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職工宿舍保潔員崗位職責篇一
在安保處的領導下,樹立服務育人的觀念,處處為學生著想,時時為學生服務,做好本職范圍內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作,為學生創(chuàng)造一個整潔、衛(wèi)生、安全的生活環(huán)境。
一、工作地點:學生宿舍
二、工作職責:
1、負責宿舍內(nèi)的走廊、樓梯、墻面、樓梯扶手、天花板、周圍地面的清潔工作。公用廁所每天打掃,做到大、小便池無積垢,地面清潔無污水,墻面無青苔、雜物及污漬。樓內(nèi)公共場所做到:走廊無垃圾、無蛛網(wǎng)、無痰跡;樓梯臺階地面干凈無積水、雜物、污跡,扶手干凈,天花板、墻角無灰塵、蛛網(wǎng)等。
2、協(xié)助輔導員、門衛(wèi)的工作,發(fā)現(xiàn)可疑人員,應立即詢問并報告;發(fā)現(xiàn)事故隱患立即處理并報告。
3、愛惜勞動用具;清掃時要注意節(jié)約用水。
4、督促學生遵守衛(wèi)生規(guī)定,對不遵守衛(wèi)生規(guī)定的學生要善意勸導,批評教育。
5、認真完成領導交辦的其他工作。
三、
工作時間:每天上午8:30-18:00對該樓保潔
職工宿舍保潔員崗位職責篇二
宿舍保潔員崗位職責
公共區(qū)域
一、負責宿舍走廊地面的清潔打掃,做到無灰塵、無死角,每周至少二次打掃。
二、負責每天清掃一次公共浴室及衛(wèi)生間,做到墻面瓷磚光亮、無水印,地面無積水,無污跡,無異味,保持通風干燥。
三、每天巡檢衛(wèi)生間、淋浴房設施情況并登記工作日志。 宿舍區(qū)域
一、保潔員憑“入住申請單”提前洗曬床上用品并鋪好床鋪,分發(fā)宿舍生活用品(一次性牙膏、牙刷,肥皂,拖鞋,洗臉盆)。
二、保潔員對宿舍內(nèi)的垃圾每天清理一次。
三、退房后,保潔員憑“清掃單”,收回生活物品(臉盆,拖鞋),并根據(jù)物品清單,確認房間內(nèi)物品是否完整無缺。
四、退房后,保潔員對宿舍進行整體打掃,做到房間內(nèi)物品擺放整齊,無雜物
五、保潔員對床上用品、生活物品進行拆洗、消毒,做到床單潔白、無污漬。 考核細則
一、走廊等公共衛(wèi)生區(qū)域地面灰塵、痰跡、煙頭、紙屑等雜物,地面、墻角無積灰、無雜物、無污(包括地角墻壁),發(fā)現(xiàn)一次扣20元。
二、公共區(qū)內(nèi)不得堆放各種雜物、垃圾,要及時處理,發(fā)現(xiàn)一次未及時做到位扣20元。
三、每天清理衛(wèi)生間、淋浴房,如發(fā)現(xiàn)有異味、垃圾未及時清理,每次扣20元。
四、根據(jù)營銷中心的申請單,及時做好相關工作,如因自身原因造成員工無法正常入住,每次扣20元。
五、對相關人員指出的問題,要立即糾正,糾正后仍未做到的扣20元。
2016年8月9日
職工宿舍保潔員崗位職責篇三
一、對包干區(qū)地面每天清掃兩次(公寓樓要求拖洗),走廊、樓梯無垃圾、蛛網(wǎng)、吊灰。
二、洗臉間地面干凈、無積灰,水池無青苔,無油污,無雜物。
三、便池每月用清潔劑清洗一次。做到無尿垢、無臭味,不堵塞。
四、愛護公物和清潔工具,保管好勞動用品。
五、有責任教育學生節(jié)約水電。
六、負責公共場所窗戶玻璃等公共設施的維護工作,發(fā)現(xiàn)損壞及時報修。
七、遵守勞動紀律,服從臨時突擊任務的調(diào)配。
八、拾到財物要交公,學生掉落的衣物收好交組長處理。
九、工作時間內(nèi),不撿垃圾。
十、注意自身儀表形象。
職工宿舍保潔員崗位職責篇四
