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化工系就業(yè)考核制度實用

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化工系就業(yè)考核制度實用
時間:2023-04-23 10:43:17     小編:zdfb

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化工系就業(yè)考核制度篇一

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為落實學院突破年學生就業(yè)工作目標,順利完成我系學生就業(yè)工作簽約率的各項工作指標,其成績位列全院前三名,化工系制定以下考核政策:

一、 指導教師工作方面

指導教師按照所帶畢業(yè)生人數的就業(yè)率在全院平均就業(yè)率以上的前三名給與獎勵,低于平均就業(yè)率的給與一定的處罰。本月(5月)低于全院平均數扣指導教師費的50%,六月達不到平均數扣60%,七月達不到平均數的口70%,八月達不到扣80%。九月份到十二月一直達不到全院平均數的指導教師費暫且不發(fā)。

二、 學生科方面

學生科要積極做好統(tǒng)計反饋工作,就業(yè)情況及時反饋給指導教師,協(xié)助指導教師做好學生就業(yè)工作。學生就業(yè)工作達不到全院前四名給與一定的處罰,五月份學生科長扣150 分管就業(yè)人員扣100 其他人員扣50。六月份達不到在五月份的基礎上每人加50元。若進入全院前四名,根據實際情況給與50-200元的獎勵。

三、 專業(yè)教師方面

各專業(yè)所有老師要積極參與到學生的就業(yè)工作中,學生就業(yè)的好壞影響到下面的招生工作,我系所有專業(yè)教師都要參與到本專業(yè)學生的就業(yè)工作中去,本專業(yè)學生的就業(yè)率若達不到學院就業(yè)平均水平,將給與本專業(yè)通報批評,并在專業(yè)建設費中給與一定的處罰。

四.學生方面

對學生中出現(xiàn)的有業(yè)不就或參加實習不簽約(非企業(yè)原因)的學生,根據畢業(yè)生實習的有關規(guī)定,按照實習不及格處理,這部分學生的畢業(yè)證暫時不發(fā),由指導教師及時通知這部分學生。對省級優(yōu)秀畢業(yè)生、市級優(yōu)秀畢業(yè)生、校級優(yōu)秀畢業(yè)生、就業(yè)補助學生、國家獎助學金獲得學生,預備黨員、黨員準備發(fā)展對象這部分學生全部給與取消資格。

化工系

2017.5.5

化工系就業(yè)考核制度 [篇2]

實驗技術人員是高等學校教學和科研工作中重要組成部分,為了提高我院教學質量和科研水平,必須建立一支高水平的實驗技術隊伍。為了加強實驗技術隊伍的建設和管理,鼓勵實驗技術人員提高專業(yè)技術水平,履行相應的職責,完成本職工作,現(xiàn)制定實驗中心崗位職責。

第一條?實驗中心工作職責

1、負責落實學院和學校下達的相關院系本科實驗教學任務,組織、協(xié)調學院各專業(yè)和相關院系安排實驗課表。

2、負責審核各專業(yè)制定的實驗教學計劃、實驗執(zhí)行計劃和各種與本科實驗有關的材料,并將其上報至學院或學校相關部門。

3、負責組織、協(xié)調學院各專業(yè)實驗室建設經費的申報、實驗設備的招標、采購、安裝、調試等工作。

4、負責學院本科實驗設備的維護、正常運轉、實驗消耗品的采購和管理。

5、負責協(xié)助各專業(yè)和課程進行實驗項目開發(fā)、實驗教學研究和教學改革。

6、負責實驗中心人員的管理、考核。

第二條?實驗中心主任崗位職責及考核

1、熟悉本學科的主要發(fā)展方向及有關實驗室理論、實驗技術,有一定的實驗室工作經驗,具有組織和領導實驗室開展教學、科研、建設及科學管理的能力。

2、實驗中心主任應負責編制實驗室建設長遠規(guī)劃和近期計劃,并組織實施和檢查執(zhí)行情況。及時填寫實驗日志,使工作有計劃、實施有記錄、檢查有依據、總結有資料。

3、對本中心開出的實驗數量、質量、實驗室建設、管理、教學改革等全面負責。完善實驗指導書、實驗教材等教學資料建設,組織指導教師、實驗員參加實驗教學研究,不斷改進實驗教學方法及管理措施,以便更好地提高實驗教學質量。

