范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇一

1、春節(jié)后，開工前工地各個危險源必須派人檢查，各項排檢，確保安全施工單位和監(jiān)理單位必須做好節(jié)后自查自糾工作，特別臨時和分項分部工作，并做好書面記錄。

2、節(jié)后可能工地出現(xiàn)新工人入場，所以工地項目部必須組織新工人進場安全教育。各班組在空余時間組成班前安全教育活動，并有圖片和記錄。

3、文明施工方面，今年是蓬江區(qū)重點抓項目之一，江門市是創(chuàng)文城市，每年要復檢一次，所以文明施工尤其重要。施工單位必須做好創(chuàng)文廣告，臨建配套做好。

4、防火問題：工地易燃物物品分類堆放，設置吸煙區(qū)，消防滅火器按規(guī)范要求配置，禁止在建筑物住人和煮飯。

5、工地雙機具(井架、塔吊)做好報裝、報拆手續(xù)，最好預早做好準備工作，避免不必要麻煩。

6、節(jié)后施工單位必須組織一次安全應急救援演練，并有圖片和記錄。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇二

時 間：20xx年 4月2 日

地 點：郊區(qū)供電所會議室

主持人：王明東

記錄人：姚鳳軍

參加人：張勇、張占才、郭守義、馮振武、李一明、荊玉山、聶小東、包滿都拉。

缺席人：無

列席人：無

會議主題：“ 學習通遼市電業(yè)局20xx 年黨群工作會議精神及全國“兩會”及《國民經濟和社會収展第十二個五年觃劃綱要》有關內容”

會議內容： 主持人(王明東支部乢記)：同志們，根據(jù)黨支部工作安排，今天我們在這里召開郊區(qū)供電所黨支部黨員大會，郊區(qū)供電所黨支部共有黨員10人，應參加會議人數(shù)10人，實際參加會議人數(shù)10人，沒有缺席人員，下面開始開會，今天會議的主要內容是“學習通遼市電業(yè)局20xx 年黨群工作會議精神及全國“兩會”及《國民經濟和社會収展第十二個五年觃劃綱要》有關內容”，下面，由我向大家傳達通遼市電業(yè)局20xx 年黨群

工作會議精神。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇三

火，是人類的朋友，它給我們帶來了光明和溫暖，帶來了人類的文明和社會進步。但是，火一旦失去控制，就會釀成火災，給人民生命和財產造成巨大的損失。所以，無論何時何地，我們對火都要保持高度警惕，樹立起消防安全的意識。

因此，為進一步提升我校師生應對突發(fā)事件能力，增強校園師生消防安全意識，提高校園抵御火災能力，筑牢校園消防安全“防火墻”，本學期，我校開展了一系列樹立消防意識的活動。

2021年3月29日是第26個“全國中小學安全教育日”，我校在這一天舉辦了“關注消防 珍愛生命”主題演講比賽。

活動開始由馮靜校長為大家宣講重視消防安全的深遠意義。

比賽中，參賽選手們精神飽滿，比賽現(xiàn)場氣氛熱烈、高潮迭起。選手們緊扣“關注消防 珍愛生命”的演講主題，用一個個生動的典型事例和慘痛的教訓，明確了消防安全與社會、消防安全與家庭、消防安全與個人的關系和責任，觀點鮮明，內容充實。闡釋了消防安全知識和逃生技能，并向廣大師生們發(fā)出了“消防安全緊緊圍繞著你我他”的深情呼喚。

選手們情真意切、慷慨激昂的演講贏得了師生們的陣陣掌聲。

通過演講比賽這種宣傳形式，使全校師生的消防安全意識得到明顯的提高，也使廣大師生進一步掌握了更多的消防安全相關知識，為學校打造平安和諧校園打下了堅實的基礎。

消防重于泰山，實戰(zhàn)防患未然。本學期，我校于3月18日和6月18日分別舉行了消防安全演練。

演練之前，學校根據(jù)實際情況，制定了切實可行的消防演練方案。各班班主任提前召開“消防安全演練”主題班會，提前告知學生火災發(fā)生時的應急處置方式。

火警報警哨聲響起，各班主任迅速組織學生有序逃生，學生第一時間用濕毛巾掩住口鼻，彎腰貼墻，有序疏散。

各班在操場指定地點集合后，由各班體委清點人數(shù)，確保所有學生安全撤離。

“生命無小事”，最后由馮靜校長針對消防演練進行總結，希望全體師生牢記消防知識和逃生方法，提高自身消防意識，為自己的生命保障增磚添瓦。

我校定期會對教職工開展消防滅火器實操演練。

我校領導也會定期檢查學校的消防器材。

生命如此美好，生命也如此寶貴，讓我們從一點一滴做起，從現(xiàn)在做起，攜起手來關注消防安全，給生命一份從容的平安，給未來一份美好的憧憬！

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇四

為了認真貫徹落實發(fā)展黨員工作的各項規(guī)定和要求，根據(jù)教育體育局黨委[20xx]10號文件精神和我?！?0xx—20xx年發(fā)展黨員工作三年規(guī)劃》的總體部署，結合我校實際，制定紅寺堡小學20xx年發(fā)展黨員工作計劃。

一、指導思想

堅持以馬列主義、^v^思想、^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，認真學習實踐科學發(fā)展觀，堅持^v^章規(guī)定，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，大力加強入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作，嚴格發(fā)展黨員工作程序，著力建設一支素質優(yōu)良、結構合理、規(guī)模適當、作用突出的黨員隊伍，為我校又好又快發(fā)展提供組織保證和人才保證。

二、目標要求

20xx年我支部發(fā)展黨員工作的目標是：發(fā)展黨員5名，培養(yǎng)入黨積極分子8名，按期轉正1名

三、發(fā)展重點

重點要做好在青年教師骨干教師中發(fā)展黨員，壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨干力量。重視在教學工作第一線和高知識群體、青年、婦女中發(fā)展黨員。

四、基本措施

做好發(fā)展黨員工作必須以保持黨先進性為著眼點，始終把發(fā)展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。

1、抓領導指導。要建立健全層層抓發(fā)展黨員工作責任制。要加強督查指導，及時發(fā)現(xiàn)和解決發(fā)展黨員工作中出現(xiàn)的苗頭性傾向性問題。

2、抓組織建設，夯實基礎。要高度重視入黨積極分子建設，結合“三向培養(yǎng)”，努力把先進分子吸引到黨組織周圍。建立每年8名入黨積極分子隊伍，加強入黨積極分子培養(yǎng)教育和管理，不斷提高他們的思想政治素質和業(yè)務水平，為發(fā)展黨員工作奠定基礎。要建立定期分析制度，對入黨積極分子定期考核，實行動態(tài)管理，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。

3、抓規(guī)范操作。規(guī)范發(fā)展程序，確保黨員質量，是做好發(fā)展黨員工作的重點。黨支部要全面貫徹《黨章》和《中國^v^發(fā)展黨員工作細則(試行)》的各項要求，全面執(zhí)行發(fā)展黨員民主測評制、預審制、公示制、一票決制和責任追究制，在發(fā)展黨員的每一個環(huán)節(jié)嚴格程序、嚴格把關，堅決杜絕違反程序或簡化程序發(fā)展黨員的現(xiàn)象，確保工作不走樣、要求不降低，堅決杜絕違反程序或簡化程序發(fā)展黨員的現(xiàn)象。

4、抓教育管理。加強對預備黨員的教育管理，是提高^v^員隊伍整體素質的重要環(huán)節(jié)和必然要求。要適應形勢任務發(fā)展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃。要堅持分類指導、因情制宜，根據(jù)不同職稱、崗位、地域、年齡、文化的預備黨員的特點，確定相應的教育內容和培訓措施，增強教育培訓的針對性和有效性，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇五

時間匆匆，轉眼又到了末。回望公司一年來的情況，對于公司來說是大步發(fā)展的一年。宣傳工作在公司黨政領導和各單位大力支持下，緊緊圍繞企業(yè)的中心任務，牢牢把握宣傳工作的主線，以“團結、創(chuàng)新、誠信、敬業(yè)”的企業(yè)精神為指引，堅持以正確的輿論導向引導人，凝聚廣大職工艱苦奮斗、頑強拼搏，共同為企業(yè)的發(fā)展而努力。在宣傳公司奮斗目標、培育企業(yè)文化、提升企業(yè)影響、展示企業(yè)風采等方面都取得了一定的成績?？偨Y今年的宣傳工作，主要有以下幾個方面：

一、牢牢把握宣傳工作主線，始終堅持正面宣傳為主，為公司改革發(fā)展和生產經營營造良好的輿論氛圍。

今年以來，宣傳工作根據(jù)公司“成本管理、花園式工廠”等主題，開展了企業(yè)形勢教育，積極主動的向廣大職工宣傳“可持續(xù)發(fā)展”的重要性、緊迫性和持久性，以宣傳報道的方式讓廣大職工了解公司發(fā)展動態(tài)及發(fā)展方向。同時通過報道公司在生產、管理、大修、經營中涌現(xiàn)的新人新事，好人好事，優(yōu)秀職工等典型人物的先進事跡，激勵了公司員工開拓進取，有力的推動了公司的精神文明建設和企業(yè)文化建設。

二、繼續(xù)做好對內宣傳工作，凝聚職工力量、鼓舞職工士氣。

堅持出版《_x報》，內容涉及公司生產、經營、管理等方面。同時，還積極把握時機，從輿論上營造了良好的主流輿論和氛圍。做到集中和有效的宣傳。

(1)公司內刊截止10月《_x報》已刊發(fā)9期

《_x報》分為四版，一版為公司重要重大新聞或省市重要領導視察、公司項目建設或一般市區(qū)領導視察為重要新聞稿件，二版則是綜合新聞，報括分廠和班組的生產動態(tài)以及小改小革，三版為專版，設有專欄公司六五普法動態(tài)。四版為副刊，包括散文和圖片。整份報紙以幫助員工了解公司發(fā)展為基本原則，突出當月重大事件的報道，匯總公司發(fā)生的新聞，讓員工清楚了解公司在當月發(fā)生的大小事件。

(2)櫥窗9期，多以圖片為主，主要展示公司項目建設動態(tài)和公司重大活動。

(3)宣傳稿件

在公司信息平臺上發(fā)稿29篇，與過去公司宣傳力度相比，這10個月的時間，公司宣傳工作的質量有了明顯提高。

三、9月份公司黨委專門下發(fā)了《關于進一步加強宣傳信息工作的通知》，并且擴大了通訊員隊伍。

四、在對外宣傳方面，宣傳始終堅持突出做好重大活動宣傳。對公司開展的每項活動及時做出宣傳報道。

今年以來，公司宣傳工作雖然取得了一定的成績，但也存在著許多不足。具體反應在稿件質量方面、通訊員隊伍建設方面等等。宣傳工作對內可以凝聚力量、堅定信念;對外可以打造品牌、提升產品附加值，其產生的效益不可估量。為此，展望20，除了繼續(xù)保持今年以來宣傳工作的良好勢頭外，還要集中精力做好以下幾點：

一、認真做好通訊員隊伍的建設工作。這項工作是宣傳工作的基礎，希望各部門都要予以高度的重視。

二、繼續(xù)抓好對外宣傳工作。今年以來，對外宣傳工作與去年同期比較有較大進步，但這是自己和自己比，應該清醒的認識到離公司的要求差距還是很大的。

年，宣傳工作要在公司黨委和綜合管理部的正確領導下，一如既往的做好企業(yè)宣傳工作。為促進企業(yè)的全面進步;為推進企業(yè)精神文明與企業(yè)文化建設服務;為宣傳貫徹黨的政策方針服務;為增強企業(yè)凝聚力、提升企業(yè)形象與企業(yè)美譽度、產品知名度服務。歸根到底，要作出自己不懈的努力和應有的貢獻。

企業(yè)宣傳報道工作總結最新范文參考2

一季度以來，在省局的大力指導下，在局領導的關心和支持下，我局宣傳報道工作堅持以科學發(fā)展觀為指導，本著“圍繞中心唱響主旋律;引導___樹立好形象”的工作思路，緊緊圍繞海事中心工作，調動和發(fā)揮全體通訊員的積極性，努力做好宣傳報道工作，共在各類新聞媒體上用稿202篇，其中：二類新聞媒體上稿7篇，三類新聞媒體上稿195篇，組織了有較大影響的電視采訪和報道3次，營造了良好___氛圍，為促進我局海事工作開展提供了良好的___環(huán)境。

一、加強領導，精心組織

我局宣傳報道工作，緊密圍繞一季度各項海事工作進行統(tǒng)一部署，為加強對宣傳報道工作領導，局領導召開會議，對宣傳報道工作進行研究和部署，有計劃、有步驟地進行策劃，組織全局海事人員積極參與，使大家充分認識到宣傳報道工作是改善___環(huán)境、執(zhí)法環(huán)境、營造良好氛圍的有效手段。3月份，專門召開全市地方海事系統(tǒng)通訊報道會議，總結20_ 年宣傳報道工作，提出20_工作任務，對20_表現(xiàn)突出的10名優(yōu)秀通訊員和6個先進集體給予了表彰獎勵。

二、健全機制，強化宣傳報道隊伍建設

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇六

20xx年，是貫徹落實“”精神開局之年，是油田公司建成西部大慶突破之年、攀峰工程啟動之年，也是采油一處向百萬噸目標挺進關鍵之年。20xx年宣傳思想、企業(yè)文化工作的指導思想是：深入學習黨的會議精神，貫徹落實科學發(fā)展觀，按照油田公司、處20xx年工作會議總體要求，牢牢把握“團結鼓勁、奮發(fā)有為、昂揚向上”的總基調，堅持貼近生產、貼近基層、貼近員工，為建設百萬噸合水油田提供強大的思想保證、精神動力、輿論支持和文化支撐。現(xiàn)將二季度宣傳思想、企業(yè)文化工作要點印發(fā)給你們，希望各單位結合實際，認真貫徹落實。

1、深化學習理解。組織全處廣大黨員干部群眾認真研讀報告、兩會精神、黨章及一系列講話，著重深化對全面建成小康社會和實現(xiàn)中華民族偉大復興“中國夢”的認識，深化對堅持科學發(fā)展、加快轉變經濟發(fā)展方式的認識，深化對改革開放的認識，深化對走中國特色社會主義政治發(fā)展道路的認識，深化對建設社會主義文化強國的認識，深化對保障和改善民生的認識，深化對建設美麗中國的認識，深化對全面提高黨的建設科學化水平的認識，使學習真正成為統(tǒng)一思想、匯聚民智、凝心聚力、推動發(fā)展的過程。

2、深化宣傳闡釋。深化宣傳闡釋黨的、兩會精神，油田公司、處工作會精神及近期領導講話、相關文件等內容，既全面系統(tǒng)、又突出重點，從而統(tǒng)一思想、凝聚共識。創(chuàng)新宣傳闡釋方式，多用員工身邊的事例，多用員工聽得懂、聽得進的語言，做到通俗易懂、出新出彩。拓展宣傳闡釋對象，在重點抓好黨員干部宣傳闡釋的同時，注重抓好面向廣大員工的宣傳普及，從而推動學習型企業(yè)建設。

3、深化貫徹落實。把學習宣傳貫徹上級精神與貫徹落實處20xx年工作會議精神結合起來，與黨員干部的思想實際結合起來，努力把學習宣傳成果轉化為推動科學發(fā)展的生動實踐，轉化為促進企地和諧的實際行動，轉化為全面建設百萬噸合水油田的具體措施上來，真正把理論學習、理論實踐貫穿到工作全過程、全方位。

4、注重學習時效。按照油田公司黨委要求，黨委中心組集中學習時間累積不少于12天/年，出席率全年不低于90%。堅持黨員學習日制度，黨員集中學習不低于12次/年。各單位要進一步完善中心組學習制度，定期組織集中學習，做到學習有計劃、有考勤、有記錄，有心得體會。6月份，黨委宣傳科將對各單位學習情況進行一次檢查。

圍繞油田公司開展的“建功立業(yè)五千萬，西部大慶當先鋒”主題教育活動，繼續(xù)開展好本單位的主題教育活動，制定主題教育活動的實施方案，引導廣大干部員工準確把握目標任務，突出重點、攻克難點、創(chuàng)造亮點，持續(xù)唱響“我為祖國獻石油”主旋律，為合水油田又好又快發(fā)展起到強勁內動力。

圍繞中心工作、服務大局搞好宣傳。緊扣“建設百萬噸合水油田”這一中心，唱響主旋律、打好主動仗，大力宣傳廣大員工攻堅克難、為油奉獻的生動事跡和精神風貌。各單位要根據(jù)組織機構、人員變化及時調整宣傳報道組織機構，層層分解通訊報道任務，做到了人人身上有指標，個個肩上有壓力。

1、開展理念實踐活動。根據(jù)油田公司、處企業(yè)文化建設工作安排，在全處繼續(xù)開展企業(yè)文化理念實踐活動，各單位要確定本單位試點單元，明確試點單元專題，制定具體實施方案，并于4月25日前將方案上報黨委宣傳科(企業(yè)文化科)。各單位在實施過程中，要吃透專題，重在實踐效果，成效須有具體案例做支撐。

2、開展“雙十”讀書活動。為全面深化學習型企業(yè)文化建設，推動“雙十”活動縱深開展，不斷提高員工隊伍的凝聚力和向心力，團結和動員廣大干部員工堅定“攻堅克難、奪油上產”信心，開創(chuàng)合水油田又好又快發(fā)展的新局面。各單位要以黨支部為單元，組織員工每日閱讀十分鐘，利用三年時間通讀十冊《中國石油員工基本知識讀本》叢書，努力做到“四個一點”：即堅持學習閱讀，讓素質更高一點;勤于業(yè)務鉆研，讓能力更強一點;注重自身修養(yǎng)，讓氣質更雅一點;精心美化生活，讓心情更好一點。引導廣大干部員工自覺地把學習作為一種良好習慣、作為一種精神追求、作為提高素質的一種有效手段。

3、推進企業(yè)文化建設。繼續(xù)強化“文化強企”戰(zhàn)略，堅持企業(yè)精神、企業(yè)宗旨、企業(yè)核心價值觀、企業(yè)核心經營管理理念、企業(yè)標識、企歌“六統(tǒng)一”，大力弘揚大慶精神、鐵人精神，繼續(xù)踐行“做好每件事、成就每個人”文化理念，并在管理中不斷創(chuàng)新，注重人文關懷和方法指導，通過溝通交流，激勵自主管理，廣泛調動員工參與熱情，真正讓井站成為員工文化之家。

4、實施文化測評工作。為進一步推動企業(yè)文化建設工作，按照處黨委《關于組織實施企業(yè)文化建設成效測評管理辦法(試行)的通知》精神，各單位要積極開展20xx年上半年企業(yè)文化建設管理成效三級自測，并及時上報相關資料。6月底，黨委宣傳科將組織人員對各單位進行二級測評，并對測評結果進行通報。

1、開展中國xxx宣傳學習活動。宣傳中國xxx的光榮歷史和豐功偉績，組織廣大黨員干部深入學習黨的理論、黨的歷史和黨的知識，提升黨員的榮譽感和責任感?！捌咭弧鼻埃ㄟ^黨委中心組學習、專題黨課等形式，聘請專家組織一次宣傳教育專題講座。

2、圍繞處黨委組織召開的紀念建黨92周年大會開展宣傳工作。回顧黨的光輝歷程和合水油田開發(fā)建設中取得的成績，總結全處發(fā)展歷程中的先進事跡及取得的好經驗、好做法。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇七

大家好！根據(jù)會議安排，下面，我將自己近兩年來在新聞宣傳崗位上所做的工作做簡要匯報，不當之處，請予批評指正。

1、在行風建設中，努力打好外圍戰(zhàn)。從20xx年年底的全市行風測評到20xx年的全市萬人行風測評，我局都被納入參評單位。我在中心總體部署下，對內，通過內部宣傳載體積極營造聲勢。對外，將我局加強行風建設的系列舉措、行風建設中涌現(xiàn)的先進事跡和典型人物及時宣傳報道出去，先后采寫了“借得東風開百花”—我局行風建設回眸等系列報道。為我局行風建設起到了推波助瀾的作用。

