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安全生產責任書層層簽訂篇一

（一）部門負責人為本部門的安全生產責任人，對本部門的安全生產工作負全面的責任，必須嚴格遵守公司各項安全生產管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全生產責任制在本部門全面落實，并全力支持各項安全工作，確保本部門安全生產工作的順利開展。

（二）堅決貫徹執(zhí)行“誰主管、誰負責”的原則，層層落實安全生產責任制，明確安全生產工作的重點，定崗定人，做到事事有人管，在安全生產工作中不留空白。

（三）貫徹執(zhí)行上級有關安全生產和勞動保護方針、政策和法規(guī)，以及公司安全生產各項規(guī)章制度。

（四）把安全生產列入本部門工作議事日程，定期召開安全生產會議，召開本部門的工作會議時，首先匯報本部門的.安全生產情況及安全問題落實情況。

（五）組織制訂本部門生產安全工作計劃，并組織實施。

（六）在公司安全部門的指導下健全本部門的安全管理體系，使之有效運轉。

（七）加強安全教育與培訓，做好新員工的二、三級安全教育和在職員工的經常性教育，定期組織考核，開展安全活動，不斷提高職工安全意識和對事故的應變能力。

（八）定期組織安全檢查，落實隱患整改，保證設備、安全裝置、消防器材等到處于完好狀態(tài)。

（九）嚴格執(zhí)行有關勞動保護用品、保健食品的發(fā)放標準和發(fā)放工作。

（十）發(fā)生事故，立即組織搶救。做好現場保護，事后協(xié)助事故調查，按照“四不放”原則進行調查分析，上報事故經過及原因，對事故責任者提出處理意見。

（十一）在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位，當“安全與生產、效益”發(fā)生矛盾時，堅持“安全第一”的原則。

（十二）以身作則，不違章指揮、不違章操作，為他人樹立榜樣，負有查禁違章的責任，對發(fā)現的各類違章現象要予以查處。

二、部門安全生產責任人在任職期內，安全生產工作必須達到如下要求：

（一）安全生產管理機構健全，各級責任明確，層層有人管，級級有人抓，制度落實。

（二）對上級的有關指示能貫徹落實，有布置、有檢查、有紀錄、有整改結果報告，隱患整改率達到100%。

（三）能貫徹落實各項安全生產管理制度，按規(guī)定發(fā)放勞動保護用品，確保勞保用品發(fā)放和使用率達到95%以上。

（四）組織防火安全宣傳教育和防火安全檢查，消除火險隱患。

（五）按規(guī)定每年組織員工進行身體健康檢查，參檢率達100%。

（六）發(fā)生事故按有關規(guī)定向公司有關部門申報、結案，期限不得超過一個月。

（七）制定各項有效措施，確保安全生產各項指標的完成。

三、考核與獎懲

（一）獎勵：公司安全委員會每季度對安全責任人進行考核，全年均能履行安全生產職責的部門，沒有發(fā)生任何事故或成績優(yōu)異的，安全將安全獎及年終獎安全項按100%-130%發(fā)放。

（二）處罰：公司安全委員會每季度對安全責任人進行考核，凡當年出現安全事故的，按事故大小、情節(jié)輕重進行處罰，安全獎及年終獎按情況進行發(fā)放。

（三）考核：具體考核指標和獎罰標準按公司《安全生產目標管理》、《安全生產獎懲管理制度》的有關規(guī)定執(zhí)行。

四、本責任書自簽字之日起執(zhí)行，有效期為一年。

五、本責任書一式兩份，本部門與安全委員會各執(zhí)一份。

分管副總經理：（簽字） 部門安全生產責任人： （簽字）

安全生產責任書層層簽訂篇二

為落實省、市關于安全生產工作的要求，強化安全生產責任制，保障企業(yè)的生產安全，我代表本企業(yè)做如下保證：

一、認真貫徹執(zhí)行《安全生產法》和省、市有關安全生產的法律、法規(guī)，堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，依法嚴格管理安全生產工作。

二、強化落實安全生產責任制，堅持企業(yè)一把手負責制，要站在講政治的高度抓好安全生產，并列入重要議事日程，切實履行管理職責，并承擔相應管理責任。要完善安全生產工作制度和機制，做到目標到車間、任務到班組、要求到崗位、責任到個人。

三、制訂本企業(yè)安全生產工作年度計劃，充實完善各項管理制度和管理措施，并做好實施和落實工作，建立健全各項工作檔案。

四、進一步加強企業(yè)安全生產管理機構和網絡建設，成立安監(jiān)辦公室，及時調整和補充安管人員，防止出現管理斷檔和人員空缺。

五、認真組織和開展安全教育培訓工作，進一步提高職工安全素質，除完成上級培訓任務外，企業(yè)在崗職工安全培訓不少于20小時/年，培訓率達100%，特殊工種持證上崗率達100%。

