方案是解決問題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)的一種系統(tǒng)性的方法和步驟。方案的設(shè)計(jì)應(yīng)該充分考慮資源的利用和成本的控制。以下是小編為大家整理的優(yōu)秀方案范文，供大家參考。這些范文涵蓋了不同領(lǐng)域和實(shí)際問題，展示了不同角度和方法的方案。希望能夠給大家提供一些啟示和借鑒，為大家制定方案提供一些思路和參考。我們一起來看看吧！

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇一

落實(shí)市總工會(huì)、濱海新區(qū)總工會(huì)的工作部署和要求，在20xx年元旦春節(jié)即將來臨之際，為切實(shí)體現(xiàn)xx區(qū)兩委和各級(jí)工會(huì)組織對(duì)廣大職工的關(guān)心關(guān)懷，幫助職工解決實(shí)際困難，尤其是要向那些因病因?yàn)?zāi)遇到暫時(shí)困難的職工家庭伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個(gè)家庭都溫暖過冬、歡度佳節(jié)。xx區(qū)總工會(huì)自20xx年12月中旬至20xx年元旦春節(jié)期間在全區(qū)開展“兩節(jié)”慰問活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

xx區(qū)所屬企事業(yè)單位(已建會(huì)企業(yè)優(yōu)先)正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。

(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障線150%以內(nèi)(1290元)，經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。

(二)家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(nèi)(1720元)(含)，但由于患一般性疾病、子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。

出自 zgxlcd.com

(三)因職工本人或家庭成員20xx年度確診患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)，且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2580元)(含)。

(四)職工本人或家庭成員往年患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)導(dǎo)致生活困難，且20xx年度自負(fù)醫(yī)藥費(fèi)達(dá)1萬元以上，家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2580元)(含)。

(五)職工家庭遭受自然災(zāi)害、事故災(zāi)害、火災(zāi)等突發(fā)災(zāi)害，直接經(jīng)濟(jì)損失在2萬元以上的。

家庭成員一般按三口計(jì)算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計(jì)算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計(jì)算。單親、已婚無子女、多子女的按照實(shí)際人口計(jì)算。

(二)家庭成員身份證復(fù)印件；

(三)家庭成員戶口本復(fù)印件；

(六)患大重病的：出具本年度縣區(qū)級(jí)以上醫(yī)院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫(yī)藥費(fèi)單據(jù)。

(七)已錄入工會(huì)幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報(bào)材料。

職工本人向所在單位工會(huì)提出申請(qǐng)，填寫《困難職工檔案表》(附件1)，并提交相關(guān)材料，經(jīng)企業(yè)工會(huì)審核研究同意，由企業(yè)工會(huì)在單位進(jìn)行公示，公示后將所需材料及公示結(jié)果報(bào)告(附件2)加蓋工會(huì)章，由職工所在企業(yè)工會(huì)向xx區(qū)總工會(huì)申報(bào)。以上材料請(qǐng)于12月26日17：30前報(bào)xx區(qū)總工會(huì)職工之家(地址:華苑科技園開華道7號(hào)xx區(qū)職工服務(wù)中心三樓)。

(一)摸清底數(shù)，精準(zhǔn)幫扶。

各級(jí)工會(huì)干部要滿腔熱情地關(guān)心職工生活，主動(dòng)深入基層、深入職工調(diào)查走訪，掌握最新的困難職工底數(shù)，耐心細(xì)致的了解困難職工情況，對(duì)困難職工做到“五清”：即家庭狀況清、致困原因清、思想狀態(tài)清、技能特長清、就業(yè)要求清。確保底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內(nèi)部公示確定慰問對(duì)象。

(二)精準(zhǔn)施策，大力開展結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。

各基層工會(huì)要以促進(jìn)困難職工解困脫困為目標(biāo)，扎實(shí)開展工會(huì)干部與困難職工結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，使每戶困難職工都能與工會(huì)干部結(jié)成對(duì)子，把包保幫扶責(zé)任分解到人，并采取“五送”措施：即送慰問金、送慰問品、送崗位技能、送健康體檢、送法律服務(wù)，為困難職工解困脫困提供精準(zhǔn)幫扶和服務(wù)。

(三)加強(qiáng)人文關(guān)懷，豐富送溫暖內(nèi)容。

各級(jí)工會(huì)要努力爭取更多的資源和手段，進(jìn)一步豐富幫扶工作內(nèi)容，加大對(duì)職工的`人文關(guān)懷和精神關(guān)愛，充分發(fā)揮職工文化陣地作用，及時(shí)組織豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)，采取送慰問到崗位、送關(guān)懷到家庭、送年夜飯到(車間)工地等形式，把黨的溫暖、工會(huì)組織的關(guān)懷送到一線勞動(dòng)者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。

(四)關(guān)注農(nóng)民工，加大慰問服務(wù)工作力度。

各級(jí)工會(huì)要針對(duì)農(nóng)民工群體的特點(diǎn)和需求，認(rèn)真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活，對(duì)節(jié)假日?qǐng)?jiān)守工作崗位的農(nóng)民工開展慰問活動(dòng)，豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親，積極協(xié)調(diào)鐵路、交通運(yùn)輸?shù)炔块T繼續(xù)開展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認(rèn)真維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益，確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額發(fā)放，調(diào)動(dòng)職工建設(shè)xx區(qū)的工作積極性。

請(qǐng)各基層工會(huì)接到本通知后，立即開展本單位職工生活調(diào)查摸底，認(rèn)真了解困難職工的底數(shù)和變化，及時(shí)確定和調(diào)整幫扶對(duì)象，準(zhǔn)確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報(bào)xx區(qū)總工會(huì)幫扶名單，xx區(qū)總工會(huì)將根據(jù)各單位上報(bào)情況匯總平衡后最終確定幫扶對(duì)象名單。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇二

**縣總工會(huì)20xx年“兩節(jié)”期間送溫暖活動(dòng)方案根據(jù)省、州總工會(huì)“兩節(jié)”期間送溫暖活動(dòng)文件的精神，20xx年“兩節(jié)”期間繼續(xù)開展向困難職工送溫暖活動(dòng).為扎實(shí)做好我縣“兩節(jié)”向困難職工送溫暖工作，切實(shí)安頓好困難職工的“兩節(jié)”生活，讓每個(gè)困難職工都能安度“兩節(jié)”，結(jié)合我縣實(shí)際,特制定此方案。

