在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

后進村作表態(tài)發(fā)言篇一

大家好！

新年伊始，我們鴻遠人齊舉一堂，在此隆重召開公司20xx年工作會議。剛才，聽取了林總經(jīng)理題為《xxx》的工作報告和張董事長題為《xxx》指導(dǎo)講話，我的心境無比激動，林總的講話目標明確，要求嚴格詳細，張董事長的講話既總結(jié)了過去，又對未來進行了描畫，所以，能夠說這此大會是引領(lǐng)公司未來發(fā)展的大會，是鼓舞人心的大會。在過去的20xx年，后勤各科室的工作取得了必須的成績，生產(chǎn)調(diào)度協(xié)調(diào)有力，文化娛樂活動精彩風塵，安全、環(huán)保工作扎實有效，基建工程穩(wěn)步推進，績效考核更加的全面合理，成本核算更加的精細化，生產(chǎn)生活物資供應(yīng)保障及時。這些成績的取得，都是公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和鞭策鼓勵下取得的，是各部門大力支持的結(jié)果，也是后勤各科室員工精誠團結(jié)、奮力拼搏的結(jié)果。成績只能說明過去，新的`目標和新的一輪的考驗有壓在我們的肩上。

一、在總結(jié)20xx年的工作基礎(chǔ)上，全面貫徹落實20xx年度工作會議精神，深刻領(lǐng)會林總經(jīng)理和張董事長的講話精神和內(nèi)涵，層層分解目標職責書，細化、量化部門內(nèi)部考核細則，真正的把思想和行動統(tǒng)一到公司的總體部署上來。

二、堅持“安全生產(chǎn)、以人為本、遵規(guī)守法、關(guān)愛生命”的安全管理方針不動搖，全方位、多層次，認真細致的將安全職責落實到每一個環(huán)節(jié)、每一個人，增強廣大員工的安全防范意識，牢固樹立“安全第一”的思想，堅決克服僥幸心理和麻痹大意思想，努力創(chuàng)造安全、禮貌、和諧新鴻遠。

三、科學(xué)謀劃、精心組織、周密安排生產(chǎn)進度，在確保安全的條件下，督促各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的按時完成。

四、狠抓各項管理制度的貫徹落實，切實增強制度的執(zhí)行力，在抓好基礎(chǔ)管理和日常工作的同時，著力強化部門內(nèi)部員工的技能培訓(xùn)，提升后勤服務(wù)、管理人員的素質(zhì)。

五、以清潔生產(chǎn)審核驗收評估為契機，以實施綠色礦山建設(shè)為目標，狠抓環(huán)境保護工作，加大“三廢”的治理力度，主要污染物和廢棄物到達清潔生產(chǎn)審核的目標。

六、以精益化生產(chǎn)活動為契機，大力倡導(dǎo)勤儉節(jié)儉，杜絕浪費，嚴把臨時用工、油耗、材料領(lǐng)用關(guān)，按照工作審批流程辦理各項事務(wù)，杜絕一切不必要的費用開支，切切實實將成本核算工作落到實處。

七、精心組織、合理安排基建工程施工，在確保安全的前提下，把好工程質(zhì)量關(guān)，完善基建工程資料，及時做好工程驗收、決算工作。

八、以爭先創(chuàng)優(yōu)活動為契機，大力構(gòu)建團結(jié)互助，共同提高，共謀企業(yè)發(fā)展的和諧環(huán)境，加強職工的思想道德教育和企業(yè)文化宣傳，著力協(xié)調(diào)解決職工出行、就餐等關(guān)系到職工切身利益的問題，努力為職工供給便利的生活和滿意的服務(wù)。

后勤部門將會始終牢記“服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)”的宗旨，緊緊圍繞20xx年度公司工作重點，開拓實干、團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)新奮進、真抓實干，將各項工作做細、做實，真正的將各項工作落到實處，確保20xx年各項生產(chǎn)經(jīng)營目標順利實現(xiàn)，為公司的持續(xù)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展再做新的貢獻。

多謝大家！

后進村作表態(tài)發(fā)言篇二

大家下午好!

新年伊始，我們xx人濟濟一堂，在古都xx 隆重召開xx公司20xx年度計劃工作會議，我的心情感到無比的激動。

在為時三天的大會中，我們聽取了總裁題為《以人為本，轉(zhuǎn)變觀念，加強管理，快速推進，努力實現(xiàn)xx全面協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展》的工作報告，并就報告內(nèi)容，結(jié)合各單位和各系統(tǒng)的實際情況，對如何實現(xiàn)各單位和各系統(tǒng)2014年工作目標展開了深入地討論。

在已經(jīng)過去的xx年，我們總辦為提高企業(yè)的管理水平做出了一定的貢獻，取得了一定的成績。這是在總裁的正確領(lǐng)導(dǎo)和鞭策鼓勵下取得的，是各分公司和總公司各部門大力支持的結(jié)果，也是總辦全體員工精誠團結(jié)、拼搏奮進的結(jié)果。成績只代表過去。新一輪的目標、新一輪的考驗又交付在我們的肩上。

20xx 年，總辦將根據(jù)總裁工作報告中的具體要求，一是在認真總結(jié)去年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，扎扎實實貫徹xx公司20xx年度計劃工作會議的精神，科學(xué)分解公司下達的工作目標;二是以務(wù)實的態(tài)度繼續(xù)落實《xx公司行政人事管理制度匯編》和其他相關(guān)制度;三是加大目標管理責任考核的力度，鼓舞士氣，激勵斗志。

弘揚團隊精神;四是積極轉(zhuǎn)變工作作風，改善工作方法，樹立良好的辦公室形象，提高總辦每位員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，使總辦各項工作整體上臺階;五是在抓實基礎(chǔ)管理和日常工作的同時，要重視企業(yè)信息化建設(shè)，利用互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)拓寬溝通渠道;及時獲取公司領(lǐng)導(dǎo)決策所需的信息;努力提高各級管理人員的電腦知識。

總辦將會牢記服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)的工作宗旨，緊緊圍繞總公司的工作重點，充分發(fā)揮總辦的橋梁作用，團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)新奮進，真抓實干，將各項工作做細、做實，真正使各項工作落到實處，確保20xx年各項工作目標順利實現(xiàn)，為公司的可持續(xù)發(fā)展再作新的貢獻。

謝謝大家!

