報(bào)告是指向上級機(jī)關(guān)匯報(bào)本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗(yàn)以及問題的報(bào)告，那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢？下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。

林場的工作總結(jié)報(bào)告篇一

國有濟(jì)源大溝河林場始建于1958年，位于濟(jì)源市西南，黃河小浪底北岸，現(xiàn)有職工80余名，（其中在職職工45名，退休職工35名）。擁有林地6萬畝，森林覆蓋率97.8％，林木蓄積量10余萬立方米，屬重點(diǎn)生態(tài)公益性林場，是省國有林場改革試點(diǎn)單位，20xx年批準(zhǔn)為省級森林公園。在上級各主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我場從解放思想轉(zhuǎn)變觀念入手，搶抓機(jī)遇，迎難而上，以改革為動力，以調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為主線，以安置富余人員為核心，以制度創(chuàng)新為保障，在抓好營林管護(hù)的同時(shí)，多措并舉開辟新的發(fā)展渠道，在經(jīng)營管理、機(jī)制創(chuàng)新等方面進(jìn)行了有益的探索和嘗試，取得了較好的效果。

偏僻的位置、信息的閉塞，特殊的環(huán)境、因循守舊的觀念是制約林場發(fā)展的重要原因。林場要改變貧困面貌，唯一出路是必須發(fā)展，必須真正的干起來。因此我場按照《決定》要求，首先從改變觀念入手，采取了以下措施：一是多次學(xué)習(xí)林業(yè)政策、先進(jìn)單位典型事跡，觀看學(xué)習(xí)碟帶，不斷提高林場職工的認(rèn)識，增強(qiáng)改革發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感。二是請專家教授等人員到場授課，讓大家了解國際國內(nèi)形勢、林業(yè)發(fā)展形勢、科技知識、致富信息及社會發(fā)展趨勢從而使大家掌握了一些政策、信息和科普知識。三是走出去參觀考察。先后組織骨干人員和職工到鄢陵花卉苗木基地、固始養(yǎng)雞場、養(yǎng)豬場及其它先進(jìn)林場、企業(yè)參觀考察學(xué)習(xí)，并要求寫出考察報(bào)告、心得體會。經(jīng)過參觀考察學(xué)習(xí)，走出大山的林業(yè)人看到了外面世界的精彩，開闊了視野，增長了見識；其后組織全場職工進(jìn)行大討論，查問題，找原因，挖掘自身優(yōu)勢，尋找發(fā)展出路。經(jīng)過討論，大家認(rèn)識到我們的資源是優(yōu)勢、技術(shù)是優(yōu)勢，我們有上級的支持、有勤勞的雙手、有樸實(shí)的品德、有吃苦耐勞的精神，別人能干的事我們也能干，從而使大家達(dá)成共識：消極等待思想要不得，只有發(fā)展才有出路，只有依托自身優(yōu)勢，搶抓機(jī)遇，大膽開拓創(chuàng)新，才會走上強(qiáng)場富民之路。并制定了以林為主，圍繞自身優(yōu)勢，開展多種經(jīng)營的發(fā)展思路，確立了“一年理順打基礎(chǔ)，兩年起步圖發(fā)展，三年之內(nèi)見成效”的奮斗目標(biāo)。思想統(tǒng)一了，目標(biāo)明確了，發(fā)展意識增強(qiáng)了，轟轟烈烈地開始了二次創(chuàng)業(yè)。

奮斗目標(biāo)確立后，我們經(jīng)過詳細(xì)的市場調(diào)查，充分的論證，決定依靠資源優(yōu)勢、人才優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢成立了“濟(jì)源市黃河園林工程有限公司”，實(shí)行股份制經(jīng)營，從事荒山造林、園林設(shè)計(jì)與施工、通道綠化、苗木培育與銷售等業(yè)務(wù)，三年來，該公司先后承擔(dān)三十余家的設(shè)計(jì)、施工業(yè)務(wù)，創(chuàng)造了產(chǎn)值500余萬元，增加固定資產(chǎn)80余萬元。為了和園林公司配套發(fā)展，我場收回了過去承包給農(nóng)民的土地，又租賃了一百余畝的苗圃地，全部育上了綠化苗木，形成了較好的產(chǎn)業(yè)鏈。通過園林公司的成立，不僅安排了二十余名下崗富余人員，又從社會上招收了部分下崗職工，并安排了部分職工子女就業(yè)。園林公司的成立，通過職工入股分紅，到公司加班勞動，人均年收入增加20xx元以上。園林公司的成立，已成為我場走出林場辦企業(yè)、發(fā)揮優(yōu)勢謀發(fā)展的新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。今年在完善往年工程的基礎(chǔ)上，又承接了濟(jì)源聯(lián)創(chuàng)、恒通化工、邵原一中、邵原實(shí)驗(yàn)小學(xué)、市委市政府、第二行政區(qū)、市區(qū)大樹進(jìn)城項(xiàng)目、濟(jì)源賓館、濟(jì)源林業(yè)局等單位綠化工程，創(chuàng)產(chǎn)值180萬元，預(yù)計(jì)利潤25萬元。其次，利用我場豐富的林下資源優(yōu)勢，發(fā)展了土雜雞養(yǎng)殖，實(shí)行職工自主經(jīng)營，政策扶持，自負(fù)盈虧的自營方式，開辟職工脫貧致富的綠色產(chǎn)業(yè)。

一是加強(qiáng)人的管理，精簡機(jī)構(gòu)，實(shí)行一人多崗，一人多職，實(shí)現(xiàn)人盡其能；二是完善制度，目標(biāo)管理，獎(jiǎng)罰分明，實(shí)現(xiàn)干多干少不一樣，干好干壞不一樣的激勵(lì)機(jī)制；三是實(shí)行競爭上崗、末位淘汰的競爭機(jī)制，樹立“崗位靠競爭、報(bào)酬靠貢獻(xiàn)”的觀念，充分調(diào)動職工積極向上、踏實(shí)工作的積極性。

基礎(chǔ)建設(shè)作為改善職工生活條件和工作條件的一項(xiàng)常規(guī)工作始終是我場堅(jiān)持不懈的努力方向。深入基層了解職工生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，逐步改善生產(chǎn)生活條件。打深水井一眼、建護(hù)林房三座、高標(biāo)準(zhǔn)了望塔一座、新配備七臺電腦、各護(hù)林點(diǎn)全部通上了電、配備了電視機(jī)等設(shè)備，實(shí)現(xiàn)了辦公自動化，提高了辦公效率，改善了林區(qū)生活條件。穩(wěn)定了職工情緒，激發(fā)了職工工作熱情。

要振興林業(yè)，使林場經(jīng)濟(jì)不斷向前發(fā)展，形成良性循環(huán)，真正做到青山長綠，后繼有林，就必須把營林生產(chǎn)放在工作首位。因此，我場始終堅(jiān)持“以林為本”，把造林培育擺在全場工作的重要位置，完成造林520畝，成活率均在90％以上，完成大田育苗150畝，重點(diǎn)培育山地造林樹種側(cè)柏、速生楊樹40畝，四旁、道路、園林綠化樹種110畝。

1.森林防火工作歷年來都是我場工作的重中之重，常抓不懈，主要采取了以下措施：一是強(qiáng)化意識，進(jìn)一步加強(qiáng)森林防火工作的宣傳教育，提高廣大群眾的防火意識，營造濃厚的防火氣氛，在林區(qū)各主要路口設(shè)立五個(gè)醒目的防火警示牌，路邊、村莊、學(xué)校書寫防火標(biāo)語萬余條，與精神病人、癡呆人的監(jiān)護(hù)人簽定防火責(zé)任狀，確保防火法規(guī)家喻戶曉、人人皆知；二是強(qiáng)化責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)分片負(fù)責(zé)，護(hù)林員劃定山頭、地塊，場與林區(qū)內(nèi)濟(jì)邵高速施工等單位簽訂防火責(zé)任協(xié)議，真正做到山有人管、林有人護(hù)、火有人救、責(zé)有人擔(dān)；三是認(rèn)真做好值班和火情監(jiān)測，進(jìn)入防火期，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班的防火24小時(shí)值班制度和護(hù)林員夜間巡視、了望臺不間斷監(jiān)測的措施，確?；鹎樾畔⑸蟼飨逻_(dá)通暢，并加強(qiáng)了主管領(lǐng)導(dǎo)巡視檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，消除隱患，重點(diǎn)布防，確保萬無一失，取得了全年無森林火災(zāi)的成績，被市森林防火指揮部評為“20xx年度全市森林防火先進(jìn)單位”。護(hù)林員某同志榮獲“全國優(yōu)秀護(hù)林員”稱號。

2.搞好森林有害生物的測報(bào)與防治。年初根據(jù)今年我場刺槐尺蛾的發(fā)展預(yù)測，及時(shí)向市森防站上報(bào)，并在5月初進(jìn)行了飛機(jī)生物農(nóng)藥防治，面積達(dá)1.6萬畝。

3.加強(qiáng)《野生動物保護(hù)法》的宣傳，在今年“愛鳥周”期間，市林業(yè)局在我場舉行了“愛鳥及屋”的掛巢儀式，為鳥類提供溫馨舒適的生存環(huán)境，進(jìn)一步提高了全民愛鳥護(hù)鳥意識，關(guān)注生態(tài)發(fā)展，促進(jìn)人與自然和諧相處。

經(jīng)過一年來的努力，完成全年經(jīng)營收入**萬元。其中：種植業(yè)**萬元，養(yǎng)殖業(yè)**萬元，承包戶上交收入**萬元，補(bǔ)貼收入**萬元，營業(yè)外收入**萬元。

2、林場基礎(chǔ)設(shè)施落后，林區(qū)房屋破舊，吃水困難。林區(qū)護(hù)林房大多建于上世紀(jì)五十年代，由于年久失修，房屋已成為危房。生活條件遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于當(dāng)?shù)厝罕姟?/p>

3、社會保障體系尚不健全，除養(yǎng)老保險(xiǎn)參加外，醫(yī)療、工傷保險(xiǎn)因無力補(bǔ)交（40余萬元），而不能參加。

1、盡快出臺國有林場林地、林木和林權(quán)流轉(zhuǎn)以及真正能夠操作林木林地抵押借款等相關(guān)政策，加快國有林場的改革發(fā)展步伐。

2、要求國家安排專項(xiàng)資金解決林場的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)需求。

3、要求每年給國有林場森林防火專項(xiàng)資金，加大防火設(shè)施建設(shè)力度。

4、出臺相關(guān)政策，給國有林場明確定性。

5、有關(guān)部門下達(dá)撫育間伐計(jì)劃。自天保工程后，沒有撫育計(jì)劃，大多已成過熟林，林分密度大，自然老化現(xiàn)象嚴(yán)重。應(yīng)采取積極穩(wěn)妥措施，恢復(fù)撫育間伐，提高森林質(zhì)量。

6、切實(shí)解決國有林場職工醫(yī)療、工傷、失業(yè)等社會保險(xiǎn)欠帳問題，解決職工后顧之憂。

7、增加管護(hù)人員，確保資源安全。由于我場地處淺山丘陵區(qū)，道路多，林區(qū)內(nèi)農(nóng)村、農(nóng)民居住多而分散，人為活動頻繁，國有林地和集體林地縱橫交錯(cuò)，而上級核定的管護(hù)人員少（5700畝/人），且經(jīng)費(fèi)不足，管護(hù)困難，森林資源達(dá)不到有效保護(hù)。建議每人管護(hù)20xx畝。

林場的工作總結(jié)報(bào)告篇二

為了充分發(fā)揮科技在林業(yè)建設(shè)工作中的支撐作用，實(shí)現(xiàn)科技強(qiáng)場的目標(biāo)，我場始終注重科學(xué)技術(shù)的推廣和使用，并且注重科技人才的培養(yǎng)。把所掌握的科學(xué)技術(shù)和先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)及時(shí)應(yīng)用到種苗、造林工程的第一線。

一、我場始終堅(jiān)持“人才是第一資源”的理念，注重科技人才的培養(yǎng)，林場在種苗、營林生產(chǎn)、林業(yè)有害生物防治等工程實(shí)施前開展林業(yè)科技應(yīng)用培訓(xùn)，實(shí)施中提升林業(yè)科技應(yīng)用力度和廣度，實(shí)施后總結(jié)林業(yè)科技應(yīng)用效果，不斷提升林場技術(shù)人員的科學(xué)素養(yǎng)。

二、積極響應(yīng)林局安排部署，做好上報(bào)工作。其中結(jié)合林場實(shí)際，我場積極參與到20山西省林草重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目申報(bào)工作，提交了《中條槭經(jīng)營技術(shù)示范項(xiàng)目》、《中條山華北豹棲息地及其遷徙規(guī)律研究》、《林木種質(zhì)資源（原地）保存庫建設(shè)項(xiàng)目》、《低效林改造技術(shù)》申報(bào)書。

三、在育苗工作中我場以科技保成效的理念，嚴(yán)格遵循育苗技術(shù)規(guī)程，大力培育生態(tài)苗，采用層積催芽、高錳酸鉀浸種消毒處理種子，使用硫酸亞鐵、五氯硝基苯和六氯環(huán)己烷進(jìn)行土壤消毒，并采用除草地膜、遮陽網(wǎng)、草皮等覆蓋物增溫保墑提高出苗率和成活率。

