總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。

農(nóng)業(yè)局工作總結(jié)篇一

結(jié)合工作實際，通過多種形式，狠抓政治思想教育，提升黨員干部的思想覺悟，造就一支高效、精干、廉潔和與時俱進的黨員干部隊伍。以“五個一”活動為載體，加強理論學習，開展好每周學習一篇好文章、每月觀看一部優(yōu)秀影片、每季度組織一次主題實踐活動、每年寫一篇學習心得、為民辦一件實事活動。

針對黨員干部思想觀念、作風方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，有計劃地利用黨委中心理論組學習、參觀考察、讀書會、報告會、座談會等形式，精心組織xx屆六中全會精神的學習，加強對黨員干部理想信念、宗旨觀念、反腐倡廉、業(yè)務(wù)素質(zhì)教育，引導(dǎo)黨員干部在工作、學習和社會生活中積極帶頭，發(fā)揮先鋒模范作用，不斷增強機關(guān)黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。通過搭臺練兵，做到強基固本，通過教育引領(lǐng)，隊伍氣正風清，在為農(nóng)服務(wù)中無私奉獻，黨員成為主干線的“排頭兵”和主戰(zhàn)場的“生力軍”。

堅持“人人當教員、個個上講臺”的學習理念，利用集中學習時間，搭建“學習、交流、溝通、分享”平臺，開設(shè)“黨員大講堂”，將政治學習與業(yè)務(wù)學習、集中學習與自學、網(wǎng)上學習與書本學習有機結(jié)合。堅持定期學習會制度，要求各科室輪流選派黨員就時事政治學習、業(yè)務(wù)知識等進行授課，在會上分享其學習體會和執(zhí)法心得，作為“教員”答疑解惑，與聽課的“學員”交流互動，凝聚共識。通過“黨員大講臺”的搭建，使黨員干部認真?zhèn)湔n授課，主動學習時事政治、業(yè)務(wù)知識，提高自我認知水平，增強在實踐中“比學習、比提高、比成績、比水平”的勁頭，營造“你追我趕、奮勇爭先”濃厚學習氛圍。

二、抓載體創(chuàng)新，促工作和諧。

以開展各種主題實踐活動和豐富多彩的文體活動為載體，發(fā)揮黨組織的核心凝聚力和戰(zhàn)斗力，引領(lǐng)黨員干部職工迸發(fā)積極向上的工作熱情，凝聚合力齊心協(xié)力做好各項工作，使黨組織建設(shè)和各項工作和諧發(fā)展。

以豐富的“主題實踐活動”為載體，引導(dǎo)廣大黨員干部積極參與黨委創(chuàng)建，在服務(wù)發(fā)展中改進作風，在工作學習中激發(fā)干勁，切實增強黨委凝聚力和活力，構(gòu)筑和諧發(fā)展良好氛圍。

以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“全民閱讀進機關(guān)”、“廉政文化進機關(guān)”等主題實踐活動為載體，引導(dǎo)廣大黨員干部履職盡責創(chuàng)先進、立足本職爭優(yōu)秀。印發(fā)“廉政公開信”，簽訂“黨員承諾書”、“黨員廉政承諾書”，強化宗旨意識和反腐倡廉意識，設(shè)置廉政文化宣傳欄（窗），將廉政格言、廉政警語等制作上墻，設(shè)立“職工書屋”、“廉政書柜”、“廉政影視角”，將創(chuàng)先爭優(yōu)意識和廉政文化潛移默化的滲透到工作的整個過程。

圍繞“我與改革同行”主題讀書活動，“五四”前夕(4月30日)，組織全系統(tǒng)青年骨干開展“感悟青春正能量、立志踐行農(nóng)業(yè)夢”的主題論壇交流活動。廣大農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線青年干部結(jié)合日常工作實際和成長中遇到的困惑，就如何加強自身建設(shè)，更好地履職盡責、服務(wù)三農(nóng)暢談體會和感受，并針對活動中的所學所獲，交流心得和體會，營造“積極、向上、健康、團結(jié)”的和諧氛圍。

三、抓制度管理，促政風轉(zhuǎn)變。

通過建立完善一系列的內(nèi)控制度，做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人，在抓黨的建設(shè)和黨風廉政建設(shè)工作中發(fā)揮教育、監(jiān)督、保障的重要作用，確保權(quán)力在陽光下運行。

建立健全黨委各項工作制度，做到建章立制，有章可循。出臺、修改完善黨委黨務(wù)公開、政務(wù)公開、首問責任等多項內(nèi)部管理制度，針對涉農(nóng)項目、涉農(nóng)資金等重點環(huán)節(jié)，建立廉政風險防范措施，“用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人”，規(guī)范運行管理，確保涉農(nóng)工作在陽光下運行。

建立健全黨員教育管理制度，堅持“三會一課”，規(guī)范黨委集中學習制度，黨員教育管理工作“有計劃、有安排、有目標、有考核”，做到“一級抓一級，層層抓落實”。

建立黨委事務(wù)議事規(guī)則，對發(fā)展黨員、評先評優(yōu)、表彰獎勵、干部任用、人事變動、資金使用等黨委集體研究、討論，不搞“一言堂”和個人主義。

完善黨委領(lǐng)導(dǎo)談話制度，對黨員干部全面實施任前談話、定期談話、誡勉談話、警醒談話，對新任用干部，堅持實施黨員干部任前談話，告誡其牢記宗旨，加強黨性修養(yǎng)，增強黨員干部愛崗敬業(yè)、守法奉公的主人翁責任感和使命感。

建立黨建工作經(jīng)費保障、黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，關(guān)心和愛護基層干部、老黨員和生活困難黨員，為困難黨員解決后顧之憂，彰顯人文關(guān)懷，激發(fā)黨員工作熱情。

四、抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)，促業(yè)績創(chuàng)優(yōu)。

堅持以黨建工作為指導(dǎo)，以“建一流隊伍、樹一流形象、創(chuàng)一流業(yè)績”為愿景，按照規(guī)范化、精細化、效能化、智能化的四化工作目標,不斷加強三農(nóng)工作方式方法，切實解決人民群眾最關(guān)心的問題，維護人民群眾權(quán)益。

始終圍繞服務(wù)“三農(nóng)”，開展好“農(nóng)技人員在田間”活動，深入農(nóng)村一線，抓好“三農(nóng)”工作的指導(dǎo)。實行班子成員聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、業(yè)務(wù)科室?guī)桶厣r(nóng)業(yè)企業(yè)制度，使服務(wù)農(nóng)業(yè)更加貼近實際、更加接地氣，逐步形成“黨員在一線工作，黨旗在一線飄揚，業(yè)績在一線創(chuàng)造”的三農(nóng)黨建格局。

結(jié)合惠農(nóng)項目的實施和業(yè)務(wù)工作的開展，組織黨員干部進行大比武活動，從項目資金的爭取和工作業(yè)績在全市的排名，對科室進行評比，以實績論英雄、用干部，在機關(guān)黨員干部中逐步形成“比”“干”“超”良好氛圍，以“五帶頭”活動為抓手，豐富組織建設(shè)的載體。即：創(chuàng)新工作帶頭闖、中心任務(wù)帶頭干、工作職責帶頭盡、利益面前帶頭讓、危急時刻帶頭上。對照“五帶頭”，每名黨員制定發(fā)揮帶頭作用的具體措施，從而提升服務(wù)“三農(nóng)”的能力和水平。

農(nóng)業(yè)局工作總結(jié)篇二

20xx年度職工培訓工作，緊緊圍繞公司“標準化工作落實年活動”，從確保水質(zhì)達標、安全穩(wěn)定生產(chǎn)、提升營銷管理、重點項目建設(shè)、設(shè)備工藝改造、降低產(chǎn)銷差等主要任務(wù)出發(fā)，直面時間緊、任務(wù)重的挑戰(zhàn)，在公司領(lǐng)導(dǎo)親自指導(dǎo)和基層單位的大力支持下，以提升公司全員整體素質(zhì)和創(chuàng)新能力、推進公司各項工作有效落實為宗旨，全面完成本年度培訓計劃?，F(xiàn)就培訓工作總結(jié)如下：

本年度開展培訓21大類，112項，累計培訓8867人次，1128課時，培訓覆蓋率100%。主要培訓內(nèi)容包括：

1、思想政治素質(zhì)培訓。

圍繞公司“標準化工作落實年”活動，結(jié)合唐山市精神文明建設(shè)要求，緊跟黨的步伐，提倡奉獻精神，全員思想政治素質(zhì)得到提升。同時，我處開展“每周一題”模式，由宣傳部等專業(yè)處室提供時事新聞和專業(yè)評論，作為輔助培訓材料發(fā)放給各單位，目前已發(fā)放18期，得到基層單位和專業(yè)處室的普遍歡迎。全年共培訓1588人次，256.5課時。

2、標準化培訓。

標準化培訓是培訓工作的重點之一，與公司“標準化工作落實年活動”及“社會管理和公共服務(wù)綜合標準化試點創(chuàng)建工作”保持同步。本年度進一步對體系文件和管理手冊深入宣貫學習，細化“國標試點創(chuàng)建工作”培訓計劃，強化了“標準化”培訓工作的督導(dǎo)與考核。尤其是在基層考核方面，自國標試點創(chuàng)建工作開展以來，每月進行筆試抽查考試，結(jié)合口頭考核鍛煉口語表述能力，要求達到工作標準“懂得透、記得牢、說得清、用得對”的水平。全年共培訓1425人次，88課時。

3、設(shè)備改造項目培訓。

針對公司本年度設(shè)備改造項目，充分發(fā)揮相關(guān)處室服務(wù)基層職能，結(jié)合“請進來”的培訓模式，多角度、全方位的開展培訓，為新設(shè)備投產(chǎn)掃清技術(shù)障礙。尤其是次氯酸鈉投加系統(tǒng)項目，設(shè)備廠家人員、安監(jiān)處從各水廠實際情況出發(fā)，因地制宜的對加氯新工藝、新設(shè)備進行了全面講解，提高了水廠干部職工對于新設(shè)備的適應(yīng)能力，為平穩(wěn)過渡打好了基礎(chǔ)。目前各項改造共培訓67人次，19課時。

4、培智引智工程。

“走出去”與“請進來”相結(jié)合，從生產(chǎn)單位設(shè)備維修保養(yǎng)，到原水水質(zhì)的保護，涵蓋生產(chǎn)經(jīng)營全方位。為公司整體發(fā)展定向提供了有力輔助，為解決各項突出困難與問題開拓了思路。共培訓268人次，69課時。

5、工程師講堂。

發(fā)揮公司中高級職稱人員專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢，結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營實際，開展專業(yè)技術(shù)培訓。強化專業(yè)處室服務(wù)基層職能，就本部門或基層單位具體要求進行隨時性靈活講授。形成了公司內(nèi)部的專業(yè)技術(shù)網(wǎng)絡(luò)，為解決很多生產(chǎn)經(jīng)營實際問題營造了專業(yè)化氛圍，基層職工的專業(yè)理論層次進一步提高。共培訓939人次，247.5課時。

6、師徒傳幫帶。

經(jīng)過多年的學習與實踐，徒弟們的職業(yè)技能有了長足的進步，已經(jīng)有足夠的信心和實力成為師傅們的合格接班人。在活動開展三年之際，對16位師傅的23名徒弟，進行了20xx年階段性考核，成績?nèi)亢细瘛１灸甓裙才嘤?2人次，44課時。

7、安全知識培訓。

安全知識培訓，是公司一直堅持不懈的重點培訓之一。本年度以貫徹落實《新安全生產(chǎn)法》為總綱，組織了安全生產(chǎn)知識競賽等大型活動，進行了消防安保、司機及兼職司機安全生產(chǎn)等培訓課程，各生產(chǎn)單位分別開展了“百日安全供水考核”、“安全生產(chǎn)雙想培訓”等活動，在強化安全意識，提高安全素養(yǎng)的同時，著重細節(jié)的安全管理知識培訓，為安全生產(chǎn)保駕護航。共培訓1289人次，26課時。

8、突發(fā)事故和應(yīng)急處理培訓。

各生產(chǎn)單位高度重視，根據(jù)以往工作經(jīng)驗和公司現(xiàn)階段生產(chǎn)環(huán)境，緊密結(jié)合生產(chǎn)實際，針對季節(jié)性事故隱患，在全年安排了突然停電、高濁度水進廠和防汛等多項應(yīng)急演練。提升了生產(chǎn)單位全體干部職工的應(yīng)急處置能力。共培訓109人次，16課時。

9、特殊工種培訓。

本年度完成了148人的《特種作業(yè)操作證》培訓與考核工作。并為各生產(chǎn)單位的維修電工、焊工兩個崗位職工申報辦理了《國家職業(yè)資格證書》。進一步加強職工隊伍建設(shè)，規(guī)范了特殊工種職業(yè)技能管理。外培148人次，20課時。

10、崗位練兵和技能比武。

本年度公司工會開展了水泵工技能比武，增進了各生產(chǎn)單位間的技能交流，活躍了職工磨練技能的學習氣氛。各生產(chǎn)單位也在開展安全生產(chǎn)知識培訓、標準化培訓等其他培訓活動的同時，以各種靈活形式進行了技能比賽，統(tǒng)計時未重復(fù)計算。共培訓76人次，5課時。

11、水廠混崗培訓。

進一步強化職工在水泵、配電兩崗位上的綜合能力，結(jié)合水廠設(shè)備實際運行的具體操作步驟，講求細節(jié)，并在處理突發(fā)情況時，捋順操作邏輯。共培訓67人次，13課時。

12、生產(chǎn)崗位技能培訓。

由各單位根據(jù)培訓計劃安排，從知識水平、技術(shù)能力和熟練程度入手，進行針對性培訓。結(jié)合公司考核評價機制，確保了培訓效果。因加氯設(shè)備工藝改造，較側(cè)重于加氯崗位技能培訓。共培訓319人次，46課時。

13、水質(zhì)檢驗工培訓。

主要針對二級化驗室加強水質(zhì)檢測能力的培訓。因目前水質(zhì)問題比較突出，該項培訓進一步加強。在考核方面，采用筆試與盲樣檢驗相結(jié)合的方式。通過培訓，將本年度各水廠的水質(zhì)檢測經(jīng)驗共享，從實際出發(fā)，提升化驗員技能水平。共培訓15人次，9課時。

14、水廠主要設(shè)備知識培訓。

為加強水廠設(shè)備管理提供了技術(shù)保障，同時為設(shè)備檔案建設(shè)工作服務(wù)。直面水廠設(shè)備新老不一，圖紙參數(shù)資料不全，各水廠管理程序各異等困難，從專門負責人員入手進行培訓，努力提升管理水平。共培訓61人次，7課時。

15、職能處室管理培訓。

各職能處室結(jié)合實際工作情況，制定學習計劃，開展業(yè)務(wù)知識、自身建設(shè)等方面培訓，并在此基礎(chǔ)上發(fā)揮專業(yè)知識優(yōu)勢，深入基層、主動服務(wù)，開展應(yīng)對各種生產(chǎn)經(jīng)營實際情況的專項培訓。在這種多層次培訓工作中，處室人員業(yè)務(wù)能力不斷提升。共培訓1469人次，224.5課時。

16、新職工培訓。

新職工和轉(zhuǎn)崗職工的崗前培訓及考核。通過培訓，使新職工和轉(zhuǎn)崗職工迅速進入狀態(tài)，達到崗位技能標準要求。共培訓25人次，25課時。

17、辦公自動化技能培訓。

主要針對辦公軟件在日常生產(chǎn)中的應(yīng)用方法進行培訓，提高工作效率。同時為公司未來發(fā)展過程中可能涉及的辦公程序進行培訓，提升全體干部職工對于新技術(shù)的理解能力。共培訓21人次，2課時。

