“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

綜治維穩(wěn)個人述職報告篇一

學校成立了校園治安綜合治理、維護穩(wěn)定、國家安全、保密、消防安全、安全生產、治保、人民調解等職能領導小組，與各部門主要負責人每年簽訂責任書，落實安全責任到人、到崗。學校根據(jù)平安校園創(chuàng)建工作的需要，召開安全穩(wěn)定工作會議等不同形式和類型的專項工作會議，分析、總結和研究“江蘇省平安校園”創(chuàng)建工作，部署創(chuàng)建任務。平時在保衛(wèi)、學工、后勤、教學等各條口會議上，分管校領導也都強調和布置安全穩(wěn)定工作，全校形成了“人人講安全，處處保穩(wěn)定”的良好局面。平安校園創(chuàng)建辦公室也定期召開平安創(chuàng)建工作會議，推進和落實“平安校園”創(chuàng)建的各項工作。

學校安全穩(wěn)定工作始終貫徹“預防為主、教育在先”的工作理念，把學生的生命安全放在各項安全工作的首位，工作中突出以人為本，把提高廣大師生員工的安全防范意識和增強安全自救能力作為創(chuàng)建“平安校園的重要目標。

為了規(guī)范安全保衛(wèi)工作，使校園安全管理工作做到有章可循并、有序開展，學校結合實際，建立、健全和完善了各項安全工作制度，使我校

的安全管理工作實現(xiàn)制度化、科學化、規(guī)范化，并且提高了依法治校水平。

值班全覆蓋，防治全方位。完善的規(guī)章制度為學校開展安全工作提供了有力的執(zhí)行依據(jù)。為了確保校園安全穩(wěn)定，學校根據(jù)相關制度建立和強化了值班制度，校園24小時巡邏值班，整個校園真正形成了群防群治、齊抓共管的安全工作良好局面。為了切實提高學生應對突發(fā)事件的能力，學校每年都根據(jù)安全工作年度計劃，對全體新生開展安全知識講座，組織消防演練，并結合“安全生產月”、“消防安全月”開展豐富多彩的活動，積極拓展學生活動的參與面。

為了確保校園安全與穩(wěn)定，學校高度重視安全工作隊伍建設，主要采取“專職為主、專兼結合”的方式，切實打造“平安校園”防控體系。

學校始終堅持貫徹“預防為主、確保重點、打擊犯罪、保障安全”的校園治安綜合治理工作方針，在安全檢查與考核工作中，重點突出“高、嚴、全、細、勤、改”六字方針。

主要表現(xiàn)在以下方面：

（1）安全檢查實現(xiàn)制度化。

堅持每周一小查，每月一大查。檢查的重點放在計算機中心、實驗室、財務室、檔案室、學生宿舍、水泵房和配電房、食堂、圖書館等重點要害部位。同時，加強對校園周邊環(huán)境進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時與派出所等單位進行聯(lián)系，對影響學校政治穩(wěn)定和治安安全的問題及時加以解決。

（2）高度重視消防安全檢查。工作中始終貫徹“預防為主，防消結合”的方針。

各部門經常開展消防安全自檢，學校防火安全辦公室也定期對校園內消防重點單位認真開展消防安全大檢查，并對化學xxx、易燃、易爆物品等進行專項檢查。對于在檢查中發(fā)現(xiàn)存在的隱患及不安全因素，及時對其相關主管部門負責人下發(fā)整改通知單；對過期的、壓力不足的滅火器做到及時更換，對于損壞的消防水帶、應急燈以及消防栓等消防設施做到及時維修或更換。

（3）重視食品安全，做好衛(wèi)生監(jiān)督。

加強溝通聯(lián)系，維護校園周邊秩序。為強化校園周邊治安環(huán)境治理，學校與當?shù)卣鞴懿块T、市公安局、正東路派出所和正東路街道辦（區(qū)綜治辦）等單位保持密切聯(lián)系。經?；ハ嘧咴L，交流信息，研究治安防范措施，共同治理校園周邊治安秩序，共同做好安全防范工作，及時清理校園周邊不健康的音像書刊和各種流動攤點，強化治安巡邏，加強學校及周邊出租房屋以及校園流動人口的管理，確保校園周邊以及校園內治安環(huán)境良好。

