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建設管理責任書篇一

設備是企業(yè)進行生產(chǎn)活動的重要物質技術基礎，設備管理工作是增強企業(yè)綜合競爭力的重要物質保證。設備管理在生產(chǎn)活動中處于非常重要的位置，加強設備管理對企業(yè)具有十分重要的意義。

設備的維護保養(yǎng)是管、用、修等各項工作的基礎，也是操作工人的主要責任人之一，是保持設備經(jīng)常處于完好狀態(tài)的重要手段，是一項積極的預防工作。設備的保養(yǎng)是設備運行的強硬指標：“機器必須經(jīng)常擦洗。這里說的是一種追加勞動，沒有這種追加勞動，機器就會變得不可使用?！痹O備在使用過程中，由于設備的物質運動和化學作用，必然會產(chǎn)生技術狀態(tài)的不斷變化和難以避免的不正常現(xiàn)象，以及人為因素造成的損耗，例如松動、干摩擦、腐蝕等。這是設備的隱患，如果不及時處理，會造成設備的過早磨損，甚至形成嚴重事故。做好設備的維護保養(yǎng)工作。及時處理隨時發(fā)生的各種問題，改善設備的運行條件，就能防患于未然，避免不應有的損失。實踐證明，設備的壽命在很大程度上決定于維護保養(yǎng)的程度。

車間設備技術員主要工作職責：

一、建立設備管理檔案，并將檔案對應設備掛放在現(xiàn)場。

設備管理檔案內容包含：

①整理設備清單(即：列出設備所包含的具體配件名稱、配件規(guī)格/型號、所含數(shù)量、備用庫存數(shù)量、使用壽命等)。

②制好設備的維修記錄表，同時培訓好維修人員怎樣記錄，并監(jiān)督維修人員做好記錄。

③制好能跟蹤到具體位置配件的更換記錄表，同時培訓好維修人員怎樣記錄，并監(jiān)督維修人員做好記錄。

二、制定設備維護保養(yǎng)的方案，并將方案公布于管理看板。

①設備維護保養(yǎng)方案應包含：設備的保養(yǎng)要求、保養(yǎng)周期、保養(yǎng)責任人同時根據(jù)設備保養(yǎng)要求制定獨立設備點檢表。

現(xiàn)對需設立點檢表設備做明細：

制氣車間需制定“喂料機、送煤帶、破碎機、液壓站、鼓風機、煤氣發(fā)生爐、加壓機、酚水泵、循環(huán)水泵、軟化水泵”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計劃、設備的點檢。

(具體需點檢的設備根據(jù)設備運行情況再定!)

②根據(jù)設備維護保養(yǎng)方案制定相應的檢查評比制度。

三、做好車間備用件的管理工作

①定好備用件的專置放置區(qū);

②建立備用件清單，注明備用數(shù)量及存放地點;

③做好備用件的規(guī)劃、擺放并標識好;

④做好備件庫存管理，按三定“定點、定位、定量”標準使庫房工作做到存放合理，進出方便，帳物相符。

四、做好設備維護保養(yǎng)的跟進管理工作

1、依據(jù)設備檔案的規(guī)劃完善車間設備的標識，做到問題定點跟蹤;

3、定期(2次/月)組織部門設備大檢查，按保養(yǎng)劃分區(qū)域評比檢查結果，每次檢查完后將上次檢查跟蹤落實問題的整改情況及此次檢查的問題情況交于設備部存檔。

4、對車間發(fā)生的設備事故，及時組織分析，追查責任，嚴肅處理并采取預防措施。

5、貫徹安全操作規(guī)程和維護保養(yǎng)細則，使設備經(jīng)常做到整齊、清潔、潤滑、安全，保持良好的運轉狀況。

6、對違章操作和保養(yǎng)不良致使設備損壞者，根據(jù)情節(jié)輕重進行批評、教育與處罰。

嚴重的按30--50元進行扣罰，造成重大事故的按200--20__元進行扣罰。

附：請大家履行好自己的職責!設備部針對以上職責已制定設備管理考評方案!

