在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,往往會(huì)寫一篇心得體會(huì),從而不斷地豐富我們的思想。我們想要好好寫一篇心得體會(huì),可是卻無從下手嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會(huì)范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
單位拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇一
6月20日我有幸參加了單位組織為期一天的全員拓展訓(xùn)練,地點(diǎn)位于**聚龍灣溫泉度假村。類似拓展訓(xùn)練十多年前在烏魯木齊南山也參加過,只是隨著時(shí)間的推移,很多當(dāng)時(shí)的深刻體會(huì),逐漸內(nèi)化成為以后自己工作、生活的動(dòng)力。而這次的拓展培訓(xùn),相當(dāng)于再次點(diǎn)燃曾經(jīng)激情燃燒的青春。
分組、整隊(duì)、起隊(duì)名、口號(hào)、隊(duì)歌之后,教練提名讓一位學(xué)員趙翀上前配合,拿出一瓶礦泉水,放在離他不遠(yuǎn)的地方,讓他伸手夠到后再親手遞給教練算完成任務(wù),剛開始很容易就完成任務(wù)了,之后增加難度,再放遠(yuǎn)一點(diǎn),再放遠(yuǎn)一點(diǎn),個(gè)人手臂長度有限,就無法完成了,這時(shí)只見另外一名學(xué)員上前取到礦泉水后,扔給趙翀同學(xué),很容易就完成了任務(wù)。給我們的啟示就是:個(gè)人能力再強(qiáng),能量再大,畢竟有限,合作、團(tuán)隊(duì)的力量更強(qiáng)大。
接下來的時(shí)間,教練又在剛才小游戲的基礎(chǔ)上增加了難度,教練可以跑動(dòng),而趙翀同學(xué)不能,并且要親手將礦泉水交給教練,旁邊的人也不能接觸教練,否則違規(guī)。大家七嘴八舌,想了很多辦法,有的說:“大家爬下一排,讓趙翀爬過去”,要是換別人,這種方法準(zhǔn)行,可是趙翀個(gè)高體重,爬過去后估計(jì)會(huì)有人面癱、骨折;也有的說:“每人伸出一只腳,搭出一條路,讓趙翀踩過去”,但估計(jì)跟前面結(jié)果一樣,這里有人說:“將教練圍住,別讓亂跑”,大家迅速響應(yīng),將教練鎖定在一個(gè)包圍圈中。這時(shí)有人提議,既然踩腳怕骨折,把鞋子脫一半腳尖撤后應(yīng)該可以,大家響應(yīng),迅速將一只腳伸出后脫至一半,排成一條小路,一直通到教練跟前,終于完成了任務(wù)。給我們的啟示是:面對困難,首先鎖定目標(biāo),大家千方百計(jì)想辦法,一點(diǎn)一點(diǎn)克服困難,最終一定會(huì)取得勝利!
上午最精彩的是三個(gè)小項(xiàng)目的訓(xùn)練,按照分組,大家要完成項(xiàng)目一:愛心傳遞,用脖子和肩膀配合夾住氣球,傳遞一圈;項(xiàng)目二:抱團(tuán)踩木板,兩小塊木板要踩上去12人,其余5人做配合和保護(hù);項(xiàng)目三:左右拍肩,從一至七,同時(shí)喊“團(tuán)隊(duì)有我更精彩”;教練講完游戲規(guī)則后,大家在隊(duì)長的帶動(dòng)下,認(rèn)真訓(xùn)練,爭取最短時(shí)間完成。結(jié)果我們隊(duì)取得了亞軍,分析得失:愛心傳遞時(shí)有兩次氣球脫落造成返工,脫落的原因還是隊(duì)員緊張或未掌握傳遞要領(lǐng),耽誤了時(shí)間;踩木板時(shí)動(dòng)作稍慢了一點(diǎn),但大家緊緊抱團(tuán)的那一刻,還是感受到了集體的力量與溫暖;左右拍肩主要是注意力集中,熟練、熟練、再熟練就可以完成。上午訓(xùn)練結(jié)束之際,教練小結(jié)了一下上午的成果,總的來說,一個(gè)團(tuán)隊(duì)要想取得好成績,要有強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心、明確的目標(biāo)、正確的方法、必要的考核與激勵(lì)、和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍。
如果說上午的訓(xùn)練很辛苦,要比起下午的項(xiàng)目就算輕松多了。下午剛開始,教練為調(diào)動(dòng)大家的情緒,首先來了一段激情舞蹈,很煽情的那種,大家跟著群魔亂舞,不一會(huì)兒就滿頭大汗,熱氣騰騰。
第一個(gè)項(xiàng)目是“贏在執(zhí)行”,在一個(gè)繩子圍好的圓圈內(nèi)無序擺放1-30數(shù)字牌,要求團(tuán)隊(duì)從計(jì)時(shí)開始,立即按計(jì)劃完成1-30單手拍數(shù)字,誰先拍完撤離現(xiàn)場誰勝出。規(guī)則明確后,各隊(duì)分別想出各種辦法,做好各種計(jì)劃。這個(gè)項(xiàng)目教練讓大家至少完成了3次以上,然后取未違規(guī)的最好成績排名,最終我們隊(duì)沒有拿到好成績,究其原因,一是按隊(duì)長分工,每人負(fù)責(zé)兩個(gè)牌子,但一上場圍成一圈就對不上了,有的人負(fù)責(zé)3個(gè),有的負(fù)責(zé)1個(gè),另外拍的時(shí)候大家統(tǒng)一聽隊(duì)長的口令,反應(yīng)有點(diǎn)慢。對比第一名,他們的特點(diǎn)是分工明確,拍的時(shí)候從一號(hào)開始,各自按順序大聲報(bào)數(shù),節(jié)約了時(shí)間。給我們的啟示是:計(jì)劃要好,重在執(zhí)行,而且要有糾偏和改進(jìn),即形成pdca循環(huán)。
印象最深的體驗(yàn)項(xiàng)目終于到來,也是拓寬訓(xùn)練的終點(diǎn)體驗(yàn)項(xiàng)目“超越巔峰”--翻越畢業(yè)墻。在大草坪邊上,下午的陽光一點(diǎn)也不溫柔,有點(diǎn)火辣,悶熱,大家面對4米多高的木板墻,沒有人退縮。搭人梯的候選人確定后,按照教練示范,搭好人梯,第一批翻越畢業(yè)墻的學(xué)員勇敢地爬了上去,下面的人按教練要求舉起雙手做好保護(hù)動(dòng)作,往前湊成一堆,下面上面喊成一片,大家都爭先恐后,迫不及待,這時(shí)總教練一聲令下,停止,重來,違規(guī)了,因?yàn)橐?guī)則是只能兩名大隊(duì)長可以說話,其它人的說話喊聲太亂??偨叹氉屛覀兛纯创钊颂莸膶W(xué)員,一個(gè)個(gè)衣服全被汗水浸透了。重新開始,這次沒人再講話,大家齊心協(xié)力,第一批上去了,再上,再上,汗水混著旁邊人的人工降雨,氣氛空間高漲??這時(shí)總教練再次叫停,要求重來,他要求每位學(xué)員脫掉運(yùn)動(dòng)鞋再上,因?yàn)橛械男犹擦恕T俅蚊鎸Υ钊颂莸膶W(xué)員,教練讓大家鼓掌表示感謝,同時(shí)將賴陽同學(xué)的衣領(lǐng)翻開,只見肩膀紅了一道血印,教練說的有道理,大家都把運(yùn)動(dòng)鞋脫了,不會(huì)踩傷同事的肩膀。于是再次開始攀爬、翻越。記得我是第三個(gè)爬上去的,然后我就在上面使勁拽人,先拽胳膊再拽腿,拉上來
七、八個(gè)以后,我渾身沒勁了,就下去做保護(hù)了。這時(shí)汗水如雨,我看到翻越畢業(yè)墻的學(xué)員秩序井然,上下配合很協(xié)調(diào),和著一首“我的好兄弟歌曲”??人生難得起起落落,還是要堅(jiān)強(qiáng)的生活,哭過笑過,至少你還有我??加上總教練恰如其分地演說詞,大家的情緒達(dá)到了巔峰狀態(tài),直到體格最強(qiáng)壯最重的的同學(xué)趙翀和最后一名學(xué)員翻越成功,大家情不自禁地響起雷鳴般的掌聲,圓滿完成了項(xiàng)目體驗(yàn)。最后,大家圍成一個(gè)圈,總教練讓大家低頭默想一分鐘,又是汗如雨下,然后大家對搭人梯的學(xué)員表示致敬,鼓掌,擁抱??在體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)精神、凝聚力、感召力、感恩、激情、責(zé)任、信任、中,我們完成了一次完美的巔峰體驗(yàn)項(xiàng)目,完成了一次魔鬼訓(xùn)練,完成了超越自我、挑戰(zhàn)極限、熔煉團(tuán)隊(duì)、凝心聚力的拓展培訓(xùn)。
