我們得到了一些心得體會以后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇一

一、精神思想的升華

首先是樹立并保持科學(xué)正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。在世界觀方面，我確立了遠(yuǎn)大的奮斗目標(biāo)，對自身的職業(yè)發(fā)展進(jìn)行了細(xì)致的規(guī)劃， 認(rèn)識到實(shí)現(xiàn)理想的奮斗歷程的前進(jìn)性與曲折性，也堅(jiān)定了為遠(yuǎn)大理想堅(jiān)持不懈拼搏奮斗的信念;在人生觀方面，我反對拜金主義、享樂主義、個人主觀主義，擁有高尚的人生觀，追求高尚的品格，保持了積極進(jìn)取、樂觀向上、自強(qiáng)不息的人生態(tài)度;在價(jià)值觀方面，我堅(jiān)持正確的價(jià)值取向，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立足現(xiàn)實(shí)，堅(jiān)守崗位，廉潔勤勉，兢兢業(yè)業(yè)，將個人利益、集體利益和國家利益統(tǒng)籌兼顧，做到義與利相統(tǒng)一，責(zé)任與貢獻(xiàn)相統(tǒng)一，奉獻(xiàn)與獲得相統(tǒng)一。

其次是培養(yǎng)了對工作單位的歸屬感，激發(fā)了工作熱情。單位領(lǐng)導(dǎo)和各位前輩的悉心教導(dǎo)、熱心幫助，讓我感受到了單位大家庭的溫暖，也讓我感受到工作氛圍的融洽、人際關(guān)系的和諧，還激發(fā)了我巨大的工作熱情。某某支行良好的團(tuán)隊(duì)合作競爭環(huán)境以及為提升員工技能提供的有利條件，督促我每天以飽滿的熱情投入到工作中，做到愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，孜孜不倦，并力爭完美完成每一項(xiàng)工作。

最后是明確職責(zé)，提高了對職責(zé)重要性的認(rèn)識。通過對我行各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，我對我行員工的職責(zé)有了明確的認(rèn)識。同時(shí)也明確了柜員職責(zé)的堅(jiān)守對于方便人民生活，促進(jìn)我行發(fā)展乃至整個經(jīng)濟(jì)體系健康高效運(yùn)行的巨大意義。在這半年多的時(shí)間里，我嚴(yán)于律己，立足本職工作，克己奉公，盡職盡責(zé)，努力為廣大客戶提供更方便、快捷、準(zhǔn)確的服務(wù)，讓每個顧客都高興而來滿意而歸。

二、知識技能的掌握與運(yùn)用

首先是理論基礎(chǔ)專業(yè)知識的鞏固和積累。在工作的過程中，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)各種理論知識，積極利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)銀行、會計(jì)、保險(xiǎn)、證券及理財(cái)?shù)确矫娴慕鹑跇I(yè)務(wù)知識，鞏固和積累了自己的金融知識，提升了自身的文化素養(yǎng)。同時(shí)我時(shí)刻了解政治經(jīng)濟(jì)動態(tài)，并對各種時(shí)政信息進(jìn)行研究分析，爭取以最先進(jìn)的理論知識與最新的信息為廣大客戶提供最好的服務(wù)。 其次是業(yè)務(wù)操作技能的熟練掌握。把學(xué)習(xí)的知識技能熟練應(yīng)用到日常的工作中，對剛進(jìn)入職場的員工是一個巨大的挑戰(zhàn)。為了更快更好的將自己掌握的知識技能轉(zhuǎn)化成工作成果，為廣大客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，我積極主動向各位領(lǐng)導(dǎo)前輩請教，充分利用一切可以提升業(yè)務(wù)技能的機(jī)會。而且我合理有效的利用了時(shí)間，我將各項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作流程，注意事項(xiàng)，容易出錯點(diǎn)進(jìn)行了詳細(xì)的記載，在搭公車，午休吃飯期間進(jìn)行記憶，并時(shí)常進(jìn)行鞏固復(fù)習(xí)，力求將每一項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作步驟牢記于心。我也注重自身風(fēng)險(xiǎn)自控能力的培養(yǎng)，注重服務(wù)細(xì)節(jié)，嚴(yán)格要求自己，力爭精確的完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作。同時(shí)我還對我行的各項(xiàng)理財(cái)業(yè)務(wù)進(jìn)行了詳細(xì)的了解，并熟練掌握了各種理財(cái)產(chǎn)品的特點(diǎn)，盡全力為客戶提供全方位的服務(wù)。我行的財(cái)政授權(quán)支付業(yè)務(wù)量大，我在此崗位時(shí)，每天都為自己設(shè)定一個目標(biāo)，每天都要求自己要有一定的進(jìn)步，爭取在更短的時(shí)間內(nèi)以更快的速度更高的準(zhǔn)確度完成當(dāng)天的所有賬務(wù)。

最后積極參與我行舉辦的各種培訓(xùn)。我非常珍惜我行為員工提供的各種寶貴的培訓(xùn)機(jī)會。對于我來說，每一次培訓(xùn)都是我擴(kuò)大專業(yè)知識面，提高業(yè)務(wù)技能的契機(jī)。每一次培訓(xùn)，我都會認(rèn)真做好筆記，收集好各項(xiàng)培訓(xùn)資料，并精確掌握每次授于的知識，力爭在每次考核中取得令人滿意的成績。同時(shí)我也注重將學(xué)習(xí)的知識運(yùn)用到日常的工作中，提高工作的質(zhì)與量。

三、職業(yè)規(guī)劃的制定與實(shí)行

在我行工作半年多，我的另一個巨大收獲，就是對自身的性格、能力、優(yōu)缺點(diǎn)的明晰，并在此基礎(chǔ)上為自己制定了詳細(xì)的職業(yè)規(guī)劃，且穩(wěn)固扎實(shí)的進(jìn)行著職業(yè)規(guī)劃的每一步。

職業(yè)規(guī)劃首先要進(jìn)行的是職業(yè)探索，這一個過程已經(jīng)完成，我選擇進(jìn)入農(nóng)行，成為農(nóng)行大家庭的一員，并努力為廣大客戶提供更高效更全面的服務(wù)。其次是完成職業(yè)規(guī)劃的制定。主要包括設(shè)定明確的奮斗目標(biāo)，根據(jù)目標(biāo)確定開發(fā)自身潛能提升自身能力的深造計(jì)劃，并進(jìn)行最終的職業(yè)決策。接下來是職業(yè)規(guī)劃的實(shí)行階段，主要有提升職業(yè)技能、素質(zhì)，開發(fā)潛能，考取各種知識、技能的學(xué)術(shù)或資格認(rèn)證和其他能力的提升如壓力管理、時(shí)間管理等。最后就是提升的準(zhǔn)備期，這個階段需要注重觀念與心態(tài)的調(diào)整，以不懈的努力與平和的心態(tài)等待機(jī)遇的到來，注意態(tài)度決定一切，切忌浮躁、迷茫、徘徊，這會使自己錯過難得的時(shí)機(jī)，使自己功敗垂成。

以上三點(diǎn)是我在農(nóng)行省府大院支行工作的心得體會

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇二

作為全縣各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)核心，我們一定要倍加珍惜時(shí)代賦于我們的使命，倍加珍惜黨組織對我們的信任，倍加珍惜全縣黨員干部群眾對我們的深切期望，倍加珍惜組織給予我們干事創(chuàng)業(yè)的機(jī)會和舞臺。要緊緊圍繞這次黨代會確定的目標(biāo)任務(wù)，振奮精神，鼓足干勁，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣廣大黨員干部群眾，努力開創(chuàng)南皮經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的新局面。在此，談?wù)劚敬吸h代會的心得收獲：

第一，要牢記重托，恪盡職守，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)

新一屆縣委領(lǐng)導(dǎo)班子，凝聚著各位代表、委員的高度信任，寄托著全縣廣大黨員和38萬人民群眾的熱切期盼。我們一定要時(shí)刻牢記黨和人民對我們的重托，牢記加快南皮發(fā)展的神圣使命和歷史責(zé)任，以實(shí)際行動履行好我們在黨代會上的莊嚴(yán)承諾，以加快發(fā)展的新業(yè)績回報(bào)各位代表和人民群眾的信任。當(dāng)前，南皮發(fā)展正處于跨越趕超、加速崛起的關(guān)鍵時(shí)期，挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存，困難與希望同在。我們要站在對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、對人民負(fù)責(zé)、對歷史負(fù)責(zé)的高度，緊緊抓住難得的歷史機(jī)遇，立足本職，恪盡職守，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，大力推進(jìn)“項(xiàng)目立縣、工業(yè)強(qiáng)縣、開放興縣”三大戰(zhàn)略，加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，推進(jìn)新型工業(yè)化、城鄉(xiāng)一體化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，增強(qiáng)縣域經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力，努力在本屆班子任期內(nèi)，把黨代會描繪的宏偉藍(lán)圖變成美好現(xiàn)實(shí)，創(chuàng)造無愧于時(shí)代、無愧于人民的輝煌業(yè)績。

第二，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，切實(shí)肩負(fù)起發(fā)展南皮的歷史重任

學(xué)習(xí)是履職盡責(zé)的前提和基礎(chǔ)。要如期實(shí)現(xiàn)這次黨代會確定的目標(biāo)任務(wù)，不能僅憑良好的愿望和干事的熱情，必須堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。每一位班子成員、每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，都要把學(xué)習(xí)作為一種加快發(fā)展的政治責(zé)任、一種履職盡責(zé)的根本要求。要注重學(xué)習(xí)政治理論，用黨的最新理論成果來武裝頭腦，切實(shí)增強(qiáng)政治鑒別力和洞察力。要廣泛學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)、法律科技、金融商貿(mào)等各方面的知識，不斷拓寬知識領(lǐng)域，更新知識結(jié)構(gòu)，適應(yīng)新崗位、新形勢的實(shí)際需求。要堅(jiān)持學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合，抓住事關(guān)全局的重點(diǎn)、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、制約發(fā)展的難點(diǎn)，潛心研究，探索規(guī)律，強(qiáng)力破解，不斷提高我們駕馭復(fù)雜局面、引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展、解決棘手問題的能力和水平，使我們這一屆縣委班子真正成為學(xué)習(xí)型的集體、開拓型的集體，更好地?fù)?dān)負(fù)起加快南皮發(fā)展的歷史重任。

第三，要身先士卒，埋頭苦干，保持良好的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和工作作風(fēng)

這次黨代會確定了今后五年的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)，完成這些任務(wù)目標(biāo)，必須始終保持真抓實(shí)干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，始終懷著一種重任在肩的使命感，將責(zé)任轉(zhuǎn)化為推動工作、攻堅(jiān)克難的干勁，將壓力轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展、開拓奮進(jìn)的動力，一步一個腳印地抓好工作落實(shí)。要積極應(yīng)對前進(jìn)道路上的困難和挑戰(zhàn)，把握規(guī)律，攻堅(jiān)克難，扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)各項(xiàng)工作。要發(fā)揚(yáng)敢打必勝、迎難而上的拼搏精神，敢于面對和善于解決復(fù)雜矛盾和問題，以開放的思維和有力的舉措，不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作新局面。要發(fā)揚(yáng)干就干成、干就干好的優(yōu)良作風(fēng)，對確定的工作，看準(zhǔn)的事情，要一招不讓、一步不丟地抓下去、干下去。面對新形勢、新要求，每位班子成員都要堅(jiān)持深入基層，深入實(shí)際，撲下身子，調(diào)查研究，實(shí)實(shí)在在解難題、辦實(shí)事，以良好的工作作風(fēng)和工作實(shí)績，贏得廣大干部群眾的信任和擁護(hù)。

第四、要團(tuán)結(jié)進(jìn)取，凝聚合力，營造民主和諧的工作氛圍

團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力。顧全大局、珍惜團(tuán)結(jié)，不僅是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的政治品格和必須遵守的政治紀(jì)律，也是推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)保證。每位班子成員都要從加快南皮發(fā)展的大局出發(fā)，加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié)，搞好分工協(xié)作。要帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制，既要根據(jù)工作分工，切實(shí)履行好自己的職責(zé)，又要顧全大局，積極維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威。要充分發(fā)揮全委會的作用，凡涉及全局和長遠(yuǎn)的重大決策，必須提交全委會研究決定，充分發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，保證各項(xiàng)決策的科學(xué)化、民主化。要象愛護(hù)自己的眼睛一樣珍視團(tuán)結(jié)，維護(hù)團(tuán)結(jié)，積極營造和諧共事的工作氛圍。每個同志都要有容人容事的胸襟，有寬宏大量的氣度，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，堅(jiān)持大事講原則，小事講風(fēng)格，相互之間多交流，多溝通，做到坦誠相見、開誠布公、相互支持、相互補(bǔ)臺。這方面，縣委各要作出表率，帶頭講大局、講團(tuán)結(jié)，心往一處想，勁往一處使，做到團(tuán)結(jié)一致向前看，步調(diào)一致謀發(fā)展，努力把我們新一屆縣委班子建設(shè)成為團(tuán)結(jié)、堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體。

第五、要廉潔奉公，勤政為民，樹立和維護(hù)好個人及班子良好形象

廉潔從政是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。各位、各位委員一定要從嚴(yán)要求自己，帶頭廉潔自律，帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定。要不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和榮辱觀，時(shí)刻保持清醒的頭腦，牢筑拒腐防變的思想防線，做到自重、自省、自警、自勵。在市場經(jīng)濟(jì)和利益分配多元化的新形勢下，要正確對待名位、權(quán)力和金錢，耐得住寂寞，守得住清貧，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)本色。堅(jiān)持從我做起，從一點(diǎn)一滴做起，帶頭踐行“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨要求。凡是要求別人做到的，我們首先要做到，凡是要求別人不做的，我們自己堅(jiān)決不做，自覺接受社會各界的監(jiān)督，樹立和保持良好的道德風(fēng)范和個人形象，為全縣黨員干部做出表率。

黨組織把我們放在這個位置上，我們就要把個人的命運(yùn)與南皮的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起。我相信，通過大家的共同努力，一定能把我們這屆領(lǐng)導(dǎo)班子建成團(tuán)結(jié)、勤政、廉潔、高效的領(lǐng)導(dǎo)集體，成為務(wù)實(shí)創(chuàng)新、奮發(fā)有為、群眾認(rèn)可的領(lǐng)導(dǎo)核心。只要我們振奮精神，團(tuán)結(jié)一致，恪盡職守，埋頭苦干，就一定能夠戰(zhàn)勝各種困難和挑戰(zhàn)，圓滿完成縣十次黨代會提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，一定能夠開創(chuàng)南皮經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的新局面，向全縣人民交一份滿意的答卷!

