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換屆準(zhǔn)備工作匯報(bào)發(fā)言篇一
一、主要做法
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《條例》精神,為換屆打好工作基礎(chǔ)。7月22日全國(guó)學(xué)習(xí)貫徹《條例》電視電話會(huì)議后,縣委迅即作出部署,對(duì)學(xué)好《條例》提出了具體要求??h委在學(xué)習(xí)《條例》上帶頭作表率,中心組學(xué)習(xí)會(huì)就《條例》的基本框架、特點(diǎn)等情況作介紹,并進(jìn)行深入討論,使縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)《條例》的主要內(nèi)容、適用范圍、工作程序、具體要求等有一個(gè)比較準(zhǔn)確完整的認(rèn)識(shí)和把握。縣委把學(xué)習(xí)《條例》作為今后一段時(shí)間的重要工作,專(zhuān)門(mén)擬發(fā)文件,安排培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃,分期分批培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部和和組織人事干部?!稐l例》體現(xiàn)了“三個(gè)代表”的重要思想,貫徹了中央對(duì)干部選拔任用工作的新要求,吸收了干部人事制度改革的新成果,是我們黨關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用必須遵守的基本規(guī)章,因此,我們把學(xué)習(xí)《條例》內(nèi)容、領(lǐng)會(huì)《條例》精神與對(duì)換屆工作的具體操作要求、實(shí)施步驟程序等有機(jī)結(jié)合起來(lái)思考,從而加深理解,為搞好換屆打好工作基礎(chǔ)。
2、開(kāi)展調(diào)研,做好調(diào)查研究和宣傳發(fā)動(dòng)工作,為換屆打好思想基礎(chǔ)。換屆工作事關(guān)班子建設(shè)的大事,也是振奮精神、凝聚人心、明確奮斗目標(biāo)的契機(jī)。對(duì)此,我們十分重視,早在7月初就開(kāi)始安排力量,就有關(guān)問(wèn)題開(kāi)展調(diào)研,進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng),統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。最近,我們又圍繞全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的目標(biāo),以縣委辦牽頭,有關(guān)部門(mén)人員參與,對(duì)前五年的工作進(jìn)行全面分析回顧,認(rèn)真
總結(jié)
經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并著重研究確定今后五年的發(fā)展目標(biāo)、工作重點(diǎn)和措施,著手起草黨代會(huì)報(bào)告。通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別聽(tīng)取意見(jiàn)等形式,掌握干部群眾的思想脈搏,廣泛聽(tīng)取基層對(duì)換屆工作的要求和建議。有重點(diǎn)地排摸可能會(huì)產(chǎn)生不利影響的苗頭性事件,認(rèn)真解決好歷史遺留的隱患問(wèn)題,時(shí)刻關(guān)注干部群眾的情緒,加強(qiáng)教育引導(dǎo)工作??傊?,千方百計(jì)地調(diào)動(dòng)積極因素,消釋化解矛盾,理順關(guān)系,進(jìn)一步激發(fā)全縣上下干部群眾的熱情和斗志,為換屆工作創(chuàng)造良好政治氛圍,打好思想基礎(chǔ)。3、開(kāi)展縣直單位班子考核工作。為配合搞好縣級(jí)班子換屆工作,組織抽調(diào)一批得力干部,組成4個(gè)考核組,從8月14日開(kāi)始,安排一個(gè)月時(shí)間,對(duì)57個(gè)縣直單位領(lǐng)導(dǎo)班子和270名領(lǐng)導(dǎo)成員進(jìn)行一次全面考核,摸清領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治表現(xiàn)和履行職責(zé)情況。在考核的基礎(chǔ)上,提出領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整配備的原則意見(jiàn)。這次考核嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定的程序進(jìn)行,突出考核領(lǐng)導(dǎo)的政治思想素質(zhì)、作風(fēng)、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)度情況,把每一位干部現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)考核真實(shí),為班子調(diào)整提供可靠的決策依據(jù)。
4、摸清本級(jí)班子基礎(chǔ)情況。我們結(jié)合市委對(duì)縣級(jí)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的考核工作,對(duì)目前五套班子的運(yùn)作狀況進(jìn)行一次再分析,分別對(duì)班子整體存在的局部結(jié)構(gòu)性問(wèn)題進(jìn)行剖析梳理。通過(guò)個(gè)別溝通交流等途徑,全面掌握縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想狀況,有針對(duì)性地做好教育引導(dǎo)工作,以穩(wěn)定情緒,統(tǒng)一思想,保證工作不受影響。同時(shí),在考核和反饋的基礎(chǔ)上,協(xié)助市里對(duì)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)換屆五年來(lái)工作思想表現(xiàn)情況作出全面鑒定。
二、這次換屆面臨的新情況、新問(wèn)題
