從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。
地方委員會工作條例心得體會篇一
20xx年3月30日，河南省許昌市委書記王樹山在《人民日報》發(fā)表署名文章，表示新修訂出臺的《條例》全面梳理地方黨委工作實踐中存在的突出問題，與時俱進，立規(guī)定矩，為新形勢下加強和改進地方黨委工作、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化提供了基本遵循、注入了強大動力，為黨執(zhí)政治國提供了堅實的組織制度保障。提高運用《條例》做好黨委工作的能力和水平，促進黨的執(zhí)政目標的實現(xiàn)，關鍵要在以下幾個方面下功夫。
一、在“把方向”上要突出一個“正”字，確保黨員干部有鐵一般的信仰、鐵一般的紀律
《條例》明確要求，地方黨委要“堅持黨要管黨、從嚴治黨，始終保持黨的先進性和純潔性”。黨要管黨、從嚴治黨，首先要從理想信念和價值觀入手，統(tǒng)一思想，堅定信仰。
強化思想建黨以“鑄魂”，錘煉鐵一般的信仰。堅定的理想信念，始終是共產(chǎn)黨人安身立命之本。指出，“中華民族5000多年滄桑歲月，把56個民族、13億多人緊緊凝聚在一起的，就是我們共同堅守的理想信念”。而時下一些黨員、干部出這樣那樣的問題，說到底還是信仰迷茫、精神迷失。做好新形勢下的地方黨委工作，必須堅持把思想政治建設作為根本任務，堅定理想信念，深刻學習領會馬克思主義經(jīng)典著作和系列重要講話精神，不斷增進對黨的理論的理解之力、信仰之情、信心之源，切實增強“三個自信”;在政治立場上立定腳跟、頭腦清醒，同以同志為的黨中央保持高度一致;在黨性修養(yǎng)上固根培元、挺起脊梁，強化黨的意識，永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。
強化制度建黨以“立規(guī)”， 鍛造鐵一般的紀律。加強思想建黨，喚醒黨員意識，需要思想上的自覺、行動上的自律，更離不開制度上的保障。強調(diào)，全面從嚴治黨，要“全方位扎緊制度籠子，更多用制度治黨、管權、治吏”。要嚴明政治組織紀律，把嚴守政治紀律和政治規(guī)矩永遠排在首要位置，做黨章的堅定執(zhí)行者和忠實捍衛(wèi)者;強化制度建設和監(jiān)督管理，扎緊從嚴治黨制度籠子，為黨組織和黨員樹起一條看得見、夠得著的道德高線，劃出一條不可觸碰的行為底線，進一步營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍。
二、在“管大局”上要強化一個“責”字，確保經(jīng)濟建設有“金山銀山”、政治生態(tài)有“綠水青山”
針對一些地方黨委重經(jīng)濟社會發(fā)展、輕管黨治黨“一手硬、一手軟” 的問題，《條例》指出，地方黨委既要對本地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展實行全面領導，又要對本地區(qū)黨的建設全面負責。切實肩起“一崗雙責”，開創(chuàng)經(jīng)濟社會發(fā)展新局面，打造全面從嚴治黨新常態(tài)，是地方黨委義不容辭的政治責任。
要有“發(fā)展是解決一切問題的關鍵”的清醒認識，做發(fā)展的開路人。“十三五”時期，許昌和全省、全國其他地方一樣，處于全面建成小康社會的決勝期，引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)和推進結(jié)構(gòu)性改革的攻堅期、大有可為的機遇期，發(fā)展仍然是第一要務，發(fā)展的意識不能淡化，發(fā)展的熱情不能降低，發(fā)展的勢頭不能減弱。地方黨委必須創(chuàng)新領導經(jīng)濟社會發(fā)展的觀念、體制、方式方法，著力提高領導經(jīng)濟社會發(fā)展的能力，全面推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，努力實現(xiàn)遵循經(jīng)濟規(guī)律的科學發(fā)展，使各項事業(yè)發(fā)展質(zhì)量更高、效益更好、結(jié)構(gòu)更優(yōu)、優(yōu)勢充分釋放;實現(xiàn)遵循自然規(guī)律的可持續(xù)發(fā)展，確保生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好;實現(xiàn)遵循社會規(guī)律的包容性發(fā)展，讓人民群眾有更多獲得感。
要有“把抓好黨建作為最大政績”的執(zhí)政理念，做黨風廉政建設的帶頭人。地方各級黨委書記要強化責任擔當，切實擔負起全面從嚴治黨的主體責任。要率先垂范、以上率下，在抓黨風廉政建設、糾正“四風”、廉潔自律等方面自覺發(fā)揮表率作用，做黨風廉政建設的明白人;堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署，不讓 “責任田”成為“撂荒地”，做黨風廉政建設的局中人。要把問責機制和考核體系作為抓主體責任的核心、關鍵和落腳點，堅持有責必問、問責必嚴，用剛性問責倒逼主體責任落實;堅持考核干部考黨建、任用干部看黨建，用鮮明導向推動主體責任落實;堅持有案必查、有腐必反、有貪必肅，下大力氣解決群眾身邊的不正之風，用高壓態(tài)勢營造政治上的“綠水青山”。
三、在“做決策”上要堅守一個“法”字，確保決策上科學民主、程序規(guī)范，執(zhí)行上勇于擔當、敢于負責
實踐中，少數(shù)地方黨委書記搞“一言堂”，個人凌駕于組織之上，嚴重違反民主集中制。解決黨政權力過分集中的問題，必須依靠制度，走制度化、法治化的道路。把權力關進制度的籠子，必須把民主集中制堅持好、完善好。
堅持民主集中制以凝心，構(gòu)建決策科學、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權力運行體系。地方黨委要堅持集體領導，強化全會的決策和監(jiān)督作用，凡屬重大問題，都應當由全會或者會會議集體研究決定，任何個人或者少數(shù)人無權擅自決定，保證領導干部不大包大攬、越俎代庖，位高不擅權、權重不謀私;落實好個人分工負責制，會委員要按照集體決定和個人分工，對黨委決策要勇于擔當、敢于負責，履行好各自領導職責，切實提高凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力;堅持權力制約原則，實行領導班子重大事項決策全程紀實制度，重大決策黨政聯(lián)席會議制度，切實加強對決策者尤其是黨委“一把手”權力的制約與監(jiān)督。
健全決策咨詢機制以聚智，使黨委決策法治化、科學化、民主化和制度化。建立科學、民主、公開的決策程序，把調(diào)查研究、征求意見、合法合規(guī)性審查和集體討論決定作為重大決策的必經(jīng)程序，完善重大決策聽證制度、專家咨詢論證、風險評估機制、決策合法合規(guī)性審查制度和集體討論決定制度。建立黨委重大決策終身責任追究制度及責任倒查機制，對決策嚴重失誤或者依法應該及時作出決策但久拖不決造成重大損失、惡劣影響的，嚴格追究決策者和相關人員的責任。
四、在“保落實”上要堅持一個“嚴”字，確保貫徹落實中央決策部署令行禁止、言行一致，開展工作求真務實、與時俱進
省市縣三級地方黨委在本地區(qū)發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領導核心作用，在貫徹落實中央決策部署、推動黨的奮斗目標實現(xiàn)上居于關鍵位置、負有重大責任。確保中央決策部署落地生根，地方黨委重托在肩、使命在肩、責任在肩。
強化大局意識，自覺維護中央權威。與以同志為的黨中央保持高度一致，是最大的紀律和規(guī)矩。要堅決維護中央權威不動搖，與黨中央政治同心、思想同向、行動同步，在重大政治和原則問題上，堅決聽從中央指揮，旗幟鮮明，令行禁止;落實中央決策部署不變通，知行合一、表里如一、言行一致，牢固樹立大局觀念和全局意識，決不允許“上有政策、下有對策”，決不能打折扣、搞變通，確保中央政令暢通，努力推動中央重大決策部署落地生根、開花結(jié)果。
強化進取意識，促進改革發(fā)展穩(wěn)定。把貫徹落實中央決策部署和創(chuàng)造性開展工作相結(jié)合，不做“傳聲筒”，克服照本宣科、照抄照轉(zhuǎn)的惰性思維，把貫徹執(zhí)行中央決策部署和學習貫徹《條例》的過程轉(zhuǎn)化為提高領導班子和領導干部執(zhí)政能力、領導水平的過程，結(jié)合本地區(qū)實際創(chuàng)造性開展工作，在促進改革、推動發(fā)展和維護穩(wěn)定上不斷展示新作為;不當“太平官”， 克服“等、靠、要”思想和“不求有功、但求無過”消極心態(tài)，著力提高戰(zhàn)略謀劃能力，著力提高推動全面深化改革的能力，著力提高駕馭復雜局面的能力，著力提高統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力，努力探索符合發(fā)展規(guī)律、切合地方實際、體現(xiàn)群眾意愿的改革發(fā)展路子，奮力開創(chuàng)各項事業(yè)發(fā)展新局面。
