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2023年秋山利輝匠人精神讀后感 匠人精神讀后感(通用12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-21 14:59:03
2023年秋山利輝匠人精神讀后感 匠人精神讀后感(通用12篇)
時(shí)間:2023-11-21 14:59:03     小編:FS文字使者

當(dāng)認(rèn)真看完一部作品后,相信大家的收獲肯定不少吧,是時(shí)候?qū)懸黄x后感好好記錄一下了。什么樣的讀后感才能對(duì)得起這個(gè)作品所表達(dá)的含義呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀讀后感范文,希望大家能夠喜歡!

秋山利輝匠人精神讀后感篇一

強(qiáng)烈推薦的一本書,我抱著激動(dòng)沸騰的心情2天讀完。(內(nèi)容精悍2小時(shí)即可讀完)我決定分享給我所有的伙伴們,父母孩子朋友,每個(gè)人都可以吸取精華,此書可以將平凡人心性養(yǎng)成一流人才,普通人到通達(dá)之人版本,句句直擊人心,實(shí)用明了,幫助你教育子女,孝敬父母,傳承家風(fēng),企業(yè)永續(xù)經(jīng)營(yíng),大到治國(guó),對(duì)社會(huì)和諧健康起到積極推動(dòng)力量!從來沒有看到如此細(xì)膩簡(jiǎn)潔明快的書寫了做人,做事歷久彌新、亙古不變、顛撲不破的大意義,感恩友人關(guān)山大哥贈(zèng)書,如獲至寶,重獲新生。

回顧最大的收獲是:

1.自己要成為一個(gè)出現(xiàn)就不會(huì)讓周圍人產(chǎn)生一絲焦慮的人。

2.說話要能夠感動(dòng)到別人,時(shí)刻為對(duì)方著想。

3.做事還要超額101%的態(tài)度,完成讓對(duì)方滿意的結(jié)果,時(shí)刻不忘致謝客戶,伙伴,導(dǎo)師。

4.生活、工作中的歷練,一定要養(yǎng)成與師長(zhǎng),父母寫信匯報(bào)總結(jié)的習(xí)慣,以此反觀自己,以此牽動(dòng)家族一起進(jìn)步,感謝師長(zhǎng)教導(dǎo)。

最震撼的一句話:心和廁所都是每天使用最多的,一定要及時(shí)清掃,清理污垢的時(shí)候就是磨礪心性的過程。

最大的見識(shí):日本企業(yè)千年的有9家,500年企業(yè)的有39家,200年企業(yè)的有3416家,百年企業(yè)50000余家。

最深刻受用的一段:

趁批評(píng)的`人有能量,被批評(píng),因?yàn)榕u(píng)的人比被批評(píng)的人擁有10倍的勇氣,趁20歲之前越多接受批評(píng)。因品質(zhì)高的問題被批評(píng),被人格魅力高的人批評(píng),絕不因?yàn)橥患卤涣R,別人沒有那么多時(shí)間理你。

只要不放棄,專心致志做事,即使被批評(píng)也能感謝的話,實(shí)力也會(huì)增強(qiáng)。

人生全部是自己的時(shí)間,工作就是生活!感恩有緣人閱讀一起進(jìn)步,培養(yǎng)一流心性,成為一流匠人。

秋山利輝匠人精神讀后感篇二

關(guān)于匠心,近期讀了一本書,叫做《匠人精神》。

秋山先生“以身作則”,“上行下效”,“孝順父母,還生孝順兒”,都是在講德政和德行的教育。

其實(shí)中國(guó)五千年精神傳承的主要核心即是“孝道,師道”?!兜茏右?guī)》更是開宗明義:弟子規(guī),圣人訓(xùn),首孝悌,次謹(jǐn)信,泛愛眾,而親仁,有余力,則學(xué)文。

秋山先生四十余年的探索,把做人的基本功,根據(jù)“老僧常談”,總結(jié)出了“匠人須知30條”。

難能可貴之處,“秋山木工”要求在八年苦行僧式的學(xué)徒生涯中,每人能夠每天背誦三至五遍“匠人須知30條”,八年累計(jì)一萬(wàn)遍左右。同時(shí)在相對(duì)封閉的集體生活、工作的環(huán)境中,時(shí)刻對(duì)照自己如何把“匠人須知30條”去落實(shí)和踐行。學(xué)徒每天晚上都會(huì)靜下心來,如實(shí)反省今日所作所為,并盡心盡力用日志形式向師長(zhǎng)、父母“匯報(bào)”。每?jī)芍軙?huì)把寫(或畫)滿日志的素描本寄給父母,通常父母在閱讀后會(huì)感動(dòng)得淚流滿面,并在日志上留下感動(dòng)或祝福、鼓勵(lì)的話語(yǔ),然后再寄回“秋山木工”。每日的朝會(huì)上,學(xué)徒當(dāng)眾讀出父母的寄語(yǔ)時(shí),往往也感激涕零。自愿努力和奮發(fā)向上的動(dòng)力,由衷升起。

秋山先生講:我們培養(yǎng)的是一流人才,而一流人才首重人品,其次才是專業(yè)技能。我的時(shí)間和精力95%花在教育人品,5%花在教育木工技能。其結(jié)果是每年“秋山木工”的學(xué)徒都能在日本木工大賽上名列前茅。如此八年,不斷磨礪心性,既圓融了親情,又在“德”、“技”雙修的道路上,增添了無窮而自然的動(dòng)力。

匠人是從日常生活中修行而來的。

修行就是修正內(nèi)心,去掉浮躁。你的一舉一動(dòng)、一言一行都是修行的過程。所以應(yīng)該把日常生活都看作修行。

名、利、權(quán)這三樣?xùn)|西,讓現(xiàn)在很多人浮躁,是人不能靜心的根本原因,也是工作總難以認(rèn)真完成的原因。有些人,他們不會(huì)被名聲、利益、權(quán)勢(shì)等蒙蔽,有了這三者,他們能坦然對(duì)待;沒有,他們也依然能做好自己。有或者是沒有,他們都不會(huì)覺得生活有什么不同。這樣的`人是智者。

正如玉衡人“白天干活,晚上讀書”。不被功名利祿所動(dòng)搖,一朝一夕只為做好當(dāng)下的事情,只愿手中的虎符銅砭能為更多的人解決或減輕疾病帶來的痛苦,讓千家萬(wàn)戶受益于李氏砭法!