六、進一步做好專項治理工作，根據本單位實際，做好對化工、易燃易爆、特種設備、壓力容器等重點部位存在重大事故隱患的'治理整頓工作。

七、搞好安全生產檢查，企業(yè)每月不得少于二次，班組每周組織一次，對查出的事故隱患及時整改，建立整改臺帳，整改率達到100%。

八、加強職業(yè)危害健康監(jiān)管工作。建立作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)督檢查、職業(yè)衛(wèi)生安全許可和職業(yè)危害申報制度，防范和減少職業(yè)危害事故。

九、完成安全生產應急救援體系建設。做到有組織、有機構、有人員、有經費、有裝備，完成應急救援預案的。

安全生產責任書層層簽訂篇三

為加強漁業(yè)安全生產管理，進一步落實漁業(yè)安全管理責任，維護轄區(qū)漁業(yè)安全生產秩序，保障漁船民生命財產安全，現與漁船簽訂漁業(yè)安全生產責任書。

不發(fā)生人員死亡失蹤漁業(yè)安全生產事故。

1、漁船經營者對漁船的安全生產負全面責任，船長對漁船的安全生產負直接責任。必須認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，堅持抓生產必須抓安全的原則，認真落實安全生產主體責任，杜絕違章指揮和違規(guī)作業(yè)現象，確保漁船生產安全。

2、漁船經營者或船長要服從村(居)漁業(yè)主任和漁業(yè)安全生產協(xié)管員的'安全管理，出海前，返港后必須向分管的漁業(yè)安全協(xié)管員匯報。

3、必須按規(guī)定為漁船配備救生、消防、通訊等安全設備，并存放在規(guī)定位置。按時到有關部門申報漁船檢驗，保證船舶證書證件合格有效。

4、為漁船配備合格的船員，并組織船員參加村和有關部門組織的安全教育和業(yè)務培訓。

5、船舶證書、安全設備必須隨船攜帶。嚴格執(zhí)行漁船編隊生產作業(yè)制度和漁船輔助船航次簽證制度，嚴禁超載、超航區(qū)、超抗風登記作業(yè)，船員臨水作業(yè)必須穿著救生衣，嚴禁穿拖鞋作業(yè)，嚴禁酒后駕駛。

6、按照《山東省漁業(yè)港口和漁業(yè)船舶管理條例》的有關規(guī)定，配備漁船安全救助信息系統(tǒng)終端設備(即具有報警定位功能的cdma手機或超短波對講機)，為漁船、船員辦理財產保險和人身意外傷害保險。

7、保持通信聯絡暢通，收到大風警報或接到大風信息通知后，應立即返港避風，不得搶風頭、趕風尾冒險作業(yè)。返港避風情況應通過編隊隊長及時向漁業(yè)安全生產協(xié)管員或村漁業(yè)主任報告。

8、大風天氣航行及進出港時，船長必須親自駕駛，漁船停港后，要做好防風、防火、防碰撞、防盜等工作。

9、漁船不得非法載客，不得儲存、運輸易燃易爆及有毒等危險物品，嚴禁機艙、駕駛室頂部存放網具、魚箱等易燃物品。未經相關部門許可，不得在甲板以上使用活魚箱，不得從事本船作業(yè)類型以外的其他作業(yè)活動。

10、冬季使用火爐取暖漁船，火爐要安放得當，不得靠近電器設備，火爐與船體之間要設置隔熱層，周圍不得存放易燃物品。

11、漁船發(fā)生險情或事故時，應立即通過安全救助信息系統(tǒng)終端設備報警，并報告情況，開展自救，編隊漁船應及時進行救援。

因不服從安全管理或違規(guī)違章作業(yè)而引發(fā)漁業(yè)安全生產事故的，特別是發(fā)生人員死亡失蹤安全生產事故的，將按照有關法律法規(guī)的規(guī)定進行處理，觸犯刑法的，將依法追究刑事責任。

村民委員會：

漁業(yè)安全生產協(xié)管員：

魯漁(經營者、船長簽字)：

xx年xx月xx日

安全生產責任書層層簽訂篇四

(1)通用安全生產職責

1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關愛生命、安全發(fā)展”的安全生產方針，結合工作實際，貫穿到生產、經營、服務各項活動中;

2.完善部門規(guī)章制度，落實崗位職責制;

