在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇一
一、自身現(xiàn)狀分析
(一)優(yōu)勢分析
1、熟練精通電源行業(yè)品質(zhì)管理和項目管理，精通iso品質(zhì)管理體系。
2、有較強的團隊組織本事和部門間溝通本事，大局觀強(凡事依公司的利益為第一原則，依維護公司形象和公司制度為基礎(chǔ))。
3、遇事進取主動，凡找自身不足，不推諉，有擔當。
4、有較強的處理客訴本事，有豐富處理海外客戶事務(wù)經(jīng)驗。
(二)不足剖析
1、品質(zhì)宣傳不夠，品質(zhì)培訓不夠，公司體系制度推行不夠，。
2、忍性不夠，有時計劃實施不能自始至終，造成結(jié)果不算完美。
3、表達本事有待加強。
4、制程監(jiān)督不徹底，標準化推行不夠。
5、問題追蹤不徹底，品質(zhì)糾正預防措施實施有待進一步提升，執(zhí)行力還須加強提升。
6、部門工作品質(zhì)有待進一步提升，人員素質(zhì)提高、工作技能提升還需進一步加強。
二、個人本事提升具體方案實施
(一)、加強產(chǎn)線各級品質(zhì)意識培訓、加強品管部門品質(zhì)技能培訓、加強公司品質(zhì)體系全面推廣。
自2014年春節(jié)后，待公司人員穩(wěn)定，將計劃安排2次月的品質(zhì)意識培訓(含品質(zhì)技能培訓和品質(zhì)體系推廣實施)。
(二)提升公司品質(zhì)提升計劃實施力度。
按管理循環(huán)pdca(計劃-實施-檢查-改善)體系推行公司品質(zhì)提升計劃實施，確保所有活動推行做到有始有終，和循序改善。
(三)表達本事的提升
在工作中，自信、大膽、進取、主動地多與他人溝通交流，勤學好問，謙虛求教;熟練掌握思維的程序化策略，在工作生活中，把自我置身于問題之中，善于發(fā)現(xiàn)問題，多思考、多總結(jié)，多運用。
(四)產(chǎn)品制程監(jiān)督提升，配合技術(shù)部推行標準化
根據(jù)公司發(fā)展計劃，在品管部設(shè)置專職制程巡檢人員，并對巡檢人員定期培訓，使所有產(chǎn)品生產(chǎn)中制程問題得到徹底改善;督導和協(xié)助工程技術(shù)部門全面推行標準化作業(yè)，確保產(chǎn)品遵照精益生產(chǎn)流程得到全面提升(包括生產(chǎn)效率和生產(chǎn)品質(zhì))。
(五)品質(zhì)改善活動糾正預防措施執(zhí)行力提升
依據(jù)iso品質(zhì)管理體系要求，遒照8d處理原則，對所有品質(zhì)改善活動的糾正預防措施做全面跟蹤，并做徹底執(zhí)行，確保所有改善活動完善解決。
(六)品質(zhì)工作品質(zhì)提升
強化部門員工對公司的忠誠度，加強部門凝聚力，進取推動部門各成員與其他部門在工作協(xié)作中得到有效溝通，培訓部門人員工作素養(yǎng)和工作技能。
三，個人成績：
1，主導并協(xié)助技術(shù)部門推行產(chǎn)品評審作業(yè)程序
2，強化各產(chǎn)線作業(yè)指導書執(zhí)行力(推行規(guī)范作業(yè)指導書，擯棄之前所有手寫作業(yè)指導書)
3，針對公司缺失或不完善的管理規(guī)范，已做部分修訂和增補：供應(yīng)商來料管理規(guī)范、成品檢驗規(guī)范、品質(zhì)部門制度規(guī)范、成品合格率管理規(guī)范、產(chǎn)品評審規(guī)范、設(shè)計變更管理規(guī)范等
4，全面優(yōu)化和修訂進料檢驗規(guī)范(針對之前檢驗缺失項做增補，不合理項做優(yōu)化)
5，制訂pcbasmt首件確認管理流程，制訂pcbasmt檢驗標準、制訂pcba三防漆工藝檢驗標準。
6，對公司重要產(chǎn)品制程問題做了全面分析和提出改善提議，并提交產(chǎn)線主管和組長進行改善;產(chǎn)線老化流程執(zhí)行力有較大提升。
7，售后維修工作做了重新部署和優(yōu)化，維修品產(chǎn)量較之前有10%提升。
總而言之，在以后的工作中，嚴格要求自我，發(fā)揮自我特長，定期檢討自身不足，不斷提升個人本事!為公司的業(yè)績成長和品牌提升發(fā)揮我的一份光和熱。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇二
8月25日上午，沐浴著清晨的陽光，18級新生歡聚在綠茵場上，參加新生軍訓開營儀式。
當教官來到我們班級的時候，全體同學臉上都洋溢著激動的神情，對于這次軍訓，大家都十分期盼。“同學們好，我是你們的教官，我對大家的首要要求就是紀律，作為一個軍人，或者說一個群眾，嚴明的紀律是必要的。期望在訓練中大家能聽從指揮，嚴守紀律?！苯坦俳o我們上的第一堂課，就是讓我們培養(yǎng)軍人般強大的自制力和紀律性，我們不禁想起愛爾蘭劇作家的一句話：“自我控制是強者的本能。”
軍訓是一個苦樂交織的過程，我們不記得流過多少滴汗，濕透多少件衣服，但我們清楚的感覺到，自己在不斷成長。在軍訓的過程中，我們學會團結(jié)，感受團隊的溫暖，學會為他人著想，學會自律，也許五天時間不長，但是這種不怕吃苦的精神卻會跟隨我們很久，并將它運用到學習生活中去，不斷完善自己，在以后每個想放棄的時候，都會想起那時烈日下咬牙堅持的我們，那種不畏困難的勇氣。
我們邁著整齊的步伐，昂首挺胸，踏出了鏗鏘有力的節(jié)奏。一遍又一遍，卻沒有一個人叫苦叫累。無數(shù)的汗珠被熱騰騰的的足球場所吞噬，卻沒有一滴淚水。每一天下來，全身上下都在痛，但是第二天我們還是得準時到達訓練場地繼續(xù)訓練。這是給我們身體的考驗，也是給人生的一次考驗。
這是對我們的磨煉，對我們的督促，對我們自己的負責！
這天是訓練的最后一天，我們即將踏上“戰(zhàn)場”，領(lǐng)導和教官們將對我們的訓練進行一次考察。而我們，也付出了百分之百的努力，每一個動作都努力做好，不敢稍稍疏忽。我們的口號響徹云霄，鏗鏘有力；我們的步伐緊湊一致，一出場就贏得了大家的掌聲。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇三
七十中學為期七天的高一新生軍訓工作，在學校領(lǐng)導、政教處的周密安排和全體教官的努力下有條不紊地展開。本次軍訓從8月21日開始至8月29日結(jié)束，有近300名高一新生參與訓練。一周的軍訓生活，同學們接受了從站軍姿到隊列動作等一系列的嚴格訓練。在訓練中，學生們發(fā)揚了不怕苦、不怕累的精神，克服了炎熱的高溫天氣，樹立了高度的集體榮譽感，嚴格的紀律觀念，增強了國防意識，磨練了堅毅的品質(zhì)，實現(xiàn)了進入初中階段的第一次大轉(zhuǎn)變。
8月29日下午三點整，全體高一新生集合在學校大操場進行了軍訓會操表演，學校領(lǐng)導、全體老師觀看了這場氣勢高昂的表演。最后學校校長發(fā)表了熱情洋溢的講話，對同學們在軍訓中所表現(xiàn)出來的認真態(tài)度和頑強意志給予了充分肯定，希望高一新生將這種團結(jié)上進、永不服輸?shù)能娪柧駧У綄W習生活中去，創(chuàng)造一個又一個的精彩。
軍訓是新生入學的第一堂課，我們的老師也是全程陪伴，負責做好學生的思想工作，及時協(xié)調(diào)好學生與教官的關(guān)系，并時刻關(guān)注著學生的傷病情況，處理突發(fā)事故。每一個細節(jié)，老師們都記在心上，無微不至地關(guān)心著學生。有些學生因不適應(yīng)而病倒了，這更牽動著老師們的心，他們每天探視慰問學生的病情，甚至還親自護送生病學生回家。
我們的老師在軍訓基地，也受到了軍訓基地領(lǐng)導和基層工作人員的一致好評，出勤率和親自打掃衛(wèi)生、整理內(nèi)務(wù)方面，更是讓基地領(lǐng)導贊不絕口。
從學校出發(fā)的時候，他們身裝校服，臉上透著幾分嬌氣，換上軍裝，便立顯幾分精神。盡管都會說軍訓“苦”，但每一個人都毫不猶豫地選擇堅持。也許正是因為這里的“苦”，才讓他們有機會回味曾經(jīng)的“甜”;正是因為這里的嚴格，才讓他們懂得了以前的懶惰……看著他們邁出整齊的步伐、做出一個個充滿青春活力的動作，所有的人不無感慨。
一個學生在《軍訓感言》中這樣寫道：“軍訓真的很累，但它不是灰色的。在這幾天中，我明白了很多道理，當然也學會了很多，但是軍訓只能像棕色那樣不起眼，因為，我將會邁過比這次軍訓更難邁過的坎兒。”
軍訓是一朵美麗的花，在陽光底下驕傲地綻放;軍訓是一位永遠的朋友，在所有同學們的心里駐扎;軍訓是一座燈塔，引領(lǐng)同學們遠航的方向，并給他們溫暖的力量!
xx年8月18日——23日我校對高一新生進行了為期5天的軍訓，本次軍訓旨在對新生進行國防知識、集體主義、組織紀律教育的同時，提高學生的國家安全意識，學習解放軍的好傳統(tǒng)、好作風，強化組織紀律性，養(yǎng)成守紀律、聽指揮的好作風和尊師愛幼的好品德，提高生活自理能力，以求達到一訓管三年的目的。
在本次軍訓中，我們嚴格安排學生的作息時間、訓練任務(wù)以及學習內(nèi)容。讓學生努力做到“訓練好、學習好、紀律好、安全好”。在五天的訓練中，同學們統(tǒng)一著裝，一身橄欖綠儼然一副小軍人的樣子。由于操場大修，我們把訓練場地搬到了室內(nèi)操場。由于不透風顯得悶熱，但是同學們立正、稍息、齊步走還是做的一絲不茍。高溫下，軍服濕了又干，干了又濕，平日里的任性和撒嬌現(xiàn)在都變成了堅強和毅力。我們的老師在這個時候也表現(xiàn)出了高度的責任心和奉獻精神，學生訓練班主任老師親臨現(xiàn)場，頂著酷熱在一旁指導，學生勞動班主任老師不說二話和學生一起干，學生中午休息班主任老師還要批閱前一天的軍訓日記。盡管很累，但是我們的老師沒有一個借故請假，也沒有一個不活躍在學生中間。
為了檢驗5天來的訓練成果，我校在22日上午9：30時舉行了高一新生軍訓匯操比賽，學生家長代表前來觀摩比賽。雖然是高溫悶熱，但是賽場上同學們英姿颯爽的身影，震耳欲聾的口令聲，讓在場的每一位嘉賓和教師驚訝。從中我們評選出了軍訓匯操的一、二、三等獎以及精神文明獎，在整個軍訓活動中還涌現(xiàn)出了一大批軍訓積極分子和優(yōu)秀指導員。
領(lǐng)獎臺上，同學們臉上洋溢著收獲的喜悅，領(lǐng)獎臺下，嘹亮的軍歌聲回蕩在賽場上空。豐莊中學xx學年度高一新生軍訓在領(lǐng)導的關(guān)心支持和全體師生的共同努力下劃上了圓滿的句號。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇四
8月27日上午8點40分，我校20xx級350名新生分乘十輛公交車直達xx市國防園。他們將在這里接受為期四天的軍事素質(zhì)訓練。
抵達國防園后，舉行了簡短的開營儀式。校長助理作了簡短而熱情的動員講話。他指出，“軍訓是學生生活很重要的一課，他既是一次難得的政治品質(zhì)訓練，又是一次艱苦的軍事技能訓練，更是一次紀律作風的訓練。大家要以鐵的紀律約束自己，正視困難、刻苦磨練、加強修養(yǎng)，努力創(chuàng)造最好的訓練效果。他還對帶隊的f、m班主任及協(xié)助教師提出了“虛心向承訓部隊教官學習，努力工作、恪盡職守、嚴格管理、確保安全”的工作要求。
隨后，國防園書記和教官代表也為小學員們講話，希望小學員能“練軍事、強體質(zhì)；練作風、強素質(zhì)；練思想、強品質(zhì)”的緊迫感和責任感。發(fā)揚解放軍“連續(xù)作戰(zhàn)，不怕疲勞”的精神。廣泛開展“比思想、比作風、比斗志、比團結(jié)”的“四比”競賽活動，在為期四天的軍訓中士氣高昂，斗志不衰。
學生代表七（5）班的xx同學也代表350位營員發(fā)言，向?qū)W校領(lǐng)導和國防園的教官們表達了決心。最后，副校長宣布軍訓正式開始。
簡短而嚴肅的開營儀式，拉開了xx市第一外國語學校20xx年新生軍訓的帷幕，同時也吹響了刻苦爭先，向勝利進軍的號角。百舸爭流，萬帆齊競！相信鎮(zhèn)江市第一外國語學校七年級的同學們會用飽滿的熱情、昂揚的斗志、頑強的作風去直面軍訓，以優(yōu)異的成績和良好的精神面貌充分的展示全新的一外學生的風采！
隨后，在教官和各班f、m班主任的帶領(lǐng)下，七年級新生的軍訓正式開始。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇五
為全面提升學校辦學水平，提高教師的專業(yè)素養(yǎng)，根據(jù)市教育局《關(guān)于舉辦連云港市首屆鄉(xiāng)村教師專業(yè)技能提升全員培訓與競技活動的通知》精神，結(jié)合學校實際，教務(wù)處組織開展語文、數(shù)學、英語三學科及班主任專業(yè)技能提升競技活動。相關(guān)方案如下：
1、促進教師努力鉆研教學業(yè)務(wù)，進一步提高我校教師的教學基本功和專業(yè)水平，提高課堂教學效率。
2、通過活動，為教師搭建相互學習、交流的平臺，展示我校教師的風采，進一步檢驗和鍛煉中、青年教師，為區(qū)級復賽、市級決賽做準備。
組長：
副組長：
成員：、各學科教研組長
1、參評對象：語文、數(shù)學、英語任課教師及班主任；
2、參賽內(nèi)容：
（1）學科：課堂教學（粉筆字、教學設(shè)計與教育技術(shù)運用）、學科特色項目；
（2）班級管理：即興命題演講。
3、評委：教務(wù)處人員及教研組分管領(lǐng)導或外校骨干人員。
1、按教育局文件要求，語文、數(shù)學、英語學科競技活動與班主任競技活動不能兼報，班主任必須為現(xiàn)任班主任。
2、競技活動分為青年組、中老年組；20xx年12月31日后出生的為青年組，以居民身份證為準。
3、參賽教師務(wù)必高度重視，提高認識，無特殊情況均需參加此次評比活動，縣區(qū)級獲獎?wù)紖⒓映踬惤處熆倲?shù)的30％。
4、所有參賽教師必須按學校統(tǒng)一安排的日期、節(jié)次上課,參賽教師同課異構(gòu)，學科教師賽后將教學設(shè)計交給評委（教學設(shè)計用紙由教務(wù)處提供）。
5、參賽教師要運用多媒體輔助教學，板書要美觀實用。
6、評委打分做到公平、公開、公正，評價標準參照“贛榆區(qū)中小學高效課堂教學評議用表”。所有評委及參賽選手在聽課期間將課調(diào)好，不得出現(xiàn)空課現(xiàn)象。
1、學校成立評選小組，由評委打分計獎；參賽學科教師最終得分=課堂教學得分×90％+學科特色項目得分×10％，班主任班級管理最終得分以即興命題演講得分為準。
2、此次評選出一、二等獎人數(shù)各占學科青年組、中老年組、班主任參賽人數(shù)的30％、70％；對獲獎?wù)?，學校編制簡報存檔，并給予獎勵。
活動時間暫定為本學期第9、10周，具體活動安排另行通知。
20xx年10月13日
1、語文經(jīng)典課文誦讀評分標準。
2、數(shù)學學科徒手作圖評分標準。
3、英語學科課文誦讀（中老年組）、英語歌曲演唱（青年組）評分標準。
4、即興命題演講評分標準。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇六
讓新員工和能夠全面，深入的了解公司組織架構(gòu)、企業(yè)文化及規(guī)章制度，并快速的融入公司的大家庭里，盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境，迅速成長，不斷發(fā)展。
入職1-3個月的新員工。
1、自我介紹、相互熟悉。
2、介紹企業(yè)文化、企業(yè)的發(fā)展史和公司組織架構(gòu)。
3、講解公司規(guī)章制度；重點講解與員工切身利益相關(guān)的規(guī)章制度。
4、演示并講解公司erp的操作流程。
5、駐站erp項目實施學習、總結(jié)實施經(jīng)驗、方法。
6、員工提問與互動。
7、培訓結(jié)束。
針對培訓內(nèi)容安排以及培訓效果，進行總結(jié)，不斷完善新員工培訓。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇七
各位教官，敬愛的班主任，親愛的同學們：
大家上午好!