1、經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入,特別是在加入“wto”,經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)加快的新形勢(shì)下,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的配備要求更高,客觀上增加干部選配的難度。具體表現(xiàn)為:①在政治思想素質(zhì)上,要求能認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn),具有遠(yuǎn)大理想和堅(jiān)定信念、強(qiáng)烈的革命事業(yè)心和政治責(zé)任感,堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是,能夠立志改革開(kāi)放,獻(xiàn)身現(xiàn)代化事業(yè)。②在能力素質(zhì)上,要求善于解決改革推進(jìn)過(guò)程中產(chǎn)生的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題和社會(huì)事業(yè)發(fā)展進(jìn)程中碰到的實(shí)際問(wèn)題,要有創(chuàng)新思維,始終保持努力學(xué)習(xí)、與時(shí)俱進(jìn)的狀態(tài),能夠把黨的方針政策同本地區(qū)、本部門(mén)的實(shí)際相結(jié)合,卓有成效地開(kāi)展工作。③在實(shí)績(jī)要求上,要能辦實(shí)事,辦好事,要“為官一任,造福一方”,要不斷創(chuàng)新工作業(yè)績(jī)。④在自身形象上,要具有自警自省的意識(shí)和拒腐防變的能力,能夠堅(jiān)持清正廉潔、以身作則。
2、《條例》對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部民主推薦、考察、醞釀、討論決定、任職、依法提名等環(huán)節(jié),提出了更為全面嚴(yán)格的規(guī)定,而換屆工作時(shí)間緊,要求高,任務(wù)重,如何做到環(huán)環(huán)緊扣,按規(guī)定程序辦理,既保證換屆工作按時(shí)順利進(jìn)行,又不違反《條例》的規(guī)定,操作難度進(jìn)一步增大。
3、群眾在民主意識(shí)、依法行使權(quán)力的意識(shí)明顯加強(qiáng)的同時(shí),大局整體觀念還是比較薄弱,在篩選候選人時(shí)缺乏對(duì)班子整體結(jié)構(gòu)的分析。加之《選舉法》規(guī)定差額候選人必須由代表提出,操作的難度加大。
4、部分領(lǐng)導(dǎo)干部面臨換屆心態(tài)比較復(fù)雜,也會(huì)給換屆工作帶來(lái)一定影響。①任職時(shí)間較長(zhǎng)的干部、任職年齡即將到杠的干部,面臨個(gè)人進(jìn)退去留,思想顧慮加重。②部分交流干部隨著任職時(shí)間的增長(zhǎng),尤其是在碰到一些個(gè)人實(shí)際問(wèn)題后,產(chǎn)生了想調(diào)動(dòng)的念頭。③近幾年班子相對(duì)以穩(wěn)定為主,任職時(shí)間比較長(zhǎng)的同志占有一定比例,給班子調(diào)整增加了難度。
5、在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展中暴露出的一些突出問(wèn)題,如村民委員會(huì)換屆遺留的個(gè)別問(wèn)題,少數(shù)因改革帶來(lái)利益調(diào)整而滋生的社會(huì)不安定因素,可能會(huì)給換屆工作帶來(lái)干擾。
三、
建議要求1、完善結(jié)構(gòu),提高班子的整體功能。近幾年來(lái),在省、市委的重視下,縣級(jí)班子結(jié)構(gòu)明顯得到改善,整體功能進(jìn)一步增強(qiáng),但局部結(jié)構(gòu)性問(wèn)題還依然存在。①?gòu)目h委委委員人數(shù)看,作為經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)的縣要適當(dāng)增加職數(shù)(現(xiàn)為24職),可吸收經(jīng)濟(jì)職能部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)濟(jì)規(guī)模比較大的鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合進(jìn)縣委委員。從年齡要求看,目前班子中35歲以下年輕干部尚未達(dá)到規(guī)定要求,需增配2名35歲以下年輕干部,以提高班子的年輕化水平。從專(zhuān)業(yè)需要看,要適當(dāng)配備具有碩士以上學(xué)歷的領(lǐng)導(dǎo)干部,大力選配懂經(jīng)濟(jì)管理、城建規(guī)劃、外經(jīng)外貿(mào)、文化、旅游等方(本文權(quán)屬文秘之音所有,查看)面知識(shí)的領(lǐng)導(dǎo)干部,以提高班子領(lǐng)導(dǎo)縣域經(jīng)濟(jì)的能力。
2、從班子到位的時(shí)間來(lái)看,涉及班子核心層領(lǐng)導(dǎo)一定及早要到位,便于熟悉全面情況,保持工作的連續(xù)穩(wěn)定,盡早進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)角色。其他領(lǐng)導(dǎo)成員宜在換屆前三個(gè)月到崗,保證有與代表接觸和熟悉本地情況的時(shí)間,為領(lǐng)導(dǎo)干部的成功創(chuàng)造條件。
3、干部交流要適度。從班子運(yùn)作情況看,交流干部比例不宜過(guò)大,以重點(diǎn)交流書(shū)記、縣長(zhǎng)等七個(gè)領(lǐng)導(dǎo)職位比較好,核心層要至少保留一名熟悉本地情況的干部??紤]到縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)需要,省、市委可把一些年紀(jì)輕、學(xué)歷高、有培養(yǎng)潛力的干部,可以在省、市范圍內(nèi)交流,有意識(shí)地加以培養(yǎng),促使其快速健康成長(zhǎng),以?xún)?chǔ)備領(lǐng)導(dǎo)人才資源。
換屆準(zhǔn)備工作匯報(bào)發(fā)言篇二
鄉(xiāng)團(tuán)委換屆工作進(jìn)展情況匯報(bào)
2011年9月 1日