一、指導(dǎo)思想。

深入貫徹落實(shí)中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于送溫暖幫扶工作的重要講話精神，積極參與以保障和改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)，推動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)保障民生、改善民生的政策措施,進(jìn)一步找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn),構(gòu)建救助、維權(quán)、服務(wù)三位一體工作格局.通過送溫暖活動(dòng)，繼續(xù)做好保障困難職工家庭基本生活，加大維權(quán)力度,努力滿足廣大職工多元化需求，團(tuán)結(jié)全縣職工為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)美好**而奮斗。

二、送溫暖資金籌措。

通過摸排核查,目前我縣有困難職工325戶，按照省總要求，結(jié)合我縣實(shí)際，每戶給予300元救助，共需資金97500元。資金籌措主渠道：工會(huì)自籌，財(cái)政配套資金。

三、送溫暖對(duì)象和標(biāo)準(zhǔn)。

按照貴州省總工會(huì)的通知要求，結(jié)合我縣實(shí)際，201x年我縣送溫暖主要對(duì)象是：

1、生活困難的勞動(dòng)模范;。

2、低保戶和低保邊緣戶的困難職工;。

3、本人或家庭成員患大病的困難職工;。

4、家庭遭到意外災(zāi)害致困的'職工;。

5、因子女上學(xué)家庭負(fù)擔(dān)過重的困難職工等。對(duì)確定的送溫暖對(duì)象，每戶救助標(biāo)準(zhǔn)不低于300元。

四、送溫暖資金發(fā)放及要求。

1、送溫暖資金發(fā)放：20xx年12月底以前召開送溫暖資金發(fā)放會(huì)議。

2、送溫暖資金發(fā)放要求：送溫暖資金發(fā)放要堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，規(guī)范程序，嚴(yán)格手續(xù)，加強(qiáng)監(jiān)督。送溫暖資金發(fā)放必須填簽《困難補(bǔ)助資金發(fā)放憑證》，確保送溫暖資金用于困難職工。同時(shí)，嚴(yán)格按照送溫暖資金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、范圍進(jìn)行，不得違規(guī)操作。

五、走訪慰問活動(dòng)安排。

1、201x年1月5日前，分赴特別困難的職工家中開展走訪慰問活動(dòng)。

2、201x年1月6日至10日，全縣各級(jí)工會(huì)要結(jié)合“雙走訪，三服務(wù)”活動(dòng)，廣泛開展向困難職工送溫暖活動(dòng)。深入每個(gè)困難職工家中噓寒問暖,妥善安頓好他們的“兩節(jié)”生活，真正讓困難職工感受到黨和政府的關(guān)懷和社會(huì)主義大家庭的溫暖。

六、加大輿論宣傳力度。

各級(jí)工會(huì)要充分利用各種形式，大力宣傳送溫暖工作，讓困難職工群眾切實(shí)感受到黨和政府及社會(huì)各界的關(guān)愛。

七、設(shè)立特困職工熱線求助電話。

縣總工會(huì)將于“兩節(jié)”期間開通特困職工熱線求助電話24小時(shí)值班。對(duì)“兩節(jié)”期間臨時(shí)發(fā)生重病的職工、遭受意外災(zāi)害的特困職工，在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上給予救助。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇三

一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至，為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷，提高公司員工福利待遇，特制定以下幾種福利

方案

領(lǐng)導(dǎo)

1.福利禮品：北京華聯(lián)或沃爾瑪超市400元購物卡（2張200元面值）；

發(fā)放方式：用紅色信封將購物卡及節(jié)日慰問信裝在一起發(fā)放給員工。

缺點(diǎn)：禮品體積小，看起來不夠大氣。

發(fā)放方式：用紅色信封將購物卡及節(jié)日慰問信裝在一起，連同黔五福大禮盒發(fā)放給員工。 優(yōu)點(diǎn)：福利禮品既大氣又實(shí)惠，員工即能拿到公司

精心

缺點(diǎn)：黔五福畢竟有品牌價(jià)值，其大禮包的美觀程度大于實(shí)惠程度，對(duì)員工來說該禮品的實(shí)惠性不夠。

發(fā)放方式：將節(jié)日慰問信裝在黔五福大禮盒里，匯同其他禮品一起發(fā)放給員工。

優(yōu)點(diǎn)：年貨品種較齊全，禮品看上去大氣有分量，實(shí)用性較強(qiáng)，節(jié)約了員工自己采購的時(shí)間。

缺點(diǎn)：采購工作相對(duì)繁瑣些，員工領(lǐng)取后攜帶不是很方便，無法兼顧員工對(duì)年貨的不同臵辦需求，特別是一個(gè)家庭多個(gè)成員都在公司就職的員工，禮品重復(fù)，實(shí)用性下降。

400元× 人= 元

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇四

廣告詞：吉犬獻(xiàn)瑞旺新春，桃花塢中桃花年。

充分利用新年喜慶氣氛，向消費(fèi)者傳達(dá)新春氣息，巧妙利用中國傳統(tǒng)新年的場(chǎng)景布置，及豐富多彩的喜慶節(jié)目安排，吸引消費(fèi)者，以加深消費(fèi)者對(duì)的良好認(rèn)知。

1、利用春節(jié)喜慶氣氛，提升山莊品牌的含金量。

2、提高銷售額度。

1、賀歲倒計(jì)時(shí)，與您同歡慶。

2、參與互動(dòng)游戲，贏取新年大獎(jiǎng)。

1、賀歲倒計(jì)時(shí)，與您同歡慶。

時(shí)間：20年1月28日。

地點(diǎn)：

節(jié)目部編排極富新春氣息的歌舞表演，游戲、小品等節(jié)目;藝員服裝的安排;除夕夜12：00時(shí)，與客人一起倒計(jì)時(shí)，財(cái)神、金童玉女一起上臺(tái)與客人一起迎接新年的到來，并派發(fā)新春利是。

2、參與互動(dòng)游戲，贏取新年大獎(jiǎng)(具體游戲內(nèi)容由節(jié)目部負(fù)責(zé)提供)。

地點(diǎn)：

時(shí)間：20年1月28日晚11：00。

節(jié)目部編排三款新年游戲與客人互動(dòng)參與，(金童玉女可邀請(qǐng)客房客人來夜總會(huì)參與游戲)，游戲設(shè)三級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)：

