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出國留學推薦信誰寫(九篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-11 08:41:32
出國留學推薦信誰寫(九篇)
時間:2023-04-11 08:41:32     小編:zdfb

在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

出國留學推薦信誰寫篇一

推薦人是在什么環(huán)境下認識申請人,以及相識多久。

申請人希望申請的哪一個學期和科系。

推薦人初識申請人時,對他有何特別的印象。

舉例證實推薦人對于申請人的評估結(jié)果。

結(jié)論:推薦人對于申請人的整體評估。

評估申請人完成學業(yè)以后,未來在個人和專業(yè)上的發(fā)展。

申請人會為這個科系及團體帶來什么貢獻。

寫推薦信的目的是讓你所申請的學校教授能了解到你現(xiàn)在的老師對你的看法,并從推薦信中了解你未來發(fā)展的潛力和過去的事跡,所以慎選推薦人是很重要的。下面是留學推薦信要求,由提供。

推薦信的內(nèi)容要求真實可信,簡明形象。我們在國內(nèi)需要推薦信的時候往往找單位的最高領導或?qū)W界泰斗,推薦人則泛泛地談論被推薦人的品性業(yè)績。所以推薦信在國內(nèi)作用有限(閱讀者更看重官式文件提供的信息或人際關系),使用也有限(一般只用于求職推薦)。相反,作為信譽擔保的文件,推薦信在信譽制度比較完善的西方社會里卻發(fā)揮著很重要的作用。它是閱讀者了解被推薦人的重要途徑之一,被廣泛地使用于求學、求職,甚至評選、租房。

在國外,推薦人一般是具備必要資格而且最了解被推薦人學習、工作、品性等某個或某幾個方面的人,推薦信的內(nèi)容要求真實、準確、完整,而且與被推薦人要達到的目的有直接或間接的聯(lián)系。鑒于中西文化思維的差異,中國學生在準備留學推薦信的時候要注意下面幾點:

(1)推薦人要能夠有較多機會了解被推薦人,而且?guī)讉€推薦人能夠從不同角度展示被推薦人的學習、工作和品性。所以被推薦人不能一味去找對自己了解甚少的院士或外國教授,也不能幾個推薦人說來說去只反映了某個方面卻不能反映其它方面。

(2)從一般閱讀者的常識看,推薦信的內(nèi)容是合理的。如果公司的老板知道被推薦人上大學時某門課程的具體分數(shù),或者大學的普通任課教師知道被推薦人全部課程的平均分數(shù),一般來說都是不合理的。

(3)切忌推薦信的內(nèi)容空洞泛泛。在推薦信中,推薦人籠統(tǒng)地列舉被推薦人學習、工作、品性各個方面的許多優(yōu)點,其實效果反而不如在合理的范圍內(nèi)具體地敘述三、四個優(yōu)點。另外,推薦人與被推薦人之間的關系、接觸時間及推薦人的聯(lián)系方式也都應該寫清楚。

出國留學推薦信誰寫篇二

rl即reference letter或recommendation letter的縮寫,也就是推薦信?!巴扑]者以第三人稱,客觀的的角度來介紹所了解的申請人的性格特點、科研能力、學術水平、組織能力和領導能力等?!庇纱丝梢姡扑]信是要由第三方來出具的,比如老師,公司的經(jīng)理等,來介紹申請者的能力特點的一種文書。

加拿大研究生申請的過程中,很多大學都明確提出:至少需要兩封學術方面的推薦信,也就是來自大學授課老師,導師等的推薦信才行。所以一般情況下,對于申請研究生的學生我們一般建議準備兩封大學的推薦信,一封實習單位(工作單位)的推薦信,而申請本科生的相對比較簡單,建議準備兩封學校老師的推薦信。

1、推薦人職稱,聲望越高就越好嗎?

并不是這樣的,一定要辯證地來看。首先:推薦人一定要和被推薦人因為某些是由有過接觸。比如院長聲望很高,但是從來沒有教過課,而且自己也并不是學生會主席等可以與院長有過接觸的職位,這種情況下是不能找院長做推薦人的。其次,往往大學里聲望高的“大拿”們,業(yè)務繁忙,無暇他顧。即使答應了做你的推薦人,回頭聯(lián)系不上了或者顧不上學校發(fā)來的確認郵件,那我們可要“捉急”了。所以和“大拿”們打招呼時一定要考慮好,保證后期可以積極配合我們的工作。最后,假如一個講師教過你兩至三門課,選擇這個講師,也是不錯的選擇,比一個只教過個數(shù)月的教授可能會更熟悉,更了解申請者。

2、只要有實習,是不是選擇實習單位的推薦人就比較好?