20xx年，針對省公司將對我局進行安全整頓驗收的情況。我按中心的安排提前介入、營造氛圍：結合局工會開展的 “前方監(jiān)督、后方叮囑”活動，與通訊員合作完成了《親情牽緊安全弦》的重頭報道；結合我局迎峰度夏期間保安全供電的系列舉措，進行了宣傳報道；結合李維建總經理來我局調研期間所做的重要指示，完成了《為了總經理的安全重托》—益陽局近期安全工作側記的重頭報道。這些都為安全整改順利通過驗收營造了良好的輿論氛圍。

4、在農電改制中，深入挖掘打好攻堅戰(zhàn)。2005年，是我局農電體制深化改革的頭一年，我與中心李主任一道，對農電改制的新舉措進行深入采訪，通過反復挖掘和提煉，在相關領導和部門的大力協(xié)助下，完成了《原野在呼喚》的通訊稿，該通訊在《省電力報》、《華中電力報》和《中國電力報》上發(fā)表后，吸引不少兄弟單位前來取經。此文同時也獲得了省電力公司“懷電杯”精品新聞大賽三等獎。

5、在“創(chuàng)學活動”中，突出打好特色戰(zhàn)。打造學習型企業(yè)是我局的一項基本方針，我局的創(chuàng)學活動也是極具特色的，如五個現(xiàn)場培訓基地的建立、每年兩次對中層干部的集中培訓、對技術比武的尖子進行重獎等系列舉措，我都不失時機的對內對外進行了宣傳報道，在系統(tǒng)內產生了一定的影響，其中由我采寫的“電線桿子我來爬”一文獲得省公司2004年度十佳新聞作品獎。

除此之外，兩年來，我和辦公室的同事一道，還圓滿完成了“企業(yè)是我家”三個一系列活動的報道、完成了班組建設的系列報道、同業(yè)對標的跟蹤報道、世羽賽等重大活動的保電報道、服務之星評選等優(yōu)質服務工作的報道、以及黨員先進性教育報道和扶貧工作報道等重大報道。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇八

一、領導高度重視、強力組織活動。

按照銀監(jiān)局以及省聯(lián)社相關文件要求以及我行宣傳月活動的會議安排部署，成立了以劉建清行長任組長、陶錦銳、錢國偉任副組長，業(yè)務發(fā)展部、客戶營銷部、綜合部、科技信息部、貸款中心等各部門負責人為成員的小微企業(yè)金融服務宣傳月活動領導小組，按要求設立了宣傳活動領導辦公室，為宣傳活動提供了強有力的組織保障。

二、宣傳形式多樣，精心做好準備。

我行提前準備，制定了周密的活動實施方案，主管領導帶頭抓，業(yè)務發(fā)展部和客戶營銷部經理親自抓，各部門經理配合抓，貸款中心經理現(xiàn)場抓，上下齊動員，緊密配合，全面籌劃準備，制作宣傳展板、宣傳橫幅、宣傳傳單、led電子滾動宣傳牌宣傳內容的設計，以及與我縣新聞媒體的廣告宣傳接洽工作。全面地

籌劃與積極地準備為活動的成功奠定了堅實的基礎。

三、領會宣傳精神，加大宣傳力度。

制訂統(tǒng)一的宣傳標語------“承擔社會責任，攜手小微企業(yè)攻堅克難字樣”、“普助小微、惠及民生”等字樣。利用電子屏懸掛橫幅形式對外進行了宣傳和展現(xiàn)。全縣共制作展板14副，印制宣傳彩頁萬余份，進行了定點、現(xiàn)場宣傳。宣傳以小微企業(yè)信貸產品、辦理流程、結算服務、信息服務等主要內容。

四、開展小微宣傳、解答企業(yè)咨詢。

為了加強與小微企業(yè)的聯(lián)系，搞好市場營銷，積極做好客戶的維護與拓展工作。我縣特意邀請定邊縣靖楊綠色果蔬有限公司、陜西省定邊縣乳品實業(yè)有限公司以及定邊縣付翔食品有限責

任公司三家公司法人代表進行座談。一起商討創(chuàng)新小微企業(yè)金融服務模式、銀行業(yè)風險控制等方面的工作措施，同時認真虛心聽取企業(yè)代表們的關于銀行貸款服務、緩解融資難等一系列的意見。

五、統(tǒng)計我行對小微企業(yè)金融服務總體情況

截止到6月末，我行累計發(fā)放公司類小微企業(yè)貸款 筆共計 萬元，如向 加大對商品流通、農產品采購、機械加工、餐飲服務等的信貸服務，挖掘各個行業(yè)領域的黃金客戶資源。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇九

員工同志們：大家早上好!

春節(jié)長假，帶給我們難得的放松，帶來親人的團聚，也帶去我們送給親朋好友的真摯祝福年前，由于各項工作任務比較緊，為了不耽誤大家早日回家團聚，公司沒有召集全體員工對20__年的各項工作進行系統(tǒng)總結。今天是我們新年上班的第一天，借此機會，我代表江蘇____和我本人向大家拜個晚年，祝愿大家身體健康、心想事成、家庭幸福、萬事如意!

今天，我們又有緣相聚在這里，充分說明你們是相信__和看到公司未來發(fā)展的希望的，也證明了__公司也是信任你們的，我們不離不棄、相互依存、共同來為公司新一年安全生產、經營管理、新品開發(fā)譜寫新的篇章。在度過了一個歡樂、祥和的新春佳節(jié)，我們再次回到工作崗位，請大家盡快收心歸位，我們要以更加飽滿的熱情、更加扎實的作風、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!

新的一年已經開啟，我們要收拾心情、滿懷信心，以抖擻的精神再次投入到工作和事業(yè)的拼搏之中。我們在取得安全生產標準化二級企業(yè)的同時，當前，國際、國內經濟形勢依然嚴峻，企業(yè)要取得更大發(fā)展，在安全、環(huán)保、經營等各項管理工作中面臨的困難依然很多，在相關管理工作中，仍然存在諸多問題和不足，勇敢擔當起各項工作的責任，轉變作風，克服缺點，為進一步明確新的一年的工作目標和要求，以新的姿態(tài)和精神面貌打開各項工作的新局面，我們肩上安全、環(huán)保、生產、經營的擔子也就更重了，要從日常工作中找出我們自身的不足與缺陷，要意識到我們與安全生產標準化企業(yè)的員工還有明顯

差距。針對20__年工作當中出現(xiàn)的一些問題和對20__年順利開展各項安全生產管理工作計劃的期許，我著重講以下幾點：

目前，__的廠容廠貌較之前取得了較大的進步，但在座的各位心里清楚，這是我們?yōu)橛影踩珮藴驶壠髽I(yè)審查數(shù)月來緊急突擊的結果，是短時間內用眾多人力、物力、財力換來的。每逢上級部門檢查、項目驗收，__公司全體上下便要大干一場，可檢查、驗收之后不用多久，現(xiàn)場又會一團糟，為改變這種惡性循環(huán)的局面，請各部門、車間相互配合，結合“5s”現(xiàn)場管理法，做到以下幾點：

1、做好廠區(qū)內場地、庫房統(tǒng)籌規(guī)劃、分配，各車間成品、原料、周轉空桶、固廢、施工、安裝材料、設備、基礎建材等等所有物料、物資都應有固定存放場地、倉庫，對廠區(qū)現(xiàn)有各種物料、物資進行統(tǒng)計、盤點，做到同類物料、物資集中存放，不可東邊一點、西邊一點，難于統(tǒng)一管理、使用。結合各車間產、銷實際情況，將原料、成品場地、庫房合理分配到各車間，車間原料、成品、成品桶、周轉原料、周轉桶、日常使用器具等物料、物資都要存放于本車間分配到的場地、車間，不得隨意存放于其他地方，若有特殊情況，需與倉庫協(xié)商設置臨時存放點。固廢產生后，統(tǒng)一上報安環(huán)部，由安環(huán)部安排存放，超過庫存容量后，及時申請轉移處理。固廢存放點由安環(huán)部負責，污泥房由污水站負責，廢液、廢渣庫棚由生技部負責，一律加配門鎖，封閉管理，責任到人。

2、電工班、機修班、基建、安裝隊在施工、安裝完畢后，車間、部門予以配合，進行場地清理、清掃，保持施工、安裝完畢后現(xiàn)場整潔，產生廢舊設備、垃圾清運至指定地點，剩余材料整理、盤點入庫，不可就地存放。長期施工、安裝現(xiàn)場要做到一日一清、現(xiàn)場整潔有序，施工材料適量領取并碼放整齊，施工、安裝用工具、器具、電氣設備、臨時用電電線等要合理擺放，保持現(xiàn)場整潔，杜絕施工現(xiàn)場凌亂現(xiàn)象。

短期工程開工后合理安排工時，盡快完工，避免廠區(qū)內施工點過多，顯得雜亂，今后除臨時用電外禁止電工拉臨時線，電線、電纜一律進電纜橋架。

3、各部門、車間生產現(xiàn)場，從細節(jié)入手，在重視加強設備、安全生產設施管理和維護保養(yǎng)，杜絕“跑、冒、滴、漏”的基礎上，將車間內、外崗位、設備清潔衛(wèi)生責任分配到人，并將崗位、設備衛(wèi)生納入交接班管理，交接班時由接班人仔細檢查確認后簽字交班。每班交接前對所在崗位及設備進行清掃、擦拭，做到地面無垃圾、反應釜、管道無灰塵、無料痕，現(xiàn)場整潔、清爽。投料、轉料、放料、添加催化劑過程中，嚴格操作，避免溢料、滴料造成現(xiàn)場污染，如有不慎造成溢、漏，立即清理。

4、由安環(huán)部___牽頭，帶領各部門、車間負責人執(zhí)行每月兩次的安全、環(huán)保、設備、環(huán)境衛(wèi)生大檢查、考核制度，分部門、車間進行評比考核。要將安全生產配套設備、設施(如設備卡、應急箱、標識牌、氣體探測器)的維護保養(yǎng)情況，各車間分配到的倉庫、場地，安環(huán)部的固廢堆放場地，行政后勤的食堂、宿舍、槽罐區(qū)、倉庫等等，這些相關各現(xiàn)場管理內容都納入到考核內容中去。每月月底對評比、考核結果進行匯總，對在平時評比、考核中比較好的部門、車間要進行表揚，年底要予以專項獎勵。

現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生是一項長期抓、抓細致才能見成效，兩天不問一團糟的管理工作，只有各部門、車間把環(huán)境衛(wèi)生管理工作重視起來、抓起來，改變以往只顧生產，不管環(huán)境衛(wèi)生的壞習慣，才能長期保持目前整齊、整潔的現(xiàn)場環(huán)境，才能達到長期提升和保持__公司干凈、清爽的廠容廠貌。

安全、環(huán)保管理工作是化工企業(yè)各項管理工作中的重中之重，新的一年我們要將安全、環(huán)保工作從嚴抓實抓好，而決不能停留在口頭上。

因此，必須從以下四個方面抓起：

1、認真學習國家安全、環(huán)保法律、法規(guī)，從狠抓安全、環(huán)保規(guī)章、制度貫徹落實入手，加大安全、環(huán)保規(guī)章、標準、規(guī)范的學習宣傳，組織安全、環(huán)保知識培訓。重點要抓好全體操作人員正確使用、維護安全生產設施和化工操作異常情況正確應急處理的再學習、再教育，以提高員工的安全技能、安全知識水平來確保安全生產。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇十

去年以來，xxx企業(yè)文化部在xxx領導和黨政各部門的大力支持下，堅持正確的宣傳原則，鞏固以往取得的成績，并結合xxx實際情況，緊緊圍繞安全文明生產，積極發(fā)揮作用，宣傳報道工作較之去年又有了進一步的提高，在稿件的質量和數(shù)量上均較以往有較大突破。其^v^向《xxx報》投稿64篇，見報34篇;《xxx報》6篇，全部刊載;各種雜志3篇，全部刊載;廣播稿件播出144篇，設計和制作展板 12塊，xxx電視臺宣傳采訪2次。

這些成績的取得，分公司著重做了以下幾個方面的工作：

第三，宣傳報道員素質提高，稿件質量提高。通過有效的管理，逐漸發(fā)掘有實力的宣傳報道員，由他們撰寫稿件，使來自生產一線，富有濃厚的生活氣息，更貼近職工生活、工作、學習，能夠激起職工的共鳴的稿件不斷增多。

雖然我們在宣傳報道工作中做了一些工作，取得了一定的成績，但不可否認的是，我們的工作還存在著一些亟待解決的問題。比如：作為一個近1000人的公司，我們的稿件數(shù)量和質量還有待于進一步提高，對外宣傳報道的廣度、力度、深度還需不斷加強。宣傳寫作隊伍還不夠成熟，有的支部配備的報道員一年一篇文章沒寫過，去年辦班時我曾強調過報道員的作用，這不單純是寫篇文章的問題，是能否把所在單位的工作反映出去的問題，我記得管道室、工藝室寫得廣播稿把本支部黨建及生產工作反映得很全面，擴大了室里在xxx的影響，我還記得去年辦班說過，不履行義務的就要更換，所以今年我們又做了調整，明年看今年情況不稱職的還要調整。

大家不要小看了這項工作，大了說對xxx有好的影響，小了說對所在部門和個人都有影響，各支部書記今天參加了會議，目的就是要支部認真抓這項工作，要予以高度重視。這人員素質不能適應形勢的發(fā)展，寫作技巧、寫作能力還要進一步提高。針對存在的問題，我xxx的工作重點主要是要進一步加強管理，加大考核，提高職工寫稿投稿的積極性。另外，要加強培訓，全面提高宣傳隊伍的素質和寫作能力，同時加強與各種新聞媒體的聯(lián)系。

成績屬于過去，xxx要進一步構建宣傳報道工作體系，擴大工作覆蓋面，鞏固和拓展宣傳工作的渠道和紐帶，發(fā)揮載體作用，提高工作水平，與時俱進，努力開創(chuàng)宣傳報道工作新局面。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇十一

為深入貫徹落實__生態(tài)文明思想，推動我鎮(zhèn)河湖長制和河湖管理保護工作向縱深開展，營造全社會了解河湖、關注河湖、保護河湖的良好氛圍，根據(jù)《____市達川區(qū)河湖長制辦公室關于印發(fā)<20--年河湖長制工作進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進黨校、進黨校、進企業(yè)、進單位“七進”宣傳活動方案>的通知》（達川河湖長制辦〔20--〕6號），結合我鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)黨委政府擬在全鎮(zhèn)范圍開展20--年河湖長制工作進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進夜校、進學校、進企業(yè)、進單位“七進”宣傳活動（以下簡稱“七進”宣傳活動）。

一、指導思想和目的

深入學習貫徹黨的__和十九屆三中、四中、五--精神，以__生態(tài)文明思想以及中央辦公廳、^v^辦公廳《關于全面推行河長制的意見》等文件精神為指導，全面深化落實中央、省委省政府、市委市政府、區(qū)委區(qū)政府關于河湖長制工作的重大決策部署，切實踐行綠色發(fā)展理念，推進生態(tài)文明建設，以“七進”宣傳活動為載體，廣泛宣傳我鎮(zhèn)河湖管理工作推進情況，增進公眾對河湖長制工作的了解，增強公眾參與，支持和監(jiān)督河湖管理的責任意識，為筑牢長江上游生態(tài)屏障，建設人民滿意幸福河湖營造良好社會氛圍。

二、宣傳內容

（一）宣傳全面推行河湖長制的總體部署和重點工作推進情況。宣傳鎮(zhèn)黨委政府認真貫徹落實^v^、^v^、省委省政府、市委市政府、區(qū)委區(qū)政府推行河湖長制的決策部署；

宣傳我鎮(zhèn)牢固樹立新發(fā)展理念，以問題為導向，堅持把全面推行河湖長制工作與生態(tài)文明建設統(tǒng)籌謀劃的理念思路；

宣傳我鎮(zhèn)積極構建河湖健康生命、實現(xiàn)河湖功能永續(xù)利用體系，全面推進水資源管理保護、水域岸線清理整治、水環(huán)境污染防治的“任務書”和“路線圖”。特別是對“清河、護岸、凈水、保水”四項行動、河湖“清四亂”工作的宣傳報道。

(二)宣傳全面推行河湖長制的工作成效。宣傳我鎮(zhèn)推行河長制的主要做法和經驗，尤其是責任落實、部門聯(lián)動、公眾參與、監(jiān)督考核、績效評價等方面的制度創(chuàng)新。宣傳我鎮(zhèn)出臺的有針對性、操作性的工作措施，制定的著力解決河湖管理協(xié)護突出問題的方案措施和長效機制；

宣傳我鎮(zhèn)實行河湖長制后，在保護水資源、加強河湖水域岸線管理、防治水污染、改善水環(huán)境等方面取得的實際成效宣傳我鎮(zhèn)提倡全民參與，培育綠色生活方式，提高公眾河湖保護意識，群眾實實在在感受到的巨大變化。

(三)宣傳河湖管理保護典型人物事跡及示范引領作用。宣傳我區(qū)河湖長制工作中的好案例、好故事、好人物。重點宣傳我區(qū)推薦全國最美河湖田召候選人和省級優(yōu)秀河湖衛(wèi)士的先進事跡。宣傳報道各地事跡突出的基層河長，民間河長、專家河長河小青和河湖管理保護志愿者的日常工作，由小及大，以點帶面。

(四)宣傳涉河湖問題社會監(jiān)督、舉報方式途徑。加強社會公眾積極參與河湖長制監(jiān)督管理，暢通群眾監(jiān)督舉報渠道。宣傳水利部12314監(jiān)督服務平臺、各地監(jiān)督舉報電話、郵箱、信箱等，促進涉河湖投訴舉報問題及時高效處理，切實保障群眾權益，提升群眾滿意度和幸福感。

三、活動安排

(一)活動時間

集中活動自20--年1月開始，到20--年12月結束。此后常態(tài)化開展河湖長制“七進”宣傳活動。

(二)活動對象和重點宣傳任務

1.進機關

重點宣傳河湖長制體制機制、工作職責、工作開展情況等，可適時邀請相關活動部門積極參與到基層巡河護河工作中來，組織干部職工輔助基層^v^河長^v^監(jiān)督河湖^v^四亂^v^等治水護水工作，發(fā)揮廣大機關干部在我區(qū)河湖長制工作實施過程中的帶頭作用。

2.進鄉(xiāng)村

選擇有重點河流(湖泊)流經的村(組)。主要聚焦鄉(xiāng)村振興、農村地區(qū)生態(tài)文明建設與水環(huán)境治理三位一體，倡導各地加快建立完善農村河湖管理保護治理長效機制。重點做好場鎮(zhèn)居民、農村居民的河湖長制和河湖保護知識普及，提升生態(tài)環(huán)境意識，讓愛水護水觀念深入人心。

3.進夜校

重點宣傳__生態(tài)文明思想、新發(fā)展理念，河湖長制法材法規(guī)和政策、機制和成效，宣講我區(qū)河湖長制工作中的好案例、好故事、好人物。

4.進學校

進入初中、小學。重點宣傳水資源保護的重要，宣講優(yōu)秀基層河長、民間河長、專家河長、河小青和河湖管理保護志愿者的工作事跡，引導廣大師生成為節(jié)約水資源，愛護水環(huán)境的倡導者和先行者。

5.進企業(yè)

進入全鎮(zhèn)與水環(huán)境保護、水環(huán)境治理息息相關的企業(yè)，重點宣傳河湖管理保護相關法律法規(guī)和政策文件，宣傳節(jié)水、護水、治水工作，推動企業(yè)綠色發(fā)展和產業(yè)轉型升級，引導企業(yè)積極支持我區(qū)河湖長制和河湖管理保護工作，切實承擔社會責任。

6.進社區(qū)

重點宣傳河湖長制工作相關政策、河湖管理保護重要意義，做好知識普及，提倡全民參與，人人均為“河長”。

7.進單位

進入各事業(yè)單位、協(xié)會、團體和組織。重點宣傳河湖長制工作法律法規(guī)政策和相關體制機制，可適時邀請活動部門積極參與到巡河護河工作中來，讓更多單位和個人成為我區(qū)河湖長制工作的堅定參與者和推動者。