3.提倡員工團結合作、不斷進取，進取創(chuàng)新、持續(xù)改善，促進公司安全發(fā)展;

4.對本部門員工安全生產業(yè)績進行考核、評價;

5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作;

6.每月至少召開一次安全生產例會，做好會議記錄，上報給安全主管部門;

7.協(xié)助安全教育培訓歸口部門，做好本部門人員的安全生產教育培訓工作;

8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

9.參加安全生產委員會綜合大檢查，提出合理化提議。

(2)合約部經理安全生產職責

1.負責對外租車、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產理念和安全保證體系;

2.對新到崗人員進行部門級安全教育培訓。

合約部

重傷事故為0;

合約部

火災事故為0;

合約部

無職責交通事故;

合約部

事故隱患整改率98%;

合約部

安全生產培訓率100;

依據《安全生產職責制的`制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責制落實情景和安全生產目標完成情景進行考核，考核采取打分制，考核結果經過安全生產第一負責人認可。

分管安全負責人和合約部經理簽訂安全生產職責書，合約部經理逐條完成履職和目標，由安全生產領導小組年終進行考核。

合約部經理簽字：

分管安全負責人簽字：

20xx年x月x日

安全生產責任書層層簽訂篇五

為了進一步落實安全生產責任制，做到責、權、利相結合，根據我公司度安全生產目標的內容，經公司研究決定總經理與財務部簽訂安全生產目標責任書，具體內容如下：

1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數為零。

2、現金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。

3、每月足額提取安全生產費用，保障安全生產投入資金的到位。

4、安全培訓合格率為100%。

1、根據本企業(yè)實際情況和安全技術措施費的需要，按計劃及時提取安全技術措施費，勞保保護經費及其它安全所需經費，保證?？顚Ｓ?/p>

2、新、改、擴建項目的消防設施的`投入，必須按相關的標準進行提留，保證資金的投入。

3、保證全體員工勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用。

4、負責審查安全技術措施費在項目的落實情況

5、負責審核各類事故處理費用支出，并將其納入本單位經濟活動分析內容。

6、按照國家對勞動保護用品的有關標準和規(guī)定，負責審查購置勞動保護用品的合法性，保證其符合標準

7、協(xié)助安全部門組織本部門人員的教育和培訓工作。

8、協(xié)助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續(xù)

9、保證安全生產設施建設和設備購置、事故隱患治理、安全教育費用，確保資金到位。

10、遵守交通規(guī)則，保證上下班路上的安全。

11、對出納提取大額現金由辦公室派車同時由專人陪同確保其生命安全和資金的安全。

12、使用對有危及生命的辦公設施及電源等，必須規(guī)范操作，按使用說明進行，不得違章操作。

13、對現金、印章、重要票證認真保管，確保其安全，避免資料的泄露或公司財產損失。

1、對于全實現安全目標的按照公司安全管理規(guī)定和工作說明書進行考核獎勵;對于未實現安全目標的按照公司規(guī)定進行處罰。

2、接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。

3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時罰相關負責人500元。

4、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時罰相關負責人300元。

5、輕傷負傷率超過規(guī)定標準，除按照考核規(guī)定處罰外，同時每超一起罰相關負責人100元。

6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報、事后補報的每次罰相關負責人100元。

7、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現一起違章現象，罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。

8、安全管理目標全部達標，獎勵500元。

總經理(簽字)：財務部(簽字)：

月日月日

安全生產責任書層層簽訂篇六

為認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產目標責任制，提高全體員工的安全意識，達到人人講安全、人人管安全、人人保證安全、人人以強烈的`責任心和高度的責任感做好安全生產工作之目的，維護員工的合法權益和保證企業(yè)機械設備等財產安全，圓滿完成各項生產任務，特簽定安全生產目標責任書。

一、認真學習并嚴格遵守各項安全生產規(guī)章制度，不得違反。

二、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)，不違反勞動紀律，正確使用和愛護勞動保護用品及其它安全設施。

三、對所使用的工具、器具、設備等要維護好，保證安全可靠并做到正確使用，保持作業(yè)現場的整潔和作業(yè)的方便。

四、積極參加各項安全生產教育培訓活動，主動提出改進安全工作建議，發(fā)現違章行為立即勸阻和制止，發(fā)現不安全隱患要及時上報領導進行處理。

五、發(fā)生事故要盡可能保護好現場，立即報告領導，并如實介紹事故情況，不得私自處理。

六、嚴格執(zhí)行企業(yè)制定的安全考核獎懲規(guī)定，對安全工作成績優(yōu)異者進行表彰獎勵，對違反制度或違章作業(yè)而造成事故的予以經濟處罰。