地方委員會工作條例心得體會篇二
20xx年2月26日，安徽省宿州市埇橋區(qū)委書記孫勇在《人民日報》發(fā)表署名文章。文章表示，《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》是新形勢下加強黨的自身建設的重要規(guī)定，是地方黨委開展一切工作的基本規(guī)矩和重要遵循。縣(市、區(qū))一級黨委深入學習貫徹《條例》，就是要按照關于“一線指揮部”的根本要求，嚴格遵照《條例》的各項規(guī)定，把“一線指揮部”建設得更加堅強牢固，使其真正成為“黨性強、肯實干、重民意、勇?lián)敗钡膽?zhàn)斗堡壘。
加強思想建設，補足精神之鈣。思想建黨是我們黨的光榮傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟條件下，稍有放松，思想很容易滑坡，“總開關”很容易松動，更要特別注重思想建黨，在學習中修身立志，在補鈣中強筋健骨。對此，《條例》明確提出，黨的地方委員會及其成員應當加強思想政治建設，用科學的理論武裝頭腦，指導實踐，推動工作。
縣(市、區(qū))委學習貫徹這些要求，就是要不斷加強理論學習，把縣(市、區(qū))委領導集體建成“科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神”的學習型班子。為此，關鍵是加強黨性和道德教育，加強中國特色社會主義理論體系學習。要深入學習系列重要講話精神，堅定理想信念，自覺用貫穿其中的立場、觀點、方法指導實踐。要深入學習黨章和其他各類黨規(guī)黨紀，對黨絕對忠誠，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。埇橋區(qū)委緊緊抓住中心組學習這一載體，緊扣系列重要講話的原文原著，緊扣區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展實際，把課堂既設在辦公室，又搬到經(jīng)濟社會發(fā)展第一線，既有理論深思，又有現(xiàn)場體驗，既要求把握理論邏輯，又強調(diào)帶著問題導向，不僅進一步堅定了班子成員的立場和方向，還提高了他們的戰(zhàn)略思維、辯證思維、創(chuàng)新思維、法治思維、底線思維。
加強制度建設，完善體制機制?？茖W的體制機制是地方黨委順暢高效運行的重要保障，我們黨既強調(diào)思想建黨的先導作用，也強調(diào)制度建黨的保障作用?！稐l例》著眼于制度建黨的根本要求，站在頂層設計的高度，著重從領導原則、組織原則、議事決策規(guī)則、干事規(guī)則、監(jiān)督追責等方面，對地方黨委日常各項工作的運行機制作出明確的制度化安排。
就縣(市、區(qū))委來說，貫徹落實好這些制度安排，重點是要始終堅持民主集中制，關鍵是要處理好個人決定和集體議事的關系。凡屬應當由全會或者會會議討論和決定的事項，必須由集體研究決定，任何個人或者少數(shù)人無權擅自決定。同時，在集體討論時，一把手要積極發(fā)揮“班長”“一線總指揮”的職責作用，善于集中、敢于集中，特別是對于一些看準了的事情、瞄準了的項目，必須果斷決策，“馬上就辦”，堅定不移地向前推進。埇橋區(qū)委明確提出，凡是區(qū)委出臺重大決策，必經(jīng)專家論證、風險評估程序;對“三重一大”事項的決策，由全會按照議題提出、調(diào)查研究、提出方案、風險評估、征求意見、會議討論、投票表決、組織實施、監(jiān)督檢查“九步工作法”實施;實行區(qū)委法律顧問制度，圍繞區(qū)委重大決策提供合法合規(guī)性審查意見，協(xié)助區(qū)委運用法治思維破解改革發(fā)展難題。我們還將對照《條例》最新精神，進一步拓展和完善現(xiàn)有的工作制度，確保區(qū)委科學、高效運轉(zhuǎn)。
加強領導能力建設，筑牢干事根基。《條例》指出，地方黨委在本地區(qū)發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領導核心作用，對本地區(qū)經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設實行全面領導，對本地區(qū)黨的建設全面負責。這是對地方黨委職責功能的全面準確定位，既充分體現(xiàn)了黨中央對地方黨委的高度重視，也進一步反映了人民群眾對地方黨委的殷切期待。
縣(市、區(qū))委實現(xiàn)自身的職能定位要求，必須不斷提高領導駕馭能力，重點是提高推動發(fā)展、維護穩(wěn)定、改善民生的本領。特別是在新形勢下，經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，社會發(fā)展日新月異，黨的建設處于新的歷史階段，人民群眾新需求新期待層出不窮，這些都迫切要求“一線指揮部”不斷提高自身“指揮”能力。為此，要從選拔、任用、考核、培訓等多方面入手，從推動經(jīng)濟發(fā)展、做好群眾工作、化解社會矛盾、依法管理基層事務等多方面，既對“一線指揮部”班子成員能力素質(zhì)提出明確指標，進行剛性考核，又注重日常實踐培養(yǎng)，引導他們深入經(jīng)濟社會建設主戰(zhàn)場，在實踐鍛煉的沃土上、在為民服務的過程中成長成才。埇橋區(qū)委實行班子成員“1+8”直接聯(lián)系基層制度，每人聯(lián)系一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、1個美麗鄉(xiāng)村建設示范村、1個難點村、1個社區(qū)、1個非公企業(yè)、1個困難家庭、1個區(qū)直單位、 1所學校，每人每年在聯(lián)系點工作要在兩個月以上，確保區(qū)委班子成員在實踐中、在基層一線長見識、增本領，確保區(qū)委領導集體駕馭經(jīng)濟社會發(fā)展能力不斷提高。
加強廉政建設，樹立干凈形象。地方黨委是本地區(qū)領導核心。地方黨委的形象，不僅關系到自身的號召力和凝聚力，關系到當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展，更關系到群眾對全黨的評價、對黨的認同。所以，《條例》特別指出，地方黨委既要帶頭嚴格遵守黨規(guī)黨紀，樹立良好形象，又要堅持紀在法前、紀嚴于法，加大執(zhí)紀力度，推動形成不敢腐、不能腐、不想腐的廉潔從政環(huán)境。
在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟條件下，商品交換原則極可能會侵蝕滲透到黨內(nèi)生活中來，特別是對于處于經(jīng)濟社會發(fā)展最前沿的“一線指揮部”的“指揮員”來說，稍有不慎，就可能陷入“溫水煮青蛙”的困境，掉入貪污腐敗的泥潭。對此，一方面要加強自身修養(yǎng)，管住自己的欲望，管好自己的親屬和身邊人，帶頭講黨性、重品行，慎獨、慎微、慎初、慎交友。另一方面要認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，時刻用它們來敲響警鐘，規(guī)范言行，確保時刻受警醒、明底線、知敬畏，切實在思想上劃出紅線，在行為上明確界限。埇橋區(qū)委堅持干事與干凈的辯證法，在既積極干事又確保干凈方面進行了一些有益探索，比如，探索實施黨委和政府主要負責人不直接分管人事、財務、工程建設、物資采購、資產(chǎn)處置等具體事務和末位表態(tài)制度;日常工作特別是重要時間節(jié)點既編發(fā)廉政短信，又以“口袋書、漫畫本”形式發(fā)放警示冊，時刻提醒班子成員追求理想信念高線、嚴守黨規(guī)黨紀底線。近期，區(qū)委又嚴格按照省委要求，全面推進巡視、審計監(jiān)督、重要崗位干部交流輪崗、制度規(guī)范“四個全覆蓋”，確保區(qū)委為民、務實、清廉形象永駐群眾心中。
壓實主體責任，強化責任擔當。歷史和現(xiàn)實特別是黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育告訴我們，不明確責任、不落實責任、不追究責任，從嚴治黨是做不到的?！稐l例》對黨的地方委員會、會、書記及會其他委員的責任都作了明確規(guī)定，特別強調(diào)指出，黨的地方委員會書記，是抓好基層黨的建設的第一責任人。
