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2023年監(jiān)督檢查工作計劃(精選12篇)

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2023年監(jiān)督檢查工作計劃(精選12篇)
時間:2023-11-18 09:32:05     小編:紙韻

時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。通過制定計劃,我們可以更加有條理地進行工作和生活,提高效率和質(zhì)量。這里給大家分享一些最新的計劃書范文,方便大家學習。

監(jiān)督檢查工作計劃篇一

我局財政監(jiān)督工作,得到局領(lǐng)導的高度重視和支持。自2010年1月起,局黨組研究決定由財政監(jiān)督股負責對全縣68個預算單位的會計報表實行按月催收和審查制度,并對存在的問題通過培訓,現(xiàn)場指導和檢查進行規(guī)范,向縣委、縣政府匯報,將會計人員的任免、考核納入財政監(jiān)管,并開展會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化考核和財務(wù)聯(lián)查會審活動,要求單位必須配備合格會計人員并保持穩(wěn)定,及時做賬、及時報送財務(wù)報表,通過這些措施,會計基礎(chǔ)工作得到進一步規(guī)范,會計監(jiān)督作用明顯加強。

三、加強內(nèi)部協(xié)調(diào)配合、完善財政資金撥付監(jiān)管制度。

我縣由于財政監(jiān)督機構(gòu)人員較少,實行財政監(jiān)督機構(gòu)和各股室監(jiān)督相結(jié)合的財政大監(jiān)督的模式進行各項財政監(jiān)督和檢查工作。各股均制定了嚴格的財政資金使用管理和撥付程序制度,并實行重點資金調(diào)度、撥付集體審批、印鑒分別保管、不得由一個人辦理資金撥付全過程的內(nèi)部牽制制度、縣級報賬制的項目,實行由相關(guān)部門聯(lián)簽并報分管縣領(lǐng)導審批的'制度。在已有的《羅江縣災后重建項目資金管理規(guī)范》、《羅江縣財政資金管理辦法》、《羅江縣財政綜合預算管理辦法(試行)》等17項財政資金管理制度的基礎(chǔ)上,3月份,又草擬了《關(guān)于進一步加強財政資金管理的通知》、以縣委辦、縣政府辦的名義下發(fā)縣級各部門單位貫徹執(zhí)行,重點強調(diào)加強非稅收入和政府投資項目管理、強化預算約束、嚴格履行項目招投標程序、全面執(zhí)行政府采購制度、嚴肅紀律、規(guī)范操作、加強審計監(jiān)管。此外,財政監(jiān)督股還要定期對各股室內(nèi)部控制執(zhí)行情況、會計核算情況等進行內(nèi)部審計的制度,對外檢查,由相關(guān)股室牽頭,有關(guān)股室配合進行,確保監(jiān)督的規(guī)范性和有效性。

監(jiān)督檢查工作計劃篇二

2021年,x公司黨委深入學習^v^新時代中國特色社會主義思想,認真貫徹黨的十九大、十九屆歷次全會和中央人才工作會議精神,堅持黨管干部、黨管人才,緊緊圍繞公司改革發(fā)展的目標,著力提高選人用人公信度,全面加強干部人才隊伍建設(shè),為生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展提供了堅強的組織保證和人才支持。

一、選人用人工作開展情況。

公司現(xiàn)有中層干部x人,其中,正科級x人,副科級x人,二線x人。2021年,公司新提拔任用干部x人,其中正科x人、副科x人,退二線x人,年末中層管理人員人數(shù)同比下降x人。

(一)加強黨對選人用人工作的全面領(lǐng)導。牢牢把握黨的領(lǐng)導這一根本原則,充分發(fā)揮黨委在選人用人方面“把方向、管大局、促落實”的領(lǐng)導作用,嚴把德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄葮藴?,切實樹立正確用人導向。堅持把政治建設(shè)擺在首位,以政治堅決、作風優(yōu)良、業(yè)績突出、廉潔自律、群眾公認作為基本原則,對政治上不合格的“一票否決”、廉潔上不過關(guān)的堅決排除、群眾口碑較差的甄別使用,切實打造聽黨指揮、忠誠擔當?shù)母刹筷犖?。認真貫徹好干部標準和國企領(lǐng)導人員“20字”要求,切實把政治可靠、能力突出、作風過硬、職工信任的優(yōu)秀人員選拔到干部崗位。

(二)嚴格履行選拔任用程序。堅持對干部選拔任用的全過程管理,認真執(zhí)行動議醞釀、民主推薦、考察考核、民主測評、個別談話等制度。對擬提拔、交流任用的干部在提交黨委會議審議前,廣泛征求意見進行充分醞釀,過程中收到黨風廉政否決意見的不安排上會。標準落實“三重一大”事項議事規(guī)則和決策制度,黨委審議前按規(guī)定傳簽議案、征求意見,決策時嚴格執(zhí)行民主集中制。堅持干部考察預告制、任前公示制、任職試用期制度,暢通監(jiān)督舉報渠道,充分落實職工群眾對選人用人的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),保證了選人用人質(zhì)量和公信度。充分發(fā)揮紀檢^v^門作用,對選人用人全程監(jiān)督,嚴肅任職前廉政談話,切實提升選人用人質(zhì)量。

(三)建設(shè)高素質(zhì)年輕化干部隊伍。對x個基層班子進行調(diào)整,不斷優(yōu)化各班子結(jié)構(gòu),增強干部隊伍活力。堅持在完成重大任務(wù)中考察和識別干部,在生產(chǎn)工作一線考察干部、在解決實際問題中識別干部、在有效破解難題中發(fā)現(xiàn)干部、在推進工作發(fā)展中檢驗干部,實現(xiàn)干部管理監(jiān)督“日?;薄俺B(tài)化”,促進日常表現(xiàn)與年底考核掛鉤,與薪酬掛鉤。大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔年輕干部,健全年輕干部實踐鍛煉機制,啟動年輕干部雙向交流掛職工作,x名機關(guān)干部兼任基層黨支部書記,x名年輕干部到x工程、x車間等一線崗位培養(yǎng)鍛煉。以黨史學習教育為抓手,強化干部政治素養(yǎng)和理論培訓,舉辦黨史培訓班、讀書班、支部書記培訓班x期,培訓中層干部x人次,不斷提升干部理論素養(yǎng)。組織黨建、監(jiān)審、人資、方案、財務(wù)、檔案等領(lǐng)導干部業(yè)務(wù)培訓班共x次,開展規(guī)章制度大學習活動,著力完善中層干部知識結(jié)構(gòu),提升依法依規(guī)治企能力。

(四)不斷夯實干部管理根底。修編《x公司中層干部管理規(guī)定》《x公司競爭性選拔實施方法》等規(guī)章制度7項,從制度上標準管理。堅持嚴管就是厚愛,層層強化日常監(jiān)督,常態(tài)化開展談話提醒,標準開展績效考核和民主評議。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部重大事項請示報告制度,對“影子公司”“影子股東”等靠企吃企問題進行排查,催促中層干部如實填寫個人有關(guān)事項報告。持續(xù)標準干部人事檔案管理,著重對新提拔干部及近三年內(nèi)即將退二線、退休領(lǐng)導人員的干部人事檔案加強“三齡兩歷”審核。