企業(yè)主要負責人：xxx

安全責任人：xxx

20xx年xx月xx日

安全生產責任書層層簽訂篇七

為了加強漁業(yè)船舶和生產自用船舶所有人、經營人安全管理工作的監(jiān)督和指導，認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面執(zhí)行《四川省水上交通安全管理條例》、《四川省安全生產條例》、《四川省<中華人民共和國漁業(yè)法>實施辦法》等法律法規(guī)，強化漁業(yè)船舶和生產自用船舶安全管理智能，特制定20xx年漁業(yè)船舶和生產自用船舶安全管理責任書。

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶管理站、水庫管理(所)站長、村民委員會主任為本轄區(qū)漁業(yè)船舶安全管理的'第一責任人，分管副(所)站長或管船員和船舶所有權人為第二責任人。鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶管理站，水庫管理(所)站、村民委員會主任履行本轄區(qū)水域漁業(yè)船舶和生產自用船舶的日常安全監(jiān)督管理職責，將漁業(yè)船舶和生產自用船舶安全管理納入各單位工作議事日程，健全漁業(yè)船舶和生產自用船舶安全管理制度，配備專(兼)職管船員。切實做到組織、人員、經費、措施四落實。

二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶管理站、水庫管理(所)站、村民委員會負責督促漁業(yè)船舶和生產自用船舶所有人、經營人和船員按規(guī)定辦理“內河漁業(yè)船舶證”、“內河漁業(yè)船員證”和生產自用船舶的相關證件，并協(xié)助開展?jié)O業(yè)船舶和生產自用船舶年度檢驗工作，杜絕“無證船舶”下水作業(yè)。督促漁業(yè)船舶和生產自用船舶所有人、經營人建立健全安全責任制，落實安全管理措施，嚴格按照規(guī)定配齊救生設備，并切實加強救生衣的使用督查，確保穿戴率達100%，協(xié)助處理水上安全事故。

三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶管理站、水庫管理(所)站、村民委員會要認真組織開展?jié)O業(yè)船舶和生產自用船舶安全檢查。各單位每季度和重大節(jié)日前要對轄區(qū)內的漁業(yè)船舶和生產自用船舶進行全面檢查，船只檢查率達到100%，對有隱患的漁業(yè)船舶和生產自用船舶要限期督促落實整改，整改率達到100%，對無法整改的要堅決報廢，禁止運行，對其違章行為按有關規(guī)定進行處理。

四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶管理站、水庫管理(所)站、村民委員會要加強對捕撈漁船和生產自用船舶的管理，檢查進入本轄區(qū)水域內的捕撈漁船和生產自用船舶的相關證件是否齊全，對無證船舶，要禁止下水作業(yè)。同時要與船舶所有人簽訂安全管理責任書，加強監(jiān)管，杜絕違章操作。

五、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶管理站、水庫管理(所)站每季度召開一次會議，組織職工，船舶所有人、經營人、船員學習相關法律法規(guī)和業(yè)務知識。

六、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶管理站、水庫管理(所)站、村民委員會要加強基礎軟件資料積累，建立健全漁業(yè)船舶安全管理檔案，搞好會議、檢查、整改等安全管理資料歸檔，全套資料齊備率達100%以上。

七、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶管理站、水庫管理(所)站、村民委員會要采取措施，控制一般事故發(fā)生，杜絕重、特大事故發(fā)生，實現無人員傷亡。同時嚴格事故報告，一旦發(fā)生船舶安全事故，必須在半小時內電話報給鎮(zhèn)人民政府，鎮(zhèn)人民政府按規(guī)定報縣交通局、縣安監(jiān)局，對弄虛作假、隱瞞不報者要嚴肅處理。

八、鎮(zhèn)人民政府將漁業(yè)船舶和生產自用船舶安全管理納入各單位年度目標管理，年終一并考核。

xxx

20xx年xx月xx日

安全生產責任書層層簽訂篇八

1、認真貫徹執(zhí)行國家、當地政府、鷹瑞項目辦、公司安全生產方針、政策和安全技術標準，結合本企業(yè)具體情況，負責組織有關部門制定措施細則，及各項規(guī)章制度，經審定后貫徹執(zhí)行。

2、組織審批（重大）工程施工組織設計或施工方案時，解決施工中的重大特殊安全技術問題（高邊坡作業(yè)、模板工程、腳手架搭設、臨時施工用電、大型機械檢測等技術方案），主持制訂新技術、新工藝、新設備的相應安全技術措施。

