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消防工作季度工作總結(jié)(優(yōu)秀11篇)

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消防工作季度工作總結(jié)(優(yōu)秀11篇)
時間:2023-11-24 02:48:12     小編:琉璃

圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結(jié),總結(jié)某一方面的成績、經(jīng)驗。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

消防工作季度工作總結(jié)篇一

第二季度以來,特勤中隊按照《趙煥光副總隊長在第二季度參謀長聯(lián)席會議上的講話》精神,結(jié)合支隊20xx年工作要點要求,以五無活動為目標,以打造消防鐵軍為著力點,積極推進隊伍管理建設(shè),全面提升部隊滅火和搶險救援能力,全力維護轄區(qū)火災(zāi)形勢和部隊內(nèi)部管理雙穩(wěn)定?,F(xiàn)將中隊第二季度工作情況總結(jié)如下:

(1)建立健全規(guī)章制度,確保隊伍管理有序。

打破傳統(tǒng)的管理模式,遵循嚴字當頭、以精為準、從細著手、科學(xué)管理的原則,積極探索部隊精細化管理新路子。嚴格按照《特勤中隊量化管理細則》要求,對中隊每名干戰(zhàn)進行量化考評管理,并將考評結(jié)果作為年終評先評優(yōu)的重要依據(jù),這一措施使中隊形成了精細化管理制度體系,極大的提高了部隊管理的有效性。強化條令條例意識,努力提高條令條例、安全各項規(guī)章制度在管理工作中的權(quán)威性。確立條令條例是一切行為的最高準則,克服按個人意志辦事的弊病,對違反條令條例制度的現(xiàn)象,嚴格按照規(guī)則制度處理,保證部隊組織的整體性、行動的一致性和紀律的嚴肅性。

深入分析當前形勢,并制定《棗莊市公安消防支隊特勤中隊警示月活動活動實施方案》,杜絕類似事件的發(fā)生。另外中隊嚴格落實每月安全形勢分析會、周安全例會制度,將安全形勢分析常態(tài)化,緊緊把握重點時期、敏感時段安全管理,認真查找隱患、苗頭,著重加強人員管理,制定并完善知兵一口清檔案,不定期地廣泛開展談心活動,確保每一名戰(zhàn)士的困難能夠得到及時的解決。中隊還利用板報等宣傳方式,廣泛學(xué)習(xí)干部帶兵‘十不準’、官兵行為‘十五個’嚴禁等規(guī)章制度,在思想上打牢官兵安全意識。現(xiàn)在,特勤中隊3名干部、2名隊長助理分別入住五個戰(zhàn)斗班級,所有工作都在干部監(jiān)督下進行。

(3)扎實開展執(zhí)勤崗位練兵活動。

中隊始終堅持以提高戰(zhàn)斗力為目的,嚴格按照執(zhí)勤崗位練兵實施方案要求,按綱施訓(xùn),科技興訓(xùn),基本上達到了執(zhí)勤崗位練兵和消防鐵軍建設(shè)成果的預(yù)期目標。從三月份新兵下隊到現(xiàn)在,中隊練兵活動以體能訓(xùn)練為主、技能訓(xùn)練為輔,在鞏固老同志體、技能素質(zhì)的同時,科學(xué)地提高新同志的體能素質(zhì),爭取在短時間內(nèi)縮短新、老兵之間的差距,為以后的滅火搶險救援工作打下良好的基礎(chǔ)。在支隊舉行的半年考核工作中,特勤中隊取得了團體總分第名的優(yōu)異成績。通過訓(xùn)練全體官兵體能、技能訓(xùn)練都有了一定得提高,攻堅克難能力明顯增強。

(4)繼續(xù)深入開展大熟悉、大演練活動,加強滅火作戰(zhàn)相關(guān)課題的研究。

中夜間演練12次,有效提高了官兵的滅火救援能力。同時,依托攻堅班組建立了高層火災(zāi)撲救尖刀班,對高層建筑物的固定消防設(shè)施進行了測試,對現(xiàn)有器材裝備供水能力進行了測試,為成功處置高層建筑火災(zāi)提供了詳實的理論依據(jù)。

第二季度以來,轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生較大火災(zāi),中隊共接警起,其中火災(zāi)起、執(zhí)勤保衛(wèi)任務(wù)起,搶險救援起,出動人員人次,出動車輛次,疏散解救人員人,挽救了群眾財產(chǎn)價值萬元。

一是打造消防鐵軍還有很大的提升空間。在打造消防鐵軍工作中,中隊全體官兵雖然想了一些辦法,采取了一些措施,取得了一些成績,但由于受經(jīng)費、場地和部分人員長期不在位等因素的影響,部分訓(xùn)練項目無法開展,導(dǎo)致官兵的訓(xùn)練水平參差不齊,效果不明顯。

二是精細化管理的制度、標準有待進一步規(guī)范統(tǒng)一。目前中隊的量化管理也還處在實踐階段,精細化管理標準也還處在討論定稿階段,這導(dǎo)致中隊在執(zhí)行過程中標準、動作不統(tǒng)一,存在打架撞墻現(xiàn)象。

(1)創(chuàng)新管理模式,深入開展打造消防鐵軍活動。中隊將按照總隊、支隊的部署,緊緊圍繞滅火救援新形勢和新任務(wù)的需要,以攻得進,守得住,打得贏為目標,堅持從難、從嚴、從實戰(zhàn)出發(fā),積極探索管理模式,全力推進打造消防鐵軍建設(shè)。

(2)進一步加強思想政治工作和管理教育工作,把大隊官兵的思想統(tǒng)一到上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和大隊工作部署上來。

(3)結(jié)合當前轄區(qū)實際,修訂完善應(yīng)急救援預(yù)案,加強應(yīng)急救援隊伍的訓(xùn)練,定期開展應(yīng)急救援演練,不斷增強應(yīng)急救援能力。

(4)時刻繃緊安全這根敏感的弦,在人員和車輛方面要切實做好安全防事故工作,加強帶兵人員的政治修養(yǎng)、加強夜間查崗查哨制度、嚴格落實車輛派遣制度,確保部隊安全穩(wěn)定。

消防工作季度工作總結(jié)篇二

各位領(lǐng)導(dǎo):

20xx年,我市消防工作緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局,深入貫徹落實《_消防法》和《山東省消防條例》,深入實施構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程,全面打響“清剿火患”戰(zhàn)役,“*統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負責(zé)、群眾積極參與”的消防工作格局逐步健全,社會防控火災(zāi)的能力明顯提升,季度消防安全工作匯報。20xx年,全市共發(fā)生火災(zāi)?起,火災(zāi)起數(shù)同比下降?%,火災(zāi)直接經(jīng)濟損失?萬元,同比上升?%,無亡人、傷人火災(zāi),杜絕了較大以上火災(zāi)和有影響的火災(zāi),火災(zāi)控制指標圓滿完成。全市消防部隊共出動消防車?輛次,搶救被困人員?人,疏散人員?人,搶救財產(chǎn)價值?萬元,保護財產(chǎn)價值?余萬元,特別是在處置??事故、?事故中,參戰(zhàn)官兵英勇頑強,不怕犧牲、處置的當,在社會上引起強烈反響,為服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展,維護社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的消防安全環(huán)境。