二、存在的主要問題和解決思路。

回憶2021年,公司干部和人才隊伍建設(shè)工作取得了一定成績,但也存在一些缺乏,主要表現(xiàn)在:一是個別部門和公司的領(lǐng)導班子整體功能發(fā)揮不到位,應(yīng)急處突、防范風險、狠抓落實的能力有待于進一步增強。對此,方案以開展作風和執(zhí)行力建設(shè)為抓手,引導廣闊干部不斷提升政治能力、研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力。健全競爭上崗、“能上能下”和容錯糾錯機制,引導干部擔當作為。二是“80后”“90后”干部占比偏少,年輕干部和后備人才的選拔培養(yǎng)需要加大力度。對此,將實施年輕干部培養(yǎng)專項工程,進一步運用交流、掛職、輪崗等手段,選調(diào)優(yōu)秀干部參加上級“青干班”學習,著力推動事業(yè)后繼有人。三是人才隊伍建設(shè)存在短板,特種設(shè)備操作人員、注冊平安工程師等關(guān)鍵崗位人才儲藏缺乏,制約未來公司工程建設(shè)和改革發(fā)展。對此,將大力推進持證上崗和取證等工作,催促人力資源、財務(wù)審計、平安管理等業(yè)務(wù)管理人員及時考取技術(shù)資格,不斷滿足事業(yè)所需、發(fā)展所需。2022年,公司黨委將繼續(xù)深入學習貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想,貫徹落實^v^^v^關(guān)于選人用人和人才工作的系列重要講話精神,落實黨管干部、黨管人才原則,堅持正確用人導向,加強干部人才隊伍政治建設(shè),在公司x激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的活力,著力打造與x目標相匹配的一流人才隊伍,以優(yōu)異成績迎接黨的^v^勝利召開。

監(jiān)督檢查工作計劃篇三

為認真貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化改革加強食品安全工作的意見》以及省市場監(jiān)管局、市市場監(jiān)管局、縣委、縣政府對食品安全監(jiān)管工作的要求,根據(jù)《中華人民共和國食品安全法》及其實施條例、《食品生產(chǎn)經(jīng)營監(jiān)督檢查管理辦法》(國家市場監(jiān)督管理總局令第49號)《xx省食品生產(chǎn)加工小作坊和食品攤販管理條例》和《xx省市場監(jiān)督管理局關(guān)于xx省食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)監(jiān)督檢查的管理辦法》,結(jié)合省、市市場監(jiān)管局20xx年食品生產(chǎn)監(jiān)督檢查計劃,縣局制定20xx年全縣食品生產(chǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督檢查計劃如下:

全縣取得生產(chǎn)許可證的食品及食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)、取得登記證的食品生產(chǎn)加工小作坊(下簡稱小作坊)。其中20xx年重點檢查對象包括:

(一)涉進口冷鏈食品的生產(chǎn)單位;保健食品、肉制品、食用油、濕粉類食品、蛋白固體飲料、食醋、食品添加劑等生產(chǎn)單位。

(二)高風險大宗食品生產(chǎn)企業(yè);市場占有率高、銷售覆蓋面廣的大型生產(chǎn)企業(yè)。

(三)奶瓶奶嘴、嬰幼兒塑料餐飲具、工業(yè)和商用電熱電動食品加工設(shè)備等類別的食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)。

(四)屢次監(jiān)督抽檢發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品的食品及食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)單位;食品添加劑“兩超”較為突出的食品生產(chǎn)企業(yè)。

(五)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)問題較為突出的食品及食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)單位。

(六)各級監(jiān)管部門認為應(yīng)重點監(jiān)管的其他食品生產(chǎn)單位。

局機關(guān)相關(guān)股室及各所結(jié)合日常監(jiān)管、專項工作、有因核查,組織對本轄區(qū)食品及食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)、小作坊實施監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查方式為日常監(jiān)督檢查、飛行檢查和體系檢查。

(一)檢查頻次安排。

1、對每家保健食品生產(chǎn)企業(yè)原則上1年不少于3次檢查。

2、縣局按照《xx省食品藥品生產(chǎn)經(jīng)營風險分級分類管理辦法》對轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)企業(yè)劃分風險等級,局機關(guān)相關(guān)股室及各所根據(jù)企業(yè)的風險等級開展相應(yīng)頻次的監(jiān)督檢查。

3、縣局按照《xx省食品藥品生產(chǎn)經(jīng)營風險分級分類管理辦法》對轄區(qū)內(nèi)小作坊劃分風險等級,各所對轄區(qū)內(nèi)食品小作坊進行分級分類監(jiān)管并開展相應(yīng)頻次的監(jiān)督檢查。局機關(guān)相關(guān)股室開展的飛行檢查次數(shù)可計入各所檢查頻次。

4、對食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)可采取“雙隨機、一公開”方式進行日常監(jiān)督檢查,年度檢查企業(yè)應(yīng)覆蓋轄區(qū)內(nèi)所有發(fā)證產(chǎn)品類別,現(xiàn)場監(jiān)督檢查數(shù)不少于5家??h級轄區(qū)內(nèi)獲證企業(yè)少于5家的,要組織全覆蓋監(jiān)督檢查。對實行告知承諾許可的獲證生產(chǎn)企業(yè)例行檢查全覆蓋。

(二)檢查層級安排。

1、食品生產(chǎn)流通安全監(jiān)督管理股室按照風險分級分類管理與轄區(qū)監(jiān)管工作實際,制訂本單位年度監(jiān)督檢查計劃,并負責對轄區(qū)內(nèi)普通食品生產(chǎn)加工單位和食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)的日常監(jiān)督檢查,同時參與省、市級的監(jiān)督檢查工作。

2、各所對轄區(qū)內(nèi)食品小作坊進行監(jiān)管并開展相應(yīng)頻次的監(jiān)督檢查,局機關(guān)相關(guān)股室對肉制品、濕米粉、酒類及花生油等高風險小作坊開展飛行檢查,食品生產(chǎn)流通安全監(jiān)督管理股負責組織落實食品小作坊現(xiàn)場核查,對不合格小作坊依法采取相關(guān)措施,對各所監(jiān)督檢查落實情況進行督促指導,同時參與省、市、縣級的監(jiān)督檢查工作。

3、局機關(guān)相關(guān)股室及各所對有淡旺季等季節(jié)性生產(chǎn)規(guī)律的單位,應(yīng)安排在生產(chǎn)旺季開展現(xiàn)場檢查,確保檢查取得實效。年度檢查期間,省、市、縣(區(qū))局可根據(jù)工作需要有計劃開展專項監(jiān)督檢查。

(三)檢查要點安排。

1、進口冷鏈食品生產(chǎn)單位疫情防控檢查要點:企業(yè)是否實施分級分類管理,對直接接觸進口冷鏈食品的從業(yè)人員是否實施精準管控,是否落實登記造冊、規(guī)范防護、每周核酸檢測全覆蓋以及是否能實現(xiàn)閉環(huán)管理等措施;是否落實重點場所進場掃碼、體溫檢測等措施;是否定期組織從業(yè)人員開展個人防護培訓;是否健全產(chǎn)品、環(huán)境檢測消毒臺賬,對冷庫等重點場所、重點區(qū)域、重點工具設(shè)備進行清潔消毒,是否能實施進口冷鏈食品內(nèi)包裝及最小包裝表面消毒等要求。使用進口冷鏈原料的食品小作坊是否如實向監(jiān)管部門報告,是否能實施進口冷鏈食品內(nèi)包裝及最小包裝表面消毒等要求。

