在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇一

今年時間已經(jīng)過半?？h"五個基本"建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組決定今天召開"五個基本"建設(shè)現(xiàn)場推進暨發(fā)展村級集體經(jīng)濟動員會，目的是總結(jié)回顧前段工作，部署安排下段工作，并通過參觀學(xué)習(xí)，讓大家取長補短，促進工作。上午，我們參觀了部分"五個基本"建設(shè)現(xiàn)場，剛才又聽取了三個村支部書鉀于發(fā)展村級集體經(jīng)濟的經(jīng)驗介紹?？偟目磥恚F(xiàn)場是高標準的，比較規(guī)范的;經(jīng)驗介紹是實在的，也是可行并值得推廣的。相信大家看了、聽了之后會有所感悟，會有所啟發(fā)。借此機會，我在這里講三點意見供大家參考。

一、客觀估價"五個基本"建設(shè)現(xiàn)狀，進一步堅定抓好"五個基本"建設(shè)工作的決心

近一兩個月來，我先后到不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)就"五個基本"建設(shè)情況進行了調(diào)研，也通過"五個基本"建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室了解了一些情況。總的感受是擔憂多于欣喜，壓力大于信心，形勢要遠比預(yù)期嚴峻。

(一)值得肯定的方面

一是領(lǐng)導(dǎo)重視有高度。大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記能把"五個基本"建設(shè)列入重點工作進行部署安排，基本做到了親自研究、親自動員、親自督辦、親自研究難題。有位黨委書記為打消一新建項目村顧慮，四次上門親自做工作，并主動上門協(xié)調(diào)縣直幫扶部門落實幫扶資金，使該村新建工作得以順利推進。幾乎所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)都落實了黨委成員包片，國家干部包村的包保責任制，并成立了指導(dǎo)督查組，定期不定期進行督查指導(dǎo)。有的黨委書記還親自辦點示范，以點帶面推動工作。大多數(shù)黨委書記都放棄節(jié)假日休息時間下村調(diào)研指導(dǎo)"五個基本"建設(shè)。

二是督查指導(dǎo)有力度。全縣"五個基本"建設(shè)動員會后，縣委指導(dǎo)督查組分別就新建項目選址、基礎(chǔ)處理、工程進度，改擴建項目啟動、場所配套及綠化、活動開展、陣地規(guī)范布置等進行了督辦，并下發(fā)了督辦通報。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)督查專班，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管副書記和組織委員，更是逐村逐村地跑，吃了很多苦。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為規(guī)范資料整理，把村級各種資料分成幾大板塊，便于村級進行分類歸檔。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)準備于近期對照考評細則要求，初步進行拉練檢查。

(二)目前存在的問題

一是各方力量不夠集中。雖然大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記能把"五個基本"建設(shè)作為當前工作重點來抓，但還有少數(shù)黨委書記重視不夠，當"甩手"先生。簡單地把"五個基本"建設(shè)任務(wù)交給分管書記和組織委員，自己沒有深入研究"五個基本"建設(shè)到底有哪些任務(wù)，甚至片面地以新建或改擴建村辦公場所代替"五個基本"建設(shè)，從而在部署工作時統(tǒng)籌不力，顧此失彼。有的黨委書記在縣委指導(dǎo)督查組督查兩三次以后才勉強到新建村去看一看，更不用說村村跑到。有的地方超前謀劃不夠，導(dǎo)致工程啟動后又出現(xiàn)難題，重點難點問題沒有得到很好的解決，從而影響了建設(shè)進度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作專班絕大多數(shù)形同虛設(shè)，尤其是駐村干部，總以為"五個基本"建設(shè)工作是分管同志的事，是組織委員的事，工作不上心，責任難上肩，領(lǐng)導(dǎo)推一下就動一下，甚至推而不動，更不用說指導(dǎo)村如何開展"五個基本"建設(shè)工作。有些新建項目村沒有組建質(zhì)量監(jiān)督專班，有的村擅自修改圖紙，不按圖紙施工，甚至無圖紙施工。所有這些不僅影響了"五個基本"建設(shè)工作的進度，影響了"五個基本"建設(shè)工作質(zhì)效，也破壞了黨員干部在人民群眾心中的形象。

二是統(tǒng)籌推進不平衡。具體表現(xiàn)在"三重三輕"，即：重新建和改擴建，輕活動開展;重資料收集整理，輕村級集體經(jīng)濟發(fā)展和軟弱渙散村整治;重行政村輕社區(qū)、機關(guān)和帆組織。建設(shè)失衡表明了兩個方面的原因。一方面表明"五個基本"建設(shè)點多、面廣、線長，任務(wù)艱巨，要做到統(tǒng)籌兼顧平衡推進存在一定困難;另一方面也表明我們黨員干部尤其是有些"一把手"存在畏難情緒，存在業(yè)務(wù)不精的問題，也存在執(zhí)行力不強的問題。

三勝作進展不理想。根據(jù)《村級辦公活動場所建設(shè)推進日程安排表》，所有新建項目主體工程按要求要于6月28號之前完工，所有改擴建項目要于6月20號前完工。然而截至目前為止，全縣新建項目主體完工不到總數(shù)的三分之一，個別地方甚至還有新建項目至今沒有啟動，在這里需要特別提出批評。全縣改擴建項目完工也不到總數(shù)的二分之一，完成配套建設(shè)和綠化任務(wù)的更是少之又少。沒有新建和改擴建任務(wù)的村，制度修訂工作遲遲沒有啟動，相當一部分村活動開展也不經(jīng)常，活動記錄也不規(guī)范，其他配套建設(shè)也在等待觀望。上述種種現(xiàn)象表明，當前我縣"五個基本"建設(shè)的任務(wù)還十分繁重，對照考評細則的要求還有很大差距，對照實際工作的需要還有很多不符，對照黨員群眾的期望還有較大落差。這就需要在座各位負重奮進，以更加昂揚的斗志面對困難，以更加飽滿的熱情投身建設(shè)，以更加科學(xué)的方法創(chuàng)新落實。

二、突出重點，強化措施，迅速掀起"五個基本"建設(shè)新高潮

"五個基本"、"七個體系"建設(shè)非常豐富，涉及的要素很多，必須統(tǒng)籌推進，但同時必須突出工作重點和難點，研究對策，落實舉措，因病施治。

一要毫不動搖地抓好陣地規(guī)范化建設(shè)。陣地規(guī)范化建設(shè)是"五個基本"建設(shè)中基礎(chǔ)的基礎(chǔ)，必須毫不動搖地抓緊抓好。新建項目主體工程沒有完工的，要抓住當前晴好天氣，在確保工程質(zhì)量的前提下，抓緊進行施工，原則上本月底前主體工程要竣工。主體工程基本完工的，要抓緊進行搓糙，并進行兩欄等配套建設(shè);對于改擴建項目，也必須在本月底前完成改擴建任務(wù)。沒有新建和改擴建任務(wù)的村，陣地需修繕、粉刷的，要盡快修繕、粉刷，并抓緊搞好便民超市、圖書室、衛(wèi)生室、綠化等配套建設(shè)，迅速搞好制度的修訂完善工作，爭取本月底前全部完工。同時，黨委要幫助行政村做好縣直幫扶部門的聯(lián)系工作，要動員各新建和改擴建項目村及早籌集資金，確保不留資金缺口。

二要千方百計地發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。各地經(jīng)濟基礎(chǔ)、地理位置、資源條件千差萬別，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟一定要從實際出發(fā)，因地制宜，分類指導(dǎo)，揚長避短，發(fā)揮比較優(yōu)勢，走自己的路。要實行一村一策，一村一品，探索集體經(jīng)濟多種發(fā)展途徑。從產(chǎn)業(yè)形態(tài)來看，要走一、二、三產(chǎn)業(yè)共同發(fā)展之路。城中村、城郊村、園中村，可以參與興辦工業(yè)園區(qū)招商引資，建設(shè)標準廠房、專業(yè)市場、倉儲設(shè)施等發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)特別是物業(yè)經(jīng)濟。但對于大多數(shù)村來講，要立足"農(nóng)"字做文章，充分開發(fā)利用村集體所有的土地、山林、水面等自然資源。鼓勵村集體結(jié)合國土整治、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、雙低改造等，領(lǐng)辦高效農(nóng)業(yè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)示范項目，帶動農(nóng)民發(fā)展優(yōu)勢突出和特色鮮明的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，壯大集體經(jīng)濟實力。要圍繞服務(wù)做文章，鼓勵村集體結(jié)合推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和新農(nóng)村建設(shè)，滿足廣大農(nóng)民日益增長的生產(chǎn)生活需求，創(chuàng)辦各種服務(wù)組織，增加集體收入。從發(fā)展途徑來看，要走資源依托型、產(chǎn)業(yè)帶動型、服務(wù)創(chuàng)收型、城市拉動型、招商引資型、鄉(xiāng)村旅游型、互助合作型等多種發(fā)展模式并存之路。從實現(xiàn)形式來看，要走資源開發(fā)、資產(chǎn)經(jīng)營、資本運作等不同發(fā)展水平互補之路。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要結(jié)合當前正在開展的"三資"清理活動，對村集體所有的資金、資產(chǎn)、資源認真排查，摸清家底，最大限度地加以盤活利用。從經(jīng)營方式來看，要走承包、租賃、股份合作等多種形式并舉之路。集體以資金入股的，要慎之又慎，投放到效益較好的企業(yè)中去，增加投資收益，降低投資風(fēng)險。集體以土地、廠房等作價入股的，要嚴格進行資產(chǎn)評估，防止集體資產(chǎn)變相流失?？傊?，要各打各的優(yōu)勢牌，各走各的特色路，不斷增加村集體經(jīng)濟收入。

三要因村制宜抓好軟弱渙散村整治工作。各地要把整頓軟弱渙散村級黨組織作為基層黨組織"五個基本"建設(shè)的一項重要任務(wù)，采取有力措施，切實抓緊抓好。要堅持"多換思想少換人，不換思想就換人"的原則，把一大批思想政治水平高、大局觀念強、作風(fēng)正派、奉獻精神足的能人選拔進村"兩委"班子。對思想觀念守舊，經(jīng)濟長期得不到發(fā)展的村，要組織干部開展解放思想大討論，從深層次挖掘發(fā)展落后的原因。通過解放思想、更新觀念、開闊眼界、爭搶機遇，增強發(fā)展的能力;對"兩委"班子不協(xié)調(diào)的村，要對干部進行教育培訓(xùn)，教育仍不見成效的，是支委成員的進行調(diào)整充實，是村委成員的依法進行調(diào)整;對班子不健全的村，要通過"兩推一選"方式選出黨性強、作風(fēng)正、有能力、有威信的干部，確實沒有合適人選的，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)干部或大學(xué)生村官中選拔一批工作能力比較強的黨員到村擔任"第一書記";對班子老化，后備干部不足的村，要注重把村里的致富能手培養(yǎng)成黨員，把優(yōu)秀農(nóng)村黨員培養(yǎng)成村干部，把村干部培養(yǎng)成致富帶頭人,解決后繼乏人問題。要充分利用農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠程教育資源，采取專家指導(dǎo)學(xué)、黨員集中學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)幫帶學(xué)、座談討論學(xué)和考試測評學(xué)等靈活多樣形式，在軟弱渙散村黨組織中重點開展黨的理論政策、農(nóng)村實用技術(shù)、法律法規(guī)和市場經(jīng)濟知識等培訓(xùn)教育，不斷增強農(nóng)村黨員帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的能力。要針對農(nóng)村無職黨員作用難發(fā)揮的實際，大力開展"黨員目標責任明白卡"等主題實踐活動，引導(dǎo)黨員根據(jù)自身實際和個人特長進行認崗，不斷激發(fā)黨員發(fā)揮作用的積極性和主動性。要緊緊抓住制約村級發(fā)展的主要問題，從群眾關(guān)心的熱點、難點問題入手，幫助軟弱渙散村解決水、電、路、渠、通訊等生產(chǎn)生活實際困難，通過一些實事好事，進一步理順群眾情緒，密切干群關(guān)系。要把制度建設(shè)作為改進和規(guī)范村務(wù)工作的基礎(chǔ)來抓，指導(dǎo)軟弱渙散村黨組織建立健全各項工作制度，推動軟弱渙散村各項工作走上規(guī)范化軌道。

四要以"三有一化"為統(tǒng)領(lǐng)抓好社區(qū)建設(shè)。要實現(xiàn)每個社區(qū)有人管事、有錢辦事、有場所議事，構(gòu)建以社區(qū)黨組織為基礎(chǔ)、駐區(qū)單位黨組織和社區(qū)內(nèi)全體黨員共同參與的區(qū)域化黨建格局，著力增強社區(qū)黨組織服務(wù)和管理功能。要采取多種渠道，強化培訓(xùn)，著力建設(shè)一支政治過硬、思想過硬、作風(fēng)過硬、素質(zhì)過硬、專兼結(jié)合、素質(zhì)優(yōu)良、經(jīng)驗豐富的社區(qū)干伍，不斷提高工作能力和水平。要在縣財政預(yù)算一點、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政投入一點、社區(qū)自籌一點、共建單位幫一點的基礎(chǔ)上，通過市場運作的方式，拓展社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展空間，盤活臨街房產(chǎn)，發(fā)展集體經(jīng)濟，著力解決社區(qū)建設(shè)經(jīng)費不足問題。要針對部分社區(qū)無辦公場所和辦公場所簡陋的問題，以基層黨組織"五個基本"建設(shè)為契機，采取新建、改建等方式，大力改善社區(qū)辦公條件，確保每個社區(qū)有不少于300平方米且規(guī)范實用、功能齊全的辦公活動場所。要按照因地制宜、合理布局、綜合利用、方便黨員群眾的原則，統(tǒng)籌社區(qū)黨組織辦公場所和居民公益性服務(wù)設(shè)施建設(shè)，建立黨員群眾服務(wù)中心，從黨員群眾的需求出發(fā)，完善中心功能，積極發(fā)揮社區(qū)黨組織服務(wù)作用。要以服務(wù)居民群眾為社區(qū)黨建突破口，創(chuàng)建完善的社區(qū)服務(wù)體系，實施"四個面向"服務(wù)工程，即：面向弱勢群體開展社會救助和福利服務(wù)，面向社區(qū)居民開展便民利民服務(wù)，面向社區(qū)單位開展社會化服務(wù)，面向下崗職工開展再就業(yè)服務(wù)，強化社區(qū)黨組織服務(wù)管理功能。要積極開展共駐共建活動，與共駐共建單位簽訂共建協(xié)議，按照"資源共享、優(yōu)勢互補、聯(lián)手共建、共同發(fā)展"的原則，廣泛開展共建活動。要按照"社區(qū)建立黨總支、小區(qū)建立黨支部、樓院建立黨小組"的社區(qū)組織網(wǎng)絡(luò)要求，將黨組織建到居民集中的生產(chǎn)生活一線，擴大社區(qū)黨組織覆蓋面。要積極探索建立由社區(qū)黨組織牽頭、駐地單位黨組織參加的社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)議事機構(gòu)，重點協(xié)調(diào)解決社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建工作中的重要問題。

五要以全覆蓋為目標抓好"兩新"組織建設(shè)。在"兩新"組織黨的建設(shè)上，各地要積極探索務(wù)實管用的模式和做法，形成與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)的黨的基層組織格局，確?；鶎狱h組織"五個基本"建設(shè)全覆蓋。要對帆有制企業(yè)黨建工作情況進行全面調(diào)查摸底，看規(guī)模以上帆有制企業(yè)是否全部建立了黨組織，看建立的黨組織是否開展了黨的活動，看帆有制企業(yè)黨員是否發(fā)揮了先鋒模范作用。在"兩新"組織中建立黨組織，要根據(jù)實際情況，不搞"一刀切"。對符合條件的要建立黨組織，實現(xiàn)組織全覆蓋;暫時不符合條件的，要派駐黨建聯(lián)絡(luò)員和指導(dǎo)員，實現(xiàn)黨組織組建工作"應(yīng)建盡建"，實現(xiàn)選派黨建聯(lián)絡(luò)指導(dǎo)員"應(yīng)派盡派"。要注重在新社會組織和規(guī)模以下帆有制企業(yè)中建立黨組織，采取單獨建、掛靠建、聯(lián)合建等模式設(shè)置組織。我縣是個農(nóng)業(yè)大縣，要根據(jù)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的要求適時調(diào)整黨組織設(shè)置，從有利于組織區(qū)域化、規(guī)模化生產(chǎn)的需要出發(fā)，樹立資源整合的理念，完善"支部+協(xié)會"、"協(xié)會聯(lián)支部"的組織設(shè)置辦法，探索建立產(chǎn)業(yè)型、功能型、市場型、流動型黨組織，做到產(chǎn)業(yè)發(fā)展到哪里，哪里有資源整合的需求，哪里符合設(shè)置黨組織條件，黨組織就建到哪里，豐富黨的組織體系，延續(xù)黨的組織鏈條。要加強對工會、共青團、婦聯(lián)等基層群眾組織和基層經(jīng)濟組織、社會組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，廣泛開展黨建帶團建、黨建帶工建、黨建帶婦建活動，以黨的基層組織建設(shè)促進其他各類基層組織建設(shè)，延伸黨的工作手臂，形成和諧發(fā)展的局面。

六要以七一紀念為契機扎實開展黨內(nèi)活動。開展黨內(nèi)活動是基層黨組織和黨員發(fā)揮作用的一個重要載體，是教育黨員、服務(wù)群眾的有效方式，也是基層黨組織"五個基本"建設(shè)的一項經(jīng)常性工作。今年是中國共產(chǎn)黨建黨周年，各級黨組織要以"七一"紀念活動為契機，廣泛開展形式多樣的黨內(nèi)活動，慶祝黨的生日，歌頌黨的豐功偉績，進一步激發(fā)廣大共產(chǎn)黨員的政治熱情。要圍繞增強宗旨意識，開展重溫入黨誓詞、組織觀看革命歷史題材影片、知識競賽、演講比賽、征文比賽、舉行先進事跡報告會等主題紀念活動;要圍繞提高黨員素質(zhì)，開展理論學(xué)習(xí)、"三會一課"、組織生活會、民主評議等黨員教育管理活動;要圍繞"三提"活動，開展"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動，集中評選表彰一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者;要圍繞服務(wù)黨員群眾，積極開展扶貧幫困、議事懇談、說事解難等便民服務(wù)活動;要圍繞發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，開展"五好村黨組織"、"雙強工程"、"雙建雙帶"等活動;要圍繞黨員作用發(fā)揮，開展"黨員目標責任明白卡"、"結(jié)對幫扶"、"黨員示范崗"等主題實踐活動。各級基層黨組織開展活動的同時，要以宣傳身邊的典型為主線，充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)差轉(zhuǎn)臺、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，大力宣傳、報道先進黨組織的經(jīng)驗、做法，各類典型人物的先進事跡，把紀念黨的生日活動變成組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)先進、宣傳先進、爭創(chuàng)先進的有效載體。

三、加強領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新方法，務(wù)求"五個基本"建設(shè)各項任務(wù)落到實處

關(guān)于"五個基本"建設(shè)工作，會議已開得很多，辦法也想了很多，但效果還是不夠理想，歸根結(jié)底是落實不夠。下一步，我們要抓住有限時間，不斷創(chuàng)新工作方法，努力提高工作效率，拿出當年防汛抗洪的精神來擂落實。

一要以如履薄冰的責任感切實履行管黨責任。無數(shù)事實反復(fù)證明，凡勝作抓得好的地方，都是班子成員責任意識比較強的地方，都是干部工作作風(fēng)比較扎實的地方。主要負責同志要切實增強第一責任人的責任意識。各位黨委書記務(wù)必把"五個基本"建設(shè)作為基層組織建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)，牢牢抓在手上，堅持一周一次部署安排，一周聽取一次"五個基本"建設(shè)情況匯報。對所轄范圍內(nèi)的"五個基本"建設(shè)情況和階段工作重點做到了然于胸。要帶頭下去摸實情，帶頭下去督查指導(dǎo)，帶頭創(chuàng)辦示范點，帶頭各種難題。要建立健全工作機制，實現(xiàn)駐村干部與黨委班子在思想上形成共振，在行動上步調(diào)一致。分管同志和組織委員要增強善為意識。分管副書記和組織委員，是我們抓好"五個基本"建設(shè)的中堅力量，也是所在地"五個基本"建設(shè)的"總導(dǎo)演"。你們要認真研讀省委組織部最近修訂下發(fā)的"五個基本"建設(shè)考核評分細則及考核辦法，既要統(tǒng)籌謀劃，為黨委當好參謀，又要親力親為，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)抓落實，一個支部一個支部抓落實，不能手忙腳亂，顧此失彼。工作專班要增強作為意識。據(jù)了解，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作專班有名無實，指導(dǎo)督查不力，無所作為。這與當前的緊迫形勢是極不相稱的。各地要迅速對專班人員進行再動員、再培訓(xùn)，增強他們的緊迫意識、作為意識，提高他們的工作能力和指導(dǎo)水平。今天上午大家所參觀的現(xiàn)場，大多數(shù)在全縣來講并不屬基礎(chǔ)特別好的，"五個基本"建設(shè)任務(wù)是十分繁重的，但這些地方的工作專班能沉下來擂，這些村的支部書記能以村為家，天天在村里干，這就是負責的表現(xiàn)，是真正抓落實的表現(xiàn)。

