在生活、工作和學(xué)習(xí)中，大家都嘗試過寫事跡材料吧，事跡材料可以起到引導(dǎo)良好風(fēng)氣、推動工作、激勵后進的作用。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇一改兩為個人先進事跡，希望對同學(xué)們有所幫助，僅供參考。
篇一：一改兩為個人先進事跡
他把“燙手山芋”變成暖心故事
三年多的信訪工作，____縣____鎮(zhèn)黨委委員、政法委員、武裝部長、三級主任科員____接下一個又一個“燙手山芋”，化解一件又一件積案難案，換來了群眾一張又一張滿意而歸的笑臉，流傳為一個個暖心的故事，從群眾工作的“土專家”成長為全省“一改兩為”先進典型。
耐心接訪，一杯水可能就滅了一次火
“雖然我嫁人了，但戶口還在，應(yīng)當(dāng)把屬于我的生產(chǎn)資料給我！”6月13日早上，____縣____鎮(zhèn)居民何某怒氣沖沖地來到____的辦公室。因為激動，她的臉有些紅紅的。
____趕忙起身遞上一瓶水，邊幫忙打開邊安慰道：“大姐，天氣炎熱，您先坐下喝口水。今天我也喊來了村干部，就是要好好處理您這件事的。”
看著____滿臉微笑、誠意滿滿，何某才逐漸平靜、緩緩坐下。
隨后，經(jīng)過____、何某和村干部三人交流，給出了讓何某滿意的解決方案。
今年47歲的____，從部隊退伍后20__年當(dāng)選為____鎮(zhèn)____村委會主任，20__年在____鎮(zhèn)人民政府工作，20__年被組織任命為____鎮(zhèn)黨委委員，20__年分管信訪維穩(wěn)工作。
在村期間，____平時里打交道最多的就是群眾，處理問題最多的就是群眾之間的“家長里短”，四年的群眾工作經(jīng)驗讓____解決起基層矛盾有一套。
“盡量和群眾并排坐，拉近距離。”“要耐心傾聽，即使不合理的，也不要當(dāng)即反駁。”____說。接訪有許多技巧，一杯水可能就滅了一次火。因此在每次接訪中，他嚴(yán)格要求自己必須做到來有迎、走有送，讓座倒水、熱情相待，對反映的問題耐心聽、認真記，決不給信訪人留下門難進、臉難看、話難聽、事難辦的不好印象。
為了迅速成長為一名信訪精兵，____還堅持學(xué)習(xí)，主動汲取心理學(xué)等多方面的知識，并運用到工作中。
迎難而上，用真心化解信訪“骨頭案”
“沒啥好和你講的，快二十年都沒解決，你就能辦好？”20__年7月，聽著“嘟嘟嘟”的電話掛斷聲，第一次和周某溝通的____，便被潑了冷水。
“群眾不理我，我就找他去。”一有空，____便帶著本子跑到周某家里，和他拉家常、了解情況。
“2003年，因水利工程建設(shè)，我家房子拆遷了，但補償不合理……”一天晚上8時，周某主動找到____，把自己的訴求一五一十說出來。
時間太久，涉事人多，光調(diào)查核實，就花了小半個月。有些檔案分散在好幾個部門，____一個單位一個單位對接，一份一份核查。
調(diào)查后發(fā)現(xiàn)，這個信訪訴求存在不合理的地方。隨后，____整理好相關(guān)文件，多次耐心與周某講解政策。最終，歷時半年，周某的心結(jié)打開了，這樁“骨頭案”也得到了化解。
信訪“骨頭案”大都時間跨度長、問題癥結(jié)多、成案原因雜、風(fēng)險隱患大，是信訪案件化解的“老大難”。然而____卻敢于迎難而上，?？羞@些“硬骨頭”。“解決積案難案一定要尊重事實，了解相關(guān)政策，查清當(dāng)時情況，找到糾紛點，才能對癥下藥。”____認為，能解決的問題千方百計解決，群眾自然滿意，解決不了的，做好解釋工作，也能獲得群眾的理解。“只要用心，辦法總比困難多，矛盾終會消除。”
從事信訪工作三年多，____先后接待來訪群眾260余人次，受理信訪520多件，辦結(jié)率100%，化解率100%。
贏得信任，手機號碼成“群眾熱線”
“你看，這里菜品豐富、干凈有序，6月初能順利開業(yè)，離不開您的幫助。”6月14日，走進____縣家智慧農(nóng)貿(mào)市場，負責(zé)農(nóng)貿(mào)市場建設(shè)的安徽豐石農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司總經(jīng)理黃召煙向____表達謝意。黃召煙告訴記者，在農(nóng)貿(mào)市場建設(shè)中，遇到矛盾糾紛都會找____幫忙協(xié)調(diào)解決。
在信訪工作的三年里，經(jīng)過長期接觸，____與信訪人員張大哥、李大姐等成了朋友，他的手機也成了“群眾熱線”。“不論是白天還是晚上，只要是我們給他打電話，他都耐心接聽，詳細解釋。”居民徐某說。
信訪人員的生活情況、心理狀態(tài)，也是____關(guān)心關(guān)注的問題。20__年4月，____走訪一名因家庭經(jīng)濟困難的長期信訪人員張某，了解到其生產(chǎn)加工的茶葉，存在銷售困難的情況。____便義務(wù)兼任茶葉“推銷員”，積極向戰(zhàn)友、親朋推銷，幫忙銷售茶葉200余斤。20__年3月，張某突發(fā)車禍導(dǎo)致腿部骨折，____主動上門看望，并為其申請困難救助。
“和群眾打成一片，將‘信訪’變?yōu)?lsquo;信任’，才能及時發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛，將問題化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。”____說，雖然有時會很累，但看到群眾的合理訴求得到解決，心里就很滿足。
