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最新管理員工的職位 監(jiān)控管理員工作職責(實用14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-26 16:34:05
最新管理員工的職位 監(jiān)控管理員工作職責(實用14篇)
時間:2023-11-26 16:34:05     小編:雁落霞

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

管理員工的職位篇一

九、 ?嚴格遵守監(jiān)控設備操作程序,禁止調(diào)整改動視頻監(jiān)控系統(tǒng)。

?

一、管-理-員應按時上下班,當值時不準睡覺,不得擅離崗位。

五、管-理-員應愛護使用的設備,以延長機器的使用壽命,不得擅自拆裝設備。?

六、在當班時主動做好監(jiān)控室的清潔衛(wèi)生工作,保持整潔。禁止在監(jiān)控室內(nèi)吸煙。?

九、嚴格遵守監(jiān)控設備操作程序,禁止調(diào)整改動視頻監(jiān)控系統(tǒng)。

管理員工的職位篇二

本職:負責勞動合同的管理,負責人事檔案的管理,負責各種保險與離退休人員的管理。

主要職責與工作任務:

1、負責勞動合同的管理:負責勞動合同的簽定、管理、變更、終止、延續(xù),建立勞動合同臺帳;協(xié)助人力資源處理勞資關(guān)系,解決員工與公司的勞動糾紛事宜。

2、負責人事檔案的管理:按公司檔案管理細則,認真管理人事檔案,及時準確地做好員工的季、年報統(tǒng)計工作;積極推行人事檔案微機化管理;及時進行人事檔案的加工整理、分類上帳、裝訂、建立管理卡片、編制檢索目錄;定期參加檔案鑒定,對應銷毀檔案進行監(jiān)銷;執(zhí)行檔案咨詢、借閱管理制度,履行借閱手續(xù);按密級劃分的有關(guān)規(guī)定,及時準確劃分檔案密級。

3、負責各種保險與離退休人員的管理:辦理職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五大保險,及時上報社會保險的各種報表;辦理職工調(diào)入和調(diào)出時各種保險的清交和轉(zhuǎn)移手續(xù);審核職工醫(yī)療費用的報銷、社會拔付及登記;辦理員工正常退休、病退、內(nèi)退及工傷評殘等工作;按標準和規(guī)定及時購買、發(fā)放勞保用品;配合工會做好離退休人員的各項管理工作,保證離退休人員工資發(fā)放的及時、準確;配合政府有關(guān)部門,做好離退休人員的社區(qū)化管理,適時做好移交及思想工作。

4、完成人力資源交辦的其它各項工作

保險公司督導崗位職責(一)

1?保險管-理-員工作職責、協(xié)助業(yè)務單位經(jīng)營目標的達成,并提供業(yè)務推動的建議,作為業(yè)務主管經(jīng)營的參考。

2、協(xié)助單位擬定增員教育及訓練的`計劃。

3、參與業(yè)務單位培訓課程的規(guī)執(zhí)行和授課。

4、協(xié)調(diào)業(yè)務主管與業(yè)務員間的溝通與輔導

5、參與策劃業(yè)務單位競賽活動及各項會議匯報活動

6、參與業(yè)務單位各項業(yè)務活動管理及績效分析

7、協(xié)助業(yè)務單位各項行政管理工作

8、協(xié)助落實與報行公司領(lǐng)導交給的任務

9、協(xié)助業(yè)務主管作好內(nèi)部管理工作

10、其他臨時事務

保險公司督導崗位職責(二)

1、針對公司各項政令進行有效宣導,加強團隊文化的傳播;

2、通過對相關(guān)材料的宣導和輔助工具的使用,推動產(chǎn)品特別是新產(chǎn)品的銷售;

4、根據(jù)市場調(diào)研情況,在各層級例會上傳達同行業(yè)的情況、策略、動態(tài),為部經(jīng)理和各層級業(yè)務人員提供參考、決策的基本法考核預警等。

管理員工的職位篇三

物業(yè)管-理-員是指投入使用的房屋及其附屬設備與配套設施進行經(jīng)營性管理,因此一個小區(qū)里面都會配有一個物業(yè)管-理-員,下面是企業(yè)管理網(wǎng)?提供具體的,歡迎瀏覽。

1、在物業(yè)管理部主任領(lǐng)導下,具體行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)服務的職能。

2、負責管理公司清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作。

3、全面掌握區(qū)域物業(yè)公共設施、設備的使用過程。

4、協(xié)調(diào)主任送發(fā)物業(yè)管理方面的文件。

5、參加主任主持的部門例會,總結(jié)當月工作,制訂下月計劃。

6、負責發(fā)現(xiàn)運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證,處理業(yè)戶投訴。

7、收集有價值的物業(yè)信息,為推動公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策。

8、負責公司業(yè)戶接待工作,做到儀表端莊、態(tài)度和藹、熱情大方、反應敏捷、處事穩(wěn)健。

9、負責為業(yè)戶辦理入伙、入住、裝修手續(xù)。

10、按接待來訪規(guī)定,做好來訪登記,對電話預約的來訪要及時通知有關(guān)領(lǐng)導或部門,對突然來訪者,要報告有關(guān)領(lǐng)導或部門后,再約時間接待。

11、負責接待及處理業(yè)戶咨詢、投訴工作,并定期進行回訪。

12、負責為公司業(yè)戶商務、票務收發(fā)等項服務工作。

13、完成辦公室臨時交辦的工作。

物業(yè)管-理-員崗位職責

1.在物業(yè)管理部經(jīng)理領(lǐng)導下,具體行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)服務的職能。

2.負責管理大廈清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作。

3.全面掌握大廈物業(yè)公共設施、設備的使用過程。

4.協(xié)調(diào)經(jīng)理送發(fā)物業(yè)管理方面的文件。

5.參加經(jīng)理主持的部門例會,總結(jié)當月工作,制訂下月計劃。

6.負責發(fā)現(xiàn)運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證,處理業(yè)戶(業(yè)戶)投訴。