感恩李道政師爺,感恩李氏砭法,感謝靜靜老師的言傳身教,我們將繼續(xù):“白天干活、晚上讀書”,精進(jìn)提升李氏砭法虎符銅砭刮痧療法,愿千家萬(wàn)戶受益于李氏砭法,造福于民。

秋山利輝匠人精神讀后感篇三

很榮幸獲得三安之星稱號(hào),并有機(jī)會(huì)拜讀秋山利輝的《匠人精神》這本巨著。讀了此書讓我受益匪淺,書中主要講述秋山先生通過八年制培養(yǎng)了匠人的故事,俗話說“匠人匠心”,“匠心”講的便是一個(gè)匠人所有品質(zhì)、技術(shù)以及創(chuàng)造力的總和,徒弟每天背誦匠人精神30條,就是為了工作之前要學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)投入熱情,學(xué)會(huì)擔(dān)當(dāng)責(zé)任。我以前認(rèn)為工匠是一種不斷重復(fù)的工作者,讀了此書后才知道,工匠有著更深層次的意義,是堅(jiān)定踏實(shí),精益求精的態(tài)度。工匠在重復(fù)的工作中不斷提煉,不斷改良。好的工匠一定要有好的技藝,技術(shù)是衡量匠人的最重要標(biāo)準(zhǔn)。秋山木工的培養(yǎng)并非一日之功,他們的培養(yǎng)周期長(zhǎng)達(dá)八年,在他們那里叫做“功夫”,俗話說“只要功夫深鐵杵磨成針”,可見功夫是一天一天積累起來的。

在工作中,我有很多同事做了幾天就不想做了,或者做了幾個(gè)月就辭職了,其實(shí)我們的所有的磨練都是在匠心,都是在扎根,我們應(yīng)該按捺住內(nèi)心的焦躁,腳踏實(shí)地,要用一種執(zhí)著的精神,精益求精的工作態(tài)度積極面對(duì)工作,沒有不重要的工作,只有不重視工作的人。不同態(tài)度成就不同的人生,只有專心工作的人才能走向成功,越能專心,成功就越大。

最后感謝公司給予我機(jī)會(huì)拜讀《匠人精神》,我會(huì)將匠人精神帶到以后的工作和生活中,它必將激勵(lì)我勇攀高峰。

秋山利輝匠人精神讀后感篇四

“君子不器”語(yǔ)出論語(yǔ),孔老夫子對(duì)君子一直很感冒,估計(jì)是自己達(dá)不到,所以要不停的學(xué)習(xí)和宣講。

人器不器的,往低了說不能成為一種工具,往高了說無非是努力做到“無用之用”。至于不拘泥于自己的格局,要勇于嘗試突破,背后也無非是學(xué)習(xí)和眼界。中國(guó)人,對(duì)于成器這個(gè)事情,一直糾結(jié)的可以,愛恨交加。

匠氣在過去我們多少有點(diǎn)鄙夷,因?yàn)榇髱焸兾ㄒ恍枰Φ舻某猎恿?xí),無非就是匠氣。但物為之用,總要過了匠人的手,每個(gè)人擁有的總也不會(huì)都是大師力作,生活總是被各類匠人支撐著,也不管你喜不喜歡工匠。

現(xiàn)如今,工匠精神卻又流行起來,有點(diǎn)跟老祖宗對(duì)著干的意思。還好君子不器里還有容納的意思,我們也需要對(duì)工匠精神多點(diǎn)包容和理解。中國(guó)流行的是巨匠、巨擘,需要龐大或值得豎大拇哥。而craftsman’sspirit,真到了現(xiàn)代社會(huì),越是欲望繁多、網(wǎng)絡(luò)虛擬,這個(gè)最實(shí)在的精神倒是大張旗鼓的流行起來。也不知道是因?yàn)槲覀兇_實(shí)需要,還是因?yàn)槿笔А?/p>

有個(gè)朋友是做紫砂的,全手工,一般半年左右我會(huì)從他那躉個(gè)壺,林林總總,一大堆了。偶爾盤點(diǎn),發(fā)現(xiàn)大多數(shù)都是光器,就是那種實(shí)用為主的傳統(tǒng)器型,沒有什么花活或是綴飾。又不能每把壺都用,偶爾換壺也是心情和季節(jié)使然,剩余的時(shí)間多少擔(dān)負(fù)著擺設(shè)的作用,都質(zhì)樸無華也不盡美么。于是,問他所以然,有點(diǎn)怪罪的意思。

朋友倒是安靜,說,最簡(jiǎn)單的最難。壺這個(gè)東西是拿來用的,于是它的美在于用的便利、舒服,失了用的功能算藝術(shù)品其實(shí)也死了。在你使用的時(shí)候越?jīng)]有存在感,不讓你覺得別扭和不順手,才是好東西。而任何一個(gè)壺,都是充滿曲線和互相閉合的東西,它要顧及到里面的茶葉怎么翻滾和舒展,也要照顧水如何的流,然后才是壺的存在。壺的外形是要讓你知道他能包容的東西,而不是他外形是什么樣的。

光貨的瑕疵是最顯眼的,因?yàn)槭枪庳?,他表面的曲線帶來的光影一定是確定的,充滿美感和過渡的。任何的線條和造型的缺陷,是一眼的東西,拙了就笨,過于靈了又輕佻,圓潤(rùn)持穩(wěn)、內(nèi)斂光芒是沒得什么可以掩飾、轉(zhuǎn)移的,他們都明明白白在那。

而且壺要燒,要選泥料,光貨的泥料顯而易見,夠不夠純夠不夠老,越大面積的展示,越能顯露。全手工么,除了技藝和純熟,和心境、環(huán)境都有關(guān),匠人都傻,也必須傻,做壺就是做壺。依著流程做就好了,但一方面要想象做出來的壺整體是什么樣的,但每一刻做的事情卻只和這個(gè)環(huán)節(jié)的一個(gè)點(diǎn)有關(guān),串起來就是好東西,有一個(gè)點(diǎn)敗了,也就整體敗了。

壺和別的東西不一樣,藝術(shù)品或許需要激情,做壺要的是安靜的力量。在做壺的時(shí)候,不管之前心情情緒如何,做完之后還有什么事情要辦,做壺的時(shí)候必須安靜,安靜不安靜做成的壺一眼看的出來。你不是常打坐嗎?那種感覺跟做壺一樣一樣的。

其實(shí)這個(gè)世界是實(shí)用主義的世界,精致的利己主義大行其道,連販賣思想、販賣藝術(shù),其實(shí)和賣東西都沒什么差異。工匠精神,你再怎么喜歡或是鄙夷,總在你人生時(shí)時(shí)刻刻里如影相隨。