后進村作表態(tài)發(fā)言篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家下午好!

新年伊始，我們xx人濟濟一堂，在古都xx隆重召開xx公司2005年度計劃工作會議，我的心情感到無比的激動。在為時三天的大會中，我們聽取了總裁題為《以人為本，轉(zhuǎn)變觀念，加強管理，快速推進,努力實現(xiàn)xx全面協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展》的工作報告，并就報告內(nèi)容，結(jié)合各單位和各系統(tǒng)的實際情況，對如何實現(xiàn)各單位和各系統(tǒng)2005年工作目標展開了深入地討論。在已經(jīng)過去的2004年，我們總辦為提高企業(yè)的管理水平做出了一定的貢獻，濾布 取得了一定的成績。這是在總裁的正確領(lǐng)導(dǎo)和鞭策鼓勵下取得的，是各分公司和總公司各部門大力支持的結(jié)果，也是總辦全體員工精誠團結(jié)、拼搏奮進的結(jié)果。

三是加大目標管理責任考核的力度，鼓舞士氣，激勵斗志，弘揚團隊精神;

五是在抓實基礎(chǔ)管理和日常工作的同時，要重視企業(yè)信息化建設(shè)，利用互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)拓寬溝通渠道;及時獲取公司領(lǐng)導(dǎo)決策所需的信息;努力提高各級管理人員的電腦知識。

總辦將會牢記“服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)”的工作宗旨，緊緊圍繞總公司的工作重點，充分發(fā)揮總辦的橋梁作用，團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)新奮進，真抓實干，將各項工作做細、做實，真正使各項工作落到實處，確保2005年各項工作目標順利實現(xiàn)，為公司的可持續(xù)發(fā)展再作新的貢獻。

謝謝大家。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!

一、明晰思路，認識再到位。堅持以抓好、抓實、抓緊為原則，不斷深化危機意識、競爭意識，全力抓好招商引資工作。一方面主動走出去，到有意向的重點區(qū)域上門招商，溝通洽談建立友誼，尋求合作。另一方面主動請進來，注重尋求招商信息，充分挖掘轄區(qū)企業(yè)、招商顧問單位的招商信息，對有投資意向的客商，積極主動聯(lián)系，邀請他們前來實地考察洽談，努力使投資意向變?yōu)楹献黜椖?，使客商源變?yōu)橥顿Y源。

二、抓住重心，措施再強化。把合同履約率、資金到位率、項目開工率作為核心工作來抓，確保各項工作落到實處。針對街道經(jīng)濟工作中存在的突出問題和面臨的新形勢，認真分析，積極探索，提出合理化意見和建議。做好對轄區(qū)內(nèi)的產(chǎn)業(yè)進行謀劃布局，發(fā)掘區(qū)域優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、特色經(jīng)濟，為街道經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展打下扎實基礎(chǔ)。

三、加強執(zhí)行，責任再落實。按照街道制定的有關(guān)規(guī)章制度，認真履行職責，加強執(zhí)行力度，提高工作的主動性、創(chuàng)造性。對照全年工作目標任務(wù)，明責任、抓進度，把責任落實到人、落實到位。

四、提升服務(wù)，實效再提高。不斷提升服務(wù)水平，積極為客商、為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效地服務(wù)，營造良好地投資軟環(huán)境。對重點項目、重點企業(yè)，采取定人、定時、定目標，采取從政策宣傳、項目洽談、到辦理手續(xù)的保姆式服務(wù)，以使引進企業(yè)“進來有信心、留下有發(fā)展”，提高工作實效。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：我們堅信，有街道黨工委、辦事處的堅強領(lǐng)導(dǎo)，通過大家的共同努力，做優(yōu)秀，正卓越，一定能順利完成全年各項經(jīng)濟指標，為街道經(jīng)濟發(fā)展做出更大的貢獻!

我的發(fā)言完了，謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家下午好!

今天，區(qū)委、區(qū)政府在這里隆重召開2012年全區(qū)工作務(wù)虛會，作為區(qū)直部門的代表在大會發(fā)言，我們深感榮幸、倍受鼓舞，工作表態(tài)發(fā)言。

明年，是推進城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，深入實施市容環(huán)境綜合整治，提升新大東建設(shè)形象，以嶄新面貌迎接全運會的關(guān)鍵之年。新的一年，我們將在區(qū)委、區(qū)政府的`正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實本次會議精神，牢固樹立對全區(qū)城-管工作負總責的“大城-管”意識，堅持把優(yōu)化區(qū)域發(fā)展環(huán)境、提高全區(qū)人民的幸福感指數(shù)作為城-管工作的出發(fā)點和落腳點，緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，創(chuàng)新城市管理模式，完善城市管理機制，提高城市管理水平，實現(xiàn)城-管事業(yè)的跨越式發(fā)展和城區(qū)形象的大幅度提升。

