方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。“方案”,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。下面是可圈可點(diǎn)小編給大家分享的一些有關(guān)于國有企業(yè)黨委換屆工作方案范文3篇的內(nèi)容,希望能對大家有所幫助。
第1篇: 國有企業(yè)黨委換屆工作方案
根據(jù)《中華人民共和國工會(huì)法》和《中國工會(huì)章程》有關(guān)規(guī)定,以及自治區(qū)水文局總工會(huì)要求,為確保順利完成我局工會(huì)換屆選舉工作,特制定以下實(shí)施方案:
一、指導(dǎo)思想
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想系列重要講話精神,堅(jiān)持黨建帶工建、工建服務(wù)黨建的原則,充分發(fā)揚(yáng)民主,嚴(yán)格選舉程序,把信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔、熱愛工會(huì)事業(yè)、深受職工信賴的優(yōu)秀工會(huì)干部選進(jìn)局工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子,更好地團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾,積極投身于博州經(jīng)濟(jì)與社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)建設(shè),為把博爾塔拉水文勘測局打造成為服務(wù)高效的水文隊(duì)伍作出新的貢獻(xiàn)。
二、總體工作安排
換屆選舉工作,在2020年5月中旬舉行。
一是準(zhǔn)備階段
研究制定工作方案,建立領(lǐng)導(dǎo)小組與工作班子。
二是實(shí)施階段
(一)積極籌備、分解落實(shí)任務(wù)。召開局工會(huì)委員會(huì)成員會(huì)議,安排落實(shí)相關(guān)任務(wù),明確組織、會(huì)務(wù)、宣傳等的分工與職責(zé)。
(二)匯報(bào)請示。以文件形式向區(qū)水文局工會(huì)呈報(bào)召開代表大會(huì)的請示。
(三)動(dòng)員部署。根據(jù)區(qū)水文局工會(huì)批復(fù)的文件精神,召開由局工會(huì)主席參加的換屆選舉動(dòng)員會(huì)。同時(shí),廣泛宣傳,營造良好的換屆選舉工作氛圍。
(四)委員醞釀推薦。局工會(huì)在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,按照民主集中制原則,對擬選舉產(chǎn)生的工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的候選人進(jìn)行提名推薦,并通過適當(dāng)形式征求會(huì)員的意見,確定候選人初步名單后,按照黨管干部的原則,將候選人初步名單報(bào)局黨組和自治區(qū)水文局工會(huì)同意。
(五)落實(shí)起草大會(huì)報(bào)告準(zhǔn)備。局工會(huì)將結(jié)合實(shí)際,深入調(diào)查研究,認(rèn)真聽取廣大會(huì)員群眾的意見建議,全面總結(jié)過去三年的工作,研究部署今后三年工作目標(biāo)任務(wù),努力形成凝聚人心、鼓舞士氣、引領(lǐng)發(fā)展的工會(huì)委員會(huì)工作報(bào)告。
(六)召開代表大會(huì)。主要任務(wù):(1)審議和批準(zhǔn)博爾塔拉水文勘測局工會(huì)第四屆委員會(huì)的工作報(bào)告。(2)選舉產(chǎn)生博爾塔拉水文勘測局工會(huì)第五屆委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。根據(jù)我局工會(huì)工作需要和全國總工會(huì)的有關(guān)規(guī)定,局工會(huì)第五屆委員會(huì)委員為5名;設(shè)主席1名。局工會(huì)第五屆經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員為2名,設(shè)主任1名。
三是報(bào)批總結(jié)階段
局工會(huì)要及時(shí)向局黨組和自治區(qū)水文局工會(huì)書面報(bào)告本次大會(huì)選舉結(jié)果,并認(rèn)真做好會(huì)后各項(xiàng)資料的收集歸檔工作。在自治區(qū)水文局工會(huì)對選舉結(jié)果批復(fù)后,新一屆工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)要及時(shí)召開會(huì)議,明確責(zé)任分工,完善工作制度,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí),研究細(xì)化工會(huì)工作的目標(biāo)思路。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