人生的講述總是只有開始和成功,中間的過程和失敗總是被自己有意識(shí)的掩蓋,除非那些失敗值得炫耀。人生就是個(gè)懷揣夢(mèng)想,卻又埋頭前行的旅者。回望的必然,在前行時(shí)都是猶豫不決的選擇。你總以為技能和技巧可以成為安身立命的根本,卻永遠(yuǎn)不明白你做出來的作品才證明你的價(jià)值。

人生的盛宴,不是你受邀參與、衣冠楚楚的出席,而是你在準(zhǔn)備食材并下廚。你準(zhǔn)備的材料,可能糊弄得了你,未必糊弄得了這個(gè)世界。你也或許暗暗操練很久,卻在真正面對(duì)人生的時(shí)候惴惴不安。你夢(mèng)想的筵席,和絕佳的食材中間隔著的,是安靜的力量。即如一把壺和泥料之間,看似永遠(yuǎn)是個(gè)技能,其實(shí)是安靜的去做,按部就班如儀軌,安靜專注如嬰兒。

或許你選擇更燦爛、更美麗的人生,但前提是你不是為了遮掩你材料不好,中間不夠安靜,人生的技能不足。當(dāng)你為了掩飾自己而裝飾自己,為了無用而裝出一副有用的樣子,如那些花俏的紫砂壺,收獲的或許是贊賞,其實(shí)是人生的硬傷。

世界從來都很誠(chéng)實(shí),你都騙過了自己,卻騙不了世界;這個(gè)世界也很無聊,你以為費(fèi)盡心血的人生,卻被世界這個(gè)買家說三道四、指指點(diǎn)點(diǎn)。現(xiàn)實(shí)的生活,總被夢(mèng)想叨擾的毫無心思前行。夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)對(duì)立的時(shí)候,連安靜的生活都變成了奢望。

不管別人如何評(píng)價(jià)你的人生,你注定是你人生的工匠。鍛造自己的材質(zhì),學(xué)習(xí)需要的技能,將技能轉(zhuǎn)化為能力。很多的失敗是因?yàn)閴?mèng)想太大,或是因?yàn)閴?mèng)想而無視當(dāng)下。很多的失敗,無非是懶得鍛造材質(zhì),懶得遵循儀軌。更多的失敗,是努力掩飾我沒有安靜對(duì)待我的夢(mèng)想,只是害怕自己的人生被自己的努力戳穿,我越努力炫耀我人生的.花活兒,越讓我的人生無用和瑕疵盡顯。

我還有個(gè)朋友是做玉雕的,他把玉的美歸結(jié)為對(duì)玉的敬畏,將作品歸結(jié)為,在本質(zhì)和祛除瑕疵之間尋找最美好的平衡??此婆c做壺?zé)o關(guān),其實(shí)如做壺一樣,永遠(yuǎn)和人生有關(guān)。

最簡(jiǎn)單的最難,抱著對(duì)人生的敬畏,做一個(gè)自己人生的工匠。

左岸記:庖丁解牛,神乎其技!牛無疑是很復(fù)雜的,庖丁解牛,為什么能一刀下去,刀刀到位,輕松簡(jiǎn)單,原因是什么?是因?yàn)檎莆樟怂募±?。牛與牛當(dāng)然各不相同,但不管是什么牛,它們的肌理都是一致的;每個(gè)人的生活也各有各的面貌,其基本原理也是近似的。庖丁因?yàn)槭煜ち伺5募±恚匀欢煤翁幭碌?。生活也一樣,如果能透解了、領(lǐng)悟了生活的道理,摸準(zhǔn)了其中的規(guī)律,就能和庖丁一樣,做到目中有牛又無牛,就能化繁為簡(jiǎn),真正獲得輕松。

在我拿到這本書時(shí),粗略地看了一下書的名字《工匠精神》——向價(jià)值型員工進(jìn)化。

價(jià)值型?我是一個(gè)價(jià)值型的員工嗎?我的價(jià)值體現(xiàn)出來了嗎?這就是這本書給我的第一印象。

當(dāng)我讀這本書時(shí),卻被書中的內(nèi)容深深地吸引了。在這本書中我學(xué)到了一種精神,一種在工作中每一名員工都應(yīng)該具備的精神,一種信仰與力量。

這種精神與力量會(huì)催人奮進(jìn)助人成長(zhǎng),這是每一個(gè)樂觀、健康、積極向上的人應(yīng)該具備的一種精神——先處理心情,再處理事情。剖析自己,離這種精神還有一段距離。所以,謝謝人力資源和經(jīng)濟(jì)核算部姬主任為我們提供了一個(gè)認(rèn)知自我,完善自我的精神食糧。

要做一個(gè)價(jià)值型員工,首先體現(xiàn)在“心”上,所謂“治天下者必先治己,治己者必先治心”,心性左右我們的行為,決定我們的生活,影響我們的未來。那么,我們都要具備哪些“心”呢?即求知心,平常心,自信心,品質(zhì)心,……。

求知心,是在我們的學(xué)習(xí),工作中永遠(yuǎn)保持新鮮,熱情的心態(tài),所有的一切都是剛剛觸及的,用一顆謙卑的心去發(fā)現(xiàn)和洞察事物,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。記得自己剛剛進(jìn)入機(jī)車檢修中心的時(shí)候,對(duì)一切都是新鮮的,所以學(xué)習(xí)的比較快,但是現(xiàn)在的熟知和自滿使得自己停步不前,每天只是在按部就班的完成任務(wù),沒有去想過程,也沒有去想方法。

平常心,是難能可貴的,遇事抱吃虧的態(tài)度,要從一點(diǎn)一滴的小事做起,也體現(xiàn)到這一點(diǎn),不去因?yàn)槟骋患晒蛘呤〉氖露棺约旱男膽B(tài)忽高忽低,或者是嫉妒,或者是自傲,心性的控制比較難,如果保持不平衡,會(huì)使自己變的貪婪,變的虛偽,以及自私,或者自卑。自信心,不僅僅是對(duì)你自己的信任,更是對(duì)工作和學(xué)習(xí)的本身的信任。擁有自信,就會(huì)使得自己的工作更加充滿激情,更加出色的享受工作的過程以及結(jié)果。

