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領(lǐng)導失職檢討書篇一
尊敬的領(lǐng)導:
您好!xxxx年xx月xx日,由于本人的工作失職,導致了報工時出現(xiàn)了差錯。這種差錯可能導致公司不必要的損失,給正常的工作進程造成了混亂。我意識到由于一個人的工作失誤可能造成不可預(yù)知的損失,在此,我做檢討,對自我進行反省。
我的工作存在著一些弊端:
1、我對待報工這件事不認真,且有“領(lǐng)導不在就不太上心”的僥幸心理
2、我沒有意識到我的報工工作對整個公司運作的必要性和重要性
3、我沒有盡到一個工人最基本的職守義務(wù)
所以,我以后將會完善成為一個優(yōu)秀工人的必要品質(zhì)。
1、堅守自己的崗位,盡到自己的職責
2、遇事認真,不再犯如此簡單低級的錯誤
3、自我監(jiān)督,自我反省,爭取最好。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
領(lǐng)導失職檢討書篇二
尊敬的各位領(lǐng)導以及各位同事:
大家好!
本人20xx年x月x日擔任xx有限公司總經(jīng)理一職。
幾月來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導同事做出深刻檢討,并將我?guī)自乱詠淼乃枷敕此冀Y(jié)果向各級領(lǐng)導、同事匯報如下:
自工作以來一直對自己放松要求,工作作風渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過最近的反思,我對自己這些月的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。
但近幾月來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是各位同事對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。但公司總體業(yè)績不斷下滑!同事之間感情不斷在分支;在我本公司發(fā)生這些事;使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起xx對我的信任,愧對xx的關(guān)心。
同時,在這段時間里自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,這充分說明,我從思想上沒有把自己的工作重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。
在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,在此應(yīng)該深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。
因此,通過這幾個月的工作,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向各位同事做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外,公司發(fā)生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此后果是嚴重的,影響是惡劣的。通過近期總結(jié),彌補自己的過錯還為時不晚。因此,我請求xx給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我們公司的工作做出積極的貢獻,請各位同事相信我。
總之,我的行為給公司帶來了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔?!敖?jīng)師易得,人師難求”,我會在今后的成長過程中,與你們一起學得到更多的“智慧”,我們一起共同得到教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!為xx創(chuàng)造更輝煌的明天!謝謝!
檢討人:xxx
日期:xxxx年xx月xx日
領(lǐng)導失職檢討書篇三
尊敬的單位領(lǐng)導:
在這里,我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透,并給相關(guān)當事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長,我的職責就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策,做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導工作。
近期因我們具體工作人員,因業(yè)務(wù)不熟、責任心不強,而使申報業(yè)務(wù)出了重大失誤。給我們工作及當事人造成了一定的損失。分析其原因有下面幾點:
1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;
2、沒能夠及時安排必要的學習培訓,而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;
3、平時對下屬要求不嚴,辦事程序疏于監(jiān)管。
對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得非常大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有非常好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了一定損失,給領(lǐng)導以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,造成的.不良影響。
在此,我向當事人、領(lǐng)導及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。
總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。
以后,首先我要與我們相關(guān)責任人盡全部努力,采取補救措施,全面逆補當事人的損失,其次要進一步認真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。
檢討人:xxx
日期:xx年xx月xx日
領(lǐng)導失職檢討書篇四
尊敬的會長:
您好!