篇二：一改兩為個人先進事跡
以“安心托幼”解“百姓之憂”
答好教育民生題倍添群眾幸福感
堅持以人民為中心，創(chuàng)新舉措補短板。____市____區(qū)教育體育局發(fā)揮安徽省教育強區(qū)優(yōu)勢，聚焦“托育難”“入園難”“接娃難”問題，精準(zhǔn)實施“安心托幼”暖民心行動，將優(yōu)質(zhì)教育資源向?qū)W前教育領(lǐng)域延伸，打造“幼有優(yōu)育”新標(biāo)桿。
聚焦“托育難”化解百姓早教之盼
“養(yǎng)不起，沒人帶”成為制約當(dāng)下育齡人群生育的重要社會因素。____市____區(qū)教育體育局在安心托幼行動中提出多元化供給、專業(yè)化引領(lǐng)的“雙軌并行”推進思路，成立____區(qū)“安心托幼”工作專班，突出政府主導(dǎo)，科學(xué)規(guī)劃布局，大力推進托幼一體化，同時積極新建、改擴建托育服務(wù)機構(gòu)，規(guī)范社會辦托育機構(gòu)運行管理，加快構(gòu)建多元化、多樣化、覆蓋城鄉(xiāng)的嬰幼兒照護服務(wù)體系，讓“安心托幼”成為區(qū)域“民生版圖”的亮麗風(fēng)景。
20__年，推動23所公、民辦幼兒園延伸托班，累計增加托位1178個，完成全年目標(biāo)任務(wù)的191。67%。全市第一家公辦性質(zhì)托育機構(gòu)——____區(qū)創(chuàng)和托幼機構(gòu)于去年9月投入使用，可提供托位80個，更好地滿足了居民對公辦托位的需求。為更好平衡不同家庭的個性化需求，聯(lián)合區(qū)衛(wèi)健委等單位，深入14所公、民辦托育備案機構(gòu)開展實地調(diào)研，對各機構(gòu)的園所、環(huán)境、師資、課程、安全等方面進行針對性指導(dǎo)，建成示范性托育服務(wù)機構(gòu)1家。
全方位關(guān)注幼兒成長，完善學(xué)前教育體系。____區(qū)教育體育局堅持政策支持、專業(yè)引領(lǐng)，研發(fā)并出版《1-3歲幼兒親子活動指導(dǎo)與設(shè)計》，填補了安徽省公辦早教課程的空白。建成全省首家公辦早教指導(dǎo)中心——安慶路幼兒園紅星早教指導(dǎo)中心，成為全省公辦普惠性早教工作先行先試的典范，接待早教家庭32800次，舉辦“公益講座”等早教活動140場。“公益早教進社區(qū)”已覆蓋11個街鎮(zhèn)79個社（村）區(qū)，實現(xiàn)了“0—3歲早期教育”與“3—6歲幼兒教育”的有機銜接，真正讓家長托得安心、放心、暖心。
聚焦“入園難”破解群眾心頭之需
____市____區(qū)教育體育局在幼兒園管理工作中深刻地感受到：“入園難”實際上是“入優(yōu)質(zhì)園難”，一方面公辦園不足，孩子進不去；另一方面民辦優(yōu)質(zhì)園價格高，家長不愿進。為進一步解決入園難題，在全省率先提出“三園兩覆蓋”（轄區(qū)適齡幼兒入就近園、放心園、優(yōu)質(zhì)園；老城區(qū)公辦園全覆蓋、區(qū)域內(nèi)普惠園全覆蓋）目標(biāo)。研制并實施《____區(qū)“十四五”學(xué)前教育發(fā)展提升行動計劃》，優(yōu)化幼兒園布局、補足配齊公辦幼兒園學(xué)位、支持民辦幼兒園普惠發(fā)展，穩(wěn)步提升普惠性幼兒園覆蓋率。截至20__年12月，全區(qū)學(xué)前三年毛入園率99。30%、公辦率56。67%、普惠率93。88%，均居全市乃至全省領(lǐng)先地位。
面對公辦園學(xué)位急需增加，但是政府財力有限，幼兒教師編制緊缺的發(fā)展難題。____區(qū)教育體育局大膽創(chuàng)新，通過實施國企辦園創(chuàng)新、集團品質(zhì)提升、聯(lián)盟抱團發(fā)展、園所牽手共進、人才交流互助等“五大行動”，積極促進全區(qū)學(xué)前教育普及普惠安全優(yōu)質(zhì)發(fā)展，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源供給能力和科學(xué)保教質(zhì)量的雙提升。首先從辦園體制上進行改革，依托____區(qū)國有企業(yè)組建學(xué)前教育集團，舉辦公辦性質(zhì)國企幼兒園，通過“政府+國企”的辦園模式、“國企管理+行業(yè)指導(dǎo)”的運行方式，滿足人民群眾對公辦園、優(yōu)質(zhì)園的需求。學(xué)前教育集團組建兩年來高品質(zhì)開辦6所幼兒園；20__年全區(qū)新增公辦園學(xué)位1080個，完成全年目標(biāo)任務(wù)的113%。
在全省率先創(chuàng)新區(qū)域幼兒園管理方式，依托省市一類公辦園，將轄區(qū)所有幼兒園結(jié)成8個“學(xué)前教育互動發(fā)展聯(lián)盟”。深化與上海黃浦區(qū)的教育戰(zhàn)略合作，建立“影子園長”跟崗培訓(xùn)機制。創(chuàng)新開展公、民辦教師交流，累計互派支教130人，覆蓋全區(qū)70%以上園所；推動公、民辦園長跟崗，已有兩批17對幼兒園34名園長參與，受到業(yè)內(nèi)人士和社會各界的廣泛關(guān)注，并被借鑒復(fù)制。
聚焦“接娃難”消解家長后顧之憂
“我和孩子爸爸上班在不同的區(qū)域，家里老人身體又不好，園所的延時服務(wù)真是給我們解決了大問題！再也不用每天頭疼請假接孩子了。”大西門幼兒園教育集團森林城分園大（6）班一名小朋友的媽媽高興地說。20__年秋季學(xué)期，____區(qū)教育體育局將中小學(xué)課后服務(wù)工程延伸至學(xué)前教育，全面啟動幼兒園延時服務(wù)，讓有需要的幼兒家庭滿意、放心。
