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宣傳思想文化工作任務清單篇一

???1.加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導。成立意識形態(tài)工作領導小組，統(tǒng)籌協(xié)調意識形態(tài)工作各項要求，將落實意識形態(tài)工作責任制納入年度工作要點，作為重點工作進行安排部署。明確意識形態(tài)工作分管領導、責任處室。?

???2.局黨組書記是本單位意識形態(tài)工作第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓好意識形態(tài)工作。

???3.局黨組班子成員根據分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管范圍的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。每年對分管處室意識形態(tài)工作至少開展一次督促指導和工作檢查。每年至少一次聽取分管處室意識形態(tài)工作情況匯報。

???4.各處室主要負責人落實好本部門意識形態(tài)工作第一責任人責任，帶頭抓好本部門意識形態(tài)工作。

???5.及時傳達學習黨中央、各級黨委及局黨組關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示要求，結合實際抓好貫徹落實。??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????

???6.局黨組每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，每半年對本單位意識形態(tài)領域情況進行一次通報，每半年向上級黨組織專題匯報一次意識形態(tài)工作，重大情況第一時間向上級黨組織報告，并提出建設性意見。?

?7.將意識形態(tài)工作納入中心組學習、黨員干部培訓的重要內容。中心組(支部)每年至少一次專題學習習近平總書記關于意識形態(tài)工作重要講話、重要批示精神。

?8.加強意識形態(tài)工作的領導、檢查和考核工作。將意識形態(tài)工作納入機關支部、各處室及個人年度目標管理考核體系，納入黨建工作責任制和黨風廉政建設督查范圍，每年至少進行一次專題督查，督查結果向上級黨組織報告。

?9.把落實中央、上級黨委和同級黨組關于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的檢查范圍，納入領導班子和領導個人及機關支部負責人的考核內容，作為評價使用和獎懲的重要依據。

10.把意識形態(tài)工作納入民主生活會、組織生活會和干部年度述職述責報告的重要內容。

11.加強對機關支部的管理，堅決守好用好意識形態(tài)陣地。強化網絡輿情監(jiān)控，加強網絡管理，維護網絡意識形態(tài)安全。????????????????????????????????????????????????????????????????????

???12.機關黨委每年至少兩次向局黨組匯報意識形態(tài)工作。

???13.加強干部職工繼續(xù)教育，把思想政治教育納入職業(yè)道德建設和繼續(xù)教育培訓內容，納入年度考核表彰范疇。

???14.以“傳承雷鋒精神、深化志愿服務”為載體，常態(tài)化開展志愿服務活動。

???15.常態(tài)化開展談心談話活動，及時、全面地掌握意識形態(tài)工作現狀，針對存在的問題，積極進行整改。

???16.加強對黨外人士的政治引領和政治吸納。

???17.對因履行意識形態(tài)工作責任不到位而發(fā)生問題或存在違規(guī)違紀行為的，依法依規(guī)嚴肅追責、問責。

????1.發(fā)表違背黨的基本路線、否定四項基本原則、歪曲黨的政策或者其他有嚴重政治問題的文章、演說、宣言、聲明等。

????2.妄議中央大政方針，破壞黨的集中統(tǒng)一。

????3.丑化黨和國家形象，詆毀、污蔑黨和國家領導人，歪曲黨史、國史、軍史，抹黑革命先烈和英雄模范。

????4.制造、傳播各類謠言特別是政治謠言，散布所謂“內部”消息和小道消息。

????5.出版、購買、傳播非法出版物。

????6.宣揚封建迷信、淫穢色情。

????7.制作、傳播其他有嚴重問題的文章、言論、音視頻等信息內容。

????8.組織、參加反對黨的理論和路線方針政策的網絡論壇、群組、直播等活動。

????9.通過網絡組黨結社，參與和動員不法串聯(lián)、聯(lián)署、集會等網上非法組織、非法活動。

????10.參與網上宗教活動、邪教活動，縱容和支持宗教極端勢力、民族分裂勢力、暴力恐怖勢力及其治活動。

????11.利用網絡泄露黨和國家秘密，瀏覽、訪問非法和反動網站等。

????12.以職務身份在微博、微信、網絡直播、論壇社區(qū)等境內外網絡平臺上注冊帳號、建立群組。

宣傳思想文化工作任務清單篇二

為強化單位履行黨要管黨、從嚴治黨的政治責任，落實全面從嚴治黨主體責任，以高度的政治自覺、思想自覺、行動自覺，切實把主體責任扛穩(wěn)、抓牢、做實，堅定不移把黨風廉政建設工作推向標本兼治，根據《中國共產黨章程》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《中國共產黨黨組工作條例（試行）》等有關規(guī)定，結合單位實際，制定本清單。

單位領導班子是全面從嚴治黨的領導者、執(zhí)行者、推動者，對落實全面從嚴治黨主體責任負全面領導責任。

（一）嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩

1．堅決維護核心地位。把堅定維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位作為最重要的政治責任和政治紀律，牢固樹立“四個意識”，更加自覺地在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。

2．嚴守黨的政治紀律。弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀。對“七個有之”問題高度警覺，堅決反對和糾正個人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義。加強對維護黨章、執(zhí)行黨中央的路線方針政策和上級重大決策部署情況的監(jiān)督檢查。

