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領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇一
剛才xx同事宣讀了xx分公司關(guān)于xx分公司
領(lǐng)導(dǎo)
班子調(diào)整的通知,我完全同意并大力支持。從xx到今天,我在xx支行工作了xx年。在深化金融體制改革、加快銀行業(yè)務(wù)創(chuàng)新的重要時期,為這個充滿活力、和諧進(jìn)取的xx分行服務(wù),對我來說又是一次很好的學(xué)習(xí)機(jī)會、培訓(xùn)機(jī)會和奉獻(xiàn)機(jī)會。在我即將離開這里走上新崗位的這一刻,我的心情是難以平靜的,苦澀,苦澀,酸甜,感慨萬千,千言萬語可以用一句話來概括,那就是衷心感謝同事們這些年來對分公司團(tuán)隊和我自己的理解、信任和幫助。
20年來,在同事們的共同努力下,分行取得了可喜的進(jìn)步,多項業(yè)務(wù)取得了歷史性突破。一年打基礎(chǔ),兩年提高,三年跨越的工作目標(biāo)基本實現(xiàn)。特別是儲蓄業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)得到了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,不僅改寫了該行的歷史記錄,而且進(jìn)入了全市先進(jìn)行列,受到了上級部門的高度肯定和表彰。這些成績應(yīng)該歸功于全行上下齊心協(xié)力、艱苦奮斗;感謝分公司團(tuán)隊精誠團(tuán)結(jié),開拓進(jìn)取;感謝上級和地方的大力支持和密切配合。如果說我在其中發(fā)揮了作用,我只是集中了大家的智慧和力量,起到了一個
領(lǐng)導(dǎo)
者和組織者的作用。除此之外,由于能力水平的限制,還有很多工作不到位,還有很多不夠的地方,還有很多值得進(jìn)一步學(xué)習(xí)和復(fù)習(xí)的地方。尤其是在日常工作中,由于考慮不周、不了解等各種原因,難免有些話過于激進(jìn),可能會對一些同事造成不快甚至傷害。在此,我表示誠摯的歉意,請求原諒。因為工作需要,今天我要離開你,去新的單位找新的工作。xx年春天去了秋來,在xx同病相憐,深感相見恨晚。在一起留下奮斗足跡的同時,也結(jié)下了深厚的友誼,留下了美好的回憶。此時此刻,我想說的是,人們雖然想離開這里,但他們的心不會被帶走,他們會一如既往地和你在一起。
最后,祝xx分公司事業(yè)蒸蒸日上,生活幸福健康。我也希望我們的感情將與世界共存,我們的友誼將永遠(yuǎn)存在。
謝謝你
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
一度春風(fēng)暖,相聚正佳時。今晚,我們市級四個班子的同志在這里舉行祝賀和歡迎晚宴,向同剛同志的榮轉(zhuǎn)表示祝賀!向到我市掛職的安江山同志、榮任武裝部長的閆兆友同志和副市長的孫海健同志表示歡迎!向為我市輸送干部的省市部門領(lǐng)導(dǎo)同志表示歡迎!在此我說四層意思:
一是惜別。同剛同志在寧安工作期間,認(rèn)真履職,作風(fēng)過硬,業(yè)績突出,贏得了全市干部群眾和社會各界的好評。對于同剛同志的榮轉(zhuǎn)我們心懷不舍,但更多的是由衷的祝福。 二是歡迎。鐘靈毓秀、歷史久遠(yuǎn)、人杰地靈的古城寧安,又迎來了新的領(lǐng)導(dǎo)成員,這是實現(xiàn)寧安迅速崛起的人才保障,對你們的到來再次表示由衷的熱烈歡迎!
三是希望。俗話說,鐵打的營盤,流水的兵。我們寧安就是鐵打的硬盤,我們都是流水的兵。我希望,無論是在寧安工作過,還是繼續(xù)戰(zhàn)斗在這里的同志,都能深深眷戀這片古老的熱土,這里蓬勃的事業(yè),這方純樸的人民,都能一如既往地關(guān)注、關(guān)心和支持寧安的發(fā)展,為寧安的迅速崛起做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
四是感謝。寧安的發(fā)展離不開外力的支持,我們需要借力、借勢乘勢而上,真誠感謝省市各有關(guān)部門的鼎力支持。
長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟(jì)滄海?,F(xiàn)在我提議,讓我們共同舉起盛滿情誼、承載祝福的美酒:
為同剛同志榮轉(zhuǎn)新崗位履職順利,再創(chuàng)佳績;
為三位同志在寧安工作不辱使命,不負(fù)眾望;
為在座各位的身體健康、家庭美滿、工作順利,干杯!
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇三
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家上午好!
上個月x日,市委把我從調(diào)到我們工作。我很榮幸地感到,與大家相識,一起共事是一種幸運(yùn),更是一種緣分。我愿將自己的全部心血力量無私地奉獻(xiàn)給這片熱土和這里的人民。
我們山清水秀、土地肥沃、物產(chǎn)豐富、人杰地靈。近幾年來,在前幾任班子的帶領(lǐng)下,全x人民團(tuán)結(jié)一致、搶抓機(jī)遇、奮發(fā)進(jìn)取、克難攻堅。全x經(jīng)濟(jì)社會呈現(xiàn)蓬勃向上發(fā)展態(tài)勢,人民生活顯著提高,各項事業(yè)政通人和。推動經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康科學(xué)快速發(fā)展,全面提升我x人民的幸福指數(shù)和各項事業(yè)的文明水平,保持社會和諧穩(wěn)定,我本人深感責(zé)任重大。我唯一能選擇的,就是全身心地投入到各項工作中去,團(tuán)結(jié)黨委政府一班人,帶領(lǐng)全x人民進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新、艱苦創(chuàng)業(yè)、加速發(fā)展。以勤奮務(wù)實的精神來感謝黨的信任之情,以科學(xué)發(fā)展的態(tài)度來回報x萬人民的厚望。
實現(xiàn)推動我x科學(xué)快速發(fā)展,建設(shè)現(xiàn)代化新型城鎮(zhèn)的發(fā)展目標(biāo),光坐而論道、紙上談兵是不夠的,需要我們經(jīng)過調(diào)查研究,確定新的工作思路,腳踏實地地不懈奮斗。作為,官雖小,當(dāng)好則難。事業(yè)雖難,肯做則易。個人的力量是微小的、有限的,大家的力量才是巨大的、無窮的。我誠懇地希望能夠得到全體黨員、各級干部和全x人民的大力支持和積極配合。
堂堂正正地做人、扎扎實實地工作、干干凈凈地干事,是我從政的宗旨。廉潔奉公,不當(dāng)貪官;秉公辦事,不當(dāng)昏官;真抓實干,不當(dāng)懶官是我工作的準(zhǔn)則。我不祈求歷史對我的褒揚(yáng),也不渴求人民對我的贊揚(yáng)。我很相信自己,相信廣大黨員干部,相信全x人民群眾的智慧和力量。經(jīng)過大家的共同努力和不懈奮斗,我們的明天會更加美好,各項事業(yè)一定會大有作為。
預(yù)祝同志們工作順利、生活幸福、萬事如意!
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇四
同志們:
無論是新員工還是新股東,借今天這樣一個機(jī)會和大家交流三個內(nèi)容
一、 你們是幸運(yùn)的要珍惜機(jī)會,走好未來職業(yè)發(fā)展之路面對畢業(yè)=失業(yè)的社會局面,你們無疑是幸運(yùn)的,能在拿到畢業(yè)證的同時就擁有一份勞動合同和穩(wěn)定的工作,一方面是你們在校期間是努力用心的,另一方面是公司的培養(yǎng)機(jī)制對你們的成長是有幫助的,所以才讓你們走出校門的同時能擁有這樣一個合適的成長、發(fā)展的機(jī)會,今天走出這個樓,外面就是無數(shù)拿著自己的簡歷在面試、在參加招聘會的你的同學(xué)和你的同齡人,他們焦急躁動的臉上寫滿了無奈,當(dāng)你們能擁有一個穩(wěn)定的工作時希望你們能珍惜機(jī)會。
不要輕言放棄,前幾天看董道奎的日志,里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時候再看成功與否》,里面有幾點(diǎn)我很認(rèn)同1、人需要有一個正確的方向,向著這個正確的方向努力一定有機(jī)會達(dá)成目標(biāo),2、成功的人不是贏在起點(diǎn)而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn),當(dāng)你面對很多不確定因素的時候,能夠把握自己、清楚定位,知道自己的夢想和目標(biāo)在那里,面對每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準(zhǔn)確應(yīng)對,最后贏的一定是你3、不能活在別人的眼里和嘴。
把命運(yùn)掌握在自己的手里,很多人愿意隨大溜兒,別人跳槽他也沉不住氣,別人罵這個老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意,這樣的人不可能擁有自己正確的觀點(diǎn)和正確的做法,而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中,所以畢業(yè)后5年的迷茫就會帶來20xx年的恐慌20xx年的掙扎和一輩子的平庸,我想這不應(yīng)該成為你們的追求,你們需要做的是把夢想和現(xiàn)實有效的結(jié)合起來,讓自己穩(wěn)的注走的正、長的快,這才是你們脫穎而出的最佳捷徑。
二、 向公司老員工學(xué)習(xí),敬業(yè)愛崗、踏實前行,三年來隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工,他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難,熬過了公司最痛苦的發(fā)展初期,他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻(xiàn),也在這個過程中得到了很好的歷練,當(dāng)他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時候。
我想那是他們應(yīng)得的,作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力,你也會在不遠(yuǎn)的將來得到你能夠得到的一切,公司在機(jī)制的設(shè)置上對所有員工都是相同的,咱們公司有個非常好的文化,就是大家彼此之間真誠相待,互幫互愛我們是個和睦的大家庭。
三、 潛心學(xué)習(xí)、多多積累、厚積薄發(fā),原來曾經(jīng)和大家交流過這樣的觀點(diǎn)1-2年你們需要解決吃飯、活著的問題,技能在這個階段是重要的,能干活是必須的,否則就會消失掉,2-3年你們需要解決定位、職位問題,這個階段學(xué)習(xí)積累提升自己是重要的,5年內(nèi)解決機(jī)會、積累、發(fā)展、創(chuàng)造更多價值是重要的。
這個思路在一批又一批的人員中得到驗證,也就是說你5年要上升5個臺階,順利渡過這幾個臺階可以在機(jī)會條件都成熟的情況下做更大的事情,但現(xiàn)實是5年中大部分人還處于解決溫飽問題上,咱們身邊的例子就很多,工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣,有的人5年邁出五大步。
有的人5年上升三臺階,有的人5年還徘徊在解決吃飯的問題上,你準(zhǔn)備怎么辦 所以在目標(biāo)明確的前提下,潛心學(xué)習(xí)是無論發(fā)生什么狀況都要堅持做的,向前輩學(xué)習(xí)可以讓你少走彎路迅速成長,用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗和思想,一旦機(jī)會合適、條件成熟,你一定能成就一番自己的事業(yè)。
最后,祝愿新員工順利成長,能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)祝愿新股東快快長大,公司的發(fā)展需要你們的努力,未來也需要通過你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天!