為了全面推進幼兒園延時服務(wù)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，____區(qū)教育體育局走了三步棋：一是摸清底數(shù)，精準(zhǔn)服務(wù)見溫度。第一時間研究制定《____區(qū)幼兒園延時服務(wù)工作方案》《____區(qū)幼兒園延時服務(wù)實施細則》。對幼兒家長需求進行摸底登記，精準(zhǔn)分析家長需求，制定“一園一案”。目前，全區(qū)幼兒園均已啟動延時服務(wù)，常態(tài)化參加延時服務(wù)幼兒4325名，實現(xiàn)了應(yīng)托盡托。二是安全為上，后勤保障重細節(jié)。根據(jù)參與延時服務(wù)幼兒人數(shù)科學(xué)配備教師與保育員。三是科學(xué)托育，混齡游戲暖童心。調(diào)配園所教師、保健等人員力量，組織幼兒在延時服務(wù)時間內(nèi)進行游戲、閱讀、益智、音樂律動等相關(guān)活動，讓幼兒在園有收獲，家長更放心。相關(guān)做法，被中國網(wǎng)、人民網(wǎng)等多家媒體報道，并獲得老百姓的交口稱贊。
一心為民踐宗旨，一路奮斗惠百姓。作為全省學(xué)前教育先進區(qū)，____市____區(qū)教育體育局不斷努力將教育民生辦好辦出彩，讓更多孩子享受到有品質(zhì)的學(xué)前教育，讓“學(xué)在____”品牌更加熠熠生輝。
篇三：一改兩為個人先進事跡
踐行初心使命做為企服務(wù)的“貼心人”
____同志參加工作近30年來，始終堅守在為企服務(wù)一線，關(guān)注企業(yè)發(fā)展、關(guān)心企業(yè)成長，主動對接支撐要素，積極化解困難訴求，努力為企優(yōu)化營商環(huán)境，時刻不忘推動____企業(yè)發(fā)展的責(zé)任。
懷揣愛心，將心比心助企成長
“企業(yè)剛來____，就像剛出生的嬰兒，需要大家的細心照顧”，每當(dāng)企業(yè)在____落地，他總是主動協(xié)調(diào)縣內(nèi)其他部門為企業(yè)搞好各項要素供給對接。為此，他還學(xué)會了項目計劃書制作、可研性報告編制，對項目的申報、建設(shè)流程進行了深入研究，力求指導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展精準(zhǔn)到位。
“我們不能總是坐在辦公室里等著企業(yè)上門，我們要主動到企業(yè)去和他們面對面”，經(jīng)常穿梭于縣內(nèi)各企業(yè)之間，掌握企業(yè)的第一手資料，認真研學(xué)省政府出臺的支持制造強省、三重一創(chuàng)、科技創(chuàng)新以及減稅降費等政策文件，主動為企業(yè)分析能享受的政策是他的工作常態(tài)。一次在走訪企業(yè)中，他了解到寰瓏體育、喬康藥業(yè)等生產(chǎn)固廢無法處理，嚴(yán)重影響正常生產(chǎn)經(jīng)營，他立即幫助協(xié)調(diào)相關(guān)部門和企業(yè)，提出解決方案，多家企業(yè)的生產(chǎn)固廢得以資源化再利用。當(dāng)了解到有拖欠民營企業(yè)賬款事項時，他設(shè)法聯(lián)系對接、督促償還，累計清理拖欠5家民營企業(yè)賬款500多萬元，用實際行動維護民營企業(yè)的合法利益。
懷揣責(zé)任，腳踏實地推動發(fā)展
“我們工作不能總是強調(diào)困難、推卸責(zé)任，不能僅僅盯著效益好的企業(yè)，面臨生存困難、隱藏經(jīng)營風(fēng)險的企業(yè)也是我們需要重點關(guān)注的對象，我們有責(zé)任讓企業(yè)健康成長”。20__年，為推動金安不銹鋼公司重組，他入駐企業(yè)現(xiàn)場辦公，與企業(yè)一道制定產(chǎn)能置換方案，共同解決方案實施中的問題，主動上下溝通協(xié)調(diào)，當(dāng)年完成金安不銹鋼50萬噸鋼鐵產(chǎn)能置換驗收并實現(xiàn)復(fù)產(chǎn)，如今企業(yè)年產(chǎn)值實現(xiàn)近20億元。
“我們的工作需要有長遠眼光，要懂得‘項目為王、轉(zhuǎn)型為綱’的道理”。多年的工作經(jīng)驗讓他深知一個地方的經(jīng)濟若要實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，重視項目積累、重視技術(shù)改造是關(guān)鍵。面對近年來企業(yè)投資信心不足的現(xiàn)狀，他是看在眼里，急在心里。一方面助推招商引資新項目，另一方面積極幫助在產(chǎn)企業(yè)加強技術(shù)改造，努力培育企業(yè)“大森林”。20__年，他招商引進億元項目1個，并實現(xiàn)當(dāng)年建成投產(chǎn)，幫扶實施技術(shù)改造項目15個，指導(dǎo)申報認定省市智能工廠2家、數(shù)字化車間6家、企業(yè)技術(shù)中心3家，培育“專精特新”中小企業(yè)9家。大力推進特色農(nóng)產(chǎn)品加工園、美自然紡織工業(yè)園等返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園建設(shè)，成功培育省級小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地1家、市級返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園1家。