1、有些部分的活動計劃執(zhí)行力度不強,活動策劃未做到盡善盡美,活動策劃當中缺少必要的應(yīng)急部分,造成沒有辦法有效的應(yīng)對突發(fā)事件。這主要體此刻策劃可行性差或者是研究不周等。
2、為數(shù)不多的學生會干部工作效率不高,行動緩慢,通知一件之事情星期一前完成,到了星期五依然沒有結(jié)果。除此之外,就算是完成,完成的質(zhì)量也不盡如人意,沒有辦法到達預(yù)期的目標。
3、為數(shù)不多的學生會干部未轉(zhuǎn)變好主角,工作當中態(tài)度懶散,缺乏足夠的工作進取性,工作職責心不足,每到期末或是換屆前后等特殊時期總是會有部分的學生干部,放松對于自身的要求,想著沒有幾天就會放假或是離開學生會了,沒有必要過于認真、過于努力了,導致學生工作難以進行與出現(xiàn)斷層。
4、活動當中,各個部門之間溝通存有障礙,沒有辦法相互之間正確理解對方的意圖與想法。導致理解出現(xiàn)偏差,進而對于工作效率造成不良影響。
5、有部分的活動開展較為的混亂,事先準備不夠充分,無法具體的職責到人。主要表此刻出現(xiàn)問題,沒有辦法找到相關(guān)的職責人人,彼此推卸職責等等。
6、少數(shù)的部門內(nèi)部缺乏足夠的團結(jié),除此之外各個部門間也有待增強團結(jié),各部門要和主席團堅持一致。
7、學生會和班級班委會缺乏足夠的溝通、服務(wù)。
8、部門干事工作本事有待提高,正副部長工作流程不明確,沒有有效的指導與鍛煉。
檢討人:xx。
20xx年xx月xx日。
領(lǐng)導失職檢討書篇五
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!
本人在工作過程中出現(xiàn)重大過錯,因為自己對工作的不負責任工作態(tài)度不端正。我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領(lǐng)導和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成了工作的失誤。
通過這件事,我深刻感到事情的`嚴重性,也長期以來對自己放松了要求,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些時間的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。剛上班的時候,我對自己的要求還比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近些時間,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,這次發(fā)生的事使我不僅感到自己的恥辱,更為重要的我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人工作中的致命錯誤有以下方面:
工作太過散漫,對工作沒有做到認真負責,更沒有認識到自己的錯誤并且抱有僥幸心理。就算知道自己的行為不很好,也沒能在行動上及時改正。
我決定做出如下整改:
1、對自己工作上的錯誤認真改正,并且承擔因自己工作失誤所造成的全部損失。
2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。
3、重新做一份《公司用車記錄》并添加領(lǐng)導簽字及加油時間地點等項目,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
4、放一份車輛行駛記錄登記表在車上,每次用車后立刻填寫目的地和公里數(shù),如有同行人員,請同行人員復核并簽字。
5、每次加油,需記錄時間(精確到小時)和地點(加油站大概地址)。
6、今后一切花費,包括辦公用品采購和車輛相關(guān)費用等,盡量去能開發(fā)票的地方;如果實在不能,需提前告知。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響惡劣的。
領(lǐng)導失職檢討書篇六
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我是酒店的一名保潔阿姨,雖然我才來到酒店沒多久,可是在我到酒店工作以來,就一向在為酒店默默貢獻著,盡我自我最大的努力去做好酒店的保潔工作。雖然有很多人會說,保潔阿姨沒學歷沒社會地位,可是我想告訴他們的是,我們雖然沒學歷,可是我們靠自我的雙手掙錢,我們雖然沒有太多社會地位,可是我們也是為了更多客人能住上舒適的酒店而努力著。我們愿意干臟活累活,我覺得這要比那些整天游手好閑,無所事事的人強很多。