本份設備管理責任書一式兩份，車間保存一份、設備部保存一份。

編制部門：設備部車間負責人簽字(蓋章):

編制人：南嬌嬌時間:

編制日期：20__-5-1車間設備技術員簽字(蓋章):

設備部審核：時間:

建設管理責任書篇二

1.嚴格貫徹執(zhí)行檔案工作管理制度，做到不損毀、不遺失、不泄密。保證檔案庫房安全，搞好防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防磁等八防工作。

2.檔案庫實行專人管理，無關人員不得進入，經(jīng)允許入庫者必須由檔案人員陪同。下班時要對檔案室進行安全檢查，關燈、拉閘、關窗、鎖門、關閉水源，保管好庫房鑰匙。

3.要樹立保密觀念，必須嚴格遵守保密守則和各項保密法則，不準在私人交往和通信中泄露檔案內容。攜帶檔案、資料外出工作，不得違反有關保密規(guī)定，不準在公共場所談論檔案、資料內容和保管狀況。檔案在立卷、歸檔、整理、保管、鑒定、銷毀、利用等各個環(huán)節(jié)中都應注意保密。各種文件資料不準當廢品賣掉。

4.做好檔案的利用工作，凡是查、借閱、利用學校檔案者都應按規(guī)定填寫相應記錄。學校檔案案卷不得外借，上級主管機關、校內各部門工作需要借出時，一般不超過七天，借出的檔案未經(jīng)檔案室同意不準轉借其他單位、部門或人員。

5. 定期檢查防火設施，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保實驗設備能正常有效使用。

沿莊鎮(zhèn)東灘頭小學：(蓋章) 管理員簽字：

x年2月24日

建設管理責任書篇三

乙方：

按照《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》、《安全生產(chǎn)許可證條例》等，為保證本項目安全生產(chǎn)目標的實施，落實安全生產(chǎn)責任制，建立安全生產(chǎn)管理體系，明確甲乙雙方安全責任，特制定本安全生產(chǎn)責任書。

一、安全目標

重大安全責任事故為零、無工傷責任死亡事故、無機械設備非正常重大損壞事故，輕傷控制在3‰以下。

二、甲方責任

1、傳達貫徹上級有關行業(yè)主管部門的有關安全生產(chǎn)法規(guī)和規(guī)定。

2、制定完善有關安全生產(chǎn)管理條例、管理制度和獎罰條例，并督促乙方貫徹實施。

3、組織對乙方進行公司級安全生產(chǎn)教育和交底。

4、甲方定期組織安全大檢查，不定期進行安全生產(chǎn)檢查，對乙方的安全生產(chǎn)工作進行檢查、指導、監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的不安全隱患及時發(fā)整改通知書，并督促乙方及時整改。

5、根據(jù)公司的有關規(guī)章制度和安全獎罰條例，對乙方的安全生產(chǎn)工作實施獎罰。

6、調查處理安全事故，按“四不放過”的原則進行處理。

三、乙方責任

1、必須建立健全安全管理體系：

1.1乙方為本項目安全生產(chǎn)的第一責任人，對本項目安全生產(chǎn)工作全面負責。

1.2必須認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和各項規(guī)章制度，制定和執(zhí)行安全生產(chǎn)管理辦法，嚴格執(zhí)行安全考核指標和安全生產(chǎn)獎懲辦法，嚴格執(zhí)行安全技術措施審批和施工安全技術措施交底制度;定期組織安全生產(chǎn)檢查和分析，針對可能產(chǎn)生的安全隱患制定相應的預防措施;當施工過程發(fā)生安全事故時，乙方必須按照安全事故處理的有關規(guī)定和程序及時上報和處置，并制定防止同類事故再次發(fā)生。

1.4必須制定本項目安全控制程序、安全生產(chǎn)基本保障措施，保證①安全生產(chǎn)費用?？顚Ｓ?②編制安全技術措施及專項施工方案，并組織專家論證;③對安全施工技術進行三級交底;④危險部位設置安全警示標志;⑤制定環(huán)境污染防護和消防安全保障措施;⑥對安全防護用具、機械設備、施工機具進行管理;⑦制定安全事故緊急救援預案，建立應急救援組織，配備應急救援人員、器材、設備，并定期組織演練。

1.5建立安全教育培訓制度，保證：①特種作業(yè)人員培訓和執(zhí)證上崗;②安全管理人員和作業(yè)人員進行安全教育培訓和考核;③作業(yè)人員進入新崗位或采用新技術的上崗教育、培訓;④建立上述檔案。

