要寫好演講稿，首先必須要了解聽眾對象，了解他們的心理、愿望和要求是什么，使演講有針對性，能解決實際問題。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的演講稿模板范文，我們一起來了解一下吧。
公司員工青春勵志演講稿題目篇一
大家晚上好！
今天我演講的題目是《青春在崗位上閃光》。
青春是一個美好而富有詩意的字眼，有人把它比作初升的太陽，有人把它喻為帶露的鮮花，是啊，無論把青春比作什么，青春都是最美麗，最動人的！就像那一抹絢爛的彩虹，逝去的是無情的歲月，留下的卻是七彩的樂章！
很榮幸今天能站在這里參加這次演講比賽。在我沒有進入公司前，印象里的xx就是信號好、服務(wù)好、辦理業(yè)務(wù)方便快捷，是最好的通信運營公司。自己也是多年的老用戶，對xx的服務(wù)以及通話質(zhì)量也是相當(dāng)滿意，幾個月前一個很難得的機會我?guī)еＭ麕е鴫粝雭淼搅藊x公司，進入公司的那天我就告訴自己：我將努力成為優(yōu)秀的一員。
作為一名新員工，對所有的一切都感到無比的新鮮和好奇，以前當(dāng)我走進xx辦理業(yè)務(wù)，感受公司一流的服務(wù)，而現(xiàn)在我要作為服務(wù)者來面對廣大的客戶，為他們服務(wù)，這對于我來說無疑是一種挑戰(zhàn)！在加入公司之前我對個人形象幾乎沒有什么要求，什么自然啊、親切啊、微笑啊，感覺并不是那么重要。現(xiàn)在我我認(rèn)識到做為公司的一名前臺營業(yè)人員形象是很重要的，所以我嚴(yán)格要求自己的言談舉止。就是從那時起我才真正知道看似簡單的事情原來也不是那么簡單，就拿流動咨詢崗來說吧，要做到“來有迎聲、問有答聲、去有送聲”，客戶咨詢我們的每一件事情，我們要非常耐心，細(xì)心、準(zhǔn)確的回答，得到客戶的滿意。因為所有的一切都代表著公司的形象。同時，我明白了一個道理：做好一件事不難，難的是要堅持！就是這個信念，支持著我與同事們不斷進取，不斷完善、不斷提高。
有人說，營業(yè)員的工作是枯燥乏味的，但我說，營業(yè)員的工作是神圣的，我熱愛它。創(chuàng)造無限通信世界，提供嶄新的生活方式，讓所有人享受到快樂，是xx永遠(yuǎn)的追求，而營業(yè)窗口是與客戶溝通的橋梁和紐帶。一聲親切的問候，一個甜甜的微笑，拉近了客戶與我們之間的距離。在平時的工作中，我本著企業(yè)“溝通從心開始”的服務(wù)理念，熱情的、真誠的接待每一位客戶，讓客戶高興而來，滿意而歸，讓他們真正的、實實在在的享受我們優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
我沒有驚天動地的事跡，我只是一名普通的xx公司的員工。在平凡的崗位上，從事平凡的服務(wù)工作，卻能讓客戶時時感受到春天般的溫暖，讓客戶感受到我們＂潤物細(xì)無聲＂的個性化服務(wù)。
這個行業(yè)，就該以飽滿的熱情對待，要牢記＂客戶永遠(yuǎn)是對的，客戶就是上帝＂的服務(wù)口號，要用同樣真誠的微笑，同樣耐心的解釋，去化解客戶的誤解和疑惑。通過自己辛勤的工作以及對客戶負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，完成各項工作。
用心去服務(wù)，用愛去體驗。
記得有一次，營業(yè)廳來了一位特殊的客戶。我熱情迎上前去：＂你好，先生，請問您需要辦理什么業(yè)務(wù)？＂我連續(xù)問了很多遍，可是這個讓我感覺＂傲慢＂的客戶卻對我不理不睬，東張西望走到營業(yè)窗口，并出示了手機，最后又依依呀呀地比劃起來。我這才發(fā)現(xiàn)是位聾啞人。由于這個缺陷，她聽不見別人講的話，也表達不清楚想要做什么，真是急死我了！我靈機一動找來紙和筆和她經(jīng)過一番交流，我得知了她的手機號碼，經(jīng)過前臺查詢號碼是正常狀態(tài)，但卻不能正常通話也不能發(fā)送短信，此時我想手機短信是一個聾啞人和外界溝通的唯一方式，我一定要幫她弄好。我仔細(xì)檢查了一下她的手機和卡，并進行了相關(guān)檢測，原來是sim卡的芯片壞了，我給她重新補了張sim卡，裝入機子內(nèi)，立刻出現(xiàn)xxxx四個字。我將她手機的時間調(diào)整好，雙手遞給了她，她感激的對我豎起了大拇指。看著他臉上的笑容，我的心里美滋滋的，有一種說不出的感覺，他在臨走時，還在便簽上寫了幾個字“你的服務(wù)態(tài)度真好，希望你繼續(xù)努力保持”。這句話，我一直牢牢記在心中，時刻提醒自己，我要好好努力！