綜治維穩(wěn)個人述職報告篇二

20xx年，我局在縣委、縣綜治委的正確領導下，以“確保安全播出，創(chuàng)建和諧洛南”為已任，全面落實綜治及政法維穩(wěn)領導責任制和目標管理責任制，深入開展平安創(chuàng)建活動，扎實推進綜合治理和政法維穩(wěn)各項工作，使全縣廣播電視工作呈現(xiàn)出了政治穩(wěn)定、人心穩(wěn)定、安全播出、和諧有序的可喜局面，為縣域經濟率先突破發(fā)展營造了良好的輿論氛圍，提供了較好的思想保障和智力支持?，F(xiàn)結合實際，作如下述職：

一是狠抓教育。利用職工學習例會、工作安排調度會、黑板報、宣傳標語等形式經常部署安排綜治政法維穩(wěn)工作，加強對全體職工及其家屬安全生產、法律法規(guī)、維護穩(wěn)定的教育管理，先后對機關財務人員、駕駛員、值機員等相關人員進行技能培訓27人次。使每個部門、每個職工及相關人員明確年度目標任務、綜治政法維穩(wěn)工作、平安創(chuàng)建工作的思路和措施，從思想上、行動上重視和加強綜治政法維穩(wěn)工作。

二是先后多次對局臺辦公樓、制作室、財務室、家屬樓等重點工作生活部位進行安全排查，對制作播出環(huán)節(jié)、辦公樓衛(wèi)生間、機關用水等方面的安全隱患全面整改，同門面房承租戶及院內外來住戶逐一簽訂安全責任合同，對安全生產重點部位加強了人員配備，強化安全措施。

三是信訪案件責任落實到每一個班子成員，確定專人負責具體解決；同時重新修訂了“村村通”工程施工、工程檢修安全規(guī)則，堅持做到全程服務、安全服務、周到服務，強化對“村村通”及基建工程施工前的工程勘測可行性論證、方案報批管理，認真簽訂安全施工責任合同，加大施工過程的安全監(jiān)督管理和竣工驗收工作。加強制度建設，實行工作失誤追究制度。

四是建立健全了門衛(wèi)制度、巡邏制度縣局先后修訂完善了《財務制度》、《車輛管理制度》，建立健全其他各類制度21個，堅持用制度來約束職工行為，用獎懲兌現(xiàn)目標責任書，確保了工作正常進展。同門面房承租戶及院內外來住戶逐一簽訂安全責任合同，對安全生產重點部位加強了人員配備，強化安全措施。

安全播出是廣播電視部門的命脈。無論工作做得再多，人、財、物投入再大，能否取得實效能否確保節(jié)目安全播出始終是衡量工作成績的首要標準、落腳點。我局緊扣“安全播出，平安穩(wěn)定”這個落腳點，扎實工作，力求綜治維穩(wěn)工作取得實效。

一是“五五”普法深入開展。突出加強以班子成員和黨員干部為重點的學法用法，著力提高廣播電視工作人員的法律素質，堅持執(zhí)行每2月一次的學法制度，積極組織行政執(zhí)法人員法制參加市、縣學習培訓。從年初開始，利用“科技宣傳周”、“三下鄉(xiāng)”等活動積極組織開展形式多樣的科普宣傳和科技下鄉(xiāng)宣傳活動，多渠道多層次宣傳廣電法規(guī)和依法行政法律法規(guī)。

二是行業(yè)管理扎實推進。今年來共制定印發(fā)安全播出安全生產文件5個，配合縣公安、工商等部門進行集中整治衛(wèi)星地面接收設施銷售市場專項行動4次，收繳非法經營銷售衛(wèi)星地面接收設施280臺（套），有效開展打擊私接亂串、破壞廣電傳輸設施的案件90余人次。

三是綜治基礎不斷夯實。我們結合工作實際，不斷強化安全播出制度建設和責任落實工作，有效地杜絕了各種不安全事故的發(fā)生?？h廣播電視臺和兌山轉播臺制定了《節(jié)目播出安全風險評估機制》和《安全播出應急預案》，落實值班人員責任，進行反復演練；制作播出機房重新修訂了值機人員崗位責任，對節(jié)目的播前、播中、播后和收視情況實行分時段把關、全程監(jiān)測，從時段、責任等環(huán)節(jié)強化了責任；廣播電視臺節(jié)目播出實行總編負責制，由技術播出部、社會事業(yè)股雙重監(jiān)測監(jiān)控，新聞部、專題部對各種播發(fā)稿件實行領導簽發(fā)制度，確保了宣傳質量和節(jié)目播出效果。