二要以與時俱進的工作理念創(chuàng)新工作方式方法。正確處理好"五個基本 "建設(shè)進度與深度之間的關(guān)系，矢志不渝地抓好工作理念的創(chuàng)新與實踐，積極探索行之有效的落實方法。一要時間倒逼保推進。要制定"五個基本"建設(shè)推進時間表，將具體任務(wù)結(jié)合實際安排到天，采取倒計時的辦法，督促國家干部對所分配任務(wù)入眼入腦入心，增強緊迫感。對階段性工作實行一周一小結(jié)，一月一匯總，一季一評比。對按期不成完成任務(wù)的單位或個人，要重點督辦，限時整改。二要工作銷號保推進。要將工作目標細化、量化，把"軟任務(wù)"變成"硬指標"。要一件一件去抓落實，一項一項求突破。對每一項重點工作、每一項工作任務(wù)，由誰主管、由誰負責、做到什么程度、達到什么效果、什么時間完成、完成得怎么樣、完不成怎么辦，都要有個明確的說法，努力形成眾人劃槳、合力攻堅、一級抓一級，層層抓推進的工作格局。三要示范引導(dǎo)保推進。各地要積極創(chuàng)辦"五個基本"建設(shè)示范點，充分發(fā)揮"以點帶面"的示范帶動作用。示范點不僅是辦公場所規(guī)范布置方面的示范，同時也是開展活動、規(guī)范資料整理、規(guī)范配套建設(shè)等方面的示范。四要獎懲兌現(xiàn)保推進?？h里已出臺明確的獎懲辦法，各地要對照要求拿出切實有效的獎懲舉措，嚴格兌現(xiàn)獎懲。對任務(wù)完成較好的，廣泛宣傳;對落實不力的，要召開后進促進會，堅持問事必問人、問人必問責、問責必問效。

三要以縱觀全局的戰(zhàn)略思維科學(xué)統(tǒng)籌各項建設(shè)任務(wù)。"五個基本"建設(shè)是一項內(nèi)容龐雜、要素很多的系統(tǒng)工程，必須科學(xué)統(tǒng)籌，整體推進。一勝作精力上要統(tǒng)籌。堅持黨委班子成員與一般干部，駐村干部和村干部要齊心協(xié)力，心往一處想，勁往一處使，合力攻堅，集中精力完成各項任務(wù)。二是目標要求上要統(tǒng)籌。在工作的部署安排、目標的提出等方面，要正確處理好基本與成本的關(guān)系，既不能搞低水平的重復(fù)建設(shè)和無所作為，也不能不計成本推倒重來，勞民傷財;要正確處理好規(guī)定動作與自選動作的關(guān)系，既不能無視全縣建設(shè)標準的系統(tǒng)性和統(tǒng)一性，搞得五花八門，也不能一味"拿來主義"，照搬照抄;要正確處理好節(jié)點與鏈條的關(guān)系，明確"五個基本"的基本，避免以陣地建設(shè)代替"五個基本"建設(shè)的片面傾向。三勝作內(nèi)容上要統(tǒng)籌。既要抓好行政村"五個基本"建設(shè)，又要抓好黨委自身和鎮(zhèn)直機關(guān)部門"五個基本"建設(shè)，既要抓好社區(qū)"五個基本"建設(shè)，又要抓好新經(jīng)濟組織和新社會組織"五個基本"建設(shè)。既要抓好黨內(nèi)基本活動的開展，又要突出發(fā)展經(jīng)濟，還要抓好計劃生育、綜治、改善民生等一系列工作。四是分類指導(dǎo)上要統(tǒng)籌。由于各種類型黨組織的工作內(nèi)容、工作基礎(chǔ)不一樣，經(jīng)濟條件、硬件建設(shè)也參差不齊，因此，我們在實際工作中不能搞一刀切，不能搞齊步走，必須按照領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室編印下發(fā)的手冊為藍本，分類指導(dǎo)抓落實。

同志們，今年的"五個基本"建設(shè)工作任務(wù)雖繁重，但這是我們加強基層組織建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的一次難得的機遇，也是我們抓基礎(chǔ)管長遠的德政工程。希望大家克服困難，一鼓作氣，大干快上，為全縣基層黨組織建設(shè)跨上新臺階作出新奉獻!

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇二

同志們：

關(guān)于做好主題實踐活動解決問題各項工作，我講四點意見。

一、 統(tǒng)一思想，提高認識。主題實踐活動取得的成效如何，解決問題是根本，多辦實事守鍵。解決問題是在政策宣講、走訪排查的基礎(chǔ)上，集中時間、集中精力解決農(nóng)村存在的突出問題，解決影響和制約新區(qū)發(fā)展、涉及群眾切身利益的實際問題，抓落實、見實效的攻堅階段。能否高標準高質(zhì)量地搞好解決問題階段的各項工作，是衡量主題實踐活動有沒有取得實效的重要標志。從活動開始，區(qū)委就提出要把解決問題貫穿始終，堅持邊學(xué)邊解、邊查邊解，以解決問題的實際成效取信于民。因此，工作隊、工作組和包抓部門一定要充分認識解決問題工作的重要性，嚴格按照區(qū)委關(guān)于主題實踐活動的總體部署和目標要求，認真落實全區(qū)重點工作觀摩講評會精神，不斷增強做好解決問題各項工作的責任感和緊迫感，以飽滿的政治熱情，良好的精神狀態(tài)，務(wù)實的工作作風(fēng)，扎實搞好解決問題，確保主題實踐活動取得實效，真正成為群眾滿意工程。

二、發(fā)揮作用，形成合力。一要發(fā)揮包抓作用。包抓部門要樹立“長期包、堅持下、經(jīng)常幫”的思想，按照解決一個問題，制定一套方案，明確一名領(lǐng)導(dǎo)，落實一筆資金的“四個一”要求，主動上人員、定措施、出資金、投物資，在解決問題中發(fā)揮好主力軍作用。部門主要領(lǐng)導(dǎo)要切實履行包抓責任，真正把包抓工作放在心上，拿在手上，堅持每半月下村一次，到解決問題的現(xiàn)場抓協(xié)調(diào)、抓進度、抓實效，并要經(jīng)常過問進展情況?；顒悠陂g，各部門要幫助所包抓的村解決問題不少于5件，辦實事不少于1件，同時要在基礎(chǔ)設(shè)施、科技發(fā)展、產(chǎn)業(yè)建設(shè)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等有關(guān)項目方面給予重點幫助。二要發(fā)揮協(xié)同推進作用。工作組在走訪排查過程中，對群眾最現(xiàn)實、最直接、最緊迫的問題，了解最清楚，感受最深刻。因此，要帶著感情、帶著責任去開展工作，對于政策解答、信息咨詢、便民服務(wù)代理等自身能力范圍能夠解決問題，要不等不靠，抓緊解決。要協(xié)助包抓部門在發(fā)動群眾參與、公布解決情況、宣傳解決成效中發(fā)揮積極作用，努力成為解決問題的推動者。同時，要主動配合村上做好基層組織建設(shè)、創(chuàng)新社會管理、村容村貌整治、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點工作，以及通過開展結(jié)對聯(lián)系“五個一”活動，為解決問題創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。三要發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用。工作隊要在解決問題中發(fā)揮好牽頭抓總、協(xié)調(diào)各方的作用。對于情況復(fù)雜、解決難度較大的問題，要整合包抓部門、工作組和村上三方力

量，集中克難攻堅。要充分動員轄區(qū)企事業(yè)單位和本地在外成功人士，通過捐資出物的方式，參與到解決問題中來，形成多方聯(lián)動、共同解決問題的合力。

三、培樹典型，完善機制。樹立典型、示范帶動是推動工作的有效手段。要注意總結(jié)主題實踐活動中的好經(jīng)驗、好做法，善于發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、總結(jié)典型、推廣典型。特別是要宣傳包抓部門在解決問題活動中加強領(lǐng)導(dǎo)、狠抓落實、創(chuàng)新舉措的成功經(jīng)驗和先進典型。同時，在鞏固已有的老先進、老典型的基礎(chǔ)上，進一步挖掘、培養(yǎng)和樹立一批新典型、新亮點，做到培養(yǎng)樹立一個，示范帶動一片，發(fā)展引領(lǐng)一方。要堅持邊實踐、邊解決、邊總結(jié)，將零散經(jīng)驗系統(tǒng)化，成熟做法制度化，有效措施規(guī)范化，進一步健全完善目標承諾、限時辦結(jié)、掛牌銷號、效果督查、點評通報等工作機制，不斷鞏固活動成果，形成長效機制，達到全面解決問題的目的。

四、強化督查，跟蹤問效。鎮(zhèn)(辦)工作隊要切實加強對包抓部門、工作組的工作指導(dǎo)，通過召開現(xiàn)場辦公會、工作推進會、個案分析會、進展通報會等行之有效的方式，及時掌握主題活動進展情況。要加大督促檢查力度，采取隨機督查、專項督查、明察暗訪等方式，定期、不定期對活動進行經(jīng)常性督查指導(dǎo)，幫助工作組解決活動開展的思路、方法、措施等根本性問題。同時，要真正發(fā)揮兩級督查的作用，進

一步加大對包抓部門、工作組和下派干部駐點守崗和工作開展情況的督查，對工作不扎實、問題解決不到位的包抓部門和工作組，要及時上報區(qū)“三為”辦進行通報批評，限期整改，并從嚴追究相關(guān)人員責任，確保主題活動取得實效。要切實把下派干部作為鎮(zhèn)辦的一支工作力量，敢于管理、善于管理，指導(dǎo)他們把區(qū)上的五大活動任務(wù)與鎮(zhèn)辦中心工作結(jié)合起來抓落實，抓成效，不僅要發(fā)揮他們在推動工作中的作用，還要確保通過活動鍛煉和培養(yǎng)一支高素質(zhì)的年輕干伍。

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇三

同志們：

廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)工作環(huán)節(jié)多，內(nèi)容多，涉及到反腐倡廉建設(shè)的方方面面。教育局要根據(jù)區(qū)紀委的要求，結(jié)合教育局實際，按照突出重點、分步實施、扎實推進、務(wù)求實效的要求，重點抓好以下工作。

一、要抓好廉政風(fēng)險點的排查

查找風(fēng)險點是防范的基礎(chǔ)和前提。如果風(fēng)險點查找不出來，或者找不準、找不全，建立防控機制就沒有針對性。要在進一步明確職責和權(quán)限的基礎(chǔ)上，按照崗位從思想道德、崗位職責、業(yè)務(wù)流程、制度機制以及外部環(huán)境風(fēng)險等方面入手，全面深入查找可能存在的風(fēng)險點。一是查找崗位風(fēng)險。按照參與的要求，組織黨員干部對照以往履行職責、執(zhí)行制度的情況，認真分析并查找出個人在思想道德、崗位職責和外部環(huán)境等方面存在或潛在的廉政風(fēng)險。二是查找 科室風(fēng)險。針對行政管理、安全管理、評估評審、招錄考試等重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，分別查找業(yè)務(wù)流程、制度機制和外部環(huán)境 1

等方面存在或可能存在的廉政風(fēng)險。三是查找單位風(fēng)險。班子結(jié)合崗位職責著重查找個人在思想道德、履行崗位職責和外部環(huán)境方面的風(fēng)險。查找廉政風(fēng)險舒范權(quán)力運行的重要措施，采用崗位自查、不同崗位互查、領(lǐng)導(dǎo)幫助查找和集體排查等方法，認真梳理權(quán)力運行中存在的或潛在的廉政風(fēng)險，進行分析和排序，確定關(guān)注重點和優(yōu)先控制的風(fēng)險。

二、要抓好防控措施的制定

圍繞排查確定的各類風(fēng)險點和風(fēng)險等級，有針對性地提出并推進防控措施，著力形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的廉政風(fēng)險防控機制。一方面，要在查找廉政風(fēng)險點的基礎(chǔ)上，結(jié)合班子、崗位等實際情況，對查找出來的廉政風(fēng)險進行梳理匯總和審查評估，按照風(fēng)險發(fā)生概率和危害損失程度，確定風(fēng)險等級，明確監(jiān)管權(quán)限。另一方面，要按照“責任落實到崗、風(fēng)險防控到崗、制度建設(shè)到崗”的要求，結(jié)合各自工作職責，有針對性地制定切實可行的防控措施。如屬于思想道德風(fēng)險的，要制定開展廉政教育的措施任務(wù);屬于業(yè)務(wù)流程風(fēng)險的，要進一步理清工作流程，細化工作環(huán)節(jié)，明確相應(yīng)的責任人;屬于外部環(huán)境風(fēng)險的，要進一步加強廉政文化宣傳教育工作，凈化風(fēng)氣，在機關(guān)營造廉榮貪恥的濃厚氛圍。同時，制定防控措施要和現(xiàn)代科技手段和網(wǎng)絡(luò)

技術(shù)相結(jié)合，以管理信息化實現(xiàn)業(yè)務(wù)透明化和自動控制，帶動監(jiān)控和防范高效化，做到“人防”與“技防”同步到位。

三、要抓好防控措施的落實

廉政風(fēng)險關(guān)鍵在于防范。要綜合運用教育、制度、監(jiān)督等手段，采取前期預(yù)防、中期監(jiān)控和后期處置等措施，對可能發(fā)生的腐敗行為實施有效控制。一是落實前期預(yù)防措施。主要是從加強黨性修養(yǎng)、思想道德建設(shè)和制度機制層面主動做好防范。要進一步加強對學(xué)習(xí)宣傳，教育和引導(dǎo)黨員干部牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。完善辦事公開機制和廉政承諾制，主動接受群眾和社會的監(jiān)督。二是落實中期監(jiān)控機制。要與廉政談話、個人重大事項報告、述職述廉、民主評議等結(jié)合起來，通過自我對照檢查和組織監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題。針對日常管理中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，及時制定相應(yīng)制度。用健全的制度和科學(xué)有效的機制遏制廉政風(fēng)險演變?yōu)楦瘮栴}。三是落實后期處置辦法。對有明顯風(fēng)險表現(xiàn)的個人及時進行糾錯和提醒，防止可能出現(xiàn)或發(fā)生腐敗問題;對有輕微違紀行為，群眾有較大反映的黨員干部，要采取批評教育、誡勉談話、責令整改等方式，進行超前防范和動態(tài)監(jiān)督;對整改不力，群眾仍有反映的，按照相關(guān)規(guī)定，予以追究，努力做到“沒有問題早防范、有了問題早發(fā)現(xiàn)、一般問題早糾正、嚴重問題早查處”。

總之，要將防范措施與廉政風(fēng)險點緊密結(jié)合起來，明確監(jiān)督職責，落實監(jiān)管責任，做到崗位職責明確、廉政風(fēng)險清楚、防范措施得力。

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇四

尊敬的各位老師，大家上午好!

隨著本學(xué)期的結(jié)束，蒲城三中誕生已經(jīng)整整一年了。這一年，無論是對于蒲城三中來說，還是對于每一位三中人來說，都是極不平凡的一年，都是刻骨銘心的一年。在這一年里，三中人用實際行動承擔著教育的責任，用辛勞詮釋著教育的力量。

在這一年里，我們雖然忙碌，但卻充實;雖然艱辛，但卻欣慰。我們問心無愧地面對自己的辛勤付出，滿懷激情地分享自己的收獲，我們欣喜地發(fā)現(xiàn)，在簡短而充實、平凡而忙碌的300多個日子里，學(xué)校的人際關(guān)系融洽和諧，辦學(xué)質(zhì)量不斷提高，教學(xué)設(shè)施不斷完善，辦學(xué)品位不斷提升，社會影響越來越好!

20xx-20xx學(xué)年度即將結(jié)束，我代表澹臺校長、代表學(xué)校班子成員，對一年來辛勤工作、無私奉獻、勤懇敬業(yè)的全體老師表示衷心的感謝!感謝您們對學(xué)校工作的理解支持，感謝您們對我們班子的理解寬容，感謝您們對學(xué)校發(fā)展作出的重大貢獻!

現(xiàn)在，我從以下四個方面，將一學(xué)期來學(xué)校工作進行總結(jié)：

(一)確立品牌建設(shè)理念，特色求發(fā)展。

本學(xué)年是三中的創(chuàng)建創(chuàng)標之年，我校以此為契機，在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下，全體教師凝心聚力、和衷共濟、拼搏進取，圍繞“為每一位學(xué)生的終身發(fā)展和幸福奠基”的辦學(xué)理念，突出“創(chuàng)建三中辦學(xué)特色，打造蒲城教育品牌”的辦學(xué)宗旨，努力追求“為教師發(fā)展鋪路，為學(xué)生成才奠基”的辦學(xué)目標，確立了品牌建設(shè)理念，提升辦學(xué)品位、外樹形象提升學(xué)校影響、內(nèi)強素質(zhì)提高教師專業(yè)化水平，開展特色活動提高學(xué)生綜合實踐能力，使學(xué)校各項工作上臺階。

(二)默默耕耘，無私奉獻，用愛心與真誠繪就精彩華章。

我們的一線教師，不提要求，不計得失。有的老師顧不上生病的孩子、顧不上年邁體弱多病的老人、顧不上身體不適的愛人……大家為了三中發(fā)展，都毫無怨言，任勞任怨。

我們的十六位班主任老師每天從早到晚一絲不茍地管理班級學(xué)生的自習(xí)、早操、上課、課間操、午休、活動、晚休、和學(xué)生談心、和家長溝通、和教師協(xié)調(diào);辦公室、課程管理處、總務(wù)處和兩個學(xué)部的同志為學(xué)校的各項創(chuàng)建或臨時性工作犧牲了許多休息時間……盡管學(xué)校剛剛創(chuàng)建，迎檢項目多，但很多老師沒有因接受學(xué)校臨時性工作而產(chǎn)生怨言，沒有教師因個人事務(wù)而影響集體工作。

在三中艱苦創(chuàng)建的這一年的日子里，三中人與眾不同，大家把每一項工作都想做到最好，始終堅持一絲不茍，精益求精，我校全體教工“人人參與創(chuàng)建，個個爭做貢獻”，大家以學(xué)校發(fā)展為大局，心往一處想，勁往一處使，認認真真地做好每一件事情。好人好事層出不窮，團隊精神得到加強。廣大教師以新學(xué)校、新學(xué)生、新團隊為契機，以新課改為平臺，自覺融入這個追求卓越的大集體中，早起晚睡，不知疲倦，辛勤耕耘，默默奉獻，我一直被大家這種精神所感動!