4、負責實驗室建設項目,改造項目的計劃和組織實施工作,提供設備購置、維修計劃以及設備報廢申請表,使儀器設備經常處于完好狀態(tài),積極組織開展實驗裝置的'研究和自制。

5、負責安排實驗指導教師、實驗員和實驗室的有關工作;負責各項檢查、評估、報表等有關工作,定期檢查總結實驗室工作,負責中心工作人員的考核評比,不斷提高其工作能力和業(yè)務水平。

6、在保證完成教學或科研任務前提下,積極開展社會服務和技術開發(fā),開展學術、技術交流活動,提高實驗室的利用效率。

7、認真執(zhí)行校、院有關實驗室管理的各項規(guī)定,如每學期提交工作計劃、有關物資管理材料、設備保養(yǎng)材料以及有關報表。

8、實驗中心主任的考核按學院相應崗位的任務指標執(zhí)行。

第三條?實驗指導教師的崗位職責及考核

(一)基本崗位職責

1、實驗課指導教師,要認真履行崗位職責,努力貫徹執(zhí)行黨的教育方針,以求實、嚴謹的科學態(tài)度完成實驗教學任務和實驗室的各項工作。要為人師表,做好教書育人、管理育人和服務育人工作。

2、實驗指導教師必須按教學大綱組織教學,不得隨意減少實驗環(huán)節(jié),壓縮學時。指導教師要認真?zhèn)湔n,寫出實驗指導提綱,要預做實驗。對實驗目的、要求、原理、步驟、裝置、注意事項、實驗中的重點、難點,經常出現(xiàn)的問題和解決的辦法等都要做到心中有數,落實安全措施,制定好實驗方案。

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3、指導教師應提下次實驗前實驗項目通知學生,并布置預習任務。學生在做實驗前,指導教師要檢查學生預習情況,預習不合格者不得參加實驗。

4、每班學生第一次上實驗課前,由指導教師負責宣講實驗守則和有關規(guī)章制度及注意事項,對破壞規(guī)章制度、違反操作規(guī)程或不聽指導的學生,指導教師有權停止其實驗。

5、指導教師在實驗前,應對儀器設備及藥品作認真檢查,并于課前至少10分鐘到達實驗室。實驗上應對實驗有關理論、方法做系統(tǒng)講解。實驗中指導人員不能包辦代替,要讓學生獨立操作,培養(yǎng)學生動手能力,獨立分析、解決問題的能力,指導教師要巡回檢查,進行規(guī)范指導。

6、在實驗過程中,指導教師應注意:

(1)檢查學生的預習情況,提出問題讓學生討論回答:

(2)講解實驗要求及注意事項,主要儀器設備的使用;

(3)檢查學生的實驗技術,并糾正不符合要求的操作;

(4)檢查數據及儀器的狀況,并簽字;

(5)檢查實驗過程的衛(wèi)生和安全;

(6)考查學生出勤情況;

(7)實驗現(xiàn)象足否正常;

(8)要堅守崗位,指導實驗過程不得批改實驗報告,做其他實驗或與當日實驗無關的任何工作,如有特殊情況須離開,應委托其他教師臨時代管。

7、實驗課結束后,指導教師要檢查學生是否整理好儀器、搞好清潔衛(wèi)生,同時要檢查儀器、工具缺損情況。

8、指導教師要對實驗報告提出嚴格要求,數據處理、報告編寫、繪圖、討論分析都要求嚴密、嚴格、嚴肅,對實驗報告要認真批改,提出錯誤所在,簽名并登記成績。不合格的報告退回重做。

9、批改實驗報告要做必要批注,并指出錯誤與不足之處,不能只打“×”“√”;批改時還應檢查:(1)目的是否明確、原理是否正確;(2)原始數據是否可靠(有無更改,抄襲等),列表是否整齊,合理:(3)數據處理、作圖是否符合標準;(4)討論是否符合規(guī)定、要求。