一、抓好規(guī)劃設(shè)計，促進城區(qū)環(huán)境的優(yōu)化提升

蒲河生態(tài)廊道先進的設(shè)計理念和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)經(jīng)驗，為我們樹立了榜樣，使我們深刻認識到自身存在的差距和不足。為學(xué)習(xí)先進，我們經(jīng)過認真研究，專門成立了城-管局“迎全運提升城區(qū)環(huán)境規(guī)劃設(shè)計專家組”，立足于提早謀劃、提早設(shè)計、提早實施，并創(chuàng)造性地提出了重點街路、綠地、公園景觀“一體化”建設(shè)的設(shè)計理念，制定了《一體化建設(shè)實施方案》，重點在合理配置主要街路、公園、廣嘗綠地的植被、增設(shè)具有大東特色的小品雕塑、提升園林綠化景觀以及豐富整體視覺效果等方面下工夫，爭取在明年年底前，率先打造一批“建的美、管得好、叫得響、具有地標效應(yīng)”的精品街路、公園、綠地和廣場，彰顯大東地域特色和文化品位，工作表態(tài)發(fā)言。同時，要以精細化管理為標準，在精品街路、公園、綠地、廣場試點推行“立體養(yǎng)護、星級管理”的新模式，將市容景觀、清掃保潔、道路整修、綠化養(yǎng)護工作有機結(jié)合，形成“四位一體、無縫銜接”的立體養(yǎng)護模式，確保實現(xiàn)“建一處成一處、成一處美一處、美一處管一處”的工作目標。

二、抓好機制創(chuàng)新，實現(xiàn)工作效率的明顯提高

一是完善長效化城市管理機制，注重突擊整治與長效管理有機結(jié)合，標本兼治地抓好城-管工作。二是針對目前市政、綠化、市容、環(huán)衛(wèi)等部門管理職能相對分散的問題，進一步賦予環(huán)衛(wèi)所更多的城市管理職能，將環(huán)衛(wèi)所擴充為“城-管所”，承擔日常監(jiān)管巡視、設(shè)施維護、市容管理的工作職責，進而實現(xiàn)“條塊管理”向“網(wǎng)格管理”過渡，進一步整合城市管理資源，強化城市管理職能，優(yōu)化精細管理模式，實現(xiàn)“大城-管”工作格局。三是開展迎全運創(chuàng)一流問題上報解決工作，激發(fā)全局廣大干部職工的主人翁責任感，主動發(fā)現(xiàn)、及時上報、高效解決城-管工作中存在的突發(fā)性、細節(jié)性問題,力爭在局內(nèi)形成“人人關(guān)心城-管、人人支持城-管、人人參與城-管、人人奉獻城-管”的良好工作態(tài)勢。

三、抓好隊伍建設(shè)，確保各項任務(wù)的高標準完成

一是要加強班子建設(shè)，班子成員以身作則，率先垂范，團結(jié)一致，形成風清氣正、奮發(fā)有為、昂揚向上的良好風氣。二是要加強干部隊伍建設(shè)，建立“能者上、平者讓、庸者下”的干部任用機制，通過公開競聘等方式，為“想干事、能干事、干成事”的人搭建一個可以自由、公平展示能力的平臺，進一步轉(zhuǎn)變工作作風。同時要對全局人員進行人力資源整合，充實一線，形成扎實進娶通力協(xié)作、務(wù)求實效的良好氛圍，確保全局廣大干部職工保持昂揚的精神面貌和奮發(fā)的工作熱情。三是要加強城-管文化建設(shè)，弘揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的奮斗精神，開展豐富多彩的職工技能競賽和大型文體活動，關(guān)心職工生活，增強干部、職工凝聚意識，打造一支“風清、氣順、心齊、勁足、能打硬仗”的城-管隊伍。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，新的一年，城-管工作任務(wù)艱巨、使命光榮。我們將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在相關(guān)部門和街道辦事處的密切配合下，發(fā)揚“團結(jié)、實干、開拓、創(chuàng)新”的大東城-管精神，圓滿完成上級交給的各項工作任務(wù)，促進城市管理水平和城區(qū)整體形象實現(xiàn)新的、更大的提升。

后進村作表態(tài)發(fā)言篇四

今年以來，邯鄲市把創(chuàng)城工作作為加強精神文明建設(shè)、推進新型城鎮(zhèn)化、提升城市治理水平的一項牽總?cè)蝿?wù)，舉全市之力開展創(chuàng)城“百日攻堅”，不斷提升市民文明素質(zhì)、城市文明程度、城市文化品位和群眾生活質(zhì)量。

一是規(guī)范老舊小區(qū)物業(yè)管理。老舊小區(qū)公共設(shè)施缺失、衛(wèi)生臟亂差，目前主城區(qū)共有老舊小區(qū)1172個，占住宅小區(qū)的82.3%。為了改變這種狀況，市財政每年投資20xx萬元，用獎補的`形式支持老舊小區(qū)引進物業(yè)公司管理，徹底改變老舊小區(qū)無人管理的問題。二是規(guī)范便民服務(wù)點。加強引導(dǎo)規(guī)范，通過設(shè)立指示牌，指定時間、劃定地段經(jīng)營，在滿足群眾需求的同時，明顯提升了城市形象。三是整治露天燒烤。堅持疏堵結(jié)合，引導(dǎo)其從室外到室內(nèi)，或者集中到一個區(qū)域，采用燃氣爐和電爐替代。

一是創(chuàng)新開展網(wǎng)格管理。利用數(shù)字化城管，確保環(huán)境衛(wèi)生臟亂差、占道經(jīng)營、私搭亂建等問題能夠及時發(fā)現(xiàn)、及時處理。二是創(chuàng)新治理店外經(jīng)營。明確由城管部門牽頭，工商、質(zhì)監(jiān)、衛(wèi)生部門協(xié)同，綜合運用法律、行政等手段予以規(guī)范。三是創(chuàng)新農(nóng)貿(mào)市場整治。將農(nóng)貿(mào)市場交給工商部門牽頭管理，堅持一手抓規(guī)范管理，一手抓整治提升。四是創(chuàng)新實施借道左轉(zhuǎn)，大大緩解了交通擁堵。五是創(chuàng)新提升志愿服務(wù)。

堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，各級干部齊上陣，干成了一批多年想干沒有干成的事。一是老舊小區(qū)拆違。4月份以來，共拆違53萬平方米。二是占道棚亭拆除。組織城管、公安等7部門聯(lián)合開展了棚亭拆除集中行動，將2867個違章棚亭全部拆除。三是主次干道和背街小巷修繕。通過共駐共建，投入1.94億元，對200條道路進行了精細化維修和綜合改造。四是城市交通秩序整治。實施“最嚴交規(guī)14條”，對機動車、非機動車、行人交通違法開展“零容忍”整治，結(jié)合語音提示、抓拍曝光系統(tǒng)、安裝智能升降桿等，引導(dǎo)規(guī)范廣大市民文明出行。

后進村作表態(tài)發(fā)言篇五

回顧過去、展望未來、在新的一年里，我們jd公司將繼續(xù)按照華能sc公司及l(fā)m集團等各級領(lǐng)導(dǎo)的要求，緊緊圍繞“安全第一，預(yù)防為主”的方針開展安全工作。

第一，針對上一年度安全工作中暴露出的問題，進一步修訂和完善各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度，全面落實安全生產(chǎn)責任制，明確劃分崗位職責、標準明了、程序清楚，同時細化各崗位、各部門的考核細則，嚴格考核，真正做到依法治企、科學(xué)管理。

第二，在今年的安全管理工作中一定做到“嚴、細、實“，抓管理，重獎懲，勞動紀律實行重獎重罰、實施有效的獎懲機制激發(fā)員工的工作熱情、制定詳細的安全工作計劃、培訓(xùn)計劃，落實好二十五項反措等各種防范措施，保證年度安全工作的有序進行。

三、進一步加強班組安全管理工作，規(guī)范內(nèi)業(yè)、設(shè)施的管理，把落實“華能安全性評價標準”作為安全工作的重要內(nèi)容，以反“三違”為重點，著重提高職工按程序、標準及安全防范措施工作的意識。堅決抓好現(xiàn)有各級人員培訓(xùn)和春季人員招聘的準備工作，聘用素質(zhì)高，工作能力強的員工，以保證今后施工的人力資源需要，為200x年安全施工做好準備。

四、在今年施工現(xiàn)場的安全管理方面、突出風險的動態(tài)管理，切實落實風險防范措施，積極組織對要害部位應(yīng)急予案定期演練，提高公司整體對各類突發(fā)事件的應(yīng)急反映能力、加強安監(jiān)人員的監(jiān)護力度、重點部位設(shè)專人監(jiān)護，各施工點設(shè)專人加強巡視、發(fā)現(xiàn)隱患及時處理、作好安全防范措施后方準施工，管理上嚴格把關(guān)，緊抓經(jīng)濟效益的同時保障安全生產(chǎn)。

五、在安全技術(shù)、勞動保護、設(shè)備設(shè)施方面加強監(jiān)管力度，安全工器具、電氣工器具、起重工器具等報驗率達到100%，堅決報廢不合格工具、設(shè)備設(shè)施、隨時加強現(xiàn)場抽查、嚴禁使用不合格工器具、針對公司的各種施工設(shè)備設(shè)施及車輛如電焊機、攪拌機、噸翻、四輪拖拉機等超期使用情況、我們將嚴格按照華能安全性評價要求進行嚴密細致的檢修、不合格的堅決不予使用、新聘人員安全培訓(xùn)合格率達到100%，堅決杜絕安全素質(zhì)不合格人員進入公司工作，堵住事故的源頭，對于安規(guī)考試不合格者堅決予以清退，以全面提高公司員工的整體素質(zhì)，特殊工種持證上崗率達到100%，加強勞動保護用品投入，按規(guī)定發(fā)放，確保施工中人身安全。

六、加強公司的安全學(xué)習(xí)、培訓(xùn)管理，繼續(xù)堅持每月一次的專項安全分析會議，傳達上級文件、指示精神，查找隱患、分析不安全情況、制定好防范措施，層層落實到個人，及時堵塞漏洞，保證xx年安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。

我們堅信，同時我們也有信心，在新的一年里，在sc公司及l(fā)m集團黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，做好我公司的安全生產(chǎn)工作，并以“零傷亡、零傷害、零事故”作為我們?nèi)甑墓ぷ髂繕?，不斷加強和改進管理手段完善各種管理方法，提高管理水平，切實加強現(xiàn)場安全的管理和監(jiān)督，實現(xiàn)公司生產(chǎn)安全平穩(wěn)運行，為華能sc公司的全面騰飛做出應(yīng)有的貢獻，謝謝大家。

后進村作表態(tài)發(fā)言篇六

上午好。今年以來，我局按照市委、市政府《關(guān)于開展“工作落實年”活動的通知》精神和xx年度梧州市開展機關(guān)績效考評試點工作總體部署和要求，緊緊抓裝擴內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)、保增長、惠民生”這條主線，結(jié)合商務(wù)工作實際，以“中心工作落實、交辦工作落實、業(yè)務(wù)工作落實”為重點，凝心聚力抓落實，一心一意謀發(fā)展，確保了全市商務(wù)工作的全面推進。為了確保圓滿完成全年各項目標任務(wù)，我局主要抓好了以下幾方面工作。

