每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

表彰會上的致辭篇一

新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著_年的各項經(jīng)濟效益全面增長的豐碩成果，迎來了_年的春天。值此集團_年總結(jié)表彰大會之際，我謹代表受表彰的先進企業(yè)、先進集體及先進個人對集團總裁和各位領(lǐng)導(dǎo)及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮!

在過去的一年里，集團在總裁的英明、正確領(lǐng)導(dǎo)下，各項工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企業(yè)之所想，及公司之所需，想方設(shè)法擴大銷售，千方百計提高經(jīng)濟效益，調(diào)動一切積極因素，促進事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市嘗擴大市場著手，從搶占市嘗發(fā)展市場著眼，在競爭中求生存，在競爭中求發(fā)展，取得了較好的成績和明顯的效果，各項經(jīng)濟指標均創(chuàng)歷史最好水平，在全省同行業(yè)中名列前茅，為_集團爭得了榮譽。_年集團公司各行業(yè)取得的驕人業(yè)績應(yīng)歸功于集團總裁的英明決策、正確領(lǐng)導(dǎo)和集團全體員工齊心協(xié)力、團結(jié)奮戰(zhàn)、不懈努力的結(jié)果。

_年，在集團總裁領(lǐng)導(dǎo)下，我們有信心、有決心把各項工作做得更好：

一、提高企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮集團企業(yè)整合效應(yīng)。職工愛崗敬業(yè)，視集團為家，企興家合。

二、塑造企業(yè)形象，打造_集團品牌，鞏固和發(fā)展企業(yè)市場，在質(zhì)量中求生存，在競爭中求發(fā)展。

三、提高企業(yè)經(jīng)濟效益，堅決完成_年集團公司下達的各項經(jīng)濟指標。以效益為中心，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)為前導(dǎo)，全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。

四、搞好培訓(xùn)，提高員工業(yè)務(wù)技能和各行業(yè)企業(yè)管理干部的領(lǐng)導(dǎo)和管理水平，使企業(yè)在競爭中處于不敗的地位。

表彰會上的致辭篇二

1.廣開渠道招募人。我們采用在段辦公網(wǎng)下發(fā)通知招募職工子女、在以往春運志愿者qq群里下發(fā)通知招募往屆志愿者和在本地電視臺、報刊雜志上發(fā)布信息招募社會志愿者“三條渠道”,優(yōu)中選優(yōu)，招募志愿者共計167人參與20__年春運志愿服務(wù)。

2.因地制宜培訓(xùn)人。一是以《春運志愿者培訓(xùn)手冊》為指導(dǎo)，加強鐵路客運業(yè)務(wù)基本常識、旅客須知、春運青年志愿者管理辦法的培訓(xùn)。二是加強對志愿服務(wù)精神、服務(wù)理念、服務(wù)項目、服務(wù)標準、服務(wù)承諾的培訓(xùn)。三是強化崗位示范培訓(xùn)，根據(jù)“崗位需要什么就培訓(xùn)什么”的原則進行“一對一”示范培訓(xùn)，促使志愿者們盡快熟悉掌握本崗位服務(wù)內(nèi)容。

3.嚴格要求管理人。我們策劃了志愿者培訓(xùn)、活動、服務(wù)方案并按計劃實施，建立了志愿者考勤、獎懲、保障等管理辦法并嚴格執(zhí)行，通過制定志愿者一日工作評價表，堅持每日一評比，建立小組長輪班制等，確保了志愿者團隊開展活動有章可循。

二、超前性策劃，針對性服務(wù)，打造春運志愿服務(wù)亮點

1.精心策劃，做好準備。一是針對旅客出行普遍需求和川東北地區(qū)老百姓出行的特點，我們策劃了“愉快回家，平安出行，換乘導(dǎo)航，溫馨家園，旅途驛站”五個服務(wù)主題，印制了列車時刻表、安全提示卡、愛心預(yù)約服務(wù)卡、健康知識宣傳單、交通指南等宣傳資料;配置了愛心推車、常備藥品、助殘用具、便民箱、充電塔等服務(wù)用具;打造了“小候鳥”課堂，招募4名幼師專業(yè)志愿者為“小候鳥”提供寒假作業(yè)輔導(dǎo)，唱歌繪畫等興趣愛好培養(yǎng)服務(wù);協(xié)調(diào)達州市科技協(xié)會在候車室開辦農(nóng)技圖書贈閱站，助力“脫貧攻堅戰(zhàn)”;聯(lián)合達州市紅十字醫(yī)院開辦健康義診服務(wù)站，開行健康體檢車，免費為旅客健康體檢和健康咨詢服務(wù)。二是針對重點旅客特殊需求，推出“專窗購票，專道進站、專區(qū)候車、?？跈z票”的志愿服務(wù)亮點，對重點旅客候車區(qū)進行了專項布置，印制醒目標識，推出愛心預(yù)約服務(wù)，全力做好12306平臺和“心心”服務(wù)崗收到的預(yù)約服務(wù)。