2、食品生產(chǎn)加工單位監(jiān)督檢查要點:食品生產(chǎn)者資質(zhì)、生產(chǎn)環(huán)境條件、進貨查驗、生產(chǎn)過程控制、產(chǎn)品檢驗、貯存及交付控制、不合格食品管理和食品召回、標簽和說明書、食品安全自查、從業(yè)人員管理、信息記錄和追溯、食品安全事故處置、委托生產(chǎn)等情況。保健食品生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查要點還應(yīng)當包括注冊備案要求執(zhí)行、生產(chǎn)質(zhì)量管理體系運行、原輔料管理、原料前處理等情況。檢查中通過食安員抽考app對企業(yè)食品安全管理人員隨機進行監(jiān)督抽查考核。

3、食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)監(jiān)督檢驗要點:食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)者資質(zhì)、從業(yè)人員管理、生產(chǎn)環(huán)境條件、設(shè)備設(shè)施管理、進貨查驗、生產(chǎn)過程控制、產(chǎn)品包裝標識、貯存及交付控制、出廠檢驗、產(chǎn)品追溯和召回、食品安全事故處置等情況。

(四)檢查數(shù)據(jù)歸集安排。

檢查情況應(yīng)根據(jù)檢查對象使用相應(yīng)的檢查表記錄監(jiān)督檢查情況并及時將日常檢查數(shù)據(jù)歸集。其中食品生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)督檢查情況應(yīng)按要求及時錄入市場監(jiān)管總局食品生產(chǎn)監(jiān)督檢查信息化管理系統(tǒng),逐步推廣使用手機app系統(tǒng)實時無紙化記錄檢查情況,通過系統(tǒng)記錄、歸集、分析監(jiān)督檢查結(jié)果,提升智慧監(jiān)管水平。

督促所有獲證食品、食品相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)單位對照日常監(jiān)督檢查內(nèi)容開展食品安全自查工作,對自查發(fā)現(xiàn)的問題進行整改并向?qū)俚乇O(jiān)管部門提交自查報告,年度自查報告率達100%。其中食品生產(chǎn)企業(yè)要通過“x商通”app在線提交食品安全自查情況。

(一)加強領(lǐng)導,落實責任。局機關(guān)相關(guān)股室及各所要高度重視,落實工作責任,各所組織制定食品生產(chǎn)年度監(jiān)督檢查計劃。檢查計劃應(yīng)確定監(jiān)管團隊和分工,明確責任和人員,把屬地監(jiān)管“四有兩責”落到實處,形成市、縣、所聯(lián)動監(jiān)管機制,建立統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、高效的網(wǎng)格化監(jiān)管體系。

(二)加強檢查,注重實效。局機關(guān)相關(guān)股室及各所應(yīng)按照監(jiān)督檢查計劃,認真開展現(xiàn)場檢查。要重點對抽檢不合格企業(yè)、小作坊實施監(jiān)督檢查與約談,年度抽檢一次不合格的企業(yè)由縣市場監(jiān)管局實施約談,年度抽檢兩次不合格的企業(yè)由市市場監(jiān)管局實施約談。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)督促整改到位;對拒不改正的單位移交稽查執(zhí)法部門依法查處;對檢查中發(fā)現(xiàn)或有發(fā)生食品安全事故潛在風險的,應(yīng)責令其立即停止食品生產(chǎn)經(jīng)營活動,并依法處置。對市局及縣局移交的飛行檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,各所要嚴格落實屬地監(jiān)管責任,督促企業(yè)認真落實整改,著力提升食品安全管理水平。

(三)加強培訓,提升能力??h局將監(jiān)管需求為牽引,加大對基層食品生產(chǎn)監(jiān)管人員的培訓力度,重點學習《食品生產(chǎn)經(jīng)營監(jiān)督檢查管理辦法》《xx省進口冷鏈食品生產(chǎn)企業(yè)常態(tài)化疫情防控工作指引》以及食品生產(chǎn)風險隱患排查等日常食品生產(chǎn)監(jiān)管實務(wù)內(nèi)容,進一步提升基層監(jiān)管隊伍能力素質(zhì)。同時,還要結(jié)合專項整治要求,加大對企業(yè)負責人和食品安全管理人員的指導培訓,增強企業(yè)食品安全風險意識和主體責任意識,提升企業(yè)食品安全管理水平。

(四)加強溝通,及時報送。及時將監(jiān)督檢查結(jié)果向社會公開,匯總監(jiān)督檢查信息,分析監(jiān)督檢查結(jié)果,查找突出問題,對食品安全狀況進行評估。對日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的重大食品安全隱患要及時上報,不得遲報、瞞報。對于市局及縣局飛行檢查發(fā)現(xiàn)的問題,局機關(guān)相關(guān)股室及各所應(yīng)督促企業(yè)落實整改,并于檢查后30日內(nèi)將企業(yè)整改報告書面上報。請各所于6月24日和12月24日前將《食品生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作情況統(tǒng)計表》報送到食品生產(chǎn)流通安全監(jiān)督管理股,并書面簡要匯報食品生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作開展情況。

監(jiān)督檢查工作計劃篇四

為做好保健食品化妝品經(jīng)營監(jiān)管,根據(jù)根據(jù)省局2014年?;O(jiān)管七項重點、市局《2014年全市保健食品化妝品經(jīng)營日常監(jiān)督檢查工作計劃》和我局《2014年工作要點》,依據(jù)《食品安全法》及其實施條例、《保健食品管理辦法》、《化妝品衛(wèi)生監(jiān)督條例》及其實施細則,參照市局《2014年度食品藥品監(jiān)督管理責任目標考核實施意見》,結(jié)合全縣保健食品化妝品經(jīng)營環(huán)節(jié)監(jiān)管的總體要求,突出保健食品化妝品經(jīng)營環(huán)節(jié)安全監(jiān)管的針對性和有效性,確保經(jīng)營環(huán)節(jié)日常監(jiān)管工作落到實處,制定日常監(jiān)督檢查工作計劃如下:

一、檢查范圍。

全縣保健食品化妝品經(jīng)營單位。

二、工作分工及安排。

保健食品化妝品監(jiān)管科負責對全縣保健食品、化妝品經(jīng)營企業(yè)日常監(jiān)督檢查和督導檢查。2個稽查隊負責對分管轄區(qū)內(nèi)的保健食品、化妝品經(jīng)營企業(yè)的日常監(jiān)督檢查工作。

對保健食品化妝品批發(fā)單位(含批發(fā)市場)、對保健食品零售單位每年監(jiān)督檢查至少1次,對化妝品零售單位監(jiān)督檢查每2年至少1次。對城區(qū)和沂山、老龍灣、石門坊等風景區(qū)重點監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時有效地處置。將每次監(jiān)督檢查的信息錄入省?;娮颖O(jiān)管信息系統(tǒng)和市局電子監(jiān)管系統(tǒng)。健全日常監(jiān)管檔案,切實全面推進“一戶一檔”建設(shè)。

三、檢查內(nèi)容。

(一)經(jīng)營合法性。查看保健食品經(jīng)營單位《食品流通許可證》是否到期,《營業(yè)執(zhí)照》是否包含保健食品,已到期的是否取得《保健食品經(jīng)營企業(yè)審查備案表》;新開辦的保健食品經(jīng)營單位是否取得《保健食品經(jīng)營企業(yè)預登記表》。查看化妝品經(jīng)營單位《公共場所衛(wèi)生許可證》是否到期,《營業(yè)執(zhí)照》是否包含化妝品。