一、消防安全責(zé)任制得到進一步落實,消防工作社會化程度顯著提高。

導(dǎo)干部政績考評,納入*政務(wù)督查的重要內(nèi)容,并進行細化量化,層層分解,兌現(xiàn)獎懲,有力地推動了消防工作*領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、部門監(jiān)管責(zé)任和單位主體責(zé)任的落實。年內(nèi)召開全市消防工作會議三次,召開消防安全委員會聯(lián)*會議七次,全面宣貫《山東省消防條例》,研究部署各項消防工作,分析我市消防工作面臨的新形勢,解決消防工作中遇到的重大問題。市委、市*高度重視消防工作,市委??*親自檢查消防裝備建設(shè)和社會單位消防工作,?副*組織相關(guān)部門調(diào)研消防工作,并多次參加防火檢查,指導(dǎo)開展“清剿火患”戰(zhàn)役。各部門密切配合,建立消防工作信息溝通和聯(lián)合執(zhí)法工作機制,消防工作社會化程度明顯提高。

(二)深入推動公共消防設(shè)施建設(shè)。一是市*將市政消火栓設(shè)計審核及竣工驗收工作納入道路新、改、擴建行政審批許可范圍,確保不欠新賬。二是市*將鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐地和已通自來水的村莊安裝配備了消火栓,使用天然水源的,建設(shè)了消防取水設(shè)施,工作匯報《季度消防安全工作匯報》。全市修復(fù)、新增市政公共消火栓150臺,完成了增補市政消火栓45個的任務(wù)。三是市*協(xié)調(diào)市財政撥付專項資金70萬元為刁鎮(zhèn)消防站配置干粉水聯(lián)用消防車一輛,撥付專項資金175萬元分別為?消防站和?消防站購置搶險救援車和隨車器材裝備。

二、全力實施構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程。

三、*機關(guān)消防監(jiān)督管理水*明顯提高。

處;對不及時消除火災(zāi)隱患可能嚴重威脅公共安全的,依法采取了臨時查封措施;對消防違法行為采取“零容忍”態(tài)度,提請市*對存在重大火災(zāi)隱患的?學(xué)院、?學(xué)院等單位實施了掛牌督辦,我市“清剿火患”戰(zhàn)役綜合執(zhí)法情況各項指標在?市排名中均名列前茅,完成了與***市*簽訂的目標責(zé)任書要求。

消防工作季度工作總結(jié)篇三

一、堅定立場,加強學(xué)習(xí),不斷增強自身素質(zhì)和修養(yǎng)。作為一名人民警察,首先要有堅定的政治立場,時刻同黨中央保持高度的一致。一年來,我認真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策,自覺踐行科學(xué)發(fā)展觀,認真學(xué)習(xí)和遵守《人民警察法》、《公務(wù)員法》等法律和司法部“六條禁令”等規(guī)章制度。通過深入學(xué)習(xí),我的政治立場更加堅定,理論修養(yǎng)得到了提高,政治敏銳性得到了明顯增強。樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,打牢了“立警為公,執(zhí)法為民”的思想根基。在個人修養(yǎng)方面,我始終堅持真誠待人,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,和諧相處,堅持正直、謙虛、樸素的作風(fēng),不趨炎附勢,不欺上瞞下,不在背后議論他人是非,豁達大度,不小肚雞腸,不斤斤計較,大事講原則,小事講風(fēng)格。

二、求真務(wù)實,刻苦鉆研,逐步提高業(yè)務(wù)水平和能力。

在工作中,我從最基礎(chǔ)的一點一滴做起,腳踏實地學(xué)習(xí),立足本職工作,刻苦鉆研工作方法,不斷開拓創(chuàng)新。一年來,通過向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向老干警學(xué),使我學(xué)到很多加強治安管理以及調(diào)解糾紛的技巧與方法,學(xué)會處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題;能夠?qū)Ψ缸锵右扇溯^好的開展個別談話教育,疏導(dǎo)他們在思想上出現(xiàn)的問題。通過一年來的工作和學(xué)習(xí),我的組織管理能力、綜合分析能力、處理問題能力、語言表達能力等方面有了很大的提高,保證了各項工作的順利開展。

三、愛崗敬業(yè),恪盡職守,樹立正確的工作態(tài)度。

不懂就問,不會就學(xué);勤動手,多寫筆記心得,提高自己的文字水平;勤動腦,多思考問題,勤琢磨、勤研究,學(xué)會分析問題,以求得到更好的解決問題的方法。

四、克己奉公,廉潔自律,不斷增強反腐倡廉自覺性。

參加工作一年來,我時時處處嚴格要求自己,牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價值觀,始終對自己高標準、嚴要求,率先垂范,以身作則,不接受犯罪嫌疑人及其親屬的任何財物,時刻做到自重、自醒、自警。堅持把廉政建設(shè)變成自覺行動,貫穿于日常工作始終,堅決做到“立警為公,執(zhí)法為民”,自覺抵制不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的侵蝕,以清廉為榮,以腐敗為恥,不斷增強反腐倡廉的自覺性。

在一年的工作過程中,我漸漸發(fā)現(xiàn),僅有對工作的熱情是遠遠不夠的,有太多的東西需要學(xué)習(xí)。一方面,面對各項工作要懂得思考,考慮問題要全面細致,在沿用老干警的方式方法基礎(chǔ)上要有所創(chuàng)新,并總結(jié)出自己的一套工作模式。再者,要不斷的學(xué)習(xí),因為法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識是不斷完善變化的,不僅要隨之一起充實,還要有自己的見解和看法等等,這些方面都是我所欠缺的,要在今后的工作中慢慢的改進,不斷的完善自我,努力把自己培養(yǎng)成合格的學(xué)習(xí)型、實踐型人民警察。

消防工作季度工作總結(jié)篇四

在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,第三季度本中心做了以下工作:

1、7月份對醫(yī)院重點部位(病案室、檔案室、信息中心、病房配餐間)安裝了“自動滅火裝置”消除火災(zāi)隱患,確保重點部位的消防安全。

2、8月26日,特邀銅官山區(qū)消防大隊車站中隊副中隊長王進同志來我院,對全院班組長以上成員,義務(wù)消防隊員及全體保安進行消防知識培訓(xùn)。

3、招募了一批消防志愿者。

4、對醫(yī)院消防系統(tǒng)維保單位進行了招標。

未能完成落實的工作如下:

1、未能組織火災(zāi)逃生演練。

2、病房樓消防通道沒有按消防部門的要求落實。

3、地下車庫沒有專職人員管理。

4、不能組織人員按時進行消防安全檢查(要求每月一次安全自查)。

5、消防監(jiān)控中心、值班人員未能按消防部門要求配備(每班必須2人)。

消防管控中心第四季度工作計劃。

1、落實消防維保單位銜接工作并督促維保工作落實。

2、做好消防設(shè)施、設(shè)備的交接工作。

3、對門診樓部分到期滅火器進行沖裝、檢修。

4、做好消防安全各項工作,迎接消防部門年檢。

消防管控中心20xx年消防工作計劃。

1、上半年,完成病房樓滅火器的沖裝、檢修。

2、上半年要組織一次消防安全培訓(xùn)。

3、下半年要組織一次消防安全培訓(xùn)及消防滅火逃生演練。

4、年底要對社區(qū)樓及各社區(qū)消防器材沖裝、檢修。

消防工作季度工作總結(jié)篇五

一季度,全旗安全生產(chǎn)總體形勢呈現(xiàn)“兩降一升”特點,即事故起數(shù)和直接經(jīng)濟損失下降,死亡人數(shù)略有上升。

(一)事故總量下降

全旗共發(fā)生各類事故12起,同比減少4起,下降25%;死亡4人,同比增加2人,上升100%;直接經(jīng)濟損失88.3萬元,同比減少33.6萬元。

(二)工礦商貿(mào)企業(yè)事故呈穩(wěn)定趨勢

工礦商貿(mào)企業(yè)無事故發(fā)生,與上年同期持平。

(三)道路交通事故總量上升

(四)消防火災(zāi)事故呈下降趨勢

共發(fā)生火災(zāi)事故5起,同比火災(zāi)起數(shù)減少9起,下降64.29%;直接經(jīng)濟損失15.9萬元,同比減少101萬元,下降86.38%。

二、一季度各類傷亡事故通報

(一)1月31日17時35分許,額濟納旗達來呼布鎮(zhèn)湯新明駕駛蒙k24460重型貨車與沈陽市姚文哲駕駛的遼a79427號小型客車正面相撞,造成姚文哲當場死亡。

(二)3月7日17時40分許,楊保勝駕駛蒙b41497號大型普通客車因采取措施不當,撞在靠道路右側(cè)停放的吳利華駕駛的蒙m06251號重型普通貨車尾部,造成客車上2名乘車人死亡。

(三) 3月7日下午14時30分,趙燦紅駕駛遼cb0672陸虎牌小型越野車與王志強駕駛的蒙l15235號大型客車迎面相撞,造成遼cb6072越野車乘車人于濤當場死亡。

(四)2月20日發(fā)生因小孩燃放煙花引燃可燃物導(dǎo)致火災(zāi)。

(五)3月16日發(fā)生因違章焊割作業(yè)引起火災(zāi)。

三、各類傷亡事故的主要特點和原因

(一)道路交通:一季度道路交通事故與去年同期相比有所增加。道路交通事故的起數(shù)、死亡人數(shù)分別占全旗各類事故總數(shù)的58.3%和100%。主要原因是車輛駕駛?cè)藛T對道路交通安全意識淡薄,駕駛員素質(zhì)偏低,疲勞駕駛等。

(二)消防火災(zāi):一季度消防火災(zāi)事故較去年同期得到有效遏制,未造成人員傷亡,直接經(jīng)濟損失有大幅度減少。

四、一季度安全生產(chǎn)主要工作

(一)、復(fù)工驗收。結(jié)合我旗實際制定了《2012年全旗煤礦復(fù)工驗收標準》和《2012年企業(yè)復(fù)工驗收工作方案》,成立了復(fù)工驗收工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確定了驗收范圍、程序和各部門的職能職責(zé),按照“誰驗收、誰簽字、誰負責(zé)”的原則,嚴把關(guān)口,積極開展復(fù)工驗收工作。對于企業(yè)存在的突出問題安監(jiān)局以正式文件下發(fā)企業(yè)要求限期整改完善。目前,根據(jù)企業(yè)申請,已有39家企業(yè)經(jīng)驗收組驗收復(fù)工生產(chǎn)(其中煤礦16家、非煤礦山17家、?;?家)。

(二)、根據(jù)阿盟安全生產(chǎn)工作專題會議部署,組織工作人員對《阿拉善盟生產(chǎn)安全事故隱患排查治理辦法》和《關(guān)于進一步開展全盟安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的實施意見》以及《2012年煤礦安全生產(chǎn)工作方案》等討論稿進行討論,提出修改意見,上報盟安監(jiān)局。

(三)、召開全旗工業(yè)經(jīng)濟、環(huán)境保護、國土資源、安全生產(chǎn)工作會議,嚴格落實安全生產(chǎn)兩個責(zé)任制。會上,表彰獎勵了2012年度安全生產(chǎn)成績突出單位和安全生產(chǎn)先進工作者,并與各蘇木鎮(zhèn)和相關(guān)部門簽訂了2012年安全生產(chǎn)責(zé)任狀。

五、對下一步工作的意見

(一)、以科學(xué)發(fā)展觀和“安全發(fā)展”指導(dǎo)原則繼續(xù)做好“安全生產(chǎn)年”工作,認真貫徹落實自治區(qū)、盟委行署及旗委政府關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的會議精神,全力抓好安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實,切實抓好安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。

(二)、加大安全生產(chǎn)執(zhí)法力度,強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。進一步增強負有安全生產(chǎn)行政執(zhí)法職能部門的執(zhí)法意識,依法加強對生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督檢查,依法查處各類安全生產(chǎn)違法行為和各類傷亡事故,加大行政責(zé)任追究和行政處罰力度。

(三)、礦山企業(yè)由于目前正在復(fù)工驗收階段,安全生產(chǎn)形勢比較平穩(wěn),但是隨著各企業(yè)相繼復(fù)工生產(chǎn),形勢依然嚴峻。煤礦企業(yè)要以瓦斯、透水等為主要內(nèi)容及時開展煤礦安全隱患排查治理工作,建立嚴格的預(yù)警預(yù)報機制,深入開展瓦斯治理,加強通風(fēng)管理。非煤礦山露天企業(yè)要自上而下分臺階開采,采用中深孔爆破技術(shù)。在?;髽I(yè)要廣泛采用新技術(shù)改造提升現(xiàn)有生產(chǎn)裝置,新建企業(yè)必須履行“三同時”,涉及危險工藝的化工裝置必須裝備自動化控制系統(tǒng)。

(四)、各相關(guān)部門結(jié)合當前春季安全生產(chǎn)的特點,著力解決好道路交通、各類生產(chǎn)和運輸?shù)戎攸c行業(yè)和環(huán)節(jié),同時加強人員密集場所等重點領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作,確保全縣安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

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消防工作季度工作總結(jié)篇六

第二季度以來,特勤中隊按照《趙煥光副總隊長在第二季度參謀長聯(lián)席會議上的講話》精神,結(jié)合支隊20xx年工作要點要求,以?五無?活動為目標,以打造消防鐵軍為著力點,積極推進隊伍管理建設(shè),全面提升部隊滅火和搶險救援能力,全力維護轄區(qū)火災(zāi)形勢和部隊內(nèi)部管理?雙穩(wěn)定??,F(xiàn)將中隊第二季度工作情況總結(jié)如下:

一、工作匯報。

(1)建立健全規(guī)章制度,確保隊伍管理有序。

打破傳統(tǒng)的管理模式,遵循?嚴字當頭、以精為準、從細著手、科學(xué)管理?的原則,積極探索部隊精細化管理新路子。嚴格按照《特勤中隊量化管理細則》要求,對中隊每名干戰(zhàn)進行量化考評管理,并將考評結(jié)果作為年終評先評優(yōu)的重要依據(jù),這一措施使中隊形成了精細化管理制度體系,極大的提高了部隊管理的有效性。強化條令條例意識,努力提高條令條例、安全各項規(guī)章制度在管理工作中的權(quán)威性。確立?條令條例是一切行為的最高準則?,克服按個人意志辦事的弊病,對違反條令條例制度的現(xiàn)象,嚴格按照規(guī)則制度處理,保證部隊組織的整體性、行動的一致性和紀律的嚴肅性。

消防工作季度工作總結(jié)篇七

自集團做了20xx年冬20xx年春消防安全工作安排部署后,三期建設(shè)項目部就開展了20xx年冬20xx年春消防安全隱患排查、消防安全教育等第一階段消防安全工作,為進一步加強消防安全管理、鞏固第一階段消防安全管理成果,項目部組織開展了第二階段的消防安全工作,主要總結(jié)如下:

為能將第一階段消防安全工作的整改排除落到實處,同時也為及時掌握消防動態(tài),做好消防安全處理,項目部結(jié)合春運、兩節(jié)等安全工作成立了以項目部總經(jīng)理為組長的安全領(lǐng)導(dǎo)小組,在春運、兩節(jié)期間等更好的把握消防安全信息,及時處理解決消防安全問題。

通過第一階段的消防安全,無論是工地還是項目部,消防環(huán)境得到明顯的改善,隱患排查中發(fā)現(xiàn)的隱患以及問題也得到解決,成果是比較明顯的。因此項目根據(jù)第二階段的工作特點,細化消防安全工作的隱患排查點,深入挖掘消防安全死角存在的問題,及時排除并整改相關(guān)問題,成果顯著。

為過一個祥和文明的春節(jié),項目部根據(jù)工地實際特點,結(jié)合各項安全工作,在春運、兩節(jié)來臨之際以發(fā)文《關(guān)于做好福州港江陰港區(qū)4#、5#泊位工程春運、兩節(jié)安全工作的通知》,布置并安排施工單位做好春運、兩節(jié)的消防安全等重點工作,特別強調(diào)要求施工單位加強宣傳力度,做好消防安全教育,注重春節(jié)期間的防火、防盜工作。要求施工單位落實安全責(zé)任制;按照上級文件要求做到“五到位”(領(lǐng)導(dǎo)到位、認識到位、部屬到位、措施到位、落實到位),三會能力(會查改火災(zāi)隱患、會撲 救初期火災(zāi)、會引導(dǎo)疏散人員),嚴格依照相關(guān)的預(yù)案做好值班以及信息匯報工作。

消防工作季度工作總結(jié)篇八

為確保商務(wù)局系統(tǒng)安全生產(chǎn),根據(jù)區(qū)委、區(qū)*有關(guān)安全生產(chǎn)工作的安排部署,今年我局認真貫徹落實了區(qū)安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程工作會議精神,領(lǐng)導(dǎo)重視,措施得力,確保了我局xx年在安全生產(chǎn)、消防安全方面無一例事故發(fā)生,為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定做出了積極貢獻,現(xiàn)將xx年我局在安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程方面的工作總結(jié)如下:

一是認真貫徹落實了區(qū)委、區(qū)*、區(qū)安委會在安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程工作方面的指示精神,并根據(jù)我局各部門工作特點在“安全生產(chǎn)年”、“重點行業(yè)三項行動”期間及時下發(fā)了《安全生產(chǎn)年活動實施方案》、《安全生產(chǎn)月活動方案》等安全工作文件,并認真組織了2次《安全生產(chǎn)法》《_消防法》和《x省消防條例》的學(xué)*,把區(qū)安委會提出的”*安xx”的宗旨,得到了有效的落實。

三是建立了安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程工作例會制度,保證在每月的最后一個星期五召開安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程工作會議,把安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程工作及各種安全隱患的排查列入重要內(nèi)容,并通過會議及時傳達各項工作部署及各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,使我局對各商貿(mào)流通企業(yè)安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程工作能夠及時把握,保證了各項安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程工作措施的及時到位。

在安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程工作監(jiān)管方面,我們對本系統(tǒng)采取各單位自查和突擊檢查相結(jié)合的方式,以保障安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程工作措施落實到位,盡量減少各種安全生產(chǎn)的隱患。我局對安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程工作實行動態(tài)管理,建立了快速反應(yīng)機制,加強了對突發(fā)事件的控制,堵塞安全隱患。按照_屬地管理_的原則,堅決服從區(qū)委、區(qū)*的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),接受區(qū)安委會的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督,加強商貿(mào)流通企業(yè)內(nèi)部的安全教育及安全檢查工作,防止安全生產(chǎn)事故、消防安全事故的發(fā)生,全面執(zhí)行安全生產(chǎn)、消防安全及消防“行業(yè)抓、抓行業(yè)”工程工作責(zé)任制,認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》《_消防法》和《x省消防條例》,為創(chuàng)建商務(wù)局系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、和諧的環(huán)境而努力奮斗。

消防工作季度工作總結(jié)篇九

年底了,不僅僅各部門、各單位需要做工作總結(jié),各工作人員也需要寫個人總結(jié)。今天本站小編給大家為您整理了消防三季度。

希望對大家有所幫助。

第三季度的工作結(jié)束了,為了更好的總結(jié)上季度工作中的優(yōu)劣,以便在下季度工作的開展中弘揚優(yōu)點,避免缺點并且改正缺點,特此做出以下幾點總結(jié):。

第三季度中控室堅持日常巡查工作,在巡查中查找火災(zāi)隱患,維護消防設(shè)施設(shè)備.每年一次的滅火器年檢工作也如期完成,對全酒店一千余具滅火器做了年檢,保證了酒店所有滅火器都處在正常狀態(tài)中,由于酒店開業(yè)已近四年,許多消防設(shè)施設(shè)備和監(jiān)控設(shè)備老化,開始出現(xiàn)故障,我科室主動找到維保單位和工程部進行溝通查找故障原因及時修復(fù),確保設(shè)備設(shè)施正常運轉(zhuǎn).

今年酒店在經(jīng)營上有了很大的變化,增加了許多經(jīng)營項目,我科室在小吃城、酒吧、西餐改造的施工過程中嚴格把關(guān),杜絕火患,認真履行職責(zé),每天有專人對施工現(xiàn)場進行巡視并做安全指導(dǎo),使施工安全得以保障,讓改造工程順利進行。

保安部負責(zé)酒店的安全工作,在經(jīng)過長時間經(jīng)驗積累,查找漏洞,往往都是事發(fā)后沒有完整影像資料,對此中控室查找自己的原因,經(jīng)研究決定,向酒店報批了一組高清攝像機,經(jīng)過一段時間的測試,通過了效果驗收,證明可以全方位的對外圍車場實施監(jiān)控,并可以留下高清影像資料?,F(xiàn)已將平面圖上報店領(lǐng)導(dǎo)。

根據(jù)了解酒店員工所掌握的消防常識,實踐經(jīng)驗不足的情況下,我科室組織酒店所有不在崗員工在北車場進行消防演練,從實戰(zhàn)角度出發(fā),讓每一名員工都能充分的掌握使用滅火器的要領(lǐng),同時也讓員工了解火災(zāi)的危險性,處理突發(fā)事件的注意事項.

