無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

有執(zhí)行力的句子怎么說 執(zhí)行力的短句篇一

2、只有行動賦予生命力量。只有行動，決定你的人生價值。

3、惰性是成功的天敵。惰性是一種精神腐蝕劑，因為惰性，人們不愿意爬過一個小山崗;因為惰性，人們不愿意去戰(zhàn)勝那些可以戰(zhàn)勝的困難。

4、永遠做一個積極主動的人。播下一個行動的種子，你將收獲一種習慣，播下一種習慣，你將收獲一種性格;播下一種性格，你將收獲一種成功。

5、用行動戰(zhàn)勝心理的恐懼。行動與其說是一種能力，不如說還是一種心態(tài)，行動的障礙只有行動才能解決。

6、用你的行動去推動精神。行動不一定就帶來快樂，但沒有行動肯定沒有快樂

7、現(xiàn)在就是你行動的時候。不能遲疑，該做的事情現(xiàn)在就去做。

8、在行動中完善。先投入戰(zhàn)斗，然后再見分曉。先行動起來，在行動中去學習、去發(fā)現(xiàn)、先行動起來，在行動中檢驗、去完善。

9、毅力要與行動相結(jié)合。

有執(zhí)行力的句子怎么說 執(zhí)行力的短句篇二

1、只要不放棄努力和追求，小草也有點綴春天的價值

2、不要嘲笑鐵樹。為了開一次花，它付出了比別的樹種更長久的努力

3、不從泥濘不堪的小道上邁步，就踏不上鋪滿鮮花的大路

4、我們活著不能與草木同腐，不能醉生夢死，枉度人生，要有所作為。

5、有三件事使人生有意義——工作、意志與成功。意志開啟通往成功之門，那是件宏偉且令人喜悅的事。經(jīng)由工作我們通過一扇扇的門，直到最后，終能摘取成功的果實。

6、寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來.今天工作不努力,明天努力找工作生當做人杰，死亦為鬼雄。

7、心中有夢想就要一如既往，不能遇到困難說放就放，千錘百煉才能磨煉出好鋼，飽經(jīng)風霜才能更強。

8、漫漫長路，你愿一人獨撐，忍受著孤獨與寂寞，承受著體力與精神的壓迫，只任汗水溶于淚水，可腳步卻從不停歇。好樣的，縱然得不了桂冠，可堅持的你，定會贏得最后的掌聲。

9、梯子的梯階從來不是用來擱腳的，它只是讓人們的腳放上一段時間，以便讓別一只腳能夠再往上登。

10、人生就有許多這樣的奇跡，看似比登天還難的事，有時輕而易舉就可以做到，其中的差別就在于非凡的信念。

11、觀察走在你前面的人，看看他為何領(lǐng)先，學習他的做法。忙碌的人才能把事情做好，呆板的人只會投機取巧。優(yōu)柔寡斷的人，即使做了決定，也不能貫徹到底。善意需要適當?shù)男袆颖磉_。

12、機會對于任何人都是公平的，它在我們身邊的時候，不是打扮的花枝招展，而是普普通通的，根本就不起眼。看起來耀眼的機會不是機會，是陷阱；真正的機會最初都是樸素的，只有經(jīng)過主動與勤奮，它才變得格外絢爛。

13、人生是在進行著無數(shù)次入圍與淘汰的比賽，無論入圍還是淘汰，都應(yīng)該有一份超越自我心，挑戰(zhàn)自我之心，戰(zhàn)勝自我之心，以及一份不甘落后，頑強拼捕的精神。

14、有追求，這樣我們才會有活下去的動力。有夢在，我們的人生才會更加精彩。沒有夢想的人生，心靈是干枯的，內(nèi)心是枯燥乏味的。

15、生命不息，奮斗不止！只要相信，只要堅持，只要你真的是用生命在熱愛，那一定是天賦使命使然，那就是一個人該堅持和努力的東西，無論夢想是什么，無論路有多曲折多遙遠，只要是靈魂深處的熱愛，就會一直堅持到走上屬于自己的舞臺！

16、在人生的歷程中，人們的幸福生活在很大程度上要依靠人們自身的努力，依靠自己的勤奮、自我修煉、自我磨練和自律自制。

17、很多時候，我們不缺方法，缺的是一往無前的決心和魄力。不要在事情開始的時候畏首畏尾，不要在事情進行的時候瞻前顧后，唯有如此，一切才皆有可能。

18、人要自信。一個獲得成功的人，首先因為他有自信。自信，使不可能成為可能，使可能成為現(xiàn)實。不自信，使可能變成不可能，使不可能變成毫無希望。一分自信，一分成功;十分自信，十分成功。

