無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
會議簡報格式及篇一
為增強學生的交通安全意識,規(guī)范學生的交通安全行為,進一步提升整個社會的文明交通水平,10日,東陳鎮(zhèn)南凌小學開展了“美好夢想,安全起步”為主題的交通安全教育活動。
活動中,學校分管校長首先做了動員講話,希望全校師生從自己做起,增強自身交通安全意識,真正形成“關(guān)愛生命、文明出行”的良好氛圍。在班級主題活動中,班主任老師通過一個個具體的案例和各類交通標志的圖片,向?qū)W生講解了有關(guān)道路交通安全和預防交通事故的知識,要求減少過街走中央、橫跨隔離欄、在馬路上玩耍等不文明交通行為,杜絕“中國式過馬路”現(xiàn)象。通過老師的講解,學生們進一步地了解了交通安全的重要性,也懂得了如何預防交通事故的發(fā)生,遠離危險、健康成長。
這次主題教育活動有效提高了同學們的交通安全知識,使同學們認識到了交通安全的重要性,進一步增強了安全意識。
為保障廣大師生的出行安全,山東冠縣交警大隊結(jié)合轄區(qū)實際工作情況,以開展“守護平安幸福童年”中小學生交通安全主題宣教活動為契機,全力做好中秋節(jié)后秋季轄區(qū)學校周邊道路交通安全宣傳工作。
一是結(jié)合開展“守護平安幸福童年”中小學生交通安全主題宣教活動,要求各交警中隊要主動加強與學校的聯(lián)系溝通,做好校車及駕駛?cè)税踩芾淼墓ぷ?,禁止不符合?guī)定的車輛接送學生,不符合要求的駕駛?cè)笋{駛校車,同時進一步加強安全監(jiān)管,學校有專人負責安全管理工作,保障學生上下車、橫穿道路和行車過程中的安全,堅決杜絕惡性事故發(fā)生。落實學校安全主體責任,要求學校安排專人在放學期間配合交警加強對非法接送學生的車輛進行宣傳教育,達到杜絕“黑校車”從事接送學生行為的'整治目的。
二是組織民警深入轄區(qū)學校,與學校師生共同進行“文明交通我知曉”交通安全知識闖關(guān)賽。進一步提高和鞏固學生們的交通法律法規(guī)和交通安全知識。
四是利用廣播、電視、報紙等新聞媒體,通過組織媒體記者隨警作戰(zhàn),開展“守護平安幸福童年”中小學生交通安全主題主題宣傳以及近期交通違法整治重點進行輿論宣傳,并采取專題報道、以案說法、曝光嚴重交通違法行為和典型案例等方式引起公眾關(guān)注,進一步增強交通參與者的守法意識和配合交警部門做好秩序管理的積極性,人人參與,警民共力為祖國花朵營造安全出行環(huán)境。
會議簡報格式及篇二
本文提要:會議簡報是較大型和重要的會議用來專門報道、交流會議重要內(nèi)容、進展情況,反映與會人員意見和建議的一種文字形式,能起到引導會議健康發(fā)展的作用。
1.概述
簡報是黨政機關(guān)、人民團體、企事業(yè)單位廣泛使用的一種比較特殊的文種。
它可以用于匯報工作、反映情況、指導工作、交流經(jīng)驗、傳遞信息。
簡報的種類很多,從時間上分,有定期的和不定期的兩種;按閱讀范圍分,有只送領(lǐng)導機關(guān)或領(lǐng)導人傳閱、同時發(fā)送上下、左右機關(guān)傳閱、內(nèi)部傳閱等幾種;按內(nèi)容性質(zhì)分,則可分為會議簡報、工作簡報(動態(tài))、情況簡報、專題簡報等。
會議簡報是較大型和重要的會議用來專門報道、交流會議重要內(nèi)容、進展情況,反映與會人員意見和建議的一種文字形式,能起到引導會議健康發(fā)展的作用。