四、在營林工作中運(yùn)用科技創(chuàng)新技術(shù)攻堅(jiān)克難，提高造林工程效益。注重提前整地、頂凌栽植，并加強(qiáng)苗木分級檢驗(yàn)和病蟲害檢疫，堅(jiān)決杜絕不合格苗木、帶病苗木上山。大力實(shí)施容器苗脫袋栽植，裸根苗生根粉和根寶2號浸根、保水劑沾根，增效板覆蓋保墑、植物遮蔽、涂抹防啃劑防止鼠兔害等林業(yè)實(shí)用技術(shù)。加強(qiáng)擴(kuò)穴、松土、除草、割灌、人促等撫育管護(hù)工作，確保幼苗的正常生長。

五、為有效遏制林業(yè)有害生物，嚴(yán)格控制蟲口密度，我場準(zhǔn)備集中人力物力，全面開展林業(yè)有害生物防治，通過人工釋放腫腿蜂、“綠色威雷”藥劑等措施的科學(xué)防治，對我場今后在森林病蟲害無害化防治工作起到積極的推動作用。

五、為了讓科技發(fā)展成果更快更廣地惠及全體人民，我場積極響應(yīng)林局號召，開展了以“全面加強(qiáng)科技推廣，扎實(shí)服務(wù)農(nóng)林生產(chǎn)”為主題的科技活動周宣傳活動。

七、下半年，我場將完善科技管理制度，抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升技術(shù)人員的科技素養(yǎng)，強(qiáng)化林業(yè)技術(shù)推廣，更好地發(fā)揮好科技在林業(yè)中的支撐作用；加大對林業(yè)科技應(yīng)用材料的收集和總結(jié)，更加及時(shí)、高質(zhì)量地報(bào)送林業(yè)科技動態(tài)。

林場的工作總結(jié)報(bào)告篇三

工作總結(jié)

二〇一四上半年是我場林業(yè)建設(shè)工作實(shí)現(xiàn)較大發(fā)展的一年，在新一屆林局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全場職工緊緊圍繞局工作會議精神。以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作，堅(jiān)持保護(hù)為先，發(fā)展為重，管理為本，文化為魂的總體思路，圍繞保護(hù)林業(yè)資源，打造優(yōu)質(zhì)工程，強(qiáng)化細(xì)化管理，提高職工素質(zhì)，壯大林局經(jīng)濟(jì)，發(fā)展文化建設(shè)六大目標(biāo)，扎扎實(shí)實(shí)地開展工作，為加快推進(jìn)省一流林場建設(shè)步伐而努力，并取得一定成績。

現(xiàn)就2014上半年工作做一簡要匯報(bào)：

一﹑森林資源保護(hù)得到進(jìn)一步提升半年實(shí)現(xiàn)了六無目標(biāo)。1﹑保護(hù)森林資源加強(qiáng)隊(duì)伍管理：

我場始終堅(jiān)持把資源管護(hù)作為全場工作的核心內(nèi)容，經(jīng)過全場職工的努力徹底改變了破壞森林資源現(xiàn)象的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)了六無目標(biāo)，半年來未發(fā)生一起案件;嚴(yán)格駐站管理，加大巡山力度，提升管理站的建設(shè)水平，林場通過管護(hù)例會與管理人員進(jìn)行集體談話或個(gè)別談心，征求職工的意見，加大對管護(hù)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，及時(shí)把林局工作的形式向職工講透，把管護(hù)的措施和制度講細(xì)，把管護(hù)的責(zé)任權(quán)利關(guān)系講明，把職工的自信心講足，使管護(hù)員從思想上提高認(rèn)識，增強(qiáng)了管護(hù)工作的責(zé)任心，提高管護(hù)人員的業(yè)務(wù)水平。

2﹑落實(shí)管護(hù)責(zé)任，完善了局場所站員的管護(hù)工作機(jī)制：

認(rèn)真落實(shí)森林資源管理管護(hù)各類人員的責(zé)任，嚴(yán)格實(shí)行場所領(lǐng)導(dǎo)包站，公安民警包區(qū)，管護(hù)員包溝的管護(hù)責(zé)任，簽訂了管護(hù)人員的責(zé)任狀和森林管護(hù)合同書，使每個(gè)人明確了各自的管護(hù)任務(wù)管護(hù)目標(biāo)，切實(shí)完成了局場所站員共同管理共同負(fù)責(zé)的森林管護(hù)模式，實(shí)現(xiàn)了每個(gè)月都有完整的考核記錄，按考核成績發(fā)放工資確保資源管護(hù)形勢不逆轉(zhuǎn)。

3﹑提高管護(hù)人員的保障水平：

為了使管護(hù)人員住的好管得住求發(fā)展，林場不斷提高對管護(hù)站和管護(hù)員的保障水平，除保障管理站的經(jīng)費(fèi)外投資工資都向管護(hù)人員傾斜，提高管護(hù)人員的工資并且從一月開始每月給予一線管護(hù)人員交通通訊費(fèi)100元補(bǔ)貼，配齊統(tǒng)一的床單被罩枕套，提升管護(hù)站整體形象。

4﹑增強(qiáng)科技含量：

我場建立山上gps巡護(hù)，過程績效考核的立體管護(hù)模式，全面啟用gps電子巡護(hù)系統(tǒng)，現(xiàn)在全場森林資源管理面積已全部用gps電子巡檢。

5﹑加大宣傳教育力度

7種人的監(jiān)護(hù)人簽訂責(zé)任狀，使人們認(rèn)識到保護(hù)森林資源的重要性和迫切性，形成全民護(hù)林防火的自覺性，實(shí)現(xiàn)的無森林火情火災(zāi)的發(fā)生。

二﹑強(qiáng)化細(xì)化管理，增強(qiáng)各項(xiàng)管理水平。

從局工作會議回來后認(rèn)真落實(shí)工作會議精神建立健全林場的各種規(guī)章制度，并對今年的工作做了安排，全面增強(qiáng)各項(xiàng)管理水平。

1﹑加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，今年是省廳確定的財(cái)務(wù)管理年，確保資金安全是財(cái)務(wù)管理的核心，我們根據(jù)省廳開展財(cái)務(wù)管理年活動的有關(guān)要求，進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)管理程序，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度，加強(qiáng)主要領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識，管理知識，政策制度的學(xué)習(xí)，杜絕違紀(jì)違法現(xiàn)象發(fā)生。

2﹑加強(qiáng)檔案管理，林場今年嚴(yán)格按照林局制度的檔案管理工作制度，及時(shí)補(bǔ)充完善相關(guān)內(nèi)容，做到了有專人管，干凈，衛(wèi)生確保檔案工作達(dá)標(biāo)。

3﹑加強(qiáng)安全管理，今年完善了安全管理制度，落實(shí)了各種安全防范措施，經(jīng)常進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，清除隱患，確保全年安全生產(chǎn)無責(zé)任事故。

4﹑加強(qiáng)節(jié)約管理，林場根據(jù)林局的建設(shè)節(jié)約型單位的實(shí)施意見制定了切合實(shí)際的管理制度，從節(jié)約一度電一滴水做起，抓好水﹑電﹑煤﹑車輛等費(fèi)用的支出管理，樹立艱苦奮斗勤儉持家的思想。

例會組織全場職工，征求職工意見，全力構(gòu)建和諧民主的環(huán)境。

三﹑提高職工素質(zhì)

根據(jù)林局第五次黨代會提高職工素質(zhì)實(shí)現(xiàn)能力增強(qiáng)的目標(biāo)要求，建設(shè)知識型﹑開拓型﹑和諧型﹑廉潔型的四型隊(duì)伍。就必須加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子和職工培訓(xùn)教育力度，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)大興學(xué)習(xí)思考調(diào)查研究真抓實(shí)干開拓創(chuàng)新廉潔自律五種作風(fēng)。每月召開全廠職工進(jìn)行一次集中學(xué)習(xí)，使職工隊(duì)伍穩(wěn)定向上，無任何違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

四﹑壯大林場經(jīng)濟(jì)

今年林場主要是一走好種苗產(chǎn)業(yè)為主，到現(xiàn)在已完成40萬代容器苗，3畝新育油松，并同時(shí)鼓勵(lì)職工進(jìn)行林下資源開發(fā)和發(fā)展自營經(jīng)濟(jì)。

五﹑2014下半年工作計(jì)劃：

1﹑繼續(xù)保持森林資源的安全環(huán)境，實(shí)現(xiàn)全年六無目標(biāo)。

2﹑加強(qiáng)管理隊(duì)伍建設(shè)，加大管護(hù)隊(duì)伍的思想教育和業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)，全面提高職工隊(duì)伍的素質(zhì)能力。以科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧林場。

3﹑高質(zhì)量地完成20的營林生產(chǎn)工程。

4﹑完成文化建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)。

5﹑完成管護(hù)站院內(nèi)綠化﹑美化。

6﹑立足實(shí)際帶領(lǐng)職工增強(qiáng)創(chuàng)收能力。

7﹑努力提高林場現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)水平。

林場的工作總結(jié)報(bào)告篇四

我現(xiàn)任****林場副場長，主抓木材生產(chǎn)、運(yùn)輸、養(yǎng)路、檢驗(yàn)、安全等工作，一年來，在林場黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，班子成員齊抓共管，職工群眾大力支持下，順利完成木材生產(chǎn)任務(wù)，安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)，各項(xiàng)指標(biāo)均已完成，現(xiàn)將一年來的工作情況和廉潔自律情況匯報(bào)如下：

一、精心踏查，合理設(shè)計(jì)，做好準(zhǔn)備工作。

一年之計(jì)在于春，木材生產(chǎn)也不例外，上年冬采冬運(yùn)結(jié)束，也就迎來了下一年度的伐區(qū)踏查設(shè)計(jì)功能工作，隨后，林場又配合局森調(diào)隊(duì)，將伐區(qū)精心設(shè)計(jì)，特別是公路的延伸設(shè)計(jì)，由于所設(shè)計(jì)的伐區(qū)都是山帽材，直接下山，坡度都相當(dāng)大，而且集材距離太遠(yuǎn)，經(jīng)過反復(fù)測量高度，坡度，選擇最佳路線，保證了木材運(yùn)輸?shù)恼＿\(yùn)行。

二、真抓實(shí)干、努力提高伐區(qū)作業(yè)質(zhì)量

首先是建立領(lǐng)導(dǎo)干部包片負(fù)責(zé)點(diǎn)制度，對所負(fù)責(zé)的伐區(qū)從采集、到歸楞、一包到底，實(shí)行責(zé)任追究制度和獎(jiǎng)金掛鉤制;領(lǐng)導(dǎo)班子包點(diǎn)的同時(shí)，每個(gè)班子成員又配一名職能人員擔(dān)任現(xiàn)場員包點(diǎn)，責(zé)任，權(quán)利，效益同樣掛鉤;定制了采、打、集、造、歸管理辦法，打造塑封，張貼在每個(gè)工棚子明顯處。其次是出臺了“伐區(qū)剩余物揀集和運(yùn)輸管理辦法”，對伐區(qū)清理和運(yùn)輸方面制定了嚴(yán)格的管理措施。

其次，為了有效的提高山上合理化量造材，提高優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)出材量和山楞檢驗(yàn)質(zhì)量，最大限度的減少誤差，制定了“優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)”合理化量造材獎(jiǎng)懲辦法。在木材檢驗(yàn)上，對檢驗(yàn)員先進(jìn)行了培訓(xùn)，并且統(tǒng)一考試，擇優(yōu)上崗，然后實(shí)行山上分段分片承包，制定了獎(jiǎng)懲辦法，使檢驗(yàn)質(zhì)量、效率都得到了明顯提高。

三、注重抓安全、促生產(chǎn)

為實(shí)現(xiàn)今年冬季****林場安全生產(chǎn)、目標(biāo)管理、杜絕各類事故的發(fā)生，確保林場無死亡、無重傷、輕傷率不超過4.1‰，林場黨政工齊抓共管，把安全生產(chǎn)擺在首位，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，加強(qiáng)安全宣傳教育培訓(xùn)工作，制定安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制。由廠級領(lǐng)導(dǎo)分片保管、劃分責(zé)任、落實(shí)到位、年末時(shí)間了各項(xiàng)目標(biāo)管理。

以上是我的工作情況匯報(bào)，現(xiàn)將過去一年的自身廉潔自律情況匯報(bào)如下：

一、在思想上、政治上、理論學(xué)習(xí)上始終與黨中央和上級黨組織保持一致，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，“牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想”，正確樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。努力提高自己的政治素養(yǎng)，保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的艱苦奮斗的工作作風(fēng)，經(jīng)常參加觀看反腐倡廉警示教育片，防微杜漸，廉潔自律。

二、在工作上，滿腔熱情，真抓實(shí)干，一心一意為了完成木材生產(chǎn)、運(yùn)輸?shù)软?xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。不該說的不說，不該喝的酒不喝，不該去的地方不去，不以權(quán)謀私。

三、在生活上，努力做到作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、家庭和睦、團(tuán)結(jié)鄰里、尊老愛幼、團(tuán)結(jié)互助。嚴(yán)格要求自己的親屬和家人。不能扯自己的后腿。

以上是我的述職述廉情況報(bào)告，不足之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

林場的工作總結(jié)報(bào)告篇五

林場今冬明春的森林防火工作，在認(rèn)真總結(jié)過去經(jīng)驗(yàn)、認(rèn)真落實(shí)各級部署的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合林區(qū)當(dāng)前森林防火所面臨的實(shí)際情況，扎扎實(shí)實(shí)地抓好各項(xiàng)防火措施的落實(shí)，做到思想上保持高度警惕，工作超前發(fā)動，行動上切實(shí)到位，確保萬無一失。