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇三

為了進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，鞏固和發(fā)展群眾路線教育實(shí)踐活動成果，更好地發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，20xx年6月，局黨委召開了全局示范性黨支部建設(shè)現(xiàn)場推進(jìn)會，確定了10個不同類型、不同層次的黨支部作為示范點(diǎn)，先期開展了示范性黨支部建設(shè)活動。在20xx年試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，20xx年，局黨委決定在全局33個黨支部中，集中時(shí)間、集中力量，統(tǒng)一開展示范性黨支部建設(shè)活動。工作中，全局各級黨組織按照“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的總體要求，以建成“組織堅(jiān)強(qiáng)有力、黨員作用突出、制度機(jī)制完善、黨務(wù)工作規(guī)范、工作亮點(diǎn)突出”的示范性黨支部為目標(biāo)，開展了大量扎實(shí)有效的工作，完成了示范性黨支部建設(shè)確定的七項(xiàng)工作任務(wù)，取得了預(yù)期成效。

一、主要做法

(一)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)進(jìn)一步深化

1.以集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)、開展讀書活動為載體，理論學(xué)習(xí)內(nèi)容不斷豐富。各黨支部始終把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作擺在突出位置，采取黨員自學(xué)、專題講座、集中培訓(xùn)、交流研討等多種形式，組織黨員干部職工重點(diǎn)開展了以社會主義核心價(jià)值觀、黨的xx屆三中、四中、五中全會精神、系列重要講話精神、“四個全面”重要論述、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和水利業(yè)務(wù)、水利法律、法規(guī)為主要內(nèi)容的黨員學(xué)習(xí)教育活動。黨員干部全部設(shè)立了專用的學(xué)習(xí)筆記本，每年參加黨組織集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)的時(shí)間累計(jì)超過了6天，人均摘抄學(xué)習(xí)筆記超過2萬字。同時(shí)，充分利用“黨員職工書屋”藏書優(yōu)勢，廣泛開展“讀書好、讀好書、好讀書”及“每天讀書一小時(shí)、每月精讀一本書”活動，為開展讀書學(xué)習(xí)創(chuàng)造了良好條件。通過開展各種學(xué)習(xí)活動，黨員、職工、特別是科級以上干部政治理論水平得到了進(jìn)一步提升。

2.以開展崗位練兵活動為載體，黨員干部工作實(shí)踐能力不斷提高。始終把提高黨員干部的業(yè)務(wù)技能作為學(xué)習(xí)型職工的重要指標(biāo)，堅(jiān)持不懈以工程項(xiàng)目建設(shè)、電站安全操作、灌溉測水、流量關(guān)系率定和工程施工管理為主要內(nèi)容，深入開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵、技能競賽和“傳幫帶”等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動。各種活動緊緊圍繞水利工作中心，結(jié)合工作實(shí)際和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，制訂練兵方案，把理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐鍛煉相結(jié)合、把短期練兵與建立長效機(jī)制相結(jié)合，有效提高了黨員干部隊(duì)伍的專業(yè)技術(shù)素質(zhì)。上年度至今年底，各黨總支組織開展不同類別、不同層次的技術(shù)大比武活動均4次以上，各黨支部開展業(yè)務(wù)理論知識測試、崗位練兵活動均不少于6次，累積培訓(xùn)人員1000多人次。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，促進(jìn)黨員干部職工提高了綜合素質(zhì)，進(jìn)一步營造了鉆研業(yè)務(wù)的濃厚氛圍，部分黨員干部專業(yè)技能不強(qiáng)，工作流程不熟，不能勝任崗位工作的現(xiàn)狀得到了有效改變。

3.以開展各類主題實(shí)踐活動為載體，學(xué)習(xí)能力學(xué)習(xí)效果不斷增強(qiáng)。通過各種主題實(shí)踐活動開展，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。昌馬處東北干渠灌溉管理所繼續(xù)深化“項(xiàng)目建設(shè)當(dāng)先鋒、灌區(qū)管理做標(biāo)兵”主題實(shí)踐活動，組織黨員職工參觀南干所高新節(jié)水示范區(qū)，推動了本轄區(qū)大田常規(guī)節(jié)水工作進(jìn)程;雙塔處北干渠灌溉管理所開展了黨員“進(jìn)企業(yè)”感受創(chuàng)業(yè)艱辛主題學(xué)習(xí)教育活動，組織黨員參觀了瓜州縣草圣文化傳媒有限責(zé)任公司，促進(jìn)了單位水利文化建設(shè);花海處疏花干渠工程管理所開展了“弘揚(yáng)艱苦奮斗精神、牢記宗旨意識”渠堤整治主題實(shí)踐活動，真正把工程管護(hù)落實(shí)到了每一米渠道、每一個人，確保了渠道安全輸水;電站處昌馬水庫電站管理所開展了“抓安全、保運(yùn)行、促效益”主題實(shí)踐活動，化解了3次責(zé)任事故，確保了各種設(shè)備正常運(yùn)行;局機(jī)關(guān)各黨支部重點(diǎn)開展了以黨紀(jì)法規(guī)為主題的黨員學(xué)習(xí)教育活動，切實(shí)增強(qiáng)了黨員意識，強(qiáng)化了學(xué)習(xí)效果。

(二)規(guī)范基礎(chǔ)工作，服務(wù)型黨組織建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn)

1.班子建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。一是按照《黨章》的規(guī)定和有關(guān)要求，堅(jiān)持精干高效原則和德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，補(bǔ)選黨總支委員4名，黨支部書記6名，黨支部副書記3名，支部委員28名，45歲以下黨總支委員、黨支部書記比例明顯提高，占總數(shù)的35%以上，班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，確保了黨組織班子健全，工作順利開展。二是按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，嚴(yán)把“進(jìn)口關(guān)”，開展了黨員納新工作，發(fā)展新黨員16名，轉(zhuǎn)正黨員19名，為黨組織輸入了新鮮血液，增強(qiáng)了黨員干部投身流域水利事業(yè)的自豪感和使命感;高度重視黨員日常管理工作，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，不斷加強(qiáng)黨員理想信念、革命傳統(tǒng)和思想道德教育，強(qiáng)化黨員黨性觀念，扎實(shí)開展了黨性分析民主評議活動，鍛造了一支政治覺悟高、作用發(fā)揮好、品行修養(yǎng)優(yōu)的黨員隊(duì)伍。三是各黨總支、黨支部組織召開了以“落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任”、“踐行核心價(jià)值觀”、“深化作風(fēng)建設(shè)”、“三嚴(yán)三實(shí)”為主題的領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和黨員組織生活會，通過剖析、總結(jié)，批評與自我批評，增強(qiáng)了班子的戰(zhàn)斗力和黨員凝聚力。

2.“劃區(qū)設(shè)崗”活動進(jìn)一步深化。一是“區(qū)、崗”設(shè)置進(jìn)一步規(guī)范。各黨支部把黨員“劃區(qū)設(shè)崗”活動與渠道“劃段包干”管理、工程建設(shè)等工作緊密結(jié)合起來，及時(shí)對“區(qū)、崗”黨員進(jìn)行調(diào)整，“區(qū)、崗”設(shè)置全面涵蓋了灌溉管理、項(xiàng)目建設(shè)、工程管護(hù)、發(fā)電生產(chǎn)、水政水資源管理、多種經(jīng)營、黨建及精神文明建設(shè)等全局主要工作。目前，全局設(shè)立黨員先鋒崗229個，黨員責(zé)任區(qū)96個，黨建工作與中心工作結(jié)合更加緊密。二是工作措施進(jìn)一步加強(qiáng)。昌馬處黨總支有計(jì)劃地將大學(xué)生安排在管理、文秘統(tǒng)計(jì)、工程施工等“區(qū)、崗”重點(diǎn)崗位，加壓力、壓擔(dān)子，強(qiáng)化崗位鍛煉，促使年輕干部在實(shí)踐鍛煉中盡快成熟、成長。雙塔處黨總支在“區(qū)、崗”全覆蓋的基礎(chǔ)上，建立了“站段聯(lián)村、黨員聯(lián)組、職工聯(lián)戶”工作登記卡，開展了“三亮五比三評一爭”活動，及時(shí)掌握黨員發(fā)揮作用情況和其他工作進(jìn)展情況?；êＬ廃h總支把灌溉管理4個標(biāo)準(zhǔn)化融入“劃區(qū)設(shè)崗”活動中，“區(qū)、崗”黨員主動放棄休假，積極參與工程建設(shè)與管理，千方百計(jì)推進(jìn)工程進(jìn)度，確保了灌溉工作和項(xiàng)目工程建設(shè)順利實(shí)施。水庫電站處黨總支針對“區(qū)、崗”職責(zé)，組織開展了“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”人身觸電急救事故演練、前池事故處理演練等活動，黨員干部全員參與，既有效預(yù)防了安全責(zé)任事故發(fā)生，又使“劃區(qū)設(shè)崗”活動在安全生產(chǎn)管理的各個方面得以體現(xiàn)。三是考評指標(biāo)進(jìn)一步細(xì)化。各黨總支、黨支部通過進(jìn)一步豐富活動載體，加強(qiáng)了對區(qū)、崗黨員的考核，采取一月一評或每季一評、年終總評等方式，將“區(qū)、崗”黨員的考核與個人績效考核、年度工作考核、民主評議黨員、“十佳職工”評比活動等工作相結(jié)合，考核結(jié)果均與個人績效工資、年終考核等次、評優(yōu)樹模等相掛鉤，激發(fā)了創(chuàng)先爭優(yōu)、干事創(chuàng)業(yè)的活力，進(jìn)一步發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

3.基礎(chǔ)性黨務(wù)工作進(jìn)一步規(guī)范。一是黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制全面落實(shí)。局黨委與各黨總支、機(jī)關(guān)各黨支部分別簽訂了黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書，基層各黨總支與所屬各黨支部分別簽訂了黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書，做到了黨建工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署，同考核，確保了黨建工作任務(wù)全面落實(shí)。二是制度機(jī)制進(jìn)一步完善。結(jié)合局黨委“四個機(jī)制、八項(xiàng)制度”規(guī)定，各黨支部對黨員“三會一課”等各項(xiàng)制度進(jìn)一步完善，對黨員組織生活、黨籍管理等基礎(chǔ)性黨務(wù)管理工作進(jìn)一步規(guī)范，對各類黨建工作資料、圖片和影像資料逐一整理，做到了分類清楚，排序規(guī)范，裝訂整齊美觀，實(shí)現(xiàn)了黨建工作的規(guī)范化。三是按照有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有資料、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，各黨總支、黨支部建成了“黨員職工活動室”，設(shè)立了活動園地，建立了“黨務(wù)政務(wù)公開欄”，實(shí)現(xiàn)了黨員活動陣地功能多樣化，營造了良好的宣傳氛圍。四是統(tǒng)一為各基層黨組織配置了黨費(fèi)證、黨費(fèi)收據(jù)、黨旗、黨徽、桌旗910件、最新黨務(wù)工作用書40套280本、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》單行本75套、第四批全國干部教育培訓(xùn)教材、黨建工作手冊150套。同時(shí)，按月做好黨費(fèi)收繳工作，黨費(fèi)收繳和使用管理符合各項(xiàng)規(guī)定。