3.嚴格執(zhí)行請示報告制度。按照規(guī)定要求，研究涉及中心的重大事項或作出重大決定要及時向市局（公司）黨組請示報告，突發(fā)事件、領導干部個人重大事項及其他明確要求請示報告的事項，要按時請示報告。

（二）加強思想政治建設

4．抓好支委學習。堅持和創(chuàng)新黨內學習制度，推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，堅持不懈強化理論武裝。

5．嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。加強陣地建設和管理，建立完善并嚴格落實情況通報、分析研判、督促檢查等制度，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，不斷強化意識形態(tài)領域領導權話語權主動權。

6．深入開展黨章黨規(guī)黨紀教育。把全面從嚴治黨宣傳教育工作納入到學習、教育培訓工作總體部署，持續(xù)開展黨性黨風黨紀教育和廉潔從業(yè)教育，加強廉政文化建設，筑牢拒腐防變思想防線。

7．持之以恒加強道德教育。定期開展專題教育和主題實踐活動，培育和踐行社會主義核心價值觀，注重家庭家教家風建設，帶頭尊法學法守法用法。

（三）嚴肅黨的政治生活

8．嚴格落實民主集中制。堅持集體領導制度，嚴格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序，做到科學決策、民主決策、依法決策。嚴格按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則研究重大問題。

9．嚴格黨的組織生活。堅持“三會一課”制度，堅持談心談話制度。領導班子成員以普通黨員身份參加所在黨支部或黨小組的組織生活。

10.開展批評和自我批評。讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。認真聽取各種不同意見，鼓勵下級反映真實情況，中心班子成員必須發(fā)揮表率作用，帶頭從諫如流、敢于直言。

（四）狠抓黨的作風建設

11．強化宗旨意識。把保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系作為作風建設的根本，持續(xù)弘揚“紅船精神”、焦裕祿精神、紅旗渠精神、愚公移山精神，教育領導干部自覺傳承優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，學習革命先輩崇高精神和政治品質。

12．馳而不息抓好作風建設。把落實中央八項規(guī)定及實施細則精神情況作為重點任務和經常性工作來抓，關注“四風”隱形變異、改頭換面等新動向，緊盯享樂主義和奢靡之風，堅決防止反彈回潮。堅決整治形式主義、官僚主義，持續(xù)解決一些不作為、亂作為、冷硬橫推等問題，堅決糾正不擔當、不作為等問題。

13．堅決反對特權。把反對特權思想和特權現象作為健全改進作風長效機制的著力點，帶頭轉變作風，堅持身體力行、以上率下，形成“頭雁效應”。正確對待和處理公與私、義與利、廉與腐、儉與奢、苦與樂、親與清的關系，嚴格約束自己，嚴格家教家風，嚴格教育管理親屬和身邊工作人員。

（五）嚴格選人用人

14．堅持正確選人用人導向。嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，認真落實好干部五條標準，把公道正派作為干部工作的核心理念貫穿選人用人全過程。

15．提高選人用人質量。嚴格落實市局（公司）選人用人工作制度規(guī)定，強化中心班子的領導和把關作用，嚴把政治關、品行關、作風關、廉潔關，嚴格干部選拔任用工作紀實制度，確保每個環(huán)節(jié)都規(guī)范操作。

16．加強選人用人監(jiān)督。堅決整治選人用人上的不正之風和腐敗問題，自覺防范和糾正選人用人上的不正之風，對擬提拔或進一步使用人選的干部檔案必審、個人有關事項報告必核、紀檢監(jiān)察機關意見必聽、線索具體的信訪舉報必查、堅決防止“帶病提拔”“帶病上崗”。

（六）夯實黨支部基礎建設

17．加強支部組織生活。嚴格黨支部組織生活制度，規(guī)范黨費收繳使用，嚴格黨員發(fā)展教育管理，抓好黨員教育培訓，引導黨員亮身份、樹形象、當先鋒。

18．創(chuàng)新基層黨建工作。充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，深化“雙報到雙服務”活動。

（七）加強反腐倡廉建設

19．深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。樹立嚴管就是厚愛的思想，把對黨員的關愛體現在日常的紀律監(jiān)督上，用紀律的尺子衡量黨員干部言行，有苗頭有傾向就“咬耳扯袖”“紅臉出汗”，有病就馬上治，發(fā)現問題就及時醫(yī)，防止小問題變成大毛病。

20．推進廉潔風險防控建設。強化對權力運行的制約和監(jiān)督，深化重點業(yè)務環(huán)節(jié)廉潔風險防控，突出重點領域、重要崗位、關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，加強關鍵節(jié)點管理，推進辦事公開民主管理，從源頭上預防和治理腐敗。

（八）抓好責任落實

21．加強組織領導。貫徹落實中央關于全面從嚴治黨的部署要求和行業(yè)工作安排，定期召開會議，聽取情況匯報，分析研究面臨的形勢和任務，每年制定工作要求，明確目標要求和具體措施。遇到重大問題或上級安排的重要工作，及時研究部署。

