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員工工作承諾書 工作承諾書篇一
為了更好的貫徹落實國家及西安市人民政府、高新開發(fā)區(qū)管委會《關于做好建筑工地環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作的通知》、《西安市關于控制揚塵污染的實施方案》及創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市的相關要求和規(guī)定,營造一個良好的生活、工作環(huán)境,我公司對所轄范圍內(nèi)的實際情況進行查看后,就施工現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生綜合整治及揚塵污染治理、創(chuàng)衛(wèi)工作鄭重做出以下承諾:
一、我公司自進入,項目施工現(xiàn)場施工之日起,將在施工現(xiàn)場積極組織有關人員對施工場地、通行道路及責任區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生、揚塵污染進行綜合整治,完善和加強各項清潔、保潔及揚塵污染治理措施,落實責任人,建立相關管理制度,并按相關規(guī)定制定完善的創(chuàng)衛(wèi)管理資料。配備專用灑水車輛、專用加蓋渣土清運車輛、硬質(zhì)圍擋和渣土覆蓋材料,并經(jīng)貴方及委托的監(jiān)理單位檢查合格后方能施工。
二、對施工區(qū)域?qū)嵭杏操|(zhì)圍墻封閉,硬質(zhì)圍墻高度不低于1.8米,下部為0.3米的磚砌擋墻、上部為硬質(zhì)材料,并落實有專人清洗,保持完整清潔。施工現(xiàn)場出入道、施工便道、便橋及臨時通道,進行硬化處理,每個施工工地配合固定的清潔人員,隨時對圍墻出入口和工地周邊產(chǎn)生的渣土污染進行清潔打掃,防止機械、車輛和行人帶泥出入。
三、運輸泥土、二灰石、沙石等易產(chǎn)生揚塵材料的車輛按照省、市有關規(guī)定,使用符合要求的專用車輛加蓋運輸,不在施工現(xiàn)場攪拌混凝土。
四、施工區(qū)域不得有泥土散排,通過管、渠有組織地收入收水井內(nèi)。我們配備足夠的灑水車輛以足夠的頻率對施工區(qū)域及其相鄰通行便道、便橋進行灑水降塵。
五、工地內(nèi)的黃土、垃圾做到定點堆放,垃圾及時清運,清運不及時的采用彩條布或綠紗網(wǎng)進行覆蓋。裸露黃土超過48小時的全部覆蓋。施工現(xiàn)場需長期堆放的黃土超過6個月的采取植草作業(yè),確保不揚塵、不起灰。
六、施工區(qū)域內(nèi)的行車便道采取濕式作業(yè),在通行的道路上設置濕潤的草袋、編制袋等減少揚塵,并及時做好保濕工作。
七、加強各類車輛管理,車輛駛出工地及責任區(qū)前對車輪、車廂側(cè)幫進行清掃沖洗除塵,嚴密封閉拉運渣土的車輛,各類運輸車輛場內(nèi)行駛速度不得超過每小時20公里。
八、我們承諾對于外界關系的協(xié)調(diào),由我們?nèi)尕撠煵⒔⒘己玫年P系,如:市容、環(huán)保、創(chuàng)衛(wèi)辦、質(zhì)監(jiān)站等部門及單位,確保在施工過程中不將因此類問題而引發(fā)的'施工中斷、停工責任推給建設單位,否則我們接受因工作主動性不夠,協(xié)調(diào)不及時所引發(fā)的投訴每一處給于20xx元的處罰。
九、我們將對施工現(xiàn)場環(huán)境整治和揚塵污染治理及創(chuàng)衛(wèi)工作常抓不懈; 自覺接受貴方及貴方委托的監(jiān)理單位的檢查管理,對查出的問題及時進行整改。經(jīng)貴方及監(jiān)理單位指正未及時進行有效整改,我們愿意接受每次1000—5000元的違約處罰及貴方規(guī)定的其它違約處罰。
十、在施工過程中我們?nèi)舯桓咝麻_發(fā)區(qū)相關部門、市防治揚塵污染聯(lián)合檢查辦公室等單位點名批評、通報或評比位于倒數(shù)后三名時,除接受上級的處治外,還接受貴方每次20xx—5000元的違約處罰;若連續(xù)兩次(含兩次)以上被通報批評時,我方將主動撤換不合格的項目經(jīng)理,并自愿接受被列入高新區(qū)市政配套服務中心不合格承包方之列等的其它違約處罰。
特此承諾
施工單位
法人代表(委托代理人)
年 月 日
員工工作承諾書 工作承諾書篇二
為了更好地進行20xx年采購工作,特制定20xx年工作目標如下:
1、在采購中苗木、土建材料、水電材料質(zhì)量嚴格按照苗木基地及項目施工要求進行,運輸途中采取有效措施把對材料的損壞降到最低;
2、采購成本嚴格按照成本部所核成本來控制,運行中在確保質(zhì)量的前提下將成本降至最低;
購買數(shù)量嚴格按照成本部所發(fā)材料單進行,禁止私自增減所購買材料的種類及數(shù)量,有任何變動都要及時與成本部及相關部門溝通;保證部門每個人都清廉,禁止部門內(nèi)任何人員收回扣。
3、確保材料及時進場,在采購中及時與項目溝通協(xié)調(diào)材料的進場時間,確保項目施工進度,有任何一種因素影響材料進場進度,都應提前告知需材部門,使之作好相應的工作安排,不得影響項目施工進度;
