使用正確的寫作思路書寫演講稿會(huì)更加事半功倍。在日常生活和工作中,能夠利用到演講稿的場(chǎng)合越來越多。我們想要好好寫一篇演講稿,可是卻無從下手嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼难葜v稿模板范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
公司員工演講稿篇一
大家下午好! 很榮幸能夠代表獲獎(jiǎng)員工站在這里發(fā)言。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工們,向關(guān)心和支持我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向關(guān)心和關(guān)愛我們的后勤人員們致以誠摯的問候!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!
今天,公司分別對(duì)10位員工授予優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱號(hào),這既是對(duì)我們過去三年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對(duì)我們今后工作的鞭策。
此刻,我的心,除了喜悅,更多的是感動(dòng)。我是20xx年公司成立進(jìn)就入職的老員工,回首這三年,我見證公司規(guī)模不斷發(fā)展、壯大,管理不斷提升、完善,身為其中一員,我感到無比驕傲、自豪。我相信和公司同舟共濟(jì),一起堅(jiān)持三載的所有同事對(duì)公司都有一種情懷。這是忠誠,責(zé)任和擔(dān)當(dāng)?shù)那閼选R舱沁@種情懷激勵(lì)著我們海寅人風(fēng)雨兼程,勇往直前!
責(zé)任、高效、完善、一直是我的工作信條,過去的成績(jī)是我今天工作的起點(diǎn),在今后的工作中,我將更加嚴(yán)格要求自己,維護(hù)優(yōu)秀員工的形象,揚(yáng)長(zhǎng)避短,繼續(xù)向上,用更加優(yōu)異的成績(jī)回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們的關(guān)心、支持和厚愛!
借今天這個(gè)平臺(tái),再次且由衷的感謝程董事長(zhǎng),感謝他三年前超人的魄力和對(duì)蓋板行業(yè)的前景的洞察力才有我們大家今日的相聚。
最后、祝愿海寅光電公司三周年生日快樂。在坐的所有海寅人攜手共進(jìn),我堅(jiān)信海寅的明天會(huì)更加美好,在坐的海寅人明天的生活也會(huì)更加美好。
我的發(fā)言完畢!再一次感謝大家。謝謝!
公司員工演講稿篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事:
大家晚上好!
我是公司的行政部。作為這個(gè)大家庭的一員,我很榮幸在這里代表優(yōu)秀的員工發(fā)言。首先,我代表所有獲得這一榮譽(yù)的優(yōu)秀員工,向關(guān)心和支持你們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向密切合作、相互支持的兄弟公司致以誠摯的問候!在此向所有勇于吃苦、同舟共濟(jì)、并肩奮斗的同事致以崇高的敬意!
20xx是不平凡的一年,碩果累累,喜訊頻傳——成功完成三大戰(zhàn)役,成功完成集團(tuán)各項(xiàng)指標(biāo);鐵西銷售業(yè)績(jī)創(chuàng)新高,拿下xx市住宅行業(yè)前三季度;房地產(chǎn)公司獲得集團(tuán)優(yōu)秀單位,百花齊放?就在大步走之前。作為這個(gè)光榮集體的一員,每個(gè)人都感到無比自豪和自豪。今天,公司授予您優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號(hào),這不僅是對(duì)大家過去一年工作業(yè)績(jī)的肯定和贊賞,也是對(duì)公司全體員工辛勤工作和默默奉獻(xiàn)的認(rèn)可和感謝。榮譽(yù)、鮮花和掌聲屬于所有忠誠、團(tuán)結(jié)、努力和奉獻(xiàn)的人。
今天的成就將是我明天的起點(diǎn)。我們不會(huì)在榮譽(yù)面前自滿和沾沾自喜。我們很清楚我們還有很多缺點(diǎn)。我們將繼續(xù)努力進(jìn)步,不斷完善自己,用更優(yōu)秀的成績(jī)回報(bào)公司。我們有勇氣迎接所有的挑戰(zhàn),有信心克服所有的困難。
“紅梅百萬年開,春回大地暖人間?!庇有履甑牡絹?,大家將一如既往,同心同德,團(tuán)結(jié)協(xié)作,銳意進(jìn)取,再接再厲,在各自的崗位上譜寫新的精彩篇章!讓每個(gè)人放飛夢(mèng)想,點(diǎn)燃激情,揮出青春的力量。我們有理由相信沈陽萬達(dá)會(huì)有更好的明天!
最后,請(qǐng)?jiān)试S我再次向您表示衷心的感謝!祝大家在新的一年里生活富足、平安、吉祥、健康、幸福!
謝謝大家!
公司員工演講稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
你們好!