10、實驗指導教師必須能熟練地完成所指導的實驗。對首次開的實驗,指導教師要試作,對首次指導實驗的教師要試講。

11、實驗儀器發(fā)生故障,實驗室發(fā)生事故或實驗中出現(xiàn)異常問題,及時進行處理,重大事故必須及時報告系或院領導。

12、協(xié)助實驗中心主任不斷提高實驗室的科學管理水平,熟悉有關的信息、資料,能夠對實驗室建設和技術改造作出具體論證意見。

13、積極開展實驗教學研究,不斷更新實驗內容,改革教學方法,努力提高實驗教學質量。

14、認真完成學院和中心交辦的其他相關實驗工作。

(二)具體考核指標

1、工作量計算辦法、工作量要求及崗位津貼標準按學校、學院規(guī)定執(zhí)行。

2、專職實驗指導教師可不進行科研業(yè)績考核,但實驗教學方面必須滿足如下要求,否則任期考核視為不合格。

(1)高級職務崗位實驗指導教師每三年至少開出1項具有一定創(chuàng)新性的開放性實驗或設計性實驗;

(2)中級職務崗位實驗指導教師每三年至少提出并實施1項實驗教學的改進措施。

第四條?實驗員崗位職責及考核

1、實驗員要認真履行崗位職責,努力貫徹執(zhí)行黨的教育方針,以求實、嚴謹的科學態(tài)度完成實驗室的各項工作。要為人師表,做好教書育人、管理育人和服務育人工作。

2、按教學大綱或教學計劃的要求,承擔教學實驗的準備工作,做好實驗值班,實驗課時實驗員必須到場,協(xié)助或與指導教師共同開展指導工作。沒有設置專職實驗崗位的專業(yè)實驗室,由專業(yè)指導教師承擔實驗室的日常管理事務,具體安排由專業(yè)負責人或系主任負責。

3、積極參加實驗室的建設和日常管理,做好物品管理工作,記好下列帳目:

(1)校發(fā)設備帳(或有什么變動,如報廢、丟失等,應及時上報)。

(2)低值、工具帳(如工具、電料、儀器、材料、家具、其它等)。要求分類,認真填寫。

(3)儀器、設備借用記錄。

(4)玻璃儀器、工具等損壞、丟失記錄。

(5)零星物品借用登記(各室自己記錄,便于自己工作執(zhí)行)。

(6)校、院所發(fā)的各種文件、制度管理規(guī)定等材料的管理。

(7)劇毒危險品使用保管登記本(要求準確填寫消耗數量)。

以上各項院里要統(tǒng)一檢查,各室還可設立其它帳目等管理措施,院檢查時,應全部拿出,以評價各室管理質量的好壞。

4、對儀器設備要定期保養(yǎng)及時維修,使儀器設備經常處于良好狀態(tài)。

(1)各室要建立設備檔案,檔案內容

a.所有設備、儀器的使用說明書,要求集中分類存放。設備帳上有多少臺儀器,就應有多少本說明書,個人借用,應有手續(xù)。

b.長期不使用的電子儀器,每個學期至少通電l~2次(每次l小時),通電時間要有記錄。

(2)壞了的儀器要及時修理(修理情況填卡),具體事宜由室負責人或實驗員聯(lián)系修理和經辦一些具體事務,經費由院里開支。

(3)簡單電器(如電爐、開關、保險、簡單電器)實驗員要自己動手修理,不能有點小毛病就報廢領新的,儀器維修工作,由院實驗中心每年組織審查1~2次。

5、做好安全、衛(wèi)生工作

(1)各室要做好防火、防跑水、防盜工作,劇毒藥品以及有機與無機藥品,易燃與易爆藥品的存放要按保衛(wèi)處規(guī)定存放。為了便于劃分事故責任者,各室鑰匙一般只有中心主任和實驗員掌握,未經實驗員及實驗中心同意,其它人員不能隨意進入實驗室進行實驗。

(2)注意清潔衛(wèi)生,經常保持室內整潔。由實驗中心組織進行不定期抽查,按衛(wèi)生檢評細則打分。

6、鼓勵實驗員在不影響實驗教學的前提下,對校內外開放現(xiàn)有儀器,特別是大型分析測試儀器,工作量計算執(zhí)行學院工作量計算辦法有關條款。

7、認真完成上級交辦的其他相關實驗室工作。

內蒙古工業(yè)大學化工學院

二〇一二年五月八日

附:修訂或制定記錄

2012年5月8日制定

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