昆明理工大學城市學院20xx級學生軍訓就要結(jié)束了，過去的十天，我想對同學們來講，一定是艱苦而難忘的日子，同學們戰(zhàn)勝了困難，超越了自己，取得了優(yōu)異的成績，也享受了汗水換來的成果。在此我代表城市學院向同學們表示祝賀！同時也向云南省軍區(qū)教導大隊的首長和官兵們表示衷心的感謝和誠摯的慰問！向參與軍訓的老師們表示衷心的謝意！向今天蒞臨現(xiàn)場指導的學校各位領(lǐng)導表示衷心的感謝！
這次軍訓在部隊教官的嚴格要求下，同學們能嚴格遵守部隊紀律，認真完成各項訓練科目，真正以軍人的作風和素質(zhì)要求自己，在體能上有所提高，更重要的是培養(yǎng)了團隊精神、集體意識和吃苦耐勞的精神。十天來，同學們虛心學習，不怕艱苦，帶病帶傷訓練，真正體現(xiàn)了當代大學生的精神風貌，你們用實際行動譜寫了昆明理工大學學生軍訓的新篇章！
這次軍訓得到了學校黨政領(lǐng)導和學校相關(guān)部門的高度重視，校領(lǐng)導親自關(guān)心學院軍訓的準備實施情況，在校軍訓工作領(lǐng)導小組的指導下，學校武裝部領(lǐng)導親自安排軍訓并審定方案，學校黨辦、校辦、宣傳部、學生處給予了多方面的指導和關(guān)心，確保城市學院軍訓工作順利開展，使得軍訓各項具體工作落到實處，呈現(xiàn)出抓得緊、計劃細、要求嚴、干得實的特色。
這次軍訓，在部隊官兵的周密安排下，廣大教官訓練中嚴要求，作風上過得硬，生活上細關(guān)心，充分展示了現(xiàn)代軍人的風采，成為同學們學習的榜樣！廣大官兵和同學們結(jié)下了深厚的友誼。
我們希望廣大同學們繼續(xù)發(fā)揚和保持在軍訓中學到的良好作風，真正擔負起新時代大學生的責任，把軍訓成果轉(zhuǎn)化為優(yōu)良的學風、校風，在今后的學習生活中爭取更大的成績和榮譽，為學校爭光！為祖國爭光！
最后，祝愿昆明理工大學與云南省教導大隊的友誼深厚悠遠！
祝各位領(lǐng)導，部隊首長，廣大官兵，老師們，同學們身體健康，萬事順利！
謝謝！
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇八
大家好，我是高一（１）班的張毅駿，很榮幸在此作為學生代表來發(fā)言，今天作為一名育誠高級中學的學生，我們來到了第二工業(yè)大學開始了軍訓活動。這使得我與大家的心情一樣緊張而又興奮。緊張軍訓的要求不知是否能順利達成，興奮高中的學習生涯就此翻開了全新的一頁。而軍訓，作為開學前的準備，能讓我們以勃發(fā)的意氣，邁向高中的大門。
在這里，我們向老師和教官承諾，一切行動和訓練聽從教官的指揮，以軍人的標準來要求自己，嚴于律己。發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神，努力積極的配合教官的訓練，在同學間相互團結(jié)，發(fā)揚軍人的精神，我們有信心、更有決心在此次的軍訓生活中磨練自身的意志和品格。
退去了躁動的心，十七歲的我們應(yīng)平添了成熟和自信，成為一名高中生，是我們邁向人生的第一步，讓我們以穩(wěn)健的步伐，以這次軍訓的豐碩成果和堅韌的品格向老師和教官交上滿意的答卷。
火熱的太陽沖擊著寬廣的大地，隱約可看見遠處的滾滾熱浪直竄云霄，已近中午12點，同學們都早已熟睡在涼爽的寢室里。
樓下的過道，樓梯上傳來了一陣陣輕盈的腳步聲，不間斷地在那里來回渡步。原來是我們的老師與教官，為了我們能更好地得到休息而在那兒時刻照看我們，他們的臉上早已被汗水所浸濕，但他們并沒有因此放棄，依然不停地為了我們能更好地休息而縮短了自己寶貴的休息時間。
早晨，當我們睡眼朦朧的時候，教官正在緊張準備著一天的安排，忘卻了所有的疲勞。
當軍訓的時候，教官不假思索地把我們帶入了陰涼處，免受太陽的“強輻射”而自己卻站在太陽底下獨自承受“太陽的洗禮”，對自己的嚴格要求也同樣令我們感動，他筆直地站在那里，沒有擦拭過臉上的一滴汗水。老師也冒著高溫慰問我的訓練。
到了深夜，他們更是等到我們都入睡方才回去……
他們的精神，感動了許多嬌生慣養(yǎng)的同學，激動了更多為軍訓而立下目標的同學，同時也傳送了對我們的一份關(guān)愛與關(guān)懷。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇九
通過對員工的系統(tǒng)培訓，逐步提升員工的知識結(jié)構(gòu)，增強服務(wù)意識，確保服務(wù)質(zhì)量，養(yǎng)成敬業(yè)精神和形成良好的職業(yè)道德，從而提高景區(qū)管理水平、服務(wù)水平和員工綜合素質(zhì)，這是建設(shè)景區(qū)員工培訓體系的出發(fā)點。尤其是我綿山風景區(qū)剛榮獲國家5a級旅游景區(qū)，系統(tǒng)的培訓顯得尤為重要。
具體為，員工的培訓，一是引導員工進入組織，熟悉和了解工作職責、工作技能、工作環(huán)境和工作條件。二是規(guī)范員工的行為，加強員工的組織紀律性，提升員工的“精、氣、神”。
三是提升員工在景區(qū)接待工作中的服務(wù)水平，加強員工對“標準化、優(yōu)質(zhì)化接待服務(wù)”的認識和理解，努力提高員工的崗位技能和綜合素質(zhì)，使其工作質(zhì)量和工作效率不斷提高。
景區(qū)各部門員工，包括駐景區(qū)各調(diào)管單位人員，宗教管理委員會，綿山財務(wù)，餐飲部，旅行社，導游部，賓館服務(wù)部，商品零售部，市場營銷中心，文化院
1、由公司人力資源部發(fā)起，景區(qū)管委會負責協(xié)調(diào)景區(qū)各部門執(zhí)行。人事部全面負責員工培訓工作，統(tǒng)籌規(guī)劃培訓包括擬訂并執(zhí)行培訓計劃。各部門負責人協(xié)助人事部經(jīng)理組織具體事宜。由公司考核組（人事部、總經(jīng)辦、企劃委、保安部）對培訓工作進行監(jiān)控、檢查、考核。具體考核辦法：培訓簽到，確定培訓可以落實到每位員工；
2、記錄筆記，做好完善的培訓記錄并存檔；
3、效果評估，由講師根據(jù)培訓內(nèi)容出題，按月進行月考。
1、堅持按需施教、務(wù)求實效的原則；
2、對員工分崗位、分層次、分類別地開展培訓；
3、增強教育培訓的針對性和實效性，確保培訓質(zhì)量；
4、要求培訓人員、培訓內(nèi)容、培訓時間三落實。
具體要求：
1、培訓工作要準備充分，注重過程，講求效果；
2、授課方法要理論聯(lián)系實際，通俗易懂，深入淺出；
3、參加培訓的員工要嚴格遵守培訓紀律，準時參加培訓，認真聽課，細作筆記。實習時要尊重老員工，嚴格按規(guī)程操作；
4、培訓的員工未經(jīng)批準不得無故缺席培訓課程。
1、整個培訓計劃時間：12月1日----3月31日
2、景區(qū)標準化培訓時間安排：每月10日、20日全天
3、拓展訓練、職業(yè)道德等培訓時間安排：每月15日、25日全天
4、其余時間由各部門自行安排內(nèi)部培訓（培訓計劃、時間安排、培訓內(nèi)容以月報人力資源部）
1.培訓采取“授課+示范”、“理論+操作”、“案例研究”、“基本研討”、“團隊活動”“集體游戲”等具體方式，寓教于樂，每個培訓對象積極主動地參與培訓活動，從親身參與中獲得知識、技能和正確的行為方式；
2.一般情況下，除公司人事部安排的大型培訓外，各部門按自己內(nèi)部培訓計劃表實施培訓；
3.為了避免以往的傳統(tǒng)培訓，我部將每個月的培訓內(nèi)容豐富多有化，將理論、實踐想結(jié)合。另外加適當?shù)捏w能、拓展訓練，讓員工對培訓的觀念有所改變。
4.景區(qū)淡季時加強培訓力度，多花時間培訓，為旅游旺季時的接待服務(wù)做好準備，旺季時加強崗位鍛煉，并做好培訓效果的驗證和修正。
拓展訓練項目：本次拓展目的主要是體現(xiàn)員工間的團隊意識，以及部門溝通，將通過室內(nèi)及戶外兩種方式實施開展。具體項目隨月培訓計劃體現(xiàn)。標準化培訓內(nèi)容：根據(jù)《旅游服務(wù)標準化材料》相關(guān)要求的培訓；
1、景區(qū)安全和服務(wù)質(zhì)量的培訓嚴格按gb/t16767的相關(guān)要求進行培訓；
a)認真執(zhí)行公安、交通、勞動、質(zhì)量監(jiān)督、旅游等有關(guān)部門制定和頒的安全法規(guī)，建立完善的安全保衛(wèi)制度，工作全面落實。
b)消防、防盜、救護等設(shè)備齊全、完好、有效，交通、機電、游覽、娛樂等設(shè)備完好，運行正常，無安全隱患。危險地段標志明顯，防護設(shè)施齊備、有效、特殊地段有專人看守。
c)建立緊急救援機制，設(shè)立救護醫(yī)療服務(wù)室，并配備專職醫(yī)務(wù)人員。設(shè)有突發(fā)事件處理預案，應(yīng)急處理能力強，事故處理及時、妥當，檔案記錄準確、齊全。
2、導游服務(wù)具有針對性，強調(diào)個性化，服務(wù)質(zhì)量達到gb/t15971-1995中和的相關(guān)要求進行培訓；
職業(yè)道德培訓內(nèi)容：由公司總經(jīng)辦已下發(fā)的《國家職業(yè)資格培訓教程----職業(yè)道德》
各部門內(nèi)部培訓內(nèi)容：
（1）、員工崗位職責的培訓內(nèi)容
①本崗位的職能、重要性及其在景區(qū)中所處的位置。
②本崗位的工作對象、具體任務(wù)、工作標準、效率要求、質(zhì)量要求、服務(wù)態(tài)度及其應(yīng)當承擔的責任、職責范圍。
③本崗位的工作流程、工作規(guī)定、獎懲措施、安全及國家行政機關(guān)對相應(yīng)行業(yè)的管理規(guī)定。
④本崗位工作任務(wù)所涉及的景區(qū)相關(guān)的硬件設(shè)施、設(shè)備工具的操作、管理，機電等設(shè)備、工具的使用，應(yīng)當知原理、知性能、知用途，即通常所說的“三知”；另外還應(yīng)當會使用、會簡單維修、會日常保養(yǎng)，即“三會”。
⑤掌握景區(qū)軟管理措施如相關(guān)票據(jù)、賬單、表格的填寫方法、填寫要求和填寫規(guī)定。
（2）、員工職業(yè)素質(zhì)的培訓內(nèi)容：
①基本禮儀的學習；
②培養(yǎng)團隊合作精神，強化責任意識；
③增強凝聚力。
（3）、基層管理人員的管理方法及管理水平的提高
1、拓展訓練由擔任，各部門主管協(xié)助
2、標準化培訓講師由負責
3、職業(yè)道德培訓講師由總經(jīng)理辦公室負責
4、部門崗位培訓由各部門相關(guān)負責人負責
1、標準化培訓在多功能廳進行
2、部門崗位培訓地點由各部門自行安排
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇十
各位教官，敬愛的班主任，親愛的同學們：
大家上午好!
天津理工大學20xx級本科生為期21天的軍訓就要結(jié)束了，這是我校第一次組織全體本科新生的軍訓，在天津警備區(qū)領(lǐng)導、天津市教育委員會領(lǐng)導和南開區(qū)武裝部領(lǐng)導的大力支持下，在學校黨委、行政和校軍訓工作領(lǐng)導小組正確領(lǐng)導下，特別是通過武警總隊第三支隊官兵的具體實施，我們這次軍訓在時間緊任務(wù)重缺乏經(jīng)驗條件有限的情況下，取得了顯著的成績，達到了預期的目標。
這次軍訓，由于部隊教官嚴格要求，認真進行各項科目的訓練;同學們參訓態(tài)度端正，有吃苦耐勞和磨練意志的思想準備，因此，在軍訓期間參訓學生都能積極的投入到艱苦緊張的軍訓之中，不僅增強了國防觀念，堅定了愛國主義信念，而且體驗了士兵生活，增強了組織紀律性和集體主義，以及革命英雄主義觀念，培養(yǎng)了艱苦奮斗、勇敢頑強的軍人作風。雖然軍訓時間是短暫的，但這對同學們今后的學業(yè)和四年后的走向工作崗位無疑是十分有益的。
同學們，軍訓是每一位大學生在就學期間一門重要的必修課。這次軍訓的3686名同學經(jīng)過軍訓技能考核評比，均取得優(yōu)良成績。按照教育部和學校的有關(guān)規(guī)定，都將在軍事科目的學習上獲得2個學分，頒發(fā)國家統(tǒng)一印制的高等學?！败娛掠柧毢细褡C書”。
二十多天來，同學們虛心向教官學習，嚴守紀律，不怕困難。有的同學帶病帶傷堅持訓練，從不叫苦叫累。四營十二連李茜同學參加擒敵方隊訓練不慎將腳扭傷大夫決定她休息一周，可是她哭著要求大夫縮短時間表示不能耽誤訓練。三營九連高媛同學是方隊長，高強度訓練腳腫的很厲害，但她堅持參加長途拉練受到大家好評。華信獨立連一排王洋同學是軍訓學生的榜樣高標準要求自己，各項技能成果走在了最前面。一營四連的郭穎同學，也是軍訓前右腿扭傷，醫(yī)生建議他休息半個月，但他堅持要與同學一起訓練，用他自己的話說：“我不要做一個逃兵!”在訓練中，他沒有主動喊過一次報告或請求休息，每次都是忍住疼痛，堅持與大家一起訓練，同學都看在眼里，佩服在心里。二營五連的羅帥同學被選拔到技能表演隊，他訓練刻苦、動作認真，每天一身汗，功夫不負有心人，他的表演受到教官的肯定同時，他還在業(yè)余時間熱心為班集體為同學服務(wù)。他說，軍訓不僅增強了體魄，而且鍛煉了意志、毅力、增進同學之間的友誼和集體榮譽感。
在同學們身上真正體現(xiàn)了當代大學生的崇高品質(zhì)和奮發(fā)向上的進取精神。你們用自己的實際行動譜寫了天津理工大學學生軍訓工作的新篇章。
這次軍訓得到了武警三支隊領(lǐng)導和教官以及學校參訓教師的高度重視，并對軍訓工作投入了極大的熱情。在軍訓中對學生表現(xiàn)出極大的愛心和責任心，認真履行自己的職責相互配合，深入到學生中間了解學生思想動態(tài)關(guān)懷參訓學生活，主動做好參訓學生的思想政治工作，熱情為學生服務(wù)。我們參訓的教師從軍訓開始一直到現(xiàn)在始終沒離開學校，沒離開參訓學生。一大批剛參加工作的青年教師，從接到參訓工作的光榮使命，穿上威武的軍裝的那一刻起，就嚴格要求自己，時刻以一名準軍人的標準規(guī)范自己，用自己的模范行動影響和帶動參訓學生，以昂然的斗志和飽滿的精神投入到軍訓中去。三營帶隊教師宋秀敏，愛人是海員孩子還小，她把孩子托給別人，堅持和同學們一道戰(zhàn)斗在第一線。四營外語學院連指導員王樹春始終和軍訓同學在一起，當個別學生因訓練不達標受罰時他和受罰學生一道站在現(xiàn)場，并耐心做他們的思想工作。
一營一連指導員王建國，華信獨立連指導員宮書宏白天在訓練現(xiàn)場，觀察掌握訓練情況，鼓勵學生;晚上深入到學生當中，了解學生的困難和思想情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施解決，保證了軍訓計劃和各項工作順利地落實。在帶隊教師隊伍中還有一些老同志，如，龐榮華老師是北辰校區(qū)二營六連指導員，在軍訓中她不顧自己年紀大身體有病，投入了全部的精力和心血，學生因體弱而產(chǎn)生畏懼軍訓的心理，龐老師耐心的給他講軍訓對大學生鍛煉和成長的意義，她以情和理來感動學生，使學生勇敢走到軍訓隊伍當中。三營教導員閆志強、特長生班帶隊教師運塊生等，也都年過半百的老同志，自接受參訓工作后，就兢兢業(yè)業(yè)全身心的投入到軍訓工作中。這些老同志工作積極主動，認真負責并以嚴于律己的精神給參訓青年教師和參訓學生樹立了優(yōu)秀的榜樣。正是由于參訓教師的積極工作，我們的軍訓工作得以順利的完成。
這次軍訓也得到了學校領(lǐng)導的高度重視，為確保今年學生軍訓工作的順利進行，校黨委及時調(diào)整和充實了軍訓領(lǐng)導小組成員，增加了武裝部干部并由校武裝部牽頭，各校區(qū)各二級學院各部門協(xié)同配合，提前著手做準備工作，并多次召開有關(guān)部門領(lǐng)導參加的軍訓會議。逐項明確職責分工，確定訓練目標，體現(xiàn)了軍訓各項工作抓得緊、計劃細、要求嚴、干的實的特色。在這里需要指出的是武警三支隊的參訓教官，他們嚴格施訓以及高度的責任心，保障了今年軍訓任務(wù)的圓滿完成。
軍訓期間，開始了活躍的文體活動，在緊張的軍訓中，各營、連利用業(yè)余時間，開展了豐富多彩的文體活動，學校藝術(shù)團還對各校區(qū)作訓教官和參訓學生進行了演出慰問。
在整個軍訓中沒有發(fā)生安全事故，這也是學校領(lǐng)導十分重視和十分關(guān)注的結(jié)果。這次軍訓人員多，又是我校第一次大規(guī)模組織軍訓。這就使預防安全事故工作顯得尤為重要。通過我們?nèi)w參訓教師和作訓部隊官兵的共同努力下，仔細操作，杜絕了各類事故的發(fā)生，保證了訓練任務(wù)。
同學們，短短的三周軍訓今天就要結(jié)束了，但是作為一名預備役軍官的責任將落在每一個人身上。軍訓結(jié)束后，希望同學們繼續(xù)發(fā)揚軍訓中煥發(fā)出來的好的精神，好的作風，把軍訓成果轉(zhuǎn)化為優(yōu)良的學風、校風，爭取更大榮譽和成績。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇十一
一、培訓目的
1、增強員工對企業(yè)的歸屬感和凝聚力