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇五
縣政府班子成員要按照縣委的決策,狠抓各項工作的落實。要積極上進(jìn)、密切協(xié)作、勤政廉政。在這里,我對今后的政府工作提幾點(diǎn)要求,與大家共勉。今后的幾年,我將帶頭落實,也要求各位班子成員和縣政府各部門共同遵守。
政府工作是一個整體,同時又包羅萬象。為了明確職責(zé),我們對各位班子成員進(jìn)行了分工,剛才俊華同志通報了縣政府領(lǐng)導(dǎo)分工情況。這次分工,我們的原則有四方面:
一是為了便利上下協(xié)調(diào),盡量做到與市政府領(lǐng)導(dǎo)分工一致。
二是充分發(fā)揮班子成員的專業(yè)與專長,盡量與分管工作相適應(yīng)。
三是分工適當(dāng)進(jìn)行交流,讓每一位領(lǐng)導(dǎo)都盡可能熟悉各方面工作。
四是注重均衡性,每一位領(lǐng)導(dǎo)分管的部門都有實力強(qiáng)弱的單位。
總的來說,是分工不分家,工作中要加強(qiáng)協(xié)作。各位領(lǐng)導(dǎo)要從維護(hù)班子的整體功能和人民的根本利益出發(fā),講大局、顧大局,光明磊落,坦誠相見,互相信任、互相尊重、互相支持。對職能交叉的工作要主動、及時溝通。有利的事不爭,棘手的事不推,切實增強(qiáng)班子的互補(bǔ)性和整體合力。對我來說,擺正自已的位置,在縣委我是副書記,協(xié)助縣委林書記分管經(jīng)濟(jì)工作,抓好縣委決策的具體落實工作。在政府我是主要領(lǐng)導(dǎo),是縣委決策的執(zhí)行者、政府工作的決策者,是政府各項工作的第一責(zé)任人。作為縣政府主要負(fù)責(zé)人,要有謀略,胸懷大局,全面謀劃,能統(tǒng)攬全局,從大局著想,從小處著手,敢于碰硬,敢于爭先。我將認(rèn)真處理好與各位班子成員間的關(guān)系,充分發(fā)揮各位班子成員的積極性,形成合力,希望各位班子成員在處理問題時,也要多站在全局的角度考慮。
領(lǐng)導(dǎo)干部的職位,不是一種榮譽(yù)。組織上安排我們在領(lǐng)導(dǎo)崗位,不僅需要我們正確行使權(quán)力,更需要我們具備正確行使領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的能力。因此,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,要有能力的危機(jī)感、有本領(lǐng)的恐慌感,始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提升能力放在第一位。要做學(xué)習(xí)的表率,做學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部,密切關(guān)注國際國內(nèi)政治、經(jīng)濟(jì)、社會、科技等方面發(fā)展變化的新趨勢,不斷充實新知識,豐富新經(jīng)驗。作為政府領(lǐng)導(dǎo),對于分管的工作要懂得“博”而“深”,不能成為工作中的“外行”。來自基層的領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高理論水平。來自機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入基層,豐富基層工作經(jīng)驗。要注重在干中學(xué),在學(xué)中干,使學(xué)有所用,用有所學(xué)。注重在實踐中領(lǐng)悟,在借鑒中提高,在總結(jié)中增強(qiáng),不斷提高抓發(fā)展的能力。
在其位,就要謀其政。我們正處于一個創(chuàng)業(yè)時期、趕超發(fā)展時期,組織和人民把發(fā)展經(jīng)濟(jì)的重?fù)?dān)交給了我們,我們就必須對事業(yè)高度負(fù)責(zé),勤奮工作。前不久,我到鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研,提出了要增強(qiáng)五種意識:
一是要增強(qiáng)發(fā)展意識,始終一心一意謀發(fā)展,全心全意促發(fā)展。
二是要增強(qiáng)大局意識,在思想上、行動上始終同縣委、縣政府保持一致。
三是要增強(qiáng)服務(wù)意識,一切工作要圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。
四是要增強(qiáng)開放意識,學(xué)習(xí)先進(jìn)工作方法和工作理念,轉(zhuǎn)變工作觀念。五是要增強(qiáng)進(jìn)位意識,積極開拓進(jìn)取,奮勇爭先。這既是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的要求,也是對政府班子成員、對縣政府各部門的要求。政府班子成員要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心,刻苦敬業(yè),勤政廉政,立說立行,抓好各項工作。
一是要遵守組織紀(jì)律??h政府組成人員要堅決服從縣委的領(lǐng)導(dǎo),接受人大的監(jiān)督,聽取政協(xié)的意見,執(zhí)行政府的決定。如有不同意見可在縣政府內(nèi)部提出,在沒有重新作出決定前,不得有任何與縣政府決定相違背的言論和行為。代表縣政府發(fā)表講話或文章,以及個人發(fā)表涉及未經(jīng)縣政府研究決定的重大問題及事項的講話或文章,事先須經(jīng)縣政府同意。
二是要嚴(yán)格執(zhí)行各項工作制度,特別是人事制度、民主決策制度、招投標(biāo)制度和項目審批程序、土地出讓程序、辦文辦事程序等,確保各項工作規(guī)范、有序和高效運(yùn)行。
三是要加強(qiáng)請示報告??h政府副縣長因事離開,應(yīng)當(dāng)在事前向縣長報告,并把外出的時間、前往地點(diǎn)、聯(lián)系方式等有關(guān)事項通知縣政府辦公室,由縣政府辦公室通報其他縣政府領(lǐng)導(dǎo)。各部門主要負(fù)責(zé)同志離開本地外出,要及時向縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)報告,并告知縣政府辦公室。
四是要端正會風(fēng)??h政府分管領(lǐng)導(dǎo)召開的一般性工作會議,可由部門副職參加,如要求主要領(lǐng)導(dǎo)參會的,主要領(lǐng)導(dǎo)必須到會,副職不得代會,如確系出差等原因需由副職代會的,代會人員要“代到位”,參會人員要嚴(yán)格遵守會議紀(jì)律。
領(lǐng)導(dǎo)干部既要做一個“工作狂”,又要做一個“苦行僧”。要嚴(yán)格遵守中央有關(guān)廉政建設(shè)的規(guī)定,嚴(yán)格要求親屬和身邊的工作人員,不得利用特殊身份拉關(guān)系、謀私利。面對市場經(jīng)濟(jì)的復(fù)雜社會環(huán)境,領(lǐng)導(dǎo)干部要抗得住誘惑,守得住清貧,耐得住寂寞,不為名利、美色、人情所動,不為貪欲妄念所驅(qū),做到廉潔自律。要健全領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力監(jiān)督和制約機(jī)制,強(qiáng)化政府采購制、建設(shè)工程招投標(biāo)制和經(jīng)營性土地招拍掛制度,切實推行政務(wù)公開,規(guī)范行政行為,增強(qiáng)服務(wù)觀念,強(qiáng)化責(zé)任意識,樹立規(guī)范服務(wù)、清正廉潔、從嚴(yán)治政的新風(fēng)。
同志們,縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工已確定,工作目標(biāo)已明確,大家要心往一處想,勁往一處使,敢于爭先,瞄準(zhǔn)強(qiáng)縣,奮起直追,盡快縮小差距,后來追上,爭當(dāng)全市趕超發(fā)展的排頭兵,使我縣到20xx年在全省的位置前移20位,力爭前移30位。今年的時間接近過半,今年的工作任務(wù)非常艱巨。會后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要迅速行動起來,振奮精神,勇于開拓,真抓實干,為全面完成全年各項工作目標(biāo)而努力奮斗。
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、選調(diào)生朋友們:
大家下午好。
我叫xx,非常榮幸能代表新晉選調(diào)生在這里發(fā)言。首先,非常感謝縣委政府及各位領(lǐng)導(dǎo)對于我們選調(diào)生的重視和關(guān)懷,正是組織的信任與培養(yǎng),才讓我們有了這樣一個展示自我才華的機(jī)會,才讓我們有了這樣一個為人民服務(wù)平臺。我們的人生因此有了一個嶄新的起點(diǎn),我們的人生價值也將在奉獻(xiàn)中實現(xiàn)。在此,我謹(jǐn)代表新晉選調(diào)生,向各位領(lǐng)導(dǎo)表示我們最衷心的感謝!
基層工作對于我們來說是一個全新的領(lǐng)域,與相對單純的校園環(huán)境相比,基層的工作情況多變復(fù)雜、工作條件相對艱苦、工作內(nèi)容千頭萬緒,工作任務(wù)緊迫繁重。但是越是艱苦的地方,越需要年輕人的參與,越繁雜的工作,越能鍛煉我們的能力。成為一名選調(diào)生,即意味著我們將堅決服從組織的安排,主動在基層艱苦的環(huán)境中磨礪心性,在基層復(fù)雜的情況下增長見識,在基層繁雜的工作里培養(yǎng)能力,在與基層群眾的交流中增進(jìn)感情,在解決基層群眾的問題時提高本領(lǐng)。我們會把群眾放在心上、會把群眾當(dāng)做親人,真誠傾聽、真實反映、真情關(guān)懷,切實提高為人民服務(wù)的能力,以對人民的深情厚愛,回報黨和國家、回報社會。
作為年輕的基層公務(wù)員,我們在知識結(jié)構(gòu)和社會經(jīng)驗上存在著一定的不足,所以在今后的工作中,我們會主動學(xué)習(xí)黨的各項方針政策,深刻領(lǐng)會鄧小平理論和三個代表重要思想,深入學(xué)習(xí)和實踐科學(xué)發(fā)展觀,增強(qiáng)自身政治素質(zhì),在思想上不斷提高自己,努力成為堅定的共產(chǎn)主義者;我們會主動學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村業(yè)務(wù)知識,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,深入調(diào)研,勇敢面對問題,細(xì)心研究問題,用心解決問題,在實際工作中積累經(jīng)驗,鍛煉能力,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,努力成為合格的人民公仆。
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇七
尊敬各的位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
組織任命我為市政府副秘書長,在此,我鄭重承諾,在今后的工作中努力做到以下四點(diǎn):
一、講政治、強(qiáng)素質(zhì),努力做一個熱愛學(xué)習(xí)的人。面對新形勢、新崗位、新任務(wù),我將堅持把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任、一種信念、一種追求,作為提高政治素質(zhì)、凈化思想境界、做好本職工作的基礎(chǔ)。虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向書本學(xué)、向同志們學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)。用正確的世界觀、人生觀、價值觀和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,不斷提高政治思想水平和勝任工作的能力,努力做一名靠得住、能干事、干成事,人民滿意的“服務(wù)員”。
二、講實干、求創(chuàng)新,努力做一個勤奮敬業(yè)的人。我將全身心踐行發(fā)展第一要務(wù),以奮發(fā)向上的工作狀態(tài)、只爭朝夕的進(jìn)取精神,積極協(xié)助市政府分管領(lǐng)導(dǎo)和秘書長抓好發(fā)展改革、監(jiān)察、人事勞動保障、農(nóng)牧林業(yè)、水務(wù)、扶貧開發(fā)、信訪、督察督辦等方面的工作。充分發(fā)揮承上啟下、協(xié)調(diào)服務(wù)的參謀助手作用,超前思考,著重細(xì)節(jié),多為領(lǐng)導(dǎo)分憂,多想大事,辦好小事,全力搞好對市領(lǐng)導(dǎo)、基層干部和人民群眾的服務(wù),努力做到參到點(diǎn)子上、謀在關(guān)鍵處,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,吃苦耐勞,開拓創(chuàng)新,不斷提高工作效能。
三、講團(tuán)結(jié)、顧大局,努力做一個和諧共事的人。尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,服從指揮,和諧共事。分內(nèi)的事主動承擔(dān),分外的事積極配合。工作中優(yōu)點(diǎn)互相學(xué)習(xí),經(jīng)驗互相借鑒,問題互相提醒,以工作為重,以事業(yè)為重,切實做到思想合心、工作合力、行動合拍、成績合出,努力做團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的模范、和諧共事的模范、促進(jìn)發(fā)展的模范。
四、講勤政、重廉潔,努力做一個干凈干事的人。視清廉如生命,時刻保持如臨深淵、如履薄冰的心態(tài)。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,從日常小事做起,講黨性、重品行,講人格、重德性,高調(diào)做事,低調(diào)做人。不以權(quán)謀私,不貪圖享受,不奢侈浪費(fèi),嚴(yán)于律己,勤政廉潔,努力做一個群眾滿意、同事敬佩、親屬子女為榮、回顧人生無愧的人。
總之,我將竭盡全力把自己的職責(zé)履行好,把組織和領(lǐng)導(dǎo)交給的工作完成好,為中衛(wèi)的發(fā)展添磚加瓦,貢獻(xiàn)自己的力量。
請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志和廣大群眾在今后工作中檢驗我的言行!
