在當下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告具有成文事后性的特點。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面是小編幫大家整理的最新報告范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
領(lǐng)導班子運行情況報告篇一
2020年，我在組織的培養(yǎng)和領(lǐng)導、同事的關(guān)心幫助下，被任命為區(qū)建設(shè)局副局長，根據(jù)局黨組分工，分管房地產(chǎn)管理、拆遷政策指導等項工作。這一年來能認真履行職責，立足本職，不斷加壓奮進，扎實工作，較快的適應(yīng)新的工作崗位，較好地完成了年度各項工作任務(wù)。為總結(jié)經(jīng)驗，更好的完成新年度的工作任務(wù)，現(xiàn)將一年來的工作和黨風廉政建設(shè)情況做如下匯報：
（一）加強學習，提高政策理論能力和業(yè)務(wù)水平。
由于工作角色的轉(zhuǎn)換，使我倍感多方面的不足，如何使自己盡快地適應(yīng)新的工作環(huán)境和新形勢的發(fā)展，這對我是一個考驗。這一年來，我從提高自身政治素養(yǎng)入手，加強學習了黨的十七大精神、科學發(fā)展觀等政治理論知識，學習和掌握國家新的方針、政策，努力使自己在思維層次、政策水平、領(lǐng)導方法、工作能力上盡快適應(yīng)崗位要求。同時還根據(jù)工作需要，堅持讀一些如《七個怎么看》、《提問2010》、《領(lǐng)導干部國學讀本》等管理、經(jīng)濟類方面的書籍，豐富自己的知識，開拓自己的視野。
房地產(chǎn)管理和拆遷工作涉及到許多法律法規(guī)、專業(yè)性較強，特別是今年國家加強了對房地產(chǎn)市場的宏觀調(diào)控，調(diào)控政策陸續(xù)不斷地出臺，這一年來我首先不斷的加強學習，去掌握了解政策動向，并與我區(qū)的房地產(chǎn)實際情況相結(jié)合，制定操作細則，提高自己依法行政，依法管理的能力。其次是積極向上級業(yè)務(wù)部門溝通學習，通過他們的經(jīng)驗、解決問題的辦法再學習、研究，使自身的管理水平、業(yè)務(wù)知識水平得到進一步提高。
（二）完成我區(qū)2020年度住房保障任務(wù)。
（三）強化房產(chǎn)管理職能，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
1、加強商品房市場秩序監(jiān)管。今年是房地產(chǎn)市場政策調(diào)控年，牽涉到群眾的民生問題，因此，我們嚴格實行商品房預(yù)售許可制度，依法將今年新開盤房地產(chǎn)的所有預(yù)售房源全部推向市場，不得惜售、囤積，對商品房預(yù)售合同備案實施信息網(wǎng)絡(luò)化，嚴格預(yù)售合同備案情況，嚴把商品房預(yù)售許可和初始登記關(guān)，杜絕商品房交易過程中各種違法違規(guī)行為的發(fā)生，提高商品房交易信息的透明度，切實加強房地產(chǎn)市場秩序監(jiān)管。
2、加強了我區(qū)房地產(chǎn)管理的信息化建設(shè)。針對群眾辦證不方便和房產(chǎn)管理軟硬件落后的現(xiàn)狀，通過努力，新的房產(chǎn)檔案室已建設(shè)完成并投入使用，同時在辦證中心設(shè)立窗口，又通過與市房管局協(xié)調(diào)，建設(shè)了房地產(chǎn)管理圖文信息系統(tǒng)，初步實現(xiàn)了產(chǎn)權(quán)、產(chǎn)籍、物業(yè)管理及綜合查詢、統(tǒng)計、發(fā)證等工作的信息化管理，建立了覆蓋房地產(chǎn)管理全部業(yè)務(wù)的計算機網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)，今年我們又全面使用金融機構(gòu)房產(chǎn)類抵押貸款風險防范系統(tǒng)和窗口查檔系統(tǒng)，方便了群眾辦事，提高了工作效率。我區(qū)的房地產(chǎn)管理已基本實現(xiàn)信息化，為促進房地產(chǎn)管理有序化發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
3、積極配合做好農(nóng)房改造工作。今年配合區(qū)農(nóng)房委、管委會、白泉、馬岙等鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道做好林家灣農(nóng)民公寓式住房、白泉浪西整村搬遷的房屋面積測量，完成了馬岙北海村新農(nóng)村建設(shè)的房屋確權(quán)，完成了和邦化工、大沙陷塘一期拆遷房屋的產(chǎn)權(quán)證辦理工作。同時加大宣傳力度，針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民房屋產(chǎn)權(quán)意識淡薄的特點，我和所分管部門積極向農(nóng)戶做好房地產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳工作，分析農(nóng)房改造與原住房相比帶來的好處，并通過宣傳提高群眾的產(chǎn)權(quán)自我保護意識，避免產(chǎn)權(quán)糾紛，維護房地產(chǎn)市場的穩(wěn)定。
4、理順鄉(xiāng)鎮(zhèn)房產(chǎn)白蟻防治機制。今年我通過多次與市房管局溝通爭取，理順了市與我區(qū)白蟻防治的工作機制，保證了鄉(xiāng)鎮(zhèn)房產(chǎn)在白蟻防治上的規(guī)范化。
（四）積極推進拆遷政策指導工作。
今年，隨著我區(qū)開發(fā)建設(shè)力度的不斷加大，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、重點工程建設(shè)的不斷展開，因此引起的房屋拆遷也不斷增加，為保證這些重點工程的順利進行，我首先積極協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道做好拆遷政策指導工作，先后對白泉鎮(zhèn)73省道改建項目、區(qū)街道新螺頭社區(qū)和大轉(zhuǎn)盤邊房屋拆遷補償安置實施方案、區(qū)環(huán)南街道大貓島拆遷、岑港到小沙公路等多個拆遷方案進行了審核，并及時與鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道溝通，保持拆遷政策的合理性和平衡性，為我區(qū)的經(jīng)濟建設(shè)做好保障工作。
今年七月，區(qū)委區(qū)政府決定在全區(qū)開展拆遷搬遷百日攻堅活動，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在區(qū)建設(shè)局，我?guī)ьI(lǐng)拆遷辦及抽調(diào)的工作人員，積極做好進度統(tǒng)計、信息收集、督促走訪、簡報編發(fā)等各項工作，為領(lǐng)導做好參謀，為責任單位出好主意，力促百日攻堅活動順利開展。
同時，今年又針對拆遷中存在的問題，對拆遷政策進行了調(diào)研完善，編寫了《關(guān)于完善拆遷房屋裝修補償政策的建議》、《關(guān)于組建拆遷隊伍的思考》、《區(qū)集體土地房屋拆遷難點及破解》等調(diào)研文章，并根據(jù)實際，將裝修補償政策等應(yīng)用到今年的拆遷方案中。
（一）強化自身建設(shè)，廉潔從政。
在貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制和執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定情況工作當中，我認真執(zhí)行和嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規(guī)定，對照《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》要求來規(guī)范個人日常行為，自覺抵制各種不正之風，管住自己的手、嘴，做到生活上廉潔儉樸，反對鋪張浪費，在工作上秉公辦事，堅持原則，積極開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作，經(jīng)濟上公私分明，做到講黨性、重品行，樹立正確的人生觀、世界觀、權(quán)力觀和地位觀。
（二）抓好自己分管部門的黨風廉政建設(shè)工作，切實履行“一崗雙責”的工作職責。
在自身做到廉潔自律、奉公守法的同時，也要求分管部門的其他同志做到自重、自警、自省、自勵。一是把思想政治建設(shè)放在首位，帶頭和組織身邊同志認真學習上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)的規(guī)定，增強黨風廉政建設(shè)工作的責任意識。將黨風廉政建設(shè)作為干部教育工作的一項重要內(nèi)容，運用正反兩方面典型，對干部職工廣泛開展警示和示范教育，引導他們樹立正確的權(quán)力觀，清醒地認識和對待手中的權(quán)力，從思想源頭筑牢了反腐防線，有效地防止腐敗問題的發(fā)生。二是以開展“深化作風建設(shè)年”和“企業(yè)服務(wù)年”活動為契機，通過制定監(jiān)督機制完善服務(wù)措施，提高服務(wù)質(zhì)量，提高辦事效率，并聘請責任心強，素質(zhì)較高的同志擔任所分管部門的廉情信息員，及時發(fā)現(xiàn)工作作風中存在的問題，便于有效的糾正和整改。三是切實加強制度建設(shè)。在分管部門建立了工作事項辦理規(guī)定，《車輛管理制度》、《財務(wù)管理制度》等日常工作制度和規(guī)定，用制度來約束本人和身邊同志的行為。四是堅持民主集中制原則。首先在班子內(nèi)部找準自己的位置，演好自己的角色，積極配合正職協(xié)調(diào)矛盾，解決問題，遇到分管范圍以外的事情注意充分征求意見，其次在自己分管的工作中，充分傾聽部門和基層意見，實行民主決策，積極開展批評和自我批評，開展談心活動，及時溝通思想，消除和化解矛盾和隔閡，增進理解，自覺倡導有意見當面提，反對背后說三道四，牢固確立大局至上的意識。
（一）政治理論學習方面仍需加強，在工作中努力克服輕理論學習，重業(yè)務(wù)工作的現(xiàn)象。
（二）自己所分管的工作深層次管理還不到位，離上級要求還有一定的差距。
在今后的工作中，我將針對存在的問題和不足，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步加強學習，不斷提高自己的思想水平、政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)；進一步加強廉政責任意識，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人；進一步加強分管工作的組織、協(xié)調(diào)和指導，多為群眾辦實事、辦好事。
領(lǐng)導班子運行情況報告篇二
xx年換屆以來，縣紀委監(jiān)委牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個維護”，牢牢把握穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，聚焦主責主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，持之以恒正風肅紀，努力推動全縣紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。
一、突出自覺踐行“兩個維護”的政治擔當。
一是從嚴加強政治建設(shè)，不斷鑄就忠誠品格。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，認真學習領(lǐng)會習近平總書記重要指示批示精神、黨的十九屆歷次全會精神、十九屆中央紀委歷次全會精神，扎實開展“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育，做到學思用貫通、知信行統(tǒng)一。對涉及全面從嚴治黨的重大事項、重要案件、突出問題，及時向市紀委監(jiān)委和縣委請示報告，累計向縣委作專題報告和工作請示x多次，提請審議批準重處分會議x余次。
二是從嚴落實政治紀律，不斷發(fā)揮頭雁效應(yīng)。嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，全面加強對各級黨組織民主生活會的監(jiān)督指導，累計參加縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道民主生活會、“以案促改”民主生活會xx多次;班子成員帶頭參加黨支部的“三會一課”活動，帶頭到縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、掛靠聯(lián)系點講黨課x次。注重發(fā)揮班子頭雁效應(yīng)，落實領(lǐng)導班子成員蹲點調(diào)研指導制度，累計蹲點調(diào)研xx多天，督促解決工作問題xx多個，發(fā)現(xiàn)問題線索xx條，形成調(diào)研報告x篇。
三是從嚴堅持組織原則，不斷強化民主決策。深入學習領(lǐng)會黨的習近平總書記關(guān)于脫貧攻堅、疫情防控、管黨治黨等重要指示批示精神，開展理論中心組學習x次。班子成員分工不分家，具體業(yè)務(wù)分工負責，涉及三重一大、立案審查、黨紀政務(wù)處分等重要事項集體研究、民主表決，自覺構(gòu)建團結(jié)協(xié)作、風清氣正、擔當務(wù)實的班子集體，累計召開常委會議xx次，心齊勁足把全面從嚴治黨的決策部署引向深入，取得實效。
二、突出落實全面從嚴治黨的責任擔當。
一是聚焦責任擔當，壓緊壓實“兩個責任”。探索建立監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”“x+x”談話機制，全縣處級領(lǐng)導累計主談xx人次;各級各部門運用“第一種形態(tài)”教育幫助xx人次。創(chuàng)新實施“兩個責任”工作例會制度，縣四家班子領(lǐng)導成員到相關(guān)單位組織召開工作例會xx場次，各級各部門召開工作例會xx場次。立案查處落實“兩個責任”不力案件x件，給予黨紀政務(wù)處分x人。開展常態(tài)化政治監(jiān)督xx多次，督促建立健全制度x個，推動“兩個責任”落實落細。
二是聚焦監(jiān)督首責，維護良好政治生態(tài)。突出發(fā)揮監(jiān)督治理效能，綜合運用信訪受理、線索處置、出具黨風廉政意見、紀檢監(jiān)察建議等多種方式加強日常監(jiān)督，推動日常監(jiān)督更加精準。累計收到收到信訪舉報xx件(次)，處置問題線索xx條，下發(fā)紀檢監(jiān)察建議x份;印發(fā)了《縣建立健全黨員干部廉政檔案工作方案》，累計出具廉政意見xx份，防止干部“帶病提拔”“帶病上崗”。協(xié)助縣委開展黨委(黨組)“一把手”履行全面從嚴治黨職責全程紀實試點工作。聚焦疫情防控常態(tài)化工作開展監(jiān)督，立案x件，給予黨紀政務(wù)處分x人。激勵干部擔當作為，為x名受到誣告錯告的黨員干部澄清正名。精準運用“四種形態(tài)”，教育幫助和處理xx人次。
三是聚焦專項治理，堅決維護群眾利益。持續(xù)深化扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫?，圍繞“五強化五推動”工作重點，強化“x+x”工作機制，推動專項治理走“深”走“實”;收到扶貧領(lǐng)域信訪舉報xx件，立案xx件，給予黨紀政務(wù)處分xx人，點名道姓通報曝光扶貧領(lǐng)域典型案例x批次xx起;督促扶貧成員單位檢查扶貧項目xx個，資金x億元，推動扶貧領(lǐng)域腐敗治理效能提升。嚴肅查處了一批民生領(lǐng)域貪污侵占、截留挪用、虛報冒領(lǐng)、吃拿卡要的典型案件。深入開展“掃黑除惡”專項斗爭，堅持把懲治“蠅貪”同掃黑除惡相結(jié)合，落實“一案三查”“簽字背書”制度，查處x名涉及“保護傘”問題公職人員，給予黨紀政紀處分x人，以實際成效贏得民心。
四是聚焦作風建設(shè)，持之以恒糾治“四風”。緊盯“四風”新形式、新動向，深入開展“作風建設(shè)年”活動，持續(xù)開展形式多樣的監(jiān)督檢查和明察暗訪，緊抓節(jié)假日等關(guān)鍵時間節(jié)點，馳而不息糾正“四風”。深入開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”、違規(guī)公款購買消費高檔白酒問題集中排查整治、違規(guī)使用公務(wù)加油卡問題自查自糾等專項工作，通過單位自查、監(jiān)督檢查、重點抽查相結(jié)合的方式，實施高頻次檢查、高密度通報。全縣共清退各類違紀款項xx多萬元，查處違反中央八項規(guī)定精神問題xx起，通報曝光典型案例x批次x起，給予黨紀政務(wù)處分xx人，以實際成果贏得民心。
五是聚焦高壓懲腐，一體推進“三不機制”。新建一批鎮(zhèn)村廉政教育基地，建成x個標準化接訪窗口，創(chuàng)新建立x個片縣聯(lián)合執(zhí)紀審查中心，形成整體合力。重點查處了黨的十八大以來不收斂不收手的違紀違法問題，共立案xx件，給予黨紀政務(wù)處分xx人。嚴肅查處xxx、xxx、xxx等一批嚴重違紀違法案件，強化了“不敢腐”的震懾。梳理總結(jié)監(jiān)督執(zhí)紀過程中發(fā)現(xiàn)的體制機制問題，完善制度x套，強化干部隊伍監(jiān)督管理，破解村級事務(wù)監(jiān)督薄弱難題，筑牢了“不能腐”的籠子。做深做實查辦案件“后半篇文章”，召開“以案促改”民主生活會x場次、警示教育大會x多場次、撰寫學改心得體會xx多篇，增強了“不想腐”的自覺。
