圍繞工作中的某一方面或某一問題進(jìn)行的專門性總結(jié)，總結(jié)某一方面的成績、經(jīng)驗。那么，我們該怎么寫總結(jié)呢？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)不足與改進(jìn)篇一

根據(jù)四川省節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)《關(guān)于開展節(jié)能宣傳周和低碳日活動通知》的文件精神，我單位緊緊圍繞“節(jié)能領(lǐng)跑，綠色發(fā)展”宣傳主題，開展節(jié)能宣傳活動，開展了系列科普宣傳活動，取得了良好效果。

我單位圍繞“節(jié)能領(lǐng)跑，綠色發(fā)展”活動主題，開展“全國低碳日活動”，在園區(qū)內(nèi)開展節(jié)能宣傳活動，通過宣傳與推廣讓游客朋友們了解簡單實用的'節(jié)能減排低碳的竅門和技巧，在日常生活中逐步形成節(jié)能減排低碳的科技創(chuàng)新意識。

在活動現(xiàn)場擺放節(jié)能低碳生活宣傳展板，通過向游客講解節(jié)能低碳的重要意義，普及節(jié)能低碳生活小常識，解答生活中遇到的節(jié)能小難題，倡導(dǎo)大家積極開展節(jié)能低碳生活。本次活動共吸引了300多名游客參與，活動當(dāng)天發(fā)放了環(huán)保袋、《小明游動物園》、《向可愛動物朋友們學(xué)習(xí)》等宣傳資料200多份。

節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)不足與改進(jìn)篇二

xx年，甘孜州交通運輸局認(rèn)真貫徹落實《節(jié)約能源法》和《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，以《四川省“十二五”節(jié)能工作安排》為指南，為切實推動我州交通運輸行業(yè)節(jié)能減排工作，緩解能源瓶頸制約，建設(shè)節(jié)能型交通，促進(jìn)了交通運輸行業(yè)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展?，F(xiàn)將今年節(jié)能減排工作總結(jié)如下：

我局成立了以夏曉敏副局長為組長的州交通運輸局節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)節(jié)能減排工作的統(tǒng)籌安排和部署，下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)節(jié)能減排工作和情況收集。下屬各單位也及時成立了相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。

（一）加強節(jié)能減排宣傳教育。充分利用交通運輸行業(yè)面向基層的行業(yè)優(yōu)勢，采取發(fā)放宣傳資料和到鄉(xiāng)鎮(zhèn)張貼通告的形式，大力宣傳節(jié)能減排的方針政策，法律法規(guī)，措施辦法。通過運輸企業(yè)利用行業(yè)和自身的宣傳平臺，采取向司乘人員發(fā)放以節(jié)能減排法律法規(guī)政策及重要意義為內(nèi)容的宣傳單，在營運和候車場所懸掛以節(jié)能減排為內(nèi)容的橫幅等靈活多樣的宣傳形式和途徑對從業(yè)人員進(jìn)行節(jié)能意識的教育，引導(dǎo)從業(yè)人員樹立為國家節(jié)能、為企業(yè)創(chuàng)利、為個人增收的觀念。

（二）強化車輛二級維護(hù)制度。節(jié)能減排，運管系統(tǒng)是重點，各級道路運輸管理機構(gòu)強化對營運車輛的二級維護(hù)的監(jiān)管力度，要求道路運輸經(jīng)營者嚴(yán)格按照交通運輸部的規(guī)定，營運車輛每季度必須進(jìn)行一次二級維護(hù)。維修企業(yè)嚴(yán)格按照規(guī)定對車輛進(jìn)行二級維護(hù)作業(yè)，不得隨意減少維護(hù)項目降低車輛維護(hù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，提高車輛維護(hù)質(zhì)量。長途客運車輛每季度進(jìn)行二級維護(hù)后必須上檢測線進(jìn)行檢測，檢測合格后方可發(fā)放二級維護(hù)合格證。各級道路運輸管理機構(gòu)加強了對營運車輛二級維護(hù)的監(jiān)督和檢查，對于隨意減少二級維護(hù)項目，或者只收錢不維護(hù)的定點維護(hù)企業(yè)和提供虛假車輛性能檢測報告單的檢測站，一經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)將按相關(guān)規(guī)定對該企業(yè)進(jìn)行處罰，對經(jīng)教育仍不按規(guī)定執(zhí)行的企業(yè)將取消該企業(yè)的二級維護(hù)定點資格和綜合性能檢測資格。

（三）加強運力宏觀控制和運輸組織管理。加強運力宏觀調(diào)控，合理控制運力增長，一個執(zhí)行客運班線實載率低于70的客運班線不再新增運力和班次。特別加強了對運力相對過剩班線的管理，在保證旅客上座率達(dá)到70的前提下，采用滾動發(fā)車的班次管理模式。繼續(xù)強力推進(jìn)集約化、公司化經(jīng)營，進(jìn)行運力資源整合，達(dá)到節(jié)能減排的目的。

（四）調(diào)整運力結(jié)構(gòu)，把好營運車輛準(zhǔn)入關(guān)，嚴(yán)禁高耗能車輛進(jìn)入運輸市場。按照國家交通運輸部《道路運輸車輛燃料消耗量檢測和監(jiān)督管理辦法》，對總質(zhì)量超過3500千克的道路旅客運輸車輛和貨物運輸車輛的燃油消耗量進(jìn)行了核查，不達(dá)標(biāo)的不予批準(zhǔn)購買；對能耗高、排放超標(biāo)的老舊車輛和經(jīng)平安綜合性能檢測站檢測，車輛的技術(shù)狀況達(dá)不到三級以及已到報廢年限或行駛里程的車輛要堅決清理出運輸市場。在客運方面：結(jié)合營運客車類型劃分及等級評定標(biāo)準(zhǔn)，提高客運裝備水平，鼓勵旅游觀光車發(fā)展節(jié)能環(huán)保的新型運力。按照運輸安全環(huán)保、節(jié)能和道路對車輛載荷的技術(shù)要求，繼續(xù)推進(jìn)營運客車等級評定，優(yōu)先發(fā)展技術(shù)先進(jìn)、高效低耗和市場急需的中高級車型，鼓勵發(fā)展農(nóng)村客運經(jīng)濟適應(yīng)車型。在貨運方面：加快發(fā)展節(jié)能環(huán)保的新型運力，積極引導(dǎo)和鼓勵使用低耗環(huán)保車型，鼓勵長途發(fā)展多軸重型柴油車、專用車、廂式車，短途發(fā)展小型貨運車輛。加強貨運的組織管理，大力推廣甩掛運輸，引導(dǎo)全行業(yè)選用節(jié)能型貨運車輛。

（五）強化駕駛員節(jié)能操作培訓(xùn)。駕駛員培訓(xùn)機構(gòu)嚴(yán)格落實《駕駛員培訓(xùn)大綱》要求，教練員按照新的《四川省機動車培訓(xùn)教材》，對節(jié)能駕駛章節(jié)進(jìn)行認(rèn)真講解，引導(dǎo)學(xué)員樹立節(jié)能意識，培養(yǎng)學(xué)員養(yǎng)成節(jié)油操作的駕駛習(xí)慣，尤其是在營業(yè)性駕駛員從業(yè)資格培訓(xùn)中增加節(jié)能駕駛的培訓(xùn)內(nèi)容。

（六）抓好機關(guān)節(jié)能工作。一是節(jié)約用電。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)室內(nèi)溫度的開支標(biāo)準(zhǔn)，合理失者空調(diào)溫度，做到五人不開空調(diào)，開空調(diào)緊閉門窗。嚴(yán)禁使用電爐、取暖器等大功率高電耗電器。辦公時盡量采用自然光，杜絕“長明燈”、白晝燈。辦公設(shè)備在不用時立即關(guān)閉，減少待機消耗。二是節(jié)約用水。加強了用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，及時檢查更換老化的供水管路及零件，杜絕長流水現(xiàn)象，教育職工養(yǎng)成良好的節(jié)水習(xí)慣。三是節(jié)約耗材。加強辦公用品使用和管理，提倡雙面用紙，降低紙張消耗，盡量減少重復(fù)打印、復(fù)印次數(shù)。逐步更換高效能計算機、打印機等辦公設(shè)備，延長文印設(shè)備使用壽命等。