局工會(huì)換屆選舉工作是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù),關(guān)注度高、工作量大,政治性、法律性、程序性和時(shí)效性都很強(qiáng),必須切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。局工會(huì)要按照自治區(qū)水文局工會(huì)的部署與要求,科學(xué)合理安排好選舉工作和業(yè)務(wù)工作,努力做到講政治把好原則方向、抓統(tǒng)籌加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、重規(guī)范做到依法依規(guī)、強(qiáng)紀(jì)律確保風(fēng)清氣正、抓宣傳營造輿論氛圍,確保圓滿完成這次換屆選舉工作。
第2篇: 國有企業(yè)黨委換屆工作方案
為認(rèn)真貫徹落實(shí)XX省市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆會(huì)議精神,高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量做好2021年XX鎮(zhèn)黨委換屆工作,根據(jù)XX市委組織部《XX市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作實(shí)施方案》要求,結(jié)合工作實(shí)際,制定如下實(shí)施方案:
一、總體要求
高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記視察吉林重要講話重要指示精神,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),深入貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線,嚴(yán)格落實(shí)中央、省委、XX市委和XX市委關(guān)于做好市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作相關(guān)文件和會(huì)議精神,堅(jiān)持黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持依法按章辦事,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢,堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩,堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)加強(qiáng)分類指導(dǎo),繪出好藍(lán)圖、選出好干部、配出好班子、樹立好導(dǎo)向、形成好氣象,努力把XX鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為結(jié)構(gòu)優(yōu)功能強(qiáng)、堅(jiān)決貫徹黨的路線方針政策、善于引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)集體,為統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,順利完成“十四五”規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo),為開創(chuàng)XX鎮(zhèn)建設(shè)新局面、譜寫高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展新篇章提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
二、政策規(guī)定
(一)嚴(yán)把職數(shù)設(shè)置。一是鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)。按照《中共XX市委辦公室XX市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《中共XX市XX鎮(zhèn)委員會(huì)XX市XX鎮(zhèn)人民政府職能配置機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制規(guī)定》的通知》(臨辦發(fā)〔2020〕36號)規(guī)定,我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)按鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作中核定的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)執(zhí)行,按照12名配備。二是鎮(zhèn)黨委委員職數(shù)。XX鎮(zhèn)黨委委員職數(shù)9名,按鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)配備,可根據(jù)實(shí)際明確部分黨委委員兼職。黨委委員包括:黨委書記、專職人大主席、黨委副書記兼鎮(zhèn)長、專職抓黨建工作的黨委副書記、專職紀(jì)委書記(副科級)、組織委員、宣傳委員、政法委員、黨員副鎮(zhèn)長1名。武裝部長按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)入鎮(zhèn)黨委班子。黨委委員根據(jù)需要進(jìn)行合理分工,保證各項(xiàng)工作有人負(fù)責(zé)。