2.用心服務(wù)，爭展作為。一是在“真”上下功夫。我們著重抓好志愿者主動服務(wù)意識教育。強化示范引領(lǐng)的同時，加強服務(wù)過程監(jiān)督，不斷促進志愿者主動服務(wù)旅客。堅持主動征詢旅客意見，改進和提高服務(wù)質(zhì)量。二是在“細”上下功夫。我們著重強化服務(wù)細節(jié)。比如在引導(dǎo)標識方面，我們采取文字加卡通畫的方式淺顯易懂地公示服務(wù)內(nèi)容;在服務(wù)措施方面，我們總結(jié)并制作了《候車分區(qū)速查表》，方便旅客快速找到所屬候車室及檢票口等。

3.大力宣傳，樹立典型。春運期間我們主動邀請10余家媒體來站進行采訪報道22次，通過電視臺、互聯(lián)網(wǎng)、報刊等對志愿者正面宣傳報道共計60條，中央級媒體宣傳報道16條，省部級媒體宣傳報道24條，連續(xù)兩年收到旅客贈送感謝錦旗，受到社會的廣泛好評，展現(xiàn)了成鐵春運志愿者風采，傳遞了青春正能量。

表彰會上的致辭篇三

大家下午好!作為一名基層團委書記，今天很榮幸能夠參加到這樣一個全川志愿者的盛會。借此機會，我想與大家分享一下共青團南充市順慶區(qū)委在開展春運志愿服務(wù)的一些經(jīng)驗，不妥之處，敬請批評指正。

為使志愿服務(wù)實現(xiàn)常態(tài)化、大眾化、項目化、人性化，順慶團委與成都鐵路局遂寧車務(wù)段團委、重慶北車務(wù)段團委深度合作，達到了“平安、有序、溫馨”的春運目標。20__年1月，我們精心策劃，周密部署，在南充火車站和南充火車北站開展 “暖冬行動”春運志愿服務(wù)，活動持續(xù)了30余天，參與志愿者90人，服務(wù)旅客超過了3萬人，得到了南充團市委、鐵路局、來往旅客和社會各界的一致好評。而這一成績的取得，源于上級團委的堅強領(lǐng)導(dǎo)、鐵路局的大力支持以及志愿者的全心付出，也得益于順慶團委五項機制的建立落實。

一是高度重視。春運志愿者是共青團志愿者工作的品牌與亮點，在火車站這個人口密集、流動性很大的窗口部門開展志愿服務(wù)也是展示共青團志愿者的大好機會與有利平臺，對此，我們高度重視，將春運志愿服務(wù)納入全年志愿者工作的重中之重，擬定目標，落實責任，同步考核。

二是良好溝通。在“暖冬行動”的籌備階段，團區(qū)委就與成都鐵路局遂寧車務(wù)段團委、重慶北車務(wù)段團委建立了良好的溝通機制。通過正式簽訂三方協(xié)議的方式，將志愿服務(wù)項目化、規(guī)范化、常態(tài)化開展，明確由承辦志愿者協(xié)會會長擔任專職聯(lián)絡(luò)員，并建立了三方新媒體平臺不定期進行溝通，使路地團組織保持了密切協(xié)作，推進了活動有序開展。

三是嚴格招募。團區(qū)委通過把好“三個關(guān)”，確保了參與志愿者的個人素質(zhì)。一是把好“入口關(guān)”，我們通過公開招募和與轄區(qū)高校合作兩種方式，擇優(yōu)推薦初步人選。二是把好“考核關(guān)”，對于推薦的志愿者，團區(qū)委組織了面試，保證了個人素質(zhì)并確保能夠全程參與活動。最后是把好“培訓(xùn)關(guān)”，對于考核通過的志愿者，由志愿者協(xié)會和鐵路團委對他們進行了長達一周的培訓(xùn)，使他們上崗前充分掌握了服務(wù)要點，對培訓(xùn)不合格的志愿者實行了“一票否決”。

