又大又粗又硬又爽又黄毛片,国产精品亚洲第一区在线观看,国产男同GAYA片大全,一二三四视频社区5在线高清

當前位置:網站首頁 >> 作文 >> 2023年懶政怠政投訴四篇(模板)

2023年懶政怠政投訴四篇(模板)

格式:DOC 上傳日期:2024-07-22 01:36:50
2023年懶政怠政投訴四篇(模板)
時間:2024-07-22 01:36:50     小編:zdfb

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

懶政怠政投訴篇一

1、決策失誤。因未擔任領導職務,不參與各項決策。

2、執(zhí)行不力。因未擔任領導職務。

3、監(jiān)管缺失。因未擔任領導職務,不存在監(jiān)管職能。

4、規(guī)避監(jiān)督。各項工作均按照上級要求執(zhí)行,未存在規(guī)避監(jiān)督情況。

5、推諉扯皮。在各項工作中,均嚴格按照安排落實,與其他部門緊密配合做好各項工作,踏實肯干,參與各部門需要幫助的各項工作,不搞上有政策、下有對策。

6、效率低下。在為群眾辦理各項事務時,沒有程序繁瑣、審批手續(xù)復雜,所需材料一次性告知,辦事不拖拉,顧全大局、各項任務按時完成。

7、行為失范。在為群眾辦理事務時沒有存在門難進、臉難看、事難辦,對待群眾態(tài)度好、作風好,無欺上瞞下、虛報工作、做表面文章等情況發(fā)生。

8、頂風違紀。無違反中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”精神和黨員干部作風“十不準”、市委《實施意見》及區(qū)鄉(xiāng)黨委《實施辦法》等文件精神,沒有違規(guī)使用公車,無公款大吃大喝、休閑娛樂,無公款送禮、旅游等違紀情況,不出入娛樂場所、私人會所,工作日午間不喝酒,無生活作風腐化墮落、吸食毒品等問題。

9、吃拿卡要。未違反機關作風效能建設規(guī)定,在行政審批和服務中無故意刁難,設置障礙,從不索取、接受管理服務對象的財務、宴請以及活動安排;無亂檢查、亂攤派、濫培訓,無增加群眾負擔情況出現;未違反財經紀律情況;無不給好處不辦事,給了好處亂辦事等問題出現。

10、以權謀私。工作中廉潔自律,無借婚喪嫁娶、年節(jié)斂財等違規(guī)情況;無“吃空餉”,暗箱操作、收回扣、拿紅包等問題。

11、違反程序。在自己的權力范圍內做工作,嚴格按照程序辦理各項業(yè)務、事務,不存在違反程序情況。

二、存在庸政懶政怠政問題的具體表現

1、散漫無為。存在思想上不求上進、精神不振,業(yè)務能力不強、又不加強學習等情況,主要表現為鄉(xiāng)黨委政府和上級業(yè)務部門組織的思想理論學習中,不認真聽講,不認真學習,工作中情緒消極,精神不振;存在工作上得過且過、有時出工不出力,辦事不用心、工作不負責等問題,主要表現在:在參加全鄉(xiāng)集體工作時,尋找機會偷懶,自己的部分工作推卸責任,自己的本職不認真、不負責。

2、紀律松散。存在紀律渙散,不守規(guī)章、不聽指揮,紀律松弛,存在遲到早退、擅離崗位現象,主要表現在:有時不聽組織安排,不服從指揮,有時八點上班,要拖到八點以后才到崗,下午六點下班,五點過就離開了。

三、問題產生的原因剖析

針對自身存在的問題,究其原因主要表現在以下幾方面: 一是學習不夠,理論功底淺薄,平時參加理論學習少,學習流于形式,不認真。

二是公仆意識薄弱,為民服務責任性不強。沒有在思想上形成全心全意為民服務的意識,對群眾反映的問題也不聞不問,敷衍了事,沒有一種把群眾事當成自己事情來辦的迫切情懷。

三是思想不端正,存在干的事多,出的錯多,承擔的風險大。多干不如少干,少干不如不干的錯誤思想。

四、整改措施

針對自身存在問題,今后我將改正自己的錯誤和不足,主要有以下幾點:

一是加強理論和業(yè)務知識學習,不斷提升自己的水平,不斷加強學習,講究工作方法,注重實際,加強能力和修養(yǎng),把工作提高到一個新的水平。

二是嚴格按照鄉(xiāng)黨委政府的安排,做好本職工作,積極配合其他各部門做好各項工作;工作中大膽創(chuàng)新,知錯能改,把各級領導安排的各項工作做得實實在在,做出典范。

