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2023年預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)(十二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-11 10:48:57
2023年預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)(十二篇)
時(shí)間:2023-02-11 10:48:57     小編:zdfb

隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇一

1、制定經(jīng)營合約部年度費(fèi)用預(yù)算,并定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與檢查;

2、負(fù)責(zé)公司工程業(yè)務(wù)的招投標(biāo)與成本預(yù)算管理工作;

3、對招標(biāo)員與預(yù)算員的工作技能進(jìn)行培訓(xùn)提升;

4、主導(dǎo)中標(biāo)工程項(xiàng)目的預(yù)算、核算及決算工作;

5、制定工程成本控制制度,對各項(xiàng)工程項(xiàng)目的成本進(jìn)行獨(dú)立核算;

6、參與竣工工程結(jié)算款的催收工作。

任職資格

1、有造價(jià)師資格證或建造師證;

2、有5年以上建筑裝飾工程或建筑工程同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力。

4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任精神。

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇二

【職責(zé)】

1、編制、審核招、投標(biāo)文件,匯編工程造價(jià)信息;

2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的建筑工程企業(yè)價(jià)格信息的收集、管理和發(fā)布工作;

3、負(fù)責(zé)招、投標(biāo)商務(wù)報(bào)價(jià)組織、協(xié)調(diào)工作;

4、負(fù)責(zé)對工程兩算的嚴(yán)格把關(guān),審核備案包清工的施工預(yù)算,確保兩算的及時(shí)性、準(zhǔn)確性;

5、審核項(xiàng)目對內(nèi)/外結(jié)算、分包工程款,督促各項(xiàng)目部及時(shí)辦理各種變更和簽證單,對項(xiàng)目部預(yù)結(jié)算員給予指導(dǎo);

6、負(fù)責(zé)工程結(jié)算管理,對竣工工程及時(shí)督促基層做好賬單的送審和審定工作;

7、負(fù)責(zé)收集、整理、保管好招投標(biāo)文件、各類型工程數(shù)據(jù)、中標(biāo)通知書、工程兩算資料和工程竣工結(jié)算審定后的帳單資料;

8、負(fù)責(zé)工程造價(jià)資料的積累、整理和完善;負(fù)責(zé)投標(biāo)工程信息庫的整理和完善;

9、做好預(yù)算臺賬管理及月度、季度資金計(jì)劃;

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,做好其他部門的配合工作。

【任職要求】

1、35歲以上,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,造價(jià)、工程管理類專業(yè);

2、八年以上裝飾工程或建筑施工行業(yè)造價(jià)管理工作經(jīng)驗(yàn),三年以上預(yù)結(jié)算部門經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn);

3、掌握工程裝飾合同示范文本的條款;

4、較高的預(yù)結(jié)算專業(yè)技術(shù)水平,具備預(yù)算算部門工作的專業(yè)管理素質(zhì)和能力;

5、較好的辦公軟件操作能力;

6、具有造價(jià)工程師或建造師資格者優(yōu)先。

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇三

職責(zé):

1、協(xié)助控管公司各項(xiàng)目成本、合約管理工作

2、負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目投標(biāo)文件,組織投標(biāo)工作,審核和修正投標(biāo)文件中計(jì)量相關(guān)條款

3、審核工程變更簽證,組織變更單價(jià)的談判,審查工程量,組織工程結(jié)算和竣工決算

4、對項(xiàng)目進(jìn)行成本測算,出具成本控制線供公司領(lǐng)導(dǎo)參考

5、起草或?qū)徍撕贤募瑓⑴c合同談判和會簽,負(fù)責(zé)合同管理

6、根據(jù)工程進(jìn)度及合同條款,組織各項(xiàng)目的結(jié)算工作

7、協(xié)助工程部編制和審核項(xiàng)目總體指導(dǎo)性施工組織計(jì)劃(總體實(shí)施方案)

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,有經(jīng)濟(jì)、造價(jià)等相關(guān)資格證書的優(yōu)先錄用

2、5年以上成本控制與管理工作經(jīng)驗(yàn),具有裝飾行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)