18、供水宣傳工作專項培訓。

隨著新聞媒體的快速發(fā)展，自媒體等宣傳模式的進步，如何正確的應(yīng)對媒體，尤其是在突發(fā)事件中如何搶占宣傳高地，正確的引導(dǎo)社會輿論，已成為擺在我們面前的現(xiàn)實問題。本年度，宣傳部開展了“媒體應(yīng)對與突發(fā)事件”專項培訓，用大量實例講解了正確的工作方法。同時，也對微信平臺等內(nèi)容作出指導(dǎo)，樹立公司良好形象。共培訓60人次，2.5課時。

19、普法教育培訓。

法制建設(shè)、普法教育是市局系統(tǒng)本年度重點工作之一，公司也本著依法治企的宗旨，加強了培訓考核力度。法規(guī)處與各單位密切結(jié)合、深入基層，針對生產(chǎn)、生活實際情況開展培訓。全面提升公司廣大干部職工的法律意識。共培訓234人次，5課時。

20、班組長培訓。

班組長，是基層管理的一線操手，是公司各項生產(chǎn)管理的直接執(zhí)行者。各單位根據(jù)培訓計劃自行組織了基層管理人員培訓，提升了班組長們的管理能力。共培訓7人次，3課時。

21、其他培訓。

此外，為增強企業(yè)凝聚力，強化職工團隊協(xié)調(diào)配合能力，以運動會、趣味活動等形式開展，共培訓588人次?；顒有Ч@著，加強了職工歸屬感。

1、統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)部署。

培訓工作緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的整體布局，服從和服務(wù)于公司各項重點工作?！皹藴驶ぷ髀鋵嵞辍被顒印ⅰ稗D(zhuǎn)腦子、轉(zhuǎn)作風、轉(zhuǎn)方式”解放思想大討論活動、設(shè)備改造、水質(zhì)問題等重點工作，均根據(jù)公司部署安排相應(yīng)培訓，為公司各項活動的順利展開提供保障。同時根據(jù)各項工作的需要，與各單位密切溝通，調(diào)整培訓形式和規(guī)模，達到為公司生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)的總體目標。

2、加強督導(dǎo)、主動服務(wù)。

進一步加強了培訓督導(dǎo)工作，每月安排工作人員參加各單位培訓，了解培訓內(nèi)容，收集培訓需求，并對培訓現(xiàn)場氛圍、考核評價等情況進行匯總，同時提出培訓要求，現(xiàn)場研討培訓方式方法。及時了解生產(chǎn)經(jīng)營中突發(fā)的實際問題，協(xié)調(diào)安排相關(guān)職能處室進行針對性培訓，保障實際工作中的技術(shù)技能支持，切實做到按需培訓、按需服務(wù)。

3、靈活考核、確保質(zhì)量。

培訓工作采用“全覆蓋”考核模式。在形式上既有筆試答題，也有現(xiàn)場口試、實際操作測試;時間上既有按計劃進行的季度、年度考核，也有督導(dǎo)過程中隨機抽查考核;規(guī)模上既有公司集中考核，也有以水廠或班組為單位的考核。確保每項培訓都有相應(yīng)適合的考核，檢驗培訓效果，確保培訓質(zhì)量。同時也督促職工進行反復(fù)記憶，深入理解。

4、綜合評價、深挖潛力。

公司培訓工作建立了雙向考核評價機制，每項培訓過后，除了考核受訓者，也要收集職工對培訓講師的評價，以及對培訓的內(nèi)容、環(huán)境、組織等各方面反饋意見，并形成書面形式記錄在案，用以研討改進措施。有的放矢地彌補培訓“短板”，提高培訓講師和配套教學水平，挖掘公司培訓工作的潛力，提升培訓整體工作能力。

1、內(nèi)容準。

本年度培訓實施意見是建立在20xx年底的培訓需求收集，和公司20xx年重點工作計劃基礎(chǔ)上，直接針對各單位實際工作、實際問題，按照“干什么、學什么、缺什么、補什么”的原則開展培訓。比如法規(guī)處服務(wù)基層，到營業(yè)處和稽查處開展培訓，就是針對一些出現(xiàn)在日常工作中的現(xiàn)實矛盾。內(nèi)容實用性強，充分發(fā)揮了培訓工作的現(xiàn)實作用，為公司各項生產(chǎn)經(jīng)營活動提供了技術(shù)支持。同時，內(nèi)容的準確也使培訓現(xiàn)場氣氛更加活躍，培訓效果更加明顯。

2、模式靈。

培訓模式更加豐富，不再拘泥于傳統(tǒng)大型課堂式教育，而是根據(jù)培訓內(nèi)容靈活選用培訓模式。一些針對性較強，涉及范圍小的培訓內(nèi)容，多采用生產(chǎn)現(xiàn)場教學、小組授課。甚至是在設(shè)備旁一邊工作一邊教學。比如本年度的次氯酸鈉投加系統(tǒng)培訓，各水廠情況不同，集中授課只能在理論基礎(chǔ)和共性問題上概括培訓。各水廠加氯崗位單獨組織培訓，雖然場次多、人數(shù)少，但課程更加精細，在日常操作設(shè)備旁授課，理解更加直觀。每場培訓人數(shù)相對減少，培訓講師能夠更好的與參訓者互動，內(nèi)容更加細致，效果也進一步增強。

3、考核緊。

考核是檢驗培訓效果的直接手段，也是激勵職工努力學習的加壓式方法。通過考核，也可以發(fā)現(xiàn)培訓工作中的薄弱環(huán)節(jié)，為整體工作的調(diào)整提供依據(jù)。通過閉環(huán)式考核評價機制，培訓質(zhì)量進一步提高，提升了培訓效率。從供水行業(yè)特點來說，重復(fù)性的考核也有利于職工反復(fù)記憶，保持職工熟練程度。因此，逢訓必考，已成為培訓工作的重點原則之一。

總的來說，20xx年度是職工培訓工作豐收的一年，也是充分發(fā)揮出生產(chǎn)經(jīng)營輔助效能的一年。培訓工作真正融入了公司生產(chǎn)經(jīng)營的各環(huán)節(jié)，幾乎無處不在。為提升公司整體人力資源素質(zhì)，直面困難與挑戰(zhàn)，尋求創(chuàng)新與發(fā)展做出了貢獻。

20xx年度，職工培訓工作取得了一些進步，但仍存在一些問題。主要是：

1、專業(yè)理論培訓較弱。

與針對生產(chǎn)經(jīng)營實際問題的培訓不同，專業(yè)理論培訓需要的投入大、時間長、見效慢，因此在基層培訓工作中，多采用職工自學形式，培訓進度參差不齊，培訓效果難以衡量。

2、培訓交流不足。

公司各生產(chǎn)單位的生產(chǎn)工藝不同，各職能處室的專業(yè)領(lǐng)域各異，培訓工作上的相互交流、相互促進較少。一般是處室服務(wù)基層的單方向培訓，并未建立雙向培訓交流機制。水廠之間以及處室之間的交流也存在客觀困難，公司通用培訓項目中，因缺乏橫向的比較和溝通，各單位的培訓側(cè)重點及重視程度不同，導(dǎo)致培訓效果不平衡，培訓質(zhì)量有差距的現(xiàn)象。

3、外培師資素質(zhì)參差不齊。

從設(shè)備廠家聘請的培訓講師，有的介紹產(chǎn)品比介紹工藝多，講解設(shè)備時對某些要點故意略過，甚至以商業(yè)機密為由，拒絕講授所謂的科技成果。有些設(shè)備廠家提供的培訓講師本身業(yè)務(wù)能力有限，無法解答受訓人員問題。

農(nóng)業(yè)局工作總結(jié)篇三

穩(wěn)定是改革發(fā)展的前提和基礎(chǔ)。20xx年，縣農(nóng)業(yè)局在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，主動加強與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合，堅持把信訪工作當做全局的重點工作來抓。整合力量，強化措施，加大投入，扭轉(zhuǎn)了信訪工作的被動局面，為維護部門穩(wěn)定和全縣大局發(fā)揮了重要作用。

1、重視問題，自我加壓，切實增強做好信訪穩(wěn)定工作的責任感

農(nóng)業(yè)部門越級上訪問題由來已久。多年來，農(nóng)業(yè)局為加強信訪穩(wěn)定工作投入了大量的人力、物力和精力，較好地保證了部門內(nèi)部穩(wěn)定，得到了縣委、政府的理解和肯定。

為進一步做好信訪工作，局黨委、局委會要求各分管領(lǐng)導(dǎo)、各二級單位要從講政治的高度出發(fā)，以構(gòu)建和諧部門為己任，圍繞農(nóng)業(yè)部門改革發(fā)展穩(wěn)定的工作大局，進一步強化全局意識，切實增強信訪穩(wěn)控工作的責任感，認真負責地解決好農(nóng)業(yè)干部職工反映的問題和實際困難，千方百計把問題解決在局內(nèi)、縣內(nèi)，努力把越級上訪苗頭消滅在萌芽狀態(tài)，確保系統(tǒng)內(nèi)無赴省進京越級上訪等現(xiàn)象出現(xiàn)，全力維護農(nóng)業(yè)部門穩(wěn)定和諧的工作環(huán)境。

2、全局聯(lián)動，未雨綢寥，全面開展矛盾和不穩(wěn)定因素的集中排查力量

因歷史原因和體制改革，農(nóng)業(yè)部門上訪人員主要有四種類型，即上訪老戶xx、34名假招工的農(nóng)工家屬、5名要求解決所謂拖欠已久人員的退休農(nóng)工、89名鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣人員。為爭取信訪穩(wěn)定工作的主動性，縣農(nóng)業(yè)局整體聯(lián)動，關(guān)口前移，未雨綢寥，注重預(yù)防，要求各分管領(lǐng)導(dǎo)和二級單位根據(jù)維穩(wěn)工作責任制等要求，切實擔負起責任，迅速組織對單位存在的各種不穩(wěn)定因素進行全面排查，真正對信訪穩(wěn)控工作做到底數(shù)清、動向準、情況明，按照“一個問題、一位領(lǐng)導(dǎo)、一個專班、一套方案，一抓到底”的要求，將排查的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素及時反饋給責任領(lǐng)導(dǎo)，落實到具體責任人。同時認真做好各種矛盾的調(diào)處化解處置工作，按照“事事有著落，件件有回復(fù)”的原則妥善處理干部職工反映的問題，并對熱點重點問題高度重視，分析形勢，及時跟進，努力把矛盾糾紛化解在源頭，解決在單位內(nèi)部，防止矛盾升級，事態(tài)擴大。

3、加強領(lǐng)導(dǎo)，分解責任，建立健全齊抓共管的信訪工作網(wǎng)絡(luò)

經(jīng)農(nóng)業(yè)局局黨委、局委會研究決定，20xx年度農(nóng)業(yè)部門信訪工作由局長xxtongzhi全面領(lǐng)導(dǎo);副局長xxtongzhi分別總牽頭、總協(xié)調(diào);副局長xxtongzhi牽頭負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣中心穩(wěn)控工作;紀委書記xxtongzhi牽頭負責退休人員信訪穩(wěn)控工作;總會計師xxtongzhi牽頭負責農(nóng)業(yè)三場穩(wěn)控工作;工會zhuxixxtongzhi牽頭負責種子公司內(nèi)部穩(wěn)定工作;副主任科員xxtongzhi牽頭負責xx的穩(wěn)控工作。并分別組建穩(wěn)控工作專班，前所未有的加強了農(nóng)業(yè)部門信訪工作領(lǐng)導(dǎo)力度和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。同時，農(nóng)業(yè)局還進一步嚴明信訪工作紀律，建立信訪工作責任追究辦法，強調(diào)穩(wěn)控人員如因工作失職或工作不力導(dǎo)致穩(wěn)控對象發(fā)生越級上訪和影響社會穩(wěn)定的震動性事件，將嚴格按照xx發(fā)[20xx]xx號文件規(guī)定，追究相關(guān)人員的責任。

4、整合資源，加大投入，全力做好信訪重點對象在敏感時期和重大節(jié)日期間穩(wěn)控工作

按照屬地管理、分級負責和“誰主管、誰負責”的原則，縣農(nóng)業(yè)局根據(jù)自身信訪工作實際和維穩(wěn)工作責任制等有關(guān)要求，及時召開信訪維穩(wěn)專題會議，及時下發(fā)信訪維穩(wěn)專項文件，及時組建信訪工作專班，及時籌集信訪維穩(wěn)專項經(jīng)費，采取“分工協(xié)作、包案到人”的工作辦法。由于工作措施得力，20xx年度我局赴省進京上訪人員較往年有所下降，全縣頭號上訪人員xx也得到有效穩(wěn)控，全縣信訪工作多年來的嚴峻形勢因之大為緩和。

1、由于單位人多事雜，矛盾排查調(diào)處有所疏漏，部分隱患未能及時排除。

2、由于體制改革和歷史原因，部分信訪人員所提要求農(nóng)業(yè)部門無法解決答復(fù)。

3、由于人員和經(jīng)費不足，部分穩(wěn)控措施難以全部落實，致使部門穩(wěn)控對象赴省進京上訪。

1、提高認識，進一步增強做好信訪工作的責任感和緊迫感。

2、突出重點，進一步排查清理各類不穩(wěn)定因素和疑難信訪問題。

3、強化責任，嚴格落實信訪工作領(lǐng)導(dǎo)包案責任制。

4、加強領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，建立健全信訪工作長效機制。

5、轉(zhuǎn)變作風，嚴明紀律，切實維護信訪工作責任追究制的嚴肅性。

農(nóng)業(yè)局工作總結(jié)篇四

回想過去的一年，擔任品質(zhì)主管一職，雖沒有轟轟烈烈的成果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我一個成長的平臺，讓我在工作中，學習到更多的東西，也知道自己存在諸多不足。上級領(lǐng)導(dǎo)對我的支持與關(guān)愛，同事對我的支持和協(xié)助，令我感到在唐巨龍公司的溫情無處不在，在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，也因為有你們的努力，才能令到公司的發(fā)展更上一個臺階。在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門同事的正確領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)助下，品質(zhì)工作著重于公司的質(zhì)量方針、宗旨和目標上，緊緊圍繞重點展開工作，主要開展以下工作：

1、嚴格按照《進料檢驗規(guī)程》做好對原材料的檢驗工作，并配合好采購部對供應(yīng)商原材料質(zhì)量的評價和跟蹤。對原材料及時檢驗試驗，發(fā)現(xiàn)不符合要求予以退貨并開出《原材料品質(zhì)異常聯(lián)絡(luò)單》，同時要求供應(yīng)商分析不亮原因及改善品質(zhì)，滿足我司的供貨要求。

2、做好與相關(guān)部門工作的協(xié)調(diào)和溝通，配合車間做好品質(zhì)工作，并針對發(fā)生的不良情況，通知當班負責人及時調(diào)整并跟蹤驗證，直到問題最終得到解決。認真做好客戶反饋的質(zhì)量信息和退貨統(tǒng)計工作，做好一月一次的《品質(zhì)月報工作》。

3、建立更加全面的品檢檢驗流程和作業(yè)要求，從而保證了制程中的產(chǎn)品質(zhì)量。

4、產(chǎn)品產(chǎn)生的質(zhì)量問題還是存在很多的因素，主要是生產(chǎn)部及品質(zhì)部人員的自檢能力不足，致使在相關(guān)作業(yè)過程中未做到細微處；個人行為的隨意性造成存在的質(zhì)量隱患。

5、加強對生產(chǎn)及品質(zhì)人員相關(guān)知識、操作技能的培訓，早會的督導(dǎo)以及客戶投訴的分析，提高檢驗人員的綜合素質(zhì)水平，打造一個工作經(jīng)驗豐富，工作熱情高漲的團隊。

作為品質(zhì)部主管，我感到壓力、責任重大，質(zhì)量是企業(yè)的生命，要想帶好一個團隊，除了熟悉流程外，還需要負責具體的工作，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作。