單位拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇二
拓展訓(xùn)練心得體會(huì)
2012年4月24日至26日,我參加了聯(lián)社在羅江仙女洞組織的拓展訓(xùn)練,以前老是聽同學(xué)們說拓展訓(xùn)練的種種,這次自己親身體驗(yàn)了一次,挺新鮮,挺刺激的。在這些新鮮和刺激的背后,我更應(yīng)該深層次的思考,一個(gè)人活著的意義。
聯(lián)社組織員工參加這次訓(xùn)練的目的很明確,就是磨練員工的意志,增加員工之間的團(tuán)隊(duì)精神,并且每一個(gè)人要勇于為自己的承諾承擔(dān)責(zé)任,在工作中要付出百分之百的努力。
我們拓展訓(xùn)練的第一個(gè)項(xiàng)目是高空走鋼絲,對于這個(gè)項(xiàng)目來說,我還是挺感興趣的,因?yàn)槲易孕∈莻€(gè)喜歡冒險(xiǎn)的人,我也想挑戰(zhàn)自己,看自己能不能做到,所以也加足馬力走過去了,在這個(gè)項(xiàng)目中大家都表現(xiàn)的很好,都克服了自己的心理障礙,看似很難的東西,其實(shí)只要用心和勇氣,是一定會(huì)克服的,這種精神運(yùn)用到工作中也是一樣,不要一開始就對一件事情有畏難情緒,要對自己又信心,并且要相信自己的團(tuán)隊(duì),就能克服工作中種種困難。
第二個(gè)項(xiàng)目是生死電網(wǎng),聽著名字挺嚇人的,就是看似簡單的一個(gè)網(wǎng),就是團(tuán)隊(duì)隊(duì)員都從電網(wǎng)里穿過,還是挺不容易的,我們這組男同事們,個(gè)個(gè)都累壞了,因?yàn)橐徊恍⌒?,觸網(wǎng)就得重來,小個(gè)子的女生來回被抬了好多次,后來在組長精心的安排和隊(duì)員們完美的配合下,我們在最后的十多分鐘內(nèi)完成了任務(wù),其實(shí)從這個(gè)項(xiàng)目中,可以看出來,組長發(fā)揮了很重要的統(tǒng)領(lǐng)作用,在加上隊(duì)員們的積極配合,我們才
得以完成任務(wù),運(yùn)用到工作中,其實(shí)道理也是一樣,領(lǐng)導(dǎo)在工作中發(fā)揮著統(tǒng)領(lǐng)作用,員工要和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行相互溝通,相互
交流,信息的互遞,信息的融合,最后形成完美的組織機(jī)制,每個(gè)員工才能在自己崗位上高效率的工作。
其實(shí)給我印象最深刻的項(xiàng)目是流程管理,其實(shí)項(xiàng)目內(nèi)容
很簡單,其實(shí)就是運(yùn)乒乓球,就是每個(gè)隊(duì)員拿著半截管子,然后在組員之間傳遞乒乓球,開始做的時(shí)候,大家都覺得簡
單,其實(shí)事實(shí)并不是這么回事,并且做這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候不和諧聲音最多,試了很多次,都失敗了,最后在老師的提
醒下才得以完成,很多組員在項(xiàng)目中,總覺得要讓球快一點(diǎn),以便完成任務(wù),疏于對球進(jìn)行勻速掌握,其實(shí)這個(gè)項(xiàng)目在我們的工作中的表現(xiàn)最為明顯,銀行的工作雖然不是顯然的流
水線作業(yè),但是不管從縱向還是橫向,我們應(yīng)該屬于一種更
高層次的流程,從工作的縱向來看,從領(lǐng)導(dǎo)到主任,在到員
工,每一個(gè)職位有自己的職責(zé),每一個(gè)人也應(yīng)該明白自己的職責(zé)是什么,在自己崗位上做好自己的本職工作,讓這個(gè)流
水線運(yùn)轉(zhuǎn)起來;從橫向來看,我們一個(gè)柜員從運(yùn)用工作系統(tǒng)
在到對客戶服務(wù),都需要積極的心態(tài),在對待客戶時(shí),不要
讓自己的私人情緒去影響工作情緒,在運(yùn)用工作系統(tǒng)時(shí),要
認(rèn)真細(xì)心,盡量減少自己的錯(cuò)誤,只有這樣,明確分工,各
司其職,讓工作的流水線活起來,而不是脫節(jié)的流水線障礙。
對于這次拓展訓(xùn)練,其實(shí)是一次內(nèi)心的洗滌,是一次自
己對自己內(nèi)心的真實(shí)面對,我們在這城市喧囂中需要心靈有
這么一塊凈土,最后,我用我自己在分享中的一句話,我們
聯(lián)社就好比一把鎖,我們這些所有的員工,就是鎖內(nèi)部的各種齒輪,要想鎖打開,有鑰匙還不夠,需要這些齒輪正常運(yùn)轉(zhuǎn),而我們的精神狀態(tài)就是鎖的潤滑劑,這樣鑰匙才能發(fā)揮作用,鎖才能打開,這樣我們的聯(lián)社會(huì)越來越團(tuán)結(jié),信合事業(yè)也會(huì)越來越好。
聯(lián)社營業(yè)部
王祝英
單位拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇三
拓展訓(xùn)練穿越電網(wǎng)心得體會(huì)
通過拓展訓(xùn)練,整合團(tuán)隊(duì),發(fā)掘每個(gè)人的最大潛力,其最終目的是讓學(xué)員將培訓(xùn)活動(dòng)中的所得應(yīng)用到工作中去。下面是百分網(wǎng)小編為大家整理的拓展訓(xùn)練穿越電網(wǎng)心得體會(huì)的相關(guān)資料,希望大家喜歡。
拓展訓(xùn)練穿越電網(wǎng)心得體會(huì)1 “穿越電網(wǎng)”的游戲規(guī)則是:10名成員必須從電網(wǎng)的一邊經(jīng)過一個(gè)網(wǎng)孔,到達(dá)“電網(wǎng)”的另一邊。如果觸動(dòng)“穿越電網(wǎng)”,該活動(dòng)失敗,全隊(duì)重新再來,限時(shí)30分鐘。在這個(gè)游戲中有許多要點(diǎn)需掌握:弄清有多少資源,正確的組織指揮,團(tuán)隊(duì)的力量,分工明確、合理,及時(shí)做好準(zhǔn)備工作,扎頭發(fā)、脫鞋、扎衣角。完成這個(gè)任務(wù)無疑是重要的和必需的。從解決問題方式的角度講,可以選擇不同的姿式過網(wǎng)。
但更重要的,決定成敗的關(guān)鍵是下面的工作: 誰應(yīng)該先通過,誰應(yīng)該后通過,誰應(yīng)該中間通過。
講究方法論的人會(huì)少走彎路,充分利用資源達(dá)到既定目的,僅憑個(gè)人技巧而不講方法者往往半途而廢,或者幾經(jīng)反復(fù),費(fèi)盡周折才達(dá)到目的。這是我在“穿越電網(wǎng)”活動(dòng)中的體會(huì)。
當(dāng)完成活動(dòng)后,大家坐在一起,聯(lián)系我們現(xiàn)實(shí)中的工作生活進(jìn)行討論:第一,團(tuán)隊(duì)目標(biāo)應(yīng)明確,所有的人都應(yīng)知道該干什么。第二,團(tuán)隊(duì)中所有人應(yīng)保持一個(gè)積極上進(jìn)的心態(tài),如果今天我們的活動(dòng)中,大家不是士氣高昂,有一個(gè)積極的心態(tài),活動(dòng)能完美地完成嗎?第三,紀(jì)律與執(zhí)行力,如果大家不能牢牢抱成團(tuán),堅(jiān)決執(zhí)行上層的決策,逞個(gè)人英雄主義,各自為政,結(jié)果只會(huì)一團(tuán)糟。第四,溝通是一座橋梁,聯(lián)結(jié)人的心智,有完美的溝通,就一定會(huì)有完美的結(jié)果。還有一點(diǎn)就是我個(gè)人認(rèn)為,我們還應(yīng)該靜下心來,思考一下,我們能否做得更好。