可是在近日,我在打掃一個客人房間的過程中,由于我的疏忽和失職,我把客人的結(jié)婚戒指給弄沒看見了。我感到很內(nèi)疚,所以我來向領(lǐng)導這份檢討書,期望領(lǐng)導在看后能夠原諒我,繼續(xù)留我在酒店工作,因為我真的很喜歡這份工作,也很需要這份工作來養(yǎng)活自我。
在那天,我按照酒店以往的規(guī)矩,在客人辦理了離開手續(xù)后,我才進到客人的房間里給他們打掃衛(wèi)生??赡苁且驗榻瘴遗畠阂Y(jié)婚了,有很多事情需要我去操勞,我也有很多不舍。所以心里面一向都在想在這件事情。導致我在打掃得過程里就不能夠?qū)P闹轮镜拇驋撸幌蚨际切牟辉谘傻?。所以我在打掃得客人房間里的浴室的時候,把他遺留在浴室里的`洗臉臺上的一枚戒指給弄進了洗臉池的下水道里面。當我!了,一向在想辦法怎樣把它給拿出來??墒沁@有什么辦法呢,除非是把洗臉池給拆了,才有可能把戒指找出來,可是這么大的一個工程,我一個保潔員工怎樣能做到,并且酒店也不會允許的。酒店下頭的下水道錯綜復雜,如果拆除了,可能還會影響樓下用水的不方便。所以這不太現(xiàn)實。我站在那里想了很久,決定還是把我犯的這個錯誤告訴我們客房部的主管。
她聽后雖然沒有責怪我,可是也是很苦惱,一向到客人找上門來,說他好像遺留了一枚戒指在我們酒店,也沒想出一個好的解決方案出來來。當然我們肯定不能騙客人說沒看見,我們還是對客人進行了實話實說。他明白這個事實后,一時覺得有點難以理解,因為那是他和她老婆的結(jié)果戒指,就這樣被我們弄丟了,必須要我們給個說法。酒店里只能給他們經(jīng)歷補償,我也一向不斷的給他道歉。沒有辦法他我只能理解了。
經(jīng)過這個事實,我意識到了自我工作不認真的態(tài)度,工作失職帶來的重大影響和后果。所以我以后必須不會再因為家里面的事情而不專心工作,我在以后的保潔工作里,我必須會全神貫注的集中注意力在我的工作上。不能夠再出現(xiàn)這種失職現(xiàn)象,也不能夠再把客人的什么貴重物品給弄沒看見了。
此致
敬禮!
檢討人:xx。
xx月xx日。
領(lǐng)導失職檢討書篇七
**紀委監(jiān)察局及尊敬的領(lǐng)導:。
今天,我懷著萬分的愧疚及懊悔寫下這份檢討書,以表示我對個人思想麻木所造成的嚴重后果深痛惡絕及改正錯誤的決心。
這次犯錯后,我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,思想懶惰的必然結(jié)果。領(lǐng)導曾反復教導,有了矛盾,一定要通過合理合法的渠道解決,自己解決不了的可以找領(lǐng)導和同志們幫助。而語言上的遲緩,思想上的麻痹更是在我身上體現(xiàn)無疑。對于這件事情,所造成的嚴重后果如下:。
1、給社會、單位及個人造成不良影響。本應(yīng)按時處理工作事務(wù)的我未能按時出現(xiàn),試問怎么不會讓平時十分關(guān)心愛護每一個職工的領(lǐng)導擔心。而這樣的擔心很可能讓領(lǐng)導整天工作分心,造成更為嚴重的后果。
2、在同事們中間造成了不良的影響。
3、給家庭和親人帶來了思想負擔,讓家人和親人感到大失所望。給自身增加了沉重的思想負擔。
我要通過這次事件,提高我的思想認識,強化責任措施。我有決心、有信心改正!今后無論在什么場合,遇到什么樣的人,我保*再也不會跟別人激化矛盾。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦,遇到談不攏的人,一定要以理服人,如果真的無法溝通,自己就采取回避的辦法,決不讓可能損害他人或自己受傷害的事情再次發(fā)生在我身上。
不過,孰能無過?人總是會犯錯誤的,犯錯誤并不可怕,可怕的是沒有勇氣改正錯誤。當然我知道也不能以此作為借口,小孩沒有管教好我負有不可推卸的責任發(fā)生此類事情絕對是失誤。我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發(fā)生。痛定思痛,我只有認真反思,尋找錯誤后面的深刻根源,認清問題的本質(zhì),才能給單位和自己一個交待,從而得以進步。一個人的進步,不僅僅是工作效率上的提高,更重要的是思想、作風方面上的培養(yǎng)和錘煉。我忽視了這樣一個重要的問題,為此而犯了方向*的錯誤。
如今,錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,挖掘深藏在本人思想認識上的致命錯誤有以下幾點:。
1、思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。在認識上還存在感*認識,沒有上升到理*認識的高度。