企業(yè)的人才隊伍建設(shè)一般有兩種：一是靠引進，二是靠自己培養(yǎng)。所以企業(yè)應(yīng)不斷地進行員工培訓，向員工灌輸企業(yè)的價值觀，培訓良好的行為規(guī)范，使員工能夠自覺地按慣例工作，從而形成良好、融洽的工作氛圍。通過培訓，可以增強員工對組織的認同感，增強員工與員工、員工與管理人員之間的凝聚力及團隊精神。就企業(yè)而言，對員工培訓得越充分，對員工越具有吸引力，越能發(fā)揮人力資源的高增值性，從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。培訓不僅提高了員工的業(yè)務(wù)水平，而且提高了職工對自身價值的認識，對工作目標有了更好的理解。
2、提升員工技術(shù)、能力水準
崗位人員上崗后也需要不斷地進步、提高，參加更高層次的專業(yè)技能升級和職務(wù)晉升等方面的培訓，使各自的專業(yè)知識、技術(shù)能力達到崗位規(guī)范的高一層標準，以適應(yīng)未來崗位的需要。
3、有助于企業(yè)建立學習型組織
企業(yè)要想盡快建立學習型組織，除了有效開展各類培訓外，更主要的是貫穿“以人為本”提高員工素質(zhì)的培訓思路，建立一個能夠充分激發(fā)員工活力的人才培訓機制。成功的企業(yè)將員工培訓作為企業(yè)不斷獲得效益的源泉。
4、增強企業(yè)競爭優(yōu)勢
一個企業(yè)要想建立競爭優(yōu)勢，就必須提供比其競爭對手質(zhì)量更好的技術(shù)或服務(wù)，提供競爭對手所不能提供的創(chuàng)新性技術(shù)或服務(wù)，或者以更低的成本提供與其競爭者相同的技術(shù)或服務(wù)。研究表明，員工培訓對企業(yè)競爭優(yōu)勢的建立有著強烈的直接影響。
二、原則與要求
1、堅持按需施教、務(wù)求實效的原則。根據(jù)公司發(fā)展的需要和員工多樣化培訓需求，分層次、分類別地開展內(nèi)容豐富、形式靈活的培訓，增強教育培訓的針對性和實效性，確保培訓質(zhì)量。
2、堅持自主培訓為主，外委培訓為輔的原則。整合培訓資源，立足自主培訓搞好基礎(chǔ)培訓和常規(guī)培訓，通過委外培訓做好相關(guān)專業(yè)培訓。2、3堅持培訓人員、培訓內(nèi)容、培訓時間三落實原則。
三、培訓職責
1、由行政人事部負責公司的各項培訓工作，包括培訓制度的擬定、培訓體系的建立、培訓流程的完善、培訓計劃的制定、培訓通知的發(fā)送、培訓的組織實施、培訓的跟蹤與反饋、培訓效果的評估與總結(jié)等工作。
2、各部門主管負責提交本部門年度培訓計劃或臨時性的培訓需求并執(zhí)行;負責推行本部門培訓訓練;選派所屬員工參加公司的各項培訓或委外培訓;利用各種方式組織指導對本部門員工的培訓;
3、員工本人有義務(wù)參加公司或本部門舉辦的各項培訓。
四、培訓計劃綱要
根據(jù)各部門的需求和公司的發(fā)展需要，20某某年的培訓計劃綱要如下：
1、加強新員工入職培訓。行政人事部負責院級培訓，深入宣導公司的發(fā)展史、組織構(gòu)架、企業(yè)文化，了解公司的人事制度，提高其組織、溝通、團隊協(xié)作等能力，強化組織紀律性，使其能盡快適應(yīng)公司環(huán)境，融入企業(yè)文化，完成自身角色的轉(zhuǎn)變。各部門/科室嚴格做好新員工部門級培訓及崗位級培訓，從而使新員工盡快適應(yīng)工作環(huán)境，提高工作效率。
2、豐富一線銷售員工的產(chǎn)品知識培訓，顧問式銷售技巧、溝通技巧的培訓，個人效能管理(時間、目標管理等)的培訓等，解決銷售人員專業(yè)技能的欠缺和提升業(yè)績。
3、加強一線服務(wù)性員工的服務(wù)禮儀培訓，客戶服務(wù)技巧和溝通技巧培訓，提升顧客的滿意度。
4、強化臨床醫(yī)技人員業(yè)務(wù)培訓。醫(yī)生助理人員要進行病例書寫規(guī)范性培訓，顧客服務(wù)禮儀和溝通技巧培訓，專業(yè)知識專業(yè)技能的培訓;各科室臨床醫(yī)生要緊密結(jié)合自己專業(yè)，鼓勵通過自學等方式增長本專業(yè)技術(shù)的新理論、新技術(shù)、新方法，掌握交叉學科和相關(guān)學科的知識，和掌握醫(yī)療突發(fā)事件應(yīng)急能力培訓;各醫(yī)技科室結(jié)合本職崗位，進行專業(yè)技術(shù)知識和技能的培養(yǎng);在按需培訓的原則、公司經(jīng)濟條件和時間條件許可的情況下，選派醫(yī)務(wù)人員到上級醫(yī)院學習，吸收先進技術(shù)，提高技術(shù)水平。
5、提升中高層管理人員的管理技能。中高層管理者是企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃、制度的制定者、引導者、推行者，中高層管理者隊伍的素質(zhì)和管理水平直接關(guān)系到企業(yè)的執(zhí)行力，關(guān)系到企業(yè)的生存發(fā)展。因此，2015年我們要強力推進中高層管理人員的管理技能。主要以下列的培訓內(nèi)容為主：高效能人士的七個習慣、非人力資源的人力資源管理(招聘，績效，員工關(guān)系等)、執(zhí)行力、領(lǐng)導力、全面預算管理、角色認知(針對新任主管)等。
6、加強部門團隊建設(shè)。團隊成員應(yīng)對團隊具有強烈的歸屬感，愿意為團隊的利益和目標盡心盡力，充分發(fā)揮團隊成員的個體優(yōu)勢，從而提升團隊的整體效能。
7、企業(yè)文化塑造與宣導。深化執(zhí)行《員工福利制度》和其他企業(yè)文化建設(shè)的工作。
8、加強外部培訓的管理。外部培訓員工必須簽訂《外部培訓協(xié)議》等事宜;尋找優(yōu)質(zhì)的外部培訓資源，從多方面選擇。
9、資格培訓。部分科室部門需要持證上崗的人員(如：醫(yī)師、護士等人員)按照上級部門的要求定時參加培訓、考核，考核合格后持證上崗。
10、培訓時間。20某某年，各部門/科室人員培訓累計時間應(yīng)不少于2小時/月。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇十二
9月11日上午，我校2017級新生軍訓動員大會在西校區(qū)塑膠田徑場舉行。副校長李雪山，中國人民解放軍32150部隊馬長浩少校，新鄉(xiāng)軍分區(qū)牧野區(qū)人民武裝部副部長盧體操中校出席動員會。黨委宣傳部、教務(wù)處、學生處、校團委等相關(guān)部門負責人，各學院黨委副書記在主席臺就座，32150部隊幫訓官兵、2017級新生輔導員、參訓學生參加了動員會。大會由校人民武裝部部長彭富旗主持。
動員會上，河南師范大學2017級學生軍訓旅成立，彭富旗任政委，馬長浩任旅長，李雪山為軍訓旅授旗并作動員報告。
李雪山對承接本次軍訓任務(wù)的32150部隊官兵、牧野區(qū)武裝部首長的到來表示感謝和歡迎。他指出，做好高校大學生軍訓工作，具有十分重要的好處。大學生軍訓是貫徹落實國家相關(guān)法律法規(guī)的重要體現(xiàn)，是我國憲法和法律賦予當代大學生的神圣職責；做好軍事訓練是我國國防后備力量戰(zhàn)略儲備的重要舉措；軍訓是培養(yǎng)大學生綜合素質(zhì)的需要，有利于培養(yǎng)學生吃苦耐勞的頑強作風，增強團隊意識。李雪山強調(diào)，全體參訓人員要提高認識、科學施訓、嚴格要求、注重實效、相互尊重、明確職責、密切配合，共同做好今年的新生軍訓工作。
馬長浩在講話中表示，大學生參加軍事訓練，是加強國防后備力量的時代要求，深化具有師大特色的創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式的有力舉措，是加強學生自身素質(zhì)的迫切需要。他期望同學們透過理解軍事訓練，樹立“鞏固國防、以業(yè)報國”的國防觀念，爭取成為“知識、潛力、素質(zhì)”三位一體的創(chuàng)新型復合人才。
盧體操在講話中向同學們提出三點期望。一是期望同學們嚴格要求自己、不畏吃苦。二是期望同學們時刻服從命令，聽從教官指揮。三是期望同學們加強國防觀念，用心投身國防的建設(shè)，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢、強軍夢積蓄正能量。
物理與材料科學學院學生婁文博代表新生發(fā)言，表達了對軍事訓練的期盼和完成軍訓任務(wù)的決心。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇十三
各位教官、各位老師、同志們、同學們：
大家上午好！
今天，我們隆重舉行xx級學生開學典禮暨軍訓動員大會，首先，我對來自全國各地的1570余名新同學成為警院學子表示熱烈的歡迎！向承擔我院本次軍事訓練工作的空軍xx飛行學院的領(lǐng)導和同志們表示衷心的感謝！
同學們，在大學生中開展軍事訓練和國防教育，是全面貫徹《國防教育法》、推進學生素質(zhì)教育的重要舉措，也是學生在校期間履行兵役義務(wù)、接受國防教育的基本形式，更是我院實施警務(wù)化管理、培養(yǎng)合格警務(wù)人才的基礎(chǔ)和保證。我們學院作為全省唯一的公安院校，處處都凸顯一個“警”字，在國防教育工作方面成效顯著、特色鮮明，今年1月份學院被教育部授予“國防教育特色學?！睒s譽稱號，是陜西省唯一獲此殊榮的高職院校。同學們作為全省人民公安隊伍的主要后備力量，擔負起比其他高校大學生更加光榮、更加艱巨的職責和使命。通過為期一個月的軍訓，就是要進一步強化同學們的忠誠意識，幫助同學們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，強健體魄，磨練意志、鑄造品質(zhì)，向一名合格的人民警察標準看齊。因此，我院的軍訓將更加嚴格、更加艱苦，時間也將更長。只有這樣的訓練才能更好、更快地培養(yǎng)同學們服從命令、聽從指揮的紀律觀念，為培養(yǎng)造就“對黨忠誠、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀律嚴明”的公安事業(yè)接班人打下堅實的基礎(chǔ)。
訓是學習，軍訓是磨練，軍訓是收獲，軍訓更是考驗。軍訓，是大家充滿幸福的南醫(yī)征程的第一步。也許你們第一次離開父母，第一次離開家鄉(xiāng)，第一次獨自生活，也許你們會遭遇烈日驕陽，遭遇瓢潑大雨，希望你們不要躲避，迎難而上，用你們的言行宣告你們的到來，用你們的行動展現(xiàn)xx級新生的青春風采！
我相信，在73667部隊首長的高度重視下，在各位教官的悉心指導下，在學校各部門的緊密配合下，在全體師生的共同努力下，今年的軍訓工作一定會取得豐碩成果。
最后，預祝xx級新生軍訓取得圓滿成功！
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇十四
為了提高員工和管理人員的素質(zhì)，提高公司的管理水平，保證公司可持續(xù)性發(fā)展;必須進行有效的培訓，做好培訓的基礎(chǔ)是要有可行完整實用的培訓計劃，現(xiàn)將2015的培訓工作計劃如下：
一、培訓的總體目標
1、加強公司高管人員的培訓，提升經(jīng)營者的經(jīng)營理念，開闊思路，增強決策能力、戰(zhàn)略開拓能力和現(xiàn)代經(jīng)營管理能力。
2、加強公司中層管理人員的培訓，提高管理者的綜合素質(zhì)，完善知識結(jié)構(gòu)，增強綜合管理能力、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力。
3、加強公司專業(yè)技術(shù)人員的培訓，提高技術(shù)理論水平和專業(yè)技能，增強科技研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造能力。
4、加強公司操作人員的培訓，不斷提升操作人員的業(yè)務(wù)水平和操作技能，增強嚴格履行崗位職責的能力。
二、原則與要求
1、堅持按需施教、務(wù)求實效的原則。根據(jù)公司發(fā)展的需要和員工多樣化培訓需求，分層次、分類別地開展內(nèi)容豐富、形式靈活的培訓，增強教育培訓的針對性和實效性，確保培訓質(zhì)量。
2、堅持自主培訓為主，外委培訓為輔的原則，組織職工利用周末和節(jié)假日集中授課。
3、堅持培訓人員、培訓內(nèi)容、培訓時間三落實原則。2015年，中層干部和專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓累計時間不少于20天;一般職工操作技能培訓累計時間不少于30天。
三、培訓內(nèi)容與方式
1、組織各部門集中授課培訓，再根據(jù)培訓的實際情況進行做卷考核或者現(xiàn)場提問的方式進行考核評價。(附培訓課程安排表)
2、組織專業(yè)技術(shù)人員到同行業(yè)先進企業(yè)學習、學習先進經(jīng)驗，開闊視野并加強對外出培訓人員的嚴格管理，培訓后要寫出書面材料報培訓中心，必要時對一些新知識在公司內(nèi)進行學習、推廣。
3、新員工入廠培訓。2015年繼續(xù)對新招聘員工進行強化公司的企業(yè)文化培訓、法律法規(guī)、勞動紀律、安全生產(chǎn)、團隊精神、質(zhì)量意識培訓。每項培訓年不得低于8個學時;通過實行師傅帶徒弟，對新員工進行專業(yè)技能培訓，試用期結(jié)合績效考核評定成績，考核不合格的予以辭退，考核優(yōu)秀者給于一定的表彰獎勵。
4、在崗職工培訓。要繼續(xù)對在職人員進行企業(yè)文化、法律法規(guī)、勞動紀律、安全生產(chǎn)、團隊精神、公司形象等方面的培訓、每項不得低于8個學時。同時隨著公司的生產(chǎn)產(chǎn)品的增加要及時的進行專業(yè)技術(shù)培訓，培訓時間不得少于10天。
四、措施及要求
(一)領(lǐng)導要高度重視，各部門要積極參與配合，制定切實有效的培訓實施計劃，實行指導性與指令性相結(jié)合的辦法，堅持在開發(fā)員工整體素質(zhì)上，樹立長遠觀念和大局觀念，積極構(gòu)建“大培訓格局”確保培訓計劃開班率達90%以上，全員培訓率達95%以上。
(二)培訓的原則和形式。按照“誰管人、誰培訓”的分級管理、分級培訓原則組織培訓。各部門要緊密配合培訓中心抓好新員工和在職員工輪訓的培訓工作。在培訓形式上，要結(jié)合企業(yè)實際，因地制宜、因材施教，外培與內(nèi)訓相結(jié)合，室內(nèi)培訓和現(xiàn)場培訓相結(jié)合，選擇最佳的方法和形式，組織開展培訓。
在企業(yè)改革大發(fā)展的今天，面臨著新時期所給予的機遇和挑戰(zhàn)，只有保持員工教育培訓工作的生機和活力，才能為企業(yè)造就出一支能力強、技術(shù)精、素質(zhì)高，適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展的員工隊伍，使其更好地發(fā)揮他們的聰明才智，為企業(yè)的發(fā)展和社會的進步做出更大的貢獻。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇十五
各位教官、老師們、同學們：
下午好!時間如白駒過隙，為期7天的軍訓即將結(jié)束，在這里，我代表包頭回中，向7天來辛勤工作在軍訓一線的各位教官和全體老師致以崇高的敬意和衷心的感謝!對軍訓過程中表現(xiàn)出團結(jié)互助、樂于吃苦精神的各位同學表示誠摯的慰問和熱烈的祝賀!
7天來我們的各項軍事訓練任務(wù)圓滿完成，它豐富了同學們的軍營生活，又為同學們開始新的學校生活打下了堅實的基礎(chǔ)。
7天里，同學們收獲了自信與禮貌，收獲了快樂與成功，收獲了獨立與堅強，收獲了感動與執(zhí)著!
“馬廄里跑不出千里馬，花盆里栽不出萬年松”。炎炎烈日曬黑了我們的皮膚，卻磨練了我們的意志。如今的我們已不再是父母雙翼呵護下的小鳥，而已蛻變成一只展翅欲飛的雄鷹，即將搏擊于包頭回中這一方藍天之上。
7天里，我們付出了太多的艱辛，我們跨越了一重又一重障礙，克服了一個又一個困難，挑戰(zhàn)了一個又一個極限，用堅強的意志塑造了一個嶄新的自己，我們以自己的行動詮釋了青春的真諦，生命的內(nèi)涵!
7天里，我們有太多的感動：烈日之下同學們額頭上的汗珠、黝黑的皮膚，還有那一陣陣此起彼伏的“老師好”，炎炎烈日下教官那喊啞了的嗓音和執(zhí)著的訓練同學們在被別人感動的同時也在用自己的行動感動著別人。
“千淘萬漉雖辛苦，吹進黃沙始見金”，經(jīng)過軍營生活的鍛煉，你們更加堅強，希望你們在以后的求知生涯中能夠繼續(xù)保持良好的生活習慣、繼續(xù)發(fā)揚吃苦精神，拿出“天生我材必有用”的自信，拿出“不破樓蘭終不還”的勇氣，乘風破浪，直掛云帆!同學們，包頭回中是育人的搖籃，是學生成長的樂土，學校在“樂學善教”的辦學理念指導下，將深入挖掘每位同學的潛能，精心為你們描繪成長的藍圖，全力為你們搭建發(fā)展的平臺，努力追求讓每位學生都成功的教育。
同學們，這些天來，你們看到了你們的老師愛崗敬業(yè)、愛生如子的工作作風，看到了他們青春陽光、活力四射的精神風貌，老師也看到了你們不怕困難、頑強拼搏的堅強意志，看到了你們求知若渴、積極向上的人生態(tài)度，那么，同學們，就讓我們攜起手來，合力打造我們共同的光輝未來。
謝謝大家!