4.主題黨日活動更加豐富多彩。緊緊圍繞建黨93、94周年紀(jì)念活動，局黨委組織開展了踐行“三嚴(yán)三實(shí)”爭做水利先鋒主題演講比賽，參賽選手緊緊圍繞“踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’，爭做水利先鋒”這一主題，從不同角度、不同層面，用鮮活的事例、生動的語言表達(dá)了對新常態(tài)下踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的理解和生動實(shí)踐;昌馬處黨總支圍繞社會主義核心價(jià)值觀“24字人知人曉工程”及“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，在全體黨員中開展了“愛崗敬業(yè)大家談”主題教育及踐行“三嚴(yán)三實(shí)”主題演講活動，有效增強(qiáng)了黨員的責(zé)任意識;雙塔處黨總支組織開展了“中國夢---我與水利共奮進(jìn)”及“追憶西路紅軍艱難之足跡”主題實(shí)踐活動，增強(qiáng)了黨員投身流域水利事業(yè)的自豪感;花海處黨總支組織黨員參觀了鐵人王進(jìn)喜紀(jì)念館、玉門老一井展廳，開展警民義務(wù)勞動，在全體黨員中營造了學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的良好氛圍;電站處黨總支組織開展了重溫入黨誓詞、法律及黨務(wù)知識競賽、參觀重點(diǎn)水利工程建設(shè)等多項(xiàng)活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、向心力;局機(jī)關(guān)各黨支部組織黨員開展了參觀玉門廉政書畫作品展、玉門廉政教育基地等活動，黨員干部理想信念進(jìn)一步增強(qiáng)。

5.工青婦組織作用充分發(fā)揮。各黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見精神，按照“黨建帶群建”的原則，把中央、省上和局黨委的各項(xiàng)決策部署貫徹落實(shí)到群團(tuán)工作各方面、全過程，根據(jù)各自的實(shí)際，分別開展了富有特色的創(chuàng)建“工人先鋒號”、建設(shè)“模范職工之家”、青工崗位練兵技術(shù)比武、“青年文明號”、“巾幗文明崗”、“和諧文明家庭”等品牌創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮了工會組織的橋梁紐帶作用、團(tuán)員青年的生力軍作用和廣大女職工在流域建設(shè)與管理工作中的“半邊天”作用。

(三)深化作風(fēng)建設(shè)，廉潔型黨支部建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)

1.“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育扎實(shí)推進(jìn)。各黨支部將“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育與黨員教育相結(jié)合，全體黨員干部、特別是副科級以上干部把理論學(xué)習(xí)擺在首要位置，在工作任務(wù)繁重的情況下，利用節(jié)假日和休息時(shí)間自學(xué)，撰寫讀書筆記、心得體會，開展專題研討，做到了工作、學(xué)習(xí)兩不誤。各黨總支、黨支部、黨員把思想教育、黨性分析、整改落實(shí)結(jié)合起來，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，切實(shí)增強(qiáng)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求的思想自覺和行動自覺，實(shí)現(xiàn)了思想認(rèn)識進(jìn)一步提高，作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變的目的。活動中，局黨委共組織開展集中學(xué)習(xí)及專題研討交流活動6場(次)，各黨總支、黨支部組織開展集中學(xué)習(xí)及專題研討交流活動均在6次以上;全局黨員干部人均撰寫學(xué)習(xí)筆記120xx字，處級以上黨員干部講授專題黨課47場(次)，撰寫學(xué)習(xí)研討文章及心得體會3篇以上;局黨委、16個處級單位(部門)、44名處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部全部建立“不嚴(yán)不實(shí)”問題清單及整改措施，截至目前，針對局領(lǐng)導(dǎo)班子的10條“不嚴(yán)不實(shí)”問題，已全部得到了整改落實(shí)和初步解決。針對處級領(lǐng)導(dǎo)干部個人的“不嚴(yán)不實(shí)”問題，已有近90%得到了整改。

2.黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”要求，各黨支部通過印發(fā)《工作安排意見》、簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、召開以議廉為主題的黨員干部會議及聯(lián)席會議、對主體責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行專項(xiàng)督查等方式，認(rèn)真貫徹落實(shí)《省疏勒河管理局落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任實(shí)施細(xì)則》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》等辦法、制度，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)，強(qiáng)化了黨組織的主體責(zé)任及紀(jì)檢小組的監(jiān)督責(zé)任。同時(shí)，各黨支部通過組織黨員干部學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、觀看警示片、發(fā)送廉政短信、懸掛廉政文化牌匾、開展廉政文化“五進(jìn)”等活動，加強(qiáng)對工程項(xiàng)目建設(shè)、灌區(qū)灌溉管理、綜合經(jīng)營管理、干部職工作風(fēng)紀(jì)律等方面的監(jiān)督檢查，筑牢了拒腐防變的思想道德防線，有效推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。

3.黨員干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。各黨支部認(rèn)真開展“庸懶散軟”專項(xiàng)整治，進(jìn)一步嚴(yán)肅了勞動紀(jì)律，強(qiáng)化了內(nèi)部管理，解決了個別干部職工工作紀(jì)律散漫、辦事推諉扯皮等不作為、慢作為問題;扎實(shí)開展“結(jié)對子幫扶獻(xiàn)愛心”、“黨員先鋒破難題”、“站段是我家，建設(shè)靠大家”等主題活動，黨員干部深入基層、深入灌區(qū)、深入群眾，把作風(fēng)建設(shè)融入到開展“陽光水務(wù)”、建設(shè)“和諧灌區(qū)”工作中，黨員干部在密切聯(lián)系群眾中汲取了智慧力量，在為群眾排憂解難中了解了局情民意，充分贏得了群眾的支持和擁護(hù)，黨員干部職工轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，提高了工作效率，真正把基層黨支部建成了密切黨群、干群關(guān)系的連心橋。

二、取得的成效

示范性黨支部建設(shè)開展以來，局黨委通過開展多次工作匯報(bào)、集中觀摩、督促檢查、互檢互促活動，全局示范性黨支部建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)，取得了較好成效。

(一)黨員干部思想認(rèn)識得到提高，全局抓黨建工作的氛圍進(jìn)一步濃厚

多年來，我局在抓基層黨組織建設(shè)方面做了大量工作，取得了顯著成效。但是，我們也看到，少數(shù)黨員干部仍不同程度的存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的思想。開展示范性黨支部建設(shè)以來，通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)、開展主題活動、深化“劃區(qū)設(shè)崗”活動，全體黨員干部、特別是黨支部書記、黨務(wù)干部充分認(rèn)識到了開展示范性黨支部建設(shè)的重要性和必要性，“抓好黨建是最大的政績”、“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念已牢固樹立，黨組織的活力進(jìn)一步增強(qiáng)，全局上下形成了一級抓一級，層層抓落實(shí)的良好局面，營造了黨建工作齊抓共管的濃厚氛圍。

(二)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮

各黨總支、黨支部通過組織集中學(xué)習(xí)、開展重溫入黨誓詞、主題演講比賽、法律及黨務(wù)知識競賽、組織生活會、參觀廉政教育基地、慰問困難黨員、義務(wù)勞動等一系列富有特色的活動，切實(shí)增強(qiáng)了基層黨組織的大局意識、發(fā)展意識和服務(wù)意識，黨組織成為組織群眾、宣傳群眾、發(fā)動群眾、引導(dǎo)群眾和推動發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。在日常工作中，全體黨員立足本職，迎難而上，在流域管理、灌溉管理、工程建設(shè)管理、發(fā)電生產(chǎn)等業(yè)務(wù)工作中，創(chuàng)新管理模式，提高工作效率，用自身實(shí)際行動影響著身邊的職工群眾，管事、干事的積極性明顯提高，黨員的先鋒模范作用得到了有效發(fā)揮。

(三)有效推動中心工作開展，流域各項(xiàng)工作得到進(jìn)一步促進(jìn)。

按照“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的總體要求，各黨支部把黨建工作自覺融入、主動介入到全局中心工作和發(fā)展大局之中，始終堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，合理安排，互促互進(jìn)原則，把開展示范性黨支部建設(shè)成果及時(shí)轉(zhuǎn)化為推進(jìn)水利中心工作的動力，面對繁重的工作任務(wù)，各黨支部班子和黨員干部以扎實(shí)的措施、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)，全年完成斗口引水量6.47億立方米，較去年同期增長0.16億立方米;《敦煌規(guī)劃》項(xiàng)目20xx、20xx年度骨干工程共24個標(biāo)段工程累計(jì)完成投資2.172億元，重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)階段性任務(wù)全面完成;落實(shí)最嚴(yán)格的水資源管理制度，審批事項(xiàng)進(jìn)駐玉門市政務(wù)大廳公開辦理，水資源管理水平進(jìn)一步提升;水利改革，水權(quán)試點(diǎn)、水價(jià)改革工作有序推進(jìn);完成發(fā)電量生產(chǎn)1.73億度，較去年同期多發(fā)電量2861萬度，局屬電站安全生產(chǎn)態(tài)勢良好。灌區(qū)管理、服務(wù)水平進(jìn)一步提高，水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷加強(qiáng)，“陽光水務(wù)”和節(jié)水型灌區(qū)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，水利水電經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)增長。各項(xiàng)工作的全面、有效落實(shí)，為加快流域水利改革發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三、存在的問題和不足

示范性黨支部建設(shè)工作開展一年多以來，雖然取得了一定的成效，但也存在著一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：

一是工作不平衡的問題依然存在。雖然示范性黨支部建設(shè)已在全局廣泛深入開展，但各管理處之間、黨支部之間、基層黨支部與機(jī)關(guān)黨支部之間，還存在不平衡的問題，特別是機(jī)關(guān)黨建工作明顯滯后于基層，存在工作推一推，動一下，不推不動的現(xiàn)象，缺少主動性。

二是結(jié)合不緊密的問題還需進(jìn)一步解決。經(jīng)過開展示范性黨支部建設(shè)，全局黨建工作有了很大提高，但是黨建工作和中心工作結(jié)合不夠緊密，“就黨建、抓黨建”、圖形式、走過場現(xiàn)象仍然存在，個別黨務(wù)干部對黨建工作是一項(xiàng)“經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作”的認(rèn)識存在偏差，思想認(rèn)識還不到位。

三是在工作創(chuàng)新上還需下功夫。從總體上看，各基層黨組織的黨建工作有了長足進(jìn)步，已完成了示范性黨支部建設(shè)確定的七項(xiàng)工作任務(wù)，但是部分工作還存在沒有深化下去的問題，如：在“人無我有，人有我優(yōu)”上，沒有發(fā)揮“示范”作用，部分黨支部工作千篇一律，還停留在以資料顯示成果的基礎(chǔ)上，工作缺乏創(chuàng)新。

四是宣傳工作還需進(jìn)一步加大力度。各黨支部做了大量富有成效的工作，也取得了較好成效，但宣傳工作明顯滯后，如：局網(wǎng)站“黨的建設(shè)”欄目，每年9月至次年3月，黨建工作宣傳存在“斷檔”現(xiàn)象，還需在宣傳工作上進(jìn)一步加大力度。

在今后的工作中，我們將重點(diǎn)抓好以下幾個方面工作：一是進(jìn)一步抓好黨員干部的政治思想教育，把學(xué)習(xí)教育與當(dāng)前水利中心工作相結(jié)合、與推動黨建工作相結(jié)合，學(xué)習(xí)新思路、采取新舉措、推動全局黨建工作創(chuàng)新發(fā)展;二是圍繞水利中心工作，進(jìn)一步深化“劃區(qū)設(shè)崗”、“十佳職工”評比、崗位練兵等黨建品牌活動，進(jìn)一步提高全局黨建工作水平;三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，進(jìn)一步鞏固全局示范性黨支部建設(shè)各項(xiàng)成果，推動全局黨建工作再上新臺階。