7.收集有價值的物業(yè)信息,為推動公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策。

8.完成經(jīng)理交辦的各項任務。

四、物業(yè)管理文員崗位職責

1.向部門經(jīng)理負責,主持辦公室全面工作,嚴格執(zhí)行經(jīng)理各項指令,有權(quán)詢問、檢查、督促各部門工作執(zhí)行情況。

2.負責安排公司各類文稿的草擬,審核工作,有權(quán)檢查、督促崗位責任制在操作層的執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,提出整改意見,落實獎懲制度。

3.加強與各部門的聯(lián)系和溝通,對工作中的具體問題不扯皮推諉,有權(quán)協(xié)調(diào)各部門工作運作和人際關(guān)系。

4.加強業(yè)務學習,提高能力,促使各部門工作實施標準化、科學化、現(xiàn)代化,有權(quán)向公司領(lǐng)導提出創(chuàng)新改革的意見和建議。

5.恪守保密原則,督促有關(guān)部門及辦公室工作人員加強文件管理,嚴格會議制度,增強保密觀念,凡屬公司尚未正公式布的決定、決議、指導等,無權(quán)傳播。

6.從節(jié)約出發(fā),審批各部門辦公用品的購置。

三、物業(yè)管理部經(jīng)理崗位職責

1.以身作則,調(diào)動員工積極性,保質(zhì)、保量地完成各項工作。

2.檢查、監(jiān)督大廈紅線范圍內(nèi)的道路,綠化等公共區(qū)域地面清潔。

3.熱情接待業(yè)戶,及時處理顧客對服務的.投訴,并做好記錄。

4.定期對本部門員工進行培訓和考核工作,不斷提高員工的業(yè)務水平和服務質(zhì)量。

5.協(xié)調(diào)本部門與各部門的關(guān)系,合理調(diào)配人力和物力資源。

6.負責清潔用品采購計劃的編制和進貨物品的驗證工作,并控制其合理的使用,協(xié)助倉庫管-理-員合理貯存和使用保管。

7.負責業(yè)戶的租金及物業(yè)管理費用的催收工作。

8.上級領(lǐng)導交辦的其他臨時任務。

二、物業(yè)經(jīng)理助理崗位職責

1.協(xié)調(diào)經(jīng)理完成本管理處的各項工作。

2.認真完成所分管的各項工作。

3.當經(jīng)理不在時,代理經(jīng)理進行工作。

4.有權(quán)向經(jīng)理提出建議對下屬人員進行獎懲。

5.遵照勞動部門人事有關(guān)規(guī)定,在公司編制計劃,按程序辦理管理處招、調(diào)員工的事務工作,對部門中的私招濫雇行為進行處理。

6.有權(quán)處理顧客對其分管工作范圍內(nèi)的投訴。

7.有權(quán)處理分管工作范圍內(nèi)的突發(fā)事件。

8.有權(quán)自行安排下屬工作人員的各項工作。

一、物業(yè)經(jīng)理崗位職責

1.全面負責對所管轄的物業(yè)實施一體化綜合管理,貫徹執(zhí)行iso9000質(zhì)量管理體系及iso14000環(huán)境管理體系,完成與公司簽訂的年度管理目標和經(jīng)濟指標。

2.制訂管理處年度、月度工作計劃并組織實施,業(yè)務上接受總公司和上級部門的指導和監(jiān)督。

3.負責檢查、監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況。

4.合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工協(xié)作,責任到人,同時關(guān)心員工生活,確保管理處員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度。

5.負責所管轄物業(yè)的裝修審批,協(xié)調(diào)違章和投訴的處理工作,落實安全、防火工作。

6.協(xié)調(diào)本部門與供水、供電、工商等和物業(yè)管理有關(guān)部門的關(guān)系,便于開展各項工作。

7.認真完成管理處其他工作職責內(nèi)容和公司安排或委托的其他工作任務。

六、物業(yè)商務管-理-員崗位職責

1.負責大廈業(yè)戶接待工作,做到儀表端莊、態(tài)度和藹、熱情大方、反應敏捷、處事穩(wěn)健。

2.負責為業(yè)戶辦理入伙、入住、裝修手續(xù)。

3.按接待來訪規(guī)定,做好來訪登記,對電話預約的來訪要及時通知有關(guān)領(lǐng)導或部門,對突然來訪者,要報告有關(guān)領(lǐng)導或部門后,再約時間接待。

