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縣新聞通訊員崗位職責(zé)篇一

一、負(fù)責(zé)每日清掃公司黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公室。在清理領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生工作中，不準(zhǔn)隨意翻閱文件、資料、筆記本及電腦，注意保密，不得隨便傳言。

二、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)

二、三樓會議室的衛(wèi)生清理工作。保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生、無灰塵、無垃圾，墻面層頂無雜亂懸掛。整理桌面觀賞花等存放物，保持玻璃亮凈、桌面整齊。

三、

四、對會議室的財(cái)產(chǎn)包括桌子、椅子、電視、茶具、窗布等進(jìn)行管理，如有損壞向分管領(lǐng)導(dǎo)提出申請補(bǔ)足，不能丟失、外供。保證會議、接待等工作的需要。

五、保證茶具清潔衛(wèi)生，搞好來客接待工作。

六、及時(shí)準(zhǔn)確地做好公司上報(bào)文件的遞送和下發(fā)文件的裝訂分發(fā)工作。管理好各種文件發(fā)文本，做好文件傳達(dá)到人簽字制度，做到文件遞送、下發(fā)有據(jù)可查。

七、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任安排，做好各會會議的通知，轉(zhuǎn)達(dá)傳叫，及時(shí)準(zhǔn)確。

八、負(fù)責(zé)所承擔(dān)的公司各位領(lǐng)導(dǎo)辦公室的內(nèi)務(wù)工作，對所有因年長損壞的辦公用品及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)提出申請補(bǔ)足。

九、做好文件保密工作，不讓無關(guān)人員翻閱文件、材料。

十、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。

十一、堅(jiān)守崗位，隨叫隨到。

縣新聞通訊員崗位職責(zé)篇二

辦公室通訊員崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)書記、鎮(zhèn)長辦公室的日常整理打掃工作。在清理領(lǐng)

導(dǎo)辦公室衛(wèi)生工作中，無關(guān)人員不得進(jìn)入，不準(zhǔn)隨意翻閱文件、資料、筆記本及電腦，注意保密，不得隨便傳言。

二、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)會議室的衛(wèi)生清理工作。保持會議室桌椅整齊、衛(wèi)生整潔。

三、協(xié)助辦公室做好來客接待工作。保證領(lǐng)導(dǎo)辦公室茶具清

潔衛(wèi)生，做好來客茶水服務(wù)工作。

不積壓。

五、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的內(nèi)務(wù)工作，對所有因年長損壞的辦公

用品及時(shí)向辦公室主任提出申請補(bǔ)足。

六、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)，堅(jiān)守崗位，隨叫隨到。

土門鎮(zhèn)人民政府

2014年8月25日篇2：企業(yè)通訊員職責(zé)及任職條件

企業(yè)通訊員職責(zé)

通訊員應(yīng)由堅(jiān)持黨的基本路線和黨的教育、宣傳工作方針，能夠了解本單位工作和師生的重要活動，有一定寫作能力和工作熱情的同志擔(dān)任。一般情況下，通訊員承擔(dān)以下工作任務(wù)：

(一)提供稿件

稿件內(nèi)容包括報(bào)道各單位工作和員工活動的消息，宣傳先進(jìn)人物或重要事件的通訊、特寫，針對某些問題的評論、雜談，以及適合本報(bào)各專欄發(fā)表的各類文章(參見本報(bào)欄目介紹)。稿件要求主題鮮明，文筆通暢，內(nèi)容充實(shí)、生動，具有思想性、時(shí)效性和可讀性。新聞稿件務(wù)求真實(shí)，名稱、時(shí)間、數(shù)字等一定要核實(shí)準(zhǔn)確。提倡寫短文章，一般情況下，消息稿不超過600字，通訊稿不超過1500字，言論稿不超過800字(詳見本報(bào)控制稿件字?jǐn)?shù)的參考標(biāo)準(zhǔn))。稿件請用16開稿紙，抄寫工整，字跡清楚。