3、貫徹“安全第一，預防為主”的方針，領導組織干部、工人進行規(guī)程的學習、培訓和考試工作，不斷提高廣大員工安全技術水平和預防事故的能力。

4、組織安全生產的科學研究工作，對企業(yè)存在的重大事故隱患和嚴重職業(yè)危害危害等問題，應列為科研項目，有計劃、有步驟地下達科研任務，組織力量功克技術難關，改善勞動條件。

5、參與項目部定期性的.安全檢查，參加重大傷亡事故技術鑒定意見及改進措施。

6、主動布置、檢查、支持安全部門工作，組織制定消除不安全隱患的技術措施，并監(jiān)督有關部門按期落實整改。

以上安全崗位責任必須認真履行，凡對違反操作規(guī)程造成安全事故的，除由國家執(zhí)法機關追究治安、刑事責任外，均按《杭州市園林綠化工程有限公司安全生產管理制度》執(zhí)行。

單位部門：xx

責任人：xx

xx年xx月xx日

安全生產責任書層層簽訂篇九

(1)通用安全生產職責

1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關愛生命、安全發(fā)展”的安全生產方針，結合工作實際，貫穿到生產、經營、服務各項活動中;

2.完善部門規(guī)章制度，落實崗位職責制;

3.提倡員工團結合作、不斷進取，進取創(chuàng)新、持續(xù)改善，促進公司安全發(fā)展;

4.對本部門員工安全生產業(yè)績進行考核、評價;

5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作;

6.每月至少召開一次安全生產例會，做好會議記錄，上報給安全主管部門;

7.協(xié)助安全教育培訓歸口部門，做好本部門人員的.安全生產教育培訓工作;

8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

9.參加安全生產委員會綜合大檢查，提出合理化提議。

(2)人事行政部經理(正副)安全生產職責

1.負責落實干部安全生產值班制度，完成領導交辦事項;

2.負責組織收集、識別國家、政府有關安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)范、標準等文件，及時報告主管領導傳達落實，做好收發(fā)文工作;

3.負責組織做好公司安全生產教育培訓工作(新入職、崗前、崗中、崗后);

4.負責組織做好公司行政、后勤安全保障工作，參與事故調查和處理工作;

5.負責人力資源管理工作。組織做好勞動合同簽訂、告知職業(yè)危害及其后果，職業(yè)病防護措施和待遇等真實情景。保護職工合法權益，依法參加工傷社會保險;

6.定期組織職工健康體檢，職業(yè)病健康檢查、組織新員工崗前體檢、職業(yè)病報告工作，做好女職工勞動保護工作，建立相關安全、職業(yè)健康管理制度;

7.組織做好局域網維護工作和公司安全生產管理電子化信息檔案工作。

人事行政部

重傷事故為0;

人事行政部

火災事故為0;

人事行政部

無職責交通事故;

人事行政部

事故隱患整改率98%;

公司(把控這個公司安全教育培訓)

安全生產培訓率100;

依據《安全生產職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責制落實情景和安全生產目標完成情景進行考核，考核采取打分制，考核結果經過安全生產第一負責人認可。

分管安全負責人和人事行政部經理(正副)簽訂安全生產職責書，人事行政部經理(正副)逐條完成履職和目標，由安全生產領導小組年終進行考核。

人事行政部經理(正副)簽字：

分管安全負責人簽字：

xx年月日

安全生產責任書層層簽訂篇十

為了保障每個職工的人身安全，使“安全第一、預防為主”的思想牢記在每個職工的心中，落實在行動上，對班組特制定如下職工安全生產責任書：

1、進入施工現場，必須戴好安全帽，扣好帽帶，嚴禁赤腳或穿拖鞋、高跟鞋、赤膊上班，高空作業(yè)不準穿硬底鞋和帶釘易滑的'鞋靴，嚴禁酒后操作。負責罰款50元，由于以上原因出現安全事故，自行承擔部分責任。

2、不懂電器和機械的人員，嚴禁使用和玩弄機械設備；嚴禁私拉亂接電線。

3、施工現場的腳手架、防護設施、安全標志、警告牌等，未經施工負責人或安全員批準，不得擅自拆除。腳手架上嚴禁放鋼管、扣件、方木、模板、螺桿。由于在上述原因出現安全事故的，追究當事人的責任。

4、每個職工在上崗前應先檢查自己或他人的工作面有無安全隱患，有否違章施工，如遇到可能在威脅自己或他人人身安全時，職工有權拒絕施工。工作時必須集中思想，認真操作，做到不安全不施工。嚴禁上班時職工互相開玩笑、嬉鬧。