2、平時生活上有家屬照顧方面比較懶散,工作上平時有單位領(lǐng)導安排和同事們幫助,所以思想上麻痹大意,總有一種等靠的觀念。如果不是因為懶散、粗心大意、記憶力水平低,不會發(fā)生此類事情。
3、平時和同事溝通不足,如果平時和同事溝通充足,向他們學習,那同樣的事情就不會在我身上發(fā)生。
據(jù)此,我決定有如下。
個人整改措施。
:
1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清其此事所能造成的嚴重后果。
3、制定計劃,認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,以積極態(tài)度和飽滿的熱情投入工作,以好的工作成績來彌補我的過失。
4、加強和同事們的溝通,細心向同事們學習。
總之,一定隨時保持清醒的*頭腦、隨時裝有集體意識和紀律觀念。這樣錯誤才不會發(fā)生,才會讓自己有大的提高。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,相信大家看到我的這個態(tài)度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態(tài)度,我這樣如此的重視這次的事件,希望領(lǐng)導可以相信我的悔過之心。懇請領(lǐng)導同事相信我能夠記取教訓、改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。同時也真誠地希望領(lǐng)導能繼續(xù)關(guān)心和支持我,并請監(jiān)察局及領(lǐng)導和同事們對我的問題從輕處理,也請同事們繼續(xù)給予我?guī)椭?、關(guān)心和照顧。
此致敬禮!
檢討人:。
日期:
領(lǐng)導失職檢討書篇八
尊敬的單位領(lǐng)導:
您好!
我懷著無比愧疚和遺憾的情緒向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將xx機架的位置安裝錯誤。
首先關(guān)于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就就應(yīng)深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是就應(yīng)對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,就應(yīng)細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。正因稍一放松就能夠?qū)е聡乐貑栴}的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給群眾帶來嚴重的損失。
在此次的電信機房管理工作中,正因我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人xx機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的情緒十分的不好,因此這項錯誤,我這段時刻都不能夠從中解脫出來。
出現(xiàn)問題,是誰都不愿意理解的現(xiàn)實。然而應(yīng)對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去應(yīng)對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。期望領(lǐng)導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的'錯誤,我也有必須自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是正因我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,正因錯誤終歸是錯誤,我就應(yīng)用于應(yīng)對錯誤。
透過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。
針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也期望領(lǐng)導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我工作的一份關(guān)心和重視。