最后是品質(zhì)心,也是最重要的一顆心,任何時(shí)候我們都要以它為中心,擁有好的品質(zhì),才能擁有更好的明天,就像書里提到的施華洛世奇,德勝洋樓,愛馬仕等等無一不是在訴說著品質(zhì)的重要性。還有所提到的壽命超過200年的企業(yè),為什么沒有中國(guó),這是我深感痛心的地方,中國(guó)的文化歷史是悠久的,積累的知識(shí)和智慧也是無尚的,但是我們的國(guó)家竟然沒有一個(gè)悠久的企業(yè)。雖然我沒有去過國(guó)外,但是我可以在在網(wǎng)絡(luò)上了解國(guó)外,在國(guó)外沒有“假”這個(gè)字眼,但是在中國(guó),“假”無處不在,有假幣,假煙,假酒,假奶等等,這就是沒有把品質(zhì)列為首位,或許一開始是在首位,然而隨著時(shí)間和位臵而變成了二位,三位……。書上沒有一一提到他們的企業(yè)之所以長(zhǎng)久的原因,但是如果這些企業(yè)沒有滲透著品質(zhì),它們也就不會(huì)存活這么長(zhǎng)時(shí)間。

要做一個(gè)價(jià)值型員工,其次是正念,與心相秉相乘,又有所不同,體現(xiàn)在思維上,憑著某些念想和使命而最終活下來??芍?,正念也在起著功不可沒的作用。工作是一種修行,是一種信仰,就像京瓷創(chuàng)始人滔盛和夫先生的“六項(xiàng)精進(jìn)”一樣,在工作中堅(jiān)持不懈的努力,不去抱怨工作中的不平事,任何事都要改變自己的思想,把工作當(dāng)成自己的事業(yè),你就會(huì)集中12分精神全身心的投入,拋棄雜念,棄焦去躁,而不是只想著掙錢而掙錢,慢慢地使自己的身心疲憊,最終也沒有所收獲。工作是磨練自己,提升自己,完善自己的橋梁。因?yàn)椴皇敲恳粋€(gè)人生下來都是老板的,通過對(duì)工作的投入及精進(jìn),才能實(shí)現(xiàn)自我夢(mèng)想和提現(xiàn)自我價(jià)值,當(dāng)然這其中還要實(shí)現(xiàn)自我反省,不能一味地去根據(jù)自己的思維方式,不管對(duì)與錯(cuò),不去分析和總結(jié);又或者過度的打擊自己,一蹶不振,這叫愚念,所以自我反省和總結(jié)顯得至關(guān)重要。它使得我們?cè)诠ぷ髦胁槐桓行运_,激勵(lì)自我,完成成長(zhǎng)自我的過程。

要做一個(gè)價(jià)值型員工,再次就是找對(duì)方法。提到方法,就想到了一個(gè)詞---事半功倍,但這決不是急于求成,或者是投機(jī)取巧。這就是在正確的時(shí)間用正確的方法做正確的事的重要性,不知道您有沒有用過,但是我經(jīng)常用,在家里干家務(wù),在單位上班我都會(huì)用,還有我們書上提到的80/20法則,效率專家艾維`利的“要事第一”原則和管理學(xué)家菲利浦、克勞士比dirft原則等等,從而使我們的工作得心應(yīng)手,事半功倍。當(dāng)然目標(biāo)的設(shè)立就顯得非常重要了,要提高效率,做好事情,就要再一開始明確目標(biāo)。

“心不喚物,物不至”,沒有夢(mèng)想及目標(biāo),就沒有了動(dòng)力和方向。所以,無論是工作中的每一件瑣事,還是我們?nèi)松械拇笫拢家獙?shí)時(shí)的設(shè)定好前進(jìn)的方向,用正確的方法,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)的實(shí)現(xiàn)它。

要做一個(gè)價(jià)值型員工,第四是做好溝通。人類的潛力遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出人類對(duì)潛能的一切聯(lián)想,永遠(yuǎn)追求更完美是是每個(gè)工匠都具備的品質(zhì),這就需要我們不斷開發(fā)自己的能量,挖掘潛能。同時(shí),也要懂得借助其他方面的能量,不同的專業(yè)知識(shí),他人的信息以及社會(huì)的其他正能量。更因?yàn)?,社?huì)是由人做成的,人的行為離不開社會(huì),離不開每個(gè)人。這就有了人際交往以及人際關(guān)系。處理人際關(guān)系是我們工作中,生活中不不可少的一部分。

現(xiàn)在聽到對(duì)待關(guān)系上我們提到的最多的一個(gè)詞“利用”。這是我們心中的魔性戰(zhàn)勝了愛,慢慢地把人向惡性考慮。如果我們做到你心我心,將心比心,遇事抱吃虧態(tài)度,讓愛深入內(nèi)心,帶著愛去跟人交際,就不會(huì)有利用,就不會(huì)有報(bào)復(fù)等等。這就需要我們做好有效的溝通,溝通是我們之間的思想和信息的轉(zhuǎn)換,有效的溝通,可以消除誤會(huì),增進(jìn)了解,融洽關(guān)系,所以要成為一個(gè)有價(jià)值型員工要做到:有問題,不抱怨,去溝通!同事之間要做到開誠(chéng)布公,直接溝通,不饒彎子。良好的溝通指的是一種雙向溝通過程,前提是用心溝通。

要做一個(gè)價(jià)值型員工,最后還要熱愛。一個(gè)人對(duì)他所選擇的工作,愛之至深,干之極致。帶著“工作是一種修行”的工作觀,每天享受通過努力獲得的成長(zhǎng),取得的成績(jī),達(dá)成的結(jié)果。

工作的目的不是為了錢,而是為了幸福,幸福不是我們擁有了財(cái)富,而是我們工作的過程。也正是帶著修行的心去工作,我們的心靈財(cái)富,精神財(cái)富,物質(zhì)財(cái)富也得到了成長(zhǎng)。不要把注意力放在錢上,而是要放在你所付出的工作的價(jià)值上。幸福是什么,是一種身心的愉悅。如果我們?cè)诠ぷ髦型度霟崆?,那就是快樂。熱愛工作,發(fā)現(xiàn)工作的閃光點(diǎn),提高個(gè)人價(jià)值,展現(xiàn)個(gè)人魅力——向價(jià)值型員工進(jìn)化。

的執(zhí)行每一步操作步驟,不以物喜,不以己悲,實(shí)現(xiàn)自己在工作里的價(jià)值,也為東部總裝車間貢獻(xiàn)自己一份綿薄之力。

秋山利輝匠人精神讀后感篇五

“守破離,通往一流的道路”牽引此書的靈魂,即對(duì)自己的工作精雕細(xì)琢,精益求精,追求完美和極致,對(duì)精品執(zhí)著追求的一種精神理念。本書作者秋山利輝是秋山木工的創(chuàng)辦人,專業(yè)手作家具,不借助于現(xiàn)代機(jī)械,訂制的家具供應(yīng)給日本皇室,國(guó)會(huì),知名大飯店等,他主張踐行對(duì)“守破離”人生準(zhǔn)則,至今活躍在日本以及世界各地。