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化部門責任。

在活動中，我局將工作落實年和績效考核指標落實到科室、落實到人，堅持自覺跟進，及時謀劃，主動作為。活動伊始，就按有關(guān)通知要求，認真深入研究，制定了工作實施方案，明確活動開展的指導(dǎo)思想和任務(wù)目標，以任務(wù)交辦為起點，將八大項全局性指標，七大項職能性指標明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和責任科室，提出了目標要求。并積極與自治區(qū)商務(wù)廳和市績效辦進行工作對接，抓好項目承接落實。在工作落實過程中，局各科室把工作落實年活動擺上重要議事日程，明確分工，夯實責任，構(gòu)建起“政令暢通、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、權(quán)責明確、上下聯(lián)動、執(zhí)行有力、獎罰分明”的抓落實工作長效機制。

二、加強項目建設(shè)，強化工作落實

一是做好“萬村千鄉(xiāng)市潮惠民工程。具體做好區(qū)商務(wù)廳12月初下達我市xx年“萬村千鄉(xiāng)市場工程”3家配送中心項目和80個農(nóng)家店項目建設(shè)任務(wù)及改造一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)屠宰場硬件設(shè)施、設(shè)備。二是積極應(yīng)對世界金融危機，繼續(xù)保持對外貿(mào)易持續(xù)增長，預(yù)計xx年全市外貿(mào)進出口將達到57930萬美元，同比增長13.6%。其中：出口39650萬美元，同比增長16.5%;進口18280萬美元，同比增長7.8%。三是進一步提高實際利用外資質(zhì)量，預(yù)計xx年達到1.65億美元，同比增長3.1%。四是進一步刺激內(nèi)需，擴大消費品市場規(guī)模。預(yù)計xx年全社會消費品零售總額實現(xiàn)203億元，同比增長18.5%。五是為企業(yè)爭取到更多資金扶持。xx年為74家企業(yè)向上級申報各項扶持資金3611.3萬元。六是積極開展“四個年活動”，加快商貿(mào)物流項目建設(shè)。經(jīng)項目調(diào)整后，1-11月，全市45個商貿(mào)流通項目累計完成投資21.75億元，占年度計劃投資的70.3 %，其中，市層面的16個項目完成投資7.25億元，占年度計劃投資的46.82 %;各縣(市、區(qū))及工業(yè)園區(qū)層完成投資14.85億元，占年度計劃投資的105%。另外，全市新引進商貿(mào)流通項目43個，項目總投資17.67億元，累計到位資金6.51億元，完成全年新引進項目資金7億元目標任務(wù)的93%。

三、加強督促檢查，全力奮力沖刺

我局在工作落實過程中，定期或不定期地組織督促和檢查，確保各項工作完成進度。在第四季度還召開了梧州市商務(wù)局奮戰(zhàn)三十天全面完成今年各項任務(wù)的`動員大會，目的是讓每個干部職工都行動起來，充分利用好今年最后的沖刺，扎實開展工作，解決存在困難，確保勝利完成各項目標任務(wù)。

剛才市績效辦通報了1-11月績效考評成績，雖然我們大部分指標完成得比較好，但有一些工作與上級的要求還有一定的距離。比如說，今年商貿(mào)物流的項目推進工作由于征地等多方面的原因進度還比較滯后，幾個自治區(qū)下達的農(nóng)村物流服務(wù)體系工程在十二月初才下達指標，都需要下大力氣，加班加點去竭力完成。

在剛剛閉幕的市委十一屆六次全會通過的《中共梧州市委關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃的建議》中，就我市在“xx”期間如何“發(fā)展商貿(mào)物流，重振百年商埠”，提出了具體的奮斗目標。市委、市政府高度重視商貿(mào)物流業(yè)的發(fā)展，使全局干部職工歡欣鼓舞，更使我們倍感責任重大，壓力空前。在此我代表商務(wù)系統(tǒng)全體職工在此承諾，將充分利用好剩下的半個月時間，進一步鞏固執(zhí)行力，加強協(xié)同力，提高創(chuàng)新力，確保勝利完成今年商務(wù)工作各項目標任務(wù)。

謝謝大家。

后進村作表態(tài)發(fā)言篇七

大家晚上好!我叫xx，是社保局窗口的一名普通工作人員，很榮幸中心能給我這樣的機會，以年度服務(wù)標兵代表的身份站在這里。

一年前，我以見習(xí)生的身份到社保局窗口學(xué)習(xí)工作，這一年是我成長最快、感悟最深、收獲最多的一年。接下來，我將結(jié)合自身工作經(jīng)歷和崗位實際來談一談。

我的信心來源于社保窗口的同事。初進社保的時候，我對于業(yè)務(wù)知識一無所知，記得有好幾回，群眾來辦事，由于有些政策了解不夠，一問三不知，缺乏工作經(jīng)驗的我顯得特別被動，不知如何應(yīng)對。這時，我們參?？瓶崎L見此，便迅速上前了解情況，耐心細致地向辦事群眾一一解釋。隨后，他又拿出相關(guān)政策宣傳單頁指導(dǎo)我學(xué)習(xí)，即使是下班時間，他也非常樂心幫助我。不單單科長一人，社保窗口的同事們，每次都會在我犯難的'時候，第一時間伸出援助之手，讓我真切的感受到團隊的力量。若不是因為這群熱心而又可愛的同事，我想我并不可能在這么短的時間內(nèi)掌握社保的業(yè)務(wù)知識，從而進一步增強我的信心。于我而言，他們每一位都是我最好的老師，也是我最值得感謝的人。