(三)提高認識，深化研究，積極推動課堂教學(xué)改革。

學(xué)校始終把教師的發(fā)展放在首要的位置，為教師搭建平臺，努力讓每個教師都有自我完善和自我提高的機會，形成教師培養(yǎng)綠色通道。

這一學(xué)期，學(xué)校名優(yōu)教師脫穎而出。學(xué)校通過校本培訓(xùn)、基本功展示、教學(xué)觀摩、教研活動、優(yōu)質(zhì)課評比、課改過關(guān)課等活動，為教師的成長搭建舞臺。在蒲城縣教師基本功大練兵活動中，董潔、蔣振明兩位教師獲獎。

這一年里，三中老師們齊心協(xié)力，不計名利，全身心地投入，超負荷地工作，克服了常人難以想象的困難，再次品嘗了成功的喜悅，教育教學(xué)質(zhì)量得到最大限度的提高。2名教師獲市級獎勵、9名教師獲縣級獎勵、40名教師獲學(xué)校獎勵。全縣統(tǒng)考中，三中的考試成績在全縣聯(lián)評中名列前茅，與中考相比較，進步幅度很大

(四)以人為本，凸顯三中德育特色。

三中建校伊始，我校全體教職員工充分認識到教育的本質(zhì)是育人，學(xué)校應(yīng)以學(xué)生為本。牢固樹立為學(xué)生服務(wù)的意識，真正尊重學(xué)生、愛護學(xué)生，充分挖掘每一位學(xué)生的潛能，使每一位學(xué)生在學(xué)校里盡可能地得到更好的發(fā)展，為每一位學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

“管”是一種手段，“管理”是一門學(xué)問。三中人在管理上做文章，關(guān)愛學(xué)生、關(guān)懷學(xué)生、服務(wù)學(xué)生，變“嚴管學(xué)生”為“科學(xué)管理學(xué)生”。一方面，通過豐富多彩的“文明校園”、“我是三中人”、“晨會十分鐘宣誓”、“格言解讀”、法制教育、心理生理健康教育、“軍事化訓(xùn)練”、演講比賽、主題班會、體操比賽，以及“表孝心、獻愛心”等社會實踐活動，對學(xué)生進行正確地“疏”。一方面，教師對學(xué)生實行包聯(lián)制，每個教師包聯(lián)10到15名學(xué)生，對其在校的一切情況實行跟蹤管理，每兩周向家長匯報一次，實現(xiàn)了學(xué)校教育與家庭教育的無縫鏈接，從學(xué)生思想教育、心理輔導(dǎo)、生活管理等方面進行正確地“導(dǎo)”。

20xx年5月6日，三中召開了家長會，參會率達到百分之百。這次家長會學(xué)校制定了詳細的實施方案，班主任對本班學(xué)生一年來的成長，進行了精心的備課，制作了課件，對家長進行了全面匯報，同時對學(xué)生也進行了感恩教育，家長會達到了超乎預(yù)期的效果。

禮儀教育在三中校園綻放出了美麗的花朵，老師與老師、老師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生…… 文明禮貌，和睦相處，寬容相待，校園處處歡樂和諧。

一年來，三中也喜事連連。先后被評為渭南市20xx年度陽光體育活動先進單位、市依法治校示范校、市平安校園;20xx年度被評為縣局目標責任考核先進單位、規(guī)范化食堂、教育教學(xué)創(chuàng)新實踐活動先進集體，文藝節(jié)目被評為縣第五屆校園藝術(shù)節(jié)一等獎，同時學(xué)校被評為優(yōu)秀組織獎; 20xx年學(xué)校黨支部被局黨委表彰為先進黨支部，高中學(xué)生籃球運動會被評為道德風(fēng)尚獎等。暑假期間還將迎接省級標準化高中的初步驗收工作。所有這些，都為教育教學(xué)質(zhì)量的提高奠定了堅實的基礎(chǔ)。

我們充分認識到學(xué)校之間的競爭主要就是服務(wù)質(zhì)量的競爭。我們雖然沒有一流生源，但我們能提供一流服務(wù)。我們主張把生源的差異作為一種資源來開發(fā)。我們的目標是高考成績同一檔次的學(xué)生，在我校三年高中學(xué)習(xí)取得的進步，要遠遠優(yōu)于其他學(xué)校。

任重道遠須奮蹄，風(fēng)正潮平好揚帆。當前，良好的校園環(huán)境和社會評價為我校教育大發(fā)展提供了良好機遇，面對機遇，我們要“相依長風(fēng)沖巨浪，敢立潮頭唱大風(fēng)”。在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，圍繞三中的五年發(fā)展規(guī)劃，凝心聚力，樂于奉獻，開拓創(chuàng)新，以更飽滿的熱情，以更高昂的斗志，以更科學(xué)的態(tài)度，以更扎實的工作，為辦人民滿意教育、促三中健康和諧科學(xué)發(fā)展做出新的更大貢獻。

最后，關(guān)于放暑假再談幾點：

1、 今天全干會后，我們教師就可以安安心心過一個40天的暑假，可以休息調(diào)節(jié)、可以旅游放松、可以合家團聚，向父母盡盡孝心，讓父母享受天倫之樂，排解老人家的寂寞;向愛人掙點表現(xiàn)，增進夫妻感情，為家庭做點貢獻;與子女進行溝通，作子女的朋友，教他們做人，管他們學(xué)習(xí)。總之希望大家過一個舒心浪漫的假期。學(xué)校也給大家一份薄禮500元，以示感謝和慰問!

2、今年暑假學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和部分教師還有許多艱巨的校舍維修、基建、招生、招聘教師、有望生補課、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等任務(wù)，望大家理解學(xué)校、積極完成各自的加班任務(wù)。特別是暑期有望生補課，不光各位教師要理解學(xué)校，還要給家長學(xué)生做好耐心的解釋說服工作。

3、關(guān)于教師聘用一事大家不要擔心，安心度假，8月25日教師學(xué)習(xí)會再做安排。

最后祝大家：

身體健康，家庭幸福，吉祥平安，假日快樂!

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇五

同志們：

為扎實推進民主考評百名科長、公共服務(wù)單位和基層站所長活動深入開展，進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，對民主考評活動進行再動員、再部署、再落實，根據(jù)會議安排，我就“三項考評”工作作一簡要報告。

一、改進考核方式，完善工作機制，“三項考評”工作取得明顯成效

20xx年，是我市連續(xù)第三年開展民主考評百名科長活動，也是民主考評公共服務(wù)單位和基層站所長活動的第二年。為堅持和深化這項活動，市委多次召開常委會對考評工作進行專題研究，提出具體要求。市考評領(lǐng)導(dǎo)組也多次了解考評工作進展情況，直接指導(dǎo)考評工作。市考評辦對如何深化改進活動進行問卷調(diào)查，先后召開了務(wù)虛會、民主考評領(lǐng)導(dǎo)組會議進行討論，對活動成效進行評估，在認真總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進一步創(chuàng)新考評方式，完善考評機制，把民主考評工作向縱深推進，取得了較好成效。

一是改進考評方法，考評機制逐步完善。進一步修改完善了檢查考評方案、社會各界測評方案和評分細則，對考評工作逐項細化。在考評對象上，將25個駐市政務(wù)服務(wù)中心的市直單位行政審批科納入考評范圍，切實解決辦事效率和辦事能力兩大問題。在考評方法上注重開展“兩項測評”，改變以往“年底一考定終身”的考核方式，實行按季度開展日?？荚u和年末進行社會各界測評相結(jié)合的辦法，做到全年評、評全年。在考核內(nèi)容上，將創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工作納入考評范圍，引導(dǎo)和鼓勵各行各業(yè)不斷創(chuàng)新工作理念、體制和機制，推動各項工作取得新的業(yè)績。

二是群眾熱情參與，活動氛圍更加濃厚。去年，我們繼續(xù)通過召開社會各界人士座談會、主流媒體公布、社區(qū)巡回展示等活動，向群眾公布考評活動情況，積極搭建群眾廣泛參與的平臺，自覺接受群眾監(jiān)督和評判，激發(fā)了群眾參與考評工作的熱情和積極性。在去年開展的兩次日?？荚u中，考評辦建立了1.6萬人的服務(wù)對象數(shù)據(jù)庫，并從中隨機抽取群眾代表7084人次參加測評，其中，參加無記名測評4084人次、實地走訪1000人次、電話訪問20xx人次。年底，又組織“兩代表一委員”、基層群眾、企業(yè)、社區(qū)居民等8大類2220名代表開展無記名測評，廣泛征求群眾意見和建議，進一步擴大了社會影響，營造了良好的輿論氛圍。

三是嚴格考評紀律，工作程序日趨規(guī)范。堅持統(tǒng)一標準、統(tǒng)一流程、統(tǒng)一評分，由調(diào)查隊進行專業(yè)統(tǒng)計，市黨風(fēng)黨紀監(jiān)督員和特邀監(jiān)查員對統(tǒng)計工作進行全程監(jiān)督。為嚴格考評紀律，考評辦專門下發(fā)通知，明確了六項紀律要求，堅決杜絕在考評中徇私舞弊，弄虛作假的行為，確保公平公正，去年沒有一起反映違反考評紀律的投訴。為認真抓好監(jiān)督檢查，市考評辦先后組織開展了8次暗訪活動，并對行政審批窗口辦結(jié)件、執(zhí)法單位行政處罰案件進行了抽查，共發(fā)現(xiàn)問題27個，下發(fā)整改通知書15份，查處違反效能建設(shè)規(guī)定的行為4件，誡勉教育5人。為幫助考評后進單位改進工作，市考評辦對兩次日?？荚u排名靠后的參評科長，向所在單位進行了反饋，通過邊評邊改，促使參評人員始終繃緊效能建設(shè)這根弦，扎實做好各項工作。

四是抓好獎懲激勵，導(dǎo)向作用逐漸加強。考評活動開展以來，我們充分運用考評結(jié)果，對優(yōu)秀者進行表彰;對問題集中者及時教育告誡;對不滿意者予以免職。今年，還通過推進考評獎懲向上、向下延伸，對被評為不滿意科長所在單位的主要負責人進行問責;對不滿意科長所在科室的所有人員取消評先評優(yōu)資格。剛才，大會表彰獎勵了20xx年度10名優(yōu)秀科長、13個公共服務(wù)先進單位和30名群眾最滿意站所長;通報了5名不滿意科長和8個不滿意公共服務(wù)單位;5名優(yōu)秀科長代表結(jié)合工作實際，介紹交流了各自在改進工作作風(fēng)、提高工作效能和服務(wù)水平等方面的工作成效和切身體會。希望大家認真學(xué)習(xí)和借鑒，把考評作為推動工作的動力，進一步提高辦事效率和服務(wù)水平，努力實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)。

五是各界廣泛關(guān)注，考評成效進一步顯現(xiàn)。通過深入開展民主考評活動，干部作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變，不少群眾反映，許多單位和部門主動上門服務(wù)的多了，被動應(yīng)付、推諉拖延的少了;干部臉上微笑多了，門難進、臉難看的少了;主動下基層征求意見的人多了，浮在面上無所事事的人少了。群眾訴求渠道進一步暢通，20xx年，通過網(wǎng)上“政民互動”和“百姓熱線”平臺，共受理各類咨詢投訴5435條，問題辦結(jié)率達95%以上。行政審批更加快捷，市政務(wù)服務(wù)中心全部項目的平均辦結(jié)時限壓縮4個工作日，所有即辦件全部當天辦結(jié)。各基層站所通過考評，進一步強化便民服務(wù)措施，群眾滿意度逐步提高，全市各級投訴中心受理的反映基層站所投訴件同比下降38%。公共服務(wù)單位通過考評，不斷創(chuàng)新服務(wù)載體和模式，服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平進一步提升。20xx年，民主考評工作被中紀委作為創(chuàng)新經(jīng)驗推廣，并在全省廉政工作會議作了經(jīng)驗交流。前不久，我市開展的民主考評活動被評選為20xx年度“城市發(fā)展十件大事”。

二、進一步提高認識，強化措施，扎實推進“三項考評”活動深入開展

我市的“三項考評”活動開展以來，干部工作作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變，工作質(zhì)量和服務(wù)水平得到進一步提高，對優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境產(chǎn)生了重要作用，受到了廣大群眾尤其是外來投資者的充分肯定。但我們應(yīng)該看到，我市的考評活動與經(jīng)濟社會發(fā)展的客觀要求、與社會各界和群眾的期待相比，仍存在一些問題和不足，需要我們在今后工作中加以完善和解決。

一是從考評工作自身來看，考核機制還有待于進一步完善?？荚u工作是一個不斷完善和深化的過程。盡管在考核中，始終盡量做到公開公平公正，但是，這并不意味著所有單位做出的努力、取得的成績，都能馬上通過考評指標一一反映出來，有的排名落后的單位也并不一定是工作最差的。有的單位雖然主觀上很努力，但受體制機制等客觀因素制約，工作成效可能一時難以充分體現(xiàn);有的單位工作整體業(yè)績不錯、各項指標良好，但個別參評科室、窗口工作比較敏感、承辦任務(wù)重、群眾要求高，一時得不到群眾的認可;有的執(zhí)法單位工作職能強、推進力度大，但由于信息不夠?qū)ΨQ，一時無法得到群眾的理解和支持，必然會反映到職能部門的社會評價中來。所有這些，都會影響得分、影響排名。但是，民主考評只是一個考核手段，考評目的是營造良好發(fā)展環(huán)境，促進經(jīng)濟社會發(fā)展。各參評單位還是要端正態(tài)度、正確對待，立足于從主觀上找原因、從工作中找不足，切實以考評促工作、促發(fā)展。

二是從召開社會各界座談會來看，民主考評活動要常抓不懈。市考評辦先后召開有關(guān)參評單位、各民主黨派、市直有關(guān)政策研究部門以及各縣市區(qū)考評辦負責人參加的一系列座談會。大家普遍認為堅持和開展好民主考評活動，是不斷優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境、提高工作效能和服務(wù)水平的重要載體和有效手段，對于促進各單位、各行業(yè)激發(fā)內(nèi)在動力和創(chuàng)業(yè)熱情，形成你追我趕、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面具有十分重要的作用?；顒娱_展以來，受到了廣大群眾和社會各界的充分肯定，因此，要長期堅持，扎實開展。

三是從廣大群眾提出的意見和建議看，機關(guān)效能建設(shè)仍需加強和提高。有的群眾反映，現(xiàn)在機關(guān)的門好進了、臉好看了、話好聽了，但一些事情仍然不好辦，機關(guān)效能不高，辦事效率低下。少數(shù)干部對工作無所用心，對事業(yè)無所追求，往往為了不出事就不干事，守著位子過日子。有些工作是上面熱、下面冷，領(lǐng)導(dǎo)層很著急，下面的人卻推諉扯皮、敷衍了事。有的單位只是片面注重營造聲勢，沒有把精力放在征求意見和整改提高上，存在“走過場”現(xiàn)象等等。這些問題，都必須加以高度重視，采取有力措施，切實予以整改。

今年，我們要在認真總結(jié)以往民主考評工作的基礎(chǔ)上，找準關(guān)鍵環(huán)節(jié)，完善考評措施，進一步改進工作作風(fēng)，規(guī)范行政行為，提高服務(wù)水平，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，努力推動考評工作常態(tài)化、科學(xué)化和長效化。今年的民主考評活動實施方案已經(jīng)制定印發(fā)，請各地各部門結(jié)合實際，認真抓好落實。

一要進一步突出重點對象，更加注重考評工作的針對性。今年，我們將繼續(xù)圍繞解決緩作為、不作為、亂作為等問題，重點選擇與我市經(jīng)濟建設(shè)和民生保障關(guān)聯(lián)度高的單位和部門作為考評對象，在原有基礎(chǔ)上，把市開發(fā)區(qū)納入考評范圍，進一步促進市開發(fā)區(qū)及相關(guān)單位切實改進作風(fēng)，優(yōu)化園區(qū)企業(yè)發(fā)展環(huán)境，全力服務(wù)招商引資企業(yè)，全面推進我市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)主陣地建設(shè)。

二要進一步抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，更加注重考評工作的科學(xué)性。認真總結(jié)考評經(jīng)驗，對相關(guān)指標設(shè)置、權(quán)重、計算方法等進行適當調(diào)整，使考評辦法更科學(xué)、更合理。進一步健全完善考評服務(wù)對象數(shù)據(jù)庫，重點選擇重大項目建設(shè)投資方、招商引資企業(yè)、工商聯(lián)會員等作為測評主體，加強對所有入庫人員審查，并通過新聞和網(wǎng)絡(luò)媒體予以公示。繼續(xù)推進日?？荚u和年終考評相結(jié)合的方法，及時公布日?？荚u結(jié)果，實行陽光考評，增強考評的公信度。強化績效管理，進一步完善創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)內(nèi)容，對招商引資工作、創(chuàng)先爭優(yōu)績效納入考核重要指標，更好地發(fā)揮考評在推動創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)中的作用。

三要進一步強化監(jiān)督檢查，更加注重考評工作的實效性。要結(jié)合民主考評活動，認真開展效能監(jiān)察，加大明察暗訪力度，及時受理群眾投訴和反映的問題，要繼續(xù)組織開展好“百姓熱線”上線活動，督促各單位各部門認真做好網(wǎng)上“政民互動”答復(fù)工作。各單位各部門都要集中力量解決幾個難點問題，尤其要全力解決好評議代表和群眾反映的突出問題，對于整改不及時、群眾不滿意的問題，各級效能辦要采取發(fā)整改通知書、曝光等方式督促有關(guān)單位和部門認真整改，讓群眾看到民主考評活動帶來實實在在的變化。

四要進一步健全工作機制，更加注重考評工作的規(guī)范性。要規(guī)范考評辦工作機制，考評辦要定期向考評工作領(lǐng)導(dǎo)組匯報民主考評工作情況，及時研究工作中存在的困難和問題，指導(dǎo)考評工作扎實有效推進。要認真落實定期檢查督查機制，及時督促各地、各單位、各部門按照統(tǒng)一部署和要求，認真組織開展好三項考評活動。要進一步建立與媒體定期通報制度，加大對考評活動的宣傳報道，及時向社會公布考評活動動態(tài)和取得的成效。要強化紀律約束機制，嚴格按照“統(tǒng)一標準、統(tǒng)一尺度、統(tǒng)一流程、統(tǒng)一評分”的原則，加強對考評全過程監(jiān)督，確?？荚u工作公開公平公正。

五要進一步完善獎懲機制，更加注重考評工作的激勵性。今年將對行政審批與辦事窗口、行政執(zhí)法、綜合管理和市開發(fā)區(qū)等四類考評對象，實行分類考核。每類考評對象按20%確定優(yōu)秀名額，4類共確定20名優(yōu)秀科長。對優(yōu)秀科長直接定為年度優(yōu)秀公務(wù)員，作為選拔任用干部的重要依據(jù)，并給予一定的物質(zhì)獎勵。對每類最后一位的科長定為不滿意科長，免去現(xiàn)職。對考評結(jié)果雖不靠后，但群眾反映較大，且問題比較集中的科長，給予效能告誡。對于各類排名倒數(shù)第一的公共服務(wù)單位，責令對存在的問題整改，并通過媒體向社會作出整改承諾，單位及領(lǐng)導(dǎo)成員年度不得評先評優(yōu)。

同志們，民主考評工作事關(guān)全市經(jīng)濟發(fā)展、事關(guān)社會和諧穩(wěn)定、事關(guān)群眾切身利益的一件大事，抓好這項工作，意義重大。讓我們在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以此次會議為新的起點，真抓實干，積極進取，不斷提升工作質(zhì)量和服務(wù)效能，努力爭創(chuàng)區(qū)域最優(yōu)的發(fā)展環(huán)境，為打造創(chuàng)新、文化、秀美、和諧提供有力的環(huán)境支撐和組織保證!