今日在那里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言,著實(shí)有點(diǎn)激動(dòng),很多年都沒這么激動(dòng)過了,激動(dòng)中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評(píng)選的結(jié)果還沒最終宣布,就有人調(diào)侃的不稱呼我名字了,直接叫我“先進(jìn)”,弄得我在這新年的伊始就覺得這20xx給人倍感壓力。當(dāng)然了,有壓力就是動(dòng)力,有動(dòng)力就有更多的本事提升空間,也就能更快的成長(zhǎng)起來。
雖然今年的優(yōu)秀員工只評(píng)選了六位,可是,我們肯定不能簡(jiǎn)單的說這六位就比其他人要優(yōu)秀什么,或者多做了什么,可能只是他在專心的做一件正確的事情的時(shí)候,正好被領(lǐng)導(dǎo)們看見了,加深了很好的印象,而這樣的次數(shù)多了,自然也就優(yōu)秀了。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。
所以那些低調(diào)勤勞,埋頭苦干,把公司當(dāng)家的同事們,在那里更需要我們向他們看齊,就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書,不知疲倦一向?qū)懙较掳?,有時(shí)候還會(huì)因?yàn)楣ぷ鞫鄣?;我們潘總把車間當(dāng)辦公室,每一天督戰(zhàn)在生產(chǎn)第一線,遇到重點(diǎn)難點(diǎn)問題都是親自指揮戰(zhàn)斗;我們強(qiáng)哥每一天都是忙里忙外的,把車子當(dāng)床鋪,把泡面做三餐,不管大事小事,事事親力親為;我們計(jì)工也是忙上忙下,保質(zhì)保量,嚴(yán)把著公司質(zhì)量關(guān);還有我們車間主任張師傅,技術(shù)部唐工,朱工,各班班長(zhǎng)等等,都是為工作殫精竭慮。當(dāng)然如果這些中層領(lǐng)導(dǎo)不在優(yōu)秀員工的評(píng)選之列,那么來年是不是應(yīng)當(dāng)增加一項(xiàng)優(yōu)秀干部的評(píng)選?領(lǐng)導(dǎo)中也有競(jìng)爭(zhēng),那樣會(huì)有一個(gè)更好的良性循環(huán)。
時(shí)間就如白駒過隙般沖沖而過,來公司都有三個(gè)年頭,對(duì)于自身的成長(zhǎng),和對(duì)公司發(fā)展也有了自我的理解,為了不影響同事們用餐時(shí)間,就把這些理解留到明年發(fā)言時(shí)再說吧。
總之,總結(jié)為一句話就是:在新的一年里,我們公司上下要緊密的團(tuán)結(jié)在周總和曾總周圍,高舉著我們思創(chuàng)那實(shí)干、創(chuàng)新的精神,努力為公司的發(fā)展抒寫新的篇章。
最終給同事們拜個(gè)早年,祝愿大伙都平平安安快歡樂樂的過一個(gè)祥和的春節(jié)!
公司員工演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家下午好!
我是xx地產(chǎn)集團(tuán)公司xxx部一名普通員工,作為這個(gè)大家庭的一員,我很激動(dòng)也很榮幸能夠代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,向關(guān)心和支持我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的親人們致以誠摯的問候!向所有不畏艱難、風(fēng)雨同舟、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!
20xx年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成長(zhǎng)的一年,身為這個(gè)光榮集體中的一員,我們感到無比驕傲、自豪,今天,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱號(hào),這既是對(duì)我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對(duì)公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻(xiàn)的表彰和感謝。
一切的成績(jī)和榮譽(yù)都已成過去,在這暫新的一年里我必定克盡職守,為我們公司明天的宏偉藍(lán)圖添一份色,我一定再接再勵(lì),奮發(fā)向上,不辜負(fù)公司及諸位給予我的信任,有理由相信20xx年我們公司又將是輝煌的一年。
今天的成績(jī)將是我明天的起點(diǎn),在榮譽(yù)面前我們不會(huì)沾沾自喜,不會(huì)驕傲自滿,我們深知:我們還有很多不足,我們會(huì)繼續(xù)力爭(zhēng)向上,不斷提升自我,用更加優(yōu)異的成績(jī)回報(bào)公司,我們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn),我們有信心去戰(zhàn)勝一切困難。
“紅梅盛開兆豐年,春回大地暖人間?!庇有履甑絹淼娜缁痱滉?,我們必將一如既往、同心同德、團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓進(jìn)取,在各自的工作崗位上再接再厲譜寫出新的精彩華章!讓我們放飛心中的夢(mèng)想,點(diǎn)燃滿腔的激情、揮灑青春的力量,我們有理由相信:××地產(chǎn)集團(tuán)的明天更精彩!
最后,請(qǐng)?jiān)试S我再次向各位表示衷心的感謝!祝愿大家在新的一年里心想事成,平安吉祥,健康幸福!
謝謝!
公司員工演講稿篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
今天,能夠作為先進(jìn)員工的代表上臺(tái)發(fā)言,我倍感自豪。上半年,我在工作中取得了一定的成績(jī),這不但得益于部門各位同事的支持與默契配合,更得益于稻花香集團(tuán)優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)氛圍和宏業(yè)陶瓷責(zé)任感理念對(duì)我的熏陶。在這里,我對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛,對(duì)各位同事我工作的支持表示深深地感謝!