22．定期聽取匯報。中心班子定期聽取各部門履行主體責任情況匯報，每年報告主體責任落實情況。

單位主要負責人是落實全面從嚴治黨主體責任的第一責任人，全面負責從嚴治黨工作。

（一）加強研究部署

1．帶頭學習貫徹中央關于全面從嚴治黨的重大決策部署，做好學習傳達、研究謀劃、動員部署、責任分解、督辦落實、檢查考核、責任追究等組織領導工作。

2．定期主持召開班子會議，分析研判全面從嚴治黨工作形勢，研究部署相關工作，聽取下級匯報主體責任履行情況。

3．實行簽字背書制度，對全面從嚴治黨工作的安排部署、責任分工、推進落實及專項工作的請示或報告、述責述廉報告等文件資料及時批示審簽，提出明確意見。

4．對全面從嚴治黨重點工作親自部署、重大問題親自過問、重要事項親自協(xié)調，確保貫徹落實中央和上級要求不走偏、不走樣。

（二）嚴肅黨內政治生活

5．認真執(zhí)行民主集中制，堅持“三重一大”事項集體討論決定，嚴格執(zhí)行一把手末位表態(tài)制，充分發(fā)揚民主，善于集中正確意見，自覺接受班子其他成員的監(jiān)督，杜絕出現“一言堂”“家長制”。

6．嚴格執(zhí)行雙重組織生活制度，帶頭以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活。

7．認真落實支部書記上黨課制度，每年為黨員上黨課不少于1次。

（三）落實督促監(jiān)管責任

8．抓好班子、帶好隊伍，加強對領導班子其他成員的教育管理監(jiān)督，督促其履行好“一崗雙責”。

9．每年圍繞全面從嚴治黨、黨風廉政建設，同領導班子其他成員談心談話，對苗頭性、傾向性問題，及時談話提醒、批評教育、督促整改。

10．切實履行在選人用人上的領導和把關責任，堅持黨管干部原則，嚴格落實干部選拔任用工作制度、程序、紀律等要求。

（四）推進黨風廉政建設

11．發(fā)現班子成員違紀違法問題線索，按照規(guī)定向市局（公司）黨組、上級紀檢監(jiān)察機關報告，并支持執(zhí)紀執(zhí)法機關（部門）依紀依法查處。

12．加強黨風廉政建設工作，定期聽取關于黨風廉政建設工作匯報。研究部署巡察工作，抓好巡視巡察發(fā)現問題的整改。

13．模范遵守和執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀、國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)章制度，做到正確用權、秉公用權、廉潔用權，管好配偶、子女及其配偶、其他親屬和身邊工作人員。自覺接受各方面的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行領導干部聯(lián)系群眾、報告?zhèn)€人有關事項等規(guī)定。

單位領導班子其他成員根據工作分工，認真履行“一崗雙責”，對職責范圍內的全面從嚴治黨主體責任落實情況負主要領導責任。

（一）落實分管責任

1．學習貫徹中央和省委、國家局黨組、省局（公司）黨組、市局（公司）黨組關于全面從嚴治黨工作部署和要求，立足自身職責，協(xié)助主要負責人落實全面從嚴治黨主體責任。

2．自覺將全面從嚴治黨各項要求融入分管工作中，同部署、同推進、同落實。

3．經常研究分析分管部門、規(guī)章制度執(zhí)行等情況，按照規(guī)定參與對落實全面從嚴治黨主體責任情況檢查考核。

4．定期向主要負責人報告職責范圍內全面從嚴治黨主體責任落實情況。

（二）強化工作指導

5．指導分管部門落實全面從嚴治黨主體責任，研究制定具體措施，完善制度規(guī)定，加強廉潔風險防控。

6．實行簽字背書制度，對分管部門全面從嚴治黨工作的安排部署、責任分工、推進落實及專項工作的請示或報告、述責述廉報告等文件材料及時批示審簽，提出明確意見。

7．指導督促分管部門對巡察、黨風廉政建設責任制檢查等發(fā)現的問題，采取措施予以整改。

（三）加強日常監(jiān)管

8．加強對分管部門黨員干部特別的日常教育管理監(jiān)督，定期至少與分管部門負責人廉政談話1次，及時掌握主體責任落實情況和廉潔情況，提出具體要求。

9.對分管部門存在的苗頭性、傾向性問題，及時約談其負責人，并督促限期整改到位，做到早提醒、早糾正；對于問題比較嚴重的，及時向中心班子報告。

10.支持執(zhí)紀執(zhí)法機關（部門）依紀依法查處分管部門違紀違法案件。

（四）堅持以身作則

11.加強自律，慎獨慎微，經常對照黨章檢查自己的言行，以勇于自我革命精神打造和鍛煉自己。

12.模范遵守黨紀國法和行業(yè)規(guī)章制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格落實中央八項規(guī)定精神。

13.嚴格執(zhí)行請示報告、領導干部報告?zhèn)€人有關事項等制度規(guī)定，自覺接受各方面監(jiān)督。

14.積極參加所在黨支部組織生活會，嚴格對照檢查，深入開展批評和自我批評，切實抓好問題整改。

15.從嚴教育監(jiān)督管理配偶、子女及其配偶、其他親屬及身邊工作人員，帶頭培育良好家風。

宣傳思想文化工作任務清單篇三

為全面落實黨要管黨、從嚴治黨要求，著力提升黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、政治引領作用，現結合xx實際，制定如下黨建工作責任清單：