2.寫作要點:
會議簡報通常由報頭、報身(正文)、報尾三部分構(gòu)成:
(1)報頭
同其它簡報一樣,多有一套專門設計的固定版式。
上面正中用醒目大字標明簡報名稱,報名下面要標明編印機關(guān)、印發(fā)日期、編號。
簡報名稱可由會議會稱和文種類別(簡報)組成,也有的只標“會議簡報”字樣。
編號常用括號標在標題正下方靠近標題的地方。
(2)報身
又稱正文,是會議簡報的主體。
會議簡報正文的寫法,要根據(jù)具體情況來定,通常大致有三種:
第一種為綜述法。
由編者采集各方面的言論、意見加以概括而成,相當于一份會議的綜合報道,將會議的進程、出席情況、會議的發(fā)言和議程一一攝人,全面加以反映。
第二種是重點報道法。
重點反映會議的某個重要報告的內(nèi)容、小組討論情況或一個與幾個人的發(fā)言等。
第三種為摘要法。
摘錄代表發(fā)言的概要,供與會者參閱。
(3)報尾在簡報最后一頁的下方,注明主送單位或個人姓名、抄送單位、增發(fā)單位和印發(fā)份數(shù)。
會議簡報的編寫,要求及時、簡明,抓住具有指導意義、能引導會議健康發(fā)展的內(nèi)容加以報道。
當然,涉及各級機密事項的內(nèi)容不應隨意報道。
會議簡報格式及篇三
6月29日上午,吳巨培縣長在縣政府辦四樓小會議室召開城市管理工作調(diào)度會。
會議的主要任務是認真貫徹落實“城市管理年”活動精神,小結(jié)5、6月份的縣直單位衛(wèi)生清掃工作情況,安排部署下半年城市管理各項工作,進一步調(diào)動和發(fā)揮各牽頭單位和責任單位搞好縣城環(huán)境衛(wèi)生工作的積極性。
縣委副調(diào)研員、縣城管辦主任蘇元朝就5、6月份縣直機關(guān)衛(wèi)生清掃情況進行了匯報。
他認為,前段時間主要做了3項工作,一是加強了宣傳發(fā)動。
利用腰鼓隊、電視專欄、簡報、宣傳車等形式進行了廣泛宣傳,市民的城市意識有所提高。
二是加強了督查督辦。
城管辦工作人員采取專門督查和平時督查的辦法,對縣直機關(guān)單位每月兩次的街道清掃行動以及平時街道衛(wèi)生保潔的情況進行了督查和督辦。
三是加強了基礎(chǔ)工作。
在城區(qū)14條主街制作了30塊責任區(qū)路牌,印刷了4萬份“門前五包”責任書。
通過上述措施,市民認可度有所提升,不管是公交車、出租車司機,還是普通居民,都認為縣委、縣政府這次衛(wèi)生清掃行動是動了真格的。
會議簡報格式及篇四
1月10日下午,小河口、天鵝洲代表團在市林業(yè)局四樓會議室對市人大常委會和“一府兩院”工作報告進行了審議。與會代表踴躍發(fā)言,積極建言獻策。
俞亮代表說,政府工作報告思路清晰,立意高遠,深受啟發(fā),倍感鼓舞。我有三點體會:一是過去五年政府工作扎實高效。報告中109個數(shù)據(jù)既肯定了成績,又擺出了問題。成績不夸大,問題不縮小。二是未來五年規(guī)劃定位高遠。面對嚴峻的經(jīng)濟形勢,市政府敢于自加壓力,高樹目標。從六個方面對“十三五”工作提出了具體目標和要求。三是強化政府自身建設。打造法治政府、擔當政府、親民政府、干凈政府的提法是市政府著眼于特殊時期的特殊使命,是對內(nèi)抓規(guī)范,對外抓服務,全面抓發(fā)展,建設高效廉潔政府的自我鞭策。