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇十六
一、目標任務(wù)
(一)抓好拖拉機駕駛員培訓，努力提高農(nóng)機駕駛操作人員的操作技能，增強農(nóng)機人員創(chuàng)
械化技術(shù)水平，增強創(chuàng)業(yè)增收的能力，也從根本上為農(nóng)機安全生產(chǎn)打好基礎(chǔ)。全年計劃以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位舉辦農(nóng)機駕駛員培訓班15期，培訓合格的農(nóng)機駕駛員460人。
(二)抓好農(nóng)機維修工的技術(shù)培訓，提高維修工的維修技能，增強服務(wù)促增收的能力。結(jié)合全縣農(nóng)機具擁有量情況，有爭對性地組織青年農(nóng)民進行農(nóng)業(yè)機械維修技術(shù)的培訓，通過技術(shù)培訓和技術(shù)考核促使受訓者取得農(nóng)機維修技術(shù)合格證，具備創(chuàng)業(yè)增收的能力。全年計劃培訓農(nóng)機維修工75人。
(三)抓好農(nóng)機實用技術(shù)培訓，提高廣大農(nóng)民的農(nóng)機科技素質(zhì)。結(jié)合全縣科技入戶、科普之冬(春)等活動的開展，采取集中講解培訓、散發(fā)宣傳資料、建立農(nóng)機科技示范點、選派技術(shù)人員包村駐點開展培訓、現(xiàn)場操作演示等方式，對配合農(nóng)機新技術(shù)推廣、農(nóng)機新項目實施的農(nóng)機操作人員進行實用技術(shù)培訓，做到科技人員到戶、技術(shù)要領(lǐng)到人、示范指導到田，為農(nóng)機化新技術(shù)、新機具的推廣提供廣泛的人力資源支撐，建設(shè)促進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的農(nóng)機化人才隊伍。全年計劃培訓農(nóng)機實用人才225人。
二、培訓內(nèi)容
(一)拖拉機、聯(lián)合收割機駕駛技術(shù)培訓。按照農(nóng)業(yè)部制定的拖拉機、聯(lián)合收割機駕駛員培訓大綱的要求組織進行農(nóng)機安全生產(chǎn)知識、道路交通安全法律、法規(guī)、拖拉機、聯(lián)合收割機結(jié)構(gòu)原理、操作技能、使用維護知識等的培訓。
(二)農(nóng)機維修技術(shù)培訓。重點進行各類農(nóng)業(yè)機械的結(jié)構(gòu)原理、故障診斷、故障排除、技術(shù)調(diào)整及電焊工藝等的培訓。
(三)農(nóng)機實用技術(shù)培訓。重點是對各類新型農(nóng)機具操作、玉米機械化收獲、機械化深松、日光溫室機械化卷簾、秸稈綜合利用機械化等技術(shù)技能培訓。
三、保障措施
1、加強組織領(lǐng)導。成立臨澤縣農(nóng)機局農(nóng)村勞動力技能培訓工程領(lǐng)導小組。負責培訓計劃制定、任務(wù)分解、組織協(xié)調(diào)、信息反饋、督促檢查等工作。
2、強化師資隊伍建設(shè)。在對全局專業(yè)技術(shù)人員進行培訓，采取專業(yè)技術(shù)人員包村掛項、駐點指導等辦法，充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員在農(nóng)村勞動力技能培訓中的作用。加強培訓教材建設(shè)，編寫或選用通俗易懂、規(guī)范實用、適合農(nóng)村勞動力技術(shù)技能的培訓教材。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇十七
我作為一名小學教育（英語）專業(yè)的學生。我慶幸自我選對了專業(yè)，因為我覺得自我十分適合這個專業(yè)，所以在大一時專業(yè)成績名列前茅?？墒牵仪宄孛靼祝也荒苤粷M足于眼前所取得的成績，要想成為一名優(yōu)秀的小學英語教師，光有學習成績是遠遠不夠的，我需要做更多的努力。
小學教師能夠說是一個特殊的職業(yè)，它承擔著學生的啟蒙教育工作，能夠說是學生的第二個父母。雖然它沒有初中、高中教師肩上背負的升學壓力，可是它的主角是至關(guān)重要的。
首先，小學教師要做一個新時代的慧眼識xxx千里馬xxx的xxx伯樂xxx。這個xxx伯樂xxx應(yīng)當是善于挖掘?qū)W生的潛能，根據(jù)學生的特長、興趣、愛好，培養(yǎng)出不一樣的xxx千里馬xxx。小學生都或多或少存在一種待于被挖掘的潛能，而這個工作就需要每一個小學教師去完成。每個學生的特長、興趣、愛好也是不一樣的，這就需要教師的細心觀察，耐心輔導，激發(fā)他們的學習興趣，挖掘?qū)W生的潛能，并為學生營造出適應(yīng)于學生身心發(fā)展的教學環(huán)境，讓xxx千里馬xxx能夠xxx食飽力足、才美外現(xiàn)xxx。
其次，小學教師要善于與學生建立良好的師生關(guān)系，努力培養(yǎng)學生的學習興趣。興趣是最好的教師，興趣更是學習的動力，是發(fā)展某種本事的契機，它促使人們?nèi)ヌ剿?、實踐，從而發(fā)展智力；而學生學習興趣又是建立在良好的師生關(guān)系之上的。異常是小學生，怎樣激發(fā)培養(yǎng)他們的學習興趣，能夠算是小學教師的首要任務(wù)之一?；蛟S小學里，我們不用教與學生十分多的課本知識，可是我們必須要努力使學生對學習產(chǎn)生興趣。與此同時，還要培養(yǎng)學生各方面的興趣愛好。
再次，要有奉獻精神。教師應(yīng)當不愧于xxx春蠶到死絲方盡，蠟燭成灰淚始干xxx這樣詩句的贊頌。為了教育事業(yè)，不惜一切，不顧一切；不求索取，只求進?。槐M心盡力，盡職盡責；一切為了學生，也為了學生的一切；忠誠于教育事業(yè)，真誠的做到xxx捧出一顆心來，不帶半根草去xxx。
再者，小學教師要是一個多才多藝的xxx萬花筒xxx。教師才藝多，對發(fā)展學生的個性特長，早期開發(fā)學生的潛能是十分重要的。xxx萬丈高樓平地起xxx小學生從小有一個良好教學環(huán)境，理解良好的教育，打好扎實的基礎(chǔ)，這對學生將來不如高一級的學校和走向社會都是十分重要的。所以小學教師的才藝越多，知識越淵博，對社會的貢獻就會越大。
最終，要與時俱進，并且要不斷進行教學創(chuàng)新。教師要不斷學習，不斷更新，獲得新的信息和技能，獲得新的意識，新的觀點和新的價值，以便更好地服務(wù)于教育事業(yè)。教師在教學過程中要根據(jù)不一樣環(huán)境和對象進行創(chuàng)新性活動。在教學觀念、教學資料、教學方法、教學管理等方面，在前人已有的經(jīng)驗和結(jié)論基礎(chǔ)上，要有所探索、有所總結(jié)、有所超越。
總之，作為一個新世紀的小學教師，站在教育行列的起點，肩負著培養(yǎng)人才之重任。不僅僅要具備各種教學才能，精通各門教學藝術(shù)，還要善于挖掘?qū)W生的潛能，與學生建立良好的師生關(guān)系；既要修身養(yǎng)德，敬業(yè)愛崗，讓耐心、愛心、恒心、上進心融為一體；又要加強學習，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能適應(yīng)社會發(fā)展的需要，才能更好地為社會主義教職工育事業(yè)作出更大的貢獻。
以上是我對小學教師應(yīng)具有的素質(zhì)的了解。針對上述，我想作為一個小學教育（英語）專業(yè)的學生，我應(yīng)當從以下幾個方面努力。
一、培養(yǎng)廣泛的興趣愛好，始終堅持強烈的求知欲
隨這現(xiàn)代信息技術(shù)發(fā)展和各種兒童讀物的普及，再加上小學生強烈的好奇心，他們的知識已遠遠超過其年齡界限。他們喜歡思考，有自我的見解，也有提不完的問題，渴望能得到成人的解答。而教師是他們心目中最有威信、最有學問的人，自然成為他們經(jīng)常提問的對象。教師有廣泛的興趣愛好、淵博的知識，才能深入淺出地回答孩子們提出的各種問題，在滿足他們的求知欲的同時點燃智慧的火花。如果教師對孩子的問題一問三不知，不僅僅起不到xxx傳道、授業(yè)、解惑xxx的作用，并且有損教師在學生心目中的形象。還有一句老話：教師要給學生一杯水，自我要有一桶水。所以，我要廣泛的學習科學文化知識和專業(yè)理論知識，學著去關(guān)注學生們關(guān)心的話題，這樣，以后我才能更好地與學生溝通，成為他們的良師益友。同時，由于小學生活潑好動、愛唱愛跳，異常是低年級的學生，所以我要培養(yǎng)自我廣泛的興趣愛好，是自我變得多才多藝，這樣才能更好地明白學生開展豐富多彩的活動，在活動中培養(yǎng)他們的興趣，使他們歡樂地學習。在大學里，我要努力學習專業(yè)知識，爭取獲得更多的榮譽，如獎學金、優(yōu)秀學生、優(yōu)秀畢業(yè)生，還有各個跟專業(yè)有關(guān)的證書等等，為自我3年后找工作做鋪墊。還有我要加強對英語的重視程度，雖然小學教師不需要很高的英語
水平，可是我絕不能松懈，我要完成自我的英語目標。
二、學習良好的教師情感品質(zhì)
小學生知識經(jīng)驗少，是非觀念差，生活經(jīng)驗欠缺，他們不僅僅需要教師在學習上的耐心教導，行為品德上的耐心引導，并且需要在生活上的細心關(guān)注。在生活上，有些學生已經(jīng)能夠獨立，可是仍然會有一部分學生需要關(guān)愛與呵護，這就需要教師細心觀察，發(fā)現(xiàn)學生生活上的困難，并且給予幫忙；在學習上，學生們水平參差不齊，這就需要教師用一顆耐心一遍一遍的教導，真正做到xxx誨人不倦xxx。在觀念上，小學生的思想不夠成熟，缺乏是非確定力，這就需要教師循循善誘，使他們不至于走入歧途。這些，看上去都是挺簡單的，可是經(jīng)過一段時間的實踐后，我發(fā)現(xiàn)真正做到愛心、耐心與細心并舉，是一件十分不容易的事。我要一步一步來，在實踐中反省自我，在反省中逐步培養(yǎng)與提升。
三、控制自我的情緒，科學地教育孩子
首先，教師要有完成教育任務(wù)的堅定意向，這是他們完成教育任務(wù)的保證。這種意志品質(zhì)是與他們強烈的社會職責感相聯(lián)系的。其次，教師的沉著、自制，會有效的影響兒童的意志品質(zhì)。小學生總是或多或少地存在一些行為問題，如，任性、不遵守規(guī)則、不聽從規(guī)勸、違背教師提出的要求，同伴之間不能友好相處等，教師要善于調(diào)整、控制自我的情緒，處事冷靜，以平和的態(tài)度對待學生，同時耐心地對他們進行教育。如果教師缺乏自制力，用粗暴地方式對待學生，例如諷刺挖苦，甚至體罰或變相體罰，這不僅僅傷害學生的情感，并且會影響他們的身心健康。教師地喜怒無常對學生是極為有害的，容易使一些學生去窺測教師情緒地xxx晴雨表xxx，構(gòu)成兩面派行為方式，從而影響特們個性地健康發(fā)展。以往，我看到過有些小學教師對自我的學生十分嚴厲，動不動就罵，甚至打。這致使很多小學生都十分怕教師，他們做任何事都細心翼翼。我還聽一些小學生說過這樣一句話：沒有一個教師是不打人的。當時，我真的很寒心。我在想難道我以后也會是這樣貌嘛。不行，我必須不能。從此刻開始，我要認真學習教育教學法，學會執(zhí)著、沉著與自制，用正確的方法來教育我未來的每一個學生。
四、努力培養(yǎng)自我各方面的本事
首先是敏銳細致的觀察力。從此刻開始，我要認真學習并研究小學生的心理及其心理的外在表現(xiàn)，然后多多去觀察一些小學生，試著去分析他們的心理，提高自我的觀察力。再者就是創(chuàng)造性思維本事。我要好好利用大學的時間，多去挑戰(zhàn)新事物，并在這過程中大膽地去創(chuàng)新，提高自我的創(chuàng)新本事。其次是生動、流暢的口語表達本事。教師必須要具備必須的口頭表達本事，能夠說這是最最重要的。在今后的學習生活里，我要抓住一切能夠在大眾面前講話的機會，無論是班級還是社團，還是其它一些場合，一步一步提高表達本事。最終就是組織管理本事。我明白我以后肯定會選擇當班主任，這可不是一件簡單的事。很幸運，在大二這一年，我將擔任湖學研究會的會長，這是一個十分能鍛煉人的機會。我要好好干，在嘗試中積累更多的組織管理經(jīng)驗。雖然他跟管理一個小學班級有點差別，可是也能夠在其中學到很多有用的。
五、提高對師德的認識
所謂師德認識，就是指對教師職業(yè)道德的深刻認識和全面理解，要從xxx德xxx中體會到獻身小學教育事業(yè)的無比歡樂和自豪。培養(yǎng)跨時代所需要的高素質(zhì)人才，其基礎(chǔ)就是從良好的小學啟蒙教育開始，小學教師的一言一行及教育質(zhì)量將直接影響到今后初中、高中及大學的學習質(zhì)量和綜合素質(zhì)本事的提高。人們形容育人職業(yè)是xxx園丁xxx那是很貼切的，尤其小學教育，從事啟蒙教育更加顯得重要，能夠這樣說，什么樣的教師就培養(yǎng)什么樣的學生，育人之本，關(guān)鍵在于師德。我要學會關(guān)愛每一個學生，其一，要關(guān)心學生的生活，尤其當個別學生身體感到不適時，更要體貼、照顧好；其二，要熟悉學生們的基本情景，如家庭人員，學生的性格、脾氣、生活環(huán)境，這樣，在教育時，就可根據(jù)每位學生的不一樣特點，尋找相應(yīng)的方法，因人而異，充分挖掘他們的內(nèi)在潛能；其三，平等對待每個學生，不管是頑皮的，還是文靜的，不管是男孩，還是女孩，也不管他們的家庭背景、經(jīng)濟條件，都一視同仁、平等對待。這樣，學生們就會感到在教師面前表現(xiàn)都同樣有機會得到肯定。
總之，我想說：我喜歡小學教師這個專業(yè)，因為喜歡，所以我會用心去學習，去提升自我，為以后真正地踏上工作崗位打下堅實的基礎(chǔ)。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇十八
本人在企業(yè)從事人力資源管理工作有十一年，經(jīng)歷了不一樣行業(yè)的人力資源管理，具備創(chuàng)新型科技企業(yè)人力資源管理實際操作本事。大學里學習的專業(yè)為法律，實踐中能熟練將國家勞動法律法規(guī)運用到人力資源管理中去。本人自進入人力資源管理領(lǐng)域，經(jīng)歷了傳統(tǒng)的人事管理和現(xiàn)代的人力資源管理的發(fā)展過程，也培養(yǎng)出我對人力資源管理的濃厚興趣，一向激勵我對這一領(lǐng)域的不斷學習、實踐、總結(jié)并經(jīng)歷了個人本事提升的三個階段：
第一階段是學習摸索階段。在參加工作初期，主要是不斷學習和應(yīng)用人事管理理論知識，并結(jié)合企業(yè)實際工作進行實踐，從中摸索、總結(jié)和積累實際操作經(jīng)驗。這個時期大部分是基本操作層面工作，經(jīng)過這些實際工作的日積月累，為日后的人力資源管理工作奠定了堅實的經(jīng)驗基礎(chǔ)。
第三階段是全面提升階段。經(jīng)過前兩個階段的學習摸索和成長，漸漸地學會了系統(tǒng)地思考問題，明確了企業(yè)要發(fā)展，關(guān)鍵在人才，人才是企業(yè)的核心競爭力。企業(yè)不僅僅要招聘到適合自身發(fā)展需要的人才，更重要的是如何有效地使用、培養(yǎng)、留住人才。這個階段更多的是將過去的實踐經(jīng)驗上升到理論層面，以檢驗實踐的專業(yè)性和準確性。下頭從幾個方面描述專業(yè)認識與實踐：
一、研究人才招聘標準，總結(jié)人才招聘方法
在企業(yè)人才招聘實踐中，逐漸體會到人才招聘的關(guān)鍵在于標準要求。在長期的招聘實踐中充分認識到，以職位說明書為標準，往往只是招聘時要把握的一個大方向，而實際招聘標準還應(yīng)當有招聘職位的業(yè)績目標。企業(yè)根據(jù)所招聘職位的業(yè)績目標設(shè)計面試題和評價標準，有利于招聘到真正貼合企業(yè)具體崗位需要的人才。所以，企業(yè)人才招聘時，應(yīng)以崗位業(yè)績目標為依據(jù)，對所招聘的職位進行業(yè)績描述，并根據(jù)業(yè)績描述設(shè)計面試問題，從而對應(yīng)聘者進行確定和評價。
在多年的學習、實踐和總結(jié)后發(fā)現(xiàn)，企業(yè)找到適合的優(yōu)秀人才，需要進行三個匹配，即人才與招聘的崗位要匹配，人才與所在的團隊要匹配，人才與企業(yè)的發(fā)展要匹配。所以，企業(yè)的人才標準應(yīng)當是與企業(yè)招聘的崗位、以及進入企業(yè)后所在的團隊和企業(yè)未來發(fā)展的要求相匹配。而是否真正匹配，能夠經(jīng)過工作行為類型、個性特質(zhì)和價值取向加以確定。企業(yè)價值觀決定企業(yè)的用人標準，僅有招聘到貼合企業(yè)價值觀的人才，才能與企業(yè)共發(fā)展。
企業(yè)人才的甄選，需要針對不一樣層次的人才運用不一樣的甄選方法，并且大多數(shù)方法都具有很強的專業(yè)性和技術(shù)性。為了招聘適合企業(yè)的優(yōu)秀人才，在招聘實際工作中，靈活運用各種方法對應(yīng)聘者進行甄選，其方法大致有團體面試法、pdp測評技術(shù)、無領(lǐng)導小組討論、情景模擬、案例分析等。多年的工作對企業(yè)人才的招聘選拔積累了很多的實踐經(jīng)驗，并運用于實際工作中指導人才招聘與選拔，收到良好效果。
二、逐步建立招聘職位勝任力素質(zhì)模型
企業(yè)人才招聘選拔如何貼合企業(yè)的實際需要是hr從業(yè)人員的一種挑戰(zhàn)。我在實際的人才招聘、使用和培養(yǎng)方面不斷進行實踐、總結(jié)和積累，逐步展開勝任力模型的建立工作，構(gòu)成適合企業(yè)發(fā)展需要的人才標準，并為人才招聘工作供給準確依據(jù)。
在建立應(yīng)用型職位勝任力素質(zhì)模型過程中，不圖大而全，只講實際效果，從代表性職位入手，逐個職位建立起素質(zhì)模型，并應(yīng)用于實際招聘工作，并經(jīng)過很多實踐檢驗每一職位的素質(zhì)模型在實際招聘過程中的準確性和可操作性。一旦具有可操作性和準確性后，全面推行到其他崗位。素質(zhì)模型的建立，采用的是企業(yè)實用型方法來實施，構(gòu)成企業(yè)內(nèi)部崗位素質(zhì)模型建立七步法。
第一步：高層訪談。了解企業(yè)的經(jīng)營目標和戰(zhàn)略方向，組織結(jié)構(gòu)和主要業(yè)務(wù)流程，為素質(zhì)模型的建立奠定一個大方向。
第二步：崗位梳理。明確崗位職責、績效目標和行為表現(xiàn)等，為素質(zhì)模型的建立供給具體依據(jù)。