(二)優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。一是年齡結(jié)構(gòu)。堅(jiān)持老中青相結(jié)合的梯次配備,充分發(fā)揮各年齡段干部積極性,不簡單以年齡劃線,不搞領(lǐng)導(dǎo)班子成員任職年齡層層遞減和“一刀切”。換屆時(shí),領(lǐng)導(dǎo)班子人選原則上要能干滿一屆,領(lǐng)導(dǎo)班子中35歲以下的要達(dá)到30%,原則上領(lǐng)導(dǎo)班子要有1名30歲以下的干部。要適當(dāng)保留一部分經(jīng)驗(yàn)豐富、工作得力的50歲以上的干部,特別是熟悉農(nóng)村情況、扎根基層的“老鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。新提名人選和繼續(xù)提名人選的年齡,要按照不滿55歲來把握,年齡按實(shí)足年齡計(jì)算到月,截止到2021年10月(即1966年11月以后出生,包括11月)。二是經(jīng)歷結(jié)構(gòu)。XX鎮(zhèn)黨政正職原則上要有2年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷或3年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中具有2年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的人員應(yīng)不少于三分之二。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷包括曾在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)、站辦所、XX市直部門派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位和行政村工作的經(jīng)歷。三是來源結(jié)構(gòu)。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中,本地干部要有一定數(shù)量。注重充實(shí)熟悉鄉(xiāng)村建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、村鎮(zhèn)規(guī)劃、環(huán)境保護(hù)、鄉(xiāng)村旅游、電子商務(wù)等領(lǐng)域的專業(yè)人才。要加大從鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、優(yōu)秀村黨組織書記、到村任職過的選調(diào)生、第一書記、駐村工作隊(duì)員中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員力度,擇優(yōu)配備1至2名。以上人員中,中共黨員、獲得縣級以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的人員在同等條件下優(yōu)先選拔。四是其他結(jié)構(gòu)。女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部在保證質(zhì)量前提下應(yīng)配盡配。
(三)嚴(yán)格人選標(biāo)準(zhǔn)。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職人選標(biāo)準(zhǔn)。要堅(jiān)持更高標(biāo)準(zhǔn),好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng),著力選拔政治素質(zhì)過硬、能夠駕馭全局、善于抓班子帶隊(duì)伍,公道正派、胸襟開闊、嚴(yán)以律己的優(yōu)秀干部。要拓寬視野、暢通渠道,注重選拔經(jīng)過多崗位鍛煉、領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)比較豐富的干部。要注重考慮年齡、知識(shí)、專業(yè)、能力結(jié)構(gòu)的合理性,考慮稟性氣質(zhì)特點(diǎn)、工作閱歷經(jīng)驗(yàn)上的互補(bǔ)性,使黨政正職成為密切合作的好搭檔。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子人選標(biāo)準(zhǔn)。要強(qiáng)化對鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子人選的政治素質(zhì)把關(guān),聚焦重大斗爭一線生動(dòng)實(shí)踐,大力選拔使用對黨忠誠、素質(zhì)能力過硬、堪當(dāng)時(shí)代重任的優(yōu)秀干部,優(yōu)先選拔綜合素質(zhì)高、發(fā)展?jié)摿Υ蟮哪贻p干部,優(yōu)先選拔學(xué)歷較高、專業(yè)對口的干部,優(yōu)先選拔熟悉農(nóng)村工作、善于處理復(fù)雜矛盾問題的干部,優(yōu)先選拔在三大攻堅(jiān)戰(zhàn)、疫情防控等急難險(xiǎn)重任務(wù)中擔(dān)當(dāng)作為、表現(xiàn)突出的干部。