（一）對節(jié)能工作的認(rèn)識還有待提高。目前節(jié)能意識在個體營運車輛中由于成本原因而得到體現(xiàn)，在社會公眾中還比較淡薄。需要繼續(xù)加強對節(jié)能減排的宣傳教育工作，保障公共機構(gòu)持續(xù)有效地開展工作。

（二）缺乏節(jié)能監(jiān)管機制。在道路運輸節(jié)能工作中由于管理機構(gòu)不完善，統(tǒng)計難度很大，特別是道路運輸行業(yè)由于絕大部分營運車輛為民營和個體分散經(jīng)營，很難對他們的運輸工具的節(jié)能工作進(jìn)行管理；大量的非營運性社會車輛和私人車輛基本處于節(jié)能管理的真空，這些車輛大部分在城市運行，城市交通管理部門和環(huán)保部門更多是從排放角度而非能效角度管理。

（三）新能源、新技術(shù)推廣應(yīng)用困難。由于甘孜州地處高原地帶，海拔高、氧氣稀少、道路坡度大，其在海拔較低地方推廣使用的cng、lng的新燃料因在使用中發(fā)現(xiàn)動力不足，無法繼續(xù)進(jìn)行推廣和普及。

（四）運力結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)化，運輸線路不夠合理。由于歷史原因，農(nóng)村客運部分舊型車輛仍在運營，一些客運線路有待優(yōu)化，全州貨運信息不發(fā)達(dá)，交通線路資源得不到充分利用。

節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)不足與改進(jìn)篇三

今年以來，我公司認(rèn)真貫徹落實節(jié)能環(huán)保管理辦法，扎實開展各項節(jié)能環(huán)保工作，并相繼實施完成了20__年度節(jié)能環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書任務(wù)。堅持規(guī)范操作與強化管理相結(jié)合，通過宣傳培訓(xùn)，全面提升員工節(jié)能環(huán)保意識、努力改善生產(chǎn)環(huán)境，及時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，合理開發(fā)資源，深入開展清潔生產(chǎn)，進(jìn)一步降低生產(chǎn)成本，順利完成了今年各項節(jié)能環(huán)保工作目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)匯報如下：

一、20__年集團(tuán)公司及上級節(jié)能環(huán)保管理制度執(zhí)行情況。

今年以來，____x認(rèn)真貫徹上級一系列節(jié)能環(huán)保文件精神，不斷完善節(jié)能環(huán)保管理制度。年初公司以集團(tuán)公司節(jié)能環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書為大綱，印發(fā)了節(jié)能環(huán)保管理制度匯編，建立和完善了能耗定額、計量、統(tǒng)計及獎懲等各項規(guī)章制度，明確了職責(zé)分工，細(xì)化了任務(wù)目標(biāo)，逐級簽訂了節(jié)能環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書，制定了詳細(xì)的管理實施考核辦法，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行，做到制度考核不留死角，獎懲兌現(xiàn)不留情面。

嚴(yán)格環(huán)保設(shè)施管理，持續(xù)開展污染防治工作，積極開展節(jié)能環(huán)保技術(shù)改造，不斷提高污染物排放達(dá)標(biāo)率。嚴(yán)格按照iso14001環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)持續(xù)有效運行,持續(xù)開展清潔生產(chǎn)。

實現(xiàn)了廢物循環(huán)利用；粉煤灰等固體廢棄物實現(xiàn)綜合利用；污染物排放達(dá)標(biāo)率100%，廢水、廢氣全部合格排放。

2、節(jié)能項目完成情況。

1）完成了熱電廠冷卻循環(huán)水余熱利用工程。

2）完成了鍋爐系統(tǒng)排污水再利用項目。

3）完成了脫硫系統(tǒng)節(jié)能改造。

4）完成干法乙炔節(jié)能財政獎勵項目實施與驗收。

5）聚合純水回收改造。

6）開展能源審計，完善十二五節(jié)能規(guī)劃。

3、環(huán)保任務(wù)完成情況。

1）廢觸媒等危險廢物嚴(yán)格執(zhí)行危廢管理規(guī)定。

2）定期組織重大事故應(yīng)急預(yù)案演練。

3）完成電石泥、粉煤灰、鹽泥綜合利用項目。

4）完成電廠脫硝項目調(diào)研和爐內(nèi)噴鈣工程。

5）加強電廠煙氣脫硫除塵設(shè)施管理，確保達(dá)標(biāo)排放。

節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)不足與改進(jìn)篇四

6月5日上午，xx在學(xué)校附近的東方社區(qū)開展了主題為“保護(hù)環(huán)境，倡導(dǎo)低碳生活”的社區(qū)活動。到了社區(qū)后，我們協(xié)同工作人員進(jìn)行了場地布置及其他準(zhǔn)備工作，然后開始了我們的低碳生活宣傳活動。

我們先在橫幅上簽字，很快吸引了附近的居民過來，他們聽了我們對低碳生活的描述，也紛紛在橫幅上簽字。其中最吸引我們的是社區(qū)的孩子，他們雖然年紀(jì)輕輕，但是積極性很高，十分喜歡這種活動，當(dāng)然其他居民也很熱情。馬上這活動進(jìn)入了一個高潮階段，我們趁這時候也向居民分發(fā)有關(guān)低碳生活的傳單，邊發(fā)邊講解，讓居民更好的了解低碳生活的概念，之后聞同學(xué)和張同學(xué)去小店買來了很多棒棒糖，作為給小朋友的獎勵，這又提高了小朋友的熱情，我們把小孩子叫過來聽我們講有關(guān)低碳生活的小常識，聽完后發(fā)給小朋友棒棒糖，還讓小朋友講講聽完后對低碳生活的認(rèn)識和以后他們應(yīng)該注意點什么。整個場地上充滿這歡快的氣氛。不知不覺時間也過的很快，活動也到了尾聲，我們叫了一些小朋友和我們一起合影，社區(qū)的人為了表示感謝，贈送了我們每個人一條毛巾作為紀(jì)念。隨后我們就在他們的歡送下離開了。

10月28日下午4點，生安院xx級生物信息學(xué)1班在七教南305召開了“節(jié)水節(jié)電，低碳有我”的主題班會，會議氣氛熱烈而歡快，不時發(fā)出陣陣掌聲和喝彩聲。生安院團(tuán)總支學(xué)生會公關(guān)部部長xx作為嘉賓出席并參與到活動中。

首先，主持人xx通過一段視頻《地球，你好嗎？》展示了我們地球母親的現(xiàn)狀，悠揚的音樂和對比鮮明的照片引人思考。然后她說，大家都知道我們生活的環(huán)境面臨越來越多的壓力，低碳也將成為我們以后很長一段時間的主題。接著她將全部同學(xué)分成3組，通過每個小組的討論和解說，從三個方面確定了活動的主題：了解低碳生活的要求，懂得生活中節(jié)水節(jié)電的方式從生活的點滴做起，認(rèn)識到低碳生活是一種積極向上的生活方式。然后播放了一段全班同學(xué)積極投入低碳生活的自拍自制的視頻，每個同學(xué)都意識到應(yīng)該為我們的環(huán)境作出自己的貢獻(xiàn)。大家互相監(jiān)督互相幫助共同奮進(jìn)的點滴完美地展示了出來。

主題班會第二部分是環(huán)保知識競賽和小游戲。知識競賽分為必答和搶答兩個部分，最緊張激烈的是搶答階段，每個組的分?jǐn)?shù)都很接近，題目設(shè)計得很有梯度。比分膠著，不一會有人犯規(guī)了，比分交替上漲。比賽讓同學(xué)們在娛樂中學(xué)到了很多環(huán)保的小知識，真實寓教于樂，把活動的氣氛推向了高潮。最后是一個小游戲，考驗的是組員的默契程度，每組的兩個同學(xué)一個表演一個猜，要求在限時內(nèi)完成?；顒拥臍夥崭託g樂融融，也增進(jìn)了班級的交流?；顒釉谝黄瑲g樂和滿足中取得圓滿成功，通過活動同學(xué)們也學(xué)到了很多低碳生活的小細(xì)節(jié)，更加了解到自己身上的責(zé)任。