六是聚焦政治巡察，不斷彰顯利劍作用。完善巡察機構(gòu)設(shè)置，組建縣委巡察辦，成立了x個巡察組，任命了x名專職巡察領(lǐng)導干部，組建巡察隊伍人才庫。緊扣“六大紀律”，突出巡察監(jiān)督政治作用，累計開展x輪巡察共x個單位(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、縣直部門)黨組織和xx個行政村，完成四屆縣委巡察全覆蓋。向縣委組織部等相關(guān)部門移交問題線索xx條，追責處理x人，突出了巡察成果運用。持續(xù)抓好自治縣黨委第六巡視組巡視反饋意見整改后續(xù)工作，相關(guān)問題已全部整改到位。配合做好中央第二巡視組專項巡視廣西脫貧攻堅工作“回頭看”反饋意見縣對照整改工作，開展四屆縣委第九輪巡察暨脫貧攻堅領(lǐng)域?qū)ｍ椦膊斓幕卦L檢查，對整改不力的專責小組x名領(lǐng)導進行批評教育，倒逼脫貧攻堅責任落實。
七是聚焦“三項改革”，有效發(fā)揮制度優(yōu)勢。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀(工)委“兩為主一報告”和派駐機構(gòu)“三為主一報告”工作機制，落實紀委書記、副書記提名考察辦法，改進推薦考察方式，完成縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級紀委換屆工作。推動派駐機構(gòu)改革，向全縣x家縣一級黨和國家機關(guān)派駐紀檢機構(gòu)x家，實現(xiàn)派駐全覆蓋，賦予派駐(出)機構(gòu)部分監(jiān)察權(quán)。積極發(fā)揮改革先導作用，完成全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)派出監(jiān)察辦公室組建掛牌工作。推進監(jiān)察體制改革工作，按質(zhì)高效完成縣監(jiān)察委員會組建，選舉產(chǎn)生了首屆班子，并在新址正式掛牌。紀委監(jiān)委合署辦公后，內(nèi)設(shè)機構(gòu)由原來的x個增至x個，實行紀委干部與轉(zhuǎn)隸干部交叉混崗，x名轉(zhuǎn)隸干部分別充實到x個機關(guān)業(yè)務(wù)科室，全面提升履職能力，實現(xiàn)x+xx的效應(yīng)。
三、突出政治素質(zhì)過硬的能力擔當。
突出抓好隊伍能力建設(shè)，深入開展“示警明紀筑牢防線”專題教育活動，主動開展自我剖析、查擺問題;制定《縣紀委監(jiān)委紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作實施方案》，促進干部監(jiān)督工作制度化、規(guī)范化。
采取集中學習、跟班學習、外出培訓等方式，實施教育培訓“兩個一工程”，加強對紀檢監(jiān)察干部的教育培訓，累計培訓xx人次，大力提升了能力素質(zhì)修養(yǎng)。
不斷壯大紀檢監(jiān)察干部隊伍，新招錄x名干部，進一步夯實反腐倡廉工作力量;慎終如初關(guān)心關(guān)愛干部成長，共向組織推薦提拔x名干部，選派到自治縣紀委監(jiān)委、市紀委監(jiān)委跟班學習x人次，提高履職能力。
領(lǐng)導班子運行情況報告篇三
2018年，西牛鎮(zhèn)領(lǐng)導班子在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，堅持以***特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，咬定“六大攻堅”決策部署，圍繞年初既定目標，解放思想，攻堅破難，圍繞七彩莊園蔬菜基地建設(shè)，不斷推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化，以迎賓大道北段、北互通、x809等項目為基礎(chǔ)，不斷推動農(nóng)村道路、水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)縱深發(fā)展，堅決拆除違法違規(guī)鐵皮棚、空心房，不斷改善農(nóng)村環(huán)境，打造靚麗信豐北大門。在2018年全縣主要工作目標管理考核中，我鎮(zhèn)綜合考評位列一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)第名，榮獲等殊榮。
現(xiàn)任西牛鎮(zhèn)領(lǐng)導班子是2016年換屆領(lǐng)導班子為基礎(chǔ)，由17人組成，其中大學以上學歷14名，女3名。班子成員中年齡最大的53歲，年齡最小的32歲，平均年齡41歲。其中黨委副書記羅慧強同志借調(diào)在縣委黨史辦，2019年“三類人員”考錄一名副職領(lǐng)導葉長茂，任鎮(zhèn)綜治辦專職副主任，班子整體搭配科學合理、年富力強，攻堅克難能力強。
一是政治意識強。強化中心組學習、落實民主集中制，讓班子及班子成員始終保持政治定力，堅定馬克思主義信仰、堅定中國特色社會主義信念，樹立正確的權(quán)力觀、政績觀、事業(yè)觀，努力提升道德境界、追求高尚情操，一心服務(wù)群眾。
二是大局意識強。堅持緊密圍繞大局、時刻聚焦大局、處處服務(wù)大局，找準位置，當好主攻工業(yè)排頭兵。
三是核心意識強。西牛鎮(zhèn)領(lǐng)導班子始終堅持與上級黨委保持調(diào)度一致。在黨委的核心引領(lǐng)下發(fā)揚民主，面對重大任務(wù)和困難，集思廣益，群策群力，匯聚推動發(fā)展的合力攻堅克難，努力完成縣委、縣政府安排部署的各項任務(wù)。
四是看齊意識強。堅持求真務(wù)實、真抓實干的優(yōu)良作風，積極向先進典型對標看齊，圍繞主攻工業(yè)、農(nóng)民增收、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定、人居環(huán)境大力改善等目標，解放思想，創(chuàng)新理念，真抓實干，勇當主攻工業(yè)和推動振興發(fā)展排頭兵。
（一）抓黨建促引領(lǐng)，不忘初心砥礪前行。
始終堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位。全年召開黨委會28次，中心組學習會12次，堅持規(guī)范黨內(nèi)政治生活。投入資金46萬元完成了五羊、石頭塘、坳上、長龍村村部維修改造工作，確保了黨組織活動有陣地。以曾屋為試點，探索出了“支部引領(lǐng)、村社合作、項目注資、共同發(fā)展”的發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟模式，全鎮(zhèn)33個行政村村級集體經(jīng)濟均實現(xiàn)了2種以上收入途徑資金突破5萬元的發(fā)展目標。落實“兩個責任”，扎實推進“怕、慢、假、庸、散”問題整治，健全了村級紀檢小組、村務(wù)監(jiān)督委員會，常態(tài)化推進監(jiān)督執(zhí)紀問責，2018年共立案11人，誡勉談話17人，提醒談話9人，通報批評13人（次），督查通報6次。
（二）重點抓好經(jīng)濟建設(shè)，打造靚麗信豐北大門。
西牛鎮(zhèn)領(lǐng)導班子集中力量，合力攻堅，保障縣重點項目建設(shè)落地。2018年西牛鎮(zhèn)共征地2400余畝，搬遷房屋2萬余平米，搬遷墳?zāi)?80余座。出色的完成了贛深高鐵、x809縣道改造、新濤國際、新德工業(yè)等30余項目征拆任務(wù)，孜孜不倦，著力解決迎賓大道北段遺留問題。完成迎賓大道北西牛片區(qū)棚戶區(qū)改造70%拆遷任務(wù)，現(xiàn)已進入攻堅階段。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導帶領(lǐng)招商隊先后赴廣州、深圳、東莞、佛山、惠州、等地招商，外出12次，走訪企業(yè)25家，拜訪鄉(xiāng)賢31人次。簽約了山東壽光蔬菜產(chǎn)業(yè)集團二期、熙然制衣、鑫泉電子、技研新陽、中信智能產(chǎn)業(yè)園等5個項目，簽約資金達60億元。
（三）打好脫貧攻堅硬仗，小康路上不掉隊。
2018年，西牛鎮(zhèn)領(lǐng)導班子各司其職，形成合力，全力打好“十大硬仗”。政策聯(lián)動，因戶施策，全力保障貧困戶住房安全，抓實農(nóng)村危房改造項目。2018年西牛鎮(zhèn)已申報15戶35人為危房改造對象，其中建檔立卡7戶17人。站所互動，認真落實健康扶貧、社會保障扶貧、教育扶貧。全員發(fā)動，凝聚合力，推動教育和社會扶貧。一是教育扶貧規(guī)范開展。2018年春季（下學期）享受教育扶貧政策有3種類型的貧困學生共計248人享受教育扶貧政策。二是社會扶貧有序推進?；I集鎮(zhèn)獎教助學基金114萬元，發(fā)放獎教助學資金11.45萬元。
（四）做好空心房、“兩違”建筑拆除，提高鄉(xiāng)村治理水平。
2019年西牛鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，增加力度，多措并舉，集中力量對圩鎮(zhèn)環(huán)境、空心房整治、農(nóng)村垃圾治理等農(nóng)村環(huán)境突出問題進行綜合整治。突出做好圩鎮(zhèn)整治，打造靚麗信豐北大門。針對西牛圩鎮(zhèn)兩旁商店外存在亂堆亂放、占道經(jīng)營、違規(guī)廣告牌、牛皮鮮小廣告的問題進行集中整治。規(guī)范105西牛圩沿線車輛停放，對西牛圩附道停車位清除、劃摩托車線、擺放停車場指示牌、落實管理人員，聯(lián)系交警部門對違規(guī)停放的車輛進行處罰。聯(lián)系移動、聯(lián)通、電信、廣電等部門對圩鎮(zhèn)沿線桿線進行重新鋪設(shè)，確保整潔規(guī)范。全鎮(zhèn)累計干道沿線空心房拆除87棟4853㎡，鐵皮棚拆除238處16470㎡，破舊廣告整治501處，民房庭院整治689戶，亂堆亂放894處，亂搭亂建494.2㎡，牛皮癬廣告592處，陳年垃圾141.8噸。
（五）以人為本實施民生工程，大力推動鄉(xiāng)村振興。
以“整潔美麗、和諧宜居”新農(nóng)村建設(shè)為載體，全力推進“整潔美麗、和諧宜居”新農(nóng)村建設(shè)。堅持科學規(guī)劃，合理布局，對初定建設(shè)的片區(qū)村、中心村及產(chǎn)業(yè)特色村都進行了科學規(guī)劃。大廣高速信豐北互通全面通車，工業(yè)園至星村公路已完成建設(shè)，西黃公路建設(shè)已全面完成，105國道繞城改建工程完成墊層鋪設(shè)。贛深高鐵項目西牛段已基本完成征地工作。組織公路養(yǎng)護隊對全鎮(zhèn)140公里的鄉(xiāng)道和村道進行了兩季公路養(yǎng)護，并對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)存在的道路交通安全隱患進行大排查。整治山塘12座，改造農(nóng)村水陂30座，疏通灌溉渠道48公里；新解決1300余人安全飲水問題。
（六）積極開展“掃黑除惡”斗爭，維護社會發(fā)展穩(wěn)定。
積極開展“掃黑除惡”專項斗爭工作，鎮(zhèn)級層面召開專題會議6次，發(fā)放宣傳資料4萬多份，全鎮(zhèn)累計召開黨員組長會、戶主會700多次，摸排各類線索13條。建立健全鎮(zhèn)、村兩級矛盾糾紛排查網(wǎng)絡(luò)。落實了領(lǐng)導干部逢圩日公開接訪制度，務(wù)求做到把矛盾解決在當?shù)亍⒔鉀Q在基層、解決在萌芽狀態(tài)。組織非煤礦山、加油站、煙花爆竹、制衣廠、木材加工廠等企業(yè)從業(yè)人員到鎮(zhèn)三樓會議室觀看警示教育片，每月對32家重點行業(yè)（領(lǐng)域）、單位至少1次檢查督查，下發(fā)整改通知單40余份；在長期的大排查大整治下，各非煤礦山、加油站、煙花爆竹、賓館、施工建筑、超市、餐飲等各行業(yè)的安全情況都得到了極大的改善和提高。全面推進了“文明家庭、清潔家庭、最美村嫂、最美孝星”系列評選活動開展。
對標先進典型，我鎮(zhèn)領(lǐng)導班子及班子存在仍存在一定的差距與不足，主要表現(xiàn)在以下方面：
一是系統(tǒng)理論學習不夠細致深入。班子成員系統(tǒng)學習政治理論知識相對欠缺，結(jié)合實際開展理論學習深度不夠，在實際工作中，班子成員缺乏以情感人、以理服人的責任感，批評多、鼓勵少，安排工作多，教育引導落實方法少，召開會議談工作的多，進行思想交流溝通的少，造成一些干部學習工作積極性不高，工作效率不高，服務(wù)質(zhì)量不高等，達不到既教育培養(yǎng)干部又有效完成任務(wù)的統(tǒng)一。
二是領(lǐng)導班子大膽創(chuàng)新力度還不夠大。班子成員存在求穩(wěn)怕亂的思想，大膽創(chuàng)新的意識還不夠。往往為完成當前工作任務(wù)考慮的多，研究全局性、戰(zhàn)略性工作不夠。在分管工作中，存在四平八穩(wěn)，按部就班的思想，工作平鋪直敘、亮點和特色不鮮明，缺乏認真分析具體情況，結(jié)合實際提出或采取有效措施的意識和勇氣，沒有樹立敢為人先的氣魄，缺乏深入群眾，與群眾耐心細致的交流溝通和苦干實干巧干的精神。
三是宗旨觀念和服務(wù)技能還需要加強。在工作中，為完成工作任務(wù)有時只求上級滿意，忽視了基層群眾的感受，對群眾提出的某些熱點問題，沒有真正想辦法幫助群眾解決，在處理一些遺留問題、解決群眾關(guān)心熱難點問題上，個別班子成員考慮問題過于簡單，服務(wù)意識淡漠，存在畏難情緒，造成群眾對問題處理或答復(fù)不滿意，在一定程度上影響黨群干群關(guān)系。在服務(wù)農(nóng)村和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展中，對干部群眾的教育引導不充分，在組織發(fā)動群眾參與、指導農(nóng)民合作組織作用發(fā)揮等方面力度不大、辦法不多，措施不到位。影響了全鎮(zhèn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展的進程。
一是進一步加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)，凝聚合力。通過抓好黨委中心理論組學習和鼓勵個人自學等方式，提高班子成員文化水平和政治理論素質(zhì)；豐富活動載體，提高領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部科學發(fā)展能力；改進工作作風，著力解決發(fā)展過程中的實際問題；建立長效機制，鞏固領(lǐng)導的執(zhí)政能力。
二是堅持不懈地強化黨委自身建設(shè)，牢固樹立“情為民所系，利為民所謀，權(quán)為民所用”的宗旨意識，充分發(fā)揮領(lǐng)導干部的示范帶頭作用，全面推進領(lǐng)導班子建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導水平和執(zhí)政水平。進一步加強班子成員之間的交流，充分調(diào)動和發(fā)揮班子成員的積極性，協(xié)調(diào)各方力量，努力做好各項工作。
三是強化權(quán)力監(jiān)督，健全黨內(nèi)監(jiān)督體系。完善黨內(nèi)監(jiān)督機制，強化權(quán)力監(jiān)督，通過民主監(jiān)督和組織監(jiān)督相結(jié)合，形成良好的黨風，以良好的黨風促政風帶民風。規(guī)范黨內(nèi)政治生活，積極開展批評與自我批評活動，轉(zhuǎn)變思想政治工作的方式方法，通過善意的、和風細雨的真誠互幫互助，將苗頭性、傾向性行為消除在萌芽狀態(tài)，防微杜漸。
領(lǐng)導班子運行情況報告篇四
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的關(guān)心和指導下，我鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子進行了調(diào)整，班子結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，戰(zhàn)斗力進一步增強，一把手作用進一步發(fā)揮，新班子呈現(xiàn)出團結(jié)一心謀發(fā)展，聚精會神搞建設(shè)的大好局面。現(xiàn)將1年來我鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子運行情況分析報告如下：
在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下，我鎮(zhèn)班子配備更加科學年輕。班子成員都有多崗位鍛煉的經(jīng)歷，既能較好的處理“重、難、急、險”等突發(fā)問題，又能圓滿完成區(qū)委、區(qū)政府所下達的工作目標任務(wù)。
1、抓主線、謀發(fā)展。鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子始終堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持“改善基礎(chǔ)設(shè)施、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展旅游經(jīng)濟，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的全面發(fā)展，打造新農(nóng)村建設(shè)示范鎮(zhèn)”的發(fā)展思路，在深入基層調(diào)查研究，吃透村情社情的基礎(chǔ)上，廣泛征求意見建議，集思廣益，共議發(fā)展思路和對策，形成了團結(jié)一心抓建設(shè)，共同謀劃區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展藍圖的良好氛圍。尤其是圍繞新農(nóng)村建設(shè)和城鄉(xiāng)綜合環(huán)境治理這兩個中心，開思路，添舉措，積極向上爭取項目資金，著重抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、招商引資、土地流轉(zhuǎn)、安全飲水工程等工作。雖然今年我鎮(zhèn)經(jīng)歷了特大洪澇泥石流災(zāi)害，但在抓各項目標任務(wù)的落實上，措施得力，成效明顯，順利完成綜合文化站、派出所等重點項目建設(shè)，完成農(nóng)房風貌整治220戶和天然氣開發(fā)建設(shè)項目蓮花x6井、蓮花x8井、蓮花000-7井的征地拆遷工作，招商引資新增投資9000萬元。與此同時，黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)以及社會各項事業(yè)發(fā)展也呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展態(tài)勢。