除自己撰寫外，通訊員與本單位信息員相互配合，交換信息與稿件，還可組織本單位各部門員工寫稿，并負(fù)責(zé)向本報(bào)推薦。

原則上，每位通訊員每周至少向本報(bào)提供一篇稿件。(二)反映意見

通訊員應(yīng)經(jīng)常了解、收集讀者對校報(bào)的意見、要求，既可以是對本報(bào)發(fā)表的某篇文章或某一方面報(bào)道的具體反映，也可以是對本報(bào)內(nèi)容、版面、欄目設(shè)置等各方面工作的意見、建議、要求。

每位通訊員每學(xué)期至少應(yīng)向本報(bào)反映一次這方面的情況。(三)關(guān)心發(fā)行

通訊員還應(yīng)關(guān)心、支持校報(bào)發(fā)行工作，注意了解本單位的發(fā)行情況，對發(fā)行渠道、發(fā)行范圍、發(fā)行方法等積極提出意見和建議。

根據(jù)通訊員工作情況，每年組織一次“優(yōu)秀通訊員”和“優(yōu)秀作品”的評選活動，對工作積極、成績突出的通訊員予以表彰、獎勵。

本報(bào)編輯部不定期地向通訊員印發(fā)一些文件、資料，組織通訊員參加一些學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動及學(xué)校的一些會議，為通訊員及時(shí)領(lǐng)會上級精神、學(xué)習(xí)有關(guān)知識、提高工作水平創(chuàng)造條件。

二、通訊員的基本條件

1、具有良好的政治思想素質(zhì)，具有較強(qiáng)的政治和新聞敏感性； 2、熱愛宣傳工作，熟悉公司及所在部門（子公司）的工作。3、具有一定的文字寫作水平和攝影、美編等專業(yè)技能； 4、具有實(shí)事求是、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和很強(qiáng)的再學(xué)習(xí)能力。5、具有很好的團(tuán)隊(duì)精神、善于思考、勤于思考、做人專業(yè)、做事專業(yè)。三、通訊員的職責(zé) 1、圍繞我司企業(yè)文化建設(shè)工作要點(diǎn)和當(dāng)期企業(yè)內(nèi)刊的版次安排，宣傳所在部門各項(xiàng)工作進(jìn)展、成果。

2、收集整理所在部門的新聞線索，及時(shí)上報(bào)編輯部。按照編輯部執(zhí)行主編的工作安排，完成所在部門或所負(fù)責(zé)欄目的稿件采寫工作。3、通訊員除了自己撰寫稿件外，還要帶動、指導(dǎo)、幫助本部門愛好寫作的職員積極撰寫稿件，并針對設(shè)置欄目積極投稿。原則上，每位通訊員每月至少向本刊提供一篇稿件。4、配合執(zhí)行主編、編輯、文字記者、攝影記者完成對所在部門（子公司）的采訪報(bào)道任務(wù)。

5、按要求參加通訊員業(yè)務(wù)知識技能培訓(xùn)活動。 6、協(xié)助編輯部做好回訪工作，收集關(guān)于改進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)工作、企業(yè)內(nèi)刊宣傳工作的意見、建議并及時(shí)向編輯部反饋。意見、建議既可以是對本刊發(fā)表的某篇文章或某一方面報(bào)道的具體反映，也可以是對本刊內(nèi)容、版面。

四、通訊員產(chǎn)生辦法 1、通訊員由各個(gè)部門推薦，編委會討論通過后先試用1到2個(gè)月，試用合格方可轉(zhuǎn)正。2、通訊員需先通過編輯部培訓(xùn)合格后，方可開展工作。