縣(市、區(qū))委貫徹落實這些要求，關鍵是樹立正確的政績觀，堅持從鞏固黨的執(zhí)政地位大局看問題，把抓好黨的建設作為最大政績。要全面對照《條例》規(guī)定，一條一條明確責任，一個一個壓實責任，確保工作事事有人負責，失責人人都要追責。要把抓好縣(市、區(qū))委自身建設和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核?？h(市、區(qū))委書記要充分發(fā)揮“一線總指揮”功能，切實履行第一責任人職責，抓班子、帶隊伍，抓作風、提效能，抓考核、促盡責。近年來，埇橋區(qū)委在壓實主體責任方面，進行了一些初步探索。比如，區(qū)委強化管黨治黨主業(yè)意識，堅持黨建月例會、月督查、月通報、年考評;大力實施基層黨建“書記創(chuàng)新項目”，等等。區(qū)委下一步還將根據(jù)《條例》最新要求，編制區(qū)委職責清單，進一步壓實壓牢各項主體責任。
地方委員會工作條例心得體會篇三
中共中央印發(fā)的 《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》突出地方黨委全面從嚴治黨政治責任，健全地方黨委發(fā)揮領導核心作用的制度基礎，完善地方黨委運行機制，是新形勢下做好地方黨委工作的基本遵循?！稐l例》的制定和實施，對進一步加強和改進地方黨委工作，提高黨的執(zhí)政能力和領導水平，具有十分重要的意義。共產(chǎn)黨員網(wǎng)結(jié)合各級領導干部的學習心得推出系列文章，供廣大黨員干部深入學習貫徹《條例》。
20xx年3月30日，河南省許昌市委書記王樹山在《人民日報》發(fā)表署名文章，表示新修訂出臺的《條例》全面梳理地方黨委工作實踐中存在的突出問題，與時俱進，立規(guī)定矩，為新形勢下加強和改進地方黨委工作、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化提供了基本遵循、注入了強大動力，為黨執(zhí)政治國提供了堅實的組織制度保障。提高運用《條例》做好黨委工作的能力和水平，促進黨的執(zhí)政目標的實現(xiàn)，關鍵要在以下幾個方面下功夫。
一、在“把方向”上要突出一個“正”字，確保黨員干部有鐵一般的信仰、鐵一般的紀律
《條例》明確要求，地方黨委要“堅持黨要管黨、從嚴治黨，始終保持黨的先進性和純潔性”。黨要管黨、從嚴治黨，首先要從理想信念和價值觀入手，統(tǒng)一思想，堅定信仰。
強化思想建黨以“鑄魂”，錘煉鐵一般的信仰。堅定的理想信念，始終是共產(chǎn)黨人安身立命之本。指出，“中華民族5000多年滄桑歲月，把56個民族、13億多人緊緊凝聚在一起的，就是我們共同堅守的理想信念”。而時下一些黨員、干部出這樣那樣的問題，說到底還是信仰迷茫、精神迷失。做好新形勢下的地方黨委工作，必須堅持把思想政治建設作為根本任務，堅定理想信念，深刻學習領會馬克思主義經(jīng)典著作和系列重要講話精神，不斷增進對黨的理論的理解之力、信仰之情、信心之源，切實增強“三個自信”;在政治立場上立定腳跟、頭腦清醒，同以同志為的黨中央保持高度一致;在黨性修養(yǎng)上固根培元、挺起脊梁，強化黨的意識，永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。
強化制度建黨以“立規(guī)”， 鍛造鐵一般的紀律。加強思想建黨，喚醒黨員意識，需要思想上的自覺、行動上的自律，更離不開制度上的保障。強調(diào)，全面從嚴治黨，要“全方位扎緊制度籠子，更多用制度治黨、管權、治吏”。要嚴明政治組織紀律，把嚴守政治紀律和政治規(guī)矩永遠排在首要位置，做黨章的堅定執(zhí)行者和忠實捍衛(wèi)者;強化制度建設和監(jiān)督管理，扎緊從嚴治黨制度籠子，為黨組織和黨員樹起一條看得見、夠得著的道德高線，劃出一條不可觸碰的行為底線，進一步營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍。
二、在“管大局”上要強化一個“責”字，確保經(jīng)濟建設有“金山銀山”、政治生態(tài)有“綠水青山”
針對一些地方黨委重經(jīng)濟社會發(fā)展、輕管黨治黨“一手硬、一手軟” 的問題，《條例》指出，地方黨委既要對本地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展實行全面領導，又要對本地區(qū)黨的建設全面負責。切實肩起“一崗雙責”，開創(chuàng)經(jīng)濟社會發(fā)展新局面，打造全面從嚴治黨新常態(tài)，是地方黨委義不容辭的政治責任。
要有“發(fā)展是解決一切問題的關鍵”的清醒認識，做發(fā)展的開路人。“十三五”時期，許昌和全省、全國其他地方一樣，處于全面建成小康社會的決勝期，引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)和推進結(jié)構(gòu)性改革的攻堅期、大有可為的機遇期，發(fā)展仍然是第一要務，發(fā)展的意識不能淡化，發(fā)展的熱情不能降低，發(fā)展的勢頭不能減弱。地方黨委必須創(chuàng)新領導經(jīng)濟社會發(fā)展的觀念、體制、方式方法，著力提高領導經(jīng)濟社會發(fā)展的能力，全面推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，努力實現(xiàn)遵循經(jīng)濟規(guī)律的科學發(fā)展，使各項事業(yè)發(fā)展質(zhì)量更高、效益更好、結(jié)構(gòu)更優(yōu)、優(yōu)勢充分釋放;實現(xiàn)遵循自然規(guī)律的可持續(xù)發(fā)展，確保生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好;實現(xiàn)遵循社會規(guī)律的包容性發(fā)展，讓人民群眾有更多獲得感。
要有“把抓好黨建作為最大政績”的執(zhí)政理念，做黨風廉政建設的帶頭人。地方各級黨委書記要強化責任擔當，切實擔負起全面從嚴治黨的主體責任。要率先垂范、以上率下，在抓黨風廉政建設、糾正“四風”、廉潔自律等方面自覺發(fā)揮表率作用，做黨風廉政建設的明白人;堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署，不讓 “責任田”成為“撂荒地”，做黨風廉政建設的局中人。要把問責機制和考核體系作為抓主體責任的核心、關鍵和落腳點，堅持有責必問、問責必嚴，用剛性問責倒逼主體責任落實;堅持考核干部考黨建、任用干部看黨建，用鮮明導向推動主體責任落實;堅持有案必查、有腐必反、有貪必肅，下大力氣解決群眾身邊的不正之風，用高壓態(tài)勢營造政治上的“綠水青山”。
三、在“做決策”上要堅守一個“法”字，確保決策上科學民主、程序規(guī)范，執(zhí)行上勇于擔當、敢于負責
實踐中，少數(shù)地方黨委書記搞“一言堂”，個人凌駕于組織之上，嚴重違反民主集中制。解決黨政權力過分集中的問題，必須依靠制度，走制度化、法治化的道路。把權力關進制度的籠子，必須把民主集中制堅持好、完善好。
堅持民主集中制以凝心，構(gòu)建決策科學、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權力運行體系。地方黨委要堅持集體領導，強化全會的決策和監(jiān)督作用，凡屬重大問題，都應當由全會或者會會議集體研究決定，任何個人或者少數(shù)人無權擅自決定，保證領導干部不大包大攬、越俎代庖，位高不擅權、權重不謀私;落實好個人分工負責制，會委員要按照集體決定和個人分工，對黨委決策要勇于擔當、敢于負責，履行好各自領導職責，切實提高凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力;堅持權力制約原則，實行領導班子重大事項決策全程紀實制度，重大決策黨政聯(lián)席會議制度，切實加強對決策者尤其是黨委“一把手”權力的制約與監(jiān)督。
健全決策咨詢機制以聚智，使黨委決策法治化、科學化、民主化和制度化。建立科學、民主、公開的決策程序，把調(diào)查研究、征求意見、合法合規(guī)性審查和集體討論決定作為重大決策的必經(jīng)程序，完善重大決策聽證制度、專家咨詢論證、風險評估機制、決策合法合規(guī)性審查制度和集體討論決定制度。建立黨委重大決策終身責任追究制度及責任倒查機制，對決策嚴重失誤或者依法應該及時作出決策但久拖不決造成重大損失、惡劣影響的，嚴格追究決策者和相關人員的責任。