19、接受挑戰(zhàn)后，要盡量放松。在腦電波開始平和你的中樞神經(jīng)系統(tǒng)時，你可感受到自己的內(nèi)在動力在不斷增加。你很快會知道自己有何收獲。自己能做的事，不必祈求上天賜予你勇氣，放松可以產(chǎn)生迎接挑戰(zhàn)的勇氣。

20、不斷尋求挑戰(zhàn)激勵自己。提防自己，不要躺倒在舒適區(qū)。舒適區(qū)只是避風港，不是安樂窩。它只是你心中準備迎接下次挑戰(zhàn)之前刻意放松自己和恢復(fù)元氣的地方。

21、鍛煉自己即刻行動的能力。充分利用對現(xiàn)時的認知力。不要沉浸在過去，也不要耽溺于未來，要著眼于今天。當然要有夢想、籌劃和制訂創(chuàng)造目標的時間。不過，這一切就緒后，一定要學會腳踏實地、注重眼前的行動。要把整個生命凝聚在此時此刻。

22、不要害怕學習，知識沒有重量，它是你隨時可以獲取的又隨時可以攜帶的`寶庫。

23、主動出擊，搶得先機，活動有序，提高效率自尊、自信、自強，做企業(yè)信任；開拓、進取、創(chuàng)新，創(chuàng)企業(yè)輝煌一個人應(yīng)盡自己最大的努力，挖掘自己所有的潛力來實現(xiàn)自己的夢想，努力可能會失敗，但放棄則意味著你根本不可能成功。

24、“業(yè)精于勤而荒于嬉”是一條鐵律，只有專心工作的人才能走向成功，越能專心，成功就越大。正如荀子所說：“蚓無爪之利，筋骨之強，上食埃土，下飲黃泉，用心一也；蟹六跪而二螯，非蛇膳之穴而無可寄托者，用心躁也。

25、任何時候做任何事，訂最好的計劃，盡最大的努力，作最壞的準備。

26、經(jīng)驗固然重要，但觀念的正確與否起決定作用。經(jīng)驗只能做好現(xiàn)成的東西，觀念則決定長遠的方向。思維觀念高于工作經(jīng)驗。

27、目標的堅定是性格中最必要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。沒有它，天才也會在矛盾無定的迷徑中徒勞無功。

28、不要把工作視為生活之外的煩人事項，而是要把工作融入我們的生活，融入我們的心中，那么，我們自然而然就會心甘情愿地付出，也才會用最熱情的心去感受這個生活的必需。

29、一旦有了真實具體的目標，就要培養(yǎng)毅力，愿望切忌被別人的口水融化，才能完成它，實踐它。不過，你要把握一個要訣：每一個行動都必須認真踏實，從中不斷獲得經(jīng)驗和啟示。

30、為明天做準備的最好方法就是集中你所有智慧，所有的熱忱，把今天的工作做得盡善盡美，這就是你能應(yīng)付未來的唯一方法。

31、看不到細節(jié)，或者不把細節(jié)當回事的人，對工作缺乏認真的態(tài)度，對事情只能是敷衍了事。而注重細節(jié)的人，不僅認真地對待工作，將小事做細，并且能在做細的過程中找到機會，從而使自己走上成功之路。

32、不要生氣要爭氣，不要看破要突破，不要嫉妒要欣賞，不要托延要積極，不要心動要行動。

33、在工作面前，態(tài)度決定一切。沒有不重要的工作，只有不重視工作的人。不同的態(tài)度，成就不同的人生，有什么樣的態(tài)度就會產(chǎn)生什么樣的行為，從而決定不同的結(jié)果。

有執(zhí)行力的句子怎么說 執(zhí)行力的短句篇三

1、在執(zhí)行前什么最重要？決心最重要！必須放棄什么？必須放棄對成敗的計較。

2、成功者常改變方法而不改變目標，失敗者常改變目標而不改變方法。

3、贏家，永遠都有一個計劃；輸家，永遠都有一個借口！

4、承擔后果是檢驗責任的唯一標準。

5、選擇重于努力，成敗在于選擇之間。過去的選擇決定今天的生活，今天的選擇決定以后的日子。

6、執(zhí)行型人才的三大特質(zhì)：信守承諾、結(jié)果導(dǎo)向、決不放棄！

7、大的公司為什么不會死？不完全是因為他們總是方向正確，而是他們即使在方向錯的情況下，也在奮力拼搏。

8、執(zhí)行力不講如果，只講結(jié)果。

9、不要等到萬事俱備才去做，在現(xiàn)有條件下做出成績，更能體現(xiàn)一個人的執(zhí)行力。

10、細節(jié)做好叫精致，細節(jié)不好叫粗糙。

11、如果沒有企業(yè)家的權(quán)威，就沒有企業(yè)統(tǒng)一的行動與指揮；如果沒有企業(yè)家的獨特的預(yù)見性，就沒有客戶的獨特價值。