黨支部作為抓黨建的責任主體，重點履行領導責任、用人責任、管理責任、保障責任。

1、落實從嚴治黨主體責任。按照“六個一”要求，落實抓黨建工作主體責任。黨支部應每月專題研究一次黨建工作、每季度梳理匯總一次黨建工作開展情況、開展一次黨建工作專項督查、組織一次黨建工作研判、舉行一次書記抓黨建工作述職評議。

2、嚴肅黨內政治生活。堅持民主集中制原則，集體決策“三重一大”事項，嚴肅黨的組織紀律，認真執(zhí)行民主生活會制度，定期召開專題組織生活會，認真過好組織生活，營造講政治、講原則、講規(guī)矩的良好氛圍。

3、加強黨的紀律建設。認真履行管黨治黨的政治責任，把守紀律講規(guī)矩擺在更加重要位置，做守紀律講規(guī)矩的模范。結合“兩學一做”學習教育，認真學習“兩準則、四條例”，加強黨章黨規(guī)黨紀教育，強

化黨章意識、忠誠意識、紀律意識、責任意識、廉潔意識。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及要求，做到守紀律、講規(guī)矩，自覺守住干凈為官的底線。堅持抓常抓細抓長，鞏固和拓展“兩學一做”學習教育活動成果，抓好建章立制工作，防止“四風”反彈。

4、持續(xù)深入轉變作風。結合“行政效能革命”工作要求，動員廣大黨員服務發(fā)展、服務群眾。推進機關作風建設落實，加強監(jiān)督檢查，強化執(zhí)紀問責，查處違紀行為并予以通報，推動正風肅紀常態(tài)化、制度化，形成作風建設新常態(tài)。

5、從嚴管理黨員干部隊伍。嚴格落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，樹立正確的選人用人導向，要以對黨的事業(yè)高度負責的精神，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，努力做到選賢任能，知人善任，人盡其才。加強干部的教育培養(yǎng)、考核管理。定期通報優(yōu)秀共產黨員。嚴格黨員隊伍管理，純潔黨員隊伍，完善黨內關心關愛機制、談心談話制度，增強黨組織凝聚力。

6、加大黨建工作保障力度。將黨建工作活動經費列入單位行政經費預算，統(tǒng)籌安排黨員教育經費。加強黨員活動陣地建設，按照“六有”

標準建設黨員活動室，確保黨建工作有人管、有陣地、有經費、有載體、有活動、有氛圍。

黨支部書記作為黨建工作“第一責任人”，重點履行領導責任、推進責任、管理責任、用人責任、落實責任。

1、落實黨建工作主體責任。加強思想政治建設，帶頭學習貫徹黨的十九大、十九屆二中全會和習近平總書記系列重要講話精神，每年親自上黨課不少于2次；研究部署全單位黨建工作，組織制訂黨建工作年度計劃，做到年初有部署、年中有自查、年末有總結；制定、完善黨建工作責任體系，按要求認真開展“兩述兩議”工作。

2、強化黨組織政治功能。教育引導黨員干部堅定正確的政治方向，強化黨員意識，自覺守紀律講規(guī)矩顧大局，維護黨的領導和團結統(tǒng)一；按規(guī)定組織開好黨員組織生活會，督促領導干部自覺參加雙重組織生活，推動“三會一課”制度落實。

3、抓好支委班子自身建設。支部委員會班子健全、結構合理、分工明確；嚴格落實黨內監(jiān)督條例，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設制度規(guī)定，領

導班子成員政治素質好、團結協(xié)作好、作風形象好、群眾口碑好，無違紀違法問題。

4、帶頭做好直接聯(lián)系群眾工作。帶頭踐行黨的群眾路線，帶頭深入單位各部室、各項目部了解干部員工訴求，處理好員工群眾關注的熱點、難點問題。

5、推進服務型黨組織建設。加強黨建載體創(chuàng)新，實施黨建引領工程。開展“項目黨員亮身份助力企業(yè)創(chuàng)效益”主題活動，組織動員機關黨員干部為“十三五”目標的實現貢獻力量。

6、執(zhí)行干部選拔任用制度。嚴格落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，抓好選人用人工作，突出黨建導向，優(yōu)先選任既懂業(yè)務又懂黨建的青年干部；關心黨務干部成長，幫助干部成才。

7、抓好黨員發(fā)展管理工作?？茖W制定黨員發(fā)展計劃，嚴格黨員發(fā)展標準程序，不出現違規(guī)和突擊發(fā)展黨員現象；認真負責地在《入黨志愿書》“基層黨支部審批意見”欄上簽署意見。

8、抓好機關黨風廉政建設。認真履行黨風廉政建設主體責任，落實好“黨政同責、一崗雙責、失職追責”要求；嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，防范黨員干部出現違法違紀問題。