2、講民主、改作風。一是科學分工，責任明晰，落實了集體領(lǐng)導與個人分工相結(jié)合的制度。及時明確每一位班子成員的分工，堅持分工負責制，按照“不交叉、不重疊、全覆蓋”的原則，每一位班子成員的分管工作更具體，職責更明確。二是擴大民主，科學決策。建立健全了黨政領(lǐng)導班子聯(lián)席會議，黨委始終堅持“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀，會議決定”的原則，加強溝通交流，對班子成員“三放”，即放心、放手、放權(quán)，班子成員對負責或分管的工作更加凸顯出駕馭全局、把握方向、推進實施、檢查指導的主角職能。三是包村包點，狠抓落實。建立了黨政領(lǐng)導班子成員聯(lián)系鎮(zhèn)村、包抓重點項目和黨建聯(lián)系點制度，采取對重點工作和項目包抓、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、督促檢查等行之有效的措施，抓點帶面，整體推動。四是強化督辦，提高效率。進一步鞏固機關(guān)效能建設(shè)成果，加強制度建設(shè)，加強督查督辦，工作運行節(jié)奏明顯加快。
3、加強黨對人大工作的領(lǐng)導。今年我鎮(zhèn)黨委進一步完善黨對人大工作的領(lǐng)導制度。切實把人大工作納入鎮(zhèn)黨委工作的總體布局，列入重要議事日程，統(tǒng)一安排部署，保證黨的路線、方針、政策在人大工作中貫徹落實。鎮(zhèn)黨委在年初即召開專題會議，研究安排人大工作，并以黨委文件批準人大全年工作計劃。健全黨委領(lǐng)導人大工作的制度和機制，根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展情況，按人大的職權(quán)范圍和方式，對鎮(zhèn)人大提出任務(wù)和要求，并加強督促檢查，抓好工作落實。堅持定期聽取人大工作匯報，了解掌握人大工作情況，討論研究人大工作中的重大問題，堅持人大主席列席黨委會議和黨政聯(lián)席會議制度，邀請人大主席參與各項工作的討論和研究。
4、全面落實黨管武裝工作。一是加強對黨管武裝工作的政治領(lǐng)導。加大國防教育力度，充分利用整組、征兵、訓練等時機，不斷強化廣大民兵預(yù)備役人員的國防意識、“真打真準備”意識、“后備必用、全程使用”意識。二是從財力上支持，從領(lǐng)導上重視，全面提高后備力量質(zhì)量建設(shè)。鎮(zhèn)黨委、政府始終立足于“打得贏”、“不變質(zhì)”的兩個歷史性課題，認真研究我鎮(zhèn)民兵預(yù)備役工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，特別是武裝部和預(yù)備役部隊的正規(guī)化建設(shè)、民兵訓練、后備力量保障等。三是堅持協(xié)調(diào)發(fā)展，堅持全面進步，積極參加兩個文明建設(shè)。結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，組織民兵預(yù)備役人員參加節(jié)假日和重大活動治安巡邏、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理突擊、森林防火、道路保暢、搶險救災(zāi)等社會活動，出動人員120人次。四是強化基礎(chǔ)工作。在廉潔征兵、整組、訓練上不斷強化爭先意識，我鎮(zhèn)黨管武裝工作的基層基礎(chǔ)工作上了一個新臺階。
全年我鎮(zhèn)組織理論學習12次，開展了黨員先進性標準大討論、深入貫徹創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會、十七屆五中全會精神學習會。在學習教育活動中，黨委班子成員發(fā)揮表率作用，寫出學習體會文章和學習小結(jié)12篇，手寫學習筆記和心得體會文章達3萬多字。
2、健全制度，規(guī)范運行機制。一是堅持集體領(lǐng)導下的分工負責制和請示報告制度，妥善處理好集體領(lǐng)導與分工負責的關(guān)系。在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下，根據(jù)分工，明確職責，讓班子成員大膽工作、擔負責任。班子成員均能自覺服從鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導，維護鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導班子的集中統(tǒng)一，堅決貫徹鎮(zhèn)黨委做出的各項決策和工作部署，確保了各項決策、決定落實到位。二是堅持領(lǐng)導班子成員交心談心制度。全年班子成員之間交心談心不少于2次，班子主要領(lǐng)導與其他成員談心20余次，同時，鎮(zhèn)黨委還經(jīng)常征求鎮(zhèn)、村、組干部的意見和建議，特別是反對或不同的意見，通過交心談心，使大家進一步溝通了思想、融洽了關(guān)系、推動工作。三是進一步完善了鎮(zhèn)黨委中心組學習制度，認真制定了學習計劃，并狠抓落實。黨委中心組的學習，按照中心組學習“四個不準”的要求，嚴格學習紀律，逗硬執(zhí)行學習制度，每月不少于1次，每次不少于2個學時，全年集中學習不少于12天。經(jīng)過一年的加強學習，班子成員的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平都有了一定提高。
3、落實責任，抓黨風廉政建設(shè)。黨委在抓黨風廉政建設(shè)上堅持責任到人、到崗，認真履行一把手“五個親自”。一是親自組織分解當年黨風廉政建設(shè)的主要任務(wù)，明確班子成員的具體責任及任務(wù)要求，體現(xiàn)了“誰主管、誰負責”的原則。二是親自主持召開領(lǐng)導班子專題會議，聽取黨風廉政建設(shè)工作匯報，研究安排本鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)工作，截至目前已開展廉政建設(shè)方面的學習培訓6次，開展廉政教育11次，有力地筑牢了黨員干部的思想道德防線。三是親自閱批信訪件，親自接待群眾來訪，凡群眾來信，書記、鎮(zhèn)長都親自批示，重點問題書記、鎮(zhèn)長都親自到村、到現(xiàn)場了解情況。堅持領(lǐng)導信訪接待日制度，日常信訪由鎮(zhèn)維穩(wěn)綜治中心、司法所、民政辦等職能科室及包村干部專門負責接待，群眾來訪反映的問題，能夠及時找有關(guān)部門解決的，都能及時加以解決。四是親自深入到村組，與村組干部和群眾溝通交流，聽取各方面意見，及時解決實際問題和突出矛盾。五是親自主持召開了黨政班子民主生活會，黨委書記首先剖析自己、分析班子、勇于承擔責任，倡導班子成員通過批評和自我批評，客觀審視不足，切實改進工作方式方法，使會議達到了增進了解、溝通思想、相互幫助、推進工作的目的。
4、以人為本，充分整合人力資源。在科學用人方面，新班子組建以來，以科學發(fā)展觀為指導，貫徹黨管人才原則，重點抓好現(xiàn)有人才的培養(yǎng)、整合和使用三個環(huán)節(jié)。班子根據(jù)每個村和每名干部的實際和特點，制定了相應(yīng)的培養(yǎng)計劃，加強了對各類管理干部、工作人員的繼續(xù)教育，特別是注重對村官權(quán)力觀的正確塑造，業(yè)務(wù)水平的提升。對村黨支部書記進行了12次集中培訓、1批黨校進修；堅持發(fā)揮每一名班子成員和鎮(zhèn)干部的特長，在較短時間內(nèi)理清工作思路，合理調(diào)整包村工作和責任分工，既保證了各司其職，又做到人盡其才，營造了團結(jié)務(wù)實、積極進取的干事環(huán)境。
一是加強村兩委班子建設(shè)，按照“能人治村”的要求，認真培養(yǎng)、嚴格考核村級領(lǐng)導班子，提高了村級班子的整體戰(zhàn)斗力。
“雙培雙帶”工程，激勵廣大黨員在個人學習、謀發(fā)展、密切聯(lián)系群眾、干好各項工作中發(fā)揮黨員先鋒模范作用，共計為群眾辦好事實事46件，受得了群眾廣泛贊譽。六是規(guī)范了村級財務(wù)管理制度，幫助和指導各村進行村級財務(wù)自查，充分調(diào)動和發(fā)揮村民公開監(jiān)督小組和村民理財小組的作用，進一步理清了村級賬務(wù)和債務(wù)，并進行了公開和公示，促使各村財務(wù)實現(xiàn)公開和透明，得到群眾的認可。七是村級陣地建設(shè)得到加強，鎮(zhèn)黨委、政府通過各種渠道籌集資金，加強各村支部的陣地建設(shè)投入，努力建設(shè)高標準、高質(zhì)量村活動室。
以上就是我鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子運行情況分析報告。展望2012年，*鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子將在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下，全面貫徹落實十七屆五中全會精神，解放思想，真抓實干，克服不足，開拓創(chuàng)新，謀富民之策，行富民之舉，按照預(yù)定目標，卓有成效地做好各項工作，確保圓滿完成區(qū)委、區(qū)政府下達的各項目標任務(wù)，為全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村而努力奮斗。
領(lǐng)導班子運行情況報告篇五
2019年9月份，縣委根據(jù)工作需要，對我鄉(xiāng)領(lǐng)導班子作了調(diào)整。目前，鄉(xiāng)黨政班子共有科級干部8人，其中:正科級干部3人，副科級干部5人。從年齡構(gòu)成上看，31歲至35歲1人，36歲至40歲2人，41至45歲3人，46歲至50歲2人。班子成員平均年齡41.1歲。從學習方面看，班子成員學歷全部為大專及以上學歷;從性別比例上看，班子成員中有女干部1人。
墨鐙鄉(xiāng)黨政班子認真學習***新時代中國特色社會主義思想和中央、省、市、縣委重要決策部署，始終自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，切實加強自身建設(shè)，不斷提高自身素質(zhì)，牢牢扛起黨建、黨風廉政建設(shè)主體責任，堅持民主集中制原則，實行民主科學決策，合理分工，職責明確，團結(jié)協(xié)作，以身作則、以上率下，共同致力脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興和全面小康建設(shè)，著力解決民生實事，成效明顯，受到上級領(lǐng)導和廣大干部群眾的一致好評。
一是理論學習不夠深入系統(tǒng)，運用理論聯(lián)系實際指導工作需要進一步加強；二是班子中“組織委員”一職空缺。
領(lǐng)導班子運行情況報告篇六
一是強化組織領(lǐng)導。始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，堅持做到主要領(lǐng)導負總責，班子成員各負其責。對重大事件、重要情況中的苗頭性、傾向性問題，有針對性地進行正面引導，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。二是狠抓思想引導。堅持把學習貫徹新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，堅持不懈地用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐，精心組織黨史學習教育學習研討，教育引導全辦干職工牢牢把握正確的政治方向，增強思想品德修養(yǎng)，提高辦事能力和工作水平。三是做好輿論引導。以區(qū)委、區(qū)政府的決策部署為工作主線，圍繞各項中心工作積極做好政策法規(guī)的宣傳解讀工作，堅持正面宣傳，把握正確輿論導向。引導教育干部職工不在網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布、轉(zhuǎn)發(fā)政治敏感信息或其他有負面影響的信息，引導干職工不信謠、不傳謠、不妄議，傳遞新時代正能量。
（二）扎實推進機關(guān)黨建。
一是壓實基層黨建工作責任。將黨史學習教育、落實意識形態(tài)工作責任制和中心組學習等納入基層黨建述職評議考核及日常調(diào)研督查的重要內(nèi)容，將黨建工作履職情況作為領(lǐng)導班子和黨員干部年度考核、述職述廉和民主生活會的重要內(nèi)容。二是高質(zhì)量開展黨史學習教育。將黨史學習教育作為黨員教育培訓重點任務(wù)，制定了實施方案和工作清單，開展了四次專題學習研討，召開了“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”專題組織生活會。三是切實為民辦實事。積極參加街道、社區(qū)兼職委員聯(lián)席會議，為解決社區(qū)基層黨建工作和小區(qū)居民群眾反映強烈的重點難點問題出謀劃策、出工出力。持續(xù)深化“基層吹哨、部門報到”工作，共組織開展8次在職黨員進社區(qū)活動，x人次進小區(qū)（社區(qū)）開展志愿服務(wù)活動。四是規(guī)范黨員日常管理。全面落實《x區(qū)“三會一課”制度實施細則》，繼續(xù)推行“1+6+n”主題黨日模式，結(jié)合建黨一百周年系列慶?；顒?，深入開展“學黨史、兩重溫”主題活動。對全體黨員進行積分量化管理，將黨史學習教育、疫情防控、創(chuàng)文鞏衛(wèi)、掃黑除惡等工作納入積分管理范圍。
（三）強化黨風廉政建設(shè)。
一是落實主體責任，始終把政治建設(shè)擺在首位。認真研究制定全年黨組班子黨風廉政建設(shè)責任制，明確班子成員、各股室負責人及黨員干部在黨風廉政建設(shè)工作中的主要任務(wù)和職責，推動全面從嚴治黨責任落到實處，堅持把“紅臉出汗”作為經(jīng)常性手段，對思想、作風、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題，采取談話提醒、誠勉談活等形式，做到抓早抓小、防微杜漸。二是扎實開展思想教育，筑牢廉政思想防線。始終把加強學習、增強黨員黨性意識放在重要位置，突出抓好黨員干部的職業(yè)道德教育和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，增強公仆意識，樹立勤政廉潔的良好形象，通過支部主題黨日活動、黨風廉政專題會議等，重點學習《中國共產(chǎn)黨章程》《中華人民共和國監(jiān)察法》《中共中央、國務(wù)院進一步制止黨政機關(guān)和黨政干部經(jīng)商、辦企業(yè)的規(guī)定》等黨紀黨規(guī)。三是加強黨內(nèi)監(jiān)督，將從嚴治黨落到實處。積極按相關(guān)部門要求完成“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督”的單位注冊激活，安排專職人員負責管理、審核，并在春節(jié)、清明、五一、國慶等節(jié)假日前召開專題會議，切實加強節(jié)假日期間黨風廉政建設(shè)工作，同時要求全體干職工簽訂禁止違規(guī)操辦“升學宴”“謝師宴”承諾書，對“三重一大”事項進行備案登記，深入開展“強政治、正作風、優(yōu)環(huán)境、助振新”四大專題行動，召開了專題會議，成立了專項行動領(lǐng)導小組，制定了行動方案。
（四）全面推進鄉(xiāng)村振興。
一是向x社區(qū)選派駐村第一書記，調(diào)優(yōu)補強工作隊，嚴格落實駐村幫扶工作隊員的補助、保險等各項待遇。二是對x社區(qū)“五類人員”開展了脫貧質(zhì)量大排查、大整改，嚴防返貧致貧風險。三是組織對x社區(qū)殘疾人進行了全面認證評定、補貼摸底、補貼認定等工作，讓這些困難群體切實體會到了國家政策的溫暖。四是核實教育助學及雨露計劃的上報、落實情況，幫助x戶困難家庭學生獲得每年x元的學習補助，減輕家庭經(jīng)濟負擔。五是協(xié)助社區(qū)開展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，協(xié)助對x社區(qū)辦公樓進行了全面整改和裝修。六是協(xié)助社區(qū)開展兩委換屆工作，順利完成了社區(qū)兩委班子的換屆選舉，為社區(qū)兩委注入了新鮮血液，社區(qū)工作更有活力。七是幫助x社區(qū)落實疫情防控、政策宣傳、建立符合市場經(jīng)濟要求的村集體經(jīng)濟運行機制，真正做到富民強村。
領(lǐng)導班子運行情況報告篇七
按照區(qū)委組織部的安排部署，現(xiàn)在我代表___街道黨政領(lǐng)導班子和我個人就__年街道各項進行述職，請予批評、指正。
___街道辦事處的各項，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，以“三個代表”重要思想為指導，嚴肅認真地開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，提高覺悟、振奮精神，推動了辦事處各項的開展，街道各項都取得了較好的成績。
一、堅持以思想作風建設(shè)為中心，建好班子、帶好隊伍。