四是全力保障。參與的志愿者來自全省各地，為使他們能夠安心參與志愿服務(wù)，團區(qū)委多方籌措資金在南充火車站建立長期 “志愿服務(wù)崗?fù)ぁ?，有效鞏固服?wù)陣地。在鐵路局給予補貼的基礎(chǔ)上，為他們額外發(fā)放了一定金額的補助，對于住宿不便的志愿者，團區(qū)委為他們租借了房屋。同時，我們確定了一名工作人員負責聯(lián)系志愿者，隨時了解并解決他們的困難和問題。此外，我們在服務(wù)期間還同團市委、鐵路團委多次開展慰問，為志愿者過集體生日，使志愿者隨時能感受到團組織帶來的溫暖。

五是廣泛宣傳。志愿活動要得到更廣泛的支持、理解和參與，離不開有效的宣傳。團區(qū)委積極邀請中央級、省部級、市縣級，傳統(tǒng)和新媒體對春運志愿活動進行了跟蹤報道，并安排由志愿者協(xié)會會長擔任宣傳員，及時向上報信息并向各大媒體平臺投稿。截止春運結(jié)束，得到了中央電視臺、央廣網(wǎng)、《四川日報》、團省委微信、中國青年志愿者協(xié)會微信及南充本地等10余家媒體，60余次的報道，涌現(xiàn)了大學(xué)教師趙建華夫婦、反心人楊林杰等先進個人，引起了社會的廣泛關(guān)注，營造了良好的志愿服務(wù)氛圍。

通過這五項機制的建立落實，今年順慶的“暖冬行動”取得了一定的成績，但對比兄弟縣區(qū)團委，仍有不小的差距，希望團省委、團市委、路局團委和各兄弟團組織一如既往地關(guān)心、支持我們，爭取在新的一年，南充順慶各項志愿者工作邁上更高的平臺。

表彰會上的致辭篇四

首先，我代表粵傳媒班子成員，對粵傳媒首屆十大杰出青年、十佳青年以及優(yōu)秀經(jīng)營管理者、先進工作者表示熱烈祝賀，以及衷心的感謝。你們是從5000名員工中評選出來的，榮譽來之不易。這份榮譽的背后，意味著你們平時更多的付出、更多的努力，意味著你們給粵傳媒創(chuàng)造了更多的業(yè)績和力量，意味著有你們的地方就有著進步的清新空氣，意味著榜樣的力量是無窮的……你們是一縷陽光，溫暖自己的同時還在照亮別人。

我跟大家分享一個小故事，前幾天，我出差時看到一個視頻“一個盲人一塊畫布”。盲人說：我想畫一個陽光四射的太陽。老師告訴他：充分發(fā)揮想象力，去畫這個陽光四射的太陽。在老師的指引下，盲人摸到了黃色的顏料，把顏料擠在畫布上開始用手去畫，畫個圓形的樣子就是太陽，然后再畫一縷縷陽光。在整個畫畫的過程中，我看得很感動。我們常說，盲人看到的世界是黑暗的，但這并不能阻擋他們的心里有著明媚的陽光，盲人也能完成有著明亮雙眼的人無法想象的事情。

今天，粵傳媒正在轉(zhuǎn)型的路上。轉(zhuǎn)型不輕松，一定要經(jīng)歷黑暗，經(jīng)歷摸索，經(jīng)歷風雨。途中，一定會聽到不同的聲音，甚至抱怨和唉聲嘆氣。有一句話“世界上從來沒有一個怨婦能在殘酷競爭的年代脫穎而出”。在轉(zhuǎn)型的路上，在黑暗中摸索的時候，我們更應(yīng)該積極、樂觀。抱怨、唉聲嘆氣解決不了任何問題?；〞r間來郁悶和抱怨，不如花時間去嘗試。希望每一位員工能像今天獲得榮譽的員工一樣，成為一縷陽光，溫暖自己的同時也照亮別人。

二、發(fā)揮自下而上的力量

在3.11媒體融合廣告發(fā)布會時，現(xiàn)場所有禮儀小姐都是我們自己的員工。當我告訴客戶，這都是我們的員工?？蛻糍澰S道：粵傳媒就是不一樣，禮儀小姐不僅人長得漂亮，而且有很高的素質(zhì)。