9、加大黨建工作支持保障力度。加大黨建工作支持力度，確保黨建經費、人員、陣地“三落實”。

（一）組織委員:重點履行督促責任、教育責任、培養(yǎng)責任。

1、了解和掌握黨組織的組織狀況，根據工作需要提出黨支部的建設意見，檢查和督促黨支部過好組織生活。

2、了解和掌握黨員的思想狀況，對黨員進行思想教育和紀律教育，搜集和整理黨員的模范事跡，向上級委員會提出表揚、獎勵黨組織和黨員的建議。

3、做好入黨積極分子、預備黨員的培養(yǎng)、教育和考察工作，提出發(fā)展黨員的意見。

4、認真及時做好接轉黨員的組織關系，按時收繳黨費。

（二）宣傳委員:重點履行宣傳責任、教育責任。

1、了解黨內外的思想情況，提出宣傳教育工作的意見，擬定和提出年度宣傳教育計劃和學習計劃，并組織實施。

2、組織開展黨章、準則、條例和黨的基本知識、時事政策以及習總書記系列講話精神等方面的政治理論學習。

3、根據上級黨組織的指示，圍繞中心工作任務，開展宣傳教育工作。

4、抓好社會主義精神文明建設和社會主義核心價值觀教育宣傳，組織開展文化體育活動。

（三）紀檢委員:重點履行教育責任、管理責任、監(jiān)督責任。

1、對黨員進行黨內法規(guī)和黨的紀律教育，不斷提高黨員守紀律、講規(guī)矩的自覺性。

2、維護黨的民主集中制，保障黨員的民主權利，堅決抵制各種違反黨紀和敗壞黨風的行為。

3、對擬表彰的先進集體和個人進行廉政鑒定。

4、檢查黨員執(zhí)行《黨章》《廉政準則》、遵守紀律的情況，調查黨員違犯黨的紀律的案件，并提出處理意見。

5、受理黨員的申訴和對黨員干部的控告，考察了解被處分黨員改正錯誤的情況，并給予教育和幫助。

6、主動向上級黨的委員會和上級紀律檢查委員會匯報和反映本單位黨風廉政建設情況。

宣傳思想文化工作任務清單篇四

為強化全面從嚴治黨主體責任落實，進一步準確把握新時代全面從嚴治黨的新內涵新要求，推動全面從嚴治黨任務更明確、內容更具體、責任更清晰、追責更嚴格，根據《關于落實全面從嚴治黨黨委（黨組）主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見》（平委辦〔2019〕63號）文件精神，現制定局2021年落實全面從嚴治黨主體責任清單。

局黨組對我局的全面從嚴治黨工作負全面領導責任，堅持主抓直管，做到與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。具體責任如下：

1．及時傳達學習上級黨委、紀委有關全面從嚴治黨、清廉建設和政治生態(tài)建設的重要決策部署、重要會議精神，結合實際研究并提出貫徹落實的具體措施。

2．局黨組在研究部署專項工作的同時，應當就全面從嚴治黨、清廉建設和政治生態(tài)建設提出要求。

3．局黨組會議應當集體研究決策、直接部署推動事關我局全面從嚴治黨和清廉建設的重點工作、重大事項、重要安排。

4．每年年初聽取上一年度領導班子成員履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報，全面總結分析，研究制定本年度全面從嚴治黨工作計劃、目標要求和具體措施，結合工作分工逐項細化分解落實責任到領導班子成員，并明確具體要求和時間進度。

5．每季度至少召開1次專題例會，總結分析全面從嚴治黨工作情況，研究部署下一階段工作，遇有重要事項，及時集體研究決策、作出部署。

6．按照黨章和黨內法規(guī)履行職責，組織開展黨章黨規(guī)黨紀宣傳教育，按照把紀律和規(guī)矩挺在前面的要求，把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，全面執(zhí)行黨的紀律。

7．嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，結合實際制定實施具體措施，組織開展監(jiān)督檢查，建立健全作風建設長效機制，持之以恒糾正“四風”和損害群眾利益的行為。

8．嚴格執(zhí)行干部選拔任用的有關規(guī)定和干部選拔任用責任倒查、“一報告兩評議”、離任檢查等制度，防治選人用人上的不正之風和腐敗問題。

9．嚴格執(zhí)行《中國共產黨廉潔自律準則》和黨內監(jiān)督各項制度，建立權力清單制度，加強廉政風險防控，健全防止利益沖突機制，推進黨務政務公開和各領域辦事公開，把權力關進制度籠子。

10．對上級巡視、巡察、主體責任報告評議、全面從嚴治黨主體責任落實情況專項檢查等提出的整改要求，及時研究提出整改落實措施，并分解落實責任，限期完成報結。

11.每年1月底前分別向縣委及縣紀委提交上一年度黨組履行主體責任情況書面報告，同時要求科室（單位）書面報告，把全面從嚴治黨納入我局年度工作綜合考評范圍，組織開展對各科室（單位）履行主體責任情況的重點檢查。

12．落實黨紀處分決定及有關配套處理措施。

13．主動接受紀委（紀檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，支持紀委（紀檢監(jiān)察組）按照黨章規(guī)定和紀檢監(jiān)察機關“三轉”要求履行監(jiān)督責任。

14．加強局機關黨委、機關紀委建設，領導和推動機關黨委、機關紀委承擔黨風廉政建設日常工作。

15．加強問責工作，對在黨的建設和黨的事業(yè)中失職失責的，嚴肅責任追究，并對典型問題予以通報曝光。

16．上級黨委確定的其他工作事項。

局黨組書記要堅持管黨治黨，牢固樹立不抓全面從嚴治黨工作就是失職的意識，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦，履行好黨風廉政建設“第一責任人”職責。具體責任如下：