四、在“保落實”上要堅持一個“嚴”字，確保貫徹落實中央決策部署令行禁止、言行一致，開展工作求真務實、與時俱進
省市縣三級地方黨委在本地區(qū)發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領導核心作用，在貫徹落實中央決策部署、推動黨的奮斗目標實現(xiàn)上居于關鍵位置、負有重大責任。確保中央決策部署落地生根，地方黨委重托在肩、使命在肩、責任在肩。
強化大局意識，自覺維護中央權威。與以同志為的黨中央保持高度一致，是最大的紀律和規(guī)矩。要堅決維護中央權威不動搖，與黨中央政治同心、思想同向、行動同步，在重大政治和原則問題上，堅決聽從中央指揮，旗幟鮮明，令行禁止;落實中央決策部署不變通，知行合一、表里如一、言行一致，牢固樹立大局觀念和全局意識，決不允許“上有政策、下有對策”，決不能打折扣、搞變通，確保中央政令暢通，努力推動中央重大決策部署落地生根、開花結(jié)果。
強化進取意識，促進改革發(fā)展穩(wěn)定。把貫徹落實中央決策部署和創(chuàng)造性開展工作相結(jié)合，不做“傳聲筒”，克服照本宣科、照抄照轉(zhuǎn)的惰性思維，把貫徹執(zhí)行中央決策部署和學習貫徹《條例》的過程轉(zhuǎn)化為提高領導班子和領導干部執(zhí)政能力、領導水平的過程，結(jié)合本地區(qū)實際創(chuàng)造性開展工作，在促進改革、推動發(fā)展和維護穩(wěn)定上不斷展示新作為;不當“太平官”， 克服“等、靠、要”思想和“不求有功、但求無過”消極心態(tài)，著力提高戰(zhàn)略謀劃能力，著力提高推動全面深化改革的能力，著力提高駕馭復雜局面的能力，著力提高統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力，努力探索符合發(fā)展規(guī)律、切合地方實際、體現(xiàn)群眾意愿的改革發(fā)展路子，奮力開創(chuàng)各項事業(yè)發(fā)展新局面。
地方委員會工作條例心得體會篇四
在領導正確帶領下，我們政教處加師德和班主任隊伍、團隊學生會工作，努力創(chuàng)建各種活動來豐富校園文化生活，積極為學生的健康成長創(chuàng)造良好的環(huán)境，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：
一、抓好政治思想工作。
當代的中學生成長在改革開放的年代，學到了不少新知識，也受到某些方面的不良影響，因此對學生的思想教育工作就顯得尤為重要，只有狠抓學生的思想教育工作，才能使學生能夠自覺遵守學校的各項規(guī)章制度，做到有令要有禁，做到一切行動聽指揮，并能從小樹立遠大的理想，端正的學習態(tài)度，給學生創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境，學生才能井然有序的搞好學習，去年學?！胺帜昙壒芾怼苯o政教工作提出了新的要求，尤其是我們畢業(yè)班更為重要，因此我根據(jù)要求及時調(diào)整工作思路，調(diào)整計劃，加大工作力度，采取前有利的措施收效明顯。我部學生精神面貌發(fā)生了翻天覆地的變化，違紀學生明顯減少，打架斗毆的現(xiàn)象得到了有效的控制，違紀可恥，守紀光榮，已成為學生的自覺行動。所有這些關鍵是班主任老師對學生思想工作做得好，有超前意識，把工作做到前頭，把問題消滅在萌芽狀態(tài)。
做好了后進學生轉(zhuǎn)化工作是降低學生違紀的最佳方式。這就是如何解決好管理與被管理這一對矛盾，學生違紀并不是就可以采取打、罵、諷刺、挖苦等手段殘酷對待，雖然違紀了，他們也是人，需要幫助，需要伸出溫暖的手拉以下、幫一把，他們也由人格也有尊嚴，這就需要我們在做違紀學生的思想工作時，必須嚴肅指出問題的危害性，讓他們自覺自愿改正，這也是我在工作中得到的一些啟示。
二、緊跟學校要求，開展切實有效的各項評比活動。
我們學校為了創(chuàng)建周邊名校，在管理上大膽采用了“分年級管理”的模式，極大的提高了競爭性，紀律、衛(wèi)生、活動等評比開展的轟轟烈烈，師生們更是激情高漲，每周的學校簡報上的數(shù)據(jù)成為我們工作和奮斗的目標，一學期我們利用這個有效的方式使我們的各項工作緊張有序的開展，得到總部領導的好評。
三、做好學升學工作，積極為學生創(chuàng)造學習氛圍。具體我們做了以下工作：
1、加強周日考試制度，及時有效的發(fā)現(xiàn)學生的弱勢，為任課教師提供可靠的數(shù)據(jù)進行培優(yōu)補差工作，尤其是糾錯本的堅持使同學們可以集中有效的糾正自己知識點上的不足之處。
2、做好學生綜合素質(zhì)評定的工作的素材積累工作。開學初各班下發(fā)印制好的評比統(tǒng)計表，并張貼在顯要位置接受監(jiān)督，嚴格按照各班懸掛的評定標準計分。這一舉措極大的提高了學生們的學習、活動等積極性，起到了不小的作用。
3、充分利用學生會干部的檢查和監(jiān)督作用。開學初我把學生會干部分為紀律和衛(wèi)生兩組，分別做好我部的常規(guī)管理工作。工作中涌現(xiàn)出了周蕙、郭喜鵬、杜昊和韓爽等優(yōu)秀干部，每天都能夠堅守在自己的工作崗位上，有力的協(xié)助了老師的工作，為我部學生的穩(wěn)定和發(fā)展做出了不小的貢獻。
4、重視校園文化生活建設。通過板報的舉辦，為學生展示才華搭建平臺;通過參加學校組織的春季運動會，增強學生的體質(zhì);通過每周例會通報好人好事，提高學生的思想品質(zhì);積極參與感恩和獻愛心活動等。以上活動涌現(xiàn)出書寫能手陳桃;體育健將王海濱、王銳、程龍等;拾金不昧的段佚蓓、許宏濤等;每周有家長反應孩子的懂事、為二外重病的蘭倩倩踴躍捐款。
5、重視和家長的溝通。認真周密的組織了兩次家長會，有效的做到了社會、學校、家庭三位一體的溝通，為我們創(chuàng)建名校，得到了有力的良好的外部環(huán)境。
6、加強“兩操一活動”的開展，為今年學生的體育中招考試做好平時的鍛煉，每天班主任親自跟操，課外活動時間組織老師到操場帶領學生有目的的進行鍛煉，在中招體育考試中取得了良好的成績。
7、重視衛(wèi)生防疫工作，注意及時做好疾病預防工作，“水痘”、“流感”發(fā)生期間，我們成立專門領導小組，開展大力宣傳科學防患知識，建立晨報制度，做好預防預案，經(jīng)常進行全校性消毒，利用早操集會時間向?qū)W生宣傳有關衛(wèi)生防疫知識等。
地方委員會工作條例心得體會篇五
為期一個月的質(zhì)量月活動已圓滿結(jié)束，這是我門全體kf工作人員上至管理人員，下至普通職工，9月份工作生活中的一件大事。在開展大力宣傳“質(zhì)量在我心中、質(zhì)量在我手中”的同時也大大提高了全員的安全意識，從我做起，從小事做起嚴把質(zhì)量關，促進和保障了我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務質(zhì)量再上一個新的臺階，向更高目標邁進的又一重大舉措。
回顧一月以來的活動開展，我們?nèi)wkf工作人員嚴格按照公司及部門指示和要求精心組織、合理安排、積極參與、全面實施、逐步推進并不斷完善，圓滿完成了此次活動的各項具體內(nèi)容與要求，取得了可喜的成效，達到了理想的目的。通過認真分析問題的癥結(jié)，提出合理的建議，拿出整改的方案，采取過硬的措施，扭轉(zhuǎn)了過去存在的一些不良習慣。
總結(jié)一月以來的質(zhì)量與安全活動我們做了以下工作：
1、質(zhì)量月活動期間kf積極開展了崗位大練兵活動，在同事中間組織了“集體標兵”和“個人標兵”工作質(zhì)量評比活動，使職工的干勁十足，開展你追我趕“爭做標兵”的喜人局面，涌現(xiàn)出了優(yōu)秀的崗位能手，質(zhì)量與安全管理標兵，他們是我們?nèi)wkf工作人員的學習榜樣，是我們的楷模，更是我們的追求目標。由標兵為先鋒以點帶面，讓先進的更先進，讓后進的趕先進。
2、利用班前班后會議組織開展了“質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的生命線”的討論。結(jié)合質(zhì)量月崗位大練兵活動，讓廣大職工結(jié)合自身工作，紛紛表達了對質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的生命線的認識，大家一致認識到：質(zhì)量就是生命，沒有質(zhì)量企業(yè)就會失去市場，更談不上大發(fā)展了。只有產(chǎn)品質(zhì)量好了，我們才能贏得用戶的信任，才能爭取更多的生產(chǎn)任務，企業(yè)才能得到生存和發(fā)展。我們才有更好的明天!