3、具有良好的文案撰寫能力,熟悉工程管理、商業(yè)合同制作流程,施工合同管理流程

4、精通招投標(biāo)、采購、預(yù)算、合約,熟悉動態(tài)成本管理體系

5、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,思路清晰,考慮問題細(xì)致、應(yīng)變能力較強(qiáng)

6. 良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及職業(yè)道德,品行端正,誠實(shí)正直,責(zé)任心強(qiáng)

7.熟悉excel綜合報(bào)價(jià)及斯維爾、廣聯(lián)達(dá)等造價(jià)軟件工具;

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇四

職責(zé):

1. 按照集團(tuán)年度經(jīng)營計(jì)劃,制定年度內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作計(jì)劃,明確年度審查要點(diǎn);

2. 負(fù)責(zé)對公司管理制度的建立是否完善,內(nèi)部控制制度是否科學(xué)、有效等進(jìn)行審計(jì);

3. 負(fù)責(zé)對公司的財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審計(jì);

4. 負(fù)責(zé)對公司的資產(chǎn)、負(fù)債及損益情況進(jìn)行審計(jì);

5. 負(fù)責(zé)對公司的投資及經(jīng)營狀況進(jìn)行審計(jì);

6. 負(fù)責(zé)公司合作經(jīng)營和合作項(xiàng)目的合同執(zhí)行情況、投資及財(cái)產(chǎn)的經(jīng)營使用狀況、效益進(jìn)行審計(jì);

7. 負(fù)責(zé)對總部及下屬公司離任或調(diào)任的總經(jīng)理級(含)以上人員及特殊崗位人員進(jìn)行任期內(nèi)或離任審計(jì);

8. 對與公司經(jīng)濟(jì)活動有關(guān)的其他事項(xiàng),向企業(yè)有關(guān)單位、中心或個(gè)人進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì);

9. 編制內(nèi)部審計(jì)報(bào)告,針對審計(jì)結(jié)果出具應(yīng)對方案;

10. 負(fù)責(zé)審計(jì)結(jié)果的通報(bào)與應(yīng)用跟進(jìn),對發(fā)現(xiàn)的重大問題及時(shí)提出處理意見或改進(jìn)建議,上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo);

11. 負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)過程和結(jié)果資料的歸檔管理;

12. 定期/不定期開展審計(jì)總結(jié),編制總結(jié)報(bào)告。

任職資格:

1. 全日制本科學(xué)歷及以上;財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、內(nèi)控等相關(guān)專業(yè);三年以上財(cái)務(wù)、審計(jì)、內(nèi)控工作經(jīng)驗(yàn);取得中級或以上會計(jì)或?qū)徲?jì)從業(yè)資格證;

2. 有五年以上大型國有集團(tuán)公司或大型上市公司內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;有二年以上房房地產(chǎn)同等崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;取得注冊注冊會計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先;

3. 良好的語言與文字表達(dá)能力,較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力及抗壓能力;

4. 個(gè)人素質(zhì)要求:細(xì)致、勤奮、踏實(shí)、對數(shù)字敏感。

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇五

職責(zé):

銜接集團(tuán)內(nèi)各公司財(cái)務(wù)報(bào)表,使得各家公司報(bào)表符合us gaap下合并的要求,并快速整理出財(cái)務(wù)報(bào)告附注;

對接外部審計(jì)師審計(jì),確保按時(shí)完成每次審計(jì)師審閱和/或?qū)徲?jì)工作;

建立和完善符合sox相關(guān)規(guī)定的財(cái)務(wù)報(bào)告流程。

任職要求:

會計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;985學(xué)校或擁有 cicpa/aicpa/acca優(yōu)先;

熟悉美國會計(jì)準(zhǔn)則,5年以上big 4會計(jì)師事務(wù)所審計(jì)經(jīng)歷,至少有3年以上美國上市公司審計(jì)經(jīng)歷;

具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力,對數(shù)據(jù)敏銳,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)不合理性;

能使用英語作為工作語音,最少讀寫熟練;

