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學校工會工作重點及亮點(優(yōu)秀四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-29 22:51:19
學校工會工作重點及亮點(優(yōu)秀四篇)
時間:2023-04-29 22:51:19     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

學校工會工作重點及亮點篇一

本學期,我校工會在縣教育工會及學校黨支部的領導下,結(jié)合學校實際,緊緊圍繞學校教育教學的中心和學校各項工作,深入學習實踐科學發(fā)展觀,切實加強教師隊伍建設、學校民主建設和工會自身建設,積極維護教職工合法權益,充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮黨聯(lián)系教職工群眾的橋梁紐帶作用,組織全校教職工開展各類活動,勇于創(chuàng)新,銳意進取,積極開創(chuàng)工會工作的新局面,現(xiàn)就本期工作總結(jié)如下:

一、加強學習,努力提高教職工的政治和業(yè)務水平我校工會積極配合校行政、黨支部組織教職工學習,將黨的政策、方針與教育教學實踐結(jié)合起來,促進全體教工整體素質(zhì)不斷提高。首先,我們加強了政治理論的學習,利用教工大會組織全校教師認真學習了黨的十七大精神、“三個代表”重要思想和胡錦濤總書記提出的“科學發(fā)展觀”、學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等,加強了法制學習,組織教工學習了《教師法》、《教育法》、《工會法》等法律知識,引導教職工依法執(zhí)教,增強了教職工的公民意識,法律意識和道德觀念。

二、求真務實,加強學校民主管理

繼續(xù)堅持實行校務公開民主管理制度,學校工會全面貫徹、執(zhí)行上級部門關于“校務公開”的意見精神,積極組織實施校務公開,參與學校的民主管理和決策。學校的各項工作如黨建、師資培訓、評優(yōu)評先、評聘職稱、年度考核、財務等各方面工作情況向全校教工全面公開,同時經(jīng)常聽取教工對

學校工作的意見和建議,一系列工作從計劃安排到落實執(zhí)行,大家共同參與,共同完成,既提高工作的透明度和效率,又大大增強教職工的工作主動性和積極性。校務公開使教職工對學校發(fā)展前途、改革目標、管理方法、工作程序進行了全面的、深入的了解,全面調(diào)動了全體教工的積極性,增強了教職工參與民主管理學校的意識,加強了學校的民主建設。

三、以人為本,積極開展各項活動豐富教職工生活為了進一步活躍校園的文化氛圍,豐富教職工的課余生活,在學校黨領導的重視和大力支持下,工會能夠積極主動地開展形式多樣的文娛和體育活動,主要開展了以下活動:

1、“三八”婦女節(jié)上召開了女職工座談會,給她們發(fā)放了慰問禮品,使女職工感受到了學校的溫暖,并激勵她們繼續(xù)為東川教育事業(yè)貢獻力量。

2、關心青年教師的成長。五四青年節(jié),學校在經(jīng)費不夠?qū)捰嗟那闆r下,還擠出經(jīng)費組織全體青年教師,進行聯(lián)誼活動,鼓勵他們刻苦鉆研,努力工作,早日成為教學骨干。

3、根據(jù)計劃,“六一”兒童節(jié)來臨之際,中心學校在希望小學進行文藝匯演,共有十八個節(jié)目進行了演出,演出結(jié)束后對獲獎的節(jié)目和學校進行頒獎。

4、在第26個教師節(jié)來之際,9月8日在希望小學召開教師節(jié)表彰大會,大會為7名優(yōu)秀教師、6名優(yōu)秀班主任和六年級全縣畢業(yè)考試進入前20名的教師進行頒獎。聽取了馬校長和王鎮(zhèn)長的講話。師生代表作了精彩的發(fā)言。會后對離退休教師進行慰問,對他們表示節(jié)日的祝福。

5、11月份,工會組織了教師技能比賽活動,此次比賽共進行了“三字一畫”、“一話”五項比賽,經(jīng)過激烈角逐,1

5名教師分獲一二三等獎。這次活動不僅加強了教師基本功,也為教育教學打下了堅實的基礎。

通過組織豐富多彩的業(yè)余文化生活使我校教職工充分感受到了課余活動的愉悅。既融洽了教職工的關系,增進了同事之間的情感,又增強了學校教職工的凝聚力,為創(chuàng)建和諧校園起到的良好的作用。