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇六

尊敬的全體教職工：

新年好!已經(jīng)成為過去的 20xx年，在陽東一中發(fā)展史上又是不平凡的一年。這一年，在縣委、縣政府以及教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，全體師生同心同德、默默耕耘，取得了令人滿意的成績：高考雖然沒有驚喜，但也沒有出現(xiàn)意外，與 20xx年相比，我們算是打了一個小勝仗;在招生工作方面，可以說是揚眉吐氣，打了一個翻身仗;學(xué)校順利通過了廣東省高中教學(xué)水平評估，晉升為全市第三所國家級示范性普通高中。下面，我代表學(xué)校和老師們一起回顧這個學(xué)期以來我們的工作。

第一、學(xué)校繼陽春一中、市一中之后，順利通過廣東省普通高中教學(xué)水平評估和普升為國家級示范性普通高中，在長達一年的申報工作中，結(jié)果可喜可賀，過程更值得我們?nèi)シ窒?，在這次申報過程中我想從以下幾方面來小結(jié)。

1 、首先是極大地促進了政府的投入，使我校教學(xué)設(shè)施設(shè)備得到了極大的完善，促進了校園文化建設(shè)，改善了校園校貌，同時，通過這次評估驗收，上級政府和部門對陽東一中也給予了前所未有的重視和支持。

2 、剛組建的學(xué)校中層干部隊伍得到了很好的鍛煉，在工作中，一些行政領(lǐng)導(dǎo)，表現(xiàn)出較好的組織協(xié)調(diào)能力和實干奉獻精神。這些同志困難嚇不倒，工作壓不垮，敢于負責、勇于承擔的領(lǐng)導(dǎo)品質(zhì)，值得肯定。相信在今后的工作中，年輕的學(xué)校行政班子成員會不斷成長起來。

3 、這次評估工作，教師的凝聚力得到了進一步加強，很多老師把學(xué)校的發(fā)展和個人的發(fā)展，把學(xué)校的命運和個人的切身利益連系在一起，他們白天上課，晚上自覺加班加點補做“迎評”材料，服從學(xué)校工作大局，主動承擔推薦課，推門課和各科研究興趣課。各科組長和備課組長充分發(fā)揮集體力量，多次開展集體備課等教研活動，保證了本科組順利通過高中教學(xué)水平評估，同時大家也在評估中得到了共同的提高。

4 、示范性普通高中申報成功，極大提高了學(xué)校的社會形象、相信對今年的招生工作會產(chǎn)生更加深遠的影響。

5 、申報的過程，同時也是一個幫助學(xué)校查找問題的過程，通過這項評估，我們發(fā)現(xiàn)了很多不足，相信對學(xué)校今后的各項工作，特別是資料的規(guī)范存檔和教學(xué)常規(guī)管理工作是一個巨大的促進。

第二、在教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，通過競爭上崗，選優(yōu)配強了學(xué)校中層干部隊伍。本次競爭上崗工作，因位設(shè)人，先賢任能，任用了一些思想正派、群眾公認，工作能力強、成績比較突出的年輕教師，使我校初步形成了一套干部能上能下、優(yōu)秀人才能脫穎而出的干部任用機制，也為有為的教師預(yù)留了廣闊的發(fā)展空間。

第三、開展紀念我國改革開放 30 周年系列活動，大大豐富了校園文化的內(nèi)容，本次活動的高潮是文藝晚會的成功召開，亮點是各年級教師能積極參與。特別是高二級全體教師表演的節(jié)目讓人感覺到大家庭的和諧與溫暖，教師們參與合作的精神也得到了學(xué)校的高度肯定。高一級的節(jié)目《口袋里的秘密》、高三級的《白雪公主》讓觀眾深感陽東一中人才濟濟，領(lǐng)略到一些老師非凡的表演天賦，(今后，教師節(jié)目要評選最佳男、女主角)。

第四、學(xué)生管理方面，本學(xué)期，由于高一的擴招，客觀上給學(xué)生的管理工作帶來了較大的壓力。但政教部門變壓力為動力，不斷創(chuàng)新政教工作方法，強化年級為單位的管理責任，通過加強班主任的管理，充分發(fā)揮班主任工作的積極性。目前，我校校風(fēng)總體良好，學(xué)風(fēng)不斷濃厚，學(xué)生文明有禮，向上向善已成為我校學(xué)生的主流，初步形成了“社會滿意、家長放心、學(xué)生自覺”的良好校風(fēng)。

第五、教師隊伍建設(shè)方面。

教師的校本意識和責任意識進一步增強，正氣和良好的輿論氛圍正在形成，社會對我校教師的評價也越來越正面，教師的工作積極性不斷提高，好學(xué)上進、不甘落后已成為老師的主流。涌現(xiàn)出一大批以李紹、韋文德、羅定君、李孟勝、陳計新、陳世雄、曾廣鉆、李倩青、黃恩存、馮珠、陳學(xué)敏、李國麗、施宗亮、譚交、陳其東、李孔凡、李瑞環(huán)、李芬愛等為代表的優(yōu)秀中年教師和以鐘健、譚健明、張青婁、張金波、黃培、張順均、梁支云、彭春蕊、陳定光、黃惠秦、蘭娜、張時記、張小宇、黃千曉、曾扣爭、董彬、陳大雅、雷月環(huán)、韋邱等為代表的杰出年輕教師。以盧小嬋、區(qū)紅梅、劉麗珍、林岳、陳志潔等為代表的后勤人員，他們在各自平凡的工作崗位上盡心盡責，默默地做好本職工作。本學(xué)期，譚忠偉、唐海軍、周朝友、陳岳亮老師輔導(dǎo)的學(xué)生參加 20xx年全國高中數(shù)學(xué)聯(lián)合競賽獲得好成績;彭明鋒、李佩瑜老師在輔導(dǎo)學(xué)生參加20xx年全國高中化學(xué)競賽中分別獲省三等獎、市三等獎;陳計新老師輔導(dǎo)學(xué)生參加 20xx年第 25 屆全國中學(xué)生物理競賽獲得好成績;計算機老師馮金鳳參加 20xx陽江市普通高中信息技術(shù)優(yōu)質(zhì)課說課比賽獲市二等獎;陳大雅的《因特網(wǎng)上的信息資源》、陳大雅的《獲取網(wǎng)絡(luò)信息的策略與技巧》、李賽恩的《因特網(wǎng)上的 ftp 資源》在 20xx陽江市普通高中信息技術(shù)教學(xué)設(shè)計比賽中分別獲市一等獎、二等獎;林小紅老師的論文《價值的創(chuàng)造與實現(xiàn)》獲省德育課程系列三等獎;梁云老師的“廣東省統(tǒng)一戰(zhàn)線紀念改革開放 30 周年書畫展”獲書法二等獎;譚麗宇老師輔導(dǎo)我校師生參加陽東縣首屆師生校園舞大賽榮獲縣一等獎;黃培、彭春蕊、張順均老師被評為陽東縣優(yōu)秀教師;李芬愛老師經(jīng)學(xué)校工會推薦，被市婦聯(lián)評為陽江市“三八紅旗手”一學(xué)期來，被家長投訴的教師越來越少，教師當中因責任心強、關(guān)心、愛護學(xué)生而被家長要求學(xué)校表揚通報的好人好事卻越來越多。

四、存在問題：

1 、學(xué)校各部門之間的工作有待進一步協(xié)調(diào);行政領(lǐng)導(dǎo)對新的工作和崗位責任意識有待進一步強化;行政人員個人的學(xué)習(xí)也有待加強。

2 、教師之間交流學(xué)習(xí)，互相促進的良好風(fēng)氣未能形成。文人相輕、小團體主義在教師隊伍中仍然存在。

3 、學(xué)生的管理未能做到齊抓共管，學(xué)生的獎懲有待制度化和規(guī)范化，學(xué)生的德育工作要有問題的預(yù)見性和工作的計劃性。

4 、工會對青年教師的婚姻大事關(guān)心不夠，教師課余健康的娛樂活動組織得較少。

五、新的一年工作設(shè)想

1 、制定并通過未來三年我校教師成長計劃。(以自我培養(yǎng)為主，實施“輸血工程”，在全國范圍內(nèi)破格引進高學(xué)歷高水平的在職名師,希望教師們積極牽橋搭線)。

2 、高考備考工作關(guān)鍵是抓好落實，再完美的備考計劃如果沒有真正落實到行動上，那也是空談，誤人子弟。落實高考目標責任追究制度，力爭實現(xiàn)高考超額完成任務(wù)的目標。

3 、教務(wù)處要盡快完善教學(xué)質(zhì)量評價體系并開發(fā)相關(guān)統(tǒng)計軟件。

4 、基礎(chǔ)年級爭取與外校進行聯(lián)考，加大與兄弟學(xué)校的教學(xué)交流。

5 、加大招生工作力度，全力完成今年市下達的招生任務(wù)(今年任務(wù)是 1232 人， 22 個班 。)

6 、抓好教學(xué)樓擴建和運動場改造兩項工程。

7 、加強資料的積累和規(guī)范保管，隨時做好省督導(dǎo)檢查組進行抽查的準備工作。

8 、團委要利用學(xué)?，F(xiàn)有場室，辦好學(xué)校影院，定期分班組織學(xué)生觀看健康向上的影片。

9 、工會在青年教師的婚姻大事方面要有所作為，定期組織教師開展文化活動。

同志們!新的一年對我們來說充滿挑戰(zhàn)和期待;一方面，學(xué)校的辦學(xué)條件和辦學(xué)規(guī)模將會發(fā)生很大的變化，學(xué)校各項管理工作也會進一步規(guī)范;另一方面，隨著我國新一輪教育體制改革的全面推進，廣東省教師“兩相當”政策和職效工資的落實，我們面臨的社會環(huán)境和工作條件也將發(fā)生很大的變化。但無論怎樣，有縣委、縣政府的關(guān)心和支持，有上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)，只要我們?nèi)w教師能自重、自愛，團結(jié)奮斗，把做好自己的本職工作和學(xué)校，和自己的切身利益聯(lián)系在一起，緊密配合和支持學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的工作，我相信，新的一年，美麗的陽東一中一定會更加紅紅火火，牛氣沖天!

最后，祝大家身體健康!工作順利!回家過年的老師一路平安!!

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇七

同志們：

今天召開局黨組會議，主要是研究一下當前的重點工作，對局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部作風(fēng)建設(shè)提幾點要求。要完成機關(guān)事務(wù)工作發(fā)展的重任，關(guān)鍵在我們的各級領(lǐng)導(dǎo)班子，機管局領(lǐng)導(dǎo)班子是否堅強有力，工作作用發(fā)揮得怎樣，工作成效如何，在我市新時期機關(guān)事務(wù)改革發(fā)展中顯得尤為重要。只有加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，才能更好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用和模范帶頭作用，推進機關(guān)事務(wù)事業(yè)新發(fā)展。

一是加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨是黨的xx屆四中全會提出的一項重大戰(zhàn)略任務(wù)，我們黨要建設(shè)成學(xué)習(xí)型政黨，我們局黨委及領(lǐng)導(dǎo)班子必須建成學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。機關(guān)事務(wù)工作面臨新形勢、新職能、新要求、新情況，老的思想、素質(zhì)、作風(fēng)、方法不能適應(yīng)新形勢的需要。局領(lǐng)導(dǎo)班子必須緊跟時代步伐，加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)機關(guān)事務(wù)工作，學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，學(xué)習(xí)經(jīng)濟、管理等業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能，確立黨員終身學(xué)習(xí)的理念，班子的同志們要帶好頭，做出榜樣。領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平提高了，指導(dǎo)工作的能力才會增強，工作起來才能得心應(yīng)手，才能與時俱進，才能以不斷適應(yīng)新形勢下機關(guān)事務(wù)工作的需要。

二是民主集中，平等議事。民主集中制是我們黨和國家的根本組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度。實行民主集中制，便于發(fā)揚民主、集思廣益，形成正確決策，并保證決策迅速有效地貫徹執(zhí)行。首先要健全領(lǐng)導(dǎo)班子決策機制，保證決策的民主化、科學(xué)化。其次要處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責的關(guān)系，要明確規(guī)定每個班子成員所負的具體責任。第三要執(zhí)行決定要政令暢通，完善報告制度，合理用權(quán)，加強監(jiān)督檢查及責任追究。一個團結(jié)和諧、有凝聚力和戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)班子，必定是注重學(xué)習(xí)領(lǐng)會和貫徹落實民主集中制的班子，必定是風(fēng)正氣順、勁足績優(yōu)的班子，必定會帶出一支特別能戰(zhàn)斗的、有創(chuàng)造力的、經(jīng)得住改革開放風(fēng)浪考驗的隊伍。我們應(yīng)不斷增強民主集中制意識，加強民主集中制的鍛煉和修養(yǎng)，努力做實踐民主集中制原則的模范，營造一個團結(jié)協(xié)調(diào)、干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

二是搞好團結(jié)，形成合力。團結(jié)是班子建設(shè)的命根子，是勝利之本、成功之源。班子的團結(jié)搞好了，才能帶好隊伍，才能有凝聚力、戰(zhàn)斗力，才能出效益，出成果，出干部;反之，就可能會出問題、出矛盾、出亂子，大家要像愛護自己的眼睛一樣去愛護我們黨政班子的團結(jié)。班子團結(jié)不是一般意義上的和睦相處，更不是一團和氣，而是建立在共同理想信念、共同干事創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)之上的凝聚與結(jié)合。機管局的人多面廣，搞好團結(jié)，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)有著特殊的意義。近些年機管局在各位班子成員的團結(jié)協(xié)作下，取得了很多成績，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)以及機關(guān)干部的理解和支持，今后我們還將一如既往，堅持民主集中制，加強溝通和協(xié)調(diào)，密切配合，形成合力。一個團結(jié)向上、朝氣蓬勃的領(lǐng)導(dǎo)班子，其工作肯定是一流的出色的，干部成長也是健康的，希望大家從內(nèi)心深處認識和領(lǐng)會團結(jié)的重要性，共同把機關(guān)事務(wù)管理工作做好、做實、做大、做強。

三是注重品行、爭做表率。在黨的xx大報告中強調(diào)：“全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、做表率。”這既是中國共產(chǎn)黨人高舉中國特色社會主義偉大旗幟、始終走在時代前列、永葆黨的先進性的行為準則，也是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)貫徹xx大精神、忠實履行職責使命提出的新要求。局領(lǐng)導(dǎo)班子要堅持把發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)示范帶頭作用貫穿工作始終;堅持“四個帶頭”，即帶頭學(xué)習(xí)、帶頭調(diào)查研究、帶頭查找問題、帶頭解決問題;要用心想事、專心謀事、盡心干事，以實事求是、一絲不茍的敬業(yè)精神和工作態(tài)度;要堅持與時俱進的理論品格，善于運用新的理論指導(dǎo)新的實踐、創(chuàng)造新的經(jīng)驗、取得新的業(yè)績，以理論觀念的更新推動工作，為全局后勤系統(tǒng)干部教職工做出表率。

四是錘煉作風(fēng)，塑好形象。加強作風(fēng)建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子在人民群眾中的威信，提升創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。機關(guān)后勤部門既有管理方面的工作，更有服務(wù)方面的職能，在基建房管、生活服務(wù)、公車管理、財務(wù)管理等都直接和干部群眾打交道，在為領(lǐng)導(dǎo)、為機關(guān)、為基層、為群眾服務(wù)方面，關(guān)鍵是要塑好形象，樹正作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)班子要切實踐行“認真、專業(yè)、務(wù)實”工作作風(fēng)，認真是態(tài)度，馬虎潦草，隨隨便便是什么工作也做不好的;專業(yè)是要求，要通過不斷學(xué)習(xí)，著力提高機關(guān)事務(wù)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力;務(wù)實是目標，要堅持實事求是的思想路線，從實際出發(fā)，扎實工作，務(wù)求實效，這是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的一個很重要的標準。不斷加強班子作風(fēng)建設(shè)、努力營造求真務(wù)實和干事創(chuàng)業(yè)的機關(guān)氛圍。

五、廉潔勤政、筑牢防線。廉潔自律、勤政為民是黨和人民對黨員干部最起碼的要求，也是黨員干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)和道德準則。如果一個領(lǐng)導(dǎo)干部管不住自己，對自己無所約束，濫用權(quán)力，沒有敬畏，為所欲為，甚至違法亂紀，那么他就沒有資格、沒有威力去當領(lǐng)導(dǎo)、管別人，就不可能做好自己的本職工作。機管局管理著大量的人、財、物，作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員，要警鐘長鳴，一刻不放松地抓好廉政建設(shè)。要從思想深處高度重視，在對待錢物上不貪不占，在對待權(quán)力上不以權(quán)謀私，在對待名利上要輕名淡利，在用人上要堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢;要管住自己的嘴，管住自己的手，耐得住艱苦，頂?shù)米⊥崂?，抗得住誘惑，管得住小節(jié);要認真落實“一崗雙責”，首先要管好自己，同時要管好自己分管的處室，嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》等有關(guān)規(guī)定;要自覺加強自身黨性修養(yǎng)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，時刻記住法律與紀律的“高壓線”，把握公與私的“警戒線”，以平和之心對“名”，以淡泊之心對“位”，以知足之心對“利”，以敬畏之心對“權(quán)”。

關(guān)于當前的工作，一是要嚴格執(zhí)行崗位責任制，按照過去各自分工抓好分管的工作。二是要抓好其他各方面的工作，要先急后緩，抓重點，抓薄弱環(huán)節(jié)，重點工作抓住不放，薄弱環(huán)節(jié)靠上抓。三是抓年度工作任務(wù)的落實，抓創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，抓黨組織建設(shè)和干部隊伍建設(shè)等等，確保年度各項任務(wù)目標的實現(xiàn)，不斷開創(chuàng)機關(guān)事務(wù)工作新局面。

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇八

去年換屆以來，作為縣政府縣長，我和政府班子成員一道，雖然做了一些工作，取得了一些成績，但與我縣致力構(gòu)建戰(zhàn)略支點的目標相比，仍存在較大差距，集中表現(xiàn)為“三個不夠”：

一是發(fā)展的速度還不夠快。雖然與第十一屆全國百強縣平均規(guī)模相比，20xx年，我們的地區(qū)生產(chǎn)總值和地方一般預(yù)算收入增速分別高出0.86和17.73個百分點，但其他主要經(jīng)濟指標增速對比并不樂觀。今年上半年，雖然有5個指標增速在30%以上，但與去年同期相比，在可比的11個主要經(jīng)濟指標增速上(20xx年部分指標未納入統(tǒng)計或未反饋至縣區(qū))，僅有一般預(yù)算收入、規(guī)上工業(yè)增加值2個指標增速提高，地區(qū)生產(chǎn)總值、財政總收入、500萬以上固投、工業(yè)投資、社會消費品零售總額、限上批零住餐銷售額、實際利用外資、實際利用內(nèi)資、外貿(mào)出口等9個指標增速均有所下降。其中地區(qū)生產(chǎn)總值、財政總收入增速分別下降了0.7和1.3個百分點。從主要指標在全市的占比看，500萬以上固投、工業(yè)投資、社會消費品零售總額、實際利用內(nèi)資、出口創(chuàng)匯等5個指標占比分別下降了0.5、0.1、2、0.7和0.4個百分點，形勢非常嚴峻。要實現(xiàn)進位趕超、拼爭全國五十強、打造戰(zhàn)略支點的目標，核心是發(fā)展，是經(jīng)濟的加速發(fā)展。從全縣上半年主要經(jīng)濟指標來看，我們是喜憂參半，壓力巨大。我縣主要經(jīng)濟指標占全市的比重要由當前的1/7上升到20xx年的1/6，20xx年接近1/5，初步測算，到20xx年，我縣gdp、財政總收入、固定資產(chǎn)投資、規(guī)上工業(yè)增加值這幾個主要經(jīng)濟指標要分別接近2283億元、412億元、3784億元和1188億元，增速要分別接近21.8%、27.8%、30.2%和30.7%。比照今年上半年上述4項指標增速情況，除財政總收入能達到要求，其他指標均有較大差距。

二是發(fā)展的保障還不夠強。一方面是硬件方面保障不強。目前，我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)劃、土地和園區(qū)等保障還不夠強，產(chǎn)業(yè)發(fā)展受到制約。規(guī)劃方面，我縣還沒有編制專門的構(gòu)建戰(zhàn)略支點的發(fā)展規(guī)劃，也沒有編制汽車及零部件、建筑兩大千億產(chǎn)業(yè)以及食品和生物醫(yī)藥500億產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，由于缺乏規(guī)劃引導(dǎo)，使產(chǎn)業(yè)發(fā)展相對粗放。土地方面，由于縣本級新增建設(shè)用地指標不足，部分國家省市重大項目又占用我縣指標，導(dǎo)致很多重大重點項目無地可落，實際需求與計劃指標相比，缺口較大。園區(qū)方面，小藍汽車城原規(guī)劃面積22.9平方公里，企業(yè)落戶及道路、綠化等基礎(chǔ)設(shè)施占用了19.4平方公里，剩余的用地遠不能滿足長遠發(fā)展的需要，急需拓展。另一方面是軟件方面保障不強。我們干部思想的解放、觀念的更新還不夠;抓項目、抓招商、抓各項工作的能力水平、工作作風(fēng)和服務(wù)意識離打造戰(zhàn)略支點的要求還有差距。

三是城市的功能還不夠全。與市區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施尚未實現(xiàn)一體化建設(shè)，昌南新城與市區(qū)的路網(wǎng)并未真正實現(xiàn)對接，城鄉(xiāng)結(jié)合部較為明顯。同時，產(chǎn)業(yè)與城市的融合度不夠，第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展仍然是我縣發(fā)展的短板。小藍開發(fā)區(qū)配套尤其是商業(yè)配套還不完善，和昌南新城商貿(mào)服務(wù)業(yè)發(fā)展緩慢，第三產(chǎn)業(yè)總量偏小，特色、亮點不多。特別是今年上半年，我縣社會消費品零售總額較去年同期還下降了5.2億元。因此，現(xiàn)代化綜合新城建設(shè)任重而道遠。這些都是縣政府在今后工作中需要高度重視并加以研究改進的。

三、下半年工作思路和舉措

下半年，縣政府將在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“兩區(qū)兩基地”的戰(zhàn)略定位以及確定的奮斗目標，按照“半年有苗頭”的要求，加快推進生態(tài)經(jīng)濟先導(dǎo)區(qū)建設(shè)，強力推進經(jīng)濟運行、項目建設(shè)、招商引資、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、房屋征收、民生工程等中心工作，確保完成市下達的各項目標任務(wù)。主要在構(gòu)建經(jīng)濟發(fā)展、城鄉(xiāng)發(fā)展、和諧發(fā)展三大支撐點上見實效。