4.負責接待及處理業(yè)戶咨詢、投訴工作,并定期進行回訪。

5.負責為大廈業(yè)戶商務、票務收發(fā)等項服務工作。

6.完成辦公室臨時交辦的工作。

七、物業(yè)清潔員崗位職責

1.負責本轄區(qū)的清潔衛(wèi)生工作。

2.負責公司及管理處業(yè)戶的服務工作。

3.負責大廈各區(qū)域的垃圾收集工作。

4.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

一、全面負責圖書室的日常管理工作,認真履行崗位職責,遵守各項規(guī)章制度。

二、積極主動為教育教學和學生成長提供服務,嚴格按照有關(guān)規(guī)定完成書刊資料的采集、分編、上架和借閱工作。

三、努力學習和熟練掌握圖書管理業(yè)務,按要求做好圖書的分類、編目,新書要及時上架,投入使用,努力提高圖書的利用率和周轉(zhuǎn)率。

四、做好室藏書刊的驗收、登記、造冊工作,保管好各類報紙、期刊、雜志,定期裝訂成冊并編目歸檔。保持資料完整無損,便于讀者查找。

五、做好破舊圖書和有重要價值資料的修補、裝裱工作。

六、負責圖書排架、整架,做好各類統(tǒng)計、清點與記錄工作,圖書書標、卡片、登錄號、索書號、帳目要清楚、齊全,做到書賬相符。

七、幫助和指導學生借閱圖書和查找資料,嚴格借閱手續(xù),教育學生愛護圖書,歸還時做到不污損,不丟失,不無故延期。

八、做好圖書室、閱覽室的清潔衛(wèi)生,防火、防盜、防塵、防曬、防蟲、防潮等工作。

一、執(zhí)行學校有關(guān)音樂室的工作計劃,負責音樂室內(nèi)設備的具體管理工作。

二、每學期應根據(jù)教育和教學的需要,配合學校訂購必要的音樂器材及相關(guān)書籍。

三、加強學習,不斷提高自身專業(yè)水平和業(yè)務素質(zhì)。

四、有責任對進入音樂室內(nèi)的一切人員進行登記及監(jiān)督,對損壞室內(nèi)設備的行為及時制止。

五、嚴格遵守學校音樂室管理的各項規(guī)章制度,切實做好音樂室內(nèi)軟硬設施的防火、防盜、防潮、防曬、防塵、防蟲、防毒和清潔衛(wèi)生等日常管理工作,保障學校音樂室的絕對安全和整潔。

六、嚴格遵守音樂室及音樂器材的借用手續(xù),嚴禁不經(jīng)批準將室內(nèi)器材借出音樂室外。

七、規(guī)范做好音樂室的衛(wèi)生打掃工作。

八、管理人員工作變動,應辦理交接手續(xù)。

勞技室是學校重要的教學陣地,工作人員應該樹立全心全意為教學服務的思想,在教導主任領(lǐng)導下,積極、主動配合學校教育教學改革,為提高教學質(zhì)量、培養(yǎng)學生的動手、動腦能力,作出應有的努力。

一、認真、積極按使用教師要求做好各項準備工作。

二、建立必要的入帳、須用、出借、報廢和賠償制度,帳目清楚,儀器、設備、實物與帳目相符,并按上級要求有分類編號。

三、注意節(jié)約,做好保養(yǎng)、維修工作;掌握儀器、設備的庫存情況,及時做好“請購”及報廢工作。

四、強化安全措施,室內(nèi)必須設置防火及安全用具,經(jīng)常檢查其有效性,并能掌握使用方法,處理突發(fā)事故的技能;管理人員每日下班時應關(guān)好電燈、門窗,保證勞技室安全。

五、努力學習,不斷提高業(yè)務水平,認真完成好學校及教研組布置的有關(guān)任務。

六、經(jīng)常保持勞技室的整潔衛(wèi)生,為教學創(chuàng)造良好環(huán)境

一、負責微機及其它相關(guān)設備的驗收和管理。

二、熟悉微機的性能和正確的操作規(guī)程,并能進行一些基本的裝配、調(diào)試、維修和保養(yǎng),確保微機操作教學順利進行。

三、協(xié)助任課教師做好教學輔助工作,提供正確操作咨詢。

四、搞好日常清潔衛(wèi)生,保持室內(nèi)整潔。

五、保管好微機設備,切實做好防潮、防塵、防盜、防火等工作,離開微機室前應切斷所有電源開關(guān)。

六、微機室設備不得私自借用,外借必須經(jīng)學校領(lǐng)導批準。微機設備若有損壞,應立即查明原因和追究責任,及時上報學校領(lǐng)導,并提出有關(guān)處理意見。

七、有權(quán)拒絕非教學人員使用微機設備的要求。

八、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

一、熱愛本職工作,嚴格遵守美術(shù)室規(guī)章制度,負責美術(shù)室的管理和使用。二、按照教學計劃,協(xié)助任課教師開展美術(shù)活動,充分發(fā)揮美術(shù)掛圖和模型、儀器的作用。三、愛護美術(shù)室財產(chǎn),做好經(jīng)常性“美術(shù)掛圖、模型、儀器及設備”的管理和維護工作。四、建立和健全美術(shù)室業(yè)務檔案管理制度,做到有據(jù)可查。五、保持室內(nèi)通風、干燥、整潔,做好清潔衛(wèi)生工作。六、增強安全防范意識,注意防盜、防火。

1?、在教務處領(lǐng)導下,樹立為教學服務的思想,認真學習體育衛(wèi)生管理有關(guān)條例,制定體育器材保管使用制度,保管體育器材、用品,確保體育課教學及學校有關(guān)運動會、課外活動順利進行。2?、認真做好器材的添置、驗收、登記、分發(fā)、回收、清點、保管、維修保養(yǎng)和報廢工作。3?、每次領(lǐng)出器材、用品使用后,必須簽名驗收,做到賬物相符,并做好保養(yǎng)工作,若發(fā)現(xiàn)損壞、損失等,馬上報告教務處,及時處理并作記錄。對故意損壞體育器材、用品要追究有關(guān)責任人責任。4?、課外體育活動時間,辦理出借和回收工作。經(jīng)常對師生進行愛護器材,遵守管理制度的教育,制止一切破壞、浪費學校體育器材等不良行為發(fā)生。5?、體育課前10?分鐘到體育室,組織學生領(lǐng)取體育器材。6?、搞好體育器材室的清潔衛(wèi)生安全工作。

1.?語音室管-理-員全面負責語音室安全、設備運行、教學保障等日常管理工作。

2.?語音室管-理-員按照學校的作息時間提前15?分鐘到崗,做好上課前準備工作,維護語音室的秩序,保證機房設備的穩(wěn)定。

3.?認真做好學生上機情況和設備巡查工作,及時處理應急問題,熱情解答上機者疑問。

4.?定期檢查語音室設備狀況,發(fā)現(xiàn)問題要及時處理,無法處理的問題要及時向負責人匯報,暫時無法修復的機器要放置標志。

5.?未經(jīng)負責人同意,管-理-員不得對服務器和教師機設置進行修改。同時,對所有電腦的設置密碼負有保密責任。

6.?對學生上機玩游戲、看不健康和反動信息,以及其他行為不良的情況,需予制止,對于特殊情況要及時報告相關(guān)部門。

7.?管-理-員須做好當日值班日志,記載設備運行狀態(tài)、故障及維修等?情況?,以便及時維護和處理。

二、負責本室設備的管理、維護和故障的排除。定期保養(yǎng),使設備處于完好狀態(tài)。做到三個保證:保證上課時間、保證設備質(zhì)量、保證周到服務。

三、保證課前10?分鐘開機、調(diào)試,課后立即檢查設備運行情況、負責檢查是否關(guān)機、鎖柜鎖門。作到人離電斷,人走窗關(guān)。

四、熱情為教師、學生服務,做到管理育人。對不熟悉操作規(guī)程的教師要耐心指導,禮貌相待。能夠正確主動處理好各種臨時性教學工作需要。

五、每天上課前應檢查物品是否在位,設備是否完好,出現(xiàn)特殊情況及時報告。六、要監(jiān)督檢查任課教師是否如實填寫每天的設備使用記錄和衛(wèi)生清掃工作,保持室內(nèi)清潔。