20xx年工作重點：

1、做好對原材料質(zhì)量的評價和跟蹤，確保來料合格，也要做好制程中的品質(zhì)跟進工作，吸取客戶投訴及退貨教訓。

2、貫徹品質(zhì)理念，提升品質(zhì)意識，我們采取加大培訓的力度，內(nèi)容主要包括質(zhì)量體系文件和品質(zhì)理念的宣導(dǎo)。

品質(zhì)部工作的困擾：

1、供應(yīng)商來料不及時，不能滿足生產(chǎn)，經(jīng)過溝通后還總是三番五次出問題，有時好不容易送來了，但檢驗有問題，產(chǎn)線急等著要用，不得不要耗費人工進行挑選或再加工，這就違背了品質(zhì)原則，使品管人員心里好痛苦。

2、員工隨意性強，沒有強化作業(yè)操作要領(lǐng)，不良品多導(dǎo)致返工，后續(xù)檢驗測試沒有充分的時間進行。

3、供應(yīng)商拖欠物料，導(dǎo)致無法生產(chǎn)，將計劃交期延后，給后段品質(zhì)檢驗造成時間恐慌，沒有足夠的時間進行某些可靠性測試，總是急急慌慌在出貨。

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農(nóng)業(yè)局工作總結(jié)篇五

20xx年已經(jīng)走過，回首20xx年農(nóng)業(yè)局信訪工作的開展，一整年來，不斷的有群眾將最真實的時間向我們提出來，之后由我們重點解決。在整個20xx年，我們都在一片和諧中將工作做到。展望20xx年，就應(yīng)該像20xx年一年，將工作做好的基礎(chǔ)上，還要調(diào)整好和群眾之間的關(guān)系，這才是真正的做好工作的前提。20xx年我們就應(yīng)該這樣開展工作！

信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是維護和實現(xiàn)群眾民主權(quán)利的重要手段。做好信訪工作對于保持黨的先進性、穩(wěn)固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)有著十分重要的作用，對于增進群眾對黨和政府的信任、推動決策的科學化和民主化、促進經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步、創(chuàng)造穩(wěn)定的社會環(huán)境具有十分重要的意義。

信訪工作是一項十分艱巨復(fù)雜的工作，我們牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，熱情接待，認真辦理，及時反饋，做到了“件件有著落，事事有回音”，信訪工作質(zhì)量明顯提升。

（一）抓緊辦理領(lǐng)導(dǎo)批示件。一年來，我局共收到了縣領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)信訪4件，一般直接來信來訪10件次。我們及時做好與信訪同志的溝通，本著對信訪、投訴人“尊重、理解、關(guān)心、解難、高效”的原則，處理了事件，一年來，我局由于在信訪工作方面制度健全，信訪員遇事熱心周到，尤其是在今年奧運期間，我局未有集訪和到市、去省、赴京上訪事件發(fā)生，因此也被縣委縣政府表彰為“奧運期間信訪工作先進單位”。

（二）做好接待、受理工作。首先在思想上糾正“好人不信訪，信訪無好人；好事不信訪，信訪無好事”的錯誤認識，持之以恒地開展“開門接訪”；二是在行為上確定“六心”要求。根據(jù)信訪工作的特點，我局在服務(wù)公開承諾基礎(chǔ)上，提出了信訪工作的'“六心”要求，即接待來訪要熱心，聽取反映要誠心，了解情況要細心，說明解釋要耐心，排憂解難要真心，處理問題不偏心。三是對待來訪者做到“三個一”，一句問候、一張凳子、一杯茶，使來訪者有賓至如歸的感覺。

（三）認真辦理信訪、投訴案件。一是印制了專門信訪、投訴記錄本，做好接待、受理記錄；二是領(lǐng)導(dǎo)及時閱批來信來訪，做到一般性信訪由分管領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)辦理，重要信訪事項由班子成員集體研究處理；三是辦理信訪、投訴堅持原則，秉公辦事，做到了不違反政策，不激化矛盾。

為突出信訪工作的重要地位，我局嚴格按照有關(guān)法規(guī)和文件精神，高度統(tǒng)一思想，明確工作目標，把信訪納入全局重要工作議程。

（一）加強人員培訓。我局十分重視信訪人員的學習培訓，購買了有關(guān)學習資料，督促信訪工作人員加強信訪基礎(chǔ)知識、理論知識和法律法規(guī)知識的學習，重點學習了《信訪條例》、《民事訴訟法》等法律法規(guī)及信訪職業(yè)道德、信訪工作主要任務(wù)、作用、信訪辦理知識等。通過學習，提高了工作人員的綜合素質(zhì)和工作水平。

（二）嚴格信訪投訴責任制。我局信訪接待、投訴受理實行責任制，嚴格值班制度，保證做到信訪接待、投訴受理不缺位、不空崗，投訴電話xxxxxx。接到電話投訴后，要有記錄、有人出現(xiàn)場、有處理結(jié)果、有反饋；接聽電話用語要禮貌，現(xiàn)場執(zhí)法要文明、規(guī)范。

（三）成立領(lǐng)導(dǎo)小組。局領(lǐng)導(dǎo)班子樹立了“以人為本”新理念，及時調(diào)整了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由一把手親自掛帥，紀委書記任副組長，局各科、室、負責人為小組成員，形成了高效、協(xié)調(diào)的工作運行機制，信訪工作得到了全局的高度重視，營造了良好的工作氛圍。

（四）完善領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日。我們把領(lǐng)導(dǎo)班子所有成員都安排了信訪接待日，在接待日制度的同時還堅持信訪工作隨到隨接待的特別制度，要求局所有工作人員遇到信訪事件隨時匯報。

（五）信訪透明制度。做到了規(guī)章制度上墻，接待人員上墻，為信訪接待創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。

農(nóng)業(yè)局工作總結(jié)篇六

(一)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)再創(chuàng)新高，綜合產(chǎn)能全省領(lǐng)先。深入實施調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式等行動，大力發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力進一步提高。全市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)保持平穩(wěn)增長態(tài)勢，實現(xiàn)農(nóng)林牧漁業(yè)增加值317.1億元，扣除價格指數(shù)后，同比增2.4%，比全省(2.0%)高0.4個百分點，其中農(nóng)業(yè)170.1億元，同比增2.8%，林業(yè)10.1億元，同比增3.2%，牧業(yè)16.9億元，同比減2.7%，漁業(yè)108.4億元，同比增2.0%，農(nóng)林牧漁業(yè)服務(wù)業(yè)11.1億元，同比增8.7%。糧食生產(chǎn)穩(wěn)中有增，單產(chǎn)再創(chuàng)新高。全市糧食播種面積199.7萬畝、總產(chǎn)量83.3萬噸,小麥、早稻、晚稻平均畝產(chǎn)分別達到304公斤、485公斤、545公斤，均創(chuàng)歷史新高。經(jīng)濟作物提質(zhì)增效，呈現(xiàn)產(chǎn)銷兩旺。預(yù)計全年蔬菜瓜果面積135.6萬畝，和去年基本持平，總產(chǎn)量250.8萬噸，比上年12.8萬噸，減幅4.7%，主要是榨菜減產(chǎn)近14萬噸，其他品種穩(wěn)中略增。畜牧業(yè)轉(zhuǎn)型步伐加快，綠色發(fā)展勢頭良好。全市已建成省級美麗生態(tài)牧場86家，預(yù)計肉類總產(chǎn)量11.03萬噸、奶產(chǎn)量3.01萬噸，同比分別降9.9%和7.1%，禽蛋產(chǎn)量3.66萬噸，同比增2.1%，生豬、家禽規(guī)?；潭确謩e達到90.9%和81.0%，居全省領(lǐng)先。

(二)園區(qū)建設(shè)再創(chuàng)佳績，發(fā)展水平全省領(lǐng)先。深入實施建園區(qū)、擴規(guī)模等行動，集中打造綠色都市農(nóng)業(yè)發(fā)展大平臺、新載體，農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化水平進一步提高。我市國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)綜合評價得分達到82.08分，繼續(xù)保持全省領(lǐng)先，并提前進入基本實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化階段。全市有8個項目入選全國農(nóng)業(yè)示范創(chuàng)建名單，其中江北區(qū)成為國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展示范縣，寧?？h成為全國整體創(chuàng)建推進農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展示范縣，余姚市獲批全國首批綠色循環(huán)優(yōu)質(zhì)高效特色農(nóng)業(yè)促進項目，象山大塘港和余姚濱海入選全國農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展先導(dǎo)區(qū)創(chuàng)建名單，奉化尚田入選全國首批農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)強鎮(zhèn)示范建設(shè)名單，象山定塘和寧海一市成為全國一村一品示范村鎮(zhèn)，9個項目(4個園區(qū)和5個鄉(xiāng)鎮(zhèn))入選浙江省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)和特色農(nóng)業(yè)強鎮(zhèn)創(chuàng)建名單，累計分別達到8個和15個，11個田園入選浙江省“最美田園”名單，居全省領(lǐng)先。全市新認定多彩農(nóng)業(yè)美麗田園示范基地25個、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)莊園30個，累計分別達到45個和53個。

(三)融合發(fā)展再譜新篇，三產(chǎn)聯(lián)動全省領(lǐng)先。深入實施促融合、興品牌等行動，加快建設(shè)“產(chǎn)加銷游”一條龍的農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈，農(nóng)業(yè)綜合效益進一步提升。農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，新增國家級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)2家(xx市牛奶集團、xx今日食品有限公司)，累計達到9家，新認定年產(chǎn)值5億元以上市級示范性農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈5條，年產(chǎn)值10億元以上省級示范性農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈2條(海曙稻米、象山梭子蟹)，累計達到10條，預(yù)計全年市級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)總產(chǎn)值達到613億元，實現(xiàn)利潤26億元，農(nóng)產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化率達到68.4%，超過全國2020年目標值(68%)，居全省領(lǐng)先。品牌建設(shè)持續(xù)發(fā)力，全市新增縣級區(qū)域公共品牌2個(寧海珍鮮、余姚榨菜)，新認定市級以上名牌農(nóng)產(chǎn)品23個，累計達到360個，居全省領(lǐng)先。農(nóng)旅融合方興未艾，全市已有休閑農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體1300余家，從業(yè)人員4.4萬余人，帶動農(nóng)戶15.4萬余戶,年接待游客5100余萬人次、營業(yè)收入超50億元。

(四)綠色發(fā)展再上臺階，生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)全省領(lǐng)先。深入實施優(yōu)生態(tài)行動，大力推廣“主體小循環(huán)、區(qū)域中循環(huán)、縣域大循環(huán)”的三級循環(huán)模式，農(nóng)業(yè)“資源化利用、減量化投入、清潔化”生產(chǎn)水平進一步提升。全市累計創(chuàng)建省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生態(tài)循環(huán)示范縣1個、示范區(qū)9個、示范主體107個，5個基地被列為省級新型農(nóng)作制度示范基地;推廣測土配方施肥技術(shù)320萬畝、病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治71萬畝，應(yīng)用配方肥1.07萬噸、商品有機肥12萬噸，實現(xiàn)化肥減量1350噸、農(nóng)藥減量100噸，超額完成省下達的目標任務(wù)。全市畜禽排泄物綜合利用率達到98%以上，農(nóng)作物秸稈綜合利用率達到94%，居全省領(lǐng)先。

(五)農(nóng)安工作再傳捷報，質(zhì)量安全水平全省領(lǐng)先。深入實施農(nóng)業(yè)質(zhì)量年和保安全行動，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平進一步提升。經(jīng)過兩年努力，今年11月，我市順利通過農(nóng)業(yè)部驗收，成為國家農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全市。10個區(qū)縣(市)全部建成農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全追溯體系，8個區(qū)縣(市)成為省級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全放心縣，剩下2個正在等待省級驗收，全市農(nóng)產(chǎn)品抽檢合格率達到99%以上，居全省領(lǐng)先。另外，非洲豬瘟等重大動植物疫病防控工作扎實開展，取得階段性成效?！按笈锓俊眴栴}專項清理整治工作有序推進。

(六)科技創(chuàng)新再立新功，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率全省領(lǐng)先。深入實施強科技行動，廣泛應(yīng)用新品種、新技術(shù)、新裝備，農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率和土地產(chǎn)出率進一步提升。全市勞均農(nóng)林牧漁業(yè)增加值達到67700元，畝均農(nóng)業(yè)增加值達到5200元，均居全省領(lǐng)先?，F(xiàn)代種業(yè)蓬勃發(fā)展，全市種業(yè)產(chǎn)值超過35億元，主要農(nóng)作物和畜禽良種覆蓋率分別達到98%和96%以上，市種子有限公司和微萌種業(yè)公司分別成為全省最大的水稻和瓜菜種子企業(yè)，并躋身全國同行業(yè)10強。農(nóng)業(yè)領(lǐng)域“機器換人”步伐加快，糧食耕種收綜合機械化率達89.5%，居全省第一、全國領(lǐng)先;榨菜、茶葉、小青菜等特色產(chǎn)業(yè)機械化穩(wěn)步推進，承辦全國葉菜生產(chǎn)機械化試驗示范會議，得到農(nóng)業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)高度肯定。另外，在今年9月公布的省農(nóng)業(yè)科技成果獎勵中，我市有9項農(nóng)業(yè)科技成果獲獎，繼續(xù)領(lǐng)跑全省。其中省農(nóng)業(yè)豐收獎一等獎一項，二等獎一項，三等獎六項;技術(shù)進步一等獎一項;四位農(nóng)技工作者獲浙江省農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣貢獻獎。

(七)改革發(fā)展再添活力，體制機制創(chuàng)新全省領(lǐng)先。深入實施深改革行動，積極推進確權(quán)、賦權(quán)、活權(quán)，農(nóng)業(yè)發(fā)展活力進一步增強。經(jīng)過兩年努力，全市農(nóng)村承包地確權(quán)登記頒證工作全面完成，10個區(qū)縣市全部通過省級綜合驗收。農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革深入推進，繼去年江北區(qū)成為全國試點縣后，今年我市整市成為全國農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革試點單位，農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革工作持續(xù)走在全省全國前列。政策性農(nóng)業(yè)保險快速發(fā)展，新開設(shè)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全保險、農(nóng)旅融合綜合保險等4個新險種，累計達62個，前三季度保費收入2.2億元，同比增12%，居全省第一，得到農(nóng)業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)充分肯定。

(八)農(nóng)業(yè)鐵軍再強實力，干部隊伍素質(zhì)進一步提升。深入實施黨建爭強行動，全面開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，大力弘揚“擔當有為、務(wù)實創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻、團結(jié)奮進”的農(nóng)業(yè)人精神，組織開展處級干部黨的十九大精神學習討論會，組織各黨支部按照局黨委要求開展好黨的十九大精神的學習。組織全局舉行“牢記使命、不忘初心、六爭攻堅、永攀高峰”微型黨課比賽，組織機關(guān)全體干部到余姚橫坎頭村開展“學回信、悟初心、踐使命”活動，到北侖張人亞黨章學堂開展黨性教育，組織舉辦王一成同志先進事跡報告會，深入推進農(nóng)業(yè)系統(tǒng)學習身邊先進典型活動，切實加強黨風廉政和作風效能建設(shè)，從嚴學習教育、從嚴監(jiān)督管理、從嚴制度執(zhí)行、從嚴作風建設(shè)，進一步打造政治合格、紀律嚴明、作風優(yōu)良、本領(lǐng)過硬的農(nóng)業(yè)“鐵軍”隊伍，全局上下風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍進一步濃厚。

農(nóng)業(yè)局工作總結(jié)篇七

年是全面落實黨的十八大精神的第一年，我們將結(jié)合農(nóng)業(yè)工作實際，以加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為方向，圍繞推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)和增強農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力為主線，充分發(fā)揮部門職能，超前謀劃、真抓實干，全力落實市委、市政府相關(guān)政策及職能業(yè)務(wù)考核目標，全力推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟快速健康發(fā)展。