對地處偏遠農村的“村村通”設備，由縣局村村通辦公室負責技術服務和行業(yè)管理，逐一簽訂安全播出目標責任書，落實安全播出責任。

綜治工作是維護社會、政治穩(wěn)定的一項重要工作，通過全體同志的不懈努力，我們在綜治政法維穩(wěn)工作方面，取得了較好的成績，確保了機關工作的安定和團結，確保了廣播電視節(jié)目的安全播出，為維護社會穩(wěn)定，營造和諧氛圍做出了積極貢獻，也得到了縣委、縣政府的肯定和好評，但我們也清醒地看到工作中還存在著一些差距和不足，我們決心在今后的工作中加以克服和改進，努力為我縣經濟社會率先突破發(fā)展和構建平安洛南做出應有的貢獻。

綜治維穩(wěn)個人述職報告篇三

今年以來，我鎮(zhèn)深入貫徹黨的十七屆五中全會精神，認真落實縣政法委、綜治等有關部門的相關文件精神，緊緊圍繞建"平安武圣宮"要求，堅持"打防結合、預防為主"的方針，切實加強基層基礎建設，認真做好矛盾糾紛的排查調處工作，積極構建社會治安防控體系，社會治安狀況保持了平穩(wěn)的態(tài)勢。全鎮(zhèn)共發(fā)生治安案件立2起，治安拘留1人，查處率100%;共排查調處糾紛342起，調解成功率98%。主要是做到：

鎮(zhèn)黨委、政府歷來高度重視治安綜治工作，班子成員牢固樹立"發(fā)展是硬道理"是第一要務，穩(wěn)定是硬任務，是"第一責任"的觀念，抓住落實綜治責任制這個龍頭，逐步建立健全綜治工作制約和激勵機制。

一是全面實行"三個納入"。即把治安綜治工作納入領導干部特別是村干部任期目標責任制及政績考核的重要項目;納入黨委考核使用干部的必備條件;納入評先評優(yōu)的必備條件。

二是每年簽訂治安綜治責任狀。即黨委、政府和村(單位)、村和組、組和戶逐級簽訂責任狀，縱向到底，責任到人，形成了治安綜治工作人人有責的工作機制。

三是認真組織兩次檢查。即半年檢查和年度檢查。采取"聽、查、看、議"等方式嚴格檢查，把治安綜治工作檢查結果與經濟建設、黨建工作一起，與責任人的補貼獎金掛鉤，做到獎勤罰懶。

一是堅持領導干部包村負責治安綜治工作制度。全鎮(zhèn)治安綜治工作黨政一把手負總責，9位班子成員聯(lián)系18個村，87名鎮(zhèn)村干部包組，綜治成員單位各負其責，形成了鎮(zhèn)、村(單位)、組三級都有人負責社會治安工作的責任體系。有效促進了治安綜治工作責任的落實，實現(xiàn)了基層治安綜治工作有人抓、有人管。

二是堅持穩(wěn)定分析會和治安情況通報制度。每半年召開一次全鎮(zhèn)性的穩(wěn)定分析會，研究分析全鎮(zhèn)治安綜治形勢，部署治安綜治工作，解決影響重、難點問題，起到了好的效果。針對階段性社會治安情況，特別是社會治安存在的突出題，定期和不定期進行通報，既指出問題、危害、原因，又提出具體措施和要求。對各村、各單位及時掌握全鎮(zhèn)治安情況，針對問題采取有效措施，起到了警示和警醒作用。

三是堅持責任追究制度。嚴格實行分級管理，按照"誰主管、誰負責"原則，對因管理不善、制度不嚴、防范不實、工作不力致使本村、本部門、本單位發(fā)生重大問題的，堅決按照有關規(guī)定追究一把手和直接責任人的責任;造成嚴重后果的，堅決實行一票否決。

一是構建法制宣傳網(wǎng)絡。首先，組建了18支由鎮(zhèn)包村包組人員、村兩委干部和村民小組長組成的法制宣傳隊伍。他們在負責收集、匯總、報送治安信息的同時，結合各階段治安綜治工作重點，開展法制、綜治宣傳教育。截至目前，共舉辦法律知識講座5期，宣傳橫幅7條，發(fā)放宣傳資料20xx余份，接待群眾300余人次，下村宣講法律知識8次，營造了建設"平安武圣宮"的濃厚氣氛。此外，為了提高法制宣傳實效，去年以來，在中小學生中開展了"法律進校園"活動，讓中小學生把農村實用法制知識宣傳材料帶回給家長，使法制教育走進家庭;司法所、派出所和學校結對共建，定期到學校進行法制講座，提高了學生的學法熱情和守法自覺性。