2、實行安全生產(chǎn)責任制：

2.1堅持“安全第一、預防為主”的安全管理方針，確保安全目標的實現(xiàn)。

2.2建立健全安全管理體系，明確各級安全管理人員。

2.3建立安全生產(chǎn)責任制，把安全責任目標分解到崗，落實到人。

2.4代表項目部與作業(yè)班組簽訂安全生產(chǎn)目標責任書，購買意外傷害保險。

3、加強施工過程安全控制：

3.1落實安全教育，包括項目部安全教育、作業(yè)隊安全教育、施工班組安全教育。

3.2落實安全技術交底。

3.3開展施工安全檢查，排除安全隱患。

3.4確保安全生產(chǎn)防護設施、勞保用品的投入。

3.5對甲方及上級有關部門檢查發(fā)現(xiàn)的問題認真組織整改，并進行自控驗收。

3.6切實做好日常安全生產(chǎn)管理工作和安全資料的整理工作。

3.7發(fā)生安全事故，并必須在規(guī)定時效內及時做好上報工作，不得隱瞞。同時積極進行搶救，保護好事故現(xiàn)場。

3.8建立作業(yè)工人出入管理制度，制定防范措施、防止發(fā)生盜竊、打架、賭博、吸毒等違法事件。

3.9對安全事故負責，并做好善后處理工作。

四、附則

本協(xié)議一式四份，公司執(zhí)三份、項目責任人執(zhí)一份，由雙方簽署后生效，工程竣工移交，項目撤場后失效。

公司總經(jīng)理(簽字)：責任人(簽字)：

(手印)

簽訂日期：

9年月公司(蓋章)日

建設管理責任書篇四

為進一步貫徹"____"重要思想和__屆四中全會精神，圍繞教育系統(tǒng)中心工作，按照"四五"普法總體規(guī)劃的要求，繼續(xù)堅持普治并舉，標本兼治的原則，注重實效，鞏固成果，進一步提高廣大師生的法律素質，提高法制化管理水平，為把我校普法依法治校工作落到實處，特制定__年度全校普法依法工作目標管理責任書。

(一)、全面落實領導責任制

1、要把保護校園穩(wěn)定，維護師生安全作為學校工作的重要內容來抓，黨政一把手為普法依法治校工作的第一責任人，擔任學校普法依法治校工作領導小組組長;分管領導為第二責任人，擔任普法依法治校工作領導小組成員，要配合抓，形成齊抓共管的良好局面。

2、層層落實《普法依法治校工作目標管理責任書》，使之延伸到各科室、班級、班主任、科任教師、職工、學生，同時要做到任務量化，職責明確，定期考核，獎懲兌現(xiàn)。

(二)、以創(chuàng)建法制安全文明校園為載體，強化基層基礎建設

1、要把培養(yǎng)社會主義事業(yè)建設者和接班人作為工作的基本任務，加強對師生員工的思想政治和法制宣傳教育，加強對學生日常行為的教育和管理，開展多種形式、生動活潑的教育活動，完善學校內部安全防范機制，加強校園內外及周邊治安秩序的專項整治，努力創(chuàng)建安全文明校園。

2、強化防范措施和控制能力。落實管理制度，做好超前預測和預防工作，建立校內申訴制度。重大節(jié)日、重要會議及重大活動期間，不發(fā)生任何突法治安問題，不發(fā)生群眾性集體上訪，集體越級上訪和影響較大的鬧事事件。

3、深化法制宣傳教育。引導全體干部、職工、學生學法、用法，依法辦事。努力完成"四五"普法任務。同時創(chuàng)辦系統(tǒng)法制教育學校，培養(yǎng)骨干隊伍。

4、上好法制課，按照教學計劃、課時、教材、師資"四落實"的要求，堅持法制教育和基礎教育相結合，積極開展創(chuàng)建"法制校園"活動。

5、加強與當?shù)鼐C治委的聯(lián)系，積極開展校園及周邊地區(qū)治安治理工作，結合學生的年齡特點開展法制教育。深入開展告別四廳、創(chuàng)建四無?；顒?，切實保證師生有一個和諧、安全、健康的學習和生活環(huán)境。