1、針對我的工作職責感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。
2、今后我要向公司的優(yōu)秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。
透過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導能夠信任我。我今后必須認真發(fā)奮的為公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。
此致
敬禮!
檢討人:xx。
20xx年x月x日。
領(lǐng)導失職檢討書篇九
:
,先后在銀行、財政、國資等部門工作。去年xx月受。
領(lǐng)導。
和同志們的信任,被組織提拔重用,現(xiàn)擔任市社保局局長一職。
匯報,想以此為鑒,舉一反三,以清醒自己,促進工作。
決策,接受市紀委、市財政局、市審計局等相關(guān)部門監(jiān)督。經(jīng)市委、市政府。
領(lǐng)導。
同意,當時由我兼任該公司董事長、總經(jīng)理,聘用專職副總經(jīng)理x人,內(nèi)設(shè)綜合部、財務(wù)部、融資部、維護部。
和主要。
領(lǐng)導。
把關(guān)。
在拍賣資產(chǎn)業(yè)務(wù)過程中,經(jīng)國資委。
領(lǐng)導。
集體商定,實行委托拍賣。按以下程序?qū)嵤?/p>
一是通過評估初步確定該資產(chǎn)市場價值的。
參考。
價;
二是與拍賣機構(gòu)簽定委托拍賣協(xié)議書(一律約定委托方不給拍賣機構(gòu)傭金);
三是拍賣機構(gòu)發(fā)布拍賣公告;
四是國資委主要。
領(lǐng)導。
分管。
領(lǐng)導。
紀檢組。
領(lǐng)導。
及相關(guān)人員集體研究拍賣保留價;
五是派人攜帶保留價密封函參加拍賣現(xiàn)場會并負責監(jiān)督;
歸檔;
七是相關(guān)工作人員負責跟蹤資產(chǎn)過戶、資金收支等后續(xù)工作。
員的地位是平等的`,既要監(jiān)督他人,又要接受他人的監(jiān)督,人人監(jiān)督,人人受監(jiān)督。從而更加讓我自重、自警、自盛自勵,提高監(jiān)督的自覺性。
勞動部門盡管職能不同于過去的國資委及下屬投資公司,但社會保險事業(yè)工作局牽涉到社會方方面面,它涉及到國家和盛市有關(guān)養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療社會保險的方針、政策的落實和社會保險基金管理、運行的基本政策和標準的貫徹執(zhí)行。全市養(yǎng)老保險覆蓋xx多萬人,年基金收入xx多個億,面更廣了,事更多了,權(quán)利更大了,責任也更大了。
作為社保局“一把手”,更要加強自身學習,因此,從現(xiàn)在起,我正式向組織提出我個人今后工作三大奮斗目標:
我局現(xiàn)有職工xx人,一正兩副,上任后,我便提出要建設(shè)“政治素質(zhì)好、團結(jié)協(xié)作好、作風形象好”
領(lǐng)導。
班子和和諧機關(guān)的目標,并身體力行,以身示范。
二是管好財務(wù),以完善的制度規(guī)范基金管理,確保全市社會保險基金專項管理,確?;鸢踩?,并定期接受上級部門和市財政、審計部門的檢查監(jiān)督。
人性化服務(wù),在工作中求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,做到“安全無差錯,發(fā)放無赤字、監(jiān)管無盲點,整合無遺漏”,通過部門之間的配合聯(lián)動,整合資源,提高效率,打造服務(wù)平臺,促進工作再上新臺階。
和全市xx萬人民,也懇請各位。
領(lǐng)導。
一如既往地關(guān)心我、支持我、監(jiān)督我!
此致
敬禮!
檢討人:xx。
20xx年x月x日。
領(lǐng)導失職檢討書篇十
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