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇四

通過對報(bào)告的學(xué)習(xí)，主要有以下幾個方面的體會：

一、通過報(bào)告的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了對公司的發(fā)展的信心，

我自己在車間從事生產(chǎn)管理工作，每天與完成量打交道，自己也感覺20xx年較20xx年產(chǎn)量有所下降，沒學(xué)習(xí)報(bào)告前，自己也存有點(diǎn)困惑，通過報(bào)告的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了我對公司發(fā)展的信心：我理解信心主要來自幾個方面，1、公司20xx年較20xx年產(chǎn)銷量確實(shí)有一定的下降，而在我們公司產(chǎn)銷量下降的背后，是宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境在20xx年極為艱難，國內(nèi)汽車行業(yè)乃至整個制造行業(yè)都不景氣，而對商用車行業(yè)的影響尤為明顯，我們慶鈴作業(yè)商用車行業(yè)的一員，肯定也要受影響，但我們公司的下降幅度低于同行業(yè)平均水平，2、我們雖然和競爭對一樣在21xx年的產(chǎn)銷量在下降，但我們經(jīng)營的質(zhì)量不一樣，競爭對手為了保證下降幅度，很多應(yīng)收款到不了帳，而我們是全款收回，有足夠的資金保障，我們發(fā)展的后勁足，3、20xx年是公司的管理大年，公司正好利用這段時(shí)間狠抓了基礎(chǔ)管理工作，從5s管理、設(shè)備管理、質(zhì)量管理、模夾管理以及生產(chǎn)組織管理等，并且已見成效，通過狠抓這些基礎(chǔ)管理工作，夯實(shí)了基礎(chǔ)，為公司20xx年的逆勢發(fā)力創(chuàng)造了條件，4、在營銷方面，公司針對薄弱環(huán)節(jié)，制定了“開發(fā)縣鎮(zhèn)一級經(jīng)銷商，激活老商，開發(fā)以吃為主、與民生關(guān)聯(lián)的客戶”等一系列正確的營銷方針，并已開始搶占市場先機(jī)。5、公司啟動了重型車項(xiàng)目，重型車對公司的產(chǎn)品陣容來說是如虎添翼，為公司“”中后期發(fā)展培育了全新競爭力。6、正基于以上的情況，所以20xx年

營銷呈現(xiàn)前低后高的趨勢，從第三個季度開始到在，公司又開始出現(xiàn)了上升的勢頭，所以增強(qiáng)了職工對公司發(fā)展的信心。

二、公司領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚，對公司在20xx年工作中存在的問題和缺陷進(jìn)行了深入的分析。而這些問題也存在我們個人和部門都有不同程度的表現(xiàn)，比如說，經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核： 由于內(nèi)需產(chǎn)品的考核不夠剛性，在潛意識方面有投機(jī)取巧的錯誤想法，為了逃避公司的考核，對自己工或部門作做得不到位的地方，比如說后工序發(fā)現(xiàn)了我們的質(zhì)量問題，首先想到的是去說說情，讓別人放一馬，通過這樣的勾兌，通過采用這種方式，雖部門和個人可能暫時(shí)不會受考核，對管理上來說確實(shí)是一種傷害，公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)已意識到了這些問題，并已制定了相應(yīng)措施，提出了強(qiáng)化質(zhì)量、成本、交貨期剛性束機(jī)制，這些措施將引導(dǎo)企業(yè)走向正確的方面，提升企業(yè)競爭力。

三、通過對兩級報(bào)告的學(xué)習(xí)，結(jié)合報(bào)告主要內(nèi)容，我談一下下一步的工作打算

1、自己先深化消化理解報(bào)告的內(nèi)涵，再向制造部的職工深入傳達(dá)，認(rèn)職工認(rèn)清公司的發(fā)展形勢的面臨的機(jī)遇，增強(qiáng)職工的企業(yè)發(fā)展的信心。

2、從自己做起，堅(jiān)決同“勾兌”等一些錯誤做法作斗爭，首先是先要做好自己的本職工作，不讓自己和部門的工作出差池，其次出了問題后要勇敢面對，真正的解決問題，打鐵還需自身鐵，只要自己和部門的工作做細(xì)致、深入了，也經(jīng)得住經(jīng)責(zé)制考核的檢驗(yàn)。

3、20xx年制造三部的工作還很多，特別我們還要建一條重車生

產(chǎn)線，且這條線的自動化程度在底盤公司來說較先進(jìn)，且產(chǎn)品屬中、重型車，要求也較高，自己首先要從認(rèn)識上按高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求來抓這條線的管理，嚴(yán)格經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核，努力去創(chuàng)造高水平的產(chǎn)能。

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇五

這一行的職責(zé)，也是業(yè)主對我們的期望，更是我們的生存之本。

物業(yè)公司作為一個企業(yè)，生產(chǎn)的產(chǎn)品是我們大家每天所提供的服務(wù)，服務(wù)這個產(chǎn)品，無法讓產(chǎn)品經(jīng)檢驗(yàn)合格后，再提供給業(yè)主，而是我們這些產(chǎn)品生產(chǎn)者，每天連續(xù)不間斷的直接由業(yè)主即時(shí)消費(fèi)，如：客服招待;工程維修;保安員巡視、站崗;保潔員的衛(wèi)生清掃等等，因此咱們的服務(wù)每時(shí)每刻都在經(jīng)受業(yè)主的評估，可是，評介服務(wù)產(chǎn)品的質(zhì)量，主要通過被服務(wù)方“感知”的方式評判，如受到尊重，微笑服務(wù)等，這就要求我們注意方方面面的服務(wù)細(xì)節(jié)，因而服務(wù)過程中的禮儀禮貌，服務(wù)規(guī)范用語，服務(wù)人員的素質(zhì)，均決定著這個產(chǎn)品的質(zhì)量，也可以這么說，服務(wù)不用高談闊論，只要從點(diǎn)滴做起。

隨著居民生活水平的不斷提高，享受優(yōu)質(zhì)的物業(yè)管理服務(wù)成為普通大眾的心聲，其消費(fèi)觀念、維權(quán)意識也在發(fā)生著巨大的變化，從住面積的基本要求，發(fā)展為住環(huán)境、住氛圍直至考慮到物業(yè)公司提供服務(wù)的品質(zhì)，這就要求我們在服務(wù)要向更高層次邁進(jìn)。

以下是我對物業(yè)服務(wù)的幾點(diǎn)想法，與大家一起交流。

一、 嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn) 規(guī)范服務(wù)

任何物業(yè)公司提供物業(yè)服務(wù)的前提，是與委托方簽訂合同，或稱服務(wù)協(xié)議，合同的標(biāo)準(zhǔn)一般都按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

物業(yè)公司按合同約定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，這是整個服務(wù)過程中最低的要求。如物業(yè)公司所提供的服務(wù)低于標(biāo)準(zhǔn)，等于違約，按照合同約定，是要承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。但對目前物業(yè)行業(yè)來說，很可能導(dǎo)致業(yè)主拒交物業(yè)費(fèi)，到時(shí)不用業(yè)主請物業(yè)公司離開，也因無力承擔(dān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的費(fèi)用而退出。你我同樣丟失了這份能按時(shí)領(lǐng)到工資的穩(wěn)定工作。所以按合同約定的標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)是最低限度。

目前咱們?nèi)齻€分公司的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)都掛在客服前臺的明顯處，大家可以學(xué)習(xí)、了解，并經(jīng)常按照標(biāo)準(zhǔn)對照檢查自己是否履行了自己的職責(zé)。

但是物業(yè)服務(wù)不僅僅是按標(biāo)準(zhǔn)、按規(guī)范，服務(wù)是無止境的。萬科物業(yè)企業(yè)理念中有一條對客戶理念是：我們的使命――是持續(xù)超越我們的客戶不斷增長的期望;海爾的服務(wù)，大家都知道，海爾的產(chǎn)品與其他產(chǎn)品沒有很大的差異，但是他的售后服務(wù)，贏得了市場。咱們的物業(yè)服務(wù)水平同樣要在工作中不斷總結(jié)，提高自身的水平，才能贏得業(yè)主滿意。

二、 注重服務(wù)細(xì)節(jié)

服務(wù)注重細(xì)節(jié)，服務(wù)注重點(diǎn)滴是服務(wù)的內(nèi)涵。汪中求的“細(xì)節(jié)-----決定成敗”一書中提到 “沒有破產(chǎn)的行業(yè)，只有破產(chǎn)的企業(yè)”---------細(xì)節(jié)造成了差距。對于不關(guān)注細(xì)節(jié)可能帶來的不可想象的結(jié)果我舉一個案例：中國長江醫(yī)療機(jī)械廠經(jīng)過艱難的談判即將與美國客商約瑟先生簽訂“輸液管”生產(chǎn)線的合同。然而在參觀車間時(shí)，廠長陋習(xí)難改，在地上吐了一口痰，約瑟看后一言不發(fā)，掉頭就走，只留給廠長一封信：“我十分欽佩你的才智和精明，但您吐痰的一幕使我徹夜難眠。一個廠長的衛(wèi)生習(xí)慣可以反映一個工廠的管理素質(zhì)。況且我們合作的產(chǎn)品是用來治病的，人命關(guān)天。請?jiān)徫业牟晦o而別，否則上帝都回懲罰我的”。這個案例體現(xiàn)的就是1%的錯誤導(dǎo)致100%的失敗的結(jié)果。

物業(yè)服務(wù)是瑣碎并繁雜的工作，每個服務(wù)的細(xì)節(jié)，都決定服務(wù)的成效。

下面說個咱們身邊注重細(xì)節(jié)的例子，公司總部工程總監(jiān)卿總，每次上業(yè)主家走訪了解情況，必須帶上一個塑料袋，塑料袋里裝的是鞋套，來到業(yè)主門口，帶上鞋套才進(jìn)業(yè)主家，了解情況后出門，脫下鞋套不是扔進(jìn)垃圾桶，而是將鞋套整理好，裝進(jìn)帶來的塑料袋內(nèi)，以備下次使用，我想人人都能做到上業(yè)主家?guī)走M(jìn)入，可有幾個人能做到，再次利用。卿總帶鞋套、裝鞋套、疊鞋套的過程，既向業(yè)主展示了規(guī)范的工作程序，尊重和重視業(yè)主的服務(wù)理念，更重要的是向業(yè)主傳遞了節(jié)約、務(wù)實(shí)的信息，此行此舉融入政府提倡構(gòu)建節(jié)約型社會的號召，達(dá)到了業(yè)主節(jié)約每一分錢的要求。

服務(wù)講究細(xì)節(jié)，點(diǎn)滴無處不在，如 “人過地清”， “人過地清”的意思是：只要是我們物業(yè)員工經(jīng)過的地方必然會干凈整潔、秩序井然，如果有業(yè)主隨手扔垃圾，無論是保安員、保潔員還是你我，只要是看見了，都視為已責(zé)將其拾起，業(yè)主看到這種情形后必然會有所感觸，以后慢慢的影響就不會隨意丟棄垃圾了。在咱們的帶動下，小區(qū)發(fā)生變化，不也是咱們對社會的回報(bào)，證明自己在為城市的進(jìn)步，創(chuàng)造的價(jià)值。

但是咱們在服務(wù)過程中，稍不注意細(xì)節(jié)就有可能，與你所提供服務(wù)的初衷背道而馳。小區(qū)大門口的保安室和崗?fù)ぃ菍ν庹故镜拇翱?，室?nèi)室外的周圍環(huán)境的代表著小區(qū)形象，外人到保安室看一眼，對咱們的服務(wù)水平，一般能估計(jì)的差不多。因此這就要求我們對自己工作的環(huán)境，注意隨時(shí)整理，保持整潔不要在墻上隨意亂寫亂涂，更不要堆放雜物。時(shí)刻提醒自己這是我們服務(wù)水平的標(biāo)志。

咱們員工有的住在單位，與業(yè)主同住一個社區(qū)，上班下班一般都在小區(qū)內(nèi)活動，咱們一時(shí)的不注意一口痰、一聲喧嘩，很容易引起業(yè)主反感，拉開咱們與業(yè)主的距離，所以，咱們應(yīng)該每時(shí)每刻注重，這是在維護(hù)公司形象，維護(hù)小區(qū)形象，更重要的是在維護(hù)自身形象。

三、 提倡禮貌服務(wù)

物業(yè)服務(wù)的精髓是綜合服務(wù)，為業(yè)主提供滿意的綜合服務(wù)是我們最大的追求。綜合服務(wù)不僅包括正常合同約定的服務(wù)，而且還包括服務(wù)提供者的禮貌、禮節(jié)和行為方式。

禮貌服務(wù)可以使被服務(wù)者心理上、精神上的需求得到滿足，產(chǎn)生心靈上的溝通和信任，從而提高物業(yè)公司美譽(yù)度，同時(shí)也可彌補(bǔ)其他服務(wù)的不足。

服務(wù)中一言一行投入禮貌服務(wù)，本身便提高了服務(wù)水平。如保安員在服務(wù)過程中，儀容整潔、軍姿規(guī)范、禮貌查詢，一舉手一抬足代表著小區(qū)的形象，接待訪客和業(yè)主彬彬有禮，讓業(yè)主產(chǎn)生安全感、舒適感、親切感，既維護(hù)小區(qū)形象，又捍衛(wèi)自身的尊嚴(yán)，真正成為了“業(yè)主的守護(hù)神”。