(四)活動形式

1.創(chuàng)新活動形式，內容豐富多樣。針對^v^七進^v^宣傳活動的不同受眾群體，有側重性地開展不同類型的活動，以達到最佳宣傳效果。如進機關、進單位可以選擇采取座談、培訓等形式進鄉(xiāng)村可選擇政策法規(guī)宣講、環(huán)保知識科普等形式進社區(qū)可以選擇放置展板、發(fā)放宣傳冊、開展有獎問答等形式進夜?？蛇x擇生態(tài)丈明建設黨課宣講、黨員干部知識培訓等形式；

進學校可在小學選擇科普宣講，愛河護河繪畫比賽；

進企業(yè)可選擇政策法規(guī)宣講、節(jié)水型、環(huán)保型企業(yè)創(chuàng)建標準宣講等。

2.做好問題意見征集和滿意度調查。要通過活動傾聽群眾呼聲，解決群眾困難。在^v^七進^v^宣傳活動開展同時要做好意見征集、滿意度調查等工作，積極組織參與人員填報滿意度調查表，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題和^v^回頭看。

四、活動要求

(一)精心組織，廣泛動員。立足實際，精心設計組織開展相關活動。廣泛發(fā)動各方力量，充分調動人力物力與技術手段聯(lián)合舉辦各項活動。

(二)形式多樣，宣傳得當。針對^v^七進^v^宣傳活動的不同群體開展有針對性、有側重性地的宣傳。注意線上線下結合，通過宣傳欄、宣傳標語、宣講、競賽等多種形式，充分利用好多媒體平臺。在具體的實施過程中，做到目標明確、方法得當、措施有力、特色鮮明。

(三)深入群眾，服務群眾。宣傳活動應扎實開展，避免流于形式，要做到宣傳與走訪相結合，在“七進”宣傳活動中做到宣講政策與服務基層相結合、解決問題與解答難題相結合、收集意見與廣開言路相結合。

(四)健全機制，確保長效。要把握開展此次活動契機，立足當前，著眼長遠，把愛水惜水護水教育融入實際工作中，在工作中打造有效載體和特色品牌，推動形成宣傳教育的長效機制。

(五)嚴守紀律，注意防疫。在活動過程中要嚴格遵守中央八項規(guī)定、區(qū)委區(qū)政府十二項規(guī)定和疫情防控要求，做到不擾民、不增加基層負擔并做好疫情防護。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇十二

各位領導，同志們：

大家好！

正值化纖公司穩(wěn)產高產，連創(chuàng)佳績，三友集團邁入極限管理的關鍵時刻，我們在此隆重集會，對宣傳報道先進單位、先進個人進行表彰，我很榮幸，在這里代表宣傳報道先進單位發(fā)言。下面就我車間宣傳報道工作進行總結回顧，目的就是為了再求突破，奪取更大成績！

一是領導重視。對于宣傳報道工作，電儀車間不光是書記、主任重視，段長、技術員、班組長都把這項工作當做日常工作的一部分。一層抓一層，一級抓一級，形成了上下一體，層級聯(lián)動的主體氛圍。職工們干著工作，想著宣傳，站在車間的高度審視自己的職務職責，站在公司的高度把握宣傳脈絡，安民、王輝宇、薛光緒等多名新銳骨干宣傳員脫穎而出，他們撰寫的稿件都被集團和公司兩級媒體采用，既宣傳了車間工作，又為自己展現(xiàn)才華覓得又一平臺。

二是立章建制。制定宣傳報道獎懲辦法，規(guī)劃分撥任務指標，分解到班組，月底統(tǒng)一考核。此工作還與公司大形勢緊密結合，安全生產月、質量活動月、克難文化建設、三個超越學習以及重大節(jié)假日的管理升級，結合月度活動主題，適當調整宣傳任務指標，獲得公司獎勵的，車間將獎勵金額加倍，并且納入年底評先考核依據(jù)，用制度調動宣傳報道積極性?？己酥贫茸阅瓿鯃?zhí)行以來，電儀車間累計上交各類稿件87篇，公司及集團廣播、報紙、電視等媒體選用超80篇，企業(yè)文化征文有兩人次榮獲集團三等獎。

三是思想引導。針對部分職工對宣傳報道存在畏難情緒，不敢動筆，怕寫不好這一思想動態(tài)，在車間例會上，車間領導多次進行思想教育，鼓勵大家把生產、生活、學習中的事情寫出來，不必強求像古圣先賢那樣立言立德，我們需要的就是把事情表達清楚，總結其中的經驗教訓，用以指導下一步的工作實踐。楊德順是運行班組長，在這種把自己所做工作記錄下來，宣傳出去的思想引導下，他也拿起筆，采寫的《黃化電氣柜進堿搶修紀實》刊登在化纖綜合簡報第10期上，楊德順看到自己的稿件得以刊發(fā)，很受鼓舞，表示日后將繼續(xù)努力，為車間宣傳工作貢獻力量。

四是典型培養(yǎng)。車間在每個班組都確立骨干宣傳員，這些同志身在一線，接觸生產、技改、管理實踐，車間對他們重點引導，將合集出版的歷年《三友報》、《化纖人》借給他們，引導他們借鑒寫作經驗，吸收好詞佳句，領會集團公司特定時期特定宣傳脈絡，從而掌握主動，出精品，出力作。xxx是運行副班長，平時就愛讀書鉆研技術，車間安排將一本《化纖人》借給他，鼓勵他將工作學習的感受寫出來，果然受到啟發(fā)，他采寫的《我與三友共成長》刊發(fā)在三友報第995期上，看到自己的文章也變成了鉛字，老王很興奮，特意收藏起那張三友報，準備拿回家與家人分享那份精神愉悅。xxx采寫的《化纖電儀車間dcs技術組完善包機制度》同樣在三友廣播播出，此后，他按照包機制度，更加嚴格地要求自己，用實際行動影響和帶動了周邊同事。

五是素質拔高。電儀職工自我提升的士氣原本就很高漲，現(xiàn)在，電儀車間擁有12名電工技師，12名高級電工技師，具備初級以上專業(yè)技術職稱的人員總計31名。目前，仍有11人在從事大專班、專升本課程進修。職工素質一再拔高，其視野、心態(tài)、境界勢必緊隨著得到提高，看待宣傳報道的層次觀念也逐年進階，車間也持續(xù)不斷的引導、教育、啟發(fā)職工，宣傳報道不光是寫人、寫事，寫技術也是輿論塑造，氛圍締造的一部分，在這種思路指引下，電儀車間技術人員今年就撰寫了技術論文10篇，其中韓威、班耐新撰寫的兩篇技術論文已經在xx年度《人造纖維》第3期、第4期上刊發(fā)，其余8篇呈報給集團科協(xié)參與xx年度優(yōu)秀論文評選，電儀車間選送篇數(shù)為化纖公司之最。隨著職工素質的提升，這種自我拔高，自我教育能力逐漸強化，素質教育的效果也將在化纖發(fā)展建設的大潮中發(fā)揮更大更強的作用！

我車間在宣傳報道工作中做出了一定成績，這首先要感謝三友的大發(fā)展、快發(fā)展，還要感謝公司為我們提供了這樣一個干事創(chuàng)業(yè)的平臺。總結過去，就是為了更好的開展下一步工作，我們相信，有以么總為核心的集團班子正確領導，化纖公司再求突破的前進步伐一定沒有羈絆，前程一片錦繡，業(yè)績更加輝煌！

謝謝大家

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇十三

我校在消防日之際堅持以人為本，扎實推進消防宣傳工作，廣泛開展消防宣傳教育，大力普及消防法律法規(guī)，切實提高師生消防安全素質，努力提升全社會防控火災的意識和能力，為平安和諧的校園教育創(chuàng)造了良好的消防安全環(huán)境?，F(xiàn)總結如下：

學校是培養(yǎng)現(xiàn)代化建設人才的基地和搖籃，也是公眾聚集的場所，安全工作責任重于泰山，而消防安全則是安全綜治工作的重點之一。

學校本著對家長和學生高度負責的態(tài)度，一直將消防工作作為一項重要工作常抓不懈。把“平安校園”的各項工作落到實處，把消防責任落實到人，建立和健全了各項規(guī)章制度，使工作有章可循，以章辦事。加強了組織領導，成立了以校長為組長的工作領導小組。組長統(tǒng)一指揮，協(xié)調一致，分工明確，確保了消防安全宣傳教育和日常消防工作有條不紊的進行，保證了消防安全的各項工作落到實處，取得實效。

我校在消防安全宣傳教育活動中，以黨的十九大精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，始終堅持以“學消防，促平安”為主題。加強了學生良好的習慣的培養(yǎng)，讓學生牢固樹立“時時講安全，處處講安全”的思想，提高學生自我教育，自我管理，自我防護的意識和能力。

1.開展一次消防安全大檢查

在11月1 日前由校長對學校深入細致地開展了一次消防安全大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，馬上整改；完善學校安全工作體系，不斷加強學校安全防范意識和各項安全防范措施，進一步消除學校內部各種設施的安全隱患，確保廣大師生的.生命安全。

2.舉行一次“國旗下講話”

全面動員，全員參與，普及消防安全知識，提高消防安全意識。在消防宣傳活動期間召開全校消防安全動員大會,在升國旗儀式上，舉行以“學一點消防知識，多一份安全保障”為主題的國旗下講話，對全體師生進行消防安全知識教育，積極營造濃厚的學校消防知識宣傳教育氛圍。

3.觀看一部消防專題片

根據(jù)我校的實際情況，組織全體師生開展一次消防演習錄像片的觀看。

4.利用學校的黑板報（主題：“消防安全，從我做起”）、廣播（消防專題）等方式對全體師生開展消防知識。

我校今后的工作中將繼續(xù)貫徹消防工作的各項方針，最大限度的避免火災的危害。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇十四

賀國周同志作為白廟礦掘一隊一名黨支部書記，在工作崗位上他始終如一，嚴謹求實，勤奮刻苦，兢兢業(yè)業(yè)，較好的完成各項工作任務;作為一名^v^員，他時時刻刻處以黨員的標準嚴格要求自己，在政治理論學習和遵紀守法等各方面都較好的發(fā)揮著^v^員的先鋒模范作用，自己飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、優(yōu)異的工作成績，得到廣大職工的普遍好評。

一、 堅定理想理念，樹立黨員形象

黨員形象，從一定意義上說，就是崗位形象。一個黨員在本質崗位中發(fā)揮了先鋒模范作用，就為廣大職工樹立了良好的榜樣。作為一名黨員，他深刻知道他的一舉一動都回直接或間接的影響的身邊的職工朋友。所以在日常生活和平時的工作中，他堅持不斷的學習黨的路線、方針和政策，堅持用^v^理論和“三個代表”重要思想指導自己的工作。在平時工作中，他時時刻刻用黨員的標準嚴格衡量、約束自己的言行，不斷增強黨的觀念，加強黨性修養(yǎng)，嚴格遵守黨的紀律，執(zhí)行黨的決定。

二、勇于開拓創(chuàng)新，努力做好本質工作

雷鋒同志曾說過“^v^員是塊轉，哪里需要哪里搬”，^v^員像釘子一樣，組織把你安排到任何崗位上都必須永不生銹，閃閃發(fā)光。參加工作以來他從不向困難低頭，，在工作中虛心學習，在實踐中不斷探索，提高業(yè)務水平。在幾年的工作中，所有他參與或負責的工作

中從未發(fā)現(xiàn)過任何紕漏，沒有發(fā)生過任何違紀違規(guī)的問題。

三、保持^v^員先進性，發(fā)揮先鋒模范作用

加強黨的先進性建設，提高黨的執(zhí)政能力，^v^員先鋒模范作用發(fā)揮的怎么樣，，經常的大量的反映在本職工作上，落實到每一個黨員的本質崗位中。他在做好本職業(yè)務工作，努力體現(xiàn)^v^員的先鋒模范作用的同時，把加強和改進黨的領導能力貫穿于具體的日常工作中，切實發(fā)揮好黨的基層組織的政治核心作用，圍繞企業(yè)生產經營展開工作，以廣大人民群眾和廣大職工為準，辦實事切實維護、實現(xiàn)和發(fā)展好人民群眾和廣大職工的經濟、政治和文化利益。

在今后的學習、生活和工作中，我們堅信他會更進一步加強學習，嚴于律己，時刻牢記黨的教導，繼續(xù)加倍努力，提高自己的思想政治覺悟和業(yè)務技能水平，成為一名名副其實的優(yōu)秀^v^員而不懈努力。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇十五

5月19日，萬利萬達項目總承包部開辦宣傳報道培訓班。

總部各部門、各分部分管領導及宣傳報道小組成員參加了會議;總承包部總經理助理隋洪軍主持培訓。

各分部首先匯報了宣傳報道工作現(xiàn)狀及下階段工作開展計劃及目標。

聽完匯報后總承包部總經理助理兼宣傳報道小組組長隋洪軍根據(jù)各分部宣傳報道工作實際情況對下步工作提出了具體要求：一是強調宣傳報道應以生產經營為中心，深入一線、突出亮點，發(fā)揚企業(yè)文化;二是各分部應高度重視宣傳報道工作，強化宣傳意識，達到各部門參與、全員參與的良好局面;三是全面、及時報道重大活動、節(jié)點工程，在“bot(合伙人)+epc”新型管理模式下勤探索、多練筆;四是制度化、規(guī)范化;上報作品須經分管領導審核，總部統(tǒng)一對外窗口，嚴格落實各項制度。

在自由交流環(huán)節(jié)大家各抒己見、暢所欲言，熱烈討論了“如何提高項目全體人員的’新聞敏感’”，“如何做到報道的圖文并茂與圖文并重”等問題;談出了對宣傳報道的理解與想法，交流了“四位一體”的新概念，提出了有效的意見與建議。

隋總表示將加強各個主題日活動，以總部為中心，借活動為載體做有聲有色的宣傳報道。

會間還下發(fā)了《宣傳報道現(xiàn)狀問卷調查表》，摸底各分部現(xiàn)狀。

通過此次培訓，不僅加強了對宣傳報道工作的認識，規(guī)范了宣傳報道報送流程，也為各分部的宣傳報道工作指明了方向，總結了方法。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇十六

10月5日至7日，集團第二屆企業(yè)管理會議在公司總部溫州召開。本次會議是為全面落實集團2011年工作會議精神而及時召開的重要會議，總結1-在8月份公司經營管理工作的基礎上，明確了下半年今后的經營管理思路、經營目標和重點工作，創(chuàng)新提出了大布局、小團隊、精細分工、再創(chuàng)新的戰(zhàn)略目標。

集團各分公司和部門負責人重點報告了2011年任務目標的完成、工作中存在的主要問題和下半年的工作思路。-8月，各分公司和部門緊緊圍繞公司年初預定的經營目標，積極落實產品、管理、營銷、合作、團隊的工作思路，規(guī)范經營，創(chuàng)新措施，挖掘潛力，開源節(jié)流，進一步提高公司抗風險能力，努力化解市場不利因素，積極做好項目規(guī)劃和公司發(fā)展管理，科學制定措施和方法完成經營任務。

集團董事長沈永賢在聽取了各分公司和部門負責人的工作報告后發(fā)表了重要講話。他充分肯定了集團1-8月份各項工作取得的成成果的基礎上，進一步加強標準化管理，突出重點，同時節(jié)約成本，提高單位成本產出率，積極開拓市場，抓住資源，創(chuàng)造新的利潤點和閃光點，積極完成公司發(fā)布的年度業(yè)務任務。沈東強調，戰(zhàn)略決定成敗，細節(jié)完美。各分公司和部門應努力提高核心競爭力和企業(yè)健康快速發(fā)展的后續(xù)動力，從公司發(fā)展、業(yè)務效益、管理創(chuàng)新、財務管理和加強學習等方面。各分公司負責人應進一步提高戰(zhàn)略決策能力，各部門應提高管理創(chuàng)新能力，確保

天昊宇富有創(chuàng)造力、影響力和戰(zhàn)斗力的現(xiàn)代化企業(yè)。

沈董指出，1-8月企業(yè)能在各種環(huán)境影響下取得又好又快發(fā)展，這說明經過大家共同努力，戰(zhàn)略管控、科學發(fā)展在公司是富有成效的。這些成績的取得，得益于公司全體員工自強不息的奮進努力和強烈的緊迫感和使命感;得益于我們堅定不移地貫徹落實公司的發(fā)展戰(zhàn)略、強化集團管控能力，讓中天昊宇成為一個生命共同體;得益于公司經營管理體制機制的改善，促進了生產經營活動健康發(fā)展;得益于領導團隊的經營管理領導能力和經營管理能力的提升。

沈董在總結成績的同時，客觀地分析了公司發(fā)展存在的問題。他指出，當前公司一是要抓住老客戶進行大客戶營銷和開拓新客戶的營銷問題;二是要切實采取措施解決同質化的企業(yè)發(fā)展問題，及其定位、規(guī)模效益問題;三是要解決分公司專業(yè)能力培養(yǎng)、專業(yè)化定位和綜合大型化定位的導向問題。

針對公司今后的經營管理工作，沈董強調，要以科學發(fā)展為主題，以轉變發(fā)展方式為主線，切實加強經營管理能力，促進經營管理工作創(chuàng)新、升級、增效。經營管理是質量效益企業(yè)的一個主要抓手，是公司可持續(xù)發(fā)展的一個重要工作，是培育和提升公司品牌的基礎工程，是企業(yè)軟實力一個本質要素。沈董要求各分公司和部門把經營管理工作作為主攻方向來抓，加強經營管理的領導力建設，主要負責人要把經營管理工作當成重中之重，列入主要議事日程;加強培養(yǎng)經營管理職能機構和管理團隊，把技術系統(tǒng)尖子培養(yǎng)成經理管理高層高級人才，把經營管理工作與生產放在同等地位;提升團隊經營管理能力，提升企業(yè)質量效益;強化合同管理和成本管理，創(chuàng)造無障礙發(fā)展環(huán)境;堅持標準化、程序化、規(guī)范化、精細化過程管理;堅持提高認識，做好企業(yè)考核評價工作，引導我們發(fā)展方式轉變和經營管理能力提升。

此次會議由溫州公司總經理張亮主持，會議在圓滿完成各項議程后于10月7日落下帷幕。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇十七

記得有兩句詩這樣寫到：鄉(xiāng)村四月閑人少，才了蠶桑又插田。

四月，是一個播種的季節(jié)，更是一個希望的季節(jié)。

就在這四月天里，各行各業(yè)都播種下希望的種子，期待在年終有一個好收成。

也就在這個月份，陜西北元化工水泥有限公司二號生產線經過十幾天的“鏖戰(zhàn)”，終于順利完成了檢修任務，為日后的生產鋪平了道路。

在這里，不說那些大檢修項目的工作情況，也不說檢修人員熱火朝天的勞動場景，單從檢修中一些小事說起，它們雖然只是這次大檢修中的一個側面，一段小插曲，但足以說明員工的工作精神。

“做一個稱職的監(jiān)護人”

“林治軍，今天給你安排的是什么檢修項目?”“監(jiān)護預熱器檢修。

“哦，不錯呀，監(jiān)護可是個輕松的差事!”林治軍不以為然：“那看你怎么認為了?要做一個稱職的監(jiān)護人，也不容易!”林治軍監(jiān)護整個預熱器的檢修項目，“戰(zhàn)線”拉的長，每個檢修點都要兼顧，他就得馬不停蹄地“奔波”，確實也不輕松。

然而光是看一看檢修狀況顯然不行，必須要做到細心，觀察檢修環(huán)境，第一時間預想到可能存在的隱患，做好預防工作。

只見他一會兒辦理作業(yè)票，一會兒拉警戒線，一會兒又清理作業(yè)場所周圍的雜物，沒有半點空閑。

除此之外，他還不停地叮囑作業(yè)人員。

“師傅，這個高度一定要系掛好安全帶，小心墜落!”“哎，師傅，這里灰塵大，請把防塵口罩戴上!”“師傅，搬運耐火磚的時候可要穿防砸鞋呀!”林治軍的“啰嗦”并沒有引起檢修師傅們的反感，他們反而稱贊林治軍：“小林真是一個認真負責的好員工，由他監(jiān)護，我們的安全就不成問題了!”