(二)產(chǎn)品合法性。所經(jīng)營的產(chǎn)品是否是合法企業(yè)生產(chǎn),保健食品是否取得保健食品批準文號;進口保健食品還應(yīng)當索取檢驗檢疫合格證明。國產(chǎn)化妝品是否由取得有效的《化妝品生產(chǎn)企業(yè)衛(wèi)生許可證》的企業(yè)生產(chǎn);國產(chǎn)特殊用途化妝品是否取得“國產(chǎn)特殊用途化妝品批準文號”;進口非特殊用途化妝品是否取得“進口非特殊用途化妝品備案憑證”;進口特殊用途化妝品是否取得“進口特殊用途化妝品衛(wèi)生許可批件”;經(jīng)營的進口化妝品是否在衛(wèi)生許可批件或備案憑證有效期內(nèi)入境;進口化妝品是否經(jīng)過檢驗檢疫部門檢驗。是否存在經(jīng)營假冒偽劣產(chǎn)品行為。

(三)標簽標識情況。所經(jīng)營保健食品名稱、標識是否符合《保健食品命名規(guī)定》和《保健食品標識規(guī)定》;化妝品是否符合《化妝品命名規(guī)定》和《消費品使用說明化妝品通用標簽》及其它化妝品標簽標識相關(guān)規(guī)定;是否有銷售盜用、假冒批準文號保健食品及國產(chǎn)特殊用途化妝品的行為。

(四)進貨查驗制度。是否執(zhí)行進貨查驗制度,查驗記錄是否完整真實,是否索取供貨企業(yè)的相關(guān)合法性證件材料,是否建立供應(yīng)商檔案,是否建立購銷臺賬。

(五)廣告宣傳。所經(jīng)營保健食品化妝品是否存在宣傳療效和夸大虛假宣傳行為。所經(jīng)營保健食品是否宣傳疾病治療功能,所經(jīng)營化妝品是否使用醫(yī)療術(shù)語;店內(nèi)宣傳材料是否存在宣稱預防、治療疾病功能等違規(guī)行為。

四、工作方式。

現(xiàn)場檢查按照國家局制定編寫的《保健食品經(jīng)營企業(yè)日常監(jiān)督現(xiàn)場檢查工作指南》、《化妝品經(jīng)營企業(yè)日常監(jiān)督現(xiàn)場檢查工作指南》組織實施。實施監(jiān)督檢查前應(yīng)制定檢查方案,確定檢查目的、檢查范圍、檢查方式、檢點、時間安排等,檢查人員應(yīng)按照檢查方案實施現(xiàn)場檢查。檢查組進入被檢查單位應(yīng)按照程序開展工作,檢查中填寫《現(xiàn)場檢查筆錄》,對發(fā)現(xiàn)不合格的項目,能整改的,應(yīng)當監(jiān)督企業(yè)立即整改。不能立即整改的,下達《現(xiàn)場監(jiān)督檢查意見書》,并督促整改。涉嫌違法違規(guī)行為的及時依法立案查處。

五、工作要求。

監(jiān)督檢查工作計劃篇五

今天,應(yīng)屆畢業(yè)生小編為大家?guī)淼氖浅擎?zhèn)行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作計劃,歡迎大家閱讀參考!

各鎮(zhèn)、街道黨(工)委、平昌中心社區(qū)黨工委、社發(fā)局黨委、市場監(jiān)督管理局黨組、政法委黨支部:

2016年全區(qū)關(guān)心下一代工作的指導思想和總體要求是:認真學習貫徹xxx總書記關(guān)于關(guān)心下一代工作重要指示和黨的十八屆三中、四中、五中全會精神,按照省、市關(guān)工委和黨工委、管委會總體工作目標和部署,圍繞中心,主動作為,堅持服務(wù)青少年的正確方向,緊扣培育和踐行社會主義核心價值觀的根本任務(wù),認真開展“學兩史,聽黨話,跟黨走”主題教育活動,切實加強青少年思想道德建設(shè)和法治建設(shè),提升校外教育輔導站的內(nèi)涵建設(shè),大力加強基層組織建設(shè)和自身建設(shè),促進全區(qū)青少年全面健康成長成才,為實現(xiàn)“躋身國家級開發(fā)區(qū)第一方陣前列”的目標再作新貢獻。

2016年,全區(qū)關(guān)工委系統(tǒng)要把學習貫徹xxx總書記對關(guān)心下一代工作的重要指示精神作為一項政治任務(wù)來抓。各鎮(zhèn)(街道)平昌新城及社發(fā)局、政法委、民營關(guān)工委首先要組織班子成員認真學習,并在此基礎(chǔ)上,組織轄區(qū)內(nèi)各社區(qū)(村)關(guān)工委工作班子及廣大“五老”人員和青少年學習,有條件的地方可舉辦集中培訓、組織集中學習。通過學習,要使全區(qū)關(guān)工委干部和廣大“五老”人員深刻理解xxx重要批示的深刻內(nèi)涵,增強其從事關(guān)心下一代工作的光榮感、使命感和責任感,使各級關(guān)工委工作班子成員能自覺用總書記重要指示精神武裝頭腦,指導工作,并煥發(fā)出強大的政治熱情和工作動力。同時,各級關(guān)工委要通過有效形式,把總書記的重要指示精神匯報同級黨政組織,使各級黨政領(lǐng)導了解總書記對關(guān)心下一代工作的重視和要求,使各級黨政領(lǐng)導和有關(guān)部門更加重視和支持全區(qū)的關(guān)心下一代工作。區(qū)關(guān)工委將在全區(qū)主題教育培訓班上,進一步組織學習貫徹xxx的重要指示精神。

今年開展主題教育活動,要緊緊圍繞“學兩史,聽黨話,跟黨走”主題,通過開展各類活動,讓廣大青少年了解黨的歷史和共和國的發(fā)展史,讓青少年懂得“沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國”和“跟著共產(chǎn)黨才能實現(xiàn)中國夢”的道理,增強對黨的信賴感和祖國發(fā)展的自信心。

1.認真開展“學兩史、知兩情”活動。全區(qū)各級關(guān)工委要按照主題活動的要求,通過組織集中學習、集中培訓、集中講座及開展各種寓教于樂的活動,廣泛開展“學習黨史和國史”活動,各地要結(jié)合各自的`實際和優(yōu)勢,選好開展學習活動的切入口,通過征文演講、書畫培訓、詩歌創(chuàng)作、文體表演和社會實踐等形式開展學習教育活動。讓青少年在活動中受到教育,得到熏陶。全區(qū)各級關(guān)工委要充分發(fā)揮“養(yǎng)正微學堂”的作用,通過開辦“微黨課”,組織“微實踐”等有效形式開展“學兩史”活動。區(qū)關(guān)工委將組織編寫“兩史”資料,用以指導全區(qū)開展學兩史活動。

2.繼續(xù)舉辦全區(qū)主題教育征文演講比賽。全區(qū)各級關(guān)工委要總結(jié)借鑒以往成功經(jīng)驗,圍繞“學兩史、聽黨話、跟黨走”主題,繼續(xù)開展各種征文、演講比賽,通過征文演講比賽,不僅讓青少年在競賽過程中學習黨史國史,而且在活動中提升青少年的素質(zhì)和能力。區(qū)關(guān)工委將在建黨節(jié)期間舉辦全區(qū)以“學兩史、聽黨話、跟黨走”為主題的征文演講比賽。