(四)保證代表質(zhì)量。一是做好代表推選工作。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,黨代表人選要體現(xiàn)先進(jìn)性和純潔性,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本路線、基本方略,牢記黨的初心使命,密切聯(lián)系黨員群眾,發(fā)揮模范帶頭作用,具有履行代表職責(zé)的能力。黨代表人選要聽取黨員群眾、基層黨組織、紀(jì)委監(jiān)委、政法、信訪等方面意見。建立黨代表人選資格聯(lián)審機(jī)制,鎮(zhèn)黨委集體研究確定,并在一定范圍內(nèi)公示。二是合理確定代表名額。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》規(guī)定,XX鎮(zhèn)代表名額為51名,較上一年度減少4名。三是優(yōu)化代表構(gòu)成比例。確保生產(chǎn)和工作一線代表比例不低于上屆,工人、農(nóng)民代表應(yīng)當(dāng)有一定數(shù)量。女代表占代表總數(shù)的比例一般不少于本鄉(xiāng)鎮(zhèn)女黨員占黨員總數(shù)的比例。少數(shù)民族代表所占比例一般不少于本鄉(xiāng)鎮(zhèn)少數(shù)民族黨員占黨員總數(shù)比例。黨員代表人選身份,應(yīng)以參加選舉提名時(shí)所從事的職業(yè)為準(zhǔn),具有多重身份的,按代表性和工作性質(zhì)主次認(rèn)定。四是差額確定代表人選。選舉單位要按照超出分配代表名額35%以上的人數(shù)提出代表候選人初步人選,代表候選人的差額不少于應(yīng)選人數(shù)的20%。
(五)實(shí)行“全程差額”。鎮(zhèn)黨委委員人選推薦提名工作,按照多于黨委委員應(yīng)選人數(shù)3人、多于紀(jì)委委員應(yīng)選人數(shù)2人的差額進(jìn)行民主推薦和考察??疾旖Y(jié)束后,按照多于黨委委員應(yīng)選人數(shù)2人、多于紀(jì)委委員應(yīng)選人數(shù)1人的差額確定黨委委員、紀(jì)委委員候選人。
(六)營造換屆環(huán)境。一是抓好政策教育。及時(shí)傳達(dá)中央、省委、XX市委和XX市委有關(guān)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的文件精神。鎮(zhèn)黨委書記要與市委簽訂“守紀(jì)承諾書”。二是抓好黨性教育。教育廣大黨員干部講政治、顧大局、守規(guī)矩,正確對待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn),自覺服從組織安排。三是抓好警示教育。堅(jiān)持警示在先,做好換屆政策宣傳,引導(dǎo)黨員干部自覺筑牢自律防線。
三、時(shí)序步驟
(一)前期準(zhǔn)備階段(4月10日至5月31日)
1. 制定工作方案(4月16日前)。鎮(zhèn)黨委制定換屆工作方案,科學(xué)安排時(shí)間進(jìn)度,時(shí)間具體到天,明確重點(diǎn)任務(wù)和責(zé)任主體,做到鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委和鎮(zhèn)人大、政府同步換屆,并與市委換屆有序銜接。
2. 成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)(4月27日前)。鎮(zhèn)黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委書記任組長,切實(shí)履行具體責(zé)任人職責(zé),確保換屆工作穩(wěn)妥有序進(jìn)行。
3. 召開動(dòng)員會(huì)議(4月27日前)。市委召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作動(dòng)員大會(huì)后,鎮(zhèn)黨委要迅速召開會(huì)議,黨委書記作動(dòng)員講話并作安排部署,全面啟動(dòng)換屆工作。
4. 開展離任審計(jì)(5月31日前)。對鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。
5. 開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)(4月27日前)。重點(diǎn)做好鎮(zhèn)負(fù)責(zé)換屆選舉業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)工作,使他們牢固掌握法律法規(guī)和相關(guān)政策,提高指導(dǎo)選舉工作的能力和水平。
6. 開展調(diào)查摸底(5月31日前)。鎮(zhèn)黨委搞好鎮(zhèn)黨委班子現(xiàn)狀研判,提出班子調(diào)整優(yōu)化的初步意見。