根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)章程》和縣委組織部、團(tuán)縣委《關(guān)于印發(fā)的通知》精神,以及團(tuán)縣委的工作安排,**鄉(xiāng)提前謀劃,周密部署,扎實(shí)做好鄉(xiāng)團(tuán)委換屆各項(xiàng)準(zhǔn)備工作和團(tuán)的組織格局創(chuàng)新工作。
一、團(tuán)組織基本情況
**鄉(xiāng)轄五個(gè)行政村,有團(tuán)委1個(gè),團(tuán)支部6個(gè),有共青團(tuán)員 **人,其中女團(tuán)員**人,少數(shù)民族團(tuán)員 **人,團(tuán)委書(shū)記 1 人,鄉(xiāng)團(tuán)委委員7 人。全鄉(xiāng)有28 歲以下的青年** 人,29 至 40 歲的青年**人。換屆后,鄉(xiāng)團(tuán)委委員總?cè)藬?shù)為9人,設(shè)書(shū)記1名,副書(shū)記2名,委員6名。
二、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),精心籌備
一是建立機(jī)構(gòu)。成立了由鄉(xiāng)黨委書(shū)記任組長(zhǎng),黨委副書(shū)記任副組長(zhǎng),鄉(xiāng)工會(huì)、團(tuán)委、婦聯(lián)負(fù)責(zé)同志和鄉(xiāng)組織干事為成員的鄉(xiāng)團(tuán)委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)辦公室,并抽調(diào)多名鄉(xiāng)機(jī)關(guān)青年干部全程參與鄉(xiāng)團(tuán)委換屆工作,做到思想、人員、精力、責(zé)任“四到位”。二是深入調(diào)研。通過(guò)下發(fā)調(diào)查問(wèn)卷、意見(jiàn)征求表及與廣大團(tuán)員青年進(jìn)行座談等方式,廣泛征求黨組織及廣大群眾對(duì)團(tuán)工作的意見(jiàn)與建議,全面了解新時(shí)期基層團(tuán)組織建設(shè)情況、團(tuán)員青年對(duì)團(tuán)組織的需求以及黨組織對(duì)團(tuán)組織的地位和作用發(fā)揮的認(rèn)可度。同時(shí),重點(diǎn)開(kāi)展農(nóng)牧村團(tuán)員摸底調(diào)查工作,掌握外出流動(dòng)團(tuán)員情況,并將所有團(tuán)員基本情況登記造冊(cè),為團(tuán)組織換屆選舉工作提供詳實(shí)的基礎(chǔ)資料。三是制定方案。在深入調(diào)查研究和廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,及時(shí)制訂《**鄉(xiāng)全面推進(jìn)團(tuán)的組織格局創(chuàng)新工作實(shí)施方案》和具體工作日程安排表。鄉(xiāng)團(tuán)委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)方案反復(fù)進(jìn)行論證和完善,確保方案的科學(xué)性和可行性,力求在有限的時(shí)間內(nèi),高效、優(yōu)質(zhì)、圓滿地完成團(tuán)委換屆工作和團(tuán)的組織格局創(chuàng)新工作的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。四是明確責(zé)任。明確各黨支部書(shū)記與團(tuán)支部書(shū)記切實(shí)承擔(dān)起候選人推薦、宣傳發(fā)動(dòng)和選舉工作第一責(zé)任人的職責(zé),發(fā)動(dòng)廣大團(tuán)員青年積極參與推薦和競(jìng)聘,為換屆選舉的圓滿成功打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。
二、廣泛宣傳,營(yíng)造氛圍
分層次召開(kāi)“四會(huì)”。一是開(kāi)好匯報(bào)會(huì)。及時(shí)向鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)有關(guān)會(huì)議事項(xiàng)和工作進(jìn)展情況。二是開(kāi)好學(xué)習(xí)會(huì)。采取以會(huì)代訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)等形式,組織廣大團(tuán)員青年重點(diǎn)學(xué)習(xí)《團(tuán)章》、《團(tuán)的各級(jí)代表大會(huì)選舉規(guī)則(暫行)》、《**縣全面推進(jìn)團(tuán)的組織格局創(chuàng)新工作實(shí)施方案》等內(nèi)容,切實(shí)提高團(tuán)員青年對(duì)團(tuán)委換屆工作的認(rèn)識(shí),激發(fā)團(tuán)員青年的主體意識(shí)、參與意識(shí),促使基層團(tuán)工作的全面開(kāi)展。三是開(kāi)好座談會(huì)。分層次召開(kāi)鄉(xiāng)團(tuán)干、村兩委負(fù)責(zé)人、優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)青年座談會(huì),謀劃、修改和完善鄉(xiāng)村發(fā)展規(guī)劃和今后工作目標(biāo),進(jìn)一步理清發(fā)展思路。四是開(kāi)好意見(jiàn)征求會(huì),廣泛征求團(tuán)員青年對(duì)鄉(xiāng)團(tuán)委工作意見(jiàn),重點(diǎn)是征求《團(tuán)委工作報(bào)告》的意見(jiàn)和建議。并通過(guò)標(biāo)語(yǔ)、公開(kāi)欄等多種渠道和方式,廣泛宣傳換屆選舉工作的重要意義,讓廣大團(tuán)員青年主動(dòng)關(guān)心鄉(xiāng)團(tuán)委工作。通過(guò)有效的宣傳,使廣大團(tuán)員青年能夠樹(shù)立全局意識(shí)、主體意識(shí),從而做到積極參與,凝心聚力,增強(qiáng)了團(tuán)的凝聚力和號(hào)召力,為開(kāi)好團(tuán)員大會(huì)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
三、下一步工作打算