3.開展“重溫長征歷史,弘揚長征精神”活動。今年是紅軍長征勝利80周年,全區(qū)各級關(guān)工委要組織青少年開展各種形式“重溫長征歷史,弘揚長征精神”活動。通過組織青少年學習回顧長征歷史,讓青少年在學習和活動中重溫和體驗“不怕犧牲、前赴后繼;勇往直前、堅忍不拔;團結(jié)互助、眾志成城和百折不撓、克服困難”的長征精神。

4.繼續(xù)在青少年中廣泛開展社會主義核心價值觀教育。加強對青少年進行中國特色社會主義道路理論制度、總?cè)蝿?wù)和建成小康社會宏偉目標等方面的教育。同時加強對青少年在樹立正確世界觀、人生觀和傳承中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)等方面教育。為把青少年培養(yǎng)成為德、智、體、美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人而不懈努力。

5.認真開展“八禮四儀”教育。各輔導站都要結(jié)合電子閱覽室作用的發(fā)揮,辦好“八禮四儀”微學堂,從大處著眼,從小處入手,使“八禮四儀”內(nèi)化為廣大青少年的行為習慣,創(chuàng)建我區(qū)青少年教育工作品牌。同時,開展“國學”教育和“我們的節(jié)日”活動。

6.開展好第十一屆“誠信少年”評選和主題教育觀摩活動。圍繞“老師您好,我的好老師”這個主題。開展形式多樣、豐富多彩的“主題班會”和“大、中隊會”活動。通過活動,進一步加深中小學生對“感恩”的認知、理解,并在學習和生活中內(nèi)化為行為。

2014年和2015年,我區(qū)創(chuàng)建“示范”校外教育輔導站工作取得顯著成效,已有8家校外輔導站通過驗收。2016年,我們將突出輔導站內(nèi)涵建設(shè),繼續(xù)開展區(qū)級示范輔導站的創(chuàng)建工作,全面提升輔導站的建設(shè)活動水平。

1.推廣典型,開展特色活動。2014年和2015年創(chuàng)成的8家校外教育輔導站,不僅硬件設(shè)施條件有較大的提高和改善,更重要的是開展了各類有特色、有成效的活動,我們將總結(jié)推廣經(jīng)驗,以鎮(zhèn)(街道)和平昌新城社區(qū)為單位,每個單位選擇1-2個校外輔導站,每個輔導站開展1-2項有特色、有成效、有影響的活動,用以指導推動面工作,以提升全區(qū)校外教育輔導站的建設(shè)和活動質(zhì)量。

2.進一步加強電子閱覽室的建設(shè)和管理。2016年,我們將把如何管好、用好電子閱覽室,如何利用電子閱覽室開展各類活動作為重點工作來抓,區(qū)關(guān)工委將進一步指導培育先進典型,舉辦培訓班,召開推進會,把電子閱覽室的活動搞起來,搞好成效。全區(qū)各鎮(zhèn)(街道)、平昌新城關(guān)工委要指導輔導站利用電子閱覽室開展活動,并及時總結(jié)好的做法和經(jīng)驗用以推廣。

3.繼續(xù)抓好兩文件的貫徹落實:2016年,我們將協(xié)同區(qū)組織人事部和社發(fā)局一起抓好鎮(zhèn)新組人〔2013〕85號關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中共省委組織部、省關(guān)心下一代工作委員會《關(guān)于組織大學生村官參與校外教育輔導站工作的意見》的通知和鎮(zhèn)新關(guān)〔2013〕16號關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳、省關(guān)工委《關(guān)于推進“校站結(jié)合”提高青少年校外教育水平的意見》的通知精神的落實,吸納一批教師和村官充實輔導員隊伍,把輔導員隊伍建設(shè)提高到新水平。

4.建立一批教育基地。2016年,我們將努力建立一批思想道德教育、革命傳統(tǒng)教育、法制、宣傳、科普、生態(tài)、食品安全教育基地,以提高校外教育輔導站專業(yè)水平,在辦出特色上下功夫。

2016年,我們將繼續(xù)花大力氣做好預防和減少青少年違法犯罪工作。以“零犯罪”社區(qū)(村)創(chuàng)建工作為抓手,聯(lián)合相關(guān)部門制定切實可行工作方案,把工作重點放在預防上,重點抓好法制教育,對“特別需要關(guān)愛的青少年”落實結(jié)對幫扶,做到政治上關(guān)心,思想上幫教,生活上幫困,學習上指導,使幫教工作落實到實處,取得實效。

聯(lián)系協(xié)同政法委綜治辦等部門,切實做好社區(qū)矯正工作。組織人員摸清全區(qū)矯正對象的情況,落實矯正自愿者和矯正工作方案,做到精準矯正。幫助青少年服刑人員洗心革面,重新做人。繼續(xù)做好凈化青少年成長環(huán)境工作,進一步落實“五老”義務(wù)監(jiān)督網(wǎng)吧和校園周邊巡視等工作,建立健全各項工作制度,把這項工作做好做扎實。

監(jiān)督檢查工作計劃篇六

為加強對我區(qū)食品生產(chǎn)的日常監(jiān)管,落實食品生產(chǎn)者主體責任,保障食品安全,根據(jù)有關(guān)食品生產(chǎn)安全監(jiān)管工作部署,結(jié)合我局實際情況,制定本工作計劃。

遵循屬地負責、全面覆蓋、風險管理、信息公開的原則,以風險分級管理為基礎(chǔ)、企業(yè)自查為前提、日常檢查為主體、專項檢查和監(jiān)督抽檢為重點,督促企業(yè)嚴格落實食品安全主體責任,規(guī)范食品生產(chǎn)加工行為,及時發(fā)現(xiàn)和消除食品生產(chǎn)單位存在的食品安全隱患,切實保障人民群眾生命健康安全。

全年實現(xiàn):對金城江區(qū)食品生產(chǎn)企業(yè)、食品小作坊的監(jiān)督檢查覆蓋率和整改復查率達到100%;食品生產(chǎn)企業(yè)自查風險報告率達到100%;從事接觸直接入口食品工作的食品從業(yè)人員健康證明持有率100%;食品生產(chǎn)企業(yè)食品安全自查報告制度率100%;食品安全管理人員配備率及抽查考核率100%。

《中華人民共和國食品安全法》及其實施條例、《廣西壯族自治區(qū)食品安全條例》《廣西壯族自治區(qū)食品小作坊小餐飲和食品攤販管理條例》《食品生產(chǎn)經(jīng)營日常監(jiān)督檢查管理辦法》和《廣西壯族自治區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于實施食品生產(chǎn)者風險分級管理辦法的意見》(桂食藥監(jiān)食生〔20xx〕5號)等法律法規(guī)規(guī)定。

食品生產(chǎn)安全監(jiān)督管理股負責檢查金城江區(qū)所有獲得食品生產(chǎn)許可證的食品生產(chǎn)企業(yè)(含食品添加劑生產(chǎn)企業(yè)),各市場監(jiān)督管理所負責檢查轄區(qū)內(nèi)獲得食品小作坊登記證的食品小作坊。