一等獎(jiǎng)：每一個(gè)游戲各一名，獎(jiǎng)豪華客房一間/晚;。

二等獎(jiǎng)：每一個(gè)游戲各兩名，獎(jiǎng)啤酒一打;。

三等獎(jiǎng)：新年禮物一份，參與者每人一份;。

酒店整體布置風(fēng)格以紅色為主，以著重突出節(jié)日的`喜慶。

1、進(jìn)門兩側(cè)大道用燈籠串進(jìn)行裝飾，讓人一進(jìn)就能感到節(jié)日的喜慶氣氛。(大門口18串×6=108個(gè)，進(jìn)門到停車處112個(gè))。

2、大門口兩柱掛橫幅一條，“恭祝大家新春愉快!”山莊古建筑大門口做一個(gè)春節(jié)的景觀，兩側(cè)制作花柱各一個(gè)，(制作：用金布圍住，后托kt板，在金布外面再插上花，)兩個(gè)花柱中間放一棵4-5米高桃樹，用一個(gè)大花瓶作底座，下面鋪紅色地毯，在桃樹的下面放四只金狗，和一些金元寶(用泡沫做)，在桃樹上再掛一些紅包(內(nèi)置一毛硬幣)，和一些金色包裝的圓形朱古力。外圍一圈圣誕紅。內(nèi)側(cè)擺15盆高1.2米高桔樹，圍成弧形，作為背景，在桔樹上用泡沫制作“20”，在泡沫上再插上花，形成花字。在屋檐下懸掛一條橫幅“恭賀新春”，兩側(cè)懸掛直徑1米燈籠6個(gè)。

3、山莊內(nèi)所有路燈，每一盞路燈兩邊各掛燈籠一串。(共63盞×3=189個(gè))。

4、古建筑大門對(duì)面樹，掛燈籠30×6=180個(gè)，此與門口景觀相對(duì)映;另在體育路入口，一眼就能看到此景。

5、桑拿區(qū)布置：

a、spa正面，掛高1米橫幅一條，內(nèi)容為“恭祝大家新年快樂，身體健康!”

b、大門兩側(cè)各放一棵高2米桔樹，上掛一些紅包(內(nèi)置一毛硬幣)，下圍菊花;。

c、在進(jìn)門口兩側(cè)各掛2.5米長爆竹，玻璃門上張貼年畫;。

d、大堂放1.2米高桔樹一棵，圍菊花，西餐掛紙燈籠;。

6、布置：

b、后門天花板四周懸掛紙燈籠，后玻璃上懸掛一個(gè)中國結(jié);。

c、前門兩側(cè)各掛7米長爆竹(自制)，放置高3米高金桔。

盆景兩盆，下圍菊花盆景，玻璃門上張貼年畫，兩側(cè)大玻璃上用kt板，做兩個(gè)“招財(cái)進(jìn)寶”字樣，進(jìn)門處橫梁上噴畫一幅，上方懸掛立體“春”字一個(gè)，兩側(cè)各懸掛一組燈籠(共12個(gè))。

d、一、二、三樓樓梯處懸掛紙燈籠，一樓對(duì)正門玻璃貼中國傳統(tǒng)過年剪紙。(共七塊)。

e、大廳布置：

(1)大廳清吧中間舞臺(tái)放置桃樹一棵，演員可在樹下演唱，頂部上方懸掛紙燈籠一圈。

(2)t形演藝臺(tái)，以玻璃圓柱為主題背景，用尼龍繩作為樹枝和樹干，外包一層即時(shí)貼，上面插上桃花枝柳條，四周掛鞭炮、立體春字、燈籠進(jìn)行裝飾。

(3)t形演藝臺(tái)后門墻上，掛一個(gè)直徑1.5米中國結(jié)一個(gè)。

(4)靠吧臺(tái)的三面玻璃上貼中國傳統(tǒng)剪紙，(共15塊)。

2、營銷部負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)布置安排、指揮，

3、工程部負(fù)責(zé)在活動(dòng)期間節(jié)目道具的制作，安裝及用光、用電安排，活動(dòng)布場(chǎng)安排，

4、娛樂部配合策劃部及工程部做好節(jié)日?qǐng)鼍安贾霉ぷ鳌?/p>

5、康樂部配合策劃部及工程部做好節(jié)日?qǐng)鼍安贾霉ぷ鳎?/p>

6、財(cái)務(wù)部，保證春節(jié)物品采購及時(shí)到位及活動(dòng)過程獎(jiǎng)品的發(fā)放、跟蹤，準(zhǔn)備硬幣100元(1角)。

7、總辦，整個(gè)活動(dòng)進(jìn)程的監(jiān)督和控制，

投放時(shí)間：1月20日—1月30日。

投放時(shí)間：1月10日—1月30日。

特點(diǎn)：能最直接的把酒店的消息傳達(dá)給目標(biāo)客戶端。預(yù)計(jì)投放金額：20xx元。

略

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇五

1、1月福利：對(duì)2015年12月31日(含)前入司員工，發(fā)放福利物品：蒙牛純甄酸奶200g*12;潘婷乳液修復(fù)洗護(hù)禮盒裝(400+170)ml。

2、年終獎(jiǎng)。--發(fā)放時(shí)間：2月13日發(fā)放70%，5月份發(fā)30%。

3、春節(jié)禮物：截止于2015年12月31日(含)前入司員工、且2月11日仍在崗且未提出辭職的員工。標(biāo)準(zhǔn)：每人200元。

4、工會(huì)會(huì)員：--屬工會(huì)會(huì)員，且14日仍在崗(smt段是13日仍在崗)且未提出辭職的員工。每位會(huì)員200元。

6、年終紅包：截止于2015年12月31日前入司員工、且在公司規(guī)定的最后一天，仍在崗且未提出辭職的員工。每人200元。

獎(jiǎng)票發(fā)放人員：最后一天仍在崗的，在職員工。抽獎(jiǎng)時(shí)間：smt段：13日;后段：14日。

8、開工利是：截止于2014年12月31日前入司員工。

春節(jié)后按時(shí)到崗的員工，每人200元。--公司列支。

9、旅游：--工會(huì)列支。

2016年上半年，公司將組織員工兩日游。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇六

春節(jié)禮品冊(cè)是企幸福針對(duì)春節(jié)推出的一款禮品冊(cè)。我們的春節(jié)禮品冊(cè)有11款價(jià)位可選擇，每本冊(cè)內(nèi)有幾十種超值禮品組合，里面的產(chǎn)品都是精選各大品牌優(yōu)質(zhì)好禮；春節(jié)禮冊(cè)還可以設(shè)計(jì)企業(yè)專屬封面、印制logo，既便捷，又大氣，小巧還可以收藏。贈(zèng)禮人購買禮品冊(cè)贈(zèng)予收禮人，收禮人可以在禮品冊(cè)中任選一款心儀的好禮兌換，禮品即免費(fèi)配送到家。