五、通訊員工作質(zhì)量要求（稿件質(zhì)量要求） 1、稿件內(nèi)容包括報(bào)道所在部門活動的消息，宣傳先進(jìn)人物或重要事件的通訊、特寫，針對某些問題的評論，以及適合各欄目發(fā)表的各類文章。2、文字稿件要求主題鮮明，文筆通暢，內(nèi)容充實(shí)、生動，貼近公司實(shí)際，有思想性、時(shí)效性、趣味性和可讀性。新聞稿件務(wù)求真實(shí)，名稱、時(shí)間、數(shù)字等一定要核實(shí)準(zhǔn)確。提倡寫短稿，一般情況下，消息稿不超過600字，通訊稿不超過1500字，言論稿不超過800字。3、新聞?wù)掌笾黝}突出、角度新穎、新聞價(jià)值高、畫面清晰、層次豐富，數(shù)碼照片要求精度（分辨率）在300dpi左右。

六、通訊員的待遇 1、本刊編輯部將不定期舉辦通訊員培訓(xùn)班，同時(shí)向通訊員配發(fā)相關(guān)學(xué)習(xí)資料，為通訊員學(xué)習(xí)相關(guān)新聞知識、提高寫作水平創(chuàng)造條件。2、在每期編輯期間，通訊員可以利用業(yè)余時(shí)間參觀、參與編輯工作，以此鍛煉和提高通訊員的寫作水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。3、同等條件下，通訊員稿件優(yōu)先刊用，并署名“通訊員xxx”。對于特別優(yōu)秀稿件本刊可向集團(tuán)內(nèi)刊推薦。

七、通訊員的獎勵 1、對工作積極、成績突出的通訊員分季度予以表彰、獎勵（占總?cè)藬?shù)的20，主要以投稿、刊稿數(shù)量和質(zhì)量將作為評選優(yōu)秀通訊員的標(biāo)準(zhǔn)）特別優(yōu)秀者可作為企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)內(nèi)刊工作儲備人才。

八、通訊員的懲罰 1、通訊員若連續(xù)兩個(gè)月未向本刊提供稿件和信息，編輯部將通知本人，若一月后仍無稿件投放，則默認(rèn)為自動放棄通訊員資格，編輯部將取消其通訊員資格，并通報(bào)所在部門（子公司）

2、通訊員應(yīng)對稿件的真實(shí)性負(fù)責(zé)，提供稿件必須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核，方可報(bào)送編輯部；對提供虛假信息、違反新聞行業(yè)道德的通訊員，取消通訊員資格，造成惡劣影響的建議所在部門（子公司）給予處分； 九、附則

1、本辦法由編輯部負(fù)責(zé)解釋。 2、本辦法自印發(fā)之日起試行篇3：通訊員的基本要求與職責(zé)

通訊員的基本要求與職責(zé) 1、具有較高的政治理論素養(yǎng)，熟悉本單位教育

教學(xué)

綜合辦公室通訊員工作標(biāo)準(zhǔn)

一、負(fù)責(zé)每日清掃公司黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公室。在清理領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生工作中，不準(zhǔn)隨意翻閱文件、資料、筆記本及電腦，注意保密，不得隨便傳言。

二、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)二、三樓會議室的衛(wèi)生清理工作。保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生、無灰塵、無垃圾，墻面層頂無雜亂懸掛。整理桌面觀賞花等存放物，保持玻璃亮凈、桌面整齊。

三、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室及會議的開水供應(yīng)。保持經(jīng)常有水，做到提前備足，隨用隨到。

四、對會議室的財(cái)產(chǎn)包括桌子、椅子、電視、茶具、窗布等進(jìn)行管理，如有損壞向分管領(lǐng)導(dǎo)提出申請補(bǔ)足，不能丟失、外供。保證會議、接待等工作的需要。

五、保證茶具清潔衛(wèi)生，搞好來客接待工作。

六、及時(shí)準(zhǔn)確地做好公司上報(bào)文件的遞送和下發(fā)文件的裝訂分發(fā)工作。管理好各種文件發(fā)文本，做好文件傳達(dá)到人簽字制度，做到文件遞送、下發(fā)有據(jù)可查。