12、簡單的才是有效的。

13、取是能力，舍是境界。

14、管理需要權(quán)謀，但是權(quán)謀不是管理。

15、執(zhí)行要有結(jié)果，沒有任何借口。

16、結(jié)果不好，就是不好。

17、做好時間管理，做自己的主人。

18、如何激勵員工行動起來，把獨特的客戶價值執(zhí)行到極致，這就是組織執(zhí)行能力。

19、從不相信信誓旦旦，從不相信別人的承諾，人們只相信已經(jīng)發(fā)生的事實，只關(guān)心正在發(fā)生的事實。

20、管理是盯出來的，技能是練出來的，辦法是想出來的，潛力是逼出來的。

21、先計劃再行動，先策劃再溝通。

22、速度第一，完美第二；行動第一，想法第二；結(jié)果第一，過程第二。

23、如果不去讓下屬感覺到快樂，你會發(fā)現(xiàn)激勵成本會越來越高。

24、宣貫的密度+力度=執(zhí)行的深度+高度。

25、領(lǐng)導(dǎo)能力也是一種藝術(shù)，不是生硬的命令，而是一種尊重與激勵的藝術(shù)。

26、企業(yè)的成功靠團隊，而不是靠個人。

27、鎖定責任，這是上下級之間執(zhí)行的保證。

28、一個人的學習態(tài)度，決定一個人的高度。

29、不是沒辦法，而是沒有用心想辦法。用心想辦法，一定有辦法，遲早而已。

30、行動不及時是因為痛苦達不到。

31、批評和責備都是過去，徹底解決問題才是未來。

32、執(zhí)行要有結(jié)果，沒有任何借口

33、凡是計劃一定要有結(jié)果，哪怕是階段性的結(jié)果。

34、授權(quán)與監(jiān)督成正比的，你監(jiān)督到什么程度就授權(quán)到什么程度。

35、完美的細節(jié)是靠檢查實現(xiàn)的！你只需要在某一個關(guān)鍵點上檢查，其他時間各做各的。

36、能人體系實際上是感情監(jiān)督下授權(quán)，因此出了問題領(lǐng)導(dǎo)只能說：“你辜負了我對你的一片好心?！?/p>

37、如果你想擁有權(quán)力，就凡事壓著下屬，如果你想要業(yè)績，就讓下屬超過你。

38、一個偉大的目標需要一個偉大的團隊來完成！前提是，每個人有明確的責任和分工，承擔起應(yīng)有的責任！

39、人們不拒絕改變，人們拒絕被改變。在利益機制下，人們會自驅(qū)動；只有利益明確了，原則清楚了，才有真正的執(zhí)行！

40、結(jié)果定義改變員工行為，基于客戶價值的結(jié)果定義是執(zhí)行的起點。

41、只有把人變成了執(zhí)行的人，才有公司的執(zhí)行。只有把人變成了有戰(zhàn)略的人，才有公司的戰(zhàn)略。

42、會議體現(xiàn)戰(zhàn)略，計劃定義結(jié)果，結(jié)果立即獎懲，獎懲推動行為，行為貫徹戰(zhàn)略意志。

43、為什么中國企業(yè)的“執(zhí)行能力”偏低？結(jié)論是企業(yè)家的個人水平偏高，而流程能力——企業(yè)組織化、制度化的能力太低。

44、不是你有多少好點子，而是你的好點子做了多少。

45、權(quán)力并不是任何人任命和賦予的，而是工作流程賦予的，權(quán)威則來自于員工對你人格魅力的認可與信服。領(lǐng)導(dǎo)者有了權(quán)威，你的團隊就有了至高無上的執(zhí)行力。

46、領(lǐng)導(dǎo)者的最重要的使命，就是迫使員工進化。如果沒有進化的機制和環(huán)境的話，相信員工都愿意生活在平淡舒適的環(huán)境里面，最后變成沒有戰(zhàn)斗力的羊。