街道辦事處是區(qū)委、區(qū)政府的派駐機構(gòu)，直接面對廣大群眾，沒有一個堅強的領(lǐng)導班子和一支過硬的隊伍，就不能園滿完成上級交給的各項任務(wù)。為此，我們始終堅持加強班子和隊伍的政治理論學習，提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力開創(chuàng)新局面。按照區(qū)委的部署，我們認真開展了保持共產(chǎn)黨員進性教育活動。辦事處領(lǐng)導班子和我個人在這次活動中，做到了一是通過重新學習黨章和有關(guān)文件，進一步明確了黨員的義務(wù)、宗旨和責任，增強了貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。堅持發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，勤政廉政，為黨和人民的利益做。二是通過征求黨內(nèi)外各方面的意見和建議，對照黨章和“三個代表”要求，舉一反三，認真查找出班子和我個人在思想、作風、上所存在的問題，從而確立了整改的目標和措施，為今后更好的為黨和人民，打下了良好的基礎(chǔ)。三是通過這次活動班子更加團結(jié)，提高了凝聚力和戰(zhàn)斗力，民主作風進一步加強，做到大事集體討論、小事互通情況，積極開展批評自我批評，我自己也注意擺正位置，自覺接受監(jiān)督，合謀共事團結(jié)協(xié)作的氛圍。隊伍精神面貌有了很大的提高，促進了各方面的開展，各項都名列在前，受到了上級領(lǐng)導的肯定和好評。
二、堅持以創(chuàng)建和諧社會為目標，大力加強精神文明建設(shè)。
街道將公民道德建設(shè)作為重點來抓，開展多種形式的實踐活動。一是積極開展“活力油城、和諧興隆”文化廣場活動，各種文體娛樂、大型晚會活動達41場次，被區(qū)表彰授獎。二是積極開展志愿者活動。有500余人在轄區(qū)開展各種公益活動，做好事百余件。三是積極開展文明居民、文明家庭、文明樓院評比活動，對文明居民、模范家庭進行表彰。并樹立了陳淑賢、廉安生等典型，在居民中傳為美談。四是積極開展未成年人道德實踐活動。有10同學被評為“模范小公民”，街道到學校對他們進行了表彰。五是開展扶貪結(jié)對子活動，每名社區(qū)者幫助一戶低保戶，盡其所能、排憂解難。開展捐資濟貧活動，筑路、永盛等社區(qū)共捐資4000多元及物品、資助貧困家庭，在居民中產(chǎn)生良好的'影響。
三、堅持以“兩為服務(wù)”為方向，勤政務(wù)實做好各項。
___街道是外圍老區(qū)，有十五個分散的居民小區(qū)，點多、線長、面廣；除街道和社區(qū)外，還擔負著二沙公路___段和二條商業(yè)街的清潔衛(wèi)生和日常管理，日常十分繁重。在實際中，我和班子成員始終堅持以“三個心”為標準。既遇到再大的困難自己克服，不讓上級領(lǐng)導操心；遇到再多的問題自己解決，不能讓上級領(lǐng)導費心；無論辦什么事情都要讓領(lǐng)導放心。在中我們沒向領(lǐng)導伸手要過一分錢，沒喊過一聲困難，班子、隊伍和沒出任何問題和差錯，正像區(qū)領(lǐng)導所說“___地區(qū)情況復(fù)雜，各項能做到這樣，不容易…”。我們始終堅持為群眾辦好事、辦實事的原則，以“為企業(yè)服務(wù)、為居民當家”做為辦事處和我自己的宗旨，在居民中公開主任辦公電話，方便廣大群眾，做到有電話必接，能解決的事必辦；全年街道組織舉辦了九次大型文體活動，豐富了社區(qū)文化生活；通過求援，先后進行了二次大型義診活動，緩解居民看病難的矛盾；通過協(xié)調(diào)，與企業(yè)共建，為永盛社區(qū)建成近三百米的彩鋼板房，解決了社區(qū)無辦公場所問題；為邊遠的建一居民小區(qū)辦起了衛(wèi)生醫(yī)療站，解決了邊遠社區(qū)居民看病難題；狠抓就業(yè)和再就業(yè)，現(xiàn)在就業(yè)人員己占全街總?cè)丝诘?3；大力促進綜合治理，治安形勢穩(wěn)定，基本消除黃賭毒，flg等邪教基本絕跡。
四、堅持以清政廉潔、遵章守紀為準則，做反腐倡廉的典范。
我們始終堅持加大管理力度嚴格票據(jù)使用嚴格執(zhí)行收支兩條線制度不截留、不坐支全部上交區(qū)財務(wù)堅決杜絕小金庫。堅持原則不私情在選用社區(qū)干部、低保審批、公益崗位人選等群眾關(guān)心的熱點問題上始終堅持公開、公平、公正的原則。去年社區(qū)換屆___調(diào)整幅度大合并了兩個社區(qū)解聘了13名社區(qū)干部問題和矛盾十分突出我們嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定嚴肅對待每名社區(qū)干部的去留問題杜絕任何人情交易做到了留者安心去者滿意在全區(qū)率先完成了屆中調(diào)整區(qū)領(lǐng)導非常滿意。低保戶審批必須經(jīng)社區(qū)反復(fù)調(diào)查、班子會集體討論通過后上報。公益崗位人選必須調(diào)查核定、張榜公布上報審批把政府的關(guān)懷真正落到實處。
存在的主要問題：
一、我自己本身存在滿足現(xiàn)狀，進取精神不足?？偢械皆撃玫南冗M都拿了，優(yōu)秀干部當了幾年了，所以保字當頭，創(chuàng)字不足。反映出宗旨意識還有差距。通過先進性教育活動，自己深刻反省到這個問題，決心為黨的事業(yè)永遠站好崗。
二、___地區(qū)居民就醫(yī)難的問題還沒有徹底解決，需要進一步協(xié)調(diào)，閑置資產(chǎn)開發(fā)利用上應(yīng)發(fā)揮更大作用。
三、辦事處某項上還有薄弱環(huán)節(jié)，應(yīng)向先進努力。
四、社區(qū)條件還需進一步改善，職能作用上要進一步創(chuàng)新。
領(lǐng)導班子運行情況報告篇八
濟南師范天橋附屬學校是天橋區(qū)教育資源整合的首批學校，是貫徹“均衡公平內(nèi)涵特色”教育理念的具體體現(xiàn)，是滿足群眾對優(yōu)質(zhì)教育需求的重要舉措。20xx年是濟南師范天橋附屬學校的起步之年，是濟南師范天橋附屬學校的奮進之年。一年來，學校領(lǐng)導班子帶領(lǐng)全校師生發(fā)揚“不懈怠有韌勁勇創(chuàng)新”的學校精神，踏踏實實埋頭苦干，緊緊圍繞“均衡、公平、內(nèi)涵、特色，辦人民滿意教育”的總目標，按照“確定規(guī)劃、自主發(fā)展、開拓創(chuàng)新，辦規(guī)范合格學?！钡囊箝_展了大量的工作，為學校的騰飛打下了堅實的基礎(chǔ)。
學校新的領(lǐng)導班子是20xx年1月20日正式組建的，在正式編制未下達前，我們都是以臨時負責人的身份進入領(lǐng)導班子。但是我們一班人沒有因為是臨時負責而有臨時思想，而是撲下身子、踏踏實實地開展工作。
在班子建設(shè)上，我們主要做了以下幾件事：1.構(gòu)建“學習型班子”。我們把加強學習作為提高班子成員自身素質(zhì)的重要措施，針對形勢、針對實際、針對自我加強學習，提高班子成員的政治素養(yǎng)，提高班子成員干事創(chuàng)業(yè)的能力。特別是在學習實踐活動過程中，我們提出了三個學會（學會反思、學會包容、學會沉默）、三個帶頭（做奉獻的帶頭人、做干實事的帶頭人、做維護大局的帶頭人）。班子成員心往一處想，勁往一處使，使我們的班子成為一個堅強的集體。2.搞“五湖四?！?，把班子建設(shè)成為鍛煉干部的熔爐。當初，教育局宣布我們的班子由5人組成，我們根據(jù)學校的實際情況又吸納了兩名同志組成了7人領(lǐng)導班子。后來由于工作需要，班子成員也進行了相應(yīng)的調(diào)整。但無論調(diào)整前還是調(diào)整后的同志都能夠端正認識、主動工作，表現(xiàn)出良好的作風和較強的能力。在這個過程中，雖然班子成員有著不同年齡、不同經(jīng)歷、不同個性、不同氣質(zhì)，但是我們注重發(fā)揮每個人的特長與優(yōu)勢，使班子成為團結(jié)、融洽、和諧的集體，使班子成為鍛煉干部、修養(yǎng)黨性的熔爐。“大事講原則，見素質(zhì)；小事講風格，見品質(zhì)”已成為班子成員的自覺行動。3.緊緊依靠教職員工。我們深知“水里可以沒有魚，但是魚不能沒有水”的道理，把加強民主監(jiān)督作為加強班子建設(shè)的重要途徑，時刻將班子置于教職工的監(jiān)督之下，虛心接受教職工的建議和批評。我們通過多種渠道加強與教職工的溝通交流，設(shè)立了校長聯(lián)絡(luò)員、執(zhí)行辦公會制度及職工代表談心制度，集中教師智慧、凝聚教師力量，使教職工中的熱點、難點問題得以平穩(wěn)、創(chuàng)造性地解決。如中學部的《績效工資分配方案》就是在有關(guān)人員的參與下由職工代表執(zhí)筆完成并得以通過的，此舉受到中學部教師的廣泛認可。召開班子民主生活會，我們邀請了部分教師代表參加。班子成員坦誠的態(tài)度贏得與會教師代表的好評。4.打造“弱勢班子”。學校班子組建之初就確定以“弱拍起步”的工作思路，扎扎實實地開展工作。我們的“弱”，一是表現(xiàn)在對學校發(fā)展方向的冷靜思考上，“基礎(chǔ)教育是使人成其為人的教育”，因此，我們的“弱”理清了學校發(fā)展的思路；我們的“弱”，二是表現(xiàn)在對待老師的充分理解和尊重上，我們提出“領(lǐng)導干部只有給老師提建議的義務(wù)，沒有批評老師的權(quán)力”，因此，我們的“弱”營造了干群之間融洽和諧的氛圍；我們的“弱”，三是表現(xiàn)在對待工作的腳踏實地不張揚上，“我們必須把基礎(chǔ)打牢，學校的發(fā)展才有后勁”，因此，我們的“弱”踏出了清晰的前行腳??；我們的“弱”，四是表現(xiàn)在班子成員的低調(diào)上，“不拿制度壓人，不用權(quán)力唬人，處事理直氣和，做事低調(diào)沉穩(wěn)，我們要用自己的行動贏得老師的支持”，領(lǐng)導干部不但全部兼課，有的領(lǐng)導干部還主動承擔了基礎(chǔ)較差的班級的授課任務(wù)。因此，我們的“弱”造就了一支默默奉獻的干部隊伍，形成了一個強有力的戰(zhàn)斗集體?？傊?，我們從“弱拍”起，奏響了建設(shè)全新學校的第一樂章，我們的“弱拍”起，也將使?jié)蠋煼短鞓蚋綄賹W校發(fā)展的交響曲更加悠揚深遠。
經(jīng)過一年的努力，我們的干群關(guān)系和諧了，我們的學校發(fā)展了，干部和教師兩支隊伍的素質(zhì)提高了。目前，全校上下思進步的多了，冷眼旁觀的少了想教學的多了，說閑話的少了；講奉獻的多了，爭名利的少了。“一心一意謀發(fā)展，凝心聚力抓質(zhì)量”已成為附校人的共識。
學校的發(fā)展必須有先進的理念引領(lǐng)，必須有明確的方向指引。今年初，我們著重在“理清發(fā)展理念，明確前進方向”上做了大量的工作。班子成員在處理常規(guī)工作的同時，通過召集不同層次、不同形式的征求意見會，讓群眾積極參與到學校發(fā)展方向的討論上來。為使我們這所新起步的學校更有活力，我們提出了“不懈怠有韌勁勇創(chuàng)新”的學校精神；針對濼口地區(qū)的歷史現(xiàn)狀，我們提出塑造“儒雅和諧”的校風；為鼓勵老師們教學有特色、個人有風采，我們提出樹立“揚你我之長，做教改先行”的教風；為了實現(xiàn)學生的健康發(fā)展，我們提出了“五個充分”的學生發(fā)展目標。目前，以“基礎(chǔ)教育是使人成其為人的教育”為核心的辦學思路已經(jīng)明確。為了讓老師們及家長更好地理解學校發(fā)展的指導性方略，學校又組織部分教師對辦學思路進行了深入淺出的解讀，編印了《基礎(chǔ)教育是使人成其為人的教育——辦學解讀》的小冊子。
在干群關(guān)系和諧、一心思發(fā)展的前提下，我們又制定了《濟南師范天橋附屬學校發(fā)展規(guī)劃》，明確提出了學校內(nèi)涵提升的總體思路：一年打基礎(chǔ)，兩年見成效，三年大變樣。一年來，我們按照這個思路做了大量基礎(chǔ)性工作。我們深知群眾對優(yōu)質(zhì)教育的迫切需求，我們深知教育局領(lǐng)導對我們寄予的厚望，我們深知教師們對優(yōu)異成績的渴望。為把“提高教學質(zhì)量”真正落到實處，我們專門召開會議進行研究，深入探討提升學校內(nèi)涵、提高學校教育教學質(zhì)量的方法途徑，基于我校教育教學質(zhì)量不高的實際提出了《教學質(zhì)量保證策略研究》課題，老師們基于教育教學過程中的經(jīng)驗、教訓和困惑又提出了幾十個子課題。我們提出的課題也許在專家的眼中不夠規(guī)范、不夠完善，但是它的草根性卻贏得了老師們的認可，喚起了廣大教師的研究熱情?，F(xiàn)在，我校全體任課教師（共110人）全部都有研究子課題，教師們參與研究的熱情和力度都是前所未有的。通過開展課題研究，老師們把更多的目光轉(zhuǎn)向了課堂，把更多的精力用在教學方法的改革上。
為了保證《教學質(zhì)量保證策略研究》課題的深入扎實地開展，我們啟動了“濟南師范天橋附屬學校名師工程”，為每一位教師搭建成長的平臺，為優(yōu)秀教師的脫穎而出提供機會、創(chuàng)造條件。教師們爭相參與“名師”評選活動，表現(xiàn)出非常高的熱情，展示了為學校的發(fā)展拼搏進取的高尚境界。為了落實教育局教學工作會議的精神，我校于12月25日組織召開了教學質(zhì)量表彰會，隆重表彰了在教學中做出突出貢獻的教師，進一步激發(fā)了老師們抓教學質(zhì)量的熱情。我們積極為老師們提供外出培訓學習的機會，鼓勵老師們積極參加市區(qū)有關(guān)教學活動，以開闊老師們的視野和思路，僅一年的時間，學校為此投入資金近5萬元。今后，我們還將繼續(xù)加大教師培訓學習的力度，為老師們提供更多的機會。
經(jīng)過一年的努力，我校的面貌發(fā)生了顯著的變化，取得了明顯的進步。學校獲得濟南市文明單位稱號，小學部“循序自主作文”課題被評為天橋區(qū)十大課題，中學部獲得區(qū)教學質(zhì)量進步獎，中小學部雙雙進入?yún)^(qū)運動會團體總分前五名。郭慶祿老師獲中央美院社會藝術(shù)水平考級軟筆書法九級證書，牛玉霞老師的論文張桂珍老師的課件獲全國一等獎，李燕、張燚老師的科研成果獲省級一、二等獎，王燕紅老師獲得濟南市優(yōu)秀教師稱號，王俊老師被評為山東省少先隊優(yōu)秀工作者。一批年輕教師茁壯成長，陳碩寧、米云峰、張麗等老師的文章在《濟南教育》《山東教育》《現(xiàn)代教育導報》等刊物發(fā)表。小學部鄭新宇同學獲得濟南市讀書征文比賽一等獎?！稘先請蟆?、濟南教育電視臺、山東教育電視臺等媒體多次對我校的活動進行了報道宣傳。
我們學校的底子薄，辦學的基礎(chǔ)條件差，辦學環(huán)境與建設(shè)現(xiàn)代化學校的要求存在的差距比較大。在這種情況下，我們認真調(diào)研、統(tǒng)籌調(diào)度、精打細算、科學使用有限的資金，在資金運作和硬件投入上，我們堅持了三個原則：堅持依據(jù)現(xiàn)實、厲行節(jié)約的原則，堅持多方籌資、先急后緩的原則，堅持整體規(guī)劃、穩(wěn)步推進的原則，積極為師生創(chuàng)造更加優(yōu)良的.工作學習環(huán)境。
1.辦公及生活環(huán)境逐步改善。小學部教師全部更換了辦公桌，辦公室安裝了空調(diào)，所有的任課教師在教育局配備了電腦后，我們又投資全部進行了聯(lián)網(wǎng)，使教師們有了更加方便的備課和學習條件。中小學合并后，由于家遠的教師較多，原有的食堂不能滿足老師們的要求。我們選調(diào)了勤奮負責的老師加強食堂管理并投入1萬多元資金添置了設(shè)備。雖然食堂的條件還比較簡陋，但基本解決了老師們的午餐問題，幫助老師們解除了一點后顧之憂。
2.學習環(huán)境明顯改善。我校在積極爭取社區(qū)領(lǐng)導支持的情況下，既解決了學校的供電問題，為教育局節(jié)約資金近30萬元，又為學生教室安裝了空調(diào)，徹底解決了學生冬季取暖用蜂窩爐的難題；37座教室全部安裝了大背投，基本實現(xiàn)了教學設(shè)備的現(xiàn)代化；煥然一新的操場、水沖式廁所、小學部嶄新的教室門窗讓我們的校園更加整潔優(yōu)美。濟南師范天橋附屬學校網(wǎng)站的正式開通成為學校又一道靚麗的風景。
這些點點滴滴的變化凝聚了濟南師范天橋附屬學校人的汗水，凝聚著領(lǐng)導們對我們的支持和厚愛，凝聚著濟南師范天橋附屬學校人對美好明天的追求。
雖然只是短短的一年，但這是濟南師范天橋附屬學校的教師們共同奮斗的300天，這是干群關(guān)系融洽和諧的300天，這是奠基濟南師范天橋附屬學校輝煌未來的300天。300天，濟南師范天橋附屬學校123名干部教師的心緊緊凝聚在一起。
一年來，我們付出了巨大的努力，也取得了一點成績，但是我們更清醒地認識到我們存在的不足：一是教學成績偏低是我們亟待解決的課題。教學是學校工作的中心，是群眾最關(guān)心的熱點。目前，我校的教學成績還不盡如人意，但我們?nèi)＝搪殕T工有盡快改變現(xiàn)狀提高成績的決心。二是基礎(chǔ)條件薄弱是我們最大的擔憂。濼口片區(qū)的整體開發(fā)規(guī)劃制約了教育局和學校對硬件設(shè)施的投入，使學校辦學條件的改善受到很大的影響。三是對家庭教育的引導是我們今后工作的重點。我校學生的家庭教育存在明顯的缺失，家長對孩子教育的重視程度普遍不高，家庭教育的方法存在較大的欠缺。我們將通過開辦家長學校、成立家長委員會等途徑加強對家長的引導，提高學生的家教水平。
成績遮不住我們投向更高目標的目光，不足擋不住我們邁向新征程的堅定腳步。我們相信，我們更加自信，有我校先進理念的引領(lǐng)，有我們“不懈怠有韌勁勇創(chuàng)新”的精神動力，有我們?nèi)w教師的奉獻拼搏，有教育局黨委的堅強領(lǐng)導，濟南師范天橋附屬學校終將成為天橋教育的驕傲！
領(lǐng)導班子運行情況報告篇九
報告是一種正式文件格式，具體指調(diào)查本身的陳述或調(diào)查得出的結(jié)論，反映工作的基本情況、經(jīng)驗教訓、存在的問題和今后的工作思路。它被廣泛使用。報告的風格和結(jié)構(gòu)因每個組織的做法而異。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實黨的十九大精神和省市縣委有關(guān)全會精神，以黨建為引領(lǐng)，扎實有效做好各項工作?，F(xiàn)對2016年換屆以來的大壩鎮(zhèn)領(lǐng)導班子運行情況報告如下：