二是構建矛盾糾紛排查調處網(wǎng)絡。首先是建立健全鎮(zhèn)、村兩級矛盾糾紛排查網(wǎng)絡。鎮(zhèn)包村領導干部和村兩委都是村級矛盾糾紛的排查調處員，一般性矛盾糾紛由包村人員協(xié)同村里調處，調處結果上報;無法解決的矛盾交鎮(zhèn)調委會調處;重大矛盾糾紛實行掛牌督辦，專門成立工作組解決。其次是實行鎮(zhèn)領導每月值班接待來訪制度。每天均安排一名領導班子成員值班，每星期一黨委書記現(xiàn)場接待群眾來訪，解答群眾疑問，化解矛盾，務求做到了把矛盾解決在當?shù)?、解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)，并有效處臵了一些群體性上訪事件。截止目前，共受理各類矛盾糾紛352件，村調解259件，鎮(zhèn)調解90件，調處成功率達98%以上。

三是構建治安防范網(wǎng)絡。充實治安巡邏隊，協(xié)助治安管理。全鎮(zhèn)有專業(yè)治安巡邏隊伍1支，堅持在重大節(jié)假日在重點區(qū)域巡邏。各村成立義務巡邏隊伍，在村級范圍內進行巡邏，有效的維護了當?shù)氐闹伟矤顩r。

一是著力解決治安管理的突出問題。今年重點開展了社會治安重點地區(qū)排查整治、校園周邊治安環(huán)境治理、夏季治安綜合整治、煙花鞭炮及黑網(wǎng)吧檢查等，取得了較好效果。

二是切實加強機構隊伍建設。鎮(zhèn)、村兩級全部成立綜治委、調解委，鎮(zhèn)設有綜治辦。鎮(zhèn)綜治委主任由政法書記擔任，明確一名綜治辦副主任，一名綜治干事。村綜治、調解委分別由一名村主任、治調主任擔任，機構基本健全，鎮(zhèn)、村兩級綜治人員隊伍共21名。為提高綜治隊伍的整體素質，采取以會代訓、專題講座、舉辦短期培訓等多種形式，對村級治保、調解主任等相關人員進行了教育培訓，進一步提高了綜治干部的政治業(yè)務素質，增強了事業(yè)心和"為官一任，保一方平安"的責任意識。在落實經費保障上，每年都把綜治經費列入財政預算，全年來，綜治經費(含信訪)2萬元，從而為穩(wěn)定基層綜治工作奠定堅實的基礎。

三是注重協(xié)調各方作用，促進形成整體工作合力。明確各綜治成員單位的職責，在工作充分發(fā)揮各自職能優(yōu)勢，既各負其責，又協(xié)調配合，凡涉及哪個部門解決的問題，就由哪個部門解決，屬于多個部門解決的問題，由綜治委協(xié)調解決。每季度召開綜治成員單位例會，定期開展矛盾糾紛集中排查。鎮(zhèn)里成立了流動人口管理站，加強了流動人口管理。全鎮(zhèn)成立刑釋解教人員幫教小組，實行"一幫一"幫教育轉化，實現(xiàn)刑釋解教人員重新率為零。鎮(zhèn)一級成立群眾工作總站，村一級成立群眾工作站，進一步做好用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作。

四是充分發(fā)揮農民調解員作用，合力解決社會矛盾。今年通過在全鎮(zhèn)所有村發(fā)展農民調解員，真正做到了將人民矛盾化解在最基層，遏制在最萌芽狀態(tài)，全年83名農民調解員共排查出各類矛盾糾紛240起，涉及人數(shù)498余人，調處236起，調解成功222起，履行221起，發(fā)揮了農民調解委員會應有的作用，取得了較好的工作成效。

今年來，我鎮(zhèn)綜治工作雖取得了一定成績，但距上級要求還存在一定差距，為此，我鎮(zhèn)綜治工作在后階段要在縣委、縣政府領導下，繼續(xù)堅持"打、防、教、管、建、改"六字方針并舉，積極工作，努力開拓，為我鎮(zhèn)的經濟建設做出貢獻。

綜治維穩(wěn)個人述職報告篇四

一年來，我鄉(xiāng)嚴格按照上級有關綜治維穩(wěn)工作指示精神，圍繞建設平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)的目標，積極主動作為，創(chuàng)新工作理念，以維護社會穩(wěn)定為前提，堅持“打防結合，預防為主”的方針，按照上級綜治維穩(wěn)目標責任的要求，通過進一步夯實基層工作基礎，完善各種制度和防范措施，深入推進平安創(chuàng)建，地毯式排查化解矛盾糾紛，對信訪積案進行重點攻堅。有效確保了xxx、國慶、中秋等重要敏感時期的社會大局穩(wěn)定，全年未發(fā)生重大群體性事件及赴京訪、非正常性上訪?，F(xiàn)將有關維穩(wěn)綜治工作情況匯報如下：