在那里,我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管的無比愧疚心境。首先我作為一名xx,我的職責所在就是貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)礦產(chǎn)資源管理的法律、法規(guī)和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施,并組織實施和監(jiān)督檢查。而我卻在任職期間對于所轄范圍內(nèi)的土地資源疏于監(jiān)測和監(jiān)管,以至于在幾年前當?shù)氐囊恍┌傩赵跊]有得到審批和沒有辦手續(xù)的情景下私自圈地建房,給當?shù)氐陌l(fā)展規(guī)劃造成了必須程度的阻礙以及隨之而來的一些麻煩。對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的'履行職責所致。我這樣的工作錯誤給領(lǐng)導以及整個當?shù)貒临Y源局的工作形象上抹黑,造成的不良影響。
在此,我向領(lǐng)導同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:十分抱歉,我錯了!我此等的工作管理監(jiān)督失職,是我工作以來這么長犯下的較為嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。
總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說說出種。種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這般工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。
檢討人:xx。
20xx年xx月xx日。
領(lǐng)導失職檢討書篇十一
縣委、縣政府:
在8月2日省上小金庫專項治理檢查組對清源鎮(zhèn)政府財務(wù)檢查過程中,發(fā)現(xiàn)鎮(zhèn)政府將部分拆遷補償費和拆遷戶購房款合計4096721。9元以私人名義單獨存放,形成帳外資金。其中:支付拆遷補償費2544011.84元,支付拆遷戶安置房工程款1146400元,購置車輛、服裝等其他指出374348。62元。截止目前,單位在私人賬戶存款余額31961.44元。以上問題被查出后,作為黨委書記,對此深感震驚、愧疚和不安,近日來本人認真反思,深刻自剖,現(xiàn)檢討如下:
我鎮(zhèn)發(fā)生如此嚴重違反財經(jīng)紀律的問題,作為清源鎮(zhèn)黨委書記,我負有全部領(lǐng)導責任,我將認真配合上級相關(guān)部門的調(diào)查,誠懇接受組織的一切處理意見,并就相關(guān)問題扎實進行整改。
1、思想認識不到位。本人擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導以來,尤其是調(diào)任清源鎮(zhèn)黨委書記以來,由于多方面的原因,對單位財務(wù)管理工作重要性的認識不足,沒有意識到問題的嚴重性,在全國上下全面整頓治理小金庫嚴重形勢下,自己認為財務(wù)管理是行政職能,是政府鎮(zhèn)長的份內(nèi)工作,不便過問,沒有在思想認識上引起高度重視,在單位財務(wù)管理和運行上抱有十分可怕的僥幸心理和自以為是的想法。同時,由于自身財務(wù)管理知識缺乏,存在不貪便無過的錯誤想法,對會計賬務(wù)沒有引起高度重視。
2、工作銜接不到位。作為單位一把手,對財務(wù)工作及管理人員疏于嚴格管理,親自過問檢查做的不到位。對人大、紀檢等監(jiān)督崗位的組織領(lǐng)導不到位,沒有按照有關(guān)規(guī)定經(jīng)常性組織督查、檢查,監(jiān)督職能沒有充分發(fā)揮,致使政府財務(wù)基本在無監(jiān)督的環(huán)境下運行;對財務(wù)主管及相關(guān)工作人員經(jīng)常性督促、教育不夠,致使管理人員財務(wù)知識匱乏,工作人員業(yè)務(wù)不精。
3、制度執(zhí)行不到位。單位雖然制定了財務(wù)審批制度、資金管理制度等相關(guān)規(guī)章制度,但在執(zhí)行上嚴重存在軟肋,有時由于工作緊迫,在資金運行、管理上沒有嚴格按章辦事,存在管理脫節(jié)、程序錯位、制度形如虛設(shè)的問題。
1、提高認識,全面認真抓好整改。對省督查組查出的問題,我們完全認可,我完全接受縣委常委會的處理意見,對常委會做出的處理結(jié)果利用3天時間,逐項全面落實。同時,積極抽調(diào)相關(guān)人員組成工作組,利用3-5天時間,對全鎮(zhèn)財務(wù)全面進行自查自糾,并隨時接受相關(guān)部門檢查、驗收。