不是的。首先,實習內(nèi)容要與所申請專業(yè)相關,并且最好實習有一定的含金量。另外就是時間長度上,最好不低于兩個月的實習時間,才能保證推薦人和申請者有過充分的接觸,從而有資格做推薦人。

3、國外教授是不是做推薦人的最佳人選?

不是的,因為國外教授往往特別嚴謹,寫的推薦信和填寫的推薦信表格中,太過于實事求是而且如果你學業(yè)成績不咋地,有可能會提到你的缺點等。所以一般情況下是不建議找國外教授作推薦人的,尤其是只有過一面之緣的國外教授,教完課回國了,聯(lián)系都找不到人,對申請沒有太大幫助。

1、對申請人有較深入了解

所謂的有較深入的了解,是指推薦人一定要跟申請人有學術上,或工作實習方面的較長時間的接觸和聯(lián)系。所以,推薦人一般是任課老師,實驗室老師,比賽指導老師,或工作實習上司等等。假如一個人是某個公司的老總,但是他跟你之前沒有任何學術上或工作實習方面的接觸和聯(lián)系,那么他不是一個合適的推薦人選。

這是選擇推薦人的第一原則。

2、職稱問題

根據(jù)國外對推薦信的重視程度排序,推薦人首選考慮教授和副教授級別,只要在這兩種級別的老師都實在找不到的情況下,才會考慮講師。在合適的教授和副教授人選中,如果對方剛好在國際上或?qū)W術界具有很高的名氣,或者曾經(jīng)有海外學習或交流背景經(jīng)歷,也可以成為優(yōu)先考慮人選。對于工作實習推薦信,推薦人職位高一點也會好一點。無論是教授還是工作實習上司,都要滿足對你有較深入了解這個條件。

3、推薦人選的搭配

在推薦人的人選搭配方面不需拘泥于固定的模式。關鍵是你所選擇的推薦人都盡量能夠從不同的方面來表現(xiàn)你的能力。比如說,不宜同時選擇三個任課老師當推薦人,因為這樣的話全部推薦人都只能從課堂和學習方面來表現(xiàn)你,沒有能夠多方位地體現(xiàn)你的能力。

出國留學推薦信誰寫篇三

尊敬的先生/女士:

你好,我叫xx,是xx大學的老師。也是xx學生的班主任,我非常高興地向你推薦我的學生xx,并且相信它能夠出色的完成在貴校碩士課程的學習。

自從他進入大學以來,常常表現(xiàn)出與年紀不相符的成熟和穩(wěn)重。由于班上的大部分同學都來自其他省市,這第一次的出門離家的經(jīng)歷使得他們需要一個相當長的過程適應這個完全陌生的新環(huán)境。但我注意到,相比之下,xx同學很快的調(diào)整好了心態(tài),積極主動地融入到這個新環(huán)境之中。

大學的課程與中學有很大不同,偏重在自學能力,而且專業(yè)課程的學習要求另一種思維方式。因此,在大一.大二,很多同學都表現(xiàn)出了不同程度的不適應,不知道該如何學習大學的課程。但是,xx同學適應能力很強,很快摸清了工商管理課程的關鍵,在很短的時間里就掌握了學習方法,而且其他任課老師都表示他對于新知識的接受能力很強,新學的知識他馬上就能消化,當堂就能理解掌握??梢赃@么說,班里的部分學生是拿著極其出色的高考成績走進了我們學校,而xx同學憑借的則是他極強的自學能力和良好的學習方法。這一點,在每學期的期末考試上得到了很好地體現(xiàn),尤其是在專業(yè)英語的期末考試中取得極其優(yōu)秀的成績,也是班里少數(shù)順利通過英語四六級考試的同學.他對學習英語的熱情和毅力是最讓我感動的.

除了學習同學還校里足球隊的主力隊員,積極的參加校里組織的各項活動,有極強的組織和領導才能.他經(jīng)常到我辦公室或給我打電話,一起討論他學習和生活中所遇到的問題,希望取得更好的學習成績.概括的說xx同學是一個好學生.