3、通過粘貼質(zhì)量宣傳標語和板報的形式，大大加強了廣大職工對質(zhì)量的深切認識。并且做好安全與質(zhì)量教育管理，嚴格落實互聯(lián)保對子安全職責，堅決杜絕“三違現(xiàn)象”發(fā)生，使kf工作人員做到人人愛護和正確使用機器設備、工具，以及在崗工作期間保持個人勞保用品穿戴整齊，做到“三不傷害”。
4、通過推進和加強質(zhì)量、安全與環(huán)境衛(wèi)生方面的管理，從庫房到辦公室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生有了很大的改善，面貌煥然一新，令人舒暢，同時也給工作和生產(chǎn)創(chuàng)造了一個舒適的環(huán)境和良好的條件。對于外來裝貨的車輛駕乘人員進行耐心的安全教導確實落實好《安全管理入庫須知及現(xiàn)場管理規(guī)定》，大大提高了kf工作人員的服務質(zhì)量。
以上成績的取得，是在公司及部門領導以及全體kf工作人員的上下協(xié)作、大力支持、積極配合、共同努力而來。我們按照公司及部門領導的指示：讓此次活動不只是流入形式化，要深入、落到實處，不要將其作為一場運動，而是要長期堅持下去，把它作為一個kf管理工作的奮斗目標。
此次活動的開展，全體kf工作人員都傾注了大量的心血，付出了辛勤的汗水，通過一系列舉措，有效的提升了職工們的品質(zhì)意識，大家都齊心協(xié)力，圍繞“勤奮努力、勇奪佳績”的奮斗目標，全方位保障“質(zhì)量月”活動的成功，促進了服務品質(zhì)的改善，并且要長期堅持下去，嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關堅決杜絕不合格產(chǎn)品流入市場。我們收獲的不僅僅是經(jīng)濟效益，它更是對全體kf工作人員的敬業(yè)精神、團結(jié)意識及求實理念的一次深刻檢閱和升華!而這，將是我們搞好九月份“質(zhì)量月”的寶貴經(jīng)驗，更將是我們公司及部門今后持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的最寶貴的財富!
地方委員會工作條例心得體會篇六
一、根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨普通高等學?；鶎咏M織工作條例》及《中華人民共和國行政監(jiān)察法》的規(guī)定，紀委監(jiān)察室在學校黨委、行政和上級紀檢監(jiān)察部門的領導下開展工作。
二、貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策、法律法規(guī)和學校黨委、行政和上級紀委的決議、決定，維護黨章和黨內(nèi)法規(guī)、國家法律和行政法規(guī)的嚴肅性。
三、認真履行紀檢監(jiān)察工作職責，協(xié)助黨委、行政加強黨風廉政建設，緊貼學校中心工作，落實黨風廉政建設各項任務。
四、依照紀律、法律法規(guī)行使監(jiān)察權，嚴格遵守紀檢監(jiān)察工作紀律、工作程序和保密紀律，定期檢查、總結(jié)和報告工作情況。
五、受理舉報、申訴，檢查執(zhí)紀、處理違紀問題與思想教育相結(jié)合，加強思想政治工作。
六、堅持原則，維護紀律，秉公執(zhí)紀，勤政廉政，不徇私情。
七、注重調(diào)查研究，加強同教職員工聯(lián)系，結(jié)合實際制定工作計劃，定期分析研究工作，自覺接受教職工監(jiān)督。
八、堅持民主集中制，重大問題集體討論決定;堅持辦事公開制度，處理問題做到公開、公平、公正。
地方委員會工作條例心得體會篇七
一、涉案材料的受理程序
1、受理材料的接受。承辦人員對收到的各類涉及紀檢監(jiān)察對象違紀行為的線索和材料，應填寫材料受理登記表以備查考，對原件進行編號，妥善保存。
2、受理材料的審閱。主要審查是否屬于本級紀檢監(jiān)察部門受理的對象;反映的問題不具體無法查證或過去已有過調(diào)查并作出結(jié)論沒有新內(nèi)容的，留存?zhèn)洳?對需查清的主要問題，提出初步核實意見，報分管領導審批。
二、立案前的初步核實程序
1、辦理初步核實手續(xù)。對需實施初步核實的，承辦人員應辦理核手續(xù)，應填寫《初步核實呈批表》。
2、核實人員。初步核實人員的多少，應根據(jù)案件復雜程度確定，但最低不少于2人。
3、制定初步核實方案。初步核實方案的內(nèi)容通常包括：初步核實依據(jù)(有關領導的批示);需要核實的內(nèi)容;初步核實的方法、步驟和注意事項。初步核實方案應報紀檢組長批準后實施。
4、初步核實的實施。一是選擇適當時機，宣布初步核實意見。二是向知情人或有關單位調(diào)查核實情況。三是撰寫初步核實情況報告。
三、立案程序
1、審查立案材料
2、寫出《立案呈批報告》
3、審查批準立案。
4、立案決定的通知與通報。
5、重要、復雜案件的備案制度。
四、案件調(diào)查程序
1、調(diào)查前的準備。組織調(diào)查組;熟悉案件和相關法規(guī)依據(jù);擬定整個案件的調(diào)查方案及不同調(diào)查對象的調(diào)查提綱等內(nèi)容。
2、實施。主要包括選擇適當時機宣布立案決定;收集與案件有關的證據(jù)材料，必要時，經(jīng)上級批準，可采取相應的強制措施。
3、調(diào)查終結(jié)。案件調(diào)查結(jié)束后，一要審核材料，看證據(jù)是否齊全，手續(xù)是否完備;二要鑒別證據(jù)?？醋C據(jù)是否合法有效;三要認定錯誤事實材料與本人見面;四要提出定性處理意見;五要撰寫調(diào)查報告;六要做好調(diào)查后的有關工作;七要整理裝訂案卷。
五、移送審理
1、嚴格把握移送審理的條件。一是必須是經(jīng)過立案調(diào)查并調(diào)查終結(jié)的案件;二是被調(diào)查人的錯誤事實已經(jīng)查清，證據(jù)確實、充分;三是需要追究黨紀政紀責任的案件。
2、審查移送審理的有關材料。一是審閱調(diào)查報告所認定的錯誤事實及主要情節(jié)是否清楚;二是全面審查證據(jù)材料;三是審查實體處分條規(guī)的適用是否正確。
3、依法辦理移送審理的手續(xù)。承辦案件部門將案件材料移送審理時，應填寫《案件移送審理登記表》。在移交時，交接雙方在表上簽名，填寫移交時間。至此，案件檢查程序已全部完成。
地方委員會工作條例心得體會篇八
㈠總則
1、學生干部是學生中的先進人物和帶頭人，是貫徹教育方針加強集體建設的骨干和積極分子，是學校和老師的助手，是學校和老師聯(lián)系學生的橋梁。因此，學生干部責任重大，地位重要，必須高度重視，努力培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞母刹筷犖椤?/p>
2、學生干部由思想進步、作風正派、學習努力并熱愛為集體服務的學生擔任。
3、學生干部要努力學習時事政治，關心改革開放，樹立面向世界、面向未來、面向現(xiàn)代化的思想。
4、要不斷以英雄模范人物、三好學生為自己的榜樣，努力提高自己的思想境界，逐步樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。
5、樹立“振興中華，實現(xiàn)四化”的學習目的，刻苦學習，提高成績，積極鍛煉，努力成為三好學生。
6、不斷樹立為人民服務思想，加強崗位責任制。主動協(xié)助班主任、任課教師和學校部門做好工作。
7、加強修養(yǎng)，辨明是非。支持好人好事，正風正氣。熱情幫助學習有困難同學，敢于跟不良現(xiàn)象作斗爭。
8、學生干部工作要加強請示、匯報，重大問題要和班主任老師商量。
㈡班長、副班長
1、在班主任的直接指導下，全面負責班級工作(思想、紀律、班風和學風等)。積極開展創(chuàng)建文明班級活動。
2、定期召開班委會，研究班級工作，制定班級工作計劃。
3、及時落實學校、少先隊、班主任布置的各項任務，檢查、督促班委認真開展工作。
4、及時向班主任反映班級學習、活動等情況。
5、集會(如升旗儀式、會議等)前負責組織、整理班級隊伍，并帶隊入場、維持秩序。
6、組織同學學習安全條例，開展安全教育工作。