(一)堅持“四點”互動，在構(gòu)建經(jīng)濟發(fā)展支撐點上見實效

1.強攻項目抓重點。做好項目推進和招商引資兩篇文章。項目推進方面，按時間節(jié)點，積極上報爭取中央、省、市重大項目，力爭更大份額。超前謀劃明年全縣重大重點項目，確保一批項目從明年元月開始陸續(xù)開工建設(shè)。搶抓施工黃金季節(jié)，加快推進在建重大項目建設(shè)，在8月中旬前再集中開工一批產(chǎn)業(yè)項目，確保江鈴改裝廠車、斯麟電纜、益海嘉里二期、平蘭誠信物流中心等項目投產(chǎn)。招商引資方面，圍繞今年引進投資10億元以上項目、總投資規(guī)模100億元的硬性目標要求，聚焦重點產(chǎn)業(yè)和重點區(qū)域，重點跟蹤對接可補缺、延伸我縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)鏈條的重大重點項目，提升招商實效。

2.聚焦產(chǎn)業(yè)強支點。工業(yè)主攻汽車及零部件、建筑、食品和生物醫(yī)藥三大產(chǎn)業(yè)，以江鈴30萬輛整車、尚榮醫(yī)療等項目為龍頭，不斷拓展上下游配套項目，培育優(yōu)勢塊狀經(jīng)濟。確保小藍開發(fā)區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值和主營業(yè)務(wù)收入雙雙突破500億元大關(guān)，千億建筑產(chǎn)業(yè)園項目建設(shè)進入實質(zhì)性推進階段。服務(wù)業(yè)與市區(qū)實行錯位發(fā)展，功能互補，在重點發(fā)展商貿(mào)、物流、動漫三大服務(wù)產(chǎn)業(yè)同時，改造提升“三大商圈”，不斷拓展服務(wù)業(yè)態(tài)，完善服務(wù)功能，力爭第三產(chǎn)業(yè)占經(jīng)濟總量比重較去年提升3個百分點。農(nóng)業(yè)致力培育特色，不斷優(yōu)化“一帶兩園三區(qū)”產(chǎn)業(yè)布局，重點發(fā)展現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)。圍繞打造“一點三線三片”，在全縣形成特色明顯的區(qū)域化、規(guī)模化、專業(yè)化程度高的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)帶。重點推動蔣巷國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園進入農(nóng)業(yè)部支持建設(shè)范疇，加快鑫和源等國家級蔬菜標準園創(chuàng)建工作，同時依托現(xiàn)有農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，特別是抓住國旺公司等省級龍頭企業(yè)申報國家級龍頭企業(yè)契機，打造一批農(nóng)業(yè)休閑觀光旅游點。

3.強化調(diào)度破難點。針對gdp、規(guī)上工業(yè)增加值等重點、難點經(jīng)濟指標，加大調(diào)度力度，調(diào)動方方面面積極性，理順數(shù)據(jù)邏輯關(guān)系，研究挖掘指標增長潛力，確保完成市政府下達的全年目標任務(wù)。在此基礎(chǔ)上自我加壓，下半年，所有考核指標縣政府將按照縣委、縣政府下達的奮斗目標進行調(diào)度，特別是要嚴格按照縣委、縣政府出臺的相關(guān)文件，加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)(新區(qū))、銀三角經(jīng)濟運行的指導(dǎo)、督促和檢查。針對招商引資項目，強化項目落戶、推進等調(diào)度服務(wù)機制，提高項目簽約率、開工率。針對依舊嚴峻的電力供應(yīng)形勢，重點在保障工業(yè)項目用電上下功夫，確保下半年完成小藍1號110千伏變電站建設(shè)，110千伏象湖變電站和220千伏東新變電站投入運行，加速推進南新變電站建設(shè)。

4.確?！叭础庇锌袋c。省、市分別將于9月和10月來我縣進行“三看”活動?？h委、縣政府將重點高頻調(diào)度，對江鈴股份30萬輛整車、向塘鐵路貨場、茵夢湖、泰豪動漫等重點項目，全力推進其形象進度，打造精品參觀線路，彰顯我縣經(jīng)濟發(fā)展成效。

(二)堅持“四化”聯(lián)動，在構(gòu)建城鄉(xiāng)發(fā)展支撐點上見實效

1.科學(xué)化規(guī)劃?？h委、縣政府對編制規(guī)劃工作高度重視，最近研究了一系列的總體規(guī)劃、控制性規(guī)劃，為縣里的發(fā)展打下了非常扎實的基礎(chǔ)，但我縣城鎮(zhèn)規(guī)劃、村鎮(zhèn)規(guī)劃仍非常滯后，日后將對我縣招商引資項目落戶、民生工作布局帶來限制。因此，下一步要主動加強與市級規(guī)劃對接，盡力將昌南組團五大片區(qū)納入生態(tài)經(jīng)濟先導(dǎo)區(qū)規(guī)劃。完成全縣綜合交通運輸體系發(fā)展規(guī)劃以及武陽中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園、銀三角分區(qū)規(guī)劃;加快編制重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)總體規(guī)劃和控制性詳規(guī)、全縣小城鎮(zhèn)“”近期規(guī)劃以及農(nóng)村自來水規(guī)劃，為城鎮(zhèn)建設(shè)、項目落戶拉開框架。

2.精品化建設(shè)。突出連通市區(qū)和串聯(lián)片區(qū)的路網(wǎng)對接，加快推進濱江大道、金沙大道南延工程，力爭昌南新城內(nèi)10條主次干道竣工通車，確保工程質(zhì)量。全力配合做好昌南大道東延、杭南長鐵路等省市重點工程建設(shè)。突出服務(wù)功能和提升品位的配套建設(shè)，加快農(nóng)貿(mào)市場建設(shè)，完善公廁、垃圾中轉(zhuǎn)站、污水處理等配套設(shè)施。特別是正進入關(guān)鍵期的房屋征收工作，各責任區(qū)要做到整體推進，按項目建設(shè)要求有序拆除，確保在穩(wěn)定的前提下保質(zhì)保量完成征收任務(wù)。同時加快農(nóng)民安置房的施工設(shè)計、招投標步伐，確保早日開工、早日建成，讓征收戶早日搬進新居。

3.工程化推進。堅持以工程化思路推進村鎮(zhèn)建設(shè)。加快改革試驗工程，全力推進全國農(nóng)村改革實驗區(qū)建設(shè)，力爭在農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度、農(nóng)村住房管理制度、社保制度等方面有創(chuàng)新、有突破。這里多說一句，我縣既是全國52個現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)，又是全國22個農(nóng)村改革綜合試點區(qū)，還是全省統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展改革展試點區(qū)。我們特別是農(nóng)口部門的同志，要充分利用好這三塊“金字招牌”，在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)村改革各項工作中，敢闖敢想，先行先試。加快新農(nóng)村建設(shè)工程，確保完成1個“五位一體”市級綜合示范村、4個縣級新農(nóng)村示范點和180個村點;切實加強以水利為重點的農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程，整合涉農(nóng)部門項目和資金推進高標準農(nóng)田建設(shè);深入推進“一大四小”工程，確保完成市下達目標任務(wù)。

4.多元化運作。在城市管理上，建立網(wǎng)格化、數(shù)字化管理模式，繼續(xù)探索創(chuàng)新城市管護、整治、監(jiān)管等機制，建立城市管理信息平臺，全力推進城區(qū)停車場建設(shè)、環(huán)境改造等工程。在資金籌措上，做大縣城投公司等融資平臺，繼續(xù)加強銀企對接，做大小額貸款擔保公司，積極爭取信貸支持。確保等重點企業(yè)上市融資，爭取醫(yī)療、草珊瑚科技盡快上市。走市場化運作的道路，采用bt、bot等建設(shè)模式，吸引更多的社會資金投入城市項目建設(shè)。

(三)堅持“四力”促動，在構(gòu)建和諧發(fā)展支撐點上見實效

1.致力推進民生工程。按照“盡力而為、量力而行”的原則，繼續(xù)加大民生工程實施力度，確保完成年初縣政府確定的十大民生工程，辦好涉及群眾切身利益的69件實事。

2.大力發(fā)展社會事業(yè)。大力推進被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險試點工作。穩(wěn)步推進縣特殊學(xué)校、等縣城學(xué)校改擴建工程，加快開工20xx年以來中小學(xué)未開工項目，實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦幼兒園全覆蓋。深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，做好迎接省級衛(wèi)生縣城復(fù)審工作，爭取申報全國衛(wèi)生縣城。大力繁榮文化事業(yè)，全面完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)。加快推進小藍開發(fā)區(qū)污水管網(wǎng)延伸和雄溪河改造等工程，完成小藍污水處理廠二期建設(shè)。完成-姚灣等3條縣通鄉(xiāng)公路及新武大橋維修改造工程，完成獲市級補助剩余10座縣鄉(xiāng)村危橋改造任務(wù);嚴格規(guī)范農(nóng)民建房秩序，重拳打擊違法用地行為，強力控違拆違。

3.全力維護社會穩(wěn)定。堅持用群眾工作統(tǒng)領(lǐng)信訪工作，不斷加強和創(chuàng)新社會管理，不斷健全維穩(wěn)工作機制和工作隊伍建設(shè)，嚴格落實民情家訪和領(lǐng)導(dǎo)干部公開接訪、掛點包片等工作。妥善處理房屋征收、非法采砂、違法建房等重點領(lǐng)域信訪事項，嚴厲打擊各類違法犯罪活動，深入開展安全穩(wěn)定各類整治活動，以和諧穩(wěn)定的政治局面迎接黨的xx大勝利召開。

4.著力加強政府建設(shè)。按照“作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、效能大提速、環(huán)境大優(yōu)化”的要求，全力推進依托電子政務(wù)平臺加強政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)試點工作，打造陽光政府，確保順利通過國家驗收。切實提高行政審批效率，做到審批時間最短、手續(xù)最簡、效率最高、服務(wù)最優(yōu)，增強縣域經(jīng)濟發(fā)展的自主能力。

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇九

尊敬的同志們：

今天，我們召開黨群紀檢監(jiān)察工作會議，安排部署今年的黨群和紀檢監(jiān)察工作，深入推進企業(yè)黨的建設(shè)，全面加強反腐倡廉工作，對于公司持續(xù)、健康、快速發(fā)展具有十分重要的意義。剛才，書記傳達了省公司20xx年黨群和紀檢監(jiān)察工作會議精神，副總經(jīng)理回顧了公司20xx年黨群和紀檢監(jiān)察工作，對今年的工作任務(wù)做了全面部署，希望大家在認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會的基礎(chǔ)上抓好貫徹落實。

20xx年，面對電信重組后全業(yè)務(wù)競爭帶來的沖擊與挑戰(zhàn)，公司全體員工堅定信心，用心工作，圓滿完成了各項工作任務(wù)，繼續(xù)保持了企業(yè)又好又快的發(fā)展態(tài)勢。黨群和紀檢監(jiān)察部門圍繞中心、服務(wù)大局，廣泛開展各類文明創(chuàng)建活動，大力培育企業(yè)文化，黨建工作和反腐倡廉建設(shè)取得了良好成效。20xx年，公司保持并拓展了“全國文明單位”榮譽，榮獲了“全國巾幗文明崗”、“‘四好’領(lǐng)導(dǎo)班子先進集體”等稱號，鞏固并保持了全市“政風(fēng)行風(fēng)評議先進單位”榮譽稱號，獲得了行風(fēng)評議公共服務(wù)業(yè)第一名的好成績。這些成績的取得，是省公司正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是相關(guān)部門大力支持的結(jié)果，更是在座各位和廣大員工努力工作、無私奉獻的結(jié)果。在此，我代表公司管理層向在座各位并通過你們向廣大員工表示衷心的感謝!

在肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到工作中存在著一些薄弱的環(huán)節(jié)，黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制還沒有真正落到實處，企業(yè)懲防體系建設(shè)還有待加強和改進等，這些問題要引起大家的高度重視，盡快采取措施加以解決。

下面，結(jié)合公司實際，圍繞學(xué)習(xí)貫徹中紀委五次全會和省公司紀檢監(jiān)察工作會議精神，我講幾點意見。

一、提高認識，切實增強做好黨群和紀檢監(jiān)察工作的責任感和使命感

近年來，隨著公司規(guī)模與影響的日益擴大，社會對企業(yè)的關(guān)注度越來越高、監(jiān)督力度越來越大，特別是在當前市場競爭加劇、壓力增大的情況下，我們要繼續(xù)保持平穩(wěn)較快發(fā)展和市場領(lǐng)先地位，就必須把做好黨群和紀檢監(jiān)察工作做為推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的前提和基礎(chǔ)，采取有力措施，切實抓緊抓好。

(一)加強黨群和紀檢監(jiān)察工作，是實現(xiàn)更高水平、更寬領(lǐng)域科學(xué)發(fā)展的重要保證。今年，集團公司在工作會上提出“實現(xiàn)更高水平、更寬領(lǐng)域的科學(xué)發(fā)展”的目標，省公司作了明確要求，具體到我們實際工作中，就是要以更高的標準、更新的措施、更大的力度做好各個方面的工作。這其中，就包含著對黨群和紀檢監(jiān)察工作提出的新要求。因此，希望公司黨群和紀檢部門要站在一個新的高度，正確認識自身擔負的使命和責任，努力在新形勢下發(fā)揮更大的作用、做出新的成績。

(二)加強黨群和紀檢監(jiān)察工作，是凝心聚力、推動發(fā)展力的重要舉措。我們要清醒地認識到，企業(yè)在快速發(fā)展同時也掩蓋了許多潛在的問題和矛盾，特別是在外部環(huán)境相對不利、競爭形勢更加激烈的情況下，這些問題和矛盾將會影響我們的市場競爭力。因此，我們必須高度重視，采取有效措施，積極發(fā)揮黨群和紀檢監(jiān)察工作在推動發(fā)展、服務(wù)員工、凝聚人心、促進和諧等方面的優(yōu)勢，強化紀檢部門的監(jiān)督檢查作用，有效預(yù)防和及時化解各種隱患，最大限度地凝聚合力，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供強勁動力。

(三)加強黨群和紀檢監(jiān)察工作，是打造高素質(zhì)隊伍、增強組織戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力的重要途徑。新形勢、新格局、新挑戰(zhàn)給我們員工的綜合素質(zhì)提出了新的更高的要求，對各級單位特別是基層單位的凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力也提出了新的更高的要求。我們要通過加強黨群和紀檢監(jiān)察工作，引導(dǎo)和教育廣大員工加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，并充分發(fā)揮好黨員隊伍的模范帶頭作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，為企業(yè)戰(zhàn)勝各種困難和挑戰(zhàn)提供強大的精神動力。

二、把握重點，深入推動黨群和紀檢監(jiān)察工作不斷取得新成效

20xx年是公司繼續(xù)保持平穩(wěn)較快發(fā)展和市場領(lǐng)先地位的關(guān)鍵一年。我們要站在全局的高度，認真思考和謀劃各項工作，抓住重點、突破難點、打造亮點，推動黨群和紀檢監(jiān)察工作不斷取得新成效，為促進企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展發(fā)揮更大作用。

(一)認真貫徹落實黨的xx屆四中全會和中紀委五次全會精神。貫徹落實黨的xx屆四中全會和中紀委五次全會精神，是廣大黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的一項政治任務(wù)。能否真正貫徹落實好，首先取決于大家學(xué)習(xí)的深度和掌握的程度。所以，我們必須把加強思想政治建設(shè)放在首位，組織好、引導(dǎo)好、教育好廣大黨員開展學(xué)習(xí)活動，全面提高思想政治素質(zhì)，特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部更要做到用心學(xué)、帶頭學(xué)，立足實際，學(xué)以致用，指導(dǎo)工作。

(二)積極探索黨群和紀檢工作的新思路新方法。面對當前企業(yè)“低增長、強競爭、嚴監(jiān)管”的嚴峻形勢，我們要圍繞中心，服務(wù)大局，創(chuàng)新工作思路和方法，為推動企業(yè)發(fā)展提供強有力地支撐。一是要在凝聚員工智慧、破解發(fā)展難題方面發(fā)揮更大作用，引導(dǎo)廣大員工以創(chuàng)新引領(lǐng)競爭、用智慧戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)，全力確保企業(yè)平穩(wěn)較快地發(fā)展。二是在堅定員工信心、強化用心工作方面發(fā)揮更大作，大力倡導(dǎo)用心工作的風(fēng)氣，激勵廣大員工增強戰(zhàn)勝各種困難的信心和勇氣。三是要在主動發(fā)現(xiàn)隱患、強化風(fēng)險防范方面發(fā)揮更大作用，主動幫助生產(chǎn)、服務(wù)、管理等部門發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題，降低風(fēng)險，消除隱患，提高企業(yè)整體運行質(zhì)量。四是在及時化解矛盾、確保和諧穩(wěn)定方面發(fā)揮更大作用，主動地關(guān)心員工、了解員工、幫助員工，緩解員工工作壓力，及時化解各種矛盾，增強企業(yè)凝聚力和向心力，為企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展創(chuàng)造良好條件。

(三)進一步健全和完善企業(yè)懲防體系建設(shè)。我們要以建立健全懲防體系各項制度為重點，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，創(chuàng)新工作措施，努力把教育的引導(dǎo)力、監(jiān)督的約束力、預(yù)防的推動力、懲治的威懾力有機融合到一起。一是要持續(xù)加強反腐倡廉宣傳教育，在擴大廉潔教育覆蓋面的同時，緊緊圍繞“關(guān)鍵人員、關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)”開展工作，提高教育的針對性和引導(dǎo)力。二是要抓住容易滋生腐敗現(xiàn)象的重點環(huán)節(jié)，嚴格管理制度，規(guī)范“三重一大”議事規(guī)則和決策流程。三是要大力推進企務(wù)公開和陽光化運作，該公開的必須公開，該征求意見的必須征求意見，使陽光化、公開化成為企業(yè)日常管理的重要原則，有效預(yù)防腐敗行為的發(fā)生。四是要綜合運用談話等多種手段，著力加強對各種苗頭性、傾向性問題的警示和查處，加大信訪查辦力度，切實增強懲治的規(guī)范性和威懾力。

(四)進一步加強和改進黨員干部的作風(fēng)建設(shè)。首先，要大力弘揚用心工作的作風(fēng)，把用心工作體現(xiàn)到高度負責、精益求精地做好本職工作上，以優(yōu)異的工作成績推動公司發(fā)展。其次，要大力弘揚克難攻堅的作風(fēng)，敢于直面挑戰(zhàn)，善于破解困難，始終以必勝的信心和勇氣開展工作、戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)。其三，要大力弘揚求實求效的作風(fēng)，越是形勢復(fù)雜，越是困難重重，越要堅持求實求效，以實實在在的工作，創(chuàng)造經(jīng)得起檢驗的成績。其四，要大力弘揚艱苦奮斗的作風(fēng)，廉潔自律，率先垂范。其五，要大力弘揚令行禁止的作風(fēng)，自覺遵守國法黨紀，不該去的地方堅決不去、不該做的事情堅決不做，始終做到令行禁止、步調(diào)一致、紀律嚴明、清正廉潔。

(五)進一步提高基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。我們要高度重視基層黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮各級基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，凝聚廣大員工的聰明才智建功企業(yè)發(fā)展。當前，我們要突出做好兩個結(jié)合：一是要與企業(yè)中心工作相結(jié)合。找準黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等方面的契合點，通過深入開展基層黨建達標活動，努力把黨的組織建設(shè)成為推進公司發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘。同時以開展達標活動、青年文明號創(chuàng)建為載體和平臺，組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的文化娛樂活動，引導(dǎo)廣大員工和企業(yè)同成長共發(fā)展。二是要與提高經(jīng)營管理水平相結(jié)合。要通過開展基層黨組織達標活動、企業(yè)文化示范單位建設(shè)活動等方法，推動縣區(qū)分公司不斷加強管理，努力消除薄弱環(huán)節(jié)，切實提高凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力，更好地參與市場競爭。

(六)進一步深化創(chuàng)建活動，鞏固行風(fēng)建設(shè)成果。要找準切入點，通過深入開展文明創(chuàng)建活動，通過持續(xù)深入地加強行風(fēng)建設(shè)，進一步提高公司的社會影響力和美譽度，樹立企業(yè)良好的外部形象。

三、強化責任，為做好黨群和紀檢監(jiān)察工作提供有力支撐

推進企業(yè)黨的建設(shè)，增強拒腐防變能力，是公司黨委和黨群紀檢監(jiān)察部門擔負的重要職責和使命。各單位要按照上級的要求和這次會議的部署，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好工作落實，努力開創(chuàng)黨建和紀檢監(jiān)察工作新局面，為企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展提供堅強保證。

(一)高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。各單位要正確認識加強黨建工作和反腐倡廉建設(shè)的重要意義和作用，同企業(yè)經(jīng)營發(fā)展工作一起部署、一起檢查、一起落實，推動黨群和紀檢監(jiān)察工作取得良好成效。