今天再次看到各位禮儀小姐，我從細節(jié)中發(fā)現(xiàn)了她們的用心、認真和應(yīng)變。我們的禮儀小姐非?！懊馈?，因為她們在用心工作。

我曾經(jīng)跟我的孩子說：兒子，如果讓媽媽打掃衛(wèi)生間，媽媽一定是搞的最干凈的。當時，我兒子撇撇嘴說：我憑什么相信這句話。我說：因為媽媽是一位用心做事的人。

當知道顧社、肖總要參加表彰大會時，粵傳媒財務(wù)部的厲娜(經(jīng)理)非常緊張，問我：領(lǐng)導(dǎo)要來了，我們那個親友的表演還能不能上。就是剛才那一段趣味十足且非常精彩的表演。我問，表演好玩么?她說，當然好玩了。我說，好玩為什么不表演呢，你以為領(lǐng)導(dǎo)就沒有一顆年輕的心嗎?剛才，大家都感受到，顧社和肖總是很開心的，也是很包容的。

上一回的十杰評選會更多地用到自下而上的力量，讓各親友團自己設(shè)置環(huán)節(jié)拉票，展現(xiàn)的形式豐富多彩，效果特別好。在“好玩中”讓員工成長，讓員工集聚，會使得我們的團隊更有戰(zhàn)斗力?；泜髅秸谛纬梢环N從下到上、從上到下的文化“協(xié)同、參與、分享、利他”。這也是互聯(lián)網(wǎng)精神的體現(xiàn)。移動互聯(lián)網(wǎng)的本質(zhì)就是連接。連接就是生產(chǎn)力，連接就是力量。粵傳媒愿意給員工更多平臺。

三、因難而上，知難而進

我們提出的“三化一大”發(fā)展戰(zhàn)略，這是跑道，跑起來靠什么?靠的是組織能力、執(zhí)行能力，一種“迎難而上、知難而進”精神。

轉(zhuǎn)型的路上，充滿了風險和不確定，但也充滿了機會和希望。轉(zhuǎn)型的路上，或許會有錯誤和失敗，但我們必須面對，聰明地處理，具備一種“向錯誤學(xué)習”的能力。因為所有的錯誤都不是靜態(tài)的，而是動態(tài)的，總有各種各樣的轉(zhuǎn)機，關(guān)鍵在于怎么做，即“迎難而上、知難而進”。

目前，粵傳媒的廣告已經(jīng)在轉(zhuǎn)型中。前兩天，我去英國參加百訊達的全球廣告大會。會上明確提出，programmatic程序化購買是未來的趨勢，歐美在程序化購買廣告的份額越來越大，已經(jīng)超過了平面媒體，甚至電視媒體。

從0到1是最難的，有一本書《from zero to one》?；泜髅酵顿Y的影譜科技是做原生態(tài)廣告，參股的悠易互通是做程序化購買的;廣告的文武軍(廣告分公司負責人)告訴我一個好的小消息，4月，程序化購買廣告已經(jīng)有客戶下單，做到了零的突破;悠易互通的董事會上報告，第一季度收入同比翻了一倍多……我們已經(jīng)走在趨勢上，勢在必行，只需順勢而為。

轉(zhuǎn)型的路依舊很難，但已看到曙光。未來，需要我們繼續(xù)努力，認真學(xué)習，切實執(zhí)行，相互支持。我們應(yīng)該有一種信心、一種魄力，一種勇氣，因難而上，知難而進。這是時代賦予粵傳媒的機會，我們的人生將因此更精彩。

表彰會上的致辭篇五

時間：20xx年3月15日下午3：30

地點：教學(xué)樓前

主持人：高樹行

主要程序：

一、副校長高樹行宣布教育教學(xué)工作表彰大會開始

二、全體起立奏國歌

三、張寶和校長宣讀表彰決定

四、表彰教學(xué)工作先進個人

五、表彰優(yōu)秀學(xué)生

六、學(xué)校黨支部書記、校長姜花昌同志致辭

七、全體起立奏唱校歌

八、高校長宣布教育教學(xué)工作表彰大會結(jié)束

尊敬的各位來賓、老師們、同學(xué)們：

大家好! 今天，我們?nèi)w師生歡聚一堂，隆重召開20xx——20xx年第一學(xué)期教育教學(xué)表彰大會。首先祝全體同學(xué)們新學(xué)期學(xué)習進步!祝辛勤培育你們的老師們和家長同志們身體健康，工作順利、合家幸福!今天參加大會的校領(lǐng)導(dǎo)有學(xué)校班子成員，還有專程到我校參加大會的第一屆家長委員會的家長同志。大家表示歡迎。

下面我宣布：沾化縣富國第二實驗學(xué)校教學(xué)工作表彰大會開始。 大會進行第一項：請全體起立，奏國歌……請坐下!