所有的活動(dòng),大家都以一種積極的心態(tài)參與,有出力的﹑有出謀劃策的﹑有監(jiān)督示警的,總之是在一個(gè)有序有組織的狀態(tài)下完成的。按現(xiàn)場活動(dòng)中對各位成員的臨時(shí)表現(xiàn)進(jìn)行分工,雖不是最優(yōu),但一定是較優(yōu)。每一個(gè)人按照自己所承擔(dān)的角色盡快調(diào)整心態(tài),全身心地投入到活動(dòng)中去,全力配合,將發(fā)現(xiàn)的問題和存在的隱患及時(shí)提出,并提出相應(yīng)的解決方案供大家決策,從而將失誤扼殺在搖籃中,使得各位成員配合默契,在短時(shí)間內(nèi)將一個(gè)個(gè)項(xiàng)目成功地完成。
在一個(gè)公司內(nèi),最終的目標(biāo)是取得利潤,這個(gè)目標(biāo)看似很明確,卻往往在日常的工作中被忽略,因?yàn)橐粋€(gè)公司由眾多部門組成,一件事情往往由一個(gè)或兩個(gè)部門為主導(dǎo),而每一件事情就是一個(gè)項(xiàng)目,需各部門協(xié)力完成。因時(shí)間限制,某一部門制定的方案不一定是最完美的方案,實(shí)行此方案可能對有的部門不太合理,但是,一件事情的完成,可能需要某些部門作出一些犧牲,否則整個(gè)事情就完不成或不能按時(shí)完成。部門利益來自于公司的利益,公司沒有了利益,部門哪有利益。各部門按照所分配的角色來擔(dān)當(dāng)責(zé)任,執(zhí)行的過程中再根據(jù)實(shí)際情況,提出所存在的問題點(diǎn)與相應(yīng)的改善方案,以利于主導(dǎo)部門調(diào)整決策,這樣每一項(xiàng)工作才能順利開展下去,最終取得圓滿的結(jié)果。
拓展訓(xùn)練穿越電網(wǎng)心得體會(huì)2 21日的拓展訓(xùn)練,經(jīng)過多項(xiàng)目的交融匯合,其中悟處甚多。
首先,我榮幸選為閃電4隊(duì)隊(duì)長,這個(gè)隊(duì)長一天下來,我個(gè)人認(rèn)為自己不夠稱職,其中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)在人生、工作當(dāng)中亦能得到較好運(yùn)用。雖說“隊(duì)長任命”比較突然,但人生、工作當(dāng)中何嘗不是如此,也許人生道路出現(xiàn)坎坷、轉(zhuǎn)折等,又或任命至另一部門負(fù)責(zé),其當(dāng)時(shí)處境與現(xiàn)時(shí)處境何其相似。隊(duì)員們都來自各供電公司和自己一樣的基層一線站長,但我作為隊(duì)長應(yīng)該首先明白自己的職責(zé)所在。我在積極做好自己工作同時(shí),還應(yīng)盡力安排好每一細(xì)節(jié)分工工作,務(wù)求我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)能發(fā)揮最大潛能,這樣,才能算是一個(gè)優(yōu)秀隊(duì)長。我失誤在于:1:自己沒有馬上進(jìn)入角色,延誤工作的開展,尚有大家都是站長、同事等等一些想法,應(yīng)該迅速調(diào)整心態(tài),要有隊(duì)長意識(shí),去怎樣發(fā)揮隊(duì)員潛能問題;2:沒有盡快熟悉各隊(duì)員狀況、能力,掌握“人”的基本素質(zhì),以便展現(xiàn)出最佳狀態(tài);3:沒有充分調(diào)動(dòng)隊(duì)員積極性。在此,我只盡到良好帶頭人作用,而沒有將自己組織、領(lǐng)導(dǎo)能力展開。人生路上,不會(huì)有多少時(shí)間、多少人聽你解釋各種原因,所在意的是你目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),價(jià)值的體現(xiàn)。
但,我感到高興的是,由于隊(duì)員們本身的優(yōu)良素質(zhì),在磨合中自然展露出一個(gè)勃勃向上的團(tuán)隊(duì)精神,并且每個(gè)人都盡力發(fā)揮自己智慧,共同攜手過關(guān),使得閃電4隊(duì)在各個(gè)項(xiàng)目中表現(xiàn)良好。這又給我另一啟迪:“人”的因素的至關(guān)重要性。在日常工作中,員工的本身素質(zhì)工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)技能的熏陶、培養(yǎng),要在點(diǎn)滴中不斷強(qiáng)化。我在工作布置中,不僅要力求安排發(fā)揮他們最大效能工作,而且還要不等不靠,從自身做起,去影響、教育、培訓(xùn)好員工,去提升他們的全面素質(zhì),為共同協(xié)調(diào)工作打下扎實(shí)良好基礎(chǔ)。
其次,在各項(xiàng)目訓(xùn)練中,內(nèi)心感悟各異?!疤S斷橋”,勇敢的一躍,向我們傳達(dá)了許多信息:位置互換,在地面上輕而易舉的事,換一個(gè)角度,在高空卻成為“夢魘”,所謂不在其位,不談其言;克服了心理的恐懼,只要勇敢邁出小小一步,成功就在眼前,看似危險(xiǎn),而僅在于你的付諸行動(dòng),所謂心動(dòng)不如行動(dòng),凡事首先要去“做”?!半娋W(wǎng)救人”,我更加理解合理計(jì)劃,合理分工,共同實(shí)施的重要意義。千頭萬緒,好象什么都要做,什么都不便做,擔(dān)心事情完不成,其實(shí)在那么多頭緒中,有著你所未發(fā)覺的點(diǎn)點(diǎn)線索走向,你要計(jì)劃得當(dāng),并按照各個(gè)條件不同進(jìn)行分工,再一起努力,離勝利就越來越近。
“攀巖”,對我來說,對大多數(shù)隊(duì)員來說,都是個(gè)挑戰(zhàn)。我在離巖頂1.52.0米時(shí),已覺得精力疲竭,力氣消耗殆盡,無力再攀,當(dāng)時(shí),對自己只有成功登頂?shù)目释?,?zhàn)勝自己的意志力。剩下的攀爬,靠著殘余的一絲體力,憑著頑強(qiáng)的意志力完成登頂。這樣的成功,深深體會(huì)到,成功的關(guān)鍵往往取決于你最終頑強(qiáng)的斗志。所謂,戰(zhàn)場成敗在分秒間決定。當(dāng)你面對困難、阻力時(shí),你堅(jiān)持不懈的努力終將會(huì)得到一個(gè)相應(yīng)的成功,我們不要輕言放棄,也許,勝利的彼岸就僅在一步之遙。“信任背摔”,它又賦予我們對團(tuán)隊(duì)的信任力量是無窮的。如此高度,如此摔法,等于將自己的一切全部放在你伙伴手中,這是一種純粹的兄弟間的絕對信任,它深深融入到隊(duì)員心間,極大融洽隊(duì)員們共同情懷,如同“過鋼索橋”、“翻高墻”一樣,團(tuán)隊(duì)的力量,組織的嚴(yán)密都給所有隊(duì)員上了深深一課,讓我們在短時(shí)間內(nèi)迅速融為一體,倍感親切,互相信任,都奉獻(xiàn)出自己的真誠、力量,我們也圓滿完成所有訓(xùn)練項(xiàng)目,掌握了訓(xùn)練的真正目的、內(nèi)涵。
拓展訓(xùn)練穿越電網(wǎng)心得體會(huì)3 七月十號(hào),武漢市華天電力自動(dòng)化有限責(zé)任公司整個(gè)大家庭參加了由武漢穿山豹拓展訓(xùn)練中心組織的在木蘭湖進(jìn)行的戶外拓展訓(xùn)練,其中包括四大項(xiàng):“信任背摔”、“空中斷橋”、“孤島求生”、“過電網(wǎng)”。
雖然只有短短一天時(shí)間,拓展訓(xùn)練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗(yàn)卻是一筆永久的精神財(cái)富,無論我們身處何種崗位、只要用心體會(huì)就能得到十分有益的人生感悟。