我希望貴校能給他一個機會,讓他在貴校嚴謹?shù)膶W風和良好的學習環(huán)境中繼續(xù)發(fā)揮他的特長,進一步提高專業(yè)知識,拓寬視野。望貴??紤]它的申請。

推薦信:xxx

20xx年xx月xx日

出國留學推薦信誰寫篇四

1.你選擇的人應該很了解你。教授對你作為學生和個人的各個方面了解的越多,對你的推薦就會越真實、越好。

2.在你要求你的同事、雇主或教授作為你的推薦人之后。與他們深入交談,解釋你選擇深造的動機。如果你心中已有一所目標的大學或?qū)W院,向你的推薦人詳細說明你的選擇,以及你為什么認為自己會是那所大學的一名優(yōu)秀申請人。討論你的選擇并征求意見。

3.向你的推薦人提供關于你成就、簡歷或任何你認為重要的信息。

4.請保持獨特。美國招生顧問威廉·陳(williamtran)在接受采訪時說:“推薦信越私人、越具體越好。我們讀到的一大堆推薦信中都會包括有一些通用形容詞,如“conscientious”或“intelligent”。這些修飾辭藻對我來說毫無意義,因為我希望每個學生都很聰明,能在課堂上積極提問,或者對學習充滿熱情?!?/p>

5.不要將你的成就長長列出。陳說,那些包含了個人深刻的、其他學生所不具備的獨特經(jīng)歷,才會引起學術委員會的興趣。

6.不要泛泛而論。一個帶有普通形容詞的字母既沒有幫助也沒有傷害,因為大多數(shù)學生都會使用這些形容詞,但在多數(shù)條件相同的情況下,性格平淡的學生處于劣勢。

7.不要從“大人物”那里得到推薦信,除非你和他們共事過,而且他們對你的成就有第一手的了解。杰伊·巴蒂在他的文章《深入了解商學院殘酷的招生過程》中評論道:我們也有從參議員、首席執(zhí)行官和世界領導人那里得到推薦信。除非申請人直接為這些推薦人工作過,否則這些推薦信通常是非常模糊和缺乏洞察力的。最好從對你有直接監(jiān)督責任的人那里得到推薦信,他可以用對你的第一手了解來談論你的成就。

8.給你的推薦人足夠的時間來寫你的信。將裝著所有必要表格的文件袋給到推薦人,記住,每一份表格都要附上一個貼有郵票的、有地址的、商業(yè)大小的信封,以及一份學校和截止日期的清單。每份表格的截止日期必須絕對清楚。

9.真誠感謝為你寫推薦信的推薦人。

10.把你的大學申請結(jié)構告知給申請人。

(1)被推薦的人的全名:或者misshe,一定要準確的寫出被推薦的人的全名最少要提到一次。

(2)認識的時間:寫什么時候認識的,什么時候教過的這位學生寫起

(3)認識的程度:主要寫熟悉的程度,以評判這封信的可信度。

(4)和申請者之間的關系:師生

(5)學習成績:說說申請人擅長和不擅長的各學習領域。

(6)個人的成就:在學校、工作還有家庭中的特別表現(xiàn)。像曾經(jīng)獲得過某種獎學金、工作中的表現(xiàn)有多優(yōu)秀等等。

(7)特殊的才能:是否獲過獎或者證書之類的,主要是語言,運動,舞蹈,音樂等方面

早聯(lián)系推薦人

如果已經(jīng)決定出國留學并且已經(jīng)確定自己的專業(yè),那么在幫助教授完成一個項目并且做得很好時,最好向教授提出推薦信?;蛘?,如果正在申請教育專業(yè),并且剛在高中實習了兩個月,應該立即請教育負責人或教務長給你寫推薦信。至少,要確保你的推薦人不會忘記你在申請時所做的工作。如果已經(jīng)在申請,請至少提前一兩個月與教授交談。給您的教授足夠的時間來寫推薦信將有助于您在截止日期前完成申請,并減輕推薦信的壓力。

主動提供自己的信息

在寫推薦信之前,嘗試與推薦人討論一次您學術成就,目標,專業(yè)和方向,即使只有10分鐘。提供自己的詳細履歷以及是否有求職信的草稿也是一個好主意。這樣,推薦人不僅可以針對你所申請的課程做出有針對性的推薦,而且還可以避免沒有示例的推薦信過于籠統(tǒng)的缺點。