在集團(tuán)“敢冒風(fēng)險(xiǎn)、自我加壓、創(chuàng)造機(jī)遇、超常發(fā)展”的企業(yè)精神的熏陶下,在這半年年的業(yè)務(wù)工作中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷的完善自我,無論在思想上還是業(yè)務(wù)素質(zhì)上,都得到了相應(yīng)的提高,“認(rèn)真工作、虛心學(xué)習(xí)、更好的服務(wù)于公司”是我工作的職責(zé)。所以,我作為遠(yuǎn)安宏業(yè)陶瓷有限公司的青年員工,更應(yīng)該為實(shí)現(xiàn)公司的共同目標(biāo)添磚加瓦。
我們不能忘記,沒有企業(yè)的發(fā)展,哪有小家的幸福,沒有企業(yè)的輝煌,哪有事業(yè)的成就。企業(yè)與我們緊密相連,我們匯聚與此,不能僅限于把它當(dāng)作謀生的手段,而更多的是以感恩的態(tài)度去面對(duì)它。服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,用感恩的心去消除與上級(jí)的對(duì)立關(guān)系,刻盡職守,無私奉獻(xiàn),用感恩的心去化解工作中的消極怠工,麻痹大意。顧大舍小,棄利取義,用感恩的心把企業(yè)的利益放在最前線。
作為宏業(yè)人我們要飲水思源,善待工作,做感恩的事來回饋企業(yè),懷著感恩的心去服務(wù)社會(huì)。這樣才更能體會(huì)出自身的價(jià)值。我們的工作很平凡,但有時(shí)候偉大正寓于平凡之中。在這個(gè)平凡的服務(wù)崗位上,卻涌現(xiàn)出許多感人的事跡,展示出我們宏業(yè)人不平凡的青春風(fēng)采。
記得有位名人說過這句話,“人的生命只有一次,當(dāng)我離開這個(gè)世界的時(shí)候,我不因虛度年華而懊悔,也不因碌碌無為而后悔”,同樣,公司給了我們每一個(gè)人展現(xiàn)自我的平臺(tái),我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里,我們要以建設(shè)新型的、強(qiáng)大的遠(yuǎn)安宏業(yè)陶瓷有限公司為己任。
雖然在20xx年度上半年我們的工作得到了大家的認(rèn)可,榮幸地被評(píng)為20xx年度上半年“優(yōu)秀員工”的榮譽(yù) 稱號(hào),面對(duì)榮譽(yù)我們不能沾沾自喜,固步自封。今年的目標(biāo)等待著我們大家齊心協(xié)力的去完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高望遠(yuǎn),再攀高峰,為公司的全面發(fā)展和攀升目標(biāo)而奮斗!
最后,我祝愿在坐的各位工作順利,身體健康,和家幸福!
謝謝大家!
公司員工演講稿篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
大家晚上好!
今天,我很榮幸能夠代表優(yōu)秀員工站在這里發(fā)言。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,向關(guān)心和支持我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!
20__年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成長(zhǎng)的一年,身為這個(gè)光榮集體中的一員,我們感到無比驕傲、自豪,今天,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱號(hào),這既是對(duì)我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對(duì)公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻(xiàn)的表彰和感謝。
此刻,我的心,除了喜悅,更多的是感動(dòng)?;厥?,我是20__年進(jìn)入強(qiáng)偉紙業(yè)的,在這3年多的工作中,我親自感受了公司規(guī)模不斷發(fā)展、壯大,管理不斷提升、完善。身為其中一員,我感動(dòng)無比驕傲、自豪,也正是這一份驕傲與自豪,讓我時(shí)時(shí)充滿信心和工作激情。
今天的成績(jī)將是我們明天的起點(diǎn),在榮譽(yù)面前,我們不會(huì)沾沾自喜,因?yàn)椋覀兩钪何覀冞€有許多不足之處,所以,在今后的工作中,我們將更加嚴(yán)格要求自己,維護(hù)優(yōu)秀員工的形象,我們會(huì)繼續(xù)力爭(zhēng)向上,不斷提升自我,用更加優(yōu)異的成績(jī)回報(bào)公司,我們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn),我們有信心去戰(zhàn)勝一切困難。
古人云:上下同欲者勝。展望新年,公司上上下下同心同德,心往一處想,勁往一處使,我們有理由相信,強(qiáng)偉紙業(yè)因?yàn)橛形覀兏鼜?qiáng)大,我們因?yàn)閺?qiáng)偉紙業(yè)更驕傲。
最后,借今天這個(gè)平臺(tái),再一次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、同事、的支持、幫助與厚愛!祝愿大家新年快樂!身體健康!合家歡樂!豬年吉祥! 謝謝大家!
公司員工演講稿篇七
親愛的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家下午好!我是來自餐飲部的中餐服務(wù)員xxx。能站在這個(gè)講臺(tái)上,和大家近距離地認(rèn)識(shí),我感到既興奮又自豪。真的非常感謝中餐部的所有同仁及上級(jí)對(duì)我的認(rèn)可和推薦。我是來自江西的90后,很早就對(duì)地處江西鄰居的福建神往,想看看這邊的海,想看看這邊水靈靈的姑娘。機(jī)緣巧合下來到了我們金九龍大酒店。第一次走進(jìn)員工餐廳,看到墻繪上寫著"酒店員工是我們最尊貴的客人"時(shí),好像一下子拉近了我和酒店的距離。我抱著一顆踏實(shí)、誠懇的心走入了我們的中餐部。
中餐服務(wù)員并不如我想象中的那樣簡(jiǎn)單,不是簡(jiǎn)單的送往迎來,不是簡(jiǎn)單的上菜換碟,不是簡(jiǎn)單的倒酒奉茶。服務(wù)是發(fā)自內(nèi)心的一種素養(yǎng),一種姿態(tài),不存在世人膚淺意識(shí)中的點(diǎn)頭哈腰和強(qiáng)顏奉承。要做好中餐服務(wù)員,是有一套系統(tǒng)性的知識(shí)。
首先,遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,服從領(lǐng)班的工作安排。"服從"是職場(chǎng)中必須遵守的準(zhǔn)則,上級(jí)的指令嚴(yán)格執(zhí)行,決不懈怠。
第二,了解負(fù)責(zé)包間今日供應(yīng)的菜式,沽清菜式和酒水。為客人用餐時(shí)可能對(duì)菜品提出的問題做好充分的解答準(zhǔn)備。第三,按正確操作程序?yàn)榭腿松喜?、分菜、斟酒水、?/p>
換餐具、整理臺(tái)面,為客人營造清爽干凈的就餐環(huán)境。服務(wù)體現(xiàn)在細(xì)節(jié),服務(wù)員的素質(zhì)體現(xiàn)在細(xì)心。
第四,留意客人的進(jìn)餐情況,處理好餐中的各類問題。每個(gè)酒店的客訴是引領(lǐng)發(fā)展的重要方向,服務(wù)是在客訴中成長(zhǎng)、完善。
第五,負(fù)責(zé)餐后收拾工作,清潔好當(dāng)職衛(wèi)生,做好上下班交接工作。工作有始有終,每日的工作才不會(huì)脫離正常的軌道。
第六,工作盡職,盡責(zé),業(yè)務(wù)知識(shí)掌握準(zhǔn)確,操作規(guī)范,熟練并積極參加培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。我的學(xué)歷并不高,酒店開展的相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)讓我充分感受到自身需提升的空間,在這點(diǎn)也是十分感謝酒店對(duì)我們員工不計(jì)成本的栽培。
第七,按主動(dòng)、熱情、耐心、禮貌、周到的要求不斷完善服務(wù)態(tài)度。服務(wù)方式是推陳出新的,但就如萬物不離本源,這樣的服務(wù)方向才不會(huì)偏離根本。
我的入職時(shí)間不長(zhǎng),對(duì)服務(wù)的了解也只是這樣一個(gè)層面,但自信的是我有一顆孜孜不倦的學(xué)習(xí)之心,不怕挫折的堅(jiān)韌之心和如蝸牛般不到終點(diǎn)絕不放棄的執(zhí)著之心,相信憑我這樣的"三心"加上酒店即將掛上的"五星"一定能夠同大家一起看到酒店更璀璨的明天!