20xx年,小河口將重點從三個方面發(fā)力:一是充分利用小河口群眾有需要、社會有意愿、政府有決心這一得天獨厚的條件加快新鎮(zhèn)區(qū)建設進程。二是把握良好的電商基礎(chǔ),以重點扶持與全鎮(zhèn)鋪開相結(jié)合的方式全力打造本土電商隊伍,力爭在“十三五”期間將小河口打造為農(nóng)村電商示范鎮(zhèn)。三是大力推動特色農(nóng)業(yè)發(fā)展。著力打造萬畝高產(chǎn)稻蝦連作示范基地,優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。
繆芳樹代表說,政府工作報告和“一府兩院”報告鼓舞人心,亮點觀摩催人奮進。我想點三個贊:第一個贊點給政府工作報告。報告信息量大,為全市人民指明了發(fā)展方向。第二個贊點給市政府領(lǐng)導班子。新一屆政府領(lǐng)導班子成員年輕、務實、有擔當。第三個贊點給小河口。20xx年,小河口在土地流轉(zhuǎn)、特色農(nóng)業(yè)、電商孵化方面做出了亮點,做出了實效。作為人大代表,我將繼續(xù)認真履職盡責,在本職崗位上發(fā)揮帶頭作用,做出成績。
會議簡報格式及篇五
第二點:要強化廉政意識,做廉潔自律的表率;
第三點:要強化務實意識,樹立奉獻理念。接著,他還針對自身存在的問題進行了剖析并提出了整改措施及今后的努力方向。校黨委副書記、院長許玉泰同志對自己分管工作中的師資隊伍建設、提高教學質(zhì)量、學生管理、后勤管理等方面存在的問題進行了查擺并分析了原因,提出了解決的思路。他在講話中還對自身存在的問題進行了剖析并提出了今后的努力方向和主要整改措施。各黨委班子成員緊緊圍繞“學習實踐科學發(fā)展觀”這個主題,結(jié)合各自工作實際,認真查擺自身存在的'突出問題,深入剖析存在問題的根源,開展了批評與自我批評并提出整改措施。
最后,陳力副部長做了重要講話。他在講話中充分肯定了我校前一階段學習實踐科學發(fā)展觀活動的做法和成效,并指出了存在的不足。同時,他還對下一步如何寫好分析檢查報告提出了寶貴的意見。整個民主生活會始終洋溢著民主團結(jié)、求實創(chuàng)新的良好氣氛,達到了溝通思想、增進團結(jié)、提高覺悟、加強班子和隊伍建設的目的,收到了良好的效果,為正在撰寫的學校貫徹落實科學發(fā)展觀分析檢查報告奠定了基礎(chǔ)。
會議簡報格式及篇六
抓支點
即抓要害,抓主導,抓全局性、指導性的問題,抓問題的核心、關(guān)鍵。比如,今年上半年,黨政機關(guān)都在進行保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,簡報成為反映這次教育活動的主要陣地。要反映好這次活動,首先應把握好一個原則,即抓住這次教育活動的支點,那就是全局性、指導性的問題。因此,在簡報編寫之初,我們先將中央、市委以及市局關(guān)于第一批先進性教育的主要提法和重點要求加以輯錄,作為下一步編寫簡報的指導思想和理論支點,使整個先進性教育活動簡報內(nèi)容始終圍繞中心,做到既有骨架,又血肉豐滿。
抓支點應該注意四點:
1、從全局著眼。簡報的作者必須站在單位領(lǐng)導的高度、全局的高度去觀察事情、分析問題。一定要跳出自己工作崗位的“小天地”,放眼全局,做到“全局在胸”。
2、善于抓趨勢。所謂趨勢性問題,既不是偶然發(fā)生的問題,也不是個別的問題,而是反映事物發(fā)展的動向性問題。這種動向,有好的,也有不好的,不論哪一種,只要及時抓住,就能提煉出有針對性的好的簡報主題。掌握了事物發(fā)展的趨勢,了解了本單位工作和生產(chǎn)下步朝著哪個方向發(fā)展,再去觀察問題,就能是非清楚。符合事物發(fā)展方向的先進經(jīng)驗、障礙事物發(fā)展的不良傾向以及事物發(fā)展遇到的實際問題,都是撰寫簡報應該抓準的問題。