(二)提高素質(zhì)、創(chuàng)新工作。面對新的形勢和任務(wù)，我們要進一步加強學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)，增強創(chuàng)新能力，以開闊的視野、專業(yè)的知識、豐富的經(jīng)驗、務(wù)實的精神扎實做好本職工作。同時，還要進一步嚴格要求自己，自覺遵守各項廉潔從業(yè)規(guī)定，當好表率，身體力行，更好地完成自身肩負的職責和使命。

同志們，20xx年我們要在市委、市政府和省公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定信心，用心工作，盡職盡責，努力開創(chuàng)企業(yè)黨建和紀檢監(jiān)察工作新局面，為公司平穩(wěn)較快地發(fā)展提供堅強保障。

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇十

同志們：

今天市監(jiān)察學(xué)會召開20xx年年會暨理論研討會，這對于提高我市反腐倡廉理論研究水平，促進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展有著十分重要的意義。會議開始時，同志對市監(jiān)察學(xué)會成立一年來的工作作了一個總結(jié)。剛才又進行了理論研討，宣布了獲獎?wù)撐拿麊?。借此機會，我代表市紀委對榮獲本次研討會優(yōu)秀論文獎的作者表示祝賀，對關(guān)心支持理論研究工作的領(lǐng)導(dǎo)和積極參與理論研究的同志表示感謝!后面,陳履祥會長、高登榜市長還要作重要講話，我們要認真學(xué)習(xí)，抓好落實。下面，我先就進一步發(fā)揮監(jiān)察學(xué)會的作用，推動紀檢監(jiān)察理論研究，講三點意見。

一、要充分認識做好監(jiān)察學(xué)會工作，加強紀檢監(jiān)察理論研究的重要性和必要性

理論是實踐的先導(dǎo)，沒有正確的理論指導(dǎo)，任何實踐都是盲目的。從事紀檢監(jiān)察工作同樣如此，必須以正確的理論為指導(dǎo)。要做好社會主義市場經(jīng)濟條件下的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，既沒有前人的現(xiàn)成經(jīng)驗可以照搬，又沒有本本上的規(guī)定可以照抄，只能靠加強紀檢監(jiān)察的理論研究來解決。比如說，反腐敗與市場經(jīng)濟的關(guān)系是什么?如何做到既加大改革的力度，又保持經(jīng)濟“又好又快”發(fā)展，同時使反腐敗工作的力度不減，黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷得到加強?如何堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，抓緊建立健全與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系?等等。這些問題，都有待于我們?nèi)ミM行深入的研究和探討，從宏觀上提供解決的思路與對策，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷深入，不斷取得新的成果，為改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局服務(wù)。

從反腐敗工作的實踐看，在改革開放和社會主義市場經(jīng)濟條件下，反腐敗工作既不能走以前靠政治運動來解決問題的老路，也不能滿足于“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”的被動應(yīng)付的工作模式，而要將其作為一項社會系統(tǒng)工程，走出一條靠民主、法制、機制和制度來保證反腐敗工作取得成效的新路來。這就要求我們必須十分重視調(diào)研工作，在工作中加強調(diào)查研究，不斷解決理論和實踐中的各種問題，總結(jié)經(jīng)驗與規(guī)律。因此，我們一定要發(fā)揮監(jiān)察學(xué)會的作用，加強理論研究的投入，促進研究成果的應(yīng)用，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提供更加有力的理論指導(dǎo)與服務(wù)。

現(xiàn)在，我們有些同志對調(diào)查研究工作認識不是很對，存在一定的偏差。有的認為，調(diào)研是研究室的事，是調(diào)研干部的事，與自己的工作無關(guān)，每年寫一兩篇文章也是為完成任務(wù)，應(yīng)付差事。其實調(diào)查研究不是一項孤立的工作，它是與其它各項業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合在一起的，也就是說，調(diào)查研究，它不但是一項工作，更是一種做工作的基本方法。我們做任何工作，都存在一個熟悉了解工作對象的問題，不了解工作對象是不可能把工作做好的。比如，將軍要了解敵情，做生意的要了解市場，醫(yī)生要了解病人的病情，等等。了解工作對象有時還是一個比較艱難的過程，需要付出艱辛的勞動。我們的工作是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗，不管你是查辦案件的，還是搞宣傳教育的、糾風(fēng)的、執(zhí)法監(jiān)察的，都有一個特定的工作領(lǐng)域、工作對象，因此也就存在一個掌握、了解這個對象的問題，只有在這個基礎(chǔ)上，才能談得上工作的針對性和有效性。所以說，調(diào)查研究是一種基本的工作方法，毛澤東同志的一句名言“沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”，說的就是這個意思。因此，我們必須正確認識搞好調(diào)研工作對開展好其它工作的重要性與必要性。

二、要充分運用紀檢監(jiān)察理論研討成果指導(dǎo)實踐，解決問題，推動工作

紀檢監(jiān)察理論研究，是紀檢監(jiān)察機關(guān)一項非常重要的基礎(chǔ)性工作。搞好研究工作，多出研究成果，其最終目的是更好地為反腐倡廉工作實踐服務(wù)。理論的價值在于指導(dǎo)實踐，研討的目的在于運用。如果理論研究緊緊局限于書本中、停留在口頭上，不能用來指導(dǎo)實踐，就難以發(fā)揮理論指導(dǎo)實踐的作用。一個理論成果的優(yōu)劣，首先要看是否貼近紀檢監(jiān)察實踐。“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”，對于紀檢監(jiān)察調(diào)研工作，這里的“活水”指的就是紀檢監(jiān)察實踐。離開紀檢監(jiān)察實踐，調(diào)研工作也就成為無本之木、無源之水。調(diào)研工作要貼近實踐，要求調(diào)研人員要變封閉性調(diào)研為開放性調(diào)研，不要閉門造車，要深入實踐，要從領(lǐng)導(dǎo)決策、業(yè)務(wù)建設(shè)、紀檢監(jiān)察工作改革與創(chuàng)新等方面的需要出發(fā)，做好調(diào)研工作。其次要看是否能“出點子”、“出主意”。換言之，調(diào)研成果的“含金量”如何。調(diào)研工作的宗旨就是為了解決問題，指導(dǎo)實踐。一項調(diào)研成果主意再好，如果不解決實際問題，這樣的調(diào)研工作毫無意義。三是要看是否實事求是。搞調(diào)研工作要求調(diào)研人員客觀、公正。不能先入為主，帶著觀點去找例子，按照領(lǐng)導(dǎo)意圖定取舍。應(yīng)當抱著科學(xué)的態(tài)度、開拓思維、嚴謹分析、還事物真面目，以求正確指導(dǎo)實踐。

我們要堅持從改革發(fā)展穩(wěn)定的客觀需要出發(fā)，抓住反腐倡廉實踐要求解決的重要問題以及突出的實際問題來開展研究，正確地選題立項，把研究的著力點，放在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點、群眾關(guān)心的熱點和社會反映強烈的焦點問題上。同時要注意方法，增強理論研究的針對性和有效性。理論研究的方法十分重要，方法對頭，就能取得實效;方法不對，就會勞而無功。在這方面，要特別注意防止兩個問題：一是脫離實際，不注重到實踐中去發(fā)現(xiàn)新情況，研究新問題，從理論到理論，結(jié)果下筆千言，洋洋灑灑，道理雖不錯，但不能解決實際問題，對工作起不到什么作用。二是就事論事，不善于就事論理，缺乏必要的提煉和升華，甚至成了事例堆砌，這也是理論研究的大忌?？傊碚撗芯渴且婚T科學(xué)，既要深入第一線掌握大量的第一手資料，又要善于去粗取精、去偽存真，并加以由表及里、由此及彼的理性分析，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，找出規(guī)律，拿出對策。這樣的研究方法和研究成果，有的放矢，實踐最需要，領(lǐng)導(dǎo)最歡迎，最具有指導(dǎo)性和生命力。這樣的研究成果多了，我們就會工作少走彎路，決策減少失誤，成效更加明顯。

三、加強學(xué)會自身建設(shè)，提高學(xué)會工作質(zhì)量

監(jiān)察學(xué)會聚集了許多有一定學(xué)術(shù)造詣的專家學(xué)者和來自紀檢監(jiān)察一線的實際工作者，這為學(xué)會更好地開展反腐倡廉理論研究，提供了很好的條件。應(yīng)不斷將那些關(guān)心黨風(fēng)廉政建設(shè)，對紀檢監(jiān)察工作有見地、肯于研究、善于實踐的專家學(xué)者和工作在紀檢監(jiān)察第一線的同志們吸收到學(xué)會隊伍中來，以充實學(xué)會的力量;應(yīng)加強組織學(xué)會活動，提高學(xué)會的作用，擴大學(xué)會的影響;應(yīng)重視發(fā)展團體會員，建立健全完善的學(xué)會網(wǎng)絡(luò)，為全面活躍監(jiān)察學(xué)會工作提供組織保證;應(yīng)進一步加強學(xué)會的制度建設(shè)，嚴格按照學(xué)會的章程辦事，使學(xué)會工作制度化、規(guī)范化;特別是要加強學(xué)會的日常管理，落實學(xué)會日常工作負責人的責任，進一步提高工作人員的素質(zhì)，抓好學(xué)會的日常工作;各級紀檢監(jiān)察機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)同志應(yīng)把學(xué)會工作納入紀檢監(jiān)察機關(guān)的重要議事日程，關(guān)心和支持學(xué)會的思想建設(shè)和組織建設(shè)，結(jié)合反腐敗工作實際，針對存在的突出問題，給學(xué)會提出理論研究課題，布置任務(wù)，提出要求。

作為群眾性學(xué)術(shù)團體，監(jiān)察學(xué)會應(yīng)多形式、多層次、靈活多樣、生動活潑地開展活動。這也是學(xué)會保持旺盛的生命力和創(chuàng)造力，發(fā)揮其作用，實現(xiàn)其價值的關(guān)鍵所在。一要注意研究方法。在理論研究中，要處理好理論性研究、基礎(chǔ)性研究和應(yīng)用性研究之間的關(guān)系，做到“五個結(jié)合”，即：把理論研究與專題調(diào)查結(jié)合起來;把重點課題攻關(guān)和開展群眾性學(xué)術(shù)研究結(jié)合起來;把理論宣傳與咨詢服務(wù)結(jié)合起來;把學(xué)會內(nèi)部的學(xué)術(shù)研究同其他學(xué)會的交流結(jié)合起來;把活動的形式與活動實效結(jié)合起來。二要樹立精品意識。理論研究也要突出重點，重在實效，著力在紀檢監(jiān)察工作前沿問題上、在重大理論問題上、在重點課題上，投入力量，進行研究，力爭多出高質(zhì)量的研究成果。如紀檢監(jiān)察工作為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會提供有力保證等方面的課題。三要加強學(xué)術(shù)交流。學(xué)術(shù)交流是推廣應(yīng)用理論研究成果的重要途徑。學(xué)會應(yīng)從自身特點出發(fā)，進行多種形式的學(xué)術(shù)交流。通過舉辦研討會、學(xué)習(xí)考察、編輯論文集、交流信息等項活動，充分發(fā)揮學(xué)會的研究基地、決策參謀、橋梁紐帶、信息咨詢和輿論宣傳作用。通過學(xué)會的工作，不斷加強紀檢監(jiān)察機關(guān)與學(xué)術(shù)界、理論界和社會各界的聯(lián)系，既可了解和聽取社會各方面對反腐倡廉工作的意見和要求，也能反映和宣傳紀檢監(jiān)察機關(guān)的理論研究成果和所取得的工作成效，進而鼓舞廣大人民群眾更加關(guān)注反腐倡廉，更加積極地投入到反腐倡廉工作中來。通過不斷地豐富和活躍學(xué)會活動，進而提高學(xué)會活動質(zhì)量，促進學(xué)會工作的發(fā)展和研究水平的提高。

同志們，紀檢監(jiān)察理論研究是一件很有意義的工作，希望大家不斷總結(jié)經(jīng)驗，開拓創(chuàng)新，研究出更多更好的優(yōu)秀成果，為促進我市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展做出更大的貢獻。

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇十一

同志們：

為深化效能建設(shè)、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，20xx年，市委、市政府決定在全市開展民主考評“百名科長”活動。20xx年在繼續(xù)開展民主考評“百名科長”活動的同時，又將考評活動“橫向延伸”和“向下延伸”，開展了民主考評公共服務(wù)單位和基層站所長活動。根據(jù)會議安排，我就“三項考評”工作作一簡要報告。

一、精心組織，扎實推進，“三項考評”工作取得了明顯成效

開展民主考評百名科長、民主考評公共服務(wù)單位、民主考評基層站所長活動，是市委、市政府作出的一項重大決策，是進一步深化效能建設(shè)，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，推進“跨越崛起、富民強市”戰(zhàn)略的一項重要舉措。活動開展以來，市委、市政府高度重視，分別成立了“三項考評”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，及時組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)市直相關(guān)部門單位和各縣市區(qū)的考評工作?？荚u活動期間，市委高書記親自調(diào)研指導(dǎo)，多次主持召開市委常委會對考評工作進行專題研究，并對考評工作提出具體要求。市政府虞市長和市幾大班子有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)也多次組織召開考評工作匯報會、點評會、座談會，了解考評工作進展情況，直接指導(dǎo)考評工作。在全市形成了黨委政府重視、工作部門參與、社會各界響應(yīng)的良好局面。從活動開展情況來看主要有以下五個特點：

一是精選考評對象，實現(xiàn)以點帶面。為解決群眾反映強烈的“中梗阻”問題，20xx年，我市精心選出了市直具有行政執(zhí)法權(quán)、審批權(quán)和行政管理職能的42個單位108名科長進行社會滿意度公開考評。去年將考評活動“橫向延伸”和“縱向延伸”，在繼續(xù)考評市直單位科長的同時，又對105個公共服務(wù)單位和1343個基層站所長進行民主考評。通過以點帶面，以考促評，以評促改，實現(xiàn)了“評科長、促全局，評站所、促基層、評行業(yè)，促行風(fēng)”的目標，有力地推進了全市經(jīng)濟和社會事業(yè)的發(fā)展。

二是宣傳形式多樣，活動氛圍濃厚。通過召開社會各界人士座談會、主流媒體公布、社區(qū)巡回展示等活動，廣泛宣傳考評工作的重要意義和方式方法。各參評單位結(jié)合工作實際，主動做好宣傳工作，自覺接受群眾監(jiān)督和評判。日報、電視臺、新聞網(wǎng)等媒體充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，通過建立考評活動官方網(wǎng)站、定期訪談、專題報道等形式，跟蹤報道考評活動的進程、做法、成效。通過廣泛宣傳，增強了各級各部門的思想重視程度和被考評對象的責任感、緊迫感，提高了群眾參與度，擴大了社會影響，營造了良好的輿論氛圍。

三是考評措施扎實，確保公平公正。為體現(xiàn)考評工作的公平性、公正性和全面性，考評活動力求多層次開展。一方面，組織考評組對所有參評單位考評活動情況進行檢查。各縣市區(qū)也按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，采取市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和站所四級聯(lián)動的方式，認真開展基層站所長考評活動。另一方面，按照統(tǒng)一標準、統(tǒng)一尺度、統(tǒng)一流程、統(tǒng)一評分的原則，重點選擇了10大類代表開展社會測評。為促進測評工作落實，市考評辦通過向市民印發(fā)公開信、參評對象資料，讓服務(wù)對象了解被考評人員的工作績效;通過出臺社會各界測評工作方案、評分細則、考評工作“六不準”，對測評人員的組織及程序進行了規(guī)范;通過推行無記名評分、監(jiān)督員全程監(jiān)督和全過程封閉，減少了人為影響，注重測評的客觀公正。

四是嚴格兌現(xiàn)獎懲，結(jié)果運用到位?？荚u活動開展以來，我們充分運用考評結(jié)果，對評議滿意者優(yōu)先使用;對問題集中者及時教育告誡;對評議不滿意者予以免職。20xx年度考評的10名優(yōu)秀科長已有8人提拔為縣級干部，5名不滿意科長免去了現(xiàn)職。同時，根據(jù)明查暗訪的情況，效能告誡1人，誡勉教育23人，實施待崗2人。剛才，大會又表彰獎勵了20xx年度10名優(yōu)秀科長、13個公共服務(wù)先進單位和30名群眾最滿意站所長;通報了5名不滿意科長、35名不滿意站所長及8個不滿意公共服務(wù)單位。今后，還將通過日報、電視臺等新聞媒體向社會公布。

五是社會各界關(guān)注，成效逐步顯現(xiàn)?？荚u活動實施兩年來，干部的責任意識明顯增強，投資環(huán)境明顯優(yōu)化，工作作風(fēng)明顯改進，服務(wù)效能明顯提高，達到了干部有壓力、效率有提升、社會有影響、群眾有肯定、各界有好評的效果，促進了經(jīng)濟社會的發(fā)展。民主考評活動也在全省乃至全國產(chǎn)生較大反響，人民日報、人民網(wǎng)、新華社內(nèi)參及省內(nèi)數(shù)十家媒體對我市政風(fēng)行風(fēng)評議工作進行了報道。在前不久召開的全省廉政工作會議上，虞市長還就考評工作作了典型發(fā)言。

二、完善機制，強化措施，繼續(xù)推進“三項考評”活動深入開展

我市的“三項考評”活動開展以來，干部工作作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變，效能建設(shè)和服務(wù)水平得到進一步提高，對優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境產(chǎn)生了重要作用，受到了廣大群眾尤其是外來投資者的充分肯定。但我們應(yīng)該看到，我市的考評活動還有待于進一步深入，機關(guān)效能建設(shè)和公共服務(wù)質(zhì)量仍存在一些問題和不足，需要我們在今后工作中加以完善和解決。

一是從城調(diào)隊開展的社會評價調(diào)查情況看：受訪者對民主考評工作“比較了解”或“非常了解”的占85.4%;對民主考評工作認為“比較明顯”和“非常明顯”的占77.2%，沒有一人表示不滿意;社會各界對民主評議工作選擇“繼續(xù)開展”的占74.9%，同時，受訪者也對進一步完善考評工作提出了意見和建議。說明兩年來市委、市政府開展此項工作得到社會各界的充分肯定，社會總體滿意度較高，社會各界對開展“三項考評”工作寄予較大期望，對優(yōu)化投資環(huán)境也提出了更高要求。

二是從考評座談會和考評結(jié)果來看：全市機關(guān)干部抓好服務(wù)的主動性、自覺性不斷增強，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，得到了大多數(shù)外來投資者、本地企業(yè)和社區(qū)群眾的認可。但也有反映少數(shù)干部精神狀態(tài)不佳、服務(wù)意識不強、工作效率低下;少數(shù)行業(yè)管理混亂、服務(wù)態(tài)度差、收費不規(guī)范等等問題，需要繼續(xù)深入開展考評活動，加強監(jiān)督問效力度。

三是從受理各類投訴來看：通過開展考評活動以來，市投訴中心受理的投訴件連續(xù)幾年呈下降趨勢。但從群眾投訴的類別來看，主要集中在行政不作為、行政亂作為、行政效率低以及“三亂”等問題方面，說明群眾對少數(shù)單位和少數(shù)干部服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量和水平不滿意，我市的發(fā)展環(huán)境還有待于進一步改

通過兩年多來的實踐，我們深刻感受到，民主考評活動是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要抓手，十分有效、必須堅持，同時需要繼續(xù)深化、不斷完善。今年，我們要在認真總結(jié)以往民主考評工作的基礎(chǔ)上，進一步創(chuàng)新考評方式，完善考評規(guī)則、健全考評機制，努力推動考評工作常態(tài)化、科學(xué)化和長效化，進一步改進工作作風(fēng)，規(guī)范行政行為，提高服務(wù)水平，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。今年的民主考評活動實施方案已經(jīng)制定印發(fā)，請各地各部門結(jié)合實際，認真抓好落實。

一要抓住重點對象，進一步增強針對性。著眼于解決制約全市經(jīng)濟社會發(fā)展和損害群眾利益的突出問題，著眼于提高執(zhí)法水平、提高行政效率、提高服務(wù)質(zhì)量這一核心，著眼于打造區(qū)域最優(yōu)發(fā)展環(huán)境這一目標，進一步選擇與群眾密切相關(guān)的具有行政執(zhí)法權(quán)、審批權(quán)和行政管理職能的科室，在原有基礎(chǔ)上，將入駐市政務(wù)服務(wù)中心的市直單位行政審批科納入考評范圍，切實解決辦事效率和辦事能力兩大問題。通過“抓重點促延伸”，進一步把民主考評向基層站所長延伸，向公共服務(wù)部門延伸。

