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公務(wù)員考試為什么有年齡限制 公務(wù)員報考年齡能放寬嗎3篇(優(yōu)質(zhì))

格式:DOC 上傳日期:2023-05-12 14:13:18
公務(wù)員考試為什么有年齡限制 公務(wù)員報考年齡能放寬嗎3篇(優(yōu)質(zhì))
時間:2023-05-12 14:13:18     小編:一葉知秋

范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

公務(wù)員考試為什么有年齡限制 公務(wù)員報考年齡能放寬嗎篇一

目前,全國已有近30個省份啟動了2023年度公務(wù)員省考招錄,據(jù)不完全統(tǒng)計,近些年已有約10個省份將部分崗位年齡調(diào)整為40周歲以下。下面是小編給大家整理的報考公務(wù)員年齡為什么放寬限制,希望大家喜歡!

專家指出:40歲的招錄條件對公共機(jī)構(gòu)來說是合理的條件設(shè)置??紤]到部分崗位的專業(yè)性、特殊性,并非所有職業(yè)都不該設(shè)置年齡招錄上限。過去公務(wù)員錄用要求35歲及以下,導(dǎo)致很多普通單位也爭相效仿設(shè)置這樣的年齡門檻。當(dāng)下公務(wù)員考試逐步放寬,能為企業(yè)招聘提供借鑒。

《公務(wù)員法》中,在報考年齡限制上,僅要求為年滿18周歲,并未對招錄年齡上限給予規(guī)定。但在《公務(wù)員錄用規(guī)定》中則明確,報考公務(wù)員年齡應(yīng)當(dāng)18周歲以上,35歲以下。

公共機(jī)構(gòu)特別是政府性崗位招錄打破年齡限制,拓寬年齡較大人群的就業(yè)渠道,做到了就業(yè)的公平公正,杜絕了年齡歧視的形成,具有重要意義。

2023年度有近30個省份啟動公務(wù)員省考招錄,根據(jù)不完全統(tǒng)計,河南、江西、廣西、四川、云南、重慶、內(nèi)蒙古等10個省,在最近幾年會將部分崗位年齡調(diào)整為40周歲以下。

另外, 2023年省考招錄有27個省份擴(kuò)招,有些省份擴(kuò)招比例超50%,甘肅省漲幅更是達(dá)到80%。

公務(wù)員報名需要滿足以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.18周歲以上、35周歲以下;

3.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6.具有符合職位要求的工作能力;

7.具有大學(xué)專科及以上文化程度;我省全日制技工院校高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,可分別參照大專、本科文化程度報考;

8.具備擬錄用職位要求的其他資格條件。

一、篩選從硬性要求開始。

考生在篩選公務(wù)員職位時,建議先從學(xué)歷、學(xué)位等一些硬性要求進(jìn)行篩選,再篩選合適的專業(yè),給自己更多的選擇。

二、利用個人優(yōu)勢限制。

限制的增加也意味著符合公務(wù)員條件的學(xué)生人數(shù)會相應(yīng)減少。具有研究生學(xué)歷、黨員身份、基層工作、應(yīng)屆畢業(yè)生等寶貴條件的學(xué)生也可以利用這些限制性優(yōu)勢,為自己選擇報考人數(shù)較少的崗位,以減少競爭。

三、避開熱門競爭區(qū)。

在同一省份,個別地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度低于其他地區(qū),因此競爭壓力相對較小。生可以考慮避開兵家必爭之地,選擇一些發(fā)展條件相對較好但競爭不那么激烈的地區(qū)。

公務(wù)員考試為什么有年齡限制 公務(wù)員報考年齡能放寬嗎篇二

公務(wù)員報名需要滿足以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.18周歲以上、35周歲以下;

3.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6.具有符合職位要求的工作能力;

7.具有大學(xué)??萍耙陨衔幕潭?我省全日制技工院校高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,可分別參照大專、本科文化程度報考;

8.具備擬錄用職位要求的其他資格條件。

公務(wù)員考試為什么有年齡限制 公務(wù)員報考年齡能放寬嗎篇三

一、篩選從硬性要求開始。

考生在篩選公務(wù)員職位時,建議先從學(xué)歷、學(xué)位等一些硬性要求進(jìn)行篩選,再篩選合適的專業(yè),給自己更多的選擇。

二、利用個人優(yōu)勢限制。

限制的增加也意味著符合公務(wù)員條件的學(xué)生人數(shù)會相應(yīng)減少。具有研究生學(xué)歷、黨員身份、基層工作、應(yīng)屆畢業(yè)生等寶貴條件的學(xué)生也可以利用這些限制性優(yōu)勢,為自己選擇報考人數(shù)較少的崗位,以減少競爭。

三、避開熱門競爭區(qū)。

在同一省份,個別地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度低于其他地區(qū),因此競爭壓力相對較小。生可以考慮避開兵家必爭之地,選擇一些發(fā)展條件相對較好但競爭不那么激烈的地區(qū)。

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