推薦表

許多學校都有固定形式的推薦表,目的是使推薦人更輕松,但實際上給中國大多數(shù)推薦人帶來很多麻煩。如果您一次申請20所學校,那么填寫表格對于教授來說是很多工作。對于一些使用推薦表進行特殊聲明的學校,請盡可能使用推薦表并附上推薦信。對于大多數(shù)學校,可以在要填寫的部分,說明或放棄閱讀權上簽名。只要推薦信中包含推薦表的內(nèi)容,你就可以直接附上已簽署的推薦信。

寫作要點

學校只會考慮學生學習所選課程的能力。在沒有這些要素的情況下,學??赡軙J為申請人缺乏學習能力方面的相關資格,因此其學分將大大降低。

申請人的健康狀況是推薦信的重要組成部分。推薦人證明申請人的個人情況適合出國深造,這對大學也很重要,適合留學才可以去學習。

有針對性的出國留學計劃也是學校重視的一點。因此,推薦人可以在推薦信中詳細描述應聘者畢業(yè)后的職業(yè)生涯規(guī)劃,這反映了應聘者的計劃學習能力和針對性學習能力。

出國留學推薦信誰寫篇五

教授寫好一封推薦信,需要你提供詳實的個人材料。即使在一所很小的大學里,每個教授一學期要教許多學生。如果教授從你那僅能得到成績單,那么在推薦信中他只能提到你這幾年的學習成績。如果你希望得到一封優(yōu)秀的推薦信,你就需要整理自己的個人材料,準備一個詳盡的文件夾,并清楚的標明你的全名。你的個人材料文件夾需要包括以下材料:

你的成績單(如果gpa在3.0至4.0之間,當然不錯。)

簡歷(一頁)。你的簡歷應突出你所做的義工,和你選修的與申請的大學有關的課程。這樣,你的教授便會較全面的了解你。如果這些他們都知道,那就再提醒他們一次。

其他與之相關的表格等等,你都需要一并把他們放入相應的貼好郵票的信封內(nèi)。

如果可能的話,最好附上官方的成績單。

另外,別忘了寫你自己的個人陳述和學業(yè)目標(半頁紙)。聽起來有點俗,仔細想想。教授們喜歡有遠大志向的學生。簡單的說,一個學生如果沒有明確的方向,會給你的教授留下非常壞的印象。如果沒有具體的實施步驟,也許你的教授會認為你還沒有為將來的學習作好準備。

在信發(fā)出前的兩周,與你的教授預約一次簡短會面,談論一下推薦信的事情。一定要提前5分鐘到達,并且著裝要整潔。不必穿正裝,但是一定要讓別人看起來很舒服。從你的著裝表明你要談較正式的問題。

同時,為你這次談話作好充分準備。怎樣談論你將來的計劃,哪些是你學術上或者個人的擅長,這些可以幫你實現(xiàn)你的目標。哪些是有可能阻擋你實現(xiàn)目標的障礙?如果遇到障礙,你有哪些計劃來克服困難?總之,要把這次會談當作一次面試。讓教授了解你為自己設置的目標,你的個人計劃,當然不必談你為達到目標已經(jīng)取得了多大的成功。

最后,一定要避免在課上或者課后來討論你的推薦信。無論如何,不能在信發(fā)出之前一天,把材料塞到教授手中。 你很忙?你的教授也忙。急匆匆寫的推薦信,不會太好。

一定要提前研究你所申請學校。這樣不僅會有利于你的應試申請,而且也向你的教授表明你對于該大學是認真的。你想就讀的大學學術氛圍如何?學校的競爭程度、屬于傳統(tǒng)型,還是創(chuàng)新型?學者們喜歡那些知道應該談論什么的人。

征求導師對于你職業(yè)或者學業(yè)的建議,這樣你會把你們的關系拉近距離。大多數(shù)導師喜歡談論他們自己領域的事情。事實上,他們很難發(fā)現(xiàn)人們是否真的對他們的學術領域感興趣。舉個例子,你對英國文學非常感興趣,這將會使一些英語教授感到高興。反過來說,許多商業(yè)公司的職員會為你驕傲,當你告訴他們你是如何想畢業(yè)后在商業(yè)領域里發(fā)展自己的事業(yè)。另外,如果你真的對某教授的課程感興趣,一定要告訴他,告訴他你是如何被吸引的。

