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2022年縣委副書記述職報告(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-02 20:20:05
2022年縣委副書記述職報告(三篇)
時間:2023-03-02 20:20:05     小編:zdfb

報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的報告嗎?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希望大家能夠喜歡!

縣委副書記述職報告篇一

繼續(xù)開展“笑臉迎、即時辦、回頭訪”為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動,一是開展公開承諾活動,確保承諾內容符合實際,切實可行。鄉(xiāng)黨委的公開承諾得到了縣里的充分肯定,并在縣“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動簡報上予以推介。二是切實抓好領導點評和群眾評議工作。鄉(xiāng)黨委明確了鄉(xiāng)黨政領導“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動聯(lián)系單位,指導各支部按要求開展了領導點評和評議工作。三是開展了“個十百”創(chuàng)先爭優(yōu)先進示范點創(chuàng)建活動。培植了臘元、石井、中星三個“項目建設和產業(yè)發(fā)展”示范點,抓好了示范點的輻射帶動作用,帶動全鄉(xiāng)種植烤煙1500余畝,收煙5200擔、創(chuàng)稅40余萬元。

把“兩轉”主題活動與群眾工作站建設結合起來,抽調27名,和縣直機關單位派駐的7名,在全鄉(xiāng)17個行政村設立了群眾工作站。幫助所駐村解決實際問題。臘元村積極帶動群眾種植烤煙500畝,茶花村落實雙季稻種植面積500畝。通過干部下基層調查研究,為群眾解決生產生活中遇到的熱點難點問題,干部的宗旨意識進一步增強,融洽了黨群干群關系,樹立了干部的良好形象。

(二)、完成鄉(xiāng)村兩級換屆任務,配強鄉(xiāng)村班子

3月28日我鄉(xiāng)召開了中共xx鄉(xiāng)第十二次代表大會,選舉產生了新一屆黨委班子。4月15日召開了xx鄉(xiāng)第十六屆人民代表大會第五次會議,補選產生了鄉(xiāng)長、人大主席、副鄉(xiāng)長、人大副主席各1名。4月中旬以來,我們精心組織并完成了全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作,把一批政治素質好、廉潔奉公、能帶領群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進村支兩委班子,配強了村級班子。

(三)黨建促經建,全鄉(xiāng)經濟實現(xiàn)較快發(fā)展

今年,我鄉(xiāng)以“黨的建設促進經濟建設”為指引,大力發(fā)展特色產業(yè)。立足“烤煙興鄉(xiāng)”戰(zhàn)略,健全土地流轉機制,全鄉(xiāng)種植烤煙1700畝,收購煙葉近6000擔,產值500萬元,打造了臘元交煙1800擔和石井交煙1000擔的兩個現(xiàn)代煙草農業(yè)示范村。全鄉(xiāng)經濟發(fā)展來勢喜人。

五、強化考核評價,嚴格督促檢查,適時總結表彰

縣委副書記述職報告篇二

機關政府綜合系統(tǒng)黨委專職書記、紀委書記,主要負責政府綜合系統(tǒng)黨組織建設和黨風廉政建設,分管政府辦政務信息、電子政務、會務工作,協(xié)助抓文字綜合工作等。在此期間,我緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,充分發(fā)揮職能作用,大膽創(chuàng)新,不斷改進工作方法,提高工作效率,增強工作的系統(tǒng)性、預見性、科學性,較好完成了各項工作任務。系統(tǒng)黨委所屬支部被評為先進支部3個,2004年辦公室分別被省數(shù)字辦、市府辦評為網站建設、政務信息工作先進單位,我個人2003年、2004年分別被市府辦、省政府辦公廳評為政務信息工作先進個人?,F(xiàn)將兩年來的工作情況匯報如下:

一、圍繞發(fā)展,狠抓黨的建設。作為縣直機關政府綜合系統(tǒng)黨委專職副書記、紀委書記,我始終注重抓好系統(tǒng)各單位的黨建工作和黨風廉政建設,以推動各單位工作的發(fā)展,并較好完成任務。一是加強各黨支部組織建設。兩年來,對屆滿的9個支部及時進行換屆,新建立黨支部2個,做到配齊配強各支部班子成員,增強支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是做好系統(tǒng)的縣第十屆黨代表選舉工作,共選出縣第十屆黨代表5人。三是積極發(fā)展黨員。加強對積極分子的考察培養(yǎng),及時將符合黨員條件的積極分子吸收為新黨員,兩年來共發(fā)展5名黨員。四是加強黨風廉政建設。認真落實黨風廉政建設責任制,堅持懲防并舉,建立健全機制,從源頭有效防止~;強化宣傳教育工作,提高拒腐防變的能力,加大查處力度,兩年來查處違紀黨員6人。

政務信息是領導掌握情況、指導工作的基本依據,是政府科學決策、抓好落實的重要基礎。兩年來,始終圍繞領導所思、所想,緊抓政府各個階段中心工作和任務,密切關注增強項目建設、招商引資、城鎮(zhèn)化建設、經濟結構調整等工作動態(tài),加大信息反饋,為領導科學決策提供依據,同時,瞄準地方特色,加大信息開發(fā),及時上報特色、精品信息,共編發(fā)《要訊》正刊76期、增刊23期,向省市上報信息732條,被《今日要訊》采用43條,被《**要訊》采用308條,為經濟建設和社會事業(yè)發(fā)展當好了參謀和助手。

積極推進“數(shù)字**”建設,成立了**縣信息中心,完成機關大院內局域網和政務網一期項目建設,實現(xiàn)與省、市政務網聯(lián)通,目前已接入縣五套班子和縣直單位30多個網絡節(jié)點,基于政務網的應用有視頻會議、公文傳輸、政務網站等,其中視頻會議已成功接收30多次全國、全省的電視電話會議;實現(xiàn)單位辦公內網互聯(lián)互通,機關大院寬帶網提供部門網絡與因特網的連接,在政府大院內部建立統(tǒng)一接入、統(tǒng)一出口的上網機制,有20多個單位共享10m光纖出口接入互聯(lián)網,每年可節(jié)省費用2萬多元?!?*之窗”網站內容進一步豐富,為宣傳**改革開放、經濟建設成績、推介項目發(fā)揮重要作用。

一是認真辦文。公文是傳達政令的載體,公文的質量和水平直接影響政令的暢通。為此,凡是我負責的文電,都能認真審查,嚴把行文關、審核關、政策關、文字關和報送關等,避免“倒流文”、“關系文”和濫發(fā)文現(xiàn)象的發(fā)生,保證了行文的嚴肅性,搞高公文質量。兩年來,共組織起草、審核專題會議紀要等文件50多件。二是嚴格辦會。堅持精簡會議,嚴格會議審批制度,把好會議對象、內容關,認真做好每個會議安排、通知和會場布置等工作,確??h政府和部門會議的順利、高效召開,推進政府工作的落實。兩年來,先后籌備組織了政府全體會議、常務會議、經濟工作會議等60多次。

三是細化活動。凡是上級領導來我縣檢查、調研等活動,我都能根據縣政府領導和辦公室主任的要求,認真做好領導活動安排,擬定調研點、參觀點活動路線、陪同領導等計劃,注意每一次活動安排細節(jié),做到不出任何紕漏。兩年來,先后安排省、市、縣領導檢查、調研等活動40多次。同時認真做好協(xié)調工作。辦公室是政府機關一個特殊群體,是服務的“外腦”和聯(lián)系基層部門的“橋梁”,既要上情下達,又要下情上呈。因此,我特別注意加強協(xié)調工作,極力做到內外協(xié)調、上下協(xié)調、橫向協(xié)調,確保政府工作有序、高效運轉,提高工作效率。

我始終堅持嚴格要求自己,注重以身作則,講奉獻、樹正氣、不擺架子、以誠待人,用人格帶人,樹立良好的形象。一是注重思想建設講學習。我始終把加強思想政治和業(yè)務學習放在自身建設的首位,帶頭講政治,努力提高政治敏銳性和鑒別力。為此,我特別注意學習馬列主義基本原理、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及市場經濟、法律法規(guī)等方面的知識和文秘工作業(yè)務知識,增強了駕馭全局的工作能力。

