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人社局工作人員崗位職責(zé)篇一
篇1:辦公室工作職責(zé)
辦公室工作職責(zé)
1.擬訂全縣文化廣播電影電視事業(yè)產(chǎn)業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施;
2.擬訂機(jī)關(guān)內(nèi)部規(guī)章制度和年度工作計(jì)劃;
3.綜合協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各科室及局屬單位的有關(guān)工作,督促檢查重大事項(xiàng)的落實(shí);
4.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)文秘、信息、公文處理、會務(wù)、檔案、保密工作;
5.負(fù)責(zé)建議、提案、議案的辦理工作;
6.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)后勤事務(wù)管理;
7.負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的電子政務(wù)和信息化建設(shè);
8.負(fù)責(zé)本系統(tǒng)計(jì)劃生育、工、青、婦等工作。 篇2:辦公室工作職責(zé)
辦公室工作職責(zé)
一、負(fù)責(zé)協(xié)會的行政管理和日常事務(wù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),加強(qiáng)對各項(xiàng)工作的督促和檢查,建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)協(xié)會各項(xiàng)工作的規(guī)范化管理。
二、負(fù)責(zé)協(xié)會的公文、資料、信息和宣傳報(bào)道工作,溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達(dá)和下情上報(bào)。
三、
負(fù)責(zé)協(xié)會來往文電的處理和文書檔案的管理工作,負(fù)責(zé)對會議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí)。四、加強(qiáng)對外聯(lián)絡(luò),拓展業(yè)務(wù),促進(jìn)協(xié)會與社會各界的廣泛合作和友好往來,樹立良好的協(xié)會形象。
五、協(xié)會組織系統(tǒng)及單位工作職責(zé)、編制人數(shù)的規(guī)劃、研討、修訂。
六、下列各項(xiàng)管理制度的建議、推行與修訂: 1、物資管理制度。
2、會計(jì)帳務(wù)、成本管理制度。 3、人事管理制度。4、其它有關(guān)管理制度。5、協(xié)會培訓(xùn)計(jì)劃的匯總與推行。6、人員的招募、甄選、訓(xùn)練計(jì)劃的擬訂。7、各部間有關(guān)事項(xiàng)的協(xié)調(diào)。
8、材料編號的設(shè)(修)訂。
七、負(fù)責(zé)協(xié)會的印章、法人執(zhí)照、合同、禮品管理和法律事務(wù)。
八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 篇3:社保局工作職責(zé) 制度
社保局職能職責(zé)
(一)貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)社會保險的路線、方針、政策和法律、法規(guī)。
(二)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)參保單位和個人養(yǎng)老、工傷、生育保險基金的征收、管理、審核、撥付工作。
(三)承辦轄區(qū)參保單位社會保險登記、變更、注銷。職工保險關(guān)系轉(zhuǎn)移,靈活就業(yè)人員參保、續(xù)保工作。
(四)審核參保職工待遇享受條件、計(jì)算其待遇,按時足額發(fā)放各類社會保險金。指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)街鎮(zhèn)搞好社會保險和社區(qū)建設(shè)工作。
(五)負(fù)責(zé)參保單位和個人養(yǎng)老、工傷、生育保險的日常管理工作;負(fù)責(zé)社會保險數(shù)據(jù)、信息的處理和管理,參保個人帳戶的建立和管理。
(六)為參保單位和個人、提供有關(guān)養(yǎng)老、工傷、生育保險的政策宣傳咨詢服務(wù),受理群眾來信來訪。
(七)負(fù)責(zé)完成區(qū)委、區(qū)政府和上級部門交辦的其它工作事項(xiàng)。
(一)辦公室
1、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)的處理、組織、協(xié)調(diào)各部門之間工作,督辦局辦公會議決議事項(xiàng)和目標(biāo)管理,擬定工作計(jì)劃和工作
總結(jié)
。2、負(fù)責(zé)行政管理事務(wù)、干部人事管理、廉政建設(shè)、思想政治工作、職工培訓(xùn),計(jì)劃生育和群團(tuán)組織的管理。
3、負(fù)責(zé)文秘和檔案管理,文件的收、發(fā),傳閱等工作。