謝謝大家!
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇八
沒有規(guī)矩,不成方圓。一級政府的各項工作,也應(yīng)當(dāng)遵守各項工作準(zhǔn)則和程序規(guī)定。20xx年,縣政府依據(jù)上級政府工作規(guī)則,結(jié)合實際制定了《縣人民政府工作規(guī)則》,兩年來,縣政府及各組成部門切實按照規(guī)則要求做好了各項工作。為了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能、管理方式和工作作風(fēng),提高行政質(zhì)量和效率,努力建設(shè)務(wù)實、高效、為民和法治型政府,在這里,我就政府工作規(guī)則的幾項重要內(nèi)容作些強(qiáng)調(diào)。
第一、關(guān)于縣長辦公會議召開的程序要求
縣長辦公會議的主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹上級黨政機(jī)關(guān)和縣委的指示、決定和重要工作部署以及重要會議精神。貫徹落實縣政府全體會議確定的有關(guān)工作,研究具體措施。討論決定縣政府的重要工作,研究處理縣政府日常工作中的一些具體事項,溝通縣政府各分管口的工作情況,研究布置下一步工作。討論報請上級政府和縣委審定的重要事項。討論提請縣人民代表大會及其常務(wù)委員會審議的議案。討論通過縣政府行政規(guī)范性文件和其他重要文件。討論決定縣政府各部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府請示縣政府的重要事項。聽取縣政府各部門重要工作情況匯報??梢哉f,縣長辦公會議是縣政府研究工作的最重要的會議形式,對參會人員、議題的提出、會議的議程都有相應(yīng)的規(guī)范要求。
1、會議的參加人員:縣長辦公會議的出席人員是縣長和副縣長。
會議由縣長召集和主持,或由縣長委托常務(wù)副縣長召集和主持。每次縣長辦公會,縣政府辦公室主任、監(jiān)察局長和縣政府法制辦主任列席,并邀請縣人大常委會、縣政協(xié)、縣人武部各一位負(fù)責(zé)人列席,根據(jù)會議議題情況還可安排有關(guān)部門、單位和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府主要負(fù)責(zé)人列席會議。
2、會議的召開時間:縣長辦公會議一般每月召開一次,初步定在每月月底,如有需要可臨時召開。
3、縣長辦公會議議題的提出:如牽涉多個部門,由分管縣長和部門先協(xié)調(diào)協(xié)商,協(xié)調(diào)不了的由常務(wù)副縣長協(xié)調(diào),常務(wù)副縣長協(xié)調(diào)不了的由縣長協(xié)調(diào),一般要求協(xié)調(diào)好的才上會,開會只是一種形式,更多的工作是在會前協(xié)調(diào)和落實到位。
4、縣長辦公會議議題的審定:縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)提請列入縣長辦公會研究的議題,由縣政府辦統(tǒng)一收集,先報常務(wù)副縣長審核。常務(wù)副縣長認(rèn)為可提交會議研究的,報縣長審定。常務(wù)副縣長認(rèn)為不上會研究的,應(yīng)與分管領(lǐng)導(dǎo)說明理由,并向縣長報告。為了減少會議,縮短會期,提高會議質(zhì)量,對提交會議研究的議題必須嚴(yán)格把關(guān)。凡縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)范圍內(nèi)的事項,要本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,積極主動處理,一般問題不上會討論。對曾由縣長辦公會議作過決定或下過文件,屬落實過程中出現(xiàn)的問題,一般不再上會討論,由縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)全權(quán)負(fù)責(zé)處理。
5、縣長辦公會議的召開:縣長辦公會議,所有與會人員必須按時參加。因故不能參加的,應(yīng)向縣長請假。涉及的議題必須由部門主要負(fù)責(zé)人匯報,未經(jīng)批準(zhǔn)或無特殊情況的,不得指派副職代理。
6、縣長辦公會議的議程:每個議題研究,首先由提出的部門主要負(fù)責(zé)人匯報,涉及經(jīng)費(fèi)的由財政局長匯報,涉及多個部門的,先由牽頭提出部門匯報,然后由相關(guān)部門發(fā)表意見。再由分管部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行補(bǔ)充,提出處理意見。接著由其他副縣長和人大、政協(xié)、人武部等列席領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言。常委副縣長發(fā)表意見。常務(wù)副縣長發(fā)表意見。最后由縣長歸納各方面意見,形成會議決議。
7、縣長辦公會議紀(jì)要的。制發(fā):縣長辦公會結(jié)束后,縣政府辦公室應(yīng)當(dāng)在兩日內(nèi)將會議紀(jì)要草擬好報常務(wù)副縣長審核,之后報縣長簽發(fā)。一般情況下,會議紀(jì)要應(yīng)在會議結(jié)束后三日之內(nèi)印發(fā)??h長辦公會議研究確定的事項,除涉及到人事調(diào)動、資金安排、資產(chǎn)調(diào)撥、土地管理、專項審計和企業(yè)改制中的重大事項外,原則上不下發(fā)抄告單,而以會議紀(jì)要為準(zhǔn)。
第二、關(guān)于公文處理的程序要求
1、公文的上報:各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場)、縣政府各部門報送縣政府的公文,應(yīng)當(dāng)符合《國家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法》和《江西省國家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法》的規(guī)定。不規(guī)范的公文,由縣政府辦退回。除縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志交辦事項和必須直接報送的秘密事項外,一般不得直接向縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志個人報送公文,交由縣政府辦公室登記,即做到“公文不私送”。各部門報送縣政府的請示性公文,必須遵循“一文不多送”的原則,只需向縣政府辦報送一份,由縣政府辦登記處理,其余一律退回。
2、公文的審批:各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場)、縣政府各部門報送縣政府審批的公文,由縣政府辦按照縣政府領(lǐng)導(dǎo)的分工呈批,重大事項報縣長審批。對未經(jīng)縣政府辦按收文程序呈送的公文,除特殊情況外,縣政府領(lǐng)導(dǎo)不簽署任何意見。對越級報文和不規(guī)范的報文,縣政府辦予以拒收或退回。
3、公文的簽署:縣政府公布的行政規(guī)范性文件、決定、命令,向縣人民代表大會及其常務(wù)委員會提出的建議、議案、人事任免事項,由縣長簽署。如系規(guī)范性文件,還需先經(jīng)縣政府法制辦審查同意。以縣政府名義發(fā)文,經(jīng)縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)同意審核后,由縣長簽發(fā)或常務(wù)副縣長簽發(fā)。屬于縣政府工作范疇的以縣政府辦名義發(fā)文,分工內(nèi)的一般事項由縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。需要其他領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商會簽的,協(xié)商會簽后由常務(wù)副縣長簽發(fā)。事關(guān)全局的重要事項,主送上級人民政府及有關(guān)部門的重要文件,以及涉及資金安排、人事調(diào)配等方面內(nèi)容的抄告單,要由縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)審核后報縣長或常務(wù)副縣長簽發(fā)。
第三、關(guān)于經(jīng)費(fèi)的審批程序
各部門提出經(jīng)費(fèi)安排的報文,先由縣政府辦報分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見,如系預(yù)算內(nèi)資金安排,由部門報分管領(lǐng)導(dǎo),再由分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見,縣長審批。如系預(yù)算外追加的資金,由部門報分管領(lǐng)導(dǎo),再由分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見,報常務(wù)副縣長先行審核,在常務(wù)副縣長征求財政部門意見后,報縣長審批。數(shù)額較大的資金安排提交縣長辦公會議研究或通報。最后由縣政府辦草擬抄告單,報縣長或常務(wù)副縣長簽發(fā)。沒有抄告單,財政部門不得劃撥資金。
第四,關(guān)于人事調(diào)配的審批程序
人事調(diào)配的前提是有機(jī)構(gòu)、有編制。調(diào)配的原則是公務(wù)員逢進(jìn)必考。事業(yè)單位人員實行公開選招或選調(diào)。確系工作需要要求直接調(diào)動的,一律先由部門或個人提出申請,送縣人事局提出審核意見后,再報縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)審定,最后由縣長確定是否列入縣長辦公會議研究??h長辦公會議同意調(diào)動的,由縣政府辦草擬抄告單,報縣長或常務(wù)副縣長簽發(fā)。沒有抄告單,人事部門不得辦理調(diào)動手續(xù),財政部門不得辦理工資變動手續(xù)。
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇九
各位新員工:
大家下午好
首先我代表公司,對大家選擇xxx,加入xxx這個大家庭,表示熱烈的歡迎。你們的加入將為公司帶來年輕和活力,帶來希望和未來。20**年的夏天注定是一個令人難忘的夏天,對于你們來說更是你們?nèi)松械挠忠粋€新的起點(diǎn)。與天氣一樣持續(xù)保持高溫的,是你們走出校園懷揣的滿腔的熱血;與天氣一樣會不斷變冷的,是你們對社會對人生的憧憬,一直會冷卻到你與社會融為一體,這就是你們這幾年將要面對的生活的歷練,社會的洗禮??吹酱蠹仪啻红n麗的面孔,我仿佛看到了27年前的我,只是我沒有你們這么光鮮和靚麗,也沒有你們這樣的成熟和自信,可能比你們多的是僅僅是對改變生活的追求和渴望。所以今天我在這里我不想和大家提什么要求,因為你們在剛剛的入職教育中已經(jīng)學(xué)習(xí)了一部分,并且在今后的工作中可能還會一直學(xué)習(xí)。我也不想對大家提什么希望,因為你們已經(jīng)承載無數(shù)親人朋友的希望和期待,我只想用我多年的工作體會來和大家分享,這聽起來,也許你們覺得會是另外一種要求。
體會一:用心工作,這里說的重點(diǎn)是心;
1)用事業(yè)心去工作。把心放在事業(yè)上,這是我們那個年代的要求,現(xiàn)在我覺得可能應(yīng)該換一種說法,把事業(yè)心放在心上,這樣說起來,可能更加貼切一些,擁有事業(yè)心,你就會忙的快樂,累的歡喜。
2)用進(jìn)取心去工作。進(jìn)取心是成功的起點(diǎn),有了進(jìn)取心,你會更加愛上你的工作,所以應(yīng)該把進(jìn)取心根植在你的內(nèi)心深處。
3)用責(zé)任心去工作。責(zé)任是一種工作的態(tài)度,對工作負(fù)責(zé)任,才能進(jìn)入用心的狀態(tài),擁有一流的責(zé)任心,才能做出一流的成績和貢獻(xiàn)。
4)用感恩的心去工作。用感恩之心取代抱怨之心,用感恩的心回報工作,只要心存感恩,你就必定能成就一番事業(yè)。
5)用寬容心去工作?,F(xiàn)在社會需要更多的寬容,現(xiàn)在的企業(yè)更需要能欣賞它的長處,能包容它的短處的員工。
6)用平常心去工作。用平常心看待職位和薪水,始終相信付出總有回報。正所謂事事平常心,事事皆平常;人人平常心,人人不平常。
體會二:專心做事,這里說的重點(diǎn)是事。
1)想做事。只要想做事,就沒有做不成的事,遇到事情,不是想能不能做,而是應(yīng)該去想怎么去做,你做的事情越多,成功就會越多,也就會越來越得到重視。
2)肯做事。就是自覺自愿去做事,不是被動等事情,而是主動找事做,做事情是你價值體現(xiàn)的重要途徑,所以在做事情時,一定要拿出真心和誠意。
3)能做事。能夠做事才算有真本事,但是要記住,不能只做低于自己能力的事,更要做有挑戰(zhàn)性的事情,只要能把事情做到位,自然會得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
4)會做事。會做人,會做事,這需要有一定的歷練,但是我們可以先從與人共事開始,要耐得住性子,要能夠俯的下身子,不要問事情有多難,只要問自己如何去完成。
5)敢做事。不要怕做事,而是要敢做事,對待工作一定要有沖勁,要有激情,要敢于直面挑戰(zhàn),做你感到害怕的事情,這樣你才能一次一次的超越自己。
6)做成事。不是簡單的把事情做完,而是應(yīng)該把事情做成,不要說自己有多少努力,要說有沒有把事情做成。企業(yè)一定是讓想做事的人能做事,讓做事的人做成事,讓做成事的人做大事。
7)不出事。做完事情,養(yǎng)成認(rèn)真檢查的習(xí)慣,避免錯事非常重要。同時勤請示,常匯報也是少犯錯誤的秘訣,這樣才有可能不出事。這是我,或者說我們六十年代的同志,相對比較一致的體會,有些可能有點(diǎn)過時了,有些體會,你們九十年代年輕的同志可能不是完全認(rèn)同,這個沒有關(guān)系,只是一個分享。相信大家只要堅持你的信念,找準(zhǔn)你的方向,只要目標(biāo)正確,通過你的堅持和努力,就一定能夠?qū)崿F(xiàn)你的夢想,實現(xiàn)你的價值。衷心期待大家取得成功,共同為xxx,為xxx、為國家、為社會創(chuàng)造價值。
謝謝大家!