讓我們共同期待吧!謝謝大家!
公司員工演講稿篇八
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家晚上好!
我叫劉xx,是制模車間線割組成員之一,能夠被評(píng)為xx公司20xx年度優(yōu)秀員工,并作為代表進(jìn)行發(fā)言,我感到十分的榮幸和激動(dòng),非常感謝xx公司給予我個(gè)人這么高的榮譽(yù)。
我是20xx年加入xx公司的,我主要從事線切割快走絲,中走絲,慢走絲這三方面的工作。
在過去的一年,在公司給我搭建的良好平臺(tái)上,我學(xué)到了很多,收獲了很多,成長(zhǎng)了很多,當(dāng)然這些都離不開張主管(張清美)對(duì)我工作的關(guān)心和指導(dǎo),離不開同事對(duì)我的支持和幫助,他們都給我留下了深刻的印象,在此我向他們表示由衷的感謝。
xx公司創(chuàng)立到現(xiàn)在,取得了卓越的成績(jī),我們對(duì)公司未來的發(fā)展充滿信心。作為xx公司的一名年輕員工,在未來的工作中,唯有懷抱感恩之心,把思想認(rèn)識(shí)與公司發(fā)展理念統(tǒng)一起來,熱愛本職工作,謙虛,認(rèn)真地向各位師傅前輩學(xué)習(xí),才能不斷做出新的.成績(jī),為xx公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
最后衷心的祝愿領(lǐng)導(dǎo),各位同事身體健康,工作進(jìn)步!祝愿xx公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上,更上一層樓!
謝謝大家!!!
公司員工演講稿篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位黨員:
大家好。
今天,是黨的生日,很榮幸有這樣一個(gè)機(jī)會(huì)站在這里向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和黨員同志們匯報(bào)我的點(diǎn)滴體會(huì)。
今天,我的匯報(bào)題目是:三心報(bào)黨恩
時(shí)刻提醒自己是一名黨員,以一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,保持高度的政治敏銳性,在大是大非面前立場(chǎng)堅(jiān)定,在作風(fēng)上嚴(yán)于律己,要求別人不能做的事自己堅(jiān)決不做,要求別人做到的事自己帶頭做到,關(guān)鍵時(shí)刻站得出來,豁得出去,沖得上去。
堅(jiān)持從群眾中來,到群眾中去的原,樹立愛民,親民,為民的思想,樹立群眾利益高于一切的理念,在實(shí)踐中為民辦好事做實(shí)事,并堅(jiān)持把實(shí)事做好,把好事做實(shí)。
用心做事,就是做事動(dòng)腦筋,用心眼處理問題,力求創(chuàng)新,把事情做好。我要求自己以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、求真務(wù)實(shí)的心態(tài)、實(shí)用創(chuàng)新的舉措去對(duì)待工作,全身心投入,腳踏實(shí)地做好每一件事。將工作統(tǒng)籌安排后,做事講究工作方法、追求優(yōu)質(zhì)高效,學(xué)會(huì)擠時(shí)間,思路、方向確立以后,接下來的工作雖然緊張、忙碌但也還進(jìn)行得井井有條。解決問題時(shí)一個(gè)一個(gè)的來,每一件事都做細(xì)做好,耐心地對(duì)待每一件事,每一個(gè)細(xì)節(jié),用創(chuàng)造的心,創(chuàng)新的激情去完成工作。對(duì)任何一件工作,只要決定了工作措施,就按照計(jì)劃全面貫徹落實(shí),在落實(shí)中去查找問題,尋找差距,完善方法,力求把每一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)落實(shí)到實(shí)處,不放過任何一個(gè)細(xì)枝末節(jié)。
個(gè)人的努力和成功與單位的發(fā)展,城市的進(jìn)步和祖國的繁榮是緊密相結(jié)合的。今天是一個(gè)講求團(tuán)隊(duì)精神,優(yōu)勢(shì)合作的時(shí)代,合作于人、于己,于集體,甚至對(duì)黨重大決策的貫徹落實(shí)都至關(guān)重要。那么,真心待人就成為了我們黨員一個(gè)必備的素質(zhì)。我要求自己在做任何一件事情時(shí)都要站在全局的高度,團(tuán)隊(duì)的立場(chǎng),同事的立場(chǎng)去思考問題,為人處事既要堅(jiān)持必須的原則,又要兼顧各方面利益,不能只考慮個(gè)人。用包容的心態(tài)對(duì)待批評(píng)和不同的意見,真心實(shí)意協(xié)調(diào)溝通,交換意見,全心全意配合工作,不搞“當(dāng)面握手,背后罵娘,臺(tái)上握手,臺(tái)下踢腳”的那些小動(dòng)作,保持好的工作心態(tài),創(chuàng)建輕松的工作環(huán)境。面對(duì)同事或者下屬存在的不足,總是選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī),善意的指出,多用指導(dǎo)性語言,不用指令性語言,真正做到真心待人,真誠幫助人,共同進(jìn)步。