第三步：樣本訪談。找出企業(yè)內(nèi)部某一崗位中業(yè)績優(yōu)秀的員工代表，經(jīng)過與他們個人、主管和同事訪談，并觀察他們的日常行為，從中發(fā)現(xiàn)他們所具備的特質(zhì)、本事、素質(zhì)以及行為表現(xiàn)。同樣，也找出一些業(yè)績平平的員工代表，與業(yè)績優(yōu)秀者進行比較，發(fā)現(xiàn)二者之間的區(qū)別和差距。
第四步：信息處理。將訪談和收集的相關(guān)信息、數(shù)據(jù)和意見進行整理，構(gòu)成素質(zhì)模型初稿。
第五步：討論溝通。與管理層溝通討論，對素質(zhì)模型初稿的準確性和可行性進行充分交流和探討。
第六步：驗證評估。核心模型構(gòu)成后，組織了解和熟悉對應(yīng)崗位的員工、主管來進行驗證和測評，對每一素質(zhì)的定義和級別進行討論，區(qū)分差異，避免重疊，貼合邏輯，層次分明，并根據(jù)他們的意見進行修改和完善。
第七步：招聘實施。根據(jù)崗位素質(zhì)模型，確定招聘職位的具體標準和要求，以招聘到貼合企業(yè)實際需要的人才。同時，將模型應(yīng)用于企業(yè)內(nèi)部人才選拔、考核、培訓和職業(yè)規(guī)劃等領(lǐng)域。
三、做好培訓與人才開發(fā)，進行人才儲備
根據(jù)業(yè)務(wù)狀況、團隊特點及員工個性，人力資源部門每年都制定有針對性的員工培訓計劃，定期組織新員工培訓和管理課程內(nèi)部培訓(比如《非人力資源的人力資源管理》)，并不定期組織員工參加外部培訓，開闊視野，提升個人本事。
在內(nèi)部課程設(shè)計時我們一般都突出企業(yè)實際工作需要和員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃需要。同時不斷督導員工參與培訓計劃并做好培訓效果評估(培訓中和培訓后)和培訓效果改善計劃。以最大限度提高培訓與企業(yè)績效的關(guān)聯(lián)度，是企業(yè)培訓工作的指南針。有針對性給予員工進行現(xiàn)崗位和更高崗位的知識及技能教育，并在企業(yè)中實施干部輪調(diào)制度，讓員工能在工作中有所學，在學習中有所獲。這樣能夠激活管理體制、導入競爭機制、培養(yǎng)綜合性人才、防止管理思維僵化，讓企業(yè)在發(fā)展中處于主動地位，建立起人才本事儲備的良性循環(huán)。
四、建立績效管理系統(tǒng)
績效管理體系的建立，主要基于流程、目標和部門。根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理策略和管理目標，能夠制定適合的績效考核管理制度和績效考核方案，并在實施過程中不斷調(diào)整。經(jīng)過不斷的實踐和調(diào)整我們綜合使用了平衡記分卡、關(guān)鍵業(yè)績指標、360度考評等多種管理手段，并擬制出一套績效管理系統(tǒng)。經(jīng)過各部門參與的目標設(shè)定、計劃實施、績效評估、結(jié)果運用(主要是與薪酬掛鉤)，使績效管理貫穿整個日常管理過程中。為了充分體現(xiàn)績效重在管理而不是考核，人力資源部門注重績效面談和績效改善的追蹤，異常建立了人力資源部對績效良好和較差的員工的抽查式績效溝通，保障管理過程的實時、有效。同時建立績效考核申訴渠道，確保管理體系的公平、公正和考核結(jié)果的客觀有效。
五、員工關(guān)系管理
員工關(guān)系管理涉及到員工各項社會保險關(guān)系、勞動合同的簽訂、勞動爭議處理、員工離職及員工壓力管理。員工離職管理是員工關(guān)系管理中十分重要的部分，我們將離職分為：非自愿離職和自愿離職。以下重點談?wù)勲x職管理：
同時，我們盡量將單方規(guī)章制度契約化，將人力資源管理規(guī)定轉(zhuǎn)向雙方約定與承諾，如保密制度轉(zhuǎn)成保密協(xié)議等。當然，人盡其才，養(yǎng)成員工對企業(yè)的歸屬感和凝聚力是保障失能性離職的最好方法。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇十九
為了進一步推動我區(qū)工商行政管理系統(tǒng)普法工作，切實提高工商干部的法制意識和依法行政水平，不斷增強經(jīng)營者、消費者的法制觀念。根據(jù)省市局及蕉城區(qū)政府的普法工作部署，并結(jié)合我局實際情況，特制訂本年度法制宣傳教育工作計劃。
一、指導思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀與“十八大”會議精神，緊緊圍繞我區(qū)“十二五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展的目標任務(wù)，按照《“六五”普法依法治理規(guī)劃》，堅持法制宣傳教育與社會主義核心價值體系教育相結(jié)合、與社會主義法治理念教育相結(jié)合、與社會主義公民意識教育相結(jié)合、與法治實踐相結(jié)合，深入開展法制宣傳教育，深入推進依法治理，大力弘揚社會主義法治精神，突出重點，著力提高系統(tǒng)領(lǐng)導干部和行政執(zhí)法人員以及監(jiān)管服務(wù)對象的法律素質(zhì)，為我區(qū)工商行政管理事業(yè)提供堅實的法制保障。
二、宣傳重點
(一)大力宣傳以憲法為核心的中國特色社會主義法律體系。深入學習宣傳黨的十八大和十八屆三中全會精神，繼續(xù)把憲法和中國特色社會主義法律體系的學習宣傳納入黨組中心組學習和法制教育的重要內(nèi)容，不斷提高工商系統(tǒng)干部職工憲法意識和法制觀念，大力弘揚法治精神。
(二)深入學習宣傳工商行政管理法律法規(guī)。工商行政管理法律法規(guī)涉及各類市場主體登記管理、市場規(guī)范管理、反壟斷與反不正當競爭執(zhí)法、直銷監(jiān)督管理與打擊傳銷、廣告監(jiān)督管理、商標注冊及保護、消費者權(quán)益保護等眾多領(lǐng)域，各單位要圍繞加快推進法治工商建設(shè)進行宣傳教育，深入學習各類相關(guān)法律法規(guī)，提高全體干部依法行政的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平，提高廣大人民群眾的法律意識。今年要特別重點宣傳學習新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)規(guī)范性文件。如新出臺的《公司法》及其條例、配套規(guī)章、《商標法》、《消費者權(quán)益保護法》等。
(三)深入學習宣傳促進海西建設(shè)相關(guān)政策。廣泛宣傳^v^、工商總局、省工商局關(guān)于支持加快建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟區(qū)的相關(guān)政策，大力宣傳寧德市工商局出臺的服務(wù)域外經(jīng)濟回歸發(fā)展、支持各類市場主體轉(zhuǎn)型升級、支持國有企業(yè)改(轉(zhuǎn))制重組、扶持中小企業(yè)發(fā)展、服務(wù)農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展、支持小微企業(yè)發(fā)展提升服務(wù)水平、推動商標數(shù)量增長、商標品質(zhì)提升等一系列優(yōu)惠措施，結(jié)合實際加強政策的解讀、指導和貫徹落實，更好地服務(wù)“六新大寧德”建設(shè)。
(四)深入推進法治工商建設(shè)。認真貫徹落實國家工商總局《關(guān)于加快推進法治工商建設(shè)的意見》、《工商行政管理機關(guān)法治工商建設(shè)評價指標體系》和省局《關(guān)于加快推進法治工商建設(shè)的實施意見》要求，大力宣傳《指標體系》與《意見》對推進法治工商建設(shè)工作的重要意義，積極宣傳本單位貫徹落實的具體情況，及時宣傳依法行政工作取得的進展和成效，扎實推進法治工商建設(shè)。
三、普法對象和工作要求
(一)加強對執(zhí)法隊伍的法制宣傳教育
1、堅持領(lǐng)導干部帶頭學法制度，切實提高各級領(lǐng)導干部的依法行政能力。繼續(xù)堅持和完善黨組中心組集體學法制度，每年不少于兩次。要堅持理論與實踐、學習與運用相統(tǒng)一，不斷提高領(lǐng)導干部駕馭全面工作的能力。領(lǐng)導要圍繞區(qū)委、區(qū)政府和省、市工商局的重大決策部署，以及區(qū)局要解決的重大課題等，深入基層開展調(diào)查研究，有針對性地解決工商執(zhí)法中的難點和熱點問題。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇二十
各位教官、老師們、同學們：
為期一周的高一新生軍訓結(jié)束了，剛才同學們進行了軍訓匯報表演，從同學們的匯報表演中，可以看出，在各位教官的悉心指導下，通過全體高一新生的共同努力，同學們表演中動作整齊劃一，步伐堅強有力，口號鏗鏘響亮，隊伍步調(diào)一致，匯報表演取得了圓滿成功，軍訓達到了預期的目的，在此我代表學校向同學們表示熱烈的祝賀，同時向不辭勞苦、辛勤付出的各位教官表示衷心的感謝。
高一軍訓的時間緊，任務(wù)重、要求高，在短短幾天時間里，同學們克服困難，頑強拼搏，取得了很大的收獲。
一是同學們發(fā)揚了不怕艱苦、藐視困難、超越自我的精神，幾天來，在烈日之下，在酷暑之中，同學們挺起胸膛，堅持不懈地進行大運動量的訓練，有的同學中暑了，有的同學皮擦破了，但是同學們沒有畏懼，沒有退縮，而是以一種軍人過硬的作風堅持完成了所有訓練任務(wù)，同學們的臉曬黑了，稚嫩的肩膀變得堅強有力了，這是一種走向成熟的美，是軍訓的一大收獲；
二是同學們在軍訓中培養(yǎng)了堅韌不拔的頑強意志，軍訓需要細心，更需要耐心，臺上十分鐘，臺下十年功，剛才同學們表演時間雖短，但要取得整齊協(xié)調(diào)，步調(diào)一致的效果，不知同學們?yōu)榇肆鞒隽硕嗌俸顾?，?jīng)歷了多少次嚴格的訓練，這是一種矢志不移、意識堅定的。表現(xiàn)，是一種能吃苦耐勞、經(jīng)受考驗的表現(xiàn)；
三是同學們初步養(yǎng)成了良好的行為習慣。軍訓期間，同學們增強了一切行動聽指揮的意識，認真遵守學校的各項規(guī)定，自覺服從班主任的管理，注重同學間的配合和協(xié)調(diào)，主動加快學習和生活節(jié)奏，獨立處理個人的生活事務(wù)，這一切為大家今后三年的學習生活開了一個好頭。
同學們，軍訓是高中教育的第一課，軍訓不僅訓練身體，訓練技能，而且訓練心理，訓練意志，訓練習慣，訓練品質(zhì)，在欣喜地看到了我們高一新生有了一個良好開端的同時，希望大家把軍訓當作高中三年學習生活的一次彩排，一次預演，把從解放軍身上學到的頑強的意志、過硬的作風、嚴明的紀律、良好的習慣延伸到、運用到今后的學習生活中去，把在軍訓期間良好的態(tài)度和表現(xiàn)保持并發(fā)揚光大到平時的時時刻刻，方方面面，點點滴滴。俗話說：良好的開端是成功的一半，播下良好的習慣，收獲的將是美滿的人生。高一新生軍訓的收獲，不僅在于剛才精彩的表演，它的意義和價值將體現(xiàn)在今后的學習生活之中，體現(xiàn)在三年后高考成果之中，體現(xiàn)在步入社會后的成功人生之中，對此，我們不僅充滿信心，而且充滿期待。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇二十一
學院在校本部運動場隆重舉行了20xx級新生軍訓開營儀式。儀式由院辦公室主任葛偉同志主持，邵達民副院長、軍訓領(lǐng)導小組成員出席了開營儀式，軍訓教官、各系軍訓聯(lián)絡(luò)員、跟訓輔導員參加了開營儀式。
首先學生處處長郭俊梅同志宣讀了河北政法職業(yè)學院新生軍訓組織機構(gòu)。20xx級新生軍訓領(lǐng)導小組組長由邵達民副院長擔任，成員由各處室主要負責人、各系黨總支書記組成。領(lǐng)導小組下設(shè)軍訓工作辦公室，學生處副處長趙亞輝同志擔任辦公室主任，全面主持軍訓工作計劃的制定與落實。
李云龍同學代表全體新生進行了表態(tài)發(fā)言。他代表全體受訓學生向教官們致以崇高的敬意和深深地感謝，并深刻認識到軍訓不僅是為了提高大學生的體質(zhì)，更是為了培養(yǎng)堅忍不拔的意志、百折不撓的精神、艱苦奮斗的作風。為圓滿完成軍訓任務(wù)，他代表全體新生下決心努力做到：第一，服從命令，聽從指揮;第二，苦練基本功，磨煉意志;第三，堅持訓練，鞏固軍訓成果。
承訓部隊領(lǐng)導李斌同志代表軍訓教官們向全體參加軍訓的新生表示熱烈的祝賀和歡迎，并向參訓學生提出要求：在軍訓過程中應(yīng)嚴格要求自己，學會關(guān)心集體，關(guān)愛他人，增強集體榮譽感。同時他代表全體軍訓教官做出承諾：認真履行一名教官應(yīng)盡的職責，發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神，以身作則，培養(yǎng)學生雷厲風行的軍人作風和高尚的道德情操。
邵達民副院長發(fā)表了軍訓動員講話。他代表院黨委和全體師生向20xx級新生表示熱烈的歡迎，向承訓部隊的全體教官表示衷心的感謝。他在講話中強調(diào)軍訓是我院培養(yǎng)人才的重要環(huán)節(jié)，也是同學們進入大學的第一課。為保質(zhì)保量地完成軍訓任務(wù)，向全體新生提出如下要求：第一，要尊重教官，虛心向軍人學習;第二，嚴格遵守軍訓紀律，服從命令，一切行動聽指揮;第三，嚴格要求自己，接受艱苦訓練;第四，要學會照顧自己，預防各類事故發(fā)生。最后，邵副院長號召全體教師、教官和同學們，一定要以飽滿的熱情，昂揚的斗志，齊心協(xié)力完成本次軍訓的各項任務(wù)。
新生軍訓開營儀式在嘹亮的中國人民解放軍軍歌中結(jié)束。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇二十二
根據(jù)公司年度計劃，確保熱處理部年度工時、產(chǎn)值的完成，培養(yǎng)品德合格、專業(yè)素質(zhì)扎實的操作人員，提升產(chǎn)品整體質(zhì)量。
1、重視技能人才隊伍建設(shè)，為技能員工提供成長通道。
2、通過自我檢討，找出所在部門目前存在的不足、薄弱點及提升點。
3、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及員工隊伍建設(shè)的要求，提出各工種、各崗位員工所必須具備的能力要求，在知識、技能和職業(yè)素養(yǎng)等方面提出具體的能力要求和標準。
基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識和相關(guān)知識
：基本技能、專業(yè)技能和相關(guān)技能
：是指做好本崗位工作所必須具備的職業(yè)素養(yǎng)
4、通過培訓提高技能水平。按工種對員工進行培訓，以強化員工技能水平。
（1）細化培訓需求。根據(jù)車間實際情況，制定適合車間的培訓內(nèi)容的培訓方案，提高培訓的針對性。
（2）培訓方式方法多樣性。根據(jù)培訓對象的知識層次等差異，采取不同的培訓形式和方法，通過理論講解、現(xiàn)場操作等相結(jié)合，讓員工更容易掌握，規(guī)范化員工操作。
（3）改進培訓效果分析。培訓結(jié)束后做好評估，了解學員對課程的反應(yīng)、滿意度、學員隊課程內(nèi)容的掌握情況等，以便今后完善培訓內(nèi)容、培訓方案，改善培訓方法。
5、實行“以師帶徒”。給新入企的員工委派具有良好職業(yè)道德、優(yōu)良崗位操作技能的師傅，并簽訂“師帶徒協(xié)議”，可迅速提高各崗位操作人員業(yè)務(wù)理論知識和實踐操作技能水平、加快后續(xù)技能人才隊伍的培養(yǎng)與建設(shè)，充分發(fā)揮優(yōu)秀技術(shù)工人在員工培養(yǎng)中的傳、幫、帶作用，使新工人、技能水平低的人員能夠較快掌握崗位安全和操作技能知識。
6。抓好員工及現(xiàn)場檢驗員考核，每月考核包括質(zhì)量、產(chǎn)量、安全、行為規(guī)范。對表現(xiàn)好的員工予以獎勵，對出現(xiàn)問題的員工及責任人，要對期收入進行考核，特別嚴重員工予以吊崗或暫停上崗等處罰。每半年對員工技能進行綜合評價，鼓勵多技能工，技能高的員工給予技能獎勵。
7、增強員工的自學、互學意識。每日班前會提醒一線員工增強自學、互學意識，培養(yǎng)良好的學習氛圍。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇二十三
一、做好本職工作
首先，宣傳部應(yīng)該做的是盡到其“宣傳”的本職工作，當學生會有要事要召集相關(guān)人員開會商討時，我們宣傳部的任務(wù)就是要通知有關(guān)參會人員準時到會，以免缺席。
其次，我們要做到“宣傳”的效果，當學校有什么事或什么活動需要對外宣傳時，那么我們就必須達到宣傳的效果，讓同學或老師了解活動的細節(jié)。
二、做是實事
近日，我校正在為“創(chuàng)三星”而奔波忙碌，我們身為學生會的成員，必須盡自己的職責，為“創(chuàng)三星”獻出一份綿薄之力。同時，為了達到宣傳的力度，我們將與其他各部各社聯(lián)合創(chuàng)辦一份有質(zhì)量有價值的簡報，讓我們的校園生活更加生動有趣。
三、每月辦一份簡報
我們宣傳部將會根據(jù)每月校內(nèi)不同的情況編一份簡報。
這個月，學校正為“創(chuàng)三星”而積極準備，所以，我們這個月的簡報就以“創(chuàng)三星”為主題，讓同學們更加深刻的了解“創(chuàng)三星”的重要性。
在不影響學習和工作的前提下，我們將會在老師的配合下，談?wù)劇皠?chuàng)三星”對我校的重要性，自然我們也會請學生談?wù)勗谒麄冄壑械摹叭睂W校。我們將會在簡報中詳細介紹我們學生會的各個組成部分，包括各部各社的工作任務(wù)，讓同學，老師了解我們學生會及各部各社；其次，我們將會和文學社，書法社，美術(shù)社聯(lián)系，將一些好的作品放在我們的簡報中；最后，我們還將會排一些課外的小知識供大家娛樂。
總之，我們要以發(fā)揚zz中學的優(yōu)秀校風，學風為首任，認真完成每一件工作。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇二十四
各位教官，敬愛的班主任，親愛的同學們：
大家上午好!