反之，保安員執(zhí)勤時(shí)衣冠不正，往大門口墻上一靠，訪客和業(yè)主進(jìn)出時(shí)不聞不問，坐沒坐姿、站沒站像。在工作中不經(jīng)意間隨地吐痰，大門口保安值班崗周圍痰跡斑斑;特別是保潔員剛剛清掃利落，隨口一痰將自己的辛苦付之一炬。因此我們不僅要提高自己的素質(zhì)，改掉一些陋習(xí)，加快溶入城市的氛圍。

物業(yè)服務(wù)是朝陽產(chǎn)業(yè)，作為一種新興產(chǎn)業(yè)，已成為城市管理的重要組成部分，在美化城市環(huán)境、提高人民生活品質(zhì)、擴(kuò)大就業(yè)等方面都發(fā)揮了重要作用。物業(yè)服務(wù)改善了人民的居住質(zhì)量，維護(hù)了社區(qū)的安定，推動了社區(qū)精神文明建設(shè)，為業(yè)主創(chuàng)造了一個優(yōu)雅、安全、文明、舒適的居家環(huán)境和工作環(huán)境。因此咱們這些從事物業(yè)服務(wù)的工作人員，只要咱們努力，工作前景是樂觀的。

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇六

冷書記的講話,為許繼集團(tuán)的營銷之路展示出一幅波瀾壯大闊的優(yōu)美長卷，同時(shí)指出的各種現(xiàn)象，對工作也更是一種鞭策，作為普通一員，才能在集團(tuán)發(fā)展的長卷上留下自已的汗水一筆。

冷書記在講話中從集團(tuán)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展核心目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展模式等幾個方面進(jìn)行了鮮明而又深入的闡述。冷書記的講話主題鮮明、立意高遠(yuǎn)、思想深刻、內(nèi)涵豐富，體現(xiàn)了寬廣的全球視野和深邃的戰(zhàn)略眼光，具有很強(qiáng)的前瞻性和指導(dǎo)性，是我們當(dāng)前和今后一個時(shí)期的戰(zhàn)略綱領(lǐng)，也是我們的奮斗目標(biāo)。我充分認(rèn)識到我們的使命之崇高、責(zé)任之重大。我們要進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，努力超越，追求卓越，奮力實(shí)現(xiàn)做優(yōu)、做強(qiáng)的目標(biāo)，促進(jìn)企業(yè)跨越發(fā)展。

回望20xx年，集團(tuán)公司啟動和做大了一批具有關(guān)鍵技術(shù)的公司，抓住了國網(wǎng)公司快速推進(jìn)產(chǎn)業(yè)的大好時(shí)機(jī)，并快馬加鞭將20xx年確定為“產(chǎn)品年”，全面推進(jìn)“產(chǎn)品領(lǐng)先戰(zhàn)略”，戰(zhàn)略性的確定了“煉內(nèi)功、強(qiáng)產(chǎn)品、夯基礎(chǔ)、全提升”十二字的經(jīng)營方針，這一系列的定位措施使我們更加有理由相信，我們許繼集團(tuán)在未來的電力裝備制造產(chǎn)業(yè)里將再次乘風(fēng)遠(yuǎn)航。20xx年許繼集團(tuán)“質(zhì)量年”我們更應(yīng)該意氣風(fēng)發(fā)，努力向前。

通過深刻學(xué)習(xí)報(bào)告精神，我對集團(tuán)公司營銷工作整體發(fā)展的輪廓和現(xiàn)狀有了較為清晰的了解，也對我們投標(biāo)工作在集團(tuán)公司中的角色定位有了較為準(zhǔn)確的概念。

集團(tuán)公司要實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展和打造國際一流裝備企業(yè)的宏偉目標(biāo)，必須強(qiáng)化大局意識：要求各單位從大局出發(fā)，從整體利益出發(fā)，樹立上下一盤棋的思想，提升執(zhí)行力;必須強(qiáng)化質(zhì)量意識：要求各單位深刻認(rèn)識電力裝備產(chǎn)品質(zhì)量對國民經(jīng)濟(jì)可能造成的影響和所承擔(dān)的社會責(zé)任，尤其作為直屬產(chǎn)業(yè)單位，更有責(zé)任把為客戶提供優(yōu)質(zhì)可靠的產(chǎn)品放在首位;必須強(qiáng)化誠信意識：要求各單位和營銷人員誠實(shí)守信、注重承諾。必須強(qiáng)化服務(wù)意識：要準(zhǔn)確把握客戶需求，堅(jiān)持“主動式服務(wù)、全過程服務(wù)、超預(yù)期服務(wù)”的理念，肩負(fù)“服務(wù)樹立品牌、服務(wù)助推營銷、服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值”的使命，為客戶提供滿意服務(wù);必須強(qiáng)化效益意識：要求各單位發(fā)揮集團(tuán)化運(yùn)作優(yōu)勢，降低營銷成本，提升運(yùn)營效率，為客戶創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí)，提升企業(yè)效益。

作為投標(biāo)管理員，我要積極響應(yīng)冷書記領(lǐng)導(dǎo)，深入研究招標(biāo)、評標(biāo)規(guī)則，充分了解客戶的需求，了解競爭對手的策略。投標(biāo)過程中要加強(qiáng)價(jià)格策劃，增強(qiáng)和業(yè)務(wù)員溝通，提高應(yīng)標(biāo)能力和標(biāo)書制作水平。開標(biāo)后要對投標(biāo)情況進(jìn)行全面的總結(jié)，積累經(jīng)驗(yàn)。

東風(fēng)催放花千樹。許繼正處在一個飛速發(fā)展，逐步壯大的重要時(shí)期，我相信在集團(tuán)公司第三次創(chuàng)業(yè)的號召下，公司“五年規(guī)劃”戰(zhàn)略目標(biāo)的規(guī)劃下，以及李總20xx年工作報(bào)告的指引下，以我們必勝的信心，務(wù)實(shí)的態(tài)度，扎實(shí)的作風(fēng)，一定可以創(chuàng)造企業(yè)發(fā)展進(jìn)步的美好未來，共同譜寫許繼明天的輝煌篇章!

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇七

20xx年x月公司召開了xx年行政工作報(bào)告，報(bào)告上指出，以“綠色低碳發(fā)展年”為切入點(diǎn)，繼續(xù)加大管理整合、推進(jìn)聯(lián)合重組應(yīng)對挑戰(zhàn)持續(xù)發(fā)展為主導(dǎo)思想，全面策劃了我公司的發(fā)展戰(zhàn)略，重點(diǎn)安排了公司20xx年的工作。報(bào)告總結(jié)了20xx年公司取得的成績，客觀分析了xx年存在的不足，明確部署了公司20xx年的生產(chǎn)任務(wù)和重點(diǎn)工作，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“綠色.服務(wù).發(fā)展年”為核心的具體發(fā)展目標(biāo)，我們會為了共同的夢想和成就一起努力。下面是我對報(bào)告的闡述：

一、對公司領(lǐng)導(dǎo)講話的理解與認(rèn)識

一是從發(fā)展角度。企業(yè)生存靠發(fā)展，企業(yè)壯大靠發(fā)展。在年會報(bào)告中最主要的精髓就是發(fā)展，但不管從市場形勢、基礎(chǔ)條件、人才梯隊(duì)、管理模式等我們只要戰(zhàn)略目標(biāo)不動搖，一步一個腳印，我們絕對有信心實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)，樹立我公司的品牌形象。

二是從管理角度。企業(yè)管理水平直接決定了企業(yè)的生存與發(fā)展。報(bào)告中強(qiáng)調(diào)了各個層面的管理，實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品質(zhì)量、質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全及能源管理體系等五合一管理。全方位推動了公司整體運(yùn)營指標(biāo)，提高了管理水平，增強(qiáng)了企業(yè)內(nèi)功，確保了我公司穩(wěn)步、持續(xù)、健康發(fā)展。

二、貫徹落實(shí)報(bào)告的重點(diǎn)措施

1、建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)、塑造成長型團(tuán)隊(duì)

首先員工是企業(yè)最大的資產(chǎn)，公司為提高干部員工綜合素質(zhì)，積極倡導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)，搭建了學(xué)習(xí)平臺。第二，建立“人才梯隊(duì)”庫，通過有計(jì)劃的人員內(nèi)部流動，合理填補(bǔ)公司近期內(nèi)可能出現(xiàn)的職務(wù)空缺，避免斷層現(xiàn)象。第三，調(diào)整公司內(nèi)部人員在未來職位的分配，有利于員工多方向發(fā)展，激發(fā)其潛在能力，又能在企業(yè)內(nèi)部形成良性人員循環(huán)，使企業(yè)工作充滿活力。

2、為員工辦實(shí)事、謀福利

公司倡導(dǎo)“以人為本，快樂工作，和諧發(fā)展”的企業(yè)文化理念，圍繞“提升員工幸福指數(shù)”創(chuàng)建和諧企業(yè)。確保員工年收入10%的上漲，并且十件實(shí)事件件得到了落實(shí)。

在今年的工作中，我將銳意進(jìn)取、扎實(shí)工作，為公司更佳的輝煌盡自己最大的努力。

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇八

20xx年3月3日至5日“兩會”在北京勝利召開，舉國關(guān)注，舉世矚目。以下是應(yīng)屆畢業(yè)生心得體會網(wǎng)為您準(zhǔn)備的一些關(guān)于全國兩會的心得體會范文，供參考閱讀。

20xx年，政府以“硬措施”兌現(xiàn)“硬承諾”。不論是將財(cái)政收入大部分用于民生，還是養(yǎng)老金并軌，抑或公務(wù)員漲工資向基層傾斜，目的都是為了改善老百姓的生存狀態(tài)、優(yōu)化公共服務(wù)，讓“民眾共享改革發(fā)展成果”更多地從愿景走向現(xiàn)實(shí)。作為利益相關(guān)者，公眾在日常生活的變化之中感受制度關(guān)愛，在今昔對比中感受政府改善民生的決心和魄力。

正如所言，“立國之道，惟在富民。要以增進(jìn)民生福祉為目的，加快發(fā)展社會事業(yè)，改革完善收入分配制度，千方百計(jì)增加居民收入，促進(jìn)社會公平正義與和諧進(jìn)步”。透過政府工作報(bào)告這扇窗戶，我們可以發(fā)現(xiàn)20xx年民生的新變化、新內(nèi)容。

一是加強(qiáng)社會保障和增加居民收入。不論是“提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金和城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)”，還是“基本實(shí)現(xiàn)居民醫(yī)療費(fèi)用省內(nèi)直接結(jié)算、穩(wěn)步推行退休人員醫(yī)療費(fèi)用跨省直接結(jié)算”，抑或“加強(qiáng)重特大疾病醫(yī)療救助，全面實(shí)施臨時(shí)救助制度，讓遇到急難特困的群眾求助有門、受助及時(shí)”，讓老百姓更加有安全感、保障感，這一切都離不開制度的護(hù)佑和關(guān)愛。

二是“對困境兒童、高齡和失能老人、重度和貧困殘疾人等特困群體，健全福利保障制度和服務(wù)體系。繼續(xù)提高城鄉(xiāng)低保水平，提升優(yōu)撫對象撫恤和生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)”。提高工資和保障標(biāo)準(zhǔn)等政策受益面廣，對弱勢群體進(jìn)行“弱勢補(bǔ)償”，也能夠讓他們的人生多一些光亮和溫暖——正如哲學(xué)家約翰?羅爾斯所言，“為了平等地對待所有的人，提供真正同等的機(jī)會，社會必須更多地關(guān)注那些天賦較低或者處于不利社會地位的人們?！卑凑掌降鹊姆较蜓a(bǔ)償由偶然因素造成的傾斜，實(shí)行對弱勢群體的“優(yōu)先扶持”，用對待不同群體的差異化手段達(dá)到公平正義的目標(biāo)，也是政府職能的應(yīng)有之義。

三是“切實(shí)把教育事業(yè)辦好，保證投入，花好每一分錢，暢通農(nóng)村和貧困地區(qū)學(xué)子縱向流動的渠道，讓每個人都有機(jī)會通過教育改變自身命運(yùn)”。伴隨著高等教育從精英教育向大眾教育轉(zhuǎn)型，教育改變命運(yùn)的顯示度下降、周期性加長，“知識無力感”成為很多人的隱痛。促進(jìn)教育公平、激發(fā)社會活力，給予農(nóng)村和貧困地區(qū)學(xué)子向上社會流動的更多機(jī)會和希望，給予他們更多“人生出彩，夢想成真”的機(jī)會，離不開“政府轉(zhuǎn)變職能，建設(shè)現(xiàn)代政府”。

通過政府工作報(bào)告，我們看到了政府對民生“真金白銀”的投入，也看到了一個發(fā)展中大國的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。只有將“行大道，民為本，利天下”落到實(shí)處，公共政策才會進(jìn)一步贏得公眾的認(rèn)同。

