在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

新公司入職感言篇一

篇）

新員工剛?cè)肼毴绾巫晕医榻B呢?一則個性自我介紹能讓同事認識你并在同事們心中留下一個深的印象，下面是本站提供的新員工入職自我介紹經(jīng)典范文。

新員工入職自我介紹范文一：

可以說“大家好,我是***,今天剛來上班,請多多關照” 如果之前做點準備,比如先了解一下,自我介紹如果是以會議、座談的形式進行的話,那就要多準備一下。

做好這個工作,然后感謝各位,希望多多指教,成為生活上的好朋友,工作中的好同事。

放開自己,不要怕丟人,哪怕說錯話,辦錯事都沒多大關系。熱情,見同事要打招呼,有時候點個頭,微笑示意一下也算。不要怕累,象打掃衛(wèi)生,你要搶著干。多聽別人怎么說,多看別人怎么干。和剛參加工作的朋友,同事,多交流。

夏雨祝你工作順利！

新公司入職感言篇二

下面就由小編來為大家?guī)砑尤胄鹿疽痪湓捀醒?，希望這些信息能夠幫助到大家!

今天是20xx年6月2日，我今天是第二天在富隆上班了。

在進入新公司的第一種感言只能用一個字概括：忙!

昨天，我一報到，工作就馬上接踵而來，我還一頭霧水，還不知道什么叫工單的時候，上司romeo居然叫我去出一份工單給設計師，下午就要把稿子傳給印刷公司，說3號中午要成品，趕著用的哦。

我的頭轟一聲的大開了。

我知道，在這一刻，我無論如何都不能說我不會，不知道怎么做之類的話。

我回到我的位置上，發(fā)呆了至少15秒鐘之后，我打開電腦，搜索相關詞語!

功夫不負有心人，我終于找到了相關的歷史文件，依葫蘆畫瓜的搗鼓了一番，把一份我自己認為合理的工單拿給romeo審核。

結(jié)果很出乎我的意料，romeo在工單上把名字一簽說：你看看安排給哪個設計師吧。

我知道第一關我過了，我心里很開心哦，可是當我去到設計部a區(qū)的時候，三個設計師都在忙，很忙的那種!我把單子拿去給yan，她抬抬眼，說她很忙。

我思緒停頓了一下，我想，這個方法行不通。

在我走到elong的位置上，我已經(jīng)改變了策略，我和elong說：romeo說把這個job安排給你做，很急的，下午就要!麻煩你了!elong望了一下我，就說：好吧，我馬上做起來給你!

yes!!!完成了!

當稿件出來的時候，我很有成就感!!我感覺到我的小宇宙的能力在激發(fā)!在以前的公司，我從來沒有試過這樣的挑戰(zhàn)!很刺激!我感覺到這家公司，我一定能學習到很多東西!

我要努力了!加油啊!!!

轉(zhuǎn)眼之間來到張掖發(fā)電公司已經(jīng)四個月了，我有幸成為了張電的新員工。

對于一個剛剛從大學畢業(yè)的學生，進入張電這個大家庭，感受著公司的企業(yè)文化，也領略到了“建設一流火力發(fā)電廠，培育行業(yè)名牌員工”這個宏偉的企業(yè)目標，內(nèi)心感慨萬千。

作為一個電力專業(yè)畢業(yè)的學生，對于火電廠并不是特別陌生，也不是那么熟悉。

但當我在四個月后的今天再回頭看時，才感覺到以前的自己學習到的東西是多么的匱乏，簡直就是冰山一角。

作為一名新員工來說，來到張電，來到了將要工作的企業(yè)，面對的首要問題就是要融入到企業(yè)的文化中去，完全地 融入到張電這個大家庭。

在剛?cè)霃S的各級培訓中，在公司和人力資源部的培訓當中，我們得到了許多領導和各位同事的無比關懷和幫助，使得我們沒有了剛剛進入公司的那種緊張，并認真地完成了培訓的各項計劃。