最后,還想說的是,今天面對(duì)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”這一殊榮,我的心里除了激動(dòng)之外更是倍感慚愧和壓力。
慚愧的是,與各位在座的、愛崗敬業(yè)的黨員前輩們相比,我在各方面都還相距甚遠(yuǎn)。
而且在我們單位,還有一批時(shí)常令我感動(dòng)、令我欽佩的黨員,和他們相比,我所做的一切更是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
既然看到了差距和不足,既然感到了慚愧和壓力,那么我決心在今后將所有這些都轉(zhuǎn)化為自己繼續(xù)前進(jìn)的動(dòng)力:我一定比以往更加勤奮工作、更加認(rèn)真學(xué)習(xí)、更加用心生活,各方面嚴(yán)格要求自己,爭(zhēng)取用自己日益成熟堅(jiān)定的政治思想和日益增長(zhǎng)的工作能力、工作業(yè)績(jī)來報(bào)答組織對(duì)我的信任和厚愛。
請(qǐng)同志們監(jiān)督和幫助我
謝謝大家
公司員工演講稿篇十
大家好!我叫王瀚靈今天,我演講的題目是:腳踏實(shí)地,仰望星空。
20xx年10月18日,中國共產(chǎn)黨第xx次全國代表大會(huì)在北京隆重開幕。我和同事們一道滿懷熱忱和期盼,因?yàn)槲抑?,我所在的中交二航局,作為交通工程建設(shè)的領(lǐng)頭羊和排頭兵,迎來了又一輪新的發(fā)展機(jī)遇。回望來路,二航人披荊斬棘,一路領(lǐng)先,以建橋標(biāo)桿的姿勢(shì),持續(xù)帶動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展——從黃石大橋到蘇通大橋,從杭州灣大橋到港珠澳大橋,數(shù)百座跨江跨海大橋就是數(shù)百座矗立的豐碑,銘記著從建橋新軍到建橋王牌的歷程,為祖國實(shí)現(xiàn)了從建橋大國到建橋強(qiáng)國的跨越。從武合鐵路到哈大、京滬高鐵,再到蒙內(nèi)鐵路,從深圳鹽田港到沙特扎瓦爾港。二航人的步伐一往無前,成就萬眾矚目。積極“轉(zhuǎn)產(chǎn)、轉(zhuǎn)商、轉(zhuǎn)場(chǎng)”,加速“進(jìn)城、向西、出?!?,二航人始終走在轉(zhuǎn)型升級(jí)、改革創(chuàng)新、品質(zhì)發(fā)展的前列。行走天下,為天下行,沉默的脊梁,大寫的擔(dān)當(dāng)!
不忘初心,方得始終,牢記使命,砥礪前行,給了我們朝著初心和使命——為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢(mèng),繼續(xù)奮斗的決心和勇氣。
二航局的初心和在新時(shí)代的使命是什么呢?我想,中交二航局的初心就是行走天下,為天下行,百年二航,基業(yè)長(zhǎng)青;在新時(shí)代的使命就是率先建成世界一流企業(yè)?!笆澜缫涣鳌本褪嵌饺说膲?mèng),世界一流二航,二航世界一流,那是一種無上的榮光!成為一流的軌道交通工程公司,便是年輕的成都城建,所要為之獻(xiàn)上的全部擔(dān)當(dāng)!所有城建人都在默默發(fā)力,我們不僅要在城市軌道交通工程施工領(lǐng)域做到技術(shù)一流、管理一流、服務(wù)一流、形象一流,還要放眼長(zhǎng)遠(yuǎn),將來走出蓉城、踏出國門,躋身世界一流軌道交通工程公司行列!這是我們的初心,也是我們肩負(fù)的使命!
初來二航的時(shí)候,常有人問我:你一個(gè)學(xué)金融的,怎么跑到建筑工地上來了?相比于西裝革履,在高檔寫字樓里上班的同學(xué),我心里也曾泛起過幾絲苦澀……是工地上每天播放的《二航之歌》,“用愛的奉獻(xiàn)讓世界通達(dá),用美的創(chuàng)造把地球裝點(diǎn)”,樸實(shí)的語言,美好的夢(mèng)想,讓我一次比一次感動(dòng),讓我一天比一天堅(jiān)強(qiáng)。一個(gè)人的價(jià)值怎么能單純地用“在何處”、“做何事”去衡量呢?于是我開始惡補(bǔ)工程知識(shí):看圖紙、學(xué)規(guī)范、嘗試將專業(yè)特長(zhǎng)融入到工程施工中,跑現(xiàn)場(chǎng)、寫稿子、與民工打交道、競(jìng)選團(tuán)支部書記.....努力發(fā)現(xiàn)自己不一樣的價(jià)值。我要求自己做一流員工,不光好學(xué),還要會(huì)做;不光敢擔(dān)當(dāng),還要能創(chuàng)造。
城人之美,建者擔(dān)當(dāng);行者無疆,百年二航。屬于我的那一份初心和使命,就這樣在二航文化的熏陶下發(fā)芽了,是二航人教會(huì)了我要腳踏實(shí)地,是二航夢(mèng)引領(lǐng)著我,仰望星空!