在營業(yè)廳工作的每一天，我用心為客戶服務(wù)，客戶也用真誠的笑容、樸實的話語感動著我，在心與心的交流中，我深深體會到了付出的快樂。在營業(yè)前臺這一平凡的崗位上，也許我將永遠(yuǎn)默默無聞，但我，把對工作的情，對崗位的愛，奉獻給xx，奉獻給了客戶，只要能使千千萬萬的客戶笑顏永駐，我所做的一切都是值得的。坦誠地面對未來，大膽地融入社會，與時俱進，提高素質(zhì)，完善自我，用豐富的知識證明自己的價值，用閃光的智慧照亮自己的人生，充分展示xx人的風(fēng)采和魅力。
我們有理想，所以我們自豪；我們有奮斗，所以我們快樂；我們有收獲，所以我們幸福。只要我們努力了，我們就是最棒的！所以，不管東西南北中，服務(wù)要在我們心中，不管春夏秋和冬，服務(wù)要在我們心中。讓我們用青春的心聲發(fā)出錚錚誓言吧，讓笑容在工作中縮放，讓青春在崗位上崗位上綻放異彩，親愛的朋友們，讓我們挽起雙手不斷提升服務(wù)水平，為創(chuàng)建省級精神文明單位增光添彩，貢獻力量！
我的演講完畢，謝謝大家！
公司員工青春勵志演講稿題目篇二
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓：
大家好！
宛如一聲春雷乍開，“三個代表”的思想像春雨一樣，潤物細(xì)無聲，時時刻刻提醒著我們每個有志青年——必須“入眼、入耳、入腦、入心”地領(lǐng)會思想精髓，在充滿機遇和挑戰(zhàn)的企業(yè)大環(huán)境里，鑄造出與企業(yè)共有的一片輝煌！
梁啟超先生說得好，國家的未來靠年輕一代，年輕人永遠(yuǎn)是最敏銳、最勇敢的。這正如魯迅先生所說的：“青年應(yīng)當(dāng)有朝氣，敢作為”。作為新世紀(jì)的青年人，該怎么樣深切理解“三個代表”的思想，并用它來指導(dǎo)自己的工作和生活呢？在這里，我想談?wù)勛约簩Α叭齻€代表”思想的認(rèn)識和體會。
我是xx公司的一員，作為與股份聯(lián)系密切的外協(xié)單位，我們怎么樣才能緊緊跟上股份公司的前進步伐呢？這就需要我們每個人主動去關(guān)注和研究公司的發(fā)展動向，并自覺地對現(xiàn)狀進行改革推進。因為我們國家的生產(chǎn)力總是不斷向前的，所有的管理經(jīng)驗和生產(chǎn)技術(shù)也總是經(jīng)歷著不斷創(chuàng)新、不斷改造的過程。人類得益于科技，科技得益于創(chuàng)新，因此我們一定要有一種“逼上華山”的緊迫感，不要保守不前，充分發(fā)揮主人翁的精神，為各自的企業(yè)獻計獻策，為領(lǐng)導(dǎo)的決策當(dāng)好參謀，充分挖掘自己的潛能，只有這樣，企業(yè)才能不斷注入新的活力，各個崗位上的工作人員才能蓬勃發(fā)展，形成百舸爭流的大好局面。
在我們公司里，本著xx的宗旨，我們提倡小改小革精神，并及時改進工藝，不斷研究開發(fā)新的xx形式，在提高了xx質(zhì)量的同時，也注重考慮降低成本。通過公司上上下下的齊心協(xié)力，讓企業(yè)始終走在xx的前列，每當(dāng)看到被精心包裝好的產(chǎn)品源源不斷地送往世界各地時，我們的臉上也掛滿了欣喜和自豪。