這種時(shí)尚方便的贈(zèng)收形式不僅解決了贈(zèng)禮人選禮的煩惱，也最大程度低尊重了收禮人自選的意愿，真正達(dá)到了增進(jìn)收、贈(zèng)雙方情感交流的目的。

超級(jí)優(yōu)選卡，是由企幸福聯(lián)合京東商城、網(wǎng)易嚴(yán)選等眾多品牌產(chǎn)品推出的精選禮品卡，精選3000多款商品。為更好的服務(wù)各大企業(yè)，企幸福特推出年貨卡系列，員工可根據(jù)自己的喜好，在優(yōu)選商城上自由搭配選擇，并享受全國范圍內(nèi)（不含港、澳、臺(tái)）免費(fèi)配送。

企幸福春節(jié)禮盒，甄選采購各種新年年貨禮品、禮盒、禮包，是一份既能讓收禮人送的輕松又能讓收禮人收到滿意的`好禮品。根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需求，定制對(duì)應(yīng)價(jià)位的實(shí)物禮品，送禮人只需購買符合自己送禮用途及價(jià)位的"禮盒"送給收禮人，免費(fèi)為企業(yè)提供更多互動(dòng)定制，配合全定制文創(chuàng)禮盒，新年祝福加倍。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇七

xx年新春佳節(jié)將至，為了貫徹落實(shí)黨的xxx屆x中全會(huì)精神，進(jìn)一步做好我局困難職工的生活保障工作，讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖，確保他們能過上一個(gè)愉快祥和的佳節(jié)，經(jīng)局工委研究決定，對(duì)全局生活困難職工開展走訪慰問活動(dòng)，特制定如下方案：

走訪慰問組由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，相關(guān)科室、單位負(fù)責(zé)同志陪同，分成xx個(gè)慰問組分赴企事業(yè)單位進(jìn)行走訪慰問。(具體分組安排表附后)。

低保職工、困難職工、大病職工家庭、遭受意外傷害和災(zāi)害職工家庭。

走訪慰問時(shí)間統(tǒng)一安排在xx年x月x日至x日期間，具體走訪時(shí)間由各走訪慰問組帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行安排。慰問金以每戶xxxx元為標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

(一)思想上高度重視。要通過開展走訪活動(dòng)，使困難群眾切實(shí)感受到黨和政府的溫暖，使機(jī)關(guān)工作人員思想上有觸動(dòng)，認(rèn)識(shí)上有提高，作風(fēng)上有轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。因此，各單位要高度重視，把此項(xiàng)工作作為春節(jié)前的一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來抓，使好事辦好，實(shí)事辦實(shí)。

(二)工作上嚴(yán)格要求。各單位要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實(shí)、組織入戶等各個(gè)環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確保把黨和政府的關(guān)懷送到每一個(gè)困難群眾家中。各單位負(fù)責(zé)人要把走訪慰問任務(wù)分解細(xì)化，要做到應(yīng)慰問的困難戶不漏戶，確保圓滿完成自己所承擔(dān)的慰問任務(wù)。

(三)方式上細(xì)致周密。各單位入戶人員要登門入戶，把慰問金送到困難群眾家中，要詳細(xì)了解群眾面臨的困難，和群眾推心置腹地進(jìn)行交談，積極宣傳黨構(gòu)建和諧社會(huì)的方針政策，鼓勵(lì)困難群眾樹立信心，戰(zhàn)勝困難，樹立黨和政府的良好形象。堅(jiān)決杜絕應(yīng)付差事，走過場(chǎng)現(xiàn)象的發(fā)生。

附件：走訪慰問分組安排表。

相關(guān)閱讀：春節(jié)前慰問基層職工的簡報(bào)標(biāo)題怎么寫。

開展春節(jié)慰問困難黨員、教師活動(dòng)一聲聲問候溫暖人心，一聲聲祝福傳遞深情。春節(jié)前夕,*******學(xué)校****校長帶領(lǐng)學(xué)校黨支部和工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)深入困難黨員、教師家中進(jìn)行慰問活動(dòng)，并送去慰問金，在這個(gè)寒冬里帶給他們一絲別樣的暖意。每到一處，慰問小組都詳細(xì)了解他們的生活、工作情況，為他們帶來慰問金，送上節(jié)日的祝福。****校長在慰問中強(qiáng)調(diào)大家要經(jīng)常關(guān)心和幫助他們，為他們解決生活困難，使他們能安心本職工作，繼續(xù)為學(xué)校的教育事業(yè)多作貢獻(xiàn)。困難黨員和教師感謝學(xué)校黨組織與領(lǐng)導(dǎo)一直以來對(duì)他們的關(guān)心與幫助，在今后的工作、生活中，會(huì)克服困難，努力工作，為學(xué)校多做貢獻(xiàn)。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇八

各縣支公司、蒼溪營銷部和中支營業(yè)部：

根據(jù)分公司開展“感恩客戶十二年，安全駕駛中華行”車險(xiǎn)優(yōu)質(zhì)客戶感恩回饋活動(dòng)的安排，現(xiàn)將禮品發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)及活動(dòng)資源配置通知如下：

一、活動(dòng)時(shí)間。

6月1日至10月31日二、禮品發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)。

優(yōu)質(zhì)客戶范圍禮品。

備注0次出險(xiǎn)客戶;移動(dòng)充電寶商業(yè)保費(fèi)1500元以上。

戶外折疊桌椅套裝商業(yè)保費(fèi)3500元上。

車載便攜保溫水壺商業(yè)保費(fèi)元上。

出險(xiǎn)一次，賠款低于保費(fèi)且續(xù)保商業(yè)險(xiǎn)保費(fèi)金額2500元及以上。

防災(zāi)防損工具包商業(yè)險(xiǎn)保費(fèi)3500元以上。

車載藍(lán)牙耳機(jī)音響商業(yè)險(xiǎn)保費(fèi)2500元以上。

三、活動(dòng)資源配置。

機(jī)構(gòu)名稱。

0次出險(xiǎn)客戶宣傳品配置量。

1次出險(xiǎn)客戶宣傳。

品配置量。

四、禮品發(fā)放要求。

各機(jī)構(gòu)前臺(tái)簽單人員、業(yè)務(wù)員、電網(wǎng)銷服務(wù)專員是客戶參與資格審查及服務(wù)用品發(fā)放的第一責(zé)任人。前臺(tái)簽單人員負(fù)責(zé)客戶本人到我司前臺(tái)辦理承保業(yè)務(wù)客戶服務(wù)用品發(fā)放登記工作，業(yè)務(wù)人員負(fù)責(zé)非前臺(tái)辦理承保業(yè)務(wù)客戶服務(wù)用品發(fā)放登記工作。填寫《家用車優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)用品發(fā)放登記臺(tái)賬》后，于每月5號(hào)前發(fā)至本機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)管理部指定人員統(tǒng)一匯總后上報(bào)分公司客戶服務(wù)部。