一、真抓實干，全面完成各項重點工作。

（1）穩(wěn)定發(fā)展糧食生產(chǎn)。

2013年我們將繼續(xù)堅持以市場為導(dǎo)向，以增加農(nóng)民收入為目標，提高單產(chǎn)，增加總產(chǎn)，依靠科技，改善品質(zhì)，力爭畝產(chǎn)有更大突破，重點抓好以下工作：一是繼續(xù)認真搞好關(guān)鍵技術(shù)的培訓和指導(dǎo)。引導(dǎo)群眾改變粗放耕作的陋習，做到精耕細作，綜合防治病蟲草害；二是加強高產(chǎn)創(chuàng)建工作。通過高產(chǎn)創(chuàng)建，進一步起到以點帶面輻射周邊的目的。三是轉(zhuǎn)變工作作風。全面貫徹落實黨的十八大會議精神，進一步強化工作的責任意識、進取意識、服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變工作作風，工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精，要以高度的責任感做最好的工作，牢固樹立以以經(jīng)濟建設(shè)為中心、以為農(nóng)民服好務(wù)為目標的意識，多種形式、多方位為農(nóng)民服務(wù)，增加糧食生產(chǎn)，增加農(nóng)民收入，更好的為我市經(jīng)濟建設(shè)貢獻力量。四是提高機械化作業(yè)水平。鼓勵農(nóng)民購買新型農(nóng)機具，大力推廣玉米機收作業(yè)，2013年，我市機收面積力爭達到110萬畝，玉米機收率達到50%，秸稈綜合利用率達到100%。通過狠抓糧食生產(chǎn)的各項措施，實現(xiàn)糧食豐產(chǎn)豐收，力爭獲得國家豐收獎（平均每畝增產(chǎn)100斤以上，獎勵600萬元；總產(chǎn)超過10億斤，獎勵600萬元；實現(xiàn)噸糧田，獎勵600萬元）。五是繼續(xù)搞好農(nóng)作物病蟲草綜合防治。加強測報網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高對病蟲害的預(yù)警能力，同時加強電視臺農(nóng)業(yè)欄目植保技術(shù)的宣傳力度，繼續(xù)完善植保服務(wù)體系，發(fā)展統(tǒng)防統(tǒng)治專業(yè)化防治組織，重點抓好重大病蟲防控工作為我市農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增收奠定基礎(chǔ)。

（2）加快發(fā)展設(shè)施蔬菜生產(chǎn)。

明年，我們將認真落實市委、市政府發(fā)展蔬菜生產(chǎn)的優(yōu)惠政策，加大引導(dǎo)扶持力度，以產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)建設(shè)為主線，重點發(fā)展設(shè)施蔬菜生產(chǎn)：一是加強引導(dǎo)扶持，大力引進蔬菜園區(qū)建設(shè)。大力宣傳各級扶持蔬菜生產(chǎn)的優(yōu)惠政策，加強引導(dǎo)，通過典型示范，加快我市蔬菜產(chǎn)業(yè)向規(guī)?；?、標準化、特色化方向發(fā)展。主要是懷德新農(nóng)蔬菜園區(qū)、河北一田公司、息仲蔬菜園區(qū)和辛興、丁村、西南合、大洼里、東關(guān)等蔬菜標準化村，做成特色突出的形象品牌，帶動全市蔬菜快速健康發(fā)展。二是繼續(xù)加強對今年新建蔬菜園區(qū)的技術(shù)服務(wù)和支持。2013年，我們要進一步加大對現(xiàn)有蔬菜園區(qū)的服務(wù)和支持力度，蔬菜產(chǎn)業(yè)辦公室將及時深入園區(qū)進行技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量監(jiān)督管理，協(xié)助園區(qū)開展無公害農(nóng)產(chǎn)品認證，提出促進生產(chǎn)的意見和建議，同時，爭取多方資金支持，使園區(qū)建設(shè)快速發(fā)展。三是大力發(fā)展綠色有機蔬菜基地建設(shè)。2013年，我們將把發(fā)展綠色有機蔬菜產(chǎn)業(yè)作為促進農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收、農(nóng)村經(jīng)濟增長的一項重要工作來抓，大力發(fā)展現(xiàn)代化高標準綠色有機蔬菜種植，通過一系列的.科普培訓、技術(shù)指導(dǎo)、補貼資金、出臺優(yōu)惠政策等措施，努力實現(xiàn)“帶動農(nóng)民共同致富，提高農(nóng)民綜合能力”的目標，同時，加大宣傳力度，努力做好新品種、新技術(shù)的引進、示范帶動、推廣工作，使農(nóng)民深刻認識到有機農(nóng)業(yè)生產(chǎn)是增收的一個有效途徑。四是搞好基地和標準園建設(shè)，加強與京津?qū)印＿M一步擴大設(shè)施蔬菜生產(chǎn)，組織蔬菜專業(yè)合作社、公司等實體部門落實農(nóng)超對接工作，打開大中城市高端消費市場，促進菜農(nóng)增收增效。五是繼續(xù)加大技術(shù)培訓力度。五是大力開展蔬菜“三品一標”認證。鼓勵引導(dǎo)有一定規(guī)模，管理規(guī)范的蔬菜生產(chǎn)企業(yè)開展無公害產(chǎn)品及有機農(nóng)產(chǎn)品認證，積極爭取上級“三品一標”認證補貼資金，為企業(yè)發(fā)展注入活力。同時，加大企業(yè)品牌培育力度，鼓勵引導(dǎo)龍頭企業(yè)培創(chuàng)蔬菜品牌、擴張發(fā)展，引導(dǎo)企業(yè)走“企業(yè)+基地+農(nóng)戶”的發(fā)展模式，培育集生產(chǎn)、加工、銷售、配送、物流為一體的經(jīng)濟實體，提高菜農(nóng)的組織化程度和蔬菜加工處理能力。六是建立和完善蔬菜質(zhì)量安全監(jiān)控體系。與農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測相結(jié)合，積極引導(dǎo)蔬菜生產(chǎn)基地從選種、灌溉、施肥、用藥等方面進行標準化生產(chǎn)管理，做到生產(chǎn)有規(guī)程、全程有記錄、質(zhì)量有保證，打牢品牌發(fā)展的質(zhì)量基礎(chǔ)。同時，加強對各無公害蔬菜生產(chǎn)基地、蔬菜批發(fā)和零售市場抽樣工作，加大檢測力度，檢測樣品數(shù)不少于1000個，確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全。

（3）加快推進畜牧養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展。

突出抓好四項重點工作：一是繼續(xù)抓好重大疫病防控工作。確保不放生區(qū)域性重大動物疫情，力爭確保不發(fā)生區(qū)域性動物原性食品安全事件。強化動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，嚴厲打擊各種違法行為。扎實推進動物檢疫工作，認真抓好動物疫情預(yù)警和監(jiān)測工作，突出抓好奶牛布病、結(jié)核病的控制凈化工作，著力抓好八個方面疫病風險點的整治。同時，繼續(xù)抓好畜禽養(yǎng)殖場（區(qū)）動物疫病可持續(xù)防控與依法監(jiān)管工作。二是加快畜禽養(yǎng)殖場（小區(qū)）的標準化改造。積極爭取更多的上級扶持資金，加快實施奶牛、生豬、雞等規(guī)?；B(yǎng)殖場（小區(qū)）的標準化改造，促進畜禽養(yǎng)殖業(yè)上檔升級。三是加快建設(shè)新的規(guī)?；B(yǎng)殖場（小區(qū)）。對新建奶牛場（小區(qū)）全部按照省標準化規(guī)模場（小區(qū)）進行建設(shè)。同時，建設(shè)畜產(chǎn)品品牌，協(xié)助養(yǎng)殖企業(yè)開展無公害畜產(chǎn)品產(chǎn)地認定和產(chǎn)品認證。四是進一步加大各項服務(wù)工作力度。組織專業(yè)技術(shù)干部深入養(yǎng)殖場（小區(qū)）開展技術(shù)服務(wù)，指導(dǎo)養(yǎng)殖場（小區(qū)）完善養(yǎng)殖檔案，規(guī)范生產(chǎn)環(huán)節(jié)，科學疫病防控，實現(xiàn)標準化生產(chǎn)。通過各項措施的落實，促進我市畜禽規(guī)模化養(yǎng)殖再上一個新臺階，肉、蛋、奶產(chǎn)量實現(xiàn)新增長，加快養(yǎng)殖業(yè)向標準化、規(guī)?；?、集約化轉(zhuǎn)型。

二、深化服務(wù)，抓好一批大事實事。

2013年，我們將繼續(xù)深化服務(wù)，全力抓好以下工作：

（1）沼氣建設(shè)。完成農(nóng)村戶用沼氣池400個，建設(shè)沼氣物業(yè)管理站10個，加強對沼氣技術(shù)工人的培訓指導(dǎo)，保障沼氣池正常運行。

（2）測土配方施肥。完成全市3000個土壤樣本的檢測，免費為農(nóng)民開具施肥配方，指導(dǎo)農(nóng)民科學施肥。推廣小麥測土配方施肥面積80萬畝，推廣玉米測土配方施肥67萬畝，進一步加大配方肥推廣力度，提高配方肥施用比例，使全市土壤肥力進一步得到改善。

（3）農(nóng)民培訓。利用冬春農(nóng)閑季節(jié)舉行科技培訓班，發(fā)放技術(shù)明白紙等多種形式，全方位開展農(nóng)民培訓，累計培訓農(nóng)民20萬人次以上。同時，在農(nóng)作物生長關(guān)鍵環(huán)節(jié)，組織專業(yè)技術(shù)人員深入田間地頭，展開保姆式服務(wù)，指導(dǎo)農(nóng)民科學管理糧食生產(chǎn)；充分發(fā)揮蔬菜、奶牛兩個產(chǎn)業(yè)辦公室的作用，以便民惠民為宗旨，深入蔬菜基地和奶牛小區(qū)開展服務(wù)，及時解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的難題。

農(nóng)業(yè)局工作總結(jié)篇八

【篇一】。

2019年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局按照“穩(wěn)糧、保桑、強果”的思路，不斷調(diào)整優(yōu)化種植結(jié)構(gòu)，推動農(nóng)業(yè)規(guī)?；N植、標準化生產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營、品牌化營銷，確保農(nóng)民收入持續(xù)增加、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。

一、2019年農(nóng)業(yè)經(jīng)濟完成情況。

全年鮮繭產(chǎn)量3.60萬噸，同比上年3.79萬噸，增長-5.14%；

全年蔬菜總產(chǎn)量達18.29萬噸，同比上年17.83萬噸，增長2.6%；

全年水果總產(chǎn)量32.53萬噸，同比上年20.18萬噸，增長61.2%。

二、主要工作亮點。

(一)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效顯著。

桑蠶面積保持在22.4萬畝以上；

新增水果面積8.2萬畝，水果總面積達33.7萬畝；

蔬菜種植面積達13.6萬畝。

（二）農(nóng)村經(jīng)營制度改革創(chuàng)新推進。

二是新型經(jīng)營主體加快發(fā)展，全縣年內(nèi)新成立農(nóng)民合作社60家、家庭農(nóng)場17家，新獲評廣西示范社1家，來賓市示范社7家、來賓市到期監(jiān)測合格示范場4家。全縣合作社總數(shù)達511家、家庭農(nóng)場總數(shù)達139家。其中，33個貧困村實現(xiàn)每個村都成立有農(nóng)民合作社目標，新型經(jīng)營主體已成為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)和脫貧攻堅的重要引領(lǐng)力量。三是農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革穩(wěn)步推進，我縣10月份全面鋪開清產(chǎn)核資和股份制改革試點工作，各項工作正加緊、有序推進，有效拓展了集體經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民財產(chǎn)性收益增長空間。

（三）糧食功能區(qū)劃定工作有序開展。

目前共完成糧食生產(chǎn)功能區(qū)劃定任務(wù)25.02萬畝；

已完成內(nèi)業(yè)劃定、外業(yè)核查、公告公示、數(shù)據(jù)庫整理和保護責任狀簽訂、標志牌樹立等工作，共打印公示圖143張，簽訂責任狀532份,完成12塊標志牌的建立等工作。初步形成了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)一張圖、全縣一張圖目標。

（四）產(chǎn)業(yè)扶貧不斷促進貧困戶增收。

2月，我局為定點結(jié)對幫扶村的貧困戶進行春節(jié)慰問，發(fā)放慰問金24800元；

8月，我局出資15400元聯(lián)合市局給結(jié)對幫扶村的貧困戶送雞苗3360只；

組織我局水果專業(yè)技術(shù)人員下定點幫扶村培訓指導(dǎo)8人次，開展水果技術(shù)培訓班7期，果園現(xiàn)場培訓指導(dǎo)7場次，不斷提高貧困戶的果園管理技術(shù)。

（五）農(nóng)村承包土地經(jīng)營權(quán)抵押貸款業(yè)務(wù)量不斷突破。

象州縣被納入全國農(nóng)村承包土地經(jīng)營權(quán)抵押貸款試點縣以來，積極推進、主動作為，牢牢把握住試點縣域契機，盤活農(nóng)村土地資產(chǎn)，在推進農(nóng)村承包土地經(jīng)營權(quán)抵押貸款試點工作方面取得突破性進展。2019年，象州縣累計為農(nóng)戶及農(nóng)村新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體投放農(nóng)村承包土地經(jīng)營權(quán)抵押貸款171筆，涉及農(nóng)戶4200戶，面積10345.97畝，抵押貸款金額7442萬元。

（六）現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè)步伐加快。

寺村龍鄉(xiāng)養(yǎng)殖示范園等13個鄉(xiāng)級示范園獲得鄉(xiāng)級示范園稱號；

石龍鎮(zhèn)馬列村匯鑫種養(yǎng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等49個村級示范點獲得村級示范點稱號。象州現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)建設(shè)進一步助推鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施。

項目工程已完成驗收并投入使用。

(八)大力抓好糧食產(chǎn)業(yè)工作。

1.抓好耕地地力保護補貼發(fā)放工作。按照上級部署及時開展各項工作，及時安排部署，廣泛宣傳種糧補貼政策，大力鼓勵種糧積極性，年內(nèi)獲得耕地地力補貼資金3000萬元，共發(fā)放耕地地力補貼資金2966.37萬元，有效地促進了糧食產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

2.抓好2019年稻谷目標價格補貼項目。2019年，盡管自治區(qū)11月份才下發(fā)稻谷目標價格補貼項目實施方案，時間緊，任務(wù)重。我局結(jié)合之前產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整獎補工作，提前做好謀劃和摸底工作，使得該項工作快速高效地完成，一個月內(nèi)完成了本縣方案的制定、補貼申請、公示、實地核驗等工作，如期在2019年12月底前把補貼資金發(fā)放到了各申請對象手中，2019年共得到補貼資金870萬元，實際發(fā)放補貼資金869.5萬元。

通過示范區(qū)帶動作用，努力實現(xiàn)水稻綠色高產(chǎn)高效創(chuàng)建技術(shù)模式全覆蓋。

水稻產(chǎn)業(yè)種植大戶發(fā)放肥料103.8噸，價值38.925萬元；

千畝連片稻田發(fā)放肥料1141.65噸，價值433.827萬元。完成柑橘木虱統(tǒng)防統(tǒng)治6000畝次，金額30萬元。

5.認真實施水稻重金屬檢測項目工作。2019年爭取得自治區(qū)級水稻重金屬檢測項目，在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對水稻重金屬含量進行布點檢測監(jiān)控，促進水稻質(zhì)量安全。

（九）抓好產(chǎn)業(yè)富民專項工作。

全縣共有111個行政村制定了經(jīng)濟發(fā)展計劃（2017—2019年），共有55個行政村集體經(jīng)濟收入達5000元以上，共建立了111個連片面積達100畝以上的現(xiàn)代農(nóng)產(chǎn)生產(chǎn)示范基地，建立縣級電子商務(wù)服務(wù)中心1個，建有歡村購、郵樂購和福相依等5個電商平臺，全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均建有電商服務(wù)站，建立村屯代購網(wǎng)點132個，搭建起覆蓋全縣的鄉(xiāng)村互聯(lián)網(wǎng)物流平臺。我局作為產(chǎn)業(yè)富民牽頭單位，切實履行工作職責，較好地完成了各項考核指標，使得專項順利有序開展。