談談你是如何從你的朋友或者相關專業(yè)的畢業(yè)生那學到的經(jīng)驗,學習他人也是大學教育的一個重要組成部分。你避免了哪些錯誤? 為什么你的朋友作對了?需要記住的是,大學是學習的經(jīng)歷。沒有必要懼怕談到自己所犯的錯誤。談談你班里班外的同學是如何學習的,學習他人,將給你帶來無窮益處。

寫推薦信是教授的工作中的一部分,但是教授不是奴隸。在會面之后,發(fā)一封感謝信給你的教授。致謝涵一定要禮貌的、感激的表達你的心聲,同時不要忘記告訴教授推薦信你已經(jīng)發(fā)出了。

人們不可避免的在第一次作事時犯一些錯誤,申請入大學或者申請一份工作時也不例外。盡管你沒有4.0 gpa, 但是你仍然可以在成熟、責任感、雄心和良好的風度方面排在前列。你的推薦信成功的向你的雇主或者大學長官傳達了這一信息。當然這取決于你如何向你的推薦人成功的展現(xiàn)你的能力和個人資質(zhì)。

出國留學推薦信誰寫篇六

根據(jù)申請院校的要求

很多本科留學申請項目要求兩位不同任課老師(一般推薦為高二或高三的主科任課老師),還有一位升學指導老師,在國內(nèi)高中則可以找班主任、學生處老師等。

研究生和博士留學申請則一般要求2~3封推薦信,如果你在以往的學習生涯中有一些實習或者工作經(jīng)驗,那么這兩到三封推薦信當中,可以有一封是來自你的雇主的。

也有一部分學校出于對了解學生個人生活方面的考慮,會要求你提供私人的推薦信,例如說你的好朋友寫的。

找了解自己的推薦人

推薦信是通過提供教授或雇主對申請者的評價,來讓招生辦更全面地了解申請者。所以說推薦人應當都是對申請者有一定深入了解的,比如上過教授的課,做過研究或一起共事過。

切記不要只追求推薦人的名聲名望,如果給你寫推薦信的人與你幾乎沒有交集或者了解的很少,那么推薦信也是空洞泛談,沒有它的價值了。

提前2-3個月聯(lián)系推薦人

另外,要留給推薦人足夠的時間來思考并完成推薦信。有些教授到了申請季會有很多推薦信要寫,對他們來說所要花費的時間和精力是很大的。

有些教授教學與科研很忙,答復是否愿意幫你寫推薦信就需要幾周,所以要在截止日期2-3個月前就聯(lián)系推薦人。

在問詢推薦人能否寫推薦信的郵件或電話中,要禮貌地請求,并提供詳細的說明,包括申請截止日期和申請人希望在什么時間完成申請。像有些大學對于留學申請的材料是隨到隨審的,這種情況就越早提交越好。

有些教授還會要求提交簡歷和個人陳述,以便他們更好地了解申請人。

如果聯(lián)系后一周內(nèi)得不到回應,不要害怕再發(fā)一封郵件follow up。如果推薦人答應幫忙,可以約見面聊一下寫作的角度和素材。

這里一定要注意找推薦人要找真心愿意幫助你的人,如果很勉強或者不情愿,后續(xù)可能由于各種原因擱置,就會造成很多麻煩了。

推薦信一般申請人提交

國內(nèi)以老師自己提交推薦信的情況比較少,主要因為英語水平不夠,并且國內(nèi)大學里面也沒有教授親自寫推薦信的文化。這種情況下申請人也應該和推薦人交流,根據(jù)推薦人對你的評價和考量角度,選擇好寫作素材再為其代筆。有時候可以讓推薦人寫一封中文推薦信再為其翻譯。

最多就是收拾幾件衣服,帶一些常備的藥物,或者是你喜歡的小物件,而其他的東西,則不用帶,尤其是家電。

出國留學推薦信誰寫篇七

1、曾就讀學校的教師、導師、及校長

當你申請大學時,你可能會被要求提供一份學術推薦信,要與你的申請息息相關。理想的推薦人,是你所在院系或申請的研究領域內(nèi)的人,這樣他們就可以在更高的層面談論——為什么你將會是一個這一專業(yè)的最佳人選,以及到目前為止你所完成的所有學業(yè)成績。在所有你進行過學習的機構,與1-2名老師保持聯(lián)系,在這個時候就顯得十分重要了(試著得到個人的電子郵件地址,以防他們換工作而失去聯(lián)系,或要求添加他們的微信等私人聯(lián)系方式,這樣你也能是不是的和他們進行聯(lián)系,增進了解和感情)。