3、善于抓苗頭。所謂苗頭性問題,就是那些代表新生事物的先聲、新創(chuàng)造的火花、新經(jīng)驗的先導,具有強大的生命力,采寫簡報應該對這種代表事物發(fā)展方向但還處于萌芽狀態(tài)的苗頭性問題予以高度的注意。不能只注意那些眾所周知的典型性事物,還必須特別留神尚未引起人們注意的細小之事,認真剖析,放大比較,沙里淘金,抓出“小中見大”的帶有典型意義的問題,用簡報宣傳、反映。
4、具備工作敏感。所謂工作敏感,是指作者對于單位內(nèi)外各種客觀事物具有敏銳的觀察能力、判斷能力和預見事物發(fā)展進程的能力,以及能夠及時、準確反映事物的能力。我們要抓準問題,從長遠看,必須不斷地提高自己的工作敏感。工作敏感不是一日之功,它是長期學習、觀察和實踐的結(jié)果。
抓熱點
熱點問題不僅是群眾關(guān)心的問題,同時也是各級領(lǐng)導關(guān)心的問題。僅以這次先進性教育活動為例,在第一階段中各單位都開展了共產(chǎn)黨員先進性具體標準大討論,共產(chǎn)黨員先進性的具體標準究竟是什么,市局黨委提出要結(jié)合各自的工作崗位來談,要求人人都要談,將共產(chǎn)黨員先進性的標準具體化。為推動這次大討論順利進行,同時也為了展現(xiàn)大討論的具體成果,討論伊始,我們接連聽了幾個支部的討論情況,隨即以“一名黨員一盞燈,一名黨員一面旗——市局先進性教育活動大家談”為題連續(xù)編發(fā)兩期簡報,選取一些黨員的典型發(fā)言。結(jié)果證明,這兩期簡報對推動這次大討論起到了積極的推進作用,使每名黨員在討論前都進行認真思考,最終在黨員討論的基礎(chǔ)上形成了市局共產(chǎn)黨員先進性的具體標準,即當好五個排頭兵:堅定信念,做構(gòu)建和諧社會的排頭兵;勤奮學習,做提高實踐本領(lǐng)的排頭兵;牢記宗旨,做優(yōu)質(zhì)高效服務的排頭兵;弘揚正氣,做文明公正執(zhí)法的`排頭兵;奮發(fā)有為,做爭創(chuàng)一流業(yè)績的排頭兵。
抓沸點
所謂沸點,就應比熱點問題更讓人關(guān)注,因而引起的反響會更大。在這次先進性教育活動中,我們推出了一個優(yōu)秀的黨員律師×××,他是這次活動中出現(xiàn)頻率相當高的名字。整個活動中,以×××的先進事跡為專題的簡報我們共編發(fā)了9期,占到這次教育活動全部簡報的10%。首都八大新聞媒體也分別在“時代先鋒”欄目中推出×××的先進事跡,最后,×××先進事跡報告會將這次先進性教育活動推到了高潮,而我們的簡報及時跟蹤報道了這名優(yōu)秀黨員律師的事跡及相關(guān)信息,對先進性教育起到了很好的促進作用。
抓亮點
亮點,必定是能讓人眼睛一亮、為之一振的事情。這次活動中,我們捕捉了不少亮點,為這次先進性教育活動增色不少。例如,在這次活動中,市局的很多離退休的老黨員身上有許多感人的事跡,有的老黨員躺在病榻上堅持讓子女念文件,有的還撰文寄語機關(guān)年輕的共產(chǎn)黨員,有的在臨終前還囑咐子女不要忘了交先進性教育知識答卷等等,這些看似細小的事情恰恰是“于細微處見精神”,我們以老干部的一些感人事跡為例先后編發(fā)了“滿目青山夕陽紅”“從古到今話廉政——與市局機關(guān)的年輕共產(chǎn)黨員談談心”等簡報,受到了上級機關(guān)的好評并被轉(zhuǎn)發(fā),而且在普通黨員干部中也贏得了一致好評。