本季度,保安部經(jīng)受了巨力、公安部消防局、中國臺灣能源局、維然商貿(mào)幾個大型活動的考驗,中控室充分的發(fā)揮作用,在現(xiàn)場檢查活動所用電氣設(shè)備和排除不安全因素,不明白的地方主動向有關(guān)部門請教,保證各單位在酒店的活動順利的舉行。

中控室三季度完成的工作內(nèi)容如下:

1、完成了酒店的防汛收尾工作,把酒店的防汛沙袋統(tǒng)一收到員工宿舍的北側(cè),以便明年繼續(xù)使用。

2、酒店內(nèi)所有消防標識牌的安裝已接近尾聲。

3、節(jié)前的月餅銷售工作。

4、

崗位職責(zé)。

梳理工作。

5、節(jié)前的安全檢查工作。

6、滅火器的灌裝年檢工作。

本季度中發(fā)現(xiàn)的問題如下:。

1、部門經(jīng)理提出的”無縫銜接”的工作理念,我科室各班組的工作交接出現(xiàn)了問題,如:交接班不清楚\信息的上傳下達\信息的反饋等現(xiàn)象,導(dǎo)致中控室的工作出現(xiàn)了脫節(jié)的現(xiàn)象,導(dǎo)致很多不該發(fā)生的問題出現(xiàn),影響了部門的整體工作。針對此情況,現(xiàn)已對此做出工作時間的調(diào)整和一系列的整改措施。

2、員工主動的工作意識有待提高.

中控室對于監(jiān)控設(shè)備的使用,不同點位的的切換,以及對問題的發(fā)現(xiàn)能力有待提高,要發(fā)揮我們設(shè)備的作用到最大化.

3、中控作為中樞神經(jīng)的作用。

中控室是部門的中樞神經(jīng),監(jiān)控攝像頭是我們的眼睛,我們要把我們看到的問題及時的反饋到各科室,有效的組織\協(xié)調(diào)整個部門的工作,充分發(fā)揮我們的作用,彌補不足\保證我們的工作高效.不發(fā)生脫節(jié)的問題.

針對此問題,加強員工的教育和培訓(xùn),提高員工的責(zé)任心和執(zhí)行力度.

4、對于事情的提前預(yù)知情況。

在接待活動的時候,中控人員對于問題的提前預(yù)知和問題的正確定位\分析的能力還有待提高,任何的問題我們要提前預(yù)知,事情下一步會如何發(fā)展,我們要做出什么樣的動作,才能更好的保證安全.不是在問題發(fā)生之后再進行補救.

5、員工丟失凝聚力的問題。

中控室是一個核心科室,對于員工綜合素質(zhì)的要求也是很高的,如果一個團隊沒有的凝聚力,就是一盤散沙,攥不起拳頭,打不贏勝仗,這個道理我們大家都明白,對此我科室組織員工下班后軍訓(xùn)一小時,練防身術(shù),專業(yè)技能比拼練兵等措施增強體能并提高班組間團結(jié)力,員工之間競爭力,塑造支有戰(zhàn)斗力的團隊。

6、員工的執(zhí)行力。

執(zhí)行力是做好任何事情的前提,只有強有力的執(zhí)行力,不打折扣的執(zhí)行,才是我們做好工作的強有力的后盾,對于領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作,都要不打折扣的執(zhí)行,作為管區(qū)的負責(zé)人員除親力親為外,還要對工作的完成情況進行復(fù)核,發(fā)現(xiàn)問題要當場進行指正\整改。

針對此問題加強員工的教育和培訓(xùn).

7、細節(jié)。

部門經(jīng)理總是教導(dǎo)我們”態(tài)度決定一切\(zhòng)細節(jié)決定成敗”,對于一項工作,完成的方式有多種多樣,但完成的質(zhì)量是不一樣的,對待任何的一件工作,我們都要把我們的思想延伸出去想問題,從不同的方面去考慮問題,只有注重細節(jié)工作,才能完成的更好.

針對此問題,做專項的培訓(xùn)和案例的分析,提高員工的工作能力.在下一季度的工作中,除做好日常工作外,加強員工的思想教育工作和工作能力的培養(yǎng),使我們的隊伍更具戰(zhàn)斗力。

第三季度以來,武陵源消防大隊的安全防事故工作圍繞實現(xiàn)“五無”目標,確保了以防火滅火為中心的各項任務(wù)的圓滿完成?,F(xiàn)就我大隊上半年安全工作形勢分析如下:

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,組織健全,從根本上杜絕安全事故的發(fā)生。

年初,根據(jù)總隊、支隊下發(fā)的《“安全防事故年”活動實施方案》,大隊及時制定了《武陵源大隊“安全防事故年”

活動方案。

》,成立了由大隊軍政主官為組長,其他干部、班長骨干為成員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每個班設(shè)立了安全員。召開動員大會對大隊安全防事故年工作進行了部署,大隊與大中隊干部戰(zhàn)士層層簽定責(zé)任狀,對車輛、訓(xùn)練、滅火和防盜等各項安全工作實行分工負責(zé),責(zé)任到人。

每月都及時進行安全形勢分析,發(fā)現(xiàn)和解決問題,上半年大、中隊召開安全形勢分析會9次,在思想上對安全防事故工作高度重視,行動上狠抓落實。在日常的隊伍管理上,從小處抓起,長抓不懈,從嚴治警,調(diào)動全隊官兵的積極性,齊抓共管,人人參與,時刻提高警惕,對出現(xiàn)的事故苗頭能正確及時處理,從而從根本上杜絕事故發(fā)生。

今年以來,大隊加大了安全防事故工作的宣傳力度,營區(qū)宿舍、車庫、走廊、訓(xùn)練場等顯著位置,懸掛了安全宣傳標語和安全提示用語,設(shè)立安全宣傳櫥窗;開展了《安全條例》、《公安消防部隊預(yù)防行政責(zé)任事故若干規(guī)定》、《公安消防部隊車輛管理規(guī)定》、《五條禁令》等5大項22小項安全內(nèi)容教育學(xué)習(xí),并能結(jié)合公安部和省總隊近年通報的安全事故案例開展警示教育,舉一反三;每月認真開展了“安全日”活動,組織官兵對大隊安全工作進行檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改,認真組織官兵參加總隊網(wǎng)上安全知識考試,并取得了較好的成績;認真組織了中隊安全之星的評比,駕駛員和班長每月都寫安全月記,對安全工作進行小結(jié)。