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇十
鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部是我國最基層的一級政權(quán)組織的領(lǐng)導(dǎo)者,是我國干部隊伍建設(shè)體系中最基層的組成部分,下面是本站小編給大家整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部見面會
講話稿
,僅供參考。尊敬的,各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
大家好!根據(jù)組織安排,我調(diào)任**鎮(zhèn)黨委副書記,并提名為鎮(zhèn)長候選人,我衷心感謝組織對我的信任和重托,完全擁護(hù)組織決定,堅決服從工作安排,也很高興來同大家一道工作。 **人杰地靈、人文薈萃、物產(chǎn)豐富、環(huán)境優(yōu)美,發(fā)展活力足、發(fā)展?jié)摿Υ?。多年來,在歷屆鎮(zhèn)黨委、政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在全鎮(zhèn)干部群眾的共同努力下,經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)都取得了長足進(jìn)步,呈現(xiàn)出科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展的良好局面,為今后加快發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ)。
這次來工作,對我個人來說是一個很好的學(xué)習(xí)、鍛煉和奉獻(xiàn)的機(jī)會,同時也深感使命光榮,責(zé)任重大。面對新的崗位、新的起點(diǎn)、新的挑戰(zhàn),我有信心、有決心在縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)政府班子成員,恪盡職守,銳意進(jìn)取,努力推動*科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展,切實做到“四個注重”:一是注重加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。新形勢對領(lǐng)導(dǎo)干部綜合素質(zhì)提出了更高要求,今后我將以學(xué)習(xí)促工作,以工作帶學(xué)習(xí),努力加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí),向人民群眾學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),盡快掌握實際情況,理清工作思路,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和駕馭工作能力。二是注重大局意識,全力推進(jìn)和諧發(fā)展。將牢固樹立大局意識,切實維護(hù)黨委權(quán)威,全力支持配合工作,在鎮(zhèn)黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下準(zhǔn)確把握發(fā)展定位和實際情況,狠抓發(fā)展第一要務(wù),勇?lián)S穩(wěn)第一責(zé)任,致力推動民生改善,確保各項工作措施取得實效。三是注重求真務(wù)實,始終堅持依法行政。堅持立黨為公、執(zhí)政為民的理念,按照“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的要求,努力推動政府職能轉(zhuǎn)變,自覺把依法行政的要求貫徹到政府工作的全過程,為群眾誠心誠意辦實事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事,著力建設(shè)行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),公正透明、廉潔高效的人民政府。四是注重廉潔自律,切實做到勤政為民。公生明,廉生威,正己才能正人。今后我將倍加珍惜組織的信任和人民的重托,始終堅持以共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,切實遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,自覺接受鎮(zhèn)人大和廣大干部群眾的監(jiān)督,防微杜漸,重品行、作表率,正確行使人民賦予的權(quán)力,經(jīng)得住各種考驗,做到不負(fù)重托,不辱使命。
同志們,從今天開始,我就正式成為**鎮(zhèn)大家庭中的一員了,非常期待與大家一道愉快工作、干事創(chuàng)業(yè),歡迎大家監(jiān)督,也期盼大家多支持配合我的工作。最后,祝大家工作順利,萬事如意!謝謝大家!
同志們:
根據(jù)市委組織安排,我鎮(zhèn)黨政班子成員進(jìn)行組織調(diào)整,讓我們以熱烈的掌聲歡迎新任班子成員的到來。為推動石墻鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會各項工作扎實有序開展,根據(jù)鎮(zhèn)黨委研究的意見,我提幾點(diǎn)要求。
第一, 要講政治。
領(lǐng)導(dǎo)干部一定要堅持講政治,必須積極、正確、全面地理解和把握其基本要求和精神實質(zhì)。至關(guān)重要的是要做到:辨是非,識大局,講黨性,慎用權(quán)。要做到辨是非、識大局,就必須加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身的理論素質(zhì)。這一點(diǎn)對于領(lǐng)導(dǎo)干部來講尤其重要。因為有了堅實的理論基礎(chǔ),有了理論上的堅定,政治上才能堅定,才能分清是非,才能始終保持清醒的頭腦和高度的政治敏銳性。增強(qiáng)在大是大非面前把握政治大局的能力,真正在重大原則問題上,做到頭腦清醒,立場堅定,始終與黨委、政府在政治上、思想上、行動上保持高度一致。要做到講黨性,慎用權(quán)。領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)黨性鍛煉,在改造客觀世界的同時努力改造主觀世界,嚴(yán)于律己,防微杜漸。如果背離為人民服務(wù)的宗旨,把黨和人民賦予的權(quán)力作為謀取私利的手段,就會身敗名裂。要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,自覺地把人民擁護(hù)不擁護(hù)、人民贊成不贊成、人民高興不高興、人民答應(yīng)不答應(yīng),作為做決策、想問題、辦事情的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),努力做到尊重群眾、深入群眾、依靠群眾,時刻把群眾的疾苦、冷暖掛在心上,一心為群眾辦好事、辦實事,通過自己的行動取得廣大群眾對黨的事業(yè)的信任與支持。要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,不斷增強(qiáng)全局觀念,堅決貫徹執(zhí)行黨委、政府的決策部署。
第二, 要講學(xué)習(xí)。
作為一個機(jī)關(guān)人員,學(xué)不學(xué)習(xí)不單是個人的問題,也不是一般意義上的知識積累,而是關(guān)系一個地方的興衰成敗。所以對于機(jī)關(guān)干部,學(xué)習(xí)是一種重要責(zé)任,是一種基本要求,是增強(qiáng)自身素質(zhì)、提高政策水平、提升處事能力的迫切要求。從工作角度看,學(xué)習(xí)是促進(jìn)思路創(chuàng)新、保證正確決策、實現(xiàn)科學(xué)決策的重要保障。廣大機(jī)關(guān)人員,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,要緊跟時代發(fā)展潮流,把學(xué)習(xí)作為一項重大任務(wù),當(dāng)成一種生活態(tài)度,一種工作責(zé)任,一種精神追求,不僅要積極向書本學(xué)習(xí),更要在工作中向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向社會學(xué)習(xí),向經(jīng)驗豐富的老領(lǐng)導(dǎo)、老同志學(xué)習(xí),努力提高政治理論素養(yǎng)和科學(xué)發(fā)展能力。尤其是剛到任的新同志,都需要轉(zhuǎn)換角色,重新定位,盡快熟悉工作,盡快進(jìn)入角色。只有擁有扎實的理論功底和專業(yè)知識,才能在指導(dǎo)工作中指導(dǎo)到點(diǎn)子上、指導(dǎo)在關(guān)鍵處,才能適應(yīng)新時期發(fā)展需要。大家要牢固樹立終身學(xué)習(xí)不間斷、解放思想不停步的理念,不斷適應(yīng)新形勢,把握新機(jī)遇,使我們石墻鎮(zhèn)的各項工作取得新的更大的突破。
第三, 要講團(tuán)結(jié)。
“家和萬事興,人和興萬事”。一個家庭要幸福,就必須要和睦;一個地方要想興旺發(fā)達(dá),干出一番事業(yè),就必須要團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)出凝聚力,團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力,團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力。這些年,*鎮(zhèn)能夠出現(xiàn)這樣的發(fā)展局面,一個重要原因就是團(tuán)結(jié)。因此,廣大機(jī)關(guān)人員要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)這個優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立團(tuán)結(jié)意識、配合意識和協(xié)作意識,做到思想同心、工作同步、目標(biāo)同向,只有這樣,心往一處想,勁往一處使,才能建立和諧融洽的人際關(guān)系,大家才能心情愉快,大膽放手工作,才能形成合力,事業(yè)才會興旺發(fā)達(dá)。在工作中,必須把大局放在首位,搞好本職工作,承擔(dān)起應(yīng)盡職責(zé),不能把自己凌駕于組織之上。必須處理好原則和團(tuán)結(jié)的關(guān)系,做到“和而不同”。講團(tuán)結(jié)的基本出發(fā)點(diǎn)還是要講原則,在原則性的基礎(chǔ)上講團(tuán)結(jié),做到原則面前不讓步,不能搞一團(tuán)和氣。要嚴(yán)于律己,寬以待人,對領(lǐng)導(dǎo)對同事都要以誠相待,學(xué)會換位思考,大事講原則,小事講風(fēng)格。真正做到“大事小事常溝通,有事無事常來往”??傊磺幸允聵I(yè)為重,淡泊名利,心胸坦蕩,做到大氣、大量和大度,相互理解,相互支持,相互信任,相互補(bǔ)臺。
第四,要講實干。
空談?wù)`國,實干興邦,這是千真萬確的真理,應(yīng)該成為每一位機(jī)關(guān)干部的
座右銘
。特別是我們這些基層領(lǐng)導(dǎo)干部,工作直接面對群眾,你能不能幫群眾辦實事、解難題,你有沒有真本事,群眾看得最清楚,心中最有數(shù)。不管做什么工作,都要有兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,有扎扎實實的工作作風(fēng),沉下身子,真抓實干;要尊重客觀規(guī)律,尊重群眾意愿,把實干精神與科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來,堅決克服形式主義和官僚主義,堅持重實際,重實干,重實效。重實際,就是堅持一切從實際出發(fā),實事求是,這是做好一切工作的前提。我們想問題,作決策,辦事情,都要從客觀實際出發(fā),想群眾之所想,急群眾之所急,以人民群眾的需要作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)。重實干,就是要按照實踐第一的觀點(diǎn),埋頭苦干,不尚空談。要堅決反對光說不練,紙上談兵,“練功”要比“說功”好,“做功”要比“唱功”強(qiáng)。不能講道理頭頭是道,就是不行動;講思路一套又一套,就是不落實;講經(jīng)驗一條又一條,就是不見效。要大力發(fā)揚(yáng)腳踏實地、埋頭苦干的工作作風(fēng),用實干鍛煉自己的才能,用實干為人民群眾創(chuàng)造新的業(yè)績。第五,要講紀(jì)律。
當(dāng)前正值各級黨代表、人大代表換屆,全鎮(zhèn)各級各部門要高度重視,尤其是單位負(fù)責(zé)人,要嚴(yán)格按照法定程序進(jìn)行選舉、登記、張榜公示,嚴(yán)禁任何人以任何理由影響換屆工作的順利進(jìn)行。廣大機(jī)關(guān)人員要嚴(yán)格上下班、請消假和值班制度,按時上下班,不遲到、不早退,按時值好班,有事向領(lǐng)導(dǎo)請假。嚴(yán)禁工作時間串崗、閑談、在辦公室玩撲克、打麻將、下象棋、玩電腦游戲、網(wǎng)上聊天等娛樂活動。要認(rèn)真履行工作職責(zé),對黨委、政府作出的決策和工作部署要雷厲風(fēng)行抓落實,確保工作措施落實到位,取得實效。對本部門職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù),不得以任何理由拖延和人為設(shè)臵障礙,對涉及多個部門范圍的事務(wù),牽頭部門要主動與所涉單位和部門溝通、協(xié)調(diào),需本部門參與支持、配合的,必須積極做好工作,不得互相推諉扯皮,急事、要事要抓緊時間辦理。
第六,要講廉潔。
我們的一舉一動,一言一行,都會招致較多的議論和評價,因此,要嚴(yán)于律己,廉潔奉公,工作高標(biāo)準(zhǔn),生活低要求,在實際工作中不斷加強(qiáng)黨性鍛煉。無論什么時候,都要慎欲,不貪錢財,不貪酒色;慎始,從現(xiàn)在做起,走好人生關(guān)鍵的幾步,走好第一步;慎情,過好親情關(guān),人情關(guān);慎獨(dú),加強(qiáng)修養(yǎng),不受環(huán)境左右和影響;慎微,不以善小而不為,不以惡小而為之。要分清公私和是非界限,哪些事能辦,哪些事不能辦,心中都要有數(shù),在各種誘惑和考驗面前把握住自己,不為私利所驅(qū)使,不為金錢所誘惑??傊痪湓?,在任何時候都要頭腦清醒。一個干部,其他方面做得再好,一旦廉政上出了問題,一切就會回歸于零。我們這方面有沉痛的教訓(xùn),因此,大家要時刻提醒和要求自己,做到警鐘長鳴、防微杜漸。要經(jīng)得住考驗,耐得住寂寞,守得住清貧,堂堂正正做人,踏踏實實做事,清清白白做官。要樹立權(quán)力在手、重任在肩、如履薄冰、如臨深淵的審慎觀念,克己慎行,公平處事。要保持高尚的精神追求,抗得住誘惑,頂?shù)米⊥犸L(fēng),管得住自己,在勤政為民上多做貢獻(xiàn),在廉潔自律上更加自覺,在接受監(jiān)督上更加主動,靠良好的人格魅力增強(qiáng)自身的吸引力和感召力。