四、考核要求。

中支每月根據(jù)機(jī)構(gòu)上報(bào)的清單進(jìn)行電話回訪，凡回訪客戶真實(shí)性未達(dá)90%，將在次月取消該級(jí)機(jī)構(gòu)活動(dòng)參與權(quán)利，將該機(jī)構(gòu)次月服務(wù)資源調(diào)配到活動(dòng)開展效果較好的機(jī)構(gòu)。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇九

構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛困難教師。

慰問活動(dòng)由校委會(huì)牽頭，黨支部、工會(huì)，校行政主要領(lǐng)導(dǎo)參與。

退休教師、困難教職工。

1、退休教師發(fā)給慰問品。

2、困難教職工、困難退休教師、采取分組上門慰問。

1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。

2、困難職工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。

3、生重大病教師共2人，人均慰問金400元，慰問品50元，共900元。

4、困難退休教師共1人，人均慰問金200元，慰問品50元，共250元。

5、參加慰問人員伙食費(fèi)補(bǔ)助80元;車輛燃油費(fèi)補(bǔ)助80元;香煙60元，共180元。

五項(xiàng)總計(jì)：慰問經(jīng)費(fèi)總支3280元。

楊亞林校長，宋元杰副校長，工會(huì)**向樹林。

略

1、這次慰問活動(dòng)涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實(shí)等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確?；顒?dòng)順利完成。

2、名學(xué)校于1月13日下午到校行政辦公室領(lǐng)取禮品，14日發(fā)放退休教師慰問品。

3、困難教師慰問金、慰問品，于1月14日下午到財(cái)會(huì)員(陳志良老師)領(lǐng)取。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇十

年終歲尾，如何發(fā)放福利是很多職工都關(guān)心的事。那么，職工應(yīng)得的正常福利究竟有哪些?12月29日，記者從市總工會(huì)獲悉，今年省總工會(huì)下發(fā)了《湖南省總工會(huì)辦公室關(guān)于貫徹落實(shí)〈中華全國總工會(huì)辦公廳關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理的通知〉的若干意見》，針對(duì)一些實(shí)際問題作出更明確的規(guī)定。

根據(jù)規(guī)定，在國家規(guī)定的法定節(jié)日，指春節(jié)、元旦節(jié)、清明節(jié)、五一節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)，可以用工會(huì)經(jīng)費(fèi)發(fā)放符合節(jié)日習(xí)慣的物品和職工群眾必需的生活物品等，全年發(fā)放總金額應(yīng)控制在基層工會(huì)當(dāng)年收入總額的30%以內(nèi)，年人均發(fā)放金額標(biāo)準(zhǔn)不超過統(tǒng)計(jì)部門公布的上年度全省在崗職工年人均工資的5%(，人均發(fā)放金額標(biāo)準(zhǔn)不超過2426.25元)。在工會(huì)會(huì)員生日當(dāng)月，可發(fā)放不超過200元的生日慰問品。

同時(shí)，本級(jí)工會(huì)組織文娛、體育比賽，可按不超過參與人數(shù)30%給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，每個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)的資金標(biāo)準(zhǔn)最高不超過400元/人次?？擅考径冉M織一次會(huì)員觀看電影等集體活動(dòng)。組織會(huì)員春游秋游活動(dòng)的，應(yīng)嚴(yán)格控制在單位所在城市，并當(dāng)日往返。組織集體活動(dòng)確需在外用餐的，可按照當(dāng)?shù)刎?cái)政部門規(guī)定的差旅費(fèi)中伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)安排工作餐或發(fā)放誤餐費(fèi)(100元/人，早中晚按20：40：40比例分配)。

此外，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，不準(zhǔn)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)購買購物卡、代金券等，不準(zhǔn)搞請(qǐng)客送禮等活動(dòng);不準(zhǔn)違反工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用規(guī)定，濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金;不準(zhǔn)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)支付高消費(fèi)性的娛樂健身活動(dòng)等。

1.中央保障干部職工節(jié)日正常福利。

2.哪些節(jié)日職工可以享受福利待遇?職工可以享受哪些福利待遇?

3.干部職工節(jié)日正常福利有哪些。

4.中央發(fā)文要求保障的干部職工正常福利有哪些?

5.關(guān)于員工福利包括哪些內(nèi)容。

6.企業(yè)應(yīng)該如何正確發(fā)放津貼補(bǔ)貼或節(jié)日福利?

7.全國總工會(huì)關(guān)于職工福利的規(guī)定事項(xiàng)。

9.春節(jié)加班能領(lǐng)哪些福利?不知道這些會(huì)吃虧!

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇十一

xx縣總工會(huì)20xx年“兩節(jié)”期間送溫暖活動(dòng)方案根據(jù)省、州總工會(huì)“兩節(jié)”期間送溫暖活動(dòng)文件的精神，20xx年“兩節(jié)”期間繼續(xù)開展向困難職工送溫暖活動(dòng)。為扎實(shí)做好我縣“兩節(jié)”向困難職工送溫暖工作，切實(shí)安頓好困難職工的“兩節(jié)”生活，讓每個(gè)困難職工都能安度“兩節(jié)”，結(jié)合我縣實(shí)際，特制定此方案。

深入落實(shí)關(guān)于送溫暖幫扶工作的重要講話精神，積極參與以保障和改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)，推動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)保障民生、改善民生的政策措施，進(jìn)一步找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，構(gòu)建救助、維權(quán)、服務(wù)三位一體工作格局。通過送溫暖活動(dòng)，繼續(xù)做好保障困難職工家庭基本生活，加大維權(quán)力度，努力滿足廣大職工多元化需求，團(tuán)結(jié)全縣職工為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)美好xx而奮斗。