開展農(nóng)村黨員培訓2680人次；

開展新型職業(yè)農(nóng)民培育305人。二是積極組織人員各種科技推廣活動，如參加了運江文化藝術(shù)節(jié)、縣城文化廣場的科普活動等技術(shù)推廣活動，共發(fā)放宣傳資料3.6萬份。三是組織種植大戶“走出去”學習先進技術(shù)經(jīng)驗。如結(jié)合新型職業(yè)農(nóng)民培訓工作，年內(nèi)共組織307人到桂林農(nóng)校開展實地脫產(chǎn)沙糖桔技術(shù)學習，為發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和建設(shè)新型農(nóng)村提供了有力人才支撐。

按照各項工作要求，抓好成員單位各項工作，如掃黑除惡、安全生產(chǎn)、生態(tài)環(huán)保、信訪維穩(wěn)、創(chuàng)雙擁模范縣、創(chuàng)文明城等工作，較好地履行了成員單位職責。

二、存在困難。

（一）產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整面臨巨大壓力。

一方面糧食種植面積要保持穩(wěn)定，另一方面群眾要求調(diào)整種植經(jīng)濟作物愿望強烈。水果種植發(fā)展迅猛，對糧食、桑蠶種植面積沖擊較大。

（二）農(nóng)村集體經(jīng)濟產(chǎn)權(quán)制度改革工作進展緩慢。

大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)對這項工作不夠重視，部分基層干部群眾對這項工作不夠理解，工作人員業(yè)務(wù)水平有待提高，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展極不平衡。

牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念，主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，認真貫徹落實黨的十九大精神，大力實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。

（一）2020年經(jīng)濟預(yù)期目標。

2020年全縣農(nóng)業(yè)（種植業(yè)）增加值增長4%。

支撐條件：

水果新發(fā)展種植面積5萬畝，總面積達38.7萬畝，產(chǎn)量預(yù)計51萬噸；

蔬菜產(chǎn)量18萬噸。

（二）重點工作措施。

1.調(diào)優(yōu)結(jié)構(gòu)，推進農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。

二是做強桑蠶產(chǎn)業(yè)。全年有桑面積穩(wěn)定在20萬畝左右，年產(chǎn)鮮繭穩(wěn)定在2.5萬噸左右；

三是壯大水果產(chǎn)業(yè)。大力發(fā)展沙糖桔、三紅蜜柚、葡萄等水果種植，今冬明春大力引導(dǎo)群眾退桉還果及向嶺地、坡地發(fā)展種植水果。

2.促進轉(zhuǎn)型，加快農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)。

一是通過示范區(qū)的示范引領(lǐng)、輻射帶動作用，把現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)培育成為推動加快發(fā)展的新引擎。加強政策扶持，加快產(chǎn)業(yè)提升，加大投入，加快推進產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)建工作。二是進一步發(fā)揮現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)的示范帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展、群眾增收的作用。鞏固提升糧食、桑蠶、水果等傳統(tǒng)特色產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上，推進鄉(xiāng)級及以上現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)示范區(qū)的創(chuàng)建工作，緊緊圍繞增點擴面提質(zhì)升級、打造現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)示范區(qū)升級版的要求，持續(xù)加大示范區(qū)創(chuàng)建力度，切實完成建設(shè)任務(wù)。2020年力爭再創(chuàng)建1個區(qū)級示范區(qū)、2個縣級示范區(qū),10個鄉(xiāng)級示范園、45個村級示范點。

3.加快進度，完成糧食功能區(qū)劃定。

按要求建立集圖形數(shù)據(jù)、屬性數(shù)據(jù)、文檔數(shù)據(jù)、影像數(shù)據(jù)為一體的糧食功能區(qū)數(shù)據(jù)庫；

在11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)將統(tǒng)一樹立規(guī)范的糧食生產(chǎn)功能區(qū)標志牌和界樁；

采取內(nèi)業(yè)審核和實地抽查相結(jié)合的方式對糧食生產(chǎn)功能區(qū)劃定成果進行初查驗收；

同時做好迎接來賓市、自治區(qū)組織的抽查驗收準備工作。

4.增強基礎(chǔ)，提升扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)能力。

整合項目資金，將項目建設(shè)重點放到貧困村、貧困戶中實施；

抓好實用技術(shù)培訓，提高產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平。

5.深化改革，狠抓農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革。深化農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，應(yīng)用農(nóng)村集體“三資”清產(chǎn)核資工作成果，強化農(nóng)村集體資產(chǎn)財務(wù)管理，全面鋪開集體經(jīng)營性資產(chǎn)股份權(quán)能改革，積極穩(wěn)妥探索農(nóng)村集體經(jīng)濟有效實現(xiàn)形式，激發(fā)農(nóng)村資源資產(chǎn)要素活力，釋放農(nóng)民增收新動能。

6.保障環(huán)境，多措并舉推行綠色生產(chǎn)方式。深入開展化肥農(nóng)藥使用量零增長行動，走“產(chǎn)出高效、產(chǎn)品安全、資源節(jié)約、環(huán)境友好”的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展道路。全面推廣綠色農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)，節(jié)水節(jié)地技術(shù)，促進農(nóng)業(yè)資源利用率和土地產(chǎn)出率明顯提高，農(nóng)業(yè)廢棄物資源化利用與無害化處理模式推廣應(yīng)用，推動種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)業(yè)機械節(jié)能減排降耗，化肥、農(nóng)藥使用量實現(xiàn)零增長。

【篇二】。

2019年，縣農(nóng)業(yè)局認真學習和貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的系列文件、會議精神，緊緊圍繞鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略五個總目標和“大花園”建設(shè)總定位，按照年初制定的實事計劃，以糧食生產(chǎn)安全、重點項目推進、特色產(chǎn)業(yè)振興、農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展、深化農(nóng)村改革、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全等重點工作為抓手，深入推進農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，加快農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級步伐，穩(wěn)步提升農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化水平，成功創(chuàng)建24家美麗牧場，超額完成年度黃茶擴面任務(wù)，實現(xiàn)186個集體經(jīng)濟薄弱村全部“摘帽”，通過省級土地確權(quán)綜合驗收，成功被農(nóng)業(yè)農(nóng)村部確定為全國第三批農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革試點縣，成功爭取省級農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展先行示范項目縣創(chuàng)建，成功入圍部省共建鄉(xiāng)村振興示范縣省廳終評名單，成功創(chuàng)建省級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全可追溯體系縣和現(xiàn)代生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)整建制推進縣，總體上較好地完成了年度工作，具體情況總結(jié)如下：

推廣水稻新品種10個、新技術(shù)6項，推廣面積8萬余畝；

糧食播種面積和產(chǎn)量相對平穩(wěn)，較好地完成了今年的糧食生產(chǎn)任務(wù)。

二期鳳園土地復(fù)墾已全面完工并通過市級驗收。同時，以花海建設(shè)為依托，整合花海周邊山后、浦山等村莊資源優(yōu)勢，扎實推進花海省級田園綜合體建設(shè)和花海特色小鎮(zhèn)建設(shè)。目前，花海省級田園綜合體被列入縣“百日攻堅”重點項目，白姑線綠化工程已進入收尾階段，山后、浦山兩村美麗鄉(xiāng)村提升工程已完成所有農(nóng)房外立面改造，景觀節(jié)點正常施工中，完成總進度的60%，預(yù)計可以按時完成目標任務(wù)。

（三）突出特色，發(fā)展壯大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。

研究制定黃茶生產(chǎn)標準化規(guī)程和xx黃茶扶持政策相關(guān)實施方案及補助驗收辦法；

啟動茗皇茶園綜合體建設(shè)，已完成項目設(shè)計方案、土地流轉(zhuǎn)和種植前期整理。

二是扎實推進柑桔產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效。積極落實精品桔園創(chuàng)建工作，目前已建成市級精品園創(chuàng)建1家（xx宜靚家庭農(nóng)場），縣級柑桔精品園3家（xx吉有家庭農(nóng)場、xx玲美家庭農(nóng)場、xx龔正一果蔬專業(yè)合作社），推廣柑桔新品種755.5畝，整治荒蕪桔園面積4245畝，完成率超100%，落實一個柑桔盆栽試驗主體，已育苗1萬多盆柑桔盆栽，并積極培育“金秋紅”公共品牌。

三是深入開發(fā)天然富硒產(chǎn)業(yè)。富硒產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)實施省農(nóng)業(yè)重大項目，目前13個子項目中有11個子項目已完工驗收，富硒產(chǎn)品產(chǎn)地準出及可追溯系統(tǒng)、生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)項目按計劃推進中，塔石鎮(zhèn)負責項目正在驗收、審計。此外，編制《衢州市xx縣橫山富硒產(chǎn)業(yè)特色強鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃（2019-2020年）》，以橫山鎮(zhèn)當?shù)馗晃Y源為產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，積極申報特色農(nóng)業(yè)強鎮(zhèn)。

（四）綠色先行，推進農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展。

一是成功爭取列入xx省農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展先行示范項目縣創(chuàng)建。全面落實“三年行動計劃”，制定了《xx縣農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展先行示范項目實施方案》。已啟動4個農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展先行示范區(qū)創(chuàng)建（xx縣詹家農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展示范區(qū)、xx縣富硒蓮子產(chǎn)業(yè)綠色發(fā)展先行示范區(qū)、xx縣黃茶產(chǎn)業(yè)綠色發(fā)展先行示范區(qū)、xx縣塔石鎮(zhèn)糧食生產(chǎn)功能區(qū)綠色發(fā)展先行示范區(qū)），落實20家農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展先行示范主體培育。

加強畜禽養(yǎng)殖污染治理后續(xù)監(jiān)管，出臺《xx縣畜禽廢棄物高水平資源化利用方案》；

投資近500萬元創(chuàng)建美麗牧場24家，同時積極推進現(xiàn)代養(yǎng)殖示范園區(qū)建設(shè)，謀劃和開展生豬多層立體養(yǎng)殖試點建設(shè)，扎實推進畜牧業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

三是深入推進美麗田園行動。制定出臺美麗田園建設(shè)實施方案，對失管田園和田園垃圾進行集中整治。截至目前，全縣已完成重點失管桔園整治4160畝，棄耕農(nóng)田整治7800畝，全面實現(xiàn)失管田園基本消除和田園垃圾基本清除“兩個基本”，農(nóng)藥廢棄包裝物回收率達91.8%，秸稈等有機廢棄物綜合利用率達93.3%。美麗田園建設(shè)工作已列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核，開展定期督查達70人次。此外，重點抓好美麗田園“三個一”工程，現(xiàn)已建成2條美麗農(nóng)業(yè)經(jīng)濟帶、5個美麗新田園，培育50名美麗新農(nóng)人。

四是加強農(nóng)業(yè)面源污染防治。今年不合理施用化肥減量165噸，測土配方施肥技術(shù)實施面積52.5萬畝，推廣應(yīng)用商品有機肥2.1萬噸，推廣應(yīng)用配方肥0.718萬噸，農(nóng)藥實際減量105噸，建立氮磷生態(tài)攔截溝渠2個，全面完成上級任務(wù)指標。此外，創(chuàng)建塔石鎮(zhèn)統(tǒng)防統(tǒng)治與綠色防控融合示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)1個，推廣應(yīng)用綠色防控技術(shù)14.2萬畝次，實施農(nóng)作物病蟲害專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治16.35萬畝，從源頭上減少了農(nóng)業(yè)面源污染。

（五）深化改革，農(nóng)村改革初顯成效。

一是土地確權(quán)通過省級綜合驗收。嚴格按照農(nóng)業(yè)部和省有關(guān)行業(yè)標準、技術(shù)規(guī)范及相關(guān)要求開展工作，總體進度在全市前列。全縣開展土地確權(quán)的行政村共240個，涉及農(nóng)戶88758戶，現(xiàn)已簽訂合同87247份，簽訂率達98.3%，并已發(fā)放權(quán)證61382本，已提交21000戶數(shù)據(jù)據(jù)印制權(quán)證。今年8月7日通過省級土地確權(quán)數(shù)據(jù)庫匯交，9月5日通過省級土地確權(quán)綜合驗收。近期，全面開展檔案整理工作，截止目前，合同回收完成90%，資料檢查完成80%，完成掃描裝訂檔案5000卷。

二是全力助推集體經(jīng)濟薄弱村“摘帽”。扎實開展“千企結(jié)千村、消滅薄弱村”專項行動，實現(xiàn)集體經(jīng)濟薄弱村村企結(jié)對全覆蓋。截止目前，全縣共有86個村與省級、杭州、紹興、本地企業(yè)結(jié)對，謀劃結(jié)對幫扶項目99個，現(xiàn)已啟動項目55個。此外，整合部門項目資源，全面推進縣富民產(chǎn)業(yè)園、縣級公共屋頂“光伏強村”、村級集體公共屋頂“光伏貸”工程等重大項目，強化項目支撐，發(fā)展集體經(jīng)濟。目前，縣級公共屋頂“光伏強村”項目和縣富民產(chǎn)業(yè)園項目收入已達228萬元，村級集體公共屋頂“光伏貸”工程已完工，全縣186個省定集體經(jīng)濟薄弱村全部摘帽，經(jīng)營性收入5萬元以上的村占比達100%，村集體經(jīng)濟收入增長率達11%以上。今年還謀劃實施山海協(xié)作消薄“飛地”項目——xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)中小企業(yè)孵化園，項目建成后預(yù)期年租賃新增收入220萬元，部分用于幫扶薄弱村。

三是深化農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革。今年6月，我縣被確定為全國第三批農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革試點縣，現(xiàn)已出臺《xx縣深化農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革試點工作實施方案》。切實加強農(nóng)村集體資產(chǎn)財務(wù)監(jiān)管，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）在原有基礎(chǔ)上開展農(nóng)村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核實，摸清底數(shù)，做好各村股權(quán)管理工作，組織開展農(nóng)村集體資產(chǎn)和財務(wù)管理突出問題專項整治行動，分批次開展“三資”管理季度督查，組織實施“三年一輪審”，強化審計整改和結(jié)果公開，截止目前共完成63個村的財務(wù)審計工作。

（六）科技支撐，智慧農(nóng)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

一是推進省級農(nóng)業(yè)“機器換人”試點工作。今年成功新建龍洲街道和塔石鎮(zhèn)2個農(nóng)業(yè)“機器換人”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、5個農(nóng)業(yè)“機器換人”示范基地、2個農(nóng)業(yè)“機器換人”農(nóng)機專業(yè)示范合作社。同時，通過建設(shè)區(qū)域性農(nóng)機維修中心、糧油生產(chǎn)全程機械化示范基地、水稻“機器換人”示范基地，大力推廣農(nóng)業(yè)機械和生產(chǎn)技術(shù)。全年新增先進適用農(nóng)業(yè)機械1012臺套，水稻耕種收綜合機械化率達85.1%，農(nóng)機化新技術(shù)的推廣取得了顯著成效。

二是加強物聯(lián)網(wǎng)農(nóng)業(yè)點示范建設(shè)。投資100萬，不斷建設(shè)和完善農(nóng)作物病蟲疫情遠程數(shù)字化監(jiān)測預(yù)警體系。投資120萬，成功建設(shè)蔬菜水肥一體化技術(shù)示范點（xx縣詹家鎮(zhèn)王正偉家庭農(nóng)場），目前項目已通過驗收。投資250萬，完成農(nóng)業(yè)應(yīng)急指揮平臺建設(shè)，安裝完工7個監(jiān)控場點，實現(xiàn)對果蔬、茶葉等重要基地的遠程監(jiān)控，并和省廳聯(lián)網(wǎng)。