同志們,新一屆班子已經(jīng)明確,大家要多學(xué)習(xí),多調(diào)研,盡快熟知情況,盡快進(jìn)入工作狀態(tài)。我相信只要我們團(tuán)結(jié)一致,開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,努力工作,把各方面的工作做細(xì)、做實、做深入、做扎實,我們一定可以在原有的基礎(chǔ)上把工作做得更好,讓人民群眾更滿意,一定可以把建設(shè)得更加繁榮富強(qiáng)。
各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,很高興能在今天的見面會上作發(fā)言。 近年來,市委組織部緊緊圍繞加快合肥現(xiàn)代化濱湖大城市建設(shè),堅持解放思想,銳意改革進(jìn)取,大力深化干部人事制度改革。堅持不唯學(xué)歷、不唯資歷、不唯身份,把政治素質(zhì)好、是否想干事、能否干成事,作為檢驗干部的具體標(biāo)準(zhǔn),作為選拔使用干部的重要依據(jù),旗幟鮮明地以發(fā)展論英雄、憑實績用干部。先后推出了“公推公選”、“交流輪崗”、“公務(wù)員支教”等一系列新的舉措,特別是去年在全國率先實行公務(wù)員大規(guī)模跨部門交流輪崗,打破了公務(wù)員“終老”一個部門的現(xiàn)狀,產(chǎn)生了積極的影響。今年以來,市委組織部又選派14名市直單位年輕干部到縣區(qū)工業(yè)園區(qū)任職,使年輕干部在多崗位和基層工作中接受磨練,豐富年輕干部基層工作經(jīng)歷,切實提高實際工作能力和水平。市委組織部關(guān)于干部人事制度的一系列改革創(chuàng)新之舉, 進(jìn)一步優(yōu)化了干部資源配置,激發(fā)了廣大干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情,帶動了干部隊伍整體活力,樹立了在基層一線選拔培養(yǎng)干部的選人用人導(dǎo)向。
作為城區(qū)組織部門,在市委組織部的精心指導(dǎo)和兄弟城區(qū)組織部的關(guān)心支持下,瑤海區(qū)也緊密結(jié)合實際,不斷探索干部人事制度改革的新途徑、新舉措。借此機(jī)會,向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報。
1、從干部選拔任用工作的重點(diǎn)入手,進(jìn)一步加大干部培養(yǎng)鍛煉力度。一是創(chuàng)新模式,加大干部的培養(yǎng)力度。制定《關(guān)于加強(qiáng)后備干部隊伍建設(shè)的意見》,大力實施后備干部“125”計劃,建立后備干部信息庫,實行動態(tài)管理。加大培訓(xùn)力度,每年舉辦兩期青年干部培訓(xùn)班,對后備干部實行點(diǎn)名調(diào)學(xué),積極探索新形勢下干部培養(yǎng)模式的創(chuàng)新。加強(qiáng)與高等院校、先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)聯(lián)合辦學(xué),加大異地培訓(xùn)力度,20xx年先后在紹興、嘉興、清華大學(xué)等地舉辦了3期干部培訓(xùn)班,今年,已在杭州市委黨校和浙江大學(xué)舉辦2期青干班。二是打造平臺,促進(jìn)年輕干部多崗位鍛煉。出臺《瑤海區(qū)掛職干部考核管理辦法(暫行)》,采取“六個一批”的辦法,即選派一批后備干部到社區(qū)(村)掛職;選派一批后備干部到市直機(jī)關(guān)掛職;選派一批后備干部到企業(yè)掛職;選派一批后備干部到信訪局掛職,選派一批后備干部到經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)外出招商、駐點(diǎn)招商;選派一批后備干部到重點(diǎn)工程和大建設(shè)一線,通過掛職鍛煉不斷增強(qiáng)年輕干部在不同環(huán)境下熟悉工作、開拓局面的本領(lǐng)和能力。三是拓寬渠道,確保優(yōu)秀人才脫穎而出。拓寬選人視野和渠道,打破論資排輩和體制內(nèi)選人的做法,進(jìn)一步疏通、拓寬優(yōu)秀人才脫穎而出的“綠色通道”。20xx年打破身份界限面向全區(qū)公開選拔了8名年輕副科級領(lǐng)導(dǎo)干部;20xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中,2名28歲以下的年輕干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位;20xx年,在全區(qū)范圍內(nèi)首次采取“干部大會海推、全委會差額推薦、組織差額考察、會議決”的方式公開推薦2名街道辦事處主任,2名素質(zhì)高、能力強(qiáng)、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀年輕干部最終脫穎而出,走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位;今年,面向全省、全國公開選拔7名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部。
2、從干部選拔任用工作的難點(diǎn)入手,進(jìn)一步推進(jìn)干部的規(guī)范化管理。一是嚴(yán)肅紀(jì)律,確定干部“三齡”。嚴(yán)格按照《關(guān)于認(rèn)真做好干部出生日期管理工作的通知》(組通字?20xx?41號)要求,重新認(rèn)定與檔案記載中不符的78名干部的“三齡”,并制定“干部三齡認(rèn)定書”投入本人檔案,全面清理了干部三齡問題,切實維護(hù)干部人事檔案的真實性和嚴(yán)肅性。二是以人為本,明確改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部的管理。在完善《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任期制實施意見》(暫行)的基礎(chǔ)上,出臺了《瑤海區(qū)改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部管理辦法(試行)》,首次以文件形式明確了改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部的管理。進(jìn)一步解決改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部在工作、生活、學(xué)習(xí)上的后顧之憂,充分調(diào)動老同志在瑤海經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中貢獻(xiàn)力量的積極性和主動性。三是明確權(quán)限,規(guī)范干部管理工作。從每年對全區(qū)貫徹執(zhí)行《條例》情況進(jìn)行全面檢查,著力解決個別單位干部管理職責(zé)不明,干部任用程序不清的問題;重新修訂《中共合肥市瑤海區(qū)委管理的干部職務(wù)名稱表》,明確干部管理權(quán)限,規(guī)范了干部管理程序,嚴(yán)肅干部管理紀(jì)律。
3、從干部選拔任用工作的關(guān)鍵入手,進(jìn)一步強(qiáng)化干部的日常監(jiān)督管理。一是廣開渠道,加強(qiáng)與干部的思想交流。進(jìn)一步完善約談制度,利用考察調(diào)整干部、檢查工作、調(diào)查研究、年度考核和參加民主生活會等形式進(jìn)行約談,全面了解干部情況,有針對性地做好思想政治工作。堅持“五必談”,即在干部工作變動時、受到處分時、群眾有反映時、有苗頭性問題時、年度考核及考察結(jié)果差時,及時與干部進(jìn)行談話,做好思想工作。自20xx年起,每年區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核,由區(qū)委組織部牽頭與每一個區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行面對面交流,考核結(jié)果,全部由組織部長分期分批向領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部直接反饋,指出不足,提出整改意見。20xx年以來,對涉及調(diào)整交流、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、到齡退休的干部個別談話約1200人次。通過談話的形式,加強(qiáng)了與干部的思想交流,促進(jìn)了干部工作的健康開展。二是定點(diǎn)聯(lián)系,建立經(jīng)常性考察工作機(jī)制。區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)對基層各單位實行包干聯(lián)系點(diǎn)制度,掌握所聯(lián)系的領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況、干部隊伍的思想動態(tài)以及領(lǐng)導(dǎo)干部在工作和生活中的有關(guān)情況,對領(lǐng)導(dǎo)干部推動落實重點(diǎn)工程(工作)的現(xiàn)實表現(xiàn)及工作效果進(jìn)行隨時跟進(jìn)和重點(diǎn)環(huán)節(jié)跟蹤考察。并將考察結(jié)果作為班子和干部年度考察定性、調(diào)整任用的重要參考依據(jù)。三是完善制度,增強(qiáng)干部監(jiān)督工作合力。制定《瑤海區(qū)干部監(jiān)督工作聯(lián)系會議制度實施細(xì)則》,進(jìn)一步完善聯(lián)系溝通機(jī)制,充分發(fā)揮紀(jì)檢(監(jiān)察)、組織、人事、政法、審計、計生、信訪等部門工作聯(lián)系制度,定期交流通報各單位掌握的干部有關(guān)信息,綜合分析干部隊伍中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,研究對策。四是擴(kuò)大民主,實行“一報告兩評議”制度。在干部選拔任用工作中,堅持把發(fā)揚(yáng)民主貫徹始終。堅持區(qū)委會向全委會報告年度干部選拔任用工作,全委會委員評議年度干部選拔任用工作,對本年度新提拔的黨政正職進(jìn)行測評,增強(qiáng)了廣大干部群眾參與干部選任工作的熱情,從源頭上預(yù)防和治理用人上的不正之風(fēng)起到了積極作用,有效落實了干部群眾在選人用人上的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。五是加強(qiáng)監(jiān)督,突出對領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部屆中考察和年度考核,通過定期走訪、談話調(diào)查等多種途徑,建立了領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督信息網(wǎng),全面收集,定期分析,及時對領(lǐng)導(dǎo)干部開展全方位監(jiān)督。在領(lǐng)導(dǎo)干部離任前,突出經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計,同時把審計結(jié)果作為干部提拔、交流和降免的重要參考依據(jù),堅持先審計、后離任。20xx以來,我們先后對19名“一把手”領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了離任或任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計,及時發(fā)現(xiàn)和糾正了存在的問題。
以上是我區(qū)近年來在干部選拔任用等方面所做的一些工作,和市委組織部的要求及兄弟城區(qū)相比,還有一定差距,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
市委組織部這次推薦10名鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨(工)委書記進(jìn)行交流輪崗,也是干部人事制度改革的一次新的嘗試,對于年輕干部多崗位鍛煉,促進(jìn)素質(zhì)提升具有十分重要的現(xiàn)實意義。我們充分認(rèn)識到這一創(chuàng)新舉措的重要意義,按照市委組織部的有關(guān)要求,及時向區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)做了專題匯報,嚴(yán)格對照推薦的條件,在全區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行篩選,確定黃新宇、章穎松、楊德勝等三位同志作為參加全市交流人選。和在座其他城區(qū)幾位書記一樣,這次推薦交流的書記,普遍具有較高理論素養(yǎng)和較強(qiáng)的黨性修養(yǎng),工作能力強(qiáng),綜合素質(zhì)高,作風(fēng)務(wù)實,善于創(chuàng)新,思路清晰,都是在街道工作實踐中經(jīng)受住鍛煉和考驗的優(yōu)秀年輕干部,相信他們完全有能力在新的工作崗位上取得更大的成績。
作為交流鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道所在城區(qū),我們會嚴(yán)格按照市委組織部的統(tǒng)一部署和要求,積極做好交流各項工作。一是做好工作銜接。積極向交流單位宣傳市委組織部開展干部交流的有關(guān)政策和重要意義,進(jìn)一步激發(fā)交流單位工作人員的工作熱情,幫助交流干部處理好崗位調(diào)整的有關(guān)事務(wù),使街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作不因領(lǐng)導(dǎo)同志的變動受到影響。二是做好各項服務(wù)。關(guān)心交流干部的工作和生活,通過交流談心、實地走訪等形式,幫助交流干部盡快熟悉區(qū)情、街情,了解轄區(qū)和單位的實際情況,幫助他們理清工作思路,進(jìn)入新的崗位角色。積極為交流干部解決實際困難,為他們開展工作營造良好的環(huán)境。三是加強(qiáng)規(guī)范化管理。嚴(yán)格按照市委組織部的要求,有針對性的給交流干部交任務(wù)、壓擔(dān)子,在實踐中強(qiáng)化對交流干部的培養(yǎng)鍛煉,不斷提升科學(xué)發(fā)展能力。規(guī)范交流干部的管理,如實記錄交流干部的考核結(jié)果,為市委組織部選拔任用干部提供依據(jù)。
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇十一
同志們:
今天,我們召開x局領(lǐng)導(dǎo)干部就職大會,宣布市局黨組任職文件,明確x局新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組成以及五個分局局長的調(diào)整任命。在這里,我首先代表全局及我個人向幾位新任領(lǐng)導(dǎo)干部表示熱烈歡迎和衷心祝賀!