根據(jù)食品生產(chǎn)單位被檢查頻次、風險等級及實際工作需要等情況,按照《食品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)督檢查通用規(guī)程》中的檢查內(nèi)容進行檢查。實施日常監(jiān)督檢查時,應(yīng)當由2名以上(含2名)監(jiān)督檢查人員參加,檢查人員對應(yīng)檢查內(nèi)容逐項開展評價,詳細記錄發(fā)現(xiàn)的問題、處理情況,做到檢查有計劃、現(xiàn)場有筆錄、發(fā)現(xiàn)問題有監(jiān)督檢查意見、處理事項有結(jié)果、檢查筆錄有簽字,日常檢查全程留痕、隨時查控。

全面實施風險分級分類監(jiān)管,按《食品生產(chǎn)經(jīng)營風險分級管理辦法(試行)》的要求設(shè)定食品生產(chǎn)企業(yè)檢查頻次。食品生產(chǎn)企業(yè)風險等級從低到高分為a、b、c、d四個等級,每年現(xiàn)場檢查分別不得少于1、2、3、4次。要結(jié)合轄區(qū)監(jiān)管資源和監(jiān)管能力,對較高風險食品生產(chǎn)企業(yè)、食品加工小作坊的監(jiān)管優(yōu)先于較低風險企業(yè)的監(jiān)管。對本轄區(qū)消費量大的、食品安全風險較高、投訴舉報較多、監(jiān)督抽檢不合格的產(chǎn)品和單位,應(yīng)適當提高監(jiān)督檢查與抽樣檢驗力度。

食品小作坊檢查頻次參照食品生產(chǎn)企業(yè)風險分級分類管理原則,結(jié)合監(jiān)管實際合理確定監(jiān)督檢查頻次、監(jiān)督檢查內(nèi)容、監(jiān)督檢查方式以及管理措施。

(一)食品生產(chǎn)企業(yè)日常監(jiān)督檢查結(jié)果應(yīng)及時錄入自治區(qū)食品生產(chǎn)企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查系統(tǒng),并按照一戶一檔要求,建好監(jiān)管檔案,確保每戶檢查完畢,檔案整理完畢。

(二)日常監(jiān)督檢查人員應(yīng)按照《食品生產(chǎn)經(jīng)營日常監(jiān)督檢查管理辦法》的'相關(guān)要求,在日常監(jiān)督檢查結(jié)束后2個工作日內(nèi),向社會公開日常監(jiān)督檢查時間、檢查結(jié)果和檢查人員姓名等信息,并在生產(chǎn)經(jīng)營場所醒目位置張貼日常監(jiān)督檢查結(jié)果記錄表。食品生產(chǎn)者應(yīng)當將張貼的日常監(jiān)督檢查結(jié)果記錄表保持至下次日常監(jiān)督檢查。

(三)在日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)存在食品安全違法行為的,應(yīng)當依照法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定處理。

(一)加強組織領(lǐng)導,落實監(jiān)管責任。要高度重視食品生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,切實加強組織領(lǐng)導,明確工作任務(wù)和監(jiān)管責任,科學制定監(jiān)督檢查計劃,明確對象、人員、時限和工作要求,并督促抓好落實,確保責任到人、措施到位,形成統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、高效、無縫隙的食品生產(chǎn)監(jiān)管體系。

(二)嚴格現(xiàn)場檢查,注重監(jiān)管實效。要規(guī)范監(jiān)督檢查行為,嚴格實施現(xiàn)場檢查,如實記錄檢查情況,對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)當根據(jù)實際情況分別提出行政指導意見、實施責任約談或責令限期整改,對責令限期改正的,整改復查率要達100%。涉及違法違規(guī)的要嚴肅查處。

(三)加強告誡提醒,落實主體責任。要對肉制品、白酒等高風險行業(yè)、抽檢屢次不合格企業(yè)、舉報投訴較多的問題企業(yè)實施重點約談;對抽檢發(fā)現(xiàn)的共性問題,以地域或行業(yè)為單位對問題食品生產(chǎn)企業(yè)的負責人和質(zhì)量安全授權(quán)人實行集中約談;對上述企業(yè)的主要負責人開展告誡提醒,督促企業(yè)嚴格落實食品安全主體責任。

(四)優(yōu)化結(jié)果運用,消除風險隱患。日常監(jiān)督檢查結(jié)果作為風險等級調(diào)整的依據(jù),要根據(jù)《食品生產(chǎn)經(jīng)營風險分級管理辦法(試行)》要求,同步確定該企業(yè)靜態(tài)風險等級,進行分類分級評定。同時,要及時匯總監(jiān)督檢查信息、分析監(jiān)督檢查結(jié)果、查找突出問題、排查風險因素和薄弱環(huán)節(jié)、列出風險問題清單,對高風險食品生產(chǎn)企業(yè)實施重點監(jiān)管,提升監(jiān)管靶向性和精準度。

監(jiān)督檢查工作計劃篇七

按照《動物防疫法》等法律法規(guī)及農(nóng)業(yè)部的有關(guān)要求,緊緊圍繞“努力確保不發(fā)生區(qū)域性重大動物疫情和重大動物產(chǎn)品質(zhì)量安全事件”的目標任務(wù),進一步健全動物衛(wèi)生監(jiān)督體系,狠抓動物衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設(shè),強化依法行政能力建設(shè),切實提高全省動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平,切實保障畜禽產(chǎn)品質(zhì)量安全和公共衛(wèi)生安全。

(一)動物及動物產(chǎn)品檢疫工作。有飼養(yǎng)畜禽的鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少設(shè)立1個動物檢疫申報點。生豬產(chǎn)地檢疫鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展面達到100%、村開展面達到95%以上,其它牲畜產(chǎn)地檢疫鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展面達到90%以上,家禽出欄產(chǎn)地檢疫鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展面達100%。年出欄1000頭以上生豬的規(guī)模飼養(yǎng)場的產(chǎn)地檢疫申報率達100%。定點屠宰檢疫率、出證率達到100%,檢出病害(死)畜禽及畜禽產(chǎn)品無害化處理率、畜禽產(chǎn)品檢疫合格標志(印章)加封率100%。嚴格按照國家和省規(guī)定的標準收取動物檢疫費,杜絕“隔山開證”及只收費不檢疫等違法違規(guī)行為??缡∫M乳用動物種用動物的檢疫申請審批率達100%。

(二)動物檢疫監(jiān)督執(zhí)法工作??h級每月至少進行1次監(jiān)督檢查,市級每季度至少進行1次監(jiān)督檢查,省級每半年至少進行1次監(jiān)督檢查。對畜禽飼養(yǎng)場(養(yǎng)殖小區(qū))和隔離場所、屠宰加工場所、無害化處理場所的動物防疫條件以及動物診療機構(gòu)每年進行檢查??h級動物衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)辦理的動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法一般程序案件要達到10件以上,結(jié)案率達到95%以上。

(三)獸醫(yī)實驗室生物安全監(jiān)督工作。各市、縣(區(qū))農(nóng)業(yè)(畜牧獸醫(yī))主管部門應(yīng)建立定期檢查制度,每半年至少應(yīng)對轄區(qū)內(nèi)所有獸醫(yī)實驗室組織開展1次生物安全專項監(jiān)督檢查。

(四)病死畜禽無害化處理監(jiān)管工作。申領(lǐng)動物防疫條件合格證的畜禽飼養(yǎng)、屠宰和畜禽產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)100%有無害化處理設(shè)施,并建立完善的無害化處理記錄。經(jīng)檢出的染疫、病死畜禽、病害畜禽產(chǎn)品100%監(jiān)督貨主進行無害化處理。申領(lǐng)養(yǎng)殖環(huán)節(jié)生豬無害化處理費用補助的按規(guī)定進行確認。