三是在處理事務時熱心服務群眾,增強自身公仆意識,急群眾之所急,想群眾之所想,為群眾辦實事,簡化程序,讓群眾少走彎路,把群眾的事當成自己的事來辦。

四是端正思想,嚴格要求自己,遵守單位紀律,嚴格執(zhí)行黨委政府的決定;按時上下班,不遲到、不早退,嚴格用黨委政府紀律要求自己,轉變自己工作作風。

懶政怠政投訴篇二

按照“三嚴三實”活動的要求,堅持為民、務實、清廉,立足本職,求真務實,確立了作風建設的新目標。為深入傳達黨中央精神,及時把黨的精神思想落實到基層,認真學習了省政府關于開展懶政怠政專項治理活動的文件,通過自查發(fā)現 “懶政怠政”存在如下一些問題。

一、存在的主要問題

(一)、取得一定成績,有點兒自滿自足。

近年來經過各位同事的努力,單位工作在很多方面都取得了一定成績,工作基礎也上了一個臺階,班子取得了一些榮譽,班子成員也獲得了一些榮譽,同時也有了一些自滿思想。具體表現在隨著工作時間的不斷增長,吃苦精神有些退步,自滿思想有些膨脹。推進工作中存在一些思維定勢和慣性做法依賴,有時還會滿足于“將就將就過去了”等現象,工作精細化水平還有待提高。

(二)、遇到復雜工作時產生急躁

工作當中存在著認識上的一些誤區(qū),有時上認為只要履行好職責就行,工作存在滿足于老經驗、老辦法,習慣于老一套,工作任務按時完成但缺少亮點。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情思想上有些煩躁,急于求成,作風過于急躁。

(三)、工作中不能耐心細致的對待群眾反映的一些問題

在下鄉(xiāng)和鎮(zhèn)鄉(xiāng)村干部一起工作中,對感覺是確實有困難需要幫助的群眾,能夠做到用心、用力,在遇到與政策規(guī)定有一些沖突的事情時,不能更好地做到耐心細致的去解釋,只是告訴他們規(guī)定、文件號,法規(guī)出處等。

二、存在問題的原因

(一) 學習政策法規(guī)不夠系統(tǒng)

平時工作中存在不夠系統(tǒng)對一些政策進行深入探究和學習,僅僅是對政策要求方面進行學習,沒有從理論方面深入展開學習。

(二)工作中對群眾關系聯系不夠緊密

由于工作性質平時大部分時間接觸鎮(zhèn)鄉(xiāng)村干部,和群眾的聯系不夠緊密,接受群眾的監(jiān)督還不夠廣泛深入。在于群眾交談中沒有從細節(jié)抓起,從點點滴滴做起,做得還不夠好。

(三)紀律執(zhí)行還不夠嚴格。

平時工作中,上下班時間上要求多,主要讓辦公室去執(zhí)行。工作中督查多,耐心細致疏導不夠好。環(huán)境衛(wèi)生要求多,自己動手不夠好。

三、今后努力方向和主要整改措施

(一)加強學習,增加思想認識。進一步增強學習的自覺性和系統(tǒng)性,繼續(xù)深入學習黨的,學習一系列重要講話精神,不斷用黨的理論和政策武裝頭腦,爭做勤奮學習的模范,要堅持學以致用,學有所成,學有所悟,切實用先進的理論指導工作實踐。堅定理想信念,加強黨性鍛煉,增強班子整體素質,提高領導駕馭全局的能力。

(二)是進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念,始終把保障和改善民生放在優(yōu)先位置,在解決實際問題上下功夫,在為廣大群眾辦實事上下功夫。堅持把群眾反映的問題當家事,千方百計為群眾解難事、辦實事。深入研究新形勢下農村公路工作的特點和規(guī)律,掌握運用群眾工作的方法和手段,拓寬做好群眾工作的渠道和途徑。掌握第一手信息,提高科學決策、民主決策的能力,提高解決問題、化解矛盾的能力,提高宣傳群眾、組織群眾的能力,贏得群眾的信任和支持。