以天下興亡為己任是孟子的思想，以“公司興亡為己任”是我的理想。“三個代表”思想中重要的一條是代表最廣大人民根本利益，我覺得我們每個人必須首先從維護集體利益做起，在思想上要樹立正確的利益觀，在集體利益與個人利益發(fā)生沖突時，應(yīng)該多犧牲一點個人利益，“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂是仁人志士的追求，更應(yīng)該是新一代青年的人生旅程。在行動上，我們要牢固樹立強烈的責(zé)任感和成本意識，從節(jié)約一度電、一個螺絲釘、一團回絲做起，把成本核算滲透到生產(chǎn)經(jīng)營的全過程，精打細(xì)算降消耗，把點點滴滴搞節(jié)約的習(xí)慣形成企業(yè)固有的一種文化。
人總是有惰性的一面，有時候我們總想能安逸一點，活得輕松一點。但有些方面千萬不能放松對自己的要求，比如在學(xué)習(xí)上面，古人曰：“吾生也有涯，而知也無涯?！碑?dāng)今的科技發(fā)展日新月異，如果青年僅僅局限于現(xiàn)掌握的知識和技能，那必將落后于時代，但真正的在自己做好本職崗位工作的同時，認(rèn)真投入到知識技能學(xué)習(xí)當(dāng)中去，這也需要耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗。許多人找到一份工作后，就不愿再過以前寒窗苦讀的日子，覺得現(xiàn)在是該享受的時候了，這真是大錯特錯，現(xiàn)在更應(yīng)該積極學(xué)習(xí)，因為你會在工作中碰到各種各樣的知識難題，你可以通過有的放矢的學(xué)習(xí)，不斷積累自己的工作經(jīng)驗，使自己在事業(yè)上能有所突破，不斷邁向成功。
拿破侖說過：“不想當(dāng)將軍的不是好士兵”，是啊，自信和雄心對于一個人的發(fā)展有著何其重要的影響??！詩人李白自信，他發(fā)出了“天生我才必有用，千金散盡還復(fù)來”、“仰天大笑出門去，我輩豈是蓬蒿人”的浩嘆，便有壯麗輝煌的詩章千古流傳。一代偉人毛澤東自信，他高唱“自信人生二百年，會當(dāng)擊水三千里”、“數(shù)風(fēng)流人物，還看今朝”，萬水千山，披荊斬棘，鑄造了共和國的輝煌，帶來了億萬人民的幸福。相反，一個人如果他各方面都已發(fā)展成熟，卻仍對自己的能力感到懷疑，當(dāng)機遇降臨時，他遲疑退縮，這對他來說是個遺憾，對企業(yè)來講更是一種人才浪費。人們常說“萬事俱備，只欠東風(fēng)”，有時沒有了自信這股東風(fēng)，人才也許就被埋沒了，發(fā)揮不了他應(yīng)有的才能，因此，我們每個人都應(yīng)該在企業(yè)這個大舞臺上放開手腳，盡情施展自己的才華，在自己的崗位上打出一片天地來。
? ? ? ?企業(yè)是水，人才是魚，我們每個有志青年都應(yīng)該把握住機遇，經(jīng)得起挑戰(zhàn)，在工作和學(xué)習(xí)中不斷完善自己，百煉成鋼，用自己的火熱青春和知識力量為公司謀發(fā)展，為祖國的宏偉大廈添磚加瓦！
公司員工青春勵志演講稿題目篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩、各位同事：
大家好！
金秋送爽，丹桂飄香！在這碩果累累、稻香陣陣的季節(jié)里，我們xx也迎來了了一個豐收的秋天。
在市場競爭越來越激烈的今天，人們越來越認(rèn)識到，優(yōu)秀員工是企業(yè)生存發(fā)展的重要基礎(chǔ)?？梢哉f，公司穩(wěn)健發(fā)展離不開優(yōu)秀員工，公司做大作強，離不開優(yōu)秀員工，公司克服危機重現(xiàn)輝煌，也離不開優(yōu)秀的員工。優(yōu)秀員工是企業(yè)提高核心競爭力，實現(xiàn)永續(xù)發(fā)展的基石。
然而，什么是優(yōu)秀員工？優(yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn)是什么？優(yōu)秀員工須具備怎樣的品格和素質(zhì)？如何培養(yǎng)優(yōu)秀員工、打造高效卓越的團隊？