(五)畜禽產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作。年出欄萬頭以上的規(guī)模豬場鹽酸克倫特羅和萊克多巴胺監(jiān)管覆蓋面100%,縣級以上城區(qū)屠宰場鹽酸克倫特羅和萊克多巴胺監(jiān)管覆蓋面100%;鹽酸克倫特羅和萊克多巴胺陽性檢出率分別控制在0。5%以內(nèi)。生鮮乳收購站檢查率達到100%,生鮮乳質(zhì)量安全違規(guī)單位查處率達到100%,奶站三聚氰胺監(jiān)管覆蓋面100%。

(六)飼料質(zhì)量安全監(jiān)管工作。飼料及養(yǎng)殖環(huán)節(jié)違法使用鹽酸克倫特羅等案件的查處率達到100%,飼料產(chǎn)品及養(yǎng)殖環(huán)節(jié)鹽酸克倫特羅等^v^類物質(zhì)監(jiān)測合格率保持在99%以上,三聚氰胺監(jiān)測合格率100%。

通過張貼掛圖、標語,發(fā)放明白紙,在電臺、電視臺等制作訪談節(jié)目,以及利用微博、微信等媒體手段,加大《動物防疫法》和“兩高”《關(guān)于辦理危害食品安全刑事案件適用法律若干問題的解釋》、《福建省人民政府辦公廳關(guān)于建立病死畜禽無害化處理機制的通知》等相關(guān)法律法規(guī)、政策的宣傳力度,不斷增強畜禽及畜禽產(chǎn)品從業(yè)人員的法律意識,提高消費者對病死畜禽及畜禽產(chǎn)品的識別能力、自我防護意識以及參與監(jiān)督的積極性,提高動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的社會影響力,營造全社會支持理解、共同做好動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的良好氛圍和環(huán)境。

1.規(guī)范實施動物檢疫。進一步落實動物檢疫申報制,嚴格按照《動物防疫法》、《動物檢疫管理辦法》以及各項動物檢疫規(guī)程實施檢疫,認真貫徹執(zhí)行農(nóng)業(yè)部《關(guān)于畜牧獸醫(yī)行政執(zhí)法六條禁令》,堅決禁止為市場上未經(jīng)同步檢疫的禽類等畜禽產(chǎn)品出具動物檢疫合格證明的行為。繼續(xù)加強完善動物衛(wèi)生證章標志管理工作,建立健全動物衛(wèi)生證章標志監(jiān)督管理制度,加強對動物衛(wèi)生證章標志的入庫、保管、發(fā)放、使用、回收、銷毀等情況的監(jiān)督檢查,嚴肅查處套開動物檢疫合格證明等違法違規(guī)行為。加強出證官方獸醫(yī)管理以及協(xié)助官方獸醫(yī)實施檢疫的獸醫(yī)專業(yè)人員的管理,強化責任意識、風險意識,規(guī)范出證行為。縣級動物衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)要加強出縣境動物特別是出省境動物產(chǎn)地檢疫工作的監(jiān)督管理。

2.加大監(jiān)督執(zhí)法力度??h級動物衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)要對轄區(qū)內(nèi)的監(jiān)管對象進行摸底、登記,按照類別建立管理檔案,制定年度監(jiān)督檢查計劃,采取開展日常巡查、突擊檢查與專項執(zhí)法行動相結(jié)合方式,強化各類場所和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管。

--嚴格動物防疫條件核查關(guān)。加強對畜禽飼養(yǎng)、屠宰、經(jīng)營畜禽及畜禽產(chǎn)品的集貿(mào)市場尤其是活禽經(jīng)營市場等場所動物防疫條件監(jiān)督檢查,規(guī)?;笄蒿曫B(yǎng)場、定點屠宰場、有活禽經(jīng)營的城市農(nóng)貿(mào)市場等場所監(jiān)督檢查面達到100%。對不符合動物防疫條件的,及時督促整改。對整改不到位的集貿(mào)市場,還應(yīng)及時通報同級工商行政管理部門依法查處。

--加強動物診療監(jiān)管。重點檢查城市動物診療機構(gòu),對動物診療機構(gòu)的設(shè)立、診療活動以及執(zhí)業(yè)獸醫(yī)注冊、從業(yè)等情況進行檢查,督促動物診療機構(gòu)規(guī)范管理,改善動物診療市場秩序,促進動物診療行業(yè)健康發(fā)展。

--嚴格動物、動物產(chǎn)品準調(diào)管理。在h7n9等應(yīng)急防控期間,加強與調(diào)運者的溝通與指導,嚴格執(zhí)行我省防控工作要求,不到有關(guān)省份調(diào)運動物、動物產(chǎn)品。動物、動物產(chǎn)品準調(diào)證明回收率達到100%。

--強化違法行為查處。加大違法案件查處力度,嚴厲打擊逃避檢疫,出售、販賣病死畜禽,轉(zhuǎn)讓、偽造或者變造動物檢疫合格證明、檢疫標志,動物診療機構(gòu)、執(zhí)業(yè)獸醫(yī)違法從業(yè)等違法行為,對發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為不以整改通知書替代立案查處,做到有案必查,查處和曝光一批有影響力、震懾力的大案要案。對可能涉嫌犯罪、需要追究刑事責任的案件,要及時移送公安機關(guān),防止有案不移、以罰代刑。

3.推進動物檢疫監(jiān)督痕跡化管理。按照《動物檢疫工作記錄規(guī)范》的要求記錄動物檢疫工作開展情況,確保動物檢疫記錄格式統(tǒng)一、內(nèi)容真實、數(shù)據(jù)準確、填寫規(guī)范。使用統(tǒng)一的監(jiān)督執(zhí)法檢查記錄,做到“四有”,即檢查有記錄、被檢查單位人員有簽字、發(fā)現(xiàn)問題有處理意見、處理事項有結(jié)果。積極試行監(jiān)督執(zhí)法人員建立個人執(zhí)法工作日志。

1.加強動物標識及動物疫病追溯的監(jiān)督管理。通過追溯體系的應(yīng)用,完善動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法手段和措施,及時糾正和查處違反畜禽養(yǎng)殖、標識使用和養(yǎng)殖檔案管理等有關(guān)規(guī)定的各類違法違規(guī)行為。

監(jiān)督檢查工作計劃篇八

根據(jù)《20xx年機關(guān)作風建設(shè)工作意見》,為促進機關(guān)作風建設(shè)經(jīng)常*工作的開展,制定2006年機關(guān)作風建設(shè)監(jiān)督檢查工作計劃。

一、監(jiān)督檢查內(nèi)容和時間安排。

第一季度:重點監(jiān)督檢查2月6日全市機關(guān)作風建設(shè)暨黨風廉政建設(shè)大會精神的貫徹落實情況。

2月,以多種形式收集掌握各區(qū)縣、市級機關(guān)各單位貫徹落實“2·6”大會精神、制定本年度機關(guān)作風建設(shè)工作意見、辦實事項目等情況,編發(fā)簡報,加強指導。

3月,建立100個企業(yè)聯(lián)系點、10個重點項目聯(lián)系點,3月下旬,以召開座談會、上門走訪等形式,檢查了解市級機關(guān)貫徹“2·6”大會精神的情況,向市委、市*專題報告。