在這一天里,讓我感受最深的有以下幾個(gè)方面:
一、背摔之信任 相信他人,為成功贏取時(shí)間----背摔。背摔其實(shí)是一項(xiàng)很簡單的活動(dòng),一個(gè)人背站在1.6米高的地方,如果你相信自己的團(tuán)隊(duì)那你就平躺著摔下來。這項(xiàng)活動(dòng)看上去似乎很平常,沒有什么蘊(yùn)涵,其實(shí)它驗(yàn)證了人與人之間心靈的交流及可信度。只有在彼此信任的基礎(chǔ)上,我們才能夠尊重每一個(gè)人的意見,集思廣義,尋求到一個(gè)最好的方法,利用團(tuán)隊(duì)的力量,解決所面臨的危險(xiǎn)和困難,有這樣的領(lǐng)導(dǎo),這樣的團(tuán)隊(duì),我們將無往而不勝,我們的事業(yè)將永往直前??傊痪湓挘鹤约旱哪芰κ怯邢薜?,而大家的能力是無限的,相信他人就是相信自己。
二、空中斷橋之挑戰(zhàn) 空中斷橋,這個(gè)項(xiàng)目個(gè)人挑戰(zhàn)項(xiàng)目,要求隊(duì)員們在8米高的鐵板這邊跳到另一邊,然后再跳回來就算完成。有些事情,看起來容易、做起來卻很難。只要勇敢跨出第一步,困難也不是這么難,超越只是一步之遙。在訓(xùn)練中,我們曾經(jīng)出現(xiàn)過退卻、恐懼或做不了的念頭,但是通過大家的鼓勵(lì),并成功的完成了訓(xùn)練任務(wù)。因此,在我們實(shí)際工作中,當(dāng)我們面臨艱巨的任務(wù)或遇到困難時(shí),只要我們堅(jiān)定信心,積極努力,付諸行動(dòng),就可以戰(zhàn)勝一切困難,就可以完成別人認(rèn)為難以完成的任務(wù)。
三、
穿越電網(wǎng)之高效 在“鉆電網(wǎng)”活動(dòng)中,18個(gè)人要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)從二十余個(gè)大小不一的網(wǎng)孔中鉆過去,身體不能碰到電網(wǎng),且不能重復(fù)使用網(wǎng)孔,難度還真不小!其實(shí),一個(gè)團(tuán)隊(duì)在現(xiàn)實(shí)當(dāng)中經(jīng)常面臨“電網(wǎng)”問題,要鉆難度更大的電網(wǎng)。能否在最短的時(shí)間里,在信息不充分的條件下,既集思廣益,群策群力,又充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用,果敢善斷,快速形成有效決策并加以實(shí)施,是一個(gè)團(tuán)隊(duì)成敗的關(guān)鍵。同樣,在日常工作中,我們每個(gè)人也應(yīng)該找準(zhǔn)自己的位置,做適合自己的工作,要有目的、有計(jì)劃的安排好做事程序,穩(wěn)扎穩(wěn)打、踏踏實(shí)實(shí),才能從容自如做好每一件事情。四、孤島求生之大智慧 孤島求生,這個(gè)項(xiàng)目是在三個(gè)島上分別有三隊(duì)人,一個(gè)島是盲人島,島上全是盲人。第二個(gè)島是啞人島,島上全是啞人。第三個(gè)是珍珠島,島上的是健全人。每個(gè)島上教練都發(fā)給了一個(gè)任務(wù)書,每個(gè)島上的人只知道自己的任務(wù)而不知道其它島上的任務(wù)。這個(gè)項(xiàng)目的最終目的是在規(guī)定的時(shí)間將所有的人集中在平安島上。這個(gè)項(xiàng)目主要是考驗(yàn)一個(gè)團(tuán)隊(duì)在接到任務(wù)后高、中、基層員工的相互配合與溝通。珍珠島代表著管理層,他們的任務(wù)書上的任務(wù)很多,需要考驗(yàn)他們是如何在很多信息中找到最有效的信息。啞人島代表公司中層,他們的任務(wù)書是在盲人島的隊(duì)友完成第一個(gè)任務(wù)后利用木板將盲人島上的盲人從盲人島上救出。盲人島代表著公司的最基層員工,他們有任務(wù)書可是他們看不到,因此不知如何去完成任務(wù),這就需要其它島上的人員的對他們進(jìn)行必要的幫助和指導(dǎo)。在訓(xùn)練的過程中,許多隊(duì)員都為團(tuán)隊(duì)完成訓(xùn)練科目發(fā)揮了重要作用,但是如果沒有統(tǒng)一的指揮,團(tuán)隊(duì)會(huì)出現(xiàn)混亂,訓(xùn)練科目也難以成功完成。從活動(dòng)中,我們看出,有了競爭機(jī)制(比賽、獎(jiǎng)懲),為了完成任務(wù)、取得勝利,就必須合作,必須建立團(tuán)隊(duì)。但并不是有了團(tuán)隊(duì)就萬事無憂了,一個(gè)有競爭力的團(tuán)隊(duì),要有完善的組織體系、要領(lǐng)導(dǎo)有力、分工明確,要彼此信任、理解和包容。這樣我們的目標(biāo)、任務(wù)就能夠完成得又快又好。
拓展訓(xùn)練結(jié)束了,我們戰(zhàn)勝了心魔,更由內(nèi)心的極大恐懼到無所畏懼,經(jīng)歷了心理與生理的考驗(yàn),真正實(shí)現(xiàn)了認(rèn)識(shí)自我、挑戰(zhàn)自我、超越自我的目標(biāo),更熔煉了一只堅(jiān)強(qiáng)、團(tuán)結(jié)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。相信我們武漢華天電力每一個(gè)人都從中得到了或多或少的啟發(fā),但我們是否能真正把拓展中的精神運(yùn)用到工作中去,能否把得到的啟示運(yùn)用到生活中去,還需要一個(gè)更長的磨練過程。在訓(xùn)練中,我們?nèi)〉煤贸煽?,得益于華天團(tuán)隊(duì)成員都有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感。通過完成一個(gè)集體項(xiàng)目,我們手牽手,心連心,充分發(fā)揮集體的智慧,個(gè)人的潛能都有效發(fā)揮出來了。
很感謝公司給了我們這次學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)!當(dāng)我們面臨艱巨的任務(wù)或遇到困難時(shí),只要我們堅(jiān)定信心,積極努力,付諸行動(dòng),就可以戰(zhàn)勝一切困難,就可以完成別人認(rèn)為難以完成的任務(wù)。同時(shí)更讓我們感受到了人性的至真、至誠、至美,人們相互之間的信任、理解、寬容,看到了團(tuán)隊(duì)的凝聚力、向心力。同事們讓我們一起加油吧!讓我們武漢華天電力再次騰飛!看過“拓展訓(xùn)練穿越電網(wǎng)心得體會(huì)”的人還看了: 1.參加拓展訓(xùn)練的心得3篇 2.拓展訓(xùn)練心得體會(huì)感想 3.單位拓展訓(xùn)練心得體會(huì) 4.拓展訓(xùn)練個(gè)人心得體會(huì)6篇 5.拓展訓(xùn)練心得感悟范文3篇 6.拓展訓(xùn)練心得體會(huì)
總結(jié)
最新拓展訓(xùn)練心得體會(huì)范文精選我蠻期待的這次公司安排的拓展訓(xùn)練,期待這次的體驗(yàn),可以更多的去了解自己、了解現(xiàn)在的團(tuán)隊(duì);還想要去了解此次“拓展”的意義是什么?
大巴士從常熟出發(fā),我們一路上還把此次的活動(dòng)當(dāng)做旅游,至少我還沒有意識(shí)到這次活動(dòng),是具有很強(qiáng)的挑戰(zhàn)性的。
于是一系列的活動(dòng)開始了,教官給我們上的第一堂課,叫做“服從”:服從教官的一切指令,當(dāng)踏入這個(gè)訓(xùn)練場地,就沒有任何的身份和地位,放下所有的榮耀,歸零吧!這是開始游戲前,必須要讓所有人都明白的游戲規(guī)則。就像我們每個(gè)人踏入公司開始,就必須了解公司的規(guī)則是什么?