“這活兒我們也專業(yè)”

二線回轉窯噴煤管上的澆注料有很大一部分都快脫落了，需要重新打理。

而這項任務交給誰來完成呢?外協(xié)單位得知有這么一個“活兒”后，就找廠長王金柱協(xié)商，希望這項工作能由他們接手。

王金柱卻笑著說“這項工作還是由我們自己來完成吧。

這活兒我們也專業(yè)!”給噴煤管打澆注料，看似沒什么難度，只是個體力活，但沒有一定的技術肯定是做不好。

就拿和澆注料來說吧，和得太稀，沒強度，不受用;和得太稠，流動性不好，會產生大量氣泡和縫隙，也經不起時間考驗。

難就難在一個“度”上，而通過我們員工的經驗積累，早已很好地把握了這個度，打出來的澆注料致密、結實、耐用。

“這次大休我要加班”

好不容易又休班了。

對于這寶貴的休班時間，或許我們早已盤算著應該怎么度過：陪同老婆孩子逛逛公園，盡情領略一下春天的美景，還是陪伴父母，盡一下兒女之孝?然而在燒成分廠大檢修期間，有好多員工都打消了休班的念頭。

分廠檢修任務重，時間緊啊，正是需要得力干將的時候呀!二線一班班長曹鵬飛了解了檢修的情況后，便主動請纓：“如果分廠需要人員的話，這次大休我就不休班了，繼續(xù)上班，希望能盡點力。

”在曹鵬飛的帶動下，有好幾個員工都表示大休不休班，愿意加班，為分廠做點貢獻。

也正是由于同事們的熱情、熱心和熱血，燒成分廠的檢修進度才沒有落下，按時間完成了所有的檢修項目。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇十八

回首往昔，我們碩果累累、我們熱情洋溢;堅定現(xiàn)在，我們信心滿滿、我們激情澎湃;展望未來，我們生機勃勃、我們斗志昂揚。為展現(xiàn)xx公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，20xx年1月16日白天在公司舉行籃球、羽毛球、臺球及乒乓球年度體育賽事活動，在各部門積極參與下圓滿結束。

20xx年1月16日晚上，主題為xx的xx20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年宴晚會在xx酒家隆重舉行，以此來表達公司對全體職工節(jié)日的關懷與問候、表彰一批業(yè)績優(yōu)秀的職員和員工、營造節(jié)日活躍的氣氛、增進大家的溝通和交流，答謝大家一年來辛勤的工作與默默付出。

年會在公司總經理李xx先生精彩而真情的新年獻詞中拉開了帷幕，李總對公司20xx年度做了回顧，希望20xx年全體員工共同努力，完成公司的20xx年各項公司目標，同時為全體同仁送上誠摯的新年祝福。其后董事長王威先生上臺致辭并介紹了20xx年新任董事長xx先生、副總經理xx先生。接著項董與陳副總也紛紛上臺致辭。

在過去一年里，公司的業(yè)績突飛猛進，員工人數(shù)快速增加，這些都離不開公司管理團隊及全體員工的共同努力和付出。主持人激情洋溢地宣讀20xx年度中獲得“優(yōu)秀員工”、“優(yōu)秀職員”、“優(yōu)秀新人”及“常青樹”等各種獲獎者的名單。56名獲獎人員懷著激動而興奮的心情分三輪走上領獎臺接受公司領導的嘉獎，公司領導為每位獲獎人員頒發(fā)了榮譽證書及獎金。最后由來自生產部的優(yōu)秀員工代表高文及優(yōu)秀職員代表徐光容分別上臺發(fā)言，公司全體成員也為獲獎同事獻上了最真誠的祝福和最熱烈的掌聲。

接下來是歡樂聚餐和幸運大抽獎，在用餐的過程中，大家相互舉杯、互道祝福、開懷暢飲，現(xiàn)場氣氛異常熱烈。用餐20分鐘后，最令大家期待的幸運大抽獎環(huán)節(jié)開始了。首先進行的是五等獎抽獎，獎品為價值150元的移動電源，共有60名幸運者喜獲。然后進行的四等獎抽獎，獎品為每人500元現(xiàn)金紅包，共有20名幸運者獲得。接下來的三等獎獎金為每人1000元，共有10名幸運者獲得。二等獎獎金為每人2000元，共有5名幸運者獲得。一等獎獎品為價值3699元的xx，共有3名幸運者獲得。緊接著進行的是今晚大家期盼已久的3888元特等大獎，最終的兩名幸運兒是來自設備工程部的江光文經理及設備工程部的沈xx獲得，可見設備工程部多么的幸運，連續(xù)三年喜獲特等獎。接著諸多獎項一一揭曉，不斷將年會掀起高潮，笑聲、掌聲、歡呼聲不時的在整場盛典活動中蕩漾。抽獎環(huán)節(jié)的最激動人心的是總經理李載波先生和新任董事長項xx先生現(xiàn)場臨時增加的驚喜獎和現(xiàn)金心動大獎，獎品分別是xx及5000元、2000元的現(xiàn)金紅包，共有8名幸運者獲得，頓時全場氣氛再一次沸騰起來。

xx20xx年會在熱情、溫馨、歡樂的氣氛中圓滿結束，大家在歡聲笑語^v^同度過了一個難忘的夜晚。衷心祝愿xx的明天更加燦爛美好，2018年的各項事業(yè)更加輝煌，讓我們攜起手來共同創(chuàng)造出的奇跡!

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇十九

尊敬的各位領導：

大家上午好！

20xx年3月份，我擔任了xxx公司黨委工作部宣傳干事。在企業(yè)宣傳思想工作上我是一名新兵，領導的信任和公司“大膽啟用年輕人，培養(yǎng)后備力量”的用人宗旨共同搭起了寬廣的舞臺供我施展，為企業(yè)做貢獻。

一時間信心與壓力端坐兩邊，構成了心理上相互對峙的天平。我清楚要馬上拿起并且適應這項工作需要一個過程，但我非常熱愛宣傳報道工作，我為能成為宣傳戰(zhàn)線的一員而感到驕傲和自豪。每當我看到前輩們留下的宣傳報道材料，我都會情不自禁的熱血沸騰，那是步履清晰的記載，記載著光榮而厚重的使命，如今責任和使命賦予在了我的身上，前路任重且遠，而在這個過程里我要做的就是不斷地學習，不斷地進步，迅速的進入狀態(tài)。

萬事開頭難，剛一接觸宣傳工作我便感受到了前所未有的“艱辛”。忙不完的工作，爬不完的“格子”，一切顯得那么枯燥單調，有時也會文路擁堵，思維閉塞。這種情況下我最先想到的.永遠是周圍那些從事過宣傳工作的老員工們，因為她們一直在背后支持我，給予我鼓勵，隨時在我需要幫助的時候不吝賜教。正是公司領導的支持，前輩同事們的指點教誨，讓我少走了很多的彎路。

經過半年多來的積累與探索，通過不懈的努力，憑借著對宣傳工作極大的熱情，我逐漸掌握了做好企業(yè)宣傳工作的要領，并且在對內對外的宣傳稿件質量和數(shù)量上都能夠排到附企公司的前列，這讓我十分欣慰，同時，在這個過程里，我也對宣傳工作有了自己的領悟和見解。下面我就如何做好企業(yè)的宣傳工作談談自己的體會——

宣傳工作的方向把握就好比烹飪中調料的把握，直接關系到宣傳工作這碗湯的鮮美與否。要緊跟公司發(fā)展主題，圍繞黨政中心工作，服務主戰(zhàn)場，占領主陣地。側重于黨的路線方針政策的宣傳；側重于黨建工作和經濟工作的宣傳；側重于企業(yè)典型群體和閃光事跡的宣傳。概言之，搞宣傳要明“風向”、知“晴雨”、曉“冷暖”，這樣才不致使宣傳導向和企業(yè)發(fā)展方向產生偏頗。

以上是我對企業(yè)宣傳工作的幾點體會。未來的宣傳工作道路依然漫長，我會努力做到更好，筆耕不輟，讓宣傳工作融入企業(yè)中心工作，為促進企業(yè)發(fā)展推波助瀾。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇二十

20：45,在新村村委會組織召開老干部、老黨員關于新村村發(fā)展座談會，會議由黨總支部委員會書記、村民委員會主任羅成韓同志主持。

羅：今晚召集我們村老干部、老黨員來村委會座談，主要是謀求新村村將來如何發(fā)展。因此誠請來參會的各位老同志暢所欲言，希望大家談出對新村村未來發(fā)展的建議和意見，我們新兩委班子一定誠懇接受。

對于新班子上任后的第一件事就是請大家一起來協(xié)商未來發(fā)展的大事。由于新一屆班子的產生，我們對相關的人事和任職作了一些變動。經鄉(xiāng)黨委政府推薦和對農戶的走訪，推出楊智文同志為團支部書記;陳學忠、孫羅和韓加魏同志為勤廉委員會成員，主任初步定為陳學忠同志;婦女主任由羅光杰同志擔任。

下面請新農村建設指導員、駐新村村黨總支部委員會常務書記胡光明同志帶領大家掌心《永平縣北斗彝族鄉(xiāng)新村村建設社會主義新農村村規(guī)民約》(草案)，希望大家多提寶貴意見，通過修改完善后執(zhí)行。

學習草案(略)。

下面進行討論：

羅：我先談談這幾年來在村黨總支和村委會工作的體會。我的體會是“三難”、“三公”、“三平”、“三守”和“三不倒”?！叭y”就是實事求是難、經濟發(fā)展難、矛盾糾紛調解難;“三公”就是辦事公開、處事公正、發(fā)展公平;“三平”就是政策執(zhí)行水平、管理經營水平、科學發(fā)展水平;“三守”就是守法、守約、守信;“三不倒”就是夸不倒、嚇不倒、難不倒。

楊樹枝：過去，我在村上，對通水、通電、通路工作做了一些有益的工作，自認為沒功勞也有苦勞。對蒙茶羅同志提出要求：一定要保護好村內林地，尤其是本小組內的林地。對羅成韓同志的工作成績表示認可和表揚。對新一屆班子寄予高度希望，要求工作要有目標、有目的;希望通訊方面家家戶戶都能收到大理衛(wèi)視和永平衛(wèi)視。同時還要求新班子面對任何事物都要認真學習、善于學習，要敢于承擔發(fā)展中的風險。

羅從武：對新一屆班子工作交換的議會表示滿意，要求嚴格執(zhí)行經修改完善后的《村規(guī)民約》，做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究，積極與老百姓溝通，做好上情下達、下情上傳。村兩委班子要團結一致，有奮斗目標，對處事要有耐心、公正，對決策要果斷明了。

羅光俊：加強團結、鞏固發(fā)展成果，做好群眾工作，開創(chuàng)新村村發(fā)展的新局面。

羅光強：希望新村村發(fā)展后繼有人。新一屆班子要按各級黨委政府的相關政策、法律法規(guī)和《村規(guī)民約》辦事，要加強學習適應社會主義市場經濟和科學發(fā)展觀賽一大的形勢。要適應現(xiàn)代農村、農業(yè)和農民的工作環(huán)境，要考慮好產業(yè)發(fā)展方向，在原有林業(yè)產權改革和去年非經濟林木權證試點的基礎上，在林下土地資源上多作文章，充分利用閑置土地，盤活土地資源，提高土地的利用價值，向高效農業(yè)邁進。充分利用目標各種平臺，積極引進外資，使們生產的農產品有去處。希望多與農戶溝通，確保工作的暢通。

楊文昌：對新一屆班子提出五點要求：一是處理好大家庭關系;二是加強學習，追求進步;三是搞好相互之間的團結;四是對年輕人要多指引、多放手、多檢查、多包容;五是加強值班制度，對來村委會辦事的老百姓要一視同仁，做到公開、公平、公正。

戴羅：認可前面幾位的發(fā)言。搞好團結、加強學習、加強《村規(guī)民約》的執(zhí)行力度，注意生活細節(jié)，垃圾需要規(guī)范處理，發(fā)展產業(yè)要立足于長遠，結合本村實際。

楊金群：團結才是力量，學習政策、學習科技，走訪群眾，做到眼看、耳聽，多謀項目，解決好人畜飲水工程建設。

吳國信：做好群眾工作，帶好新上任的工作人員，宣傳好環(huán)境保護政策和法律法規(guī)，尤其要處理好垃圾和“三廢”。

吳國興：繼續(xù)走群眾路線，積極幫助群眾解決好生產、生活問題。

楊利榮：對前幾屆任職表示滿意。強調團結才是力量，團結才有目標，處理好干群關系，要善于溝通。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇二十一

新聞宣傳工作是思想政治工作的重要抓手，不僅是生產力，也是軟實力。

加強工程項目建設的新聞宣傳工作，唱響主旋律，對于項目建設單位排除各種干擾，號召、鼓舞和激勵廣大職工一心一意干事業(yè)具有重要意義。

一是領導要高度重視。

領導重視不僅要體現(xiàn)在口頭上，更要體現(xiàn)在日常工作中，不僅僅是工程公司主管領導要重視，更要讓基層項目部負責人認識到宣傳工作對項目管理的促進作用，對個人知名度提升和項目團隊建設的益處，這也是新媒體時代企業(yè)管理者必須具有的新思維。

要做好宣傳工作，從上到下的.各級領導都要把新聞宣傳當做企業(yè)文化建設的重要內容，當做企業(yè)管理凝心聚力的重要抓手，真正發(fā)揮新聞宣傳的軟實力作用，形成生產力。

只有企業(yè)各級領導在思想上引起重視，心中有大格局，才能出臺新舉措，才能加大宣傳報道的力度，對內統(tǒng)一思想，振奮精神，鼓舞士氣，對外樹立先進典型，提升品牌，樹立形象，通過宣傳工作和生產經營工作的良性互動形成生產力，開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展新局面。

二是要重視建章立制。

新聞宣傳工作不是一朝一夕的功夫，需要長時期的堅持和鍛煉，需要相對應的制度去支撐。

工程公司層面要出臺系統(tǒng)的新聞工作考評辦法，對公司新聞宣傳的導向和新聞宣傳的紀律作出規(guī)定，對項目部開展宣傳工作進行系統(tǒng)的指導和幫扶。

項目部要根據(jù)公司的宣傳要求，出臺相對應的制度和規(guī)定，對新聞宣傳工作定出指標，建立一套獎罰制度，并嚴格落實兌現(xiàn)。

黨支部書記作為宣傳工作的第一責任人，要注重挖掘人才，逐步提升項目部職工文字工作水平，重點培養(yǎng)專業(yè)的寫作愛好者，文字功力應該成為考核評價辦公室人員的第一指標;要對稿件嚴格把關，防止出現(xiàn)重大失誤和重要新聞漏報;要對宣傳工作逐月盤點，及時兌現(xiàn)獎罰。

項目經理要抽出時間，抽查項目部新聞稿件，對項目部新聞稿件進行指導，并對項目部新聞稿酬兌現(xiàn)給予關注。

項目領導班子要帶頭寫作，把自己的管理理念通過文字表達出來，通過系統(tǒng)總結，提升自身的管理思維和文字結合的邏輯能力。

三是要重視人才培養(yǎng)。

要想在專業(yè)報刊和高等級媒體發(fā)表稿子，必須培養(yǎng)一批有文字功底的宣傳報道員。

工程企業(yè)宣傳素材相對單一，題材較為局限，根據(jù)目前施工單位人員素質的現(xiàn)狀，基本上所有的大學畢業(yè)生稍加培養(yǎng)都可以成為一名合格的宣傳報道員。

但要成為一名優(yōu)秀的新聞宣傳人員，也絕非易事。

首先項目部要注重營造濃厚的學習氛圍，通過建設學習型項目部、建設工地課堂、工地業(yè)校等，提升青年職工的綜合素質。

其次是宣傳報道人員要重視總結，通過日常的工作總結，工后反思，養(yǎng)成良好的工作習慣，培養(yǎng)勤于思考、善于反思、善于總結的良好習慣，在不斷的學習實踐和總結反思中進步提高。

總結的過程也提升了文字表達能力，對施工和生活的總結，也成為新聞宣傳的最好題材。

同時，基層項目部要通過思想引導和制度激勵，鼓勵一線職工關心企業(yè)發(fā)展，為企業(yè)發(fā)展建言獻策，形成全員參與宣傳工作的“大宣傳”格局。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇二十二

反對“四風”是個整體，既要突出重點部位，又要重視整體基因。片面理解可能出現(xiàn)以此風遮掩彼風或避重就輕的偏向，就會影響群眾線路教育實踐活動的實效。

群眾線路教育實踐活動突出強調反對情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風，顯示了轉變黨風的指向。黨風是個綜合概念，表現(xiàn)為思想、組織、工作、生活等方面的作風。這“四風”是當前黨風不正的突出表現(xiàn)，是轉變黨風的主要題目。群眾線路教育實踐活動鎖定反對“四風”來貫徹“為民務實清廉”的內容，具有重要意義。

改革開放初，偉人的等強調黨風關系到黨的生死存亡。30多年過往了，這個觀點的深入性更加顯示出來。隨著中國特點社會主義建設事業(yè)的不斷推動，黨的政治線路愈來愈成熟，道路自信、理論自信、制度自信愈來愈堅定，群眾的擁戴和支持得到進步。然而，一些不符合為民務實清廉要求的不良作風卻現(xiàn)實地減弱著群眾的滿意度和認同感。事實告知我們，人民群眾的不滿主要不是來自于黨的線路、方針、政策，而是來自于對黨執(zhí)政實踐中存在的情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風。這“四風”嚴重影響著執(zhí)政黨的形象，嚴重侵害黨群干群關系，假如不切實轉變黨風，就會動搖黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位。

黨的以后，黨中心首先作出了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定。同時，關于“老虎蒼蠅一起打”、“把權利關進制度的籠子里”等論述強化了反高壓態(tài)勢，黨中心派遣巡查組密集進駐各地各部分展開督查工作。這一系羅列措引發(fā)黨內外的強烈反響，深受歡迎。它足以說明轉變黨風已到了迫在眉睫的地步。群眾線路教育實踐活動亮出果斷反對“四風”的利劍，就黨的建設而言，是定準了位置，切到了要害，掌控了時機，捉住了火候。

指出，展開群眾線路教育實踐活動，是順應群眾期盼的重大部署。群眾期盼甚么?期盼解決好群眾反映強烈的突出題目。有哪些突出題目?可以從兩方面看。

就群眾利益說，集中表現(xiàn)為收進分配題目，教育、住房、醫(yī)療、就業(yè)題目，社會保障題目，食品安全，環(huán)境污染題目。這些事關民生的題目，固然需要通過不斷解放和發(fā)展生產力，壯大國民經濟和增強綜合國力加以解決，但黨的執(zhí)政作風很大程度影響著這些民生題目的解決。實踐表明，在實現(xiàn)群眾利益上，矛盾和沖突的發(fā)生常常不是由于經濟條件限制的緣由，而是由于存在“與民爭利、侵害群眾利益的不正之風”。情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風是實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好群眾利益的禍患。

就黨的建設來講，群眾反映強烈的突出題目是現(xiàn)象屢禁不止。最近十多年來媒體發(fā)布相干調查研究報告中，都位列社會嚴重題目的前列，不是占據(jù)首位就是第二位、第三位。群眾對干部切齒痛恨，黨中心也深入熟悉到亡黨亡國的危險性。黨的報告指出：“反對、建設廉潔政治，是黨一向堅持的鮮明政治態(tài)度，是人民關注的重大政治題目。這個題目解決不好，就會對黨造成致命傷害，乃至亡黨亡國?！币陨蟽煞矫嬲f明，轉變黨風、解決黨風不正題目，正是群眾線路教育實踐活動必須著力解決的群眾反映強烈的突出題目。

群眾線路教育實踐活動采取黨內集中學習教育的情勢，發(fā)揚了黨的建設寶貴經驗。著名的延安整風運動之所以取名“整風”，突出的就是整頓黨的作風。當年，偉人的作《整頓黨的作風》說，“黨的總線路是正確的，是沒有題目的，黨的工作也是有成績的”，“那末，究竟我們的黨還有甚么題目沒有呢?我講，還是有題目的，而且就某種意義上講，題目還相當嚴重”，他把題目聚焦在作風上。偉人的指出：“我們的學風還有些不正的地方，我們的黨風還有些不正的地方，我們的文風也有些不正的地方?！毖影舱L運動就是圍繞反對“三風”展開并獲得成效。