有一流的心性,必有一流的技術(shù)。匠人精神就是一種兼容并續(xù),內(nèi)外圓融,品行勝與技藝的行為,唯有品行指導(dǎo)下的技藝才會(huì)長(zhǎng)盛不衰,日新月異。

一流的匠人,人品比技術(shù)更重要。即使看似繞了遠(yuǎn)路,但如果能夠忍耐、專心修業(yè),并因此培養(yǎng)出一流的心性和專業(yè)技術(shù),這才是更利于自己發(fā)展的道路。

在法院的工作崗位上也是這樣,每個(gè)人都各司其職。法官用專業(yè)的水平為人民解決糾紛,但身為財(cái)務(wù)的司法輔助人員也為法律事業(yè)奉獻(xiàn)著自己光和熱。我們每個(gè)人在自己的工作崗位上,有的人終其一生不過原地踏步,而有的人卻在平凡的工作崗位上如魚得水得心應(yīng)手、有聲有色。最根本的原因只是他們對(duì)自身工作的認(rèn)知和對(duì)待工作的態(tài)度及處理方法不同。

我們要學(xué)習(xí)匠人精神,靜下心來尋找自己的優(yōu)勢(shì),回到基本面,去做對(duì)的事情,慢慢穩(wěn)扎穩(wěn)打,腳踏實(shí)地以愚公移山的堅(jiān)持,發(fā)動(dòng)來自內(nèi)在的力量,不看輕自己,不受外境干擾,全心全意地投入,真正把熱愛熱愛崗位、熱愛法律事業(yè)、全心全意為司法工作服務(wù)、全心全意為人民服務(wù)落在實(shí)處,相信終會(huì)在自己的領(lǐng)域里力爭(zhēng)出類拔萃,成為一流的人才。

秋山利輝匠人精神讀后感篇六

經(jīng)過一個(gè)多月的學(xué)習(xí),我覺得自己收獲頗多,不僅在生活方面有好的改變,而且在工作當(dāng)中體會(huì)到《匠人精神》的獨(dú)特魅力,能時(shí)刻提醒和要求自己要規(guī)范操作。

讀完《匠人精神》這本書,教會(huì)了我們要做一個(gè)懂得感恩和熱愛生活的人,面對(duì)困難和挑戰(zhàn)不懼怕,不躲避,要勇敢的去迎難而上,堅(jiān)持到底的態(tài)度,對(duì)自己充滿信心,做一個(gè)孝敬父母,尊敬長(zhǎng)輩,樂于助人的人,我在努力改變自己,從自己的一言一行做起,做一個(gè)被大家認(rèn)可的同事。

這本書分為三個(gè)層次來為我們講解了作為員工進(jìn)入工作場(chǎng)所中必須具備的品質(zhì),首先從生活中告訴我們要懂得感恩;注意自己的儀容;要樂于助人;內(nèi)心充滿感恩你才會(huì)熱愛生活,才不會(huì)抱怨周遭的一切,懷著一顆感恩的心你的世界才會(huì)有彩虹。我們要注意自己的個(gè)人衛(wèi)生,良好的生活習(xí)慣有助于我們克服懶惰心理,有助于我們養(yǎng)成積極樂觀的心態(tài),成為一個(gè)性格開朗好相處的人,善于與人交往,溝通。從日常的習(xí)慣中改變自己,在潛移默化之中自己也變得越來越自信,成為最好的自己。

生活當(dāng)中的好習(xí)慣培養(yǎng)了我們樂觀的生活態(tài)度,這種品質(zhì)在工作之中,對(duì)我們來說最為有用,匠人須知30條,進(jìn)入工作場(chǎng)所前,必須成為明白自身立場(chǎng)的人,在工作中首先要知道自己要干嘛,熟練掌握自己的工作技能,從規(guī)范操作,到對(duì)每一步的操作要負(fù)責(zé),做一個(gè)有責(zé)任心的人,不僅要對(duì)自己的行為負(fù)責(zé),還要對(duì)自己的工作要有責(zé)任心,在工作中我學(xué)會(huì)了向同事主動(dòng)打招呼,和工藝組的同事進(jìn)行溝通和交流,學(xué)會(huì)打電話,詢問清楚事情的來龍去脈,不能搪塞對(duì)方,這不僅是對(duì)自己不負(fù)責(zé)任,也是對(duì)對(duì)方不負(fù)責(zé)的,良好的工作氛圍,融洽的同事關(guān)系,有利于工作的順利完成,在完成自己工作的同時(shí)要學(xué)會(huì)為他人著想,不能自私,對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行解決,不懂就問,不懂就問,學(xué)會(huì)虛心向同事請(qǐng)教和接受對(duì)方的批評(píng),而且積極改正,要學(xué)會(huì)在異常出現(xiàn)之前發(fā)現(xiàn)問題并且改正的意識(shí),用自己真誠(chéng)的態(tài)度與同事處事,鍛煉自己,磨練自己的意志力,成為一個(gè)在生活中為自己負(fù)責(zé),在工作中為工作負(fù)責(zé),不馬虎,不驕不躁,不怕吃苦。

在工作中,我通過匠人精神的學(xué)習(xí),我發(fā)現(xiàn)了一些工作中的問題,和改善的措施:

第一:針對(duì)有時(shí)放混襯底,放錯(cuò)襯底,我覺得我們可以和工藝組的溝通一下,在工作日志中每爐后面注明生長(zhǎng)襯底的型號(hào),特別是在變更襯底的時(shí)候尤為重要。

第二:針對(duì)有時(shí)發(fā)現(xiàn)襯底破碎的情況,為了避免浪費(fèi)時(shí)間,可以在導(dǎo)入襯底時(shí)應(yīng)該花一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間檢查一下,避免在放片的過程中出現(xiàn)襯底不夠用,耽擱時(shí)間的問題。

第三:針對(duì)手套箱里顆粒比較多的情況,我認(rèn)為目前可做的就是在給手套箱導(dǎo)空盒子的時(shí)候,最好抖一下上面的顆粒,目前能想到的方法就這樣,這種方法還是不能杜絕顆粒的消失,但是能減少。

以后還是要繼續(xù)思考工作當(dāng)中出現(xiàn)的問題,必須成為能夠積極思考問題的人。我們學(xué)習(xí)《匠人精神》就要把它應(yīng)用在我們的實(shí)際工作之中,為我們工作服務(wù),努力提升我們的工作素養(yǎng),培養(yǎng)我們的工作思路,不斷學(xué)習(xí),在工作過程中尋找問題,在工作中解決問題,讓自己不斷進(jìn)步,不斷成長(zhǎng)。