4、嚴格按照公司制定的采購條例進行采購,把握好每一個環(huán)節(jié);
針對以上工作目標作如下責任承諾:
1、針對苗木采購質(zhì)量方面做如下承諾:在選擇苗木時,確保所號苗木合格率在98%以上,樹型符合項目要求,根系完好,無病蟲害;確保起挖后裝車苗木為所號苗木,裝上車的苗木土球完好,苗木無嚴重機械損傷;
裝車后及時采取有效措施降低運輸途中對苗木的損壞,在無特殊的客觀因素影響下,確保到場苗木完好率在98%以上;針對土建材料質(zhì)量方面:
要求樣品把握準確,大批量送貨嚴格按照樣品進行,所有偏差不能超過允許誤差范圍,進場大批量石材嚴格抽驗,合格者入庫,不合格者退回供貨商,凡是接收的石材統(tǒng)統(tǒng)為合格石材;水電材料:型號、規(guī)格嚴格按照材料單進行,如果達不到以上要求,為公司造額外損失,我部門愿自身承擔。
2、針對成本把控方面:在談價格前充分了解市場,充分撐握成本部所核成本,在質(zhì)量保證前提下,盡最大努力把成本降到最低,任何超出成本范圍外的材料都要提前與成本部溝通,不得私自購買成本外的材料,包括數(shù)量、種類嚴格按照材料單進行;
禁止部門內(nèi)人員出現(xiàn)不廉行為,如果出現(xiàn)我部門人員愿意接受公司的嚴重處分;如果出現(xiàn)因私自決定購買材料超出成本的情況,超出成本部分,我部門自愿承擔。
3、針對材料進場時間,盡最大努力做好安排,確保現(xiàn)場施工進度,如果出現(xiàn)材料進場不及時而且又沒有與相關部門溝通而造成現(xiàn)場誤工的情況,我部門愿根據(jù)情節(jié)情況承擔公司的經(jīng)濟處分。
4、在整個公司運營過程中,如果是因為采購部門工作做的不到位、溝通不到位影響公司利益的,我部門都有責任承擔起相關責任,接受公司的處分;
以上是我部門20xx年的工作目標及工作承諾,承諾目的不是只在口頭上說說,也不是要受公司的處罰,而是為了更好的做好工作,增強工作的責任心,我部門會盡全力做好部門工作,為公司的順利運營、營得高的利潤貢獻一份力量。
承諾部門:
日期:
員工工作承諾書 工作承諾書篇三
20xx年,我社區(qū)殘疾人工作在市殘聯(lián)的科學指導下,社區(qū)領導的大力支持下,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,圍繞“夯實基礎、規(guī)范管理、開拓創(chuàng)新”的目標,各項工作取得一定的成績,殘疾人的生產(chǎn)、生活水平得到顯著改善,殘疾人參與社會程度逐步加大,為我區(qū)的社會穩(wěn)定與和諧社會的建設作出了新貢獻。基本完成了年初制定的工作計劃.
工作。
一.殘疾人是社會上一個特殊群體,相對而言他們的文化水平低,經(jīng)濟狀況差,很大一部分人還存有一種自卑心理,所以他們同社會的交往與健全人有很大的差別,因此,營造全社會扶殘助殘的氛圍還有很多工作要做。我們以開展各種活動為載體,著力營造全社會扶殘助殘的氛圍。三月三日是第十次全國愛耳日,我社區(qū)積極行動起來,面向公眾普及和宣傳愛耳常識,樹立關愛聽力,正確使用助聽器的健康意識.認真開展第十九次“全國助殘日”活動,5月17日是全國第十九次”全國助殘日”.我社區(qū)設立咨詢臺,向廣大市民發(fā)放預防,康復學習資料.播放殘疾兒童的康復知識講座,還有豐富多彩的開發(fā)區(qū)殘疾人作品展示,磐石市殘聯(lián)首屆殘疾人才藝展,慶祝建國六十周年演唱會......
二.為辦好第二代殘疾證的發(fā)放工作,我社區(qū)從四月份就開始為殘疾人登記,填表.有身體不方便來社區(qū)填表的,我們還到殘疾人家中為他們現(xiàn)場填表,有些殘疾證還發(fā)放到殘疾人家中,解決他們的實際困難.
三.為了幫助廣大創(chuàng)業(yè)者成功創(chuàng)業(yè),進一步推動城鎮(zhèn)殘疾人自主創(chuàng)業(yè)和自謀職業(yè),3月10日,磐石市就業(yè)局和殘聯(lián)共同舉辦了殘疾人”一帶十傳百”syb創(chuàng)辦你的企業(yè)培訓班.我社區(qū)的四名殘疾學員參加了本期培訓.舉辦殘疾人創(chuàng)業(yè)培訓不僅有利于拓寬殘疾人的就業(yè)門路,為社會創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位,而且有利于培養(yǎng)殘疾人的自強自立精神,實現(xiàn)殘疾勞動者的個人價值.現(xiàn)在全社會都形成了助殘扶殘,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好氛圍
一年來,社區(qū)殘疾人工作在開拓中前進,在創(chuàng)新中發(fā)展,邁上了新臺階,呈現(xiàn)出新的局面。這些成績的取得,首先得益于殘聯(lián)、社區(qū)殘協(xié)的高度重視和正確領導,得益于廣大殘疾人及殘疾人工作者的辛勤勞動和共同努力。
當然,我們也清醒地認識到我們的工作力量,整體素質(zhì)和專業(yè)水平,與新形勢下的工作要求相比還有很大差距,殘疾人作為弱勢群體中最困難的一部分,解決其民生問題還受到經(jīng)費、人員等諸多條件的制約,工作還有待進一步加強.在新的一年里,我們將以這些難點弱點作為工作的重點,奮力推進,力求逐步改觀.