七、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任安排，做好各會會議的通知，轉(zhuǎn)達(dá)傳叫，及時(shí)準(zhǔn)確。 八、負(fù)責(zé)所承擔(dān)的公司各位領(lǐng)導(dǎo)辦公室的內(nèi)務(wù)工作，對所有因年長損壞的辦公用品及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)提出申請補(bǔ)足。

九、做好文件保密工作，不讓無關(guān)人員翻閱文件、材料。

十、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。

十一、堅(jiān)守崗位，隨叫隨到。篇5：通訊員崗位職責(zé)

領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)員崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)清理領(lǐng)導(dǎo)辦公室及臥室衛(wèi)生工作，在清理衛(wèi)生過程中，不準(zhǔn)隨意翻閱文件、資料、筆記本，注意保密，不得隨便傳言。分類整理歸檔桌面文件材料等存放物，遇新資料整理后要及

時(shí)告知領(lǐng)導(dǎo)。

二、負(fù)責(zé)二樓中、小會議室、接待室的衛(wèi)生清理工作。保持室內(nèi)地面清潔衛(wèi)生、無灰塵、無污漬、無垃圾，保持玻璃、窗臺

亮凈，桌椅干凈、整齊。

三、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室、臥室各種觀賞花的養(yǎng)殖。

四、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室及會議室的開水供應(yīng)（包括燒水）保持 經(jīng)常有水，做到提前備足，隨用隨到。

五、對會議室的財(cái)產(chǎn)包括桌子、椅子、桌布、茶具、窗布等進(jìn)行管理，如有損壞向分管領(lǐng)導(dǎo)提出申請補(bǔ)足，不能丟失、外供。 保證會議、接待等工作的需要。

六、負(fù)責(zé)會議、接待的提前準(zhǔn)備工作以及中間服務(wù)工作，包括衛(wèi)生清理、水果清洗、桌面擺臺、倒水等。

七、堅(jiān)守崗位，隨叫隨到。

八、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任安排，做各種會議的通知，轉(zhuǎn)達(dá) 傳叫。九、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

縣新聞通訊員崗位職責(zé)篇三

通訊員崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)每日清掃公司黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公室。在清理領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生工作中,不準(zhǔn)隨意翻閱文件、資料、筆記本及電腦,注意保密,不得隨便傳言。

二、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)二、三樓會議室的衛(wèi)生清理工作。保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生、無灰塵、無垃圾,墻面層頂無雜亂懸掛。整理桌面觀賞花等存放物,保持玻璃亮凈、桌面整齊。

三、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室及會議的開水供應(yīng)。保持經(jīng)常有水,做到提前備足,隨用隨到。

四、對會議室的財(cái)產(chǎn)包括桌子、椅子、電視、茶具、窗布等進(jìn)行管理,如有損壞向分管領(lǐng)導(dǎo)提出申請補(bǔ)足,不能丟失、外供。保證會議、接待等工作的需要。五、保證茶具清潔衛(wèi)生,搞好來客接待工作。六、及時(shí)準(zhǔn)確地做好公司上報(bào)文件的遞送和下發(fā)文件的裝訂分發(fā)工作。管理好各種文件發(fā)文本,做好文件傳達(dá)到人簽字制度,做到文件遞送、下發(fā)有據(jù)可查。

七、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任安排,做好各會會議的通知,轉(zhuǎn)達(dá)傳叫,及時(shí)準(zhǔn)確。

八、負(fù)責(zé)所承擔(dān)的公司各位領(lǐng)導(dǎo)辦公室的內(nèi)務(wù)工作,對所有因年長損壞的辦公用品及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)提出申請補(bǔ)足。

九、做好文件保密工作,不讓無關(guān)人員翻閱文件、材料。 十、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。十一、堅(jiān)守崗位,隨叫隨到。

縣新聞通訊員崗位職責(zé)篇四

香河縣人民醫(yī)院

通訊員崗位職責(zé)