七、承擔并執(zhí)行學校的各項臨時性教學會議和活動安排。負責各種會議及教學活動的設備使用和音響效果。

1.?未經(jīng)任課者同意,學生不得進入勞技室。

2.?要愛護公物,妥善保管,購置或報廢物品要立冊登記,如有遺失或損壞要敦促當事人賠償。

3.?所有實踐必須在教師指導下進行,如有不正常情況應立即報告教師。

4.?要注意室內(nèi)衛(wèi)生,每天應由當天上課班級的學生輪流清掃,或?qū)H谓處熤付ò嗉壡鍧崱?/p>

5.?實踐后應將用具擦洗干凈,放回原位,盡量延長器具的使用壽命。

6?、室內(nèi)操作應保持安靜、不得大聲喧嘩交談,不得隨意走動或外出。

7.?室內(nèi)物品未經(jīng)教師允許不準帶出室外,與課程無關(guān)的物品不能帶進室內(nèi)。

8.?室內(nèi)物品擺放要整齊有序。

1?、衛(wèi)生室備齊常用藥品,備全急救包扎藥品。

2?、衛(wèi)生室對學生全天開放。

3?、保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生,不得隨意亂扔果皮紙屑和其它雜物,不隨地吐痰。

4?、愛護公共設施,不得人為損壞醫(yī)療設備。

5?、本室藥品和器械一律不得外借,僅限本校師生員工用。

6?、保持室內(nèi)安靜,不得在室內(nèi)大聲喧嘩。

7?、講究公共秩序,排隊就診。

8?、衛(wèi)生室所有藥品、器械未經(jīng)許可不得動用,用后及時做好記錄。

1?、積極做好學生常見病的防治工作和各項衛(wèi)生監(jiān)督工作。

2?、妥善保管好各種醫(yī)療器械設備,防止損壞,并負責做好衛(wèi)生器械的維護工作。

3?、加強藥品管理,嚴格藥品采購渠道,不得采購和使用過期、變質(zhì)和假冒偽劣藥品;發(fā)藥時應告知用法、用量和注意事項,以免發(fā)生意外。

4?、積極開展衛(wèi)生宣傳教育工作,定期組織衛(wèi)生知識講座。

5?、定期對學生進行體檢,健全學生健康檔案。

6?、發(fā)現(xiàn)傳染病應立即報告學校領(lǐng)導及有關(guān)防疫部門,及時采取預防措施。

7?、對學生一般外?傷應及時處理,嚴重的應立即送往衛(wèi)生院。

8?、建立衛(wèi)生工作檔案,配合衛(wèi)生部門做好預防接種工作。

9?、規(guī)范地做好衛(wèi)生室的環(huán)境衛(wèi)生工作。

10?、加強安全管理,下班時要注意熄燈,關(guān)好門窗。

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管理員工的職位篇四

一、負責職工的政治思想工作和業(yè)務學習,合理地配備炊事人員,明確分工,分清責任,促使全體人員各負其責,團結(jié)合作。

二、根據(jù)季節(jié)特點,市場供應情況和師生的承受能力,合理安排學生?膳食,努力增加花色品種,提高飯菜質(zhì)量制訂具體地操作規(guī)程。

三、每周兩次對伙食質(zhì)量進行檢查,加強成本核算,厲行節(jié)約,反對浪費。

四、搞好民-主管理伙食,每月召開一次消費者代表會議征求對伙食的意見,堅持改革,不斷提高伙食質(zhì)量。

五、嚴格食堂衛(wèi)生制度?,監(jiān)督執(zhí)行衛(wèi)生“五四”制,防止食物中毒,確保師生身心健康。

六、抓好食堂考勤,做好考勤記錄,做到獎懲兌現(xiàn)。

七、負責炊具的購置和維修。

八、組織開飯工作,維持飯場秩序。

九、完成領(lǐng)導交辦的其他任務。

(一)、負責炊事員、保潔員的管理和項目部的伙食安排,一周定一次食譜。?

(三)、購買原材料及時入庫并報帳。每次用餐后要進行成本核算。?

(四)、負責用餐人員的登記和工地加班人員的送飯等工作。?

(五)、負責來人接待和客飯的安排。

(六)、完成領(lǐng)導交辦的其他任務。 ?

炊事員崗位職責?

(一)、炊事員上崗前必須著裝干凈,剪短指甲,配戴工作帽。?

(二)、廚房及餐廳必須經(jīng)常保持干凈整潔。?

(三)、炊事用具必須在每次用餐前消毒一次,生熟食品要設防蒼蠅罩。?

(四)、對所購原料,必須按要求及時冷凍或防曬,保鮮儲存。?

(五)、要經(jīng)常對所儲原料進行檢查,發(fā)現(xiàn)變質(zhì)或腐爛原料應及時清理,絕不食用。?