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇九

2月12日公司召開了20xx年度工作會議，工作報(bào)告上指出，以尋求變革 應(yīng)對挑戰(zhàn) 持續(xù)發(fā)展為主導(dǎo)思想，全面策劃了我公司的發(fā)展戰(zhàn)略，重點(diǎn)安排了公司20xx年工作。報(bào)告總結(jié)了20xx年公司取得的成績，客觀分析了當(dāng)前各門店、各部門存在的不足，特別是從五個方面分析了目前公司面臨的形勢，明確部署了公司總體擴(kuò)門店發(fā)展的重點(diǎn)方向，堅(jiān)持“市區(qū)高度覆蓋、縣區(qū)全線搶占、周邊適度輻射”的發(fā)展思路不動搖，堅(jiān)持五年發(fā)展成為中型區(qū)域連鎖戰(zhàn)略目標(biāo)不松懈，按照蜂窩式市場格局，集中進(jìn)行意向談判。這是公司三年的具

體發(fā)展目標(biāo)，我們會為了共同的夢想和成就一起努力。下面是我對報(bào)告的闡述：

一、對公司領(lǐng)導(dǎo)講話的理解與認(rèn)識

一是從發(fā)展角度。企業(yè)生存靠發(fā)展，企業(yè)壯大靠發(fā)展。在年會報(bào)告中最主要的精髓就是發(fā)展，但不管從市場形勢、基礎(chǔ)條件、人才梯隊(duì)、管理模式等實(shí)現(xiàn)三年的戰(zhàn)略目標(biāo)我們還需要一個過程。但只要戰(zhàn)略目標(biāo)不動搖，一步一個腳印，我們絕對有信心實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)，樹立我公司的品牌形象。

二是從管理角度。企業(yè)管理水平直接決定了企業(yè)的生存與發(fā)展。報(bào)告中強(qiáng)調(diào)了各個層面的管理，如人力資源管理、商品管理、營銷管理、顧客服務(wù)、店面管理、財(cái)務(wù)管理、信息資源管理等全方位推動公司整體運(yùn)營指標(biāo)，提高管理水平，增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)功，確保我公司穩(wěn)步、持續(xù)、健康發(fā)展。

二、貫徹落實(shí)報(bào)告的重點(diǎn)措施

1、改善人力資源管理，塑造成長型團(tuán)隊(duì)員工是企業(yè)最大的資產(chǎn)，人力資源管理的實(shí)質(zhì)體現(xiàn)在“選、育、用、留、裁”五個字，但要切實(shí)做好人力資源管理或規(guī)劃，確保公司在生存發(fā)展過程中對人力的需求。首先，控制人力成本，為公司對員工的錄用、考核、晉升、調(diào)整、工資等提供可靠的信息和依據(jù)。第二，建立“人才梯隊(duì)”庫，通過有計(jì)劃的人員內(nèi)部流動，合理填補(bǔ)公司近期內(nèi)可能出現(xiàn)的職務(wù)空缺，避免斷層現(xiàn)象。第三，調(diào)整公司內(nèi)部人員在未來職位的分配，有利于員工多方向發(fā)展，激發(fā)其潛在能力，又能在企業(yè)內(nèi)部形成良性人員循環(huán)，使企業(yè)工作充滿活力。

要做好人力資源規(guī)劃，首先必須對現(xiàn)有人力資源進(jìn)行全面清查，了解現(xiàn)有人力資源數(shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)、預(yù)期可能出現(xiàn)的職位空缺，勞動市場狀況等。通過建立“人才梯隊(duì)”庫，才能切實(shí)保證公司未來對人力資源的需求。

2、改善培訓(xùn)體系，增加培訓(xùn)內(nèi)容

在員工培訓(xùn)中真正選拔出優(yōu)秀專業(yè)講師，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，讓員工掌握并熟悉公司的規(guī)章制度及操作流程，將學(xué)到的知識運(yùn)用在實(shí)際工作中去，從而達(dá)到學(xué)以致用的目的。

3、切實(shí)增強(qiáng)顧客服務(wù)，健全服務(wù)體系

為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)是顧客的需求，隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人民生活水平的提高，顧客到超市購物不僅僅是購買商品，更需要享受服務(wù)。不僅需要價(jià)廉物美，更需要節(jié)約時(shí)間和精力，這就要求我們要明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，不斷強(qiáng)化員工的服務(wù)意識，圍繞人性化服務(wù)設(shè)施真正把顧客服務(wù)措施落到實(shí)處。

4、配合修訂考核制度

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇十

“兩會”代指“全國人民代表大會”和“中國人民政治協(xié)商會議”，由于兩場會議于每年3月份先后召開全體會議，大部分會議進(jìn)程基本上同時(shí)進(jìn)行，故簡稱做“兩會”。以下是應(yīng)屆畢業(yè)生心得體會網(wǎng)為您準(zhǔn)備的一些關(guān)于20xx全國兩會的心得體會范文，供參考閱讀。

“只要有一絲希望，我們絕不放棄搜救!”在記者招待會上回答的第一個問題，就打動了所有在場的記者，告慰了正為親人失蹤而望穿秋水的家屬，更溫暖了將來可能同樣困頓的每個人。

打動人心的，是以人為本的理念和心系人民的情懷。面對霧霾的詰問，坦陳“許多人早晨一起來，就打開手機(jī)查看pm2.5的數(shù)值，這已經(jīng)成為重大的民生問題”，并以“鐵腕治污加鐵規(guī)治污”表示治霾決心;面對社會保障的提問，從“保基本、兜底線、促公平”三個方面論述今年民生事業(yè)的路線圖，“以百姓之心為心”的話語直抵人心。正是“一切為了人民”的價(jià)值理念，才讓的回答充滿民生情懷。

提振信心的，是實(shí)事求是的態(tài)度和真抓實(shí)干的務(wù)實(shí)。談到反腐問題，強(qiáng)調(diào)“腐敗是人民政府的天敵”，重申“對于腐敗分子和腐敗行為，我們實(shí)行的是‘零容忍’”;論及金融風(fēng)險(xiǎn)，明確表示“對于‘影子銀行’等金融風(fēng)險(xiǎn)，我們也正在加強(qiáng)監(jiān)管，已經(jīng)排出時(shí)間表”;關(guān)于gdp增速下滑，形象表達(dá)“我們不片面追求gdp，需要貼近老百姓的gdp，提高質(zhì)量效益、節(jié)能環(huán)保的gdp”。不回避熱點(diǎn)、不繞過難點(diǎn)、不躲開痛點(diǎn)，彰顯著“說一尺不如干一寸”的實(shí)干精神。

攝人心魄的，是舍我其誰的擔(dān)當(dāng)和一往無前的勇氣。把簡政放權(quán)放在改革突破的首位，繼續(xù)割自己肉、革自己命，讓市場“法無禁止即可為”， 讓政府“法無授權(quán)不可為”，用政府的“有限而有效”，來換取市場的活力迸發(fā);國務(wù)院40次常務(wù)會議，其中有30次是研究改革相關(guān)的議題，改革在國家議程設(shè)置中的重要性不言而喻?！皦咽繑嗤蟮臎Q心、背水一戰(zhàn)的氣概”，在的回答中體現(xiàn)得淋漓盡致，何懼不能沖破利益固化的藩籬、思想觀念的障礙?

全國兩會落下帷幕，全面深化改革已經(jīng)起勢，讓我們重申記者會上的話，“說一尺不如干一寸”，用苦干實(shí)干讓夢想開花結(jié)果。

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇十一

路局第一次黨代會黨委工作報(bào)告在分析今后面臨的形勢時(shí)指出，今后五年是鐵路繼續(xù)深化改革、創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，也是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，深入推進(jìn)“五個武鐵”建設(shè)的攻堅(jiān)階段，首次提出“推動競進(jìn)提質(zhì)、肩負(fù)的任務(wù)更加艱巨”。

“競進(jìn)提質(zhì)”這個詞是個新提法，“競進(jìn)”，表達(dá)的是一種奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，就是要在競逐中始終保持一種向上攀登、向前發(fā)展的進(jìn)取的態(tài)勢?！疤豳|(zhì)”顧名思義就是提高發(fā)展質(zhì)量?！案傔M(jìn)”體現(xiàn)為發(fā)展速度，“提質(zhì)”體現(xiàn)為發(fā)展質(zhì)量。“競進(jìn)提質(zhì)”表明的是武漢鐵路局要在市場激烈的競逐中拔頭籌、奪冠軍，提高安全、經(jīng)營、服務(wù)、改革質(zhì)量的決心和勇氣。

競進(jìn)提質(zhì)對“安全武鐵”提出了更高要求。如今，對于鐵路運(yùn)輸安全在內(nèi)的公共安全已經(jīng)上升到了法律的層面，一些可能導(dǎo)致事故的不安全行為，已經(jīng)不單單是違章、違紀(jì)行為而是違法行為了。我們每個單位、每個人都是實(shí)現(xiàn)“安全武鐵”的基石，任何環(huán)節(jié)任何人都不能出差錯，否則就會千里之堤潰于蟻穴。作為我們漯阜公司來說，要確保安全，必須強(qiáng)化基層、基礎(chǔ)、基本功和責(zé)任人、責(zé)任心、責(zé)任制，大力推進(jìn)管理提檔升級，推進(jìn)安全風(fēng)險(xiǎn)管理，深化“三化”建設(shè)，全面提升安全管控水平。

競進(jìn)提質(zhì)對“現(xiàn)代武鐵”提出了更高要求。怎么算“現(xiàn)代”武鐵?黨代會報(bào)告指出就是推進(jìn)路網(wǎng)現(xiàn)代化、技術(shù)裝備現(xiàn)代化和管理現(xiàn)代化，進(jìn)一步凸顯武漢運(yùn)輸樞紐地位，技術(shù)裝備和企業(yè)管理達(dá)到全路先進(jìn)水平。提出的具體目標(biāo)是到20xx年全局營業(yè)里程達(dá)到6100公里，其中時(shí)速200公里及以上營業(yè)里程達(dá)到1800公里。新技術(shù)裝備保持全路一流，運(yùn)輸能力充裕，服務(wù)品質(zhì)優(yōu)良，人便其行、貨暢其流格局全面形成。建設(shè)“現(xiàn)代武鐵”，需要我們漯阜公司不斷更新設(shè)備設(shè)施，逐步掌握新技術(shù)，提高管理水平，軟硬件同步提升。

競進(jìn)提質(zhì)對“進(jìn)取武鐵”提出了更高要求?！斑M(jìn)取武鐵”，就是要持續(xù)提升運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量、市場競爭能力和武鐵品牌價(jià)值，努力打造素質(zhì)達(dá)標(biāo)、積極進(jìn)取的職工隊(duì)伍。報(bào)告更是具體的提出，至20xx年全局旅客發(fā)送量達(dá)到2.3億人，貨物發(fā)送量達(dá)到1.1億噸，換算周轉(zhuǎn)量達(dá)到2490億噸公里，多元化收入突破500億元。20xx年職工收入比20xx年翻一番，生產(chǎn)生活條件顯著改善，幸福指數(shù)持續(xù)提升。目標(biāo)讓人振奮，但也感受到巨大的壓力。如何在經(jīng)濟(jì)下行壓力下實(shí)現(xiàn)貨運(yùn)的增量，如何挖潛提效、增運(yùn)增收來保證職工收入的持續(xù)增長是我們每個鐵路人都應(yīng)思索的重大課題。

競進(jìn)提質(zhì)對“精細(xì)武鐵”提出了更高要求。精細(xì)武鐵，就是要轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，釋放運(yùn)輸能力，科學(xué)配置資源，強(qiáng)化經(jīng)營管理，實(shí)現(xiàn)精細(xì)精益。今年“兩會”提出加快供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革，鐵路擬在5月份全面調(diào)整和優(yōu)化鐵路運(yùn)行圖，大量增開動車，增開地市級城市間始發(fā)終到普速列車，增開旅游列車，增開夜間動車組，創(chuàng)新貨物列車開行方式，大力開行快速集裝箱班列，增開中歐、中亞班列等，這些舉措無疑就是鐵路轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、釋放運(yùn)輸能力的供給側(cè)改革。鐵路雖然是個勞動密集型產(chǎn)業(yè)， 但是隨著高鐵的迅猛發(fā)展，安全的強(qiáng)大壓力，對科技、創(chuàng)新、管理的要求越來越高。作為漯阜鐵路，過去地鐵時(shí)代的粗放式管理早已適應(yīng)不了形勢發(fā)展的需要，科學(xué)化、現(xiàn)代化、精細(xì)化是大勢所趨。