7、檢查班級安全情況，發(fā)現(xiàn)存在不安全因素，應及時向班主任和學校反映，采取防范措施。
8、在班主任不在的情況下，組織并安排班級工作和活動。
㈢紀律委員
1、負責維持好課堂學習、集會活動的紀律秩序。
2、對同學之間的爭端等要及時疏導，嚴重事件要及時報告班主任。
㈣學習委員
1、負責班級有關學習方面的工作。
2、督促各科代表及時收繳作業(yè)，并檢查收繳情況，經(jīng)常向科任教師、班主任匯報。
3、協(xié)助班長組織同學交流學習經(jīng)驗，主動關心學習有困難的同學。適當組織對學習有困難的同學進行幫助。
4、收集同學對各科教學的建議和要求，及時向有關老師反映，供老師教學時參考。
5、負責領取教學用具(粉筆、粉筆擦等)，催促同學歸還學校圖書。
㈤宣傳委員
1、負責班級宣傳工作。定期出黑板報，出好重大節(jié)日和活動專刊。
2、負責抓好班級教室的布置美化工作。
3、在學校的文藝節(jié)、校運會中，負責搞好宣傳報道工作。
4、利用各種宣傳陣地，及時宣傳班級好人好事，批評不良現(xiàn)象。
㈥勞動委員
1、負責抓好每周五的教室和包干區(qū)的衛(wèi)生大掃除，安排督促值日生做好每日值日工作。努力創(chuàng)造干凈、整潔、美觀的育人環(huán)境。
2、負責記錄勞動出色與不認真的同學并及時反饋給班主任。
3、協(xié)助學校管理好班級財產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)門窗課桌椅、日光燈等公物受損及時報告班主任和總務處。
5、關心同學生活，反映同學的要求，協(xié)助班主任解決同學的困難。
㈦文娛委員
1、定期組織同學開展文娛活動。
2、組織同學排練文娛節(jié)目，參加年段、學校的“合唱節(jié)”、“藝術節(jié)”等比賽。
3、負責籌備舉辦有特色、有意義的文娛主題班會如聯(lián)歡會、元旦晚會。及時發(fā)現(xiàn)、推薦、動員文娛骨干積極參加學校各項文娛活動。
㈧體育委員
1、負責體育課組織同學排隊，協(xié)助體育教師上好體育課。
2、組織同學參加校運會等體育競賽活動，負責抓好運動員的訓練工作。
3、認真做好課間操和眼保健操的集會整隊工作，督促同學做到快、靜、齊。
4、體育課負責借領體育用具并及時完整地歸還。
地方委員會工作條例心得體會篇九
一、工作概述
主要是根據(jù)上級部門或主管的指令對物流組裝進行組織、安排、管理，以達到按時、按點的完成相關的工作任務。
二、本月工作內(nèi)容
保質(zhì)保量的完成上級安排的組裝、發(fā)貨任務。
三、本月存在的問題
由于所轄的工作區(qū)域廣闊并不具備獨立性導致‘5s’管理困難。非本崗位職責的問題比較頭疼：smc各種板材的生產(chǎn)供應問題、smc模具保管生產(chǎn)問題、倉庫物資供應問題、smc框架設計問題等等搞得我管也不是，說也不是，真是左右為難。
四、本月工作心得
管理業(yè)務水平有待提高，要戒急戒燥，學會忍耐，不要得罪他人，做好自己的分內(nèi)之事，學會眼不見心不煩，嘴不多，腳不閑，保持跟同事和睦相處。學會等待，時間不是我一個人的，是整個生產(chǎn)流程中各管理人員的客戶服務意識決定的。整個生產(chǎn)流程缺少信息整合和統(tǒng)籌安排，導致生產(chǎn)協(xié)調(diào)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)嚴重脫離定單型的管理目標。求數(shù)量而沒有真正的控制生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制點，生產(chǎn)物流的控制也僅僅是盲目的流入最后的組裝工序——問題的沉積、返工、推遲發(fā)貨等?，F(xiàn)場管理也僅僅體現(xiàn)于電話，組織的分工脫離于減少運輸?shù)目偞螖?shù)和總距離以及工序的時間間隔性。生產(chǎn)制造企業(yè)的生產(chǎn)產(chǎn)品的多樣性和單一性，分散性等決定現(xiàn)場管理計劃的變動性。管理人員的決斷性和果斷性，做人就不要做事，做事就不要做人。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是整天將老板作為自己的當箭牌：“有什么意見就去找老總，這是老總下的指令?！苯Y(jié)果上道工序的生產(chǎn)問題都沒有解決，而要下道工序完成生產(chǎn)任務，而且用“老總”來實現(xiàn)自己無能的“雄心”。沒有調(diào)查，就不要下指令。有本事將自己的生產(chǎn)和計劃搞好，不要讓我們做一些返工的工作。
五、本月建議
1、 計劃的實施控制必須加強，生產(chǎn)產(chǎn)品與所需物料必須核實。生產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)者加強對定單所需物料的正確認識，提高協(xié)調(diào)的針對性和可靠性。
2、 注意減少不必要的加班和組織浪費。
3、 生產(chǎn)協(xié)調(diào)不是看生產(chǎn)者表面的現(xiàn)象而是看生產(chǎn)工作的實際內(nèi)容和效果，分清重要緊急，重要不緊急，次要緊急，不重要緊急、不重要不緊急的生產(chǎn)先后順序，成套性生產(chǎn)和生產(chǎn)計劃的靈活性以及現(xiàn)場管理的核實性。
4、 熟悉工序管理的基本原則：生產(chǎn)的配套性和時間性，物資供應配送的時間性。
六、20xx年11月份工作計劃
1、 針對上月存在的問題加強自身的業(yè)務學習。努力提高自己的綜合素質(zhì)。
2、 按上級的工作指令盡職盡責的組織好物流組裝的工作事宜，保質(zhì)保量的完成上級安排的工作任務。
3、 按定單和生產(chǎn)計劃調(diào)整和組織其他臨時性工作。
4、 努力做好“5s”的日常工作。
5、 加強與同事之間的團結(jié)合作。
地方委員會工作條例心得體會篇十
為了提高機械廠產(chǎn)品質(zhì)量，提高員工的工作質(zhì)量和積極性，提高部門人員責任心，增強企業(yè)凝聚力，20xx年9月我廠開展了以“全員行動，提高質(zhì)量”為主題的“質(zhì)量月”活動，在公司事業(yè)部的領導下，各車間高度重視、精心組織、嚴格要求，各車間的質(zhì)量水平取得了顯著的成效，產(chǎn)品質(zhì)量有了大幅度的提升?，F(xiàn)將活動有關情況總結(jié)如下：
1. 領導重視，精心組織
為了更好開展質(zhì)量月活動，機加工司召開全廠員工會議進行活動動員，456開展質(zhì)量月活動的目的和要求進行了簡單的敘述，并宣布質(zhì)量月活動開始。456對質(zhì)量月活動的具體實施，活動安排等問題做了簡明扼要的評述。564各車間的改善情況做了具體的要求，質(zhì)量月活動正式拉開序幕。要求要以質(zhì)量月活動為契機，營造“人人關心質(zhì)量、人人重視質(zhì)量”的氛圍。
3.加強培訓力度
在本“質(zhì)量月”活動中掀起了學習的高潮，使員工樹立了質(zhì)量觀念，提高了員工的質(zhì)量意識。各車間通過各種形式，開展對員工的質(zhì)量培訓。機加車間：對操作工進行言傳身教方式的操作培訓，要求工人加強自檢，嚴格控制零件質(zhì)量;對全車間員工進行了量具使用的培訓。結(jié)構(gòu)車間：堅持定期會議，提高員工的質(zhì)量意識，每天生產(chǎn)結(jié)束后，質(zhì)檢員對當天的生產(chǎn)和質(zhì)量情況進行總結(jié)，并定期在車間以予公示;使車間的質(zhì)量整體有了一定的改觀。工模具車間加強了職工的圖紙識別培訓，逐步開展員工圖紙識別能力的培訓。
4. 嚴格控制生產(chǎn)過程質(zhì)量
為了有效的實現(xiàn)過程質(zhì)量控制，各車間員工提高自檢能力，生產(chǎn)過程中加強了自檢。車間檢驗人員提高了檢驗的力度和頻率，所有尺寸按照公司內(nèi)控標準嚴格執(zhí)行，并詳細做好記錄。各車間主任嚴格管理各車間的質(zhì)量，使產(chǎn)品質(zhì)量都有了明顯的提高。
5.質(zhì)量月中出現(xiàn)的問題仍然比較多