一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)及時(shí)宣傳本科室的主任及技術(shù)骨干的包裝宣傳，宣傳科室營銷新舉措。

二、及時(shí)宣傳本科引進(jìn)的新技術(shù)、新設(shè)備、創(chuàng)新技術(shù)、人本位醫(yī)療服務(wù)落實(shí)的舉措。

三、負(fù)責(zé)本科的突破性手術(shù)、標(biāo)志性手術(shù)、危重急癥成功搶救病例的上報(bào)。

四、報(bào)道本科室疑難病例治療的新方案、新形式。 五、負(fù)責(zé)組織本科室板報(bào)宣傳工作。

六、組織撰寫本科室為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療和護(hù)理服務(wù)的感人事跡。

七、報(bào)道本科職工在工作中無私奉獻(xiàn)的感人事跡。 八、報(bào)道醫(yī)患溝通中的感人事跡。

九、及時(shí)采集本科的特色圖片、錄像資料等。

十、6人及6人以上科室，要求每月22日以前至少上報(bào)2篇稿件，5人以下的科室至少上報(bào)1篇稿件。未按規(guī)定上報(bào)稿件的，每少報(bào)1篇處罰100元。根據(jù)本科室技術(shù)創(chuàng)新、重大手術(shù)的成功開展、危重患者的成功搶救等情況多報(bào)不限。

十一、在每月的院報(bào)中根據(jù)稿件質(zhì)量評出一、二、三等獎，并給予相應(yīng)的稿酬。

十二、在年終工作評比中實(shí)績工作突出者可獲“優(yōu)秀通訊員”稱號，同時(shí)享受名醫(yī)、名護(hù)待遇。

十三、質(zhì)量高的文章可記入院志。

香河縣人民醫(yī)院

信息員崗位職責(zé)

一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)管理本科建立患者簡要檔案及電話隨訪工作。

二、督促本科人員確保完成醫(yī)院下達(dá)的每月建立患者簡要檔案及電話隨訪的量化指標(biāo)。

三、每月審核本科新建的患者簡要檔案質(zhì)量，檢查是否按項(xiàng)目及時(shí)、認(rèn)真填寫。

四、每月20日至22日負(fù)責(zé)把當(dāng)月本科新建患者簡要檔案、電話隨訪一覽表上報(bào)信息科。

五、負(fù)責(zé)在患者生日及節(jié)日提示主管醫(yī)生進(jìn)行電話或短信問候。 六、負(fù)責(zé)專家所看病人的建立簡要檔案及電話隨訪工作。七、負(fù)責(zé)組織本科各?？频慕】抵v座及知識的宣教工作。八、對信息員獎懲規(guī)定：

1、如發(fā)現(xiàn)當(dāng)月本科未完成醫(yī)院下達(dá)建立患者簡要檔案及電話隨訪量化指標(biāo)，按照2008年醫(yī)院《獎懲規(guī)定》處罰科室200元（其中要處罰信息員40元），發(fā)現(xiàn)新建患者簡要檔案缺項(xiàng)或填寫過于簡單，除量化檢查扣分外，處罰信息員50元。

2、全年工作中建立患者簡要檔案和電話隨訪工作如未被扣分，而且本科全年建檔和電話隨訪量化指標(biāo)均超出20%，則獎勵該科信息員200元。

3、信息員工作成績納入本科績效工資，各科可再制定相應(yīng)獎懲措施。

縣新聞通訊員崗位職責(zé)篇五

信息通訊管理專責(zé)崗崗位職責(zé)

1、熟悉分局通訊網(wǎng)絡(luò)布局，掌握分局計(jì)算機(jī)及ip地址使用狀況，建立通訊網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器和計(jì)算機(jī)臺賬，掌握計(jì)算機(jī)使用過程中常見故障的處理方法，及時(shí)排除計(jì)算機(jī)故障。