三是全面推動“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”。積極培育以xx飛雞為代表的農(nóng)業(yè)平臺型創(chuàng)新型企業(yè)5家（xx德輝食品有限公司、xx龍和水產(chǎn)養(yǎng)殖開發(fā)有限公司、xx江宜果業(yè)有限公司、xx浙香食品有限公司、xx宗泰農(nóng)產(chǎn)品有限公司）。充分做好“互聯(lián)網(wǎng)+”文章，助力xx宗泰農(nóng)產(chǎn)品有限公司建立“xx飛雞”網(wǎng)絡(luò)共享銷售平臺，打造“互聯(lián)網(wǎng)+企業(yè)+農(nóng)戶”模式。

（七）嚴格執(zhí)法，打造安全放心農(nóng)業(yè)。

縣級定量抽檢463批次，合格率99.57％；

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和農(nóng)業(yè)主體快速檢測合格率96.05％。此外，全縣740家符合條件的規(guī)模生產(chǎn)主體，已全部納入xx省農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全追溯平臺農(nóng)業(yè)生產(chǎn)主體信息庫，今年6月，我縣成功被省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳列入第五批省級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全可追溯體系縣名單。

加強植物檢疫，柑桔黃龍病等重大植物疫情；

推進平安農(nóng)機建設(shè)，建立健全規(guī)范的農(nóng)機安全生產(chǎn)秩序，截至目前未發(fā)生農(nóng)機安全事故。

二、存在困難和問題。

（一）農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)仍需加強。雖然近年來我縣不斷加強農(nóng)業(yè)“兩區(qū)”建設(shè)，基礎(chǔ)設(shè)施得到不斷完善，但總體水平仍然較為薄弱，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入大、周期長、維護費用高，往往面臨資金不足等困難，仍需加大資金資源整合力度，進一步完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，促進農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力提升，為糧食生產(chǎn)安全和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供保障。

（二）土地確權(quán)登記頒證工作時間緊。因合同未全面簽訂回收到位，糾錯任務(wù)量大，檔案材料收集不到位等原因，土地確權(quán)登記頒證后期工作壓力任然較大。

（三）農(nóng)業(yè)機械化水平仍需提高。我縣糧油各生產(chǎn)環(huán)節(jié)機械化程度差距大，機耕率與機收率已達97%以上，機烘率75%左右，但水稻機插率僅30%，秸桿機械化收集利用尚屬空白。此外，果蔬種植收獲環(huán)節(jié)的機械得不到有效推廣。

（四）農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展程度依然不夠。涉農(nóng)企業(yè)及新型經(jīng)營主體整體規(guī)模小、產(chǎn)業(yè)鏈條短、比較收益低，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展程度不夠，休閑農(nóng)業(yè)等新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)還處在較低層次，缺少有力的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)帶動。

（五）農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全隱患依然存在。一方面農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)從業(yè)人員整體素質(zhì)不高，化肥、農(nóng)藥、畜禽養(yǎng)殖等造成的產(chǎn)地環(huán)境污染問題未根本解決，另一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)管機構(gòu)運行不暢，對農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管力量不足。

【篇三】。

今年以來，市農(nóng)業(yè)局緊緊圍繞市委、市政府“13451”工作思路、“四個城市”建設(shè)目標和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，以農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，加快培育農(nóng)業(yè)發(fā)展新動能，聚力打造鄉(xiāng)村振興“青州樣板”，全力推進各項工作落實，全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作呈現(xiàn)穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好態(tài)勢。

（一）鄉(xiāng)村振興開創(chuàng)新局面。

1.堅持統(tǒng)籌規(guī)劃。聘請專業(yè)團隊對我市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略進行規(guī)劃設(shè)計，形成《青州市鄉(xiāng)村振興規(guī)劃（草稿）》。對篩選出的267個鄉(xiāng)村振興專業(yè)村產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀進行調(diào)查統(tǒng)計，完成專業(yè)村經(jīng)濟收入、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)收入數(shù)據(jù)采集工作，掌握了我市鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)情況。

2.堅持人才引領(lǐng)。把人力資本開發(fā)放到首要位置，加快新型職業(yè)農(nóng)民隊伍培育和省、市各項專業(yè)人才申報，完成綠色證書培訓3000人、省級新型職業(yè)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓250人、新型職業(yè)農(nóng)民培育500人、農(nóng)藥經(jīng)營人員培訓1200人、青年農(nóng)場主培訓50人，2人入選全省最美農(nóng)技員，5人入選第二批濰坊鄉(xiāng)村之星，3人通過濰坊鳶都產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才初審。加大高層次人才引進力度，引入高端育種人才3名，指導(dǎo)企業(yè)與2名院士簽訂協(xié)議，籌備成立院士工作站。做好鄉(xiāng)土人才評選工作，4人進入青州市產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才公示名單。

3.堅持工商資本帶動。依據(jù)《青州市支持工商資本下鄉(xiāng)參與鄉(xiāng)村振興的意見》，規(guī)范工商資本下鄉(xiāng)秩序，為鄉(xiāng)村振興提供有力支撐。我市由工商資本領(lǐng)建的3家田園綜合體全部入選濰坊田園綜合體專項扶持項目庫，其中九龍峪田園綜合體入選濰坊前三強，胡林谷田園綜合體入選濰坊前二十強，花卉田園綜合體列為后備項目。對各鎮(zhèn)、街提報的44個農(nóng)業(yè)項目，安排專人逐一實地調(diào)研，每個鎮(zhèn)街確定一到兩處，給予重點支持。推進花千谷田園綜合體及東部生態(tài)綜合體、青州市北部（高柳）現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范推廣園等16個市鄉(xiāng)村振興重點項目建設(shè)，加快打造一批布局合理、要素集聚、效益顯著的示范典型。編制了我市農(nóng)業(yè)招商項目庫，制作了青州市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)宣傳片、ppt等宣傳資料，篩選出農(nóng)業(yè)招商項目60個，送各招商小分隊，積極對接各外地青州商會、有關(guān)部門，吸引優(yōu)質(zhì)工商資本投資青州農(nóng)業(yè)。

（二）現(xiàn)代農(nóng)業(yè)實現(xiàn)新突破。

1.完善項目支撐路徑。新爭取并實施糧食高產(chǎn)示范方創(chuàng)建、耕地質(zhì)量提升（耕地地力保護）和化肥減量增效、基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)、省級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全縣創(chuàng)建、高效特色農(nóng)業(yè)發(fā)展平臺建設(shè)等國家、省、市項目13個，項目無償資金7643.64萬元，通過項目建設(shè)帶動了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)快速發(fā)展。其中新爭取的省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)建項目，獲批省級財政資金5000萬元，刷新我市農(nóng)業(yè)類單個項目財政資金記錄。產(chǎn)業(yè)園規(guī)劃占地面積98平方公里，計劃2年投資1.1億元，以山楂、桃等果品為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，突出抓好萬畝山楂、桃標準化生產(chǎn)基地建設(shè)，重點建設(shè)21個子項目。目前已編制完成產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)建規(guī)劃、建設(shè)實施方案、資金使用方案，預(yù)計到2020年建成達效。新建成綠然農(nóng)業(yè)、豐本農(nóng)業(yè)2處千畝省級高標準桃現(xiàn)代集約栽培示范園，完成青州金色田園、魯威有機果蔬2處省級生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)示范園建設(shè)。完善蔚然農(nóng)業(yè)、晨曦藍莓等生態(tài)休閑農(nóng)業(yè)園區(qū)4處，美麗休閑鄉(xiāng)村和齊魯美麗田園各1處。初步建成200畝尊悅銀瓜示范園。

聯(lián)合濰坊市農(nóng)科院實施xx省農(nóng)業(yè)重大應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新項目《青州蜜桃提質(zhì)增效關(guān)鍵技術(shù)研究與應(yīng)用》，選育青州蜜桃新品系“青豐蜜（暫定名）”通過現(xiàn)場測產(chǎn)和專家品評。推動青州蜜桃、青州柿餅入選《齊魯御貢》名錄,協(xié)助央視農(nóng)業(yè)頻道生態(tài)中國欄目，對我市敞口山楂種植業(yè)和加工業(yè)進行大力宣傳。今年以來，青州銀瓜獲首批濰坊市知名農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌，“九州農(nóng)莊”牌蔬菜、“王墳鎮(zhèn)清風峪”牌果品等6個企業(yè)品牌獲首批濰坊市知名農(nóng)產(chǎn)品企業(yè)產(chǎn)品品牌。在2019年中國果品區(qū)域公用品牌價值評估中，青州蜜桃品牌價值為10.8億元、青州山楂為1.94億元、青州柿干為0.79億元。新認證“三品一標”41個，全市有效期內(nèi)認證“三品一標”農(nóng)產(chǎn)品品牌達到213個，“三品”基地認證面積累計6.2萬畝。

3.創(chuàng)新種業(yè)發(fā)展機制。強化企業(yè)主體地位，提升自主創(chuàng)新能力、科技支撐能力和成果轉(zhuǎn)化能力。依托企業(yè)引進高端育種人才，建立商業(yè)化育種新機制，進一步完善分子標記輔助育種體系、高標準種子質(zhì)量檢測體系。新建青州天成農(nóng)業(yè)種子研發(fā)中心項目，與中國工程院院士xx農(nóng)業(yè)科學院鄒學校院長簽約成立院士工作站。新建2000平方米高標準種子倉庫、1000平米種子加工車間、8000平方米高標準育種溫室大棚、育種棚，引進科研育種儀器設(shè)備5臺。

建立番茄綠色防控技術(shù)中心示范區(qū)400畝，推廣面積1萬畝；

小麥統(tǒng)防面積達到10萬畝。實施耕地質(zhì)量提升和化肥減量增效行動，建設(shè)糧食萬畝示范區(qū)1處，露天胡蘿卜萬畝示范區(qū)1處，推廣緩控釋肥面積2萬畝，推廣水肥一體化面積1.6萬畝。

（三）災(zāi)后重建取得新進展。

加快做好災(zāi)后蔬菜大棚重建，重新定植4.28萬個，整修加固2.67萬個，開工重建4421個。

2.抓好高標準示范園區(qū)建設(shè)。在譚坊、高柳、何官、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、彌河、黃樓等鎮(zhèn)街，重新規(guī)劃災(zāi)后高標準現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園建設(shè)，按照“工作項目化、項目目標化、目標責任化、責任具體化”的要求，各分管領(lǐng)導(dǎo)分線負責、班子成員會調(diào)度推進，在充分調(diào)研、征求意見的基礎(chǔ)上，初步完成6個鎮(zhèn)街高標準現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園規(guī)劃工作。

牢牢把握鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略內(nèi)涵，用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展理念指導(dǎo)農(nóng)業(yè)，用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技提升農(nóng)業(yè)，用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)設(shè)施裝備農(nóng)業(yè)，用產(chǎn)業(yè)化、園區(qū)化、智慧化模式經(jīng)營農(nóng)業(yè)，加快建設(shè)以優(yōu)勢農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)為支撐，公共配套設(shè)施、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施完善的示范園區(qū)。2020年，抓好6處高標準示范園建設(shè)，爭取創(chuàng)建省級生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)示范區(qū)休閑農(nóng)業(yè)精品園區(qū)各1處，省級農(nóng)業(yè)“新六產(chǎn)”示范主體1處，新增2家省級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。爭創(chuàng)省級以上農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌1個，省級企業(yè)產(chǎn)品品牌1個，濰坊市級農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌1個，濰坊市級企業(yè)產(chǎn)品品牌5個，新增“三品一標”數(shù)量10個以上。

（二）工作重點和舉措。

1.圍繞供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局。根據(jù)我市山區(qū)、丘陵、平原不同的地域特點，構(gòu)建優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域布局和專業(yè)化生產(chǎn)格局，推動農(nóng)業(yè)由增產(chǎn)導(dǎo)向轉(zhuǎn)向提質(zhì)導(dǎo)向。落實“藏糧于地”、“藏糧于技”戰(zhàn)略，實現(xiàn)對糧食生產(chǎn)地塊精細化管理，保障糧食生產(chǎn)能力。做強特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)建特色鮮明、優(yōu)勢集聚、市場競爭力強的特色農(nóng)產(chǎn)品優(yōu)勢區(qū)，引導(dǎo)各類市場主體在區(qū)內(nèi)建設(shè)標準化生產(chǎn)基地、加工基地、倉儲物流基地，形成特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)集群。突出抓好高柳茄子、東夏大姜、何官胡蘿卜、譚坊西瓜等瓜菜產(chǎn)業(yè)，加快老舊棚、拱棚改造進度，提高設(shè)施農(nóng)業(yè)規(guī)模檔次。結(jié)合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)強鎮(zhèn)建設(shè)，加快打造王墳山楂、邵莊冬雪蜜桃、王府青州蜜桃、彌河鎮(zhèn)黃桃、大櫻桃等規(guī)?；藴驶瘍?yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地，構(gòu)建一鎮(zhèn)一業(yè)、一村一品發(fā)展格局。

2.圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級，推進園區(qū)建設(shè)。

（1）依托桃、山楂主導(dǎo)等產(chǎn)業(yè)，加快省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)。

提升青州桃、銀瓜產(chǎn)業(yè)。推廣“龍頭企業(yè)+合作社+基地+農(nóng)戶”發(fā)展模式，在2年建設(shè)周期內(nèi)，投資3600萬元，建設(shè)凱欣果蔬精深加工研發(fā)中心、果蔬供應(yīng)鏈物流中心、“互聯(lián)網(wǎng)+果蔬”電子商務(wù)平臺，建設(shè)2000畝桃標準化核心示范基地，帶動輻射8000畝桃標準化生產(chǎn)區(qū)。在彌河鎮(zhèn)建設(shè)300畝高標準銀瓜示范基地，引進新型鋼架結(jié)構(gòu)日光溫室，對銀瓜品種進行提純復(fù)壯，推廣使用新技術(shù)，提升銀瓜品質(zhì)。加強彌河沿岸青州銀瓜生態(tài)保護區(qū)建設(shè)，推進“青州銀瓜”標準化生產(chǎn)，帶動周邊銀瓜實行標準化種植。

做優(yōu)做強山楂產(chǎn)業(yè)。一是加強山楂標準化基地建設(shè)。建設(shè)1000畝高標準山楂基地，輻射帶動1.9萬畝山楂標準化生產(chǎn)區(qū)，推廣水肥一體化技術(shù)，全面推進標準化、生態(tài)化種植。二是在王墳鎮(zhèn)采用ppp模式建設(shè)以農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心為主體的山楂產(chǎn)業(yè)工業(yè)園，爭取100家企業(yè)、合作社入駐，以青州市金潮來食品有限公司為龍頭，帶動山楂加工企業(yè)上檔升級，引導(dǎo)果品生產(chǎn)、加工、流通走向集中化、規(guī)范化、現(xiàn)代化。

（2）將鄉(xiāng)村振興與災(zāi)后重建相結(jié)合，啟動6個高標準示范園建設(shè)。

在譚坊鎮(zhèn)投資2000萬元，建設(shè)150畝現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，主要承擔種苗培育與銷售、新品種引進與實驗種植等職能。以上園區(qū)內(nèi)均實現(xiàn)溝、路、渠、灌、排一體，棚體采用鋼架結(jié)構(gòu)，集新設(shè)備、新技術(shù)、新品種于一體，推廣智能化管理，物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，引領(lǐng)帶動周邊設(shè)施農(nóng)業(yè)更新?lián)Q代。

3.圍繞發(fā)展提速增效，拓寬產(chǎn)業(yè)內(nèi)涵。

（1）加強農(nóng)業(yè)品牌培育。推進區(qū)域農(nóng)產(chǎn)品公共品牌建設(shè)，擦亮老品牌，塑強新品牌，引入現(xiàn)代要素改造提升傳統(tǒng)名優(yōu)品牌，創(chuàng)建一批省內(nèi)外知名的農(nóng)業(yè)品牌，打造“花都桃鄉(xiāng)”。