通過摸排核查，目前我縣有困難職工325戶，按照省總要求，結(jié)合我縣實(shí)際，每戶給予300元救助，共需資金97500元。資金籌措主渠道：工會(huì)自籌，財(cái)政配套資金。

按照貴州省總工會(huì)的通知要求，結(jié)合我縣實(shí)際，20xx年我縣送溫暖主要對(duì)象是：

1、生活困難的勞動(dòng)模范；

2、低保戶和低保邊緣戶的困難職工；

3、本人或家庭成員患大病的困難職工；

4、家庭遭到意外災(zāi)害致困的職工；

5、因子女上學(xué)家庭負(fù)擔(dān)過重的。困難職工等。對(duì)確定的送溫暖對(duì)象，每戶救助標(biāo)準(zhǔn)不低于300元。

1、送溫暖資金發(fā)放：20xx年12月底以前召開送溫暖資金發(fā)放會(huì)議。

2、送溫暖資金發(fā)放要求：送溫暖資金發(fā)放要堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，規(guī)范程序，嚴(yán)格手續(xù)，加強(qiáng)監(jiān)督。送溫暖資金發(fā)放必須填簽《困難補(bǔ)助資金發(fā)放憑證》，確保送溫暖資金用于困難職工。同時(shí)，嚴(yán)格按照送溫暖資金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、范圍進(jìn)行，不得違規(guī)操作。

1、20xx年1月5日前，分赴特別困難的職工家中開展走訪慰問活動(dòng)。

2、20xx年1月6日至10日，全縣各級(jí)工會(huì)要結(jié)合“雙走訪，三服務(wù)”活動(dòng)，廣泛開展向困難職工送溫暖活動(dòng)。深入每個(gè)困難職工家中噓寒問暖，妥善安頓好他們的“兩節(jié)”生活，真正讓困難職工感受到黨和政府的關(guān)懷和社會(huì)主義大家庭的溫暖。

各級(jí)工會(huì)要充分利用各種形式，大力宣傳送溫暖工作，讓困難職工群眾切實(shí)感受到黨和政府及社會(huì)各界的關(guān)愛。

縣總工會(huì)將于“兩節(jié)”期間開通特困職工熱線求助電話24小時(shí)值班。對(duì)“兩節(jié)”期間臨時(shí)發(fā)生重病的職工、遭受意外災(zāi)害的特困職工，在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上給予救助。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇十二

2、加強(qiáng)員工內(nèi)部的溝通，促進(jìn)員工關(guān)系的進(jìn)一步融洽。

定在中秋節(jié)前一天，即農(nóng)歷8月14日（星期六）下午16：00至晚上12點(diǎn)。

公司院子內(nèi)。

公司全體員工（保安需照常上班）。

1、相機(jī)、dvd機(jī)、音箱4個(gè)、筆記本電腦、麥克風(fēng)；

3、燒烤所用的'食物、用具及飲用水；

4、糧食，具體包括。

5、一份好心情，并準(zhǔn)備一些有趣的故事或熟悉幾首歌曲；

6、行政部/企劃部預(yù)先設(shè)計(jì)好活動(dòng)安排；

7、月餅120盒。

內(nèi)容：

1、燒烤：事先準(zhǔn)備好燒烤物料、用具等，傍晚時(shí)候開始燒烤；

2、表演和娛樂活動(dòng)：唱歌、舞蹈、猜謎、小品、相聲等各類節(jié)目，待定；

流程：

一：游戲。

猜燈謎。

道具：小紅燈籠，燈謎。

在十五分鐘之內(nèi)，在公司范圍內(nèi)找到紅燈籠，猜出燈謎，十五分鐘后統(tǒng)計(jì)哪個(gè)隊(duì)獲勝，獲勝小組成員有獎(jiǎng)勵(lì)。并獲得一個(gè)積分。如發(fā)現(xiàn)手機(jī)百度者，取消這局的參賽資格。

游戲二：

我愛記歌詞：先給選手放一段音樂前奏，音樂一停，選手必須馬上接唱，而且歌詞一字不能錯(cuò)，如果錯(cuò)誤不予加分?？醋詈竽膫€(gè)團(tuán)隊(duì)獲勝，隊(duì)員獲得獎(jiǎng)品一份。

游戲三。

執(zhí)行：行政部，企劃部協(xié)助實(shí)施。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇十三

各位居民：

時(shí)間：2018年2月6日-2月7日兩天，望相互通知大家，盡快集中領(lǐng)取，中午不休息！??！

地點(diǎn)：xx社區(qū)院內(nèi)。

發(fā)放清單：

大米1袋95元。

菜籽油2桶170元。

面粉1袋45元。

帶魚1盒138元。

蝦仁2盒55元。

肘花2個(gè)32元。

皮花肉2個(gè)26元。

無淀粉腸2個(gè)23.6元。

皮蛋1盒15元。

xx社區(qū)。

2018年2月5日。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇十四

一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至，為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷，提高公司員工福利待遇，特制定以下福利方案，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核：

福利禮品：超市購物卡。

入職員工一個(gè)月的發(fā)放1張100元面值超市購物卡；入職員工兩個(gè)月的發(fā)放1張150元面值超市購物卡；入職員工三個(gè)月以上的發(fā)放1張200元面值超市購物卡。

100元×人=元150元×人=元200元×人=元。

????四、費(fèi)用由集團(tuán)總公司統(tǒng)一承擔(dān)。

以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱并給予批示。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇十五

一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至，為進(jìn)一步增強(qiáng)廣大員工對(duì)公司的凝聚力、向心力，加強(qiáng)員工的歸屬感和責(zé)任心，體現(xiàn)公司人為關(guān)懷。特制訂如下方案：

一、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)（以工齡界定）：

本公司工齡一年以下人員：價(jià)值50元禮品一份。

本公司工齡一年及以上人員：價(jià)值100元禮品一份。

主管級(jí)人員：工齡禮品+現(xiàn)金紅包200元/人。

經(jīng)理級(jí)人員：工齡禮品+現(xiàn)金紅包400元/人。

總監(jiān)級(jí)人員：工齡禮品+現(xiàn)金紅包800元/人。

二、工齡禮品費(fèi)用預(yù)算（與銷售溝通，“__有限公司”，可與我司置換禮品，客戶不能提供增值稅專用發(fā)票，只能提供普票）。

一年以內(nèi)人員（人數(shù)截止到20__年1月29日，總?cè)藬?shù)226人，不含20__年入職人員，217人）。

纏絲鴨蛋禮盒，56一盒，26人，共7560元；

一年及以上人員。

纏絲鴨蛋禮盒，56一盒，76人，共4256元；

原陽黃金晴大米，76人2736元；

總計(jì)金額：1.4888萬元=1.4552元。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇十六