一是做好召開(kāi)團(tuán)員大會(huì)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。確定**鄉(xiāng)團(tuán)員大會(huì)各項(xiàng)議程,選舉辦法等,準(zhǔn)備會(huì)議主持詞、簽到冊(cè)、選票等會(huì)議材料。做好工作分工,明確每一項(xiàng)工作的具體責(zé)任人,做到職責(zé)明確、責(zé)任落實(shí)、工作有條不紊。
二是配齊配強(qiáng)鄉(xiāng)團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)班子。按照?qǐng)F(tuán)的組織格局創(chuàng)新工作的統(tǒng)一要求和部署,結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際,積極拓展團(tuán)干部選拔渠道,采取編制內(nèi)外相結(jié)合、專(zhuān)兼職相結(jié)合的方式,配強(qiáng)鄉(xiāng)團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)班子。通過(guò)民主推薦、投票選舉,將青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、衛(wèi)生院工作人員、種養(yǎng)殖大戶、“三支一扶”志愿者、大學(xué)生村官等吸納到鄉(xiāng)團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)班子,有效整合各種資源、增強(qiáng)共青團(tuán)工作力量,使團(tuán)的基層組織和基層工作不斷得到強(qiáng)化。
換屆準(zhǔn)備工作匯報(bào)發(fā)言篇三
人大換屆準(zhǔn)備工作匯報(bào)材料
朱承軍
(2011年11月29日)
各位領(lǐng)導(dǎo):
按照縣人大關(guān)于縣、鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆選舉工作的安排部署,我鄉(xiāng)人大換屆選舉工作于10月底正式啟動(dòng),按照縣人大召開(kāi)的縣鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆選舉工作培訓(xùn)會(huì)議精神,及縣人大發(fā)放《縣鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆工作實(shí)施方案》要求,我鄉(xiāng)精心組織,廣泛動(dòng)員,上下協(xié)作,扎實(shí)工作,到目前為止換屆選舉的前期準(zhǔn)備工作開(kāi)局良好,現(xiàn)將我鄉(xiāng)換屆選舉工作進(jìn)展情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:
一、前期工作做到了“四個(gè)到位”
一是組織到位。鄉(xiāng)黨委召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議研究成立了由鄉(xiāng)黨委書(shū)記任組長(zhǎng)的錢(qián)廟鄉(xiāng)縣鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組。成立了以黨委書(shū)記任主任的選舉委員會(huì),同時(shí)選舉委員會(huì)設(shè)立了辦公室,由鄉(xiāng)黨委副書(shū)記兼任辦公室主任,并抽調(diào)了相關(guān)人員為工作人員。各村、各單位也相繼成立了以黨支部書(shū)記為組長(zhǎng)的選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,挑選了業(yè)務(wù)素質(zhì)高的駐村干部在各選區(qū)任指導(dǎo)員兼副組長(zhǎng)。實(shí)行“三包”政策,即,包片領(lǐng)導(dǎo)包片區(qū),駐村干部包選區(qū),村干部包村。做到任務(wù)到人,責(zé)任到人,全鄉(xiāng)形成了組織機(jī)構(gòu)健全,責(zé)任明確具體的選舉
工作網(wǎng)絡(luò),為縣鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆選舉工作的順利進(jìn)行提供了有力的保障。
二是摸底調(diào)研到位。從本月初開(kāi)始,我鄉(xiāng)就提出了及早謀劃,充分準(zhǔn)備,精心安排,嚴(yán)密組織,保證換屆選舉工作順利開(kāi)展的要求。鄉(xiāng)黨委結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,全鄉(xiāng)共劃分選區(qū)26個(gè)。將縣人大分配的10名縣人大代表分配到4個(gè)選區(qū)。61名鄉(xiāng)人大代表按照每選區(qū)產(chǎn)生1-3名代表的方案要求分配到了各個(gè)選區(qū)。隨后,組織包片領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部、計(jì)生專(zhuān)干分赴各個(gè)選區(qū)進(jìn)行摸底調(diào)查。通過(guò)摸底調(diào)查,鄉(xiāng)人大以《選舉法》、《鳳臺(tái)縣縣鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆工作實(shí)施方案》為依據(jù),經(jīng)鄉(xiāng)選舉委員會(huì)認(rèn)真研究,有針對(duì)性的結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,制定了《錢(qián)廟鄉(xiāng)縣鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆工作實(shí)施方案》,確定了指導(dǎo)思想,提出了目標(biāo)任務(wù),明確了工作方法和工作步驟,強(qiáng)調(diào)了注意事項(xiàng),為換屆工作的順利開(kāi)展提供了政策依據(jù)與思想保證。