2016年換屆，大壩鎮(zhèn)領(lǐng)導班子有較大的調(diào)整。目前，大壩鎮(zhèn)班子共有14人,其中書記1人、副書記(含鎮(zhèn)長)3人、黨委委員6人，人大正副主席各1人，副鎮(zhèn)長2人(女副鎮(zhèn)長1人);35歲至39歲有3人,40歲至44歲有7人,45歲以上有4人，班子成員平均年齡43歲;班子成員中女干部1人,占班子成員總數(shù)的7%;本科學歷9名，大專學歷4名，高中學歷1名。
大壩鎮(zhèn)設(shè)黨委1個、黨支部31個(兩新黨組織7個)，全鎮(zhèn)黨員共有892人(正式黨員876人，預(yù)備黨員16人，男黨員688人，女黨員204人，在職黨員176人，離退休黨員84人，失聯(lián)黨員0人，黨員平均年齡50.5歲)。在編鎮(zhèn)政府干部59人(其中行政編44人、工勤編4人、事業(yè)編11人)，在編村干部72人。
大壩鎮(zhèn)認真組織學習黨的十九大精神和習近平總書記一系列重要講話精神，特別是習近平總書記視察廣東重要講話精神。一是思想高度重視。組織召開黨委會專題研究，制定方案，明確要求各包村領(lǐng)導、各黨支部要利用黨員大會、村民小組會等載體開展十九大精神及習近平總書記系列重要講話精神的宣講。二是營造宣傳氛圍。通過黨務(wù)公開欄、橫幅、宣傳標語、微信群等進行習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神宣傳。三是認真組織學習。通過黨委理論中心組學習會，組織班子成員認真學習十九大精神，各黨支部利用黨員大會等載體組織黨員、干部、群眾學習十九大精神，提升認識。
(一)以強化班子建設(shè)為抓手，提高為民服務(wù)的能力。充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨委班子的龍頭作用，利用中心組學習等形式，加強領(lǐng)導班子的政治理論學習，提高班子的政治思想素質(zhì)。
(二)以加強村黨組織建設(shè)為抓手，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是加強軟弱渙散黨組織整頓工作。大壩鎮(zhèn)委針對各村黨組織軟弱渙散等問題，結(jié)合縣委及掛點單位意見，研究制定具體可行的整頓方案。通過整頓，促進村組織建設(shè)，理清歷史債務(wù)，黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯增強。二是完善各村工作制度。幫助督導各村完善黨務(wù)村務(wù)制度化，規(guī)范化、組織化建設(shè)。三是完善村級民主監(jiān)督機制。嚴格落實村級事務(wù)“四議兩公開”等民主管理制度，規(guī)范和完善村級民主決策、民主監(jiān)督等長效工作機制。
(三)以“兩學一做”學習教育和帶頭聯(lián)系服務(wù)群眾為抓手，打造基層服務(wù)型黨組織。通過“兩學一做”學習教育，特別是“三會一課”制度的落實;通過學《黨章》，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，習總書記系列講話精神;進一步提高廣大黨員的黨性修養(yǎng)，進一步增強黨員意識、政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確的政治方向;引導廣大黨員干部進一步樹立清風正氣、嚴守政治紀律、政治規(guī)矩，有效規(guī)范黨員道德行為;進一步強化廣大黨員干部的組織觀念，勇于擔當作為，在生產(chǎn)工作學習和生活工作中起到先鋒模范作用。通過深入開展黨員干部駐點普遍直接聯(lián)系群眾活動，切實為群眾解決一些生產(chǎn)、生活中的實際困難。通過積極推行黨代表工作室、群眾事務(wù)黨員代辦站活動，有效改善了黨群干群關(guān)系。
(四)以健全運行機制為抓手，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。一是健全選拔任用機制。通過調(diào)任、選派、招聘等多種渠道，從農(nóng)村致富能手、回鄉(xiāng)大中專學生、外出返鄉(xiāng)務(wù)工人員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、農(nóng)村經(jīng)濟合作組織負責人等群體中選拔優(yōu)秀人才進入村黨組織班子。二是完善教育培訓機制。通過集中辦班、短期實踐、學習考察、專題論壇、召開現(xiàn)場會、經(jīng)驗交流會等形式，有針對性地組織全鎮(zhèn)黨務(wù)干部開展理論學習、專業(yè)培訓、實踐鍛煉和綜合教育。三是規(guī)范激勵約束機制。通過制定職位說明書、履職手冊、崗位責任書等多種形式，明確基層黨務(wù)干部崗位職責和重點任務(wù)目標，強化落實任期目標管理責任制，通過考評目標完成情況兌現(xiàn)獎懲，激發(fā)黨務(wù)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。
(五)以優(yōu)化基層黨員隊伍結(jié)構(gòu)為抓手，破解培養(yǎng)、發(fā)展農(nóng)村黨員的難題。一是通過采取在農(nóng)村青年中宣傳黨的路線、方針、政策,宣傳優(yōu)秀黨員、科技致富帶頭人的典型事跡等方式,引導農(nóng)村青年向黨組織靠攏。二是按照“年齡輕、思想活、學歷高、能力強”標準做好發(fā)展黨員工作，2016年換屆以來全鎮(zhèn)共吸收預(yù)備黨員27名。三是培養(yǎng)帶頭人，給致富帶頭人壓擔子，使他們在農(nóng)村各種經(jīng)濟組織當中發(fā)揮重要作用,調(diào)動他們?nèi)朦h的積極性,積極培養(yǎng)、發(fā)展他們加入黨的隊伍。四是嚴格黨員教育管理，落實黨員組織生活制度。嚴格執(zhí)行三會一課制度，利用黨員活動室、遠程教育點等陣地，支部會、黨小組會等形式，對黨員集中培訓和學習。嚴把黨員準入關(guān)，加大對黨員的教育和查處力度，保持黨員的先進性和純潔性。
(六)以抓“基層黨支部書記述職評議考核整改”工作為抓手，提高基層黨支部書記的能力和水平。按照縣委工作部署，全面推進基層黨支部書記述職評議考核工作，針對黨建主業(yè)意識不強、基層黨組織戰(zhàn)斗力不強、基層治理工作不到位、基層黨員服務(wù)群眾能力不夠強、駐點直聯(lián)工作不夠深入、基層黨建保障力度不夠大等問題，制定《基層黨支部書記述職評議考核整改方案》、《基層黨支部書記述職評議考核整改清單》、《基層黨建工作目標任務(wù)分解表》、《基層黨建工作責任制考核細則》等，提出整改工作目標和任務(wù)，明確整改工作要求和時間;增強支部書記的黨建主業(yè)意識、戰(zhàn)斗力和服務(wù)群眾能力。
在政治建設(shè)上。一是繼續(xù)深入學習貫徹黨的十九大精神，把學習貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)來抓;二是認真學習宣傳習近平總書記視察廣東時的重要講話和指示精神，緊密結(jié)合實際，逐一貫徹落實;三是認真學習貫徹中央一號文件精神，深刻領(lǐng)會中共中央印發(fā)的《深化黨和國家機構(gòu)改革方案》;四是強化對領(lǐng)導干部的日常教育管理監(jiān)督，嚴格落實《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨問責條例》;五是堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響，旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致。在思想建設(shè)上。認真貫徹學習黨的十九大精神以及習近平總書記系列重要講話精神，把習近平新時代中國特色社會主義思想作為開展專題學習、“三會一課”的主要學習內(nèi)容，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦;今年“七一”期間組織全體班子成員和鎮(zhèn)直、村(居)黨支部書記到江西井岡山開展“不忘初心牢記使命”實踐教育活動，黨員干部的思想覺悟得到進一步提升。在作風建設(shè)上。扎實推進作風建設(shè)深化年活動，成立了以黨委書記為組長的“作風紀律深化年”領(lǐng)導小組，認真落實中央、省委、市委、縣委關(guān)于深化作風紀律建設(shè)的部署要求，推動全鎮(zhèn)上下政治大對標、思想大解放、作風大轉(zhuǎn)變、工作大落實，著力營造保持定力、敢于擔當、滿懷激情、風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。在紀律建設(shè)上。始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢,扎實開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題專項治理，通過自查自糾，重點排查扶貧工作中態(tài)度不堅決、工作不扎實、敷衍應(yīng)付，向農(nóng)村低保、危房改造、吃拿卡要、優(yōu)親厚友等問題，扶貧資金發(fā)放和使用情況等問題，堅決整治和查處扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題，保障脫貧攻堅戰(zhàn)順利推進。在制度建設(shè)上。一是抓好上級已出臺制度文件的落實，組織學習上級出臺的制度文件，深入領(lǐng)會文件精神，嚴格按照制度執(zhí)行。二是完善制定上級會議精神相關(guān)配套方案，根據(jù)上級制度文件，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定了相應(yīng)制度。
(一)扶貧工作成效。大壩鎮(zhèn)水背、超田、石井等3個村是省定貧困村，半坑村、石陂、老正3個村是面上貧困村。全鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶有355戶，共895人，其中五保貧困戶120戶129人，低保貧困戶82戶232人，一般貧困戶153戶534人。2016年完成貧困戶198戶322人脫貧，2017年共完成貧困戶104戶368人脫貧，脫貧率77.1%。實施精準扶貧以來，全鎮(zhèn)投入400余萬元種植百香果、獼猴桃、紅樹梅等產(chǎn)業(yè)300余畝，按照光伏發(fā)電150kw，集體產(chǎn)業(yè)受益按人口分紅給貧困戶;投入500余萬元貧困戶產(chǎn)業(yè)獎補資金，組織貧困戶種植百香果、獼猴桃、黃皮等經(jīng)濟作物500多畝，養(yǎng)殖雞鴨1萬余只;投入350余萬元提升基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，新建村委會1棟，文化廣場2處，重新裝修村委綜合樓2棟，實現(xiàn)村道硬底化5公里，維修陂頭水利10余處，貧困村基礎(chǔ)設(shè)施明顯改善。2017年完成貧困戶危房改造120戶，2018年計劃改造貧困戶71戶，已完成改造61戶，完成率86%，爭取年底全面完全貧困戶危房改造工作。
(二)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落實情況。一是完成“三清三拆三整治”工作情況。2017年我鎮(zhèn)3個省定貧困村率先開展實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略暨新農(nóng)村建設(shè)工作，2017年3個省定村完成“三清三拆三整治”任務(wù)，共拆除1100戶45000平方米，投入20余萬“三清理”100余處，清理垃圾污泥1500多噸，完成“三整治”20余宗。2018年我鎮(zhèn)安排6個村開展“三清三拆三整治”工作，計劃拆除危舊房46300平方米，目前共拆除1241間28070平方米，投入20余萬開展“三清理、三整治”工作，清理垃圾建筑垃圾亂堆亂放2000余噸，完成“三整治”46宗。二是各項基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況。投入800多萬元對2.1公里河道進行小流域整治，投入400多萬新建水背、超田、半坑等村群活動服務(wù)中心3處，投入200余萬元建設(shè)100座小型生活污水處理設(shè)施;投入100萬元建設(shè)10個新型公廁，3個省定貧困村主村道加寬工程已完成。同時，切實抓好各村衛(wèi)生站、村村通自來水、候車亭、亮化、綠化等項目工程建設(shè)。
(三)切實抓好“掃黑除惡”專項斗爭。自掃黑除惡專項斗爭開展以來，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，實行早部署，早動員，統(tǒng)一思想認識，提高政治站位的高度，全力打好專項斗爭。期間，根據(jù)線索摸排情況，及時進行研判和部署，實行精準打擊。按照“有黑掃黑，有惡除惡，有亂治亂”的工作要求，整治轄區(qū)內(nèi)亂象，進一步推動專項斗爭向縱深發(fā)展。
近年來，我鎮(zhèn)班子總體情況良好，各項工作也取得了一定的成績，但也還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是班子成員文化素質(zhì)參差不齊，個別班子成員思想存在重業(yè)務(wù)、輕黨建現(xiàn)象，對黨建業(yè)務(wù)不熟悉，找不準抓基層組織建設(shè)的切入點和著力點，對一些政策把握不夠到位，黨的主張宣傳不夠到位，思路不夠創(chuàng)新、解決問題辦法不多。二是服務(wù)群眾意識有所淡薄，對基層治理工作推進力度不大，干部對棘手問題存在畏難情緒，不敢碰硬，以致一些群眾歷史遺留問題還未得到徹底解決。
堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅持問題導向，苦干實干巧干，著力打造基層工作新格局。一是牢固樹立抓黨建的責任意識，不斷增強抓黨建的主動性和積極性，認真履行黨建工作職責，把抓基層黨建工作做扎實，切實把黨建工作融入到各項工作中。二是加強學習，開展形式多樣學習，同時開展好“不忘初心，牢記使命”主題實踐教育活動，不斷增強黨員領(lǐng)導干部的為民服務(wù)意識和擔當意識，以群眾需求為導向，解決好基層的矛盾和問題，維護社會和諧穩(wěn)定。
按照xx組通(xx)號文件精神要求，現(xiàn)將我辦黨工委領(lǐng)導班子運行情況匯報如下：
換屆后我辦領(lǐng)導班子設(shè)領(lǐng)導職數(shù)xx名(女領(lǐng)導1名)。即：黨工委書記xx名，辦事處主任xx名，黨工委副書記xx名，政法副書記xx名，人大聯(lián)絡(luò)處主任xx名，紀工委書記xx名，辦事處副主任xx名，人民武裝部長xx名，人大聯(lián)絡(luò)處副主任xx名。在年齡結(jié)構(gòu)上，領(lǐng)導班子成員的平均年齡為xx歲;在學歷層次上，研究生學歷xx人，大本文化程度xx人，大專文化程度xx人。班子成員政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力較強、班子結(jié)構(gòu)合理，領(lǐng)導班子協(xié)調(diào)運行和整體功能發(fā)揮很好。
(一)班子自身建設(shè)情況。
我辦始終堅持加強領(lǐng)導班子建設(shè)，積極創(chuàng)建學習型領(lǐng)導班子，努力增強班子成員指導工作實踐的能力，推動工作作風的轉(zhuǎn)變，提高了班子科學決策和依法行政的水平，保證了各項工作的順利進行。一是在理論學習上，班子成員堅持中心組學習制度，確定學習計劃和定期選題，學用結(jié)合，重點學習了黨的xx大、xx屆四中、五中全會、中紀委六次全會精神和省、市、區(qū)工作會議精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，集中開展作風整頓活動。目前，我辦黨委中心組共組織集體學習xx次，擴大會議xx次，學習專題xx個，其中涉及經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的集體學習xx次。二是在黨風廉政建設(shè)方面，年初專題召開會議進行了安排部署，并與各行政村、社區(qū)、學校簽訂黨風廉政建設(shè)目標責任書，在班子內(nèi)部實行了廉潔承諾制度，制定了領(lǐng)導干部“十不準”，推行了誡勉三項制度，并掛牌上墻，接受干部群眾監(jiān)督，從而使全辦的黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的各項工作都取得了較好成績。三是認真貫徹民主集中制。我辦注重抓好領(lǐng)導班子民主集中制建設(shè)，推進民主決策科學化、制度化，班子成員主動堅持經(jīng)常碰頭，研究工作，溝通思想，交流情況，交換看法，協(xié)調(diào)解決存在問題，從體制上形成了黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管、領(lǐng)導各司其職的工作格局，使整體工作始終保持有序狀態(tài)。