形成了分管領導具體抓，班子成員協(xié)助抓，黨政主要領導負總責的工作格局。

一是我鄉(xiāng)按照區(qū)委、區(qū)政府的總體部署，結合實際情況，進一步明確了綜治維穩(wěn)工作的任務、職責，把綜治維穩(wěn)工作納入年度工作計劃，成立了以黨委書記為主任，鄉(xiāng)長和政法委員為副主任，派出所、司法所等站所負責人為成員的綜治信訪維穩(wěn)領導小組，在村級以村支書記為主任，村主任為副主任，派出所干警一名相配套組成成員的工作組。

二是按照“誰主管、誰負責”的原則，細化分解目標任務，實行黨、政領導包片，機關干部職工包村，村“兩委”干部包組的“三級”綜治維穩(wěn)責任制度。做到有安排部署，有檢查落實。x個行政村、各站所簽訂了綜治維穩(wěn)、安全生產、信訪工作等責任書，明確綜治維穩(wěn)工作責任。各村貫徹了“管好自己的人，看好自己的門”的思想，及時化解不穩(wěn)定因素，并相應成立了調解委員會，把工作細化到村組、個人。

做好矛盾糾紛排查化解工作，是當前政府執(zhí)政為民的直觀體現(xiàn)，也是踐行群眾路線教育的客觀需要，因此，我鄉(xiāng)建立規(guī)范了一套行之有效的矛盾糾紛排查化解工作制度。

一是把矛盾糾紛排查化解工作列入崗位責任制，把矛盾糾紛排查化解工作納入目標管理考核，并認真抓好落實。

二是加強組織領導。成立矛盾糾紛排查化解工作領導小組，由鄉(xiāng)政法委員黃學云同志任組長，統(tǒng)一領導全鄉(xiāng)的矛盾糾紛排查化解工作。同時，對涉及群眾利益信訪突出問題及群體性事件工作進行了分工，責任到人。做到組織、機構、人員、經費四落實。

三是建立矛盾糾紛排查化解工作分析報告制度。定期或不定期召開矛盾糾紛排查化解工作情況分析會，對全鄉(xiāng)的矛盾糾紛排查化解工作形勢及時進行通報，分析矛盾糾紛隱患，研究排查措施，征求意見和建議。全鄉(xiāng)今年共排查出矛盾糾紛xx件，已化解xx件。

四是實行首問負責制及鄉(xiāng)領導接待日制。實行開門接訪、帶案下訪解決矛盾糾紛排查化解疑難問題。確保按規(guī)定確定是否受理，并保證給予書面答復和處理結果。對信訪和群眾來訪實行掛牌督辦、限期辦理、辦結銷號，做到有訪必復，有件必辦，事事有回音，件件有結果

矛盾糾紛化解離不開法治環(huán)境，弘揚法治精神，做好綜治維穩(wěn)和矛盾糾紛排查化解工作。要提高工作人員的素質，依法辦事，就能妥善處理矛盾和糾紛，為群眾排憂解難。我鄉(xiāng)在認真抓好矛盾糾...

綜治維穩(wěn)個人述職報告篇五

今年以來，端芬鎮(zhèn)的綜治信訪維穩(wěn)工作在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的領導下，始終把維護社會政治穩(wěn)定作為首要任務，緊緊圍繞構建“和諧端芬，幸福僑鄉(xiāng)”的總體目標，以平安創(chuàng)建活動為載體，全面推進“強綜治、創(chuàng)平安、促發(fā)展”各項工作措施的落實，使我鎮(zhèn)在維護社會穩(wěn)定、排查矛盾糾紛、提升打擊犯罪、規(guī)范信訪等各方面發(fā)揮著積極的作用?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)有關工作情況匯報如下：

端芬鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持穩(wěn)定壓倒一切的工作方針，把綜治維穩(wěn)工作納入全鎮(zhèn)經濟和社會發(fā)展的總體目標，與全鎮(zhèn)的中心工作同安排、同部署。年初鎮(zhèn)政府與各村（社區(qū)）、各部門單位簽訂了維穩(wěn)工作責任書，并制定了年度工作計劃，完善了各種社會維穩(wěn)應急機制。使我鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作有組織、有計劃、有步驟的順利進行。形成主要領導親自抓、分管領導重點抓、職能部門具體抓落實、一級抓一級、層層抓落實的工作機制。