4、監(jiān)督業(yè)務(wù)部門嚴(yán)格依照有關(guān)政策規(guī)定辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。
5、監(jiān)督財(cái)務(wù)部門各項(xiàng)專用經(jīng)費(fèi)的管理和使用。
6、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、物業(yè)管理和辦公用品的管理。
7、負(fù)責(zé)本局及本局承辦的各種會議的籌備、會務(wù)工作。
8、負(fù)責(zé)保密、機(jī)要、安全,后勤和信息、信訪、宣傳工作。
9、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作。
(二)財(cái)務(wù)科
1、負(fù)責(zé)參保單位和個人基本養(yǎng)老保險、工傷保險、生育保險基金管理。
2、負(fù)責(zé)養(yǎng)老、工傷、生育保險待遇支付的執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)養(yǎng)老、工傷、生育保險基金、以及經(jīng)費(fèi)的會計(jì)核算,編制社會保險基金和經(jīng)費(fèi)的預(yù)、決算和各類財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
4、負(fù)責(zé)參保單位和個人各項(xiàng)保險基金的撥付、轉(zhuǎn)移、退繳工作,負(fù)責(zé)參保單位和參保人員保險基金繳納憑證的錄入,銀行賬的登記、校對工作。
5、負(fù)責(zé)各參保單位繳納養(yǎng)老、工傷、生育保險費(fèi)及支付各項(xiàng)待遇明細(xì)賬。 6、負(fù)責(zé)局內(nèi)職工、離退休人員工資福利的發(fā)放和管理工作。
7、定期分析各項(xiàng)基金收支情況,預(yù)測基金收支趨勢,擬定預(yù)測性研究報(bào)告。
8、負(fù)責(zé)局內(nèi)部固定資產(chǎn)總賬的管理和財(cái)務(wù)報(bào)表。
9、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作。
(三)公共業(yè)務(wù)科
1、負(fù)責(zé)參保單位養(yǎng)老、工傷、生育保險的登記、變更、注銷、折分和轉(zhuǎn)移。
2、負(fù)責(zé)審核養(yǎng)老、工傷、生育保險的繳費(fèi)基數(shù),確定繳費(fèi)費(fèi)率,編制年度(月)征收計(jì)劃;年度(月)結(jié)算,催收欠費(fèi)。
3、負(fù)責(zé)辦理單位職工養(yǎng)老、工傷、生育保險關(guān)系增減、接續(xù)和轉(zhuǎn)移。
4、負(fù)責(zé)參保單位和職工基本信息資料的采集、審核和錄入。
5、根據(jù)基金收繳情況,定期分配到帳基金,并記載個人賬戶,定期計(jì)算和記載個人賬戶利息。
6、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)計(jì)算機(jī)操作,錄入和審核業(yè)務(wù)前臺數(shù)據(jù),編制養(yǎng)老保險后臺業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)維護(hù)項(xiàng)目需求,審核批量錄入的后臺業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。
7、辦理參保單位社會保險基金征收測算、結(jié)算,編制 綜合分析報(bào)告。
8、負(fù)責(zé)接待參保單位和職工個人帳戶及其繳費(fèi)情況的查詢服務(wù)。
9、負(fù)責(zé)社會保險的擴(kuò)面工作。
10、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作。
(四)待遇審核科
1、負(fù)責(zé)審核參保人員養(yǎng)老、工傷、生育保險待遇的享受條件,審核確定支付項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn),計(jì)算養(yǎng)老、工傷、生育保險待遇。 2、按照政策規(guī)定調(diào)整享受養(yǎng)老、工傷、生育保險人員的保險待遇,編制養(yǎng)老、工傷、生育保險基金支付計(jì)劃。
3、負(fù)責(zé)養(yǎng)老金社會化發(fā)放和養(yǎng)老、工傷、生育保險金年度(月)結(jié)算,編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
4、確保參保人員養(yǎng)老、工傷、生育保險各項(xiàng)待遇的按時足額發(fā)放。
5、負(fù)責(zé)維護(hù)待遇享受人員基礎(chǔ)數(shù)據(jù),確保記錄真實(shí)、準(zhǔn)確。及時辦理和統(tǒng)計(jì)待遇享受人員增減變化工作。
6、辦理參保單位和個人社會保險基金支付結(jié)算、測算,編制綜合分析報(bào)告。
7、負(fù)責(zé)享受養(yǎng)老、工傷、生育保險待遇人員情況查詢服務(wù)工作。
8、定期對待遇享受人員變化情況進(jìn)行現(xiàn)狀結(jié)構(gòu)分析,并預(yù)測基本趨勢,擬定政策性研究報(bào)告。
9、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作。