黨執(zhí)政以后展開的歷次黨內整風，改革開放新時期黨中心前后展開了“三講”教育、保持我黨員先進性教育活動、深進學習實踐科學發(fā)展觀活動，都是集中學習教育的整風情勢，都包括著反對主觀主義、官僚主義的內容，也貫串著堅持群眾線路的精神，但整風的側重點和針對的題目不一樣。在黨的建設歷史實踐中，直接將黨內整風與解決群眾反映強烈的突出題目相聯(lián)系，與堅持群眾線路直接掛鉤，還是第一次。從延安整風運動的反對“三風”，到這次群眾線路教育實踐活動的反對“四風”，轉變黨風的建設路徑更加清楚。以為民務實清廉為主要內容的群眾線路教育實踐活動能不能獲得成效，關鍵在能不能切實轉變黨風。

情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風，從根本上說是個世界觀的題目。群眾線路教育實踐活動中，查擺題目要挖世界觀的根源。由于情況不同，領導機關、領導班子、領導干部存在“四風”的表現(xiàn)情勢、題目程度和產生的影響也不一樣。但這“四風”不是孤立存在的，此風影響彼風，這風助長那風。結合本單位的實際，突出重點，捉住黨風不正的主要題目著力加以解決，是保證弄好群眾線路教育實踐活動的正確方法。

黨中心在實施意見中提出“堅持分類指導，針對機關、企事業(yè)單位和基層的不同情況，找準各自需要解決的突出題目，提出合適各自特點的目標要求和方法措施”，必須認真執(zhí)行。反對“四風”是個整體，解決黨風“不實”、“不正”和行為“不廉”，要嚴格依照黨中心的要求，力戒情勢主義，不要走過場，做到“不虛”;著力解決突出題目，做到“不空”;牢牢圍繞為民務實清廉，做到“不偏”，確保教育實踐活動沿著正確軌道健康深進推動。照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病既要突出重點部位，又要重視整體基因。片面理解可能出現(xiàn)以此風遮掩彼風或避重就輕的偏向，就會影響群眾線路教育實踐活動獲得轉變黨風的實效。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇二十三

作為公司的員工，我們每一位員工都應該秉承公司的優(yōu)良文化傳統(tǒng)，牢記“誠信、團結、拼搏、創(chuàng)新”是我們企業(yè)和員工的共同價值取向，發(fā)展是我們的培訓心得，具有強大核心競爭力，是我們共同的目標。

誠信是我們__的立企之本，企業(yè)不信不旺，社會無信不穩(wěn)，誠信：誠就是忠誠，老實；信就是守信譽。企業(yè)對客戶誠信，對質量精益求精，對合作伙伴精誠團結，對員工坦誠相待，兌現(xiàn)承諾，一諾千金。它是我們的傳統(tǒng)美德，繼承和發(fā)揚這一美德，在市場經濟條件下具有特殊現(xiàn)實的意義。

團結，我們是一個凝聚力很強的團隊，企業(yè)由不同的部門構成，只有部門和部門之間相互協(xié)作，嚴格遵守企業(yè)各項規(guī)章制度，以大局為重，企業(yè)才能更好的發(fā)展，“沒有完美的個人，只有完美的團隊”，我們要把企業(yè)當做自己的家，去愛護它，保護它，建設它，時刻保持高度的責任感和使命感，熱情工作，認真做事，踏實做人。

拼搏是每個員工成長的強大動力，我們要有不畏懼困難、樂于迎接挑戰(zhàn)、敢打硬仗、不怕吃苦的精神，使自己從思想上到實踐中有一個質的飛躍。

創(chuàng)新就是拋開舊的，創(chuàng)造新的。創(chuàng)新是企業(yè)興旺的靈魂，只有與時俱進，不斷推動理念創(chuàng)新，管理創(chuàng)新，科技創(chuàng)新，制度創(chuàng)新，各方面工作創(chuàng)新，才能實現(xiàn)新的發(fā)展，創(chuàng)造新的輝煌，企業(yè)文化是企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的精神動力，是企業(yè)巨大的無形資產。

人活著，不要一切為了錢而成為錢的奴隸。要知道：“人占有了物，物也就占有了人?！比艘凶约旱睦硐牒椭驹福M好自己的責任。在單位做好自己的工作，為事業(yè)而拼搏。在家庭孝敬好長輩。夫妻相敬如賓，尊老愛幼。對自己要潔身自好，克己慎獨，勤學好進，活到老，學到老。努力提升個人文化水平，勝己者勝人，內圣才能外王。

企業(yè)是由個人組成的，企業(yè)文化的形成來源于個人文化的集智。在企業(yè)文化的發(fā)展中，每個員工的個人文化也要與時俱進。

作為一名__的員工，要學習企業(yè)文化，熟練掌握企業(yè)文化知識，嚴格遵守企業(yè)各項規(guī)章制度，不斷提高自己的核心價值觀，牢固樹立以客戶服務為中心的理念，微笑服務，熱情工作，認真做事，踏實做人，使自己真正成為一名合格的員工，使我們的企業(yè)不斷發(fā)展與壯大。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇二十四

為切實做好____年春節(jié)后復工復產申報工作，全面落實企業(yè)安全生產主體責任，保障員工和企業(yè)的生命財產安全，夯實我礦安全基礎，實現(xiàn)____年我礦生產安全事故為“零”的目標，根據(jù)《織金縣安全生產監(jiān)督管理局關于規(guī)范____年春節(jié)后全縣合法非煤礦山企業(yè)復產復建驗收工作的通知》(織安監(jiān)管字〔____〕18號)文件精神，結合我礦實際，特制定本方案。

以^v^新時代中國特色社會主義思想和^v^十九大精神為指導，認真貫徹落實《省安全^v^關于規(guī)范非煤礦山復工復產驗收工作的通知》(黔安監(jiān)管一函〔____〕3號)、《畢節(jié)市安全^v^關于____年非煤礦山復產復建驗收工作的通知》(畢安監(jiān)〔____〕5號)和《織金縣安全生產監(jiān)督管理局關于規(guī)范____年春節(jié)后全縣合法非煤礦山企業(yè)復產復建驗收工作的通知》(織安監(jiān)管字〔____〕18號)文件精神，按照《織金縣小型露天礦山春節(jié)后復產復建驗收表》的要求，積極采取措施切實有效措施，狠抓落實，保障我礦在____年春節(jié)期間不發(fā)生任何安全事故、____年春節(jié)后復工復產申報工作任務圓滿完成、順利通過安全監(jiān)管部門的驗收。

為認真做好節(jié)后復工復產申報工作，全面落實企業(yè)安全生產主體責任，我礦決定成立節(jié)后復工復產申報工作領導小組，負責我礦節(jié)后復工復產申報工作安排部署、督促指導、檢查考核工作。

組長：___(董事長)

副組長：___(礦長,安全主要負責人)__(生產部經理)

___(銷售部經理)___(行政部經理，職衛(wèi)主要負責人)

成員：___(安全管理員)___(安全管理員)

___(職衛(wèi)管理員)___(生產科科長)__(鑿巖班組長)

__(機電科科長)___(鏟車班組長)__(后勤科科長)

__(辦公室文員)

領導小組下設辦公室，由___兼任辦公室主任，___、___、__、__、__為辦公室工作人員。

1、春節(jié)前(____年__月__日前)，要按照安監(jiān)部門的要求，作出春節(jié)期間停工停產放假時間的決定，作好節(jié)日期間值班值守的安排，公示值班表，寫出停工停產報告，報送縣安監(jiān)局備案。

2、春節(jié)期間停工停產放假(____年__月__日至__日)，值班人員要按照節(jié)前制定的值班表上的安排，搞好24小時應急值班值守，加強檢查、巡查，防止閑雜人員進入礦區(qū)，保障信息暢通，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報，確保春節(jié)期間礦山安全。

3、春節(jié)放假結束后(____年__月__日至__日)，要對照《織金縣小型露天礦山春節(jié)后復產復建驗收表》的要求，進行自查自糾，寫出復工復產申報驗收材料，做好迎檢驗收準備工作。

1、安全管理及培訓情況：包括健全和完善安全生產管理制度、全員安全生產責任制度、安全生產風險分級管控制度、安全風險管控和隱患排查治理機制、隱患排查治理制度、隱患排查治理檔案，設置安全生產管理機構或配備專職安全生產管理人員，配備辦公室、辦公場所、會議室、檔案室、會議桌椅、檔案柜、辦公電腦、打印機等和資料員，主要負責人和安全生產管理人員安全資格證書、主要負責人履行安全生產工作職責、特種作業(yè)人員作業(yè)操作資格證書、安全生產標準化等級達標情況。

2、職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織情況：包括設置或指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或組織、配備專兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員、組織接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進行職業(yè)健康檢查、進行職業(yè)危害因素申報、建立職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護檔案、制定職業(yè)病防治計劃和實施方案、建立職業(yè)健康培訓制度和計劃的情況。

3、工傷保險與勞動防護情況：包括為從業(yè)人員繳納工傷保險費和購買安全生產責任保險;

制定防治職業(yè)危害的具體措施，并為從業(yè)人員配備符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品。

4、安全評價及檢測檢驗情況：包括建設項目依法進行安全評價的情況;

有無使用明令淘汰的危及生產安全的工藝、設備的情況。

5、應急預案的情況：包括制定事故應急救援預案，建立事故應急救援組織，配備必要的應急救援器材、設備的情況;

與礦山救護隊簽訂救護協(xié)議的情況。

6、證照及圖紙等管理資料的情況：包括企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、安全生產許可證、采礦許可證、建設項目(審批文件)的情況;

根據(jù)實際情況的變化繪制采剝年末圖的情況;

安全設施審批手續(xù)情況。

7、現(xiàn)場各項安全條件：包括露天開采是否遵循自上而下的開采順序，分臺階、分層開采的情況;

爆破作業(yè)現(xiàn)場是否設置堅固的人員避炮設施的情況;

分臺階分層構成要素、開拓運輸?shù)缆肥欠穹显O計要求，山坡填方的彎道、坡度較大的填方地段以及高堤路基路段，外側是否設置護欄、擋車墻的情況;

是否制定安全生產費用提取和使用管理制度，并按有關規(guī)定提取和使用安全生產費用的情況;

要害崗位、重要設備和設施及危險區(qū)域是否根據(jù)其可能出現(xiàn)的事故模式，設置相應的、符合gbl4161要求的安全警示標志的情況;

礦山邊界是否設可靠的圍欄或醒目的警示標志的情況;

配電房、控制按鈕操作室等重要風險點是否進行安全生產和職業(yè)衛(wèi)生風險識別和告知，且設置崗位操作規(guī)程的情況;

作業(yè)場所視頻監(jiān)控是否運行正常的情況。

8、供配電、排水及防火系統(tǒng)的情況：包括供配電安全是否符合設計要求、礦山是否按設計要求建立截洪或排水系統(tǒng)、礦山的建(構)筑物和重要設備是否按gbjl6和國家發(fā)布的其他有關防火規(guī)定及消防部門的要求設置消防設備和器材的情況。

9、排土場情況：包括排土場的排土工藝、排土順序、排土場的階段高度、總堆置高度、安全平臺寬度、總邊坡角、廢石滾落可能的最大距離，及相鄰階段同時作業(yè)的超前堆置距離等參數(shù)，是否符合設計要求的情況。

(一)準備。制定內容充實、具體的全年安全生產工作方案和節(jié)后復工復產申報工作方案，并分崗位、工種擬定____年安全生產責任書，并逐層逐級簽訂。制定全年安全生產和職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃，組織從業(yè)人員開展復工復產培訓(學習時間不少于3天，如實記錄安全生產教育和培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等)。

(二)自查。認真對照《織金縣小型露天礦山春節(jié)后復產復建驗收表》，進行自查自改，達到有關驗收標準。

(三)申請。自查各項隱患整改完畢后，向縣安全監(jiān)管部門書面報告，提出復產復建驗收的書面申請。

(四)迎檢?？h安監(jiān)局收到復產復建驗收申請后，將組織相關人員現(xiàn)場驗收，按照驗收標準逐條核查。若通過驗收則出具批復意見，準予企業(yè)復產復建;

若未通過驗收則下達整改指令，責令限期整改到位。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇二十五

為進一步加強公司安全生產工作，更好地發(fā)揮好家庭、家屬的安全監(jiān)督、提醒、鞭策、參與作用，4月28日，陜西北元化工水泥有限公司邀請員工家屬走進企業(yè)，開展“六個一”親情助安主題活動，零距離同話安全，讓家屬現(xiàn)場感受自己親人的生產工作環(huán)境。

參觀一次廠區(qū)。

一大早，在該公司工作人員進行了入廠安全告知儀式后，員工家屬們隨即進入公司生產廠區(qū)，工作人員向員工家屬介紹了該公司在集團公司循環(huán)產業(yè)鏈中的位置及所起的作用，并對水泥有限公司生產工藝流程作了詳細介紹。

家屬們在參觀過程中，不時發(fā)出贊嘆“這是我第一次走進大型現(xiàn)代化的水泥生產企業(yè)，以前只知道水泥，但不知道水泥是怎么生產出來，今天的參觀，不僅讓我了解到親人的工作環(huán)境，也增長了自己的見識，我為你們企業(yè)點贊”。

觀看一部安全生產微電影。

參觀廠區(qū)結束后，員工家屬觀看了由水泥有限公司員工自編、自導、自演的安全生產微電影《安全是最好的禮物》，讓公司員工及家屬接受了一次生動的安全教育。

同時也讓員工家屬充分了解到水泥有限公司員工的多才多藝，進一步提升了公司形象。

一份安全寄語。

“老公，你辛苦了，在單位干活時一定要注意安全，遵守公司的安全生產規(guī)章制度，要時刻記住我和孩子每天都在等你平安回家。

“美好的家庭是生命中一筆寶貴的財富，而美好的家庭必須是完整的，生活的美好源于生命的存在，老公，辛苦了，你是這個美好家庭的頂梁柱，家里有我，我每天都盼望你平安回家。

……一句句深情的安全囑托，寄托了員工家屬對親人無限的愛和牽掛，深深的感染了現(xiàn)場的每一個人。

一條合理化建議。

希望公司配發(fā)的安全防護用品質量再好些;建議公司給員工們多講些同行業(yè)的事故案例;公司應該有備用的勞動防護用品。

員工家屬現(xiàn)場向公司共計提了12項合理化建議， 這些合理化建議，體現(xiàn)了員工家屬對水泥有限公司管理提升的期望，更體現(xiàn)出對自己親人的關心。

一次親情助安倡議。

該公司向員工家屬發(fā)放了親情助安倡議書，“‘安全生產，幸福生活’是我們公司的愿景，同樣也是我們所有家庭的愿景，希望家屬們充分發(fā)揮半邊天的作用，通過發(fā)短信、打電話、吹枕邊風、出門時叮囑、家宴或聚餐時提醒等方式，用你們的親情、戀情、柔情，把安全教育融入到關心、關愛之中，鼓勵、感化你的家人增強安全意識，構筑堅固的安全親情防線。

讓我們攜手所有家庭，通過你們的“親情助安”行動保障我們公司的和諧穩(wěn)定……”。

家屬們在倡議書上鄭重的簽下了自己的名字。

一場親情助安座談會。

該公司高度重視本次親情助安活動，公司經理陳鵬召集部分員工及員工家屬召開了一場親情助安座談會。

座談會上，公司安全?？曝撠熑讼騿T工家屬詳細介紹了公司目前的安全生產形勢、給員工配備的安全勞動防護用品、主要的安全生產措施。

員工家屬對公司在安全生產方面所做的努力表示肯定，對公司在保障員工生命安全與健康所做的大量工作表示感謝。

同時，員工家屬與公司領導對改善水泥有限公司生產廠區(qū)環(huán)境、員工工作環(huán)境的措施進行了溝通交流。

座談會結束后，該公司黨委書記、經理陳鵬對各位員工家屬能夠參與公司組織的親情助安活動表示了衷心的感謝。

他指出，安全生產是水泥有限公司永恒不變的主題，非常重視員工的生命安全與健康，希望員工家屬通過本次活動，能夠積極參與到水泥有限公司的安全生產工作中來，充分發(fā)揮親情參與、親情監(jiān)督的作用，為水泥有限公司的安全工作作出自己的貢獻;同時指出公司目前面臨著嚴峻的生產經營形式，在此背景下，水泥公司啟動了一系列的改革措施，在此期間，員工勞動強度大，希望員工家屬們能理解公司目前所處的環(huán)境。

他同時要求員工家屬多理解、多支持自己的親人，讓自己的親人安心工作。

最后，他向參加會議的員工作出了鄭重承諾，一是公司將始終堅持以人為本的管理理念，注重員工安全與健康，讓每位員工都能工作;二是公司將不遺余力的改善現(xiàn)場生產及生活環(huán)境，為員工提供一個更加美好的生產生活環(huán)境。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇二十六

人最寶貴的是生命。

生命屬于人只有一次。

人的一生應當這樣度過：當他回首往事的時候，不會因為碌碌無為、虛度年華而悔恨，也不會因為為人卑劣、生活庸俗而愧疚。

”這是奧斯特洛夫斯基在《鋼鐵是怎樣煉成的》一書中對生命最完美的詮釋。

但是時至今日，在這個經濟高速發(fā)展，車輛川流不息的社會里，還有多少人真正的懂得珍愛生命呢?

我曾經親身經歷了一場交通事故，現(xiàn)在每每回想起來仍會發(fā)出一身的冷汗。

那是20x的冬天，是我來合肥上大學的第一個寒假，我清楚的記得那一年雪下的很大，我和同學都要早起去明光路汽車站，但是從大學城到車站只有226一路公交車，為了早上能趕上車，我和他早上五點鐘就起床了，整理好行李。

一路小跑的來到公交車站牌那里，但是已經有黑壓壓的一群人在那里等車了，我們最初想直接擠上，但是經過兩三次的失敗，我們最后還是放棄了。

我們兩個在雪地上拖著行李向前走了很遠，想打輛出租車，但是天公不作美，我們走了將近兩里路，沒有一輛空車，最后一輛私家車停在了我們面前，盡管司機開出了比平時高三倍的價格，我們還是上了車。

坐上車本來應該有種如斯重負的感覺，但是由于積雪太深，車走的很不穩(wěn)，我總是有些心慌，我告訴司機慢點走，師傅很自信的說：我開出十多年了，從來沒出過事。

聽到這話，我的心稍微平靜了些，但是我的眼睛仍緊緊的盯著車窗外。

突然我感覺車子一晃，自己好像要被甩出去了一樣，車子失去了控制，完全偏離了自己的車道，橫沖到對面的車道去了，當時我和我的同學都驚呆了，都在一直大叫，不巧的是對面車道竟然有輛大客車迎面向我們撞來，只見客車司機連忙剎車并避讓。

但是還是撞了上來，我們的車被推著滑行了一段距離才停下來，雖然車子已經變形了，但是我們都沒有受傷，可是這場事故對我們心靈的創(chuàng)傷卻是永遠也無法撫平。

我相信很多人也都目睹過或者經歷過交通事故，但是我不知道當你看到一個個鮮活的生命消失于車輪之下，當你發(fā)現(xiàn)一陣陣歡聲笑語湮沒在尖銳的汽笛聲中，當你面對那些觸目驚心的場景時，你是不是也會有一種痛心疾首的感覺。

進入十一月份，天氣也越來越冷，為了廣大員工的出行安全，公司加大了對騎車戴安全帽的檢查力度，而且頻繁的對員工宣傳貫徹安全出行知識，這些點點滴滴無不滲透著江淮公司對每一位員工的關懷。

人的生命不僅僅屬于自己，它同時也屬于家庭和企業(yè)。

沒有了生命，再輝煌的榮耀也將失去載體;沒有了生命，再幸福的家庭也將支離破碎;沒有了生命，再向榮的企業(yè)也將陷入沉哀。

所以，請珍愛我們的生命，縱使你悲觀、失意、落魄，但只要活著就有希望。

上班時，家是我們幸福的起點，下班后，家是我們幸福的終點，但這一路只有平平安安才是真!