1、慰問補(bǔ)助款籌措使用情況。

“兩節(jié)”期間籌集送溫暖資金589.8萬元，其中：工會(huì)經(jīng)費(fèi)籌集140.92萬元，行政等撥款67.76萬元，黨費(fèi)籌集4.75萬元，“獻(xiàn)愛心，一日捐”職工捐款52.97萬元，中國機(jī)冶建材工會(huì)、市總工會(huì)、國資委、市紅十字會(huì)、團(tuán)市委慰問困難勞模、困難職工及子女助學(xué)撥款35.4萬元，xx汽車城投資管理有限公司慰問xx現(xiàn)代員工撥款288萬元。資金的及時(shí)到位給予了送溫暖活動(dòng)強(qiáng)有力的支持，共有10167人領(lǐng)取了一次性補(bǔ)助，其中：在崗職工9039人，在檔困難職工304人，退休人員418人，困難勞模65人，困難黨員93人，患大病職工醫(yī)療救助15人，下崗、傷殘職工193人，困難職工子女20人接受愛心基金捐助，xx紅十字會(huì)捐助困難職工15人，中國機(jī)冶建材工會(huì)慰問補(bǔ)助我系統(tǒng)困難職工5人，xx汽車城投資管理有限公司對(duì)xx現(xiàn)代全體員工進(jìn)行了慰問。

2、開展聯(lián)歡團(tuán)拜文體娛樂活動(dòng)情況。

召開勞模先進(jìn)團(tuán)拜（座談）會(huì)21次，1264人參加，召開退休職工團(tuán)拜（座談）會(huì)25次，1102人參加，組織各種文體娛樂活動(dòng)96次，21801人參加。3.走訪慰問活動(dòng)情況。參加走訪慰問人數(shù)659人，其中：黨政領(lǐng)導(dǎo)378人，工會(huì)干部230人，其他人員51人。走訪慰問戶數(shù)2681戶，其中：特困、困難職工407戶，下崗、失業(yè)人員84戶，退休人員360戶，勞模先進(jìn)77戶，傷病職工193戶，困難黨員等1793戶。

4、便民服務(wù)活動(dòng)情況。貼心人服務(wù)隊(duì)開展服務(wù)活動(dòng)426次，服務(wù)對(duì)象1942人，做好事實(shí)事571件。

20xx年元旦春節(jié)期間的送溫暖活動(dòng)體現(xiàn)了“關(guān)心關(guān)愛？溫暖和諧？互助互濟(jì)”的主題。

1、周密組織，實(shí)現(xiàn)困難走訪全覆蓋。

控股公司《關(guān)于在20xx年元旦春節(jié)期間開展送溫暖活動(dòng)的通知》下發(fā)后，各單位十分重視，召開專門會(huì)議對(duì)“元旦春節(jié)”期間的送溫暖活動(dòng)進(jìn)行了研究，制定了周密的送溫暖計(jì)劃，以專項(xiàng)解困為重點(diǎn)，以實(shí)現(xiàn)全覆蓋為目標(biāo)，把“兩節(jié)”期間的送溫暖活動(dòng)開展得有聲有色。黨政工領(lǐng)導(dǎo)帶頭送溫暖，走訪慰問困難職工、困難黨員、勞動(dòng)模范、離退休人員等?？毓晒镜?3名黨政工領(lǐng)導(dǎo)參加了慰問活動(dòng)，在走訪對(duì)象的家中，他們與其親切交談，暢談xx汽車工業(yè)的發(fā)展前景，鼓勵(lì)傷病勞模、困難職工、困難黨員樹立戰(zhàn)勝疾病的勇氣和信心，共享xx汽車工業(yè)發(fā)展的成果。另外，市總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)、國資委孟韜副主任等也親臨我系統(tǒng)困難職工的家中慰問。

2、互助互濟(jì)，奉獻(xiàn)愛心。

3、結(jié)對(duì)幫困、共創(chuàng)和諧。

在“心連心，手拉手，結(jié)對(duì)幫困，共創(chuàng)和諧”的主題活動(dòng)中，xx現(xiàn)代、xx福田、xx奔馳、研究總院、xx技校、延鋒偉世通這6個(gè)企業(yè)的工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)分別在春節(jié)前夕探望了各自結(jié)對(duì)的困難企業(yè)的困難職工，為他們帶去了慰問金和慰問品，使這些困難家庭的成員感動(dòng)得熱淚盈眶。

4、情系患重病職工，醫(yī)療救助暖人心。專項(xiàng)幫扶是20xx年“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng)的一項(xiàng)重要舉措，為緩解患重病職工醫(yī)藥費(fèi)負(fù)擔(dān)過重的問題，控股公司工會(huì)在全系統(tǒng)開展了患重病職工醫(yī)藥費(fèi)自付萬元以上的情況調(diào)查，經(jīng)過職工本人申請(qǐng)，基層工會(huì)核查、申報(bào)，對(duì)進(jìn)行了腎移植、肝移植手術(shù)、患有癌癥、尿毒癥的15名職工分別給予了1000～5000元的醫(yī)療救助金，共計(jì)3.2萬元。

5、排憂解“票”難，確保員工平安返鄉(xiāng)。

為解決員工返鄉(xiāng)購票難的問題，xx現(xiàn)代公司、xx奔馳公司工會(huì)、xx福田工會(huì)與鐵路部門聯(lián)系、協(xié)商，不怕麻煩，多批次取票，累計(jì)購票近千張，使家在外地員工帶著首都人民的祝福和企業(yè)的關(guān)愛，喜笑顏開地踏上了平安返鄉(xiāng)路。

6、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)慰問堅(jiān)守工作崗位職工。

節(jié)日期間，全系統(tǒng)各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)采取多種形式慰問堅(jiān)守工作崗位的職工，處處呈現(xiàn)出感人的場(chǎng)面。除夕之夜，徐和誼董事長帶領(lǐng)xx現(xiàn)代中方領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)慰問了堅(jiān)守在一線的員工；副總經(jīng)理張欣、總會(huì)計(jì)師馬傳騏遠(yuǎn)赴株洲與基地員工一起過年。xx齒輪總廠由于生產(chǎn)任務(wù)繁忙，有32名外阜職工在春節(jié)期間不能與家人團(tuán)聚，為了讓這32名職工安心工作，廠黨委副書記、工會(huì)主席梁寶宏帶領(lǐng)慰問組，風(fēng)塵仆仆趕到山西，一家一戶走訪慰問，代職工向他們的家人恭賀新春，使職工深受感動(dòng)，干勁倍增。