一、用好四種宣傳手段，確保宣傳到位。

1、層層召開會議，確保形成思想上的大統(tǒng)一。9月20日晚場部召開黨政聯(lián)席會認(rèn)真研究部署今冬明春的森林防火工作；9月21日在場會議室召開了全場村、組干部、機(jī)關(guān)單位負(fù)責(zé)人、部分黨員代表參加的森林防火動員會，會上對去年的森林防火工作進(jìn)行了全面總結(jié)，對今冬明春森林防火工作認(rèn)真地進(jìn)行了部署；9月22日至9月30日，各村民小組先后召開了戶主會，會上再次重申森林防火“五不準(zhǔn)，六不燒”及相關(guān)禁令，強(qiáng)調(diào)了杜絕野外用火的重要性和嚴(yán)厲打擊野外用火行為的必要性。通過會議，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識。

2、做到三入戶，確保森林防火人人皆知。一是關(guān)于森林防火的村規(guī)民約入戶；二是森林防火公告入戶；三是責(zé)任狀簽到每一戶。通過三入戶，使每一位村民明確森林防火期間的權(quán)利和義務(wù)，明白野外行為的可行和不可行。

3、加強(qiáng)兩種形式宣傳，切實(shí)增強(qiáng)防火氛圍。一是宣傳標(biāo)語到村到組。警示牌到田間地頭的緊要關(guān)口；二是宣傳車、高音喇叭巡回宣傳。通過宣傳，切實(shí)增強(qiáng)森林防火氛圍。

4、森林防火知識進(jìn)入課堂。形成學(xué)校、學(xué)生、家長三方互動，聯(lián)手杜絕野外用火。

二、把握兩個(gè)關(guān)鍵，確保撲火隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。

一是在去年的基礎(chǔ)上認(rèn)真挑選思想覺悟高、身體素質(zhì)好的村民和機(jī)關(guān)干部充實(shí)到撲火隊(duì)伍中，確保召之即來，來之能戰(zhàn)。

二是全面檢查補(bǔ)充撲火裝備，嚴(yán)格按五個(gè)一要求配備到位，確保急時(shí)之用。

三、嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，形成齊抓共管的工作格局。

一是簽訂場、村、組、戶四級防火責(zé)任狀，明確各級防火責(zé)任。

二是實(shí)行場、村干部包片包組、組長和黨員包戶的森林防火三包責(zé)任制，明確各人的防火范圍。

三是對老、少、病等重點(diǎn)人員進(jìn)行全面摸底，落實(shí)場、村、組監(jiān)護(hù)人四級監(jiān)管責(zé)任制，從嚴(yán)管理重點(diǎn)人員。

四、嚴(yán)明防火紀(jì)律，確保工作措施到位。

一是嚴(yán)明巡邏護(hù)林紀(jì)律，規(guī)定凡護(hù)林防火期間護(hù)林隊(duì)伍必須全部到崗到位，除雨天外，一律不準(zhǔn)請假外出，堅(jiān)持全天候巡邏，及時(shí)排除隱患。

二是嚴(yán)明森林防火值班和帶班紀(jì)律，場干部一次值班不到位的就地待崗學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)期間只發(fā)基本生活費(fèi)，二次不到位市委組織部向匯報(bào)；村干部一次不在崗，勒令辭職；分場干部一次不在崗，直接解聘。

三是嚴(yán)肅通信紀(jì)律，護(hù)林防火期間，手機(jī)一次不通扣發(fā)當(dāng)月手機(jī)通信費(fèi)，二次不通扣發(fā)全年手機(jī)通信費(fèi)，并在大會上作深刻，并視違紀(jì)處理。確保通信暢通。四是嚴(yán)格火情火警報(bào)告制，火情火警必須在三十分鐘內(nèi)報(bào)場指揮部處置，否則嚴(yán)肅追究責(zé)任，視為離崗一次處理。五是重點(diǎn)天氣值守制。凡火險(xiǎn)等級三級以上，重點(diǎn)關(guān)口專人值守，嚴(yán)厲禁止一切火源進(jìn)入林區(qū)，各組每天由組長鳴鑼三次警示，由村委會督查到位，分片干部隨時(shí)檢查。

對今冬明春的防火工作，全場上下保持高度戒備，以政令的統(tǒng)一，全場嚴(yán)格執(zhí)行防火期間的各項(xiàng)規(guī)定和紀(jì)律；以上下聯(lián)動齊抓共管，織就防火工作網(wǎng)；以杜絕一切野外用火，保障森林安全，確保全場森林防火工作取行全面勝利。

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林場的工作總結(jié)報(bào)告篇六

1、經(jīng)濟(jì)收支情況：全場經(jīng)濟(jì)總收入360.82萬元，其中，生態(tài)公益林補(bǔ)助89萬元，困難職工補(bǔ)差57.27萬元，資產(chǎn)處置71.6萬元，管護(hù)用房改造項(xiàng)目資金40萬元，財(cái)政轉(zhuǎn)移支付18.75萬元，其它收入84.2萬元。全場干部、職工工資福利及社保年支出163.6萬元，償還職工舊欠工資28萬元，支付管護(hù)用房改造項(xiàng)目資金36.5萬元。

2、招商引資：全年引進(jìn)市外資金2.2億元，引進(jìn)外資220萬美元，完成外資出口數(shù)1300萬美元。

3、林業(yè)建設(shè)：砍修防火線35.6公里。加強(qiáng)松材線蟲疫情防控，共清理枯死松樹4100棵。封山育林545畝。生物防火林帶197.4畝。

4、人均收入：全場返聘職工人均年收入3.8萬元(除上繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金和基本醫(yī)療保險(xiǎn)金外)。較上年度職工年均收入增長15%。

林場的工作總結(jié)報(bào)告篇七

根據(jù)省林業(yè)局《關(guān)于上報(bào)20xx年的通知》（魯林場字〔20xx〕年477號）要求，現(xiàn)將青島市20xx年國有林場工作有關(guān)工作總結(jié)如下。

一是搞好平度大澤山林場規(guī)劃設(shè)計(jì)，整體布局日趨完善。以前，林場內(nèi)景區(qū)結(jié)構(gòu)單一、特色不突出、景點(diǎn)觀賞性不強(qiáng)、整體布局不夠完善，旅游資源不能得到充分發(fā)掘。為此，20xx年我們聘請省林業(yè)勘察設(shè)計(jì)研究院環(huán)境旅游規(guī)劃室的高級工程師，對大澤山森林公園進(jìn)行了整體規(guī)劃設(shè)計(jì)，將區(qū)域內(nèi)的旅游景點(diǎn)和生態(tài)工程進(jìn)行重新布局，使之達(dá)到國家級森林公園的開發(fā)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)掘了林場風(fēng)光秀麗、文物古跡眾多、奇峰怪石遍布、農(nóng)林資源豐富的`旅游資源，初步具備了區(qū)域生態(tài)旅游條件，成為平度市風(fēng)景名勝區(qū)的重要組成部分。

二是打造嶗山林場特色景觀林，提升嶗山風(fēng)景綠化美化程度。嶗山林場積極與區(qū)農(nóng)林局協(xié)調(diào)溝通，爭取上級財(cái)力支持300萬，開展嶗山路流清至埡口段50米范圍兩側(cè)風(fēng)景林林相改造工程，進(jìn)一步美化嶗山，打造嶗山森林旅游品牌。目前，己完成外業(yè)調(diào)研，該項(xiàng)目己獲得區(qū)發(fā)改局的預(yù)批。同時(shí)，加強(qiáng)景區(qū)竹林撫育管理，在20xx年初天氣持續(xù)干旱、寒冷的情況下，對華嚴(yán)寺、蔚竹觀、華樓宮周邊竹林進(jìn)行了清理、救治，通過防治與管護(hù)，20xx年竹林發(fā)筍較好，收到了明顯的效果。

三是加強(qiáng)平度大澤山林場基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，高度重視森林生態(tài)環(huán)境的保護(hù)。平度大澤山林場在中心接待區(qū)及各服務(wù)區(qū)合理設(shè)置廁所、果皮箱、垃圾站等環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施，并由專人負(fù)責(zé)清潔和管理環(huán)境衛(wèi)生，將固體垃圾集中存放，定期運(yùn)到林場外，交由相應(yīng)的市政環(huán)衛(wèi)部門統(tǒng)一處理。在景點(diǎn)和主要游步道旁設(shè)立生態(tài)宣傳牌，對游客進(jìn)行環(huán)保宣傳和教育，普及生態(tài)環(huán)保知識，強(qiáng)化環(huán)保意識，充分發(fā)揮在旅游觀光和休閑度假的同時(shí)，又兼有生態(tài)示范和環(huán)保教育功能，并要求林場內(nèi)的農(nóng)田、果林嚴(yán)禁使用有公害的農(nóng)藥、化肥，以保證水體清潔。

一是林場融資渠道少，資金投入不足，森林旅游開發(fā)得不到快速發(fā)展。二是各國有林場林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢。三是國有林場危舊房改造工作進(jìn)展相對緩慢。針對存在的問題，20xx年我們將加強(qiáng)對各國有林場的指導(dǎo)，因地制宜充分發(fā)揮各國有林場各自優(yōu)勢，增加林場的二、三產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)收入，努力爭取社會各界的支持，通過招商引資，擴(kuò)大融資渠道，加大資金投入，提高林場職工的生活水平。

林場的工作總結(jié)報(bào)告篇八

1、計(jì)劃完成造林300畝，實(shí)際完成316畝，成活率在95%以上，且生長良好。

2、計(jì)劃出材3037立方（其中間伐37立方），采伐楠竹

萬根。實(shí)際完成出材3037立方（其中間伐37立方），采伐楠竹萬根。

3、計(jì)劃完成中幼林撫育2000畝，實(shí)際完成2685畝。

4、銷售木材1940立方，楠竹6800根，實(shí)現(xiàn)銷售收入94萬元；加工廠實(shí)現(xiàn)銷售圓木1000立方，銷售收入35萬元,實(shí)現(xiàn)利潤3萬元,同時(shí)安排了4名同志就業(yè)。

5、完成退耕還林500畝，配套荒山造林750畝，且層層簽訂了合同，現(xiàn)正在整地造林。

（二）狠抓管理促林場經(jīng)濟(jì)效益

財(cái)經(jīng)制度當(dāng)作一項(xiàng)主要任務(wù)來抓，具體為“四個(gè)管”工作：

1、管人

我場堅(jiān)決貫徹黨和政府“以人為本”的指導(dǎo)思想，根據(jù)實(shí)際情況，不斷抓思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)。方法上我們采取開會上課與討論消化相結(jié)合，學(xué)習(xí)文件與講解精神實(shí)質(zhì)相結(jié)合，會議教育與個(gè)別談心相結(jié)合。大大提高了全場政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。今年我場就有歐治平，盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們?nèi)稳宋ㄙt，做到看得準(zhǔn)，用得上，靠得住，信得過，受到全場上下的一致好評。

2、管勞動紀(jì)律

我場采取勞動任務(wù)與勞動福利掛鉤，分片包干負(fù)責(zé)，并以合同的形式規(guī)范起來，有效避免了吃“大鍋飯”的弊端，同時(shí)也調(diào)動了職工的積極性，特別是支部黨員的身體力行，率先垂范有力地發(fā)揮了“共產(chǎn)黨員”的先鋒模范作用。

3、管理產(chǎn)品質(zhì)量

我們對產(chǎn)品管理實(shí)行“三對口”即：內(nèi)山收方與集材驗(yàn)收要對口;集材驗(yàn)收與入庫數(shù)要對口；產(chǎn)品出庫與財(cái)會帳目要對口。在整個(gè)業(yè)務(wù)過程實(shí)行“誰出錯(cuò)誰賠償”制度。由于產(chǎn)品管理制度的健全，多年來未出現(xiàn)過霉?fàn)€變質(zhì)現(xiàn)象。

4、管財(cái)務(wù)

在財(cái)經(jīng)管理上，我們堅(jiān)持一只筆審批，有效控制了亂批亂開支違反財(cái)經(jīng)制度的行為；另個(gè)還由財(cái)會人員每月公布一次收支情況。大大增強(qiáng)了財(cái)務(wù)透明度。

（三）狠抓護(hù)林防火促林木蓄積量增長

實(shí)踐證明，護(hù)林防火工作的好壞關(guān)系到林場的前途和命運(yùn)。加強(qiáng)護(hù)林防火工作，是保護(hù)森林資源，增加立木蓄積量的一項(xiàng)重要措施。我場今年主要做了以下四個(gè)方面的護(hù)林防火工作：

1、加強(qiáng)護(hù)林防火工作的具體領(lǐng)-

導(dǎo)

堅(jiān)持實(shí)行“誰主管誰負(fù)責(zé)”“縱向到底橫向到邊”的制度，成立了新的安全領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急撲火隊(duì)，大小會議上講護(hù)林防火，制定措施并總結(jié)表彰先進(jìn)。

2、加強(qiáng)護(hù)林防火宣傳工作

安全就是效益。安全生產(chǎn)、護(hù)林防火是林業(yè)發(fā)展的有力保障。我場年初在認(rèn)真貫徹《安全生產(chǎn)法》的同時(shí)，大力進(jìn)行安全宣傳，張貼安全標(biāo)語1700多條，出動宣傳車30臺次，做好護(hù)林防火牌600多塊，每月專門召開一次護(hù)林員會議，支部成員下工區(qū)講安全、督生產(chǎn)。