1、校長是普法依法治校工作的第一責任人，要組織做好學校的治安防范和保衛(wèi)工作，實行依法治校，以德治校，為學生創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。

2、要有計劃地對在校學生進行法制宣傳教育，堅持法制課經(jīng)常上，每周不少于課時，并建立相應的工作制度，建立長期的青少年道德法制教育基地，學校聘請(或重新聘任)法制副校長，校外法制輔導員，增強其教育效果。

3、做好幫教工作，對違法犯罪的學生做到底數(shù)清，情況清，建立與政法、有關部門、社會、家庭"四位一體"的幫教體系，不得歧視和推向社會。

4、認真學習法律法規(guī)，自覺遵守教育教學法規(guī)，認真履行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，自覺維護人民教師的崇高形象。杜絕體罰和變相體罰學生的現(xiàn)象。

5、積極向學生宣傳法律知識，堅持教書育人。嚴格執(zhí)行學校有關規(guī)定，不向學生亂收費，亂辦班，亂發(fā)復習資料。

6、組織學生校外活動必須有詳細的活動計劃，落實安全措施，上報學校得到同意后方可進行。處理班級的偶發(fā)或突發(fā)事件應與班主任教師保持聯(lián)系，必要時還需要及時向學校匯報。

二、簽訂、考核、評比、獎懲辦法

(一)此責任書由學校普法依法治校工作領導小組第一責任人與學校所有教職工簽訂，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

(二)本責任書各項工作、考核堅持半年初評，年終總評的辦法。

(三)年終考核合格的進行表彰獎勵;不合格的提出警告，通報批評;情節(jié)嚴重的給予一票否決，書面向有關單位(部門)通報。

琿春市第七小學普法依法治校工作領導小組

類別：制度,措施,要求

建設管理責任書篇五

法定代表人：

地址：

乙方：

乙方代表：

一、雙方的權利和義務

1、乙方的權利與義務

1.2設備和軟件安裝調試并可以正式使用后，乙方應按照價格條款訂制智能卡并繳納智能卡的費用。

1.4在合作期內，乙方不得無故終止合作，否則甲方有權收回所有硬件設備，乙方須向甲方賠償當年限至合同結束日期所交費用的百分之二十五(人數(shù)按當在校人數(shù)為準);在合作期內，乙方不能使用第三方提供的智能卡，否則甲方有權收回所有硬件設備，并終止合作。

2、甲方的權利與義務

2.1免費提供系統(tǒng)設備(不含智能接送卡)和軟件;負責培訓乙方指定的操作人員;負責設備的日常維護。

2.2按照乙方的要求，甲方在指定的位置安裝設備;

2.3智能卡按照乙方要求的款式和數(shù)量制作，乙方需提前8個工作日下訂單，甲方確定后安排生產(chǎn)，確認無誤后交付甲方使用。

二、利潤分配方式

本合同的合作期限為五年，以下為雙方的利潤分配方式

3、 第三年至該合同結束

備注：第三年限起至合同失效，兩方利潤皆按當年限使用情況分配;在合作過程中，設備有更新，自新設備使用起至合作結束，利潤分配方式從“利潤分配方式第一條”開始實行。

三、其他

1、在本協(xié)議簽訂前乙方與甲方簽訂的其他協(xié)議一概廢除。

2、本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，補充和修改的內容由與本協(xié)議具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：

甲方代表：

乙方(蓋章)：

建設管理責任書篇六

為加強公司消防安全管理工作，預防和堵絕火災危害，確保人身、財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國消防法》和瀘州市政府有關法律、法規(guī)，貫徹“預防為主、防消結合”的方針。結合本公司實際情況，制定本責任規(guī)定，望各部門安全負責人積極支持，互相配合，共同遵守。

一、公司消防安全由人資中心行政部負責協(xié)調，各部門設立義務消防隊(員)。

二、各部門的主要負責人是各自所屬范圍的消防安全責任人，對消防安全工作負全面責任。

三、由各部門指定義務消防員，并呈報行政部備案。

四、各部門負責人應當履行下列消防安全義務：

(一)落實公司消防安全管理措施和消防安全操作規(guī)程。

(二)負責本部門消防安全宣傳教育和消防知識培訓，定期進行滅火技術訓練。

(四)負責維護管理，保證消防器材的正常、有效使用，不得阻塞和遮擋。