抓材料
簡報作為加強領(lǐng)導和推動工作的重要工具,內(nèi)容必須保證絕對真實、準確。否則,就會造成不良后果。簡報一是要準確。不允許對那些心理活動、環(huán)境、氣氛等無形的事實搞“合理想象”。必須深入調(diào)查研究,不走馬觀花、浮光掠影,更不可“聽風就是雨”,保證材料絕對真實可靠。也就是說,要做到簡報所選用的任何材料,包括人名、地點、時間、情節(jié)、數(shù)字、引語、因果關(guān)系等等,都完全準確無誤,沒有絲毫的虛構(gòu)、夸張、縮小和差錯。特別在估計成績和宣傳先進時,更要嚴格把握分寸,有一說一,有二說二,實事求是,恰如其分,留有余地。二是要強調(diào)真實性。必須注意做到不為迎合而弄虛作假,不趕“浪頭”追時髦,不歪扭寫作角度,不搞事態(tài)發(fā)展的“提前量”,必須忠實于事實,保證符合事物本來面貌。
簡明扼要
簡報的寫作必須注意做到簡短、明快,用盡可能少的文字說清楚必須說明的問題。一是注意主題集中,一稿一事,不貪大求全。一份簡報只抓住一個問題,不搞面面俱到才能使簡報的主題凝聚,篇幅短小,問題說得透徹。如果簡報所涉及的內(nèi)容較多,可以把想說的問題進行歸納、提煉,抓住最能反映事物性質(zhì)的東西做主題,重點來寫,其他則一概摒棄;也可以將可寫的幾個問題,各寫一期簡報分期介紹,一期一個重點,上篇一個側(cè)面,千萬不可使幾個觀點糾纏在一篇簡報上。二是注意精選材料,圍繞主題精心挑選典型事例。簡報所使用的材料和其他文章一樣,總是以個別反映一般,不能也沒有必要寫盡事物的整體。因此,撰寫簡報之前,必須對材料進行分析研究,精心選擇。凡是能夠表現(xiàn)主題的材料,都要注意加以精選,不可輕易放過;凡是與主題無關(guān)的材料,即使十分生動,也必須忍痛割愛、堅決舍棄。選擇材料還要注意選擇典型材料。典型材料具有代表性,最能反映事物的本質(zhì)。篩選出最能代表一般的典型材料加以使用,做到不堆砌,不羅列,不雷同,少而精。要通過材料的剪裁突出主題、縮短篇幅。使簡報的主題充分而明確地表現(xiàn)出來,使簡報的內(nèi)容更加簡潔。三是注意既要求簡,又要寫清。簡報求簡,是在說明問題的前提下求簡?!昂啞?,應該是服從內(nèi)容的需要,不能由一個極端走向另一個極端。
會議簡報格式及篇七
x月x日、x日,集團在深圳智慧廣場八樓順利舉行了20xx年度集團、深圳中高層管理人員述職活動。并組織召開了20xx年中工作總結(jié)會議。
在x月x日集團及深圳公司中高層管理人員述職環(huán)節(jié),集團及深圳公司管理干部,分別代表本模塊,主要圍繞上半年目標完成情況、存在問題及改進措施和相關(guān)建議向集團進行了述職匯報。各相關(guān)人員的匯報內(nèi)容基本切合述職活動主題,簡明扼要、客觀務實、條理清晰,既總結(jié)了在上半年工作中取得的成績,也談到了存在的問題,并提出了一系列后續(xù)改進措施。
集團董事長/總裁,集團常務副總裁嚴偉寧,集團副總裁邵惠琴、李世強、張信,集團總裁助理丁鍵和述職人主管領(lǐng)導,分別在述職人匯報后,對述職人員的述職內(nèi)容及優(yōu)缺點進行了簡要點評。述職點評環(huán)節(jié)在肯定各述職人成績與進步的同時,更側(cè)重關(guān)心述職人職場與發(fā)展,對述職人下一步提升提出了殷切期望。