誠信,嚴(yán)謹(jǐn)和良好的職業(yè)道德。

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇六

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定部門工作計(jì)劃,分配工作任務(wù);

2、負(fù)責(zé)部門制度流程體系化建設(shè);

3、組織本部門參與項(xiàng)目可行性研究,會同相關(guān)部門共同測算投資估算;

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本控制指標(biāo)和控制要點(diǎn)的編制;

5、實(shí)行責(zé)任成本管理,負(fù)責(zé)監(jiān)督各階段成本目標(biāo)的執(zhí)行情況;

6、負(fù)責(zé)招采管理工作,建立材料和設(shè)備數(shù)據(jù)庫。

任職要求:

1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷;

2、土建、工民建、造價(jià)管理等相關(guān)專業(yè);

3、5年以上地產(chǎn)造價(jià)、咨詢等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉地產(chǎn)項(xiàng)目招投標(biāo)、工程造價(jià)預(yù)決算、合同管理;

5;具備較強(qiáng)的成本分析和管控能力;對建筑、安裝預(yù)算定額和材料價(jià)格熟悉,能獨(dú)立完成大中型工程預(yù)決算工作;熟練使用常用辦公軟件及常用造價(jià)軟件。

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇七

1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),制定線上分銷渠道的銷售策略和實(shí)施方案;

2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)編輯、營銷及推廣,維護(hù)與 business的客戶關(guān)系,對商務(wù)合作的過程和結(jié)果負(fù)責(zé),規(guī)劃合作項(xiàng)目計(jì)劃及進(jìn)度執(zhí)行;

3、建立業(yè)務(wù)流程與體系,促進(jìn)產(chǎn)品在渠道中的銷量提升,提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的銷售業(yè)績;

4、對分銷的銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。對品牌的銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。

5、負(fù)責(zé)品牌在第三方電商平臺分銷管理工作,比如:唯品會、考拉、京東、聚美優(yōu)品等;

6、對接平臺方類目負(fù)責(zé)人,爭取活動資源,針對平臺品牌運(yùn)營做出階段性的營銷方案;

7、負(fù)責(zé)本品牌的銷售分析和補(bǔ)貨計(jì)劃;

8、負(fù)責(zé)每期活動營銷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、交易數(shù)據(jù)分析、商品管理的把控;

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇八

職責(zé):

1、組織it隊(duì)伍及相關(guān)部門,推動集團(tuán) 信息化項(xiàng)目 準(zhǔn)備和有效實(shí)施。

2、帶領(lǐng)it部,做好公司運(yùn)營的it保障工作。如k3、oa、加密、ehr、網(wǎng)絡(luò)等

3、統(tǒng)管it部及各基地it組。

4、部門人員培養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力提升,定期培訓(xùn)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè);

2、具有it工作經(jīng)驗(yàn)5-20xx年,制造業(yè)集團(tuán)公司it部經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)1-3年;

3、實(shí)施過集團(tuán)信息化項(xiàng)目,有集團(tuán)化erp、sap系統(tǒng)主持實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、具有網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、金蝶erp系統(tǒng)、泛微oa系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn);具有信息安全管理經(jīng)驗(yàn);

5、溝通表達(dá)能力強(qiáng),邏輯清晰,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識,良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,有良好的抗壓能力

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇九

1. 搜集工程、材料設(shè)備供應(yīng)商的信息,建立公司工程、材料設(shè)備供方信息庫;

2. 對工程、材料設(shè)備供方的評價(jià)工作,建立和維護(hù)合格供方清單;

3. 列席公司重大投資和大宗招標(biāo)、采購項(xiàng)目等進(jìn)行事前、事中、事后相關(guān)會議;

4. 組織招標(biāo)工作,進(jìn)行招標(biāo)答疑;

5. 組織工程、材料設(shè)備供方的考察并編寫考察報(bào)告;

6. 協(xié)助公司相關(guān)部門與各材料和設(shè)備供應(yīng)商進(jìn)行商務(wù)洽談;

7. 對集團(tuán)及所屬項(xiàng)目的工程及設(shè)備結(jié)算進(jìn)行二次審核;