確認(rèn)了規(guī)章和各自的身份后,我們才正式進(jìn)去了訓(xùn)練。
在第一天的訓(xùn)練中,十人一起塌木板走路,我首先感受到的是:團(tuán)隊(duì)中男女分工的重要性,前方掌舵的領(lǐng)導(dǎo)者和最后收尾者的重要性。在這個(gè)活動(dòng)中,有力量有爆發(fā)力的男生會(huì)在前方掌舵,細(xì)心的有責(zé)任的男生在最后位置使力,為了配合前方掌舵人的用力方向和平衡感。而力氣較小的男生和所有的女生們,站在中間,配合所有團(tuán)隊(duì)的腳步,而不是自己按照自己的方向,自行努力。如果要走到目的地,就必須大家用一個(gè)力度,一個(gè)方向,互相支持,那樣才可以走到我們共同的終點(diǎn)。
接下來的穿越電網(wǎng)的項(xiàng)目中,我不得不被男生們的力量所感動(dòng),可能是以往都習(xí)慣于自己的事情自己做,也許有些男生做的事情,我都試著學(xué)習(xí)自己來做。讓所有的隊(duì)員穿越電網(wǎng)并不難,從一開始的資源分配,到我們有隊(duì)員觸碰電網(wǎng)時(shí)我們對長受罰,最后我們每個(gè)人都穿越電網(wǎng)。這整個(gè)過程,不就是在體會(huì)人性的真、善、美嗎?對我來說是這樣的!陳勇、馬總、黃總具有爆發(fā)力的男生們,護(hù)送著我們每個(gè)人穿越電網(wǎng)、是全力以赴的,是竭盡所能的,是毫無保留的在付出所有的力量。而在迎接護(hù)送人員的波波、陶師傅等,他們同樣被護(hù)送者們感染著,同樣的全力以赴,同樣的竭盡所能。當(dāng)隊(duì)長受罰,我們是心甘情愿、毫無怨言的一起受罰!因?yàn)檎嫘膶Υ覀兊念I(lǐng)導(dǎo),我們當(dāng)然是會(huì)將心比心去對待他,對待整個(gè)團(tuán)隊(duì)!只是往往很多時(shí)候,我們沒有機(jī)會(huì)那么近距離的,那么深刻的和領(lǐng)導(dǎo)者去做同一件事情!當(dāng)然很多心情是感受不到的,經(jīng)歷過了,才更容易被感受到,我也在思考?是不是年輕的隊(duì)伍,我們更需要花很多時(shí)間和經(jīng)歷,去陪同我的伙伴們共同經(jīng)歷那些看似渺小并且很微不足道的小事情呢?
摔背項(xiàng)目中,是讓我再次學(xué)習(xí)著信任,對于我這個(gè)剛進(jìn)入公司的新人來說,面對著新的伙伴們,信任和融入是首先、必須要去做的事情,從而克服自己內(nèi)在恐懼,提升自己正面的力量。
我在每個(gè)項(xiàng)目中,都有些思考?我想帶著這些思考去面對接下來的生活和工作? 第二天的高空抓杠,我看著當(dāng)我看著那么高的杠桿,我好膽怯,沒有嘗試過,我一直拖到后面才敢走上前去。一直心里在想象著:“一步步的爬上去,隨后要站在那個(gè)只能容下雙腳的圓盤上,周圍毫無依靠與支撐,唯有那個(gè)一根在身后記著的安全繩;再要利用自己的彈跳力量去抓去前方的那根杠桿。。”
我需要比較多的時(shí)間在心里先計(jì)劃著整個(gè)動(dòng)作體系的構(gòu)成。在爬高桿的過程,我一直爬著,不敢傾聽被周圍的聲音所干擾,在準(zhǔn)備要站到那個(gè)雙盤的時(shí)刻,我清晰的記著,我對自己說:“要相信自己的手,相信自己的腳,相信自己可以站起來的?!本褪钱?dāng)下幾秒鐘的冷靜,我站起來了。站起來之后,又一個(gè)跳躍的砍,我只敢閉著雙眼去跳,但是沒有抓到杠桿!在高空中的我,就哇哇亂叫了,被放到路面上,我才覺得平安了。我的收獲在于,已經(jīng)進(jìn)步了,雖然還顧及不到,利用不到周圍的力量。但是我想,這個(gè)項(xiàng)目最大的精髓是跨越自己心中的那道坎,沒有什么過不去的砍,只要你想,就可以去跨越,這也是教官一開始提到的人的“潛能”,人生碰到的任何困難,其實(shí)都不是困難,都是一次挖掘自己的潛能,提升自己的內(nèi)在力量。
最后的跨越生死墻的項(xiàng)目,又是一次團(tuán)隊(duì)合作的考驗(yàn)。3.8米的高墻,我們單靠自己的力量是跨越不了那道坎的,這再次的提醒著我們,要跨越更高的高度,越難完成的任務(wù),就必須是團(tuán)隊(duì)力量。這一次我沒有害怕了,看到男生們在下面做成一個(gè)強(qiáng)而有力的底座、基石,我踩上去的時(shí)候,沒有膽怯,只是提醒自己,我要做好我自己!趕緊爬上去。只是踩上去的時(shí)候會(huì)有些心疼,心疼男生們的身軀,更是為他們的勇于犧牲而敬佩!
拓展結(jié)束了,我所從一開始所帶著疑問,都依依的揭開了。了解自己的過程,坦然面對恐懼,時(shí)刻要相信自己。了解團(tuán)隊(duì)的過程,信任我的伙伴們,讓我們?yōu)榱斯餐哪繕?biāo)而奮斗。這就是拓展所帶給我的意義。感恩此行。
有關(guān)團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練的心得體會(huì)
端午過后,公司舉辦了為期二天的野外拓展訓(xùn)練,早上6:30我們就在公司樓下集合,7:00我們就隨著大客車出發(fā)了。心里好期待這次活動(dòng)。但是對于我是第一次參加這次活動(dòng),對野外拓展訓(xùn)練我一點(diǎn)概念都沒有,所以還是有點(diǎn)小害怕,不知不覺就到達(dá)樂園拓展訓(xùn)練目的地。
一下車,行李都沒有來的及放,就被安排在太陽底下集合,教練就跟我們講了訓(xùn)練項(xiàng)目,有盲人方正,生死電網(wǎng),信任背摔,高空斷橋,羅馬架炮.晚上還有篝為晚會(huì),聽著這些項(xiàng)目,我就有點(diǎn)后悔了,這不明擺著就是訓(xùn)練嘛!還說是出來玩的。
但是經(jīng)過兩天的訓(xùn)練。我從內(nèi)心覺的,沒有白來,感觸很深。讓我更加的清晰的認(rèn)識(shí)到自己,使我懂得了團(tuán)隊(duì)的真正意義,懂得了什么是真正的團(tuán)隊(duì)。什么是團(tuán)隊(duì)協(xié)作,懂得怎樣去團(tuán)隊(duì)協(xié)作,互相鼓勵(lì)。
在整個(gè)拓展訓(xùn)練中,給我最深的兩點(diǎn)感受:
一、信任,在信任背摔中,體現(xiàn)得很好,相信自己的同事和團(tuán)隊(duì),相信他人同時(shí)也給自己機(jī)會(huì),如果不相信自己的伙伴,我想在背摔中你又如何安然的從高空中綁著閉著眼睛倒下去。
二、有效的溝通.在盲人方正中,大家都蒙著眼睛,誰也不知道外面的狀況是什么樣的,這個(gè)時(shí)候有效溝通很重要,合理的分配,并有效溝通,才能最短時(shí)間完成任務(wù)。
最后感謝公司給了我們這個(gè)成長勵(lì)練的機(jī)會(huì),同事伙伴們同我們一起加油,努力,把公司建設(shè)的更好,也跟著公司一起成長,加油!