我的努力來源于前來辦事的群眾。我之所以能快速的掌握知識，除了同事的幫助以外，辦事群眾也是我成長進步的階梯。在窗口工作中，我學(xué)會了換位思考，始終本著“服務(wù)媽媽”的意識服務(wù)辦事群眾，將群眾的困難當作是自己的困難，認真答復(fù)他們的每一次提問，給予他們最溫馨的服務(wù)，并不斷學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、了解新政策，提升服務(wù)群眾意識，真正做到想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所需。我相信，辦事群眾每一次滿意的笑容、由衷的稱贊都在不斷地督促我更好的成長、更好的為民服務(wù)。

我的進步來源于對待工作的態(tài)度。在社保局窗口工作的一年里，我每天都盡量早點到單位，燒好開水，打開電腦，這樣等到同事們來的時候便可以早點投入工作。對于前來辦事的群眾，我一直都以最誠摯的態(tài)度對待他們。我知道，一名窗口工作人員態(tài)度的好壞直接影響著中心的形象，我更知道，老百姓來辦事大廳辦事更加不易。在幫他們辦事的時候，都盡自己最大的努力做到最好、最細、最實。20xx年，我共受理職工養(yǎng)老、醫(yī)療參保12000余項，養(yǎng)老補繳6000余項、養(yǎng)老退休300余項，農(nóng)村合作醫(yī)療參保480余項、農(nóng)村合作醫(yī)療及養(yǎng)老中斷420余項，被單位領(lǐng)導(dǎo)和同事稱為崗位工作能手。

成績屬于過去，奮斗成就未來。今后，我將繼續(xù)弘揚“志不求易，事不避難”的奮斗精神，以更加昂揚向上的精神狀態(tài)、真抓實干的工作作風、飽滿熱情的服務(wù)態(tài)度投入工作，嚴格遵守中心規(guī)章制度，全力當好服務(wù)群眾的模范生，謝謝大家!

后進村作表態(tài)發(fā)言篇八

發(fā)言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。

xx年，人事科將以“三力”建設(shè)年活動為主線，立足本職，強化責任意識、奉獻意識，堅定發(fā)展信念，立足全局工作重心，提高服務(wù)全局干部職工、服務(wù)交通事業(yè)發(fā)展的能力和水平，為我局“兩保兩樹”工作做出應(yīng)有貢獻。

人事科負責的工作主要有五項，分別為招商引資工作、人事勞資管理、機關(guān)黨的建設(shè)、婦女工作及計劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個破除”，即破除“小成即滿”的思想，不斷提升工作標桿;破除畏難發(fā)愁的情緒，勇于接受新任務(wù)、新挑戰(zhàn);破除等靠心理，善于主動解決工作中遇到的新問題;破除照本宣科的舊理念，敢于求創(chuàng)新、求突破。

在具體工作中做到以下幾點：

一是積極探索招商引資工作新思路，制定科學(xué)合理的激勵政策，進一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性，爭取引進一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟效益好、帶動性強的大項目，實現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強的轉(zhuǎn)變，提高工業(yè)類項目在招引項目中的比重，力爭xx年招商引資工作實現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。

二是繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動，做好黨員管理服務(wù)和發(fā)展黨員工作，扎實開展新老黨員結(jié)對幫扶活動，穩(wěn)步推進機關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè)，通過開展廉政風險防范管理，創(chuàng)新反腐倡廉工作機制，加強黨的政治紀律教育和黨員干部廉潔從政教育，提升交通系統(tǒng)的社會公信力，營造風清氣正、運轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。

三是開展有利于婦女發(fā)展、維護婦女權(quán)益的各項活動，切實提高女職工的參政意識和參政水平，促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭優(yōu)，為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

五是加強人事勞資管理，按規(guī)定進行人員考核和工資晉升，做到人事勞資管理公平、公正、公開。

為確保完成以上任務(wù)目標，在工作中要強化責任意識，屬于自己職責范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好，做到開展工作無延遲、零失誤;要強化奉獻意識，敢于挑重擔、解難題，多為問題想辦法，多為困難想出路;要強化服務(wù)意識，開展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā)，不斷提升服務(wù)水平，真正做到為民辦實事，為群眾解難事;要強化創(chuàng)新意識，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，破除固有思維，擺脫傳統(tǒng)束縛，大膽探索，積極創(chuàng)新;要強化廉政意識，以廉政風險點排查、防控為依托，提高自律水平，做到公公正正辦事，清清白白做人，以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德面對社會、面對工作。

xx年，人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手，提升工作標準，強化管理服務(wù)職能，實現(xiàn)“工作爭一流，發(fā)展上臺階”的目標，通過本職工作的開展實現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹品牌、樹形象”的總體目標。

后進村作表態(tài)發(fā)言篇九

xx年，在防震減災(zāi)局黨組領(lǐng)導(dǎo)和委、局機關(guān)的關(guān)心、支持下，在防震減災(zāi)部門干部職工大力支持配合下，我自覺加強政治理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，牢牢把握中心工作，認真履行紀檢監(jiān)察工作職責，單位和個人均未發(fā)生違紀違法行為，較好地完成了組織交給的紀檢監(jiān)察工作任務(wù)。

一、加強學(xué)習(xí)，著力提升自身素質(zhì)

一是加強政治理論學(xué)習(xí)。通過參加黨組中心組和黨支部的理論學(xué)習(xí)和個人自學(xué)，全面學(xué)習(xí)了報告，xx屆三中全會公告，省十屆三次全會、七屆六次全會精神，中央八項規(guī)定，省委、委十項規(guī)定，“中國夢”主題教育有關(guān)材料，進一步增強了對中國特色社會主義、科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì)的理解認識，對新形勢下反腐倡廉任務(wù)的艱巨性、復(fù)雜性有更進一步的認識，從而堅定了自覺維護黨的純潔性的決心和信心。