大會進行第二項：請張寶和校長宣讀表彰決定。

大會進行第三項：為教育教學(xué)工作先進個人發(fā)獎。

請教育教學(xué)先進個人教師上臺領(lǐng)獎!大家歡迎!

大會進行第四項：請優(yōu)秀學(xué)生上臺領(lǐng)獎!大家歡迎(共7組) 大會進行第五項：讓我們用熱烈的掌聲歡迎姜校長講話!

剛才，姜校長在講話中回顧了我校上學(xué)期的工作，并對我們新學(xué)期工作提出了新期望、新要求，希望全體師生認真領(lǐng)會校長的要求，并切實貫徹落實到今后的學(xué)習工作中去!

各位來賓、老師們、同學(xué)們：新學(xué)期、新氣象、新超越!讓我們一起腳踏實地、努力拼搏、科學(xué)發(fā)展、開拓創(chuàng)新，在富國中學(xué)這塊熱土上，同心、同德、同奮斗，共同鑄造學(xué)校新的輝煌!共同譜寫華美的新篇章!

大會進行第六項：請全體起立，唱富國第二實驗學(xué)校校歌!

富國第二實驗學(xué)校20xx——20xx年第一學(xué)期教育教學(xué)表彰大會到此結(jié)束!請各班有序帶回!

沾化縣富國第二實驗學(xué)校

關(guān)于表彰教育教學(xué)工作先進個人和優(yōu)秀學(xué)生的決定

老師們、同學(xué)們:

一年之計在于春，開學(xué)伊始，我們召開這次表彰大會，主要任務(wù)是對上學(xué)期教育教學(xué)質(zhì)量進行分析，總結(jié)經(jīng)驗，正視不足，表彰先進，鞭策后進，對本學(xué)期的教學(xué)工作進行安排部署，明確目標，力爭本學(xué)期的教育教學(xué)工作再上新臺階，取得更大的成績!

對第一學(xué)期的教學(xué)成績，教務(wù)處根據(jù)優(yōu)秀率、平均分等指標進行了綜合分析考核，結(jié)合本次考核結(jié)果，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)研究決定對秦海玲等21位教師、張彤等166位同學(xué)進行表彰。希望全校師生再接再厲、繼續(xù)拼搏，共同開創(chuàng)富國中學(xué)美好的明天!

表彰會上的致辭篇六

各位員工：

大家好!今天我們在這里舉行了08年先進表彰大會，剛才先進集體、班組代表及個人也作了精彩的言講，講的都不得非常好。

20__年已經(jīng)過去的一年里，在飯店領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)，在我部管理人員的帶領(lǐng)下，經(jīng)全體員工團結(jié)一心、奮發(fā)努力，較有成效地完成了各項任務(wù)，全面提高了飲食部出品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，并涌現(xiàn)出了一大批創(chuàng)新小組、服務(wù)標兵等先進集體、小組及個人。各管理人員充分發(fā)揮其核心作用，加強員工的飯店榮辱觀，提高了員工隊伍的整體素質(zhì)，進一步牢固樹立了“賓客至上，服務(wù)第一”的服務(wù)理念，同時增強了“店興我榮、店衰我恥”的主人翁責任感。由于這次先進名額有限，不可能都評上，但是沒有評上的員工，不代表他們的成績不被認可。希望被評上先進的集體、班組、個人繼續(xù)再接再厲;沒有評上的，爭取09年獲得好的成績。

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座率;第四，積極有效的進行了全員業(yè)務(wù)知識、技能、安全等方面的培訓(xùn);等。