3、健全安全生產(chǎn)制度

場部與各工區(qū)、各線、加工廠簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》，完善了護(hù)林防火值班制度，配備各種防火用具。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想、堅(jiān)持“護(hù)林防火、積極消滅”的方針、堅(jiān)持“打早、打小、打了”的火災(zāi)撲救措施。

4、加大查處消滅隱患

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林場的工作總結(jié)報(bào)告篇九

一年來，我場在上級黨和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)及林業(yè)主管部門的具體指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針政策，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，堅(jiān)持以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，深入落實(shí)局年初工作會議確定的總體工作思路、奮斗目標(biāo)和重點(diǎn)工作，全場上下同心同德，全面貫徹落實(shí)發(fā)展觀，各項(xiàng)工作有條不紊、突飛猛進(jìn)。抓管理求效益，把振興林場經(jīng)濟(jì)，發(fā)展林業(yè)生產(chǎn)，推向新的臺階。回顧全年工作，我們總結(jié)以下幾個(gè)方面：

（一）狠抓營林生產(chǎn)

我場始終不渝的把造林，撫育擺在全場工作的重要位置。對全場生態(tài)公益林實(shí)施了科學(xué)、合理地管護(hù)經(jīng)營，加大營造林力度，使我場經(jīng)濟(jì)不斷向前發(fā)展開拓創(chuàng)新，形成良性循環(huán)，真正做到青山常在，后續(xù)有林。

1完成造林1500畝(含承包山林在內(nèi))。2完成11000畝中幼林撫育。3完成國界生物防火林帶20公里。4完成育苗5畝（松木苗3畝、紅荷苗3畝）

（二）狠抓管理促林場經(jīng)濟(jì)效益

在市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下，抓好經(jīng)營管理工作是調(diào)動職工積極性、鞏固林場經(jīng)濟(jì)的一項(xiàng)重要決策。因此，我場把健全各項(xiàng)規(guī)章制度，強(qiáng)化管理當(dāng)作一項(xiàng)主要任務(wù)來抓，我們要堅(jiān)持原有的制度、辦法，可行的要繼續(xù)執(zhí)行，不適應(yīng)可作必要調(diào)整，對有些行為沒有規(guī)范的，可重新制定。使全場的各項(xiàng)工作都在有效的制度和規(guī)范的程序中控制； 1 今年我們在制度的制定與執(zhí)行上加大了力度，從思想教育入手，結(jié)合日常考勤、監(jiān)督、檢查、懲罰等相關(guān)措施，讓全體職工充分認(rèn)識了提高執(zhí)行力的重要性。通過加強(qiáng)制度管理，提升執(zhí)行力教育，全體職工在解放思想上有了新的突破，在服務(wù)水平上有了新的提高，在工作作風(fēng)上有了新的改進(jìn)，在制度創(chuàng)新上有了新的進(jìn)展。工作秩序更加規(guī)范，全面推進(jìn)了林場各項(xiàng)工作的順利開展。2我場采取工作分片包干負(fù)責(zé)，并于合同的形式規(guī)范起來，有效避免了吃“大鍋飯”的弊端，同時(shí)也調(diào)動了制動的積極性，特別是支部黨員的身先力行，率先有力的發(fā)揮了“共產(chǎn)黨員”的先鋒模范作用。3加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，強(qiáng)化財(cái)務(wù)制度。堅(jiān)持一桿筆簽字。以科學(xué)求實(shí)的精神、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，壓縮成本，嚴(yán)格支出，提高資金使用審批程序。有效控制了亂批亂開支違法財(cái)經(jīng)制度的行為，同時(shí)堅(jiān)持財(cái)務(wù)收支透明化。

（三）加強(qiáng)護(hù)林防火工作

與各林區(qū)護(hù)林員簽訂的森林防火責(zé)任書，認(rèn)真核查，把責(zé)任落實(shí)到每一位護(hù)林員，每一個(gè)責(zé)任人。林區(qū)安排每個(gè)護(hù)林員劃片包山頭，做到“橫向到邊、縱向到底”。使各林區(qū)責(zé)任明確。2加強(qiáng)護(hù)林放火宣傳。按照宣傳有廣度，教育有深度的要求，通過發(fā)傳單，在交通要道書寫防火標(biāo)語宣傳橫幅，請周邊的村干部、村組長、隊(duì)委過來開座談會，廣泛開展森林防火宣傳，進(jìn)一步增強(qiáng)全社會森林防火意識，使得防火意識深入人心。3加強(qiáng)森林防火隊(duì)伍建設(shè)，林場辦公室統(tǒng)籌人員安排，實(shí)行森林防火值班全年無休息日制度。我場還組織了一個(gè)由18人組成的業(yè)余打火隊(duì)。重視防火通道、生物防火隔離帶和枯枝雜草清理，2011年底我場總共擴(kuò)建了生物防火隔離帶8公里。

（四）狠抓班子團(tuán)結(jié)促各項(xiàng)工作的平衡發(fā)展

林場黨支部是全場的領(lǐng)導(dǎo)核心，加上年尾換屆。人員調(diào)動較大，黨支部堅(jiān)持貫徹站好最后一班崗，順利完成好領(lǐng)導(dǎo)班子的交接。班子成員始終團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤奮敬業(yè)、務(wù)實(shí)廉政并在各自分工的工作中盡心盡職。自覺地開展批評和自我批評，做到團(tuán)結(jié)互助，坦誠相待，形成合力，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。本年度沒有出現(xiàn)違法亂紀(jì)的現(xiàn)象。

（五）關(guān)注民生，改善職工工作生活環(huán)境

我們要把職工的衣食住行和安危冷暖放在心上，進(jìn)一步下大力氣提高職工的生活水平，努力把涉及到職工切身利益的事情辦好做實(shí)，讓全場職工共享改革開放和林場發(fā)展的成果。我場職工住房和辦公樓房都是上世紀(jì)八十年代的平房，加之林區(qū)雨霧經(jīng)常，對樓房刷蝕十分嚴(yán)重，限于資金問題，一直懸而未決，今年經(jīng)支部黨委研究，職工大會討論。為了改善生活工作環(huán)境。對本場舊場部進(jìn)行了檢修，綜合考慮到林場交通不便、子女上學(xué)難等問題，林場職工一致同意異地重建，新修職工宿舍套房，由國家出一部分，單位出一部分，個(gè)人出一部分。在垌中板典村建造宿舍樓?，F(xiàn)在已熱火朝天的開工中。預(yù)計(jì)于······完工。有力提供了職工安心山區(qū)，以場為家的物質(zhì)保障，也美化了林場形象。

2013年五峰山國有林場工作總結(jié)

一年來，我場在上級黨和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)及林業(yè)主管部門的具體指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針政策，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，以“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”為契機(jī)，抓管理求效益，把振興林場經(jīng)濟(jì)，發(fā)展林業(yè)生產(chǎn)，推向新的高潮，回顧全年工作，我們總結(jié)為以下幾個(gè)方面:

一、全年工作情況

（一）狠抓營林生產(chǎn)促林場后勁

我們深深體會到要振興林業(yè)，使我場經(jīng)濟(jì)不斷向前發(fā)展,開拓創(chuàng)新，形成良性循環(huán)，真正做到青山常綠，后繼有林，就必須把營林生產(chǎn)放在工作首位。因此，我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。

1、計(jì)劃完成造林300畝，實(shí)際完成316畝，成活率在95%以上，且生長良好。

2、計(jì)劃出材3037立方（其中間伐37立方），采伐楠竹 1.77萬根。實(shí)際完成出材3037立方（其中間伐37立方），采伐楠竹1.77萬根。

3、計(jì)劃完成中幼林撫育2000畝，實(shí)際完成2685畝。

4、銷售木材1940立方，楠竹6800根，實(shí)現(xiàn)銷售收入94萬元；加工廠實(shí)現(xiàn)銷售圓木1000立方，銷售收入35萬元,實(shí)現(xiàn)利潤3萬元,同時(shí)安排了4名同志就業(yè)。

5、完成退耕還林500畝，配套荒山造林750畝，且層層簽訂了合同，現(xiàn)正在整地造林。

（二）狠抓管理促林場經(jīng)濟(jì)效益

在市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下，抓好經(jīng)營管理工作是調(diào)動職工積極性、鞏固林場經(jīng)濟(jì)的一項(xiàng)重要決策。因此，我場把管理工作、健全各項(xiàng)規(guī)章制度，特別是財(cái)經(jīng)制度當(dāng)作一項(xiàng)主要任務(wù)來抓，具體為“四個(gè)管”工作：

1、管人

我場堅(jiān)決貫徹黨和政府“以人為本”的指導(dǎo)思想，根據(jù)實(shí)際情況，不斷抓思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)。方法上我們采取開會上課與討論消化相結(jié)合，學(xué)習(xí)文件與講解精神實(shí)質(zhì)相結(jié)合，會議教育與個(gè)別談心相結(jié)合。大大提高了全場政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。今年我場就有歐治平，盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們?nèi)稳宋ㄙt，做到看得準(zhǔn)，用得上，靠得住，信得過，受到全場上下的一致好評。

2、管勞動紀(jì)律

我場采取勞動任務(wù)與勞動福利掛鉤，分片包干負(fù)責(zé)，并以合同的形式規(guī)范起來，有效避免了吃“大鍋飯”的弊端，同時(shí)也調(diào)動了職工的積極性，特別是支部黨員的身體力行，率先垂范有力地發(fā)揮了“共產(chǎn)黨員”的先鋒模范作用。

3、管理產(chǎn)品質(zhì)量

我們對產(chǎn)品管理實(shí)行“三對口”即：內(nèi)山收方與集材驗(yàn)收要對口;集材驗(yàn)收與入庫數(shù)要對口；產(chǎn)品出庫與財(cái)會帳目要對口。在整個(gè)業(yè)務(wù)過程實(shí)行“誰出錯(cuò)誰賠償”制度。由于產(chǎn)品管理制度的健全，多年來未出現(xiàn)過霉?fàn)€變質(zhì)現(xiàn)象。

4、管財(cái)務(wù)

在財(cái)經(jīng)管理上，我們堅(jiān)持一只筆審批，有效控制了亂批亂開支違反財(cái)經(jīng)制度的行為；另個(gè)還由財(cái)會人員每月公布一次收支情況。大大增強(qiáng)了財(cái)務(wù)透明度。

（三）狠抓護(hù)林防火促林木蓄積量增長

實(shí)踐證明，護(hù)林防火工作的好壞關(guān)系到林場的前途和命運(yùn)。加強(qiáng)護(hù)林防火工作，是保護(hù)森林資源，增加立木蓄積量的一項(xiàng)重要措施。我場今年主要做了以下四個(gè)方面的護(hù)林防火工作：

1、加強(qiáng)護(hù)林防火工作的具體領(lǐng)導(dǎo)

堅(jiān)持實(shí)行“誰主管誰負(fù)責(zé)”“縱向到底橫向到邊”的制度，成立了新的安全領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急撲火隊(duì)，大小會議上講護(hù)林防火，制定措施并總結(jié)表彰先進(jìn)。

2、加強(qiáng)護(hù)林防火宣傳工作

安全就是效益。安全生產(chǎn)、護(hù)林防火是林業(yè)發(fā)展的有力保障。我場年初在認(rèn)真貫徹《安全生產(chǎn)法》的同時(shí)，大力進(jìn)行安全宣傳，張貼安全標(biāo)語1700多條，出動宣傳車30臺次，做好護(hù)林防火牌600多塊，每月專門召開一次護(hù)林員會議，支部成員下工區(qū)講安全、督生產(chǎn)。

3、健全安全生產(chǎn)制度

場部與各工區(qū)、各線、加工廠簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》，完善了護(hù)林防火值班制度，配備各種防火用具。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想、堅(jiān)持“護(hù)林防火、積極消滅”的方針、堅(jiān)持“打早、打小、打了”的火災(zāi)撲救措施。

4、加大查處消滅隱患

各項(xiàng)工作的平衡發(fā)展

場黨支部是全場的領(lǐng)導(dǎo)核心，建設(shè)好一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子，是一個(gè)帶有全局性的問題。我場在黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)一致、努力工作、廉潔奉公。七月份開展的“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”教育活動，更是把班子建設(shè)推向高潮，場支部乘勢帶動工會、共青團(tuán)跨入先進(jìn)行列，計(jì)劃生育工作同時(shí)也被提到黨支部的重要議程，全年無一例違反計(jì)劃生育案件發(fā)生。

二、取得的突出成績

我場今年除在營林生產(chǎn)和管理和安全工作上取得了可喜成績外，還有以下四項(xiàng)突出成績。

（一）改建辦公樓和職工住房

題，一直懸而未決，今年，我場投入23.8萬元，對其進(jìn)行改建裝修，新修職工住房12套，改建辦公房16套，添置電腦、傳真機(jī)、家庭影院等辦公設(shè)備及職工娛樂配套設(shè)備。該項(xiàng)目建設(shè)于七月份建成使用，有力提供了職工安心山區(qū)、以場為家的物質(zhì)保障，美化了林場形象。

（二）硬化東徐公路路面

東徐公路65%純屬山路，路面基礎(chǔ)極差，且彎道多而陡，是我場木材運(yùn)輸、職工上下班的必經(jīng)之路。在局黨委、加義鎮(zhèn)政府及有關(guān)部門支持下，由我場牽頭，幾經(jīng)周折，多方交涉，終于在今年五月份爭取到了該段公路路面硬化的工程。我場計(jì)投資45萬元，縣林業(yè)局撥款10萬元，合計(jì)投入55萬元，加上周邊企業(yè)和村里出資出力，籌集國家撥款外資金。目前，該項(xiàng)目已處于收尾階段，估計(jì)在本月月底通車。