47、如果我們不去打擊那些摧毀原則破壞制度的員工，實際上我們就是在打擊那些堅守原則甘愿為企業(yè)犧牲的員工，大多數(shù)企業(yè)當中的黑白不分的文化就是這樣產(chǎn)生的。

48、領(lǐng)導(dǎo)者重視什么，就強調(diào)什么并以身作則做到它。如果一個部門經(jīng)理天天遲到，然后告訴他的員工按時上班多么重要，我相信沒有一個員工會發(fā)自內(nèi)心相信他說的話。

49、在團隊當中我們提倡民主，在戰(zhàn)略制定出來之前，所有人都應(yīng)當各抒已見，提出自己的觀點，但一旦戰(zhàn)略制定出來之后，所有的人都應(yīng)該百分百支持決定，不折不扣去把它執(zhí)行好。這才是擁有強大組織執(zhí)行能力的團隊。

50、任何計劃在執(zhí)行的過程當中一定會遇到困難，一定會遇到障礙，一定會遇到挑戰(zhàn)，如果在執(zhí)行的過程中，還在討論或在懷疑戰(zhàn)略制定的是不是正確的，那所有的計劃目標都將無法實現(xiàn)。

51、評判你的下屬是認真的人還是聰明的人，有一個方法：認真的人永遠在做（行動），聰明的人永遠在想（計劃）

52、一個公司有沒有執(zhí)行力，首先看他基層的員工和基層的管理者是不是有執(zhí)行力的人。如果基層員工執(zhí)行力不強，那這家公司的執(zhí)行力一定是有限的。

53、商業(yè)講究結(jié)果，你拿不出結(jié)果就不行。原則不是感情，感情再好也是個人問題，不是公司之道。

54、你能監(jiān)督多少就授權(quán)多少，沒有監(jiān)督就不如不授權(quán)。沒有監(jiān)督手段的授權(quán)就相當于你借錢不要人家打借條，鼓勵人家不要還錢！

55、執(zhí)行是行為而不是邏輯，任何邏輯縝密的管理體系只是一種制度保障，不是執(zhí)行的根本。因為只有把人變成了執(zhí)行的人，才有公司的執(zhí)行。

56、在西點人看來，領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵并不是讓其他人簡單地服從命令，而在于引導(dǎo)、激勵部下，讓他們跟你的思維、理念同步，跟隨你為事業(yè)一起奮斗。

57、西點人最優(yōu)秀的地方在于，他們不僅牢記“沒有任何借口”，而且善于在不找借口之后主動完成工作、完全執(zhí)行。正是這種主動性和強大的執(zhí)行力保證了西點人在面對任何困難時，不僅勇敢、敬業(yè)，而且有能力有方法有信心100%完成任務(wù)。用格蘭特將軍的話說就是：我唯一的借口就是沒有任何借口。

58、軍人的第一件事情就是服從，整體的力量來自個體的服從精神。公司中我們更需要這種服從精神，上層的意識通過下屬的服從就變成的強大的執(zhí)行力。

59、凡是強大的團隊，都是成員為團隊犧牲個人利益，能夠得到其他成員尊敬與回報的團隊。

60、二十一世紀，有人用財力管理，有人用權(quán)力管理，有人用能力管理，而工作真正的管理是用人格魅力去管理。

61、最聰明的人設(shè)計出來的最偉大的計劃，執(zhí)行的時候還是必須從小處著手，整個計劃的成敗就取決于這些細節(jié)。

62、將軍和士兵的最大的區(qū)別就是：將軍要運籌帷幄、掌握軍隊甚至民族的命運，而士兵是機械地服從、堅決執(zhí)行命令。這正是戰(zhàn)略和執(zhí)行的區(qū)別。

63、習慣性拖延的人常常也是制造諸多借口與托辭的專家。如果你存心拖延、逃避，你自己就會找出成千上萬個理由來辯解為什么不能夠把事情完成。西點將軍布萊德雷

64、遷就等于放棄，只有要求才是真愛。

65、熱忱是一種力量，它可以融化一切；熱忱源自內(nèi)心它不是虛偽的表象。熱忱使人充滿了魅力和感染力。在一個積極有力的團隊面前，縱然是堅冰也不再冷漠。

66、執(zhí)行不可能通過理論獲得，也不可能通過戰(zhàn)略獲得，唯一能夠獲得執(zhí)行力的條件只有一個，那就是行動。并且馬上行動！

67、不管你有多么偉大，你依然需要提升自己，如果你停滯在現(xiàn)有的水平上，事實上你是在倒退。西點第一任校長著名政治家、科學家喬納森·威廉斯

68、不論再強大的士兵都無法戰(zhàn)勝敵人的圍剿，但我們聯(lián)合起來就可以戰(zhàn)勝一切困難，就像行軍蟻（美洲的一種食人螞蟻）一樣把阻擋在眼前的一切障礙消滅掉。