四、情暖人心,積極開展好送溫暖活動

為了讓廣大教職工感到學校的溫暖,進一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,我校工會能夠積極配合學校黨政領導,大力開展送溫暖活動,千方百計地為教職工辦實事、辦好事。主要工作如下:

1、探望病患:凡是知道教職工(含離退休教師)本人,患病住院的,工會領導都能陪同學校領導或受學校領導委托,前往醫(yī)院或家里看望和安撫,幫助病人消除思想顧慮,盡早恢復身體的康復。

2、慰問喪事:遇到教職工本人或直系家屬作古,工會領導都能前往吊唁與慰問,并發(fā)動所在工會小組主動給予關心,幫助解決善后事宜。

3、慶賀婚嫁:學校領導十分重視這項工作,能夠在婚慶前夕及時到教職工家里道喜,遇到女教工分娩,工會女工委員也能夠及時代表工會前往慰問。

4、關心生活困難的教師:教職工中凡有生活困難的教師,工會都會積極向上級工會反映,為其申報困難職工補助,爭取上級組織的幫助。

5、關心離退休教師:學校行政、黨支部、工會在教師節(jié)、春節(jié)都要拜訪、慰問離退休教師,并送去慰問品。此外,工會對患病、生活困難的退休教師也及時伸出了援助之手。

五、強化制度建設,規(guī)范財務收費行為

1、規(guī)范收費行為,嚴肅收費紀律。認真執(zhí)行收費的有關要求,堅決按上級收費規(guī)范要求嚴格執(zhí)行,收費都出具票據(jù),期末做好結(jié)算工作。

2、加強財務管理,嚴格財務紀律。規(guī)范財務結(jié)報程序,嚴格票據(jù)管理。認真執(zhí)行政府采購的有關要求。

3、加強制度建設。每學期學校都能結(jié)合考核工作對相應的考核條例進行修訂完善,以適應教育改革和發(fā)展的要求,適合學校的實際情況。

總之,我校工會在學校黨支部和上級工會的領導下,經(jīng)過一年的努力,取得了一定的成績,但與上級工會的要求還有一定的差距,我們有決心,在今后的工作中,發(fā)揚成績,克服不足,以開拓創(chuàng)新精神,不斷提高工會工作水平,更好地發(fā)揮工會的積極職能作用,為創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)和諧的東川中心學校做出更大的貢獻。

學校工會工作重點及亮點篇二

2015年職教中心學校工會工作總結(jié)

一年來,我校工會在區(qū)教育局黨委、教育工會和學校黨總支的正確領導下,圍繞學校的教育教學中心工作,認真學習深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,堅持以法治校,加強自身建設,充分發(fā)揮教代會的職能作用。在組織教職工開展民主管理、建設和諧校園,在開展黨的群眾路線教育、開展群眾性文體活動,在為家庭貧困學生、災區(qū)學生開展獻愛心活動,在幫扶困難教職工和精準扶貧等方面發(fā)揮了積極作用。現(xiàn)將本年度工作具體匯報如下:

一、加強學習,提高教職工的政治和業(yè)務水平

學校工會積極配合校行政、校黨總支組織教職工學習,將黨的政策、方針與教育教學實踐結(jié)合起來,促進全體教職工整體素質(zhì)不斷提高。

1.加強政治理論學習。工會組織全體教職工認真學習黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神、習近平總書記的一系列重要講話等文件精神。

2.加強師德師風建設。今年學校工會,開展一系列活動,全面提升教師師德師風水平。工會結(jié)合黨的群眾路線教育、全民讀書等活動,樹師風,鑄師魂,努力提高教師教育教學水平。今年10月,學校邀請清華大學教授張學政來我校做了題為“如何做好職校教師”的專題講座,全校教師受益匪淺。

3.加強法制學習。組織教職工學習《教師法》、《教育法》、《未

1 成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》以及《工會法》等法律知識,提高教職工的法律水平和意識,引導教師依法執(zhí)教。

4.加強專業(yè)學習。信息時代知識更新越來越快,工會響應區(qū)教育局號召,廣泛開展讀書活動。今年為每個辦公室購置了一批教育教學理論專著,組織全體教職工廣泛開展讀書學習活動。今年11月學校工會根據(jù)區(qū)教育工會的文件精神,制訂了讀書方案,給每位教職工分發(fā)了《吳運鐸——把一切獻給黨》、《國學經(jīng)典誦讀》等書籍,要求撰寫5000余字的讀書筆記和一篇讀書心得。