（三）買山經(jīng)營，盤活資源

我場有山林面積1.3萬余畝，在全縣四個(gè)國有林場中是面積最小的，針對于近年人員增長過速，木竹經(jīng)濟(jì)增加過慢，山林資源過少等現(xiàn)實(shí)情況，場支委專門委派了一名支委成員，專職負(fù)責(zé)買山經(jīng)營，盤活資源。繼2003年一次性買進(jìn)加義鎮(zhèn)高段村230畝山林后，今年又在加義鎮(zhèn)連云村買進(jìn)殘林130余畝，用以進(jìn)行速生豐產(chǎn)林營造，現(xiàn)該山已全部改造完成了更新造林。

三、

我場目前存在的主要問題有以下三點(diǎn)：

（一）人員多、文化素質(zhì)低首先是領(lǐng)導(dǎo)班子人員多，共有8人；其次是計(jì)時(shí)人員多，包括干部在內(nèi)共計(jì)30人，占在職人員的30%；三是退休人員多；同時(shí)，職工工資、采伐工價(jià)大幅度上調(diào)，致使林場管理等非生產(chǎn)性費(fèi)用大大增加。職工中有70%為初中以下文化，崗位競爭不激烈，效率較低，通過教育今年有所提高，但仍有不小差距。

近年來，國家對林場投入較少，又遭受了罕見的冰雪和洪水災(zāi)害，加上公路養(yǎng)護(hù)和東徐公路路面硬化耗資巨大，致使林場財(cái)務(wù)緊張。有些工區(qū)的通訊照明還不能得到徹底解決。

（三）資源少、攤派多、社會負(fù)擔(dān)重

多年來國有林場在體制方面始終沒有得到體順，屬于半企半事性質(zhì)，人員經(jīng)費(fèi)沒有得到縣級財(cái)政支撐，且近年來由于農(nóng)場并入鄉(xiāng)鎮(zhèn)的沖擊，林場地位在上級政府重視方面也略有降低。部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)攤派也逐年增加，比如說公路維護(hù)方面，林場在道路未硬化前，每年要向東徐公路管理處交納2000元；還有電費(fèi)方面，在同等地位，林場周圍的思源、高段、連云、鎮(zhèn)辦林場等幾個(gè)單位每度電0.5元，而我們的要1元，此項(xiàng)，林場每年要多交電費(fèi)2萬余元。

四、2014年工作思路

（一）堅(jiān)持營林工作的主線，抓住主營業(yè)務(wù)不放松。

（二）拓寬木材深加工的路子，超額完成上級主管部門交給的任務(wù)。

（三）執(zhí)行走開發(fā)求發(fā)展的方針，爭取項(xiàng)目逐項(xiàng)到位。

（四）加大改革步伐，完善山林承包責(zé)任制，改善職工工作和生活環(huán)境。

（五）繼續(xù)切實(shí)抓好安全工作，做到無一起山林火警火災(zāi)。

（六）繼續(xù)實(shí)施楠竹山承包。

國有林場

2014年工作總結(jié)及2015年工作計(jì)劃 2014年以來，我場在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)及林業(yè)主管部門的具體指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會精神和縣第十一次黨代會提出的發(fā)展戰(zhàn)略和工作部署，圍繞全力打造“五個(gè) ”，依照《2014年 國有林場運(yùn)行方案》，抓管理求效益，振興林場經(jīng)濟(jì)，發(fā)展林業(yè)生產(chǎn)，經(jīng)濟(jì)社會取得預(yù)期成績?；仡櫧衲旯ぷ?，我們總結(jié)為以下幾個(gè)方面:

一、2014年工作回顧

（一）營林生產(chǎn)上新臺階

我場把營林生產(chǎn)放在工作首位，全面完成各項(xiàng)工作計(jì)劃。一是完成造林350畝，成活率在95%以上，生長良好。二是截止10月完成全年杉木采伐任務(wù)896立方，完成去年庫存1943立方及今年采伐896立方的木材銷售，累計(jì)完成銷售金額188萬余元。三是截至目前完成中幼林撫育6000畝，實(shí)際完成6253畝。四是完成 國有林場的省十二五森林資源二類調(diào)查。

（二）項(xiàng)目建設(shè)有新亮點(diǎn)

一是爭取到省國有林場扶貧項(xiàng)目資金。用于修繕和改建場部職工宿舍工程建設(shè)，目前工程進(jìn)展順利，預(yù)計(jì)11月低 可完成項(xiàng)目建設(shè)，可改善場部干部職工工作、生活條件。二是爭取到市森林防火瞭望臺建設(shè)項(xiàng)目。用于完善森林防火及管護(hù)房項(xiàng)目建設(shè)?，F(xiàn)工程主體已完工，預(yù)計(jì)11月初可投入使用，將大大改善我場森林防火及管護(hù)條件，為我場森林資源的有序發(fā)展樹起了一道保護(hù)屏障。三是爭取到國家級、省級公益林保護(hù)項(xiàng)目。經(jīng)相關(guān)部門的批準(zhǔn)，我場共有國家級、省級公益林面積4.1萬余畝，通過國家、省財(cái)政的投入，加大了管制公益林資源的力度，為我場森林資源的管理提供了可續(xù)的保障。四是增加申請了國家成品油價(jià)格補(bǔ)貼項(xiàng)目。近年來，我場一直把成品油價(jià)格補(bǔ)貼作為林場營林生產(chǎn)的主要來源，隨著國家成品油價(jià)格補(bǔ)貼的推廣，我場大力開展人工造林、封山育林、跡地更新、撫育、管護(hù)（含森林防火、林業(yè)有害生物防治）等，做到把補(bǔ)貼資金用到“刀口處”，花到實(shí)處，真正使林場營林生產(chǎn)每年上一個(gè)臺階，到目前此，全場森林覆蓋率達(dá)到95%。

（三）常抓護(hù)林防火

我場今年主要做了以下四個(gè)方面的護(hù)林防火工作：一是加強(qiáng)護(hù)林防火工作的具體領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持“責(zé)任狀制度”，推行“誰主管誰負(fù)責(zé)”、“縱向到底橫向到邊”的制度。成立了森林防火應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組和縣級專業(yè)應(yīng)急撲火中隊(duì)，由縣里統(tǒng)一裝配了防火器材及服裝，定期進(jìn)行了培訓(xùn)，演練。二是加強(qiáng)護(hù)林防火宣傳工作。護(hù)林防火是林業(yè)發(fā)展的有力保障。我場年初就層層簽訂了《森林防火責(zé)任狀》，今年共制作了永久性護(hù)林防火牌碑16處，張貼、書寫安全標(biāo)語1700多條，出動宣傳車20臺次，每月專門召開一次護(hù)林員會議，學(xué)習(xí)森林防火、安全生產(chǎn)等知識。三是健全安全生產(chǎn)制度。場部與各工區(qū)、哨所簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》，完善了護(hù)林防火值班制度，配備各種撲、防火工具。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想、堅(jiān)持“護(hù)林防火、積極消滅”的方針、堅(jiān)持“打早、打小、打了”的火災(zāi)撲救措施。四是加大查處消滅隱患。安全檢查工作是一項(xiàng)預(yù)防性工作。今年我場多次突擊檢查各工區(qū)、哨所的安全情況，發(fā)現(xiàn)隱患，立即勒令整改。由于我場上下同心抓安全，全年無一起大小安全事故和火災(zāi)報(bào)警現(xiàn)象。

（四）狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)

場黨委是全場的領(lǐng)導(dǎo)核心，建設(shè)好一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子，是一個(gè)帶動全局性的問題。今年來，我場大力踐行“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動”，狠抓班子“四風(fēng)”突出問題，把“以我為標(biāo)桿，向我看齊”作為抓班子黨風(fēng)廉政建設(shè)的基石，組織全場干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》，始終保持艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)一致、努力工作、廉潔奉公的隊(duì)伍形象。

（五）認(rèn)真做好綜合性工作

今年來，林場在抓好生產(chǎn)經(jīng)營的同時(shí)，認(rèn)真按照縣委、縣政府提出“五個(gè) ”總體的思路，出色完成了各項(xiàng)綜合性工作。

1、緊抓內(nèi)部管理。一方面堅(jiān)持制度管人。依照《2014年 國有林場運(yùn)行方案》，我場依靠“科學(xué)、高效、精干”、優(yōu)化組合、競聘上崗的用人機(jī)制，制定出年中心工作目標(biāo)和逐月考核股室工作情況的公示欄，按照激勵(lì)與約束并重、業(yè)績與收入掛鉤、機(jī)關(guān)人員指紋打卡考勤與公開考核績效相結(jié)合的工資分配原則，獎(jiǎng)勤罰懶，著力提高干部職工工資待遇。另一方面嚴(yán)把收支關(guān)。今年來林場堅(jiān)持增收節(jié)支原則，強(qiáng)化民主理財(cái)、透明理財(cái)，實(shí)行一支筆簽字，嚴(yán)格支出。截至10月，僅招待一項(xiàng)同比節(jié)支3.8萬余元，主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭推行了“厲行節(jié)約”的好風(fēng)尚。

2、扎實(shí)做好綜治、信訪、維穩(wěn)、民調(diào)工作。今年來，林場實(shí)行了層層簽訂相關(guān)責(zé)任狀的方式，扎實(shí)做好綜治、信訪、維穩(wěn)、民調(diào)工作，保證了民調(diào)入戶100%走訪，針對個(gè)別思想有差別的人員采取一對一談心溝通的方式，解決了一些實(shí)際矛盾，保證了全場信訪維穩(wěn)實(shí)現(xiàn)“三個(gè)零指標(biāo)”。我場礦山非采由來久遠(yuǎn)，面積寬，打擊難度大，今年來，縣委、縣政府加大了打擊力度，我場配合有關(guān)部門對轄區(qū)內(nèi)銻礦區(qū)非法開采進(jìn)行了綜合整治，永久性查封非法礦硐137個(gè)，并建立后續(xù)跟蹤長效管理機(jī)制。

3、認(rèn)真落實(shí)衛(wèi)生、計(jì)生等工作。一是以創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城為契機(jī)，大力推行“美麗鄉(xiāng)村”行動，將場部機(jī)關(guān)及附近區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生分片責(zé)任到股室，每周實(shí)行公開評比，與績效工資掛鉤。做到人人是清潔工，個(gè)個(gè)是文明督導(dǎo)員，使林場形成了一股“愛衛(wèi)”熱。二是我場歷年來重視計(jì)生工作，認(rèn)真落實(shí)好計(jì)劃生育和幫扶政策，今年來全場無一列計(jì)劃外生育情況，所有的幫扶政策都落實(shí)到位。

二、工作不足和問題

（一）體制不順。按照《湖南省國有林場管理辦法》中規(guī)定國有林場定性為生產(chǎn)性事業(yè)單位，國有林場承擔(dān)了生態(tài)責(zé)任，但卻參照企業(yè)管理，所有管理人員、財(cái)務(wù)人員及技術(shù)人員不列編，不給人員經(jīng)費(fèi)。森林管護(hù)人員既不是產(chǎn)業(yè)工人，也不是農(nóng)民，不是事業(yè)員工，更不是管理干部，這種“企不企、農(nóng)不農(nóng)、工不工、事不事、”的“四不像”格局與國有林場的定性不相符。

（二）基礎(chǔ)設(shè)施嚴(yán)重滯后。我場始建于上世紀(jì)五十年代，加上國家投資不足，基礎(chǔ)設(shè)施缺失老化現(xiàn)象嚴(yán)重。

1、全場13個(gè)哨所僅有4個(gè)哨所能勉強(qiáng)正常生產(chǎn)生活，其他都幾近倒塌或全部倒塌；

奎源林場2011年工作總結(jié)

及2012年工作安排 2011年是十二五規(guī)劃的開局之年，也是二期天保工程開始、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵之年。在這一年里，奎源林場以林業(yè)局“兩會”精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十七大及十七屆五中、六中全會精神，努力學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，在林業(yè)局黨委、林業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各科、室、部、委、辦及兄弟單位的大力支持與配合下，全場職工上下一心，團(tuán)結(jié)一致，扎實(shí)工作，大但創(chuàng)新，使全年各項(xiàng)工作得以順利完成，為下年各項(xiàng)工作的開展奠定了基礎(chǔ)。

一、經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)完成情況

1、木材生產(chǎn)：一本帳年計(jì)劃30742m3，其中主伐2520 m3，撫育伐4120m3，補(bǔ)充主伐1930m3，面積年計(jì)劃52000市畝，預(yù)計(jì)12月20日全部完成。

2、營林生產(chǎn)：更新造林年計(jì)劃600市畝，實(shí)際完成計(jì)劃的610市畝，完成計(jì)劃的100%。

3、返魂草年計(jì)劃0.4噸，實(shí)際完成0.4噸，完成計(jì)劃的100%。

4、伐區(qū)剩余物：完成。

5、森林調(diào)查設(shè)計(jì)：完成。

6、當(dāng)年職工工資兌現(xiàn)率：100%

7、年計(jì)劃采伐量：不超。

8、沒有人為重大森林火災(zāi)。

為了確保上級下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)和各類經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的全面完成，保證職工工資的順利發(fā)放，我們深挖潛力，強(qiáng)化管理，充分調(diào)動起職工的積極性，為林場取得良好的經(jīng)濟(jì)效益打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我們的做法是：