你們有幸進入了xx公司，我們也有幸獲得了與大家的合作。我們將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上，度過您在公司的歲月。這種理解和信任是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。
xx是一個以高技術(shù)、高服務(wù)為起點，著眼于led 行業(yè)的高新科技術(shù)企業(yè)。但是，進入xx并不就意味著高待遇，公司是以貢獻定報酬，憑責任定待遇的，對新來員工，因為沒有記錄，晉升較慢，為此，我們十分歉意。但如果您是一個開放系統(tǒng)，善于吸取別人經(jīng)驗，善于與人合作，借別人提供的基礎(chǔ)，可能進步就會很快。
公司在飛速的發(fā)展，迫切的需要干部。孟子曾說：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身?！?這句話清楚地闡明強身健體，磨礪意志，更深地挖掘潛能的重要性。然而軍訓正如一把鋒利的刀刃，磨去大家的棱角和瑕疵。同時也讓你們學習軍人的毅力，體驗軍隊的紀律，鍛煉堅持不懈的精神。
下面，就本次軍訓我向同學們提三點要求：
第一，耐得辛苦，耐得枯燥。我們要進行嚴格的軍事訓練，要想擁有頑強的意志品質(zhì)、超強的適應(yīng)能力，就要經(jīng)受住嚴酷的考驗。軍訓的隊列訓練比較單調(diào)和枯燥，每一個動作，每一個姿勢，要做的好，做的規(guī)范，做的到位?？赡芤貜蛶资危踔辽习俅?。這就要求同學們既要耐得酷暑，又要耐得枯燥，始終保持飽滿的熱情和高昂的斗志，出色完成訓練任務(wù)。要高度重視，嚴肅認真。像對待學習一樣，高度重視軍訓活動，全身心地投入，一絲不茍的完成軍訓的各項任務(wù)。
第二，嚴格訓練，嚴格要求。從開訓到結(jié)束的每一天，訓練的每一個環(huán)節(jié)，都必須按照教官的要求。全體同學必須按照要求，嚴格約束自己、要求自己。在軍訓中發(fā)揮“流血流汗不流淚”的精神，樹立“掉皮掉肉不掉隊”的決心，以優(yōu)異的成績向公司領(lǐng)導匯報。要不怕困難，刻苦訓練。無論哪個訓練項目，都要從難從嚴，既練意志，又練筋骨；既練思想，又練技術(shù)。要克服嬌氣，敢于跌打滾爬，敢于流一身汗，沾一身泥，不怕臟、不怕苦、不怕累。訓練雖然很苦很累，會流很多汗，但我希望同學們要戰(zhàn)高溫，斗酷暑，腰酸腿疼不叫苦，流汗不流淚，以飽滿的精神和樂觀的態(tài)度參加軍訓，磨練自己堅堅韌不拔的意志，圓滿完成進入社會的第一份答卷。
第三，嚴守紀律，爭當模范。紀律是取得成功的保證，一支隊伍，沒有嚴明的紀律就會打敗仗，一個集體，沒有嚴明的紀律就將成為一盤散沙。對每一位同學的遵守紀律情況，要嚴格進行考勤考核，軍訓期間，除特殊情況外一律不得請假。所有同學都必須集中精力參加軍訓，認真聽講，仔細看示范，牢記要點，堅決反對拖拖拉拉，松松垮垮的散漫作風。從現(xiàn)在開始，我們必須養(yǎng)成嚴守紀律的習慣，增強組織紀律觀念。一切行動聽指揮，堅決服從軍訓教官的指揮和調(diào)動，以高昂的熱情，艱苦的努力，贏得軍訓的最后勝利，在各項活動中創(chuàng)造佳績，不辜負社會、家長、教官、領(lǐng)導對我們的殷切希望。
同學們，軍訓是你們進入xx建功立業(yè)的第一步，良好的開端是成功的一半；軍訓是磨礪意志的練兵場，是充滿激情和挑戰(zhàn)的大擂臺。
祝你們成功！
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇二十五
忙碌而充實、疲憊卻喜悅。是啊，我們的學習和生活又將在這忙碌、疲憊中充實、喜悅、收獲著。我將吸取遺憾的教訓、收獲的經(jīng)驗，腳踏實地，不斷學習?，F(xiàn)根據(jù)個人的實際情況，制定如下計劃：
一、思想道德素質(zhì)
在本職工作上，注重個人道德修養(yǎng)，嚴于律己，關(guān)心同學的學習、生活，在與同學的相處中，注意加強團結(jié)，與同學相處融洽，合作愉快，心往一處想，勁往一處使，組成一個團結(jié)協(xié)作的大家庭。
二、個人學習素質(zhì)
三、課堂學習素質(zhì)
1、注重日常教學常規(guī)的扎實與提升。
精心準備每一堂課，遵守各項規(guī)章制度和教學常規(guī)，做到課前有預習、不遲到、不提早下課、不挖苦諷刺同學等。
2、勤于反思，完善自我。
每堂課都應(yīng)該有新收獲新啟發(fā)，課后及時反饋。記下
學習中的成功點和失敗點，及其改進方法。
3、練就自己扎實的基本功。
4、利用信息技術(shù)手段輔助學習。
四、心理素質(zhì)
心理素質(zhì)指表現(xiàn)在每個人身上的那些經(jīng)常的、穩(wěn)定的、本質(zhì)的心理特征。我要努力將自己的心理素質(zhì)調(diào)整好，力爭達到以下表現(xiàn)：(1)廣泛的興趣。(2)高尚的道德情感。(3)堅強的意志。表現(xiàn)為明確的目的性;一貫的堅持性;處理問題的果斷性;克服困難的勇氣性。(4)良好的性格特征。要熱情開朗，耐心細致，沉著冷靜，誠實正直，與人為善，溫和寬厚。(5)發(fā)達的認知能力。包括觀察力、注意力、記憶力、想象力、思維力等。
五、身體素質(zhì)
健康標志可分為：(1)精力充沛，能應(yīng)付日常生活和工作的壓力;(2)身體各部分發(fā)育良好，功能正常;(3)隨機應(yīng)變的能力強，能適應(yīng)外界環(huán)境的各種變化等。為了能更好的工作，我會努力提升自身的身體素質(zhì)。
六、工作能力
1、提高應(yīng)變能力。應(yīng)變能力是當代人應(yīng)當具有的基本能力之一。在當今社會中，我們每個人每天都要面對比過去成倍增長的信息，如何迅速地分析這些信息，是人們把握時代脈搏、跟上時代潮流的關(guān)鍵。它需要我們具有良好的應(yīng)變能力。另一方面，隨著社會競爭的加劇，人們所面臨的變化和壓力與日俱增，每個人都可能面臨擇業(yè)，下崗等方面的困擾。努力提高自己的應(yīng)變能力，對保持健康的心理狀況是很有幫助的。
2、溝通協(xié)調(diào)能力。溝通協(xié)調(diào)是通過情感、態(tài)度、思想、觀點等各種信息的交流，來控制、激勵和協(xié)調(diào)他人的活動，使之相互配合，從而建立良好協(xié)作關(guān)系。溝通協(xié)調(diào)貫穿于工作的各個環(huán)節(jié)，無論制定計劃、做出決策，還是進行監(jiān)督、控制和處理各種人際關(guān)系，都離不開溝通協(xié)調(diào)。溝通有利于我們在工作中獲取信息，發(fā)揮出自身的最大潛能，而協(xié)調(diào)是一種黏合劑，也是一種組織力，有利于提高我們的工作效率，發(fā)揮出單位的整體效能。要提高溝通協(xié)調(diào)能力，一是要構(gòu)建和諧的人際關(guān)系，只有在輕松和諧的氛圍下，才能充分發(fā)揮職工的積極性，為各項工作開展提供強大的動力和支持。二是要提高語言表達能力，確保溝通協(xié)調(diào)的順利進行。借助語言這一工具傳遞信息、表達情感，進行良好的溝通與協(xié)調(diào)。三是提高非語言表達能力，增強溝通協(xié)調(diào)能力。非語言表達能力也就是體態(tài)語言表達能力，通過自身的體態(tài)語言達到溝通協(xié)調(diào)的效果。四是提高行政溝通能力，就是提高理解別人的能力和增加別人理解自己的可能性。
3、改善表達能力。要想提高自己的表達能力，首先，要敢說話。就是說在討論問題中，無論你的回答的正確與否，都應(yīng)該敢于說話;其次，要學知識。能不能善于表達，敢于表達，主要還取決于你的文化知識程度;第三，加強鍛煉。平時應(yīng)該多學習各種問題的表達方式，包括語氣高低靈活運用。
說到底首先要全面提高個人的素質(zhì)，只有提高了個人的素質(zhì)，才能更好地培養(yǎng)能適應(yīng)社會，改造社會的創(chuàng)新人才。做為一名新時代的青年，我會有計劃的努力提升自己的個人素養(yǎng)。
隨著經(jīng)濟的發(fā)展和社會的不斷進步，對于我們的要求也越來越高。所以，我壓力很大，但我將變壓力為動力，無論工作還是學習中都保持一種腳踏實地的作風，勝不嬌、敗不餒的健康心態(tài)，銳意進取、追求卓越的精神，我也堅信我的付出會有收獲。在以后的工作當中爭取做一個各方面全面發(fā)展新時代人才。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇二十六
現(xiàn)今社會的職場變幻莫測，雖然有無數(shù)機會，職場競爭壓力也是很大的。將自己培養(yǎng)成為一個專業(yè)素養(yǎng)高，綜合素質(zhì)好，適應(yīng)公司高速發(fā)展的員工，其重要性不言而喻。在平日工作中對自我進行測定、分析、總結(jié)，確定計劃目標，并為實現(xiàn)自己的目標做出行之有效的安排。達到與實現(xiàn)個人目標，為自己訂下工作計劃，籌劃未來。加入狼海公司有半年多的時間，接下來的工作中，我應(yīng)該培養(yǎng)自己的管理能力和創(chuàng)造思維的能力和開拓精神。
一、自身能力建設(shè)
1.加強專業(yè)技能的學習，把學習到的新東西運用到工作中去，在工作中不斷的實踐和總結(jié)。
2.學會思考在工作中遇到的問題自己多想多問，跟大家多多交流，在交流和溝通中解決問題。
3.態(tài)度決定一切，端正自己的工作態(tài)度。
4.在工作中學會換位思考，站在公司的立場和同仁的立場上思考問題
5.文明形為，禮貌用語。見到公司的同仁基本的禮貌要有。
6.勇于展現(xiàn)自己，抓住機遇把握機遇。
7.三人行，必有我?guī)熝?擇其善者而從之，其不善者而改之;對大家做的好的地方加以學習，提升自己的工作能力。
8.階段性目標，完成本月公司制訂的100萬目標。
9.每月寫工作總結(jié)，總結(jié)上個月有什么好的經(jīng)驗和收獲。
二、團隊建設(shè)
1.根據(jù)每個人的工作職責安排大家的工作，完成公司制訂的銷售業(yè)績。
2.努力促進團隊精神，讓大家保持積極的工作態(tài)度，努力完成工作目標。
3.大家在工作中做的好的地方給予鼓勵，做的不好的地方指出來，讓大家去修改，把工作更好的完成。
4.積極與其它小組進行工作交流。
5.打破慣性思維，在工作中要創(chuàng)新，實現(xiàn)共贏。
三、管理建設(shè)
1.加強自身的專業(yè)技術(shù)水平和管理方面的能力
2.績效和考核方案帶大家學習，讓外推人員知道考核哪幾個方面，每個方面具體實施要求是什么;每個月小組完成目標公開化。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇二十七
為切實提高員工隊伍基本職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)操作技能以及客戶拓展服務(wù)能力，不斷促進站內(nèi)培訓的針對性與有效性實施，保證各類培訓活動有計劃組織，逐步建立健全公司培訓體系，努力打造一批懂營銷、會服務(wù)、善管理的基層員工隊伍，滿足企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要，特制定本實施細則。
1、讓新員工了解公司概況，規(guī)章制度，組織結(jié)構(gòu)，使其更快適應(yīng)工作環(huán)境；
2、讓新員工熟悉崗位職責，工作流程，與工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識以及服務(wù)行業(yè)應(yīng)具備的基本素質(zhì)。
公司所有新進員工。
新員工入職培訓期x個月，包括x天的集中脫崗培訓及后期的在崗培訓。
1、脫崗培訓：采用集中授課的形式；
2、在崗培訓：采用日常工作指導及一對一輔導形式。
行政人事部負責人、店面經(jīng)理、助理店長、在某方面具備專長和特殊技能的老員工。
公司簡介、公司管理制度、部門管理制度、職位說明書、案例。
1、公司概況；
2、組織結(jié)構(gòu)圖；
3、公司福利待遇方面；
4、薪酬制度；
5、績效管理制度；
6、職位說明書和具體工作規(guī)范、工作技巧；
7、內(nèi)部員工的熟悉；
8、儀態(tài)儀表服務(wù)的要求。
1、書面考核：
行政人事部統(tǒng)一印制考試受訓者。脫崗培訓中使用。
2、應(yīng)用考核：
經(jīng)過觀察測試等方法考查受訓者在實際工作中對培訓知識或技巧的應(yīng)用。由部門直接上級、同事、行政人事部共同鑒定。
行政人事部與新員工所在部門經(jīng)過與受訓者、教師、助理店長直接交流。跟蹤了解培訓后受訓者的工作情景，逐步減少培訓資料的偏差，改善培訓方式，以使培訓更加富有成效，到達預期培訓目標。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇二十八
各位教官，敬愛的班主任，親愛的同學們：
大家上午好!
“又是一年金秋月，絕勝美景滿局中” 伴隨著第十二屆全運會的勝利召開，心懷收獲的喜悅，我們共同迎來了新學年的第一課軍訓，在此我代表學校領(lǐng)導對剛剛升入我校的430名新同學表示熱烈的歡迎！對給予本次軍訓活動大力支持的人武部領(lǐng)導及全體教官表示衷心的感謝！
20xx年對于局中來說是發(fā)展的一年，是騰飛的一年，今年我?？既胫攸c高中186人，擇校生204人，畢業(yè)率實現(xiàn)了100%。同時有36名教師的期末教學成績名列分局前三名，這是教師注重業(yè)務(wù)能力提升的體現(xiàn)，這是學生努力求知堅持不懈的汗水結(jié)晶，這是家長及社會各界對我校支持、理解、期盼的結(jié)果，更是全體任課教師團結(jié)協(xié)作、愛崗敬業(yè)、愛生如子、愛校如家、無私奉獻的碩果。
初一是初中生活的黃金時期和基礎(chǔ)階段，也是養(yǎng)成教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，軍訓是初中的第一課，幾年來局中一屆屆學子高喊著：“掉皮掉肉不掉隊，流血流汗不流淚”的軍訓口號，磨練頑強的斗志，培養(yǎng)吃苦的精神，錘煉了良好的品質(zhì)，可以說：“軍訓一陣子，受益一輩子”。
今天在新的起點上我希望初一全體學生：秉承“德有所升，學有所成，技有所精、訓有所養(yǎng)”的理念，拿出“天生我材必有用”的信心，拿出“吹盡黃沙始見金”的毅力，拿出“直掛云帆濟滄?！钡挠職?，去迎接軍訓的洗禮，聽從教官的指揮，從一個腳步做起，從一個動作學起，走出氣質(zhì)，走出風采。在新起點上，放飛新的希望，家校凝結(jié)新的力量；希望你們在校四年，長身體，長智慧，健康快樂的成長。師長的希望都寄托在你們身上，心在夢就在，青春不言敗，潑灑軍訓激情，留下成長足跡。
同學們：面對日新月異的教育發(fā)展形勢，我校面臨著巨大的挑戰(zhàn)和發(fā)展機遇，創(chuàng)建省級有特色的名牌學校目標已經(jīng)明確，讓我們一同暢想，一同追逐夢想，經(jīng)受住軍訓的考驗，學好常規(guī)要求，遵守軍訓的各項規(guī)定，用整齊的隊伍、矯健的步伐、響亮的口號、飽滿的精神，去展示初一新生所具有的精神面貌和良好素質(zhì)，用健康的思想、強壯的體魄、優(yōu)異的學業(yè)成績和一流的文明言行去譜寫美好的初中篇章！
最后預祝初一軍訓圓滿成功！謝謝大家！
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇二十九
七十中學為期七天的初一新生軍訓工作，在學校領(lǐng)導、政教處的周密安排和全體教官的努力下有條不紊地展開。本次軍訓從8月21日開始至8月29日結(jié)束，有近300名初一新生參與訓練。一周的軍訓生活，同學們接受了從站軍姿到隊列動作等一系列的嚴格訓練。在訓練中，學生們發(fā)揚了不怕苦、不怕累的精神，克服了炎熱的高溫天氣，樹立了高度的集體榮譽感，嚴格的紀律觀念，增強了國防意識，磨練了堅毅的品質(zhì)，實現(xiàn)了進入初中階段的第一次大轉(zhuǎn)變。
8月29日下午三點整，全體初一新生集合在學校大操場進行了軍訓會操表演，學校領(lǐng)導、全體老師觀看了這場氣勢高昂的表演。最后學校校長發(fā)表了熱情洋溢的講話，對同學們在軍訓中所表現(xiàn)出來的認真態(tài)度和頑強意志給予了充分肯定，希望初一新生將這種團結(jié)上進、永不服輸?shù)能娪柧駧У綄W習生活中去，創(chuàng)造一個又一個的精彩。
教師篇——
軍訓是新生入學的第一堂課，我們的老師也是全程陪伴，負責做好學生的思想工作，及時協(xié)調(diào)好學生與教官的關(guān)系，并時刻關(guān)注著學生的傷病情況，處理突發(fā)事故。每一個細節(jié)，老師們都記在心上，無微不至地關(guān)心著學生。有些學生因不適應(yīng)而病倒了，這更牽動著老師們的心，他們每天探視慰問學生的病情，甚至還親自護送生病學生回家。
我們的老師在軍訓基地，也受到了軍訓基地領(lǐng)導和基層工作人員的一致好評，出勤率和親自打掃衛(wèi)生、整理內(nèi)務(wù)方面，更是讓基地領(lǐng)導贊不絕口。
學生篇——
從學校出發(fā)的時候，他們身裝校服，臉上透著幾分嬌氣，換上軍裝，便立顯幾分精神。盡管都會說軍訓“苦”，但每一個人都毫不猶豫地選擇堅持。也許正是因為這里的“苦”，才讓他們有機會回味曾經(jīng)的“甜”；正是因為這里的嚴格，才讓他們懂得了以前的懶惰……看著他們邁出整齊的步伐、做出一個個充滿青春活力的動作，所有的人不無感慨。
一個學生在《軍訓感言》中這樣寫道：“軍訓真的很累，但它不是灰色的。在這幾天中，我明白了很多道理，當然也學會了很多，但是軍訓只能像棕色那樣不起眼，因為，我將會邁過比這次軍訓更難邁過的坎兒。”
軍訓是一朵美麗的花，在陽光底下驕傲地綻放；軍訓是一位永遠的朋友，在所有同學們的心里駐扎；軍訓是一座燈塔，引領(lǐng)同學們遠航的方向，并給他們溫暖的力量！
20xx年8月18日——23日我校對初一新生進行了為期5天的軍訓，本次軍訓旨在對新生進行國防知識、集體主義、組織紀律教育的同時，提高學生的國家安全意識，學習解放軍的好傳統(tǒng)、好作風，強化組織紀律性，養(yǎng)成守紀律、聽指揮的好作風和尊師愛幼的好品德，提高生活自理能力，以求達到一訓管三年的目的。
在本次軍訓中，我們嚴格安排學生的作息時間、訓練任務(wù)以及學習內(nèi)容。讓學生努力做到“訓練好、學習好、紀律好、安全好”。在五天的訓練中，同學們統(tǒng)一著裝，一身橄欖綠儼然一副小軍人的樣子。由于操場大修，我們把訓練場地搬到了室內(nèi)操場。由于不透風顯得悶熱，但是同學們立正、稍息、齊步走還是做的一絲不茍。高溫下，軍服濕了又干，干了又濕，平日里的任性和撒嬌現(xiàn)在都變成了堅強和毅力。我們的老師在這個時候也表現(xiàn)出了高度的責任心和奉獻精神，學生訓練班主任老師親臨現(xiàn)場，頂著酷熱在一旁指導，學生勞動班主任老師不說二話和學生一起干，學生中午休息班主任老師還要批閱前一天的軍訓日記。盡管很累，但是我們的老師沒有一個借故請假，也沒有一個不活躍在學生中間。
為了檢驗5天來的訓練成果，我校在22日上午9：30時舉行了初一新生軍訓匯操比賽，學生家長代表前來觀摩比賽。雖然是高溫悶熱，但是賽場上同學們英姿颯爽的身影，震耳欲聾的口令聲，讓在場的每一位嘉賓和教師驚訝。從中我們評選出了軍訓匯操的一、二、三等獎以及精神文明獎，在整個軍訓活動中還涌現(xiàn)出了一大批軍訓積極分子和優(yōu)秀指導員。
領(lǐng)獎臺上，同學們臉上洋溢著收獲的喜悅，領(lǐng)獎臺下，嘹亮的軍歌聲回蕩在賽場上空。豐莊中學20xx學年度初一新生軍訓在領(lǐng)導的關(guān)心支持和全體師生的共同努力下劃上了圓滿的句號。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇三十
各位教官，敬愛的班主任，親愛的同學們：
大家上午好!
直到現(xiàn)在我的耳旁還回響著同學們鏗鏘有力的口號，我的眼前還閃現(xiàn)著同學們矯健的身影。剛才我們一同見證了為期五天的軍訓取得的令人欣喜的成果。過去的五天里，我們高一年級1380名新同學在xx大隊21名教官的耐心、細心的指導下，頂驕陽、迎風雨、冒酷暑、戰(zhàn)高溫，圓滿地完成了預定的各項訓練任務(wù)。在軍訓即將結(jié)束之際我想表達我的三點想法。
同學們：五天的軍訓，效果非常明顯。同學們雖然變瘦了、曬黑了，但我們瘦的有意義、黑的有價值。五天來，教官們以身作則、一絲不茍作風，挑戰(zhàn)困難、奮發(fā)向上的軍人風采給我們留下了極其深刻的印象。在此，我代表學校、代表參加此次軍訓的高一新生向xx大隊的首長，向付出辛勤勞動的教官同志們致以崇高的敬意，表示衷心地感謝!
感謝你們時刻以軍人的高標準嚴于律己、率先垂范、吃苦耐勞、挑戰(zhàn)極限，為同學們樹立了良好的學習榜樣;
感謝你們將部隊戰(zhàn)士的好思想、好品質(zhì)、好習慣、好作風毫無保留地傳授給我們的學生、留在了我們學校;
我也借此機會感謝為此次軍訓工作付出辛勞的學校工作人員、德育處的趙主任、年級部的主任以及全體班主任老師;謝謝你們!
同學們：五天的時間是短暫的，訓練是辛苦的，收獲是豐碩的，意義是深遠的。我代表學校、代表高一年級部對圓滿完成此次軍訓任務(wù)的你們表示熱烈的祝賀!
祝賀你們在軍訓中培養(yǎng)出了的講團結(jié)、講協(xié)作的集體觀念和團隊精神;
祝賀你們學到了xx大隊首長和教官們的好思想、好品質(zhì)、好作風、好習慣;
祝賀你們學到了xx大隊首長和教官們鋼鐵般的組織紀律性，時刻以軍人的標準認真規(guī)范自己的言行;
祝賀你們磨煉了意志、飽滿了精神、強健了體魄、接受了苦與累的考驗，經(jīng)受了身體和心靈的洗禮;
祝賀你們培養(yǎng)了文明禮貌、吃苦耐勞、堅忍不拔、敢于拼搏的內(nèi)在品質(zhì)和外在儀表風度;
祝賀你們認識到了只有團結(jié)拼搏，才會取得成功;只有吃苦耐勞，才能享受到成功的喜悅;只有敢于爭先，才能不斷創(chuàng)造出新的奇跡。
祝賀你們!