(六)、完成領(lǐng)導交辦的其他任務。

一)?、負責職工的政治思想工作和業(yè)務學習,合理地配備炊事人員,明確分工,分清責任,促使全體人員各負其責,團結(jié)合作。

二)?、根據(jù)季節(jié)特點,市場供應情況和師生的'承受能力,合理安排學生膳食,努力增加花色品種,提高飯菜質(zhì)量制訂具體地操作規(guī)程。

三)?、每周兩次對伙食質(zhì)量進行檢查,?加強成本核算,厲行節(jié)約,反對浪費。

四)?、搞好民-主管理伙食,每月召開一次消費者代表會議征求對伙食的意見,堅持改革,不斷提高伙食質(zhì)量。

五)?、嚴格食堂衛(wèi)生制度,監(jiān)督執(zhí)行衛(wèi)生“五四”制,防止食物中毒,確保師生身心健康。

六)?、抓好食堂考勤,做好考勤記錄,做到獎懲兌現(xiàn)。

七)?、負責炊具的購置和維修。

八)?、組織開飯工作,維持飯場秩序。

九)?、完成領(lǐng)導交辦的其他任務。

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6、準確統(tǒng)計每天本項目部及外來就餐人員,做好伙食費用分攤工作。?

8、與分管領(lǐng)導共同制訂各類表格,及時填寫,按時上報,做好備案存檔。?

10、完成領(lǐng)導交給的其他任務。

管理員工的職位篇五

3.宿舍員工門禁開通、水卡、充卡辦理;。

4.對宿舍出現(xiàn)的應急情況,給與及時應對;。

5.經(jīng)常檢查宿舍的各項設施,對損壞的設施要及時報修;。

6.宿舍內(nèi)消防器材點檢;。

7.每月一次水電費抄表;。

8.完成公司安排的其他工作事項。

管理員工的職位篇六

2協(xié)助項目經(jīng)理根據(jù)合同約定和現(xiàn)場勘查情況,編制詳細的、有針對性的、可實施的《施工組織設計》。

3參與單項工程勞務分包的招標和評標。

4現(xiàn)場工程主管是現(xiàn)場工程質(zhì)量、進度的執(zhí)行人,對現(xiàn)場工程質(zhì)量、進度負主要責任。

5負責完成《施組設計》要求的質(zhì)量目標、進度目標。

6做好施工日志,負責對現(xiàn)場異常情況(如惡劣天氣、被盜搶、現(xiàn)場不具備施工條件、受第三方影響窩工/停工/返工等)的及時拍照取證,并報項目經(jīng)理處理。

7負責統(tǒng)計、核算每天工程量及計劃外用工記錄,定期報項目經(jīng)理備案。

8依據(jù)《施工方案》負責施工過程中的技術(shù)交底及技術(shù)指導工作。

9負責要求并檢查作業(yè)班組的班前會、班后會,對勞務班組的野蠻施工及由此造成的質(zhì)量事故進行取證、處罰。

10負責混凝土澆筑工序的過程質(zhì)量控制。

11協(xié)助物資主管對本工程現(xiàn)場閑置物資的統(tǒng)計,及時轉(zhuǎn)運或退庫。

12協(xié)助項目經(jīng)理根據(jù)施工組織設計組織施工;定期召集進度協(xié)調(diào)會,履約率不低于80%。

13協(xié)助項目經(jīng)理根據(jù)工程進展情況及時與甲方、勞務分包方簽署工程進度、工程量、合同外項目及其他記錄性單據(jù)并及時上傳信息系統(tǒng)。

14協(xié)助項目經(jīng)理對工程進度款的催收,及本項目分供方(含現(xiàn)場勞務公司)資金的申請與支付。

15協(xié)助項目經(jīng)理與甲方辦理工程額確認、項目分供方的結(jié)算,及工程項目決算工作。

16協(xié)助項目經(jīng)理宣導、落實項目部及分包隊伍的管理制度、相關(guān)工作流程,制定項目部作息制度,主持施工例會,形成會議紀要報備工程部存檔。

17完成上級交辦的臨時性工作。

管理員工的職位篇七

2.起草或修訂產(chǎn)品工藝規(guī)程,設計相關(guān)批生產(chǎn)記錄模板。

3.審核批生產(chǎn)記錄,監(jiān)控物料平衡情況,協(xié)助車間負責人進行生產(chǎn)成本核算。

4.負責產(chǎn)品工藝驗證方案和報告的起草。

5.負責監(jiān)督檢查生產(chǎn)工藝的執(zhí)行情況,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題。

6.負責收集產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)并進行分析。

7.負責與研發(fā)進行新產(chǎn)品的技術(shù)對接,做好生產(chǎn)工藝交接和工藝技術(shù)資料的收集。

8.配合車間偏差調(diào)查、變更控制、capa及風險評估的開展。

9.配合公司自檢和外部審計。

10.配合公司年度質(zhì)量回顧工作。

管理員工的職位篇八

1、認真做好每天中午的圖書出借工作和學生的閱覽工作,除星期六外,要做好每天下午分班進室閱覽的接待工作。

2、做好新書介紹和讀書心得交流工作,圖書櫥窗布置的內(nèi)容,每月更換一次。

3、保持室內(nèi)整齊清潔,清潔工作每日一次,大掃除每月一次,做到窗明幾凈;做好清潔衛(wèi)生,防火、防盜、防塵、防曬、防蟲、防潮等工作。

4、認真做好讀者閱讀率的統(tǒng)計工作,認真填寫各種使用記錄登記表冊。

5、努力學習和熟練掌握圖書管理業(yè)務,做好圖書的分類、編目,新書要及時上架,投入使用。保管好各類報紙、期刊、雜志,定期裝訂成冊并編目歸檔。保持資料完整無損,便于讀者查找。

6、負責圖書排架、整架,做好各類統(tǒng)計、清點與記錄工作,圖書書標、卡片、登錄號、索書號、帳目要清楚、做到書賬相符。做好破舊圖書和有重要價值資料的修補、裝裱工作。