或者,學校里還有很多其他的工作人員,比如學生輔導員,辦公室職員,甚至院長和校長,可以問問他們。

2、團體成員

你是否參加過社區(qū)或社會團體,特別是作為一名志愿者?如果是這樣的話,該團隊的領導者可以作為你的推薦人人選。像如果你參與了這個團隊的活動策劃,他們是可以為你的專業(yè)技能做擔保的。他們談論你在這個團隊所做事情,是可以將你的人物形象完整地描繪出來的(例如,你對什么充滿激情等)。如果你是團隊的領導者,那就更好了;你可以請團隊內(nèi)的某個人為你做推薦,也可以請任命你的人。志愿團體的領導職位表明,你放棄了自由時間來此追求人生價值,這會成為招生官們看中的品質(zhì)。

3、以前的雇主

即使你還未畢業(yè)或者將畢業(yè)想要申請大學,一份兼職工作雇主的推薦信也會表明,你已經(jīng)養(yǎng)成了努力工作的道德觀念——自己掙錢,是除了學業(yè)之外要承擔責任。這在年輕人中間是值得欽佩的品質(zhì),一些兼職工作不僅可以提升你的簡單技能,比如時間責任心和解決問題的能力等等,還會讓兼職者清楚額外努力的重要性。

如果你年紀稍大,正在找工作,那么填補你工作經(jīng)歷中的空白是很重要的??紤]你申請的人會想知道你在哪里工作過,你為公司做過些什么貢獻,以及你為什么結(jié)束這份工作。你不應該因為表現(xiàn)不佳或行為不端而被解雇,原因是:這可能會伴隨你多年。有時候,也不是不可以,你的同事可以為你提供推薦信,但是公司高層的人會更受歡迎,因為他們有能力雇傭更高職位的員工。所以可以考慮你的部門經(jīng)理、董事甚至老板/總裁/首席執(zhí)行官,總之職位越高越好。

4、其他工作熟人

如果,不管出于什么原因,你不能讓你以前工作地的同事來做你的推薦人,那就轉(zhuǎn)變方向,尋求你和其他公司或組織的聯(lián)系吧。你和其他公司的人有過密切聯(lián)系嗎?他可能是和你一起參加過某些專業(yè)活動或協(xié)議簽署的人?;蛘吣闶欠裨谎堊鳛閷<抑鞒诌^研討會,或在活動上發(fā)過言?這些都是你在專業(yè)領域進行出色工作的例子。好好回想一下,看能否從這些活動中搜尋到合適的推薦人人選。

推薦信的重要性是不言而喻的,在和所申請學校沒有太多的聯(lián)系的情況下,推薦信是他人了解你的重要依據(jù)??梢哉f推薦信的成敗從某種程度來說決定了申請的成功與否,其分量僅次于本科成績單和標準化考試成績。

推薦信的寫作一般是通過國內(nèi)(最好在國際上有點影響力)專家學者向?qū)Ψ浇榻B申請人的學習和專業(yè)方向研究興趣偏好等情況。包括給予客觀的品質(zhì)和能力上的評價,也會涉及潛力和潛質(zhì)的展望。瑞典多數(shù)學校都要求申請人提交兩到三封的推薦信,一般還要求相關主管人或知名學者直接寄給指定的單位。

第一段寫一些基本情況。推薦人和申請人的基本關系,如何相識,以及相識多久等最好提及,所要申請的學期科系等。

第二段是深化階段。這一段也很關鍵,主要是推薦人對申請人的資格評估,對申請人基本印象如何,申請人有何特別之處,舉例證明一下,不過不宜長篇大論。

第三段可以說是核心部分。這一段主要是推薦人對申請人的個人特質(zhì)的評估,以褒獎為主,間或添加一些不傷大雅的缺點。注意一定要有閃光點,這也是申請人與眾不同的地方,既不夸張又顯真實。需要用事實證明一下,事實勝于雄辯。還有,要比較注意有技巧的說明一些申請人具有多么無限的潛力,對相關領域的研究興趣有多么濃厚。這些都更容易讓人心動。

寫推薦信也是文件,文件一般有它的格式,所以要跟著格式走。但是也要不拘一格,你寫出的東西和別人如果千篇一律的話,勢必不會給人怎么深刻的印象。

當然還有一些注意事項提醒你,篇幅不要太長,再怎么華麗都會讓人審美疲勞,一張a4紙500字的英文就夠了,所以打打草稿還是有必要的。另外,推薦人的簽名,是不可缺少的。

出國留學推薦信誰寫篇八

尊敬的先生或女士:

您好!