5、施工現場禁止吸煙，嚴禁帶小孩進入施工現場。

6、嚴格遵守項目部的所有管理制度，否則按項目部《安全文明治安消防管理條例》進行處罰。

7、拆除外墻柱子模板必須兩人以上操作，一個拆除，一個把拆除的部分抓牢。

8、在使用圓盤鋸時，短于15cm的木料不得用手直接鋸木。由于違反本規(guī)定的所有費用自行承擔。

9、圓盤鋸周圍每天必須清理干凈，由于沒有清理而發(fā)生的事故，由本班組承擔責任。

若發(fā)生安全事故，分清事故責任，造成的后果由主要責任人承擔，責任人承擔不了的由所在班組承擔，若違反本責任規(guī)定，造成工傷事故，

職工本人及所在的班組承擔所有責任，項目部隨時可做出罰款及除名的處理。

本責任書一式兩份，班組一份，項目部一份。

安全員：

施工員：

班組長：

20xx年xx月xx日

安全生產責任書層層簽訂篇十一

甲方：(機加分廠)

乙方：(電鉗工班組)

為了認真落實"安全第一、預防為主、綜合治理"的安全生產管理方針，樹立"安全生產、人人有責"的.觀念，保障職工人身安全和企業(yè)財產安全，切實保證企業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展，特訂立201年度安全生產目標責任書。

安全方針：

安全第一，預防為主;控制風險、綜合治理，平安和諧、持續(xù)改進;遵章守法、安全發(fā)展。

(1)安全事故起數≤0.5起;

(2)杜絕人員傷亡事故發(fā)生;

(1)完善、落實安全生產責任制，明確班組員工責任。

(2)健全和完善安全生產管理制度、操作規(guī)程，加大安全生產管理制度的執(zhí)行力度，按照操作規(guī)程生產，嚴禁違規(guī)、違章作業(yè)行為。

(3)開展安全生產宣傳教育與培訓工作。認真做好新員工上崗前的安全教育工作，職工安全教育率100%;

(4)積極開展職工安全生產宣傳教育工作，利用宣傳窗、大幅標語、醒目標志進行宣傳，提高職工安全生產意識和安全技術知識。

(5)開展正常性的安全生產檢查工作，及時消除安全隱患，安全檢查有效率100%。根據公司、分廠要求做好安全檢查、隱患排除的記錄。

(6)對特種作業(yè)人員按規(guī)定進行專業(yè)安全培訓，做到執(zhí)證上崗率100%。

(7)按規(guī)定配置消防器材，做到專人管理、經常檢查，職工正確掌握滅火器材，使用滅火器率100%;電工對電器設備、線路要經常檢修;對危險品要定位存放，按規(guī)定嚴格管理;對生產設備要經常檢查，發(fā)現故障及時搶修，對不完好的設施設備立即向設施設備管理機構和安全生產管理機構報告，同時停止生產，安全設施設備完好率100%。

(8)職工上班要正確穿戴勞動防護用品，嚴禁上班穿拖鞋、赤腳、赤膊等，要堅守本職崗位，不準擅自離崗串崗。

(1)控制指標沒有完成、工作目標沒有落實到位的，甲方按規(guī)定給予乙方處罰。

(2)完成控制指標和落實工作目標的，甲方按規(guī)定給予乙方獎勵。

(3)附本班組長及班組全員職責

甲方代表(簽)：

簽訂日期20xx年x月x日

乙方代表(簽)：

簽訂日期20xx年x月x日

安全生產責任書層層簽訂篇十二

為強化企業(yè)安全管理，牢固樹立堅持“安全第一，預防為主”的安全生產管理方針，貫徹落實好安全工作責任制及其相應的規(guī)章制度和措施，進一步提高公司全員安全責任意識，防止各類安全事故的發(fā)生，確保公司20xx年安全管理目標的實現，為企業(yè)穩(wěn)定運行和效益增長提供良好的安全經營環(huán)境，根據上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的.實際情況，特下達20xx年安全工作責任書。

一、認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的全過程，做到安全目標明確，安全措施落實，安全人員到位，保證各項工作的正常有序開展。

二、建立健全安全工作管理網絡，分工明確，責任到人。分管領導和部門安全責任人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式，全面落實《突發(fā)事件應急處理預案》和各項安全保障措施，從公司大局出發(fā)，督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產工作。

三、各部門必須把安全放在各項工作第一位，根據部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督，嚴格按照“三不放過”原則，全面掌握安全工作情況，按月做安全總結分析，按季度分階段組織本部門做好安全自查內審以及年度安全目標評價工作。