3月22日是世界水日，為了讓更多人意識到水的重要性，也為了集思廣益，想出更好的節(jié)水措施，3月22日中午醫(yī)學(xué)院節(jié)水節(jié)能志愿者隊伍在xx南路校區(qū)第一食堂門口舉辦了以“節(jié)水我行動，低碳綠生活”為主題的節(jié)水宣傳活動。

22日的中午艷陽高照，節(jié)水節(jié)能志愿者們以發(fā)放傳單的方式向路過的師生宣傳生活中節(jié)水的小竅門，并邀請他們將自己關(guān)于節(jié)水的建議以及生活中不合理用水的現(xiàn)象寫在便簽紙上，師生紛紛響應(yīng)。

期間很多同學(xué)反映“打熱水的水龍頭由于換了水龍頭，再次刷卡水停的時間很不好控制，造成熱水的流失?！薄敖虒W(xué)樓廁所的水龍頭按下后自動流水很長時間造成不必要的浪費。”“男生們很多都沒有掌握洗衣服的竅門，不僅洗不干凈還浪費大量的水?！币灿型瑢W(xué)認(rèn)為在實驗室中保持玻璃儀器的潔凈固然重要但也浪費的大量的`水。這些建議對以后進(jìn)一步開展節(jié)水行動很有幫助。

更多的同學(xué)寫下了類似“流水是大自然不息的血液，破壞水源等于污染自己的鮮血”“節(jié)約用水，關(guān)‘住’點滴?！薄靶√幰⒁?，大處不能丟”的節(jié)水宣傳標(biāo)語。熱鬧的場景同樣吸引了留學(xué)生們，他們用中文表達(dá)了對節(jié)水行動的關(guān)注。

持續(xù)了近一個小時，在同學(xué)們的大力支持下，展板很快被建議貼貼滿了，活動完滿結(jié)束。雖然此次宣傳活動結(jié)束了，但節(jié)水節(jié)電志愿者們的腳步并沒有停下，他們將會去認(rèn)真匯總這些寶貴建議，需求解決方案，讓這次節(jié)水活動發(fā)揮最大的作用。

在這次宣傳活動中，很高興看到同學(xué)們對節(jié)水的關(guān)心，細(xì)心觀察生活中的點滴提出改進(jìn)措施，這說明水的重要性已經(jīng)被越來越多的人所認(rèn)識到，珍惜水資源的觀念已深入人心，同時通過這次活動，同學(xué)們也了解到更多的節(jié)水小措施，養(yǎng)成節(jié)水習(xí)慣是一個潛移默化的過程，每一次的宣傳都對節(jié)約用水起著一定的推動作用，“遠(yuǎn)路從近處開始，大事從小處開始?！毕嘈胚@樣下去，“節(jié)水我行動，低碳綠生活”的觀念一定會越來越深入人心！

節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)不足與改進(jìn)篇五

為進(jìn)一步增強廣大師生的節(jié)能降碳意識和環(huán)保意識，營造“節(jié)能有我，綠色共享”的節(jié)約型綠色校園的良好氛圍，形成崇尚節(jié)約節(jié)能、合理消費與低碳環(huán)保的良好風(fēng)尚。__鎮(zhèn)__小學(xué)推行多項舉措加強綠色節(jié)能校園建設(shè)。

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。

學(xué)校成立由校長為組長的節(jié)能降碳工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂工作方案，提出具體要求，明確具體目標(biāo)，創(chuàng)新工作思路和工作方法，把各項工作和措施落到實處，更好地推動建設(shè)低碳節(jié)約型校園工作。

二是加強宣傳教育。

學(xué)校充分利用廣播站、國旗下講話、主題班會、電子屏等校內(nèi)輿論陣地，開展形式多樣的宣傳。組織開展環(huán)保節(jié)能知識競賽、環(huán)保節(jié)能宣傳圖片展以及節(jié)能減排、崇尚節(jié)約征文等活動，使廣大師生牢固樹立節(jié)能意識，養(yǎng)成良好的節(jié)能習(xí)慣。

三是加強家校聯(lián)手。

通過微信、短信等形式鼓勵家長參與到節(jié)能降碳活動中來，讓學(xué)生帶動家庭參與“低碳環(huán)保生活”行動。積極發(fā)揮學(xué)生的監(jiān)督作用，發(fā)現(xiàn)不良生活行為，能夠及時給予指正，把監(jiān)督工作做到家里，營造良好的低碳生活氛圍。

四是加強校容校貌整改。

結(jié)合學(xué)校建設(shè)和校園樓層環(huán)境，整改供水管道、線路、教學(xué)等相關(guān)設(shè)施，加強校園環(huán)境改造，積極打造綠色的校園環(huán)境，帶動師生自覺投身到節(jié)能低碳的生活之中，提升學(xué)校整體辦學(xué)品位。

節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)不足與改進(jìn)篇六

20____年本單位積極貫徹落實公司質(zhì)量安全環(huán)保節(jié)能工作部署，緊緊圍繞公司確定的20____年健康安全環(huán)保工作目標(biāo)，深入開展體系推進(jìn)年、管理提升年的各項工作的落實。以建立健康安全環(huán)保長效機制為目標(biāo)，堅持以hse文化建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以持續(xù)推進(jìn)hse體系建設(shè)為主線，以風(fēng)險管理為核心，深入推進(jìn)有感領(lǐng)導(dǎo)、落實直線責(zé)任、強化屬地管理，食品衛(wèi)生質(zhì)量監(jiān)管工作，系統(tǒng)開展風(fēng)險控制和隱患治理，突出hse監(jiān)管，狠抓責(zé)任落實，確保全年的質(zhì)量、環(huán)保、安全目標(biāo)有序進(jìn)行。

一、基本情況：

本單位現(xiàn)有職員工62人,其中：職工38人、員工7人、外雇工17人。下設(shè)3個股級基層單位,分別是：略。本單位現(xiàn)有設(shè)備48臺套，儀表26塊，蒸汽鍋爐1臺，鍋爐安全閥2個，是公司質(zhì)量、安全、環(huán)保的關(guān)鍵要害基層單位。

二、主要工作：

(一)提升安全環(huán)保理念，落實安全生產(chǎn)責(zé)任。

1、本單位領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭編制個人安全行動計劃及實施表，通過落實“個人安全行動計劃”，形成以點帶面，逐步向縱深拓展。帶頭進(jìn)行安全教育和安全經(jīng)驗分享，帶頭進(jìn)行安全行為觀察與溝通活動。落實領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任，以身作則，始終堅持節(jié)假日值班，及時準(zhǔn)確處理發(fā)生的問題，加強節(jié)假日班組長帶班制度，對關(guān)鍵要害部位加強巡檢工作，為保障節(jié)日安全生產(chǎn)，根據(jù)基層單位工作性質(zhì)不同，制定了節(jié)日安全生產(chǎn)監(jiān)控措施。

2、建立完善的安全責(zé)任體系。本單位認(rèn)真制定20____年健康安全環(huán)保工作要點，加強監(jiān)督落實，完善崗位責(zé)任制，明確每一名干部、員工(包括外雇工)的安全環(huán)保責(zé)任和義務(wù)。年初，本單位召開會議，廠長、教導(dǎo)員與副廠長簽定安全質(zhì)量節(jié)能環(huán)保任書;副廠長與各班組長、基層單位領(lǐng)導(dǎo)、專職安全員、質(zhì)檢員簽定安全質(zhì)量節(jié)能環(huán)保責(zé)任書;廠長與46名職員工、17名外雇工簽定20____年安全責(zé)任書，做到人人有專責(zé)、事事有人管、過程受控制、工作高標(biāo)準(zhǔn)。

3、繼續(xù)完善屬地管理責(zé)任。將屬地hse責(zé)任落實到全廠每個區(qū)域所在的崗位人員。明確每個員工屬地管理的責(zé)任，使屬地管理者為其自身和其轄區(qū)內(nèi)的其他人員安全負(fù)責(zé),確保每個施工生產(chǎn)區(qū)域、每臺設(shè)備、每次作業(yè)都有明確的屬地主管，保證安全管理無空白。