我是xx,xx會計師事務所副所長、合伙人。美國蒙東那大學工商管理學碩士。

得知我公司優(yōu)秀實習生xx準備出國深造,我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個上進的年輕人應該接受良好的教育擁有更輝煌的未來。因此,我很榮幸向貴學校強烈推薦這位優(yōu)秀青年。

xx曾在大三的時候來我公司實習。在八周的實習期間里,xx給我留下了非常好的印象。為了能學習更多的會計專業(yè)知識,她主動承擔了更多的工作,像正式員工一樣主動留下來加班。并且不論工作難度高低,她都能盡心盡力地做好,這樣的敬業(yè)精神實屬難得。盡管工作經(jīng)驗相對匱乏,但是從不服輸?shù)乃豢桃膊环艞墝W習的機會,利于閑暇時間大量閱讀參考有關業(yè)務的書籍,虛心向其他員工請教。此外,他會計基礎

牢固,核心課程平均成績良好,加之學習能力較強,因此實習期間她已能較好地掌握會計的一些基本業(yè)務,而這又進一步使她對會計有了更深的領悟,漸漸地,她開始精通各項業(yè)務,并取得一定成績。對此她并沒有滿足更沒有驕傲自大。相反,遇到難題,她仍然虛心與她的老師交流討論直到找出解決方案為止。xx天工作日,她共參與包括xx有限公司等3家公司服務的項目。在參與撰寫資產(chǎn)、審計報告時,她思路清晰、有較強的邏輯性;在獨立完成一部分工作的同時,能較好地與老師溝通、合作,并能提一些有深度的問題,得到了大家的一致好評。

雖然從某種程度上來說,如此優(yōu)秀的實習生已經(jīng)踏上留學之途是我公司的損失,但是考慮到她的前途,我依然毫不猶豫的支持她遠赴貴學校深造。真誠期望貴學校能同樣支持她,給她一個提升自己實現(xiàn)夢想的機會。謝謝。

合伙人:xx

xx年xx月xx日

電話:xx

郵箱:xxx

出國留學推薦信誰寫篇九

尊敬的領導:

您好!

我非常榮幸的為xxx同學出具這份正式的推薦信。我是xx交通大學土木建筑學院的副教授,畢業(yè)于xx大學并獲得博士學位,目前在xx交通大學土木建筑學院教授道路工程專業(yè)課程。

xxx同學參加我教授的道路工程專業(yè)已經(jīng)將近兩年了,所以我對該同學還是相當了解的。最近得知,xxx同學準備出國留學深造,并希望我能為他寫一封推薦信,我感到非常高興和欣慰。作為一名我最優(yōu)秀的學生之一,xxx應該受到更好的教育和更專業(yè)的指導。因此,我很榮幸的向貴校推薦該同學。xxx同學是我校土木建筑學院xx級道路工程專業(yè)的一名學生,我一直教授xxx同學道路工程專業(yè)知識。在我教授專業(yè)知識期間,他以他的刻苦好學以及強大的求知欲給我留下了深刻的印象。每次上課他都會有很多問題提出,而且不全部釋疑決不罷休。他勤于預習復習,并且對于一些較難的知識點,他總是認真記錄筆記并和我一起討論。在學業(yè)后期的課程設計中,他總是對自己設計的方案進行反思,并積極向我請教,然后回去進行調(diào)整,然后再反思??傊瑇xx同學在做設計時追求每一個細節(jié)的盡善盡美。在我看來,他是一名十分有上進心的同學。

我很希望xxx同學能夠繼續(xù)他的學業(yè),受到更高學術成就的老師的指導。鑒于xxx的同學、我的同事以及我本人對xxx都有很高的評價,我真誠的向貴校推薦他,希望他能夠入選貴校的學習項目。

此致

敬禮!

推薦人:xxx

20xx年xx月xx日

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