“青年興則國家興,青年強(qiáng)則國家強(qiáng)?!弊鳛槟贻p的二航人,我一定會(huì)時(shí)刻牢記自己的初心和使命,與二航、與城建同呼吸、共命運(yùn)、心連心,為率先建成世界一流企業(yè)不懈努力!
不忘初心,方得始終!腳踏實(shí)地,仰望星空!
謝謝大家!
公司員工演講稿篇十一
親愛的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
你們好!
我是xx超市站街店一名普通的員工,從踏入xx超市那天起,我就把自己融入其中。忙碌的工作,使我的生活變得格外的充實(shí)。
年終歲末,緊張繁忙的一年即將過去,新的挑戰(zhàn)又在眼前。沉思回顧,在~~超市這個(gè)大家庭里使我得到了更多的鍛煉,學(xué)習(xí)了更多的知識(shí),交了更多的朋友,積累了更多的經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然也通過不少深刻的教訓(xùn)發(fā)現(xiàn)了自身的種種不足。這一年是充實(shí)的一年,我的成長(zhǎng)來自~~超市這個(gè)大家庭,為xx超市明年更好的發(fā)展盡自已的全力是義不容辭的責(zé)任。
剛加入~~超市的時(shí)候,一切對(duì)我來說都是新鮮的,也是陌生的。許多東西都需要老員工教,我感覺自己需要學(xué)習(xí)的太多了。于是,他們做什么我都仔細(xì)的看,耐心的學(xué),從商品的陳列到缺貨的補(bǔ)報(bào);從商品的促銷到新品的開發(fā)……一點(diǎn)一滴的學(xué),一點(diǎn)一滴的記。兩年的工作,使我得到了鍛煉,日常工作逐漸得心應(yīng)手。
我們的工作于細(xì)節(jié)處見真功,所以必須認(rèn)真仔細(xì)。因此,我認(rèn)真了解每種商品的功能、價(jià)格,隨時(shí)檢查商品的生產(chǎn)日期,及時(shí)了解同類商品的市場(chǎng)信息,并向店內(nèi)匯報(bào)……我始終堅(jiān)持:做什么事情,做了就一定把它作好。對(duì)工作抱以熱情,對(duì)同事抱以關(guān)心,用積極的行動(dòng)來感染周圍的人,帶動(dòng)周圍的人這是我在~~超市感受到的,也是希望我能夠切切實(shí)實(shí)做到的。
舊的一年即將過去,新的一年即將到來。我希望~~超市是新的,我也是新的。~~超市給了我一個(gè)舞臺(tái),未來我會(huì)在這個(gè)舞臺(tái)上越做越好。
公司員工演講稿篇十二
尊敬的邱總、各項(xiàng)目經(jīng)理及各位同事大家下午好!
首先我很高興與大家在此相聚一堂,每年開這樣的年終大會(huì),這就讓大家所有人的心靠得更攏。今天能夠代表優(yōu)秀員工上臺(tái)發(fā)言,我感到十分榮幸,又感到自己的壓力,感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的認(rèn)可,我這榮譽(yù)也是離不開公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心及支持,在此我深表感謝!感到有壓力的是我更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,把將來的工作做得更好,我想這也是對(duì)我工作的一種鞭策,這也象人們常說的沒有壓力,就沒有動(dòng)力一樣,我在新的一年里會(huì)把工作做的更好的。
大家雖然是xxx公司的一名員工,其實(shí)也是公司的主人,需要有將公司當(dāng)成家的態(tài)度,態(tài)度認(rèn)真是整個(gè)工作的主導(dǎo),為公司做事其實(shí)就是為自己做事。`大家要記住只有公司的發(fā)展,才有大家小家的幸福,只有公司的輝煌,才有大家事業(yè)的輝煌,大家與公司是緊密相連,而且大家要用感恩的心把公司的利益放在第一位,其次要做感恩的事回饋于公司,還應(yīng)有良好的態(tài)度服務(wù)于社會(huì),這才能體現(xiàn)出自身的價(jià)值。
我是在20xx年底進(jìn)入公司,在這七年多工作中,我親自感受到了公司規(guī)模在不斷的提高,不斷的發(fā)展,在管理上不斷的完善,并成立了自己的專業(yè)消防安裝公司,在工程任務(wù)上接連不斷,就像芝麻開花節(jié)節(jié)高,這也是大家有目共睹的,身為公司其中的一員,我感到無比驕傲與自豪,也正是這份自豪,讓大家時(shí)時(shí)充滿信心,我工作中的格言是:勤勤懇懇的工作,踏踏實(shí)實(shí)的做人。
雖然被評(píng)為優(yōu)秀員工,但我深知,我也有不足之處,也有很多東西還需要我學(xué)習(xí)。我會(huì)在以后的工作當(dāng)中,加快腳步,緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)思想,揚(yáng)長(zhǎng)避短,盡心盡職,努力工作,并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作技能,用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力。
我相信公司在邱總以及所有的同事同心協(xié)力下,大家的公司明天會(huì)更好!相信明年這個(gè)時(shí)候就是大家公司又一次豐收的時(shí)刻!
最后,祝愿大家在新的一年里合家歡樂,身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
公司員工演講稿篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事:
大家好!