單位拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇四
[拓展訓(xùn)練心得體會(huì) 拓展訓(xùn)練感想]
經(jīng)過人力資源部半個(gè)多月以來的策劃和組織,公司20多名員工一早就開赴廣州笑翻天拓展樂園,進(jìn)行為期一天的拓展訓(xùn)練,拓展訓(xùn)練心得體會(huì) 拓展訓(xùn)練感想。此次活動(dòng)得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,部分領(lǐng)導(dǎo)如財(cái)務(wù)總監(jiān)涂、行政人事總監(jiān)等全程參加了培訓(xùn)。
這不是一次普通的郊游或者娛樂活動(dòng),而是活潑生動(dòng)而又非常具有教育和紀(jì)念意義的體驗(yàn)式培訓(xùn)。有研究表明:人類對聽到的大約可以記住10%,對看到的大約可以記住25%,對親自經(jīng)歷過的大約可以記住80%。一天的訓(xùn)練,使平時(shí)耳熟能詳?shù)摹皥F(tuán)隊(duì)精神”變得內(nèi)容豐富、寓意深刻,訓(xùn)練帶來了心靈的沖擊,引發(fā)內(nèi)心的思考。以下我把自己的心得和感受與所有的同仁們進(jìn)行分享。
在第一環(huán)節(jié)——“團(tuán)隊(duì)破冰”中有這樣一個(gè)游戲:
20個(gè)人站成一排,雙手交疊放在身前。在不允許說話、沒有手勢,甚至不能用口型、眼神的情況下,按每個(gè)人的生日從小到大正確排列成一行。
一開始,大家都流露出迷茫、疑惑的神情,不知所措。期間,有個(gè)別員工開始偷偷私下交流。而一旦違反游戲規(guī)則,全隊(duì)要受罰。每當(dāng)有1人說話,全隊(duì)必須做5個(gè)深蹲。
在“嚴(yán)峻的形勢”面前,大家開始想辦法,于是有的搖頭示意、有的用腳在地下劃拉、有的用下蹲的次數(shù)來表示,方法雖然很多,但很不統(tǒng)一,亂成一團(tuán)。于是楊升超自發(fā)站了出來,在隊(duì)前示范著下蹲的方法。經(jīng)過全隊(duì)的努力,我們終于準(zhǔn)確地排列完成。
拓展訓(xùn)練心得體會(huì)與分享:
1.每項(xiàng)工作都有它的規(guī)范和流程,正如每項(xiàng)游戲都有它的規(guī)則。在進(jìn)入工作狀態(tài)之前,必須去了解、熟悉規(guī)范,這是做好工作的基礎(chǔ)。
2.工作中,我們可能會(huì)以自我意識(shí)為中心,甚至想超越規(guī)則而自行其事。然而,個(gè)人的魯莽和造次,都有可能會(huì)給整個(gè)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績帶來損失。因此,時(shí)刻要記住,我是團(tuán)隊(duì)的一員,我的任何舉動(dòng),都會(huì)給公司帶來正面或者負(fù)面的影響。
3.每個(gè)人都知道自己的生日,卻不知道別人的生日。于是,溝通成為一種必需。面對一項(xiàng)任務(wù),大家會(huì)產(chǎn)生各自的想法,但是如果各行其事、缺乏溝通,行動(dòng)中不僅得不到理解和支持,更容易出現(xiàn)混亂和矛盾,甚至產(chǎn)生分歧和沖突,從而導(dǎo)致內(nèi)耗和爭斗。
4.當(dāng)楊升超站在隊(duì)前,示范下蹲動(dòng)作的時(shí)候,他已經(jīng)成為這個(gè)游戲的領(lǐng)導(dǎo)者。團(tuán)隊(duì)需要有一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),而領(lǐng)導(dǎo)者需要了解團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)、目前所掌握的資源,找到合適的方法。同時(shí),他必須站在隊(duì)前,讓所有人都知道他的方法,說明領(lǐng)導(dǎo)者必須對團(tuán)隊(duì)思想、行動(dòng)進(jìn)行統(tǒng)一,指明方向和方法,并且進(jìn)行強(qiáng)有力的執(zhí)行。5.也許下蹲的方法不是最好的,甚至是笨辦法。但是在沒有更好的方法提出來或者被大家接受前,原來的“笨辦法”就是最好的方法!我們能做的,就是保留各自的意見,無條件地服從并且不折不扣地執(zhí)行。任何阻撓、非議、一意孤行都會(huì)導(dǎo)致組織的管理系統(tǒng)和員工行動(dòng)的紊亂。
6.鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)中進(jìn)行知識(shí)、技能或者經(jīng)驗(yàn)的分享,如果對工作方法、理念或者管理制度有好的、建設(shè)性的建議,可以及時(shí)提出來,供同事和領(lǐng)導(dǎo)參考,在爭取獲得組織層面的認(rèn)可和采納后,才能真正推動(dòng)組織的創(chuàng)新和改進(jìn)。
第一個(gè)拓展項(xiàng)目:高空抓扛。
在空地上豎立一根8米高的鐵桿,要求我們爬上鐵桿,站到鐵桿頂端的一個(gè)大概直徑為20厘米圓盤上,然后在空中躍起,抓住前方1.5米遠(yuǎn)的單杠。
雖然身上掛滿了安全保護(hù)措施,但在高空跳躍,每個(gè)人都產(chǎn)生了或多或少的恐懼感,從桿上站到頂端的圓盤是一次極大的考驗(yàn),從圓盤躍起抓杠更是一次心理的挑戰(zhàn),特別是女員工。有的同伴從滿臉通紅到面色蒼白,有的戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢不敢站立,有的站了許久不敢躍起。。。
在隊(duì)長的帶領(lǐng)下,我們?yōu)槊恳粋€(gè)參訓(xùn)的隊(duì)員“加油”,目送他們一個(gè)一個(gè)爬上搖搖晃晃的高桿,然后不斷呼喊他們的名字,每完成一個(gè)步驟都熱烈地鼓掌高呼。結(jié)果,全隊(duì)20多名隊(duì)員(包括腰肌有勞損的涂總監(jiān))都順利完成了這項(xiàng)訓(xùn)練,最后大家用熱烈的掌聲慶賀自己的成功和勝利。
第一項(xiàng)拓展訓(xùn)練體會(huì)與分享:
1.表面看起來很難的事,其實(shí)并沒有想象中那么可怕。在工作、生活中,遇到困難并不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心!心理的障礙是最難逾越的,我們?nèi)绻蔀閺?qiáng)者,首先就必須挑戰(zhàn)自己的恐懼感,當(dāng)我們豁出去一搏,勇敢地跨出一小步,也許就能抓住屬于自己的機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)人生一大步的跨越。
2.面對高桿,在隊(duì)友、教練的注視中進(jìn)行攀登和跨越,需要承受相當(dāng)?shù)膲毫ΑH欢?,在這個(gè)過程中,其它的隊(duì)員總在不斷地為你加油、打氣,為你指導(dǎo)、歡呼,親歷者能深刻地體會(huì)到團(tuán)隊(duì)的鼓勵(lì)與支持,每一次前進(jìn),如果得到同伴的喝采和認(rèn)可,所有的壓力將化成前進(jìn)的動(dòng)力,這就是團(tuán)隊(duì)中鼓勵(lì)、贊美和支持的作用!