年初，領(lǐng)導班子迅速根據(jù)我辦實際，商議確定了xx年全辦工作思路、工作任務(wù)及預(yù)期目標，并就班子成員分工，班子議事的方式方法等工作進行了明確細化，為全辦經(jīng)濟社會和諧發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。一是結(jié)合職位，明確分工。在班子成員分工方面，堅持不交叉、不重疊、全覆蓋的原則，根據(jù)成員自身特點明確分工，使班子成員的分管工作更具體，職責更明確。同時，我辦實行領(lǐng)導干部包聯(lián)責任制，即各主管領(lǐng)導根據(jù)業(yè)務(wù)范圍分管各業(yè)務(wù)科室，同時縱向包聯(lián)到村、組、社區(qū)，橫向包聯(lián)到黨建、平安創(chuàng)建、創(chuàng)衛(wèi)、項目建設(shè)、社區(qū)、計劃生育等各項工作，將任務(wù)逐層細化分解，明確任務(wù)，夯實責任，一抓到底，一包到底。二是健全制度，集體決策，充分發(fā)揮黨工委的政治核心作用。堅持集體領(lǐng)導和個人分工相結(jié)合，不斷完善黨工委議事規(guī)則，始終堅持重大事項集體研究，集體決策，凡屬于經(jīng)費大額開支、經(jīng)濟決策等重要問題都通過班子集體討論決定，班子成員充分發(fā)表意見，統(tǒng)一思想，形成決策，自覺執(zhí)行。三是幾項重點工作取得成效。在項目建設(shè)方面，今年上半年，全辦策劃包裝新建項目xx個，億元，億元，項目建設(shè)成效顯著。分別是：五里鋪一組綜合樓，總投資xx萬元，完成投資xx萬元;五里鋪四組“北歐青年城”一期工程，總投資xx萬元，完成投資xx萬元;樂天聚花園住宅小區(qū)，總投資xx萬元，完成投資xx萬元;盈田村二組綜合樓，總投資xx萬元，完成投資xx萬元;盈田村三組商住樓，總投資xx萬元，完成投資xx萬元;盈田村十一組綜合樓，總投資xx萬元，完成投資xx萬元。續(xù)建項目xx個：盈田一組杜化路商業(yè)中心，總投資xx萬元，完成投資xx萬元。在平安創(chuàng)建方面，上半年，全辦召開平安創(chuàng)建動員會和安排會xx次，召開兩會期間重點涉訪人員維穩(wěn)工作專題安排會xx次，召開打擊非法傳銷和做好校園安全專題安排會xx次。并制定了平安創(chuàng)建領(lǐng)導干部責任表，將責任細化到人，任務(wù)分解到人，進一步明確人員，明確任務(wù)，明確責任。上半年共排查矛盾糾紛xx件。全辦人民調(diào)解組織共調(diào)解糾紛xx件，其中基層解決xx件，司法所聯(lián)合職能部門化解xx件。在組織建設(shè)方面。深入開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動和“作風整頓活動”，并在全辦建立并推行了“三聯(lián)三促三提高三級聯(lián)動抓落實”工作機制。同時，按照“主題突出，內(nèi)容豐富，形式多樣，效果明顯”的總要求，扎實開展好了村級黨組織“升級晉檔”工作，從五方面十五項指標分別對三個村評價打分，今年申報一類支部兩個，二類支部一個。做好了社區(qū)黨建示范點和非公黨建示范點建設(shè)工作，在抓好全區(qū)黨建示范點杜橋社區(qū)的基礎(chǔ)上，重點新抓了鐵二十局社區(qū)、朝陽西路社區(qū)和恒基商業(yè)中心、光運地產(chǎn)等非公黨建示范點建設(shè)。
(三)機關(guān)干部管理方面。
一是嚴格落實領(lǐng)導干部工作日志、實績公示制度，推行機關(guān)干部記寫工作日志制度，并堅持在每周一大會上輪閱。二是在機關(guān)制度建設(shè)方面。完善長效的科學發(fā)展觀教育機制。制定了《全辦二xx一一年干部教育計劃》，堅持“每周一課”，不斷提高干部和黨員的素質(zhì)，提高黨員科學發(fā)展觀理論思維和戰(zhàn)略思維水平;完善機關(guān)考勤機制。嚴格制定了機關(guān)領(lǐng)導、干部請銷假制度、考勤制度等，并采取每天早上8：xx點名做操、下午2：xx簽到制度，并堅持定期不定期查崗，使領(lǐng)導和干部都能保證工作時間，增強干部的責任意識;完善了《全辦作風整頓工作方案》，建立雙向選擇、競爭上崗機制，即領(lǐng)導選中層、中層選干部，干部選科室、干部選中層雙向選擇，進一步對機關(guān)干部進行機構(gòu)重組，人員優(yōu)化組合，確保能夠充分挖掘和發(fā)揮每一名干部的自身特點、優(yōu)勢，更好地為基層服務(wù)。三是制定具體的激勵措施，每季度對所有領(lǐng)導、干部考勤情況匯總統(tǒng)計后，按出勤情況進行獎懲，達到獎勤罰懶的效果。四是在干部駐村管理方面，實行駐村干部實事承諾和實績公示制度，年初與駐村干部簽訂目標責任書，明確任務(wù)，提出承諾。同時，要求駐村干部記寫駐村工作日志，并堅持每月向包聯(lián)領(lǐng)導匯報一次工作情況，包聯(lián)領(lǐng)導及時對其工作存在的問題提出解決辦法。
(四)基層班子建設(shè)管理情況。
我辦共有基層支部xx個，黨員xx名。其中xx個村黨總支，xx個村支部，xx個社區(qū)支部，xx個學校支部，xx個非公黨支部，xx個環(huán)衛(wèi)隊黨支部，xx個機關(guān)支部。三個城中村兩委班子機構(gòu)健全，在硬件和軟件建設(shè)方面都達到了標準化、規(guī)范化要求，“三室”健全，能夠充分發(fā)揮陣地作用，使基層組織真正成為黨員培訓陣地、傳播先進文化陣地和為村民服務(wù)的陣地。其中盈田村被評為全省功勛黨支部榮譽稱號、車雷村被評為全區(qū)郭孝義精神學習示范村榮譽稱號、五里鋪村被全區(qū)評為黨風廉政先進村榮榮譽稱號。在社區(qū)支部建設(shè)方面，在社區(qū)支部換屆中，大膽啟用有開拓精神、年富力強的黨員任社區(qū)支部書記，xx個社區(qū)實現(xiàn)社區(qū)支部書記、主任兼任。同時針對社區(qū)特點，抓好示范點建設(shè)，以點帶面，取得了較好的效果。去年我辦杜橋社區(qū)被確定為全市黨建示范點和全區(qū)社區(qū)服務(wù)示范點，今年我辦朝陽西路社區(qū)、鐵二十局社區(qū)被確定為全區(qū)黨建示范點，受到了上級黨委、政府的表彰。
一是要抓好班子成員政治理論學習的基礎(chǔ)上，進一步注重抓好班子成員政策法規(guī)學習。要把學習理論同學習現(xiàn)代化建設(shè)必須的各種知識結(jié)合起來，把經(jīng)濟、政治、科技、法律和管理等方面的基本知識及其在實踐中的最新發(fā)展列入學習范圍，認真學習市場經(jīng)濟理論、現(xiàn)代科技知識，通過理論學習，增強班子成員政治敏銳性和工作責任感。二是要切進一步加強班子成員之間的交流，充分調(diào)動和發(fā)揮班子成員的積極性，協(xié)調(diào)各方力量，努力做好各項工作。三是堅持不懈地強化黨工委自身建設(shè)，牢固樹立“以民為本，奉民為天，為民獻身”的責任意識，充分發(fā)揮領(lǐng)導干部的示范帶頭作用，全面推進領(lǐng)導班子建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導水平和執(zhí)政水平。
總之，我辦領(lǐng)導班子運行總體情況較好，能夠在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論、“xxxx”重要思想為指導，始終堅持科學發(fā)展觀和以人為本理念，以發(fā)展為第一要務(wù)，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部群眾，緊緊圍繞爭創(chuàng)全區(qū)經(jīng)濟強辦的目標，理清工作思路，團結(jié)務(wù)實、真抓實干、開拓創(chuàng)新，狠抓落實，確保轄區(qū)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)保持良好的發(fā)展態(tài)勢。
組織部：
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的關(guān)心和指導下，我鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子進行了調(diào)整，班子結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，戰(zhàn)斗力進一步增強，一把手作用進一步發(fā)揮，新班子呈現(xiàn)出團結(jié)一心謀發(fā)展，聚精會神搞建設(shè)的大好局面。現(xiàn)將1年來我鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子運行情況分析報告如下：
在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下，我鎮(zhèn)班子配備更加科學年輕。班子成員都有多崗位鍛煉的經(jīng)歷，既能較好的處理“重、難、急、險”等突發(fā)問題，又能圓滿完成區(qū)委、區(qū)政府所下達的工作目標任務(wù)。
1、抓主線、謀發(fā)展。鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子始終堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持“改善基礎(chǔ)設(shè)施、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展旅游經(jīng)濟，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的全面發(fā)展，打造新農(nóng)村建設(shè)示范鎮(zhèn)”的發(fā)展思路，在深入基層調(diào)查研究，吃透村情社情的基礎(chǔ)上，廣泛征求意見建議，集思廣益，共議發(fā)展思路和對策，形成了團結(jié)一心抓建設(shè)，共同謀劃區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展藍圖的良好氛圍。尤其是圍繞新農(nóng)村建設(shè)和城鄉(xiāng)綜合環(huán)境治理這兩個中心，開思路，添舉措，積極向上爭取項目資金，著重抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、招商引資、土地流轉(zhuǎn)、安全飲水工程等工作。雖然今年我鎮(zhèn)經(jīng)歷了特大洪澇泥石流災(zāi)害，但在抓各項目標任務(wù)的落實上，措施得力，成效明顯，順利完成綜合文化站、派出所等重點項目建設(shè)，完成農(nóng)房風貌整治220戶和天然氣開發(fā)建設(shè)項目蓮花x6井、蓮花x8井、蓮花000-7井的征地拆遷工作，招商引資新增投資9000萬元。與此同時，黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)以及社會各項事業(yè)發(fā)展也呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展態(tài)勢。
2、講民主、改作風。一是科學分工，責任明晰，落實了集體領(lǐng)導與個人分工相結(jié)合的制度。及時明確每一位班子成員的分工，堅持分工負責制，按照“不交叉、不重疊、全覆蓋”的原則，每一位班子成員的分管工作更具體，職責更明確。二是擴大民主，科學決策。建立健全了黨政領(lǐng)導班子聯(lián)席會議，黨委始終堅持“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀，會議決定”的原則，加強溝通交流，對班子成員“三放”，即放心、放手、放權(quán)，班子成員對負責或分管的工作更加凸顯出駕馭全局、把握方向、推進實施、檢查指導的主角職能。三是包村包點，狠抓落實。建立了黨政領(lǐng)導班子成員聯(lián)系鎮(zhèn)村、包抓重點項目和黨建聯(lián)系點制度，采取對重點工作和項目包抓、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、督促檢查等行之有效的措施，抓點帶面，整體推動。四是強化督辦，提高效率。進一步鞏固機關(guān)效能建設(shè)成果，加強制度建設(shè)，加強督查督辦，工作運行節(jié)奏明顯加快。
3、加強黨對人大工作的領(lǐng)導。今年我鎮(zhèn)黨委進一步完善黨對人大工作的領(lǐng)導制度。切實把人大工作納入鎮(zhèn)黨委工作的總體布局，列入重要議事日程，統(tǒng)一安排部署，保證黨的路線、方針、政策在人大工作中貫徹落實。鎮(zhèn)黨委在年初即召開專題會議，研究安排人大工作，并以黨委文件批準人大全年工作計劃。健全黨委領(lǐng)導人大工作的制度和機制，根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展情況，按人大的職權(quán)范圍和方式，對鎮(zhèn)人大提出任務(wù)和要求，并加強督促檢查，抓好工作落實。堅持定期聽取人大工作匯報，了解掌握人大工作情況，討論研究人大工作中的重大問題，堅持人大主席列席黨委會議和黨政聯(lián)席會議制度，邀請人大主席參與各項工作的討論和研究。
出動人員120人次。四是強化基礎(chǔ)工作。在廉潔征兵、整組、訓練上不斷強化爭先意識，我鎮(zhèn)黨管武裝工作的基層基礎(chǔ)工作上了一個新臺階。
2、健全制度，規(guī)范運行機制。一是堅持集體領(lǐng)導下的分工負責制和請示報告制度，妥善處理好集體領(lǐng)導與分工負責的關(guān)系。在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下，根據(jù)分工，明確職責，讓班子成員大膽工作、擔負責任。班子成員均能自覺服從鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導，維護鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導班子的集中統(tǒng)一，堅決貫徹鎮(zhèn)黨委做出的各項決策和工作部署，確保了各項決策、決定落實到位。二是堅持領(lǐng)導班子成員交心談心制度。全年班子成員之間交心談心不少于2次，班子主要領(lǐng)導與其他成員談心20余次，同時，鎮(zhèn)黨委還經(jīng)常征求鎮(zhèn)、村、組干部的意見和建議，特別是反對或不同的意見，通過交心談心，使大家進一步溝通了思想、融洽了關(guān)系、推動工作。三是進一步完善了鎮(zhèn)黨委中心組學習制度，認真制定了學習計劃，并狠抓落實。黨委中心組的學習，按照中心組學習“四個不準”的要求，嚴格學習紀律，逗硬執(zhí)行學習制度，每月不少于1次，每次不少于2個學時，全年集中學習不少于12天。經(jīng)過一年的加強學習，班子成員的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平都有了一定提高。
3、落實責任，抓黨風廉政建設(shè)。黨委在抓黨風廉政建設(shè)上堅持責任到人、到崗，認真履行一把手“五個親自”。一是親自組織分解當年黨風廉政建設(shè)的主要任務(wù)，明確班子成員的具體責任及任務(wù)要求，體現(xiàn)了“誰主管、誰負責”的原則。二是親自主持召開領(lǐng)導班子專題會議，聽取黨風廉政建設(shè)工作匯報，研究安排本鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)工作，截至目前已開展廉政建設(shè)方面的學習培訓6次，開展廉政教育11次，有力地筑牢了黨員干部的思想道德防線。三是親自閱批信訪件，親自接待群眾來訪，凡群眾來信，書記、鎮(zhèn)長都親自批示，重點問題書記、鎮(zhèn)長都親自到村、到現(xiàn)場了解情況。堅持領(lǐng)導信訪接待日制度，日常信訪由鎮(zhèn)維穩(wěn)綜治中心、司法所、民政辦等職能科室及包村干部專門負責接待，群眾來訪反映的問題，能夠及時找有關(guān)部門解決的，都能及時加以解決。四是親自深入到村組，與村組干部和群眾溝通交流，聽取各方面意見，及時解決實際問題和突出矛盾。五是親自主持召開了黨政班子民主生活會，黨委書記首先剖析自己、分析班子、勇于承擔責任，倡導班子成員通過批評和自我批評，客觀審視不足，切實改進工作方式方法，使會議達到了增進了解、溝通思想、相互幫助、推進工作的目的。
4、以人為本，充分整合人力資源。在科學用人方面，新班子組建以來，以科學發(fā)展觀為指導，貫徹黨管人才原則，重點抓好現(xiàn)有人才的培養(yǎng)、整合和使用三個環(huán)節(jié)。班子根據(jù)每個村和每名干部的實際和特點，制定了相應(yīng)的培養(yǎng)計劃，加強了對各類管理干部、工作人員的繼續(xù)教育，特別是注重對村官權(quán)力觀的正確塑造，業(yè)務(wù)水平的提升。對村黨支部書記進行了12次集中培訓、1批黨校進修;堅持發(fā)揮每一名班子成員和鎮(zhèn)干部的特長，在較短時間內(nèi)理清工作思路，合理調(diào)整包村工作和責任分工，既保證了各司其職，又做到人盡其才，營造了團結(jié)務(wù)實、積極進取的干事環(huán)境。
一是加強村兩委班子建設(shè)，按照“能人治村”的要求，認真培養(yǎng)、嚴格考核村級領(lǐng)導班子，提高了村級班子的整體戰(zhàn)斗力。
“雙培雙帶”工程，激勵廣大黨員在個人學習、謀發(fā)展、密切聯(lián)系群眾、干好各項工作中發(fā)揮黨員先鋒模范作用，共計為群眾辦好事實事46件，受得了群眾廣泛贊譽。六是規(guī)范了村級財務(wù)管理制度，幫助和指導各村進行村級財務(wù)自查，充分調(diào)動和發(fā)揮村民公開監(jiān)督小組和村民理財小組的作用，進一步理清了村級賬務(wù)和債務(wù)，并進行了公開和公示，促使各村財務(wù)實現(xiàn)公開和透明，得到群眾的認可。七是村級陣地建設(shè)得到加強，鎮(zhèn)黨委、政府通過各種渠道籌集資金，加強各村支部的陣地建設(shè)投入，努力建設(shè)高標準、高質(zhì)量村活動室。
以上就是我鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子運行情況分析報告。展望20xx年，*鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子將在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下，全面貫徹落實十七屆五中全會精神，解放思想，真抓實干，克服不足，開拓創(chuàng)新，謀富民之策，行富民之舉，按照預(yù)定目標，卓有成效地做好各項工作，確保圓滿完成區(qū)委、區(qū)政府下達的各項目標任務(wù)，為全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村而努力奮斗.