二是錘煉作風講團結。我始終堅持把自己定位在甘當配角、積極參政上,充分發(fā)揮參謀助手作用,全力配合辦公室主任及其他領導開展工作,遇到問題及時請示匯報和溝通聯(lián)系,積極維護集體意志和決策,在思想上、政治上、行動上與班子保持高度一致,以自己的一言一行維護辦公室的團結形象。三是愛崗敬業(yè)講奉獻。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”,“不由自主”。因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),一年到頭,經常加班加點連軸轉,做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲,從而保證了各項工作的高效運轉。四是廉潔自律講黨性。嚴格遵守《廉政準則》和“八項規(guī)定”,按照“八個堅持、八個反對”要求,嚴格自律,廉潔從政。在履行崗位職責中按原則辦事,按程序辦事,不徇私情,秉公辦事,不利用工作職便謀取私利,做到自重、自省、自警、自勵。

兩年來的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,政治學習有時抓得不緊,創(chuàng)新工作辦法不多,服務還有一定的差距。在今后的工作中,我一定認真經驗,克服不足,努力學習,進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,提高服務水平,為建設我縣工貿旅游城市目標而努力工作。

述職人:出國留學網

20xx年xx月xx日

縣委副書記述職報告篇三

(一)加強干部隊伍管理,轉變干部作風

一年來,我鄉(xiāng)實行“兩片兩線”管理模式,把各項工作分解到片,落實到崗,明確到人。實行量化考核,考核結果與干部年終待遇直接掛鉤,以此激勵干部開拓創(chuàng)新、務實工作。堅持和完善民主集中制原則,建立健全黨風廉政建設和工作制度,做到了用制度管事管人。強化干部上班簽到制,出差、請假事前登記制,和月底公示制。規(guī)定全鄉(xiāng)干部職工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善,責任明確,機關干部作風明顯好轉,機關效能進一步提高,營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

(二)做好黨員發(fā)展工作,加強黨員的教育管理,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

堅持黨員發(fā)展標準,嚴把黨員入口關。確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性。年內培訓入黨積極分子91名,確定黨員發(fā)展對象15名,新發(fā)展黨員15名,其中婦女黨員2名,35歲以下年輕黨員3名。

建立健全“服務、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務管理機制。一是健全黨員管理機制。建立了黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡站,對黨員進行動態(tài)信息化管理;二是健全黨員幫扶機制,在春節(jié)、“七·一”對困難黨員開展慰問活動。發(fā)揮黨員先鋒模范作用,建立了黨員與困難群眾“一幫一”幫扶體系;三是完善黨務公開制度,推行“四議兩公開”工作法,著力規(guī)范村級民主管理工作。四是建立黨員教育機制。通過遠教平臺、學習培訓等方式,強化黨員政治理論和專業(yè)技能學習。建立遠教指導員制度,遠教平臺紅星視頻點擊率全年居全縣第一名,培植了長鋪等遠教示范點3個。

(三)、強化村干部教育培訓,規(guī)范村干部管理

今年七月,村支兩委換屆結束后,我組織開展了村支兩委干部任前教育培訓,鄉(xiāng)里制訂出臺了《xx鄉(xiāng)村干部管理辦法》,規(guī)范了村干部的日常行為準則,堅持用制度管人,強化了村干部的規(guī)范化管理。

(四)、加強黨風廉政建設

年初,鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風廉政建設責任書,把落實黨風廉政建設作為村級文明績效考核一項重要內容。加大了農村黨風廉政建設工作力度,完善村務公開機制,結合村支兩委換屆,認真開展了村級屆期財務清理審計工作,強化村級財務管理。進一步強化了厲行節(jié)約工作力度,實行村級零接待制度,鄉(xiāng)機關和各部門嚴禁在外開餐,食堂開餐酒水自帶,規(guī)范小車管理,嚴禁公車私用,實行財務月底會審制,切實降低行政成本,全面建設節(jié)約型機關。

四、明確目標任務,狠抓主題活動,工作有效開展

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