經(jīng)培訓考試合格后，我們被分配到發(fā)電部進行新員工入職三個月的`培訓，才真正感受到張電對于員工的培養(yǎng)力度，真正感受到了公司對于培育行業(yè)名牌員工的不懈追求。

百忙之中，向總特意抽出時間在發(fā)電部與人資部領導的陪同下來和我們進行了面對面交談，并對新員工入職提了四點要求。

發(fā)電部李主任和人資部張主任也分別對新員工做了要求。

在接下來的培訓當中讓我更加感受到張電這個大家庭的溫暖，各專工的講課和現(xiàn)場講解是那么嚴謹認真，使我們更加直觀的了解到了火力發(fā)電的相關設備。

經(jīng)過考試后，安排我們跟值學習，了解火力發(fā)電的各個流程。

在跟值學習當中，值里的師傅給與我很大的幫助，師傅們會主動給我講解學習計劃中相關知識，并帶我到現(xiàn)場查看系統(tǒng)，使我學習更加主動，更加有目標，更加的努力，也進步得更快!

隨著這段時間的學習，自己積累了大量的知識，過得非常充實和快樂!在這里，我要特別感謝在這段時間幫助過我的人們，正是因為有了你們無微不至的關懷和不厭其煩的教導，才使我得以盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應了環(huán)境，全情地投入到學習和工作當中!

在短短的四個月當中，公司企業(yè)文化無限的魅力正像一顆種子在我心中萌芽。

相信我在未來三到五年的學習當中，一定也能夠成為企業(yè)基層骨干力量!撐起自己的一片新綠!

進入新的公司已差不多三個月的時間，雖然是短短的三個月，發(fā)生的事情到是不少。

剛開始我們的設計風格跟其他同事有點不一樣。

我認為不是太大的毛病，可被老總和其他人認為是我致命的弱點。

以致使我們在老總的面前印象大打折扣。

之后的日子就不好過了。

整天老總沒有一副好臉色給我們看，我們設計出來的東西千挑萬挑總是在挑我們的毛病。

一些重點的項目我們邊都沾不上，小項目做了有一點毛病都給臉色看。

有些業(yè)務員競?cè)蛔屛胰ジ渌略趺磳W打燈光。

簡直是其恥大辱，那一段時間我們情緒低落，上班別的同事有說有笑，我們都不敢出大聲。

怕被他們笑話，就這樣過了一個月，有一天下午公司發(fā)工資，沒有發(fā)我們的工資。

下班我們正準備回家。

突然老總叫我們?nèi)マk公室，第一句話，時間過得真快，你們進入公司也差不多一個月了，我看了下，你們設計水平不是跟他們(其他同事)一個檔次，當然面試的時候我該看看你們的作品就好了。

我當時心想，無所謂走人唄，反正前幾天我之前廣州的一個同事讓我們?nèi)ツ沁吷习啵べY是這邊的兩倍。

不過我不服氣就這樣走了。

多沒意思啊。

于是我們就跟他力爭，你說我們不是跟他們一個檔次，我之前在廣州做了那么多年，廣東潮州的牌坊街的工程是我剛進去做的一個項目，當時有五家去竟爭，唯獨我們設計的被市長看中，那個效果圖至今還掛在公司進門的位置，有機會你們?nèi)⒂^就可以看得到。