今年以來，我鄉(xiāng)在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委的正確領(lǐng)導下，在區(qū)第一紀工委的聯(lián)系指導下，深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，中央、省市區(qū)紀委全會精神，嚴格貫徹執(zhí)行改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定，以“八規(guī)規(guī)定”制度落實為契機，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，突出制度建設(shè)、作風建設(shè)、廉潔自律三個重點，進一步強化工作措施，狠抓工作落實，黨風廉政建設(shè)工作取得了明顯成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:。
鄉(xiāng)黨委政府以高度的政治責任感，按照反腐倡廉領(lǐng)導體制和工作機制的要求，認真履行黨風廉政建設(shè)職責。把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作擺上重要議事日程，堅持“四位一體”,落實“一崗雙責”，做到了與其他工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
（一）強化責任意識。鄉(xiāng)黨委政府嚴格按照區(qū)委部署，把黨風廉政建設(shè)作為政治責任，堅持定期不定期研究黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。及時調(diào)整和充實了鄉(xiāng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗領(lǐng)導小組成員，落實了鄉(xiāng)紀委辦公條件設(shè)施，配齊配強了紀檢人員,切實加強了對全鄉(xiāng)反腐倡廉建設(shè)的組織領(lǐng)導。黨政“一把手”切實按照“四個親自”要求，帶頭履行職責，各個班子成員按照分工認真履行“一崗雙責”，長期堅持向黨政一把手匯報職責范圍內(nèi)的黨風廉政工作情況，鄉(xiāng)紀委充分發(fā)揮協(xié)助黨委抓黨建的職能作用，切實加強組織協(xié)調(diào)和檢查督導，為黨風廉政建設(shè)責任制的落實提供了堅強的領(lǐng)導保障。
（二）細化責任分解。按照《區(qū)委黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》和《黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核的實施辦法》要求，我們制定下發(fā)了《萬興鄉(xiāng)__年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》，對全鄉(xiāng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作目標進行了細化分解。黨委政府與機關(guān)各辦公室、各村（社區(qū)）簽訂了黨風廉政責任書，切實做到工作全面部署，目標分層落實，責任逐級到人。
（三）嚴格責任考核。結(jié)合全年工作實際，進一步完善考核辦法，建立完善了日?？疾旌湍杲K考核相結(jié)合、工作考核與廉政考評相結(jié)合的管理制度，制定試行了村（社區(qū)）領(lǐng)導班子述職述廉述德制度，切實促進了項目管理、干部考評和目標考核工作的常態(tài)化和科學化，進一步激發(fā)了紀檢監(jiān)察干部的積極性和主動性。強化考核結(jié)果的綜合運用，對責任村（社區(qū)）和機關(guān)辦公室主要工作、具體人員違紀違法被查處等繼續(xù)實行一票否決。將黨風廉政責任制考核結(jié)果同干部的評先評優(yōu)、提拔任用掛鉤，納入黨委政府年終目標綜合考核。
針對中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、省紀委監(jiān)察廳21條作風建設(shè)要求和區(qū)委30條措施，鄉(xiāng)黨委政府圍繞具體規(guī)定，制定了明確的工作目標，詳細的工作步驟，具體的實施辦法和切實的保障措施，確保了各項規(guī)定要求執(zhí)行有力、落實到位。
一是深入學習領(lǐng)會貫徹。中央“八項規(guī)定”和省市“十項規(guī)定”以及市區(qū)實施辦法出臺后，我鄉(xiāng)先后召開黨委班子會議、黨政聯(lián)席會議、中心組學習會議、領(lǐng)導干部會議、專題輔導會等，及時傳達學習，深刻領(lǐng)會中央和省委規(guī)定的重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義，統(tǒng)一思想，提高認識，并緊緊結(jié)合我鄉(xiāng)實際，制定了貫徹落實措施。
二是建立完善長效機制。按照規(guī)定精神，組織研究制定了一批轉(zhuǎn)變工作作風、密切聯(lián)系群眾、提高管理效能的規(guī)章制度。圍繞貫徹執(zhí)行八項規(guī)定、十項規(guī)定，制定了《萬興鄉(xiāng)改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的實施辦法》；針對公務(wù)接待不規(guī)范、存在鋪張浪費現(xiàn)象和公務(wù)用車管理還不夠規(guī)范問題，制定了《萬興鄉(xiāng)機關(guān)公務(wù)接待管理辦法（試行）》、《萬興鄉(xiāng)機關(guān)公務(wù)用車管理辦法（試行）》。
三是不斷轉(zhuǎn)變干部作風。今年以來，鄉(xiāng)黨委將班子各成員分別派駐到各村，任各村（社區(qū)）第一書記，切實加大基層工作開展力度。進一步落實了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導班子成員嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部接訪制度，一年以來，接訪群眾320余人次、接訪問題28個、辦結(jié)信訪6個；公務(wù)接待得到有效控制，接待費同比去年下降51.2%。精文簡會成效明顯，全鄉(xiāng)性會議活動經(jīng)費同比下降48.6%，發(fā)文數(shù)量下降44.5%。公車管理進一步規(guī)范，費用開支與去年相比均有所下降。
四是切實維護群眾利益。鄉(xiāng)紀委結(jié)合生態(tài)移民、農(nóng)業(yè)補貼、農(nóng)村土地使用、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入、農(nóng)村綜合改革、支農(nóng)惠農(nóng)資金管理使用等工作，從農(nóng)民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，切實加大監(jiān)督檢查力度；結(jié)合“走基層”活動，繼續(xù)深入開展組團幫扶活動，實施機關(guān)干部職工包村包組包戶，直接聯(lián)系服務(wù)群眾，及時解決群眾所急所盼所需，一年來班子各成員深入村組1000余天（次），現(xiàn)場解決問題和群眾困難300余個。
為全面提升反腐倡廉科學化水平，根據(jù)龍泉驛區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項建設(shè)”活動領(lǐng)導小組要求，鄉(xiāng)黨委政府想辦法、添措施，切實克服機關(guān)人員少、辦公條件差、工作經(jīng)費缺等具體問題，全面保障了“三項建設(shè)”順利推進。
一是積極開展能力素質(zhì)建設(shè)。結(jié)合“。
大學習”、“大培訓”要求，完善了領(lǐng)導班子中心組學習制度、黨政聯(lián)席會學習制度，制定鄉(xiāng)、村兩級紀檢干部培訓計劃，按計劃組織和開展干部培訓，對紀檢人員提出了加強理論學習、提升自身學歷、精研業(yè)務(wù)知識、深入實踐鍛煉等具體能力提升要求，并要求鄉(xiāng)紀檢組織切實加強監(jiān)督檢查，務(wù)求通過此次活動，大力提高全鄉(xiāng)紀檢人員能力水平。
二是認真開展思想作風建設(shè)。嚴格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，認真組織學習群眾路線教育實踐活動相關(guān)文件，通過召開專題民主生活會，深入查找班子及成員“四風”方面存在的突出問題，進一步明確了整改方向。定期召開黨風廉政教育專題會議、觀看教育警示片、“三項建設(shè)”知識競賽和組織學習先進典型，切實增強廣大黨員干部理想信念。通過自我剖析加強黨性修養(yǎng)，通過相互交流增進宗旨意識，通過對比先進積極創(chuàng)先爭優(yōu)?！掇r(nóng)村干部廉潔履行職責若干規(guī)定》貫徹執(zhí)行情況宣傳到位、知曉率達99%。同時，鄉(xiāng)紀委通過開展黨風廉政建設(shè)社會滿意度評價工作，發(fā)放征求意見表100余份，征求了機關(guān)、村（社區(qū)）等廣大干部職工意見建議10余條，針對每條意見建議，鄉(xiāng)紀委均制定了具體解決辦法措施，逐一整改落實。
三是切實強化基層組織建設(shè)。以制度建設(shè)為抓手，以廉政文化進村（社區(qū)）為載體，以化解矛盾糾紛和做好維穩(wěn)工作為基礎(chǔ)，以改善工作條件為方法，切實做好基層組織建設(shè)工作。進一步落實了首問責任制、干部去向公示制、辦事限時制、監(jiān)督督查等管理制度，辦事效率不斷提高。在各村（社區(qū)）均配備了5-7名村務(wù)監(jiān)督委員，充分發(fā)揮監(jiān)督職能，有效介入經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，促進了經(jīng)濟社會軟環(huán)境進一步優(yōu)化。同時，以廣播小品、宣傳漫畫等為主要內(nèi)容廉政文化進村（社區(qū)）工作在我鄉(xiāng)開展得有聲有色；鄉(xiāng)紀檢組織辦案人員能力水平通過專題培訓有明顯提高，全年全鄉(xiāng)共依法查處各類違法違紀案件1起，處分1人，調(diào)查核實電話舉報2件。在各村（社區(qū)）每個村民小組均設(shè)立了一名信訪廉情聯(lián)絡(luò)員，切實及時排查化解了多起矛盾糾紛，為維護各村的穩(wěn)定起到了明顯作用。
回顧全年工作，鄉(xiāng)領(lǐng)導班子在黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作中雖然取得了一些成績，但與區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委的要求，特別是與廣大群眾的期望還存在一定的差距。在今后的工作中，我們將緊緊圍繞懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，繼續(xù)加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，為加快我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展提供強有力的紀律保障。
設(shè)領(lǐng)導職位一正兩副，實配班子成員3名，分別為局長，副局長，副局長。
（一）堅持民主集中制，增強領(lǐng)導班子凝聚力。班子成員能自覺維護成員團結(jié)，自覺遵守議事規(guī)則，正確處理集體與個人，全局與局部的關(guān)系。通過召開民主生活會，開展批評與自我批評，找出存在問題，落實整改措施，班子成員率先樹立大局觀念和團結(jié)意識，工作上相互支持，形成整體合力。班子成員一致堅持民主集中制原則，堅持民主科學決策，認真執(zhí)行集體領(lǐng)導、民主集中、會議決定的制度。在涉及重大問題決策時，認真聽取班子成員意見，集體研究、討論形成最佳方案，努力實現(xiàn)共同目標。同時對集體決定的事能共同維護，認真執(zhí)行。（二）強化黨的思想、組織、作風建設(shè)。在工作開展方面以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和黨組織創(chuàng)建活動，發(fā)揮“黨建助推城建，效能服務(wù)民生”的作用，實現(xiàn)“創(chuàng)先爭優(yōu)抓黨建，服務(wù)城建當先鋒”的目標，組織和帶領(lǐng)全局黨員干部在城市建設(shè)、服務(wù)民生中創(chuàng)先爭優(yōu)，為建設(shè)幸福美好新城市貢獻力量。（三）努力謀發(fā)展，業(yè)績突出。強化領(lǐng)導班子職能職責，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，以“黨建助推城建，效能服務(wù)民生”為工作主線，把推進城建重點工程、城建民生工程結(jié)合起來，引領(lǐng)全局黨員干部在推進城區(qū)建設(shè)、服務(wù)改善民生中當先鋒、做表率。同時認真履行崗位職責，認真踐行聯(lián)戶和駐村制度，經(jīng)常深入村社開展調(diào)查研究，真正做到抓落實，解民憂，辦民事，及時化解矛盾糾紛，密切黨群干群關(guān)系。
雖然在黨建城建工作方面取得了一定的成績，圓滿完成各項目標任務(wù)，但也存在一些問題。（一）黨組成員人數(shù)不夠。因領(lǐng)導班子人員調(diào)動，新調(diào)入副局長為非黨派人士，目前領(lǐng)導班子黨組成員僅有兩人，局黨組無法成立，黨組工作無法正常開展。（二）自覺抓黨建工作力度不夠。由于政府機構(gòu)改革，涉及部分職能職責劃轉(zhuǎn)，隨編人員劃轉(zhuǎn)后工作人員銳減，業(yè)務(wù)性工作繁雜、任務(wù)重，出現(xiàn)應(yīng)付工作多，創(chuàng)新舉措少的，忙于當前工作多，考慮長遠發(fā)展少，陷于具體事務(wù)多，思考全局性工作少的局面。
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和上級業(yè)務(wù)主管部門的幫助、指導下，班子成員在各項工作中履職盡責、團結(jié)協(xié)作、按照高起點規(guī)劃、高標準建設(shè)、高效能管理的要求，扎實推進各項工作，充分體現(xiàn)了高度的責任心和敢作為敢擔當?shù)膸ь^模范作用。
局長主持全面工作，負責黨建、依法治縣、民族團結(jié)和項目推進。個人始終恪守“老老實實做人，踏踏實實做事，規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)”的信條，認真履行職能職責，團結(jié)帶領(lǐng)班子一班人和全局干部職工，創(chuàng)新理念，放膽實干。（一）注重落實，勤于思考。始終堅持把“三個代表”重要思想落實到實際工作中，始終把“代表廣大人民群眾的根本利益”作為一切工作的落腳點和出發(fā)點;始終把“創(chuàng)新、發(fā)展”作為建設(shè)部門落實縣委、縣政府“增投入、調(diào)結(jié)構(gòu)、強后勁、保民生、促發(fā)展”目標的重要舉措。（二）堅持原則，嚴于律己。以自律帶動他律，以上律帶動下律。不管遇到什么阻力，都能堅持原則，干好本職;不管遇到什么挫折，都能振作精神，投入到工作中去;不管遇到什么困難，都能團結(jié)同志想方設(shè)法一起克服。（三）堅持制度用人，規(guī)矩辦事。堅持民主集中制原則，按照組織程序集體研究決定，決不搞“一言堂”，班子成員互相協(xié)作、支持、大事講原則，小事講風格，班子內(nèi)部始終保持著團結(jié)向上、和諧共事的良好氛圍，班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力不斷增強。
副局長負責項目管理、財務(wù)和安全生產(chǎn)，分管建管股和質(zhì)監(jiān)站、財務(wù)室。（一）堅持理論學習，提高品德修養(yǎng)。對自己嚴格要求，不斷加強自己的品德修養(yǎng)，在抓好個人學習的同時，注重抓好黨政班子的集體學習，不斷拓寬知識面，用理論武器頭腦，用理論指導實際工作，努力提高自身及班子成員的綜合素質(zhì)和能力。（二）自覺執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，全力推進黨風廉政建設(shè)。作為部分項目業(yè)主的現(xiàn)場負責人，從不與施工企業(yè)老板有私自行為發(fā)生。（三）盡職盡責，分管工作再上新臺階。扎實推進各項分管工作，著力抓好民生工程落實。根據(jù)我縣建筑業(yè)現(xiàn)狀，著力加強行業(yè)規(guī)范管理，狠抓建筑工程質(zhì)量、安全方面關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強行業(yè)監(jiān)管，依法行政。（四）存在不足。一是業(yè)務(wù)知識和工作經(jīng)驗都還有待于進一步豐富和提升；二是創(chuàng)新工作還需要進一步加強。
副局長負責黨風廉政建設(shè)，綜治維穩(wěn)，分管辦公室和房管所。認真履行職責，立足本職，不斷加壓奮進，扎實工作，較快的適應(yīng)新的工作崗位，有序的推進各項分管工作。（一）加強學習，提高政策理論能力和業(yè)務(wù)水平。由于工作崗位變更，為盡快適應(yīng)新工作環(huán)境和新形式發(fā)展，提高自己依法行政，依法管理能力。（二）強化自身建設(shè)，廉潔從政。加強自己分管的黨風廉政工作，切實履行“一崗雙責”的工作職責。（三）存在不足：自己所分管的工作深層次管理還不到位，離上級要求還有一定差距。政治理論學習方面仍需加強。
（一）學習培訓提高水平。要把領(lǐng)導班子的學習當作大事常抓不懈，加大調(diào)學力度，采取不同形式如理論中心組、黨校培訓、行政干校培訓、高校培養(yǎng)等加強干部對理論知識。（二）完善制度規(guī)范行為。加強以民主集中制為重點的制度建設(shè)，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，實行集體領(lǐng)導和個人分工相結(jié)合，建立科學民主的決策議事機制。領(lǐng)導班子成員帶頭廉潔自律，率先垂范。（三）團結(jié)協(xié)作形成核心。充分發(fā)揮班長的示范帶動作用，嚴格要求自身，從自身做起，要謀大局、思大事、想在先，團結(jié)一班人，多溝通交換思想。班子成員充分發(fā)揮個體功能，獨擋一面開展工作，支持配合班長工作，使領(lǐng)導班子形成堅強的領(lǐng)導核心。（四）營造干部成長的環(huán)境。要努力營造公平競爭，風清氣正的干部成長環(huán)境，要加強對干部的教育、培訓和管理，要不斷豐富和更新干部的思想觀念和知識水平，適應(yīng)新形勢的要求，提高干部依法行政的能力和水平，增強干部的信任度和自信心。（五）轉(zhuǎn)變觀念樹立為民意識。要切實轉(zhuǎn)變干部的思維方式和工作方法，變管理為服務(wù)，教育干部樹立立黨為公，執(zhí)政為民的理念，提高依法行政的能力和為民服務(wù)的本領(lǐng)，造就高素質(zhì)的干部隊伍。