學生公寓樓保潔員崗位職責
一、負責公寓樓所管區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
二、衛(wèi)生間、盥洗間要每天打掃,做到大、小便池、洗漱池無積垢,地面清潔無污水、無雜物,墻壁干凈,各管道、臺階無塵土、垃圾。
三、樓內(nèi)走廊、樓梯臺階無垃圾、無痰跡;地面干凈無積水、雜物、污跡,扶手干凈,天花板、墻角、窗臺無垃圾灰塵、蜘蛛網(wǎng),墻壁無張貼物。
四、及時清理積攢垃圾,愛惜勞動用具,在指定位置集中整齊存放,注意節(jié)約用水。
五、督促學生遵守衛(wèi)生規(guī)定,對不遵守衛(wèi)生規(guī)定的學生要善意勸導,批評教育。
六、認真完成領導交辦的其他工作。
立豐物業(yè)公司 二0一七年十一月一日
職工宿舍保潔員崗位職責篇五
保潔員工崗位職責
一、主管崗位職責
通過對下屬的督導,培訓及安排和對清潔用品的合理使用來達到服務水準,具體職責有:
1、每天檢查員工出勤簽到情況,給早班員工開班前會,檢查員工儀容儀表和精神面貌,安排當日工作崗位并提出要求。
2、查看夜班交班記錄本,了解夜班工作內(nèi)容并和夜班領班現(xiàn)場檢查其工作質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,如現(xiàn)場不能糾正的由夜班領班記錄并在次日糾正 。
3、檢查倉庫清潔劑使用情況,如清潔劑超量使用,應詢問夜班領班具體使用情況。
4、5、跟進夜班班后會。
檢查各公區(qū)督導員工工作,將發(fā)現(xiàn)的問題及時跟該區(qū)域員工提出并糾正后記錄在(pa領班檢查表)中,要求達到應有的清潔保養(yǎng)效果。
6、檢查各公共洗手間內(nèi)物品(卷紙、一次性梳子、潤膚露)使用情況,并查看員工登記情況。
7、巡查各區(qū)域花草樹木及綠化設施,保證綠化系統(tǒng)的良好運作,發(fā)現(xiàn)問題及時通知綠化主管糾正。
8、工作中如有其它部門電話通知突發(fā)衛(wèi)生問題,應馬上去現(xiàn)場處理或電話通知該區(qū)域員工立即到現(xiàn)場處理。
9、下班前和下一班做好工作交接,在交接本上清楚安排中班和夜班工作內(nèi)容并注明相關注意事項。
10、編排公共區(qū)域大清潔工作計劃和人力安排計劃。
11、負責員工的業(yè)務培訓和紀律教育,確保員工的言談舉止、服務質(zhì)量符合酒店的標準。
12、負責員工的排班、考勤和休假審核,根據(jù)客情需要及員工特點安排日常工作,調(diào)查日常工作發(fā)生的問題,做好重大節(jié)日、重要會議、宴會和貴賓到訪之前的布置檢查工作,做好與各有關部門的溝通和協(xié)調(diào)工作。
13、依據(jù)酒店的保潔合同和保潔計劃,并根據(jù)酒店的實際情況,制定日常、每周、每月、每季、每年的保潔計劃,嚴格依據(jù)計劃實施保潔工作,并將計劃給管家部負責人審閱。
14、加強與酒店內(nèi)其他部門的溝通和聯(lián)系,樹立整體服務的意識。
15、指導員工正確使用機器、工具和清潔劑,控制物料消耗,定期進行盤點,及時把出現(xiàn)的問題向上級反映。
16、要求每日要和酒店方保潔負責人加強工作溝通,及時處理存在的各種工作問題
14、完成上級布置的其他工作。
二、領班崗位職責
通過對服務員的督導、培訓和物品的安排使用,達到酒店服務水準,具體職責有:
1、每日班前看交接薄及留意當日主管提示。
2、檢查員工簽到記錄,合理安排下屬員工工作。
3、檢查所轄范圍的清潔保養(yǎng)效果。