8. 參與項(xiàng)目隱蔽工程及(地面工程10000元/項(xiàng)以上) 收方;

9. 負(fù)責(zé)材料設(shè)備選定樣品封存管理;

10. 參與項(xiàng)目的過程造價(jià)管理。

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇十

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)成本管理制度體系的建立及執(zhí)行監(jiān)督;

2、下屬單位主營業(yè)務(wù)利潤的審定;

3、全面成本管理;

4、企業(yè)定額管理;

5、市場價(jià)格信息采集管理;

6、合同管理制度體系的建立及執(zhí)行監(jiān)督;

7、配合對下屬單位進(jìn)行經(jīng)營業(yè)績考核。

任職要求:

1、公路工程相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,工程專業(yè)副高級工程師或高級經(jīng)濟(jì)師及以上職稱;

2、8年以上公路工程相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,具有兩個(gè)及以上施工項(xiàng)目的成本合約任職經(jīng)歷,具有1年以上公路施工或投資企業(yè)成本合約負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷,具有項(xiàng)目概預(yù)算、審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、年齡原則上不超過45周歲。

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇十一

職責(zé):

1、互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目實(shí)施開發(fā)管理,總體運(yùn)作實(shí)施互聯(lián)網(wǎng)+形態(tài)學(xué)檢驗(yàn)具體實(shí)施方案

2、主持項(xiàng)目的技術(shù)評測,方案規(guī)劃和搭建,提供相關(guān)技術(shù)支持;

3、整合協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,組建、調(diào)試、維護(hù)廣域/局域網(wǎng);

4、根據(jù)公司產(chǎn)品發(fā)展方向,搭建構(gòu)件化平臺,實(shí)現(xiàn)功能模塊化,實(shí)現(xiàn)階段目標(biāo)

5、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目的需求調(diào)研和框架設(shè)計(jì);

6、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目的軟件開發(fā)架構(gòu)設(shè)計(jì);

7、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目的運(yùn)行環(huán)境架構(gòu)設(shè)計(jì);

8、項(xiàng)目方案的客戶需求分析;

任職資格:

1、軟件、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、5年以上java項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉j2ee體系架構(gòu),熟悉主流開源框架,如spring,struts,hibernate/mybaits等;

4、掌握軟件開發(fā)流程,熟悉uml設(shè)計(jì)方法;

5、熟悉tomcat/jboss等中間件;熟悉oracle/mysql/sql server等數(shù)據(jù)庫

6、具備豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),深厚的技術(shù)背景,全面的it知識結(jié)構(gòu),資深的技術(shù)水準(zhǔn);

7、熟悉企業(yè)信息化管理,擁有一定的計(jì)算機(jī)軟件系統(tǒng)和硬件系統(tǒng)的技術(shù)建模能力和規(guī)劃能力,具有優(yōu)秀的統(tǒng)籌及對接能力,擁有優(yōu)秀的溝通能力和文檔撰寫能力;

8、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,責(zé)任心強(qiáng)、工作敬業(yè)、有很強(qiáng)的開拓精神。

預(yù)結(jié)算管理的工作職責(zé) 合同預(yù)結(jié)算崗位職責(zé)篇十二

職責(zé):

1:對接分銷公司及平臺類公司責(zé)任人;

2:開發(fā)分銷渠道及中介渠道;

3:簽署項(xiàng)目分銷合同安排踩盤及解決疑問;

4:工作日報(bào)及案場報(bào)表和日常其他事務(wù)報(bào)表的匯總與提交;

5:工作日報(bào)及案場報(bào)表和日常其他事務(wù)報(bào)表的匯總與提交;擬定項(xiàng)目信息,說辭百問,樣板間圖片,戶型圖等資料,保持項(xiàng)目群活躍,及時(shí)正確解答回復(fù)問題。

任職資格:

1、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的觀察力、判斷力及應(yīng)變能力;

2、大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬學(xué)歷且優(yōu)先考慮;

3、對房地產(chǎn)行業(yè)有濃厚的興趣、對行業(yè)市場有自己的認(rèn)識;

4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備,具備良好的職業(yè)素質(zhì)。

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