強化品牌農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè)。以“三品一標”、區(qū)域公用品牌和知名企業(yè)產(chǎn)品品牌為重點和突破口，修改、完善、提升現(xiàn)有農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程等地方標準。年內(nèi)完成青州銀瓜團體標準制定。建設(shè)一批種植標準化示范園區(qū)，實現(xiàn)全市規(guī)?；I(yè)化、標準化、產(chǎn)業(yè)化基地面積逐年穩(wěn)步增長。推動企業(yè)創(chuàng)新技術(shù)、改良生產(chǎn)工藝、優(yōu)化包裝設(shè)計，提高產(chǎn)品檔次，塑造品牌核心價值，打造地域特色突出、產(chǎn)品特性鮮明的品牌農(nóng)產(chǎn)品基地。

打造青州農(nóng)產(chǎn)品整體區(qū)域公用品牌。培育“青州·花果田園”公用品牌，以“青州銀瓜”“青州蜜桃”等特色農(nóng)產(chǎn)品為主，整體規(guī)劃品牌名稱、logo設(shè)計、發(fā)展定位，積極申報濰坊市級、省級、國家級農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌，構(gòu)建以農(nóng)產(chǎn)品整體品牌為引領(lǐng)，區(qū)域公用品牌和企業(yè)產(chǎn)品品牌為主體的農(nóng)產(chǎn)品品牌體系。培育農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌1個，特色農(nóng)產(chǎn)品品牌、企業(yè)產(chǎn)品品牌3-5個。

加大品牌農(nóng)產(chǎn)品宣傳和營銷力度。鼓勵農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體在大中城市建立專賣店、直營店、專柜，大力發(fā)展電子商務(wù)、直銷配送、農(nóng)超對接等營銷模式，實現(xiàn)線上線下結(jié)合，生產(chǎn)、經(jīng)營、消費無縫鏈接。利用各類農(nóng)產(chǎn)品展會、產(chǎn)品推介會、節(jié)慶活動等平臺，重點推介獲得“三品一標”認證產(chǎn)品的市級以上龍頭企業(yè)、市級農(nóng)民合作社示范社及全國及省級“一村一品”示范村鎮(zhèn)的農(nóng)產(chǎn)品品牌。篩選1—2家品牌專賣店、直營店和大型連鎖超市專柜，試點統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一形象、統(tǒng)一推介的“三統(tǒng)一”模式。

（2）加快“新六產(chǎn)”融合發(fā)展。以農(nóng)業(yè)為基礎(chǔ)，以農(nóng)民增收為目標，加快打造“新六產(chǎn)”融合發(fā)展平臺。延伸產(chǎn)業(yè)鏈實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)1+2+3，提升價值鏈實現(xiàn)效益1×2×3，拓展農(nóng)業(yè)多種功能、發(fā)展農(nóng)業(yè)多種業(yè)態(tài)，促進全環(huán)節(jié)升級、全鏈條升值。

培育壯大農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營主體。圍繞農(nóng)業(yè)新舊動能轉(zhuǎn)換，發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經(jīng)營，支持規(guī)模較大、帶動能力強的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)向前延伸發(fā)展標準化原料生產(chǎn)基地，向后延伸大力發(fā)展精深加工、休閑觀光、物流銷售等二三產(chǎn)業(yè)，形成三次產(chǎn)業(yè)互促并進、互利共贏的發(fā)展格局。打造一批以龍頭企業(yè)為引領(lǐng)、以合作社為紐帶、以家庭農(nóng)場為基礎(chǔ)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體，對接引進和壯大一批產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)好、發(fā)展前景足、引領(lǐng)動力強的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，加快構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系、經(jīng)營體系，實現(xiàn)規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營，提升鄉(xiāng)土經(jīng)濟、鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)內(nèi)生活力和競爭力。

延伸優(yōu)質(zhì)特色農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈。實施農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)提升行動，支持新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品清理、保鮮、包裝等初加工處理，支持有實力的企業(yè)發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品精深加工。推動初加工、精深加工、綜合利用加工和主導(dǎo)特色農(nóng)產(chǎn)品加工協(xié)調(diào)發(fā)展，實現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品多層次、多環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化增值。

發(fā)掘新功能培育新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)。深入發(fā)掘農(nóng)業(yè)農(nóng)村的生態(tài)涵養(yǎng)、休閑觀光、農(nóng)耕文化體驗等多種功能和多重價值，推進生態(tài)循環(huán)休閑農(nóng)業(yè)和田園綜合體建設(shè)。爭取創(chuàng)建省級生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)示范區(qū)、休閑農(nóng)業(yè)精品園區(qū)各1處。

4.圍繞鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，鞏固基礎(chǔ)保障。

（1）強化人才支撐。以新型職業(yè)農(nóng)民培育為引領(lǐng)，打造愛農(nóng)業(yè)、懂技術(shù)、善經(jīng)營的新型職業(yè)農(nóng)民隊伍。創(chuàng)新培訓組織形式，探索田間課堂、網(wǎng)絡(luò)教室等培訓方式，支持農(nóng)民專業(yè)合作社、專業(yè)技術(shù)協(xié)會、龍頭企業(yè)等主體承擔培訓課目，發(fā)掘培育一批“土專家”、“田秀才”。加強農(nóng)技推廣人才隊伍建設(shè)，全面實施基層農(nóng)技推廣體系改革，深入推進科技入戶，大力培育農(nóng)業(yè)科技、科普人才。年內(nèi)完成培訓綠色證書3000人、xx省新型職業(yè)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓250人、新型職業(yè)農(nóng)民培育500人、全省青年農(nóng)場主培訓50人。加快高精尖缺人才引進，爭取引進省級以上產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才1名。申報齊魯鄉(xiāng)村之星1名、農(nóng)業(yè)類鳶都產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才1-2名，入選濰坊鄉(xiāng)村之星5名、青州市產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才4名。

提純復(fù)壯青州蜜桃、銀瓜等傳統(tǒng)特色當家品種，提升良種繁育能力。

（3）強化生態(tài)支撐。堅持質(zhì)量興農(nóng)、綠色興農(nóng)，強化綠色生態(tài)導(dǎo)向，推廣應(yīng)用綠色高效生產(chǎn)方式，加快標準化建設(shè)，實現(xiàn)投入品減量化、產(chǎn)業(yè)模式生態(tài)化，提升農(nóng)業(yè)質(zhì)量效益和競爭力，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)由規(guī)模速度型向質(zhì)量效率型轉(zhuǎn)變。

推廣果沼畜、菜沼畜等生產(chǎn)模式。加快建設(shè)一批種植標準化示范園區(qū)，實現(xiàn)全市規(guī)?；?、專業(yè)化、標準化、產(chǎn)業(yè)化基地面積逐年穩(wěn)步增長。

完善農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全體系。完成農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全追溯信息平臺建設(shè)，將農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全追溯與農(nóng)業(yè)項目申請、農(nóng)產(chǎn)品品牌推薦、“三品一標”認證等掛鉤，率先將“三品一標”企業(yè)和龍頭企業(yè)以及各類示范基地納入農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全追溯信息網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)生產(chǎn)記錄可存儲、產(chǎn)品流向可追蹤。著力提高基層監(jiān)管能力，建立農(nóng)資和農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)信用信息系統(tǒng)，對失信市場主體開展聯(lián)合懲戒。

規(guī)范農(nóng)業(yè)投入品管理。持續(xù)推進“2020農(nóng)藥使用零增長行動”，加快推進化肥施用減量增效。主要農(nóng)作物病蟲害綠色防控覆蓋率達30%以上，專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治覆蓋率達到40%以上，測土配方全市覆蓋路達到98%以上，化肥使用量減少1%以上。嚴格投入品質(zhì)量安全管理，爭取新組建農(nóng)藥監(jiān)管機構(gòu)，充實監(jiān)管人員，落實監(jiān)管經(jīng)費，確保有責、有崗、有人、有手段，落實農(nóng)藥經(jīng)營許可制度，履行農(nóng)業(yè)投入品監(jiān)管職責。

（4）強化資本保障。滿足工商資本進軍現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和農(nóng)民資金投入乏力的雙向需求，鼓勵引導(dǎo)各類工商資本投資農(nóng)業(yè)，與農(nóng)民結(jié)成利益綜合體，實現(xiàn)資金、技術(shù)、管理、人才等各方資源要素的優(yōu)化整合，為鄉(xiāng)村振興提供有力支撐，建設(shè)多業(yè)態(tài)打造、多主體參與、多機制聯(lián)結(jié)、多要素發(fā)力、多模式推進的農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展體系，鼓勵利用外資開展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、產(chǎn)業(yè)融合、生態(tài)修復(fù)等建設(shè)。

【篇四】。

2019年，我局在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極按照中央一號文件的精神要求，認真學習宣傳貫徹十九大精神，全力推進農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，大力實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，在“重點工作狠抓落實，常規(guī)工作按質(zhì)完成，新增工作穩(wěn)當推進”的思想指導(dǎo)下，全局上下團結(jié)一致,扎實工作,各項工作取得了良好的成效?，F(xiàn)將本系統(tǒng)的年度工作總結(jié)以及下一年工作計劃匯報如下：

（一）黨建工作方面。一是堅決落實黨的政治建設(shè)。積極開展牢固樹立和自覺踐行“四個意識”教育，加強黨性錘煉。6月29日和7月27日分別組織農(nóng)業(yè)局機關(guān)支部黨員參觀粵桂湘邊縱隊紀念館和縣開設(shè)的“初心堂”，開展弘揚“紅船精神”主題黨日活動，不斷增強黨組織和廣大黨員自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力水平。二是扎堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。加大培育和踐行社會主義核心價值觀工作力度，深入推進理論武裝工作。三是全面加強機關(guān)基層黨組織建設(shè)。切實建強機關(guān)基層黨組織，從嚴落實機關(guān)黨的組織生活制度。四是加持之以恒正風反腐。鞏固機關(guān)作風建設(shè)成果，加強紀律教育和機關(guān)黨內(nèi)監(jiān)督。

（二）種植業(yè)工作方面。我縣種植業(yè)以增加農(nóng)民收入為目標，以強化農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點，精心組織，創(chuàng)新開發(fā)，加大工作力度，備耕起步早、工作措施扎實，田間管理措施到位，種植業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)良好態(tài)勢,整體實現(xiàn)提質(zhì)增量。

蔬菜0.1萬畝；

2019年度農(nóng)業(yè)支持保護補貼面積經(jīng)核定為172194.425畝，補貼標準為87.8元/畝，等待上級部門制定方案和撥付資金中。五是認真做好糧食功能區(qū)劃定工作。由我局牽頭，迅速制定了糧食功能區(qū)劃定方案，并征求各部門的意見，并通過邀標方式，確定支撐服務(wù)單位，目前已完成外業(yè)核查劃定工作，已進入公示階段，確保年內(nèi)完成此項工作。六是做好農(nóng)藥經(jīng)營管理許可證辦理工作。截止目前，全縣共培訓了140多名農(nóng)藥經(jīng)營者。并在省、市領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，到目前止，有200多家農(nóng)藥經(jīng)營店申請農(nóng)藥經(jīng)營許可證，經(jīng)現(xiàn)場核查，對符合條件的有101家農(nóng)藥經(jīng)營門店發(fā)放了農(nóng)藥經(jīng)營許可證。七是抓好“大棚房”清查整治工作。我局積極與國土部門聯(lián)合，迅速制定“大棚房”清查方案，積極與國土部門深入各鎮(zhèn)村對我縣各類“大棚房”進行清查。同時，建立臺賬，做到逢棚必查，發(fā)現(xiàn)問題及時要求整改。年內(nèi)必須對我縣所有大棚房、設(shè)施農(nóng)業(yè)和休閑農(nóng)業(yè)進行徹底清查、整治。

三是2020年農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)高標準農(nóng)田建設(shè)項目目前正在進行前期測繪和規(guī)劃設(shè)計工作。

（四）農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作方面。一是開展農(nóng)資專項打假執(zhí)法行動。為切實做好我縣農(nóng)資打假和監(jiān)管工作，保障我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全，結(jié)合2017年我局查處的假冒偽劣農(nóng)資統(tǒng)計情況，我局積極開展農(nóng)資專項執(zhí)法行動。如“乙草胺專項整治行動”“早晚造種子專項執(zhí)法行動”“綠劍護農(nóng)農(nóng)資打假秋冬季專項行動”“鼠藥專項整治行動”等，并適時聯(lián)合食藥監(jiān)、公安、畜牧、農(nóng)機、漁政等部門開展聯(lián)合執(zhí)法行動。至目前為止，我局共出動執(zhí)法人員2615人次，檢查企業(yè)（種養(yǎng)殖戶）642家次，查處農(nóng)資違法案件7宗，貨值1.6萬元，給予罰沒款30210元，全部完成辦結(jié)。二是開展“2019年放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進村宣傳周”活動。按照市農(nóng)業(yè)局及縣打假辦的要求和部署，我局于6月至7月開展“2019年放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進村宣傳周”活動。分別在石澗、五和等鎮(zhèn)連續(xù)開展了放心農(nóng)資下鄉(xiāng)宣傳周活動，在宣傳周期間，利用趕大集和到人員集中地農(nóng)貿(mào)市場或廣場進行《種子法》、《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》、《農(nóng)藥管理條例》、《肥料登記管理辦法》等農(nóng)業(yè)法律、法規(guī)宣傳，發(fā)放宣傳材料2000余份。累計接待咨詢200多人次。三是開展“雙隨機一公開”監(jiān)管工作。根據(jù)縣政府統(tǒng)一安排，我局結(jié)合實際，以深化簡政放權(quán)、提高工作效率、提升服務(wù)水平為重點，全面推行“雙隨機、一公開”工作機制，我局針對農(nóng)資經(jīng)營及種養(yǎng)殖企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域開展多次隨機抽查工作，同時將隨機抽查與社會和群眾反映的問題相結(jié)合，至目前為止，我局已完成“雙隨機一公開”監(jiān)管工作全年任務(wù)。

（五）科教工作方面。一是加強基層體系建設(shè)項目的實施。結(jié)合我縣的農(nóng)業(yè)重點工作開展農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員·科技示范的培訓班，分別在南街鎮(zhèn)、江屯鎮(zhèn)、潭布鎮(zhèn)舉辦三期的培訓班，培訓課程是三華李的種植及病蟲害防治技術(shù)，龍須菜種植及病蟲害防治技術(shù)、番薯種植及深加工技術(shù)，共培訓500多人次，同時組織好全縣示范基地的培育工作。二是抓好農(nóng)業(yè)面污染源和環(huán)保工作。為進一步加強農(nóng)業(yè)面污染源的治理工作，結(jié)合實際在全縣范圍內(nèi)開展秸稈焚燒的整治和防控，出動巡查人員80多人次，使我縣的露天焚燒秸稈得到有效的控制。三是積極協(xié)助企業(yè)抓好品牌建設(shè)。加強與上級部門的溝通和協(xié)調(diào)聯(lián)系企業(yè)，做好農(nóng)業(yè)品牌的培育工作。至今年止我縣有寧亞達有限公司、xx縣惠俊食品有限公司、xx縣萬眾竹木制品有限公司申報廣東省名牌（農(nóng)業(yè)類）成功。我縣獲得名特優(yōu)新農(nóng)產(chǎn)品9個。省級“菜籃子”基地3個，市級“菜籃子”基地10個。四是培育全縣新型職業(yè)農(nóng)民。為加快新型職業(yè)農(nóng)民隊伍建設(shè)，扎實推進全縣新型職業(yè)農(nóng)民培育項目的實施。今年三月份在全縣招收學員138人，并做好了信息的收集和培訓計劃，為下一步的培訓打下了扎實的基礎(chǔ)。