競進(jìn)提質(zhì)對“文明武鐵”提出了更高要求。文明武鐵，就是要加快推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)理念深入人心、職工行為自覺規(guī)范、社會形象昂揚(yáng)向上。文化是企業(yè)發(fā)展之魂，武漢鐵路局在發(fā)展中形成了獨(dú)特的企業(yè)文化，通過“武鐵之星”“武鐵人風(fēng)采”等活動推出了一大批先進(jìn)典型，形成了具有特色的安全文化、服務(wù)文化等，提煉培育了“執(zhí)信致遠(yuǎn)、暢行九州”的武鐵精神。今后，要實(shí)現(xiàn)“文明武鐵”的競進(jìn)提質(zhì)，需要每一個武鐵人增強(qiáng)歸屬感、自豪感和使命感，堅(jiān)定為武鐵事業(yè)努力奮斗的理想信念，精神飽滿、愛崗敬業(yè)、干勁十足、嚴(yán)實(shí)高效，全身心投入“五個武鐵”建設(shè)的火熱實(shí)踐。

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇十二

黨的廉政建設(shè)工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程，事關(guān)教育行業(yè)的整體形象，事關(guān)校風(fēng)、學(xué)風(fēng)和教風(fēng)建設(shè)，而且事關(guān)人的培養(yǎng)問題?；鶎狱h支部廉政建設(shè)是進(jìn)一步學(xué)習(xí)和踐行社會主義核心價(jià)值觀的需要;是積極推進(jìn)教育改革與發(fā)展，提升教育發(fā)展軟環(huán)境，提高教育教學(xué)質(zhì)量的需要;是規(guī)范辦學(xué)行為，辦讓人民滿意的教育的需要;是以教育事業(yè)的又好又快發(fā)展，促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)的更好更快發(fā)展的需要。我校黨支部廉政建設(shè)工作取得成效，我們主要做了幾個方面的工作：

一、宣傳到位

廣泛開展宣傳教育工作，加強(qiáng)對黨支部廉政建設(shè)重大意義的認(rèn)識。按照教育局黨委《方案》工作要求，以宣傳教育為先導(dǎo)，通過中心組學(xué)習(xí)，集中學(xué)習(xí)，講黨課，專題講座觀看警示教育片組織干部教師深入開展宣傳教育活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)中央關(guān)于發(fā)展黨支部廉政建設(shè)的文獻(xiàn)和領(lǐng)導(dǎo)講話及有關(guān)教育法規(guī)。充分發(fā)揮局網(wǎng)站等媒體的作用，廣泛宣傳黨支部廉政建設(shè)的重要意義、政策措施，不斷加強(qiáng)對的輿論監(jiān)督。建設(shè)有利于教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展的思想輿論環(huán)境。

二、教育引導(dǎo)到位

把黨風(fēng)廉政教育作為支部工作基礎(chǔ)，注重干部職工隊(duì)伍思想素質(zhì)的提高。計(jì)劃采取上黨課，集中培訓(xùn)、學(xué)習(xí)討論等形式，組織干部職工深入學(xué)習(xí)《黨章》和關(guān)于群眾路線教育、社會主義核心價(jià)值觀教育，黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列重要講話，學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》以及有關(guān)教育的法律法規(guī);運(yùn)用正反兩個方面的典型，積極開展示范和警示教育;深入開展以艱苦奮斗、廉潔從教為主題的黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育;做到學(xué)用結(jié)合，學(xué)以致用，引導(dǎo)黨員干部自重、自省、自警、自勵，切實(shí)增強(qiáng)全局干部職工的法紀(jì)意識和廉政意識，夯實(shí)思想基礎(chǔ)，筑牢道德防線。

三、制度制約到位

以制度建設(shè)為突破口，加強(qiáng)黨支部廉政建設(shè)的監(jiān)管和監(jiān)控工作。在學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)校制度廢、改、立的基礎(chǔ)之上，制定出符合我校實(shí)際的系統(tǒng)性、層次性、發(fā)展性和權(quán)威性額的黨支部廉政建設(shè)制度。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、糾建并舉、注重預(yù)防的方針廉潔高效、作風(fēng)務(wù)實(shí)、群眾滿意的政務(wù)環(huán)境和教育教學(xué)環(huán)境。努力打造效率最高、服務(wù)最優(yōu)、誠信最佳的軟環(huán)境，為促進(jìn)學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展、安全發(fā)展提供有力制度保證。

四、是監(jiān)督到位

1、嚴(yán)抓行風(fēng)建設(shè)不放松。不斷加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)力度，進(jìn)一步完善各種規(guī)章制度，規(guī)范教師、學(xué)校辦學(xué)行為，建立健全行風(fēng)建設(shè)考查評比機(jī)制，創(chuàng)建健康和諧的辦學(xué)氛圍。

2、堅(jiān)持“一費(fèi)制”收費(fèi)，要求干部和教師深入領(lǐng)會“一費(fèi)制”文件精神和實(shí)施辦法，進(jìn)一步明確規(guī)范教育收費(fèi)的具體要求，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教育收費(fèi)心里有尺度，實(shí)施有辦法。

在操作層面，對主管處室的領(lǐng)導(dǎo)和班主任進(jìn)行專題培訓(xùn)，重點(diǎn)搞清楚“一費(fèi)制”收費(fèi)項(xiàng)目、自愿選擇代辦性收費(fèi)項(xiàng)目、取消收費(fèi)項(xiàng)目三大項(xiàng)內(nèi)容，進(jìn)一步明確操作規(guī)范，使“一費(fèi)制”收費(fèi)辦法得到有效的貫徹落實(shí)。

3、嚴(yán)抓隊(duì)伍建設(shè)不放松。以師德建設(shè)為核心，不斷加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，努力打造一支師德高尚，業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)過硬、團(tuán)結(jié)協(xié)作的教師隊(duì)伍。實(shí)行師德“一票否決”制，徹底杜絕體罰、變相體罰學(xué)生等現(xiàn)象。

4、嚴(yán)查“亂辦班、亂補(bǔ)課、亂訂資料”行為不放松?！叭齺y”行為嚴(yán)重?fù)p害老百姓的切身利益，損害學(xué)生的身心健康。是危害社會穩(wěn)定的熱點(diǎn)問題，破壞學(xué)校形象、教師形象的焦點(diǎn)問題。我校將采取一切有效措施，加強(qiáng)檢查管理，完善獎懲制度，對違反規(guī)定的教師，一經(jīng)查實(shí)，堅(jiān)決處理，決不手軟。

5、嚴(yán)抓教學(xué)管理不放松。我校實(shí)行查課制、教師候課制，教務(wù)處不定期到各教室檢查，檢查內(nèi)容包括學(xué)生排座位情況、任課老師上課情況，學(xué)生的作業(yè)量等，并做好翔實(shí)記錄，堅(jiān)決杜絕教師以各種理由索取家長財(cái)物的行為。

五、建立長效機(jī)制。

建立健全學(xué)習(xí)發(fā)展黨支部廉政建設(shè)長效機(jī)制，是發(fā)展黨支部廉政建設(shè)取得實(shí)效的重要標(biāo)志，是發(fā)展黨支部廉政建設(shè)真正貫徹落實(shí)到教育工作方方面面的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們要求廣大黨員干部必須在思想上高度重視這項(xiàng)工作，在認(rèn)識上注重把握總體要求，按照教育局黨委的部署，著眼于用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，在建立健全長效機(jī)制上再下功夫，必須突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)。要緊扣科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、安全發(fā)展這個主題，著眼于解決制約教育科學(xué)發(fā)展的深層次矛盾和問題，結(jié)合實(shí)際工作，開展長效機(jī)制建設(shè)。認(rèn)真總結(jié)發(fā)展黨支部廉政建設(shè)工作的做法經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步健全完善黨員干部和學(xué)校教職工理論學(xué)習(xí)教育制度。認(rèn)真總結(jié)查找解決突出問題的做法經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步健全完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度和學(xué)校黨員組織生活制度。認(rèn)真總結(jié)增強(qiáng)考核評價(jià)科學(xué)性的做法經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步健全完善領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部和學(xué)校負(fù)責(zé)人考核評價(jià)辦法。認(rèn)真總結(jié)加強(qiáng)基層組織建設(shè)的做法經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步健全完善學(xué)校黨建領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。認(rèn)真總結(jié)服務(wù)教職員工、服務(wù)學(xué)生健康成長、努力滿足人民群眾教育需求的做法經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步健全完善改進(jìn)教育系統(tǒng)干部作風(fēng)的制度措施。進(jìn)一步營造深入發(fā)展黨支部廉政建設(shè)工作的輿論環(huán)境和良好氛圍。把建立長效機(jī)制與整體謀劃學(xué)校的科學(xué)發(fā)展、推進(jìn)提高教育質(zhì)量有機(jī)結(jié)合起來，確保制度機(jī)制銜接配套，形成貫徹落實(shí)發(fā)展黨支部廉政建設(shè)工作的體制合力。

以上是我們學(xué)校在優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展黨支部廉政建設(shè)工作中的工作思路，歡迎上級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界對我校的軟環(huán)境假設(shè)工作進(jìn)行監(jiān)督，歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)到我校進(jìn)行檢查指導(dǎo)，我們愿與家長及社會各界共同努力，不斷加強(qiáng)學(xué)校行風(fēng)建設(shè)，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，樹立教育良好形象，努力辦好人民滿意的教育。為盛利中學(xué)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展做出我們的貢獻(xiàn)。

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇十三

1月14日，在縣第十二次代表大會上，縣委書記作了題為《高舉綠色發(fā)展和諧發(fā)展率先發(fā)展旗幟為建設(shè)京畿科學(xué)發(fā)展強(qiáng)縣而努力奮斗》的工作報(bào)告，我通過會上認(rèn)真聽取報(bào)告，會后深刻學(xué)習(xí)會議材料，感受深刻、受益非淺。

張書記的報(bào)告是解放思想之篇，是謀事之篇，是務(wù)實(shí)之篇。報(bào)告言簡意賅，緊扣全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實(shí)際，全面總結(jié)回顧了第十一次黨代會以來全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各項(xiàng)工作，深刻分析了當(dāng)前面臨的發(fā)展形勢，并圍繞發(fā)展目標(biāo)，對做好當(dāng)前和今后五年工作做了全面的安排部署。會議指出：今后五年，是完成“”目標(biāo)任務(wù)、全面建成小康社會的重要時(shí)期，是加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、落實(shí)環(huán)首都綠色經(jīng)濟(jì)圈戰(zhàn)略的攻堅(jiān)時(shí)期，也是實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)縣的關(guān)鍵時(shí)期。我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，要堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全縣黨員干部創(chuàng)先進(jìn)，爭優(yōu)秀，以綠色發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展為主線，以深入實(shí)施環(huán)首都綠色經(jīng)濟(jì)圈戰(zhàn)略，全面建設(shè)小康社會為抓手，致力打造“京畿科學(xué)發(fā)展強(qiáng)縣”

整個《報(bào)告》意義深遠(yuǎn)、主題鮮明、思路清晰、內(nèi)容豐富、任務(wù)明確，融思想性、理論性、戰(zhàn)略性和指導(dǎo)性為一體，聽后振奮人心，催人奮進(jìn)。整個《報(bào)告》體現(xiàn)出的是新時(shí)期指導(dǎo)縣科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的綱領(lǐng)性文件，對我們做好當(dāng)前和今后的工作具有重要的指導(dǎo)意義，符合縣縣情，更是體現(xiàn)了縣委領(lǐng)導(dǎo)全縣人民干事創(chuàng)業(yè)的宏偉氣魄。

當(dāng)前，我們正處在全面建設(shè)京畿科學(xué)發(fā)展強(qiáng)縣階段，是加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化新的發(fā)展階段，新的形勢和任務(wù)對我們每位領(lǐng)導(dǎo)干部提出了更高要求，不斷解決前進(jìn)中的問題是我們必須擔(dān)當(dāng)?shù)臍v史任務(wù)。

一、服務(wù)群眾，促進(jìn)工作，做創(chuàng)新發(fā)展的表率

《報(bào)告》明確了我縣“未來五年指導(dǎo)思想和奮斗目標(biāo)，在建設(shè)京畿科學(xué)發(fā)展強(qiáng)縣道路上乘勢而行”，報(bào)告啟發(fā)我再一次對我鄉(xiāng)規(guī)劃做了深刻研讀，總結(jié)出要認(rèn)真做好我鄉(xiāng)“”規(guī)劃，就要“順勢而為、主動作為、奮發(fā)有為。”客觀分析我鄉(xiāng)面臨的新形式，新任務(wù)，正視困難，滿懷信心迎接挑戰(zhàn)。充分發(fā)揮我鄉(xiāng)比鄰北京的地理優(yōu)勢，作為縣對接北京、服務(wù)北京、融入北京的先鋒隊(duì)，勇于創(chuàng)新，大膽實(shí)踐。按照今后五年全縣社會發(fā)展為指導(dǎo)思想，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展“四個新”為奮斗目標(biāo)，構(gòu)建“富裕瑞云觀，平安瑞云觀，和諧瑞云觀”為目標(biāo)，大力實(shí)施“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鄉(xiāng)、科技興鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，按照“經(jīng)濟(jì)發(fā)展快速、服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)、社會和諧穩(wěn)定”工作思路，為民服務(wù)功能日臻完善，新農(nóng)村建設(shè)取得重大突破，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)形勢喜人，各項(xiàng)事業(yè)齊頭并進(jìn)，經(jīng)濟(jì)社會正朝著又好又快的方向健康發(fā)展。