一是一如既往的狠抓矛盾糾紛排查調處工作。廣泛開展矛盾糾紛排查調處工作，把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)，并將排查調處不穩(wěn)定因素的工作制度化。長期堅持定期排查與針對性排查、廣泛排查與重點排查相結合。做到敏感日子和重大節(jié)慶活動前實行重點排查調處，平時以村為單位每月排查一次，全面掌握社會動態(tài)，充分掌握社會不穩(wěn)定因素根源，并逐項落實分解到單位負責人，使矛盾糾紛化解工作收到了良好的效果。

二是發(fā)揮綜治信訪維穩(wěn)中心各個部門聯(lián)勤聯(lián)動優(yōu)勢，大力加強排查、調處涉及多個部門的復雜案件。發(fā)現(xiàn)復雜問題后，在中心的統(tǒng)籌下各個部門協(xié)調一致予以解決。并繼續(xù)實行屬地管理原則和領導責任制原則。由各部門、各村居的主要負責人負責矛盾糾紛排查調處工作，駐村干部下到村組，實地受理群眾糾紛，并根據(jù)情況現(xiàn)場進行調解，防止矛盾糾紛的擴大。

今年以來，中心共組織矛盾糾紛排查12次，排查出矛盾糾紛及糾紛隱患15宗，成功調處矛盾糾紛12宗，當場解決8宗。通過大力排查，消除了大量矛盾糾紛隱患，極大地減少了矛盾糾紛的發(fā)生次數(shù)。

一是信訪工作是綜治信訪維穩(wěn)中心的重要工作內容之一，同時信訪工作也是群眾向政府反映訴求的重要渠道。中心大力加強信訪管理工作。嚴格執(zhí)行《信訪條例》及相關規(guī)定，避免出現(xiàn)不合理的越級上訪、違法上訪等問題。

二是加強信訪宣傳。通過多種形式加強對《信訪條例》及相關法律法規(guī)的宣傳。深入到各個鄉(xiāng)村、深入到群眾中間講解合法信訪的流程以違法行為的危害，讓群眾知道如何去信訪，如何正規(guī)的信訪。

三是對信訪工作人員本身嚴格要求。認真貫徹《信訪條例》對群眾反映的問題及時給予處理與答復。要求工作人員嚴格按照《信訪條例》的要求開展信訪工作。

四是加強做好群眾越級上訪的穩(wěn)控工作。信訪的源頭大多來自基層，因此解決矛盾的關鍵也在基層，中心信訪工作人員千方百計勸解群眾不越級上訪，盡自己的努力把矛盾解決在本地。對有苗頭可能發(fā)生集體性越級上訪的，工作人員第一時間做疏導勸解工作，通過各種方法進行說服教育，使其了解正規(guī)信訪途徑，避免出現(xiàn)惡性事件。

今年以來，我鎮(zhèn)維穩(wěn)中心共受理信訪案件共25宗，已調處辦結21宗，調處成功率達84%。其中接待群眾來訪10批16人次，群眾來信1件，上級交辦案件6件，其他部門轉來8件。今年我鎮(zhèn)沒有越級到臺山市上訪案件，6月份有一宗越級到江門上訪案件，是隆文大坪田村村民張保優(yōu)、許國基等5人反映牛圍山山頂山林權屬糾紛一案。

今年以來，我鎮(zhèn)加強打擊各種違法犯罪活動的力度，使全鎮(zhèn)政治大局良好，社會治安穩(wěn)定，沒有發(fā)生任何群死群傷事故及威脅國家安全和政治穩(wěn)定的事件。其主要做法如下：

一是積極組織民警培訓，對隊伍強化訓練，使民警的實戰(zhàn)能力和業(yè)務水平明顯提高，能隨時拉得出、打得贏。二是堅持“嚴打”方針毫不動搖，牢牢把住“什么犯罪突出，就重點打擊什么犯罪；哪里治安問題嚴重，就重點整治哪里”的原則，適時采取集中行動，專項治理等多種形式，堅持露頭就打，絕不讓各種犯罪坐大成勢。三是在抓好專項整治的工作的同時，我鎮(zhèn)結合實際，大力治理毒品和走私犯罪，充分運用各種偵查手段搜集線索，組織警力給予毒品和走私犯罪嚴厲的打擊。四是加強治安防控網(wǎng)絡建設，積極宣傳發(fā)動機關部門、學校、金融網(wǎng)點、住宅小區(qū)等加裝監(jiān)控設備。在案件高發(fā)時段進行重點巡邏守候，取得了良好的效果。破獲了多宗午夜對盜竊公路邊電信電纜的案件。