公司之前在全國只有8個辦事處，后來增加到12個，全部是我們頂著，沒有其他設計師。

如果說我們設計水平不行的話，我怎么能在那邊呆那么久。

結(jié)果老總聽了這些話，就話峰一轉(zhuǎn)，說有可能是誤會我們了。

以至于以前說的有些過繳的地方道謙。

我們接著說，如果您覺得我們設計的風格跟你們不一樣，那么我們可以終止合作。

沒關系。

此處不留人，自有留人處。

我之前的同事現(xiàn)在在東莞，昨天還打電話讓我們過去。

接著老總就說，我不是那個意思，我叫你們過來是聊聊。

沒有要你們走的意思。

那行，以前的也別往心里去了。

就此為止。

你們再考慮一下。

在以后的相處中我會改變態(tài)度的。

確實第二天態(tài)度大變。

也不像以前那樣目不視我，我把我做的一些作品全總發(fā)給他看，后來他看了過后就說，做得非常漂亮，這才是你真正的水平。

我以前誤會你了。

辛苦了。

這就是我來新公司的一段經(jīng)歷。

新公司入職感言篇三

歡迎您加入京柏醫(yī)療設備有限公司,在您入職之前請確認以下事宜：

一．您已與原單位解除勞動合同和關系；

二. 在您以全職身份加入本公司之后，不得做兼職工作或在外自營生意；

三. 不得勸說、拉攏本公司員工離職，在內(nèi)部散布對公司不利謠言；

四. 遵守公司“保密制度”：

1、不得將公司文件、培訓資料或其它物品交給非公司以外的其他人；

2、非經(jīng)許可，不得閱讀、復制和摘抄公司文件；

3、不得向公司以外其他任何單位、任何人提供公司客戶資料；

4、具有屬于公司秘密內(nèi)容的'會議和其它活動，不得向外傳遞和散播；

（本人自愿履行以上所有公司相關條款，本合同書適用于試用期員工.）

京柏人事行政部： 入職合同簽署人： 簽署日期： 簽署日期：

新公司入職感言篇四

大家好！

在單位接觸了不同的同事和領導，并且相處的都非常融洽，領導給我工作可以很好很快的完成，并得到了認可。

有很強的好奇心和網(wǎng)絡擴展搜索能力，因此經(jīng)常被同學和朋友稱為百事通。希望可以學習更多的知識，一直虛心向前獲得更大的進步。

新公司入職感言篇五

新員工入職公司的自我介紹怎么寫？剛?cè)肼?，怎么做好自我介紹呢？怎么才能把自己介紹給大家，給大家留個好印象呢？以下是小編為您整理的新員工入職公司的自我介紹相關資料，歡迎閱讀！公司新員工入職自我介紹1

大家好，我叫黃xx，來到這家公司已經(jīng)有一個多星期了，對于一個新入職的新員工來說，我想在今后的工作上生活上還有很多的東西需要想大家去學習，需要去向很多同事們、領導們?nèi)ヌ撔恼埥蹋诖?，先感謝大家了，我會以最快的時間去適應這個全新的環(huán)境。希望自己能在今后的工作中充分發(fā)揮自己的專業(yè)特長，高效率完成公司領導安排的每一項工作，為公司的明天貢獻自己的一份力量。

謝謝！

各位領導、同事：

大家好！

我叫李xx，來自常德，我性格開朗、為人正直、容易與人相處；平時愛好打籃球、爬山和跑步。

我非常高興也非常榮幸的加入到這個大家庭中來，這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺，也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。借此，我非常感謝各位領導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。

我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教！我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認識，我們不但會成為事業(yè)上齊頭并進一起奮斗的戰(zhàn)友，更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業(yè)而努力奮斗！

謝謝大家！

各位領導、同事：

大家好！

我叫李xx，來自吉首，畢業(yè)于xx，xx專業(yè)。我來到公司雖然只有一個月的時間，但在這短短的一個月里，卻讓我感到公司領導對工作的精益求精、不斷創(chuàng)新以及培養(yǎng)團隊的合作精神，讓我感到加入公司是一次職場生涯的正確選擇。

作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境，有問題及時請教同事，積極學習工作所需要的各項專業(yè)知識，努力提高自己的業(yè)務水平。這段時間我學到了很多知識，自己的技術(shù)水平也得到了很大提高，過得非常充實和快樂，再累也是值得的！

在這里，我要特別感謝在這段時間幫助過我的領導和同事，正是因為有了他們無微不至的關懷和不厭其煩的幫助，才使我的于盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應了環(huán)境，全情地投入了工作！在這里，我喜歡這個工作崗位，因為這個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性，能讓我把所學的知識運用到實際當中，并能很好的發(fā)揮我制定計劃、處理問題等方面的能力，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。

作為新員工，我會去主動了解、適應環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。

社會在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學習他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質(zhì)。