x月x日為集團年中工作總結(jié)會議環(huán)節(jié),會議首先由淮北公司總經(jīng)理呂家琴、集團常務副總兼深圳公司總經(jīng)理嚴偉寧分別代表淮北公司、深圳公司作年中工作報告。
淮北公司在20xx年上半年經(jīng)營目標基本實現(xiàn)雙過半目標,為近幾年來半年度業(yè)績首次突破。南區(qū)八棟入伙屬近年來首次準點并收效為歷史最好,九年制學校順利通過驗收并計劃9月1日開學,新開工部分工程進度基本正常。
深圳公司在20xx年上半年經(jīng)營目標也實現(xiàn)了集團要求,深圳公司本年度經(jīng)營目標近期還進行了上調(diào)。天巒湖一期2棟竣工驗收順利完成,即將進入精裝修階段。天巒湖二期開發(fā)計劃將前置,目前正進入樁基施工。瀾灣項目也按計劃實施樁基工程。
集團董事長在兩個地產(chǎn)公司匯報后,分別對兩個地產(chǎn)公司今年上半年的工作靚點予以了充分肯定,并希望地產(chǎn)公司再接再厲。
隨后,集團董事長代表集團作了20xx年中工作總結(jié)點評。董事長對各單位、各模塊上半年的工作成績予以了充分肯定,并結(jié)合各業(yè)務模塊現(xiàn)狀,對各業(yè)務模塊下一步改進提高提出了總體要求。
客觀審視上半年存在問題,部分員工在職業(yè)化素養(yǎng)、協(xié)作溝通交流、目標計劃意識、甲方能力和管理轉(zhuǎn)型方面還存在不足,集團要求對照總結(jié)并逐步改進(年中點評報告全文將在oa系統(tǒng)上另發(fā))。
集團董事長最后還結(jié)合房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展形勢及內(nèi)外部環(huán)境變化因素,分析了房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營管理及從業(yè)人員提高方向。董事長希望全體員工能以“4+n”為指導,爭做四有員工。也只有具備良好的責任心、團隊精神、專業(yè)能力、學習能力,才能在未來的殘酷競爭中不被行業(yè)發(fā)展淘汰。
會后,集團特意組織了休閑交流活動。
學習貫徹集團20xx年中總結(jié)會議精神,以“4+n”為準則,爭做四有員工,再接再厲,努力完成20xx年度目標!
會議簡報格式及篇八
2、再把領(lǐng)導的發(fā)言重點整上
3、說下會議的意義(或提幾點要求)
4、標題應該不是xx公司關(guān)于xx事件的xx會議的簡報,而應該是展望形勢確保xx(有多種形式,不限于此種寫法)
5、完畢
加強溝通機制解決供暖問題
為了確保供暖質(zhì)量,解決目前存在的供暖問題,20xx年x月x日下午在xx區(qū)xx局長主持召開了有關(guān)人員會議,就今冬的`供暖工作,包括停暖投訴機制、應急預案以及繼續(xù)開展優(yōu)質(zhì)供熱服務活動的工作,提出了以下要求:
1、對于各級供熱主管部門來說,要轉(zhuǎn)變草率情敵的工作態(tài)度,從落實科學發(fā)展觀的高度,把供熱工作作為關(guān)心群眾生活、確保社會穩(wěn)定的一項政治任務來看待、去完成,積極應對和克服供暖過程中遇到的各種困難。
2、對于供熱企業(yè)來說,一定要正確處理社會效益和經(jīng)濟效益的關(guān)系,在政府的扶持和幫助下,按期按時、保質(zhì)保量的為社會提供采暖供熱,杜絕大面積停供,確保今年冬季正常供暖。