我們要給自己制定一個(gè)目標(biāo),找一個(gè)方向,學(xué)會(huì)自我減壓,保持一個(gè)積極樂觀的生活狀態(tài),熱愛自己的工作,提高自己的想法,學(xué)會(huì)思考問題,只有經(jīng)過自己的努力,你才會(huì)達(dá)到自己的預(yù)期目標(biāo),對(duì)自己要有信心。你要知道你的工作不是取片放片,你的工作是制造絢麗多彩的燈光。

秋山利輝匠人精神讀后感篇七

正本書是適應(yīng)時(shí)代的一本書,當(dāng)下,“萬(wàn)眾創(chuàng)業(yè),大眾創(chuàng)新”正在如火如荼的進(jìn)行著,中國(guó)的年輕人有著無比高昂的創(chuàng)業(yè)熱情。創(chuàng)業(yè)者是一個(gè)管理者,但這本書里所講的匠人,并不是現(xiàn)代公司制度下的管理者,而是一個(gè)技術(shù)員工?,F(xiàn)在貌似越來越多的人拿到了本科畢業(yè)文憑,畢業(yè)后都去從事腦力勞動(dòng),去做白領(lǐng)了。反而做為技術(shù)工人的藍(lán)領(lǐng)現(xiàn)在有很大的缺口,工資也高,我其實(shí)很想有一技之長(zhǎng)。也想去學(xué)木匠,還想去開火車,或者去做一個(gè)工程師,但我最后的路還是和大多數(shù)人一樣,走進(jìn)了一家公司,一點(diǎn)一點(diǎn)的磨練自己。

書中寫的雖然是秋山木工工坊的帶學(xué)徒的`方法,但是里面的一些經(jīng)驗(yàn)和做法也是值得所有想有一番成就的人學(xué)習(xí)的。每一件生活中看似微不足道的小事就值得用很多年去強(qiáng)調(diào)。比如和人打招呼、比如吃飯、比如和人說話該怎么回答,這些都是我們?nèi)粘I钪辛?xí)以為常的事情,可恰恰是這些習(xí)以為常的事情確實(shí)最應(yīng)該注意的。

以前讀過胡雪巖,知道了他也是從一個(gè)小學(xué)徒干起,學(xué)徒期間要為師父師娘倒夜壺,要沒有怨言的去做好師父交代給他的每一件事。其實(shí)這樣的帶徒方法不止是秋山木工有,中國(guó)也有。只不過這些傳統(tǒng)的行業(yè)在逐漸被機(jī)器大工業(yè)生產(chǎn)取代了,一個(gè)匠人在自己的專業(yè)技能上投入的時(shí)間、感情、精力在逐漸減少。很大一部分需要由手和心共同完成的事情逐步被機(jī)器取代了?,F(xiàn)在到博物館看一些展品也會(huì)經(jīng)常感嘆,獨(dú)具匠心、能工巧匠、匠心獨(dú)運(yùn)等,可是機(jī)器生產(chǎn)出來的東西我們充其量也就感嘆一下:窩草,這技術(shù)這么牛逼,等這技術(shù)普及了以后再也沒人提起這牛逼的技術(shù)了。

其實(shí)對(duì)一項(xiàng)工作、對(duì)一個(gè)人、對(duì)待自己,是需要投入時(shí)間的,要堅(jiān)信大器晚成這一信念。做事之前要學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)投入熱情,學(xué)會(huì)擔(dān)起責(zé)任,學(xué)會(huì)為自己的成果自豪、負(fù)責(zé)。

《匠人精神》這本書,不僅僅教會(huì)了我怎樣做事,更教會(huì)了我怎樣做人,去做一個(gè)富有激情、負(fù)有責(zé)任的人?!督橙司瘛吠ㄆ獩]有講怎樣運(yùn)用那些工具,也沒講做家具的具體細(xì)節(jié),只是講在進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)、進(jìn)入工作前要做的一些心理上和心情上以及思想上的準(zhǔn)備工作,這些工作要做到實(shí)處,做到融入血液中還真需要投入幾年、十幾年甚至幾十年的時(shí)間,去不斷的督促自己、要求自己。

雖然投入到了現(xiàn)代化的公司從事工作,但是這種傳統(tǒng)的塑造人才的方法值得現(xiàn)代人去學(xué)習(xí),去實(shí)踐。那么從現(xiàn)在開始,用心和身邊的人打好一個(gè)招呼吧。

秋山利輝匠人精神讀后感篇八

這本書在開始是比較吸引我的,匠人,之前在我的感覺就是,專注,專一,堅(jiān)持不懈的代表,但是讀完這本書之后,跟我的理解是完全不一樣的,本書的作者秋山利輝,是日本的一名工匠,專門為皇室和高檔商業(yè)定做家具或者其他的木材工藝,在日本他有一個(gè)工廠就是秋山木工,在他手下帶出來了很多的具有匠人精神的優(yōu)秀木工散布全國(guó)各地,接下來給大家分享一下,匠人精神到底有哪些。

書中說道,一流的匠人,是必須要具備孝心和愛心的,秋山利輝要求他的學(xué)徒不準(zhǔn)問家里要錢,反而會(huì)給他們發(fā)工資,然后不能使用手機(jī)和通訊設(shè)備,每天只能寫信,當(dāng)一個(gè)小本子寫完之后把本子寄回家里,然后要求家人看完再每一封信上寫上寄語(yǔ)再把本子寄回來,然后讓學(xué)徒在晨會(huì)上大聲念出來,有很多念著念著就哭了,在被愛感染的情況下,就會(huì)每天更加用心和努力的去工作,所以為什么成為一流的匠人之前,先要做到一個(gè)孝字,這是非常關(guān)鍵的。

然后書中還有一段是,秋山利輝讓自己的學(xué)徒需要什么工具的時(shí)候,自己掙錢去買,而不是直接給他們,因?yàn)樗f給的東西,不一定會(huì)珍惜,但是自己買的工具,他會(huì)覺得用起來特別的順手。書中說到,秋山利輝會(huì)每天早晨起來要求自己的學(xué)徒和自己一起進(jìn)行晨跑,因?yàn)樗f這樣可以把一個(gè)人的.精氣神從早上一開始就散發(fā)出來,這樣就能保證一天的工作質(zhì)量,直到秋山利輝七十多歲還是每天堅(jiān)持帶學(xué)徒晨跑。