謝謝大家！

新公司入職感言篇六

在日常學習、工作抑或是生活中，我們心中時常會積累了不少感想和見解，這時就可以寫一篇感言。應該怎么寫感言才合適呢？下面是小編為大家整理的新公司成立感言，希望能夠幫助到大家。

新公司的成立也是有了一段時間，回頭看這段日子，的確是挺不容易的，而且能正常的運營起來，而今也是有了一些小成績，我也是感觸很深，要做好一個公司并不簡單，但同時只要愿意踏實的去干，堅持下去，路對了，是會有收獲的。

堅持真的非常重要，開始的時候我也是比較的迷茫，不清楚這對不對，公司的成立，也是需要我承受很大的壓力，也是我也是清楚，要做好，那么就要付出精力，付出時間的成本去的，無論最后如何，如果前期的投入不夠，自己不夠努力的去開展業(yè)務，那么公司也是很難去做好的，開始的階段也是沒有想太多，也是堅持的做下去，本來這也是有前景的一條路的，只是有些人覺得很難堅持就沒有做下去了，但是我不想如此，還是要堅持做好才行，而不能半途而廢，那樣也是對不起自己開設新公司的想法，只有去做了，去到最后看到結(jié)果才知道自己的努力是不是值得的。而這份堅持也是帶給了我很大的收獲，客戶多了，越來越多的人認可了我們，并且也是讓我感受到自己的付出是值得了的，業(yè)務也是得到了開拓，同時也是更多的同仁加入到我們公司來服務。

新公司的成立，也是離不開大家的支持，一個公司不是一個人就可以解決所有的問題而做好工作的，而是需要依靠大家的'一個力量，而公司能成立到而今立足，這些付出努力里面也是有很多的是大家一起去做到的，并不是我一個人的功勞。而大家也是積極的配合，去團結(jié)在一起，遇到問題，一起去想辦法解決，遇到客戶，盡量的留住，從而開展出業(yè)績，沒有去拖后腿也是沒有內(nèi)斗，一個新公司能建立起來，能去走好這條路，大家也是特別的辛苦付出才有的。也是更讓我明白，團結(jié)在一起，的確是很不一樣，而個人的單打獨斗其實是不夠了的，特別是而今更是講究合作的時代，需要我們更多的人一起去做，才能取得更好的一個成績。

新公司成立的這段日子里，對于未來，我們也是充滿了希望，能走好，知道如何去走好它，也是會有更多的業(yè)務，更多的客戶等待著我們?nèi)ラ_發(fā)，去發(fā)展的，也是要努力來讓公司做的更好，走的更穩(wěn)。也是希望公司的發(fā)展是更加的好，我們的前途是更加遠大的。

1.

新公司成立賀信

2.

新公司成立的慶典致辭

3.

新公司成立策劃書

4.

新公司成立發(fā)言稿

5.

公司成立感言

6.

加入新公司感言

7.

新公司成立新聞稿

8.

最新公司優(yōu)秀員工獲獎感言

新公司入職感言篇七

大家好！

我叫xxx，是咱公司軟件開發(fā)一部(sw1)的新員工，很高興能加盟國信朗訊。我是廣西人，性格還算比較開朗，業(yè)余愛好也比較多，比如音樂、足球、乒乓球、爬山等等。

我xx年xx月畢業(yè)于xx大學信息與計算科學專業(yè)。畢業(yè)后我到xx中創(chuàng)軟件公司從事java軟件開發(fā)工作。其中xx年7月到11月份，我在xx軟件xx分公司上班。xx年12月份到今年2月底，我一直被公司外派到xx華為做

中國

作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中有過一些工作經(jīng)驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力。所以在以后的工作免不了要向各位

領導

對于我來說，xxx是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。

社會在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學習他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質(zhì)。xxx公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的，公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與xxx一起迎接挑戰(zhàn)!