二要完善考評規(guī)則，進一步增強科學(xué)性。根據(jù)國家統(tǒng)計局城鄉(xiāng)調(diào)查隊統(tǒng)計結(jié)果，并反復(fù)征求被考評者、參與考評者和組織者以及社會各界的意見建議，認真修訂完善考評細則和工作流程，將考評內(nèi)容與崗位職責緊密結(jié)合起來，改革考評方式，更加側(cè)重日?？荚u，并建立考評檔案，做到全年評、評全年，努力推動考評工作常態(tài)化。

三要拓寬宣傳渠道，進一步增強群眾性。廣泛召開參評人員、企業(yè)家、社會各界人士座談會，大力宣傳考評工作的意義和方式方法。多渠道公布考評對象、考評方案、工作要求和工作流程，主動做好宣傳工作，自覺接受群眾監(jiān)督和評判。通過建立與媒體定期通報制度、完善考評活動官方網(wǎng)站、設(shè)立考評活動專欄、開展專題報道訪談等活動，進一步擴大知情面，增加透明度，切實落實廣大群眾對考評工作的知情權(quán)、表達權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

四要認真組織考評，進一步增強規(guī)范性。建立健全被考評科室服務(wù)對象和參加考評工作人員兩個數(shù)據(jù)庫。注重增加服務(wù)對象的人員比例和評分比重，以服務(wù)對象測評為主要依據(jù)，將干部工作作風(fēng)的好壞、服務(wù)水平和服務(wù)效率高低的評判權(quán)真正交給群眾。按照“統(tǒng)一標準、統(tǒng)一尺度、統(tǒng)一流程、統(tǒng)一評分”的原則，進一步規(guī)范考評測評工作。嚴格考評紀律，繼續(xù)推行無記名評分、監(jiān)督員全程監(jiān)督和全過程封閉，確保考評工作公平公正全面。

五要嚴格獎懲兌現(xiàn)，進一步增強激勵性。將考評獎懲向上、向下延伸，“向上”延伸：即被評為不滿意科長的，對其所在單位的主要負責人進行問責;“向下”延伸：即不滿意科長所在科室的所有人員當年不得評優(yōu)評先，一年內(nèi)不得提拔。并將考評活動的結(jié)果與對單位的效能建設(shè)和政風(fēng)建設(shè)測評活動掛鉤，與年終的目標管理考核掛鉤。

六要建立長效機制，進一步增強實效性。深化行政審批相對集中制度改革，按照“一設(shè)立、兩集中、三到位”要求，進一步規(guī)范審批行為，提高審批效能。認真開展制度建設(shè)深化年活動，加強對各項制度執(zhí)行力的監(jiān)督檢查。建立重大項目、招商引資項目服務(wù)保障機制，及時開展隨訪和跟蹤督辦。認真落實新聞輿論跟蹤問效制度，督查各部門對媒體輿論監(jiān)督及時回應(yīng)和整改。繼續(xù)加大明察暗訪力度，認真落實機關(guān)效能建設(shè)《一次投訴查實待崗暫行辦法》等制度，嚴肅查處違反效能建設(shè)規(guī)定的行為，督促干部干實事，干群眾滿意的事。

“三項考評”工作社會關(guān)注，群眾關(guān)切，企業(yè)歡迎。抓好這項工作，意義重大。讓我們在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、真抓實干的工作作風(fēng)，進一步推進“三項考評”工作深入開展，不斷提升工作質(zhì)量和服務(wù)效能，努力爭創(chuàng)一流的發(fā)展環(huán)境，為打造承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)、實現(xiàn)“跨越崛起、富民強市”提供有力保障!

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇十二

同志們：

近幾年來，我市對新提任的市管干部，都要進行一次廉政談話和廉政知識考試，主要目的是教育大家自覺遵守黨的政治、組織、人事紀律和廉潔自律規(guī)定，切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責，清正為官、干凈做事。這也充分體現(xiàn)了市委對干部成長的關(guān)心和愛護。在座的各位同志根據(jù)工作需要，步入了縣處級領(lǐng)導(dǎo)崗位，成為我市經(jīng)濟社會建設(shè)的中堅力量，這是組織的培養(yǎng)、群眾的信任和同志們自身努力的結(jié)果。大家一定要正確對待職位的升遷，珍惜為群眾服務(wù)的機會，更加嚴格要求自己。借這個機會，我就領(lǐng)導(dǎo)干部如何加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、嚴格廉潔自律的問題談幾點意見，與大家共勉。

一要正確行使權(quán)力。職位提升了，要求也就提高了;權(quán)力加大了，責任也就加重了。作為縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部，大家手中都有一定的權(quán)力，但要正確認識到，權(quán)力是一把雙刃劍，領(lǐng)導(dǎo)干部把手中的權(quán)力用好了，能造福社會、造福群眾，反之，則害人害己。分析近年來落馬的領(lǐng)導(dǎo)干部，大多數(shù)是因為不能正確對待“職位”，不能正確行使“權(quán)力”，把升官看得高于一切，把撈錢作為人生追求，最終背棄了人民、葬送了前途。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，在現(xiàn)代社會中面臨著各種各樣的誘惑和考驗，是方方面面公關(guān)的對象，尤其在當前，我市正處在加快發(fā)展的機遇期，各項建設(shè)正在全面展開，重大項目多、資金投入大，稍不注意，就很容易出現(xiàn)腐敗問題。因此，大家要更加牢固樹立權(quán)力風(fēng)險意識，始終對權(quán)力保持敬畏之心，謹慎用權(quán)，做到清心自守，拒腐防變，自覺經(jīng)受各種考驗，真正做到能干事、干成事、干好事、不出事。

二要自覺接受監(jiān)督。權(quán)力一旦失去監(jiān)督，必然導(dǎo)致腐敗。加強對權(quán)力的監(jiān)督，是防止權(quán)力濫用、促使干部健康成長的重要保證。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要自覺接受黨和群眾的監(jiān)督。不能把上級的監(jiān)督當作是不信任自己，心存抵觸;不能把班子內(nèi)部或同級的監(jiān)督當作是不支持自己，心存戒備;不能把下級的監(jiān)督當作是不尊重自己，心存反感。要把來自各方面的提醒、批評、告誡當作是對自己的關(guān)心、愛護和幫助，聞過則喜、知錯必改。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，離不開黨內(nèi)民主。領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是“一把手”要自覺參加黨的組織生活，開好民主生活會，認真進行批評與自我批評;要切實堅持民主集中制，按照領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部議事和決策機制辦事，注重聽取不同的意見，重大事項集體研究、民主決策，不搞“一言堂”、不搞個人說了算。

三要嚴格廉潔自律。廉潔自律是領(lǐng)導(dǎo)干部的為官之本，也是組織上對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。同志們一定要加強自我修養(yǎng)，自覺遵守中央制定的《廉政準則》，嚴格執(zhí)行“8個禁止”、“52個不準”，不碰底線、不闖紅燈、不越雷池。從我市情況來看，絕大多數(shù)縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部是好的，能夠在大是大非面前站穩(wěn)立場，樹立了廉潔從政的良好形象。但是，也有少數(shù)干部禁不住誘惑、經(jīng)不起考驗，犯了錯誤、摔了跟頭。我們培養(yǎng)一名領(lǐng)導(dǎo)干部很不容易，組織上花費了很大心血，個人盡到了很大努力，家庭給予了很大支持，如果到頭來因為違法違紀被查處，確實令人痛心。所以，在這里我鄭重提醒同志們，一定要恪守廉潔自律各項規(guī)定，自重、自省、自警、自勵，警鐘長鳴;一定要從小事、從細微處把住關(guān)口，毋以惡小而為之，不該說的不說，不該要的不要，不該去的地方不去;一定要管好自己的家屬子女，同時慎交朋友，不為人情所擾，不為親情所動，不為友情所左右，坦坦蕩蕩做人，清清白白做事，永葆共產(chǎn)黨員的浩然正氣和人民公仆的政治本色。

四要認真履行廉政職責。認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責，是領(lǐng)導(dǎo)干部的一項重要政治任務(wù)。在座各位大多數(shù)都是一個地方或一個單位的領(lǐng)導(dǎo)班子成員，不僅自身要清正廉潔，還必須按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制要求，切實履行好“一崗雙責”，在抓好經(jīng)濟工作、業(yè)務(wù)工作的同時，也要抓好管轄范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅自己要帶頭廉政勤政，還要管好班子，帶好隊伍。要按照“誰主管，誰負責”的原則，把反腐倡廉的任務(wù)分解到下屬各部門單位和每個領(lǐng)導(dǎo)干部，抓好檢查落實，切實擔負起應(yīng)盡的責任，做到一級抓一級，層層抓落實。當前，尤其要加強推進廉政風(fēng)險防控管理、黨務(wù)公開、陽光村務(wù)工程建設(shè)、公車問題專項治理等工作，確保反腐倡廉各項任務(wù)得到全面落實。

五要勤奮學(xué)習(xí)。職務(wù)的提升，不代表能力素質(zhì)就會自動提升。同志們提任到新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，一定要在學(xué)習(xí)上下功夫。要加強政治理論的學(xué)習(xí)，努力掌握科學(xué)理論體系和精神實質(zhì)，始終保持清醒的政治頭腦。要加強黨紀國法學(xué)習(xí)，搞清楚什么能做，什么不能做，給自己設(shè)置一條底線，自覺用黨紀國法約束自己的言行。要加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷豐富知識結(jié)構(gòu)，使自己盡快成為本職工作的行家里手，跟上時代發(fā)展的步伐。要將學(xué)習(xí)與解決問題、創(chuàng)新工作結(jié)合起來，學(xué)以致用，不斷提高組織領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的能力與水平。

同志們，我市正處在加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時期，處在承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、推進跨越崛起的重要戰(zhàn)略機遇期，也是在座各位大有作為時期。希望大家珍惜組織和人民的信任，以更高的標準要求自己，不斷增強拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)政水平，為實現(xiàn)跨越崛起、富民強市做出新的更大貢獻。

最后，祝大家黨風(fēng)廉政知識考試能夠取得好成績，祝大家在新的崗位上工作順利、事業(yè)有成。謝謝大家!

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇十三

尊敬的各位老師：

大家好!彈指一揮間，轉(zhuǎn)眼又到了20xx年上學(xué)期即將結(jié)束的時候，學(xué)校黨總支、學(xué)校行政向為學(xué)校發(fā)展付出艱辛勞動的各位表示真摯的感謝!向一期來辛勤耕耘在講臺上的各位園丁致以誠摯的問候!祝大家在以后的歲月里工作開心、身體健康、萬事如意。本學(xué)期，在區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，瞄準“安全穩(wěn)定、質(zhì)量一流、特色鮮明、師德高尚”的總體目標，全面深化課堂教學(xué)改革，深入學(xué)習(xí)王瓊蓮?fù)鞠冗M事跡，切實抓好教育教學(xué)，全體教職員工同甘共苦，務(wù)實苦干，始終把學(xué)校發(fā)展作為第一要務(wù)，堅持教學(xué)常規(guī)工作的落實與創(chuàng)新，不斷提升學(xué)校教育內(nèi)涵。通過在坐同仁的不懈努力，我校的管理進一步理性和成熟，我們的校園進一步美化和溫馨，我們的教學(xué)質(zhì)量進一步提升和優(yōu)化。對此，我謹代表學(xué)校，向大家表示衷心的感謝!并特別向、等老教師致以崇高的敬意!也向、等學(xué)校行政人員的無私奉獻,和時刻為我排憂解難的同志友誼表示深切的感謝!同時也感謝大家四年來為學(xué)校的發(fā)展作出的貢獻及對我個人工作的大力支持。

在即將過去的這一期，我們緊緊圍繞新課程改革和區(qū)教育局“強素質(zhì)、硬管理、提質(zhì)量”的要求，堅持“以德育為主導(dǎo)、以教學(xué)為中心、以質(zhì)量求生存、以特色求發(fā)展”的辦學(xué)思路，全面推進文明校園、平安校園、和諧校園及“學(xué)習(xí)型”學(xué)校的建設(shè)。強化內(nèi)部管理，營造人文氛圍，大力創(chuàng)先爭優(yōu),努力建設(shè)和諧校園，各項工作順利開展，努力維護了難得的穩(wěn)定，取得了較好的成績。在五月份召開的年終目標管理總結(jié)會上，我校20xx年工作得到了局領(lǐng)導(dǎo)的高度評價,以最高分獲得20xx年目標管理先進單位?，F(xiàn)將20xx年上期取得的主要成績、所做的主要工作向各位簡要匯報：

一、主要成績：

1、抓好黨團隊建設(shè)。學(xué)校作為培養(yǎng)人才的基地，自然開展德育教育是學(xué)校工作的重中之重。為此學(xué)校黨總支在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，要求全體黨員在工作中堅持“三講、三為先”即：三講：講大氣、講品格、講合作;三為先：“工作第一，表率為先;團結(jié)第一，大局為先;奉獻第一，事業(yè)為先?！?/p>

同時我們繼續(xù)在師生中廣泛深入開展學(xué)習(xí)黨的“十七”大精神，充分利用校報、板報、廣播、校會、國旗下的講話和班會課加強師生品德方面的教育。

以開展文明班級、校園衛(wèi)生、食堂保潔系列活動為載體，扎實地推進學(xué)生各方面良好習(xí)慣的養(yǎng)成。為了搞好環(huán)保教育，在今年六月五日(第三十七個世界環(huán)境日，我國確定的主題是“減少污染——行動起來”)，我校采用主題班會、黑板報、圖片展等方式大力宣傳環(huán)保知識，同時開展“小手牽大手”活動，讓學(xué)生明白為保護環(huán)境務(wù)必從我做起，從現(xiàn)在做起。

今年上期我們積極開展了一系列教育活動。其中最主要的十大活動是：

(1)“愛在三月、美在君山”學(xué)雷鋒活動;

(2)西南災(zāi)區(qū)“一瓶水，一份情”活動;

(3)玉樹地震捐贈活動

(4)創(chuàng)先爭優(yōu)活動

(5)“告別不良陋習(xí)，爭做文明市民”的簽名活動;

(6)六一慶?；顒印?/p>

(7)新課改高效課堂競賽活動;

(8)“我是九0后”征文活動;

(9)陽光伙伴行動;

(10)師生課改理論知識競賽活動。

2、把握教學(xué)中心。

首先，我們積極開展“書香校園”讀書競賽活動，引導(dǎo)教師結(jié)合課改工作開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)，反思感悟，倡導(dǎo)學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)政策，人人撰寫讀書心得、學(xué)術(shù)論文。

其次加強教學(xué)研究，提高教學(xué)藝術(shù)。為認真落實局課改精神，學(xué)校主要行政領(lǐng)導(dǎo)深入課堂，實行連環(huán)聽課，當面評價，個個過關(guān)，堅定不移一心一意搞課改。

第三.嚴把教學(xué)過程，提高教學(xué)效率。這項工作全體初中部老師確實做了不少工作，從已經(jīng)走過的歷程來看，形勢還是令人滿意的。在此，我再一次向你們道一聲：大家辛苦了!

小學(xué)部加大教學(xué)常規(guī)管理力度，如教研組對作業(yè)布置、批改、教案撰寫情況，年級組對班會活動、班主任工作進行周檢查小結(jié)。教務(wù)處對教學(xué)常規(guī)日巡查記錄，月檢查總結(jié)講評，學(xué)校不定期開展教學(xué)運行情況抽查，主管小學(xué)全面工作的副校長、小學(xué)教務(wù)主任深入年級組參加活動，深入課堂看課聽課評課，深入問題學(xué)科、問題班級、問題教師的課堂，加強教學(xué)的調(diào)研和指導(dǎo)，層層把關(guān)。每月都進行教學(xué)工作總結(jié)分析反思會，推廣典型，表彰先進，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。

3、安全工作重如泰山。在安全工作方面：一年來安全事故為零，學(xué)校交通安全教育在五月份的檢查中受到省交通警察總隊領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。學(xué)校方君副校長被評為全區(qū)學(xué)校安全工作先進個人。學(xué)校榮獲區(qū)綜合治理先進單位稱號

為搞好學(xué)校安全工作，我們首先在外圍入手。今年我們聯(lián)合城管、公安、工商等社會職能機關(guān)對校園周邊進行整治，同時結(jié)合本校實際，對校園內(nèi)外安全進行排查隱患并進行了全面整改。我們把安全職責分解落實到各班主任和任科教師的工作中，與每一位教師簽訂了安全責任狀，學(xué)校定期出墻報、班級出黑板報加大宣傳引導(dǎo)，對交通、下河洗澡、食品衛(wèi)生、用電、防火等方面進行教育指導(dǎo)，教給學(xué)生進行自救、自護的基本常識。我們還開展了遇到安全突發(fā)事件的緊急疏散演練等。同時，對假期我們也不放松，通過印發(fā)通知和《給家長的一封信》的形式，告知家長在家如何對學(xué)生進行安全管理，實行安全管理的無縫隙化。

其次是加強師生的法紀教育。學(xué)校始終把依法治校、依法治教貫穿在平時的工作中。本年度我們繼續(xù)邀請了x鎮(zhèn)派出所所長任我校法制副校長，并來校進行法制專題講座，用淺顯的案例，深刻地教育師生，平時我們還利用校會、班會、國旗下的講話等，加強這方面的教育。從而使學(xué)生掌握了學(xué)法、知法、守法等。

4、加強常規(guī)管理。

本學(xué)期以來，我認為學(xué)校的行政、教師隊伍發(fā)生了十分可喜的變化，那就是：

a、行政充分發(fā)揮了模范帶頭作用、工作作風(fēng)更務(wù)實了。

b、全體教師的工作態(tài)度更加端正了、責任感、守紀觀念大大增強了。

(1)行政方面初中部教科室主任負責初中部課改工作，工作負擔特別重，但他從不講價錢，工作任勞任怨，不講別的，光資料就有一大堆，編成書，至少有5本。

后勤主任，吃苦耐勞，肯想事，會做事，一期來將后勤日常工作、協(xié)助x處理工會的日常事務(wù)、學(xué)校維修等做得又快又好。

象小學(xué)教務(wù)主任、初中教務(wù)副主任等同志，辦事認真負責，不論是自己的工作還是安排的臨時性工作，都是一絲不茍地完成。還有政教處的、等同志，在指揮下，學(xué)校衛(wèi)生、安全、紀律、校門值勤、團隊工作等方面做得相當出色。還有許多行政干部工作干得相當出色，在各自的工作崗位上認真履行自己的崗位職責，勤勤懇懇，默默奉獻，作出了扎實而有效的成績，因時間關(guān)系我就不一一點名表揚了。

(2)教師方面：

①、教學(xué)效果方面：盡管中考、小六會考成績或未公布，或者還沒有全面評價，但從所得信息來勢喜人。我們市一中上線率穩(wěn)居第一，初三體育科再獲全區(qū)第一，這與全體畢業(yè)班教師的勤奮工作是密不可分的，以為組長的九年級教師，個個都吃了不少虧;小學(xué)部畢業(yè)班教師、，、工作認真負責，為這屆肯定會取得優(yōu)異成績的畢業(yè)班流了不少汗。據(jù)可靠消息，小學(xué)部主要行政和、任教的綜合科，優(yōu)勢又很明顯。

②、備教批輔方面：在教育局開學(xué)工作檢查中，學(xué)校開學(xué)的各項工作都受到了檢查組的充分肯定。特別是小學(xué)部的控流保學(xué)措施得力，效果好。教學(xué)教研工作計劃詳細具體，指導(dǎo)性強。抽查了四年級、八年級教師的教案，情況較好。特別是到辦公室抽查了、兩位老師的備課、作業(yè)批改、情況記載后，檢查領(lǐng)導(dǎo)是贊不絕口。檢查組還表揚的、兩位年輕教師。另外在兩部平時的教學(xué)檢查中做得出色的有、............等老師。他們備課規(guī)范，認真書寫了教后記，有反饋、作業(yè)批改到位。

③、班主任工作做得出色的有：，這是一個很不錯的老教師。學(xué)校安排的任何工作，從不講價錢，他把自己真當成了學(xué)校的主人公

④、為辦好學(xué)校的校報做出了較大貢獻的有：,,等老師。這里要特別地提一下，他雖然是后勤干事，但辦公室的工作他積極主動幫忙，經(jīng)常加班加點，他為校報的高質(zhì)量出版做了大量的工作。

⑤、培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展、為學(xué)校蠃得榮譽的有：、等老師。

⑥、堅持學(xué)習(xí)，不斷充電，學(xué)習(xí)筆記作得優(yōu)秀的有：、等老師。

5、充分發(fā)揮年級組長的管理職能。

本學(xué)期我們繼續(xù)實行校委會——年級組長——班主任三級管理體制。截止到目前，大家都已基本認可這種模式了，特別是初中部出現(xiàn)了近幾年來未有的好局面。三位年級組長進入角色快，工作負責、到位，年級組工作干得相當出色。干起工作來潑辣、負責、堅持原則、有自己一套辦法。不管是自己的教學(xué)工作，還是班主任工作、年級組工作都做得相當出色。做事認真，肯想事，會做事，吃得苦，耐得煩，從他手里出來的東西規(guī)范、標準，操作性強，他把九年級組管理得井井有條.不管在哪個年級組都能團結(jié)年級組的一班人認真地干好學(xué)校交代的每項工作，凡事以身作則、身先事卒，要求組員做到的自己總是帶頭做到，除了上課、備課外，總是在八年級三個班轉(zhuǎn)，了解教情、學(xué)情、處理偶發(fā)事件，真正起到了年級組的“管家婆”的作用。小學(xué)部兩位年級組長的年級組工作都做得相當出色。雖然年紀較大，但干起工作來絲毫不馬虎，每天早上很早就趕到了學(xué)校，最遲一個離開。同時凡事能以身作則，起到了很好的模范帶頭作用。,工作任勞任怨,對學(xué)校決議不折不扣堅決執(zhí)行,把高年級組管理得風(fēng)生水動、充滿活力。

㈤、工會作用更見尊重。

今年上學(xué)期，我們積極籌備成立了第四屆職代會，注意充分發(fā)揮工會配合學(xué)校行政在參與學(xué)校管理、服務(wù)教職工，維護學(xué)校穩(wěn)定、開展豐富多彩的工會活動、協(xié)調(diào)校委會和教師之間的關(guān)系等方面的重要作用。特別是為制定績效工資發(fā)放方案，工會通過反復(fù)修改、補充、完善，方案終于出爐，得到了大多數(shù)人的認同。

各位老師，剛才就我校上期的成績作了一個簡要的總結(jié)，肯定有遺漏的方面，最后我還要講幾句，下期我們不可能全都聚在一起了.在這里，我想獻給大家三句話,十二個字：

1、腳踏實地.在每一個機構(gòu)里，總會有一些極為有效的勤勉人士，當別人忙得暈頭轉(zhuǎn)向時，當別人滿足于平庸時，那些有效的勤勉人士卻像龜兔賽跑的童話一樣，腳踏實地，一步一個腳印，率先到達目的地。希望我們大家在以后的歲月里,人人腳踏實地.