(二)加強宣傳教育培訓(xùn)，進(jìn)一步提高員工素質(zhì)。

本單位20____年hse、安全培訓(xùn)計劃，主要針對體系文件修訂人員、要害裝置操作人員、關(guān)鍵崗位操作人員，為了進(jìn)一步完善“兩書一表一卡一細(xì)化”的內(nèi)容，要加大對崗位操作人員的培訓(xùn)力度，讓每位員工都明白自己崗位的風(fēng)險和危害因素，都清楚如何去控制和削減危害因素和風(fēng)險，轉(zhuǎn)變安全理念，從“要我安全”到“我要安全”再到“我會安全”。

本單位重點加強hse管理體系知識和安全生產(chǎn)知識的的宣貫和培訓(xùn)工作，截止10月底本單位組織開展了hse管理體系知識培訓(xùn)、應(yīng)急知識培訓(xùn)、駕駛員培訓(xùn)、鍘青貯安全培訓(xùn)、冬季安全生產(chǎn)培訓(xùn)等各項安全培訓(xùn)8次，參加油田公司、公司組織的各項安全培訓(xùn)9次，從各個方面大大提升了職工安全素質(zhì)和安全生產(chǎn)意識，為安全生產(chǎn)提供了有力的安全保障。20____年，本單位主要生產(chǎn)作業(yè)崗位操作員工教育培訓(xùn)率達(dá)到100%，特種作業(yè)人員持證上崗率達(dá)到100%。

(三)繼續(xù)強化hse體系執(zhí)行，深入推進(jìn)hse體系建設(shè)。

1、認(rèn)真執(zhí)行“體系推進(jìn)年”的各項活動。20____年，本單位按照體系管理主線，抓好日常管理工作，避免時緊時松、時重時輕，真正實現(xiàn)體系管理日?；?，日常工作體系化。

2、組織好各項體系文件修訂工作。按照公司的要求，對本單位的3個基層單位17個崗位操作卡進(jìn)行修訂，根據(jù)工作實際新增5個崗位操作卡，將“反違章六條禁令”認(rèn)真細(xì)化到每個操作崗位上，使崗位操作卡更具有安全性、可操作性和實用性;對《本單位崗位操作規(guī)程》進(jìn)行修訂并上報;梳理本單位文件記錄73個，并形成記錄清單上報安全科受控;全員參與、持續(xù)改進(jìn)對本單位危害因素進(jìn)行識別，共識別出危害因素27項，環(huán)境因素8項，重大危害因素3項，并制定詳細(xì)的控制和預(yù)防措施。

20____年7月，根據(jù)油田公司第二次體系內(nèi)審的要求，本單位現(xiàn)將20____年-20____年以來本單位適用法律、法規(guī)進(jìn)行了全面的梳理、評價。新增適用的法律2項、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)10項、地方規(guī)章3項，截止目前本單位適用的法律9項、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)22項、部委規(guī)章4項、地方規(guī)章3項，本單位法律法規(guī)符合體系的要求。

3、20____年迎接油田公司體系內(nèi)審、hse安全監(jiān)督中心安全檢查、崗位責(zé)任制大檢查等各項安全、體系檢查5次，針對檢查出來的問題和隱患，立即提出具體的整改意見，落實整改要求、責(zé)任人、整改時限，所有問題全部整改。

(四)繼續(xù)強化hse監(jiān)管工作，確保安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)好轉(zhuǎn)。

1、提高牛奶安全質(zhì)量：根據(jù)gb19301-2010標(biāo)準(zhǔn)，從生產(chǎn)原奶質(zhì)量抓起，不合格的原奶嚴(yán)禁加工生產(chǎn)，在生產(chǎn)中制定了“三不準(zhǔn)”(初乳、抗生素乳、第1、2把乳嚴(yán)禁進(jìn)入商品乳)和“兩個必須”(必須嚴(yán)格過濾、必須低溫儲存)，在加工過程中，食品檢驗人員嚴(yán)格監(jiān)控生產(chǎn)過程，認(rèn)真解決牛奶加工過程中的質(zhì)量問題。

3、加強車輛交通安全管理力度，嚴(yán)格執(zhí)行車輛準(zhǔn)駕、“三交一封”和出車審批制度，加大不安全駕駛行為專項整治力度。加強教育和引導(dǎo)，提高交通安全意識。深刻汲取各類交通安全事故教訓(xùn)，組織員工進(jìn)一步學(xué)習(xí)交通法律法規(guī)、公司交通安全規(guī)章制度和相關(guān)事故案例，加強駕駛員(包括私家車駕駛員)的安全教育和正面引導(dǎo)，讓員工樹立起正確的用車和駕駛理念，杜絕酒后駕駛、超速、超員、疲勞駕駛、無證駕駛、闖紅燈、強行超車等違法違規(guī)行為。執(zhí)行派車制度，杜絕自由車。

4、進(jìn)一步落實好安全經(jīng)驗分享制度。今年以來，本單位利用班前、班后“十分鐘”、每月生產(chǎn)經(jīng)營分析會，全面開展安全經(jīng)驗分享活動，時間一般控制在5分鐘左右，進(jìn)行事故案例分析，共享安全經(jīng)驗，敲響安全警鐘，提高員工安全意識和行為，遠(yuǎn)離安全事故，讓安全知識入腦、入心。

(五)繼續(xù)加強源頭控制和隱患治理，不斷提升本質(zhì)安全水平。

1、做到安全檢查常態(tài)化。為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，形成上下齊抓共管關(guān)注安全工作大格局，本單位采取定期與不定期、通知式與臨查式，查現(xiàn)場、閱記錄、詢職工、提問題，對生產(chǎn)現(xiàn)場各類隱患及時查處和治理，做到違查、違糾不手軟。各基層單位經(jīng)常性的開展自查和專項安全檢查，做到發(fā)現(xiàn)問題不隱瞞，問題原因要查明，問題處理須及時，杜絕安全檢查走過場現(xiàn)象。截止10月底共進(jìn)行了15次安全檢查，查出并整改隱患155個，已全部整改。

2、廣泛深入開展“安全生產(chǎn)月”活動。

本單位以黑板報、網(wǎng)絡(luò)、宣傳材料、多媒體、張貼宣傳標(biāo)語、懸掛橫幅等多種形式，廣泛深入地向全體員工普及安全知識，營造事事講安全、人人懂安全的氛圍。____月1日-____月____日組織在崗員工、外雇工參加了應(yīng)急管理知識的答題活動，參加答題人數(shù)60人，占到在崗人員的100%;____月____日配合相關(guān)專業(yè)部門對鍋爐房進(jìn)行了防雷防靜電檢測，確保鍋爐的安全平穩(wěn)運行;____月____日-____月____日積極組織員工46人，參加全國安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”知識競賽答題活動，繼續(xù)深化“打非治違”行動;____月____日組織10人參加“安全警示宣教片觀看會”;____月____日配合相關(guān)專業(yè)檢測機構(gòu)工作人員對鍋爐房的可燃?xì)怏w報警器進(jìn)行了檢定;____月____日-____日進(jìn)行了為期兩天的“安全生產(chǎn)月”、“崗位責(zé)任制大檢查”的安全隱患大排查活動，查看現(xiàn)場10個、設(shè)備34臺套、資料29份，抽查崗位講述9人，共查出問題36項，現(xiàn)場立即整改29項，不能立即整改的已制定好整改措施、落實整改負(fù)責(zé)人、整改時間，回訪時間，對查出問題一抓到底;____月____日進(jìn)行“突發(fā)乳品質(zhì)量安全事件應(yīng)急處置預(yù)案”桌面演練;____月____日對本單位的壓力表進(jìn)行全面檢驗，共檢驗壓力表37塊;通過“安全生產(chǎn)月”活動的扎實開展，提高了全員的安全生產(chǎn)意識，增強員工的責(zé)任心，促進(jìn)了各項工作的順利實施。