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇二十七

為全面提升群眾消防安全意識和消防治理水平，推動即將到來的2022年度“119”消防宣傳月，10月28日上午，五里倉第二社區(qū)組織社區(qū)居民開展119消防安全月宣傳活動。

活動中，段老師向社區(qū)居民講解了火災的類型和預防、典型火災案例、防火常識、初期火災撲救和火場應急逃生等消防安全知識。結合真實案例，詳細講述消防安全的重要性和嚴峻性，并且向大家介紹了干粉滅火器的性能和使用方法，使用火盆現(xiàn)場模擬火災初期效果，讓大家切實掌握如何使用滅火器進行火災初期的撲救。

為使居民能夠更形象直觀的學習消防知識，理論知識結束后，通過理論聯(lián)系實際的培訓方式，段老師指導居民如何使用消防栓、滅火器等消防設施和器材，居民親身體驗使用滅火器滅火的過程，每位居民都能熟練操作?；顒咏Y束后，居民參觀了社區(qū)的微型消防展廳，了解了社區(qū)展廳內的基本設施和相關注意事項。

通過此次活動，使居民進一步掌握了緊急疏散及逃生自救及消防器材的正確使用方法，對消防安全的重要性有了更深層次的理解，增強了“隱患險于明火，防范勝于救災”的消防安全意識和責任意識，為做好社區(qū)消防安全打下了堅實的基礎。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇二十八

宣傳是任何一個國家、一個政黨表達政治主張、維護自身xxx的重要工具。由于我國幾千年的“人治”所帶來的影響，社會的法治和大眾的法治理念尚處在萌芽階段。如果我們不知曉或者不善于運用宣傳手段來表述自己的理念和傳遞法律的精神內核，那么社會和公眾對于現(xiàn)行法律將盲目無從，隨之對法院的抱怨和對法官公正性的斥疑將應運而生，接踵而來的將是纏訴、上訪等問題所導致重復勞動的成倍增長。我們必須加大司法宣傳力度，才能實現(xiàn)公正與效率主旨。那么，當前法院的司法宣傳工作存在哪些問題，怎樣才能加強司法宣傳工作，在本文中，筆者結合多年在基層法院的從事宣傳工作的經驗，作一些粗淺的探討，以供參考。

（一）司法宣傳制度規(guī)范中的缺失。一是現(xiàn)有宣傳工作制度中僅有統(tǒng)一原則規(guī)定，具體報道的尺度范圍則由各法院自行掌握，這使法院宣傳工作因宣傳人員能力的差別而在總體上呈現(xiàn)出不平衡狀態(tài)。二是為促進法院宣傳工作而訂立的考評機制，若不能合理設計考評方式方法、充分發(fā)揮引導干警對司法宣傳的方向、內容等方面的積極作用，干警很可能為爭先創(chuàng)優(yōu)等因素刺激，片面追求上稿率，從而增加消息報道，減少深度報道；為迎合媒體和觀眾需要而增加個案報道，減少教育普法，結果可能反而使法院宣傳工作偏離宗旨，產生適得其反的效果。

（二）司法宣傳內容的局限性與狹隘化。由于新聞媒體在報道內容方面越來越重視觀眾需求和廣告客戶的需要，而法院進行司法宣傳的眾多內容中，只有對各類典型案件的審理情況才可能吸引最大范圍的觀眾群體關注，促使媒體進行采訪報道，這使法院司法宣傳的范圍和內容受到局限，而逐漸變得狹隘。同時媒體還為了在有限版面內盡可能多地刊載廣告，不斷縮減其他版面，使得在司法宣傳報道中300字以下的消息報道日漸成為主流，而一些深度報道，尤其是與法院改革、建設有關的一些大型宣傳報道缺乏發(fā)表的場所，這與當前法院的宣傳總體趨勢和目標相背離。

（三）法院與新聞單位之間缺乏互動監(jiān)督。法院有權有責對新聞報道的客觀真實性進行審查監(jiān)督，它與新聞輿論監(jiān)督在實踐中構成一種相互制衡的關系，但法院在實際工作中往往比較滯后。部分法院宣傳工作未能及時適應媒體變化和新聞需要，并進行應對調整，從而影響了法院司法宣傳工作的力度。

（一）完善制度，規(guī)范進行法院司法宣傳工作。根據(jù)新聞宣傳具有的靈活性特征，在制定統(tǒng)一的、自上而下的宣傳工作紀律進行規(guī)范管理的同時，各法院應制定相應的實施細則；上級部門在下達關于法院宣傳原則性規(guī)定的同時，可以標注說明或舉辦培訓班組織學習的方式，在一定范圍內就相關問題達成共識；同時就現(xiàn)有考評機制中不合理部分進行修訂，以促進司法宣傳工作整體水平的提高。

（二）重視司法宣傳的人才培養(yǎng)。從事宣傳工作的人都知道，這是一件辛苦活，需要具備綜合性的知識和能力，需要付出很多默默無聞的工作，犧牲很多休息和娛樂的時間。所以各法院應該根據(jù)自己的實際，制定相應的獎勵辦法，鼓勵大家多做宣傳工作，并對宣傳工作突出的干部加以提拔使用。

（三）努力提高法院司法宣傳工作的質量和層次。當前法院宣傳工作要順應政法新聞需求形勢，適時調整工作方法，樹立精品意識，加大報道的力度、深度和廣度，不斷提高法院宣傳報道的質量和層次。如在報道內容受限的不利條件下，法院可以案件審判為載體，深入淺出地闡釋法律的含義、理論和道理，同時結合審判工作、隊伍建設、法院改革作進一步的宣傳，從而形成良好的輿論環(huán)境；也可以在捕捉新聞點、遣詞用語、報道技巧等方面加以改進，滿足媒體報道和受眾心理需要，能夠為其所接納。

（四）法院應與新聞單位進行廣泛的聯(lián)系合作。一方面法院應轉變被動的工作作風，主動與新聞單位聯(lián)絡，建立穩(wěn)定的信任與合作關系。通過聯(lián)系和交流，促進雙方對一段時期的政法新聞宣傳重點或某一方面問題達成共識，以把握好新聞宣傳尺度，充分發(fā)揮正面導向作用。還可通過建立新聞發(fā)言人制度、與新聞媒體聯(lián)合開設專欄報道等方式，經常性介紹法院的.工作重點，發(fā)布重大、典型案件的審理情況，組織好法院的重點報道和日常性的報道工作。另一方面，法院也要正確對待新聞輿論監(jiān)督，對新聞單位的正確意見要認真聽取、及時糾正，從而促進法院司法宣傳工作向深層次發(fā)展。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇二十九

尊敬的領導、各位同事：

對于4月17日下午，我在工作時間打臺球被紀委查處一事，感到深深的內疚和悔恨。

當天下午5點半，我在上班時間離開工作崗位，從事和本職工作無關的活動，被前來檢查的市紀委工作組發(fā)現(xiàn)。檢查時的視頻經電視臺播出、微信圈的轉發(fā)，在社會上引起了強烈反響，對我們單位、我們系統(tǒng)造成了惡劣影響，相關同事因我受到牽連，我感到十分抱歉，在這里，請允許我說一聲：對不起。(鞠躬)

事情發(fā)生后，我的心情一直很沉重，不停反思、深刻檢討自己所犯下的錯誤。造成這樣嚴重的后果，主要有以下原因：

1、政治覺悟低。后，黨和國家提出八項規(guī)定，大力轉變政府工作作風。我們是服務性單位，局里多次組織大家學習相關精神，時刻敲打我們。在這樣嚴峻的形勢下，我卻沒有足夠的認識，沒有把八項規(guī)定放在心上，落到實處，不僅覺得離自己很遙遠，還頂風作案，與黨的要求相違背。從這一點上說，我不是一名合格的^v^員。

2、紀律性不強。俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”，如果紀律規(guī)定都不遵守，就成為空話。我沒有遵守黨的要求，沒有遵守局里的規(guī)定，沒有將規(guī)章制度刻在心中，做事前，沒有考慮自己的行為是不是與制度相違背，才會犯下今天的嚴重錯誤。

3、存在僥幸心理。當天下午3點鐘，紀委檢查組已經來到我們單位進行一次突擊檢查，我想當然的認為：“今天已經來過一次，應該不會再來了。再說全市那么多單位，不可能光盯住咱們一家啊，時間已經5點半了，接近下班時間了，不會有事的”正是有了這種僥幸心理，放松了警惕，做出了違規(guī)的事情。

歸根到底，還是我沒有認識到為人民服務的工作本質，對自己要求不嚴。即使沒有紀委的監(jiān)督與檢查，我也應該認認真真工作，踏踏實實做人，履行好自己的崗位職責，對得起局領導對我的培養(yǎng)與信任。在工作時間內，恪盡職守，循規(guī)蹈矩，出滿勤，干滿點，不脫離崗位，不做與工作無關的事情。

經過這次事情，我充分認識到自己的不足，我為我的行為感到后悔，也對給我局帶來了的不好影響感到愧疚。我必須要為我的過失負責，愿意接受該有的懲罰。這次教訓，我將當作極其寶貴的經驗財富加以吸取，并銘記于心，時常警醒自己。

真心感謝領導和同事的教誨，在今后的工作中，我一定端正工作態(tài)度，轉變工作作風，高質量完成本職工作，堅決不再犯類似錯誤。歡迎大家對我進行監(jiān)督指正。謝謝大家!

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇三十

各位黨員同志們：

下午好!

根據(jù)日程安排，今天在這里召開全公司黨員大會，統(tǒng)一組織學習，并表彰了先進，弘揚正能量，并且通過規(guī)范程序，選舉出了供水分公司黨員代表，貫徹了黨的民主集中制原則，保障了廣大黨員的民主權利，切實體現(xiàn)了選舉人的意志。就此而論，本次大會是一次成功的大會，團結的大會!在此，我也對全體黨員的積極參與，認真細致的工作，致以誠摯的問候!

下面，我就當前面臨的具體任務和外部形勢，從黨委工作角度，向各位黨員和我們的基層黨支部提幾點希望。

第一、 堅持不懈，繼續(xù)跟進，落實年度目標不放松

三天前已經立冬，預示著20xx年即將結束，算起來距離年末正好還有50天。而我們的各項工作也正在有條不紊的進行之中，不過困難也是明顯的，特別是降低產銷差、水費回收和工程款回收方面，需要我們再接再厲，絲毫不能放松。全體黨員要準確把握和順應水務行業(yè)改革發(fā)展趨勢，緊緊圍繞^v^降低產銷差、降低運營成本，提高服務水平^v^的中心工作，進一步夯基礎，強基層，轉作風，提素質，凝心聚力，努力攻堅，確保工作目標的全面完成，促進企業(yè)改革的順利推進。

第二、 主動創(chuàng)新，緊跟時代，強基固本做新時期合格黨員

首先就是要加強學習。要深入貫徹黨的xx屆三中、四中、五中全會精神，落實黨要管黨、從嚴治黨要求，強化基層黨建工作，繼續(xù)深入學習系列重要講話精神。特別是最近，一方面，中央修訂頒布了《中國^v^廉潔自律準則》和《中國^v^紀律處分條例》(以下稱《準則》和《條例》)，內容修改很大，各位黨員要積極主動的學習領會，認真對照檢查、自我剖析，積極開展批評和自我批評。另一方面，9月13日，^v^中央、^v^《關于深化國有企業(yè)改革的指導意見》(下稱^v^《指導意見》^v^)正式公布，新一輪國企改革大幕正式開啟，我們黨員必須做好準備，先試先行，勇做改革開放的弄潮兒。第三方面，十月二十六日到二十九日，xx屆五中全會在京召開。

會議站在歷史的新高度，從戰(zhàn)略全局出發(fā)，明確提出了^v^十三五^v^規(guī)劃的指導思想、基本原則、目標要求、基本理念、重大舉措，對未來五年^v^四個全面^v^戰(zhàn)略布局、^v^五位一體^v^建設作出了科學的頂層設計，描繪了我國未來五年經濟社會發(fā)展的宏偉藍圖，有力回應了人民群眾的訴求、期盼，充分體現(xiàn)了我們黨對經濟社會發(fā)展規(guī)律的深刻把握，有很強的思想性、戰(zhàn)略性、指導性，按照上級統(tǒng)一部署，學習宣傳貫徹全會精神是當前和今后一個時期全黨重要政治任務。各基層支部要邊學習邊總結，認真做好當前工作，全力完成當前各項目標任務。對照年初確定的目標，認真分析，找準差距，強化措施，全力確保年度目標任務全面完成，到期，公司黨委將按照與各支部簽訂的《黨建工作目標責任書》進行考核。最后一方面，按照供水分公司的布置，黨員年度評議工作馬上開始了，各支部須按時間節(jié)點，細致工作，精心安排，確保工作順暢進行。

同志們，公司的改革發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)并存，光明前途與困難風險同在，我們一定要按照上級黨委的部署、要求，全體干部黨員職工凝心聚力抓實黨建工作，同心同德推進改革發(fā)展，攻堅克難，開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)燦爛輝煌的明天。

謝謝大家!

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

20xx年，我們醫(yī)院宣傳科在院黨委的領導下，圍繞醫(yī)院的中心工作用心開展外宣內導，較好的完成了各項工作任務，全年在各級報紙、電視臺、電臺刊用稿件xxx篇，編印醫(yī)院簡訊xx期，更換宣傳櫥窗xx余快，按照黨委的部署，抓了黨員的“雙學”、職工的“三學”工作，內科樓啟用典禮的籌備及啟用工作后的宣傳，支持和協(xié)助各職能科室開展了形式多樣的宣傳活動，如卡ok演唱賽、文藝演出、上街咨詢及臨床各科室的學術活動、科研教學工作等。我認為：宣傳科的工作人員是團結的、工作用心主動、成效顯著，兩位干事經常加班加點、不計報酬，在困難比較多的狀況下，逐步開辟了中心醫(yī)院宣傳工作新天地，我院的宣傳工作和市區(qū)內各醫(yī)院相比較，成績是明顯的。襄樊日報社、襄樊電視臺和襄樊人民電臺的領導對襄樊市中心醫(yī)院宣傳科的工作持肯定態(tài)度，連續(xù)三年被評為先進單位，湖北省衛(wèi)生系統(tǒng)政研會也將我院政研會評為先進單位。我作為宣傳科長，也作了一些工作，主要的是：

我認為，就做好具體工作和出好點子這兩個問題來講，出好點子是宣傳科長的主要職責。因此，我把工作重點放在揣摩黨委的工作意圖上，經常布置寫稿任務，對關系到醫(yī)院全局工作的事，集中文字、電視、攝影和宣傳欄等宣傳手段，重點宣傳。如內科樓被市政府定為“民心工程”，這是襄樊市中心醫(yī)院的一件大事，也是一件大好事。我的眼睛一致盯在大樓上，先后在立項、完成主體工程、大樓竣工及典禮等時機，組織了一次比一次力度大的宣傳活動，僅典禮的籌備，從四月份就開始了，組織力量編印襄樊市中心醫(yī)院畫冊、先后在報紙、電視、電臺發(fā)稿xx余篇，僅頭版第一、二條就有x篇，使襄樊市民都明白，中心醫(yī)院要修內科樓，內科樓是市政府的“民心工程”，借此，楊中心醫(yī)院的美名。大樓啟用以后，我就思考，如何消除誤解，吸引病人，先后多次給醫(yī)院領導推薦大作“不提價”的文章，并組織了電視報道，和朱曉敏同志合寫了“星級病房樓爆滿的啟示”等深度報道，湖北日報和襄樊晚報都答應用稿。

醫(yī)院宣傳欄資料的制作和更換是個大難題，靠科室來完成這個任務不行，因為，科室的醫(yī)務人員都比較忙，況且非專業(yè)人員制作宣傳欄質量差、效果也不好;靠宣傳科本身的力量也不行，因為全院xx余處宣傳欄，僅靠宣傳科一個美工忙但是來。為了解決這個難題，我們采取了各科室供稿，宣傳科組稿、編排，在院外請專業(yè)人員協(xié)助制作的辦法，既節(jié)約了經費，又提高了制作質量。

為了向患者宣傳醫(yī)院的新技術新業(yè)務，介紹專家和進行健康教育，我們編印了《導醫(yī)手冊》向住院患者發(fā)放，每年改版一次，印數(shù)一萬余冊，醫(yī)院不但不出一分錢，而且還提高了宣傳效果。

社會主義市場經濟體制的建立，使新聞單位的運行規(guī)律也發(fā)生了很大變化。對衛(wèi)生宣傳這一塊，最突出的變化能夠體此刻三個方面：一是變無償宣傳為適當?shù)挠袃斝麄?。目前多?shù)的新聞單位吃不到“皇糧”，靠創(chuàng)收養(yǎng)活自我，但對衛(wèi)生單位的宣傳，他們還有別于企業(yè)，既想從衛(wèi)生單位多收點費，又不敢大收特收;二是利用衛(wèi)生單位也互相競爭這個現(xiàn)實，在報道力度上尋求一種平衡;三是二級科室組稿發(fā)稿的權利不斷加大。針對這些特點和變化，我作為宣傳科長也在千方百計適應變化，為提高上稿率疏通路子。

第一，盡量利用新聞單位對衛(wèi)生事業(yè)還“另眼相看”這個現(xiàn)實，少出錢多登稿子。如去年向電視臺投稿xx篇，有的純粹是介紹醫(yī)療器械屬廣告性質的稿子，我們都透過各種關系，變通處理為新聞發(fā)了稿。襄樊日報的修改們創(chuàng)收觀念很強，他們采取多種理由把本是新聞的稿子當作廣告處理，我們則透過多種辦法來變通，如去年我院實行承諾制的稿子，被作為新聞發(fā)了，而全市幾乎所有單位類似的稿件都是作為廣告發(fā)的。

第二，利用報社修改想搞活版面的心理，多登醫(yī)院的稿子。我們和襄樊日報合辦的《健身房》專欄，和襄樊電臺合辦的《尋醫(yī)問藥》專欄，既動員了醫(yī)務人員加盟宣傳工作，主動參與宣傳工作，有些主新聞單位搞活了版面，提高了報紙的可讀性。

如他們到醫(yī)院看病，我們主動導醫(yī)，來住院，我們主動去探望，在力所能及的范圍內幫他們的忙，提他們辦事等。透過這些辦法，使宣傳科和新聞單位的對口科室，甚至宣傳科人員和新聞單位經常打交道的個人也增加了感情。前幾天，市“形象辦”到醫(yī)院檢查工作時，差點給醫(yī)院亮了“黃牌”，我分別給兩個電視臺和報社的有關人員打了招呼，他們都表示：盡可能不出醫(yī)院的圖像，不點醫(yī)院的名，并且，事后還給我們及時通報狀況。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

一、公司簡介

本公司以“與綠色同行，與自然為本”為企業(yè)宗旨，號召廣大人民熱愛大自然，保護大自然。

本公司以生產綠色產品為主（包括綠色食品，綠色日用品，等綠色系列品），創(chuàng)建于20__年x月，產品一經推出就受到廣大市民的好評，現(xiàn)在，本公司已創(chuàng)立了自己的品牌，產品暢銷全國。

二、公司目標

1、財務目標今年（20__年），力爭銷售收入達到x億元，利潤比上年番一番（達到x萬元）。

2、市場營銷目標市場覆蓋面擴展到國際，力圖打造國際品牌。

三、市場營銷策略

1、目標市場中高收入家庭。

2、產品定位質量最佳和多品種，外包裝采用國際綠色包裝的4r策略。

3、價格價格稍高于同類傳統(tǒng)產品。

4、銷售渠道重點放在大城市消費水平高的大商場，建立公司自己的銷售渠道，以“綠色”為主。

5、銷售人員對銷售人員的招聘男女比例為2：1，建立自己的培訓中心，對銷售人員實行培訓上崗，采用全國賬戶管理系統(tǒng)。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

在日前競爭日趨激烈大浪淘沙的現(xiàn)代社會，一個企業(yè)若是想快速穩(wěn)定健康的發(fā)展，除了創(chuàng)新能力外，團隊的凝聚力和協(xié)作精神也是必不可少的。古人孫權曾說過：“能用眾力，則無敵于天下矣;能用眾智，則無位于圣人矣?！?/p>

德國偉大的作家叔本華也曾說過：“單個的人是軟弱無力的，就像漂流的魯濱遜一樣，只有同別人在一起，他才能完成許多事業(yè)。”這些都充分的說明了凝聚力和協(xié)作精神的重要性。

一棵小樹弱不經風雨，但是百里森林可以并肩耐歲寒。我們公司也是一個團結、積極、向上的團隊。如我們新員工剛入職時，公司組織的素質拓展訓練中就可以看到，特別是高空跨越求生項目更能體現(xiàn)我們公司的團隊協(xié)作精神。