(三)是進一步推進工作創(chuàng)新。面對我市農村公路建設工作發(fā)展的新要求,堅持變化變革、敢于擔當、務求實效,針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,有針對性地采取改進工作、完善機制等措施,不斷提升工作水平,使林州的農村公路事業(yè)迎來更加輝煌燦爛的明天。

懶政怠政投訴篇三

按照“三嚴三實”活動的要求,堅持為民、務實、清廉,立足本職,求真務實,確立了作風建設的新目標。為深入傳達黨中央精神,及時把黨的精神思想落實到基層,認真學習了省政府關于開展懶政怠政專項治理活動的文件,通過自查發(fā)現 “懶政怠政”存在如下一些問題。

一、存在的主要問題

(一)、取得一定成績,有點兒自滿自足。

近年來經過各位同事的努力,單位工作在很多方面都取得了一定成績,工作基礎也上了一個臺階,班子取得了一些榮譽,班子成員也獲得了一些榮譽,同時也有了一些自滿思想。具體表現在隨著工作時間的不斷增長,吃苦精神有些退步,自滿思想有些膨脹。推進工作中存在一些思維定勢和慣性做法依賴,有時還會滿足于“將就將就過去了”等現象,工作精細化水平還有待提高。

(二)、遇到復雜工作時產生急躁

工作當中存在著認識上的一些誤區(qū),有時上認為只要履行好職責就行,工作存在滿足于老經驗、老辦法,習慣于老一套,工作任務按時完成但缺少亮點。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情思想上有些煩躁,急于求成,作風過于急躁。

(三)、工作中不能耐心細致的對待群眾反映的一些問題

在下鄉(xiāng)和鎮(zhèn)鄉(xiāng)村干部一起工作中,對感覺是確實有困難需要幫助的群眾,能夠做到用心、用力,在遇到與政策規(guī)定有一些沖突的事情時,不能更好地做到耐心細致的去解釋,只是告訴他們規(guī)定、文件號,法規(guī)出處等。

二、存在問題的原因

(一) 學習政策法規(guī)不夠系統(tǒng)

平時工作中存在不夠系統(tǒng)對一些政策進行深入探究和學習,僅僅是對政策要求方面進行學習,沒有從理論方面深入展開學習。

(二)工作中對群眾關系聯系不夠緊密

由于工作性質平時大部分時間接觸鎮(zhèn)鄉(xiāng)村干部,和群眾的聯系不夠緊密,接受群眾的監(jiān)督還不夠廣泛深入。在于群眾交談中沒有從細節(jié)抓起,從點點滴滴做起,做得還不夠好。

(三)紀律執(zhí)行還不夠嚴格。

平時工作中,上下班時間上要求多,主要讓辦公室去執(zhí)行。工作中督查多,耐心細致疏導不夠好。環(huán)境衛(wèi)生要求多,自己動手不夠好。

三、今后努力方向和主要整改措施

(一)加強學習,增加思想認識。進一步增強學習的自覺性和系統(tǒng)性,繼續(xù)深入學習黨的,學習一系列重要講話精神,不斷用黨的理論和政策武裝頭腦,爭做勤奮學習的模范,要堅持學以致用,學有所成,學有所悟,切實用先進的理論指導工作實踐。堅定理想信念,加強黨性鍛煉,增強班子整體素質,提高領導駕馭全局的能力。

(二)是進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念,始終把保障和改善民生放在優(yōu)先位置,在解決實際問題上下功夫,在為廣大群眾辦實事上下功夫。堅持把群眾反映的問題當家事,千方百計為群眾解難事、辦實事。深入研究新形勢下農村公路工作的特點和規(guī)律,掌握運用群眾工作的方法和手段,拓寬做好群眾工作的渠道和途徑。掌握第一手信息,提高科學決策、民主決策的能力,提高解決問題、化解矛盾的能力,提高宣傳群眾、組織群眾的能力,贏得群眾的信任和支持。

(三)是進一步推進工作創(chuàng)新。面對我市農村公路建設工作發(fā)展的新要求,堅持變化變革、敢于擔當、務求實效,針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,有針對性地采取改進工作、完善機制等措施,不斷提升工作水平,使林州的農村公路事業(yè)迎來更加輝煌燦爛的明天。