(六)抓好應(yīng)急管理工程，提高應(yīng)急保障能力。

1、進(jìn)一步加強應(yīng)急預(yù)案制修訂和演練。按照公司20____年應(yīng)急預(yù)案演練計劃安排，按時開展應(yīng)急預(yù)案演練的培訓(xùn)和實戰(zhàn)演練，2月27日組織開展《鍋爐房天然氣泄漏應(yīng)急演練》實戰(zhàn)演練，6月22日組織開展《突發(fā)乳品質(zhì)量安全事件應(yīng)急演練》桌面演練，演練結(jié)束后及時進(jìn)行應(yīng)急處置演練的總結(jié)工作，針對演練中暴露出的問題進(jìn)行認(rèn)真的評估和分析，提出整改措施，并依據(jù)演練中存在的問題對方案進(jìn)一步修改，提高應(yīng)急演練方案的針對性、實用性和有效性。

2、加強應(yīng)急物資管理。統(tǒng)一規(guī)劃奶牛加工廠的應(yīng)急物資配備數(shù)量和儲備地點，確保齊全、好用、夠用。重點落實高危場所、重點單位、要害部位、關(guān)鍵裝置、重要崗位的應(yīng)急物資配備。

(七)重視職業(yè)危害管理，保障員工人身健康。

1、定期開展崗位員工的健康管理工作。定期組織開展職業(yè)健康宣傳教育，定期安排相關(guān)崗位人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查和有毒有害人員療養(yǎng)。20____年，本單位45歲以上人員22名職員工參加了局職工總醫(yī)院的健康體檢，并對22名從事有毒有害工作的人員進(jìn)行了體檢，對從事奶牛養(yǎng)殖和乳品加工、銷售人員等49人，按照敦煌市衛(wèi)生防疫站的要求進(jìn)行相關(guān)指標(biāo)的體檢，符合要求從事相關(guān)工作的人員頒發(fā)健康證，堅持以人為本的方針，全面貫徹hse的方針政策。

2、奶牛場青貯收儲工作是本單位夏季安全工作的重點，20____年7月，奶牛場根據(jù)確定玉米青貯飼草收儲確定的時間，編制了生產(chǎn)運行大表，并嚴(yán)格按照運行大表時間的規(guī)定和計劃精心組織，各項工作環(huán)節(jié)責(zé)任落實到人，合理分配人員進(jìn)行設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和維修，提前使設(shè)備到位，7月26日安排專業(yè)電工到奶牛場進(jìn)行設(shè)備的電源安裝和設(shè)備調(diào)試;同時清理消毒了兩個青儲池和一座青貯塔，并對儲存塔進(jìn)行砌磚封口。

收儲青貯玉米桿工作從7月29日開始，到8月26日結(jié)束。共計收儲青貯飼草1985.95噸，與去年相比，從時間縮短8天，從收貯噸位上相比多收146.89噸，儲存質(zhì)量好于往年，為明年奶牛飼草儲存飼喂奠定了扎實的生產(chǎn)工作基礎(chǔ)。

(八)積極開展技術(shù)革新、挖潛增效，促使節(jié)能工作上臺階。

1、加強技術(shù)革新，降低生產(chǎn)運行成本：今年3月中旬車間成立公關(guān)小組，征對包裝損耗超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，在現(xiàn)有設(shè)備的情況下，對無菌液體包裝機進(jìn)行調(diào)整。大膽創(chuàng)新，將切刀刀口由原來的矩形加弧面，改為梯型加小弧面并取得了成功。使包裝破漏袋從0.8%，現(xiàn)在降低在0.5%以內(nèi)，控制在業(yè)績合同規(guī)定的0.7%以內(nèi)，見到了科技創(chuàng)新，實現(xiàn)降耗增收目標(biāo)，預(yù)計年增加收入9326元。

2、積極挖潛增效，開展“五小”活動：奶牛場本著創(chuàng)新節(jié)約的工作思路，將裝載機進(jìn)行改造，成功的解決了奶牛場各種機械設(shè)備的充氣問題，為奶牛場節(jié)約了成本支出，同時也節(jié)省了購買空壓機費用5000元左右，取得了一定的經(jīng)濟效益。

3、嚴(yán)抓管理，降低牛奶損耗和能耗：在牛奶生產(chǎn)、冷藏、運輸、加工、成品儲存和銷售方面，積極采取相關(guān)措施，如對投奶到戶客戶使用的奶箱全面排查，主要是降低因奶箱質(zhì)量造成袋奶破損，降低投奶過程的損耗，共計排查奶箱2156個，維修238個，此項工作已列入到牛奶銷售部的日常管理工作，加強過程管理，落實責(zé)任到崗位，全面開展了管理提升工作，使牛奶損耗降低了2.77%。

4、嚴(yán)格節(jié)能節(jié)水目標(biāo)責(zé)任落實，強化節(jié)能基礎(chǔ)管理，深化節(jié)能節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建活動，加強資源節(jié)約管理，優(yōu)化電器線路系統(tǒng)的維修改造，降低能耗;合理安排生產(chǎn)，強化鍋爐運行管理，加強余熱利用，降低天然氣消耗;在比計劃多加工生產(chǎn)4.35萬公斤牛奶，1-10月能耗節(jié)約3.07噸標(biāo)煤，用水節(jié)約600方。

(九)冬季安全生產(chǎn)落實情況。

10月下旬，本單位全面啟動冬季安全生產(chǎn)運行模式，結(jié)合本單位的工作實際，分析冬季安全隱患的特點，對三個基層單位提出具體要求和工作要點，針對關(guān)鍵控制要害部位提出具體要求，一是加強鍋爐、天然氣運行使用管理，防止泄漏、火災(zāi)、爆炸、中毒窒息事故;二是電器線路的安全巡檢;三是操作人員防凍、防滑、防人身傷害;持續(xù)抓好交通安全管理工作。針對冬季行車風(fēng)險和安全要求，加強駕駛?cè)藛T安全教育和培訓(xùn)，尤其是在天氣變化時，落實好防滑措施，確保冬季行車安全。全廠上下嚴(yán)格落實冬季安全生產(chǎn)工作要求，夯實冬季安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。

三、20____年健康、安全、環(huán)保工作目標(biāo)。

1、學(xué)習(xí)貫徹公司安全環(huán)保節(jié)能方面的相關(guān)要求。堅持“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針，牢固樹立以人為本的思想，不斷夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，為全面完成本單位生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)扎實工作。

2、執(zhí)行“兩書一表一卡一細(xì)化”內(nèi)容，落實安全目標(biāo)。

(1)崗位操作人員認(rèn)真落實hse崗位作業(yè)指導(dǎo)書的各項要求，熟知危害因素，掌握預(yù)防方法。

(2)工作中正確使用勞保用品，做好設(shè)備的檢查及調(diào)整，保證其性能完好。

(3)強化安全意識，舉一反三，吸取事故教訓(xùn)，防止事故發(fā)生。

3、加強精細(xì)化管理，增強管控執(zhí)行力。抓質(zhì)量安全，抓對標(biāo)管理，抓精細(xì)化管理，全面完成生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo);嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度，以管理促生產(chǎn)，以管理促安全。

4、開展形式多樣的安全經(jīng)驗分享活動和事故案例教育。要做到安全培訓(xùn)全員化，有計劃、有重點地抓好全員培訓(xùn)工作，通過廣泛開展hse知識競賽、安全培訓(xùn)、崗位風(fēng)險識別等行之有效的活動，不斷提高全員對安全工作重要性的認(rèn)知與理解，筑牢安全思想防線。

5、繼續(xù)深入開展強三基、反三違、嚴(yán)達(dá)標(biāo)、除隱患活動。組織開展日常性的安全自查工作，強化全員安全環(huán)保意識，實現(xiàn)“零事故、零傷害、零污染”

6、繼續(xù)開展“崗位需求矩陣培訓(xùn)工作”。全面提高全員崗位操作技能，提高員工素質(zhì)和人才力量，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展注入不竭動力。

節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)不足與改進(jìn)篇七

根據(jù)上級有關(guān)部門的通知精神，我校于20xx年度全面認(rèn)真開展了節(jié)能工作。為了使領(lǐng)導(dǎo)更好地了解我校節(jié)能工作的開展情況，現(xiàn)將節(jié)能減排工作做如下匯報：