上半年,大隊累計出專題板報3期,簡報2期,學(xué)習(xí)安全知識時間29課時,組織安全檢查7次。通過有效的宣傳教育,充分調(diào)動官兵做好安全防事故工作積極性和主動性,形成了時時講安全,事事講安全,群策群力抓安全的良好局面。同時,在經(jīng)常性教育的基礎(chǔ)上,大隊能結(jié)合重大節(jié)日、季節(jié)和任務(wù)的變換,有重點地進行檢查教育,總結(jié)經(jīng)驗,修訂措施,堵塞漏洞,防患于未然。并且將安全制度落實與各項獎懲措施、目標考評、先進個人評比掛起鉤來,促進安全規(guī)定的實施。通過這些措施,在全隊官兵中自覺形成了大膽同各種不良傾向作斗爭,自覺遵守紀律,重視安全意識,從而最大限度地防止和減少事故的發(fā)生。

(三)狠抓。

規(guī)章制度。

落實,積極預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。

一是落實車輛安全管理制度。

由于地處景區(qū),接待任務(wù)重,出車比較多,而景區(qū)內(nèi)也是路窄車多,因此大隊始終把車輛安全作為安全工作的一個重點。大隊嚴格執(zhí)行行政車輛出車一律實行派車單制度,八小時以外,除接待用車外大隊行政車輛統(tǒng)一停放大隊;合理掌握駕駛員的“進、出、留、退”,確保駕駛員隊伍具有提高的思想覺悟和較強的技術(shù)素質(zhì);堅持車場日檢查制度,駕駛員堅持每天對車輛性能進行一次小檢查,每周進行一次保養(yǎng),到市車輛性能檢測中心對大隊所有執(zhí)勤車輛和行政車輛的車輛性能等進行了一次全面檢測,并針對檢測中發(fā)現(xiàn)的問題進行了維修和保養(yǎng),杜絕了事故苗頭的發(fā)生;不斷提高駕駛?cè)藛T思想、技術(shù)、作風(fēng)素質(zhì),落實干部跟車制度,堅持糾正酒后駕車、違章駕駛、開英雄車等問題,參與接待工作一律由駕駛員駕駛車輛;建立了駕駛員工作獎懲激勵機制,對駕駛技術(shù)不高、責(zé)任心不強的駕駛員及時進行調(diào)整。

二是加強隊伍管理,防止行政責(zé)任事故的發(fā)生。

大隊狠抓對部隊管理教育檢查制度的落實,并將安全工作納入了檢查內(nèi)容。上半年,大隊領(lǐng)導(dǎo)多次對部隊進行檢查,及時發(fā)現(xiàn)部隊帶傾向性問題、安全隱患、執(zhí)勤隱患8起,并逐一責(zé)令整改到位;大隊領(lǐng)導(dǎo)組織官兵召開了關(guān)于部隊管理的座談會,每名官兵從自我管理存在的問題及中隊管理存在的問題敞開談,發(fā)動官兵參與管理的積極性;大隊領(lǐng)導(dǎo)定期與中隊干部骨干進行警示談話,中隊干部與戰(zhàn)士之間開展了經(jīng)常性的談心活動,有效的把握官兵的思想動態(tài);嚴格落實士官精細化考評機制,士官考評結(jié)果與考評獎金掛鉤,做到獎優(yōu)罰劣,獎勤罰懶。

三是狠抓訓(xùn)練安全和滅火救援安全工作。

大隊加強了官兵的安全防護意識和措施,牢固樹立“安全第一”的思想,每次訓(xùn)練都堅持干部跟班作業(yè),由中隊安全員對訓(xùn)練設(shè)施進行檢查,在訓(xùn)練中嚴格遵守安全操作流程;在滅火救援中堅持“安全施救”、“科學(xué)施救”的原則,配全了個人防護裝備,嚴格落實了火場組織指揮程序;扎實開展了滅火救援準備專項活動,加強了對轄區(qū)情況和五類場所的熟悉力度和滅火演練,針對武陵源景區(qū)救援情況比較多的情況,進一步加大了對景區(qū)環(huán)境的熟悉和山地救援訓(xùn)練科目的訓(xùn)練。

二、存在的不足。

(一)部分官兵對安全知識掌握不牢,安全意識還不夠強,對安全知識掌握還不夠全;。

(二)還存在個別駕駛員對車輛性能、車況不了解,只開車,不會維修保養(yǎng)的問題;。

(三)個別干部在管理中不善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,存在不想管、不敢管、不會管、不去管的傾向,對存在的隱患和苗頭發(fā)現(xiàn)不及時,對可能發(fā)生的問題缺乏敏感性和預(yù)見性。

(一)切實加強對安全工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。大隊黨委要繼續(xù)加強組織領(lǐng)導(dǎo),把安全工作擺上重要位置,涉及安全工作的都要統(tǒng)籌決策,統(tǒng)一部署,齊抓共管,形成制度,言傳身教做到位、見微知著想到位、發(fā)現(xiàn)問題查到位、賞罰分明嚴到位。按照要求深入開展好“安全防事故年”各項活動,全面加強部隊管理,增強官兵安全憂患意識,進一步筑牢大隊安全工作的“大堤”。

(二)增強干部責(zé)任心,抓好“兩個經(jīng)?!?。要從細微之處著手,加強干部工作責(zé)任心,扎實做好“兩個經(jīng)?!毙怨ぷ?。除嚴格按照條令條例要求做好兵的日常管理各項工作外,還要安排好課余時間和周末休息時間的警營文化活動,引導(dǎo)戰(zhàn)士參加一個文體項目,培養(yǎng)一項興趣愛好,鉆研一門專業(yè)技術(shù),加強軍地兩用人才的培養(yǎng),在時間和意識上一定程度地減少違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生。

(三)狠抓薄弱環(huán)節(jié),堅決預(yù)防和遏制各類事故案件的發(fā)生。一是繼續(xù)加強對安全防事故的學(xué)習(xí)教育,提高安全意識。二是落實滅火救援行動安全措施。展開滅火救援行動前充分考慮到滅火救援現(xiàn)場危及人身安全的因素,提高預(yù)見性,克服盲目性,圓滿完成滅火救援任務(wù),確保參戰(zhàn)人員安全。三是進一步落實其他各項安全防事故措施,杜絕各類事故的發(fā)生。重點抓好車輛管理,重點人員的防控,訓(xùn)練事故的預(yù)防和防淹亡事故。

縣公安消防大隊自1979年在公安局設(shè)置消防股到1994年正式成立獨立機構(gòu)以來,已經(jīng)走過了20xx年的光輝歷程。一茬茬年輕的消防官兵,視漾濞人民為父母,視駐地為故鄉(xiāng),用自己的青春、熱血書寫了對偉大祖國的無限忠誠,對黨和人民的無限熱愛,在一場場血與火的考驗中保衛(wèi)了人民群眾的生命財產(chǎn)安全,為地方經(jīng)濟發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