剛才,各位新任班子成員及分局局長分別做了就職發(fā)言,講得都非常好,下面,我再提幾點(diǎn)意見和要求,和大家共勉:
一、希望大家勤于學(xué)習(xí),在銳意進(jìn)取上當(dāng)好表率首先是在加強(qiáng)黨性鍛煉、改造主觀世界上下功夫。抓好政治理論學(xué)習(xí),扎實開展好第二批黨的群眾路線教育實踐活動,深入領(lǐng)會、準(zhǔn)確把握中央及總局、省市局重要精神,提升思想覺悟,強(qiáng)化知行合一,真正做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。
其次是在增強(qiáng)履職能力、提高領(lǐng)導(dǎo)水平上下功夫。虛心向上級,向同事、向群眾學(xué)習(xí),積極從書本、從實踐中汲取營養(yǎng),提高自身的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與個人魅力,增強(qiáng)決策部署能力、組織協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜事務(wù)能力,切實解決發(fā)展中的突出矛盾和問題。
三是在加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)、增強(qiáng)實際工作能力上下功夫。建立扎實的業(yè)務(wù)知識體系,不斷提高業(yè)務(wù)技能和工作指導(dǎo)水平,做專家型、創(chuàng)新型、學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)干部,用自身出眾的業(yè)務(wù)水平,贏得群眾的認(rèn)同和支持。
四是在加強(qiáng)個人綜合素質(zhì)培養(yǎng)、激發(fā)國稅正能量上下功夫。通過積極學(xué)習(xí)、弘揚(yáng)優(yōu)秀文化,塑造健康向上的陽光心態(tài),培養(yǎng)高尚的道德情操,培育稅務(wù)精神,彰顯稅務(wù)形象,引領(lǐng)大家積聚國稅正能量??傊?,每個領(lǐng)導(dǎo)干部,都要把學(xué)習(xí)作為第一需要,聯(lián)系實際,深入思考,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路,推進(jìn)工作的措施,服務(wù)發(fā)展的本領(lǐng),真正學(xué)以致用,用有所成。
二、希望大家勇于擔(dān)當(dāng),在履職盡責(zé)上當(dāng)好表率國稅工作任務(wù)艱巨,使命光榮,每一個人都應(yīng)該牢固樹立“為國聚財,為民收稅”的宗旨意識,忠于職守,履職盡責(zé),作為領(lǐng)導(dǎo)干部,更應(yīng)該以主人翁的姿態(tài),勇于擔(dān)當(dāng),勤勉敬業(yè),為大家做好表率,當(dāng)好標(biāo)桿。從當(dāng)前來看,要做到勇于擔(dān)當(dāng),需要做好以下幾個方面的工作:
一是做好崗位交接。這次x局領(lǐng)導(dǎo)班子增加四名成員,五名分局局長作了調(diào)整,變動范圍之大,調(diào)整面之廣,近年少有,其間涉及到方方面面工作的交接,情況比較復(fù)雜,請相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)干部積極主動地與前任做好對接,特別是要明確近期的工作重點(diǎn)和注意事項,確保交接過程中手續(xù)清楚,責(zé)任明確,不留尾巴,確保工作不斷,人心不散,秩序不亂。
二是做好工作調(diào)研。希望大家及時轉(zhuǎn)變角色,融入工作,做好職責(zé)范圍內(nèi)的調(diào)研,摸清人員狀況、工作狀況、稅源狀況等方方面面的情況,掌握存在的困難和矛盾,明確工作的思路、步驟和措施,做到穩(wěn)妥、有序、有力地推進(jìn)整體工作,為迅速打開新的工作局面奠定堅實的基礎(chǔ)。
三是全身心履好職,盡好責(zé)。做到在黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,不斷增強(qiáng)工作的積極性、主動和創(chuàng)造性,進(jìn)一步以敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神、求真務(wù)實的態(tài)度、扎扎實實的工作作風(fēng),撲下身子,真抓實干,不折不扣執(zhí)行好各項決策部署,圓滿完成各項任務(wù),以一流的工作成績回報組織和群眾的信任。
三、希望大家善于團(tuán)結(jié),在團(tuán)結(jié)干事上當(dāng)好表率。
責(zé)己恕人,團(tuán)結(jié)共事,是一種品德,是一種修養(yǎng),是一種作風(fēng),也是領(lǐng)導(dǎo)干部的一種智慧和基本功。只有維護(hù)好團(tuán)結(jié),才能有效地調(diào)動一切積極因素,凝聚各方面力量。團(tuán)結(jié)要講公心。對人對事,心存大氣,不摻雜個人私利。團(tuán)結(jié)要講原則。著眼全局,站穩(wěn)立場,不拿原則作交易。團(tuán)結(jié)也要講風(fēng)格。以責(zé)人之心責(zé)己,以恕己之心恕人,真正做到理解人,關(guān)心人,容忍人。團(tuán)結(jié)還要自覺加強(qiáng)開展批評與自我批評,要以這次黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī),通過深入開展批評與自我批評,更好地統(tǒng)一思想,增進(jìn)團(tuán)結(jié),發(fā)揮好班子戰(zhàn)斗堡壘作用,增強(qiáng)干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四、希望大家嚴(yán)于自律,在清正廉潔上當(dāng)好表率在當(dāng)前深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的形勢下,要時刻保持清醒頭腦,嚴(yán)格執(zhí)行“八項規(guī)定”等各項禁令,堅決反對“四風(fēng)”,不碰防火墻,不觸高壓線。尤其不能借各種名義大搞迎來送往。要對權(quán)力、地位保持敬畏之心,常思貪欲之害,常懷律己之心,自覺接受上級和人民群眾的監(jiān)督,做到慎初、慎微、慎獨(dú)、慎行,自警、自省、自勵、自重。當(dāng)然,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,在管好自己的同時,也要高度注重對下屬和身邊人員的管理,加強(qiáng)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè),確保不讓一個人掉隊,共同維護(hù)好x局風(fēng)清氣正的大好環(huán)境。
同志們,新的崗位意味著新的征程,希望各位新任領(lǐng)導(dǎo)干部不辱使命,不負(fù)重托,以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以加倍的努力投入新的工作,共同為國稅事業(yè)的科學(xué)、和諧、高位發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)!
最后,祝愿各位信任領(lǐng)導(dǎo)干部在新的崗位上工作順利,大有作為!
謝謝大家!
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇十二
一個人擔(dān)當(dāng)起某一職務(wù),就意味著要承擔(dān)起一種責(zé)任,盡一種義務(wù)。下面是本站小編給大家整理的在新任領(lǐng)導(dǎo)見面會上的講話,僅供參考。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
首先衷心感謝等領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中宣布對我的任命,感謝*局長對我過往工作的肯定和褒揚(yáng),感謝公司和局領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和厚愛,感謝在座的各位同志給予我的信任和支持。衷心的謝謝你們!!!
今天,對我來說,這既是組織的信賴和厚愛,也是新的考驗和挑戰(zhàn)。我深知自己的知識、閱歷、經(jīng)驗和能力與組織和大家的要求還有一定的差距,我將倍加珍惜這個干事創(chuàng)業(yè)的崗位,倍加珍惜煅煉提高的機(jī)會,倍加珍惜與同志們合作共事的緣份。在今后的工作中,自己努力做到以下四點(diǎn):
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高能力。向書本學(xué),向?qū)嵺`學(xué),向老同志學(xué)習(xí),以工作能力和水平的提高保證本職工作的開展。
二、恪盡職守,勤奮工作。盡快熟悉工作崗位,實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,進(jìn)入工作狀態(tài),把工作做好,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓干部職工滿意。
三、維護(hù)大局,加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。自覺找準(zhǔn)位置,積極當(dāng)好參謀助手,做到不越位、不離位、不缺位。
四、懂規(guī)矩、守紀(jì)律、講廉潔。嚴(yán)格遵守
規(guī)章制度
,堂堂正正做人,干干凈凈干事。最后,誠懇的希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們在今后的工作中給予我更多的信任、支持、幫助、批評和監(jiān)督。
謝謝大家!
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家上午好!