20xx年度是學(xué)校全面開展節(jié)能降耗的一年。學(xué)校高度重視，成立了以張玉清校長為組長的節(jié)能減排組織機構(gòu)，明確了各個成員的節(jié)能工作職責(zé)：包括用水、用電、辦公用品等方面，為全面開展節(jié)能工作提供了保障。

責(zé)任分工

1、節(jié)水工作組：宋愛珍、朱瑞娟、王小松

有了以上一位教師的對學(xué)校用水設(shè)備的維護(hù)與維修以及日常監(jiān)管和管理，基本實現(xiàn)了不跑水、不冒水、不滴水、不漏水現(xiàn)象。

2、節(jié)電工作組：孫玉芬、薛立偉、谷友玲

有了以上幾位教師所負(fù)責(zé)的學(xué)校用電設(shè)備的維修以及及監(jiān)督和管理，基本杜絕了白天亮燈、長期不關(guān)燈，電腦和視頻投影等辦公設(shè)備長時間待機現(xiàn)象，基本養(yǎng)成了人走關(guān)燈，關(guān)電腦、關(guān)打印機、關(guān)飲水機的習(xí)慣。

3、節(jié)約使用辦公用品工作組：馬寶軍、李文伯、呂春雙

以上三位教師負(fù)責(zé)學(xué)校辦公用品的使用和監(jiān)督以及管理。有了他們的提示和監(jiān)督，教師和學(xué)生節(jié)約用紙的事例層出不窮。

4、節(jié)能聯(lián)絡(luò)員：郭云豐、張艷芹

以上兩位教師制定了節(jié)能工作計劃和方案，確定了節(jié)能的目標(biāo)。真正做到了上下一致，全面落實和啟動節(jié)能減排工作。

總務(wù)工作人員每天都在定量展開巡視工作，發(fā)現(xiàn)和制止各種人為浪費水、浪費電的行為，比如長流水、長明燈。各樓的值日教師也負(fù)責(zé)監(jiān)管該樓的用水用電情況，隨時發(fā)現(xiàn)問題隨時處理。通過全校上下共同參與基本形成了多層面監(jiān)管的良好局面。

一年來，學(xué)校以學(xué)生為主體，通過主題班會、廣播、板報等形式有針對性對學(xué)生進(jìn)行了養(yǎng)成教育：如節(jié)約一滴水，一度電……，提倡人人都從我做起，從小事做起，倡導(dǎo)節(jié)約光榮，浪費可恥。定期召開用水用電的會議，明確節(jié)能職責(zé)，增強節(jié)能意識。

節(jié)能目標(biāo)沒能全部達(dá)到。

20xx學(xué)年度是學(xué)校快速發(fā)展的一年，既有新建項目、已建項目完善，也有大量的維修項目。學(xué)校認(rèn)真查找出現(xiàn)問題的原因，爭取陸續(xù)采用先進(jìn)的節(jié)能手段、節(jié)能設(shè)備和產(chǎn)品，加大對用水用電用油及辦公用品消耗的監(jiān)管力度，明確職責(zé)，獎懲并舉，力爭下學(xué)期使學(xué)校的節(jié)能降耗工作達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)不足與改進(jìn)篇八

20xx年xx項目部的節(jié)能環(huán)保工作在公司正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過全體職工的共同參與和共同努力，全面完成環(huán)保部門下達(dá)的污染物控制總量目標(biāo)，進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)科學(xué)、健康、有序、和諧發(fā)展，強化全體職工的節(jié)能環(huán)保意識，本著“從個人做起，從身邊做起”的原則，對節(jié)能環(huán)保工作進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃。設(shè)置了相應(yīng)的節(jié)能環(huán)保管理機構(gòu)，配備了必要的節(jié)能環(huán)保管理工作人員，建立了完善的節(jié)能環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)體系。并堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，明確工作范圍、管理職責(zé)，基本做到了節(jié)能環(huán)保管理工作制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。在宣傳節(jié)能環(huán)保知識的同時對公司的節(jié)能環(huán)保工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。并取得了顯著成效。現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

1、項目部對各部門和廠隊主要能耗實行定額管理，通過制度保障，能夠做到能源消耗控制。

2、在油耗管理方面，每年初根據(jù)上年度油耗的實際完成情況，制定本年度相關(guān)部門的油耗定額，經(jīng)審批后下發(fā)相關(guān)部門執(zhí)行。

3、在電耗管理方面，用電設(shè)備對機電設(shè)備及時檢查維護(hù)，保證設(shè)備完好率，提高負(fù)荷率，杜絕設(shè)備“空運轉(zhuǎn)”、“常明燈”。全面推廣節(jié)能燈，所有生產(chǎn)工序照明，全部更換成了節(jié)能燈。減少使用次數(shù)，節(jié)約電能。

4、在節(jié)水管理方面，加強循環(huán)水使用，提高水資源的重復(fù)利用率，杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現(xiàn)象，建立耗水臺帳，作為考核依據(jù)。

5、在耗能設(shè)備經(jīng)濟運行方面，淘汰高耗能設(shè)備，選用了節(jié)能型設(shè)備，淘汰高耗能落后設(shè)備，根據(jù)生產(chǎn)工藝設(shè)備配置情況，充分利用國家電價政策，調(diào)整設(shè)備開動時間，降低電費支出。

1、認(rèn)真貫徹落實環(huán)保法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行貴州省普安縣最新的主要污染物排放標(biāo)準(zhǔn)，不斷加大環(huán)保投資力度。把環(huán)保檢查納入項目部各級檢查內(nèi)容，在內(nèi)部施行切合實際的環(huán)保獎罰制度。

2、根據(jù)污染物排放標(biāo)準(zhǔn)，分析項目部的實際情況，對項目部面臨的.減排形勢，明確了項目部減排工作重點，詳細(xì)核算了減排量，制定了減排計劃，與有關(guān)部門和廠隊簽訂了主要污染物減排目標(biāo)責(zé)任書，把減排任務(wù)分解到個人，并建立了定期督查制度，確保減排工作進(jìn)度和質(zhì)量。

3、項目部重點控制爆破開挖施工部位，加強水土保持工作監(jiān)管，進(jìn)一步完善拌和系統(tǒng)的廢水排放設(shè)施，杜絕各類環(huán)境污染事故發(fā)生。

4、對回收廢棄物進(jìn)行充分利用。項目部各部門都逐步加大了廢棄物品、紙張的深度利用，基本實現(xiàn)了生產(chǎn)、辦公等各個單元目標(biāo)。提高了生產(chǎn)廢水處理后水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，加大了循環(huán)利用和綜合利用措施，逐步向“零”排放的目標(biāo)邁進(jìn)。

5、加強環(huán)保設(shè)施，設(shè)備的有效管理和運行，定期對環(huán)保設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)檢修，對主要環(huán)保治理設(shè)備的運行、維護(hù)保養(yǎng)與維修等各項職責(zé)實行設(shè)備掛牌制，層層分解，責(zé)任到人。

6、項目部對相關(guān)崗位的操作人員均進(jìn)行相應(yīng)專業(yè)培訓(xùn)，以提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)，崗位操作技能，采取科學(xué)先進(jìn)的崗位操作方式，減少污染物的產(chǎn)生，從設(shè)備操作方面確保廢氣，煙塵達(dá)標(biāo)排放。

2、是節(jié)能環(huán)保工作的基礎(chǔ)相當(dāng)薄弱，能源統(tǒng)計、能耗評價尚不健全，造成底數(shù)不夠清、信息不夠靈。

3、是對節(jié)能環(huán)保工作認(rèn)識不到位、措施不落實、投入不到位、協(xié)調(diào)不得力，未能正確處理好眼前和長遠(yuǎn)的關(guān)系，節(jié)能環(huán)保工作仍停留于小打小鬧，實際取得的成效遠(yuǎn)沒有表面上看到的好。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，充實指導(dǎo)、監(jiān)管和服務(wù)力量。完善節(jié)能環(huán)保組織管理體系，集中專門人員，完成一些必要的基礎(chǔ)工作，對重點耗能生產(chǎn)單元有關(guān)節(jié)能職責(zé)提出明確要求，形成橫向到邊、縱向到底、上下貫通、權(quán)責(zé)明確，以利于開展有序、長效的節(jié)能環(huán)保監(jiān)督管理。