2、統(tǒng)一思想,認真做好當前各項工作。我將正視存在的問題,在全面抓好財經(jīng)紀律整治的同時,認真組織抓好全鎮(zhèn)當前各項中心工作。一方面,以此為契機,認真組織全鎮(zhèn)廣大干部,特別是領(lǐng)導干部,深入開展好財經(jīng)紀律專項整治活動,通過各種形式開展財經(jīng)知識教育、廉政教育和警示教育,提高干部綜合素質(zhì)。
另一方面,積極穩(wěn)定干部情緒,引導干部客觀看待問題,振奮精神,把心思和精力集中到當前各項工作上來,以更高要求和標準,抓好各項工作落實。
3、強化措施,積極建立健全財經(jīng)管理的'長效機制。通過上級部門檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,對我來說是一次發(fā)現(xiàn)自身問題和不足以及改正錯誤的機會,我將認真吸取精要教訓,認真彌補自己的過錯。并以此為契機,創(chuàng)新思路,強化措施,完善各項規(guī)章制度,積極探索建立健全財經(jīng)管理的長效工作機制,以努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績來回報組織對我的培養(yǎng)和信任。
總之,我的行為已經(jīng)給清源鎮(zhèn)帶來了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧。相信組織給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,在今后的工作中,我會更加嚴格要求自己,加強學習,認真履行崗位職責,以加倍努力的工作來證明自己,懇請組織考驗。
檢討人:孫xx。
二〇xx年八月六日。
領(lǐng)導失職檢討書篇十二
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
一個公司的大小其實在很多時候,是看這個公司領(lǐng)導如何管理的,要是管理的不好,那么公司也是很難做大或者長時間的做下去的,所以作為一個公司的領(lǐng)導,我的失職并不是一件小事情,不管是什么樣的失職,這都是我能力不夠的表現(xiàn)。
為此我也私底下和他們談了談,我也是這時才發(fā)現(xiàn),是因為上班時間安排的不合理,并且當時員工其實已經(jīng)反映過來,但是我當時卻沒有在意這個問題,所以才導致事情演變成現(xiàn)在的這個樣子,所以這個事情的根源其實也還是在我的身上。當我知道原因之后,并召開了會議,和員工一起面對面的討論了這個問題,并且敲定雙方都同意的方案執(zhí)行下去。雖然這件事情就這樣塵埃落定了,但是我卻覺得我還是要時刻的檢討我自己的管理,如果我的管理是好的,那么我想這樣的事情的確也就是不會發(fā)生的。
畢竟很多的問題也是可以溝通的,想想看,這一次和他們溝通的時候,他們也是表示沒有問題的,只不過我是沒有及時的和他們溝通罷了。這樣看來,在管理的時候,做為管理者,我們也是要及時的和員工交流意見,以確保工作的進度,而不會造成混亂。同時我也是需要好好的反思一下,我為什么不及時的聽取意見呢?我現(xiàn)在想起來,應(yīng)該還是我當時太驕傲了,認為他們的意見無非是想要多拿錢少做事,但是事實卻不是這樣的,因為我還是不了解人,他們其實還是很顧及公司的,并且我也是有一點自居了,認為自己是一個管理者,他們就應(yīng)該要聽從我的。
但是這個想法其實是錯誤的,如果沒有底層的工作人員,那么上面的人是坐不住的,所以我們要和下層的人保持一個聯(lián)絡(luò),對有一些事情是要及時的進行一個溝通的,這樣的話我們才能夠更好的完成工作。而且經(jīng)過這一次的事情,我也想明白了,這個世上并沒有什么真正的高高在上的人,哪怕你身處高處,但是要是沒有了下面的基礎(chǔ),你終也是會跌落下來的。
此致
敬禮!
檢討人:xx。
xx月xx日。
領(lǐng)導失職檢討書篇十三
尊敬的市委、政府領(lǐng)導:
我20xx年上班,20xx年入黨,先后在銀行、財政、國資等部門工作。去年xx月受領(lǐng)導和同志們的信任,被組織提拔重用,現(xiàn)擔任市社保局局長一職。
履職x個月過去了,因涉及過去在國資委擔任中層干部,同時兼任國資委直屬投資公司的董事長、總經(jīng)理期間,公司拍賣資產(chǎn)業(yè)務(wù)交由拍賣公司,導致拍賣價款劃轉(zhuǎn)結(jié)算不及時,有人向市xx和市組織部匿名舉報我涉嫌與拍賣機構(gòu)權(quán)錢交易,經(jīng)過審計部門審計,并無個人違紀行為,但通過這件事,我主動向組織上作出如下思想?yún)R報,想以此為鑒,舉一反三,以清醒自己,促進工作。