7. 呈報(bào)會(huì)議請示(4月20日前)。鎮(zhèn)黨委召開兩次換屆工作會(huì)議,研究確定換屆相關(guān)事宜,并向市委呈報(bào)召開黨員代表大會(huì)的請示。
8. 研究起草報(bào)告(5月31日前)。鎮(zhèn)黨委書記親自主持報(bào)告起草工作,按照醞釀起草、確定主題、調(diào)查研究、形成初稿、征求意見、討論修改的步驟形成黨委工作報(bào)告。報(bào)告形成后廣泛征求各方面意見,認(rèn)真修改完善,經(jīng)鎮(zhèn)黨委會(huì)議研究確定后,送市委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核把關(guān)。報(bào)告討論稿提交黨員代表大會(huì)討論前提供給黨員代表。紀(jì)委工作報(bào)告參照上述辦法起草。
(二)人選產(chǎn)生階段(6月1日至7月31日)
1. 全額定向推薦(6月11日前)。按照領(lǐng)導(dǎo)班子職位設(shè)置全額定向推薦,采取先個(gè)別談話推薦,后會(huì)議推薦的方式進(jìn)行,根據(jù)知情度、關(guān)聯(lián)度和代表性,可適當(dāng)擴(kuò)大參加談話推薦人員范圍。綜合考慮談話推薦、人選條件、班子結(jié)構(gòu)等情況,按差額比例提出會(huì)議推薦初步人員名單,在鎮(zhèn)黨委(擴(kuò)大)會(huì)議范圍內(nèi)進(jìn)行推薦,參會(huì)人員包括黨委成員、各辦公室(中心)負(fù)責(zé)人和村黨組織書記等。
2. 確定考察對象(6月15日前)。
3. 開展組織考察(6月25日前)。研究制定考察方案,注重對考察對象政治品質(zhì)和道德品行、工作實(shí)績、黨建履職、勤政廉政等情況的考察,適當(dāng)擴(kuò)大考察預(yù)告和公示范圍。堅(jiān)持“凡提四必”,落實(shí)廉政意見“雙簽字”規(guī)定,防止干部“帶病提拔”。落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來”要求,實(shí)事求是、客觀公正對待受處理處分的干部,符合有關(guān)政策規(guī)定的,可以作為換屆人選。
4. 醞釀人事安排(6月30日前)。制定鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委人事安排方案,要注重改善兩個(gè)委員會(huì)成員結(jié)構(gòu),對初步人選進(jìn)行反復(fù)醞釀,提高委員會(huì)成員的素質(zhì)和能力,廣泛征求各方面意見,使之適應(yīng)農(nóng)村基層發(fā)展和改革需要。
5. 呈報(bào)人選請示(7月18日前)。鎮(zhèn)黨委在召開黨員代表大會(huì)前1個(gè)月向市委呈報(bào)黨委委員、紀(jì)委委員候選人預(yù)備人選的請示。
(三)代表推選階段(6月1日至7月31日)
1. 制定指導(dǎo)方案(6月5日前)。制定鎮(zhèn)黨員代表大會(huì)代表名額分配原則及代表結(jié)構(gòu)比例指導(dǎo)方案。
2. 召開準(zhǔn)備會(huì)議(6月10日前)。召開鎮(zhèn)換屆選舉工作安排會(huì)議。
3. 提出并審定人選名單(6月30日前)。根據(jù)鎮(zhèn)黨委提出的代表結(jié)構(gòu)比例,各黨支部召開黨員大會(huì),按差額比例提出代表候選人初步人選;組織對代表候選人初步人選進(jìn)行考察,填報(bào)候選人初步人選登記表,可以對代表候選人初步人選在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示;各黨支部召開黨組織會(huì)議,研究確定代表候選人預(yù)備人選名單,報(bào)鎮(zhèn)黨委審查。
4. 選舉產(chǎn)生代表(7月10日前)。各黨支部召開黨員大會(huì),對代表候選人預(yù)備人選進(jìn)行充分醞釀,根據(jù)多數(shù)選舉人的意見確定候選人,然后選舉產(chǎn)生黨代表。
5. 報(bào)批選舉結(jié)果(7月16日前)。報(bào)告內(nèi)容包括會(huì)議形式、選舉方式、代表名額、代表構(gòu)成比例等,并附代表名冊、代表登記表等。鎮(zhèn)黨委要對代表資格進(jìn)行初步審查,經(jīng)初步審查符合要求后,對選舉單位代表選舉結(jié)果作出批復(fù)。
(四)召開會(huì)議階段(8月1日至8月20日)
1. 會(huì)前準(zhǔn)備(8月13日前)。主要是提出大會(huì)會(huì)務(wù)實(shí)施方案;編制黨代會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算;制作會(huì)議有關(guān)證件;布置大會(huì)會(huì)場;準(zhǔn)備票箱,購置大會(huì)用品、選舉用具;確定各代表團(tuán)討論地點(diǎn);草擬大會(huì)文件保管、發(fā)放、收回的規(guī)定,制作有關(guān)表冊等工作。