二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。認真學(xué)習(xí)了《黨章》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》等黨內(nèi)法規(guī)和文件，先后參加了紀委、監(jiān)察局舉辦行政權(quán)力依法規(guī)范公開運行電子監(jiān)察平臺建設(shè)培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)，自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能得到較大提高。

二、扎實工作，認真履職盡責

作為紀檢組長，我時刻提醒自己牢記職責和任務(wù)，始終做到履職要盡責、到位不越位的要求，多角度、全方位開展監(jiān)督。

(一)扎實推進黨風廉政建設(shè)責任制落實。協(xié)助局黨組，在原有成效基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入推進機關(guān)黨風廉政建設(shè)責任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度的落實。今年以來，黨組會先后6次專題研究紀檢監(jiān)察工作，按照“一崗雙責”的要求，在3月份的黨組會，對加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作進行了詳細安排部署，制定下發(fā)了《防震減災(zāi)局黨風廉政建設(shè)工作意見》，按照領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責”要求，將反腐倡廉各項工作任務(wù)細到每個科室，并提出了新的要求和標準，從形式上，內(nèi)容上，組織上保證了黨風廉政建設(shè)責任的落實到位。二是推動落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為。認真落實中央“八項規(guī)定”，省、“十項規(guī)定”，結(jié)合防震減災(zāi)工作實際，堅持從日常規(guī)章制度的落實入手，把倡儉治奢、倡勤治懶作為轉(zhuǎn)變作風的重點，充分利用中心組學(xué)習(xí)會、黨組會，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的教育和警示，督促領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵守《廉政準則》，切實改進工作作風，樹立執(zhí)政為民依法行政意識，有效杜絕了公款大吃大喝、公款旅游行為和形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等突出問題的發(fā)生。三是加強預(yù)警和警示教育。牽頭組織全體干部職工學(xué)習(xí)觀看了警示教育片《懺悔錄》，先后對3名同志進行了警示談話，收到了警示教育效果。四是切實履行紀檢監(jiān)督檢查，促進作風進一步轉(zhuǎn)變。今年以來，協(xié)助黨組對2名違反紀律同志進行了問責，對1名同志進行了警示談話，收到了較好的警示個別，教育大片的良好效果。

(二)扎實開展“走、建、惠”主題活動、“偉大中國夢”主題教育活動、深化“作風轉(zhuǎn)變年”活動。按照委、政府部署和要求，局黨組安排由我牽頭負責組織開展上述主題活動。根據(jù)防震減災(zāi)局工作實際，我堅持從實際出發(fā)，從宣傳發(fā)動、組織領(lǐng)導(dǎo)、細化工作方案、取得實效等方面入手，通過黨組會、職工會等形式，明確開展主題活動的重大意義、要求，先后開展了專題學(xué)習(xí)會、專題討論會，征求意見、演講比賽、專家輔導(dǎo)、走訪調(diào)研慰問、訪貧問苦。通過一系列活動，活動取得了實效。為中江縣倉山鎮(zhèn)切山村困難群眾和留守兒童送去了價值5000余元的慰問品和慰問金，為切山村捐建了小型操場，為綿竹防震減災(zāi)局困難職工送去20xx元慰問金。

(三)努力推進懲防體系“三化”建設(shè)和紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項建設(shè)”活動。繼續(xù)扎實開展“三項建設(shè)”活動、黨性教育月活動，面對面做好事活動，結(jié)合“走、建、惠”活動，牽頭出臺了防震減災(zāi)局工作手冊，建立懲防體系制度23個，確保我局工作開展有章可循、有據(jù)可依。

(四)認真組織開展“5+8”廉政教育活動。根據(jù)我局實際情況，今年3月、7月，黨組書記、局長黃聲德已兩次為機關(guān)干部職工上廉政黨課，參會率達到百分之百。組織開展廉政文化機關(guān)活動，通過廉政警句、廉政宣傳、廉政坐牌、廉政書法廉政文化進家庭等形式，教育干部職工，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部時刻警醒，時刻保持廉潔。組織學(xué)習(xí)了北川縣副縣長蘭輝先進事跡，觀看了《懺悔錄》等警示教育片，從正反兩個方面對干部職工進行教育，收到了良好效果。

按時報送。目前該項工作已全面完成。

認真做好干部廉政檔案建設(shè)。嚴格按照程序和要求，在干部自己填報基礎(chǔ)上，由監(jiān)察室審查，主要領(lǐng)導(dǎo)審核，再由管理員填報。目前，該項工作正有序進行，能按時完成任務(wù)。

(六)嚴格落實黨務(wù)政務(wù)公開，增強防震減災(zāi)工作的社會透明度。設(shè)立了政務(wù)公開欄、防震減災(zāi)政務(wù)網(wǎng)頁，并在網(wǎng)頁上公開了有關(guān)工作職責、范圍、辦事程序和服務(wù)承諾，以及舉報投訴電話，公開接受社會監(jiān)管。加強對“窗口”部門行政效能建設(shè)的督查檢查。今年，先后6次到政務(wù)服務(wù)中心，對防震減災(zāi)行政審批窗口的首問責任、限時辦結(jié)等制度落實情況進行了督查，促進了服務(wù)水平和辦事效率的提高。

(七)自覺接受群眾監(jiān)督。作為局黨組成員，我自覺擺正自身位置，講民主，顧大局，團結(jié)同志，全力維護班子集體形象;堅持分工負責，各司其職，同時做到分工不分家，團結(jié)協(xié)作，時時提醒自己并力求做到盡職不越位，盡責不攬權(quán)，不爭權(quán)奪利，不爭功諉過，不以興趣愛好代替組織紀律和原則，堅決維護黨組決定的權(quán)威性和嚴肅性;敢于在黨組會上直言不諱;善于聽取群眾呼聲，樂于幫困解難，對待工作熱心、對待干部群眾熱情，兢兢業(yè)業(yè)為黨工作，勤勤懇懇為民服務(wù)。