四、加強部門自查，規(guī)范內部安全管理，消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經費投入等問題，著力構建點線面結合，人防物防技防措施完善的安全防控網絡。要開展經常性的“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發(fā)現隱患，及時整改，不留死角，隱患整改率要達到100%，預防各類安全事故的發(fā)生。

五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標，實現“四無一杜絕”總目標：無重大火災和交通事故，無重大人身和資產損害事故，杜絕惡性人為責任事故、有效控制意外突發(fā)事件。實現創(chuàng)建安全企業(yè)的目標。

六、因安全工作不重視，措施不得力，發(fā)生安全事故的要追究分管領導和部門主要責任人及當事人的責任。

本責任狀從20xx年xx月xx日至xx月xx日經簽字生效。

總經理：xxxx

副總經理：xxxx

部門責任人：xxxx

二0xx年xx月xx日

安全生產責任書層層簽訂篇十三

為進一步提高公司全員安全責任意識，提升企業(yè)安全管理水平，牢固樹立堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，切實做到“制度健全、責任明確、群防群治、標本兼治”，預防和減少安全生產事故，保障人民群眾生命和財產安全，依據《安全生產法》《建筑法》《建設工程安全生產管理條例》等相關法律法規(guī)規(guī)定，根據上級統(tǒng)一部署和我司實際情況，特簽訂xx年安全工作責任書。

年度內不發(fā)生較大以上安全責任事故，減少一般安全責任事故，杜絕重、特大安全責任事故的發(fā)生，全面完成上級下達的各項安全生產工作目標，確保我司管理的工程項目安全生產狀況穩(wěn)定。

執(zhí)行國家安全生產法律、法規(guī)和方針政策，將安全生產工作納入全年工作目標任務。

（一）建立健全安全生產規(guī)章制度，嚴格落實安全生產責任制和安全技術操作規(guī)范。

（二）制定和完善安全生產保障措施和應急預案，并適時組織演練，同時報送縣住房和城鄉(xiāng)建設局。加強對企業(yè)安全人員及線操作工人的安全知識和業(yè)務技能培訓。

（三）定期或不定期組織召開安全生產例會和工作會議，專題研究安全生產工作，研究解決安全生產工作中的突出問題，對重大事故隱患和重大危險源采取有效的治理和預防措施。

（四）嚴格落實安全生產“一崗雙責”，堅持安全生產工作同其它工作同安排、同檢查、同考核、同獎懲。扎實開展安全生產隱患排查治理和安全生產專項整治活動，全面排查治理事故隱患，狠抓隱患整改工作，建立健全隱患排查治理及重大危險源監(jiān)控的`長效機制。

由辦公室按本責任書內容進行半年考核、年終綜合考評。考評分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等次。全面完成目標任務且無安全責任事故的為優(yōu)秀；完成目標任務的為合格；凡發(fā)生較大以上安全責任事故或重傷三次及以上的，根據“一票否決”制，評定為不合格。對年終考核獲得優(yōu)秀等次的人員，根據公司目標考核辦法進行獎勵；對考核被定為不合格的科室，則不得評選本年度先進科室和先進個人，還要相應作書面檢查。

責任人：______

責任單位：______

______年______月______日

安全生產責任書層層簽訂篇十四

甲方（公司）：乙方（項目經理）：

為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，做到施工安全管理工作的標準化與規(guī)范化，確保建設工程項目安全、優(yōu)質、按期完成，同時為進一步明確有關各方面的安全職責，進一步提高公司建設工程施工安全管理的整體水平，杜絕重大傷亡事故的發(fā)生，保障人身安全、保障公司信譽。根據《中華人民共和國建筑法》、《建設工程安全生產管理條例》等有關國家、省市法令法規(guī)，特制訂本建設工程安全生產職責書。公司所有項目部務必與公司簽訂建設工程安全生產職責書作為安全生產管理的'指導與檢查執(zhí)行依據。

一、職責

1、認真貫徹執(zhí)行國家、省和市的安全生產方針、政策及法規(guī)；

2、項目經理依法對所施工的工程安全生產工作全面負責，是安全生產的第一負責人。項目部應建立健全安全生產職責制度和安全教育培訓制度，制定安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，保證安全生產條件所需資金的.投入，對所承擔的建設工程進行定期和專項安全檢查。

3、項目部隊列入建設工程概算的安全作業(yè)環(huán)境及安全措施所需費用，應用于施工安全中，不得挪作他用。

4、項目部務必設立安全生產管理機構，配備專職安全生產管理人員不少于1人。

5、項目部務必在施工現場建立消防安全職責制度，確定消防安全負責人，確定消防安全負責人，制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規(guī)程，設置消防水源、配備消防設施和滅火器材，并在施工現場入口設置明顯標志。