1．研究全面從嚴治黨工作安排和具體措施，部署上級巡視、巡察反饋意見的整改落實。

2．參加涉及全面從嚴治黨全局性工作的會議和活動，對全面從嚴治黨重點工作親自部署、協(xié)調、督促、落實。

3．對反映領導班子成員、科室（單位）負責人作風和廉潔自律方面的輕微問題開展約談提醒。

4．組織領導班子成員開展經常性批評和自我批評，對領導班子成員和科室（單位）主要負責人進行經常性教育、管理、監(jiān)督。

5．督促領導班子成員履行好“一崗雙責”，定期聽取領導班子成員履行“一崗雙責”情況；定期與科室（單位）負責人談話，了解督促主體責任落實情況；對群眾反映問題比較集中、作風和腐敗問題比較突出的科室（單位）負責人進行約談并督促整改。

6．及時聽取全面從嚴治黨工作匯報，協(xié)調督辦重大違紀違法案件的查處，幫助執(zhí)紀執(zhí)法機關排除辦案中的阻力和干擾。

7．帶頭學習貫徹黨章黨規(guī)黨紀，在遵守和執(zhí)行《中國共產黨廉潔自律準則》、中央八項規(guī)定及其實施細則精神等制度規(guī)定上作表率。

8．按照局黨組的統(tǒng)一安排，每年帶隊對科室（單位）年度全面從嚴治黨主體責任落實情況進行檢查考核。

9．每年年初按照上級紀委要求，當面報告?zhèn)€人履行黨風廉政建設“第一責任人”職責和廉潔自律情況并接受評議。

10．主動接受紀委（紀檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，支持紀委（紀檢監(jiān)察組）按照黨章規(guī)定和紀檢監(jiān)察機關“三轉”要求履行監(jiān)督責任。

11．推進本地本單位機關紀委建設，支持機關紀委按照黨章黨規(guī)規(guī)定履行職責、發(fā)揮作用。

12．上級黨委確定的其他工作事項。

領導班子其他成員要對職責范圍內的全面從嚴治黨工作負主要領導責任，把全面從嚴治黨目標任務要求融入分管業(yè)務工作之中，既抓業(yè)務又抓黨務，嚴格履行“一崗雙責”。具體責任如下：

1．定期專題研究、布置、檢查職責范圍內的全面從嚴治黨工作，指導督促分管科室和聯(lián)系分局（所）落實全面從嚴治黨主體責任。

2．按照局黨組確定的全面從嚴治黨任務分工和責任分解要求，按時抓好落實并向局黨組報告。

3．加強對分管科室和聯(lián)系分局（所）班子成員的日常教育管理和經常性監(jiān)督檢查，對發(fā)現的廉潔自律和作風方面的苗頭性、傾向性問題做到早提醒、早制止、早糾正。

4．受局黨組書記委托，對反映分管部門和聯(lián)系單位中層干部作風和廉潔自律方面的輕微問題開展約談提醒。

5．與分管科室和聯(lián)系分局（所）負責人開展經常性談話，了解督促主體責任落實情況，對群眾反映問題比較集中、作風和腐敗問題比較突出的分管科室和聯(lián)系分局（所）主要負責人進行約談并督促整改。

6．帶頭學習貫徹黨章黨規(guī)黨紀，在遵守和執(zhí)行《中國共產黨廉潔自律準則》、中央八項規(guī)定及其實施細則精神等制度規(guī)定上作表率。

7．按照局黨組的統(tǒng)一安排，每年帶隊對分管科室和聯(lián)系分局（所）上年度全面從嚴治黨主體責任落實情況進行檢查考核。

8．主動接受紀委（紀檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，支持紀委（紀檢監(jiān)察組）按照黨章規(guī)定和紀檢監(jiān)察機關“三轉”要求履行監(jiān)督責任。

9．上級黨委確定的其他工作事項。

1．切實履行“一崗雙責”，按照局黨組的要求，做到業(yè)務工作與黨風廉政建設工作同落實。

2．及時傳達學習上級及局黨組有關全面從嚴治黨、清廉建設和政治生態(tài)建設的重要決策部署、重要會議精神，

3．定期向局分管領導匯報履行“一崗雙責”情況。

4．帶頭學習貫徹黨章黨規(guī)黨紀，在遵守和執(zhí)行《中國共產黨廉潔自律準則》、中央八項規(guī)定及其實施細則精神等制度規(guī)定上作表率。

5．結合本科室（單位）工作實際，與所屬人員經常性地開展廉政談話，做到抓早抓小。

6．對上級巡視巡察提出的涉及本科室（單位）的整改要求，認真研究整改措施，并抓好落實。

7．主動接受紀委（紀檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，做好“三重一大”事項報備工作。

8．局黨組確定的其他工作事項。

宣傳思想文化工作任務清單篇五

本人自20xx年通過人事廳選調到xx鎮(zhèn)以來，至今已在xx工作11年，歷任xx片副主任、xx片副書記、主任、經委副主任、政法、信訪辦公室主任等職。在上級領導的教育和培養(yǎng)下，在鎮(zhèn)領導的帶領和指導下，在同事們的關心和幫助下，自己在思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高。現將本人近年來的思想、工作、學習情況作一個簡要總結匯報。

作為一個基層員工，只有通過不斷的學習，才能適應社會發(fā)展的需要和工作的需要。首先通過理論學習，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力，堅定了立場和信念，在重大問題面前能保持清醒的頭腦。