身為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我時刻告誡自己要“清白做人，廉潔從政”。一年來，能在工作上、作風上、生活上嚴格要求自己，嚴格執(zhí)行中央和省、八項規(guī)定、十項規(guī)定，帶頭遵守《領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準則》，做到了不收受錢物及有價證券，不跑官要官，不為親屬謀取不正當利益，不參與賭博和尋機斂財;在人事選拔任用上，嚴格按要求進行監(jiān)督，做到不插手、不干涉，樹立了公道正派、清正廉潔的良好形象。

三、工作成效

通過形式多樣的紀檢監(jiān)察活動，為我局防震減災(zāi)業(yè)務(wù)工作的推進提供了堅強的紀律保障，有效促進了各項工作的開展。

一是地震監(jiān)測水平進一步得到提升。堅持半年和年度地震趨勢會商制度，及時核實重大宏觀現(xiàn)象和處理各類前兆數(shù)據(jù)資料。加強地震監(jiān)測設(shè)施和地震監(jiān)測環(huán)境保護，對處于偏遠的地震臺站進行了技防整改。

二是抗震設(shè)防監(jiān)管工作取得實效。按照《防震減災(zāi)法》、《四川省防震減災(zāi)條例》和《建設(shè)工程抗震設(shè)防要求管理規(guī)定》要求，對全范圍內(nèi)的6項重大建設(shè)工程進行了行政審批，其中重點項目2項，工程場地地震安評項目4項。

三是加強對全民防震減災(zāi)意識的教育。成功舉辦了“防震減災(zāi)演講比賽”、“防震減災(zāi)書畫”展。參加了“科技之春”、防災(zāi)減災(zāi)日宣傳等活動，積極開展創(chuàng)建科普示范學(xué)校、社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，旌陽區(qū)花園巷社區(qū)榮獲全國地震安全示范社區(qū)稱號。接受了x人大部分代表對防震減災(zāi)工作的視察檢查，對我局所開展工作及成效給予了充分肯定。成功組織舉辦了“四川省地震監(jiān)測預(yù)報高級研修班”，培訓(xùn)了來自全省防震減災(zāi)系統(tǒng)工作人員50余人。

四是應(yīng)急救援體系建設(shè)進一步完善。修訂完成了《地震應(yīng)急預(yù)案》，指導(dǎo)廣漢進行了400余人參加的地震應(yīng)急預(yù)案演練，指導(dǎo)各縣(、區(qū))各類應(yīng)急演練796場，參加人員31萬人。

五是成功應(yīng)對了蘆山縣7.0級地震影響，有效防止了次生災(zāi)害造成的損失。六是干部職工個人素質(zhì)和工作能力顯著提高。今年以來，全局干部職工嚴格落實中央八項規(guī)定和省、十項規(guī)定，進一步加強作風建設(shè)，全年沒有發(fā)現(xiàn)公款吃喝現(xiàn)象，沒有發(fā)生遲到早退現(xiàn)象，沒有發(fā)生違法違紀行為。

四、存在的主要不足及明年工作思路

(一)存在的主要不足

一是紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)還不夠，工作經(jīng)驗還有待于進一步豐富和提高;二是工作作風還有待改進，特別是調(diào)查研究，創(chuàng)新工作方面還需要進一步加強;三是自身的政治理論修養(yǎng)，業(yè)務(wù)工作能力還不高，抓工作還欠細致，督促檢查抓落實欠到位。

(二)明年工作思路

20xx年，是全面貫徹落實xx屆三中全會精神第一年，也是加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作機制體制建設(shè)重要的一年，工作中要堅持緊緊圍繞十八三中全會提出的“堅持用制度管權(quán)管事管人，讓人民監(jiān)督權(quán)力，讓權(quán)力在陽光下運行”的要求，牢固樹立重大問題發(fā)現(xiàn)不了就是失職，發(fā)現(xiàn)了問題沒有如實報告就是瀆職的觀念，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能，為防震減災(zāi)事業(yè)有發(fā)展提供堅強紀律保障。

一是認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會xx屆三中全會精神，結(jié)合防震減災(zāi)部門工作實際，繼續(xù)抓好對貫徹落實中央八項規(guī)定，省、十項規(guī)定的貫徹落實和監(jiān)督檢查，狠抓改進作風，反對奢侈浪費、反對特權(quán)，堅決糾正“四風”，有效防止不良作風、風氣的生長。二是扎實開展好黨的群眾路線教育實踐活動，把中央、省、各項規(guī)定貫徹落實到全年工作之中，為推進防震減災(zāi)事業(yè)再上新臺階提供堅強紀律保障。三是繼續(xù)深化“作風建設(shè)”活動，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能作用，進一步提升工作力度和水平，有效開展效能監(jiān)察活動，確保各項工作落地有聲。四是扎實推進源頭治理工作，進一步規(guī)范工作流程，狠抓制度落實，嚴肅查處各類違紀違規(guī)行為。五是進一步加大紀檢監(jiān)察宣傳教育，切實提高干部職工愛崗敬業(yè)意識，提高工作能力和水平。六是進一步加大政務(wù)公開力度，全面落實公開事項，接受群眾監(jiān)督。七是進一步推進行政權(quán)力依法規(guī)范公開運行電子監(jiān)察平臺建設(shè)，建立和完善干部廉政檔案，提升科技反腐水平。