上個月x日,市委把我從調(diào)到我們工作。我很榮幸地感到,與大家相識,一起共事是一種幸運(yùn),更是一種緣分。我愿將自己的全部心血力量無私地奉獻(xiàn)給這片熱土和這里的人民。
我們山清水秀、土地肥沃、物產(chǎn)豐富、人杰地靈。近幾年來,在前幾任班子的帶領(lǐng)下,全x人民團(tuán)結(jié)一致、搶抓機(jī)遇、奮發(fā)進(jìn)取、克難攻堅。全x經(jīng)濟(jì)社會呈現(xiàn)蓬勃向上發(fā)展態(tài)勢,人民生活顯著提高,各項事業(yè)政通人和。推動經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康科學(xué)快速發(fā)展,全面提升我x人民的幸福指數(shù)和各項事業(yè)的文明水平,保持社會和諧穩(wěn)定,我本人深感責(zé)任重大。我唯一能選擇的,就是全身心地投入到各項工作中去,團(tuán)結(jié)黨委政府一班人,帶領(lǐng)全x人民進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新、艱苦創(chuàng)業(yè)、加速發(fā)展。以勤奮務(wù)實的精神來感謝黨的信任之情,以科學(xué)發(fā)展的態(tài)度來回報x萬人民的厚望。
實現(xiàn)推動我x科學(xué)快速發(fā)展,建設(shè)現(xiàn)代化新型城鎮(zhèn)的發(fā)展目標(biāo),光坐而論道、紙上談兵是不夠的,需要我們經(jīng)過調(diào)查研究,確定新的工作思路,腳踏實地地不懈奮斗。作為,官雖小,當(dāng)好則難。事業(yè)雖難,肯做則易。個人的力量是微小的、有限的,大家的力量才是巨大的、無窮的。我誠懇地希望能夠得到全體黨員、各級干部和全x人民的大力支持和積極配合。
堂堂正正地做人、扎扎實實地工作、干干凈凈地干事,是我從政的宗旨。廉潔奉公,不當(dāng)貪官;秉公辦事,不當(dāng)昏官;真抓實干,不當(dāng)懶官是我工作的準(zhǔn)則。我不祈求歷史對我的褒揚(yáng),也不渴求人民對我的贊揚(yáng)。我很相信自己,相信廣大黨員干部,相信全x人民群眾的智慧和力量。經(jīng)過大家的共同努力和不懈奮斗,我們的明天會更加美好,各項事業(yè)一定會大有作為。
預(yù)祝同志們工作順利、生活幸福、萬事如意!
在全市上下處于加快發(fā)展、共謀振興的關(guān)鍵時期,承蒙市委信任,任命我為秘書工作區(qū)委書記,將這一付重?fù)?dān)交給我來承擔(dān)。從今天開始,我就會與同志們朝夕相處,一道工作,為秘書工作百姓服務(wù)。同時,感謝胡部長不辭辛苦送我到秘書工作來工作,更感謝秘書工作同志們接納我來秘書工作工作。為了做好工作,使大家對我有個初步了解,我在這里表個態(tài),說四句話。
一是貫徹上級精神,辦好秘書工作事情。今年是“”規(guī)劃開局之年,市委十一屆十次全會描繪了未來五年全市發(fā)展藍(lán)圖,指明了我們今后工作的方向。去年年末和今年年初,在秘書工作書記和秘書工作區(qū)長的領(lǐng)導(dǎo)下,我們昂區(qū)也制定了今年乃至今后五年的發(fā)展規(guī)劃。我會在這個基礎(chǔ)上,認(rèn)真調(diào)查研究,詳細(xì)了解區(qū)情,盡快進(jìn)入角色,完善工作思路,使我區(qū)工作今年就能有個新起色。以實實在在的工作業(yè)績,贏得秘書工作實實在在的發(fā)展,使全區(qū)人民共享改革發(fā)展成果。
二是堅持執(zhí)政為民,關(guān)心百姓疾苦。重視和解決民生問題不僅是民心所向,也是國運(yùn)所在。我將始終牢記為民服務(wù)宗旨,時刻做到在思想上尊重群眾,在感情上貼近群眾,在行動上深入群眾,在工作上依靠群眾,把群眾滿意作為最高標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真聆聽百姓的聲音,真情關(guān)心百姓的疾苦,切實維護(hù)百姓的權(quán)益,把就業(yè)、就醫(yī)、就學(xué)、住房等事關(guān)民生的工作作為重中之重認(rèn)真抓好,讓全區(qū)人民生活得更加幸福、更有尊嚴(yán)。
三是堅持團(tuán)結(jié)干事,致力于加快發(fā)展。團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力,團(tuán)結(jié)出凝聚力,團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力。近年來,兆憲書記、大偉區(qū)長團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全區(qū)人民搶抓機(jī)遇,奮發(fā)圖強(qiáng),攻堅克難,使區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展呈現(xiàn)出前所未有的良好發(fā)展態(tài)勢,創(chuàng)造了秘書工作發(fā)展史上的輝煌時期,為秘書工作的長遠(yuǎn)發(fā)展打下了扎實的基礎(chǔ)。在今后工作中,做為班長,我會時時、處處、事事求團(tuán)結(jié)。在團(tuán)結(jié)中,當(dāng)好“班長”,統(tǒng)好班子、帶好隊伍,創(chuàng)造一個風(fēng)清氣正的良好環(huán)境,為加快秘書工作發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。
四是帶頭干凈干事,做到廉政勤政。廉潔從政是黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求,更是群眾最關(guān)心的事情。我深深知道廉潔從政的重要性,我會嚴(yán)格遵守黨紀(jì)法規(guī)和中央及省委、市委關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定,正確運(yùn)用黨和人民賦予我的權(quán)力,接受同志們的監(jiān)督,堅決做到既干事又干凈。同時,我也會帶領(lǐng)大家共同搞好廉政建設(shè),打造一個廉潔、高效、全心全意為人民服務(wù)的干部隊伍,樹立良好的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象。
各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,接過區(qū)委書記這副重?fù)?dān),我深感責(zé)任重大、使命光榮。我一定不辜負(fù)市委的重托,不錯過歷史的機(jī)遇,不耽擱發(fā)展的腳步,對得起秘書工作豐厚的資源和底蘊(yùn),對得起人民的期待和重托。以更加飽滿的熱情,更加務(wù)實的作風(fēng),更加昂揚(yáng)的干勁,建設(shè)一個經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定、環(huán)境優(yōu)美、人民幸福安康的新秘書工作。
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)們:
大家好!
我叫xx,現(xiàn)任xx縣人民法院刑事審判庭庭長,今天被任命為花山中心法庭庭長,這是組織對我的關(guān)心與信任,我感到責(zé)任更加重大,任務(wù)更加艱巨。在今后的工作中,我將不辜負(fù)組織和人民對我的期望,牢固樹立理念,自覺接受人大的有力監(jiān)督,在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,忠實履行法官的職責(zé),努力從以下幾個方面做好工作。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。沒有學(xué)習(xí)就沒有進(jìn)步,我將把學(xué)習(xí)貫穿于工作中,采取多渠道的學(xué)習(xí)方式,不斷提高自己的政治理論水平,加強(qiáng)自己的黨性修養(yǎng),堅定自己的理想信念,提升法律理論水平和運(yùn)用法律解決實際問題的能力,強(qiáng)化人民法官為人民的宗旨意識,做好本職工作。
二是恪守法官職業(yè)準(zhǔn)則,公正司法、廉潔司法、為民司法。努力踐行“公正司法、一心為民”的神圣職責(zé),以“三個至上”重要思想為指導(dǎo),始終嚴(yán)于律已,廉潔自律,以身作則,用公正高效的審判質(zhì)量和優(yōu)良的司法作風(fēng),樹立人民法官的良好形象,密切聯(lián)系群眾,貫徹好黨的群眾路線,切實維護(hù)好黨和人民的利益。
三是牢記使命,自覺接受領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督?;ㄉ椒ㄍポ爡^(qū)大、人口多、案件多,我將時刻牢記黨和人民賦予我的權(quán)力和使命,在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)和縣人大的監(jiān)督下,竭盡全力做好本職工作,務(wù)實創(chuàng)新,盡心盡力做好人民的公仆。
尊敬的主任、副主任、各位委員,今后我將以更加飽滿的熱情投入到工作中,牢記宗旨,承擔(dān)使命,公正廉潔司法,把本職工作做得更好。
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇十四
同志們:
歡迎你們加入農(nóng)村信用社隊伍,成為農(nóng)信社大家庭中光榮的一員。你們在人生的十字路口懷著偉大的報負(fù),選擇了**縣農(nóng)信聯(lián)社作為你們實現(xiàn)人生價值的舞臺,看著你們朝氣蓬勃的面孔,我感到非常欣慰和高興。你們經(jīng)過嚴(yán)格的資格審查、面試、筆試和體檢,從五百多名報考人員中脫穎而出,成為了一名光榮的農(nóng)村信用社員工,你們?yōu)槲铱h農(nóng)村信用社的發(fā)展注入了新的生機(jī)和活力,同時,農(nóng)村信用社也為你們提供了一個施展才華的平臺。在此,我代表聯(lián)社黨委向你們致以親切的問候,對你們的上崗表示熱烈的歡迎!下面,受*****委托,講以下幾點(diǎn)意見:
一、縣農(nóng)信社的基本情況
你們在前期的報名、考試及培訓(xùn)中應(yīng)該對農(nóng)信社有了初步的認(rèn)識。***農(nóng)信聯(lián)社成立于1953年,經(jīng)過歷任干部員工幾十年來在各個崗位上的堅守與辛勤付出,組織架構(gòu)不斷優(yōu)化,內(nèi)部制度不斷完善,存貸款規(guī)模持續(xù)膨脹,經(jīng)營效益逐年提高,經(jīng)營管理水平和產(chǎn)品創(chuàng)新能力不斷增強(qiáng)。截至20xx年6月底,我縣農(nóng)信社各項存款余額為72.8億元,占全縣金融市場份額46.89%,占全市系統(tǒng)內(nèi)市場份額11.02%;各項貸款余額為45.12億元,占全縣金融市場份額的78.47%,占全市系統(tǒng)內(nèi)市場份額10.68%;存貸款市場份額均居縣域金融機(jī)構(gòu)、全市農(nóng)信社系統(tǒng)之首。實現(xiàn)經(jīng)營利潤6506萬元,人均經(jīng)營利潤12.88萬元。先后被中國銀行業(yè)協(xié)會授予“文明規(guī)范服務(wù)示范單位”榮譽(yù)稱號,被南陽市總工會授予“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”和“五一勞動獎?wù)隆?,連續(xù)六年被縣委政府通令嘉獎、記集體三等功。20xx年,憑借在小額貸款管理方面的突出成績,被省聯(lián)社授予“金融產(chǎn)品及服務(wù)方式創(chuàng)新二等獎”,20xx年被省銀行業(yè)協(xié)會授予“河南省銀行業(yè)服務(wù)小微企業(yè)及三農(nóng)貸款十佳金融創(chuàng)新產(chǎn)品”榮譽(yù)。
我縣農(nóng)信社現(xiàn)有33個信用社(部)、分社,5個儲蓄所,15個部室,共有干部員工590余人。目前我們擁有一批經(jīng)驗豐富的中高層管理人員和敬業(yè)務(wù)實的基層工作者,他們?yōu)?*農(nóng)信社的發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的力量。成績的取得離不開人才,**農(nóng)信社發(fā)展需要人才。以來我省農(nóng)信社開始改革用人機(jī)制面向社會招錄大學(xué)生員工,你們是招錄的第四批大學(xué)生員工。在此之前我縣農(nóng)信社招錄的三批共58名大學(xué)生員工,他們從普通柜員干起,通過這幾年的努力他們有的已經(jīng)走上了管理崗位,有的已經(jīng)走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位,大多已成長為復(fù)合型人才。但我們也清楚的知道,面臨市場競爭壓力和同業(yè)挑戰(zhàn)也越來越大,我們還需要更多年輕型、知識型的復(fù)合型人才不斷充實到我們隊伍中,共同推動**農(nóng)信社又好又快向前發(fā)展。
二、對大家提幾點(diǎn)希望
新員工同志們,全縣農(nóng)村信用社的改革發(fā)展需要全體干部員工的共同努力,更需要你們這些風(fēng)華正茂、勤學(xué)上進(jìn)的大學(xué)生。從進(jìn)入農(nóng)村信用社的第一天起,你們的人生已翻開了嶄新的一頁,將面臨全新的環(huán)境、全新的崗位。要適應(yīng)新環(huán)境、勝任工作,就需要繼續(xù)學(xué)習(xí),虛心求教,埋頭苦干,勤奮工作。只有這樣,才能使所學(xué)的知識與實踐結(jié)合起來,使自己的才華得以充分展現(xiàn)。