二、求真務實,加強學校民主管理

1.堅持校務公開,加強民主管理。學校工會在黨總支的統(tǒng)一領導下全面貫徹、執(zhí)行上級部門關于校務公開的文件精神,積極組織實施校務公開,參與學校的民主管理和決策。學校的各項工作,如黨建、師資培訓、評先評優(yōu)、評聘職稱、年度考核、福利、后勤財務等個方面工作情況向全校教工全面公開。學校每期的《校長辦公會紀要》在第一時間與教職工見面,凡是涉及學校發(fā)展的大事、凡是涉及教職工利益的事情都嚴格標準,按程序公平、公正、公開執(zhí)行,確保教職工的知情權得以實現(xiàn)。

2.積極參與學校行政決策。學校工會在協(xié)助校行政進行學校內(nèi)部管理體制改革的同時,積極組織教職工參與學校的民主管理、民主決策。對學校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證制度的公平和透明。今年工會組織部分代表結(jié)合學校的實際情況,修訂了《蔡甸職教中心學校章程》、《高考獎金分配

2 方案》、《職教中心學校獎學金制度》和《招生激勵方案》等制度文件。教職工廣泛參與學校民主管理和決策,工作積極性得到充分發(fā)揮,從而使學校各項工作順利開展。

3.努力提高學校管理水平。工會主動提出星級學校民主管理目標,以檢促管,提高學校的管理水平和教育教學質(zhì)量。經(jīng)過兩個多月資料整理和準備,10月份順利通過了武漢市企事業(yè)單位民主管理五星級單位檢查驗收,并得到市總工會萬部長的肯定。英語教研組是我校的巾幗文明崗,十一月順利通過區(qū)教育局的年度檢查。

三、以人為本,積極開展各項活動

為了進一步活躍校園的文化氛圍,豐富教職工的課余生活,在學校黨政的重視和大力支持下,工會積極主動開展形式多樣的活動。

1、廣泛開展文體活動。2015年11月,工會組織了蔡甸職教中心學校第三屆教職工乒乓球比賽,全校30多位教職工參加比賽,氣氛熱烈融洽。尤其是實習基地教師,抽出時間來本部比賽其認真嚴謹?shù)木窨杉?。通過比賽增加了教師的溝通和情誼,通過比賽增強了身體素質(zhì)、豐富了校園文化生活,有力推進了和諧校園、文明校園建設。

2、做好體檢和保險工作。今年3月,學校出資,組織全校女教職工參加婦科檢查和安康保險。在學校周轉(zhuǎn)資金困難的情況下,工會想辦法墊資5萬余元,為全校教職工購買生日蛋糕卡、辦理住院醫(yī)療互助保險等等,體現(xiàn)了學校對教職工的關愛。

四、情暖人心,積極開展送溫暖活動

為了讓廣大教職工感到學校的溫暖,進一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,我校工會積極配合學校黨政領導,大力開展送溫暖活動,千方百計地為教職工辦實事、辦好事。

1.節(jié)假日送溫暖。每逢佳節(jié)倍思親,中國人在節(jié)假日最渴盼親情和溫暖,學校抓住教師最需要的時刻,在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、教師節(jié)等節(jié)日慰問教職工。禮輕情意重,溫暖教師,體現(xiàn)關愛之情。

2.探望病患。學校領導高度關心教職工的疾苦和困難,凡有教師住院,工會和學校領導一定前往醫(yī)院或家里看望,幫助病人消除思想顧慮,鼓勵早日康復。今年學校工會先后看望了李詩松、李碧波等10多位住院老師。

3.慰問喪戶。凡我校職工及直系親屬--包括配偶的直系親屬身亡病故的,學校領導和工會干部親自前往吊唁慰問。

一學年來,學校工會在學校黨總支的大力支持下,在全體教職工的共同努力下,取得了可喜的成績,在此我代表學校工會對學校黨總支、行政領導和全體教師表示衷心的感謝!對一直以來關心學校建設和發(fā)展的退休領導和老師表示最真誠的問候,對為了學校發(fā)展付出辛勤勞動和汗水保安保潔工作人員、食堂工作人員、工廠師傅們表示誠摯的問候。2015雖然取得了一些成績,但我們還要認識到工作中存在的許多不足之處,要認識到我們的工作離黨組織和上級工會的要求、離廣大教職工的期望還有差距。新的一年我們必須發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,努力把工會工作做得更好。