2、負(fù)責(zé)調(diào)度遠(yuǎn)動和通訊設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)，故障排除，調(diào)度自動化系統(tǒng)后臺數(shù)據(jù)庫檢查、修改完善和定期備份。

3、負(fù)責(zé)調(diào)度、通訊專業(yè)相關(guān)大修項(xiàng)目的申請和實(shí)施監(jiān)督、組織驗(yàn)收。

4、負(fù)責(zé)gis系統(tǒng)和配網(wǎng)搶修管理系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)及程序更新，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)變更和完善，對班組下達(dá)gis系統(tǒng)巡視定位、數(shù)據(jù)修改等任務(wù)，檢查完成情況，保證gis系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

5、負(fù)責(zé)分局配網(wǎng)設(shè)備的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分類統(tǒng)計(jì)。按月上報(bào)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)臺賬。

6、負(fù)責(zé)分局機(jī)房設(shè)備進(jìn)行巡視，檢查通訊網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)協(xié)調(diào)解決。

7、負(fù)責(zé)分局辦公qa和東供在線網(wǎng)站運(yùn)行維護(hù)，定期檢查網(wǎng)站運(yùn)行狀況，網(wǎng)站故障及時(shí)排除。

8、負(fù)責(zé)線損指標(biāo)管理的相關(guān)工作，主要包括降損措施制定與實(shí)施，關(guān)口抄表及數(shù)據(jù)核對，指標(biāo)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、匯總考核等。

9、負(fù)責(zé)可靠性指標(biāo)管理的相關(guān)工作，主要包括可靠性基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)、停電事件錄入狀況的檢查、供電可靠性統(tǒng)計(jì)分析、提高可靠性的措施制定落實(shí)及效果分析，指標(biāo)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、匯總考核等。

10、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時(shí)任務(wù)。

縣新聞通訊員崗位職責(zé)篇六

辦公室通訊員崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)書記、鎮(zhèn)長辦公室的日常整理打掃工作。在清理領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生工作中，無關(guān)人員不得進(jìn)入，不準(zhǔn)隨意翻閱文件、資料、筆記本及電腦，注意保密，不得隨便傳言。

二、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)會議室的衛(wèi)生清理工作。保持會議室桌椅整齊、衛(wèi)生整潔。

三、協(xié)助辦公室做好來客接待工作。保證領(lǐng)導(dǎo)辦公室茶具清潔衛(wèi)生，做好來客茶水服務(wù)工作。

四、負(fù)責(zé)報(bào)刊、雜志、信件的分發(fā)工作，做到及時(shí)、準(zhǔn)確、不積壓。

五、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的內(nèi)務(wù)工作，對所有因年長損壞的辦公用品及時(shí)向辦公室主任提出申請補(bǔ)足。

六、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)，堅(jiān)守崗位，隨叫隨到。

土門鎮(zhèn)人民政府 2014年8月25日

縣新聞通訊員崗位職責(zé)篇七

通訊員崗位職責(zé)

1、通訊員崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)每日清掃公司黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公室。在清理領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生工作中，不準(zhǔn)隨意翻閱文件、資料、筆記本及電腦，注意保密，不得隨便傳言。

二、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)二、三樓會議室的衛(wèi)生清理工作。保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生、無灰塵、無垃圾，墻面層頂無雜亂懸掛。整理桌面觀賞花等存放物，保持玻璃亮凈、桌面整齊。

三、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室及會議的開水供應(yīng)。保持經(jīng)常有水，做到提前備足，隨用隨到。

四、對會議室的財(cái)產(chǎn)包括桌子、椅子、電視、茶具、窗布等進(jìn)行管理，如有損壞向分管領(lǐng)導(dǎo)提出申請補(bǔ)足，不能丟失、外供。保證會議、接待等工作的需要。