一直以來，我們不斷吸收國內(nèi)外企業(yè)文化建設(shè)的先進成果，繼承發(fā)揚中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，堅持從自身實際出發(fā)，緊緊圍繞“誠信、績效、責(zé)任、創(chuàng)新、和諧”組成的企業(yè)文化精髓，著力建設(shè)“以企業(yè)精神為核心，以企業(yè)制度為依托，以企業(yè)形象為載體，以企業(yè)績效為標(biāo)準(zhǔn)”的先進企業(yè)文化，致力打造“誠信服務(wù)，拼搏進取，團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)造一流”的企業(yè)精神。企業(yè)文化建設(shè)的啟動，將是xx改革發(fā)展歷程中新的起點和新的動力，將會為xx的可持續(xù)發(fā)展提供歷史性機遇，打造更新更高的上升平臺。
在百年xx歷經(jīng)風(fēng)雨，再啟新篇的航程里，和各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩、各位同事一起交流如何弘揚企業(yè)文化，爭做優(yōu)秀員工，是我——xx，一個才工作5年的普通員工，最大的榮幸和最大的自豪！眾所周知，文化是一種精神力量，企業(yè)文化建設(shè)是立足自我，實現(xiàn)自我，積累財富，推進文明的過程。一個民族要發(fā)達、要振興、要強大，就必須培育優(yōu)秀的民族精神。一個企業(yè)要發(fā)展、要突破、要跨越，就必須培育優(yōu)秀的企業(yè)文化。企業(yè)文化決定著公眾形象、社會定位及發(fā)展方向，在某種程度上說，企業(yè)文化建設(shè)決定了競爭力，它是企業(yè)發(fā)展強勁的動力！
企業(yè)文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，貴在知，重在行。那么作為一名xx人，我們應(yīng)該怎樣去弘揚企業(yè)文化呢？那就是人人以實際行動為客戶提供精品服務(wù)，人人以實際行動爭做優(yōu)秀員工。所謂“精品服務(wù)”的“精”就是一種挑戰(zhàn)自我、超越自我的積極心態(tài)，使服務(wù)真正體現(xiàn)個性化、人性化、差別化的服務(wù)特色；“品”就是創(chuàng)造產(chǎn)品的品牌、服務(wù)的品牌，使我們的服務(wù)步入品牌化、標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化服務(wù)的新階段；服務(wù)，就是要通過我們每一個xx人的言行舉止，體現(xiàn)我們的企業(yè)文化精神，體現(xiàn)出我們xx人“追求卓越”的服務(wù)理念，體現(xiàn)出一個有所作為的員工的人生理想和追求。記得曾有一位經(jīng)濟學(xué)家說過：“不管你的工作是怎樣的卑微，你都當(dāng)付之以藝術(shù)家的精神，當(dāng)有十二分熱忱。這樣你就會從平庸卑微的境況中解脫出來，不再有勞碌辛苦的感覺，你就享受到成功的喜悅?！?/p>
我選擇了這一崗位，我的夢想那就是與xx一起飛翔。既然選擇了遠(yuǎn)方，就該風(fēng)雨兼程。在工作中，我毫無怨言，勇敢地經(jīng)受著每一次營銷中的困難和壓力，以堅定的意志，執(zhí)著地追求著夢想。我不去想是否能夠成功，我不去想未來是平坦還是泥濘，只要熱愛工作，一切會在意料之中。
乘長風(fēng)，破萬里浪！各位前輩、各位同事，就讓我們一起高舉“誠信、績效、責(zé)任、創(chuàng)新、和諧”的企業(yè)文化旗幟，努力拼搏，開拓創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)，無私奉獻，從我做起，用自己的青春和汗水為百年xx再添風(fēng)采！
我的演講完了，謝謝大家。
公司員工青春勵志演講稿題目篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓：
大家好！
青春是什么？青春是輕盈歡快的小溪，青春是健康跳動的脈搏，青春是美好生活的依托，青春是事業(yè)成功的希望。如果你是一滴水，你是否滋潤了一方寸土？如果你是一縷陽光，你是否照亮了一份黑暗？如果你是一粒糧食，你是否哺育了有用的生命？不要輕看這一滴、一縷、一粒，正是這點點滴滴、絲絲縷縷、顆顆粒粒，灌溉的是良田萬頃，照亮的是錦繡中華，哺育的是新的生命，而綻放的正是青春中最美麗的花朵！