三是工作部署到位。為了做好這次換屆選舉工作,我鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委、人大主席團(tuán)通過(guò)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議的方式,對(duì)我鄉(xiāng)選舉委員會(huì)的設(shè)立、選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組的成立、《工作方案》的制定、代表名額的分配等進(jìn)行了具體的安排部署。鄉(xiāng)黨委通過(guò)召開(kāi)宣傳動(dòng)員會(huì)1次,各選區(qū)召開(kāi)宣傳動(dòng)員會(huì)20余次,培訓(xùn)換屆選舉人員98人次。對(duì)全鄉(xiāng)換屆選舉工作做了全面的安排部署,提高了選舉工作人員的思想認(rèn)識(shí)和工作水平,使全鄉(xiāng)各級(jí)干部明確了這次選舉的目的、意義、原則、要求、程序和各個(gè)階段的工作重點(diǎn)等。努力在全鄉(xiāng)營(yíng)造一個(gè)良好的選舉工作氛圍,充分調(diào)動(dòng)全鄉(xiāng)各方面參與選舉的積極性。
四是氛圍營(yíng)造到位。我們緊扣各階段工作重點(diǎn),充分利用廣播和在固定場(chǎng)所張貼懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)等形式開(kāi)展換屆選舉宣傳工作。宣傳人民代表大會(huì)制度的重大意義、人大代表的地位和作用。全鄉(xiāng)累計(jì)懸掛橫幅10條,張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)100余條。目前為止,我鄉(xiāng)已有6村完成選民登記。
二、下一步工作努力做到“六個(gè)確保”
按照換屆選舉工作實(shí)施方案的總體安排部署,我們下一步將主要做好以下幾個(gè)環(huán)節(jié):
一是確保選民登記不錯(cuò)、不漏、不重,于本月底完成全部選民登記工作。
二是確保做好代表候選人推薦、登記、公布、介紹工作。 三是確保做好正式代表的選舉及選舉結(jié)果的上報(bào)工作。四是確保嚴(yán)肅法紀(jì),嚴(yán)禁賄選及擾亂選舉秩序等情況的發(fā)生。
五是確保做好相關(guān)材料的整理上報(bào)歸檔工作。
六是確保1月17日新一屆鄉(xiāng)人代會(huì)順利召開(kāi)。
換屆準(zhǔn)備工作匯報(bào)發(fā)言篇四
xx鎮(zhèn)村兩委換屆選舉工作準(zhǔn)備
情 況 匯 報(bào)
xx鎮(zhèn)屬山區(qū)、丘陵、平原結(jié)合地帶,總面積180平方公里,xx個(gè)村10.1萬(wàn)人,黨員xx名,其中農(nóng)村黨員2362名。在村兩委換屆前期,鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持因村制宜、分類(lèi)指導(dǎo),提早摸透村情,嚴(yán)格工作程序,高度重視軟弱渙散基層黨組織整頓工作,深入調(diào)研分析,加大整頓力度,選優(yōu)調(diào)換、配齊配強(qiáng)了村支部班子,為有計(jì)劃、有步驟的推進(jìn)村兩委換屆選舉做好了準(zhǔn)備工作,確保換屆選舉順利進(jìn)行。就村兩委換屆選舉準(zhǔn)備工作匯報(bào)以下:
一、早做準(zhǔn)備,摸透村情
一是以組織辦公室為主,與黨建指導(dǎo)員、管區(qū)書(shū)記一起專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)xx個(gè)村的“兩委”班子建設(shè),經(jīng)常與村黨組織書(shū)記及兩委成員談心、談話,與黨員、群眾代表座談了解“兩委”班子建設(shè)情況,做到真實(shí)掌握每個(gè)村的實(shí)情,為換好屆提供第一手真實(shí)資料和可靠信息。二是召開(kāi)座談會(huì)。鎮(zhèn)黨委以管理區(qū)為單位分別召開(kāi)村黨組織書(shū)記專(zhuān)題座談會(huì),黨委主要領(lǐng)導(dǎo)及包管理區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部逐一聽(tīng)取各村對(duì)村“兩委”班子狀況的情況分析,摸清、摸透、摸準(zhǔn)村情,真正掌握黨員和群眾的思想動(dòng)態(tài),預(yù)測(cè)換屆選舉可能發(fā)生的情形,要求各村早準(zhǔn)備、早打算,做到心中有數(shù),有的放矢。三是召開(kāi)黨委分析會(huì)。鎮(zhèn)黨委召開(kāi)黨委擴(kuò)大會(huì),各包管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所包的管區(qū)各村班子狀況逐一排查衡量,梳理分析,分類(lèi)排隊(duì),按照一村一策的原則,確立先換支部、后換村委、分類(lèi)分批進(jìn)行的工作思路。對(duì)準(zhǔn)備工作沒(méi)有做好、沒(méi)有做扎實(shí)的村,不能急于開(kāi)始選舉工作;對(duì)一些矛盾比較突出、情況不明的村,適當(dāng)延后選舉。四是加強(qiáng)村級(jí)軟弱渙散黨組織班子整頓工作,通過(guò)對(duì)各黨支部進(jìn)行深入調(diào)查摸底,確定8個(gè)村為軟弱渙散黨組織,對(duì)8個(gè)村進(jìn)行了登記造冊(cè)、建立臺(tái)賬,深入分析形成的原因,明確整頓的目標(biāo)任務(wù)和方法措施,實(shí)行消號(hào)動(dòng)態(tài)管理。
二、綜合研判,扎實(shí)工作
按照《關(guān)于認(rèn)真做好村“兩委”換屆準(zhǔn)備工作的通知》(x組明電〔201想〕xx號(hào))要求,認(rèn)真分析各村存在的問(wèn)題,掌握實(shí)際情況,做到有備而戰(zhàn),不出事、換好屆。
一是對(duì)村級(jí)班子綜合研判,做到“五個(gè)心中有數(shù)”。通過(guò)對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)班子分析,xx個(gè)村有xx個(gè)村能順利組織換屆,展84.4%,預(yù)計(jì)有87個(gè)支部書(shū)記連選連任,占97%,西梁莊、李家莊、義和村3個(gè)村支部書(shū)記不可能連任;有80個(gè)村主任連選連任,其他247名“兩委”班子成員更替數(shù)預(yù)計(jì)40人,占16.2%;有70個(gè)村書(shū)記主任能“一人兼”,占77.8%。預(yù)計(jì)有14個(gè)村村委換屆難度大,可能出現(xiàn)問(wèn)題,分別是xxxxxxxxxxxx村。