懷揣敬畏，堅持原則牢守底線
幾十年來，他始終嚴(yán)格要求自己，“輕傷不下火線”。20__年冬天，單位大多數(shù)人都感染了新冠病毒，他也不例外，面對年終繁重的工作任務(wù)，他考慮的不是回家多休息幾天，而是“工作總要有人干，能堅持一天是一天，既然選擇了現(xiàn)在的職業(yè)崗位，就要對工作報以敬畏之情，就應(yīng)該用心去珍惜呵護”。
為企業(yè)貼心服務(wù)做得好了，企業(yè)有時發(fā)自內(nèi)心的對他表示感謝，但在與企業(yè)交往過程中，他堅持做到親而有界、親而有度，交心不交易、交往不交換。他常說，“水清則魚悅，城強則賈興，我們維護好親清的政商關(guān)系，繼續(xù)把企業(yè)和群眾的信任轉(zhuǎn)化為前進的動力”。
篇四：一改兩為個人先進事跡
扎根基層深耕一線綻放精彩
“群眾再小的事也是大事”，這是____區(qū)____鎮(zhèn)政府綜治中心副主任____時常掛在嘴邊的一句話。多年來，她始終扎根基層，用細心和耐心服務(wù)群眾、用責(zé)任心和平常心對待工作，全心全意為人民服務(wù)，贏得了群眾的信任和支持。20__年，____榮獲____市“為民辦實事為企優(yōu)環(huán)境”先進個人等榮譽。
群眾利益無小事
她是為群眾躬身服務(wù)的“熱心人”
群眾接待室是____每天待得最久的地方。她總是穿著樸素、面帶笑容，來這里的群眾見到她都會不自覺地舒展愁容。這份親和力，既是____從事群眾工作的“法寶”，也是她融入群眾之中、傾聽群眾心聲、體悟群眾疾苦、解決群眾之需的生動寫照。
20__年，河?xùn)|村有一位80多歲的老人來政府求助，反映其銀行卡被取款機“吞”了，____聽聞之后，立即陪她前往銀行，與工作人員溝通，表示老人年齡大來回奔波不方便，請工作人員幫其取出，還貼心地打車送老人回家。20__年，____鎮(zhèn)強灣村某村民因母親發(fā)生交通事故成為植物人，來鎮(zhèn)上反映問題，____耐心給予安撫解答，引導(dǎo)其走司法程序解決糾紛。期間，____同志多次前往醫(yī)院探望老人，她真誠的態(tài)度贏得了群眾的好評。同事們都不禁詢問：“她是你家親戚嗎？”她笑笑說：“只要來找我反映問題的群眾，都是我的親人。”
工作30年來，這樣的事例不勝枚舉，在____心中，她始終將群眾當(dāng)作自己的親人。為方便群眾，她經(jīng)常利用下班時間走村入戶，傾聽群眾心聲，幫助解決“急難愁盼”問題。20__年，____妥善化解了群眾問題167個，走訪居民150余戶。
群眾冷暖掛心頭
她是為群眾破解難題的“答卷人”
群眾工作究竟難不難做，關(guān)鍵看方法對不對。在接待群眾過程中，____發(fā)現(xiàn)運用心理學(xué)等專業(yè)知識能更好化解矛盾糾紛，便努力自學(xué)通過了心理咨詢師考試。在解決群眾困難的過程中，她不斷總結(jié)分析，將“群眾為訴求奔走”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;政府主動傾聽訴求”，主動下沉傾聽民聲、了解民意，取得了良好的效果。在去年歲末年初，群眾對農(nóng)民工工資、環(huán)保、物業(yè)等訴求直線上升，她主動請纓成立專班，聯(lián)合人社、城建、環(huán)境等重點部門共同坐班接待群眾，保障群眾訴求第一時間有效解決。
群眾安危大于天
她是為群眾遮風(fēng)擋雨的“逆行人”
在新冠疫情最嚴(yán)峻的時期，____不顧個人安危、堅守抗疫一線，安置點設(shè)了多久，她就堅守了多久。她囑咐群眾避免外出，自己卻穿梭在交通卡口為來往車輛司機做核酸檢測。她要求群眾保重身體，自己卻日夜顛倒，半夜仍在入戶排查。疫情期間，她深入村居協(xié)助開展核酸檢測2萬余人次，為節(jié)省防護服，她長時間不喝水不上廁所，即使身體因為勞累出現(xiàn)不適，仍克服困難堅守崗位。她的堅守也深深影響著她的家人，她的愛人和子女毅然加入防疫志愿者隊伍，在疫情防控一線貢獻自己的力量。
在____的身上，有著與群眾冷暖共融、攜手同進的不變初心。在黨和人民需要的時候，她永遠第一時間挺身而出，用實際行動踐行了共產(chǎn)黨人的初心和使命，詮釋了為人民服務(wù)的真心和誓言。
篇五：一改兩為個人先進事跡
給失業(yè)者“階梯”給就業(yè)者“平臺”給創(chuàng)業(yè)者“翅膀”
____縣勞動就業(yè)管理局局長____的手機里，特困職工、失業(yè)人員、創(chuàng)業(yè)扶持對象的電話號碼特別多，他的“窮親戚”數(shù)不清，他的幫扶面非常寬。給失業(yè)者“階梯”、給就業(yè)者“平臺”、給創(chuàng)業(yè)者“翅膀”是他經(jīng)常掛在嘴邊的話，也是經(jīng)常去做的事。在他的帶領(lǐng)下，全縣就業(yè)系統(tǒng)上下瞄準(zhǔn)需求送服務(wù)，精準(zhǔn)施策解難題，多管齊下暢渠道，拓崗位、搭平臺、促對接，就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作一直穩(wěn)步提升，取得明顯工作成效。
給失業(yè)者“階梯”