1、深入開展供熱宣傳工作一要向社會公布供暖收費細則,使每一項收費有憑可依。二要建立供暖協(xié)調(diào)小組,向社會普及供暖知識,同時總結(jié)近期政府供暖工作,向上級領(lǐng)導與社會同時發(fā)送工作簡報。三面建立公示公報板,對有嚴重供暖問題的社區(qū),總結(jié)針對性書面材料,張貼布告。四要對個別抵觸用戶進行入戶走訪宣傳。
2、切實改善供暖投訴機制
一要通過多種媒體公布供熱維修電話,增加供熱維修電話數(shù)量,公布相關(guān)供熱領(lǐng)導投訴電話,保證投訴順暢。安排專業(yè)接待人員,保證接待質(zhì)量,杜絕因接待問題而導致的矛盾,嚴懲散漫、惡劣的接待態(tài)度。二要建立投訴檔案,跟蹤解決過程,切實解決供暖問題。三要加強社區(qū)和地方辦事處的監(jiān)察力量,匯總供暖問題,變個人投訴為社區(qū)投訴,利用地方社區(qū)力量保證供暖工作。
1、認真排查供暖狀況,掌握跑、冒、滴、漏等供暖問題,提出改造維修計劃。建立問題應急預案,確保在新一輪寒潮下,不會因提溫加壓而出現(xiàn)的問題。
2、增加搶修隊伍數(shù)量,設立預備維修隊,保證2次網(wǎng)可以隨時維修,從接到投訴電話到到達維修地不超多30分鐘。
3、相關(guān)工作人員應堅持一線工作,堅持親身走訪社區(qū)、供熱站,變被動等待問題為主動發(fā)現(xiàn)問題,堅持在現(xiàn)場解決供暖問題。
4、成立領(lǐng)導協(xié)調(diào)小組,以建設局局長牽頭、供熱公司、公共事業(yè)科多方聯(lián)動,加強溝通,及時解決供暖問題。
會議還對明年的工作進行了部署。避免進行大面積的二次網(wǎng)改造,優(yōu)先對供暖問題嚴重的用戶進行零星改造。改變由建設局同意規(guī)劃的形式,有社區(qū)提供改造申請,由建設局進行調(diào)查審批后,方可進行供熱二次網(wǎng)的改造。
會議簡報格式及篇九
簡報
(第24期)
大會秘書處1998年3月18日
今年政府應辦幾件實事
××委員說:建議市長要有相應的任期目標,要像×××那樣一年辦幾件實事,年終總結(jié),有哪些完成,有哪些沒完成,為什么。
改“三公開一監(jiān)督”為好
×××、×××委員說:報告在談到廉政建設時,提出實行“兩公開一監(jiān)督”,我們認為應改為“三公開一監(jiān)督”,即再增加公開市、縣兩級主要領(lǐng)導的經(jīng)濟收入,以便接受人民群眾的監(jiān)督。
不能再走大投入低效益之路
×××委員認為:1998年我市社會總產(chǎn)值為180億元,國民收入為74億元,而全市的財政收入只有9、15億元,很明顯,經(jīng)濟效益是很低的。而1998年的計劃數(shù)字,基本上是按比例同步增長,經(jīng)濟效益無明顯提高。這是我市多年來生產(chǎn)發(fā)展的一個關(guān)鍵性的問題,即大投入,低效益,致使財政拮據(jù),入不敷出。市領(lǐng)導應著眼長遠,從當前入手,立足于大力提高經(jīng)濟效益和增強生產(chǎn)后勁(包括政策、體制、發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、環(huán)境整頓、提高管理水平、提高勞動力的素質(zhì)、提高勞動生產(chǎn)率、大力發(fā)展科技、教育等多方面綜合治理)。只有這樣,才能使我市的經(jīng)濟進入高一層次的發(fā)展,形成良性循環(huán)。這才是提高經(jīng)濟效益的真正出路。