學校工會2016年工作思路

1.深入學習黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神,學習教育教學的有關法律法規(guī),強化依法治校意識,積極推進校園法制化建設。2.積極推進校務公開、民主管理和民主監(jiān)督。落實校務公開的內(nèi)容、制定民主管理制度、規(guī)范民主管理程序、實施民主監(jiān)督、民主決策。3.整理提案原件并立案,成立督辦小組促進提案盡快落實。4.扎實開展“好書點亮智慧,閱讀伴我成長”的讀書活動,形成人人讀書,終生讀書理念。

5.積極開展送溫暖慰問活動,在春節(jié)、教師節(jié)、婦女節(jié)等節(jié)假日慰問教職工和先模困難教職工。

6.廣泛開展文體活動,組織教職工適時開展乒乓球、羽毛球、象棋、歌詠等健康益智的比賽活動。

7.開展慰問探視活動,及時探望病患、慰問喪戶。 8.做好暑期教職工身體檢查組織工作。

學校工會工作重點及亮點篇三

中心學校2018年度工會工作總結(jié)

2009年度,我校工會在上級教育工會及學校黨總支的領導下,在學校行政的支持下,圍繞學校的總體目標,深入學習、堅定不移地貫徹“三個代表”重要思想,落實科學發(fā)展觀,堅持以法治會,以《教師法》、《教育法》、《工會法》為契機和突破口,突顯維權職能和學校的民主管理,加強自身建設,組織全校教職工開展團結(jié)互助、新穎活潑、開拓創(chuàng)新的各類活動,教工的合法權益得到了保護,主力軍作用得到了發(fā)揮,主人翁的地位得到了提高,工會組織的橋梁作用得到了體現(xiàn)。

一.努力提高教師的思想素質(zhì)

和業(yè)務素質(zhì),建設一支優(yōu)秀的教師隊伍。

學校的首要工作是教育

教學

,要提高學校教育教學水平就必須有一支思想素質(zhì)好,業(yè)務素質(zhì)強的教師隊伍,今年工會配合學校行政開展了一系列活動,切實提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。

首先,我們加強了政治理論的學習,讓教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀。良好的品德、正確的價值觀不是靠空泛的說教形成的,它緣于人對人生、對理想、對社會的正確認識,只有在提高教師政治理論水平的基礎上,才能將師德工作落在實處。我們工會積極配合黨總支堅持組織教工學習黨的基礎知識、江澤民文選,學習馬克思的辯證唯物論,將黨的政策、路線教育與教育教學實踐結(jié)合起來,在提高教師政治覺悟的基礎上,開展行之有效的師德教育。

其次,加強了法制學習。在師德教育中,我們堅持以法治教,以法治校。今年工會組織教職工學習《教師法》《教

育法》《工會法》等一系列的法律法規(guī),用科學的思想指導自己的行動,用法律的知識維護自己的權利。在學法的基礎上,工會協(xié)助人事制定了《規(guī)范辦學行為的有關規(guī)定》等各項規(guī)章制度,對師德提出了明確的要求,成為教師約束自己行為,提高師德水平的保障。

同時,工會將“愛生敬業(yè)”活動與教工勞動競賽結(jié)合起來,配合學??傊姓_展教學比武和課堂等級達標。今年上半年,工會配合總支開展了黨員“創(chuàng)建和諧課堂”教學比武。在今年縣總工會組織的崗位練兵技能比武活動中,東正街小學的史志媛被評為全縣十佳技術能手。今年我校選派近十人參加省市教學比武,南岳路小學的劉永波、周偉霞獲省級一等獎;南岳路小學的代維維,西竺山中學的李志斌,東正街小學的周嵐、劉克勤、史志媛獲市級一等獎。

二.堅持校務公開,加強行風建設,發(fā)揮工會的監(jiān)督功能。

教職工是學校的主人,是學校物質(zhì)