(五)綜合服務(wù)科
1、負(fù)責(zé)稽核參保單位如實(shí)申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)人數(shù),足額繳納養(yǎng)老、工傷、生育保險費(fèi)和監(jiān)督執(zhí)行黨和國家有關(guān)社會保險政策的情況。
2、負(fù)責(zé)對各部門執(zhí)行和辦理社會保險的行為和結(jié)果進(jìn)行內(nèi)部監(jiān)督和稽核。
3、負(fù)責(zé)享受社會保險待遇人員的待遇支付的數(shù)據(jù)傳遞,存折發(fā)放和管理。
4、負(fù)責(zé)組織實(shí)施對參保單位領(lǐng)取社會保險金(費(fèi))的資格核查驗(yàn)證。
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)各街鎮(zhèn)開展社會保險服務(wù)和社區(qū)建設(shè)工作,組織并開展退管服務(wù)工作。
6、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作。
(六)靈活就業(yè)人員參???/p>
1、負(fù)責(zé)靈活就業(yè)人員參保登記、變更和注銷,辦理靈活就業(yè)個體失業(yè)人員社會保險關(guān)系增減變動手續(xù),編制年度(月)社會保險征收計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)靈活就業(yè)人員參保時間、繳費(fèi)工資基數(shù)等基本信息資料的采集和錄入。
3、根據(jù)靈活就業(yè)人員參保收繳情況,定期分配到帳基
人社局工作人員崗位職責(zé)篇二
人社工作人員轉(zhuǎn)正申請
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
轉(zhuǎn)眼已在竹園鄉(xiāng)人民政府工作了一年有余,工作的這一年,本著對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,深入學(xué)習(xí)了人社工作的各項(xiàng)專業(yè)技術(shù)知識,學(xué)習(xí)各級工作文件精神;堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針、政策和國家的法律、法規(guī);服從領(lǐng)導(dǎo)安排,聽從指揮,配合各部門搞好各項(xiàng)工作;刻苦鉆研,勤奮學(xué)習(xí),踏實(shí)工作,迅速從一名無任何工作經(jīng)歷的在校大學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€具有基本工作技能、能獨(dú)當(dāng)一面的工作人員。一年來,本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé),深得群眾的好感,受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。
在政治上,本人堅(jiān)定擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),立場堅(jiān)定,自覺深入學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)政治理論,深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神,實(shí)踐群眾路線教育活動,努力提高自身政治素質(zhì),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,力求與黨中央保持高度一致,以一個優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,時刻謹(jǐn)記著為人民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)決搞好人力資源和社會保障服務(wù)工作,把人民的利益放在第一位。
工作上,為彌補(bǔ)自身工作經(jīng)驗(yàn)的不足,虛心向各位同事學(xué)習(xí),使自己可以盡快進(jìn)入角色,搞好社保工作,我相信通過我自己的努力,為更多的人辦實(shí)事,辦好事,一定會使更多的人受益。
生活上,本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,生活儉樸,以黨員的行為準(zhǔn)則來嚴(yán)格要求自己,自覺遵守宣傳工作紀(jì)律,自強(qiáng)自信,自尊自愛,廉潔自律,努力做一名有益于國家和社會的宣傳工作人員。
但 “金無足赤,人無完人”,由于我的工作時間較短,工作經(jīng)驗(yàn)較少,思想認(rèn)識還有局限,對當(dāng)今社會最新形勢的判斷還有一定偏差,在工作中還有許多不足,本人將努力學(xué)習(xí)黨和國家的各項(xiàng)最新政策和法律法規(guī),力求與黨中央保持高度一致。
特提出按期轉(zhuǎn)正的申請我將繼續(xù)努力,戒驕戒躁,謙虛謹(jǐn)慎,繼續(xù)勤奮工作,精益求精,爭取為竹園的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
特此申請
申請人:張雪倩
201*年10月16日