二是確定換屆工作重點(diǎn)村,建立工作臺(tái)賬。確定了xxx等27個(gè)換屆選舉工作重點(diǎn)村,安排13名班子成員為包保領(lǐng)導(dǎo),已進(jìn)村開(kāi)展工作。對(duì)重點(diǎn)村分別建立了臺(tái)賬,分析了村情,提出了書(shū)記、主任意向人選,分別制定了工作措施,為做好換屆選舉打下了基礎(chǔ)。
三是加強(qiáng)軟弱渙散村班子集中整治工作。確定8個(gè)村黨組織為軟弱渙散班子,作為重點(diǎn)整治對(duì)象,分類(lèi)施策,集中開(kāi)展整頓工作。實(shí)行因村制宜,一村一策,對(duì)排查出的問(wèn)題立行立改,確保取得實(shí)效。采取的主要措施就是按照“集中選配一批、合力幫扶一批、重點(diǎn)打擊一批”三個(gè)一批的要求,分類(lèi)定策施治,取得明顯效果。xx、xx、xx3個(gè)村黨組織書(shū)記被免職,上裴村由xx同志任支部書(shū)記;xx村由支部委員xxx主持工作,xxx村由支部委員、村主任xxx主持工作。xx、xxx、xxx3個(gè)幫扶轉(zhuǎn)化,xxx、xxxx選配了書(shū)記人選。
三、對(duì)村“兩委”換屆工作的意見(jiàn)建議。
1、減少職數(shù),加大農(nóng)村干部交叉任職比例,書(shū)記主任一人兼,實(shí)行村干部職業(yè)化。
2、加大經(jīng)濟(jì)型、政策型能人的比例,注重選拔有特長(zhǎng)的人當(dāng)干部,實(shí)施“能人治村”。
3、加大女干部的培養(yǎng)比例,條件成熟及時(shí)充實(shí)到班子。
換屆準(zhǔn)備工作匯報(bào)發(fā)言篇五
鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆準(zhǔn)備工作
中紀(jì)委、中組部嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正視頻會(huì)議和全省換屆工作動(dòng)員部署會(huì)議召開(kāi)后,甘肅省金塔縣高度重視,認(rèn)真安排,扎實(shí)部署,做到“四個(gè)先行”,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆各項(xiàng)工作有序推進(jìn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆準(zhǔn)備工作。
學(xué)習(xí)精神,安排部署先行。及時(shí)召開(kāi)縣四大組織聯(lián)席會(huì)議和縣委常委會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)會(huì)議精神,全面分析當(dāng)前形勢(shì),扎實(shí)安排部署。先后制定了《金塔縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作方案》、《時(shí)間表》和《流程圖》,成立了換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在全縣黨務(wù)工作會(huì)議上,將全市組織工作會(huì)議精神和換屆工作要求印發(fā)參會(huì)人員,并提出明確要求。開(kāi)通手機(jī)短信,向全體縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和組工干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、人大主席和專(zhuān)職副書(shū)記每周群發(fā)2條短信,引導(dǎo)廣大干部干著換,不等著換。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委也都召開(kāi)會(huì)議,專(zhuān)題學(xué)習(xí)相關(guān)精神,進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識(shí)。
宣傳政策,紀(jì)律要求先行。按照“外松內(nèi)緊”的原則,正確引導(dǎo)***,將“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)、5個(gè)一律”的換屆紀(jì)律工作要求作為主要內(nèi)容,利用縣電視臺(tái)、“金塔黨建網(wǎng)”、“手機(jī)黨?!钡绕脚_(tái)進(jìn)行宣傳。結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),將嚴(yán)肅換屆工作紀(jì)律內(nèi)容納入黨員干部年初公開(kāi)承諾事項(xiàng),在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展執(zhí)行換屆紀(jì)律的公開(kāi)承諾活動(dòng),黨員向黨組織承諾,村“兩委”干部、站所負(fù)責(zé)人向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委承諾,全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級(jí)干部向縣委承諾,并組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了通報(bào)的典型案例,確保換屆風(fēng)清氣正,工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆準(zhǔn)備工作》。
調(diào)查摸底,情況分析先行。從組織、紀(jì)檢、人事等部門(mén)單位抽調(diào)干部組成調(diào)研組,對(duì)全縣10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子及干部隊(duì)伍情況進(jìn)行了全面調(diào)查摸底。通過(guò)發(fā)放調(diào)查表、走訪調(diào)查、召開(kāi)座談會(huì)等形式,廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)建議,重點(diǎn)了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的工作現(xiàn)狀、思想狀況、年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷要求以及在群眾中的威信度、滿意度等情況,掌握班子功能現(xiàn)狀和換屆需求,測(cè)算干部進(jìn)退流轉(zhuǎn)情況,做到了底數(shù)清、情況明。