新公司入職感言篇八

大家下午好！

我是賽諾國際涂布銷售部的后備業(yè)務員張婷，十分榮幸能夠代表新員工在這里發(fā)言，借此機會，我要感謝公司各位領導對我們新員工的關心與支持，感謝各位生產(chǎn)部前輩和19樓的同事們對我們學習和工作的幫助，感謝賽諾國際能夠給我們20xx年應屆畢業(yè)生這樣一個實習工作的機會。

經(jīng)過不到兩個月的培訓，我深深的感覺到公司既是一個充滿戰(zhàn)斗力的集體，又是一個溫暖的大家庭。在此，我非常感謝公司領導給我這樣一個舒展才華的平臺。

雖然來公司上班只有短短的兩個月，但我已經(jīng)深切的感受到了公司強烈的工作氛圍和務實的求真態(tài)度，并成功的融入到了惠博普這個大家庭之中，當我們在工作上遇到困難時，總會團結(jié)一致，群策群力，解決難題。而遇到急于處理的問題時，其他同事都是不分彼此，主動地幫助做一些力所能及的工作。在我們的辦事員出去辦事時，其他同事會幫他接聽電話、接待客人、簽訂合同等等。我們就是在這樣一個團結(jié)一致、互相幫助的氛圍下完成了一項又一項的工作。因此衷心感謝公司領導和同事在工作中給我的無私幫助和指導，還要感謝我們公司工人師傅們在項目中對我的支持與幫助及給我提出的寶貴意見。使我學到了很多設計方面的知識，這些是只在辦公室里搞設計學不到的知識。

“海闊憑魚躍，天高任鳥飛?！敝灰覀兞⒆銈鹘y(tǒng)優(yōu)勢，加強合作，創(chuàng)新理念，形成人才和集團優(yōu)勢，就一定能開拓出一個更為廣闊的空間！做為新員工，我們對自己的未來充滿信心！我們會繼續(xù)努力學習專業(yè)知識，提高業(yè)務素質(zhì)，同時，也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值，我們堅信，今天，惠博普是我們的驕傲，明天，我們必將是惠博普的驕傲！我們將為惠博普的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗！

最后祝大家在新的一年里：家庭美滿，事業(yè)有成。

我相信，我們新員工一定會盡忠職守，勤奮敬業(yè)，以優(yōu)秀的業(yè)績?yōu)楣驹鎏砉獠剩?/p>

謝謝大家！

新公司入職感言篇九

大家下午好！我們歡聚一堂，有幸代表華光實業(yè)新員工站在這里發(fā)言，我倍感榮幸。值此元旦佳節(jié)即將來臨之際，我謹代表新員工向每一位辛勤工作的華光人道一聲：新年好，你們辛苦了！

回眸我們來公司這近半年時光，雖然時間短暫，但變化卻是翻天覆地的，更是有目共睹的.。我們趕上了“xx”規(guī)劃開局之年的黃金時光，追上了華光實業(yè)發(fā)展擴張的歷史機遇，打上了選銅廠和選鐵廠設備革新及工藝參數(shù)調(diào)試的末班車，更乘上了華光實業(yè)二次創(chuàng)業(yè)項目—萬噸黃藥的國際航班。這一切對于一個剛剛踏入社會的職場新人來說是何等的珍貴，是何等的榮耀！為表達我心中的感激，在這里我向企業(yè)的決策者以及為華光實業(yè)帶來巨變的同仁們鞠一個躬，謝謝你們的辛勤耕耘才有我們新員工的美好時代！

在為我們頭頂榮耀光環(huán)而自豪、而驕傲的同時，每一位新員工應該清醒地認識到我們所要承擔的社會、企業(yè)及家庭責任。這就要求我們清晰合理的分析定位自己，做一個有價值的人。能在歷史車輪的驅(qū)趕下奮勇前進回報社會、在領導的關懷下努力工作回報企業(yè)、在同事們的幫助下追求卓越、在親朋好友的支持下茁壯成長回報家庭。相信我們有信心也有能力做到這些，不辜負領導對我們的期望、不辜負同事對我們的信任、更不辜負家庭和社會對我們的培養(yǎng)。