失業(yè)者在某種程度上最為弱勢，也最讓____揪心。為優(yōu)化服務(wù)提升就業(yè)，____以“主動”“便捷”“高效”為目標(biāo)，全面開展服務(wù)質(zhì)量提升行動。首先積極推動勞動力資源庫建設(shè)，摸清失業(yè)底數(shù)。20__年度，____縣勞動就業(yè)管理局在全市率先全面建成52。6萬勞動力資源庫，并根據(jù)實際進行動態(tài)更新。同時扎實開展“三公里”就業(yè)圈建設(shè)，搭建就近就地就業(yè)平臺，累計打造“三公里”就業(yè)圈充分就業(yè)社區(qū)10個，依托“社區(qū)快聘”就業(yè)服務(wù)平臺，服務(wù)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營實體1209戶，發(fā)布招聘崗位數(shù)9535個，開展對接活動24次，對接轄區(qū)內(nèi)求職者17772人次，成功就業(yè)1925人，這些數(shù)據(jù)隨時都在增加……尤其是搭建起了求職用工服務(wù)平臺，通過“政府主導(dǎo)、社會參與”模式，有效提升了就業(yè)創(chuàng)業(yè)便利度。落實重點企業(yè)用工“人社專員”包保制度，常態(tài)化開展“2+n”招聘活動，通過安徽公共招聘網(wǎng)、“____就業(yè)”抖音和微信平臺，強化縣內(nèi)重點企業(yè)招工信息發(fā)布工作，推動重點群體求職用工精準(zhǔn)對接。
20__年，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)5980人，完成目標(biāo)任務(wù)的127。23%，新建駐外農(nóng)民工服務(wù)站1個，舉辦各類招聘會116場，服務(wù)企業(yè)用工2300戶次，達成就業(yè)意向2792人，分別完成目標(biāo)任務(wù)的170。59%、294。88%、293。89%。
開展勞動者的技能培訓(xùn)，打造技能“充電站”，是給失業(yè)者“階梯”一項重要舉措。20__年以來，____縣勞動就業(yè)管理局圍繞縣內(nèi)急需緊缺職業(yè)（工種）和勞動者就業(yè)需求，精準(zhǔn)開展服裝加工、電子制造、家政服務(wù)、計算機等補貼性職業(yè)技能培訓(xùn)3768人次，完成目標(biāo)任務(wù)的101。84%。年度新增技能人才1032人，完成目標(biāo)任務(wù)的147。43%，培養(yǎng)高技能人才455人，完成目標(biāo)任務(wù)的227。5%。
給就業(yè)者“平臺”
筑起就業(yè)“暖心站”，幫助重點群體就業(yè)，是____的初心和使命。他堅持抓主抓重，突出公共就業(yè)服務(wù)重點，主動增強服務(wù)意識，積極落實“促就業(yè)”“穩(wěn)就業(yè)”政策，幫助重點群體就業(yè)。特別是規(guī)范建設(shè)就業(yè)幫扶載體促進困難人員就近就業(yè)，創(chuàng)新出臺了一系列政策和管理文件，新增認定6家就業(yè)幫扶車間認定資格，現(xiàn)有就業(yè)幫扶車間53個，就業(yè)幫扶基地64個，在全市約占比20%。
通過就業(yè)幫扶車間、就業(yè)幫扶基地、居家就業(yè)崗位、農(nóng)村公益性崗位實現(xiàn)已脫貧人口就業(yè)7225人，為安慶市在全省脫貧攻堅工作走在前列作出了突出貢獻；認真貫徹實施“53353”擴崗行動，全縣開發(fā)青年見習(xí)崗位、短期見習(xí)崗位、公益性崗位、臨時性專項崗位共576個，均超額完成目標(biāo)任務(wù)。
給創(chuàng)業(yè)者“翅膀”
助推創(chuàng)業(yè)提質(zhì)增效，就要給創(chuàng)業(yè)者插上“翅膀”。____以主動、便捷、高效為目標(biāo)，不斷發(fā)揮政策優(yōu)勢，營造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，積極打造創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)服務(wù)“四位一體”的創(chuàng)業(yè)扶持體系，助推創(chuàng)業(yè)提質(zhì)增效。就業(yè)局建立了覆蓋城鄉(xiāng)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系，通過多形式、多渠道，將創(chuàng)業(yè)政策宣傳工作落實到位，切實幫助創(chuàng)業(yè)者解決創(chuàng)業(yè)資金困擾。通過縣鄉(xiāng)村三級服務(wù)平臺，組織開展高質(zhì)高效的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)390人，提高在外人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)熱情。同時，用活創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策，擴大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策享受群體，擴展增信種類和方式，進一步優(yōu)化辦事流程，最大限度壓縮審批周期，20__年發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款9155萬元，帶動就業(yè)1566人。特別是在創(chuàng)業(yè)孵化基地“杠桿”作用的發(fā)揮上可圈可點、成果顯著，尤其是以“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”為契機，不斷加強創(chuàng)業(yè)孵化載體建設(shè)，以三個創(chuàng)業(yè)示范園為主體，積極開展創(chuàng)業(yè)政策咨詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)孵化等服務(wù)，吸納就業(yè)創(chuàng)業(yè)500余人。