立足本職,科學(xué)發(fā)展先行。堅(jiān)持把黨性鍛煉、宗旨教育擺在更加突出的位置,在全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中全面實(shí)施了以“設(shè)‘連心箱’促調(diào)查研究、“帶‘連心本’促理清思路、建‘連心卡’促破解難題、架‘連心橋’促社會(huì)***”為主要內(nèi)容的干群“四連四促”工程。圍繞全縣“十二五”發(fā)展規(guī)劃,層層簽訂責(zé)任書(shū),加大對(duì)重點(diǎn)工作和重大項(xiàng)目的督查力度,隨時(shí)掌握工作動(dòng)態(tài),了解部門(mén)運(yùn)行情況,促使領(lǐng)導(dǎo)干部把精力用在工作上、把心思花在發(fā)展上,確保換屆過(guò)程中思想不散、秩序不亂、工作不斷。(
換屆準(zhǔn)備工作匯報(bào)發(fā)言篇六
中共眉縣縣委
關(guān)于認(rèn)真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆準(zhǔn)備工作的通知
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣級(jí)有關(guān)部門(mén)黨組織:
2011年是市縣鄉(xiāng)黨委換屆之年,按照中組部《關(guān)于認(rèn)真做好市、縣、鄉(xiāng)黨委換屆工作的通知》和《關(guān)于組織實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的程序的通知》及市委組織部《關(guān)于認(rèn)真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆準(zhǔn)備工作的通知》精神,現(xiàn)就做好全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆準(zhǔn)備工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、指導(dǎo)思想:
以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以提高選人用人公信度為目標(biāo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和省、市委關(guān)于做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的通知精神,深刻領(lǐng)會(huì)省、市委各項(xiàng)部署,超前謀劃,認(rèn)真準(zhǔn)備,合理安排,精心組織,以選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子為重點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)發(fā)揚(yáng)民主、推進(jìn)改革、嚴(yán)肅紀(jì)律等重大舉措,為換屆工作的順利進(jìn)行,選出組織放心、黨員信任、群眾滿意的好班子奠定良好的基礎(chǔ)。
二、目標(biāo)任務(wù):
1、分析掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)、任職年限、婦女干部和非黨干部配備等情況,做到底子清、情況明,為縣委決策提供第一手資料。
2、了解掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員思想狀況,切實(shí)解決換屆前部分干部思想不穩(wěn)定、工作積極性不高、對(duì)進(jìn)退留轉(zhuǎn)不能正確對(duì)待等問(wèn)題,為換屆時(shí)工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
3、全面準(zhǔn)確掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員的思想品德、工作能力、群眾評(píng)價(jià)及工作實(shí)績(jī)、廉潔自律等情況,為人事調(diào)整提供準(zhǔn)確的情況。
4、努力營(yíng)造風(fēng)清氣彪形大漢的換屆工作良好氛圍。
三、工作措施
1、深入開(kāi)展換屆工作專(zhuān)題調(diào)研。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),圍繞換屆工作分專(zhuān)題開(kāi)展調(diào)查研究。通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別談話、問(wèn)卷調(diào)查等形式,廣泛聽(tīng)取和收集各方面對(duì)換屆工作的意義建議,認(rèn)真分析鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子狀況,初步測(cè)算鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)退留轉(zhuǎn)情況及提名年齡;研究分析統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是黨政正職能力素質(zhì)的基本要求。同時(shí),認(rèn)真做好本屆縣鄉(xiāng)黨代表、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委職數(shù)、班子配備情況的分析,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子配備情況特別是干部年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)、任職年限、婦女干部和非黨干部配備情況進(jìn)行詳細(xì)地調(diào)查摸底,全面掌握干部隊(duì)伍基本情況,提前做好底子清、情況明,為換屆代表名額分配、代表選舉、人事安排等做好準(zhǔn)備,為縣委決策提供第一手資料。