二、固本強(qiáng)基，創(chuàng)新載體，作創(chuàng)先爭優(yōu)的表率

《報(bào)告》指出，要“加快推進(jìn)‘黨建創(chuàng)新’，強(qiáng)化綠色發(fā)展和諧發(fā)展率先發(fā)展的根本保障”。在全縣上下掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動熱潮的時(shí)候，瑞云觀鄉(xiāng)黨委立足本地實(shí)際，確定并按照“創(chuàng)先爭優(yōu)建黨強(qiáng)基，解放思想爭創(chuàng)佳績、科學(xué)發(fā)展強(qiáng)鄉(xiāng)富民”的活動主題，通過抓好“兩個結(jié)合”、開展“三項(xiàng)活動”、實(shí)施“四項(xiàng)工程”，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，基層黨組織建設(shè)得到了全面加強(qiáng)，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得到了充分發(fā)揮。一是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合。通過深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，著力治理機(jī)關(guān)工作中存在的“懶、散、慢”現(xiàn)象，以創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，落實(shí)鄉(xiāng)村黨員干部“五個好、五帶頭”的目標(biāo)要求。同時(shí)，建立健全《機(jī)關(guān)干部考勤制度》、《黨員干部學(xué)習(xí)制度》、《為民代理值班制度》等規(guī)章制度，切實(shí)解決辦事拖拉、效率低下等問題。二是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與提高服務(wù)群眾水平相結(jié)合。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，堅(jiān)持“解群眾增收難題、解基層事務(wù)管理難題、解基層維穩(wěn)難題”一起抓，根據(jù)群眾的習(xí)慣和需要，實(shí)行定點(diǎn)定時(shí)集中服務(wù)與流動服務(wù)相結(jié)合、代辦服務(wù)與上門服務(wù)相結(jié)合。針對老黨員、困難群眾、貧困戶、殘疾戶等弱勢群眾，采取上門服務(wù)或指定黨員代辦服務(wù)，變“被動受理”為“主動服務(wù)”。真正做到“讓黨員干部把身份亮出來、把工作成績干出來、把先鋒標(biāo)桿樹起來”，形成比、學(xué)、趕、超的濃厚氛圍。

三、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，發(fā)揮作用，做寬以待人的表率

《報(bào)告》指出“推進(jìn)黨建創(chuàng)新，就要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)”，作為一名基層領(lǐng)導(dǎo)，僅有堅(jiān)定的政治信仰和全心全意為民服務(wù)精神是不夠的，更重要是有帶領(lǐng)人民群眾致富的本領(lǐng)，這就要求我們要不斷加強(qiáng)科學(xué)文化和市場經(jīng)濟(jì)知識學(xué)習(xí)，努力提高自己駕馭市場經(jīng)濟(jì)和統(tǒng)攬工作大局的能力，使自己真正成為一名有為人民服務(wù)思想，更有為人民服務(wù)本領(lǐng)的合格的基層領(lǐng)導(dǎo)干部。與人為善，切實(shí)做有利于事業(yè)、有利于團(tuán)結(jié)的工作，達(dá)到相互理解、相互信任、相互支持的工作格局，工作中形成團(tuán)結(jié)一致干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展的良好氛圍，不把自己凌駕于組織之上，置身于組織之外，始終

做到為官一任，致富一方。我要堅(jiān)持始終把“發(fā)展是硬道理，發(fā)展才有道理”牢記在心，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展為主線，以經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整為重點(diǎn)，以增加農(nóng)民收入為工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，奮發(fā)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、立足崗位、無私奉獻(xiàn)。想群眾之所想，急群眾之所急，做到情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀，使廣大群眾形成人心思變，人心思進(jìn)，人心思上，人心思富，讓積極向上的思想認(rèn)識為干事創(chuàng)業(yè)的實(shí)際行動，推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

四、遵紀(jì)守法，克己奉公，做勤政為民的表率

《報(bào)告》指出，要“進(jìn)一步加強(qiáng)民主政治和黨風(fēng)廉政建設(shè)?！备嬖V我們實(shí)現(xiàn)綠色發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展，離不開民主的氛圍、廉潔的環(huán)境。我也要在今后的工作當(dāng)中，克己奉公，嚴(yán)格自律。一是加強(qiáng)改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、工作作風(fēng)，做到求真務(wù)實(shí)，擺脫名韁利鎖的束縛，真正靜心扎扎實(shí)實(shí)抓工作;二是不圖虛名，不爭彩頭，多干實(shí)事，做好打基礎(chǔ)工作;三是對農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民情況努力做到親知、真知、深知;四是心系群眾，服務(wù)基層，不搞華而不實(shí)的“形象工程”，勞民傷財(cái)?shù)摹罢児こ獭?五是以制度作保證，認(rèn)真貫徹民主集中制，廉潔自律，堅(jiān)持立黨為公，不搞以權(quán)謀私，做到勤政為民，樹好領(lǐng)導(dǎo)班子的整體形象，做一個稱職的基層領(lǐng)導(dǎo)干部。

在今后的工作中我們要以縣十二次黨代會精神為指針，認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會實(shí)質(zhì);從現(xiàn)實(shí)、實(shí)際出發(fā)，突出以人為本，有的放矢的穩(wěn)步持續(xù)實(shí)踐、實(shí)施、實(shí)現(xiàn)發(fā)展。

學(xué)習(xí)了縣第十二次黨代會景書記的報(bào)告、感悟得多、收獲得多、反思得多、得到啟迪得多、給自己未來的工作帶來的思考多、努力完善得多、進(jìn)一步提升得多。我們一定要從講政治、顧大局的高度，把人心和力量凝聚到做好自己當(dāng)前的本職工作;深入開展宣傳、教育活動，把思想統(tǒng)一到縣委的要求上來，進(jìn)一步樹立危機(jī)感、責(zé)任感、使命感，以正確的態(tài)度、積極的措施推動發(fā)展，贏得民心。

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇十四

20xx年8月26日星期五，在項(xiàng)目有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的組織與帶領(lǐng)下，xx項(xiàng)目全體人員共同學(xué)習(xí)了董事長關(guān)于《在總公司半年工作會議

上的講話》，學(xué)習(xí)完董事長的講話，使我深有感觸。

董事長在這次講話中主要闡述了兩個方面的內(nèi)容。

首先，董事長對對上半年工作進(jìn)行了簡要回顧，董事長從公司的市場情況、綜合實(shí)力、管理層次、績效考核、內(nèi)部審計(jì)、

合同管理、黨建工作等方面做出了重要闡述，同時(shí)也提出了十個方面的突出矛盾與問題，使我這個剛剛畢業(yè)來到項(xiàng)目工作的新

同志對于公司的具體概況有了更深一步的了解，讓我深深認(rèn)識到了公司的綜合實(shí)力、管理制度，同時(shí)對于公司提出的五比五創(chuàng)

精神有了更為深刻地認(rèn)識。

第二，董事長對下半年重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排，著重從工程項(xiàng)目過程管理、工程項(xiàng)目核算管理、工程項(xiàng)目收入分配標(biāo)準(zhǔn)、工程

項(xiàng)目安全管理、工程項(xiàng)目分包管理、加大市場開發(fā)力度拓展企業(yè)市場空間、加強(qiáng)改進(jìn)黨建工作七個方面進(jìn)行了闡述，并且提出

了“八堅(jiān)持，八不許”的管理辦法。

下面根據(jù)我自身崗位發(fā)表一下自己的感想。

首先，作為一名出納，最為基本的就是認(rèn)清自己的崗位職責(zé)，出納的崗位職責(zé)：

1.遵守有關(guān)收支款的各種標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，正確辦理筐項(xiàng)的收付工作。

2.嚴(yán)格審核原始憑證，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，并向領(lǐng)導(dǎo)反映對違反財(cái)務(wù)規(guī)定的一切開支有權(quán)阻止。

3.及時(shí)登記復(fù)合銀行存款收支的記賬憑單，做到月末與銀行對賬單核對相等和憑單的統(tǒng)一編號。

4.按時(shí)發(fā)放職工工資及資金款項(xiàng)。

5.加強(qiáng)現(xiàn)金管理制度，合理使用資金，加強(qiáng)安全保衛(wèi)，防止發(fā)生盜竊事故。

6.月末向項(xiàng)目經(jīng)理上報(bào)各種款項(xiàng)的收付情況。

其次，要積極配合科長工作。剛剛畢業(yè)從事出納工作的我，現(xiàn)在最重要的是虛心向科長學(xué)習(xí)有關(guān)出納工作的財(cái)務(wù)知識，做到每

天核實(shí)點(diǎn)庫，每筆匯款業(yè)務(wù)都要認(rèn)真核實(shí)，做到不差賬。

材料方面，作為材料會計(jì)，應(yīng)該時(shí)時(shí)審核驗(yàn)收，登記臺賬，配合好科長工作。認(rèn)真貫徹董事長在這次講話中提出的有關(guān)材料

方面的指導(dǎo)，遵守量、價(jià)分離原則，做好材料費(fèi)控制工作。

第一，對價(jià)格進(jìn)行控制。做到對市場進(jìn)行調(diào)查，貨比三家，擇優(yōu)購料。

第二，對材料用量的控制。

通過學(xué)習(xí)董事長的講話，我從中領(lǐng)悟到了許多，對單位的基本概況有了更深一步的了解，特別是被單位的整體精神面貌

和單位領(lǐng)導(dǎo)肯抓實(shí)干的精神所感染。從今以后，我會更加加倍努力工作，虛心學(xué)習(xí)，彌補(bǔ)自己的不足，端正自己的工作態(tài)度，努力做好自己的本職工作!

集團(tuán)工作報(bào)告心得體會 工作報(bào)告心得體會300字左右篇十五

20xx年8月26日，我項(xiàng)目部組織全體職工，對董事長20xx年上半年工作總結(jié)報(bào)告進(jìn)行了學(xué)習(xí)、討論!并結(jié)合第四工程的“學(xué)習(xí)報(bào)告討論題”和自己的工作崗位作以下總結(jié)：

4月份，由于工作需要，我開始到質(zhì)檢科管理內(nèi)業(yè)資料，以前也做過資料，但是在這里完全由自己來管，還是第一次，這也是一個新的挑戰(zhàn)。我們這里有四個路隊(duì)一個橋隊(duì)，每個月都要和各隊(duì)里的內(nèi)業(yè)人員進(jìn)行勾通，告訴他們做那些資料，而且他們中大部分都是外行，根本不懂，根本不知道資料怎么寫，有的完全就是瞎寫，又由于前一段時(shí)間，監(jiān)理對資料的要求不同，和對項(xiàng)目名稱的不確定，導(dǎo)致我們的資料改了又改，工作量非常大，不過也正是這樣使各隊(duì)的內(nèi)業(yè)人員不敢亂寫了，有什么不懂的及時(shí)問。而且漸漸的也多少明白了一點(diǎn)，但只限于路基填方的資料，換種寫法就不會了。在這里又得隨時(shí)和監(jiān)理勾通，找監(jiān)理簽字，在這里，一份資料就要找6個監(jiān)理簽字，程序是非常繁瑣的，但不管怎么說，有難度才能有挑戰(zhàn)，有時(shí)一個月要面對好幾次的檢查，包括省、市質(zhì)檢站、業(yè)主、總監(jiān)處、駐地辦等。每一次的檢查都讓我更成熟，更有信心。

針對以上問題，一是加強(qiáng)自己的勾通能力，一是加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己，減少返工!

學(xué)了董事長20xx年上半年工作總結(jié)的報(bào)告，董事長給我們指出了很多問題，并且也給我們指出了方向，就如我們項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理趙福勇說的，我們要好好的學(xué)，雖然說有些東西大家涉及不到，但是也要看看我們領(lǐng)導(dǎo)的思路，我們不要走偏了。的確是這樣的，這是我們公司決策層的思路，我們只有看清了思路，那么才能走向更好的未來!

我在xx項(xiàng)目還擔(dān)任黨務(wù)宣傳的工作，看到董事長報(bào)告中提出對宣傳工作的重視，我們下一步還要努力做好宣傳工作，在我們xx項(xiàng)目黨支部的帶領(lǐng)下，我們會大力宣傳企業(yè)的新思路、新舉措、新成效!爭取在我們公司樹立成一個有特色的企業(yè)文化建設(shè)典型!

在董事長新思路的指引下，開始我們下一步的工作!立足本崗!堅(jiān)持不懈!