就業(yè)工作的有聲有色帶來的是好評如潮：20__年7月，全省就業(yè)扶貧車間巡視整改推進暨就業(yè)工作座談會在____召開，____就業(yè)扶貧車間建設(shè)管理模式在全省推廣；20__年被省政府表彰為全省就業(yè)工作先進集體；20__年全省縣級政府就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績效評價考核中，在c類32個縣中排名第三名；20__年被評為20__年安慶市退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作突出貢獻單位；20__年獲第四屆“贏在江淮”（安慶賽區(qū)）暨安慶市第五屆創(chuàng)業(yè)大賽優(yōu)秀組織獎。同年，____本人榮獲省政府授予的“第四屆全省就業(yè)工作先進個人”稱號。
篇六：一改兩為個人先進事跡
為企服務(wù)出實招“一改兩為”見行動
他一直沖鋒在服務(wù)企業(yè)、項目建設(shè)的最前沿。他奮進拼搏、兢兢業(yè)業(yè)，多次受到市、區(qū)表彰。他就是____高新區(qū)建設(shè)投資管理服務(wù)中心主任____，一位扎根經(jīng)濟戰(zhàn)線近10年，對事業(yè)充滿追求的年輕干部。
埋頭苦干當(dāng)好項目建設(shè)的“戰(zhàn)斗員”
一切圍著項目轉(zhuǎn)，一切為了項目干。
“我們與企業(yè)家接觸比較多，所以在項目幫扶過程中必須對標(biāo)‘一改兩為’，真心實意幫助項目早日達產(chǎn)達效。”____如是說。
作為團隊“領(lǐng)頭羊”，今年36歲的____始終堅持“項目為王”理念，牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展這條“生命線”，把加快項目建設(shè)當(dāng)做頭等大事和要事來抓，力促項目建設(shè)“能早則早、能快則快”。
他帶領(lǐng)團隊在全市率先實行項目全生命周期干部包保機制，每個項目明確一名包保領(lǐng)導(dǎo)和一名具體責(zé)任人，根據(jù)項目進度制訂時間表、路線圖，實行“掛圖作戰(zhàn)”，加強跟蹤服務(wù)和實時走訪，隨時掌握項目動態(tài)，確保項目按照節(jié)點壓茬推進。
他還建立了項目推進問題清單銷號制度，堅持每月集中會商、集中通報，梳理項目問題清單，查找和解決項目手續(xù)、要素保障等方面存在的問題，構(gòu)建“清單式交辦——銷號式落實”管理閉環(huán)，著力優(yōu)化營商環(huán)境“最后一公里”。
在他的推動下，20__年____高新區(qū)新開工項目55個，竣工項目37個，分別超出年度計劃5。8個和5。7個百分點，據(jù)此拍攝的短視頻《實行全生命周期包保服務(wù)，跑出項目建設(shè)“加速度”》作為典型案例，入圍全省“一改兩為”見行動作品展。
無微不至當(dāng)好項目落地的“服務(wù)員”
想企業(yè)之所想，急企業(yè)之所急。
“我們在服務(wù)項目過程中往前走一小步，企業(yè)就能在發(fā)展中搶抓一大步。”這是____常常掛在嘴邊的一句話，也是他工作中的真實寫照。
針對項目建設(shè)審批程序復(fù)雜繁瑣的問題，____主導(dǎo)提出了《____高新區(qū)項目審批流程修改方案》，并結(jié)合高新區(qū)項目審批實際制作了招商引資項目幫辦《服務(wù)指南》，確保招商企業(yè)對公司注冊、項目立項、項目拿地、規(guī)劃申報、施工許可、不動產(chǎn)證辦理等事項“一次性告知”。
他還組織16名業(yè)務(wù)骨干成立項目“幫幫團”，為項目建設(shè)不熟悉的企業(yè)免費提供幫辦代辦服務(wù)。截至目前，項目“幫幫團”已累計為46家企業(yè)代辦建設(shè)工程用地、規(guī)劃、施工許可手續(xù)等業(yè)務(wù)90余個。
“最近有沒有遇到需要我們幫忙協(xié)調(diào)解決的問題？”6月15日上午，____來到年產(chǎn)36000噸高性能環(huán)保覆層材料項目現(xiàn)場，邊看邊詢問項目推進情況。
該項目由安徽天元創(chuàng)涂新材料科技有限公司投資建設(shè)，據(jù)項目負責(zé)人介紹，在____和其團隊的全程服務(wù)下，項目按照進度表有序推進，目前已完成廠房和質(zhì)檢樓裝潢，正在進行綜合辦公樓裝修、設(shè)備安裝和室外道路瀝青攤鋪。
“他們不僅盡心盡力支持和服務(wù)項目，而且在我們最困難的時候，一直很照顧我們的情緒，幫助我們渡過難關(guān)。”每當(dāng)介紹起眼前即將建成并投產(chǎn)的項目時，該項目負責(zé)人感激之情溢于言表。
修煉本領(lǐng)當(dāng)好作風(fēng)過硬的“執(zhí)行員”
件件有著落，事事有回音。
“優(yōu)質(zhì)的服務(wù)離不開自身的努力和鉆研，要以學(xué)提能、學(xué)以致用。”____時刻這樣要求自己。