6、實現目標管理，加大施工現場事故隱患力度，堅決遏制重特大安全施工發(fā)生，杜絕死亡事故發(fā)生。如發(fā)生安全事故了立即上報集團公司。

7、工程開工前15日辦理安全開工備案手續(xù)，將單位工程人員組織、安全禮貌施工投入、施工現場總平面圖等信息準確填寫，經總工程師批準后方可開工。

8、工程開工前15日內辦理安全報監(jiān)手續(xù)，同時與建設單位、監(jiān)理單位做好安全評估，簽訂防護用品費用預約。為辦理安全報監(jiān)的，不得開工。

9、塔吊在使用之前務必向相關部門報檢，檢測合格后方可使用。

10、公司工程部是集團公司建設工程安全的主管部門。負責集團公司建設工程安全管理工作。對分公司和項目部的安全生產和管理具有監(jiān)督、檢查的權利。

11、其他未注明的職責詳見國家、省和市法令法規(guī)。

二、安全管理目標承諾

1、事故管理

特大事故、重特大事故為零；一般事故死亡率、重傷率為零；重大事故隱患整改率95%以上，一般事故隱患整改率90%以上；事故及時結案率100%。

2、安全管理

（1）按照施工組織設計中采取的安全措施和項目執(zhí)行率到達90%。

（2）施工現場每月組織2次由分公司主管經理或項目經理組織的安全大檢查。

（3）施工現場各級職能人員崗位職責制、目標職責書執(zhí)行率到達100%。

（4）施工現場設專職安全員不少于1人。

（5）施工現場塔吊報檢率到達100%，腳手架及高空防護作業(yè)工程、施工用電、施工機械及物料運輸提升設施驗收合格率到達100%。

（6）施工現場各類機械、機電設備完好率到達100%。

3、安全教育工人前三級教育率到達95%，特種工人持證上崗率到達100%；施工管理人員安全培訓率到達100%。

三、獎懲

1、按照公司安全生產管理考核辦法評分標準進行考核。獎罰執(zhí)行安全生產考核辦法。

2、發(fā)生特大、重大傷亡事故，有分公司或項目部對傷害人進行經濟補償，并給予項目經理100000元罰款，情節(jié)嚴重的叫有關部門追究其刑事職責。

3、發(fā)生經濟損失事故，造成直接經濟損失大于10萬元小于50萬元者，罰項目經理10000元；直接經濟損失在50～100萬元之間者，罰項目經理50000元。

4、發(fā)生傷亡事故不及時報告的，對項目經理罰款5000元，隱瞞事故不報或者阻礙調查的，罰款20000元。

5、全年無事故，事故隱患整改率到達100%的單位，對取得省、市安全禮貌工程的項目，按照公司獎勵辦法進行獎勵。

四、職責期限：

項目部負責人簽字：項目經理證號：代表簽字：項目經理身份證號：日期：___年___月___日日期：___年___月___日

安全生產責任書層層簽訂篇十五

為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理、文化引領、科技護航、和諧致運”的方針，切實把安全工作落實到基層，確保實現公司安全生產目標，使安全工作更加規(guī)范化、標準化，達到安全重擔大家挑、個個崗位有指標。根據上級有關規(guī)定經公司總經理室研究，各部門與員工簽訂安全生產責任書，簽訂責任書如下:

1、死亡及重傷(含交通責任)事故為零

2、重大火災(爆炸)事故為零

3、重大設備事故為零

4、職工工傷死亡人數為零

5、重大責任事故為零

6、事故隱患整改率為100%

1、履行崗位安全責任，嚴格遵守國家、行業(yè)、集團公司和交運出租公司的各項安全管理法律法規(guī)、規(guī)章制度，堅決服從管理。

2、支持交運出租公司安委會和上級安監(jiān)部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對自身行為的.批評和建議并及時改正。

3、安全文明生產，嚴格安全操作規(guī)程及安全管理，做到日常工作中“五不”:不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律，不酒后上班，不盲目作業(yè)。

4、嚴格按規(guī)定落實各項安全檢查，消滅火險、盜險，對上級下達的整改通知，按要求如期完成。

5、杜絕違章行為，開好安全車，保障乘客的安全。

6、積極參加交運出租公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

1、按照交運出租公司部門月度工作質量考核表進行考核，考核結果存檔，作為月、年終表彰、獎罰的依據。

2、部門主要負責人定期對員工進行管理檢查，結果存檔作為評比獎罰的依據。

部門主管(簽字):

員工(簽字):

日期:

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