同學們：軍訓就要結(jié)束了,而我們同學的高中學習生活才剛剛開始。學校安排的五天的軍訓，這里面包含了學校對同學們的良苦用心和無限期望。
希望你們今后繼續(xù)保持軍訓中高昂的斗志，克服學習生活中可能遇到的困難和障礙，做生活的強者;
希望同學們學以致用，將在軍訓中培養(yǎng)起來的吃苦耐勞的意志品質(zhì)，養(yǎng)成的良好的組織紀律性和集體主義觀念，形成的生活講秩序、講衛(wèi)生、講整潔的良好習慣帶到今后的學習生活中去;
希望你們把這次軍訓作為邁入高中新生活的第一步，不斷反思，時刻回味，做到軍訓五天、享用三年、終身受益;
更希望你們以后不斷鞏固軍訓成果，把“行動軍事化”細化到今后自己的一言一行中，在匯文二中良好的學習氛圍中，在學校老師們的精心教導下，能夠?qū)⒃谲娪栔兴憩F(xiàn)出的不怕困難、勇于吃苦、頑強拼搏、爭創(chuàng)一流的精神，轉(zhuǎn)化為立志成人成才的精神動力，轉(zhuǎn)化為學習的行動，以十足的信心，百倍的的努力去開掘自己的潛能，自己的理想，為父母爭光，為母校續(xù)創(chuàng)輝煌。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇
又是一個艷陽天，義務(wù)部初中新生迎來了第二個軍訓日。校領(lǐng)導對此次軍訓非常重視，一早孫書記和德育處主任孫慧就召集所有班主任開會，特別強調(diào)軍訓期間有關(guān)安全的注意事項，幫助孩子走好初中生活的第一步。
而同學們在教官的帶領(lǐng)下繼續(xù)練習立正、稍息、齊步走、蹲下、坐下等軍事動作，休息期間教官指導孩子們學會了拉歌，這使他們在精神面貌上煥然一新。孩子們學會對自己負責，認真做好每一個動作，腿抬高，臂擺直，歌音亮。對自己每一次的嚴格要求都是在養(yǎng)成一個習慣，一個在日后學習和生活中克服一切困難，認真做好每一件事，對自己負責的習慣。軍訓還讓孩子們學會對他人負責，標齊排面，統(tǒng)一步伐，都是在為集體負責，在為每一位成員的汗水負責。以后的他們不可能生活在自己獨立的空間中，學會與人配合，交流，共同達成目標是他們必須養(yǎng)成的習慣。有了這些努力，孩子們在上午的軍訓演練中步伐整齊；在唱軍歌時聲音響亮。這些都贏得了教官和正副班主任的陣陣掌聲和贊嘆聲。可以看出孩子們少了份嬌氣，多了份堅強；少了份依賴，多了份自強；少了份怨天尤人，多了份勇往直前，同時也懂得了自制和自強。
開展軍訓活動有利于學生組織性、紀律性的提高和身體素質(zhì)的增強，而今天他們充分展現(xiàn)了軍訓期間不怕苦、不怕累的精神。例如，七年級（1）到(5)班，清晨一來就把4樓的桌子搬到了食堂，而下午七年級（3）班和（11）班的學生也積極地幫助學校書庫搬書。
下午，孩子們進行緊急疏散演練，這是十分必要的。當出現(xiàn)火災、爆炸等突發(fā)事件時，孩子們能緊張有序、及時有效地撤離事故現(xiàn)場，減少和避免傷害，培養(yǎng)自我防護能力和意識。同時，也在學習廣播體操，由于部分同學不會做，所以教官采取一教一的方式。一天的軍訓任務(wù)完成后，孩子們又一次領(lǐng)到了秋季校服。
軍訓期間，我校校醫(yī)全力配合軍訓工作，他們把工作地點搬到了離訓練場最近的教研室，為同學們做好有力的醫(yī)療保障。而我們的年級組長、班主任、副班主任為了讓孩子們在短促的休息時間里喝到水，他們提前為孩子們的水瓶中灌滿了水。這些默默無聞工作的人，為此次軍訓的順利進行無私奉獻著。
軍訓的日子有苦也有甜，但是同學們一定會用飽滿的精神、整齊的步伐、昂揚的斗志，向教官、向?qū)W校、向家長交出一份滿意的答卷。
夏日炎炎，20xx年的暑假即將臨近尾聲。迎園中學為指導六年級新生了解適應(yīng)中學生活，引導九年級學生調(diào)整假期生活節(jié)奏，迎接新學期的挑戰(zhàn)，在8月15日到20日分兩期各三天，組織六年級和九年級學生進行軍訓活動。
學校進行了精心的策劃，針對兩個年級學生的不同特點，分別設(shè)計了活動內(nèi)容：邀請武警四中隊的官兵擔任隊列訓練教官，學校體育組張海濤老師擔任舞蹈訓練教員，班主任老師全程悉心組織，使六年級新生很快熟悉了校園、明確了校規(guī)校紀、掌握了紅十字知識；使九年級學生再次學習、體驗自我約束、服從命令的品質(zhì)。在學?？倓?wù)部門的大力配合下，軍訓活動圓滿成功。
兩期軍訓都分別在最后一天召開了年級的總結(jié)大會，將各班的軍訓成果在全年級師生面前進行展示。六年級還特別邀請了家長，約有百多名家長應(yīng)邀出席了總結(jié)大會，現(xiàn)場觀摩了孩子們的隊列表演和舞蹈展示。朱芳副局長也出現(xiàn)在了六年級的總結(jié)會現(xiàn)場，對學校的軍訓活動給予了熱情的指導。
軍訓的時間雖然短暫，但對每一個認真投入的學生來說，收獲是無窮的，這份收獲也將伴隨他一生。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇
為全面提升公司全面質(zhì)量管理和公司iso體系維護，結(jié)合目前的工作特點，從以下幾方面來談我的個人提升計劃：
一、自身現(xiàn)狀分析
(一)優(yōu)勢分析
1、熟練精通電源行業(yè)品質(zhì)管理和項目管理，精通iso品質(zhì)管理體系。
2、有較強的團隊組織能力和部門間溝通能力，大局觀強(凡事依公司的利益為第一原則，依維護公司形象和公司制度為基礎(chǔ))。
3、遇事積極主動，凡找自身不足，不推諉，有擔當。
4、有較強的處理客訴能力，有豐富處理海外客戶事務(wù)經(jīng)驗。
(二)不足剖析
1、品質(zhì)宣傳不夠，品質(zhì)培訓不夠，公司體系制度推行不夠，。
2、忍性不夠，有時計劃實施不能自始至終，造成結(jié)果不算完美。
3、表達能力有待加強。
4、制程監(jiān)督不徹底，標準化推行不夠。
5、問題追蹤不徹底，品質(zhì)糾正預防措施實施有待進一步提升，執(zhí)行力還須加強提升。
6、部門工作品質(zhì)有待進一步提升，人員素質(zhì)提高、工作技能提升還需進一步加強。
二、個人能力提升具體方案實施
(一)、加強產(chǎn)線各級品質(zhì)意識培訓、加強品管部門品質(zhì)技能培訓、加強公司品質(zhì)體系全面推廣。
自2014年春節(jié)后，待公司人員穩(wěn)定，將計劃安排2次/月的品質(zhì)意識培訓(含品質(zhì)技能培訓和品質(zhì)體系推廣實施)。
(二)提升公司品質(zhì)提升計劃實施力度。
按管理循環(huán)pdca(計劃-實施-檢查-改進)體系推行公司品質(zhì)提升計劃實施，確保所有活動推行做到有始有終，和循序改善。
(三)表達能力的提升
在工作中，自信、大膽、積極、主動地多與他人溝通交流，勤學好問，謙虛求教 ; 熟練掌握思維的程序化策略，在工作生活中，把自己置身于問題之中，善于發(fā)現(xiàn)問題，多思考、多總結(jié)，多運用。
(四)產(chǎn)品制程監(jiān)督提升，配合技術(shù)部推行標準化
根據(jù)公司發(fā)展計劃，在品管部設(shè)置專職制程巡檢人員，并對巡檢人員定期培訓，使所有產(chǎn)品生產(chǎn)中制程問題得到徹底改善;督導和協(xié)助工程技術(shù)部門全面推行標準化作業(yè)，確保產(chǎn)品遵照精益生產(chǎn)流程得到全面提升(包括生產(chǎn)效率和生產(chǎn)品質(zhì))。
(五)品質(zhì)改善活動糾正預防措施執(zhí)行力提升
依據(jù)iso品質(zhì)管理體系要求，遒照8d處理原則，對所有品質(zhì)改善活動的糾正預防措施做全面跟蹤，并做徹底執(zhí)行，確保所有改善活動完善解決。
(六)品質(zhì)工作品質(zhì)提升
強化部門員工對公司的忠誠度，加強部門凝聚力，積極推動部門各成員與其他部門在工作協(xié)作中得到有效溝通，培訓部門人員工作素養(yǎng)和工作技能。
三，個人成績：
1,主導并協(xié)助技術(shù)部門推行產(chǎn)品評審作業(yè)程序
2，強化各產(chǎn)線作業(yè)指導書執(zhí)行力(推行規(guī)范作業(yè)指導書，擯棄之前所有手寫作業(yè)指導書)
3，針對公司缺失或不完善的管理規(guī)范，已做部分修訂和增補：供應(yīng)商來料管理規(guī)范、成品檢驗規(guī)范、品質(zhì)部門制度規(guī)范、成品合格率管理規(guī)范、產(chǎn)品評審規(guī)范、設(shè)計變更管理規(guī)范等
4，全面優(yōu)化和修訂進料檢驗規(guī)范(針對之前檢驗缺失項做增補，不合理項做優(yōu)化)
5，制訂pcba smt首件確認管理流程，制訂pcba smt檢驗標準、制訂pcba三防漆工藝/檢驗標準。
6，對公司重要產(chǎn)品制程問題做了全面分析和提出改善建議，并提交產(chǎn)線主管和組長進行改善;產(chǎn)線老化流程執(zhí)行力有較大提升。
7，售后維修工作做了重新部署和優(yōu)化，維修品產(chǎn)量較之前有10%提升。
總而言之，在以后的工作中，嚴格要求自己，發(fā)揮自己特長，定期檢討自身不足，不斷提升個人能力! 為公司的業(yè)績成長和品牌提升發(fā)揮我的一份光和熱。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇
火辣辣的太陽下，1700多人站在同一片藍天下理解著太陽的烘烤。
我們正在練軍姿，1分鐘、2分鐘、10分鐘過去了，而我們卻仿佛過去了一個世紀一樣，有的到處抓癢，有的皺起眉頭。汗不停的流著，我們開始叫苦，叫累，喊回家。覺得那里是地獄而家是天堂。
但是，我們有什么資格這樣抱怨呢？沒有。因為那些教官，班主任和我們一樣，被這不留情的太陽烘烤著。教官的累是我們所不明白的，但是，他們從不抱怨。他們的皮膚被太陽燒的脫了一層皮，猶如煤炭一樣黑。他們的聲音已經(jīng)嘶啞了。
我沉思。我想到了以前在家中的不滿，但是看著我們天天站在太陽下，我覺得我就應(yīng)珍惜此刻的生活。
軍訓簡報（十四）：
烈日炎炎，呻吟聲連連，學生排排，教官們頻頻。已經(jīng)是軍訓的第二天了，我最深刻的感覺就是，熱，曬，暈！這天教官讓我們背著太陽站了一會，又讓我們迎著太陽站了一會，休息時，一位同學打趣地說：“教官是在考人干吧，還要翻著烤。”下午，自己眼前一黑，一屁股坐在了地上，軍訓對我們這些整天在家里吹空調(diào)的孩子，簡直就是煎熬。每當我站在太陽底下的時候，我都會期望，風能大一點，太陽能小一點，那該有多好阿。但是，此刻軍訓才過了僅僅兩天阿。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇
1、讓新員工了解集團，公司概況，規(guī)章制度，組織結(jié)構(gòu)，使其更快適應(yīng)工作環(huán)境
2、讓新員工熟悉新崗位職責，工作流程，與工作相關(guān)的安全，衛(wèi)生知識以及服務(wù)行業(yè)應(yīng)具備的基本素質(zhì)。
1、大學生或合同工人數(shù)多，文化層次，年齡結(jié)構(gòu)相對集中時，由集團職校與用人單位共同培訓，共同考核。(不定期)
2、人數(shù)較少，分散時，由具體用人單位從中心→具體班組負責培訓，培訓結(jié)果以單位和員工書面表確認為證，職校負責抽查。
中心(公司)崗前培訓——中心準備培訓材料，主要是要對新來員工表示歡迎；按照各中心(公司)行業(yè)特點組織結(jié)構(gòu)，工作性質(zhì)，中心(公司)有關(guān)規(guī)章制度和本公司服務(wù)行業(yè)基本素質(zhì)準備手冊或?qū)Ｈ酥v解；指定新員工工作部門的經(jīng)理或組長作為新員工貼身學習的輔導老師；解答新員工提出的問題。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇
主要工作
配合學生會做好迎新工作；宣傳部招新，為我部發(fā)展儲備新的人才，注入新的活力。
上學期評優(yōu)證書撰寫發(fā)放；“新星杯”現(xiàn)場書畫大賽；部內(nèi)新成員培訓；協(xié)助學習部新生演講比賽和藝術(shù)團招新等活動的宣傳；
在全校范圍內(nèi)開展“保護草坪，美化環(huán)境”公益環(huán)保宣傳活動，在全校掀起了一股人人保護草坪，熱愛校園的文明之風；積極配合校文化藝術(shù)節(jié)各項活動的開展；
繼續(xù)配合校文化藝術(shù)節(jié)相關(guān)活動；開展“廢品也瘋狂，工藝品diy制作比賽”和“圣誕化妝舞會”（待定），本學期工作總結(jié)。
日常工作
1、部長例會每周與各部碰頭，了解他們的工作計劃和動態(tài)。部內(nèi)每周舉行一次例會，安排下周工作和總結(jié)工作情況；
2、積極主動開展校園文化活動，豐富校園文化內(nèi)涵，并配合各部處活動，積極進行宣傳；
3、每次活動后詳細的記載工作情況，同時詳細記載材料使用情況；
4、將工作主力轉(zhuǎn)向大一干事，逐漸鍛煉干事們獨立工作的能力；
5、安排專人記賬，對每次買材料都要認真詳細準確的記載，并做好預算；
6、每次大型活動后，或者至少每個月都必須將院里參加活動的情況加以總結(jié)，以照片和圖文的形式備案并在櫥窗里張貼；
7、部長、副部平時要熱心關(guān)心干事，在學習和生活上予以幫助。
重點抓好以下幾項工作：
第一，發(fā)揚創(chuàng)新精神，創(chuàng)造性地開展宣傳活動。在堅持傳統(tǒng)宣傳方式的基礎(chǔ)上，廣開思路，通過多種渠道將管理學院的進步展示在全校師生面前。我們擬打算在這學期除了開展一些常規(guī)的活動（如現(xiàn)場書畫大賽，公益海報設(shè)計大賽等）外，還決定探索新的思路，開展“保護草坪”公益環(huán)保宣傳活動，“廢品也瘋狂，工藝品diy制作比賽”和“圣誕化妝舞會”（此項待定），為我院的宣傳工作再添一亮點。
第二，加強新進成員的培訓，以老帶新，注意新老交替的適應(yīng)過程，努力使各部員在工作中積極主動，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，講求創(chuàng)新。
第三，努力做好校文化藝術(shù)節(jié)的宣傳工作。重點落實校文化藝術(shù)節(jié)項目——“和諧安大”書畫大賽、校園環(huán)保主題藝術(shù)設(shè)計評選、校園導向標創(chuàng)意設(shè)計大賽，為我院在文化藝術(shù)節(jié)上再創(chuàng)輝煌做出應(yīng)有的貢獻。
宣傳部的工作任務(wù)在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內(nèi)完成學生會及各部委托的任務(wù)，做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設(shè)，把宣傳部建設(shè)成一個團結(jié)積極向上的整體。宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質(zhì)，并積極主動的工作，豐富宣傳形式，在工作中推陳出新，不斷提高自己。
配合其他部處所開展的宣傳工作由各部所組織的活動而定，所以在這里不便做具體設(shè)想。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇
不知不覺中，新學期又悄然而至，在學生會的一年中我學到了很多，在新的學期里我進行了新的計劃。
一、做好本職工作，帶好新的成員。
新學期的第一件事就是組宣不的納新，我們部主要以組織活動與進行宣傳為主。在新學期里，我們部們會以藝術(shù)生為主，招納會畫畫，寫字比較好的同學。根據(jù)這一年在學生會中學到的知識，我也會好好的帶好他們。
二、自己多舉辦活動
在新學期里，多舉辦豐富同學們課余生活的活動。將系刊整理好，將我們大眾傳媒系的每一項活動、工作安排都宣傳出去，讓同學們能搞更積極的參與到我們系的活動中來，并在活動之前做更加充分的準備。不僅要帶頭舉辦活動，也要讓大一的新學生會干事們鍛煉自己，讓他們積極的舉辦活動。
三、發(fā)展專業(yè)特長
在學生會系刊中培養(yǎng)出一批專業(yè)攝影、寫新聞稿的同學。在明年學生會舉辦各種活動的時候，都可以有我們部門專業(yè)拍攝的同學到場，將每一次活動都能即時進行宣傳。展板也會作為我們重點的培養(yǎng)，將展板辦得更好更出彩。
四、計劃流程
1、迎新，開學的時候，迎接新生，帶領(lǐng)他們到我們系的地方報道。
2、宣傳，在新生軍訓的時候向他們宣傳學生會，同時宣傳組宣部。
3、納新，軍訓結(jié)束后，進行組宣部的納新。
4、舉辦活動，開展班委交流會，延續(xù)我們經(jīng)歷過的活動。
5、步入正軌，組宣成員穩(wěn)定下來后，將各項工作都步入正軌，好好工作。
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為切實提高員工隊伍基本職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)操作技能以及客戶拓展服務(wù)能力，不斷促進站內(nèi)培訓的針對性與有效性實施，特制定本實施細則：
為提高企業(yè)員工的綜合素質(zhì)，激發(fā)全體員工的進取性、創(chuàng)造性，增強全體員工對公司的使命感和職責心，更好地適應(yīng)市場變化和企業(yè)管理的要求，制定本辦法。
1、綜合部是公司員工培訓的主管部門，人力資源部、企業(yè)管理部協(xié)助。
2、對公司全體員工的培訓要納入公司發(fā)展計劃。每年xx月底前各部門要提報下一年度的培訓計劃，并填寫培訓登記表報總公司綜合部。
1、公司員工培訓分為定期和不定期培訓兩種方式；
2、全體員工每年至少安排一個星期的脫產(chǎn)培訓學習；
3、財務(wù)、合同、質(zhì)量管理人員的定期培訓不少于xx日，重點是新法律法規(guī)和業(yè)務(wù)培訓。
定期培訓要事先擬定計劃，安排經(jīng)費，做好教學安排，安排課程表。每期授課結(jié)束后要進行考試，考試合格的發(fā)給合格證?？荚嚦煽冇浫雴T工檔案，作為年終考評的依據(jù)之一。
根據(jù)公司的發(fā)展需要，在全體員工中開展不定期的業(yè)務(wù)培訓。不定期培訓由綜合部按照專題提前安排，報公司經(jīng)理會議討論決定。不定期培訓能夠采取專題形式，針對熱點問題安排學習的資料。
1、公司全體員工的培訓教材由綜合部根據(jù)培訓資料選擇，報公司領(lǐng)導批準后購買。教材費用每人每年xxx元。
2、各部門培訓的教材由部門經(jīng)理決定，經(jīng)費控制在xxx元以內(nèi)。
各部室根據(jù)自身業(yè)務(wù)的需要，也能夠結(jié)合本職工作安排學習資料。各部室的培訓計劃應(yīng)當報公司綜合部備案。
1、公司培訓考試成績優(yōu)秀者，公司給予一次獎勵xxx元。異常優(yōu)秀的，可安排到外地考察或者實習。
2、考試不合格的，準予補考一次。補考仍不合格的，扣發(fā)xx%的年終獎。
參加公司培訓的人員，除因重大疾病或者經(jīng)公司領(lǐng)導批準外，不得請假，并在規(guī)定的時間內(nèi)向綜合部門報到。
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xxxxx有限公司 關(guān)于加強一線員工教育培訓工作的指導意見 為貫徹落實公司人才強企戰(zhàn)略,全面提高一線員工的崗位技術(shù)技能和綜合素質(zhì),現(xiàn)就加強一線員工的教育培訓工作提出如下指導意見. 一.深刻認識加強一線員工教育培訓工作的重要性和緊迫性 公司歷來高度重視員工特別是一線員工的教育培訓工作,把實施全員培訓.培養(yǎng)高素質(zhì)員工隊伍作為基礎(chǔ)性.戰(zhàn)略性的工作來抓,取得了階段性的成果.但從目前的現(xiàn)狀來看,一線安全生產(chǎn) ...