首先,我代表酒店總經(jīng)理室向酒店全體員工致意親切的慰問,你們辛苦了!下面,我就酒店創(chuàng)建三旅游飯店發(fā)表幾點(diǎn)意見:
1、管理人員的綜合素質(zhì)不高,突出表現(xiàn):一是事業(yè)心、敬業(yè)心和責(zé)任感差,工作標(biāo)準(zhǔn)低,只求過得去,不求過的硬,大事做不來,小事天天頌;工作隨便,能推則推,能拖則拖,極個(gè)別管理人員對(duì)上級(jí)安排的工作三催不辦,實(shí)在不行就應(yīng)付了事。二是工作不深入、不扎實(shí),愿意做表面文章,以身作責(zé)差,工作靠不上去,遇到問題繞道走,所轄部門、班組工作效率低,存在問題多,只練唱功,不練做功。三是自由主義嚴(yán)重,會(huì)上不說,會(huì)后亂說,不負(fù)責(zé)任地議論領(lǐng)導(dǎo)、議論同事,陽奉陰違、耍兩面派,只研究人不研究事。四是紀(jì)律觀念淡薄,遲到早退,外出不請(qǐng)假、不報(bào)告,自由散漫。五是學(xué)習(xí)松懈,對(duì)行業(yè)知識(shí)不研究、不學(xué)習(xí),工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)缺乏,對(duì)所分管的工作一問三不知,自以為事,處理問題缺乏政策依據(jù)。六是群眾基礎(chǔ)差,不關(guān)心、不依靠員工,為人處事不公正,愛擺架子,正如員工所說的“官不大、僚不斜。
2、服務(wù)意識(shí)差。上至管理人員,下至員工,標(biāo)準(zhǔn)不一、思想不一,沒有真正形成一個(gè)以服務(wù)為核心,用心做了的服務(wù)運(yùn)作機(jī)制,甚至有些人員的本位主義嚴(yán)重,大大阻礙了服務(wù)水平的提高。一是不能夠做到對(duì)賓客“禮貌、熱情、親切、友好”。酒店前臺(tái)員工對(duì)待賓客視而不見,無問候語或微笑,對(duì)客服務(wù)效率較低,服務(wù)意識(shí)淡薄,語言生硬,表情呆板,態(tài)度一般,在服務(wù)過程中不能做到表情自然、親切,熱情適度;二是言行舉止不雅,缺乏職業(yè)素質(zhì)。酒店多數(shù)員工站、坐、行姿不符合崗位規(guī)范與要求,缺少職業(yè)風(fēng)范,伏桌椅、倚墻壁、扎堆聊天,穿行于賓客之間,甚至擋道的現(xiàn)象較普遍。
3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神趨于表面化,一線與二線缺乏溝通。一是缺乏主動(dòng)性,養(yǎng)成依賴別人、怕承擔(dān)責(zé)任的習(xí)慣;二是推諉,不愿多做一點(diǎn)點(diǎn);三是個(gè)人主義冒頭,不愿為別人當(dāng)綠葉、不愿配合別人。
4、缺乏主人翁意識(shí)。對(duì)酒店缺乏責(zé)任感、缺乏愛心,沒有“店興我榮,店衰我恥”的思想,見壞人壞事不制止,不舉報(bào)。
5、全員節(jié)約意識(shí)仍太弱。員工未養(yǎng)成節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣良好習(xí)慣,管理上有很多漏洞,使酒店財(cái)物流失和浪費(fèi),向節(jié)約要效益的意識(shí)不強(qiáng)。
6、安全意識(shí)薄弱。處理緊急事情應(yīng)變能力差,個(gè)別部門屢出問題,從根本上講還是人的問題,還是管理問題。
7、業(yè)務(wù)技能不熟,專業(yè)培訓(xùn)不夠
客房服務(wù)員在開啟客房門時(shí),不先叩門或提示,直接用門卡開啟,客房輔設(shè)效果一般,物品不定位??头糠?wù)員將撤下的換洗物品直接放置在布草車一次性用品上,污染了車上一次性用品。餐廳服務(wù)員上菜不報(bào)菜名,不能及時(shí)撤換骨碟,添加茶水、餐巾紙等。
8、中層力量薄弱,管理力度不夠
酒店有些中層管理人員不懂得酒店基本的管理知識(shí),缺乏應(yīng)有的管理水平和能力,對(duì)旅游飯店的認(rèn)識(shí)不夠,自身行為已經(jīng)被員工的不良行為同化,與員工一起扎堆聊天,不僅沒有盡到管理者的責(zé)任,而且損壞了酒店的形象。
9、制度落實(shí)不夠,人員擅離崗位
酒店大堂副理虛設(shè),脫崗現(xiàn)象嚴(yán)重。酒店迎賓及行李員設(shè)置不清。多數(shù)時(shí)間均未見到大堂副理、行李員上崗。
10、設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)極差
酒店客房、餐廳、娛樂三大核心部位,設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)意識(shí)不到位,與相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)有一定的距離,需制定設(shè)施設(shè)備維護(hù)計(jì)劃,確保各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備維護(hù)到位。
以上問題,都需要我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦懈叨戎匾?、認(rèn)真研究、徹底解決。
新的《旅游飯店劃分與評(píng)定》即將出臺(tái)實(shí)施,新標(biāo)準(zhǔn)對(duì)軟件服務(wù)提出了更高、更細(xì)、更嚴(yán)的要求,各部門應(yīng)引起高度重視,認(rèn)真查找自身不足,制定整改措施,提高管理和服務(wù)水平,創(chuàng)建酒店特色,提升酒店形象。為此,就酒店創(chuàng)建三旅游飯店做出以下規(guī)劃:
1、加強(qiáng)中層管理人員的培養(yǎng),提高管理人員的綜合素質(zhì)。
中層管理人員是飯店的重要骨干,涉及到酒店的各個(gè)部門,中層管理人員的綜合素質(zhì),直接關(guān)系到酒店的管理水平和服務(wù)質(zhì)量,管理人員要做到知識(shí)化、專業(yè)化。因此,飯店一方面要加強(qiáng)對(duì)在職中層管理人員的培訓(xùn)和管理,采勸走出去,請(qǐng)進(jìn)來”的辦法,開拓視野,與時(shí)俱進(jìn),接受新的管理思維和方式,摒棄舊的、疆化的、落后的管理思想和方式。另一方面要加強(qiáng)對(duì)后備骨干力量和人才的培養(yǎng),保證酒店新鮮血液的循環(huán);再一方面要引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗,能者上、庸者下,打破傳統(tǒng)的管理模式和用人機(jī)制。