其次，加強業(yè)務知識的學習，無論從事什么工作，都要通過學習對自己的本職工作有一個明確的了解，其間，在農村總支學習處理村干部和群眾關系，在經濟工作中學習與企業(yè)老總和業(yè)務單位溝通，在黨辦處理上下級之間的領導與被領導的關系，在綜治信訪工作中全面協(xié)調處理各方面的矛盾。通過業(yè)務工作和實踐與理論相結合的學習，使我自身的知識結構不斷完善和知識體系不斷健全，讓自己盡早盡快的熟悉工作情況，逐步走向成熟。

通過這11年的工作，深深的體會到工作中始終保持一種積極向上的心態(tài)，勤勤懇懇、任勞任怨、不計得失的開展工作，才能得到大家的公認，才能做一個合格的好干部，我是這樣想，也是這樣做的。

在農村工作中，服從大局。積極到村、到戶開展工作，不折不扣的完成任務，同時與村干部和群眾建立良好的關系。今年在北湖垸村移民建設及搬遷工程中遇到了很多難題，從施工簽訂合同到鄖縣移民順利入戶，后續(xù)矛盾的處理。我一直在一線與施工方、村支部、群眾、移民之間協(xié)調矛盾。土場的協(xié)調及除障任務是涉及到群眾的利益，是施工期間最難的事。通過與村支部配合積極做好群眾工作，要求認清形勢，移民搬遷也是迫不得已，都是為了國家的利益，要舍大家為小家，同時要求施工方加大補償力度，迅速開始施工，最后達成一致意見，才能按期完成移民房屋建設。

在經濟工任中，為企業(yè)老板從洽淡、引進、開工、投產等全方位的進行服務，急老板之所急想老板之所想，使老板在胡場投資放心、工作舒心、賺錢開心，同時加強與上級主管部門的聯(lián)系溝通，做好聯(lián)絡工作，使企業(yè)老板和相關部門融洽相處，創(chuàng)造良好的投資環(huán)境。在天鹿鍋爐引進后，要求擴規(guī)，有一半的土地沒有辦理土地證，通過與企業(yè)和土管局聯(lián)絡，按要求組織材料，互相配合。有時為一些資料的收集，多次到宜昌總公司和建堤村辦理相關手續(xù)，一直到手續(xù)完善為止，順利的完成土地證的辦理。在施工期間更是吃住在工地，現場辦公解決各類建筑材料和施工矛盾。使天鹿鍋爐現在順利投產，即將成為胡場稅收的又一大增長點。

在黨委辦公室期間，能正確擺正位置。加強公文寫作等業(yè)務能力學習，積極做好上傳下達、文電處理、公文寫作、上級接待等服務工作。剛到辦公室期間，能迅速進入角色。學習以前的公文資料，虛心向同事和領導請教，不斷地充實、完善自我。通過一段時間的學習后，黨辦的各項工作都能應付自如，并不斷的創(chuàng)新工作方式方法。

通過不同工作的磨練，使我的工作能力不斷的得以提高，應變能力不斷增強。適應各種環(huán)境的能力也不斷增強，也養(yǎng)成了更加嚴謹，更加細致的工作作風，并具備了獨立處理各種復雜問題的能力。

在工作期間，尊重和服從領導安排，團結同事，嚴格遵守工作紀律，嚴格以高標準要求自己，管好自己的言行和思想，不參加違法亂紀的事件，抵制不良的歪風邪氣，嚴于律已，遵章守紀，注意將工作、學習等有機結合起來，養(yǎng)成良好的生活習慣。

總之，經過這些年的工作，本人在自身素質、道德修養(yǎng)、業(yè)務水平、工作能力上都有了大的提高，較好的完成了上級下達的各項任務，這是與黨和領導的關心與幫助分不開的。在今后的工作中，將加倍努力學習，總結經驗，查找不足，進一步提高自身素質，更好地完成領導交辦的各項工作任務，更好地配合領導工作。

宣傳思想文化工作任務清單篇六

(一)保證和監(jiān)督本單位貫徹落實黨和國家方針政策、xx公司黨組、xx省委省政府和公司黨組決策部署的實施，正確處理國家、企業(yè)、職工之間的利益關系，堅持依法治企，確保國有資產的保值增值和企業(yè)的科學發(fā)展，維護企業(yè)的生產、經營和安全穩(wěn)定。

(二)通過法定程序參與公司重大問題決策，支持行政領導班子依法行使職權。

(三)組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，貫徹落實黨的十九大精神，以此來武裝廣大黨員和全體職工的頭腦，建設學習型黨組織和學習型企業(yè)。

(四)按照干部管理權限，負責企業(yè)經營管理人員的選拔、教育、培養(yǎng)、考核和監(jiān)督;做好黨員領導干部的民主評議工作;研究決定對所屬黨組織負責人的考核和對黨員的獎懲;堅持黨管人才原則，領導企業(yè)人才工作，建立和完善人才管理制度。

(五)圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用和黨員領導干部的示范表率作用。

(六)認真貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”方針，落實黨風廉政建設的主體責任。

(七)領導本單位的工會、共青團等群眾組織，支持他們依法按章開展工作，抓好黨建帶工建、帶團建工作，并積極做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。