2. 會(huì)前有關(guān)會(huì)議(8月20日前)。依次召開代表團(tuán)召集人會(huì)議、各代表團(tuán)第一次會(huì)議、大會(huì)預(yù)備會(huì)議、主席團(tuán)第一次會(huì)議等,審議并通過大會(huì)有關(guān)事項(xiàng)。
3. 正式會(huì)議(8月20日)。舉行開幕式,黨委做報(bào)告,紀(jì)委做工作報(bào)告(紀(jì)委工作報(bào)告書面形式提交大會(huì)審議);召開各代表團(tuán)第二次會(huì)議、大會(huì)主席團(tuán)第二次會(huì)議、代表團(tuán)第三次會(huì)議、主席團(tuán)第三次會(huì)議等,審議、醞釀、通過大會(huì)有關(guān)事項(xiàng);選舉產(chǎn)生新一屆黨的委員會(huì)和紀(jì)律檢查委員會(huì),確定黨委、紀(jì)委第一次全體會(huì)議主持人(召開黨員代表大會(huì)的),有選舉權(quán)的到會(huì)人數(shù)不少于應(yīng)到會(huì)人數(shù)的五分之四,當(dāng)選人獲得的贊成票必須超過應(yīng)到會(huì)有選舉權(quán)人數(shù)的半數(shù);同時(shí),選舉出席上一級黨代會(huì)代表。
4. 第一次全體會(huì)議(8月20日前)。先召開紀(jì)委第一次全體會(huì)議,選舉產(chǎn)生紀(jì)委書記、副書記;再召開黨委第一次全體會(huì)議,選舉產(chǎn)生黨委書記、副書記,通過紀(jì)委第一次全體會(huì)議選舉結(jié)果的報(bào)告。
5. 會(huì)后工作(8月20日前)。向市委報(bào)告換屆情況和選舉結(jié)果,主要報(bào)告黨代會(huì)召開情況,包括開會(huì)時(shí)間、應(yīng)到會(huì)人數(shù)、實(shí)到會(huì)人數(shù),選舉結(jié)果,當(dāng)選的黨委委員、書記、副書記和紀(jì)委委員、書記、副書記獲得的票數(shù)和人員名單等。黨員代表大會(huì)會(huì)期安排1天時(shí)間。
(五)總結(jié)工作階段(8月20日至8月31日)
1. 撰寫報(bào)告(8月25日前)。對換屆工作進(jìn)行總結(jié),將換屆選舉專題報(bào)告上報(bào)市委。
2. 歸檔材料(8月25日前)。做好會(huì)議材料立卷歸檔工作。
3. 總結(jié)上報(bào)(8月31日前)。對鎮(zhèn)黨委換屆工作進(jìn)行總結(jié),上報(bào)市委組織部。
四、保障措施
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委要切實(shí)承擔(dān)換屆工作主體責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)鎮(zhèn)黨委書記的直接責(zé)任,鎮(zhèn)級包村領(lǐng)導(dǎo)的具體責(zé)任。要認(rèn)真排查換屆風(fēng)險(xiǎn)隱患,嚴(yán)密防范違反紀(jì)律風(fēng)險(xiǎn)、干擾破壞風(fēng)險(xiǎn)、信訪矛盾風(fēng)險(xiǎn)、輿論炒作風(fēng)險(xiǎn)、疫情防控風(fēng)險(xiǎn),科學(xué)制定換屆選舉工作突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,平穩(wěn)有序推進(jìn)換屆工作。要加大問責(zé)追責(zé)力度,對風(fēng)氣不正、監(jiān)督查處不力、造成惡劣影響的,嚴(yán)肅追究責(zé)任。
(二)加強(qiáng)工作指導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委成立以黨委書記為組長的指導(dǎo)組,在做好調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,對鎮(zhèn)換屆工作逐一研判、嚴(yán)格把關(guān),幫助研究解決換屆工作中的實(shí)際困難和問題。
(三)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。牢牢把握正確輿論導(dǎo)向,切實(shí)加強(qiáng)正面引導(dǎo),積極宣傳經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成就、黨的建設(shè)成效和先進(jìn)典型,宣傳換屆工作有關(guān)政策、紀(jì)律要求和經(jīng)驗(yàn)做法,凝聚應(yīng)變局、育先機(jī)、開新局、謀復(fù)興的共識(shí)和力量。及時(shí)處理和解決輿論宣傳中出現(xiàn)的各種問題,妥善應(yīng)對處置負(fù)面輿情,防止宣傳中的片面性和不實(shí)報(bào)道。
(四)加強(qiáng)紀(jì)律督導(dǎo)。堅(jiān)決貫徹中央、省委、XX市委和XX市委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督的“十嚴(yán)禁”等有關(guān)要求,堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,注重源頭管理,進(jìn)一步暢通群眾監(jiān)督渠道,鎮(zhèn)黨建辦與鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)委設(shè)立和公布舉報(bào)電話、舉報(bào)郵箱。