工作者是美麗的，奉獻者是快樂的。當(dāng)我在報紙上看到了《馬班上的郵遞員》這篇文章后，心靈被深深地觸動了。王順友一個普普通通的鄉(xiāng)郵員，一份平凡得不能再平凡的工作，卻憑著他對生活的熱愛和對事業(yè)的執(zhí)著，用自己的腳一步步丈量著工作的艱辛和快樂，詮釋著奉獻者的給予與獲得，展示了一個共產(chǎn)黨員的偉大情懷和崇高境界。王順友是一面鏡子，在他身上，我們讀懂了什么叫忠誠執(zhí)著；什么叫樂觀向上；什么叫愛崗敬業(yè)；什么叫無私奉獻。
生命中最大的獎勵并不是財富的積累，而是奉獻帶來精神上的滿足！在我們的心目中，奉獻就是抗洪英雄的奮不顧身，是抗非典醫(yī)務(wù)工作者的置生死于度外，是教師們“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”的高尚情懷；奉獻是李素麗的任勞任怨，是牛玉儒的一心為民，是王順友的愛崗敬業(yè)。奉獻就是一篇篇氣勢磅礴、可歌可泣的動人詩篇！ 奉獻既是一種高尚的情操，也是一種平凡的精神。更加蘊涵了我們青年一代在本職崗位上的恪盡職守和兢兢業(yè)業(yè)。
xx年我踏上了工作的崗位，和那些剛走出校門，步入社會的許多學(xué)生一樣，渴望實現(xiàn)人生價值，渴望人生的成功。我被分配到儲蓄組，在那里明確了自己的奮斗方向，暗下決心，把三尺柜臺作為展示個人風(fēng)采的平臺，作為展現(xiàn)職工精神風(fēng)貌的窗口。記得有一次，局領(lǐng)導(dǎo)安排我參加區(qū)局的練功比賽，比賽的項目是點鈔，這是局領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。但是這次練功比賽我沒有取得名次。通過這次事我看到了自己的差距，也知道了無論做什么事都要付出努力。于是我除了利用上班時間練習(xí)點鈔外，回到家后也加緊練習(xí)，就連看電視手里也拿著練功券。通過我的努力，在一次局內(nèi)的練功比賽中我得了第一名，這讓我又有了自信。不僅點鈔要練好，各項業(yè)務(wù)技能都要過硬。
幾年來，我一直都在認(rèn)真揣摩如何做好前臺服務(wù)，怎樣在有限的工作時間內(nèi)創(chuàng)造更大的效益。要做到服務(wù)讓用戶滿意，微笑是表達情感的最好方法，我總是會用燦爛的微笑接待來這里辦業(yè)務(wù)的每一位用戶。我們提供的文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)，是一種內(nèi)心的深刻感受，而不是生硬的詞語和格式化的程序，用戶到我這里來辦業(yè)務(wù)都有一種到家的感覺，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)其實是心與心的交流，走進客戶的心，才能獲得客戶的回報。
敬業(yè)是奉獻的基礎(chǔ)，樂業(yè)是奉獻的前提，勤業(yè)是奉獻的根本，而青春則是激情奉獻的絢麗舞臺！
作為年輕一代的xx職工，我感到無比的自豪，因為在我的周圍、在我們的行業(yè)中，一個個鮮活的事例和榜樣激勵和促進著我的成長，他們敬業(yè)愛崗，開拓創(chuàng)新，無私奉獻，用自己的實際行動譜寫著一曲曲動人的青春奉獻之歌。為了郵件能夠順利的送達，他們犧牲了多少個節(jié)假日；為了支局有能很好的完成任務(wù)，他們白天攬收，晚上挑燈夜戰(zhàn)；為了儲蓄余額的增長，他們到企業(yè)走訪，發(fā)展代發(fā)工資。正是因為有了他們無私的奉獻，才有了輝煌的成績，才會蒸蒸日上、不斷發(fā)展！即使用盡所有的加減乘除，也算不盡他們所做的奉獻；即使吟遍所有的詩詞歌賦，也頌不完他們的敬業(yè)之歌！ 朋友們，讓我們擎起“青春”的火炬，吹響“激情”的號角，高舉“奉獻”的旗幟，在改革大潮中，劈波斬浪，勇往直前，共創(chuàng)xx事業(yè)燦爛輝煌的明天！