今年以來我鎮(zhèn)治安大局穩(wěn)定，無惡性暴力案件發(fā)生，無重大安全事故和群體性事件發(fā)生。我鎮(zhèn)加強了社會治安重點地區(qū)及突出治安問題排查整治，每月都有針對性的開展排查整治活動，特別是專項整治摩托車被盜案件，使全鎮(zhèn)治安環(huán)境得到很大改善。今年我鎮(zhèn)共發(fā)生刑事案件65宗，偵破47宗，破案率72.3%，其中盜竊摩托車發(fā)案9宗，發(fā)案率比去年同期26宗下降17宗。共受理治安案件146起，查處99起，查處率67.8%。與去年同期相比，破案率提高15.7%；共破獲販毒案件21宗，超全年指標數(shù)5宗；比去年同期7宗增多14宗，提升300%，收戒吸毒人員57人，超全年指標數(shù)7人，比去年同期增多3人，提升1%，破獲販毒案件為歷年以來的成績。在打擊處理方面，抓獲各類違法犯罪人員197人（次），其中刑拘40人，超全年指標5人，比去年同期增多13人；逮捕29人，超全年指標數(shù)6人，比去年同期增多12人；治安拘留116人，超全年指標數(shù)78人；查處賭博22宗70人，涉黃案件2宗4人。

端芬鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作雖然取得了一定的成效，但還存在一定的不足，主要表現(xiàn)在：

（一）中心制度有待進一步完善。雖然中心領導及工作人員在中心成立之初就制定了大量的規(guī)章制度，但由于中心是新成立的工作機構，且涉及的成員單位較多、工作面較廣，必然有很多工作制度、規(guī)章需要在工作的過程中進行進一步的補充和完善。

（二）中心工作方法需要進一步開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮聯(lián)動機制。成立中心的目的是更好的解決社會矛盾，更有效率的調處糾紛，中心工作也應該在原有的基礎上開拓創(chuàng)新，探索出更多有利于矛盾糾紛排查調處的工作方法，充分發(fā)揮中心成員單位的聯(lián)動機制，進一步提高工作效率。

（一）加強中心自身建設。進一步完善各種相關工作制度，加大對工作人員的培訓，提高中心工作人員的素質和能力，研究探討并進一步豐富中心矛盾糾紛排查與調解的工作方法，提高工作效率；加強對各成員單位在矛盾糾紛調處過程的指導和監(jiān)督，保證中心工作順利并有效率的開展。

（二）進一步開展矛盾糾紛排查工作。矛盾糾紛排查是把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)的重要工作方法，中心在今后的工作中要進一步發(fā)揮聯(lián)動機制，動員各個成員單位在中心的統(tǒng)籌協(xié)調下大力開展矛盾糾紛排查工作，進一步完善相關制度規(guī)章，確保排查工作的實際效果，切實把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。

（三）做好信訪工作的接待及處理工作。嚴格按照《信訪條例》及相關法律法規(guī)的要求做好各個信訪案件的接待及處理工作，依法保障信訪人的合法權益，著力杜絕越級訪、違法上訪等行為，維護信訪秩序。

（四）加強社會治安重點地區(qū)及突出問題治理工作。繼續(xù)加大力度做好社會治安重點治理工作，對我鎮(zhèn)存在的治安問題和治安死角要高度重視，從嚴整治。特別是盜竊摩托車問題，要從嚴從重打擊。

綜治維穩(wěn)個人述職報告篇六

20xx年，我局的社管綜治維穩(wěn)工作在縣委、縣政府正確領導下，在縣綜治辦的關心指導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，按照全國、省、市綜治工作會議及有關文件精神，以"抓創(chuàng)建、保平安、促發(fā)展"構建和諧社會為目標，牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，建立組織，分解目標，簽訂責任書，完善各項規(guī)章制度，采取得力措施，全面落實綜治工作目標任務，實現(xiàn)了保密、內保、信訪維穩(wěn)零事故，無一人一事失職失誤受處罰，為維護全縣政治穩(wěn)定做出了積極貢獻?，F(xiàn)將我局領導班子社管綜治維穩(wěn)述職情況報告如下：