(八)審批所屬黨組織的機構設置、換屆選舉及成員職務的任免。

(九)研究確定黨建工作年度目標計劃，將目標任務進行系統(tǒng)分解落實，年底進行總結和考核，樹立典型，表彰先進，并接受上級黨組織的檢查和考核。

(十)堅持和完善黨建工作會議制度，按工作需要召開黨建工作會議，對黨建工作情況進行分析、梳理，有針對性做好各項工作。

(十一)制定黨員教育和發(fā)展計劃。對黨員進行民主評議，合理處置不合格黨員，保證黨組織的純潔性和先進性。

(十二)領導黨建工作，推進本單位黨建工作創(chuàng)新。每年確立一個黨建研究課題，開展黨建研究，提升黨建科學化水平。

(一)主持黨組(黨委)的日常工作，主持召開黨組(黨委)會，參與本單位重大問題的決策。

(二)嚴格“三會一課”制度執(zhí)行，定期組織中心組學習;帶頭參加雙重組織生活，加強自身理想信念教育，帶頭學習貫徹中央和上級黨組織關于基層黨建工作的決議、決定和指示精神。

(三)負責研究提交黨組(黨委)會議決定的黨建工作重大問題：黨建工作方針和目標、規(guī)劃和年度計劃及重大項目、活動計劃等。

(四)帶頭貫徹落實“一崗雙責”，做到業(yè)務工作與黨建工作同部署、同落實、同檢查、同考核;組織召開黨建工作會議，協(xié)調黨建工作事務。

(五)按照干部管理權限，抓好領導班子、干部隊伍建設。

(六)貫徹公司黨建工作方針和目標，負責審核組織、思想、作風、制度和反腐倡廉建設，教育培訓，輿論宣傳，穩(wěn)定工作，領導和支持群眾組織等方面的工作計劃，報本單位黨組(黨委)和黨組(黨委)會議批準后組織實施。

總經理、黨組(黨委)副書記協(xié)助黨組(黨委)書記負責黨建全面工作，履行黨建職責。書記外出時，主持黨組(黨委)的日常工作。

(一)結合各自分工，完成分管范圍內的黨建工作目標任務。

(二)貫徹落實“一崗雙責”，協(xié)助黨組(黨委)書記抓好分管部門和單位的意識形態(tài)工作、黨建日常工作，做到業(yè)務工作與黨建工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

(三)結合分管業(yè)務督促分管部門、單位圍繞公司生產經營工作定期開展黨建活動、加強廉潔從業(yè)教育，促進各項中心工作高質量完成。

(四)積極參加黨組(黨委)中心組學習，落實“三會一課”制度，參加雙重組織生活，加強自身理想信念教育，帶頭學習貫徹中央和上級黨組織關于基層黨建工作的決議、決定和指示精神。

(一)在上級黨組織的領導下，宣傳和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議。

(二)加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，搞好本支部日常管理工作。

(三)參與研究重大問題。具體包括：

1.本單位生產經營管理和后勤保障年度目標、計劃的制定。

2.本單位黨的建設、思想政治工作、精神文明建設、道德建設、企業(yè)文化和群眾工作等方面年度目標、計劃的制定。

3.本單位生產經營管理、干部與人力資源管理、后勤保障、黨的建設、思想政治工作、精神文明建設、道德建設、企業(yè)文化和群眾工作等方面制度的制定、修改。

4.本單位班組長的選拔、任用和考核，科級干部、后備干部和技術骨干的推薦。

5.本單位大額資金的使用。

6.本單位上報公司的內部機構、勞動組織的設置調整方案。

7.工資獎金分配、技術職稱的晉升、各種先進的評選等涉及廣大員工切身利益的重大問題。

(四)領導同級工會、共青團組織。

(五)組織和引導職工學理論、學業(yè)務、學技術;經常聽取黨員和群眾的意見和建議，了解分析員工的思想情況，有針對性地做好思想政治工作;落實思想政治工作、精神文明建設、企業(yè)文化建設有關措施，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

(六)加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，定期召開組織生活會，開展批評與自我批評;定期召開支部黨員大會;開展黨課教育;培養(yǎng)入黨積極分子，做好發(fā)展黨員工作;按時收繳黨費。

(七)做好民主評議黨員的工作，加強紀律教育，維護黨的紀律。

(一)黨(總)支部書記主持黨(總)支部的全面工作。負責召集支部委員會和支部黨員大會;結合本單位的具體情況，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示;研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題，及時提交支部委員會和支部黨員大會討論決定。

(二)了解掌握黨員、員工的思想、工作和學習情況，發(fā)現問題及時解決，做好經常性的思想政治工作和穩(wěn)定工作。做好本單位政治安全工作。

(三)檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，按時向支部委員會、支部黨員大會和上級黨組織報告工作。

(四)參與重大問題的決策，經常同行政領導以及工會和共青團等群眾組織保持密切的聯(lián)系，交流情況，支持他們的工作，充分調動各方面的積極性。

(五)抓好支部委員的學習，按時召開支部的組織生活會，搞好黨支部領導班子的自身建設，充分發(fā)揮支部委員會的集體領導作用。

(六)完成上級黨組織交辦的其他工作。

(七)黨(總)支部副書記協(xié)助黨(總)支部書記處理黨(總)支部的日常工作，做好支部分工的專項工作任務。支部書記外出時，由支部副書記主持支部的全面工作。