文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設者。學校工會長期以來,一直關心職工生活,堅持教代會制度,充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學校的民主管理。

1.實施民主管理。

今年五月份我們召開了一屆二次教職工代表大會。會前由學校黨總支及工會委員會商榷列出教代會討論的提案主題及要點,積極讓教師參與學校管理。我們列出學校內(nèi)部管理,學校布局調(diào)整,師德師風建設,改善辦學條件,教師福利待遇等二十多條提案要點,讓全體教師參與討論。讓他們以主人翁的精神參與學校全方位的民主管理。

2.堅持校務公開。

學校工會全面貫徹、執(zhí)行上級工會關于“校務公開”的意見精神,積極組織實施學校校務公開。今年,我們對教職工關心的問題如評職、評先、兩免一補、干部任免、人事異動等進行了全程跟蹤和監(jiān)督并進行了公示,工會經(jīng)審委員會

還在教代會上報告了去年學校行政賬目的清理情況。同時分別召開座談會,傾聽全校師生對學校工作的意見和建議。校務公開使教職工對學校發(fā)展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序進行了全面的、深入的了解,全面調(diào)動了廣大教職工的積極性,增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。

3.參與學校的決策。

工會在協(xié)助學校行政進行學校內(nèi)部管理的同時,始終參與學校的民主管理,參與學校的決策。對學校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實施效果。教代會發(fā)揮監(jiān)督職能,對學校行政骨干提出述職的要求,并在教代會上對他們進行民主評議。

政治的透明度和財務的透明度成為一種無形的凝聚力,使學校領導班子能把全鎮(zhèn)800多位教職工緊緊地團結(jié)在一起,在各項工作中爭創(chuàng)一流。去年年

終縣目標管理檢查我們有十多項工作被評為先進。

學校工會工作重點及亮點篇四

中心學校秋季工會工作總結(jié)

我校工會在上級教育工會組織的正確領導下,積極開展各項工作,切實維護教職工的權益,在構建和諧校園中發(fā)揮積極作用。

一、做好工會檔案整理工作

完善中心學校工會組織機構檔案和工會會員信息檔案,形成網(wǎng)上網(wǎng)下深度融合,互相聯(lián)動的服務格局,更加高效便捷的服務教職工。

二、堅持實施送溫暖工程

學校工會始終把送溫曖工程作為工會的常規(guī)性工作來抓,凡教職工有紅、白事時校工會都組織人員前往看望慰問。關心困難職工的生活,堅持為教職工尤其為困難職工辦實事、做好事、解難事、送溫暖。堅持在春節(jié)期間對離退休教師、患病教師慰問,平時對患病住院教師能及時看望慰問,同時,做好互助互濟捐款及補助工作。逢年過節(jié),向全體會員發(fā)放節(jié)日慰問品。

三、

開展有益健康的文體活動

為了展現(xiàn)學校教職工積極向上的精神風貌,營造和諧校園文化,提高教職工的身體素質(zhì),增強廣大教職工的身體素質(zhì),12月26日,舉辦了慶元旦“白云亭杯”教職工乒乓球比賽,教師積極參加,教職工反映較好。

四、做好教代會工作,實施民主管理

教職工代表大會是學校實行民主管理的基本形式,是教職工行使民主管理的主渠道。為了落實職權,規(guī)范程序,充分調(diào)動教職工的積極性,主動參與學校民主管理、民主監(jiān)督。10月10日,召開了五屆二次教工代會,討論通過《中心學??冃Ы蛸N考核分配方案》;12月7日,召開了五屆三次教工代會,討論通過了《中心學校章程》。

五、召開退休教師座談會

12月31日,舉行“迎元旦·話發(fā)展”離退休教師座談會,座談會暖意融融,退休教師感受到了學校的溫暖,并接受了學校為他們準備的暖心禮物。

一學期來,學校工會在學校黨支部和行政部門的大力支持下及全體教職工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成績。但在總結(jié)成績的同時,我們也清醒的認識到存在許多不足,許多地方仍須改進。在新的一年里,我們將繼續(xù)發(fā)揚成績,克服存在的問題,發(fā)揮好工會職能,不斷提高管理和服務水平,積極發(fā)揮黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用,積極主動地為學校辦實事,為教職工辦好事。我們相信,在全體教職工的共同努力下,學校工會的明天會更美好。

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