（六）農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系工作。一是健全和完善農(nóng)村集體“三資”交易服務(wù)平臺的管理工作。全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均建立了農(nóng)村集體“三資”交易平臺中心，目前農(nóng)村集體“三資”管理平臺網(wǎng)絡(luò)運行正常。做好xx縣智慧鄉(xiāng)鎮(zhèn)電視農(nóng)村集體“三資”公開平臺建設(shè)，以古水鎮(zhèn)為試點，12月底前全縣各鎮(zhèn)全面完成“三資”數(shù)據(jù)在智慧鄉(xiāng)鎮(zhèn)電視平臺公開工作。二是極貫徹落實2019年度村級公益事業(yè)建設(shè)一事一議財政獎補項目和2020年度一事一議計劃申報工作。2019年全縣項目137個，項目總投資2152.5萬元，農(nóng)民籌資籌勞總額1435萬元，其中申請中央財政獎補資金254萬元、省財政獎補資金320萬元，市財政獎補71.75萬元，縣財政獎補71.75萬元。三是繼續(xù)著力捉主體培育，促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平提高。至目前為止全縣省、市、縣各級各類重點農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)25家（其中省級5家、市級6家、縣級14家）。今年積極動員肇慶大北農(nóng)農(nóng)牧食品有限公司申報市級重點農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。農(nóng)民專業(yè)合作社513家（其中省級示范社18家，市級示范社11家，縣級示范社8家），今年新增培育發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社26家。家庭農(nóng)場95家（其中市級示范性家庭農(nóng)場8家）今年新增加了家庭農(nóng)場16家。同時積極推進鄉(xiāng)村振興發(fā)展戰(zhàn)略，扶持經(jīng)營規(guī)模較大、有較強的服務(wù)功能的合作社發(fā)展，xx縣合眾農(nóng)業(yè)專業(yè)合作聯(lián)合社和xx縣廣牧興養(yǎng)雞專業(yè)合作社根據(jù)省、市相關(guān)申報文件要求，分別申報了2017、2019年中央農(nóng)業(yè)發(fā)展項目資金（合作社）共60萬元。

已實測承包地面積24.123萬畝，實測率100.41%；

已順利向省農(nóng)業(yè)廳完成數(shù)據(jù)匯交，已完成信息數(shù)據(jù)系統(tǒng)安裝和調(diào)試；

整理歸檔確權(quán)成果資料9萬多份；

集體土地總面積312.58萬畝，其中：農(nóng)用地面積289.13萬畝，耕地面積23.81萬畝，園地0.72萬畝，林地面積106.92萬畝，草地面積0.13萬畝。六是穩(wěn)步推進農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革試點工作。根據(jù)市農(nóng)業(yè)局的工作部署，經(jīng)市人民政府同意，確定我縣螺崗鎮(zhèn)為農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革市級試點單位。試點單位應(yīng)開展產(chǎn)權(quán)制度改革工作共有6個經(jīng)聯(lián)社和138個經(jīng)濟社。到目前止，6個經(jīng)聯(lián)社和138個經(jīng)濟社分別成立了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，清產(chǎn)核資工作，完成制度改革集體經(jīng)濟組織32個，占比23.12%，確認成員身份數(shù)2762人?？h政府安排產(chǎn)權(quán)制度改革試點工作經(jīng)費20萬元。

（七）農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作方面。一是抓好農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管體系建設(shè)?？h檢測站按計劃進行抽檢，目前已抽檢樣品2000個，合格率達100%，確保了日常和重大節(jié)日特別是中秋、國慶期間的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全，全縣沒有發(fā)生重大農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全事件。二是加強蔬菜水果生產(chǎn)基地監(jiān)管。為加強我縣規(guī)模種植基地（場）及質(zhì)量安全隱患較大的品種的監(jiān)督管理，確保不發(fā)生重大農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全事件，我局重點對農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、家庭農(nóng)場、種植大戶以及縣城周邊蔬菜種植戶等生產(chǎn)基地進行巡查和監(jiān)管，嚴禁在蔬菜、水果、茶葉、中藥材上使用高毒農(nóng)藥和禁限農(nóng)藥，嚴格執(zhí)行安全間隔期制度，派發(fā)相關(guān)法律條文、《高毒禁限農(nóng)藥名單》、《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全告知書》等宣傳資料共6000多份，重新與種植戶簽訂農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全承諾書，大大提高了群眾的安全意識和法律法規(guī)水平。三是配合國家、省、市完成了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全抽檢工作。截止目前，我縣配合國家、省、市農(nóng)業(yè)部門進行例行監(jiān)測和風險抽查，共抽檢蔬菜樣品160多個，合格率達100%，完成上級下達監(jiān)測任務(wù)。四是大力培育各類農(nóng)業(yè)品牌，積極開展“三品一標”農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量認證工作。為提升我縣農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全，加大農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量認證力度，今年我縣把江屯鎮(zhèn)的油茶和百香果例如綠色食品培育對象，把潭布鎮(zhèn)三個番薯產(chǎn)業(yè)專業(yè)合作社蕃薯干列入綠色食品認證對象，共5個合作社相關(guān)工作已有序展開，資料已上報省市農(nóng)業(yè)局。

農(nóng)業(yè)局工作總結(jié)篇九

2020年是高水平全面建成小康社會關(guān)鍵之年，也是全面實施振興戰(zhàn)略的關(guān)鍵之年。我市農(nóng)業(yè)工作的總體思路是:高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會以及中央、省、市委農(nóng)村工作會議精神，以全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為統(tǒng)領(lǐng)，以農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，以高質(zhì)量建設(shè)綠色都市農(nóng)業(yè)強市為導(dǎo)向，持續(xù)推進質(zhì)量興農(nóng)、特色興農(nóng)、綠色興農(nóng)、科技興農(nóng)、安全興農(nóng)、品牌強農(nóng)、融合強農(nóng)、主體強農(nóng)、開放強農(nóng)、改革強農(nóng)(即抓好“十個農(nóng)”)，努力實現(xiàn)農(nóng)業(yè)全面升級、農(nóng)村全面進步、農(nóng)民全面發(fā)展，為推進“六爭攻堅、三年攀高”行動、建設(shè)“名城名都”提供堅強支撐。

(一)持續(xù)推進質(zhì)量興農(nóng)，促進農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。深入實施“152211”工程，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善配套服務(wù)，強化招商引資，高質(zhì)量建設(shè)綠色都市農(nóng)業(yè)示范區(qū)。深入實施“藏糧于地、藏糧于技”戰(zhàn)略，開展高標準農(nóng)田建設(shè)，研究推廣良種良法良機配套技術(shù)，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力。力爭創(chuàng)建省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)2個、省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)強鎮(zhèn)3個、美麗田園示范基地25個、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)莊園30個，完成高標準農(nóng)田建設(shè)25萬畝。

(二)持續(xù)推進特色興農(nóng)，調(diào)優(yōu)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。以特色精品為導(dǎo)向，大力發(fā)展高效生態(tài)、優(yōu)質(zhì)精品現(xiàn)代農(nóng)業(yè)種養(yǎng)業(yè)。持續(xù)推進“穩(wěn)糧優(yōu)經(jīng)強特”的種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，重點推廣優(yōu)質(zhì)稻米、精品瓜菜、特色菌菇、道地藥材等適銷對路的新品種。持續(xù)推進畜牧業(yè)轉(zhuǎn)型升級，積極開展畜牧業(yè)綠色發(fā)展示范市和示范縣建設(shè)，加快新建一批綠色生產(chǎn)項目。確保糧食生產(chǎn)圓滿完成省定目標任務(wù)，蔬菜生產(chǎn)穩(wěn)定在135萬畝左右，生豬飼養(yǎng)量穩(wěn)定在150萬頭以上。

(三)持續(xù)推進綠色興農(nóng)，促進農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。實施農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展七大行動，加快創(chuàng)新農(nóng)業(yè)耕作制度，示范推廣綠色生態(tài)的種養(yǎng)殖模式，扎實推進農(nóng)業(yè)面源污染治理、農(nóng)田土壤污染防治、化肥農(nóng)藥減量增效和農(nóng)業(yè)廢棄物資源化利用等行動。全市農(nóng)作物秸桿綜合利用率達到95%，畜禽排泄物綜合利用率達到98%以上，農(nóng)業(yè)投入品廢棄包裝物回收率達到80%以上。

(四)持續(xù)推進科技興農(nóng)，促進農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效。持續(xù)推進基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)，創(chuàng)新完善基層農(nóng)技推廣服務(wù)模式。深入實施種業(yè)強市戰(zhàn)略，培育壯大甬優(yōu)系列雜交水稻、微萌系列瓜菜、浙東白鵝、岔路黑豬等優(yōu)勢種業(yè)產(chǎn)業(yè)。全市主要農(nóng)作物和畜禽良種覆蓋率均達到98%以上。加快推進農(nóng)業(yè)機械化和信息化發(fā)展，大力開展特色產(chǎn)業(yè)新技術(shù)、新裝備的引進和研發(fā)，推進智慧農(nóng)業(yè)云平臺建設(shè)。全市糧食耕種收綜合機械化率達到89.7%，全國主要農(nóng)作物生產(chǎn)全程機械化示范縣達到8個。

(五)持續(xù)推進安全興農(nóng)，提升農(nóng)業(yè)安全水平。加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管，強化專項整治，健全追溯體系，全程可追溯的規(guī)模主體達到1500家，農(nóng)產(chǎn)品抽檢合格率保持在98%以上，省級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全放心縣實現(xiàn)全覆蓋。加強農(nóng)機安全監(jiān)管，持續(xù)推進平安農(nóng)機創(chuàng)建活動。強化動植物疫病防控，切實做好非洲豬瘟防控各項工作。深入推進“大棚房”問題專項清理整治行動。強化農(nóng)業(yè)執(zhí)法監(jiān)督，嚴厲打擊各類農(nóng)業(yè)違法違規(guī)行為，深入開展各類安全隱患排查，確保不發(fā)生重大農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全事件、不發(fā)生重大動植物疫情、不發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故。

(六)持續(xù)推進品牌強農(nóng)，做大做強品牌農(nóng)業(yè)。編制全市農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌戰(zhàn)略規(guī)劃，舉辦全市農(nóng)業(yè)品牌建設(shè)推進大會，開展全市農(nóng)業(yè)知名品牌百強榜評選活動，打造一批具有較高知名度、美譽度和較強市場競爭力的農(nóng)業(yè)區(qū)域公用品牌。大力推進農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)，加強“三品一標”農(nóng)產(chǎn)品認證管理，開展省級放心菜園、精品果園、生態(tài)菜園、特色菌園、道地藥園等“五園”建設(shè)。新增無公害農(nóng)產(chǎn)品60個以上，農(nóng)業(yè)標準化率達到65%以上。

(七)持續(xù)推進融合強農(nóng)，提升農(nóng)業(yè)綜合效益。加快培育發(fā)展新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式，推動農(nóng)業(yè)全環(huán)節(jié)升級、全鏈條增值。實施農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)提升行動，加快培育一批農(nóng)產(chǎn)品精深加工領(lǐng)軍企業(yè)，提高農(nóng)產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化水平。積極培育“農(nóng)業(yè)+旅游”、“農(nóng)業(yè)+體驗”、“農(nóng)業(yè)+養(yǎng)生”、“農(nóng)業(yè)+教育”等新業(yè)態(tài)，實施“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”建設(shè)行動，加快發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)，推進一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。全市農(nóng)產(chǎn)品加工率達到69%以上。

(八)持續(xù)推進主體強農(nóng)，完善農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系。大力培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，加快推進農(nóng)村土地整村、整組、整鎮(zhèn)統(tǒng)一流轉(zhuǎn)，支持各類專業(yè)化服務(wù)組織提供形式多樣的農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)，促進小農(nóng)戶與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的有效銜接。新增市級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)10家、示范性農(nóng)民專業(yè)合作社5個、示范性家庭農(nóng)場30個，農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)率和規(guī)模經(jīng)營率均達到70%左右。創(chuàng)新完善政策性農(nóng)業(yè)保險體系，擴大新險種試點范圍，全市政策性農(nóng)業(yè)保險品種達到65個以上。

(九)持續(xù)推進開放強農(nóng)，深化農(nóng)業(yè)對外合作。鞏固農(nóng)業(yè)外貿(mào)強市地位,實施特色優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品出口提升行動，擴大高附加值農(nóng)產(chǎn)品出口,鼓勵農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體“走出去”，培育33家出口額超1000萬元美元的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。加大招商引資力度，加強與“一帶一路”沿線國家和地區(qū)的農(nóng)業(yè)合作，積極引進國內(nèi)外企業(yè)投資xx農(nóng)業(yè)發(fā)展。

(十)持續(xù)推進改革強農(nóng)，增強農(nóng)業(yè)發(fā)展動能。推進農(nóng)村土地“三權(quán)分置”改革，做好農(nóng)村土地承包地確權(quán)登記頒證掃尾工作，擴大土地經(jīng)營權(quán)抵押擔保貸款試點范圍。穩(wěn)步推進國家農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革整市試點，鞏固完善改革成果，加強農(nóng)村集體資產(chǎn)管理，深化推行農(nóng)村小微權(quán)力清單制度，探索股權(quán)權(quán)能改革，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。強化為農(nóng)服務(wù)意識，深入推進農(nóng)業(yè)領(lǐng)域“最多跑一次”改革，加快“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”建設(shè)，探索“網(wǎng)上辦”、“就近辦”新模式。

農(nóng)業(yè)局工作總結(jié)篇十

xx年是xx市組織實施農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程的第四年，自這項工程實施以來，對穩(wěn)定我鎮(zhèn)糧食增產(chǎn)和農(nóng)民持續(xù)增收，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，起到了推動作用，也是探索創(chuàng)新農(nóng)技推廣機制的一項重要舉措。作為東沙河鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)科技入戶指導(dǎo)員，深感自己責任重大。一年來，本著提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)，提升我鎮(zhèn)糧食生產(chǎn)能力的指導(dǎo)思想，通過自己的努力，較好的完成了預(yù)定目標，現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下：

自開展科技入戶示范工程以來，積極參加農(nóng)技站聘請的小麥專家給科技入戶指導(dǎo)員講課活動，認真做好筆記，提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強自己指導(dǎo)示范戶的能力。

向科技示范戶發(fā)放濟麥22小麥良種；認真填寫《科技示范戶手冊》中的技術(shù)指導(dǎo)方案及各月的農(nóng)事安排；向科技示范戶公開自己的聯(lián)系電話，方便農(nóng)戶關(guān)于技術(shù)難題的咨詢；進村入戶，了解科技示范戶的基本情況及所需的技術(shù)。

為把這項工作落實到實處，在小麥播種前期和冬閑時進行兩次培訓，培訓重點是小麥高產(chǎn)栽培技術(shù)與小麥的新品種介紹，并深入田間地頭進行現(xiàn)場指導(dǎo)六次，解決農(nóng)民在生產(chǎn)中急需的生產(chǎn)技術(shù)及技術(shù)難點，為小麥高產(chǎn)打下良好基礎(chǔ)。一年來共培訓科技示范戶及輻射農(nóng)戶100余人次，向農(nóng)戶發(fā)放科技資料200余份。

通過進村入戶并與示范戶親切交談，了解其基本情況，制定有針對性的技術(shù)指導(dǎo)方案。在小麥播種期、出苗期、穗期等小麥生產(chǎn)管理關(guān)鍵期深入科技示范戶的示范地塊進行調(diào)查和記錄。

為進一步展示小麥高產(chǎn)潛力、探索高產(chǎn)途徑、樹立高產(chǎn)樣板、最大限度地提高小麥的單產(chǎn)水平，建立高產(chǎn)栽培模式和技術(shù)體系。逐一走訪科技示范戶，深入調(diào)查，對20戶科技示范戶進行篩選，最后確定東小宮村示范戶李偉的示范地塊為高產(chǎn)典型，該地塊種植面積6畝，肥力肥沃，種植品種為濰麥8號，有水澆條件，并為其制定詳細的高產(chǎn)實施方案。收獲時，該地塊小麥產(chǎn)量明顯高于其他示范戶。