1、根據(jù)林場自身的特點(diǎn)，我們對各項(xiàng)工作都制定了科學(xué)合理的管理制度，在運(yùn)行中，以制度約束人，以制度管理人。同時(shí)，把各項(xiàng)指標(biāo)分解到每名職工身上，使職工明確肩上的責(zé)任與權(quán)力，最大程度地激發(fā)廣大職工的積極性、創(chuàng)造性，達(dá)到更好工作的目的。在財(cái)務(wù)管理上，嚴(yán)格控制成本支出，讓有限的資金發(fā)揮出最大的效益來，從而從整體上推進(jìn)林場的各項(xiàng)工作。

2、在保護(hù)森林資源的前提下加強(qiáng)生產(chǎn)管理

針對林場生產(chǎn)任務(wù)量大，施業(yè)區(qū)廣的特點(diǎn)，我們本著因地制宜，實(shí)事求是的原則，認(rèn)真組織資源踏查，合理安排三類調(diào)查，有順序地安排伐區(qū)作業(yè)時(shí)間，從生態(tài)的角度組織生產(chǎn)，切實(shí)保護(hù)森林資源不被破壞。在生產(chǎn)管理上，我場嚴(yán)格執(zhí)行林業(yè)局的有關(guān)管理辦法。在伐區(qū)作業(yè)上，嚴(yán)格按森林采伐限額管理，并按技術(shù)規(guī)程及調(diào)查設(shè)計(jì)文件作業(yè)，確保了限額，既保證了經(jīng)濟(jì)效益，又實(shí)現(xiàn)了生態(tài)效益與社會效益，做到了經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益與社會效益的結(jié)合。

3、加強(qiáng)質(zhì)量管理，提高產(chǎn)品質(zhì)量

局的要求去做，成立了質(zhì)量管理小組，制定了我場內(nèi)部質(zhì)量管理辦法，在產(chǎn)品質(zhì)量管理上，我們實(shí)行現(xiàn)場定期檢查與不定期抽查，調(diào)度隨車抽檢相結(jié)合的辦法，保證了產(chǎn)品的質(zhì)量，在伐區(qū)作業(yè)質(zhì)量的管理上，嚴(yán)格按主伐、撫育伐技術(shù)規(guī)程作業(yè)，并對管理人員及生產(chǎn)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、召開現(xiàn)場會等，不斷提高他們的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能。通過不折不扣地執(zhí)行林業(yè)局的有關(guān)規(guī)定，確保了我場的質(zhì)量工作。

4、相思谷森鐵線路復(fù)建工程創(chuàng)佳績

今年，我場承擔(dān)了森鐵線路復(fù)建這一重大工程，這是林業(yè)局黨委、林業(yè)局對我場的信任，更是對我場全體干部職工的一次考驗(yàn)。為了使林場各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)、有序發(fā)展，我場領(lǐng)導(dǎo)班子成員及時(shí)進(jìn)行了責(zé)任分工，在保證春防工作正常進(jìn)行的情況下，由主任馬志親自負(fù)責(zé)相思谷景區(qū)建設(shè)，黨總支書記潘寶山負(fù)責(zé)林場的棚戶區(qū)改造工作，保證了我場各項(xiàng)工作的全面進(jìn)行。

為了保證工程的進(jìn)度，我場干部職工挑燈夜戰(zhàn)，運(yùn)石頭6000 立方米、河卵石1000立方米，滿足了工程中石碴的需要。在森鐵線路現(xiàn)場，有鋪枕木、鋪鐵軌、連結(jié)、緊螺絲、抬道、運(yùn)石碴、卸石碴、鋪石碴、打石碴、打鎬、鐵軌校正等10余組人員，全體職工緊張而有序地勞動著。經(jīng)過60名干部職工近兩個(gè)月的艱苦奮戰(zhàn)，相思谷景區(qū)森鐵線路復(fù)建工程于2011年6月15日全面竣工，修建森鐵線路 5.6公里；裝修客車兩節(jié)、守車兩節(jié)、修復(fù)森鐵摩托車一臺、改造森林旅游車一臺；修建車庫一座；修建站臺兩處，提前15天完成了“奮戰(zhàn)70天，向建黨90周年獻(xiàn)禮”的奮斗目標(biāo)。

5、林場棚戶區(qū)改造又有新進(jìn)展

按照林業(yè)局的統(tǒng)一部署，我場進(jìn)一步明確了棚改工作目標(biāo)：一是加強(qiáng)辦公區(qū)的環(huán)境建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)林場發(fā)展目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。二是對家屬區(qū)進(jìn)行重新規(guī)劃，打造家屬區(qū)發(fā)展愿景，以國家森林公園相思谷為依托，抓住這個(gè)發(fā)展機(jī)遇，建設(shè)旅游業(yè)、餐飲業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)等有特色的森林人家，形成旅游景區(qū)，使職工走上致富道路。因此我場對場區(qū)和家屬區(qū)進(jìn)行了規(guī)劃，并著手進(jìn)行實(shí)施。4月初，我場開始動員職工家屬拆除自家的倉房和障子，廣大居民熱情高漲，積極支持林場工作，主動將拆除下來的板皮和燒柴碼放到林場劃分的指定地點(diǎn)。在家屬區(qū)規(guī)劃上，我場按照林業(yè)局對奎源林場和景區(qū)整體建設(shè)的要求，對準(zhǔn)備修繕的12棟和需要拆除和改造的14棟家屬房重新進(jìn)行了細(xì)致的統(tǒng)計(jì)，對每個(gè)房屋都進(jìn)行了登記。同時(shí)到居民家中走訪，與他們溝通，做他們的思想工作，將林業(yè)局的惠民政策宣傳到每一位居民，并征求他們的意見和建議，積極為他們解決實(shí)際問題，保證了施工的正常進(jìn)行。

同時(shí)，我場在相思谷景區(qū)大門附近恢復(fù)植被1.2公頃；拆除檢查站一個(gè)。

隊(duì)伍，并不斷完善機(jī)具車輛、給養(yǎng)等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，時(shí)刻處在備戰(zhàn)狀態(tài)。為保證春防無戰(zhàn)事，我場成立了4個(gè)臨時(shí)崗卡，以巡護(hù)為主，加強(qiáng)瞭望，并成立女子巡護(hù)組，在場區(qū)及各路口進(jìn)行巡護(hù)，杜絕閑散人員入山。

今年，我場還加大了防火的巡護(hù)和宣傳力度，加強(qiáng)了快撲人員的思想教育，做好宣傳和火源管理等工作，嚴(yán)格入山管理。在防火關(guān)鍵時(shí)期，我場安排機(jī)關(guān)人員到主要路段進(jìn)行全天巡護(hù)，有效地控制了人為火的發(fā)生。同時(shí)，我場通過制做警示牌、張貼標(biāo)語、懸掛橫幅等形式，提高了全員的防火意識。

二、群眾性精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動蓬勃開展

由于奎源林場距局址較遠(yuǎn)，文化活動較少，所以我們注重以傳播知識，提高職工思想理論素質(zhì)、培育“四有”職工、勞動致富、共創(chuàng)文明和諧林場、豐富職工群眾文化生活為主題開展各項(xiàng)活動，如節(jié)日期間舉辦聯(lián)歡會、座談會等，并組織干部職工學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、黨的十七大、十七屆六中全會精神及林業(yè)局黨委、林業(yè)局的會議、文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神等，不僅提高了職工的理論知識，營造了學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的氛圍，樹立了文明林場形象，也滿足了職工群眾多方面的精神文化需求。

并進(jìn)一步增強(qiáng)了組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)了職工的團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感，提高了職工愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、拼搏奉獻(xiàn)的執(zhí)行力，同時(shí)也為企業(yè)文化建設(shè)增添了新的內(nèi)容。

三、切實(shí)加強(qiáng)黨建工作篇五：林場三個(gè)月見習(xí)工作總結(jié)

實(shí)習(xí)工作總結(jié)

時(shí)光飛逝，彈指一瞬間，三個(gè)月的見習(xí)期過去了，在場領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、財(cái)務(wù)科的領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助下，使我在我各方面都有了較大的發(fā)展。在這三個(gè)月里，我得到了一些豐富的工作經(jīng)驗(yàn)與知識，也看到了自身的一些缺點(diǎn)與不足。為今后的實(shí)際工作中取得更好的成績，現(xiàn)將三個(gè)月的見習(xí)工作總結(jié)如下：

一、思想政治方面

作為一名將要扎根祖國邊疆的林業(yè)系統(tǒng)財(cái)務(wù)工作者，我服從單位領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，配合領(lǐng)導(dǎo)做好林場財(cái)務(wù)的各項(xiàng)工作。通過自己這三個(gè)月的努力學(xué)習(xí)，一直加強(qiáng)對自己政治思想方面的學(xué)習(xí)，樹立正確的世界觀，價(jià)值觀和人生觀。認(rèn)識到了保持祖國邊疆穩(wěn)定、祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)的重要性，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策，能夠時(shí)刻與黨的思想保持高度一致，同時(shí)我做到了遵守林場紀(jì)律，維護(hù)林場信譽(yù)，工作目的明確，態(tài)度端正，團(tuán)結(jié)同事，認(rèn)真學(xué)習(xí)做好財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)。

二、工作方面 2010年7月20日開始參加工作，在財(cái)務(wù)科科長的領(lǐng)導(dǎo)及安排下，開始到財(cái)務(wù)科大辦公室見習(xí)，對于剛踏上工作崗位的我，第一次接觸到林業(yè)系統(tǒng)的財(cái)務(wù)，對于林業(yè)的財(cái)務(wù)，由于沒有接觸過，所以很難理解。辦公室的同事各個(gè)都很隨和，各個(gè)都是我的老師，都很樂意在我不懂得時(shí)候?qū)ξ疫M(jìn)行指導(dǎo)，有時(shí)候辦公室的同事們讓我看她們處理業(yè)務(wù)，還給我看了單位的憑證，原始單據(jù)，以及明細(xì)帳和總帳等，偶爾讓我做賬。通過同事的虛心教導(dǎo)，讓我在林業(yè)財(cái)務(wù)學(xué)習(xí)上少走了很多的彎路。也就是在這一段見習(xí)的時(shí)間里，我開始對林業(yè)的財(cái)務(wù)有了初步的認(rèn)識。林業(yè)財(cái)務(wù)也跟工業(yè)財(cái)務(wù)一樣都要遵循一定的國家會計(jì)制度準(zhǔn)側(cè)，只是現(xiàn)在林場遵循的是苗圃財(cái)務(wù)會計(jì)制度，會計(jì)科目大同小異而已。但是工作的作風(fēng)要求都是一樣的，都要求細(xì)致的工作作風(fēng)和平和的工作心態(tài)。就拿何會計(jì)教我開銷售發(fā)票的例子來說，就有很大的學(xué)問在里面，開發(fā)票都要小心謹(jǐn)慎，不能出錯(cuò)，但是對于我來說，開發(fā)票也是新的接觸，所于剛開始開發(fā)票時(shí)，由于經(jīng)驗(yàn)不足，出現(xiàn)了好多小問題。所以做任何微小的事沒有細(xì)致的工作作風(fēng)是不行的。

三、學(xué)習(xí)方面 今后的林業(yè)財(cái)務(wù)工作對知識的需求將會越來越高，作為派陽山的林業(yè)財(cái)務(wù)人員，僅靠自身在學(xué)校里面所學(xué)的那點(diǎn)知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。為此，我在不斷的充實(shí)自己，拓寬自己的知識面，提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極學(xué)習(xí)各種理論知識和實(shí)踐知識，并將一些比較好的工作理念、方法，應(yīng)用到自己的工作之中，和自己的工作實(shí)際相結(jié)合，并總結(jié)出一些更好的工作方法。同時(shí)，我注重自己專業(yè)知識的補(bǔ)充，報(bào)考了今年的初級會計(jì)師考試，通過報(bào)等級考試，來不斷的鞭策自己不斷的學(xué)習(xí)新的知識。

四、不足方面 由于是踏上工作崗位，好多事情尤其是工作上的事沒有具體處理過，沒有經(jīng)驗(yàn)，還是比較擔(dān)心不能把領(lǐng)導(dǎo)安排的事做好，不能圓滿完成任務(wù)。但是，每個(gè)人都有不足，我也一樣，因此在今后的工作中會更加的努力去加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力，提高自己工作水平。

我相信在今后的工作中，我會在場領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下、在財(cái)務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下、在同事們的幫助下，通過自己的努力工作和學(xué)習(xí)，克服缺點(diǎn)，勤學(xué)苦練，使自己真正成為一個(gè)優(yōu)秀的林業(yè)財(cái)務(wù)工作者。以上是我今年的工作總結(jié)，在以后的工作中，我會繼續(xù)查漏補(bǔ)缺，以更大的熱情投身到林業(yè)事業(yè)中，爭取的更大的進(jìn)步，努力實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

林場的工作總結(jié)報(bào)告篇十

一、基本情況

武寧縣林業(yè)系統(tǒng)有3個(gè)國有林場（武寧縣國營林場、武寧縣生態(tài)林場、武寧縣安樂林林場）和1個(gè)國有苗圃（武寧縣桐林苗圃），參加本次林場改革的總?cè)藬?shù)為2247人（其中職工安臵的1302人、退休的787人、遺屬撫恤的158人），截止20xx年4月底止，職工安臵1287人，占應(yīng)安臵的98%，退休人員全部實(shí)行社會化發(fā)放，撫恤安臵154人，占應(yīng)安臵的`97%。