“白駒過隙，烏飛兔走”，昨天的時光我們只能追憶，今天的機會我們正在把握，明天的藍圖我們已經(jīng)規(guī)劃。借著“xx”規(guī)劃的春風，伴著公司領導的英明決策，再加上全體華光人的不懈努力，這一切讓我完全有理由相信在新的一年，陜西華光實業(yè)有限責任公司一定會變得更大更強、飛得更高更遠！

祝愿各位領導、同事們：在新的一年里工作順利，幸福安康！

新公司入職感言篇十

下面就由小編來為大家?guī)砑尤胄鹿靖醒?，希望這些信息能夠幫助到大家!

轉(zhuǎn)眼之間來到張掖發(fā)電公司已經(jīng)四個月了，我有幸成為了張電的新員工。

對于一個剛剛從大學畢業(yè)的學生，進入張電這個大家庭，感受著公司的企業(yè)文化，也領略到了“建設一流火力發(fā)電廠，培育行業(yè)名牌員工”這個宏偉的企業(yè)目標，內(nèi)心感慨萬千。

作為一個電力專業(yè)畢業(yè)的學生，對于火電廠并不是特別陌生，也不是那么熟悉。

但當我在四個月后的今天再回頭看時，才感覺到以前的自己學習到的東西是多么的匱乏，簡直就是冰山一角。

作為一名新員工來說，來到張電，來到了將要工作的企業(yè)，面對的首要問題就是要融入到企業(yè)的文化中去，完全地 融入到張電這個大家庭。

在剛?cè)霃S的各級培訓中，在公司和人力資源部的培訓當中，我們得到了許多領導和各位同事的無比關懷和幫助，使得我們沒有了剛剛進入公司的那種緊張，并認真地完成了培訓的各項計劃。

經(jīng)培訓考試合格后，我們被分配到發(fā)電部進行新員工入職三個月的培訓，才真正感受到張電對于員工的培養(yǎng)力度，真正感受到了公司對于培育行業(yè)名牌員工的不懈追求。

百忙之中，向總特意抽出時間在發(fā)電部與人資部領導的陪同下來和我們進行了面對面交談，并對新員工入職提了四點要求。

發(fā)電部李主任和人資部張主任也分別對新員工做了要求。

在接下來的培訓當中讓我更加感受到張電這個大家庭的溫暖，各專工的講課和現(xiàn)場講解是那么嚴謹認真，使我們更加直觀的了解到了火力發(fā)電的相關設備。

經(jīng)過考試后，安排我們跟值學習，了解火力發(fā)電的各個流程。

在跟值學習當中，值里的師傅給與我很大的幫助，師傅們會主動給我講解學習計劃中相關知識，并帶我到現(xiàn)場查看系統(tǒng)，使我學習更加主動，更加有目標，更加的努力，也進步得更快!

隨著這段時間的學習，自己積累了大量的知識，過得非常充實和快樂!在這里，我要特別感謝在這段時間幫助過我的人們，正是因為有了你們無微不至的關懷和不厭其煩的教導，才使我得以盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應了環(huán)境，全情地投入到學習和工作當中!

在短短的四個月當中，公司企業(yè)文化無限的魅力正像一顆種子在我心中萌芽。

相信我在未來三到五年的學習當中，一定也能夠成為企業(yè)基層骨干力量!撐起自己的一片新綠!

今天是20xx年6月2日，我今天是第二天在富隆上班了。

在進入新公司的第一種感言只能用一個字概括：忙!

昨天，我一報到，工作就馬上接踵而來，我還一頭霧水，還不知道什么叫工單的時候，上司romeo居然叫我去出一份工單給設計師，下午就要把稿子傳給印刷公司，說3號中午要成品，趕著用的哦。

我的頭轟一聲的大開了。

我知道，在這一刻，我無論如何都不能說我不會，不知道怎么做之類的話。

我回到我的位置上，發(fā)呆了至少15秒鐘之后，我打開電腦，搜索相關詞語!