7、貼心服務(wù)真情在，無私奉獻(xiàn)樂其中。

“兩節(jié)”期間，各單位貼心人服務(wù)隊(duì)活動(dòng)豐富多彩。服務(wù)隊(duì)員上門照顧孤寡老人8次、為職工理發(fā)80人次、修理自行車19輛、拆洗衣物11件、修理電器、日常用品107件，組織各種慶典儀式等，溫暖了別人，快樂了自己。

8、送溫暖活動(dòng)的宣傳，緊扣和諧發(fā)展主旋。

《xx汽車報(bào)》、《工會(huì)信息》對(duì)全系統(tǒng)的送溫暖活動(dòng)進(jìn)行了宣傳報(bào)道，刊登了控股公司領(lǐng)導(dǎo)分四路走訪慰問企業(yè)困難職工、困難黨員、困難勞模的動(dòng)人場(chǎng)面；刊登了控股公司工會(huì)致全系統(tǒng)參加“獻(xiàn)愛心，一日捐”職工的感謝信，代表困難職工對(duì)捐款職工的善行義舉表示崇高的敬意和感謝；刊登了企業(yè)送溫暖活動(dòng)中感人的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

20xx年元旦春節(jié)期間的送溫暖活動(dòng)豐富多彩，注重實(shí)效，困難幫扶機(jī)制的建立和實(shí)行，溫暖了人心，形式多樣的團(tuán)拜會(huì)、走訪慰問活動(dòng)，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。在今后的工作中，我們將從困難群體的需求出發(fā)，創(chuàng)新工作思路，實(shí)行幫扶項(xiàng)目管理，促進(jìn)各項(xiàng)幫困措施的落實(shí)，通過扎實(shí)有效地工作，使更多地困難家庭早日擺脫貧困，共同為xx汽車工業(yè)的和諧發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇十七

深入落實(shí)關(guān)于送溫暖幫扶工作的重要講話精神，積極參與以保障和改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)，推動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)保障民生、改善民生的政策措施,進(jìn)一步找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn),構(gòu)建救助、維權(quán)、服務(wù)三位一體工作格局.通過送溫暖活動(dòng)，繼續(xù)做好保障困難職工家庭基本生活，加大維權(quán)力度,努力滿足廣大職工多元化需求，團(tuán)結(jié)全縣職工為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)美好xx而奮斗。

通過摸排核查,目前我縣有困難職工325戶，按照省總要求，結(jié)合我縣實(shí)際，每戶給予300元救助，共需資金97500元。資金籌措主渠道：工會(huì)自籌，財(cái)政配套資金。

按照貴州省總工會(huì)的通知要求，結(jié)合我縣實(shí)際，20xx年我縣送溫暖主要對(duì)象是：

1、生活困難的勞動(dòng)模范;

2、低保戶和低保邊緣戶的困難職工;

3、本人或家庭成員患大病的困難職工;

4、家庭遭到意外災(zāi)害致困的職工;

5、因子女上學(xué)家庭負(fù)擔(dān)過重的.困難職工等。對(duì)確定的送溫暖對(duì)象，每戶救助標(biāo)準(zhǔn)不低于300元。

1、送溫暖資金發(fā)放：20xx年12月底以前召開送溫暖資金發(fā)放會(huì)議。

2、送溫暖資金發(fā)放要求：送溫暖資金發(fā)放要堅(jiān)持公開、公平、公正的'原則，規(guī)范程序，嚴(yán)格手續(xù)，加強(qiáng)監(jiān)督。送溫暖資金發(fā)放必須填簽《困難補(bǔ)助資金發(fā)放憑證》，確保送溫暖資金用于困難職工。同時(shí)，嚴(yán)格按照送溫暖資金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、范圍進(jìn)行，不得違規(guī)操作。

1、20xx年1月5日前，分赴特別困難的職工家中開展走訪慰問活動(dòng)。

2、20xx年1月6日至10日，全縣各級(jí)工會(huì)要結(jié)合“雙走訪，三服務(wù)”活動(dòng)，廣泛開展向困難職工送溫暖活動(dòng)。深入每個(gè)困難職工家中噓寒問暖,妥善安頓好他們的“兩節(jié)”生活，真正讓困難職工感受到黨和政府的關(guān)懷和社會(huì)主義大家庭的溫暖。

各級(jí)工會(huì)要充分利用各種形式，大力宣傳送溫暖工作，讓困難職工群眾切實(shí)感受到黨和政府及社會(huì)各界的關(guān)愛。

縣總工會(huì)將于“兩節(jié)”期間開通特困職工熱線求助電話24小時(shí)值班。對(duì)“兩節(jié)”期間臨時(shí)發(fā)生重病的職工、遭受意外災(zāi)害的特困職工，在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上給予救助。

行政人員的春節(jié)福利發(fā)放方案篇十八

在20xx年來臨之際，學(xué)校、學(xué)校工會(huì)決定慰問為大院教育事業(yè)揮灑畢生心血的退休教師，激勵(lì)在崗教師勤奮、努力、創(chuàng)新工作。

青川縣大院民族學(xué)校。

走基層，溫暖退休教師心。

xxx。

學(xué)校部分領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)部分委員、全體退休教師。

20xx年1月20——1月30日。

青川縣大院民族學(xué)校退休教師家。

1、辦公室在20xx年1月15日前宣布活動(dòng)；聯(lián)系好到退休教師家的'.車輛；活動(dòng)時(shí)期內(nèi)，做好工作。

2、工會(huì)、后勤處在20xx年1月16日前準(zhǔn)備好活動(dòng)所需用品(大米、菜油、面條)。

活動(dòng)分3組。

一組成員：xxx。

慰問人員：xxx。

二組成員：xxx。

慰問人員：xxx。

三組成員：xxx。

慰問人員：xxx。

1、車輛：3輛；

2、物資：菜油16份(5kgx16);面條(160kg);大米(160kg)。

1、車費(fèi)1000元(到廣元、青川、本縣鄉(xiāng)各村);。

2、慰問用品(大米、菜油、面條各16份)3500元。