3.褚海芬是我們選出的“隊(duì)秘”,當(dāng)她第一個(gè)成功完成后,立刻消除了其他的女生的膽怯和顧慮。隨后、戴永華、王魯慧、江曉等都逐一順利完成。這就是榜樣的力量!在團(tuán)隊(duì)中,我們要及時(shí)、適當(dāng)?shù)貥淞駱?,成為行?dòng)的標(biāo)兵和模范,這對鼓舞士氣、引導(dǎo)風(fēng)氣有良好的作用。當(dāng)然,作為榜樣本身,需要有更大的勇氣和出色的表現(xiàn),要能經(jīng)受得起考驗(yàn),在眾人的視覺焦點(diǎn)中不斷自我激勵(lì)和完善。
4.當(dāng)別人站在高桿上,在底下觀看的人似乎會(huì)覺得很簡單、很容易。在自已身處其位的時(shí)候,才發(fā)現(xiàn)原來心竟然如此地狂跳、腿也不聽使喚地抖動(dòng)。在工作中,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工都處于組織中不同的位置,會(huì)產(chǎn)生不同的想法、感受和需求,需要面對不同的問題和困難。而團(tuán)隊(duì)的合作基于彼此間的理解和支持,我們都應(yīng)該培養(yǎng)一種觀念——換位思考。這是一個(gè)耳熟能詳?shù)睦砟?,但是,你真正做到了嗎?/p>
第二個(gè)項(xiàng)目:信任背摔,心得體會(huì)《拓展訓(xùn)練心得體會(huì) 拓展訓(xùn)練感想》。
“背摔”,這是拓展訓(xùn)練中最具典型意義的項(xiàng)目之一。當(dāng)人站在1.4米的跳臺(tái)上直挺挺地向后倒下的時(shí)候,在臺(tái)下方的同事會(huì)用手托起成一個(gè)“人床”把臺(tái)上摔下的人接住。不少隊(duì)友出于本能的恐懼,在后倒時(shí)心理上出現(xiàn)猶豫,弓起身子,屁股先下去,這樣在下面接的同伴承受的局部重力過大,容易導(dǎo)致傷害。
第二項(xiàng)拓展訓(xùn)練體會(huì)與分享:
1.當(dāng)臺(tái)上的人問到:“我要跳了,你們準(zhǔn)備好了嗎?”,臺(tái)下所有組成人床的同伴異口同聲地回答“我們準(zhǔn)備好了,請相信我們!”這就是承諾。團(tuán)隊(duì)同伴的承諾是一種寶貴的資源,是勇氣、力量和信心的源泉。
承諾體現(xiàn)了一種責(zé)任感,當(dāng)說出自己的承諾時(shí),相當(dāng)于把自己的人品、公信力、責(zé)任心置于公眾的考驗(yàn)中。在人的一生中,有一些東西是值得誓死捍衛(wèi)的。
2.臺(tái)下同事表現(xiàn)出死守陣地,精神高度集中的狀態(tài),能讓臺(tái)上同事拋開心中的疑慮放心地摔下去,這體現(xiàn)了彼此間信任的作用。工作中的信任,來自長期的溝通、了解和默契。集體的溫暖、團(tuán)隊(duì)的力量都會(huì)在信任中得到解釋和感受。
3.只有在心理放松、姿勢標(biāo)準(zhǔn)的情況下,倒下的人最安全,而接的人也最省力。當(dāng)我們對同伴或者團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)信任危機(jī)時(shí),就會(huì)猜疑、無法真誠相對,然后動(dòng)作就會(huì)變形、行動(dòng)容易出軌,我們的所作所為不僅得不到支持,還有可能損害到團(tuán)隊(duì)的利益,而且最終讓自己受到損害。
第三項(xiàng)拓展訓(xùn)練體會(huì)與分享:
1.有很多事靠個(gè)人的力量根本無法完成,必須依靠集體的力量協(xié)同配合,這就是組建團(tuán)隊(duì)的意義和價(jià)值。一個(gè)團(tuán)隊(duì)成立時(shí),一定要建立強(qiáng)有力的組織指揮體系,進(jìn)行合理的分工和協(xié)作,才能保證團(tuán)隊(duì)工作有序的開展。
3.大的格子非常有限,我們不能讓瘦小的女生占用大格子,必須留給身材高大的同伴,這說明資源是有限的,必須學(xué)會(huì)合理分配。因此,任何一項(xiàng)工作開始之前,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人要審時(shí)度勢,根據(jù)實(shí)際條件和資源,統(tǒng)籌計(jì)劃,合理安排。
4.組織中雖然各有分工,但是所有人都對結(jié)果和最終的績效負(fù)有責(zé)任。任何一個(gè)工序的失誤,都可能導(dǎo)致“觸電”,團(tuán)隊(duì)的成果將前功盡棄、毀于一旦。我們在“抱、抬、托、舉”的時(shí)候,都必須留意一下其他同伴的動(dòng)作,團(tuán)隊(duì)所有成員都必須在相互協(xié)作中善意提醒、彼此關(guān)注。5.每托起一個(gè)同伴,我們都小心冀冀,凝神屏氣。工作中,我們不正是需要這種嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度嗎?
6.一個(gè)人的成功不能代表整個(gè)團(tuán)隊(duì)的成功,只有團(tuán)隊(duì)成員群策群力,鼎力相助,才能最終完成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。
第四項(xiàng):畢業(yè)墻
每個(gè)人都要翻越一堵大約4米且垂直的圍墻,這又是一個(gè)必須依靠集體的力量才能完成的項(xiàng)目。剛開始,大家都認(rèn)為這是很難完成而且比較危險(xiǎn)的任務(wù),估計(jì)需要半個(gè)小時(shí),甚至一個(gè)小時(shí)才能全部通過。
通過集思廣益,我們擬定了計(jì)劃,采用“疊人墻”的方法,讓身強(qiáng)力壯的楊升超、陳偉江、陳治作為底座,先由高德全、關(guān)弟華踩在他們的肩膀,大家奮力將他們先托上高墻,然后他們在上面接應(yīng),其他同伴踩著底座同伴的肩膀,一個(gè)一個(gè)成功地翻越了高墻。整個(gè)過程歷時(shí)不過5分鐘,活動(dòng)結(jié)束后,所有隊(duì)員都為自己和團(tuán)隊(duì)的精彩表現(xiàn)鼓掌、歡呼。那一刻的場面激動(dòng)人心。
第四項(xiàng)拓展訓(xùn)練體會(huì)與分享:
1.首先要感謝作為底座的楊升超、陳偉江、陳治,十幾個(gè)同伴踩在他們的肩膀上,汗水、沙土粘滿了衣服,肩膀被踩出紅紅的血痕。他們的奉獻(xiàn)和付出,換來了團(tuán)隊(duì)的成功。公司的發(fā)展,不僅需要運(yùn)籌帷幄、沖鋒陷陣的將帥、骨干,更需要許許多多辛勤工作的普通員工,正是他們“俯首甘為孺子?!钡木?,才真正奠定了成功的基石、托起了事業(yè)的希望!
2.每個(gè)游戲都會(huì)遇到很多困難,面對“不可能”完成的任務(wù),我們都沒有選擇放棄和退縮,因?yàn)槊總€(gè)成員都相信,只要依靠團(tuán)隊(duì)的力量,就一定能戰(zhàn)勝困難。堅(jiān)持精神,嘗試精神、團(tuán)隊(duì)精神在這一刻顯得如此光芒四射、熠熠生輝。這不正是現(xiàn)實(shí)工作中需要去體驗(yàn)和運(yùn)用的嗎?
3.團(tuán)隊(duì),不是群體,一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)必須具備團(tuán)結(jié)、信任與協(xié)作。每一次齊心協(xié)力的團(tuán)結(jié)合作,每一次成功之后的熱情相擁,每一次完成項(xiàng)目的坦誠分享,都會(huì)讓彼此之間多一份了解,多一份親切,多一份友情?!拔覟槿巳?,人人為我”,對待幫助自己的人,要有感恩的心,學(xué)會(huì)幫助別人,才會(huì)被別人幫助。
結(jié)束語:
良好的團(tuán)隊(duì)精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度,是現(xiàn)代人應(yīng)有的基本素質(zhì),也是現(xiàn)代人人格特質(zhì)的兩大核心內(nèi)涵。有一位企業(yè)家說過:不要以為你什么都行,離開了團(tuán)隊(duì),你可能一事無成;也不要以為你勢單力孤,有了團(tuán)隊(duì),你也許什么都行!
感謝此次活動(dòng)所有隊(duì)員的積極參與和真誠相助,希望我們都能用心去體會(huì)拓展的核心精神,不斷提升和強(qiáng)化個(gè)人心理素質(zhì),更深刻地去體驗(yàn)個(gè)人與企業(yè),下級(jí)與上級(jí),員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,從而激發(fā)出團(tuán)隊(duì)更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動(dòng)力,讓我們的團(tuán)隊(duì)更富凝聚力和戰(zhàn)斗力!