2、堅持課改.課改不是一帆風(fēng)順的,在新的困難和挑戰(zhàn)面前，勇氣才是我們的行動，信心才是我們的成就，創(chuàng)新才是我們的出路。我們必須不斷勇往直前，阻止畏懼和惰性的泛濫，把課改變?yōu)榘l(fā)展的機遇，充分發(fā)揮我們的主觀能動性，調(diào)動我們各方面的積極因素。創(chuàng)新不是不可捉摸，不是稍縱即逝，而是以一種批判的、審視的目光，要么借他山之石來攻玉，要么立足基礎(chǔ)推陳出新，借用一句廣告詞就是“沒有最好，只有更好”。

3、開心生活.生活的路不可能沒有溝溝坎坎,生活就象一條河，彎曲前伸還是正常，無論多大的困難,我們都應(yīng)該把它當成”關(guān)”來沖,堅信沒有邁不過的坎,這樣我們的生活必定陽光燦爛.

“好風(fēng)憑借力，送我上青云”。在以后的時光里，讓我們做君山教育創(chuàng)新的先鋒!讓我們攜手共進，譜寫君山教育的美好新篇。

最后我就暑假注意事項強調(diào)以下幾點：

1、暑假繼續(xù)學(xué)習(xí);

2、安全問題;

3、值班問題;

4、特長班的問題。

5、秋季開學(xué)的有關(guān)注意事項：①8月30、31日報到、9月1日正式上課。

在推進工作會上領(lǐng)導(dǎo)的講話稿篇十四

同志們：

今天我們召開市紀委、監(jiān)察局派駐(出)機構(gòu)工作會議，主要任務(wù)是認真貫徹落實xx屆中紀委五次全會、省紀委八屆六次全會和市紀委二屆五次全會精神，回顧總結(jié)去年以來派駐(出)機構(gòu)工作，交流經(jīng)驗和體會，研究安排今后的工作。剛才，2個派駐機構(gòu)進行了述職述廉報告，4個派駐機構(gòu)介紹交流了有關(guān)工作情況和經(jīng)驗體會，大家的發(fā)言有情況、有體會、有分析、有打算，講得都很好，聽了以后很受啟發(fā)，我們要在今后工作中研究和吸收，以達到總結(jié)經(jīng)驗、解決問題、推動工作的目的。下面，我就進一步做好派駐(出)機構(gòu)工作講三點意見。

一、認真履行職責，扎實開展工作，紀檢監(jiān)察派駐(出)機構(gòu)各項工作取得新的成績

去年以來，各派駐(出)機構(gòu)認真貫徹落實《市紀委監(jiān)察局關(guān)于對派駐(出)機構(gòu)實行統(tǒng)一管理的實施意見》以及《加強和改進派駐(出)機構(gòu)統(tǒng)一管理工作的意見》，以強化監(jiān)督、健全制度為重點，認真貫徹落實中央、省、市的要求和部署，切實履行職責，各項工作取得了新的進展，為深入推進全市反腐倡廉工作、維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局作出了新的成績。

第一，對重大決策部署的監(jiān)督檢查取得了新進展。去年以來，各派駐(出)機構(gòu)把推動中央和省、市重大決策部署的貫徹落實作為一項重大政治任務(wù)來抓，積極參與和深入開展對中央和省、市有關(guān)保增長、保民生、保穩(wěn)定等一系列重大決策部署的監(jiān)督檢查。市發(fā)改委、財政局、審計局等有關(guān)部門紀檢組長和派駐機構(gòu)干部積極參加市擴大內(nèi)需、促進經(jīng)濟增長政策落實檢查組，深入到各縣市區(qū)進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)、糾正和督促整改了項目建設(shè)中存在的一些問題,保證了中央和省、市投資項目的順利實施。四川汶川地震發(fā)生后，市財政局、民政局、住建委、審計局等紀檢組監(jiān)察室積極配合有關(guān)部門認真抓好我市抗震救災(zāi)和援建災(zāi)區(qū)資金物資管理使用情況的監(jiān)督檢查，確保了抗震救災(zāi)資金物資管理使用的規(guī)范有序。與此同時，各派駐(出)機構(gòu)還緊緊圍繞駐在部門的中心工作開展監(jiān)督檢查，如：市交通局開展對交通工程領(lǐng)域突出問題專項整治和公路、水路“三亂”治理;市藥監(jiān)局開展了食品藥品安全整治;市財政局認真落實厲行節(jié)約各項規(guī)定，開展了行政事業(yè)單位資產(chǎn)統(tǒng)管、公務(wù)卡結(jié)算改革試點和“小金庫”等專項治理;市發(fā)改委加強對重點項目臨時機構(gòu)的監(jiān)管;市民政局會同監(jiān)察、財政、審計等部門對民生工程資金使用情況進行了專項檢查;市農(nóng)委組織開展對農(nóng)民負擔監(jiān)督管理執(zhí)法檢查等等，有力地促進了駐在部門中心工作和重點任務(wù)的完成。

第二，對駐在部門黨員干部和權(quán)利運行的監(jiān)督有所加強。各派駐(出)機構(gòu)積極適應(yīng)統(tǒng)一管理新體制的要求，不斷探索履行職責、發(fā)揮作用的思路、途徑和辦法。一是加強對駐在單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。督促和協(xié)助駐在部門制定和規(guī)范了黨組議事規(guī)則、民主監(jiān)督等制度。大部分派駐(出)機構(gòu)能認真貫徹落實《市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話實施辦法》，督促和協(xié)助駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子成員每季度與聯(lián)系地區(qū)、分管單位黨員干部開展一次廉政談話，及時批評糾正苗頭性和群眾反映的其他問題。有的還建立了領(lǐng)導(dǎo)班子和成員年度考核辦法、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人及家庭重大事項等制度，進一步加強了對駐在部門領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政責任制和廉潔自律情況的監(jiān)督。二是加強對駐在部門權(quán)力運行的重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。絕大多數(shù)派駐(出)機構(gòu)都積極協(xié)助駐在部門建立健全了干部人事、財務(wù)審計、重大項目審批監(jiān)管等工作制度和工作機制，并圍繞“三重一大”開展監(jiān)督檢查。如：市交通局制定了《市交通局加強資金監(jiān)管的規(guī)定》、《市交通工程建設(shè)項目部的管理規(guī)定》等多項規(guī)定和制度，形成一整套用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。同時，相關(guān)派駐(出)機構(gòu)積極協(xié)助駐在部門開展了行政審批“一設(shè)立、兩集中、三到位”改革，確保了市直行政審批權(quán)相對集中改革的順利實施。三是加強案件查辦工作。去年，各派駐(出)機構(gòu)受理信訪舉報350件，立案12件，結(jié)案19件，給予黨紀政紀處分20人。同時，各派駐機構(gòu)注意發(fā)揮查辦案件的治本作用，運用典型案件開展警示教育，督促駐在部門建章立制堵塞漏洞。

第三，協(xié)助駐在部門加強反腐倡廉建設(shè)取得新成效。充分發(fā)揮反腐倡廉工作協(xié)調(diào)職能，協(xié)助駐在部門建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制實施辦法，抓好反腐倡廉各項工作部署和任務(wù)分解，加強督查和考核，形成黨組(黨委)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、派駐機構(gòu)組織協(xié)調(diào)、部門職能機構(gòu)各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。為認真貫徹落實中央建設(shè)懲防體系《工作規(guī)劃》和我市《實施意見》，各派駐(出)機構(gòu)積極協(xié)助駐在部門把懲防體系建設(shè)任務(wù)納入駐在部門工作的總體規(guī)劃中，協(xié)助建立健全相關(guān)制度，具體承擔工作分解任務(wù)，明確了牽頭單位和責任單位的具體任務(wù)和完成時限，并對落實情況加強監(jiān)督檢查，推動了建設(shè)懲防體系各項任務(wù)的落實。同時，積極協(xié)助駐在部門加強反腐倡廉教育、糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)、深化改革和創(chuàng)新制度以及開展專項治理等方面做了大量工作，有效推動了駐在部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作扎實開展。

第四，對派駐(出)機構(gòu)的統(tǒng)一管理得到強化。根據(jù)中央紀委、省紀委有關(guān)規(guī)定，市紀委監(jiān)察局積極采取有效措施，努力加強和改進對派駐(出)機構(gòu)的管理和服務(wù)。一是先后制定出臺了對市紀委監(jiān)察局派駐(出)機構(gòu)實行統(tǒng)一管理的《實施意見》、加強和改進派駐(出)機構(gòu)統(tǒng)一管理工作的《意見》，明確了派駐(出)機構(gòu)業(yè)務(wù)管理、監(jiān)督職責、干部管理和日常工作制度;制定出臺了《市紀委監(jiān)察局派駐第一、第二紀檢組工作規(guī)則》，明確了派駐紀檢組的領(lǐng)導(dǎo)體制、工作關(guān)系、工作范圍和工作職責，推動了統(tǒng)一管理工作的深入開展。二是建立了市紀委常委聯(lián)系市直重點派駐紀檢監(jiān)察機構(gòu)工作制度。統(tǒng)一管理以來，委局領(lǐng)導(dǎo)通過參加派駐(出)機構(gòu)和駐在部門的重要會議和活動、開展調(diào)研、聽取工作匯報等方式，及時研究解決有關(guān)問題，指導(dǎo)工作，促進了派駐(出)機構(gòu)全面履行職能。

總體上看，派駐(出)機構(gòu)新的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制已經(jīng)初步建立,派駐(出)機構(gòu)協(xié)助駐在部門組織協(xié)調(diào)反腐倡廉工作的作用正在逐步顯現(xiàn)。在充分肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，由于派駐(出)機構(gòu)統(tǒng)一管理工作還處在推進過程中，領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制還沒有完全理順，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。主要是：派駐(出)機構(gòu)人員力量不足與工作任務(wù)繁重的矛盾比較突出;監(jiān)督職能作用發(fā)揮得不夠好，存在不敢監(jiān)督、不愿監(jiān)督的問題;統(tǒng)一管理的一些改革措施有待進一步落實，工作關(guān)系有待進一步理順;管理和服務(wù)水平也有待進一步提高等等。對此，我們必須高度重視，采取有效措施，認真加以解決。

二、突出重點，明確任務(wù)，切實做好紀檢監(jiān)察派駐(出)機構(gòu)工作

當前和今后一個時期，派駐(出)機構(gòu)要認真貫徹落實xx屆中央紀委五次全會、省紀委八屆六次全會和市紀委二屆五次全會精神，進一步理清思路，突出重點，推動駐在部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。

(一)強化監(jiān)督檢查，堅決保證重大決策部署貫徹落實。要切實增強政治意識、大局意識、責任意識，把維護黨的政治紀律放在工作首位，加強對政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。要繼續(xù)圍繞“打造承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)、實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展新跨越”目標，加強對中央和省、市有關(guān)宏觀調(diào)控、結(jié)構(gòu)調(diào)整、保障和改善民生、節(jié)能減排和環(huán)境保護等政策措施落實情況的監(jiān)督檢查;加強對民生工程進展情況的監(jiān)督檢查，加強對維護社會穩(wěn)定決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。認真貫徹落實市紀委監(jiān)察局制定出臺的關(guān)于進一步做好重大項目和招商引資服務(wù)保障工作的兩個《意見》，加強對招商引資、重大項目建設(shè)等工作措施落實情況的監(jiān)督檢查，切實保證黨委、政府各項重大決策部署貫徹落實到位。

(二)強化監(jiān)督意識，切實提高對駐在部門的監(jiān)督實效。加強監(jiān)督是派駐(出)機構(gòu)的主要職責，派駐(出)機構(gòu)干部要牢固樹立“加強監(jiān)督是本職，疏于監(jiān)督是失職，不善于監(jiān)督是不稱職”的觀念，進一步強化派駐意識，切實按照委局的部署和要求開展工作。一要切實加強對駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認真貫徹執(zhí)行民主集中制、嚴格執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度情況的監(jiān)督。切實加強對領(lǐng)導(dǎo)干部工作行為和日常生活的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行述職述廉、誡勉談話、重要情況報告等制度，發(fā)現(xiàn)問題早打招呼，防止小錯釀成大錯。二要切實加強對駐在部門重要部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，督促駐在部門及所屬系統(tǒng)找準廉政風(fēng)險點，通過深化改革、健全制度，把反腐倡廉的要求融入到駐在部門的業(yè)務(wù)管理工作之中。三要加大辦案力度，這是加強監(jiān)督的重要手段，也是最直接、最有效的監(jiān)督形式。要牢固樹立“有案不報、有案不查是失職”的觀念，對發(fā)現(xiàn)的違紀違法案件線索，該報告的一定要報告，該立案查處的一定要立案查處。要把查辦案件與重點領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫砉ぷ鹘Y(jié)合起來，嚴肅查辦工程建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)、土地管理和礦產(chǎn)資源開發(fā)、國有資產(chǎn)管理等領(lǐng)域的違紀違法案件。

(三)加強組織協(xié)調(diào)，協(xié)助駐在部門抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。協(xié)助駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子加強本部門、本行業(yè)反腐倡廉工作是派駐機構(gòu)的基本職責。各派駐(出)機構(gòu)要明確駐在部門黨組(黨委)班子在部門黨風(fēng)廉政建設(shè)中的主體地位，督促和協(xié)助駐在部門認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，抓好本部門本行業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)。要積極主動地協(xié)助駐在部門黨組(黨委)抓好《工作規(guī)劃》和我市《實施意見》各項任務(wù)的分解和落實，特別是要協(xié)助駐在部門找出本部門本系統(tǒng)建立健全懲防體系中的重點領(lǐng)域、重點部位和重點環(huán)節(jié)，結(jié)合制度建設(shè)深化年活動成果，加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，促進教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風(fēng)、懲治等方面工作整體推進。

(四)加強作風(fēng)建設(shè)，進一步優(yōu)化政治生態(tài)。要按照市委的統(tǒng)一部署和要求，認真開展“踐行廉政準則、優(yōu)化政治生態(tài)”主題實踐活動，督促駐在部門加強對黨員干部開展廉示范教育、警示教育和崗位廉政教育，將主題實踐教育活動成效轉(zhuǎn)化為本部門本單位作風(fēng)建設(shè)的長效機制。要結(jié)合部門職能和行業(yè)特點，督促駐在部門切實擔負起“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的責任，協(xié)助駐在部門認真貫徹落實糾風(fēng)工作責任制，著力解決群眾反映強烈的教育亂收費、醫(yī)藥購銷及醫(yī)療服務(wù)、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、征地拆遷、食品藥品安全、專項資金使用等方面的突出問題。進一步做好“政民互動”和“百姓熱線”工作。

三、積極探索實踐，進一步加強和改進派駐(出)機構(gòu)工作

當前，隨著懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的全面推進，反腐倡廉工作任務(wù)也越來越繁重，各派駐(出)機構(gòu)要適應(yīng)新形勢和新要求，深入研究工作特點，把握工作規(guī)律，改進工作方法，提高工作能力和水平，努力開展工作新局面。

一要緊密結(jié)合業(yè)務(wù)實際，探索工作新方法。要圍繞中心、服務(wù)大局，切實把紀檢監(jiān)察工作融入到駐在部門業(yè)務(wù)工作之中。在工作方式方法上大膽創(chuàng)新，積極探索開展監(jiān)督、查辦案件、加強行風(fēng)建設(shè)等方面的新途徑新辦法，不斷提高工作質(zhì)量和效率。要通過聽取情況匯報、個別交換意見、參與重要工作、參加重要會議、深入基層調(diào)研、開展專項檢查、收集網(wǎng)絡(luò)輿情等方式，不斷拓寬監(jiān)督渠道，增強監(jiān)督實效。要切實履行組織協(xié)調(diào)職責，協(xié)助駐在部門加強反腐倡廉日常工作機制建設(shè)，積極探索在人員較少、力量不足情況下做好反腐倡廉工作的途徑，促進駐在部門懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。

二要進一步加強自身建設(shè)。建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍，是做好工作的重要保證。隨著反腐倡廉工作的深入推進，派駐(出)機構(gòu)的管理體制、工作機制以及干部隊伍的結(jié)構(gòu)、素質(zhì)和能力等方面都還存在一些與新形勢新任務(wù)不相適應(yīng)的問題，這就要求我們必須把加強自身建設(shè)作為一項重要而緊迫的任務(wù)來抓。要切實加強學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，學(xué)習(xí)紀檢監(jiān)察工作和駐在部門工作的業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)做好工作所需的各方面知識，不斷提高理論政策水平和工作能力。要強化管理，嚴格紀律，帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，自覺保持清正廉潔，依紀依法履行職責，為駐在部門廣大黨員干部作出表率。

三要加強和改進委局機關(guān)對派駐(出)機構(gòu)的指導(dǎo)、管理、服務(wù)。統(tǒng)一管理后，派駐(出)機構(gòu)工作是委局工作的有機組成部分，委局機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)直接關(guān)系到派駐(出)機構(gòu)的工作成效。要根據(jù)派駐(出)機構(gòu)的特點實施分類指導(dǎo)，通過召開座談會、研討會、現(xiàn)場觀摩等形式，總結(jié)推廣派駐機構(gòu)的履行職責的好方法好經(jīng)驗。要認真落實《加強和改進派駐(出)機構(gòu)統(tǒng)一管理工作的意見》，適時研究制定統(tǒng)一管理配套制度，進一步明確派駐(出)機構(gòu)的職責權(quán)限、工作要求、內(nèi)容程序、考核激勵等，為派駐(出)機構(gòu)更好地履行職責提供制度保證。要深入研究當前影響和制約派駐(出)機構(gòu)工作的一些突出矛盾和問題，積極與有關(guān)部門進行溝通協(xié)調(diào)，認真落實并進一步解決好派駐(出)機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)和人員組成以及干部教育培訓(xùn)、調(diào)整交流、培養(yǎng)使用、后勤保障等方面的實際問題，充分調(diào)動派駐(出)機構(gòu)廣大干部的工作積極性和熱情。

同志們，紀檢監(jiān)察對派駐(出)機構(gòu)實行統(tǒng)一管理是新形勢下加強和改進黨內(nèi)監(jiān)督的重大舉措，責任重大，使命光榮，讓我們在市委市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，開拓創(chuàng)新，銳意進取，振奮精神，扎實工作，不斷取得派駐(出)機構(gòu)工作的新進步新成績。