4、隨時檢查員工的工作情況,檢查清潔用品及器具等,并及時進行調(diào)整,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理。
5、指導及評估下屬的工作質(zhì)量。
6、負責員工的業(yè)務培訓,提高他們的保潔保養(yǎng)技術(shù)。
7、完成上級布置的其他任務。
三、員工崗位職責
通過對酒店區(qū)域保潔、保養(yǎng)工作,為賓客提供舒適、干凈、方便的生活環(huán)境,具體職責有:
1、根據(jù)領班或主管的工作安排,清潔保養(yǎng)所屬的公共區(qū)域。
2、檢查責任區(qū)域各種設備設施和家具的完好情況,及時報告和報修。
3、做好清潔機械的保養(yǎng)和清潔用品的保管的使用,整理好庫房。
駐場員工形象規(guī)定:
(一)著裝規(guī)定
1、統(tǒng)一穿工作服,配戴工作證,服裝整齊、干凈。要求舉止文明、大方得體,精神抖擻。
2、女工穿統(tǒng)一黑色熊貓鞋,男工穿黑色皮鞋,不得戴飾物。
3、禁止披衣敞懷,挽袖,卷褲腿,戴歪帽,穿拖鞋或赤腳。
(二)形象規(guī)定
1、經(jīng)常注意檢查和保持儀表整潔。
2、男工不準留長發(fā),蓄胡子,留長指甲,頭發(fā)不得長過耳、遮住眼睛。
3、工作中應精神振作,姿態(tài)良好,不得伸懶腰,將手插入口袋中,工作中不得吃零食、吸煙,相互間不準勾肩、搭背。
4、工作中不準哼歌、吹口哨、聽(收)錄音機、看書報,工作中不得大聲喧嘩、叫喊、爭吵。
5、愛護公共衛(wèi)生,不得隨地吐痰、丟雜物、紙團,不挖耳、摳鼻孔。
6、做到微笑服務,對他人友善、熱誠,同事間應團結(jié)友愛、互相幫助,嚴格遵守公司規(guī)定的文明禮貌用語。
項 目 考 核 內(nèi) 容 扣 分 標 準
儀容儀表
1、未按規(guī)定佩帶員工證(工號牌)扣2分
2、男員工頭發(fā)蓋過耳部,留胡子,女員工披頭散發(fā) 扣2分
3、不著工作服 扣2分
4、穿破爛的工作服影響儀容 扣2分
5、工作服卷褲(袖),敞胸,背手,將手放入褲袋行走 扣2分
勞動紀律
1、遲到,早退 扣2-10分
2、無故曠工一天 扣20分并扣三天工資
3、不請假外出一次 扣10分
4、打架 扣30分至警告、開除
5、誹謗或侮辱他人 扣15分至警告、開除
6、在崗時或禁煙區(qū)吸煙或吃東西 扣10分
7、上崗期間飲酒 扣10-15分并警告
8、擅離工作崗位 扣5分
9、上崗時睡覺 扣10分,打瞌睡扣5分
10、私帶親友到工作區(qū)聊天 扣8分
11、拾遺不報 扣5-30分至警告、開除
12、偷拿公司或他人物品 扣20分并立即開除
13、不服從上級領導分配,不聽從指揮 扣10-30分
14、挑撥關系,拉幫結(jié)派,制造事端 扣20-30分至警告、開除
15、其他違紀行為 扣5-20分至警告、開除
勞動態(tài)度
1、未認真履行崗位職責的 每項扣2分
2、不遵守操作規(guī)程造成影響和損失的(300元以下)每次扣20分并賠償損失
3、不遵守操作規(guī)程造成嚴重影響和損失的(300元以上)賠償損失并開除
4、因工作失誤客人投訴 扣10-20分
5、因工作失誤x物業(yè)部門投訴 扣10-20分
6、在上崗時有粗言穢語,蠻橫粗暴,故意刁難行為 扣10-30分
7、工作中造成客人及其他人員不滿 扣10分
8、工作間物品擺放零亂,周圍有煙頭、紙屑 扣5分
9、發(fā)現(xiàn)違章情況不采取措施,不及時報告未造成大的損失 扣15分
10、發(fā)現(xiàn)違章情況不采取措施,不及時報告造成嚴重的損失 賠償損失并開除
11、使用機器前未檢查造成損失者 扣20-60分