全縣國有森林經(jīng)營面積38.8萬畝。其中省級以上公益林面積35.5萬畝，占經(jīng)營面積的92%。同時(shí)還有一處面積2萬畝的國家級森林公園——“九嶺山國家森林公園”。我縣國有林資產(chǎn)約在2.5億元以上。

二、主要做法

我縣的國有林場改革工作是在20xx年全系統(tǒng)企業(yè)改制基礎(chǔ)上的進(jìn)一步延伸與完善。

1、 改革（制）的截止時(shí)間不變。

按照20xx年《武寧縣林業(yè)局企業(yè)改制方案》的規(guī)定即原定改革（制）時(shí)間截止定為20xx年12月31日不變，凡因企業(yè)改制資金不足而推延兌付安臵費(fèi)的，截止時(shí)間為20xx年6月30日止，逾期不辦理手續(xù)的企業(yè)不予支付利息。

2、 原定的安臵標(biāo)準(zhǔn)不變

因企業(yè)改制從開始至今已近10年時(shí)間，少數(shù)未簽訂《解除勞動關(guān)系協(xié)議書》的人員要求提高原定改制標(biāo)準(zhǔn)。我們堅(jiān)持從穩(wěn)定大局出發(fā)，確保不“翻燒餅”，認(rèn)定維持原定標(biāo)準(zhǔn)延續(xù)推進(jìn)。

3、 爭取政策支持

積極爭取當(dāng)?shù)卣拇罅χС?。一是將國有土地全部進(jìn)縣土地儲備中心，由政府統(tǒng)一組織拍賣，先后政府從土地拍賣金中注入企業(yè)改革（制）資金2200余萬元；二是對20xx年前企業(yè)欠社保的各項(xiàng)資金本金掛賬（1200余萬元）、利息緩交、滯納金全免；三是化解債務(wù)。幫與相關(guān)銀行協(xié)調(diào)由“江西長城資產(chǎn)公司”一次性按本、息總額的20%-30%清結(jié)。

4、拓寬籌資渠道。

一是采用住房臵換。職工原住公房統(tǒng)一組織人員估價(jià)出售原住戶，以沖抵企業(yè)應(yīng)付員工安臵資金（約抵400余萬元）;二是返聘繳交風(fēng)險(xiǎn)押金。對改后上崗人員不僅緩付安臵金，還要收?。ü砷L以上人員1.5萬元，其他1萬元）上崗押金；三是收集單位其他資金。

三、完善和推進(jìn)

公益型林場，安排返聘員工185人。

四、成效與建議

1、確保了大局穩(wěn)定，由于領(lǐng)導(dǎo)重視、宣傳到位、工作細(xì)致，企業(yè)改制與改革工作順利完成，得到了領(lǐng)導(dǎo)的贊許，員工的贊同，做到了“零上訪”。

2、確保了“三增長、兩建立、一確?！?。國有林森林資源有了一定的增長，企業(yè)效益有了進(jìn)一步的提高，職工收入有了一定的增加，職工社會保障體系得到更加完善。

3、給林業(yè)發(fā)展帶來生機(jī)，不僅減人減支減員，資源管理和服務(wù)更加到位，促進(jìn)了生態(tài)文明建設(shè)。

4、要進(jìn)一步加大工作支持力度，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與銀行債務(wù)的完全剝離；加大項(xiàng)目傾斜力度，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營管理科學(xué)，森林資源優(yōu)質(zhì)高效，永續(xù)利用的現(xiàn)代林場；加大資金扶持力度，全面落實(shí)職工權(quán)益，徹底化解債務(wù)，提高職工技能。

二o一四年五月二十二日

林場的工作總結(jié)報(bào)告篇十一

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)

（一）加強(qiáng)思想學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。理論上的成熟，是政治上業(yè)務(wù)上成熟的標(biāo)志。在工作中，一是始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的十七大精神及市委十屆全會精神，學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，不斷用黨的先進(jìn)理論和先進(jìn)思想武裝頭腦，努力提高自身政治理論水平，增強(qiáng)政治堅(jiān)定性和敏銳性，使政治素質(zhì)進(jìn)一步提高；二是堅(jiān)持對法律法規(guī)，特別是對林業(yè)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，不斷強(qiáng)化法制意識，使自身法律知識水平和依法辦事能力進(jìn)一步增強(qiáng)；三是堅(jiān)持對林業(yè)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，努力把握工作特點(diǎn)、方向和趨勢，努力提高理論素養(yǎng)和知識素養(yǎng)，使工作的能力和水平進(jìn)一步提高。同時(shí)，堅(jiān)持學(xué)以致用、學(xué)用相長，努力開拓工作新局面。

旨。在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的過程中，我認(rèn)真開展調(diào)查研究，大膽創(chuàng)新，勇于進(jìn)取，提出了大量切合實(shí)際的促進(jìn)林場發(fā)展和保護(hù)職工利益的新舉措，實(shí)事求是地認(rèn)真加以組織落實(shí)，并取得了良好成效。

（三）嚴(yán)格組織紀(jì)律，樹立正確政績觀。在工作中，始終按照守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的要求，時(shí)刻牢記黨的組織紀(jì)律，堅(jiān)持民主集中制，自覺維護(hù)班子的整體形象，注重班子的團(tuán)結(jié)。始終堅(jiān)持正確的政績觀，解放思想、求真務(wù)實(shí)，既勇于開拓創(chuàng)新，又堅(jiān)持埋頭苦干，真正把功夫下在察實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事上來，促進(jìn)了林場工作上水平。

二、恪盡職守，推進(jìn)林場各項(xiàng)工作上臺階

三年來,始終將林場今后的發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)來抓，以加大森林資源培育，加強(qiáng)森林資源管護(hù)為根本，恪盡職守，兢兢業(yè)業(yè)，圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，林場建設(shè)發(fā)展取得顯著成效。林場有林地面積達(dá)到14.2萬畝，活立木蓄積達(dá)到38.7萬立方米，森林覆蓋率達(dá)到90.3%。

（一）以林為本抓營林。營林生產(chǎn)是國有林場的基礎(chǔ)。近年來，我場以創(chuàng)建省級林業(yè)生態(tài)市為機(jī)遇，以工程項(xiàng)目建設(shè)為抓手，以日元貸款造林、退耕還林、天保工程、生態(tài)建設(shè)工程為重點(diǎn)，精心編制規(guī)劃，科學(xué)制定管理制度，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量；多次深入造林一線，劃分區(qū)段、小班，明確造林面積、栽植樹種，從苗木的調(diào)運(yùn)，造林專業(yè)隊(duì)的落實(shí)，工程進(jìn)度情況都做到隨時(shí)掌握，及時(shí)督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正、及時(shí)解決。3年來，我場共完成各類造林5萬余畝，成活率均達(dá)到95%以上，順利通過了國家、省、市的核查驗(yàn)收，森林資源培育取得顯著成效。

（二）強(qiáng)化防范抓管護(hù)。搞好森林防火是國有林場建設(shè)發(fā)展的前提，是建設(shè)生態(tài)安全體系的重中之重。我場是典型的高山遠(yuǎn)山林場，山高坡陡,交通不便，林內(nèi)雜草茂盛，林下腐植質(zhì)豐厚。林場與村莊縱橫交錯(cuò)，部分群眾對森林防火工作存在著僥幸心理和麻痹思想。林場與***相鄰，三不管區(qū)域較多，發(fā)生森林火災(zāi)的危險(xiǎn)性較大。針對這些情況，我把森林防火工作作為頭等大事來抓。一是在場務(wù)會上一再強(qiáng)調(diào)森林防火的嚴(yán)峻形勢，提高全場職工對森林防火工作的認(rèn)識。二是認(rèn)真抓好森林防火各項(xiàng)工作制度、措施的落實(shí)。進(jìn)入森林防火期后，不定期對各林區(qū)進(jìn)行森林防火檢查，安排防火宣傳車輪流巡回宣傳發(fā)動，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正、處理。三是按照與各林區(qū)主任和護(hù)林員簽訂的年度森林防火責(zé)任狀，把責(zé)任落實(shí)到每一位護(hù)林員，使各林區(qū)責(zé)任明確，護(hù)林員堅(jiān)持天天巡山，掌握防火動態(tài)，確保萬無一失。四是場設(shè)立了2座瞭望臺和2個(gè)防火檢查站，并固定人員24小時(shí)值班，各瞭望臺全天候瞭望，檢查站對入山人員登記造冊，收存煙火，充分發(fā)揮他們的“順風(fēng)耳、千里眼”作用。五是加強(qiáng)森林防火物資儲備庫建設(shè)，對防火、滅火機(jī)具安排專人進(jìn)行檢修，及時(shí)增添新設(shè)備，更換過期物資，確保一旦發(fā)生火情，能夠拉得出、用得上、打得贏。六是認(rèn)真做好森林防火值班，我親自帶班，24小時(shí)堅(jiān)守崗位，各林區(qū)也確定值班人員，24小時(shí)保持通訊暢通，以確保火情信息及時(shí)上傳下達(dá)。七是加強(qiáng)宣傳，組織辦公室人員編制各種森林防火宣傳材料，安排各責(zé)任護(hù)林員到相關(guān)村組廣泛張貼、發(fā)放。在各林區(qū)進(jìn)山路口制作醒目的防火標(biāo)牌，刷寫、刷新護(hù)林和森林防火標(biāo)語，安排護(hù)林員入村串戶進(jìn)學(xué)校，發(fā)放護(hù)林防火公約、宣傳畫，講解森林防火知識、放映森林防火教育錄像片多次，把森林防火工作真正從源頭上抓起。3年來，全場累計(jì)制作森林防火標(biāo)牌100余塊，刷寫、刷新防火標(biāo)語5000余條，發(fā)放各類防火宣傳材料100000余份，出動森林防火宣傳車500余臺次，與林區(qū)住戶簽訂森林防火責(zé)任書2000余份。實(shí)現(xiàn)了10年沒發(fā)生森林火災(zāi)的好成績。

（三）提高認(rèn)識抓產(chǎn)業(yè)。我最先工作的地方就是**林場，1985年由于工作需要，我回到市林業(yè)局工作。1998年，我服從組織安排，又調(diào)回到了林場工作。對林場的基本情況非常熟悉，一草一木也非常有感情。由于國家限制采伐，林場的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)來源也就有限，林場職工的生活水平得不到提高。為了林場今后的發(fā)展，我做了很多改革和探索。特別是近幾年，我深刻認(rèn)識到發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)是林場長遠(yuǎn)發(fā)展的根本。所以，一是開發(fā)***國家森林公園。***是位于我場**東南部，資源豐富，風(fēng)景秀麗。經(jīng)我多次深入***實(shí)地考察調(diào)研，積極向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，2008年，***省級森林公園順利晉升為國家級森林公園。這為林場的發(fā)展注入了新的活力。接著，我又進(jìn)一步努力，邀請國家林業(yè)局華東林業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)院，對***國家森林公園進(jìn)行了總體規(guī)劃設(shè)計(jì)，為***的進(jìn)一步開發(fā)打好了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展，及時(shí)成立**工程苗圃和**綠化公司。我常常在想，國有林場在做好森林資源管護(hù)、資源培育的同時(shí)，怎樣才能發(fā)揮出林場的自身優(yōu)勢，尋求經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展呢？經(jīng)過市場調(diào)查、充分論證，2008年，我大膽提出并成立了**工程苗圃和**綠化公司。經(jīng)過努力經(jīng)營，**工程苗圃兩年共為社會提供各類苗木1000余萬株，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值500余萬元；**綠化公司科學(xué)施工，承建了一個(gè)個(gè)精品造林工程，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值200余萬元，在全市贏得了良好的信譽(yù)和知名度，多次受到各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚(yáng)，不僅為林業(yè)生態(tài)建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)，同時(shí)也取得了很好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。

線，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中出現(xiàn)的矛盾和問題。與職工同吃同住同勞動，傾聽職工的心聲，幫助他們解決生活中的實(shí)際困難。五是根據(jù)我場實(shí)際情況，逐年提高職工待遇。六是抓好林場基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。多方籌措資金，不斷加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，先后累計(jì)投資100余萬元擴(kuò)建場部辦公樓，并對***等林區(qū)辦公用房進(jìn)行了新建和修繕，極大改善了人居條件和辦公條件。

三、提高黨性修養(yǎng)，加強(qiáng)廉潔自律

作為一名共產(chǎn)黨員和基層干部，我始終把黨性修養(yǎng)放到思想建設(shè)的第一位，不斷更新觀念，強(qiáng)化黨員意識、公仆意識、廉政意識，自覺地執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)條例，努力做到思想要求強(qiáng)，作風(fēng)要求硬，紀(jì)律要求嚴(yán)，不做有損共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部形象的事。樹立正確的權(quán)力觀，處理好權(quán)力與利益的關(guān)系。始終牢記手中的權(quán)力是黨和人民給的，人民的利益高于一切；始終將“掌權(quán)”看作為人民服務(wù)的機(jī)會，將“用權(quán)”看作為人民服務(wù)的責(zé)任。在工作中始終不偏離黨的宗旨，自覺地為國盡責(zé)、為黨分憂、為民奉獻(xiàn)，把廉潔從政、勤政為民作為自己工作的座右銘，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，主動接受黨員和同事的監(jiān)督，努力在思想上、政治上、工作上、生活上與黨中央保持一致。