懶政怠政投訴篇四

一、不存在庸政懶政怠政問題的情況說明

1、決策失誤。因未擔任領導職務,不參與各項決策。

2、執(zhí)行不力。因未擔任領導職務。

3、監(jiān)管缺失。因未擔任領導職務,不存在監(jiān)管職能。

4、規(guī)避監(jiān)督。各項工作均按照上級要求執(zhí)行,未存在規(guī)避監(jiān)督情況。

5、推諉扯皮。在各項工作中,均嚴格按照安排落實,與其他部門緊密配合做好各項工作,踏實肯干,參與各部門需要幫助的各項工作,不搞上有政策、下有對策。

6、效率低下。在為群眾辦理各項事務時,沒有程序繁瑣、審批手續(xù)復雜,所需材料一次性告知,辦事不拖拉,顧全大局、各項任務按時完成。

7、行為失范。在為群眾辦理事務時沒有存在門難進、臉難看、事難辦,對待群眾態(tài)度好、作風好,無欺上瞞下、虛報工作、做表面文章等情況發(fā)生。

8、頂風違紀。無違反中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”精神和黨員干部作風“十不準”、市委《實施意見》及區(qū)鄉(xiāng)黨委《實施辦法》等文件精神,沒有違規(guī)使用公車,無公款大吃大喝、休閑娛樂,無公款送禮、旅游等違紀情況,不出入娛樂場所、私人會所,工作日午間不喝酒,無生活作風腐化墮落、吸食毒品等問題。

9、吃拿卡要。未違反機關作風效能建設規(guī)定,在行政審批和服務中無故意刁難,設置障礙,從不索取、接受管理服務對象的財務、宴請以及活動安排;無亂檢查、亂攤派、濫培訓,無增加群眾負擔情況出現;未違反財經紀律情況;無不給好處不辦事,給了好處亂辦事等問題出現。

10、以權謀私。工作中廉潔自律,無借婚喪嫁娶、年節(jié)斂財等違規(guī)情況;無“吃空餉”,暗箱操作、收回扣、拿紅包等問題。

11、違反程序。在自己的權力范圍內做工作,嚴格按照程序辦理各項業(yè)務、事務,不存在違反程序情況。

二、存在庸政懶政怠政問題的具體表現

1、散漫無為。存在思想上不求上進、精神不振,業(yè)務能力不強、又不加強學習等情況,主要表現為鄉(xiāng)黨委政府和上級業(yè)務部門組織的思想理論學習中,不認真聽講,不認真學習,工作中情緒消極,精神不振;存在工作上得過且過、有時出工不出力,辦事不用心、工作不負責等問題,主要表現在:在參加全鄉(xiāng)集體工作時,尋找機會偷懶,自己的部分工作推卸責任,自己的本職不認真、不負責。

2、紀律松散。存在紀律渙散,不守規(guī)章、不聽指揮,紀律松弛,存在遲到早退、擅離崗位現象,主要表現在:有時不聽組織安排,不服從指揮,有時八點上班,要拖到八點以后才到崗,下午六點下班,五點過就離開了。

三、問題產生的原因剖析

針對自身存在的問題,究其原因主要表現在以下幾方面: 一是學習不夠,理論功底淺薄,平時參加理論學習少,學習流于形式,不認真。

二是公仆意識薄弱,為民服務責任性不強。沒有在思想上形成全心全意為民服務的意識,對群眾反映的問題也不聞不問,敷衍了事,沒有一種把群眾事當成自己事情來辦的迫切情懷。

三是思想不端正,存在干的事多,出的錯多,承擔的風險大。多干不如少干,少干不如不干的錯誤思想。

四、整改措施

針對自身存在問題,今后我將改正自己的錯誤和不足,主要有以下幾點:

一是加強理論和業(yè)務知識學習,不斷提升自己的水平,不斷加強學習,講究工作方法,注重實際,加強能力和修養(yǎng),把工作提高到一個新的水平。

二是嚴格按照鄉(xiāng)黨委政府的安排,做好本職工作,積極配合其他各部門做好各項工作;工作中大膽創(chuàng)新,知錯能改,把各級領導安排的各項工作做得實實在在,做出典范。

三是在處理事務時熱心服務群眾,增強自身公仆意識,急群眾之所急,想群眾之所想,為群眾辦實事,簡化程序,讓群眾少走彎路,把群眾的事當成自己的事來辦。

四是端正思想,嚴格要求自己,遵守單位紀律,嚴格執(zhí)行黨委政府的決定;按時上下班,不遲到、不早退,嚴格用黨委政府紀律要求自己,轉變自己工作作風。

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
a.付費復制
付費獲得該文章復制權限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復制
付費后30天內不限量復制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯系客服