12、對有突出表現(xiàn)的員工可由各工地主管對照扣分標準給予相應獎分
項 目 考 核 內(nèi) 容 扣分標準
1、工作質(zhì)量 廣場車場地面應無明顯垃圾雜物 不達標扣2-10分
2、地毯應無積塵,無明顯污漬 不達標扣2-10分
3、玻璃、鏡應無積塵及手印,無明顯污漬,光亮透明 不達標扣2-5分
4、指示牌應無積塵、無污漬 不達標扣5-10分
5、天花板應無積塵、無蜘蛛網(wǎng) 不達標扣5-10分
6、墻身應無積塵,無污漬;墻角無蜘蛛網(wǎng) 不達標扣2-5分
7、裝飾設施應無積塵、無漬 不達標扣2-5分
8、大廳服務臺及接待室、臺面應無積塵、無污漬 不達標扣2-5分
9、花盆應無塵、無污漬 不達標扣2-5分
10、噴水池池基應無明顯污漬 不達標扣2-5分
11、外圍綠化帶地面無明顯垃圾雜物 不達標扣2-5分
12、門、門框、門楣應無積塵 不達標扣2-5分
13、消防設施應無積塵 不達標扣2-5分
14、地腳線應無積塵 不達標扣2-5分
15、衛(wèi)生間應無明顯污漬 不達標扣2-10分
16、室內(nèi)商場地面應巡回推塵保養(yǎng),保持地面光潔無污漬污跡灰塵灰塵污跡污漬、垃圾雜物 不達標扣2-10分
職工宿舍保潔員崗位職責篇六
學生宿舍保潔員崗位職責
1.對包干區(qū)地面每天清掃兩次(公寓樓要求拖洗),走廊、樓梯無垃圾、蛛網(wǎng)、吊灰。
2.洗臉間地面干凈、無積灰,水池無青苔,無油污,無雜物。
3.便池每月用清潔劑清洗一次。做到無尿坂、無臭味、不堵塞。
4.愛護公物和清潔工具,保管好勞動用品。 5.有責任教育學生節(jié)約水電。
6.負責公共場所窗戶玻璃等公共設施的維護工作,發(fā)現(xiàn)損壞及時報修。
7.遵守勞動紀律,服從臨時突擊任務的調(diào)配。
8.拾到財物要交公,學生掉落的衣物收好交組長處理。 9.工作時間內(nèi)不撿垃圾。10.注意自身儀表形象。
職工宿舍保潔員崗位職責篇七
員工宿舍值班員崗位職責
員工宿舍值班員崗位職責提要:經(jīng)常檢查宿舍區(qū)消防措施,切實做好安全防火工作,搞好安全保衛(wèi)工作,發(fā)現(xiàn)可疑現(xiàn)象、可疑情況及時報告,防范違法亂紀事件的發(fā)生 員工宿舍值班員崗位職責
一、在領班或主管的直接領導下,主要負責度假村員工宿舍的管理和安全保衛(wèi)工作,要求當值人員對工作認真、秉公辦事、不講情面、堅持原則,貫徹執(zhí)行度假村有關宿舍管理的各項規(guī)定,及時糾正和制止員工的各種違章、違紀行為;
二、檢查住宿員工的安全情況,發(fā)現(xiàn)私藏兇器、賭具和禁用電器,及時報告并予以收繳;
三、負責來訪人員的登記(一律憑本人有效證件),保證宿舍安全;
四、經(jīng)常巡查宿舍區(qū)的各部位,及時制止聚賭、吵鬧、打斗和傳播黃色下流物品等違紀行為;
五、對離宿舍員工所有包裹進行檢查,物品憑有"物品出門證"放行,維護好宿舍秩序,對不守紀律者給予制止;
六、巡查宿舍區(qū)的各部位,密切注意宿舍區(qū)的不正常動靜及可疑的人和事,及時采取預防措施;
七、經(jīng)常檢查宿舍區(qū)消防措施,切實做好安全防火工作,搞好安全保衛(wèi)工作,發(fā)現(xiàn)可疑現(xiàn)象、可疑情況及時報告,防范違法亂紀事件的發(fā)生;
八、督促員工按規(guī)定及時打卡,對違反規(guī)定而又不聽勸告者,應記下姓名、所屬部門,及時報告領導,給予處理;
九、做好宿舍區(qū)執(zhí)勤情況記錄并及時報告保安部辦公室,堅守崗位,不準擅自離崗,貫徹執(zhí)行保安部的各項指示和任務,嚴格遵守度假村各項規(guī)章制度;