范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理職責和要求篇一

1、負責客戶的接待、咨詢工作，為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù);

2、了解客戶需求，提供合適房源，善于辭令而不夸夸其談，真誠對待人;

3、工作積極主動，陪同客戶看房，促成房屋買賣租賃業(yè)務(wù)成交;

4、負責業(yè)務(wù)跟進及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作。

職位要求：

1、年齡在18-43歲之間，男女不限，具有良好的服務(wù)意識;

2、高中或中專以上學歷，畢業(yè)生退伍軍人優(yōu)先，熱愛銷售行業(yè)者優(yōu)先;

3、期望挑戰(zhàn)高薪，具備良好的語言表達能力，要求較強的團隊精神;

4、有激情有活力，熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，公司提供專業(yè)培訓，無經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、不要求相關(guān)經(jīng)驗，公司有專業(yè)的帶薪培訓(90%新進員工都沒有經(jīng)驗)

6、完善的職業(yè)晉升計劃及空間：置業(yè)顧問-(半年)-店長-(一年)-商圈經(jīng)理-市場總監(jiān));

7、完善福利及豐厚提成(醫(yī)療、養(yǎng)老等各項保險，50%-70%的提成比例);

8、全面房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識培訓(房地產(chǎn)法規(guī)，交易按揭流程，營銷實戰(zhàn)技巧等);

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理職責和要求篇二

職責：

1、負責新房銷售

2、負責客戶的開發(fā)、維護和售后服務(wù)

3、底薪3500-6500+業(yè)績提成+五險一金+帶薪年假+無上限職業(yè)發(fā)展空間+季度旅游

崗位要求：

1、年齡24-35周歲;

2、想挑戰(zhàn)高薪高提成，熱愛銷售，想證明自己，能吃苦耐勞，承挫抗壓能力強;

3、有相關(guān)銷售工作者優(yōu)先;有相關(guān)同行業(yè)經(jīng)驗者可高級別入職;

4、接受房地產(chǎn)經(jīng)驗可優(yōu)先考慮。

5、有較強的客戶開發(fā)業(yè)務(wù)開拓能力和團隊合作精神;

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理職責和要求篇三

職責：

1、制定項目年度銷售任務(wù)及營銷方案，負責計劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

2、負責樓盤案場管理，帶領(lǐng)銷售團隊完成銷售任務(wù);

3、案場銷售人員培訓，確保項目良性的運轉(zhuǎn);

4、銷售相關(guān)數(shù)據(jù)整理、上報、客戶檔案管理，銷售回款。

崗位要求：

1、2年以上相關(guān)地產(chǎn)項目營銷管理經(jīng)驗;

2、良好的團隊管理能力，銷售案場控制和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、較強的目標感和行動力，能帶領(lǐng)團隊在專業(yè)知識、銷售技能等方面成長