管理員工的職位篇九

1.負責向商場各部門傳達上級的物價方針政策和有關(guān)文件,并監(jiān)督檢査執(zhí)行情況。

2.指導商場各部門根據(jù)市場行情?變化,正確運用價格杠桿,制定和調(diào)整商品價格。

3.負責對商場各部門調(diào)價、削價、處理商品的審批工作,凡調(diào)整價格超過規(guī)定權(quán)限的,需向商場主管領(lǐng)導報批。

4.每月兩次組織商場物價員外出調(diào)查價格動態(tài),根據(jù)價格動態(tài)進行物價分析,開展價格信息服務?工作。

5.堅持看貨定價?的原則,對招商廠家所經(jīng)營的商品實行統(tǒng)一管理,對三無產(chǎn)品、假冒偽劣和質(zhì)次價高的產(chǎn)品一律不予定價。

6.設置商場重點商品的物價臺賬。

7.及時向有關(guān)領(lǐng)導提供情況,為經(jīng)營決策服務。做好物價統(tǒng)計工作,每月按時匯總處理商品統(tǒng)計表、商品調(diào)價統(tǒng)計表及各種物價統(tǒng)計資料。

8.每周組織一次全場物價檢查工作,開展“雙信”教育,爭創(chuàng)物價計量信得過單位。

9.做好基層物價員?的.選用、考核、培訓工作,提高專業(yè)素質(zhì)和管理水平。

10.負責協(xié)調(diào)與對門上級部門的關(guān)系,配合上級物價部門對商場進行指導和檢査工作,如實反映情況和提供有關(guān)資料。

11.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

1、負責全院有關(guān)物價政策、法律、法規(guī)的學習和培訓工作。?

2、負責醫(yī)院醫(yī)療收費監(jiān)督管理和協(xié)調(diào)工作。

7、負責物價科與各科護士長之間物價政策的上傳下達工作,并檢察監(jiān)督落實情況。?

8、針對工作實際,積極提出物價合理化建議,負責藥品價格方面的溝通和解釋問題,?做好各科室在物價方面的協(xié)調(diào)工作。

1、負責全院有關(guān)物價政策的學習和培訓工作。 ?

2、負責醫(yī)院醫(yī)療收費監(jiān)督管理和協(xié)調(diào)工作。 ?

7、負責物價科與各科護士長之間物價政策的上傳下達工作,并檢察監(jiān)督落實情況。?

8、針對工作實際,積極提出物價合理化建議,負責藥品價格方面的溝通和解釋問題,?

9、做好各科室在物價方面的協(xié)調(diào)工作。

管理員工的職位篇十

1對有明顯新劃痕、刮痕、碰痕的要特別關(guān)注并登記。

2對牌照不全、無牌照的做好登記。

3對車輛配件不全也應盡量做好筆記(如刮雨刷、轉(zhuǎn)向燈等)

4如遇大型會議、活動期間重點記錄有問題的車輛。

5提醒客人貴重物品隨身攜帶,關(guān)好車窗、鎖好車門。

6每月對車輛檢查情況進行匯總統(tǒng)計,確保各班次之間信息共享.

7安全管理倡導的是“痕跡化”管理,沒有記錄就沒有發(fā)生,員工對進出車場的每一輛車的情況都應做到了如指掌。

8防閑雜、可疑人員進入車場

9車場管理要抓好值班人員的“三勤”:即:勤走動、勤檢查、勤記錄。發(fā)現(xiàn)閑雜人員或可疑人員應及時禮貌上前盤問,第一時間打消犯罪分子試圖踩點作案的念頭,這樣就能有效防范各類盜竊案件的發(fā)生。

10地下室管理人員應及時查看電梯使用情況,禁止酒店客人用客用電梯拉貨卸貨,一律使用貨梯進行運輸,如發(fā)現(xiàn)因運輸貨物或人為原因?qū)е码娞菘呐鰟澓鄣痊F(xiàn)象因立即通知客房經(jīng)理進行處理。

11消防通道口禁止停放車輛保證消防車輛順利通行。

12大型貨車廂式貨車,外來車輛禁止進入地下停車場。員工自行車應擺放整齊有序,禁止在地下值班室內(nèi)睡覺,吸煙,玩手機干與工作無關(guān)的事情。

13地下停車場管理人員及時查看車輛有無漏油現(xiàn)象。如發(fā)現(xiàn)漏油現(xiàn)象及時聯(lián)系車主,如車本暫時無法聯(lián)系將此情況告知值班經(jīng)理聯(lián)系拖車將其拖離地下車場拖到安全位置,將地面油劑用沙子覆蓋禁止在此范圍使用明火。

14車場管理人員應保持地下車場及坡道衛(wèi)生整潔干凈。

15交接-班時,由交-班方將衛(wèi)生清理干凈,物品交接清楚后方可交接-班次,在值班期間保持衛(wèi)生干凈整潔,做好做仔細交接-班記錄。

4、嚴禁在停車場吸煙、嚴禁裝載易燃易爆物品進入車庫;?

6、對亂停亂放車輛應及時的勸住并加以糾正;

7、做好本崗位清潔衛(wèi)生,協(xié)助維護車庫內(nèi)的清潔衛(wèi)生,保持車庫整潔;?

8、按時完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務,遇緊急情況應及時報告上級。

一、樹立法制觀念,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。?

二、熟悉小區(qū)布局和周邊環(huán)境,熟悉業(yè)主和客戶情況。?

三、嚴格裝修人員和物品進出的管理。裝修人員憑證進出,所拿出物品憑放

行條放行。?

四、嚴格裝修材料的進出。特別是防盜網(wǎng),鋁合金門窗和玻璃、防蚊紗窗等

有關(guān)外立面的'裝修材料要經(jīng)管理處同意后方可進入;所運裝修材料的車輛要限載限高標準之內(nèi)方可進入,散粒材料要經(jīng)包裝后方可進入。

五、車輛入場時認真做好車輛的檢查、登記、管理和服務。

1、文明執(zhí)勤、禮貌服務

2、所有車輛一律憑卡進入;?