投資公司于xx年x月經(jīng)市政府批準成立,在市工商局登記注冊,由市財政局直接管理。x年x月根據(jù)市政府決定移交市國資委直接管理,公司僅僅對外為獨立法人,對內(nèi)納入市國資委統(tǒng)一管理,一切重大事項由市國資委領(lǐng)導決策,接受市xx、市財政局、市審計局等相關(guān)部門監(jiān)督。經(jīng)市委、市政府領(lǐng)導同意,當時由我兼任該公司董事長、總經(jīng)理,聘用專職副總經(jīng)理x人,內(nèi)設(shè)綜合部、財務(wù)部、融資部、維護部。
x年以來,我作為機關(guān)事業(yè)科科長兼投資公司總經(jīng)理,主要傾力于政府融資和債務(wù)談判,幾年來,我以公司為平臺,融取資金近x億元;與資產(chǎn)管理公司艱辛談判,為xx化減歷史債務(wù)近x億元。xx年x月,服從組織安排,下派到xx辦事處掛職x年,科室日常事務(wù)由科室同志具體負責,大的事情有分管領(lǐng)導和主要領(lǐng)導把關(guān)。
在拍賣資產(chǎn)業(yè)務(wù)過程中,經(jīng)國資委領(lǐng)導集體商定,實行委托拍賣。按以下程序?qū)嵤?/p>
一是通過評估初步確定該資產(chǎn)市場價值的參考價;
二是與拍賣機構(gòu)簽定委托拍賣協(xié)議書(一律約定委托方不給拍賣機構(gòu)傭金);
三是拍賣機構(gòu)發(fā)布拍賣公告;
四是國資委主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導、紀檢組領(lǐng)導及相關(guān)人員集體研究拍賣保留價;
五是派人攜帶保留價密封函參加拍賣現(xiàn)場會并負責監(jiān)督;
七是相關(guān)工作人員負責跟蹤資產(chǎn)過戶、資金收支等后續(xù)工作。
實際工作過程中,因公司不具備真正的獨立法人資格,具體事項不是我做主。因此,后來經(jīng)審計部門集中,所有款項全面收回,未造成損失。盡管如此,有人舉報,說明群眾在監(jiān)督,監(jiān)督并不是壞事,這讓我吃了一劑“清醒劑”——無論職務(wù)大小,黨員的地位是平等的,既要監(jiān)督他人,又要接受他人的監(jiān)督,人人監(jiān)督,人人受監(jiān)督。從而更加讓我自重、自警、自盛自勵,提高監(jiān)督的自覺性。
勞動部門盡管職能不同于過去的國資委及下屬投資公司,但社會保險事業(yè)工作局牽涉到社會方方面面,它涉及到國家和盛市有關(guān)養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療社會保險的方針、政策的落實和社會保險基金管理、運行的基本政策和標準的貫徹執(zhí)行。全市養(yǎng)老保險覆蓋xx多萬人,年基金收入xx多個億,面更廣了,事更多了,權(quán)利更大了,責任也更大了。
作為社保局“一把手”,更要加強自身學習,因此,從現(xiàn)在起,我正式向組織提出我個人今后工作三大奮斗目標:
一是帶好隊伍,在當前社會保險制度面臨改革、任務(wù)重、壓力大的情況下,一定要從班子成員做起,充分發(fā)揮每一個人的才能和積極性,內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象,樹立“從我做起,向我看齊,對我監(jiān)督”思想。我局現(xiàn)有職工xx人,一正兩副,上任后,我便提出要建設(shè)“政治素質(zhì)好、團結(jié)協(xié)作好、作風形象好”領(lǐng)導班子和和諧機關(guān)的目標,并身體力行,以身示范。
二是管好財務(wù),以完善的制度規(guī)范基金管理,確保全市社會保險基金專項管理,確?;鸢踩?,并定期接受上級部門和市財政、審計部門的檢查監(jiān)督。
三是抓好業(yè)務(wù),社會保險事業(yè)如何在現(xiàn)有基礎(chǔ)上再上新臺階,這就要求我們在業(yè)務(wù)工作中善于思考,多提供人性化服務(wù),在工作中求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,做到“安全無差錯,發(fā)放無赤字、監(jiān)管無盲點,整合無遺漏”,通過部門之間的配合聯(lián)動,整合資源,提高效率,打造服務(wù)平臺,促進工作再上新臺階。
目前,我們已經(jīng)正式推動新型農(nóng)村養(yǎng)老保險試點,各項工作正有條不紊向前推進,以期用自己的實績?nèi)⌒庞诟骷夘I(lǐng)導和全市xx萬人民,也懇請各位領(lǐng)導一如既往地關(guān)心我、支持我、監(jiān)督我!
此致
敬禮!
檢討人:xxx。
20xx年x月x日。