69、不可能只存在于你的心中，只要你能超越自己的心理極限，你會發(fā)現(xiàn)做什么事情都會游刃有余。正是這一點成就了百年西點。

70、一個行動勝過一打計劃”只有在行動中，我們才會感覺到生命的悸動，才能讓生命具有價值，才可以得到衣食住行的保障，才可以變得智慧、勇敢、堅毅和高尚起來。

71、觀念改變，行動改變，命運就會改變。

72、每個人的本性中始終在重復(fù)著一個永恒的主題：回避風險；所有的執(zhí)行在管理層面上都可以總結(jié)為一點：責權(quán)利的對等。

73、不明確重點的員工，每天看上去非常忙碌，卻沒有上司想要的結(jié)果

74、承擔責任是所有執(zhí)行的起點與歸宿，一個有執(zhí)行能力的人，就是一個對自己有責任感的人。

75、執(zhí)行型管理者最重要的品質(zhì)：讓下屬覺得自己很重要！

76、做不好人，做不好事，不是聰明不夠，而是笨得不夠徹底！

77、執(zhí)行力是推動工作的前提，提高執(zhí)行力必須在剛性化、精細化、人本化上下功夫。

78、把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。

79、細節(jié)決定成敗，知識改變命運，能力提升位次。

80、一心一意為群眾服務(wù)，一言一行樹工商形象。

81、今日事今日畢，言必行，行必果，果必優(yōu)。

82、凡事要求落實、求具體、求深入、求細致、求效率、求質(zhì)量。

83、認真做事只是把事情做對，用心做事才能把事情做好。

84、治腐之本在于治人，治人之本在于治心，治心之本在于治欲。

85、成功需要不懈的努力，而失敗可能只是一個細小的疏忽。

86、接受任務(wù)不講條件，執(zhí)行任務(wù)不找借口，完成任務(wù)追求圓滿。

87、用我的熱心、愛心、細心、誠心，換取你的稱心、放心、歡心、安心。

88、人心齊則士氣足，士氣足則百事興。

89、用心寫好一個“人”字，用情干成一個“事”字。

90、執(zhí)行力說穿了就是看你有沒有決心。

有執(zhí)行力的句子怎么說 執(zhí)行力的短句篇四

1、行動是治愈迷茫的藥

2、你嘴上說的人生就是你想要的人生？或許吧，但嘴上說說是實現(xiàn)不了的，我們都贏在了想象，輸在了實踐。有時候什么都不用說，行動就是最好的證明。

3、行動是最有說服力的，千百句美麗的雄辯勝不過真實的行動。

4、為了悲傷不再蹂躪，只能行動。

5、客有問余，號曰當水，逸民者誰。是胸羅星斗，熟知天命，口分造化，妙泄天機。百十日前，再三地說，端的秋來攀桂枝。那時節(jié)，果鰲頭高跨，鶚首橫飛。君休說是談非。是則是干支帶得來。也要他有個、讀書種子，一丁不識，富貴何為。報道長安，梅邊春色，早趁東風掠馬蹄。重逢處，辦一封好紙，覓狀元詩?！蜗椠垺肚邎@春·贈談命許丈》

6、沒有行動的想法都是空想。

7、想得太多并不錯，甚至也挺重要的。問題是我們一直想啊想，在虛構(gòu)和推演中完成了一件事的過程，甚至是完成了一生，我們不但想到了起初的澎湃，也想到了中間的辛苦，想到了結(jié)局的動蕩和疲憊。這樣一來，當“想”結(jié)束，激情已經(jīng)褪去，想來想去，沒有力氣做了。因此猶豫有時讓人上癮，像玩電子游戲那樣。

8、想法總是在路上，而行動卻在起點，想法總是很美好，而行動卻很遲緩！

9、世間所有和幸福有關(guān)的愿望，都是心誠則靈。但別忘了下面三件事：第一、愿意付出行動，會使祈愿的心更加篤定。第二、必須用其他能夠割舍的條件去交換，美夢才能夠?qū)崿F(xiàn)。第三、愛情不能光靠一個人的努力，必須是兩個人共同的完成。——吳若權(quán)《鰻魚的愿望》