他要求自己的學(xué)徒進(jìn)入工廠時(shí),不論男女一律剃光頭,而且不準(zhǔn)談戀愛,因?yàn)樗f這樣代表你專注和專一。開始工作之前必須要進(jìn)行衛(wèi)生大掃除,包括街道鄰居之間的衛(wèi)生,因?yàn)樗f這樣可以磨練一個(gè)人的耐性。還有他會(huì)讓大家一起做飯,而且禁止挑食,因?yàn)樗f挑食的人也會(huì)挑工作,所以克服自己不喜歡的食物也是很重要的。然后就是在每天早會(huì)時(shí)要背誦匠人須知30條,就像我們企業(yè)文化一樣,因?yàn)樗軓倪@種每天的高聲背誦中滲透進(jìn)一個(gè)人的潛意識(shí)。

這里再給大家分享一下他的30條匠人須知。

1進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須先學(xué)會(huì)打招呼。

2進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須先學(xué)會(huì)聯(lián)絡(luò)、報(bào)告、協(xié)商。

3進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須先是一個(gè)開朗的人。

4進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為不會(huì)讓周圍的人變焦躁的人。

5進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須要能夠正確聽懂別人說的話。

6進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須先是和藹可親、好相處的人。

7進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為有責(zé)任心的人。

8進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為能夠好好回應(yīng)的人。

9進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為能為他人著想的人。

10進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為“愛管閑事”的人。

11進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為執(zhí)著的人。

12進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為有時(shí)間觀念的人。

13進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為隨時(shí)準(zhǔn)備好工具的人。

14進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為很會(huì)打掃整理的人。

15進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為明白自身立場(chǎng)的人。

16進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為能夠積極思考的人。

17進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為懂得感恩的人。

18進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為注重儀容的人。

19進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為樂于助人的人。

20進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為能夠熟練使用工具的人。

21進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為能夠做好自我介紹的人。

22進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為能夠擁有“自豪”的人。

23進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為能夠好好發(fā)表意見的人。

24進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為勤寫書信的人。

25進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前必須成為樂意打掃廁所的人。

26進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為善于打電話的人。

27進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為吃飯速度快的人。

28進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為花錢謹(jǐn)慎的人。

29進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為“會(huì)打算盤”的人。

30進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所前,必須成為能夠撰寫簡(jiǎn)要工作報(bào)告的人。

這是一本非常值得我們學(xué)習(xí)的一本書,非常好的一本書,建議大家閱讀,也非常感謝公司提供這么好的學(xué)習(xí)的平臺(tái),大家一起學(xué)習(xí)一起進(jìn)步。

秋山利輝匠人精神讀后感篇九

《匠人精神》這本書的主旨是:實(shí)現(xiàn)價(jià)值,首先要找準(zhǔn)自己的工作定位,要喜歡自己現(xiàn)在做的工作,而不是被強(qiáng)迫。

可以說這本書是日本企業(yè)文化的一種縮影,令人佩服的就是:日本人從大型跨國(guó)企業(yè),到街邊小店、路邊攤,維持經(jīng)營(yíng)上百年的店鋪不在少數(shù)。這是因?yàn)樗麄儾]有把工作完全當(dāng)成謀生的手段,而是當(dāng)成了一種傳承一種文化精神,且希望這種文化和精神能被后代永遠(yuǎn)傳承下去。專注產(chǎn)品、重視積淀、享受過程,這正是工匠傳承精神與追求短期利益的.商人精神之間最大的差別。他們身上或許會(huì)少了商人的機(jī)智小聰明,但他們卻多了一份對(duì)事業(yè)的認(rèn)真。因?yàn)樗麄兿矚g做手中的事情。這才是最主要的原因。

對(duì)于這本書的總結(jié):可以把工作當(dāng)成一種修行,在修煉的道路上一切可以學(xué)習(xí)和借鑒的人都是我們的老師。

而修行過程中像書中所講:最重要的就是細(xì)節(jié),細(xì)節(jié)決定成敗,書中反復(fù)強(qiáng)調(diào):微不足道的小事,比如與人打招呼,吃飯等等,都是一些看似日常生活中習(xí)以為常的小事情,可是,正是這些小事才最應(yīng)該注意。

最后,借鑒一句別人的話:敬業(yè)會(huì)讓你出類拔萃。不要滿足于普普通通的工作表現(xiàn),要做就要做得最好,你才能成為不可或缺的人物。不會(huì)平庸,慢慢完善。這是值得我們每個(gè)人一生追求的格言。有無數(shù)人因?yàn)轲B(yǎng)成了輕視工作、馬馬虎虎的習(xí)慣,以及對(duì)待工作敷衍了事的態(tài)度,終致一生處于社會(huì)底層,不能出人頭地。而工作的質(zhì)量往往會(huì)決定生活的質(zhì)量。

所以用心做事,態(tài)度決定一切。

秋山利輝匠人精神讀后感篇十

強(qiáng)烈推薦的一本書,我抱著激動(dòng)沸騰的心情2天讀完。我決定分享給我所有的伙伴們,父母孩子朋友,每個(gè)人都可以吸取精華,此書可以將平凡人心性養(yǎng)成一流人才,普通人到通達(dá)之人版本,句句直擊人心,實(shí)用明了,幫助你教育子女,孝敬父母,傳承家風(fēng),企業(yè)永續(xù)經(jīng)營(yíng),大到治國(guó),對(duì)社會(huì)和諧健康起到積極推動(dòng)力量!從來沒有看到如此細(xì)膩簡(jiǎn)潔明快的書寫了做人,做事歷久彌新、亙古不變、顛撲不破的大意義,感恩友人關(guān)山大哥贈(zèng)書,如獲至寶,重獲新生。

1、自己要成為一個(gè)出現(xiàn)就不會(huì)讓周圍人產(chǎn)生一絲焦慮的人。

2、說話要能夠感動(dòng)到別人,時(shí)刻為對(duì)方著想。

3、做事還要超額101%的態(tài)度,完成讓對(duì)方滿意的結(jié)果,時(shí)刻不忘致謝客戶,伙伴,導(dǎo)師。

4、生活、工作中的歷練,一定要養(yǎng)成與師長(zhǎng),父母寫信匯報(bào)總結(jié)的習(xí)慣,以此反觀自己,以此牽動(dòng)家族一起進(jìn)步,感謝師長(zhǎng)教導(dǎo)。