近年來，我在工作上取得了一定成績，為我市的生態(tài)建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了一定貢獻(xiàn)，但與組織的要求還有差距。

我將在今后的工作、學(xué)習(xí)、生活中不斷改進(jìn)，不斷提高。為我市的林業(yè)生態(tài)建設(shè)，為我市的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

林場的工作總結(jié)報(bào)告篇十二

為進(jìn)一步規(guī)范我場財(cái)務(wù)管理制度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、制度，加強(qiáng)監(jiān)督，維護(hù)財(cái)務(wù)紀(jì)律，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)文件規(guī)定，制定如下財(cái)務(wù)管理制度：

第一章 總則

第一條 為進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)管理，提高資金使用效益，創(chuàng)建節(jié)約型單位，確保工作正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)，根據(jù)有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合我場實(shí)際，特制定本制度。

第二條 財(cái)務(wù)管理的基本原則：(一)統(tǒng)籌安排，綜合管理；(二)堅(jiān)持原則，量入為出；(三)保障重點(diǎn)，兼顧一般；(四)勤儉節(jié)約，講求實(shí)效。

第三條 財(cái)務(wù)管理的基本體制:由財(cái)務(wù)股按照會計(jì)制度規(guī)定對所有資金實(shí)行統(tǒng)一管理、集中支付。

第四條 財(cái)務(wù)管理的主要任務(wù)：合理編制并嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算，如實(shí)反映財(cái)務(wù)收支情況，開展財(cái)務(wù)活動分析，加強(qiáng)國有資產(chǎn)和資金管理。財(cái)務(wù)人員要嚴(yán)格執(zhí)行會計(jì)制度，對報(bào)銷單據(jù)要認(rèn)真審核，做到報(bào)賬手續(xù)完備，賬目清楚，日清月結(jié)，定期報(bào)表。

第二章 預(yù)算編制及執(zhí)行

第五條 預(yù)算編制：由財(cái)務(wù)股按照“合法、規(guī)范、公平、節(jié)儉”的原則，結(jié)合上年資金使用情況和本年度實(shí)際需要編制年度財(cái)務(wù)收支預(yù)算，報(bào)市財(cái)政局審定執(zhí)行。

第六條 財(cái)務(wù)預(yù)算收入主要是指本級財(cái)政預(yù)算安排的資金和上級安排的專項(xiàng)或業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)。

第七條 黨團(tuán)活動經(jīng)費(fèi)、老干活動經(jīng)費(fèi)、工會費(fèi)按場務(wù)會議核定的標(biāo)準(zhǔn)列入專項(xiàng)支出。

第八條 基本支出指用于滿足單位日常工作需要的各類支出，包括：(一)差旅費(fèi)；(二)公務(wù)接待費(fèi)；(三)會議費(fèi)或培訓(xùn)費(fèi)；(四)購置費(fèi)；(五)文印費(fèi)；(六)車輛消耗費(fèi)用；(七)其他費(fèi)用。

專項(xiàng)支出指具有專門用途的費(fèi)用支出，原則上按年初預(yù)算和上級下達(dá)的科目執(zhí)行。

第三章 支出管理

第九條 資金管理及審批遵循“誰經(jīng)手，誰負(fù)責(zé)”的原則，即由經(jīng)手人(證明人、驗(yàn)收人)和股室負(fù)責(zé)人對發(fā)票的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。

第十條 資金審批一般程序和權(quán)限:由經(jīng)手人負(fù)責(zé)將票據(jù)進(jìn)行分門別類整理，并填寫經(jīng)費(fèi)報(bào)銷審批單，經(jīng)手人(證明人、驗(yàn)收人)在票據(jù)上簽字，會計(jì)和財(cái)務(wù)股股長審核，分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審批。支出500元以下的由分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審批，支出超過500元(含)報(bào)場長審批，2萬元以上的支出經(jīng)場務(wù)會研究決定。

第十一條 原始憑證(即報(bào)銷憑證)必須真實(shí)、合法、有效、完整，具備以下要素：(一)原始憑證名稱；(二)填制原始憑證的日期及編號；(三)填制和接受原始憑證的單位或個(gè)人簽章；(六)報(bào)銷原始憑證須有經(jīng)手人、證明人、股室負(fù)責(zé)人(或分管領(lǐng)導(dǎo))簽字；(七)單筆金額500元以上(含500元)的須附憑證附件。對要素不齊全的票據(jù)，會計(jì)和財(cái)務(wù)股有權(quán)不予受理。

第十二條 根據(jù)市財(cái)政局規(guī)定，凡符合公務(wù)員卡消費(fèi)條件的公務(wù)消費(fèi)必須使用開戶行的公務(wù)卡，用現(xiàn)金支付的費(fèi)用財(cái)務(wù)有權(quán)拒絕報(bào)帳。

第十三條 公務(wù)接待管理

(一)接待工作要本著熱情、節(jié)儉的原則，自覺遵守黨紀(jì)黨規(guī)及相關(guān)準(zhǔn)則。

(二)接待統(tǒng)一歸口辦公室管理。對口單位來人需接待的，由有關(guān)股室填寫接待申請單先報(bào)辦公室主任或負(fù)責(zé)接待工作的辦公室人員審核，再按審批權(quán)限報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批，公務(wù)接待原則上在食堂進(jìn)行，如確需在外接待，報(bào)場長批準(zhǔn)。公務(wù)接待原則上不提供香煙和高檔酒水，工作日中餐不得上酒。接待消費(fèi)后，一般情況下由辦公室主任或負(fù)責(zé)接待工作的辦公室人員簽單，一律注明接待單位或開支用途，計(jì)入單位經(jīng)費(fèi)支出。特殊情況下，經(jīng)報(bào)分管辦公室的領(lǐng)導(dǎo)或辦公室主任同意，可由負(fù)責(zé)接待的其他股室人員簽單，由辦公室主任事后補(bǔ)簽。經(jīng)辦人事后應(yīng)及時(shí)補(bǔ)辦接待申請單。

(三)接待標(biāo)準(zhǔn)：一般性來客按照每人每餐50元的標(biāo)準(zhǔn)接待，市級單位、省直部門及其以上領(lǐng)導(dǎo)的接待標(biāo)準(zhǔn)由場長確定?？h市來客原則上不安排住宿。上級和外地來客由辦公室安排在協(xié)議單位接待。

(四)接待費(fèi)報(bào)賬程序：由辦公室結(jié)算接待經(jīng)費(fèi)，經(jīng)會計(jì)審核，辦公室主任簽字，分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)或場長審批。所有接待開支必須附原始接待申請單和單位公函，在非指定接待點(diǎn)經(jīng)費(fèi)憑接待申請單和原始票據(jù)按規(guī)定審批程序報(bào)賬。

第十四條 出差管理

(一)干部職工差旅費(fèi)開支，嚴(yán)格執(zhí)行株財(cái)發(fā)[2014]35號《株洲市市直機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法》的規(guī)定執(zhí)行。

(二)會議出差須有文件或電話通知，并嚴(yán)格按通知人數(shù)參會。出差期間，因非工作需要的參觀游覽、餐飲、住宿和娛樂開支，均由個(gè)人自理。

(三)出差須事先定好工作任務(wù)、地點(diǎn)、人數(shù)和路線，填寫“出差申請單”報(bào)辦公室，由辦公室統(tǒng)一進(jìn)行登記，作為報(bào)銷依據(jù)。省、市內(nèi)出差，股長及股長以下干部由分管領(lǐng)導(dǎo)審批，領(lǐng)導(dǎo)出差由場長審批；出省出差一律報(bào)場長審批。

(四)住宿費(fèi)、機(jī)票按規(guī)定刷公務(wù)卡。2016年公務(wù)機(jī)票的購買嚴(yán)格按株財(cái)發(fā)[2015]14號文件執(zhí)行。

(五)出差人員憑“出差申請單”和有效單據(jù)，每周星期二、四報(bào)賬，不得集中在月底或年底一次報(bào)銷差旅費(fèi)。

第十五條 專項(xiàng)工作支出

(一)承辦股室根據(jù)有關(guān)活動方案，編制經(jīng)費(fèi)預(yù)算，一般應(yīng)提前報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)和場長審批，如大額支出須經(jīng)場務(wù)會議研究決定。

(二)專項(xiàng)工作結(jié)束后，承辦股室應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)匯總相關(guān)費(fèi)用，按程序和規(guī)定報(bào)賬。

第十六條 報(bào)賬時(shí)限

(一)為方便報(bào)賬和有利于財(cái)務(wù)人員整理賬務(wù)，實(shí)行集中報(bào)帳，每周星期二、四為集中報(bào)賬時(shí)間。

(二)各項(xiàng)開支應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)報(bào)賬，除辦公室定點(diǎn)接待外，干部職工每月24日、25日(如遇節(jié)假日，依次往后順延時(shí)間)必須把一個(gè)月內(nèi)的開支(包括差旅費(fèi))按程序報(bào)批；定點(diǎn)接待由辦公室在每季度的20日前統(tǒng)一結(jié)算按程序報(bào)批。

(三)嚴(yán)格監(jiān)督管理。每月10日前出具上個(gè)月財(cái)務(wù)報(bào)表。

第四章 資產(chǎn)管理

第十七條 資產(chǎn)管理(一)本制度所稱物品特指:固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公文具，生產(chǎn)科研用品等。物品管理是指對前述物品的申購、購買、入庫、保管、使用、維護(hù)、處理等全過程的管理。

(二)固定資產(chǎn)。固定資產(chǎn)指房屋建筑及附屬物、交通運(yùn)輸設(shè)備、音像設(shè)備(照相機(jī)、攝像機(jī)、投影儀、音響、電視機(jī))、電子電器設(shè)備(計(jì)算機(jī)、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī))，金額較大的桌椅門類等價(jià)值比較高，使用時(shí)間較長的物品。固定資產(chǎn)由財(cái)務(wù)室和辦公室分別建臺帳，其實(shí)物由辦公室管理。

(三)低值易耗品。低值易耗品指修理工具、飲水機(jī)、電話機(jī)、計(jì)算器，燈炮、杯子、衛(wèi)生紙等單價(jià)較低，使用時(shí)間較短的易耗物品。低值易耗品一次性攤銷計(jì)入成本，分別建帳備查，其實(shí)物由辦公室管理。

(四)辦公文具。辦公文具是指用于辦公的紙張、筆墨、文件夾、筆記本、訂書機(jī)、膠水等價(jià)值較小的辦公用品。各股室辦公文具按需領(lǐng)取。各股室需添置辦公用品的，需提前提出申請，列出明細(xì)清單，由辦公室匯總審核報(bào)分管場長或場長審批后由辦公室統(tǒng)一采購，憑審批單報(bào)賬。金額達(dá)到政府采購標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)行政府采購。未經(jīng)批準(zhǔn)自行購置辦公用品不予報(bào)銷。

（五）生產(chǎn)科研物品（科研設(shè)備、科研儀器，生產(chǎn)工具，生產(chǎn)農(nóng)資物品）歸業(yè)務(wù)科室管理，采購驗(yàn)收由業(yè)務(wù)科室經(jīng)辦，報(bào)財(cái)務(wù)審核，分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和場長簽字后報(bào)賬。生產(chǎn)科研物品的使用，保管，處置等歸業(yè)務(wù)科室管理。（六）公共設(shè)施（水塘、道路、物業(yè)維修等）的維修保養(yǎng)歸后勤服務(wù)中心管理。

(七)物品申購。各股室申購物品時(shí)，填寫，注明單價(jià)，報(bào)辦公室，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。500元以下的物品申購須報(bào)財(cái)務(wù)股審核，報(bào)分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批；超過500元以上的物品申購報(bào)財(cái)務(wù)股審核，報(bào)場長審批。

(八)物品采購。全場物品的采購均由辦公室或后勤服務(wù)中心專人負(fù)責(zé)(負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的人員不得擔(dān)任采購員)到定點(diǎn)商店采購。

(九)物品驗(yàn)收入庫。購物品及配套資料都必須經(jīng)辦公室物品保管員驗(yàn)收，并分別建立物品臺帳。貴重物品應(yīng)按照物品的存放要求妥善保管。物品領(lǐng)用、增減和報(bào)廢須及時(shí)登記臺賬。

(十)采購報(bào)帳。采購人員持發(fā)票、物品明細(xì)單、驗(yàn)收入庫人員簽字，按規(guī)定程序及時(shí)報(bào)帳。

(十一)物品領(lǐng)用、使用與維護(hù)。物品使用人必須辦理領(lǐng)用手續(xù)，實(shí)行以舊換新，領(lǐng)用時(shí)應(yīng)核準(zhǔn)物品的質(zhì)量、價(jià)格、數(shù)量。使用物品時(shí)必須按要求正確使用。

(十二)物品移交與歸還。人員調(diào)動時(shí)應(yīng)將本人使用物品應(yīng)履行交接手續(xù)，辦公室主任和監(jiān)審員為監(jiān)交人，移交人，接交人和監(jiān)交人在移交清單上簽字。

(十三)物品處置。物品的轉(zhuǎn)讓、報(bào)廢由物品使用人申報(bào)，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批，價(jià)值在1000元以上的物品須報(bào)財(cái)務(wù)股審核，報(bào)場長批準(zhǔn)。

第五章 附則

第十八條 本辦法由財(cái)務(wù)股負(fù)責(zé)解釋。第十九條