XX鎮(zhèn)黨建辦換屆選舉舉報(bào)電話:
舉報(bào)郵箱:XX鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)委換屆選舉舉報(bào)電話:
來信地址:XX市XX鎮(zhèn)政府黨建辦公室
來訪接待地址:XX市XX鎮(zhèn)政府信訪室
第3篇: 國有企業(yè)黨委換屆工作方案
根據(jù)《對基層黨組織按期換屆情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查的通知》要求,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合實(shí)際,制定黨支部換屆選舉工作方案如下:
一、指導(dǎo)思想
黨支部換屆選舉是支部政治生活中的大事,各黨支部要以xxx為指導(dǎo),貫徹落實(shí)xxx精神,落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求,嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等黨內(nèi)規(guī)章制度,堅(jiān)持民主集中制,選舉出對黨忠誠、個(gè)人干凈、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)狞h內(nèi)干部,為推動(dòng)企業(yè)持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證和組織保障。
二、組織設(shè)置
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》第八條規(guī)定:正式黨員3人以上的,成立黨的支部。黨員7人以上的黨支部,設(shè)立支部委員會(huì),支部委員會(huì)由黨員大會(huì)選舉產(chǎn)生;黨員不足7人的黨支部,不設(shè)支部委員會(huì),由黨員大會(huì)選舉支部書記1人,必要時(shí)增選副書記1人。各支部要嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》的規(guī)定召開黨員大會(huì)進(jìn)行換屆選舉工作。
三、方法步驟
(一)會(huì)前準(zhǔn)備
1.確定支部委員會(huì)委員候選人。支部委員實(shí)行差額選舉,委員候選人由上屆支委會(huì)按照比本支部現(xiàn)有支委人數(shù)多20%的比例確定候選人人數(shù)。
2.上報(bào)支部書記候選人名單。上屆支委會(huì)討論醞釀支部書記候選人,并將候選人基本情況報(bào)公司黨委審查。
(二)實(shí)施選舉
1.選舉支部委員
①各支部要召開黨員大會(huì)實(shí)施選舉,當(dāng)有選舉權(quán)的到會(huì)黨員數(shù)超過應(yīng)到會(huì)黨員人數(shù)的五分之四時(shí)會(huì)議方為有效。
②選舉前,會(huì)議主持人應(yīng)將候選人的簡歷、工作實(shí)績和主要優(yōu)缺點(diǎn)向選舉人作出實(shí)事求是的介紹,對選舉人提出的詢問應(yīng)作出負(fù)責(zé)的答復(fù)。
③ 選舉一律采用無記名投票的方式;選票上的候選人名單以姓氏筆劃為序排列;選舉設(shè)計(jì)票人、監(jiān)票人。
④被選舉人獲得的贊成票超過實(shí)到會(huì)有選舉權(quán)的黨員人數(shù)的一半,始得當(dāng)選;當(dāng)選人多于應(yīng)選名額時(shí),以得票多的當(dāng)選;如遇票數(shù)相等不能確定當(dāng)選人時(shí),應(yīng)就票數(shù)相等的被選舉人重新投票,得票多的當(dāng)選。
2.選舉支部書記
選出支委委員的黨支部要召開本屆支委會(huì)第一次全體會(huì)議,選舉支部書記、安排委員分工。不設(shè)支部委員會(huì)的黨支部直接召開黨員大會(huì)選舉支部書記。
(三)會(huì)后報(bào)告各支部選出的委員,要報(bào)公司黨委備案;選出的支部書記,要報(bào)公司黨委批準(zhǔn)。
四、工作要求
1.認(rèn)真組織。各黨支部要加強(qiáng)組織,周密安排,要以開展xxx學(xué)習(xí)教育為契機(jī),組織黨員系統(tǒng)學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等黨內(nèi)規(guī)定,使黨員了解和掌握組織設(shè)置要求和換屆選舉的原則、程序,確保換屆選舉工作順利完成。
2.發(fā)揚(yáng)民主。各黨支部在換屆選舉過程中,要充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,尊重和維護(hù)黨員的民主權(quán)利。
3.完成工作。請各黨支部于10月20日前完成換屆選舉工作,并將選舉情況、選舉結(jié)果形成書面報(bào)告報(bào)公司黨委審查、批準(zhǔn)。
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