2、進(jìn)一步營造全體員工重視節(jié)能環(huán)保的良好氛圍。加大節(jié)能環(huán)保宣傳工作力度，深入宣傳節(jié)能環(huán)保的重要意義，組織有關(guān)節(jié)能環(huán)保工作的經(jīng)驗交流，推廣節(jié)能環(huán)保先進(jìn)典型，曝光批評浪費行為。要樹立節(jié)能環(huán)保的榜樣，起好示范帶頭作用。

3、制定鼓勵政策，嚴(yán)格獎懲。制定節(jié)能環(huán)保激勵獎懲辦法和措施，評選節(jié)約能源、達(dá)標(biāo)排放的先進(jìn)典型，給予表彰獎勵。普及節(jié)能環(huán)保知識，推廣節(jié)能環(huán)保最新技術(shù)，帶動全體員工加入到創(chuàng)建節(jié)能環(huán)保型項目部的活動中來，按照公司的安排和要求，接合項目部的自身特點，將本項目部的節(jié)能環(huán)保工作扎扎實實進(jìn)行下去。

節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)不足與改進(jìn)篇九

一年來，我市綠化工作在市委、市政府以及市綠化委員會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的__大精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞“______”的戰(zhàn)略部署，著力改善了城市人居環(huán)境，全面提升了城市綠化水平。

20年全市共種植喬、灌木304.81萬株，花卉95.1萬株，新增綠地1.34萬畝，完成了年度目標(biāo)任務(wù)。其中，__區(qū)新增綠地8977畝，__區(qū)新增綠地1998畝，__區(qū)新增綠地824畝，__區(qū)新增綠地1311畝，石化工業(yè)園區(qū)新增綠地295畝。截至20年底，全市建成區(qū)綠地面積達(dá)3.35萬畝，建成區(qū)綠地率達(dá)38.88%，綠化覆蓋率達(dá)42.93%，人均公園綠地面積達(dá)10.03平方米，各項指標(biāo)在全疆處于領(lǐng)先水平。20年，我市綠化工作成績斐然，新疆油田分公司準(zhǔn)東采油廠榮獲“全國綠化模范單位”稱號，張虎等2人榮獲“全國綠化獎?wù)隆狈Q號;__市建設(shè)局等5家單位榮獲“自治區(qū)綠化先進(jìn)集體”稱號，尚冬梅等6人榮獲“自治區(qū)綠化獎?wù)隆狈Q號。

20年工作回顧。

20年，是我市貫徹黨__大精神的開局之年，也是在五年內(nèi)完成新增綠地7.3萬畝目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵一年。在各級綠化部門的精心組織以及市屬各有關(guān)部門、各石油石化企業(yè)的大力支持和密切配合下，圓滿完成了20年度各項工作任務(wù)。

一、加強城市綠化建設(shè)，營造良好人居環(huán)境。

1.修編城市綠化專項規(guī)劃。

__城鎮(zhèn)組群綠地系統(tǒng)規(guī)劃修編工作已基本完成，待城市總體規(guī)劃編制完成后，再進(jìn)一步修改和完善。__區(qū)、__區(qū)綠地系統(tǒng)規(guī)劃已通過評審并進(jìn)入到實施階段。開展一系列專項規(guī)劃編制工作，為建設(shè)高品質(zhì)城市奠定了基礎(chǔ)。

2.全力推進(jìn)“大綠化”工程會戰(zhàn)工作。

今年，全市實施__快速道道路防護(hù)林、世紀(jì)大道西延防護(hù)林等10項會戰(zhàn)工程，新增綠地7414.1畝。

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保“大綠化”工程順利開展。3月6日，我市召開了__市20年大綠化工程會戰(zhàn)動員會，與各區(qū)政府、石化園區(qū)以及各會戰(zhàn)單位簽訂了《20年綠化目標(biāo)責(zé)任書》和《20年度“大綠化”會戰(zhàn)工程目標(biāo)責(zé)任書》，明確了各自的綠化工作目標(biāo)和責(zé)任。各區(qū)政府成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥的“大綠化”工程項目部，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)會戰(zhàn)工程的組織實施工作。

二是完善會戰(zhàn)標(biāo)準(zhǔn)，為“大綠化”工程建設(shè)提供技術(shù)保障。在20年“大綠化”實施的基礎(chǔ)上，修改完善了《__市“大綠化”工程施工及驗收標(biāo)準(zhǔn)》，進(jìn)一步提高了“大綠化”工程建設(shè)內(nèi)容和施工標(biāo)準(zhǔn)。

三是順利完成“大綠化”工程各項會戰(zhàn)建設(shè)任務(wù)。

為全面推進(jìn)“大綠化”工程各項會戰(zhàn)建設(shè)工作，各會戰(zhàn)單位籌集會戰(zhàn)建設(shè)資金，制訂施工組織計劃，確保了會戰(zhàn)工程的順利完成。__城鎮(zhèn)區(qū)域共動員23家會戰(zhàn)單位完成__快速道道路防護(hù)林、世紀(jì)大道西延防護(hù)林、田園居住區(qū)框架林、阿依庫勒水庫壩下區(qū)、昆侖路西延防護(hù)林等5項綠化會戰(zhàn)工程，共種植喬灌木33.74萬株，新增綠地6562畝。__區(qū)共動員3家單位參加了天津路防護(hù)林、杭州路等3項會戰(zhàn)建設(shè)工作;__區(qū)共動員2家單位參加了217國道大下坡南側(cè)擴大區(qū)域、奎阿高速公路烏爾禾段連接處等2項會戰(zhàn)建設(shè)工作，新增綠地852.1畝，完成了各自既定的會戰(zhàn)建設(shè)任務(wù)。

3.加快綠化建設(shè)步伐，提高城市綠化水平和檔次。__區(qū)實施經(jīng)四路南延段、白樺路等9條道路綠化建設(shè)工作，實施世紀(jì)大道694株倒榆改造嫁接、城區(qū)32條道路行道樹修剪及52條道路綠化補植工作，道路景觀較往年有了很大的改觀;__區(qū)實施熱力公司兩側(cè)防護(hù)林，第三中學(xué)等單位庭院建設(shè)工程;__區(qū)實施建業(yè)路、躍北路等改造工程;__區(qū)實施阿臘德路、龍翔路延伸段等綠化建設(shè)工程;石化工業(yè)園區(qū)實施中央大道三期、東五街二期等4條道路綠化工程;油田公司物業(yè)公司完成了南泉、園丁等15個小區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化小區(qū)改造。通過實施一系列重點綠化工程，使城市綠化面貌進(jìn)一步改善。

4.苗圃建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。

全市新增苗圃1460畝，種植苗木100萬余株，超額完成全年新增苗圃1000畝的任務(wù)，為我市“大綠化”工程提供了苗源保障。

5.加快綠化管網(wǎng)系統(tǒng)建設(shè)工作。

中心城區(qū)實施了世紀(jì)大道西延段、__快速道等綠化管網(wǎng)60公里的建設(shè)工作;__區(qū)完成了莎車路綠化管網(wǎng)建設(shè)工作;__區(qū)完成了奎阿高速公路烏爾禾段等10公里綠化管網(wǎng)建設(shè)工作，有效改善了城市綠化用水條件。

6.加大“大綠化”工程建設(shè)情況的宣傳力度。全年在電臺、電視臺、報紙及強市論壇等各類媒體上，發(fā)表了“大綠化”工程專題報道90余篇，全面展示了“大綠化”工程工作動態(tài)，營造了全社會參與綠化、關(guān)心綠化、愛護(hù)綠化的良好社會氛圍。

節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)不足與改進(jìn)篇十

為認(rèn)真落實沈鐵計網(wǎng)電（20xx）第710號電報要求，工務(wù)段在全段范圍內(nèi)開展了節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查工作，現(xiàn)將我段節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查活動開展情況匯報如下：

一、高度重視，成立領(lǐng)導(dǎo)組。

工務(wù)段接到電報后，成立了統(tǒng)計執(zhí)法檢查領(lǐng)導(dǎo)組組長：主管副段長。

組員：調(diào)度統(tǒng)計科科長、客運收入科科長、貨運路風(fēng)科科長、勞人科科長、技術(shù)科科長、辦公室主任。

組織節(jié)能、環(huán)保、統(tǒng)計人員召開了專題會議，由副段長親自布置，提出了具體要求，按照電報要求逐條對照，逐項檢查，并對存在的問題制訂了整改措施，推進(jìn)計劃，完成時限，要求按期整改到位。