一年來，在市委、市政府的關(guān)心和指導下，我局黨政領(lǐng)導班子進行了調(diào)整，班子結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，戰(zhàn)斗力進一步增強，一把手作用進一步發(fā)揮，新班子呈現(xiàn)出團結(jié)一心謀發(fā)展，聚精會神搞建設(shè)的大好局面?，F(xiàn)將1年來我局黨政領(lǐng)導班子運行情況分析報告如下：
在市委、市政府的領(lǐng)導下，我局班子配備更加科學年輕。班子成員都有多崗位鍛煉的經(jīng)歷，既能較好的處理“重、難、急、險”等突發(fā)問題，又能圓滿完成市委、市政府所下達的工作目標任務(wù)。
1、抓主線、謀發(fā)展。黨政領(lǐng)導班子始終堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，在深入基層調(diào)查研究，吃透民情的基礎(chǔ)上，廣泛征求意見建議，集思廣益，共議發(fā)展思路和對策，形成了團結(jié)一心抓建設(shè)，共同謀劃發(fā)展藍圖的良好氛圍。尤其是水電移民和扶貧開發(fā)這兩個中心，開思路，添舉措，與此同時，社會各項事業(yè)發(fā)展也呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展態(tài)勢。
2、講民主、改作風。一是科學分工，責任明晰，落實了集體領(lǐng)導與個人分工相結(jié)合的制度。及時明確每一位班子成員的分工，堅持分工負責制，按照“不交叉、不重疊、全覆蓋”的原則，每一位班子成員的分管工作更具體，職責更明確。二是擴大民主，科學決策。建立健全了黨政領(lǐng)導班子聯(lián)席會議，黨委始終堅持“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀，會議決定”的原則，加強溝通交流，對班子成員“三放”，即放心、放手、放權(quán)，班子成員對負責或分管的工作更加凸顯出駕馭全局、把握方向、推進實施、檢查指導的主角職能。三是強化督辦，提高效率。進一步鞏固機關(guān)效能建設(shè)成果，加強制度建設(shè)，加強督查督辦，工作運行節(jié)奏明顯加快。
1、加強學習，打造“四好班子”。按照市委常委、組織部領(lǐng)導班子“一流班子、一流隊伍、一流業(yè)績”的要求，黨委、政府進一步打造“四好班子”，全年組織理論學習12次，積極主動參加市委中心組學習，深入貫徹十九大報告精神、省委十一屆三次全會精神、州委十一屆五次全會精神、市委二屆五次全會精神學習會。在學習教育活動中，黨委班子成員發(fā)揮表率作用，認真學習，主動參與討論。
2、健全制度，規(guī)范運行機制。一是堅持集體領(lǐng)導下的分工負責制和請示報告制度，妥善處理好集體領(lǐng)導與分工負責的關(guān)系。在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下，根據(jù)分工，明確職責，讓班子成員大膽工作、擔負責任。班子成員均能自覺服從黨委的領(lǐng)導，維護黨委領(lǐng)導班子的集中統(tǒng)一，堅決貫徹黨委做出的各項決策和工作部署，確保了各項決策、決定落實到位。二是堅持領(lǐng)導班子成員交心談心制度。全年班子成員之間交心談心不少于4次，班子主要領(lǐng)導與其他成員談心20余次。三是進一步完善了黨委中心組學習制度，認真制定了學習計劃，并狠抓落實。黨委中心組的學習，按照中心組學習“四個不準”的要求，嚴格學習紀律，逗硬執(zhí)行學習制度，每月不少于1次，每次不少于2個學時，全年集中學習不少于12天。經(jīng)過一年的加強學習，班子成員的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平都有了一定提高。
3、落實責任，抓黨風廉政建設(shè)。黨委在抓黨風廉政建設(shè)上堅持責任到人、到崗，認真履行一把手“五個親自”。一是親自組織分解當年黨風廉政建設(shè)的主要任務(wù)，明確班子成員的具體責任及任務(wù)要求，體現(xiàn)了“誰主管、誰負責”的原則。二是親自主持召開領(lǐng)導班子專題會議，聽取黨風廉政建設(shè)工作匯報，研究安排本鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)工作，截至目前已開展廉政建設(shè)方面的學習培訓6次，開展廉政教育11次，有力地筑牢了黨員干部的思想道德防線。三是親自閱批信訪件，親自接待群眾來訪，凡群眾來信，一把手親自批示，重點問題親自了解、現(xiàn)場了解情況。堅持領(lǐng)導信訪接待日制度，積極主動負責接待，群眾來訪反映的問題，能夠及時找有關(guān)部門解決的，都能及時加以解決。四是親自主持召開了黨政班子民主生活會，黨委書記首先剖析自己、分析班子、勇于承擔責任，倡導班子成員通過批評和自我批評，客觀審視不足，切實改進工作方式方法，使會議達到了增進了解、溝通思想、相互幫助、推進工作的目的。
4、以人為本，充分整合人力資源。在科學用人方面，新班子組建以來，以科學發(fā)展觀為指導，貫徹黨管人才原則，重點抓好現(xiàn)有人才的培養(yǎng)、整合和使用三個環(huán)節(jié)。
以上就是黨政領(lǐng)導班子運行情況分析報告。展望2018年，領(lǐng)導班子將在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，全面貫徹落實黨的十九大全會精神，解放思想，真抓實干，克服不足，開拓創(chuàng)新，謀富民之策，行富民之舉，按照預(yù)定目標，卓有成效地做好各項工作，確保圓滿完成市委、市政府下達的各項目標任務(wù)，為全面建成小康社會而努力奮斗。
縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實黨的十九大精神和省市縣委有關(guān)全會精神，以黨建為引領(lǐng)，扎實有效做好各項工作?，F(xiàn)對2016年換屆以來的大壩鎮(zhèn)領(lǐng)導班子運行情況報告如下：
2016年換屆，大壩鎮(zhèn)領(lǐng)導班子有較大的調(diào)整。目前，大壩鎮(zhèn)班子共有14人,其中書記1人、副書記（含鎮(zhèn)長）3人、黨委委員6人，人大正副主席各1人，副鎮(zhèn)長2人（女副鎮(zhèn)長1人）；35歲至39歲有3人,40歲至44歲有7人,45歲以上有4人，班子成員平均年齡43歲；班子成員中女干部1人,占班子成員總數(shù)的7%；本科學歷9名，大專學歷4名，高中學歷1名。
大壩鎮(zhèn)設(shè)黨委1個、黨支部31個（兩新黨組織7個），全鎮(zhèn)黨員共有892人（正式黨員876人，預(yù)備黨員16人，男黨員688人，女黨員204人，在職黨員176人，離退休黨員84人，失聯(lián)黨員0人，黨員平均年齡50.5歲）。在編鎮(zhèn)府干部59人（其中行政編44人、工勤編4人、事業(yè)編11人），在編村干部72人。
大壩鎮(zhèn)認真組織學習黨的十九大精神和習近平總書記一系列重要講話精神，特別是習近平總書記視察廣東重要講話精神。一是思想高度重視。組織召開黨委會專題研究，制定方案，明確要求各包村領(lǐng)導、各黨支部要利用黨員大會、村民小組會等載體開展十九大精神及習近平總書記系列重要講話精神的宣講。二是營造宣傳氛圍。通過黨務(wù)公開欄、橫幅、宣傳標語、微信群等進行習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神宣傳。三是認真組織學習。通過黨委理論中心組學習會，組織班子成員認真學習十九大精神，各黨支部利用黨員大會等載體組織黨員、干部、群眾學習十九大精神，提升認識。
（一）以強化班子建設(shè)為抓手，提高為民服務(wù)的能力。充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨委班子的龍頭作用，利用中心組學習等形式，加強領(lǐng)導班子的政治理論學習，提高班子的政治思想素質(zhì)。
（二）以加強村黨組織建設(shè)為抓手，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是加強軟弱渙散黨組織整頓工作。大壩鎮(zhèn)委針對各村黨組織軟弱渙散等問題，結(jié)合縣委及掛點單位意見，研究制定具體可行的整頓方案。通過整頓，促進村組織建設(shè)，理清歷史債務(wù)，黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯增強。二是完善各村工作制度。幫助督導各村完善黨務(wù)村務(wù)制度化，規(guī)范化、組織化建設(shè)。三是完善村級民主監(jiān)督機制。嚴格落實村級事務(wù)“四議兩公開”等民主管理制度，規(guī)范和完善村級民主決策、民主監(jiān)督等長效工作機制。
領(lǐng)導班子運行情況報告篇十
領(lǐng)導班子堅持從自身抓起，切實加強制度建設(shè)，縣委常委會、全委會議事規(guī)則制度健全，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼目h委領(lǐng)導班子2022年度運行情況報告范文，希望大家喜歡。
換屆以來，xx縣委班子在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，充分發(fā)揮“統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方”的核心作用，團結(jié)帶領(lǐng)縣人大、縣政府、縣政協(xié)班子和全縣干部群眾攻堅克難、銳意進取，全面推進深化改革、從嚴治黨和依法治縣，加快推進生態(tài)經(jīng)濟強縣建設(shè)，班子成員各司其職、各負其責、通力協(xié)作，凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強，班子整體運行情況良好。
一、政治堅定，執(zhí)行力強，責任擔當精神足。
領(lǐng)導班子高度重視思想政治隊伍建設(shè)，健全了縣委常委會集體學習、縣委中心組學習等學習制度，建立并堅持了常委會會前學法制度，不斷強化班子成員政治理論和法制知識學習教育，切實增強班子成員政治定力。中央、省、市關(guān)于轉(zhuǎn)變作風、懲治腐敗、深化改革、依法治理、從嚴治黨等重大決策部署出臺后，縣委及時組織四套班子領(lǐng)導認真學習傳達，研究迅速貫徹落實措施，確保全縣各級干部在思想上、行動上始終堅定地與中央、省、市保持高度一致，不折不扣完成上級下達的各項工作任務(wù)。
旗幟鮮明的提出“四講四不”(講責任，不推諉;講實干，不折騰;講效率，不拖沓;講紀律，不松散)和“四個首先做到”(要求縣級四套班子做到的，縣委班子必須首先做到;要求各級各部門做到的，四套班子必須首先做到;要求領(lǐng)導班子做到的，“一把手”必須首先做到;要求廣大干部做到的，領(lǐng)導干部必須首先做到)，著力加強班子成員為民服務(wù)宗旨觀念，切實擔當起在xx執(zhí)政的政治責任。
二、團結(jié)協(xié)作，運行規(guī)范，攻堅破難能力強。
領(lǐng)導班子堅持從自身抓起，切實加強制度建設(shè)，縣委常委會、全委會議事規(guī)則制度健全，人事任免、重點項目建設(shè)、重要工作推進等都通過常委會討論后決策，民主集中制落實情況好。建立法律顧問制度，重大問題集體決策、議事程序更加規(guī)范?？h委班子歷來都是高標準、嚴要求召開班子民主生活會，對班子成員中存在的各類問題，不遮掩、不避諱，真正做到了自我批評敢亮丑、相互批評動真格、聚焦“四風”真排毒、團結(jié)友善見真情，在批評中團結(jié)、在團結(jié)中前行，達到了“團結(jié)一批評一團結(jié)”的目的。
嚴肅黨內(nèi)生活，要求班子成員以普通黨員身份參加所在支部組織生活，加強思想交流，班子凝聚力、戰(zhàn)斗力顯著增強。班子成員分工合理，溝通協(xié)調(diào)機制完善。特別是面對xx薄弱的基礎(chǔ)條件和艱苦的工作環(huán)境，在推進“五抓”工作重點、落實黨建工作責任制、解決民生訴求、應(yīng)對復(fù)雜歷史遺留問題等重大問題上，領(lǐng)導班子堅持事不避難、勇敢面對、步調(diào)一致、沖鋒在前，較好地發(fā)揮了統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、示范帶動作用，顯示出較強的整體合力和攻堅破難能力?？h委班子團結(jié)帶領(lǐng)全縣干部群眾、社會各界力量，緊盯生態(tài)經(jīng)濟強縣建設(shè)目標，不斷夯實縣域經(jīng)濟發(fā)展基礎(chǔ)，全縣經(jīng)濟社會發(fā)展取得了顯著的業(yè)績。
三、勤政務(wù)實，專注發(fā)展，經(jīng)濟社會變化大。
縣委領(lǐng)導班子深刻分析了xx發(fā)展面臨的形勢，認清了加快發(fā)展的突出的區(qū)位優(yōu)勢、獨特的后發(fā)優(yōu)勢、豐富的人力優(yōu)勢和濃厚的氛圍優(yōu)勢“四大優(yōu)勢”，明確了抓工業(yè)，在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整上實現(xiàn)突破;抓城市，在打造宜居城市上實現(xiàn)突破:抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，在農(nóng)民增收致富上實現(xiàn)突破抓項目，在擴大對外開放上實現(xiàn)突破:抓落實，在干部作風建設(shè)上實現(xiàn)突破的“五抓五突破”工作重點，堅持把xx的發(fā)展放在xx經(jīng)濟圈乃至整個西部定位謀劃，提出了建設(shè)生態(tài)經(jīng)濟強縣的戰(zhàn)略構(gòu)想，全面推進深化改革、依法治縣和從嚴治黨。
農(nóng)村居民人均現(xiàn)金收入達到xxx元、增長xx%。開發(fā)區(qū)核心區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)全面完成，機電制造、建材、醫(yī)藥三大主導產(chǎn)業(yè)初具規(guī)模，省級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)獲得省政府批準，新型工業(yè)強勢起步?！安鸱窟€綠”“拆違治違”深得民心，“禁摩禁拖”“潔城治堵”成效明顯，城市建成區(qū)面積由20xx年的xx平方公里擴展到xx平方公里，城區(qū)人口達xxx萬人，全縣城鎮(zhèn)化率達xx%，城市面貌煥然一新。
xx現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)整體連片推進，建成“西部花都”花卉基地、“西部水產(chǎn)”高標準水產(chǎn)核心基地等特色農(nóng)業(yè)基地xx萬畝，現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)欣欣向榮。引進企業(yè)投資xx億元，按照國家5a級標準打造嫘祖文化旅游景區(qū)，“西部花都-西部水產(chǎn)”鄉(xiāng)村旅游環(huán)線全面建成，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化與鄉(xiāng)村旅游協(xié)調(diào)發(fā)展。彌江河全城綜合治理全面啟動，城鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境建設(shè)成效顯著，生態(tài)經(jīng)濟強縣建設(shè)正朝著既定目標快速推進。
四、作風深入，親民愛民，干部群眾評價高。
高度重視班子作風建設(shè)，認真開展黨的群眾路線教育實踐活動、“庸懶散浮拖”等專項整治活動。領(lǐng)導班子認真踐行黨的群眾路線和“三嚴三實”，高度重視民生事業(yè)，深入開展“走基層”“三同四百”“兩上兩下”“亮崗踐諾”等活動，堅持經(jīng)常性深入基層、深入群眾，解決了一大批群眾關(guān)心的熱點難點問題，深受全縣干部群眾好評。班子成員聯(lián)鄉(xiāng)包村，聯(lián)系指導重點工作、重點項目、重點企業(yè)、貧困村和黨建聯(lián)系點制度更加健全，班子成員深入一線抓點帶面、推動全局，促進了各項工作的開展。
三年多來，全縣先后投入民生資金近xxx億元，解決了一大批涉及群眾切身利益的問題。建成了全域覆蓋的交通網(wǎng)絡(luò)，全縣xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)水泥路全面貫通。金峰水庫建設(shè)快速推進，移民搬遷任務(wù)全面完成，解決了xxx萬人飲水安全問題。社會保障體系更加健全，城鄉(xiāng)低保和五保供養(yǎng)、醫(yī)療救助、新農(nóng)保等保障措施更全、水平更高，全縣城鄉(xiāng)居保參保率、重特大疾病醫(yī)療救助率達xx%。在城區(qū)選擇最好的地段，按照城市小區(qū)的標準建設(shè)居民安置房和保障房，建成保障性住房xxx套，解決了xxx余名困難群眾居住問題。
投入資金xxx余萬元，加強基層黨組織陣地建設(shè)，全縣所有村和社區(qū)活動陣地面積全部達標。多方籌集資金xxx億元，及時兌付了拖欠群眾多年的征地拆遷補償款籌資xxx億元，以實物安置和貨幣安置的方式，徹底解決多年來拆遷安置xxx戶xxx人的住房問題。著力暢通干群溝通渠道，建立和完善以“書記縣長信箱”為核心的網(wǎng)絡(luò)理政平臺、領(lǐng)導干部下訪接訪、網(wǎng)民市民見面座談以及包案化解信訪積案等一系列制度，做到來訪必接、來信必復(fù)，全縣信訪量大幅下降。
五、清正廉潔，敢于碰硬，執(zhí)政為民形象好。
領(lǐng)導班子認真落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”和“一崗雙責”制度，開展了以“四講四不”“四個首先做到”為主題的干部作風整頓活動，帶頭貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府七項規(guī)定，帶頭整改正風肅紀“9+x”問題，從辦事拖拉、權(quán)力尋租、公款吃喝、公車私用、參與賭博、請客斂財?shù)雀刹咳罕姺从硰娏业耐怀鰡栴}抓起，旗幟鮮明地向請客風、賭博風、告狀風、“三強兩亂”等歪風邪氣、不正之風宣戰(zhàn)，帶頭堅持厲行節(jié)約，“三公經(jīng)費”大幅下降。實行縣委巡查、重大事項督查等制度，加大案件查辦力度，換屆以來，全縣黨紀政紀立案查處xxx件、xxx人，其中副科級干部xx人、正科級干部xx人，追繳違紀資金xxx萬元，挽回經(jīng)濟損失xxx萬元。
開展形式多樣的干部培訓，堅持“好干部”標準，突出“重品行、重實干、重公認”“四用四不用”選人用人導向，先后調(diào)整干部xx批次xx人，做到了干部心悅誠服、群眾認可支持、上級充分肯定。加強基層組織建設(shè)，成立了社團工委和企業(yè)工委，“兩新”組織單獨建立黨組織xx個;通過換屆、培訓、轉(zhuǎn)化加強等多種途徑和方式，加強村(社區(qū))黨支部班子建設(shè)，先后舉辦村(社區(qū))千部培訓班xx期，培訓xxx人次，轉(zhuǎn)化軟弱渙散基層黨組織xx個。全縣干部作風更加務(wù)實，黨員干部隊伍戰(zhàn)斗力更強，執(zhí)政為民的形象深入人心。