2、酒店在實(shí)際工作中,把“創(chuàng)星”工作和日常工作放在同等重要的位置上,使之形成互補(bǔ),互相促進(jìn),也提高了服務(wù)質(zhì)量,為東方羅馬創(chuàng)建三旅游飯店起到了促進(jìn)的作用。20xx年4月至6月,酒店為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建三旅游飯店這一目標(biāo),將開展樹立酒店形象“東方羅馬是?家”優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),規(guī)范服務(wù)用語,做到統(tǒng)一著裝持證上崗。
3、突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)
酒店在創(chuàng)建三旅游飯店過程中,要始終堅(jiān)持物質(zhì)文明、精神文明建設(shè),爭(zhēng)取取得良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,同安排、同布置、同檢查、同落實(shí),“堅(jiān)持兩手都要抓,兩手都要硬”的方針,加大精神文明建設(shè)的投入酒店將建立黨支部、團(tuán)支部、工會(huì)席。酒店圍繞“創(chuàng)星”目標(biāo),我們?cè)谟布O(shè)施上將進(jìn)一步完善,對(duì)酒店各部門不規(guī)范的地方進(jìn)行督導(dǎo)整改,同時(shí)圍繞“創(chuàng)星”目標(biāo),認(rèn)真開展軟件服務(wù)工程的建設(shè)工作:
(1)、按照國家標(biāo)準(zhǔn)《旅游飯店劃分評(píng)定》(gb/t14308)的規(guī)定,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高,組織各級(jí)人員進(jìn)行自查、整改,符合國家三標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)全體員工進(jìn)行《服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》、服務(wù)意識(shí)、禮節(jié)禮貌強(qiáng)化培訓(xùn),組織全體員工開展業(yè)務(wù)技能大賽。另外,還組織員工加強(qiáng)學(xué)習(xí)規(guī)章制度、法紀(jì)法規(guī)、企業(yè)規(guī)定、發(fā)展規(guī)劃等,從而進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)行為,提高服務(wù)水平,實(shí)行每月考核一次,評(píng)選出業(yè)務(wù)技能優(yōu)秀的人員進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì),并針對(duì)《服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》存在的問題及時(shí)進(jìn)行整改,同時(shí)對(duì)考核不合格的進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn)。
(2)、酒店確定每周星期六為星評(píng)質(zhì)檢日,對(duì)所查出的問題進(jìn)行通報(bào),并嚴(yán)格要求各部門對(duì)照整改。
(3)、健全酒店各項(xiàng)管理制度,嚴(yán)格按照規(guī)定上框上墻。
(4)、在創(chuàng)建三旅游飯店期間,將邀請(qǐng)市、縣旅游局對(duì)我店進(jìn)行檢查,并對(duì)市、縣旅游局提出整改的問題及時(shí)進(jìn)行整改。
對(duì)創(chuàng)建三旅游飯店工作的認(rèn)識(shí)今年,我店把創(chuàng)建工作納入單位的議事日程,緊緊圍繞“規(guī)范管理、塑造品牌、強(qiáng)力營銷、爭(zhēng)創(chuàng)效益”的工作指導(dǎo)方針,以市場(chǎng)需求為中心,樹立“三種意識(shí)”(即全員銷售意識(shí)、全方位成本意識(shí)、全過程質(zhì)量意識(shí)),運(yùn)行實(shí)行“三化”(即程序化、規(guī)范化、表格化)管理。把創(chuàng)建工作當(dāng)成對(duì)酒店員工的一次全面培訓(xùn)、當(dāng)成對(duì)設(shè)施設(shè)備的一次全面維護(hù)保養(yǎng)、當(dāng)成對(duì)酒店產(chǎn)品的一次營銷,努力把酒店建成客人溫暖的家。
4、健全組織機(jī)構(gòu),實(shí)行分工負(fù)責(zé),確保創(chuàng)建各項(xiàng)工作得以順利開展。酒店成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,酒店常務(wù)副總經(jīng)理吳金源任組長(zhǎng)、各部門經(jīng)理為組員,并將現(xiàn)有的中層干部分為幾個(gè)小組,分別負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)教育、綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)質(zhì)量、清潔衛(wèi)生、維護(hù)保養(yǎng)等工作。對(duì)創(chuàng)建的各項(xiàng)工作公開進(jìn)程,創(chuàng)辦黑板報(bào)、和專刊,定期公布通報(bào)創(chuàng)建情況。建立獎(jiǎng)懲制度。時(shí)間實(shí)行倒計(jì)時(shí),使創(chuàng)建工作有計(jì)劃、有步驟、有目標(biāo)的進(jìn)行。