通過“走出去、請進來”的方式，____組織窗口工作人員外出到發(fā)達地區(qū)參觀學(xué)習(xí)，邀請發(fā)改、環(huán)保、安全等單位業(yè)務(wù)科室負責(zé)人開展專題授課，全面提升管理服務(wù)中心干部能力本領(lǐng)，還組織人員對服務(wù)大廳進行硬件升級，出臺了《____高新區(qū)窗口工作管理規(guī)定》，為窗口人員統(tǒng)一配備服裝，提升對外形象。
____既有干勁又有創(chuàng)意。在他的辦公電腦桌面上有一個表格，名稱為《高新區(qū)重點項目進展情況一覽表》。該表格由他設(shè)計，表格里涉及100多個項目，每個項目都有對應(yīng)的開竣工目標(biāo)、進度、存在問題等。無論再忙，他都會每天及時更新表格，讓大家對項目建設(shè)情況了然于心，更有針對性地助企紓困。
“不管什么時間，不論什么任務(wù)，只要接到命令，他都會沖在前面，用身體力行詮釋年輕干部的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。”這是同事們對____的評價。
篇七：一改兩為個人先進事跡
敢擔(dān)當(dāng)勇作為彰顯為民情懷
近年來，____縣公安局____派出所所長____帶領(lǐng)全所民警輔警，突出打防管控宣等警務(wù)工作，以創(chuàng)建“楓橋式公安派出所”為抓手，有效提升了派出所基層治理的能力，實現(xiàn)了轄區(qū)社會治安持續(xù)穩(wěn)定。20__年，____被評為全省優(yōu)秀人民警察，并榮立三等功。
依法管控治訪維護企業(yè)合法權(quán)益
____鎮(zhèn)處于____縣西部，與蚌埠市區(qū)交界，鎮(zhèn)域內(nèi)企業(yè)較多，規(guī)上企業(yè)有10多個，工商業(yè)較為發(fā)達，當(dāng)?shù)厝罕姼蓴_企業(yè)生產(chǎn)的事情時有發(fā)生。
20__年，省屬某重點國有企業(yè)進駐____鎮(zhèn)并已投資4億多元用于場地基礎(chǔ)建設(shè)，部分村民拿到征地、拆遷補償金后，仍舊反復(fù)糾纏企業(yè)，提出其他不合理要求，給企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營帶來損失，在當(dāng)?shù)卦斐杀容^惡劣的社會影響。____帶領(lǐng)所里民警，經(jīng)過周密部署，搜集證據(jù)，果斷開展違法人員拘捕工作并移送檢察機關(guān)起訴，有效保障了企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。
工作中，____通過強化案件查辦的社會效果，引導(dǎo)涉企信訪人依法反映問題，增強企業(yè)依法辦企的信心。兩年多來，____派出所依法立案涉企信訪刑事案件6起，嚴(yán)厲打擊處理涉嫌滋事擾序違法信訪人員9人。
牢記初心使命敢于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)
“群眾工作無小事，一枝一葉總關(guān)情”，多年來，____心里始終裝著、想著群眾。他常對所里的民警輔警說：“只要有愛心、保持耐心、事事公心，就沒有解不開的疙瘩、化解不了的矛盾”。
20__年3月，____接到報警稱，____鎮(zhèn)社區(qū)居民陸某與鄰居張某因瑣事吵架，導(dǎo)致宗族人員聚集，有大規(guī)模械斗風(fēng)險。____帶領(lǐng)民警第一時間趕到現(xiàn)場，沉著冷靜應(yīng)對，一邊向縣公安局指揮中心匯報，請求增援警力，一邊站到雙方的領(lǐng)頭人中間，苦口婆心地告知雙方利害關(guān)系，經(jīng)過一番艱苦的說教，化解械斗風(fēng)險。____還主動走進雙方家中，開展矛盾化解工作，并成功化解了多年的鄰里糾紛。“一兩次調(diào)解不起作用，那是我們的工作做得還不夠細致，要說到群眾的心里才行。”____說。
自擔(dān)任____派出所所長以來，____充分發(fā)揮警務(wù)室的“防控、打擊、管理、服務(wù)”職能作用，堅持立足社區(qū)、以人為本，參與調(diào)解矛盾糾紛60多起，化解各類突出矛盾隱患20余起，實現(xiàn)轄區(qū)“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”的目標(biāo)，受到上級領(lǐng)導(dǎo)和轄區(qū)群眾的一致好評。
心系轄區(qū)企業(yè)護航經(jīng)濟發(fā)展
近年來，____結(jié)合正在開展的“深入聯(lián)企、深度助企”集中訪企活動，每月對企業(yè)開展不少于2次的走訪，在了解企業(yè)發(fā)展難點堵點的同時，加強對企業(yè)周邊的治安巡邏防控，為企業(yè)提供一個優(yōu)良的營商環(huán)境。
20__年7月，____在為一家企業(yè)解決問題的時候，聽說企業(yè)大門口發(fā)生過多起交通事故，其中還涉及企業(yè)員工，為企業(yè)正常生產(chǎn)帶來了很大的困擾。他實地察看，發(fā)現(xiàn)企業(yè)位于省道一側(cè)，附近還有一條岔道，路口極易發(fā)生交通事故，便積極主動聯(lián)系交警和交通部門，先后10余次到現(xiàn)場勘查，最后在企業(yè)大門附近的路口安裝了紅綠燈指示標(biāo)志，有效減少了交通事故的發(fā)生。
20__年，____參與調(diào)解企業(yè)各類糾紛10余次，協(xié)調(diào)其他部門為企業(yè)服務(wù)20余次。“派出所所長雖然擁有一定的執(zhí)法權(quán)，但是權(quán)力是人民賦予的，必須對人民負責(zé)。”____說。憑借多年如一日的扎實作風(fēng)，____在平凡的工作崗位上，用扎扎實實的行動踐行人民警察為人民的無悔誓言。
