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2023年無(wú)過(guò)錯(cuò)解除勞動(dòng)合同條件(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-15 22:10:35
2023年無(wú)過(guò)錯(cuò)解除勞動(dòng)合同條件(3篇)
時(shí)間:2022-12-15 22:10:35     小編:zdfb

在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。那么一般合同是怎么起草的呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來(lái)了解一下吧。

無(wú)過(guò)錯(cuò)解除勞動(dòng)合同條件篇一

法定代表人:

乙方:(勞動(dòng)者)

身份證號(hào):

甲、乙雙方于?年?月?日簽訂了固定期限勞動(dòng)合同,現(xiàn)由?方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

第一條?因甲方自身經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,需要裁減人員的原因,需要提前解除與乙方的勞動(dòng)合同。

第二條?因?yàn)槭羌追教岢雠c乙方解除勞動(dòng)合同,且乙方并無(wú)過(guò)錯(cuò),按照《_____》的規(guī)定,甲方需要向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金共____元人民幣。

第三條?合同于____年____月____日終止,雙方的權(quán)利義務(wù)也隨之終止。并且合同終止后____日內(nèi)乙方要辦理好離職手續(xù),未在規(guī)定的期限內(nèi)辦好離職手續(xù),后果自負(fù)。甲方在乙方辦理好手續(xù)之后應(yīng)當(dāng)給乙方出示離職證明。

第四條?乙方承諾,自愿放棄協(xié)議之外的其他訴求。

第五條?本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,從甲乙雙方簽訂之日起具有法律效力。

甲方:

年?月?日

乙方:

年?月?日

無(wú)過(guò)錯(cuò)解除勞動(dòng)合同條件篇二

甲方(用人單位):____________________________

法定代表人:__________________________________

乙方:_______________________________________

身份證號(hào):___________________________________

甲、乙雙方于________年____月____日簽訂了固定期限勞動(dòng)合同,現(xiàn)由________方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

第一條 因甲方自身經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,需要裁減人員的原因,需要提前解除與乙方的勞動(dòng)合同。

第二條 因?yàn)槭羌追教岢雠c乙方解除勞動(dòng)合同,且乙方并無(wú)過(guò)錯(cuò),按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,甲方需要向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金共____元人民幣

第三條 合同于________年____月____日終止,雙方的權(quán)利義務(wù)也隨之終止。并且合同終止后____日內(nèi)乙方要辦理好離職手續(xù),未在規(guī)定的期限內(nèi)辦好離職手續(xù),后果自負(fù)。甲方在乙方辦理好手續(xù)之后應(yīng)當(dāng)給乙方出示離職證明。

第四條 乙方承諾,自愿放棄協(xié)議之外的其他訴求。

第五條 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,從甲乙雙方簽訂之日起具有法律效力。

甲方:________________ 乙方:________________

________年____月____日 ________年____月____日

無(wú)過(guò)錯(cuò)解除勞動(dòng)合同條件篇三

甲方:(用人單位)法定代表人:

乙方:(勞動(dòng)者)身份證號(hào):

甲、乙雙方于________年____月____日簽訂了固定期限勞動(dòng)合同,現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

第一條因甲方自身經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,需要裁減人員的原因,需要提前解除與乙方的勞動(dòng)合同。

第二條因?yàn)槭羌追教岢雠c乙方解除勞動(dòng)合同,且乙方并無(wú)過(guò)錯(cuò),按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,甲方需要向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金共____元人民幣。風(fēng)險(xiǎn)提示:

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿(mǎn)________年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)________年的,按________年計(jì)算;不滿(mǎn)六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在____市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)________年。

第三條合同于________年____月____日終止,雙方的權(quán)利義務(wù)也隨之終止。并且合同終止后____日內(nèi)乙方要辦理好離職手續(xù),未在規(guī)定的期限內(nèi)辦好離職手續(xù),后果自負(fù)。甲方在乙方辦理好手續(xù)之后應(yīng)當(dāng)給乙方出示離職證明。

第四條乙方承諾,自愿放棄協(xié)議之外的其他訴求。

第五條本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,從甲乙雙方簽訂之日起具有法律效力。

甲方:________年____月____日

乙方:________年____月____日

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