最震撼的一句話:心和廁所都是每天使用最多的',一定要及時(shí)清掃,清理污垢的時(shí)候就是磨礪心性的過程。

最大的見識(shí):日本企業(yè)千年的有9家,500年企業(yè)的有39家,200年企業(yè)的有3416家,百年企業(yè)50000余家。

趁批評(píng)的人有能量,被批評(píng),因?yàn)榕u(píng)的人比被批評(píng)的人擁有10倍的勇氣,趁20歲之前越多接受批評(píng)。因品質(zhì)高的問題被批評(píng),被人格魅力高的人批評(píng),絕不因?yàn)橥患卤涣R,別人沒有那么多時(shí)間理你。

只要不放棄,專心致志做事,即使被批評(píng)也能感謝的話,實(shí)力也會(huì)增強(qiáng)。

人生全部是自己的時(shí)間,工作就是生活!感恩有緣人閱讀一起進(jìn)步,培養(yǎng)一流心性,成為一流匠人。

文檔為doc格式。

秋山利輝匠人精神讀后感篇十一

這本書在開始是比較吸引我的,匠人,之前在我的感覺就是,專注,專一,堅(jiān)持不懈的代表,但是讀完這本書之后,跟我的理解是完全不一樣的,本書的作者秋山利輝,是日本的一名工匠,專門為皇室和高檔商業(yè)定做家具或者其他的木材工藝,在日本他有一個(gè)工廠就是秋山木工,在他手下帶出來了很多的具有匠人精神的優(yōu)秀木工散布全國(guó)各地,接下來給大家分享一下,匠人精神到底有哪些。

書中說道,一流的匠人,是必須要具備孝心和愛心的',秋山利輝要求他的學(xué)徒不準(zhǔn)問家里要錢,反而會(huì)給他們發(fā)工資,然后不能使用手機(jī)和通訊設(shè)備,每天只能寫信,當(dāng)一個(gè)小本子寫完之后把本子寄回家里,然后要求家人看完再每一封信上寫上寄語(yǔ)再把本子寄回來,然后讓學(xué)徒在晨會(huì)上大聲念出來,有很多念著念著就哭了,在被愛感染的情況下,就會(huì)每天更加用心和努力的去工作,所以為什么成為一流的匠人之前,先要做到一個(gè)孝字,這是非常關(guān)鍵的。

然后書中還有一段是,秋山利輝讓自己的學(xué)徒需要什么工具的時(shí)候,自己掙錢去買,而不是直接給他們,因?yàn)樗f給的東西,不一定會(huì)珍惜,但是自己買的工具,他會(huì)覺得用起來特別的順手。書中說到,秋山利輝會(huì)每天早晨起來要求自己的學(xué)徒和自己一起進(jìn)行晨跑,因?yàn)樗f這樣可以把一個(gè)人的精氣神從早上一開始就散發(fā)出來,這樣就能保證一天的工作質(zhì)量,直到秋山利輝七十多歲還是每天堅(jiān)持帶學(xué)徒晨跑。

他要求自己的學(xué)徒進(jìn)入工廠時(shí),不論男女一律剃光頭,而且不準(zhǔn)談戀愛,因?yàn)樗f這樣代表你專注和專一。開始工作之前必須要進(jìn)行衛(wèi)生大掃除,包括街道鄰居之間的衛(wèi)生,因?yàn)樗f這樣可以磨練一個(gè)人的耐性。還有他會(huì)讓大家一起做飯,而且禁止挑食,因?yàn)樗f挑食的人也會(huì)挑工作,所以克服自己不喜歡的食物也是很重要的。然后就是在每天早會(huì)時(shí)要背誦匠人須知30條,就像我們企業(yè)文化一樣,因?yàn)樗軓倪@種每天的高聲背誦中滲透進(jìn)一個(gè)人的潛意識(shí)。

這是一本非常值得我們學(xué)習(xí)的一本書,非常好的一本書,建議大家閱讀,也非常感謝公司提供這么好的學(xué)習(xí)平臺(tái),大家一起學(xué)習(xí)一起進(jìn)步。

秋山利輝匠人精神讀后感篇十二

工匠對(duì)自己的產(chǎn)品精雕細(xì)琢、精益求精,不斷追求完美的精神理念;顯然這里不單單指工匠。聯(lián)想到企業(yè)文化與價(jià)值理念,企業(yè)不斷追求科技進(jìn)步,技術(shù)創(chuàng)新,在任何艱難時(shí)期與困難境遇中堅(jiān)持不懈,尋求突破,正是這種“工匠精神”的詮釋與體現(xiàn);企業(yè)員工對(duì)工作抱有滿腔熱情,在實(shí)際工作中不斷提升自己,奉獻(xiàn)自己,服務(wù)他人,也是“工匠精神”的解讀。

國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)今年的政府工作報(bào)告中也提到鼓勵(lì)企業(yè)培育精益求精的工匠精神,這足以證明工匠精神對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要性。國(guó)家企業(yè)能夠在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地必先修工匠精神,而員工能夠在職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中永遠(yuǎn)被公司倚重,也要先學(xué)會(huì)工匠精神。

本書作者從魂、道、術(shù)的多維立體角度,從國(guó)內(nèi)外成功企業(yè)的立場(chǎng)全面深刻闡述了工匠精神的來歷、立場(chǎng)和實(shí)踐應(yīng)用,揭示了成功的本源。就我個(gè)人而言,我需要修行的地方還有很多,需要走的路還很長(zhǎng)。工作的“修行”便是修正內(nèi)心,改變行為?!靶扌小钡谝徽n便是樹立正確的工作觀,正如作者所說價(jià)值觀是發(fā)動(dòng)機(jī),人品是方向盤,能力是燃料。首先,擁有正確的金錢觀,想到書中小仲馬的一句話:“金錢是好仆人、壞主人”。所以我們要奴役金錢,而不要讓金錢奴役;而高爾基的“工作是快樂的,人生便是幸福;工作是義務(wù)時(shí),人生便是苦役?!本臀覀冃袠I(yè)而言,雖然很多時(shí)候很苦很累,經(jīng)常奔波勞頓,但當(dāng)看到經(jīng)過自己的勞動(dòng)一份成果出現(xiàn)在眼前,一份作品誕生,它能擁有自己的價(jià)值,就會(huì)覺得一切的艱辛困苦都是值得的。任何時(shí)候,對(duì)自己的工作抱有一顆熱愛的心,學(xué)會(huì)享受,那么每天的工作便是快樂的修行。

重復(fù)的事情用心做,你就是贏家。還有就是用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值。慢慢來比較快,有句諺語(yǔ)“慢工出細(xì)活”,細(xì)便是精,精便是快。誰(shuí)的東西好,誰(shuí)就趕到前列,引領(lǐng)潮流。

這便是我對(duì)《工匠精神》的感悟與理解。

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