一、基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善,值勤戰(zhàn)備能力逐年增強。

公安消防大隊設(shè)立之初,是由縣公安局代管的一個消防股。代管期間,全體官兵借住公安局。消防大隊正式成立后,在地方各級黨委、政府和上級消防部門的關(guān)心支持下,投資96.5萬元,由隊里全體官兵親手建蓋起地處縣城新建街上段右側(cè)、占地0.2萬平方米的綜合辦公大院,院內(nèi)有兩幢二層鋼混結(jié)構(gòu)的營房綜合樓及其他附屬設(shè)施,建筑面積共1165.33平方米,內(nèi)含消防車庫、食堂、宿舍、辦公室及各項配套用房。通過多方爭取資金,購買數(shù)碼照相機1臺,接通了因特網(wǎng)、金盾網(wǎng)(局域網(wǎng)),辦公條件得到改善。為適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,xx年又投入15萬元對營門和部分庫室進行改造,用于政府專職消防隊住房?,F(xiàn)有編制3人,并住有xx年7月27日成立的政府的專職消防隊4人,配置有東風(fēng)牌消防車1輛,手抬消防機動泵1臺,及消防水帶、水槍,消防員防護服,消防空氣呼吸器等消防裝備,使消防隊的值勤戰(zhàn)備能力逐年得到增強。

二、服務(wù)于地方經(jīng)濟建設(shè),成績斐然。

近年來,大隊在大理消防支隊和地方黨委、政府、公安機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下,高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的xx大、公安部“二十公”、公安廳“二十一公”精神,堅持“立警為公,執(zhí)法為民”,堅持“一手抓隊伍建設(shè)、一手抓業(yè)務(wù)工作”,以《軍隊基層建設(shè)綱要》為主線,以作風(fēng)建設(shè)為重點,加大組織建設(shè)力度,狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)常性思想教育工作,進一步解放思想,實事求是,與時俱進,保持了部隊高度穩(wěn)定,完成了以防火滅火為中心的各項工作任務(wù),在政治工作、業(yè)務(wù)建設(shè)、部隊管理、內(nèi)外關(guān)系、營房環(huán)境等方面都取得了好成績,受到當?shù)厝嗣袢罕姷暮迷u和各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

按照“同呼吸、共命運、心連心”的宗旨,積極做好擁政愛民工作,首先認真落實了群眾工作五項制度,先后與縣人行、縣財產(chǎn)保險公司兩家單位開展了警民共建活動。只要是群眾需要就義不容辭,積極為單位群眾送水、運水,取鑰匙,參與社會救助等,通過開展這一系列的活動,大隊官兵受到了社會各界的一致好評,增強了警民血濃于水的深厚感情。牢固樹立“立警為公,執(zhí)法為民”的思想,深入貫徹《中華人民共和國消防法》、《云南省消防條例》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,抓好“消防監(jiān)督業(yè)務(wù)規(guī)范化”建設(shè),不斷提高執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量,努力探索消防監(jiān)督工作新機制,抓好派出所消防監(jiān)督管理和消防工作進社區(qū),推進消防工作社會化,開創(chuàng)“政府領(lǐng)導(dǎo),行業(yè)管理,單位負責(zé),群眾參與,消防監(jiān)督”的新局面。本著“消防工作服務(wù)于地方經(jīng)濟建設(shè)”的方針,認真開展專項治理活動。嚴格執(zhí)法、熱情服務(wù),對不符合消防安全要求的單位,嚴令其整改。

三、加強自身建設(shè),不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

以江主席“政治合格,軍事過硬,作風(fēng)優(yōu)良,紀律嚴明,保障有力”五句話為總要求,以《軍隊基層建設(shè)綱要》為依據(jù),認真開展全隊軍事、體能、業(yè)務(wù)、技能訓(xùn)練,狠抓基層正規(guī)化建設(shè),不斷提高服務(wù)意識,加強部隊管理、執(zhí)勤備戰(zhàn)和信息化建設(shè)的管理力度,積極爭取資金、改善大隊辦公條件,同時進一步深化滅火救援工作和擴展執(zhí)勤崗位練兵活動,讓每一名消防官兵熟悉轄區(qū)滅火救援預(yù)案、搶險救援預(yù)案;熟悉火場通信器材的操作使用;熟悉本轄區(qū)內(nèi)的重點單位數(shù)量、預(yù)案,熟練操作器材裝備;掌握部隊管理和安全防范工作中的重要環(huán)節(jié)。熟悉各項消防監(jiān)督業(yè)務(wù)的辦理程序;熟練操作所配檢查、勘查器材儀器設(shè)備和消防法律文書軟件的操作使用,嚴防各類事故的發(fā)生,確保部隊高度穩(wěn)定和火災(zāi)隱患及時發(fā)現(xiàn)限期整改。在地方各級黨委、政府的關(guān)心支持下,在全隊官兵的共同努力下,我大隊正沿著正規(guī)化,規(guī)范化的方向前進。

消防工作季度工作總結(jié)篇十

供高效、便捷的服務(wù)。二是開展精準就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。積極推動免費培訓(xùn)下基層、進鄉(xiāng)村。舉辦“技能培訓(xùn)夜校”,大規(guī)模開展建檔立卡貧困人員技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),用實際行動把就業(yè)技能送到農(nóng)村群眾的“家門口”。依托7家技能培訓(xùn)機構(gòu),培訓(xùn)學(xué)員2132人,通過培訓(xùn)實現(xiàn)就業(yè)1695人。舉辦煙臺萊州市對接德州xx縣勞務(wù)扶貧暨秋季勞動力人才招聘會,提供就業(yè)崗位2000余個,現(xiàn)場入場人數(shù)500人次,達成就業(yè)意向80余人。三是提升大眾創(chuàng)業(yè)活力。發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款935萬元,貼息33萬元。同時積極組織開展省級“四型就業(yè)社區(qū)”和省市級創(chuàng)業(yè)型街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)創(chuàng)建工作,已有8家單位創(chuàng)建成功,其中省級創(chuàng)業(yè)型街道1家,省級“四型就業(yè)社區(qū)”3家,省級創(chuàng)業(yè)型社區(qū)2家,市級創(chuàng)業(yè)型社區(qū)2家。

人,均按時完成時序進展,努力實現(xiàn)應(yīng)保盡保。二是大力加強社?;鹫骼U。突出重點區(qū)域、重點企業(yè)、重點群體,堅持宣傳先行,搞好部門聯(lián)動,強化依法征繳,截止9月底,征繳各類社會保險費5.2億元,同比增長13%,為按時足額發(fā)放各項社保待遇奠定堅實基礎(chǔ)。三是夯實農(nóng)村社會保障體系。2019年農(nóng)村“兩險”征繳全面完成,居民養(yǎng)老、居民醫(yī)療參保人數(shù)分別達到25.7萬人、38.7萬人,征繳居民基本醫(yī)療保險費7350萬元,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險費4442萬元。為建檔立卡未標注脫貧的貧困人員、低保對象、特困人員等困難群體5077人次代繳了養(yǎng)老保險費。同時不斷完善城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度和大病保險制度,加大重大疾病保險支持力度,對建檔立卡貧困人員大病保險的起付線降低50%,報銷比例提高5個百分點,讓人民群眾有更多的獲得感、幸福感和安全感。全面落實被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險“先保后征”政策,以確保被征地農(nóng)民生活水平不因征地而降低,長遠生活有保障。四是穩(wěn)步提高社會保險待遇水平。截止9月底,發(fā)放各項社保待遇7.7億元,同比增長10%。企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇實現(xiàn)“十四連漲”,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金每人每月由100元提高至118元。提高居民大病保險報銷比例最高可報75%。新增14種昂貴特效藥納入大病保險支付范圍,有效減輕大病患者的經(jīng)濟負擔。提高工亡職工喪葬補助金和一次性工亡補助金至75.7萬元。提高一級至四級工傷職工傷殘津貼、生活護理費和工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金標準。首次實現(xiàn)社??ù婢驮\卡,方便群眾就醫(yī)結(jié)算。