3、臨時車輛的進入需確認無誤并登記后發(fā)放臨時卡才可進入;

4、摩托車或其它車輛只有辦了月卡的方可進入;?

5、裝修材料的車輛進入要在限載限高之內(nèi),并及時通知巡邏崗跟進;

7、發(fā)現(xiàn)可疑情況及時向當班班長匯報。?

六、車輛出場時認真做好檢查核對、刷卡收費、登記核銷等服務。

1、所有車輛一律憑卡放行;

2、、臨時車輛收費須給發(fā)票,并做好卡號、票號、車牌和出場時間的登記;

3、免費車輛或因其它情況不收費的車輛須經(jīng)班長確認;?

4、無卡車輛須經(jīng)管理處確認并填好遺失聲明或其它書面證明方可放行;

5、發(fā)現(xiàn)可疑情況及時向當班班長匯報;?

6、軍警以及政府職能部門執(zhí)行公事等特殊車輛發(fā)卡不收費;

7、文明執(zhí)勤、禮貌服務。?

七、妥善處理并及時匯報崗位上的各種突發(fā)事件。?

八、認真填寫各種登記表,做好工作情況和保安物品的交接。?

九、負責本崗位衛(wèi)生。?

十、積極參加各種業(yè)務技能的培訓和其它集體活動。

十一、認真完成班長和管理處交辦的其他工作。

1. ?嚴格遵守上、下班時間及公司的各項規(guī)章制度。?

2. ?著裝規(guī)范、用語文明、服務熱情周到。?

4. ?提醒車主鎖好門、窗,并將車內(nèi)的貴重物品隨身帶走。?

10. 禁止司機(車主)用消防水源洗車,經(jīng)勸阻不聽者按有關(guān)規(guī)定處理。?

11. 協(xié)助清潔工維護好車場(庫)內(nèi)清潔衛(wèi)生,保持車庫整潔。?

13. 完成上級交給的其它工作任務。

管理員工的職位篇十一

為促使企業(yè)投入的環(huán)保設施能正常發(fā)揮作用,對其進行有效的科學管理,公司建立以副總經(jīng)理為主要負責人的環(huán)保管理網(wǎng)絡,形成了班組、車間、公司三級環(huán)境保護責任制,層層落實、層層監(jiān)督,并指定專職環(huán)境管理工作。根據(jù)國家的相關(guān)環(huán)保制度,結(jié)合本公司實際情況,特制定以下崗位的管理職責:

1、專職環(huán)境管-理-員的崗位職責

1.1組織宣傳貫徹國家環(huán)保方針政策和對企業(yè)員工進行環(huán)保專業(yè)知識的教育。

1.2提出可能造成的環(huán)境污染事故的翻番、應急措施。

1.3參加公司環(huán)保設施工程質(zhì)量的檢查,竣工驗收以及污染事故的調(diào)查。

1.4不定期的對全公司各環(huán)保設施運行情況進行全面檢查。

1.5負責對環(huán)保設施運行的監(jiān)督,環(huán)保設施操作人員的技術(shù)培訓、管理,建立公司環(huán)保設施運行、維護、維修等技術(shù)檔案,確保環(huán)保設施處于正常運行情況,污染物排放連續(xù)達標。

2、鑄軋熔煉崗位職責

2.1鑄軋熔煉各班班長指定為鑄軋環(huán)境管-理-員.

2.2管-理-員應確保自己所管轄范圍內(nèi)的.環(huán)保設施時刻處于正常運行狀態(tài)。

2.3管-理-員在熔煉時,應特別注意重油的燃燒,應確保重油的燃燒處于充分燃燒(中性燃燒)狀態(tài),加強對重油燃燒的控制,防止因燃燒不充分而產(chǎn)生冒黑煙等對環(huán)境產(chǎn)生影響的事故發(fā)生。

2.4管-理-員應時刻檢查在生產(chǎn)中所使用的熔劑(精煉劑、打渣劑等)是否是由正規(guī)廠家生產(chǎn)的無公害熔劑,以防不合格熔劑對大氣產(chǎn)生污染。

2.5管-理-員應對所產(chǎn)生的廢棄物進行指定堆放,并按相關(guān)的制度進行回收利用,對不可回收利用的進行集中處理,確保對環(huán)境的無污染。

2.6管-理-員應對生產(chǎn)中所用的工業(yè)水等油污進行集中過濾、回收利用進行監(jiān)督。

3、公司后勤崗位職責

3.1公司后勤環(huán)境管-理-員由公司管理部專人負責。

3.2公司綠化面積確保達到公司面積的1/3,并安排相應的綠化養(yǎng)護員,進行日常的養(yǎng)護工作。

3.3管-理-員時刻監(jiān)督公司食堂所產(chǎn)生的廢水、廢渣等進行集中統(tǒng)一清理,每日一次,確保無“三害”發(fā)生。

3.4管-理-員對食堂的排煙等所安裝的油污 凈化裝置進行不定期檢查,確保所排放的煙霧符合國家標準。

1、熱愛本職工作,遵紀守法,堅守崗位。

2、在上級領(lǐng)導下,負責環(huán)境衛(wèi)生清掃,制定落實各種規(guī)章制度,圓滿完成各項工作。

3、協(xié)助本部門負責人做好每周、每月工作計劃及年度總結(jié)和規(guī)劃工作。

4、負責環(huán)衛(wèi)工人的工作指導、監(jiān)督、檢查并提出、落實獎懲意見。

5、合理安排環(huán)衛(wèi)職工的工作量。

6、主動聽取群眾意見,關(guān)心下屬生活、思想,盡可能的解決他們的困難。教育職工努力工作,取長補短,發(fā)揚奉獻。

7、自覺遵守財務制度,努力提高管理水平,搞好增收節(jié)支工作。

1、?在綜合管理部的直接領(lǐng)導下負責各物業(yè)的環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺等工作;

6、負責向項目經(jīng)理提出公司保潔衛(wèi)生管理方面的合理化建議;?