功夫不負有心人，我終于找到了相關的歷史文件，依葫蘆畫瓜的搗鼓了一番，把一份我自己認為合理的工單拿給romeo審核。

結(jié)果很出乎我的意料，romeo在工單上把名字一簽說：你看看安排給哪個設計師吧。

我知道第一關我過了，我心里很開心哦，可是當我去到設計部a區(qū)的時候，三個設計師都在忙，很忙的那種!我把單子拿去給yan，她抬抬眼，說她很忙。

我思緒停頓了一下，我想，這個方法行不通。

在我走到elong的位置上，我已經(jīng)改變了策略，我和elong說：romeo說把這個job安排給你做，很急的，下午就要!麻煩你了!elong望了一下我，就說：好吧，我馬上做起來給你!

yes!!!完成了!

當稿件出來的時候，我很有成就感!!我感覺到我的'小宇宙的能力在激發(fā)!在以前的公司，我從來沒有試過這樣的挑戰(zhàn)!很刺激!我感覺到這家公司，我一定能學習到很多東西!

我要努力了!加油啊!!!

進入新的公司已差不多三個月的時間，雖然是短短的三個月，發(fā)生的事情到是不少。

剛開始我們的設計風格跟其他同事有點不一樣。

我認為不是太大的毛病，可被老總和其他人認為是我致命的弱點。

以致使我們在老總的面前印象大打折扣。

之后的日子就不好過了。

整天老總沒有一副好臉色給我們看，我們設計出來的東西千挑萬挑總是在挑我們的毛病。

一些重點的項目我們邊都沾不上，小項目做了有一點毛病都給臉色看。

有些業(yè)務員競?cè)蛔屛胰ジ渌略趺磳W打燈光。

簡直是其恥大辱，那一段時間我們情緒低落，上班別的同事有說有笑，我們都不敢出大聲。

怕被他們笑話，就這樣過了一個月，有一天下午公司發(fā)工資，沒有發(fā)我們的工資。

下班我們正準備回家。

突然老總叫我們?nèi)マk公室，第一句話，時間過得真快，你們進入公司也差不多一個月了，我看了下，你們設計水平不是跟他們(其他同事)一個檔次，當然面試的時候我該看看你們的作品就好了。

我當時心想，無所謂走人唄，反正前幾天我之前廣州的一個同事讓我們?nèi)ツ沁吷习?，工資是這邊的兩倍。

不過我不服氣就這樣走了。

多沒意思啊。

于是我們就跟他力爭，你說我們不是跟他們一個檔次，我之前在廣州做了那么多年，廣東潮州的牌坊街的工程是我剛進去做的一個項目，當時有五家去竟爭，唯獨我們設計的被市長看中，那個效果圖至今還掛在公司進門的位置，有機會你們?nèi)⒂^就可以看得到。

公司之前在全國只有8個辦事處，后來增加到12個，全部是我們頂著，沒有其他設計師。

如果說我們設計水平不行的話，我怎么能在那邊呆那么久。

結(jié)果老總聽了這些話，就話峰一轉(zhuǎn)，說有可能是誤會我們了。

以至于以前說的有些過繳的地方道謙。

我們接著說，如果您覺得我們設計的風格跟你們不一樣，那么我們可以終止合作。

沒關系。

此處不留人，自有留人處。

我之前的同事現(xiàn)在在東莞，昨天還打電話讓我們過去。

接著老總就說，我不是那個意思，我叫你們過來是聊聊。

沒有要你們走的意思。

那行，以前的也別往心里去了。

就此為止。

你們再考慮一下。

在以后的相處中我會改變態(tài)度的。

確實第二天態(tài)度大變。

也不像以前那樣目不視我，我把我做的一些作品全總發(fā)給他看，后來他看了過后就說，做得非常漂亮，這才是你真正的水平。

我以前誤會你了。

辛苦了。

這就是我來新公司的一段經(jīng)歷。

1.

加入新公司一句話感言

2.

加入公司感言

3.

加入少先隊感言

4.

加入公司的感言

5.

加入新團隊感言

6.

加入新單位感言

7.

加入微商感言

8.

加入團隊感言