篇八：一改兩為個人先進事跡
用心用情強園區(qū)促發(fā)展
找項目、見企業(yè)、談合作，忙碌是____的工作日常。作為____市高新區(qū)____科技園管理服務(wù)中心主任、____鎮(zhèn)人大主席，____近年來主動擔(dān)當(dāng)作為、勤奮敬業(yè)實干，有效推動了____科技園高質(zhì)量發(fā)展、受到了廣大企業(yè)家的認可與稱贊。
把招商引資作為第一任務(wù)
說起____，不少人都會提起再生資源。
地上無山、地下無礦，這樣一座皖北小城，近年來卻通過變廢為寶，循環(huán)利用，使“垃圾”資源化，成為國家循環(huán)經(jīng)濟示范基地、國家城市礦產(chǎn)示范基地、國家級綠色園區(qū)。這其中，____科技園功不可沒。
“圍繞再生資源產(chǎn)業(yè)，我們持續(xù)推動招商引資，招引了天能電池、南都電源、駱駝集團、雅迪集團等牽引性強的項目，有效突出的園區(qū)特色、打造了園區(qū)品牌。”____介紹說。在此基礎(chǔ)上，園區(qū)明確了更全面的發(fā)展思路：即圍繞“提升鉛、發(fā)展鋰、儲備鈉、謀劃氫”的千億產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標(biāo)，積極構(gòu)建“1+1+1+1”產(chǎn)業(yè)體系。
招商引資為千億產(chǎn)業(yè)提供支撐。目前，總投資31。16億元的華鉑科技二期廢舊鉛蓄電池高效綠色處理暨綜合回收再利用示范項目，已全面投產(chǎn)運行，成為全國單體企業(yè)產(chǎn)能最大、工藝最優(yōu)、自動化程度最高的“國家級綠色工廠”；總投資12億元的駱駝集團“年產(chǎn)20萬噸再生精鉛冶煉項目及400萬千伏安時高性能汽車蓄電池項目，一期再生精鉛冶煉項目已順利投產(chǎn)運行，位居____市20__年稅收貢獻前十強……
把優(yōu)化環(huán)境當(dāng)成重中之重
招引大項目、新項目，營商環(huán)境是有力支撐。
在園區(qū)工作17年，____將優(yōu)化營商環(huán)境作為重中之重，帶領(lǐng)園區(qū)一班人圍繞企業(yè)發(fā)展訴求，急企業(yè)之所急、想企業(yè)之所想，讓落地企業(yè)切實感受到服務(wù)溫度。
“凡事想在先、做在前，真的是讓我們輕裝上陣建項目。”駱駝集團有關(guān)負責(zé)人介紹，為了推進二期400萬千伏安時高性能汽車蓄電池項目，園區(qū)積極幫助破解土地、供電、供排水、環(huán)評、能評等要素制約，目前4萬多平方米主體廠房建設(shè)已完成，項目有望提前4個月投產(chǎn)，成為阜陽首個汽車用高性能蓄電池生產(chǎn)企業(yè)。
通過騰籠換鳥方式盤活收儲97畝低效閑置廠房，有效加快推進計劃投資43。7億元南都電源的鋰電綜合回收項目、投資30億元鋰電新能源項目建設(shè)；通過村集體建設(shè)用地入市、產(chǎn)業(yè)基金合作等措施，年產(chǎn)6gwh鋰電項目建設(shè)過程中的土地指標(biāo)、資金保障等難題得以解決……
“想要項目建設(shè)運轉(zhuǎn)快，要素保障必須先到位。”____說，唯有這樣，才能更好促進企業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)企業(yè)與地方產(chǎn)業(yè)的雙贏。
把企業(yè)的事當(dāng)成自己的事
項目招得來，關(guān)鍵還要留得住。
在____的帶動下，園區(qū)始終秉承服務(wù)理念，堅持企業(yè)需要時立馬跟上，用心用情幫助企業(yè)解決實際困難。
園區(qū)內(nèi)某集團公司是市再生鉛龍頭企業(yè)，近年來因股權(quán)結(jié)構(gòu)不合理、股東思想不統(tǒng)一、企業(yè)發(fā)展思路不明晰，一度由全國500強陷入半停產(chǎn)、停產(chǎn)狀態(tài)，甚至面臨破產(chǎn)局面。為了幫助企業(yè)恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營，____日夜加班幫助企業(yè)統(tǒng)一思想、梳理股權(quán)架構(gòu)、理清發(fā)展思路。同時，積極尋求技術(shù)合作、提升裝備工藝水平，通過6個月的股改和資金籌措，公司20__年8月份順利恢復(fù)生產(chǎn)運行。
園區(qū)內(nèi)某科技公司，是一家以當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)鏈閉合循環(huán)的企業(yè)，因資金不足導(dǎo)致企業(yè)停產(chǎn)。為了切實幫助企業(yè)，____通過幫助尋求合作、重組、技術(shù)改造等，積極為企業(yè)解決資金難題，公司現(xiàn)已新增投資1億元進行技術(shù)改造并順利投產(chǎn)。“服務(wù)好企業(yè)，是我們的職責(zé)。希望通過大家的共同努力，更好促進地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展、為阜陽打造制造強市貢獻力量。”____說。
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