學(xué),加快山東智衡減振科技股份有限公司博士后科研工作站申報力度。三是開展職業(yè)技能競賽活動。成功舉辦了首屆職工職業(yè)技能大賽活動、首屆“工會杯”廚師技能大賽,并對獲獎人員予以物資和精神獎勵,培養(yǎng)造就一批高素質(zhì)、高技能人才。

(四)積極開展招商引資工作。經(jīng)過前期積極洽談,縣人社局引進了山東山速機器人科技有限公司移動機器人研發(fā)生產(chǎn)項目,已在縣開發(fā)區(qū)落地,租用辦公樓、車間4000平米,外墻粉刷已經(jīng)完成,生產(chǎn)布局按展示廳、生產(chǎn)車間、組裝車間進行裝修裝修,立項、環(huán)評等開工前手續(xù)辦理完畢,上海方面工程師、生產(chǎn)設(shè)備等全部已到位,第一批員工已經(jīng)上崗正在崗前培訓(xùn)。預(yù)計10月上旬第一批產(chǎn)品40套智能移動機器人將正式下線。

二、工作推進過程中存在的問題。

(一)就業(yè)面臨的風(fēng)險和不確定性有所上升。企業(yè)用工需求大幅度減少,環(huán)保整治停產(chǎn)引發(fā)的區(qū)域性集中失業(yè)風(fēng)險已經(jīng)顯現(xiàn),勞動力總體供大于求。

性參保繳費現(xiàn)象。

(三)人才總量不足,結(jié)構(gòu)不合理,高端人才引進難、留住更難。平臺載體建設(shè)起步晚、建設(shè)慢、檔次低。“百千萬人才工程國家級人選”、“享受國務(wù)院政府特殊津貼專家”、“省有突出貢獻的中青年專家”等還是空白。

(一)以更高的質(zhì)量做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。要正視當前就業(yè)面臨的新矛盾、新問題,把破解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾作為主攻方向,確保全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)4700人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.5%以內(nèi),努力實現(xiàn)公平就業(yè)、充分就業(yè)和更高質(zhì)量就業(yè)。積極推動免費培訓(xùn)下基層、進鄉(xiāng)村。突出抓好重點群體就業(yè)。深入實施“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃”,引導(dǎo)更多的高校畢業(yè)生到基層建功立業(yè)。著力解決供給側(cè)改革去產(chǎn)能過程中的結(jié)構(gòu)性失業(yè)問題,加大就業(yè)幫扶工作和職業(yè)介紹力度。實施就業(yè)精準扶貧,通過開發(fā)公益性崗位、勞務(wù)協(xié)作、技能培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)、“扶貧車間”等措施,全面完成就業(yè)脫貧任務(wù)。同時做好復(fù)退轉(zhuǎn)業(yè)軍人權(quán)益保障工作。積極申報xx縣家具夢工廠、德州惠新創(chuàng)業(yè)管理服務(wù)有限公司為市級創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)園區(qū),為創(chuàng)業(yè)者提供平臺支撐。2019年計劃發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款3000萬元,扶持帶動就業(yè)1200人。

(二)以更高的標準推進社會保障體系建設(shè)。進一步改革完善社會保險制度。嚴格落實被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險“先保后征”政策,逐步推動實現(xiàn)項目、資金及時落實的常態(tài)化。深化機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革,全面實現(xiàn)按新制度計發(fā)待遇。完善職工居民大病保險制度和職工生育保險制度,落實居民醫(yī)保特病門診政策。全面推進工傷預(yù)防,降低工傷事故發(fā)生率。依法依規(guī)督促用人單位履行法律義務(wù)和社會職責(zé),按時足額繳納社會保險費,力爭全年征繳各項社會保險費6億元以上。圍繞群眾和企業(yè)辦事的“難點”、“痛點”、“堵點”和經(jīng)辦服務(wù)的“風(fēng)險點”,深入開展人社領(lǐng)域作風(fēng)建設(shè),繼續(xù)落實“一次辦好”。

度。

消防工作季度工作總結(jié)篇十一

根據(jù)石府辦函[20xx]88號《縣人民政府辦公室關(guān)于在全縣開展安全生產(chǎn)大檢查的緊急通知》和石府辦字[20xx]91號《縣“奮斗90天,全力保平安”活動的通知》精神和要求,我單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視,精心安排,周密部署,積極開展安全生產(chǎn)、消防安全大檢查,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:

按照糧食中心的安排,由分管的領(lǐng)導(dǎo)帶隊,從8月12日d14日對本系統(tǒng)管轄范圍內(nèi)的所有企業(yè)進行了全面細致的排查,共檢查9個單位,其中國有儲糧企業(yè)5個,糧食加工廠1個私營租賃企業(yè)3個,檢查面達100%,實現(xiàn)全覆蓋??傮w情況是:國有儲糧企業(yè)高度重視,規(guī)范有序,工作到位,未發(fā)現(xiàn)安全隱患,部分私營租賃企業(yè)管理松散不規(guī)范,存有安全隱患。

部分私營租賃企業(yè)主安全意識淡薄,存有僥幸心理,管理松散不規(guī)范,對安全事故造成的后果及危害性認識不到位,主要體現(xiàn)在:

1.糧所租賃企業(yè)生產(chǎn)木門,生產(chǎn)車間有吸煙現(xiàn)象,嚴重違規(guī)操作;居住的危房7月1日已通知搬出,但心存僥幸未按通知要求搬出;庫區(qū)臟、亂、差,原材料、廢品、廢鋼瓶、木柴等雜物亂堆亂放。

2大由糧所租賃生產(chǎn)塑料顆粒,部分原材料和生產(chǎn)同一車間,且有粉塵;房屋、棚多處損壞,修繕、加固未到位。

1.對存在安全隱患的私營業(yè)主進行了嚴厲的批評教育,幫助他們提高安全防范意識和責(zé)任意識,保障生命和財產(chǎn)安全。

2.能當場整改的已當場整改,對不能當場整改的,下發(fā)了限期整改通知書,限期整改到位。

3.對危房危樓,由糧食收儲公司牽頭,負責(zé)對其修繕、加固或拆除。

4.對整治情況繼續(xù)跟蹤督查,直至隱患徹底清除,確保本系統(tǒng)安全無事故。

5.糧食收儲公司要加大日常安全生產(chǎn)監(jiān)管力度,對屢教不改、整治不力有安全威脅的企業(yè)堅決予以清除。

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