雖然9月份質(zhì)量月，我車間的產(chǎn)品質(zhì)量有了明顯的改善，但依然存在很多問題，外觀質(zhì)量尚有待提高，產(chǎn)品打磨不夠仔細，部分細節(jié)亟待改進，質(zhì)量量月后期已有大量改善，但仍存有不足。
8月31日本次質(zhì)量月活動經(jīng)過全廠人員共同努力圓滿結(jié)束，，通過本次質(zhì)理月活動大大提高了質(zhì)量意識，提高了人員的技能水平和管理水平，達到了預期的目標，并取得了良好的社會效益。質(zhì)量月使我公司的質(zhì)量有了很大的提高，希望各車間保持目前的良好形勢，對質(zhì)量常抓不懈，形成月月是質(zhì)量月，日日抓質(zhì)量的良好氛圍，使我公司的質(zhì)量不斷的上新臺階，樹立我公司的質(zhì)量信譽，創(chuàng)立品牌，在市場中立于不敗之地。
地方委員會工作條例心得體會篇十一
本學期，政教處在學校領導帶領下，本著管理育人、服務育人的宗旨，積極開展德育工作,切實維護校園安全,建設校園文化,加強法制教育和健康教育,為促進了學校教育教學質(zhì)量的全面提高付出了積極的努力。
一、繼續(xù)實施“修身工程”
20xx年3月，漯高學子“修身工程”系列德育活動啟動，繼上學期“尊重”主題教育成功舉行之后。本學期，政教處繼續(xù)組織全校師生開展了“禮儀”主題教育。
“禮儀”主題教育從落實遵守《校規(guī)》和培養(yǎng)學生文明禮儀習慣開始，廣泛開展禮儀、禮貌、禮節(jié)教育。
在“禮儀”系列活動中，政教處組織學生開了2次“禮儀”主題班會、舉辦了一期“禮儀”主題黑板報評比活動、舉行了一次“禮儀”主題征文、在校園醒目的地方懸掛“禮儀是人際交往的通行證;人無禮而不生，事無禮則不成，國無禮則不寧;文質(zhì)彬彬，然后君子，謙謙君子，溫潤如玉;體恭敬而心忠信，術禮儀而情愛人”等橫幅。
通過這一系列的“禮儀”主題教育活動，同學們普遍提高了自己的道德水平，養(yǎng)成了良好的文明禮貌習慣，全面提高了學生的文明禮儀素養(yǎng)，營造了文明和諧的校園環(huán)境
二、加強班主任隊伍建設，努力提高班主任育人水平。
班主任是學校教育管理工作的主力軍，班主任整體素質(zhì)的高下直接決定著學校教育水平的高下。政教處把班主任隊伍建設放在政教工作的首要位置，努力打造一支具有理念、能夠?qū)W習、熱愛學生、忠誠教育的優(yōu)秀班主任團隊，具體來說，我們主要從以下幾方面著手加強班主任隊伍建設：
1、進一步完善和下大力氣推動班主任工作常規(guī)。一方面強化班主任在班級教育，、班級管理和班級風尚養(yǎng)成以及班級學習發(fā)展中的第一責任人意識;另一方面，努力建立起了一套具有操作性和實效性的班主任工作模式，使班主任在日常教育和管理中思路清晰，常規(guī)明確，管理具體，實效顯著。鍛煉、促使年輕教師在工作的第一年里便全方位體會到了班主任的酸、辣、苦、甜，熟悉班主任工作的日常模式，讓年輕教師們觸摸到了教育規(guī)律，為班主任隊伍儲備了豐厚的后備人才。
2、堅持班主任例會制度，通過班主任例會，明了學校政教工作動態(tài)，安排班主任工作事務，把握班主任工作重點，明確班主任工作方向，提高班主任工作效果。
3、召開第二屆班主任論壇，針對教育工作中的典型現(xiàn)象或典型問題，本學期召開了第二屆班主任論壇，從學困生的轉(zhuǎn)化、新時期班級建設方略和校園傷害事件等方面組織班主任撰寫德育論文，推動班主任努力摸索教育規(guī)律，不斷將自己的感性認識上升為理性思考，進行個案分析和廣泛交流，互相借鑒，集思廣益，逐漸形成自己富有個性的教育風格，豐富了育人途徑，提高了育人實效。
4、組織一年一度的“優(yōu)秀班主任”評比活動。通過評比，在班主任中倡導一種對教育的熱愛與忠誠，倡導一種班主任工作的細致深入和扎實高效，從而，在班主任隊伍中形成了一種積極向上的工作氛圍，既推動了教育工作的發(fā)展，同時有利于班主任的成長。
三、德育常規(guī)工作
繼續(xù)深入貫徹“三從原則”,教育學生從自我做起,從現(xiàn)在做起,從點滴做起,切實開展德育工作。
1、堅持開展好每周一集體升國旗和國旗下講話活動,堅持開展每周一晚自習第一節(jié)主題班會活動,使這兩項德育活動有計劃、有檢查、有反饋,并做好文字檔案的留存。
2、20xx年9月份開展了紀律教育月活動,組織學生重點是高一新生學習 漯河高中管理規(guī)程 ,增強學生紀律意識。堅持紀律檢查和量化評比制度。
3、各班召開主題班會,班主任、保安和行政值班人員齊抓共管,較有效改善了學生請假的混亂狀況,并對住校生的請假和出門證的辦理進行了嚴格周密的規(guī)定,堵塞了制度漏洞。
4、20xx年9月上旬,組織高一新生進行了為期一周的軍訓,結(jié)束時進行了匯報表演,對新生進行了國防教育,加強了新生的組織性、紀律性。
5、聯(lián)合教務處和體育教研室組織學生進行了高一、高二年級的籃球聯(lián)賽，豐富了同學們的課余生活。
四、安全工作
1、20xx年9月份,開展了安全教育月活動,利用校園廣播、班會、校園櫥窗等媒介開展安全知識教育,組織了一次安全知識黑板報評比活動,進行了一次安全大檢查。
2、20xx年12月4日—10日,開展冬季安全教育,進行了一次安全大檢查。
3、堅持行政值班,加強校園巡邏。對門衛(wèi)保安加強日常管理,堅持來客登記和校園巡邏,做好大門管理和校園安全防范工作。
五、校園文化建設
1、20xx年11月份,開展了漯河高中第三屆師生文化作品展活動。活躍了校園文化生活,并把師生優(yōu)秀作品裝裱上墻,提升了校園文化品位。
2、堅持衛(wèi)生檢查和量化評比,保持校園凈化。
3、舉辦20xx年高一年級元旦文藝匯演,豐富校園文化生活,提高學生審美情趣。
六、法制教育
20xx年10月16—22日,開展法制宣傳教育周活動,利用校園櫥窗,開辦專欄宣傳法制知識。開展法制宣傳黑板報評比。邀請法制副校長徐德亮到我校進行法制教育專題講座。
七、健康教育
1、衛(wèi)生室堅持辦好 衛(wèi)生與保健 期刊,宣傳普及健康知識。
2、定期辦好衛(wèi)生與保健板報。
八、宿舍管理
1、加強了宿管員隊伍建設,充實了宿管員隊伍,一層一個宿管員,嚴格管理,嚴格考勤,宿舍管理力度得到加強。
2、嚴查夜不歸宿,整頓就寢秩序,堅持日檢查、日反饋和日公布制度。對嚴重違紀和屢教不改者及時發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。
九、存在問題及改進措施
1、政教處和年級的結(jié)合不到位,兩張皮。造成這一問題的原因既有政教處的主觀原因,也有體制不順的客觀原因。
2、班主任培訓方式單一,工作力度不夠大,下學期將積極探索新的班主任培訓途徑。
3、進一步嚴格部門工作紀律,加強部門工作作風建設。
地方委員會工作條例心得體會篇十二
根據(jù)盟財政局關于20xx年財政監(jiān)督工作的部署，我局緊緊圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展和財政工作的重點、難點、熱點問題進行認真研究，突出重點、精心組織、周密安排，認真查糾財政資金管理使用中的問題，不斷完善財政資金監(jiān)管長效機制，確保財政資金使用的有效性、規(guī)范性和安全性，順利地完成了各階段的工作任務。
一、加強財政監(jiān)督知識培訓，強化財政監(jiān)督法規(guī)認識
20xx年，我縣財政監(jiān)督工作得到縣委、縣政府的高度重視和支持，加強財政資金監(jiān)管，規(guī)范會計基礎工作和強化會計人員的培訓列入工作重點。按照年初工作安排，先后對全縣個預算單位負責人、會計人員進行了財政、財務會計知識和財政監(jiān)督知識培訓，進一步做好加強會計基礎工作，發(fā)揮會計監(jiān)督作用。工作中要求各預算單位的會計報表實行按月催收和審查制度，并對存在的問題通過培訓，現(xiàn)場指導和檢查進行規(guī)范，要求單位必須配備合格會計人員并保持穩(wěn)定，及時做賬、及時報送財務報表，通過這些措施，會計基礎工作得到進一步規(guī)范，會計監(jiān)督作用明顯加強。
二、加強內(nèi)部協(xié)調(diào)配合、完善財政資金撥付監(jiān)管制度