在公司領導的正確帶領下，大家齊心協(xié)力，求真務實，為我們明天的成功發(fā)展打下了堅實的基礎。團結就是力量，團結是一切事業(yè)成功的基礎，任何個人只有依靠集體的力量才能完成個人的夙愿，任何團體只有依靠團隊的力量才能達到預期的目標。

誠然，團隊的凝聚力和協(xié)作精神固然重要，但是同事和周圍人之間的相互信任是大家團結的前提。信任別人本就是一種高貴的美德，與同事共事，首先就是要給予同事充分的信任。

有時候，同事不經意的一句話，就能讓你擺脫桎梏的束縛，讓你醍醐灌頂，使問題迎刃而解。與周圍的人共事，要多一份信任信任，多一份謙虛，多一份微笑，多一份寬容，多一份主動。營造出和諧的工作和學習氛圍，每天讀保持一種愉悅的心情，而去快樂學習，快樂工作，快樂生活。

團隊的合作，是為了達到既定的目標所顯現(xiàn)出來的一種自愿合作和協(xié)作努力的精神，真正的合作是以“心甘情愿”為基礎，當團隊的合作是出于一種自身的自愿時，它必將產生一種無形而又持久強大的力量，他可以調動所有成員的資源和才智，此無形力量勝于有形。

同心山成玉，協(xié)力土變金。成功，不僅需要堅韌不拔的毅力，智慧和靈感，還需要團隊的協(xié)作精神。試想一個公司，組織渙散，人人各行其是，那么這個公司就是一盤散沙，毫無生機和活力可言，那么還談什么生存和發(fā)展。

在一個缺乏凝聚力和協(xié)作精神的環(huán)境里，即使再有雄心壯志，再有智慧，再有能力和經驗的人也不會有更好的發(fā)揮空間和施展才華的平臺。我們不要像手掌一樣打出去，我們要指頭抱成團，像拳頭一樣打出去，這樣會更有力。

只有懂得團結協(xié)作的人，才會在集體中毫不保留的出己之力，因為他們把團結協(xié)作當成自己的責任來出這一份力，他們知道這對于個人，集體有著多么重大的意義。

一潭死水永遠也不會泛起美麗的浪花，只有海納百川才能驚濤駭浪。集體是力量的源泉，眾人是智慧的搖籃，俗話還說得好，一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫呢，眾人拾柴才能火焰高。我堅信我們這個團體，今后在共事時候，必能勁往一處使，眾人眾志成城，為建設寧東新的一片天地而努力奮斗。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

27日下午，晉江鑫創(chuàng)廣場熱鬧非凡，由晉江經濟開發(fā)區(qū)主辦的“愛在仲夏--黨員義工服務進行時”活動正在如火如荼地開展。50多頭戴紅帽、身著紅白鑲嵌的“晉江經濟開發(fā)區(qū)義工服務隊”服裝的黨員成為了廣場上亮麗的風景線，他們意氣風發(fā)、熱情洋溢，向群眾發(fā)放了“新晉江人”市民化政策、安全生產、安全防范、勞動保障、消防知識、醫(yī)療健康等方面的宣傳材料和宣傳品。

活動現(xiàn)場，安全生產、勞動保障、消防知識、醫(yī)療義診等崗位前均排起長隊，群眾的疑問均得到滿意解答，有些群眾一連咨詢多個崗位，享受“一條龍”的志愿服務?！安挥门苷毮懿块T，在家門口就解決了疑惑，這樣的活動真方便老百姓?！贝蚵犛嘘P勞動合同事項的李女士為此贊道。

目前各項惠民政策很多，但不同程度存在“末梢堵塞”問題，如何解決聯(lián)系服務群眾“最后一公里”的問題?靈源派出所的黨員選擇深入基層，將為民辦實事的公共信息服務熱線送至群眾身邊。“只要撥打12345，便可咨詢公積金、教育入學、居住證辦理等問題，還可以進行投訴建議、商家服務……”派出所民警在現(xiàn)場不斷宣傳著。

來自晉江經濟開發(fā)區(qū)消防專職隊的官兵，在現(xiàn)場講解消防器材的使用方法及火災預防和逃生自救知識的同時，還進行現(xiàn)場操作演示。家住晉江的張女士特意帶著5歲的兒子前來觀看：“我自己對消防知識一知半解，通過觀看展板和現(xiàn)場觀摩，了解到一些實用的消防知識。孩子也可以通過這些活動潛移默化的受到影響?！?/p>

而在醫(yī)療義診現(xiàn)場，前來測血壓、健康咨詢和就診的群眾絡繹不絕。來自安海陽光醫(yī)院的醫(yī)生在肛腸專家李必友院長的帶領下，認真接待每一位前來診治的群眾，免費為他們量血壓、測血型;免費進行各?？瞥Ｒ?guī)檢查及各類疾病防治宣傳。不少群眾紛紛表示，此次義診活動辦得好、辦得實在，真正為困難患者解決實際問題，希望今后多舉辦這樣的義診活動。

“這些政策知識都是群眾所關心的，與人民群眾切身利益息息相關的。組織機關黨員干部深入基層開展現(xiàn)場服務活動，既體現(xiàn)全心全意為人民服務的宗旨，也切實打通服務群眾的‘最后一公里’?！睍x江經濟開發(fā)區(qū)黨工委副書記周宗仰表示，希望通過本次活動，能夠扎實推進機關聯(lián)系基層、干部聯(lián)系群眾“雙聯(lián)系”工作，有效發(fā)揮黨員先鋒模范作用，進一步密切黨群干群關系，讓職工群眾看到機關作風的轉變，感受到黨組織的溫暖。

據(jù)了解，此次活動作為慶祝建黨95周年的系列活動之一，亦是晉江經濟開發(fā)區(qū)“兩學一做”教育工作的實踐運用。區(qū)紀工委書記王平告訴記者，目前全區(qū)共有黨員300多名，近年來，為適應經濟社會發(fā)展的新變化、創(chuàng)新社會治理的新要求和群眾工作新需要，開發(fā)區(qū)不斷推動黨員發(fā)揮先鋒模范作用。每季度，開發(fā)區(qū)都會舉辦一次黨員義工活動，“通過開展政策宣傳、困難幫扶、就業(yè)支持、公益服務等志愿服務，帶動全社會積極參與，形成了‘黨員干部走在前、人民群眾齊參與’的志愿服務格局?！蓖跗教寡缘馈?/p>

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10月21日，中央印發(fā)了新修訂的《中國^v^廉潔自律準則》和《中國^v^紀律處分條例》(簡稱“兩項法規(guī)”);10月26日～29日，^v^xx屆五中全會勝利召開，通過了《關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃的建議》。這兩件都是全黨彈冠相慶的大事。

“兩項法規(guī)”進一步扎緊了管黨治黨的“籠子”，為“全面”、“從嚴”治黨，樹立了道德高線和紀律底線，對于全面推進黨的建設新的偉大工程，具有重大的意義和深遠的影響;《中央第十三個五年規(guī)劃的建議》，勾畫了國民經濟和社會發(fā)展的壯麗而美好的藍圖，為全黨、全國人民指明了奮斗的方向。

一、黨內深入學習“兩項法規(guī)”

全院黨組織和黨員要認真學習、切實思考、深刻領悟、形成共識、用于實踐，通過“學、思、悟、踐”貫徹落實好“兩項法規(guī)”。要以學習貫徹落實“兩項法規(guī)”為契機，強化黨章黨規(guī)黨紀意識，讓黨規(guī)黨紀刻在心里、響在耳邊。

為了確?！皟身椃ㄒ?guī)”的學習“時間、人員、內容、效果”四落實，安排和要求如下：

深入學習“兩項法規(guī)”和xx屆五中全會精神的通知》和以下學習資料：

①《中國^v^廉潔自律準則》;

②《中國^v^紀律處分條例》;

③中國^v^廉潔自律準則和紀律處分條例四大看點;

④中央最嚴黨紀五大亮點。

2.以黨小組為單位，集中一個下午進行學習討論。

3.要嚴格考勤黨員，不得無故缺席。

二、職工認真學習xx屆五中全會精神

1.以科室班組為單位，進行不少于2小時的集中學習。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

20__年，是貫徹落實“”精神開局之年，是油田公司建成西部大慶突破之年、攀峰工程啟動之年，也是采油一處向百萬噸目標挺進關鍵之年。20__年宣傳思想、企業(yè)文化工作的指導思想是：深入學習黨的會議精神，，按照油田公司、處20__年工作會議總體要求，牢牢把握“團結鼓勁、奮發(fā)有為、昂揚向上”的總基調，堅持貼近生產、貼近基層、貼近員工，為建設百萬噸合水油田提供強大的思想保證、精神動力、輿論支持和文化支撐?，F(xiàn)將二季度宣傳思想、企業(yè)文化工作要點印發(fā)給你們，希望各單位結合實際，認真貫徹落實。

一、推進學習型企業(yè)建設，深化黨的精神學習宣傳。

1、深化學習理解。深化對堅持科學發(fā)展、加快轉變經濟發(fā)展方式的認識，深化對改革開放的認識，深化對走中國特色社會主義政治發(fā)展道路的認識，深化對建設社會主義文化強國的認識，深化對保障和改善民生的認識，深化對建設美麗中國的認識，深化對全面提高黨的建設科學化水平的認識，使學習真正成為統(tǒng)一思想、匯聚民智、凝心聚力、推動發(fā)展的過程。

2、創(chuàng)新宣傳闡釋方式，多用員工身邊的事例，多用員工聽得懂、聽得進的語言，做到通俗易懂、出新出彩。拓展宣傳闡釋對象，在重點抓好黨員干部宣傳闡釋的同時，注重抓好面向廣大員工的宣傳普及，從而推動學習型企業(yè)建設。

3、深化貫徹落實。把學習宣傳貫徹上級精神與貫徹落實處20__年工作會議精神結合起來，與黨員干部的思想實際結合起來，努力把學習宣傳成果轉化為推動科學發(fā)展的生動實踐，轉化為促進企地和諧的實際行動，轉化為全面建設百萬噸合水油田的具體措施上來，真正把理論學習、理論實踐貫穿到工作全過程、全方位。

4、注重學習時效。按照油田公司黨委要求，黨委中心組集中學習時間累積不少于12天/年，出席率全年不低于90%。堅持黨員學習日制度，黨員集中學習不低于12次/年。各單位要進一步完善中心組學習制度，定期組織集中學習，做到學習有計劃、有考勤、有記錄，有心得體會。6月份，黨委宣傳科將對各單位學習情況進行一次檢查。

二、開展主題教育，凝聚為油奉獻的強勁內動力。

圍繞油田公司開展的“建功立業(yè)五千萬，西部大慶當先鋒”主題教育，繼續(xù)開展好本單位的主題教育，制定主題教育的實施方案，引導廣大干部員工準確把握目標任務，突出重點、攻克難點、創(chuàng)造亮點，持續(xù)唱響“我為祖國獻石油”主旋律，為合水油田又好又快發(fā)展起到強勁內動力。

三、強化宣傳引導，營造推動企業(yè)發(fā)展良好輿論氛圍。

圍繞中心工作、服務大局搞好宣傳。緊扣“建設百萬噸合水油田”這一中心，唱響主旋律、打好主動仗，大力宣傳廣大員工攻堅克難、為油奉獻的生動事跡和精神風貌。各單位要根據(jù)組織機構、人員變化及時調整宣傳報道組織機構，層層分解通訊報道任務，做到了人人身上有指標，個個肩上有壓力。

四、推進文化建設，開展群眾性文化實踐活動。

1、開展理念實踐活動。根據(jù)油田公司、處企業(yè)文化建設工作安排，在全處繼續(xù)開展企業(yè)文化理念實踐活動，各單位要確定本單位試點單元，明確試點單元專題，制定具體實施方案，并于4月25日前將方案上報黨委宣傳科(企業(yè)文化科)。各單位在實施過程中，要吃透專題，重在實踐效果，成效須有具體案例做支撐。

2、開展“雙十”讀書活動。為全面深化學習型企業(yè)文化建設，推動“雙十”活動縱深開展，不斷提高員工隊伍的凝聚力和向心力，團結和動員廣大干部員工堅定“攻堅克難、奪油上產”信心，開創(chuàng)合水油田又好又快發(fā)展的新局面。各單位要以黨支部為單元，組織員工每日閱讀十分鐘，利用三年時間通讀十冊《中國石油員工基本知識讀本》叢書，努力做到“四個一點”：即堅持學習閱讀，讓素質更高一點;勤于業(yè)務鉆研，讓能力更強一點;注重自身修養(yǎng)，讓氣質更雅一點;精心美化生活，讓心情更好一點。引導廣大干部員工自覺地把學習作為一種良好習慣、作為一種精神追求、作為提高素質的一種有效手段。

3、推進企業(yè)文化建設。繼續(xù)強化“文化強企”戰(zhàn)略，堅持企業(yè)精神、企業(yè)宗旨、企業(yè)核心價值觀、企業(yè)核心經營管理理念、企業(yè)標識、企歌“六統(tǒng)一”，大力弘揚大慶精神、鐵人精神，繼續(xù)踐行“做好每件事、成就每個人”文化理念，并在管理中不斷創(chuàng)新，注重人文關懷和方法指導，通過溝通交流，激勵自主管理，廣泛調動員工參與熱情，真正讓井站成為員工文化之家。

4、實施文化測評工作。為進一步推動企業(yè)文化建設工作，按照處黨委《關于組織實施企業(yè)文化建設成效測評管理辦法(試行)的通知》精神，各單位要積極開展20__年上半年企業(yè)文化建設管理成效三級自測，并及時上報相關資料。6月底，黨委宣傳科將組織人員對各單位進行二級測評，并對測評結果進行通報。

五、開展建黨92周年宣傳教育活動，激發(fā)黨員奪油上產工作熱情。

1、開展中國^v^宣傳學習活動。宣傳中國^v^的光榮歷史和豐功偉績，組織廣大黨員干部深入學習黨的理論、黨的歷史和黨的知識，提升黨員的榮譽感和責任感。“七一”前，通過黨委中心組學習、專題黨課等形式，聘請專家組織一次宣傳教育專題講座。

2、回顧黨的光輝歷程和合水油田開發(fā)建設中取得的成績，總結全處發(fā)展歷程中的先進事跡及取得的好經驗、好做法。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

一、關愛員工

許多公司聲稱尊重和關愛員工，但很少實施，并且很少在系統(tǒng)中編寫。公司的創(chuàng)始人__擁有著名的“員工管理第__條”，這已成為__企業(yè)的員工管理原則。在這些制度中，“給予獎勵，但等于成就”?！叭绻橙说呐e止怪異，應該對其進行調查?！笔Ｏ碌亩际顷P于從積的角度尊重和照顧員工的。例如，第3條“如果有更改，應提前通知您，如果提前通知，則工作效率必須相對較高。”第四條“讓雇員參與與其切身利益有關的計劃和決定?！钡谖鍡l“信任員工，贏得他們的忠誠和信任。”等等。

二、員工原則

__企業(yè)強調員工適應其職位的能力。該企業(yè)是一個龐大的集團，擁有超過100,000名員工。但是，人才市場上缺乏人才也使__企業(yè)面臨困境。堅持“專業(yè)化人才”的原則，以大程度地提高員工的精力并在企業(yè)中做得很好。使用小型人才或使用小型人才是雇用員工的不科學方式。

該集團的高管理人員一致認為，僅聘用優(yōu)秀人才常常會使公司處于尷尬境地，因為大多數(shù)優(yōu)秀人才會在工作中抱怨這一點。他們可能會覺得自己的能力與所擔任的職位不符，因此受到對待。工作的嚴肅性可能不高。相反，不是很好的人在得知自己已被一家大公司接受時會心存感激。這種感激鼓勵他們盡可能多地運用自己的才能。努力工作。因此，松下高管們并不僅僅關注杰出的精英。他們善于挖掘來自不同別的不同才能的員工，并不斷加強他們的“軟件設施”。

三、自我推薦

由于公司員工眾多，高管認為不可能對每個員工都有詳細的了解。因此，他們被鼓勵鼓勵員工自我推薦。有某些才能的員工可以向上司推薦自己。也就是說，員工應該通過自我推薦來尋找適合自己能力的職位，而不是通過傳統(tǒng)公司的上或下評估來安排。這樣做可以大地提高員工的積性，并充分體現(xiàn)用人原則。這一舉動實際上源于內部的少量招募。

四、企業(yè)文化

有一種企業(yè)，帶鈴我們前行。有一種精神，給予我們力量。有一種勝利，教會我們堅持。

曾經歷經磨難并肩向前。曾經執(zhí)著追求渴望成功。曾經一路汗水一路歡笑。一步一個泥濘的走到了今天。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

我很榮幸黨組織給了我一個珍貴的機會——接受20xx年xx大學校黨課學習。經過黨課的學習，我在思想上對中國^v^有了比較全面系統(tǒng)地認識，并在內心樹立了共產主義信念。同時，我也意識到自己身上尚有許多缺點和不足，距一個真正的^v^員還有一定差距，但我相信通過自己的不斷努力，提高自身修養(yǎng)，能給自己創(chuàng)造良好的入黨條件,并幫助我不斷向黨組織靠攏。

經過幾次的黨課學習，讓我在思想上對中國^v^有了比較系統(tǒng)全面地認識，真的是受益匪淺。我深深地明白了每一名積極爭取入黨的同志首先要從思想上入黨，即從思想上樹立無產階級世界觀、人生觀、價值觀、樹立全心全意為人民服務的信念，不惜犧牲一切，為實現(xiàn)共產主義而奮斗終身，并與實際行動相結合。這就是說絕對的端正入黨動機，認識入黨的內涵。因為只有端正入黨動機，才能做到全心全意為人民服務，才能做到不謀私利，不搞特權，才能經得起黨和人民的考驗，才能真正成為一名合格的中國^v^員。

現(xiàn)在，我進行一下自己黨課的總結，并談談上課的感受。通過黨課學習，我覺得自己以前的入黨動機不夠端正，沒能很好地權衡黨員的權利和義務。為此，我深深地感到慚愧。以前對馬列主義、^v^思想、^v^理論和“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀，只有膚淺、簡單的了解，未曾在實際中認真學習、體會，并在實踐中應用它，指導自己正確認識客觀世界。今后我一定要認真學習理論知識，不斷與黨組織靠攏，始終如一不忘全心全意為人民服務。我知道全心全意為人民服務的含義不在于做出什么驚天動地的大事，而在于日常工作中，一點一滴的奉獻，不求回報。我要在平凡的生活中，做出不平凡的成績，努力幫助身邊需要幫助的人。

通過系統(tǒng)學習，提高了我對黨的認識程度，以及對黨的政策和基本理論的掌握程度。使我更加懂得，我們的黨是一個什么樣的黨，^v^員應具備什么樣的條件，怎樣努力才能成為一名合格的^v^員，也更加堅定了我為共產主義事業(yè)奮斗終身的信念。懷著對黨無限崇敬和向往的心情，我決心在今后的學習、生活和工作中，要努力做到以下幾點：

一、以本次學習為開端，進一步提高學習馬克思主義理論的自覺性

認真學習馬克思列寧主義、^v^思想、^v^理論和“三個代表”重要思想，學習黨的路線、方針、政策及決議，學習黨的基本知識，學習科學、文化和業(yè)務知識，努力提高為人民服務的本領。^v^員必須懂得：理論上的成熟是政治上成熟的基礎，政治上的清醒來源于理論上的堅定。

二、要堅持理論聯(lián)系實際，學以致用

理論聯(lián)系實際，是馬克思主義的一個基本原則。學習馬克思列寧主義、^v^思想、^v^理論，必須堅持理論聯(lián)系實際，堅持學以致用。最重要的是運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界，端正自己的世界觀、人生觀、價值觀，提高為人民謀福利的自覺性。評價一個^v^員重要的是看他做的怎么樣，看他能不能在端正自己的世界觀、人生觀、價值觀上下功夫，實現(xiàn)學與用、知與行、說與做的統(tǒng)一。黨章中把學習科學文化和業(yè)務，努力提高為人民服務的本領，作為^v^員的一項義務作了明確的規(guī)定。當即世界科學技術突飛猛進，科學技術對社會，對經濟影響愈來愈大。因此，我們要把學習科學、文化和業(yè)務知識，掌握做好本職工作的知識和本領，提高到保持黨的先進性的高度來認識，從而增強學習科學、文化和業(yè)務知識的自覺性和緊迫感。一靠學習，二靠實踐，學會從實踐中汲取教訓和經驗。