全年實現(xiàn)營業(yè)收入806.5萬元，毛利率48.63%。其中一樓餐廳386.53萬，毛利率48.67%;二樓餐廳339.17萬，毛利率49.54;火鍋廳54.74萬，毛利率59.97;中餐廳完成任務(wù)26.26萬(此為所有劃卡金額+所有未結(jié)帳金額)。但我們飲食部年營利為赤字(虧損額68.7萬元)。這個赤字是我們?nèi)粘ＹM用及開支超額所造成的;這個赤字跟每個人都息息相關(guān);這個赤字讓大家對“節(jié)約的重要性”有了切身體會。因此希望我們的員工今年繼續(xù)加大節(jié)能降耗力度，從點滴做起，撰緊我們的“手”，不讓我們收獲的“碩果”再流失掉。雖然有虧損，但不是員工的錯造成的，是我們管理的放松。

的工作崗位上以忘我的熱情、昂揚的斗志，發(fā)揮出團隊的戰(zhàn)斗力，投入到飯店新一輪發(fā)展中去;希望每一位員工圍繞企業(yè)創(chuàng)新建設(shè)，不斷學(xué)習，豐富完善自我，為飲食部的發(fā)展獻出自己的一份力量，力爭保質(zhì)保量的超額完成領(lǐng)導(dǎo)給飲食部下達的各項任務(wù)。

各位員工同志們， 09年雖任務(wù)很重，困難很大，但堅冰封地，寒風鎖木，也擋不住春風帶來的柳綠花明。未來還需要我們?nèi)ラ_拓，讓我們堅定信心，拿出奮斗的勇氣，敬業(yè)的精神，讓我們繼續(xù)發(fā)揚自強不息的精神和團結(jié)拼博的斗志，不怕困難，鼓足干勁，攜手并肩，堅持戰(zhàn)斗，向著更高更遠的目標奮進，勝利一定屬于我們飲食部!

最后，我代表飲食部管理人員向在座的各位員工獻上我們衷心的祝福!祝各位虎年大吉，祝飲食部虎年“牛氣十足”， 祝新時代大飯店明天會更美好!

謝謝大家!

飲食部

表彰會上的致辭篇七

今天，我們?nèi)w員工在這里歡聚一堂，召開20xx年度公司總結(jié)暨表彰大會，主要目的是為了總結(jié)20xx年這一年來的工作，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，共商公司未來發(fā)展大計，并對為公司各項工作的發(fā)展做出貢獻的員工進行表彰和獎勵。

一、 首先有請公司董事長發(fā)言。

二、 請公司總經(jīng)理發(fā)言。

三、 各部門年度工作總結(jié)

首先，有請生產(chǎn)部進行年度總結(jié)發(fā)言。

有請質(zhì)量技術(shù)部進行年度總結(jié)發(fā)言。

有請財務(wù)部進行年度總結(jié)發(fā)言。

有請物流部進行年度總結(jié)發(fā)言。

有請銷售部進行年度總結(jié)發(fā)言。

???.

下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎副總經(jīng)理 進行年度工作總結(jié)。

感謝張總及各位管理人員的精彩發(fā)言。

四、 優(yōu)秀員工表彰

20xx年，公司涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀員工，他們開拓進取，忠于職守，無私奉獻，在過去的一年為公司事業(yè)所做出的突出貢獻令我們感到自豪和驕傲。

有請公司張總宣讀優(yōu)秀員工名單。

請“公司優(yōu)秀員工”。到臺前領(lǐng)獎。

請公司\為她們頒發(fā)榮譽證書。

讓我們以熱烈的掌聲再次向他們表示衷心的祝賀。

公司希望，受表彰的優(yōu)秀員工要珍惜榮譽，再接再厲，把取得的成績當做新起點，把獲得的榮譽當做前進動力，為公司發(fā)展做出新貢獻。公司號召，全體員工要向先進學(xué)習，學(xué)習他們愛崗敬業(yè)，勤奮工作的優(yōu)秀品質(zhì)，以“盡好崗位職責，做好本職工作”的實際行動來推動全年各項工作任務(wù)的圓滿完成。

五、結(jié)束語。

主持人：今天下午會議開的很圓滿，也很成功，\\總結(jié)報告，既對公司一年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的總結(jié)，也提出了公司的發(fā)展思路，描繪了公司美好的未來。講話站的高、看的遠，使我們每一個人都能感受到公司的前景光明，更加堅定了我們每個人的信心，是一個振奮人心、催人奮進的大會!

會后，我們要深入學(xué)習、領(lǐng)會這次會議的精神，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)一心，共同努力、務(wù)實開拓，不斷創(chuàng)新，共同為力大公司的美好未來貢獻我們的力量和智慧!

20xx年度總結(jié)暨表彰大會到此結(jié)束。