五、保證茶具清潔衛(wèi)生，搞好來客接待工作。

六、及時(shí)準(zhǔn)確地做好公司上報(bào)文件的遞送和下發(fā)文件的裝訂分發(fā)工作。管理好各種文件發(fā)文本，做好文件傳達(dá)到人簽字制度，做到文件遞送、下發(fā)有據(jù)可查。

七、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任安排，做好各會會議的通知，轉(zhuǎn)達(dá)傳叫，及時(shí)準(zhǔn)確。

八、負(fù)責(zé)所承擔(dān)的公司各位領(lǐng)導(dǎo)辦公室的內(nèi)務(wù)工作，對所有因年長損壞的辦公用品及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)提出申請補(bǔ)足。

九、做好文件保密工作，不讓無關(guān)人員翻閱文件、材料。

十、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。

十一、堅(jiān)守崗位，隨叫隨到。

2、辦公室通訊員崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)書記、鎮(zhèn)長辦公室的日常整理打掃工作。在清理領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生工作中，無關(guān)人員不得進(jìn)入，不準(zhǔn)隨意翻閱文件、資料、筆記本及電腦，注意保密，不得隨便傳言。

二、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)會議室的衛(wèi)生清理工作。保持會議室桌椅整齊、衛(wèi)生整潔。

三、協(xié)助辦公室做好來客接待工作。保證領(lǐng)導(dǎo)辦公室茶具清潔衛(wèi)生，做好來客茶水服務(wù)工作。

四、負(fù)責(zé)報(bào)刊、雜志、信件的分發(fā)工作，做到及時(shí)、準(zhǔn)確、不積壓。

五、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的內(nèi)務(wù)工作，對所有因年長損壞的辦公用品及時(shí)向辦公室主任提出申請補(bǔ)足。

六、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)，堅(jiān)守崗位，隨叫隨到。

土門鎮(zhèn)人民政府

2014年8月25日

3、通訊員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)與內(nèi)刊小組的溝通聯(lián)絡(luò)工作；

2、積極參加內(nèi)刊小組或公司舉辦的各項(xiàng)活動；

3、負(fù)責(zé)宣傳報(bào)道本部門及相關(guān)部門的管理活動、員工個(gè)人活動等各方面信息并積極約稿、收集稿件、反饋信息等；

4、配合內(nèi)刊小組完成當(dāng)期內(nèi)刊的宣傳、策劃、組辦、發(fā)放刊物等工作。

5、所收集稿件要求自檢無誤、無錯別字、段落標(biāo)點(diǎn)正確。

6、每期內(nèi)刊投稿不少于2篇，其中約稿稿件1篇。

4、通訊員崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)校領(lǐng)導(dǎo)及校長助理辦公室的內(nèi)務(wù)整理工作。

二、負(fù)責(zé)校領(lǐng)導(dǎo)、校長辦公室的報(bào)刊及信件的分發(fā)工作。

三、負(fù)責(zé)上級來文的登記、傳遞、保存、歸檔工作。

四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

5、通訊員崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)礦大、中、小會議室的衛(wèi)生清理工作。保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生、無灰塵、無垃圾，墻面層頂無雜亂懸掛手。整理桌面文件材料等存放物，保持玻璃亮凈、桌面整齊。

二、在清理領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生工作中，不準(zhǔn)隨意翻閱文件、資料、筆記本，注意保密，不得隨便傳言。

三、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室及會議的開水供應(yīng)（包括燒水）保持經(jīng)常有水，做到提前備足，隨用隨到。

四、對會議室的財(cái)產(chǎn)包括桌子、椅子、桌布、茶具、窗布等進(jìn)行管理，如有損壞向分管領(lǐng)導(dǎo)提出申請補(bǔ)足，不能丟失、外供。保證會議、接待等工作的需要。

五、堅(jiān)守崗位，隨叫隨到。

六、保證茶具清潔衛(wèi)生，搞好來客接待工作。

七、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任安排，做各會會議的通知，轉(zhuǎn)達(dá)傳叫。

八、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。