第一,希望你們做一名志存高遠(yuǎn)、忠于農(nóng)信事業(yè)的人。我們今天能在此相聚,靠的就是對農(nóng)信事業(yè)的熱愛和共同的追求。這次招聘經(jīng)過嚴(yán)格考試和面試把你們選拔出來,說明你們每一個人都有自己優(yōu)秀的一面和良好的素質(zhì)。既然大家選擇了農(nóng)信社這個充滿希望的事業(yè),加入了這個充滿活力的團(tuán)隊,就要認(rèn)真規(guī)劃自己的職業(yè)生涯和成長目標(biāo),立志做一名優(yōu)秀的員工,樹立為**農(nóng)信社事業(yè)艱苦奮斗的遠(yuǎn)大理想,忠于我們的事業(yè),忠于我們的工作。
第二,希望你們做一名有崇高職業(yè)道德、講制度守紀(jì)律的人。決定一個人成長成敗最終在道德方面,銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德直接關(guān)系到銀行業(yè)的健康發(fā)展,關(guān)系著一個銀行的社會形象和生存之道。遵守銀行職業(yè)道德是每一個人干好工作的前提和基礎(chǔ)。當(dāng)今社會,誘惑很多,如果因為一念之差,不嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事最終會害人害己。我們農(nóng)信社的用人理念是“德才兼?zhèn)?,以德為先”。希望大家在今后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),按流程辦事,規(guī)范言行,一絲不茍、精益求精地干好每一項工作、處理好每一筆業(yè)務(wù)。充分展現(xiàn)出我們當(dāng)代大學(xué)生的新服務(wù)、新形象、新風(fēng)貌。
第三,希望你們做一個腳踏實地、有責(zé)任心的人。責(zé)任意識是一個人干事創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ),是一個集體快速發(fā)展的動力。有責(zé)任心的人會努力把工作做得更好、更完美。沒有責(zé)任心的員工,在任何單位都不會受歡迎。作為農(nóng)信社員工,最基本的要求就是從基層做起,從最基礎(chǔ)的事情做起。不要以為基層的事情簡單,其實能把簡單的事千百遍都做好,也就是不簡單。在每個工作崗位,只要你用心去做每日簡單重復(fù)的工作,也一樣能干出成績、做出成就。因此,希望大家在今后的工作中對自己負(fù)責(zé),對工作負(fù)責(zé),對農(nóng)信社負(fù)責(zé),有干一行、愛一行、鉆一行的精神,腳踏實地地從基層做起,從簡單的每一筆業(yè)務(wù)做起,從重復(fù)乏味的工作做起,迅速掌握工作技能,不斷提高工作效率,盡快成長為農(nóng)村信用社的中堅力量,以強(qiáng)烈的責(zé)任感擔(dān)當(dāng)起發(fā)展農(nóng)信的任務(wù)。
三、對大家提幾點(diǎn)工作上的要求
當(dāng)前我縣農(nóng)信社正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時期,很多問題需要我們?nèi)ソ鉀Q,很多困難需要我們?nèi)タ朔?。學(xué)歷代表過去,知識還需要轉(zhuǎn)化為能力。
立足崗位,鉆研業(yè)務(wù)。學(xué)習(xí)是立身之本,只有持之以恒地學(xué)習(xí),才能適應(yīng)當(dāng)前農(nóng)信社改革發(fā)展的工作需要,這就要求每一個有理想、有抱負(fù)的人,善于學(xué)習(xí),抓住一切的平臺和機(jī)會,快速掌握各種知識,把自己培養(yǎng)成為新型的、復(fù)合型的信合員工。你們不乏淵博的知識和深厚的理論基礎(chǔ),但缺少的正是實踐和經(jīng)驗,這就要求你們要把自己的所學(xué)專長與實際工作有機(jī)地結(jié)合起來,在實踐中豐富自己、完善自己、發(fā)展自己,做一個行家里手。你們身邊的同事,學(xué)歷、知識水平或許不如你們,但能力不一定比你們低,工作經(jīng)驗更是比你們豐富。大家要虛心向身邊的同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)操作知識,學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)技能,主動向老同志請教管理經(jīng)驗,不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能和管理水平。希望大家在干好本職工作的基礎(chǔ)上,要抽時間、擠空閑,多了解和學(xué)習(xí)其他業(yè)務(wù)知識,多練習(xí)和掌握其他崗位技能,在實際工作中反復(fù)歷煉,使自己成為一個復(fù)合型的人才。
求真務(wù)實,合規(guī)做事。我們農(nóng)信社近年來的由小變大、由弱變強(qiáng),靠的就是求真務(wù)實的工作作風(fēng)。今后無論是干柜員、會計,還是從事信貸管理工作,手中或大或小都掌握著一定的權(quán)力,權(quán)力是一把“雙刃劍”,用好了可以服務(wù)好客戶,創(chuàng)利給單位,造福于百姓,行使不好的話,就會違規(guī)違紀(jì),甚至走向犯罪的道路,毀了自己,殃及家人。希望你們努力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實的工作作風(fēng),清清白白做事,做到操作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范、客戶信任,不弄虛作假,不欺上瞞下,不做面子工程,敢于堅持原則、實事求是,說老實話,辦老實事,做老實人,做到不該做的堅決不做,不該干的堅決不干,自覺抵制各種違規(guī)違紀(jì)行為,把合規(guī)經(jīng)營理念根植于大腦中,體現(xiàn)在每一項管理制度執(zhí)行上,深入到每一個操作環(huán)節(jié)里,落實到每一筆業(yè)務(wù)辦理中。
團(tuán)結(jié)協(xié)作,注重溝通?,F(xiàn)代社會,講得最多的是團(tuán)隊,一個單位的發(fā)展、一個集體的榮譽(yù),團(tuán)隊作用至關(guān)重要。大家到了新的工作環(huán)境,要放下架子,與人為善,主動融入集體,尊重你的領(lǐng)導(dǎo)和同事。與同事之間,少一點(diǎn)輕蔑與猜忌,多一份尊重和信任;少一分挑剔和苛求,多一份理解和寬容;少一分掩飾與冷漠,多一份坦誠和關(guān)心。要學(xué)會尊重別人,學(xué)會少計較、多做事,學(xué)會將個人融入集體,不要高高在上,眼高手低。當(dāng)然,在我們每個人成長的過程中,都不可避免地會遇到曲折、遇到困難,甚至是委屈,和單位的同事多溝通、勤請教,不要帶著情緒上班。今后在生活中、工作中,聯(lián)社相關(guān)部室會為大家溝通、服務(wù)提供平臺,遇到什么困難可以與聯(lián)社人力資源部聯(lián)系溝通,聯(lián)社會幫助你們解決困難;紀(jì)檢監(jiān)察部每月征集合規(guī)好建議,大家有什么意見或建議可積極報送,被省、市、縣采用都會有獎勵;有寫作愛好的可以積極練筆,所在地方發(fā)生的先進(jìn)、典型事跡,或者工作和生活中的感悟等都可以撰寫成各種稿件報送聯(lián)社辦公室,通過各種途徑擇優(yōu)刊發(fā)。
在此,我想對大家說六個字:本末、輕重、緩急。(這段是他自己加的,具體解釋了六個字的含義。又說了下周一報到、聯(lián)社統(tǒng)一定做工裝等具體事情)
我相信,通過不懈的努力,大家一定會很快適應(yīng)農(nóng)村信用社的工作,從一名大學(xué)生成長為適應(yīng)社會、勝任工作崗位的優(yōu)秀員工,也一定能在農(nóng)村信用社這個平臺上實現(xiàn)自身價值,為推動**農(nóng)信聯(lián)社又好又快發(fā)展、組建農(nóng)商行做出積極貢獻(xiàn)!
最后,預(yù)祝大家在新的工作崗位工作愉快、心情舒暢、身體健康!
看過新員工見面會上領(lǐng)導(dǎo)給新員工的講話的人還看了:
領(lǐng)導(dǎo)見面會講話稿篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
大家好!
承蒙組織的信任,讓我擔(dān)任縣教育局黨總支副書記、副局長,在這非常的時刻,說心里話是壓力多于欣喜,責(zé)任甚于欣慰,多年的教育工作經(jīng)歷,使我深知擔(dān)任縣級教育行政領(lǐng)導(dǎo)這副擔(dān)子的份量和責(zé)任,也清楚它的意義。它飽含著縣委、政府的高度信任,寄托著在座每一位同志的殷切希望。過去的幾年,在歷屆縣委、政府的高度重視下,通過幾任教育局領(lǐng)導(dǎo)班子的扎實工作和全縣教育系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力,我縣的教育工作取得了新的成績。要使全縣教育工作不斷有新的突破,我深知肩上責(zé)任的重大,但既然組織對我的信任,我將義不容辭地承擔(dān)起這個角色理應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù),切實履行好職責(zé),殫精竭慮干好工作,勤奮學(xué)習(xí),不辱使命!在今后的工作中我將做到:
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和教育教學(xué)管理知識,不斷提高自身政治理論素質(zhì),科學(xué)決策水平,依法行政水平和分析問題,處理問題的能力,增強(qiáng)做好教育工作的積極性和主動性。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,尊重團(tuán)結(jié)班子的每一名成員,做到班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相信任、互相尊重、互相支持,取長補(bǔ)短,真心實意地與其他同志合作共事,同舟共濟(jì),增強(qiáng)全局意識和大局觀念,最大限度地調(diào)動每一位班子成員的積極性,發(fā)揮出班子的最佳效能。
3、轉(zhuǎn)變作風(fēng),重視打造求真務(wù)實、廉潔、高效的班子新形象。切實深入教育工作第一線,找準(zhǔn)工作著力點(diǎn)和突破口,狠抓教學(xué)質(zhì)量和日常管理,向管理要質(zhì)量,向教研要效果,努力提升育人水平,執(zhí)著追求成才效果。力爭通過幾年的努力,使全縣的教師逐漸成為素質(zhì)高、教學(xué)過硬、責(zé)任心強(qiáng)的職工隊伍,讓質(zhì)量成為廣大教師為之驕傲的資本,讓校園成為教師創(chuàng)業(yè)的樂園。
同時,提三點(diǎn)希望,與全縣教育管理工作者共勉:
一是立足現(xiàn)實,總結(jié)經(jīng)驗,轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓管理。面對我縣教育工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),全縣廣大教育工作者,特別是在坐的每一位同志要認(rèn)真分析梳理工作中的不利因素和有利條件,進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗,研究解決的辦法和措施,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),充分調(diào)動廣大教師的工作熱情和工作積極性,做好本職工作,一心一意謀求全縣教育事業(yè)發(fā)展的良策。
二是抓住機(jī)遇,乘勢而上,鞏固成果促發(fā)展。在縣委、政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和高度重視下,在全縣“普六”、“普九”取得成果的基礎(chǔ)上,我們要不失時機(jī)地抓住有利機(jī)遇,打牢基礎(chǔ),鞏固現(xiàn)有成果,努力提升教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)全縣教育教學(xué)工作的持續(xù)、穩(wěn)步、健康發(fā)展。
三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),同心同德,圍繞教學(xué)抓質(zhì)量。20xx年是貫徹落實“十五”計劃的最后一年,是加快發(fā)展、承上啟下的關(guān)鍵之年,我們必須清醒地認(rèn)識到教育教學(xué)工作面臨著新的機(jī)遇,同時也將遇到新的困難和問題,但我們相信在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一班子人,齊心協(xié)力,切實加強(qiáng)對教育教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo),依法行使行政職能,認(rèn)真履行職責(zé),與全體教職工一道同心同德,克服困難,勤奮工作,圍繞教學(xué)抓管理,圍繞教學(xué)抓質(zhì)量,努力使全縣的教育教學(xué)水平有一個新的突破。
謝謝大家!