三、要加強實踐鍛煉，以實際行動爭取入黨

以實際行動爭取入黨，必須做到兩方面：一是要有誠懇老實的態(tài)度，靠自己真誠的努力去實現(xiàn)自己的入黨愿望。二是要有持之以恒的毅力，用自己不懈的努力去實現(xiàn)入黨的愿望。這要求我們決不能存在任何僥幸心理，要時刻用準備去自覺接受黨組織的各種考驗。要用持之以恒的努力，在實踐中主動錘煉自己，并在實踐過程中，時刻提醒自己要用^v^員的標準嚴格要求自己，既注重點滴小事，又經得起重大事件的考驗，逐步提高思想覺悟，在思想上首先入黨，再以^v^員的標準嚴格要求自己，爭取早日成為中國工人階級先鋒隊的一員。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

20xx年化工公司宣傳工作在公司黨委和上級黨委宣傳部門的正確領導和公司各級部門的大力支持下，緊緊圍繞企業(yè)的中心任務，牢牢把握宣傳工作的主線，堅持“三貼近”的原則，以大力宣傳“愛國、敬業(yè)、求實、奉獻”的中煤企業(yè)精神為主要任務，堅持以正確的輿論導向引導人，凝聚廣大員工艱苦奮斗、頑強拼搏，共同為企業(yè)的發(fā)展而努力。同時，在宣傳黨的方針政策、公司奮斗目標、培育企業(yè)文化、提升企業(yè)影響力、展示企業(yè)風采等方面都取得了一定的成績?？偨Y全年化工公司宣傳工作，主要有以下幾個方面：

一年來，化工公司宣傳工作堅持正面宣傳為主，充分發(fā)揮廣播、電視、報紙等載體的宣傳引導作用，多層次、寬領域、全方位地開展了對內、對外宣傳報道工作。弘揚公司先進典型人物、典型事跡，讓先進人物和典型事跡的崇高精神成為引領公司精神文明建設和企業(yè)文化建設的重要組成部分，成為公司對內凝聚人心、對外展示核心競爭力的有力支撐，為公司項目建設、生產經營和企業(yè)文化建設營造良好的輿論氛圍。

20xx年在廠區(qū)、生活區(qū)制作安裝各類生產安全、節(jié)能環(huán)保標語、牌近300塊，制作企業(yè)安全文化、企業(yè)精神展板120余塊，使化工公司企業(yè)文化和安全理念走進班組，深入人心，全年化工公司各直屬單位共出版板報150多期，內容涉及理論學習、安全環(huán)保知識、企業(yè)發(fā)展重要事件、國際時事政治新聞、黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動等，充分發(fā)揮了黑板報的作用，使板報宣傳成為化工公司一項重要的宣傳載體。

化工公司電視臺繼續(xù)發(fā)揮宣傳主陣地作用，全年共制作電視新聞132期、《龍化時訊》38期，《標兵風采》欄目3部，先后對生產標兵李生敏、倪德森等、中煤集團先進學習型班組、xxx紅旗班組甲醇分廠運行四班進行了深層次的報道；共制作電視專題紀錄片《治理之路》、《奮進中的化工公司》、《華燈璀璨熠熠生輝》、《長風破浪會有時》、《見證感動》等7部，為公司環(huán)保達標順利摘牌、恢復省級精神文明單位標兵稱號、重大項目技改建設的宣傳報道工作做出了自己的貢獻，使電視成為公司宣傳工作的主要陣地；為配合公司黨委一年來開展的各項活動，全年共設立項目建設專欄、黨員身邊百日安全無事故活動專欄、理論學習專欄、《創(chuàng)先爭優(yōu)活動專欄》、《企業(yè)文化節(jié)專欄》5個專欄有效的配合了公司的生產經營、理論學習、企業(yè)文化建設等工作。

公司黨委自3月22日28日開展為期一周的學習“雙百人物”先進事跡活動以來，化工公司宣傳部門也加大了本次活動的宣傳力度，抓住輿論這個重要的陣地，制作雙百人物事跡專題片3部，并對雙百人物事跡進行展播，在活動期間滾動播出，公司廣播站也利用上下班時間，大力宣傳雙百人物事跡，化工新聞對本次活動中涌現(xiàn)的先進個人實行跟蹤式報道，使勞模精神深入人心，在職工群眾中真正起到引領帶動作用。

為慶祝哈依煤氣工程開工建設20周年暨化工公司首屆企業(yè)文化節(jié)的開幕，公司黨委開展以拔河比賽、交誼舞大賽、攝影大賽、文藝演出等九大系列活動為主要內容的豐富多彩的慶?；顒樱貏e是我們精心組織了“黨的光輝照我心”、“清風頌”等4場大型文藝演出，每場演出都吸引近萬名觀眾的駐足觀看，成為首屆企業(yè)文化節(jié)九大系列活動中的亮點，同時電視科成立了專門的新聞采訪小組，對退休老職工和參與過開工建設的老同志進行深入采訪報道，自8月20日起至10月末，共制作播出《歷史上的那一天》15期，從電視的角度詮釋了哈依煤氣開工建設時期的艱辛與偉大。

《龍化化工報》自20xx年3月改版以來，內容不斷豐富，報道角度多樣化，新聞評論的增加成為改版后的龍化化工報的一個亮點。《龍化化工報》全年共刊出26期；20xx年年初，舉辦了新春有獎征集對聯(lián)活動，共征集優(yōu)秀對聯(lián)作品300余幅。

5月中旬，召開了新聞寫作骨干通訊員培訓班，邀請黑龍江大學新聞學院副院長、著名學者、研究生導師劉少文教授對公司范圍內近百名專兼職通訊員進行系統(tǒng)培訓，使專兼職通訊員開拓了視野，增長了見識，提升了職工對文學寫作、新聞報道的興趣，打開了宣傳工作蓬勃發(fā)展的新局面。

1、今年1-12月份，經由公司負責宣傳工作的部門選送到各級媒體刊登（播發(fā)）的有關稿件共146篇（條），其中《中煤龍化報》120篇、《中煤報》13篇、《中煤能源》雜志12篇、《xxx》增刊1篇，這些稿件內容涵蓋了公司在生產經營、技術改造、科技創(chuàng)新、企業(yè)文化、黨的建設等諸多方面，向社會以及其他兄弟單位展示了化工公司的新形象。

2、國慶節(jié)期間設計制作安裝戶外路燈裝飾、國旗、彩旗；春節(jié)期間開展的燈飾亮化工程，不但豐富了廣大職工的業(yè)余文化生活，也打造出了新春佳節(jié)一道亮麗的風景線，為公司職工及其家屬制造了濃厚的節(jié)日氣氛。

3、積極配合龍化公司做好各項宣傳工作，按照龍化公司黨委的統(tǒng)一部署開展了《鼓干勁促發(fā)展我與企業(yè)心連心》大討論活動；配合龍化公司宣傳部成立宣講安全32條文藝小分隊，走進基層單位進行慰問演出，宣傳安全知識；在職工中多次開展中煤集團、龍化公司企業(yè)精神、經營理念、安全文化等方面的問卷調查活動，有效的宣傳了中煤集團、龍化公司、化工公司三級企業(yè)的企業(yè)精神，從而凝聚了人心、樹立了身為中煤人的歸屬感和自豪感。

1、制作化工公司精神文明宣傳手冊。

2、設計制作20xx年黨建成果展宣傳圖版和紀念哈依煤氣開工建設“我眼中最靚麗的化工公司”攝影大賽優(yōu)秀作品展。

今年以來，公司宣傳工作雖然取得了一定的成績，但也存在著許多不足。具體反應在稿件質量方面、通訊員隊伍建設方面等等。當前，公司生產經營壓力非常大，而我們宣傳工作應該越是在這種不利情況下就越是要做的更好，因為宣傳工作對內可以凝聚力量、堅定信念。為此，在明年的工作里，我們除了繼續(xù)保持

今年以來宣傳工作的良好勢頭外，還要集中精力認真做好通訊員隊伍的建設工作，繼續(xù)抓好對外宣傳工作。宣傳工作是企業(yè)發(fā)展的重要工作，也是企業(yè)高速發(fā)展的主要力量，今后化工公司的宣傳工作要在化工公司黨委以及上級宣傳部門的正確領導下，一如既往的做好企業(yè)宣傳工作，要為促進企業(yè)的全面進步和為推進企業(yè)精神文明與企業(yè)文化建設而服務，要為宣傳貫徹黨的政策方針服務，要為增強企業(yè)凝聚力、提升企業(yè)形象服務，在實現(xiàn)“氣醇油”并舉的偉大征程中作出自己不懈的努力和應有的貢獻。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

今年11月9日是全國第28個消防宣傳日，我校認真組織并開展了以“消防安全記心中”為主題的“”消防宣傳月活動，現(xiàn)將具體活動情況總結如下:

11月9日，剛好是周一，我校利用升國旗儀式，由五（6）班學生李彩一在國旗下演講《消防安全在我心》，提醒全體師生學習消防知識，加強消防意識，提高消防能力。

在11月10日，學校深入細致地開展了一次消防安全大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，馬上整改，進一步完善了學校安全工作體系，不斷加強學校安全防范意識和各項安全防范措施，進一步消除學校內部各種設施的安全隱患，確保廣大師生的生命安全。

11月13日的紅領巾廣播，播送一集以消防宣傳為主題的廣播，由學校紅領巾播音員通過廣播向全校師生宣傳消防知識、消防安全及安全逃生的知識，提高了全校師生的消防安全意識。

為普及應急逃生教育，進一步演練逃生技能，提高廣大師生員工的防火安全意識，避免和減少安全事故，增強學生的自救及逃生能力，我校開展了一次火災逃生演練。

通過班會的召開，使學生進一步增強防火防災意識，了解逃生技能，了解火災的起因和危害，從而做到有效的預防。

班主任通過“許昌市學校安全教育平臺”提供的“119消防安全教育專題”視頻及相關資源，根據(jù)相應年級段，在課堂上進行消防安全的教育教學。家長和學生共同通過“許昌市學校安全教育平臺”-“我的作業(yè)”中完成“119消防安全教育”專題學習，做到了師生與家長的共同學習。

此次消防月活動讓我們意識到要在實際工作中不斷總結經驗教訓，不斷改進和完善工作方法，提高安全防范能力，將事故隱患減少到最低指數(shù)，最大可能的提供安全保障，確保學校發(fā)展不受影響。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

宣傳就是給別人灌輸東西，主要做思想的傳播工作，是事業(yè)的源動力，是企業(yè)樹立形象的關鍵，始終在為企業(yè)形象做好代言，宣傳工作進行的好不好，將直接影響著企業(yè)發(fā)展的中心和重心，將對企業(yè)的成長起著積極的促進作用，所以宣傳工作要細致化，而工作也要融合宣傳的因子。

我們還應有所側重于策劃和實施，做好企業(yè)內部的宣傳服務工作，提供內部合理的參考。由于宣傳工作是花錢而又不能立竿見影的效果，所以對宣傳的投入和產出要有正確的估計和判斷，根據(jù)企業(yè)的實際情況開展宣傳，保證最大范圍的員工了解宣傳的內容，主動或被動接受宣傳信息。

企業(yè)宣傳應該為公司的內部發(fā)展做好正確的服務工作。因為他們擔負著輿論導向的重要職責。所以，主動密切與企業(yè)經營管理者取得良好的溝通，深刻認識企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及思路，都是做好宣傳工作必備的前提條件。在此基礎上，以我為主，用專業(yè)、創(chuàng)新的手段提升企業(yè)的宣傳水平，則是我們的責任使然。宣傳大多是從寫作開始的，在此過程中需要積累很多的東西，但僅僅止于此，則無法提升我們個人及企業(yè)的系統(tǒng)宣傳能力。所以，需要我們有悟性，主動學習，從方式手段上尋求創(chuàng)新。視野得到拓寬，工作的規(guī)范性和績效得到體現(xiàn)，而宣傳思路和手段的創(chuàng)新也將印證企業(yè)“專業(yè)進取”價值觀的巨大作用。

宣傳工作要與我們生活緊密相關，生活中要時刻提醒自己的宣傳意識，宣傳工作要有力度，要雷厲風行，不能拖泥帶水，領導要重視，職工要拼搏。做宣傳，牽頭意識一定要強，宣傳工作中就如何將宣傳滲入人心、更加務實見效還有很多的手段可以實施。適當?shù)亻_展典型案例學習活動，無論是正面的、反面的案例都具有強大的激勵作用，汲取更多先進企業(yè)文化的精華，也同樣能給我們心靈的震撼。

“榜樣的力量是無窮的”這句話仍然不過時，正反兩方面的精神激勵在我們這種高素質人才云集的企業(yè)里具有特別強大的作用，它是廉價而最具實效的激勵方式，通過我們的努力，再加上領導的重視，一個和諧溫馨的宣傳環(huán)境就非常容易構建成功。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

過去的一年，我公司在縣局機關黨委的領導下，總支委一班人能圍繞生產經營這個中心，統(tǒng)一思想、凝聚力量、負重奮進，以知識武裝工程為載體，激勵廣大員工團結奮斗，樹新世紀職工新形象，突顯思想工作“生命線”作用。為較好好完成了各項任務，提供了智力支持和思想保證。根據(jù)縣局有關要求，現(xiàn)將我公司宣傳工作簡要總結如下：

自xx年改企轉制后，我公司按照法人代表治理結構管理的原則，黨總支的工作定位是：到位不越位、參與不干與、協(xié)調不強調。為行政工作提供智力支持，進爾,為企業(yè)所需要，為股東所理解，為職工所擁護，為黨員所歡迎。一句話，無論是組織工作還是宣傳工作就是服從于和服務于企業(yè)的一切經營活動。

xx年在建工程近億元，由于多為bt(墊資)工程，企業(yè)的資金周轉非常艱難。黨總支工作、工會工作能緊緊圍繞中心工作搭臺唱戲，以爭創(chuàng)“滿意工程”主題活動為載體，以目標凝聚人心，以目標煥發(fā)干勁，再塑造交通鋪橋筑路人的形象。在宣傳的途徑上，作為工程建設的企業(yè)，不等同行政執(zhí)法單位、不類似行業(yè)管理，我們只有不拆不扣地為完成既定目標任務搖旗吶喊。作為企業(yè)宣傳工作首當其的就是以人為本，在保穩(wěn)定、促發(fā)展上下功夫。并從企業(yè)文化、企業(yè)安全文化角度出發(fā)，著重宣傳鼓動，推廣創(chuàng)新法，表彰好人好事，弘揚正氣，使單位的員工心正、氣順、人氣旺，充滿生機活力。s225線rd-3標，造價億元，合同工期540天。該項目部無論是人員設備，還是辦公設施創(chuàng)造了一流。該項目部設為辦公區(qū)、試驗區(qū)、生活區(qū)。搭建房16間，租用房3間，占地面積1000m2。該項目部的設置不僅在硬件上符合創(chuàng)建文明工程的一流環(huán)境，在業(yè)余生活上還配置了藍球場、羽毛球場地，增加了乒乓球活動室。s225rd-3標工程自xx年初開工以來，全體參戰(zhàn)人員豪情滿懷，以“樹精品意識，創(chuàng)優(yōu)質工程”為主題，做到項目建設爭進度，質量創(chuàng)優(yōu)爭信譽，創(chuàng)精品工程爭貢獻為已任，緊緊扣緊質量創(chuàng)優(yōu)這個主線，奮力拼搏，通過比思想、賽工作;比進度、賽質量;比降耗、賽貢獻等活動，工程質量與進度多次檢查評比名列前茅。在任務重、資金短缺的情況下，項目在建人員不斷優(yōu)化施工方案，利用新時期職工渴望實現(xiàn)自我價值的愿望和希望領導尊重人格心理等形式，調動積極性，其中宣傳工作起到潛移默化的作用。

在宣傳教育上，全年各類參培60人次。受教育的68%，其中發(fā)表市級刊物技術論文3篇，政工論文1篇，如東快訊一篇，如東交通2篇。如東電視采訪滾動播放4次，廣播用稿3篇。

質量是企業(yè)的生命，業(yè)主的滿意是我們最大的追求。多年來，多項優(yōu)良工程成績的取得，體現(xiàn)了施工單位對人民負責，對社會負責的責任感，也給公司增加信譽度，贏得了市場。今年來，我公司在抓好工程質量建設的同時，還注重了企業(yè)文化建設。開展了職業(yè)責任、職業(yè)道德系列教育，開展了“敬業(yè)在班組，奉獻在崗位”等系列活動，把開展學勞模，學身邊人先進事跡作為爭創(chuàng)的主題教育。公司先后表彰了愛崗敬業(yè)，學勞模先進個人的活動，較好地引導員工學習轉化為班組、企業(yè)的創(chuàng)新動力。由于幾年工程墊資，造成施工中資金短缺，全體員工1-12月份未發(fā)放工資，無疑對企業(yè)開展各項活動受到制約，公司工會等組織積極與行政配合，圍繞中心工作，重點突出企業(yè)文化宣傳工作，弘揚企業(yè)精神，注重企業(yè)安全文化建設，通過樹典型、樹正氣，開展讀書考級獎勵活動，鼓勵年輕人爭當多面手和技術能人，公司涌現(xiàn)出多名優(yōu)秀青年技工，如胡良玉等一專多能的骨干。四分隊在去年學技術創(chuàng)新技術活動中，被縣總評為“工人先鋒號”先進班組。七分隊在完成洋口港太陽島道路建設中，被業(yè)主譽為“路出精品，人出精兵”。廣大員工以實際行動實踐了職業(yè)道德的靈魂。

總結過去一年的宣傳教育工作，我們還存在如下問題：

1、做宣傳報道工作的思想重視不夠，組織不健全;

2、沒有及時弘揚身邊人和事;

3、培養(yǎng)寫作新手不夠;

4、激勵機制有待進一步完善。

針對以上存在問題，有待我們進一步解放思想、更新觀念，強化領導。目下交通市場競爭日趨激烈，對我公司的發(fā)展、壯大帶來了許多不利因素。就我縣交通和建設市場而言，我公司在招投標中現(xiàn)處于劣勢狀態(tài)，交通資質的申報難上臺階，市政工程資質的申報我們還遠遠的不如個體戶，xx公司用敢作敢為的膽識已超前跨越申報了兩個二級總承包資質。針對以上情況我公司在招投標市場中將仍處于被動的局面。近十年內我公司有幾十位志愿兵，不到十年陸續(xù)就要退休了，在這樣一個特殊的過渡期內，我們將面臨著由過去行政管理體制留下的這幾十名志愿兵轉業(yè)后為發(fā)展交通作出了應有貢獻的財富群體，下崗的危機和不安定壓力，讓我們深感責任和使命重大。

我們建議局領導多到基層調研，傾聽呼聲，作出建設和諧交通人的辦法。xx年我們將按照富有時代性，體現(xiàn)實踐性的要求，做好宣傳和報道工作，進爾為企業(yè)發(fā)展提供智力支持和思想保證，為建設和諧交通作貢獻。

企業(yè)宣傳新聞稿標題 企業(yè)宣傳新聞稿篇

報道要求：

1、及時性。一般當天活動，晚上九點前發(fā)到公共郵箱，并通知秘書處，尤其是有領導參加的活動，其他活動最晚第二天中午之前發(fā)到公共郵箱并通知秘書處。

2、規(guī)范性。字數(shù)一般控制在550-700之間(差不多的，不要太多或者太少)，一般情況下，按照三段式的格式來寫。

3、嚴謹性。時間、地點、人物必須交待清楚，不得含糊其辭，不得寫錯。 在報道中的大忌：

1、忌領導職務、職稱寫錯或漏寫

2、忌不重點強調媒體或漏寫媒體

3、忌錯別字，尤其不要出現(xiàn)在標題上

4、忌太有文采和詩意

5、忌帶有主觀感情，報道中不要出現(xiàn)我的字眼

報道標題 宋體 加粗 3號 居中

副標題 宋體 常規(guī) 四號 右對齊 正文 宋體

常規(guī) 四號 左對齊

正文段落 倍行距，正文首行縮進2個字符