總臺技術(shù)部門xxx崗位大練兵xxx活動實施方案 一.活動目的 1.通過活動開展,進一步提高總臺技術(shù)部門人員整體素質(zhì),努力打造一支業(yè)務(wù)水平精湛.工作作風過硬.服務(wù)水平優(yōu)良的技術(shù)隊伍,穩(wěn)步推進總臺十項創(chuàng)新工程的技術(shù)保障與引領(lǐng). 2.通過活動開展,促進每個技術(shù)人員熟練掌握各自崗位的應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容,熟練掌握各崗位技術(shù)系統(tǒng)的應(yīng)急處置方案,熟知各項規(guī)章制度,自覺遵守崗位操作規(guī)范,提升安全播出和技術(shù)服 ...
專業(yè)化自主經(jīng)營團隊建設(shè) 自從上世紀九十年代初開始,友邦人壽率先把保險代理人制度引進中國大陸以來,中國的保險代理人制度經(jīng)歷了三十多年的發(fā)展歷程,由早期的粗放式經(jīng)營逐漸向精細化經(jīng)營轉(zhuǎn)變,在整個過程中為我國壽險業(yè)的發(fā)展作出了巨大的貢獻,也使早期的幾家壽險公司如:中國人壽.中國平安.太平洋保險公司等成為行業(yè)的弄潮兒,取得了相對優(yōu)勢的市場份額,迅速擴張且初具規(guī)模,而且其中幾家也成為壽險業(yè)中為數(shù)不多的上市公司 ...
青島開發(fā)區(qū)職業(yè)中專 酒店服務(wù)與管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案 (中職專業(yè)代碼: 130100) 二〇一三年八月 酒店管理與服務(wù)專業(yè)建設(shè)指導委員會 酒店管理與服務(wù)專業(yè)建設(shè)指導委員會由專業(yè)負責人.專業(yè)帶頭人.骨干教師以及青島職業(yè)技術(shù)學院.本地星級飯店的專家聯(lián)合組成.成員中既有學者型專家,又有來自青島地區(qū)最具實力的星級酒店一線專家.本專業(yè)指導委員會的成立,有利于xxx旺入淡出.工學交替xxx的人才培養(yǎng) ...
邗江中等專業(yè)學校電子技術(shù)應(yīng)用專業(yè) 專業(yè)剖析自評報告 2012-11-15 一. 專業(yè)基本情況介紹 (一)專業(yè)發(fā)展前景 隨著的出臺,明確了十二五期間xxx整機價值鏈提升工程基礎(chǔ)電子產(chǎn)業(yè)躍升工程重點應(yīng)用電子產(chǎn)品xxx三大工程為突破方向,國家將加大引導力和推動力,這對電子專 ...
突破自我 收獲未來 --2013年第一期全國助理組訓資格培訓班學習心得 作為剛?cè)胨静坏揭荒甑男聠T工,能夠有機會參加在吉林長春舉辦的2013年全國第一期助理組訓培訓班,要感謝領(lǐng)導對我的關(guān)心和培養(yǎng).帶著領(lǐng)導的期許和個人強烈的提升愿望,在這一個月艱苦的學習過程中,我認真學習.積極參與.全情投入,使我在習慣養(yǎng)成.專業(yè)技能.意志品質(zhì).團隊精神等方面都有了充分的認知和提升,并獲得優(yōu)秀小組獎勵.個人成長的背后是 ...
人事勞資科在市局（公司）黨委和省局(公司)人事勞資處的正確領(lǐng)導下,在各科室部門和基層單位的大力支持幫助下，認真貫徹落實國家局、省局（公司）指示精神，按照市局（公司）黨委穩(wěn)固基礎(chǔ)，全面提升的總體要求，認真開展解放思想大討論活動，圍繞中心，服務(wù)大局，進一步深化用工分配制度改革，加強干部職工隊伍自身建設(shè)，全方位地整合人事勞資工作，逐步夯實管理基礎(chǔ)，挖掘人力資源潛力，調(diào)動員工的積極性，為棗莊煙草整體工作的 ...
教師節(jié)暨優(yōu)秀教師表彰大會上的講話 老師們，同志們： 金秋九月，碩果飄香。在這個我們學院最熱鬧、最美好的時節(jié)，我們剛剛迎來了20xx級新同學，為我們的校園注入了新的生機。今天，我們在這里隆重慶祝第28個教師節(jié)，在鮮花、掌聲、笑容交匯的喜慶氣氛中，大家倍感身為教師的幸福和自豪。在此，我代表學院黨委，向受到表彰的優(yōu)秀教師表示熱烈的祝賀！向辛勤工作在教育教學第一線的全體教師、班主任（輔導員），向在學院各條 ...
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇
站軍姿、走正步、練習稍息立正……昨天上午，高中部的操場上，260多名鼓樓實驗中學新初一的學生在軍訓。這些十二三歲的孩子，冒著酷暑，“輕傷”不離場，休息一會兒緩過來繼續(xù)堅持訓練。最近初高中新生都在軍訓，這么熱的天，帶上軍訓“神器”吧！
隨著教官的口令，一排排學生走著正步，動作整齊劃一。這是他們第三天軍訓，已經(jīng)有模有樣。
初一（4）班班主任劉悅黎站在場邊，時刻觀察學生們的身體狀況。上午9點，學生們已經(jīng)訓練了一個多小時，劉悅黎從隊伍里拉出一個小男孩，把他領(lǐng)到場邊坐下，用紙巾幫他擦臉上的汗，讓他休息一會兒。男孩叫范彧，三天前在家里被摩托車的排氣管燙傷了腿?！坝泻枚嗨?，我去了醫(yī)院剪皰，每天都得換藥。”范彧說，老師讓他在家休息，但他不想錯過新班級的第一次集體活動，所以只休息一天，昨天上午就又回到操場上。
這個班還有一個男生，也是劉老師的重點關(guān)注對象?！拔覀冎罢埣议L告知孩子的身體情況，這個孩子心跳快一些，所以要避免劇烈運動，軍訓中部分活動還是可以參加的?！辈贿^，氣溫這么高，劉悅黎也把他帶到陰涼處，遞上礦泉水。
鼓樓實驗中學校長助理林暉告訴記者，孩子們的堅持讓老師們很感動。軍訓第一天，初一（1）班女生梁宸臉色不太好，班主任張莉趕緊把她帶到一邊坐下，這時梁宸才說，她有些胸悶，但還想堅持。張老師給小姑娘吃了人丹，涂了風油精，還幫她掐了虎口。休息了約20分鐘，梁宸告訴老師：我可以了。這三天，她一直堅持軍訓。
軍訓教官告訴記者，軍訓安排在新班級組建之前，不僅強健身體、鍛煉意志、增強集體觀念，更是讓同學和老師增進了解，形成新集體。因為天熱，考慮到孩子們的身體承受力，會合理安排。
初一新生的軍訓基本不住宿，而高一新生很多要到軍訓基地住一周，在暑期進行高強度訓練，怎樣防曬防中暑？校醫(yī)和老師總結(jié)了軍訓必備“神器”：防曬霜、人丹、退熱貼、蘆薈膠、面膜……
南京市匯文女子中學的高一班主任夏愛林說，雖然大家都會涂高指數(shù)的防曬霜，但曬后修護很多人不在意，補水面膜和蘆薈膠在曬后修復方面很有效。可以帶一點人丹防中暑，如果感冒發(fā)燒了，貼上退熱貼，效果非常明顯。
南京九中的校醫(yī)趙玲正在軍訓基地，她提醒參加軍訓的學生多喝水，一天至少喝3—4瓶500毫升的水，這兩天她就碰到過有學生因為喝水少導致頭暈、胸悶、乏力。
她表示，軍訓期間容易出現(xiàn)感冒、腹瀉、蚊蟲叮咬、中暑、日光性皮炎等問題，也有可能出現(xiàn)扭傷擦傷。學生可以帶些常用藥品，校醫(yī)也有充足的藥物儲備，可以及時處理。
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一、自身現(xiàn)狀分析
（一）優(yōu)勢分析
1、精力充足，細心，做事進取主動。
2、處理事情邏輯本事強，處理事情井井有條。
3、技術(shù)上能獨擋一面，能領(lǐng)導別人做事情，并能夠注重下級的個人本事培養(yǎng)。
（二）不足剖析
1、組織管理本事較弱，溝通水平不高。
2、英語水平一般。
3、對人與人之間的沖突的解決本事不足。
二、個人發(fā)展目標
（一）終極目標：期望能經(jīng)過自身的努力，最終能成為一名軟件開發(fā)行業(yè)的高級項目經(jīng)理，高級項目經(jīng)理能同時領(lǐng)導2~3個項目經(jīng)理，即2~3個項目。
（二）一年目標：（2015~2015）提高英語水平，到達聽說讀寫都流利的狀態(tài)；提高溝通本事，能組織管理好下級，做一個下屬員工的好領(lǐng)導；控制自我的情緒；培養(yǎng)良好的生活習慣，提高生活品質(zhì)。
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在過去的一年里，我們學生會宣傳部在完成了我部基本任務(wù)的情況下，還幫助了其他部門完成了一些工作。這一年我們將會在上一年的基礎(chǔ)上更進一步得做好我們的工作，具體計劃如下：
一、工作目標
1、負責我院各項活動及其他部門工作的具體時間，地點和內(nèi)容的通知，確?；顒蛹肮ぷ鏖_展的順利。
2、在各項活動前根據(jù)情況出幾張海報，使宣傳更加到位，調(diào)動同學的積極性。
3、鼓勵本部部員積極和其他部門成員交流，及時了解其他部門信息，把工作態(tài)度由原來的被動改為主動，協(xié)助其他部門工作的完成。
4、對本學期的各項活動進行備案，盡量完整的把宣傳工作記錄和材料使用情況保存下來。
6、進一步完善部門內(nèi)的規(guī)章制度，提高工作效率和工作計劃。
7、定期開展部內(nèi)交流活動，及工作總結(jié)會議，使部內(nèi)更加和諧，使部員更加團結(jié)，并提高部內(nèi)各成員自身的工作能力和素質(zhì)，使他們能力得到提高，及調(diào)動他們的積極性，使宣傳部的工作開展得更加順利。
二、工作重點
1、準時完成我部的工作，及時做好活動的宣傳。
2、發(fā)揚創(chuàng)新精神，創(chuàng)造性地開展宣傳活動。在堅持傳統(tǒng)宣傳方式的基礎(chǔ)上，廣開思路，通過多種渠道為我院的宣傳工作再添一亮點。
3、增加宣傳部成員間的交流，開展總結(jié)經(jīng)驗會，并及時記錄。
三、總結(jié)
宣傳部的工作任務(wù)在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內(nèi)完成常規(guī)任務(wù)及各部委托的任務(wù)，做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設(shè)，把宣傳部建設(shè)成一個團結(jié)積極向上的整體。
宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質(zhì)，并積極主動的工作，豐富宣傳形式，在工作中推陳出新，不斷提高自己、我們相信我們會盡心去努力，配合其他各部門做好學生會的各項工作，同時加大宣傳力度，保證時效性，確保工作順利、有效地進行。
在今后的工作中，要盡職盡則，要盡心盡力，要以飽滿的熱情，要以端正的態(tài)度去做好每一件工作。爭取使宣傳部的工作取得更好的效果，在新的一學年內(nèi)要有很大的進步，爭做優(yōu)秀的學生會部門，為創(chuàng)建優(yōu)秀部門做出我們自己應(yīng)有的努力。
以軍訓活動為內(nèi)容的簡報篇
短暫的寒假已經(jīng)離我們而去了，在新的××年里我們即將迎來新的挑戰(zhàn)。各項工作已經(jīng)緊鑼密鼓的展開，所以不論怎樣，宣傳部總是充當著一個鼓號手，一個開路先鋒的作用，我們宣傳部也將飽滿的精神面貌做好新學期的部門工作。為了在去年的工作基礎(chǔ)上再進一步，我作出了宣傳部新學期的個人工作計劃。內(nèi)容如下：
一、工作目標：
1。加強宣傳部的紐帶作用，積極配合個方面的工作。
加強各部門的聯(lián)系，積極主動的行使宣傳職能，為我校社聯(lián)的宣傳工作再添亮點；
2。充分利用好展板，做好活動宣傳工作，辦好每一個重要節(jié)日的宣傳版面；
3。把宣傳部建設(shè)成一個人性化的溫暖大家庭，融洽和諧的相處，真正做到“相親相愛一家人”。
二、加強部門自身建設(shè)（只有內(nèi)部建設(shè)搞好，才能夠順利開展活動）和部門間的交流：
1。嚴格要求自己，按照內(nèi)部的規(guī)章制度辦事，多聽取他人的意見和建議，不驕不躁，努力提高自己的工作積極性，提高工作質(zhì)量。
2。積極與其他部門成員交往，了解其他部門信息，借鑒他人的好方法，協(xié)助其他部門工作的完成，以更好的起到宣傳作用。把“高調(diào)做事，低調(diào)做人”牢記于心。
3。認真做好每一次的會議記錄，無論是社聯(lián)例會還是部門內(nèi)部會議。
總結(jié)當時會議上大家的發(fā)言和后來的一些說話，寫下自己的感想，努力向更高的層次提升自己。
4。積極行使自己的職權(quán)，積極配合本部門的工作。要盡職盡則，要盡心盡力，要以飽滿的熱情，要以端正的態(tài)度去做好每一件工作。
對于學校舉辦的一些活動，我們將全力對活動進行周密詳細的策劃，讓同學們在第一時間里對每一次活動有深刻的了解，以利于他們能針對個人的能力充分展現(xiàn)自我。我部將積極的配合其他部的工作，團結(jié)各部以及各成員去應(yīng)對本學期即將到來的挑戰(zhàn)。在今后的工作中肯定會現(xiàn)很多困難，也會遇到很多大型的活動，但這些不是某個部所能獨立完成的，它需要各部的親密合作，它需要全體成員的共同努力。
我們必須堅定信心！
為了使宣傳部的工作取得更好的效果，在新的一學年內(nèi)有大的進步，爭做優(yōu)秀，為創(chuàng)建優(yōu)秀的部門做出我們自己應(yīng)有的努力。我相信，只要社聯(lián)宣傳部能夠上下同心，共同努力，在各部門的協(xié)助下，宣傳部會越走越遠，越走越好。
這就是我在新的一年的工作計劃，我想我們一定會在過去半年的基礎(chǔ)上，為學校和同學做出更大的貢獻，這是我們的初衷和最終目標，我相信我們宣傳部能夠做到，而且還能做的很好，我們一起加油！
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天才朦朦亮，我們?nèi)嘀?，伴著起床的鈴聲，來到了操場?/p>
教官組織我們站成了幾列縱隊。哈欠繼續(xù)打著，可教官卻是極不“通情達理”的對我們嚴格要求，用監(jiān)控般的目光，在隊伍里來回掃視，一個一個地糾正我們之中不標準的動作。
總教官對我們宣布：“此刻站軍姿15分鐘！”15分鐘！若是在家里看電視，怕是要嫌太夠了?？山酉聛淼倪@15分鐘，想想都覺得分分秒秒無比漫長。
太陽爬上天空，直刺我們的后頸，全身發(fā)熱，不一會便汗如雨下，濕了后背的衣裳。
忽然，我覺得腿上有點癢，低頭一看，竟是一只蚊子在圍繞著。我一遍怕蚊蟲和他們甚感折磨的叮咬，一遍又礙于軍訓的要求不敢輕舉妄動。好不容易找到機會拼力搖晃退步，終是趕走了這“小惡魔”。
可我們連隊卻因為前面的同學動了身體，被總教官全校點名罰著留下。若是原先，我們定時怨聲載道的，可我卻聽到了同學們說：“這樣會不會有損咱們班的形象阿？”
或許，我們不能在“站軍姿”上透過考驗，但我想，我們已經(jīng)透過了群眾榮譽感的考驗了。
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各位教官，敬愛的班主任，親愛的同學們：
大家上午好!
為期九天的20xx年學生軍訓即將降下帷幕。這次軍訓，我們進行了隊列訓練、分列式訓練、閱兵式、內(nèi)務(wù)規(guī)范、軍容軍姿、軍體拳等科目的訓練，在駐璧領(lǐng)導的大力支持下，在全體教官和參訓學生的共同努力下，我們順利完成了本次軍訓的各項任務(wù)，達到了預期的目的。在此，我謹代表學校黨政領(lǐng)導和全體師生員工向尊敬的領(lǐng)導以及各位教官表示衷心的感謝，向刻苦訓練、取得佳績的全體參訓學生表示熱烈的祝賀！
這次軍訓，時間緊、任務(wù)重，部隊參訓教官紀律嚴明，軍事素質(zhì)過硬，他們嚴格要求，精心指導，不怕苦、不怕累，充分體現(xiàn)了人民軍隊的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風。訓練期間，部隊鄧政委非常關(guān)心此次軍訓在百忙之中抽出時間多次蒞臨我校指導訓練工作。部隊領(lǐng)導的關(guān)心、坦克三營和共建單位坦克七連的大力支持和全體教官的共同努力是本次軍訓獲得成功的重要保證，他們無私奉獻的精神和良好的軍人品德是全體師生學習的榜樣。
這次軍訓，全體參訓學生發(fā)揮一不怕苦、二不怕累的精神，克服傷病堅持訓練，一切行動聽指揮，自始至終堅持完成各項軍訓任務(wù)。訓練場上，隊伍整齊，步伐矯健，響亮的口號聲此起彼伏，每一位參訓學生都能認真完成軍訓的每一個規(guī)范動作，充分展現(xiàn)了雅士學生良好的精神風貌和颯爽英姿。休息時間，歌聲嘹亮，響徹云霄，參訓師生用歌聲抒發(fā)愛黨、愛國、愛校的情懷，為軍訓增添了濃烈的氣氛。
同學們，為期九天的軍訓就要結(jié)束了，希望全體學生在今后的學習、生活和工作中，要保持軍訓中形成和表現(xiàn)出的堅忍不拔的意志、堅不可摧的作風、勇往直前的英雄氣概和團結(jié)互助的精神，保持高度的組織紀律性，認真學好科學文化知識，全面提高自身素質(zhì)，真正做到忠孝厚德、誠信感恩、紀律嚴明、作風優(yōu)良、博學創(chuàng)新，在德、智、體、技等各方面得到全面發(fā)展，在今后的人生旅途中大顯身手，實現(xiàn)自己人生理想，為建設(shè)祖國、保衛(wèi)祖國貢獻自己的全部力量。
最后，讓我們再次以熱烈的掌聲感謝參加本次閱兵典禮的各位領(lǐng)導、駐璧77136部隊的領(lǐng)導和教官。
謝謝大家！