我縣由于財政監(jiān)督機構(gòu)人員較少，實行財政監(jiān)督機構(gòu)和各股室監(jiān)督相結(jié)合的財政大監(jiān)督的模式進行各項財政監(jiān)督和檢查工作。各股均制定了嚴格的財政資金使用管理和撥付程序制度，并實行重點資金調(diào)度、撥付集體審批、印鑒分別保管、不得由一個人辦理資金撥付全過程的內(nèi)部牽制制度、縣級報賬制的項目，實行由相關部門聯(lián)簽并報分管縣領導審批的制度。重點強調(diào)加強非稅收入和政府投資項目管理、強化預算約束、嚴格履行項目招投標程序、全面執(zhí)行政府采購制度、嚴肅紀律、規(guī)范操作、加強審計監(jiān)管。
三、認真開展各項監(jiān)督檢查工作
今年，我們繼續(xù)加強財政資金監(jiān)管，不斷完善財政監(jiān)督機制，全面推進依法理財。首先，加強對支農(nóng)支牧、社會保障等財政投入大、事關民生等專項資金的監(jiān)督檢查，繼續(xù)執(zhí)行好專項資金審批備案和月報表制度，加大事前審核、事中監(jiān)控和事后檢查的工作力度，確保?？顚Ｓ?。其次，把對各單位財務收支檢查與會計信息質(zhì)量檢查結(jié)合起來，一方面檢查各單位執(zhí)行資產(chǎn)負債表、收支明細表報送情況，及時掌握各單位的財務收支運行情況，另一方面對會計賬簿及檔案的建立與管理、會計憑證等真實性進行嚴格檢查，進一步規(guī)范各單位資金運行和會計行為。三是認真做好20xx年度會計監(jiān)督檢查工作，對列入檢查對象的多倫縣第一中學、多倫縣婦幼保健院、多倫縣房地產(chǎn)管理局、裕泰糧食購銷有限責任公司四家單位進行了檢查。重點關注保障性住房的成本核算、土地取得、資金鏈條、分配管理以及財政資金使用情況及各企事業(yè)單位執(zhí)行企業(yè)會計管理制度、財務核算情況。為會計行業(yè)的健康發(fā)展營造優(yōu)良的外部環(huán)境。四是繼續(xù)開展好黨政機關公務用車專項治理工作，對各單位所有公務用車認真登記、審查核實，確保信息全面真實、及時報送，切實把公車治理工作做好，有效推進反腐敗工作。五是繼續(xù)深入開展小金庫治理工作，完善工作機制，確保以“小金庫”專項治理的實際成效取信于民。
四、主要經(jīng)驗及成效
我縣的財政監(jiān)督工作，主要采取依靠縣委、縣政府的重視支持，與縣紀委監(jiān)察、審計等部門密切配合，全局各股室都參與的大監(jiān)督的模式開展各項監(jiān)督檢查工作。主要體現(xiàn)在：一是組織領導有力、各部門配合密切、監(jiān)督質(zhì)量提高。二是局領導重視，宣傳培訓到位，單位法制認識增強。20xx年我局將加強會計基礎工作，強化會計核算與監(jiān)督，深入開展“小金庫”治理檢查和各種財政專項資金檢查作為財務中心工作之一，要求做到精細化，常態(tài)化監(jiān)管。
通過上述措施，取得了明顯的監(jiān)督成效。例如以前做賬、報賬不及時的，現(xiàn)在大多能夠及時做賬和報表，不能按時報表的主動說明原因。檢查發(fā)現(xiàn)賬務處理不規(guī)范的，主動整改落實，不懂的主動向財政部門請教。財務管理制度不健全的單位主動向財政部門咨詢，建立完善內(nèi)部財務監(jiān)督管理制度，原始憑證不規(guī)范的，印制了規(guī)范的領款單，報銷單等。資金撥付管理不規(guī)范的，健全了規(guī)范的撥付管理程序制度。未按規(guī)定任用會計人員的單位，也聘請了具備會計從業(yè)資格的人員擔任會計工作，財務會計工作面貌得到有效改善，財經(jīng)工作秩序進一步規(guī)范。
五、明年工作要點
經(jīng)過努力，我縣財政監(jiān)督檢查工作取得了很好的成效，但面臨新形勢新任務，和其他先進地區(qū)比還有不足之處：比如：會計隊伍素質(zhì)不高，人員不穩(wěn)定。農(nóng)村基層會計機構(gòu)不夠健全，會計核算不規(guī)范，財務管理不規(guī)范。隨著農(nóng)村機構(gòu)改革和中央財政向農(nóng)村傾斜，農(nóng)村村級財務人員力量薄弱，財務管理和會計核算任務沉重，財政面臨加強農(nóng)村財務會計人員業(yè)務培訓和指導的重任。財政監(jiān)督干部經(jīng)驗交流和業(yè)務培訓不夠，缺少與先進地區(qū)的經(jīng)驗交流，財政監(jiān)督水平有待提高。
(一)抓好財政法規(guī)的貫徹執(zhí)行，逐步實現(xiàn)財政監(jiān)督工作的規(guī)范化、制度化和高效化。采取多種形式，宣傳貫徹《預算法》《會計法》《財政違法行為處罰處分條例》等財政法規(guī)，切實履行法律法規(guī)賦予的財政監(jiān)督職責，加大財政執(zhí)法力度，切實做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必糾，推進依法行政、依法理財。主動探索和建立科學的財政監(jiān)督機制，充分發(fā)揮財政監(jiān)督在嚴格預算管理、加強增收節(jié)支、保障政策執(zhí)行、維護財經(jīng)秩序、提供決策參考等方面的重大作用。加強財政法規(guī)的學習教育，制定切合實際的財政監(jiān)督檢查實施辦法，規(guī)范監(jiān)督檢查執(zhí)法行為。認真落實行政執(zhí)法責任制，建立健全行政執(zhí)法過錯責任追究制度，提高財政監(jiān)督質(zhì)量和財政執(zhí)法水平。
(二)抓好日常財政監(jiān)管，努力提高財政資金分配使用的安全性、規(guī)范性和有效性。保證財政資金分配使用的安全、規(guī)范和有效是財政監(jiān)督機構(gòu)的一項重要職責。要圍繞財政管理工作重點，對稅收征管質(zhì)量、政府非稅收入征繳、政府采購行為、財政專項資金的分配及財政票據(jù)的領報繳銷等情況實施日常監(jiān)督。對財政預算的執(zhí)行實行跟蹤反饋制度，落實財監(jiān)機構(gòu)對有關財政撥款和財政專項資金使用情況的年度審核制度。加強對近年來縣財政出臺的各項改革措施和管理制度落實情況的監(jiān)督，促進財政管理整體水平的進一步提高。
(三)抓好財政專項檢查，著力解決財經(jīng)領域存在的突出問題。抓住財政管理中的薄弱環(huán)節(jié)，主要安排對一些重大財稅政策執(zhí)行情況、重點行業(yè)稅收征管質(zhì)量、重要非稅收入繳納情況的專項監(jiān)督檢查。以強化災后恢復重新構(gòu)建項目資金監(jiān)督檢查為重點，實現(xiàn)對救災資金的全程監(jiān)管，確保?？顚Ｓ?。組織對“三農(nóng)”、社保、教育、衛(wèi)生、災后重新構(gòu)建、擴大內(nèi)需、節(jié)能減排和生態(tài)保護等關系民生的重大支出情況的專項監(jiān)督檢查。繼續(xù)清理整頓治理行政事業(yè)單位銀行卡號，建立健全“小金庫”專項治理長效機制。深入貫徹《會計法》，開展會計信息質(zhì)量抽查，嚴厲打擊會計造假行為。加強國有資產(chǎn)監(jiān)督管理，重點查糾國有資產(chǎn)基礎管理薄弱、隨意處置國有資產(chǎn)、賬外資產(chǎn)以及資產(chǎn)流失的問題。開展專項資金使用情況檢查，嚴肅查處截流、坐支、挪用財政專項資金等違反財經(jīng)法紀的行為。適時開展重大項目資金跟蹤問效和財政績效監(jiān)督檢查，進一步強化財政監(jiān)督檢查職能，嚴肅財經(jīng)紀律。
(四)抓好財政內(nèi)部監(jiān)督，正確履行財政源頭治理和反腐敗工作職責。 貫徹落實《財政部門內(nèi)部監(jiān)督檢查辦法》，建立健全財政資金分配過程中的權力制衡和監(jiān)督機制。完善對鎮(zhèn)財政考核督察和國庫集中收付業(yè)務稽核制度，加強財政系統(tǒng)內(nèi)部紀檢監(jiān)察工作，提高自身管理水平。推行政務公開，落實首問責任制，建立健全財政部門教育、制度和監(jiān)督并重的預防和懲治腐敗實施辦法，保持財政干部廉潔從政、依法理財。主動完成縣委、政府分配的黨風廉政建設和反腐敗工作任務，正確履行財政源頭治理工作職責，深入推進財政制度改革，大力促進黨風廉政建設。努力做好盟財政局、縣、安排的各項監(jiān)督檢查工作，促進全縣財政經(jīng)濟健康發(fā)展。