7、?負責每月定期向上級領(lǐng)導匯報當月完成和進行的主要工作及下月的主要工作安排。

8、負責組織人員配合公司的其他臨時事情;

11、負責制定保潔的工作流程與監(jiān)督質(zhì)量,接受業(yè)主和其他人員的建議;

12、?負責監(jiān)督各物業(yè)內(nèi)的清潔與保潔工作,按照公司的要求落實;

15、負責清潔衛(wèi)生的新技術(shù)的推廣,和清潔衛(wèi)生的大眾意識到宣傳,盡量做到我們接管的物業(yè)內(nèi)干凈整潔,無污染,營造祥和的物業(yè)(小區(qū))。

管理員工的職位篇十二

1.根據(jù)國家勞動工資政策調(diào)整教職工的基本工資,根據(jù)考核情況晉升薪級工資,調(diào)整國家津補貼等。

2.根據(jù)國家績效工資政策和學校實施意見,核算教職工的績效工資中的崗位津貼、班主任津貼、考核津貼、獎金、節(jié)日慰問金等。

3.根據(jù)國家政策辦理離退休人員的退休手續(xù),基本離退休調(diào)整,離退休生活補貼調(diào)整、護理費、遺屬補助、撫恤金等。

4.根據(jù)國家社會保險政策和學校意見,辦理在職人員的住房公積金、醫(yī)療保險金、失業(yè)金、殘疾人就業(yè)保障金等手續(xù)。

5.根據(jù)上級部門要求,負責中學基層報表、人事、工資、勞動、社會保險等統(tǒng)計上報工作。

6.根據(jù)學校學校領(lǐng)導意見,負責公布學校每周工作安排,辦公室平時值班與節(jié)假日值班安排、日??记诘?。

7.負責完成領(lǐng)導交辦的其他任務。

2.指導各縣(市、區(qū))社會保險經(jīng)辦機構(gòu)有關(guān)社會保險工作;

3.組織實施本地社會保險工作計劃,加強業(yè)務工作的'日常管理,保證計劃按時完成;

7.配合有關(guān)部門做好離退休人員社會化管理服務工作;

9.負責承辦政府和勞動保障局交辦的其他事項。

管理員工的職位篇十三

一、圖書管理員必須認真學習政治時事和業(yè)務知識,認真貫徹執(zhí)行《圖書室管理制度》。

二、對圖書做到分類合理、編目清楚、檢索完整。調(diào)書迅速、保管科學,科學控制圖書室的溫度和濕度,保障圖書完好。

三、負責圖書的完整、安全,每天下班時關(guān)好門窗,切斷電源,并核查借閱圖書是否上架,同時做好收進、外借的登記工作。

四、擬訂圖書室工作計劃,制定和實施圖書室各項規(guī)章制度,撰寫圖書室工作總結(jié)

五、開發(fā)圖書資源,做好檢索工具,提高圖書利用率,及時為有關(guān)人員提供所需圖書。

六、搞好圖書室環(huán)境衛(wèi)生,做到每周一個掃,每月一大掃。

管理員工的職位篇十四

1、 入庫前要整理庫房,為新到配件的擺放提供空間。

1、 入庫前要整理庫房,為新到配件的擺放提供空間。

2、 貨物入庫驗收的工作中,庫房管-理-員要認真清點貨物的數(shù)量,檢查質(zhì)量,同時填寫實收貨物清單(送貨上門),核實無誤后簽字確認。對于有質(zhì)量問題的貨物,保管員有權(quán)拒收。

1、 入庫前要整理庫房,為新到配件的'擺放提供空間。

1、 入庫前要整理庫房,為新到配件的擺放提供空間。

2、 貨物入庫驗收的工作中,庫房管-理-員要認真清點貨物的數(shù)量,檢查質(zhì)量,同時填寫實收貨物清單(送貨上門),核實無誤后簽字確認。對于有質(zhì)量問題的貨物,保管員有權(quán)拒收。

3、 保管員負責配件上架,按號就座,嚴格執(zhí)行有關(guān)“配件的保管”規(guī)定。

4、 保管員負責根據(jù)核對好的入庫單據(jù),認真填寫卡片帳,做到帳物相符。填寫卡片帳工作,應在當天完成。

5、 在配件的發(fā)放過程中,保管員必須嚴格履行出庫手續(xù),根據(jù)調(diào)撥員簽發(fā)的出庫申請?zhí)崛∨浼?,嚴禁先出貨后補手續(xù)的錯誤做法,嚴禁白條發(fā)貨。

6、 出庫后,保管員根據(jù)出庫單認真填寫卡片帳,做到帳實相符。

7、 確保庫存準確,保證帳、卡、物相符。庫管員隨時對有出入庫的配件進行復查。做好配件的月度和季度盤點工作。

8、 因量質(zhì)問題退換回的配件,要另建帳單獨管理,及時督促計劃員進行庫存和帳目調(diào)整,保正庫存配件的準確、完好,督促采購員盡快作出異常處理。

9、適時向計劃員提出配件庫存調(diào)整(短缺、積壓)的書面報告。

10、保管全部與配件的業(yè)務單據(jù)、入庫清單、出庫清單并歸類存檔。

11、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

三、 負責及時向相關(guān)部門傳遞汽配市場信息及本站業(yè)務信息。?

四、 負責每月向相關(guān)部門提供月度報表及相關(guān)文件。?

五、 負責配件環(huán)境衛(wèi)生、管理,確保倉庫整潔有序,物品擺放規(guī)范,執(zhí)行好6s管理。?

六、 負責定期對配件部進行盤點,確保帳、卡、物一致。?

八、 負責公司各項制度在本部宣導及相關(guān)信息的傳遞。?

九、 負責本部人員的配件業(yè)務的培訓指導及制定本部門培訓計劃。?

十、 負責協(xié)調(diào)與其它業(yè)務部的關(guān)系,并使配件工作流程不斷優(yōu)化、提高。?

十一、 負責質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作。

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