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拓展訓(xùn)練感想 title=拓展訓(xùn)練心得體會(huì)
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單位拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇五
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單位拓展訓(xùn)練心得體會(huì)
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6月20日我有幸參加了單位組織為期一天的全員拓展訓(xùn)練,地點(diǎn)位于**聚龍灣溫泉度假村。類似拓展訓(xùn)練十多年前在烏魯木齊南山也參加過,只是隨著時(shí)間的推移,很多當(dāng)時(shí)的深刻體會(huì),逐漸內(nèi)化成為以后自己工作、生活的動(dòng)力。而這次的拓展培訓(xùn),相當(dāng)于再次點(diǎn)燃曾經(jīng)激情燃燒的青春。
分組、整隊(duì)、起隊(duì)名、口號(hào)、隊(duì)歌之后,教練提名讓一位學(xué)員趙翀上前配合,拿出一瓶礦泉水,放在離他不遠(yuǎn)的地方,讓他伸手夠到后再親手遞給教練算完成任務(wù),剛開始很容易就完成任務(wù)了,之后增加難度,再放遠(yuǎn)一點(diǎn),再放遠(yuǎn)一點(diǎn),個(gè)人手臂長度有限,就無法完成了,這時(shí)只見另外一名學(xué)員上前取到礦泉水后,扔給趙翀同學(xué),很容易就完成了任務(wù)。給我們的啟示就是:個(gè)人能力再強(qiáng),能量再大,畢竟有限,合作、團(tuán)隊(duì)的力量更強(qiáng)大。
接下來的時(shí)間,教練又在剛才小游戲的基礎(chǔ)上增加了難度,教練可以跑動(dòng),而趙翀同學(xué)不能,并且要親手將礦泉水交給教練,旁邊的人也不能接觸教練,否則違規(guī)。大家七嘴八舌,想了很多辦法,有的說:“大家爬下一排,讓趙翀爬過去”,要是換別人,這種方法準(zhǔn)行,可是趙翀個(gè)高體重,爬過去后估計(jì)會(huì)有人面癱、骨折;也有的說:“每如果對您有幫助!感謝評(píng)論與分享
人伸出一只腳,搭出一條路,讓趙翀踩過去”,但估計(jì)跟前面結(jié)果一樣,這里有人說:“將教練圍住,別讓亂跑”,大家迅速響應(yīng),將教練鎖定在一個(gè)包圍圈中。這時(shí)有人提議,既然踩腳怕骨折,把鞋子脫一半腳尖撤后應(yīng)該可以,大家響應(yīng),迅速將一只腳伸出后脫至一半,排成一條小路,一直通到教練跟前,終于完成了任務(wù)。給我們的啟示是:面對困難,首先鎖定目標(biāo),大家千方百計(jì)想辦法,一點(diǎn)一點(diǎn)克服困難,最終一定會(huì)取得勝利!
上午最精彩的是三個(gè)小項(xiàng)目的訓(xùn)練,按照分組,大家要完成項(xiàng)目一:愛心傳遞,用脖子和肩膀配合夾住氣球,傳遞一圈;項(xiàng)目二:抱團(tuán)踩木板,兩小塊木板要踩上去12人,其余5人做配合和保護(hù);項(xiàng)目三:左右拍肩,從一至七,同時(shí)喊“團(tuán)隊(duì)有我更精彩”;教練講完游戲規(guī)則后,大家在隊(duì)長的帶動(dòng)下,認(rèn)真訓(xùn)練,爭取最短時(shí)間完成。結(jié)果我們隊(duì)取得了亞軍,分析得失:愛心傳遞時(shí)有兩次氣球脫落造成返工,脫落的原因還是隊(duì)員緊張或未掌握傳遞要領(lǐng),耽誤了時(shí)間;踩木板時(shí)動(dòng)作稍慢了一點(diǎn),但大家緊緊抱團(tuán)的那一刻,還是感受到了集體的力量與溫暖;左右拍肩主要是注意力集中,熟練、熟練、再熟練就可以完成。上午訓(xùn)練結(jié)束之際,教練小結(jié)了一下上午的成果,總的來說,一個(gè)團(tuán)隊(duì)要想取得好成績,要有強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心、明確的目標(biāo)、正確的方法、必要的考核與激勵(lì)、和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍。
如果說上午的訓(xùn)練很辛苦,要比起下午的項(xiàng)目就算輕松多了。下午剛開始,教練為調(diào)動(dòng)大家的情緒,首先來了一段激情舞蹈,很煽情的那種,大家跟著群魔亂舞,不一會(huì)兒就滿頭大汗,熱氣騰騰。
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第一個(gè)項(xiàng)目是“贏在執(zhí)行”,在一個(gè)繩子圍好的圓圈內(nèi)無序擺放1-30數(shù)字牌,要求團(tuán)隊(duì)從計(jì)時(shí)開始,立即按計(jì)劃完成1-30單手拍數(shù)字,誰先拍完撤離現(xiàn)場誰勝出。規(guī)則明確后,各隊(duì)分別想出各種辦法,做好各種計(jì)劃。這個(gè)項(xiàng)目教練讓大家至少完成了3次以上,然后取未違規(guī)的最好成績排名,最終我們隊(duì)沒有拿到好成績,究其原因,一是按隊(duì)長分工,每人負(fù)責(zé)兩個(gè)牌子,但一上場圍成一圈就對不上了,有的人負(fù)責(zé)3個(gè),有的負(fù)責(zé)1個(gè),另外拍的時(shí)候大家統(tǒng)一聽隊(duì)長的口令,反應(yīng)有點(diǎn)慢。對比第一名,他們的特點(diǎn)是分工明確,拍的時(shí)候從一號(hào)開始,各自按順序大聲報(bào)數(shù),節(jié)約了時(shí)間。給我們的啟示是:計(jì)劃要好,重在執(zhí)行,而且要有糾偏和改進(jìn),即形成pdca循環(huán)。
印象最深的體驗(yàn)項(xiàng)目終于到來,也是拓寬訓(xùn)練的終點(diǎn)體驗(yàn)項(xiàng)目“超越巔峰”--翻越畢業(yè)墻。在大草坪邊上,下午的陽光一點(diǎn)也不溫柔,有點(diǎn)火辣,悶熱,大家面對4米多高的木板墻,沒有人退縮。搭人梯的候選人確定后,按照教練示范,搭好人梯,第一批翻越畢業(yè)墻的學(xué)員勇敢地爬了上去,下面的人按教練要求舉起雙手做好保護(hù)動(dòng)作,往前湊成一堆,下面上面喊成一片,大家都爭先恐后,迫不及待,這時(shí)總教練一聲令下,停止,重來,違規(guī)了,因?yàn)橐?guī)則是只能兩名大隊(duì)長可以說話,其它人的說話喊聲太亂??偨叹氉屛覀兛纯创钊颂莸膶W(xué)員,一個(gè)個(gè)衣服全被汗水浸透了。重新開始,這次沒人再講話,大家齊心協(xié)力,第一批上去了,再上,再上,汗水混著旁邊人的人工降雨,氣氛空間高漲……這時(shí)總教練再次叫停,要求重來,他要求每位學(xué)員脫掉運(yùn)動(dòng)鞋再上,因?yàn)橛械男犹擦?。再次面對搭人梯的學(xué)員,如果對您有幫助!感謝評(píng)論與分享
教練讓大家鼓掌表示感謝,同時(shí)將賴陽同學(xué)的衣領(lǐng)翻開,只見肩膀紅了一道血印,教練說的有道理,大家都把運(yùn)動(dòng)鞋脫了,不會(huì)踩傷同事的肩膀。于是再次開始攀爬、翻越。記得我是第三個(gè)爬上去的,然后我就在上面使勁拽人,先拽胳膊再拽腿,拉上來七、八個(gè)以后,我渾身沒勁了,就下去做保護(hù)了。這時(shí)汗水如雨,我看到翻越畢業(yè)墻的學(xué)員秩序井然,上下配合很協(xié)調(diào),和著一首“我的好兄弟歌曲”……人生難得起起落落,還是要堅(jiān)強(qiáng)的生活,哭過笑過,至少你還有我……加上總教練恰如其分地演說詞,大家的情緒達(dá)到了巔峰狀態(tài),直到體格最強(qiáng)壯最重的的同學(xué)趙翀和最后一名學(xué)員翻越成功,大家情不自禁地響起雷鳴般的掌聲,圓滿完成了項(xiàng)目體驗(yàn)。最后,大家圍成一個(gè)圈,總教練讓大家低頭默想一分鐘,又是汗如雨下,然后大家對搭人梯的學(xué)員表示致敬,鼓掌,擁抱……在體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)精神、凝聚力、感召力、感恩、激情、責(zé)任、信任、中,我們完成了一次完美的巔峰體驗(yàn)項(xiàng)目,完成了一次魔鬼訓(xùn)練,完成了超越自我、挑戰(zhàn)極限、熔煉團(tuán)隊(duì)、凝心聚力的拓展培訓(xùn)。,希望能幫助您!