二、劃分階段，制定自查方案。

活動時間：5月10日8月30日。

第三階段：7月31日8月30日。迎檢及整改階段，對路局檢查出問題從制度、措施等方面進(jìn)行跟蹤整改。

三、逐級負(fù)責(zé)，全力推進(jìn)。

重新下達(dá)了節(jié)能指標(biāo)，辦公室由專職負(fù)責(zé)，著重點放在節(jié)能、節(jié)電，節(jié)水工作上，環(huán)保專業(yè)人員把節(jié)能當(dāng)作主攻目標(biāo)，制定了一系列可行措施，為減少能耗創(chuàng)造了有力的條件。

1、工務(wù)段認(rèn)真落實路局沈鐵計[20xx]2號文件要求，制定年度能源消耗計劃、節(jié)約計劃，下達(dá)各站節(jié)能減排指標(biāo)，使全體干部職工明確了節(jié)能環(huán)保工作任務(wù)。

2、實行能源經(jīng)濟責(zé)任承包，工務(wù)段分劈計劃指標(biāo)后，跟蹤檢查落實情況，并將任務(wù)完成情況納入月度績效考核，獎罰分明從而調(diào)動了一切積極因素，較好的完成了鐵路局節(jié)約計劃指標(biāo)，今年1—2季度共節(jié)煤535噸，節(jié)電1。83萬千瓦，節(jié)油2。4噸，節(jié)水12898噸。同時對超支的12個車站納入了考核。

3、加大宣傳節(jié)能環(huán)保工作力度，增強全段干部職工節(jié)能減排意識，大力開展“節(jié)約每一度電、每一斤煤、每一滴水、每一滴油、每一張紙、每一支筆”活動，杜絕長明燈、長流水等浪費能源的現(xiàn)象。

4、建立有效節(jié)能環(huán)保機制，推動整體節(jié)能減排工作。工務(wù)段結(jié)合節(jié)能減排計劃，著重點放在經(jīng)營目標(biāo)上，細(xì)化了管理措施、建立了管理機制，從上到下形成了段、車間、班組三級節(jié)能環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)，使節(jié)能減排工作落到了實處。

車站干部的監(jiān)督下認(rèn)真答題，提高了統(tǒng)計人員的法律意識。

盡管我們在節(jié)能減排工作上做了點工作，但我們按著路局節(jié)能環(huán)保的工作要求還有一定差距，主要有以下幾點：

1、在觀念上缺乏對節(jié)能環(huán)保的足夠重視，日常管理上存在漏洞。各部門之間協(xié)調(diào)、溝通不夠。

2、對《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細(xì)則》、《鐵路行業(yè)統(tǒng)計管理規(guī)定》、《鐵路運輸企業(yè)能源消耗與節(jié)約統(tǒng)計規(guī)則》、《鐵路運輸企業(yè)環(huán)境保護(hù)統(tǒng)計規(guī)則》的學(xué)習(xí)不到位。

3、在節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計工作中精細(xì)度不夠，有的報表數(shù)據(jù)不夠精確。

四、下一步工作思路。

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善管理機制。

一是落實節(jié)約資源基本國策，使全段干部職工認(rèn)識到節(jié)能減排的重要性，使干部職工感悟到節(jié)能減排是一項利國利民的工作；二是繼續(xù)加強節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)的組織，建立了逐級分工負(fù)責(zé)制。

2、強化逐級負(fù)責(zé)，調(diào)動全員積極性。

一是主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，發(fā)揮節(jié)能減排專業(yè)人員職能作用，抓技術(shù)設(shè)備的改造。二是完善管理機制，逐級負(fù)責(zé)抓能源消耗管理辦法的落實，從干部、職工節(jié)約一滴水、節(jié)約一度電做起，開展行之有效的節(jié)支降耗活動。三是調(diào)動干部職工積極性，達(dá)到人人負(fù)責(zé)，抓節(jié)約指標(biāo)工作落實到人頭，充分發(fā)揮群體功能，嚴(yán)格控制能源消耗，降低消費和資源損失。

3、加大執(zhí)法教育，強化考核追究。對從事統(tǒng)計工作的人員加強日常統(tǒng)計教育，開展經(jīng)常性的普法學(xué)習(xí)，提高法律責(zé)任意識。

保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確率，盡量減少或杜絕統(tǒng)計誤差。加強基礎(chǔ)資料的填寫、留存和保管。對各站建立考核機制，每月對較嚴(yán)重的問題進(jìn)行通報批評，嚴(yán)格納入考核。促進(jìn)統(tǒng)計工作提高。

以上是我段此次大檢查活動的整體情況，我們將按照路局整體要求，針對存在的問題不斷完善機制，落實責(zé)任，使我段的節(jié)能環(huán)保工作有序持久的得到落實。

節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)不足與改進(jìn)篇十一

20__年全國節(jié)能宣傳周于6月11日正式啟動，林區(qū)環(huán)保局根據(jù)林區(qū)節(jié)能減排宣傳周組委會安排部署，結(jié)合環(huán)保部門職能職責(zé)，以“節(jié)能降耗保衛(wèi)藍(lán)天”節(jié)能宣傳周活動為契機，啟動了一系列環(huán)保宣傳活動。現(xiàn)將活動總結(jié)報告如下：

一、高度重視，強化保障。

林區(qū)環(huán)保局高度重視此次活動，按照《關(guān)于20__年全區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能宣傳周活動安排的通知》神管發(fā)(20__)6號文件要求，召開專題工作會議，對“6月11日-6月17日的節(jié)能周”進(jìn)行了周密安排部署：要求機關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)節(jié)能宣傳手冊，領(lǐng)會文件的精神實質(zhì)。成立專班對宣傳周活動進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)和督辦等工作，為宣傳周活動的開展提供了強有力的組織保障。

二、精心組織，確保效果。

一是根據(jù)環(huán)保局地理位置和辦公條件，重點在單位的門廳、走廊、宣傳櫥窗處張貼了“若干年后將居無定所，你將如何向孩子們解釋”、“低碳出行，從我做起”等溫馨警示畫報，時刻提醒干部職工做到低碳節(jié)能，綠色出行，不僅自己以身作則還要將節(jié)能減排理念帶進(jìn)家里，言傳身教給家庭成員或身邊人。

二是利用懸掛橫幅“低碳走近千萬家，節(jié)能環(huán)保我參加”提醒過往住戶，節(jié)能環(huán)保，低碳生活是每個人的權(quán)利與義務(wù)。三是開展了一次機關(guān)節(jié)能工作大檢查。對機關(guān)用電、用水、辦公耗材情況進(jìn)行了一次全面抽查，對人走未關(guān)水、關(guān)燈、關(guān)閉電源，浪費辦公耗材的科室或個人進(jìn)行嚴(yán)肅教育批評，并且引導(dǎo)機關(guān)干部職工節(jié)約用電，節(jié)約用水，節(jié)約用紙，帶頭踐行綠色生活，上下班綠色出行。充分發(fā)揮機關(guān)人員帶頭作用，反對奢侈浪費，提倡樸素節(jié)儉。

四是對單位的老舊燈泡進(jìn)行了節(jié)能燈泡的更換。檢查了全樓層的廁所和洗手臺是否有漏水情況。

三、下一步打算。

通過此次節(jié)能宣傳周的宣傳，增強了全體干部職工的節(jié)能意識，營造了公共機構(gòu)節(jié)能減排工作的濃厚輿論氛圍，達(dá)到了預(yù)期的目的。下一步，環(huán)保局將繼續(xù)結(jié)合自身職能職責(zé)優(yōu)勢，牢固樹立生態(tài)優(yōu)先和綠色發(fā)展理念，大力推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，推動形成綠色發(fā)展方式和生活方式，不斷將節(jié)能減排工作推向深入，為全區(qū)生態(tài)文明建設(shè)和經(jīng)濟社會發(fā)展再作新貢獻(xiàn)。