我們把綜治工作作為"一把手"工程來抓，嚴格落實綜合治理領導責任制。一是成立了由局黨組書記、局長任組長、分管副局長為副組長、辦公室主任、基層股股長及各司法所所長為成員的社會治安綜合治理工作領導小組，組成強有力的領導機構，為我局開展綜治工作提供了組織保證。二是將社會治安綜合治理工作納入全年工作規(guī)劃，分別與局各科股室處所層層簽訂責任狀，把綜治工作的各項任務落實到各科室，落實到局屬各單位，落實到責任人，并嚴格檢查考核，獎懲兌現(xiàn)。三是嚴格建立局主要領導、分管領導綜治工作實績檔案，認真搜集相關資料并及時上報。

人民調解工作是我局的一項重要職能，以《人民調解法》頒布實施為契機，緊扣中心，服務大局，維護穩(wěn)定，預防化解了大量的矛盾和糾紛，為我縣的經濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定作出了積極的貢獻。

（一）加強調解組織建設，建立"四級"調解網(wǎng)。借村級換屆的有利時機，進一步健全了縣鎮(zhèn)村組"四級"調解網(wǎng)，目前有鎮(zhèn)（辦）調解中心4個，部門、企事業(yè)調委會企事業(yè)調委會13個，有調解員84人；村（社區(qū)）30個調委會、777名調解員，形成了縣鎮(zhèn)有司法矛盾調處中心，村有調委會、片區(qū)有調解小組的四級調解網(wǎng)絡。

（二）控制糾紛苗頭，建立信息網(wǎng)絡。建立預防矛盾糾紛激化的嚴密防線，形成耳聰目明、快速反應的調解信息網(wǎng)絡。是防止矛盾糾紛發(fā)生的重要手段，縣、鎮(zhèn)、村均聘有糾紛信息員，形成了完備的矛盾糾紛反饋體系。有效地預防了糾紛的發(fā)生和矛盾的激化。

（三）抓調解，健全調處機制。圍繞重大節(jié)日和重要活動，全方位、廣角度、多層次地開展全縣矛盾糾紛排查調處活動，切實做到矛盾不上交，化解在基層、消滅在萌芽狀態(tài)。從源頭上預防和減少矛盾糾紛發(fā)生。全年共開展矛盾糾紛排查活動76次，受理矛盾糾

綜治維穩(wěn)個人述職報告篇七

我村綜治維穩(wěn)信訪工作，在縣政法委、鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領導下，以十八大和十八屆三中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以維護社會穩(wěn)定和社會正常秩序為根本目標。依照有關法律、法規(guī)和政策，認真做好綜治信訪維穩(wěn)工作，采取積極有效的措施，及時處理好突發(fā)突發(fā)性事件，努力為農村經濟社會和諧穩(wěn)定營造一個良好的村級環(huán)境。

成立了以呂書記為組長，張委員為調解主任的綜治維穩(wěn)工作領導組。下設綜治維穩(wěn)信訪工作站，調解辦公室，每月召開維穩(wěn)工作會議，總結工作中的經驗。同時健全了普法、國家安全、群防群治、調解、治保、流動人口管理等各種組織，每項工作落實責任人，切實做到“層層有人抓，層層有人管”，確保創(chuàng)建“平安村”工作正常開展。

1、充分發(fā)揮矛調站作用，妥善化解各種矛盾糾紛。調解站認真做好人員接待工作。對每一位來訪人做到：熱情接待、文明辦信、規(guī)范登記、及時調解、及時回訪、認真歸檔。嚴肅處理每一個熱點、難點、焦點問題，做到“件件有著落、事事有回音”。

3、及時處理涉及征遷、殯葬改革、棺木處置、森林防火等群眾關注的問題，特別是道路建設、移民項目征遷、拆違工作等，實行“分片包干、層層落實”分解責任，將各種矛盾化解，我村在今年無一起上訪事件和重大突發(fā)事件的發(fā)生。

以“視頻會議室”和“農家書屋”活動為基地，加強黨員干部的政策與法制教育培訓活動，做到“家喻戶曉、人人皆知”的效果，提高村民的防范意識和法制意識。通過多種方式開展維穩(wěn)宣傳，通過標語、橫幅、公開欄等形式開展宣傳培訓工作。培訓內容有：上級綜治維穩(wěn)精神及要求，花園村20xx年度維穩(wěn)工作計劃，計劃生育政策，流動人口管理等內容，開展集中宣講5次，現(xiàn)場接受群眾咨詢400余人次，發(fā)放傳單2000余份。

因此，在新的一年里，我們要以十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，立足本村實情，真抓實干，與時俱進，為廣大村民營造一個安居樂業(yè)的生活環(huán)境，為花園村創(chuàng)造一個良好的發(fā)展環(huán)境，為創(chuàng)造“平安、和諧、幸福花園”繼續(xù)努力。