2、組織開(kāi)展“四談心、四了解、四掌握”活動(dòng)??h委主要領(lǐng)導(dǎo)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記和縣級(jí)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人談心、縣委組織部長(zhǎng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心,通過(guò)談話了解班子的運(yùn)行情況、班子成員的工作情況、想法要求,以及干部群眾的意見(jiàn)建議。加強(qiáng)思想溝通,提前做好深入細(xì)致的思想工作,切實(shí)解決換屆前部分干部思想不穩(wěn)定、工作積極性不高、對(duì)進(jìn)退流轉(zhuǎn)不能正確對(duì)待等問(wèn)題,為換屆工作奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。談心談話活動(dòng)安排在4-5月份開(kāi)展。
3、開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子屆末考察和綜合研判。集中時(shí)間和力量開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子屆末考察和綜合研判,全面掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子的運(yùn)轉(zhuǎn)狀況和班子成員的工作能力、威信、工作業(yè)績(jī)、干部群眾的評(píng)價(jià),以及班子成員的思想品德,特別是八小時(shí)以外的情況,為換屆中領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備提供依據(jù)。屆末考察和綜合研判時(shí)間另行通知。
4、宣傳學(xué)習(xí)換屆選舉法律法規(guī)及換屆紀(jì)律。通過(guò)電視、網(wǎng)絡(luò)、宣傳條幅等多種形式,大力宣傳換屆選舉法律法規(guī)、相關(guān)政策以及紀(jì)律要求,注重正面引導(dǎo),努力營(yíng)造良好的輿論氛圍。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委專(zhuān)題組織一次換屆紀(jì)律集中學(xué)習(xí)活動(dòng)和加開(kāi)一次嚴(yán)肅換屆紀(jì)律專(zhuān)題民主生活會(huì),進(jìn)一步學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定和要求,并對(duì)照換屆紀(jì)律要求嚴(yán)格進(jìn)行自查自糾,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委專(zhuān)題民主生活會(huì)于5月底前召開(kāi)。要組織黨員干部群眾學(xué)習(xí)中紀(jì)委、中組部《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)和5個(gè)一律”等換屆紀(jì)律要求,達(dá)到教育在先、警示在先、預(yù)防在先的目的,督促干部筑牢嚴(yán)守紀(jì)律的思想防線,努力營(yíng)造風(fēng)清氣彪形大漢的換屆環(huán)境。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、高度重視。把做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆準(zhǔn)備工作列入縣委重要議事日程,定期召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,研究鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆準(zhǔn)備工作,及時(shí)作出具體安排,排查和解決可能影響換屆工作的各種因素。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組建辦公室,抽調(diào)精干力量集中辦公。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由縣委書(shū)記王琳同志擔(dān)任,縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng)孫敬虎,縣委副書(shū)記陳愛(ài)民,縣委常委、紀(jì)委書(shū)記趙崇錄,縣委常委、組織部長(zhǎng)張帆同志為成員;張帆同志兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任。建立縣委常委聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作制度,縣委常委要及時(shí)了解所聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的干部思想動(dòng)態(tài),掌握工作進(jìn)展,督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)在換屆期間正常開(kāi)展工作,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆期間人心不散、秩序不亂、工作不斷,切實(shí)做好“兩不誤、兩促進(jìn)”。
3、認(rèn)真指導(dǎo)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要及時(shí)組織工作人員開(kāi)展換屆有關(guān)業(yè)務(wù)政策學(xué)習(xí)培訓(xùn),吃透有關(guān)具體規(guī)定和要求,保證工作高質(zhì)量、高效率。同時(shí),精心指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)中組部《關(guān)于認(rèn)真做好市縣鄉(xiāng)黨委換屆工作的通知》、《關(guān)于組織實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的程序》以及《干部選拔任用條例》、《基層組織選舉工作條例》等政策文件,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作打好基礎(chǔ)。