4月,組織監(jiān)督員以回訪等方式,督查“群眾評議機關(guān)”中有關(guān)投訴件的辦理情況,要求做到件件有回音,能解決的問題爭取在6月底前全部解決。

5月,圍繞加強處室作風建設(shè),組織監(jiān)督員開展機關(guān)作風建設(shè)監(jiān)督月活動。一是組織部分監(jiān)督員走訪群眾評議人聯(lián)系點,了解機關(guān)重點處室履行審批、執(zhí)法、收費、服務(wù)職能等情況。二是組織部分監(jiān)督員走訪重點項目聯(lián)系點,了解市級機關(guān)相關(guān)職能處室在服務(wù)重點項目建設(shè)中轉(zhuǎn)變作風情況。三是組織部分監(jiān)督員以暗訪方式,了解機關(guān)服務(wù)窗口文明執(zhí)法、文明服務(wù)的情況。

6月,組織監(jiān)督員走訪百企聯(lián)系點等多種形式,了解市級機關(guān)有關(guān)職能部門服務(wù)企業(yè)方面的情況。

第三季度:重點監(jiān)督檢查市級機關(guān)落實辦實事項目、履行承諾制方面的情況。

7月,組織監(jiān)督員走訪街道、社區(qū)和群眾評議人聯(lián)系點,了解市級機關(guān)涉及基層和群眾的辦實事項目的進展和落實情況。

8月濾布,監(jiān)督檢查市級機關(guān)部分單位對社會承諾事項的兌現(xiàn)情況。

9月,組織監(jiān)督員對市級機關(guān)部份直屬處級事業(yè)單位落實“六公開”制度、依法行政的情況。

10月,組織市級機關(guān)部分作風建設(shè)聯(lián)絡(luò)員,采取互查方式,了解市級機關(guān)各部門制定評議內(nèi)設(shè)處室方案及進度、任期滿五年的重點處室負責人輪崗交流情況。

11月,組織監(jiān)督員走訪身邊群眾,了解對機關(guān)作風建設(shè)的意見和建議,下旬集中交流監(jiān)督情況,匯總?cè)罕姳容^關(guān)注和反映強烈的問題,提交有關(guān)部門解決。

12月,組織對市級機關(guān)部分重點處室進行作風評議,開展對市級機關(guān)各部門機關(guān)作風建設(shè)工作評價。

1、加強市級機關(guān)作風建設(shè)監(jiān)督員的學習培訓,了解市級機關(guān)作風建設(shè)的任務(wù)、監(jiān)督檢查的內(nèi)容和計劃,增強機關(guān)作風建設(shè)監(jiān)督檢查工作的針對*。

2、認真研究和改進搞好監(jiān)督檢查工作的方式方法,增強監(jiān)督檢查工作的客觀*和時效*,壓濾機濾布盡量減少對機關(guān)正常工作的影響。

3、及時匯總和反饋監(jiān)督檢查情況,協(xié)助有關(guān)單位搞好對監(jiān)督中反映問題的整改,增強機關(guān)作風建設(shè)監(jiān)督檢查工作的有效*。

監(jiān)督檢查工作計劃篇九

20xx年,在上級領(lǐng)導部門的正確領(lǐng)導和各級主管部門的關(guān)心指導下,我公司堅持全面落實科學發(fā)展觀,根據(jù)年初總體工作部署和要求,結(jié)合本公司實際,認真努力工作,完成各項工作任務(wù);現(xiàn)將20xx年上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃安排具體匯報如下:

(一)、業(yè)務(wù)完成情況。

圍繞年初下達的目標任務(wù),今年上半年共完成各項建筑材料批次,其中常規(guī)試驗部分有:鋼筋原材1414組、鋼筋焊接2843組、砂103組、石子76組、水泥物理性能100組、砂漿抗壓1780組、混凝土抗壓17495組、混凝土配合比209組、砂漿配合比42組、電線電纜83組、開關(guān)插座59組、管材28組,檢測數(shù)據(jù)及報告準確率大于95%。與去年同期相比,今年上半年完成的檢測任務(wù)量比去年同期相比上升了19%;各項檢測任務(wù)量的增加,直接反應(yīng)出了今年全市建筑市場繼續(xù)擴大的趨勢,面對這一形式,我們將解放思想,抓緊機遇,積極開展各項檢測業(yè)務(wù),為全面完成各項任務(wù)奠定堅實的基礎(chǔ)。

(二)、上半年5月滁州市市場技術(shù)監(jiān)督局檢查組對我公司進行檢查,針對檢查組提出的問題,我公司積極建立健全質(zhì)量管理體系,不斷加強內(nèi)部管理,有關(guān)試驗人員對公司《質(zhì)量手冊》和《程序文件》進行了認真學習,切實保證各類檢測工作的科學性和檢測業(yè)務(wù)的獨立性,工程質(zhì)量檢測工作的公正性、準確性進一步提高。同時對試驗室人員定崗定責、合理分配試驗任務(wù),制定了管理制度和崗位職責,真正做到了分工明確、相互協(xié)作、各司其職、各負其責。

1、我公司下半年積極完善資質(zhì)延期工作,該項工作尤為重要,涉及到檢驗檢測工作能否順利開展;繼續(xù)完善好《程序文件》新版的工作;確保修訂后管理體系正常有效運行。

2、進一步加強試驗人員操作技能,定期組織省建科院專家來我公司集中學習,提高試驗人員學系技術(shù),學業(yè)務(wù)的主動性、自覺性、建立公司良好學習氛圍。

3、努力完成下半年試驗工作目標,保障全市建筑業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展,為廣大服務(wù)對象提供可靠數(shù)據(jù),按照“科學、嚴謹、熱情、高效”的管理思想積極開展各項檢測檢驗工作。

監(jiān)督檢查工作計劃篇十

固定資產(chǎn)預算制度...3。

第三章。

固定資產(chǎn)購建及形成...3。

第四章。

固定資產(chǎn)的管理...4。

第五章。

固定資產(chǎn)的折舊...5。

第六章。

固定資產(chǎn)的修理、維護及日常保養(yǎng)...7。

第七章。

固定資產(chǎn)的清理及報廢...7。

第八章。

附則...8。

第一章。

固定資產(chǎn)及其相關(guān)規(guī)定。

第一條根據(jù)《企業(yè)會計準則——固定資產(chǎn)》及相關(guān)財會制度的規(guī)定,固定資產(chǎn)是指同時具有以下特征的有形資產(chǎn):

1、為生產(chǎn)商品、提供勞務(wù)、出租或經(jīng)營管理而持有的;

2、使用年限超過一年;

3、單位價值較高。

第二條根據(jù)《企業(yè)會計制度》和《企業(yè)會計準則》對固定資產(chǎn)的相關(guān)規(guī)定,接合xx飯店(以下簡稱“飯店”)的具體情況,本制度將由麗江大港貿(mào)易有限公司(以下簡稱“上級公司”)投資建設(shè)、購置或以其他方式形成的,交由飯店經(jīng)營管理的以下資產(chǎn)作為固定資產(chǎn):

1、飯店房屋、建筑物、構(gòu)筑物;

3、復印機、相片沖印設(shè)備、運輸車輛、游樂場設(shè)備、健身房設(shè)備等。

第三條不作為固定資產(chǎn)管理的工具、器具等實物,作為低值易耗品管理,低值易耗品的管理按飯店存貨管理辦法執(zhí)行。低值易耗品,應(yīng)包括(但不僅限于)下列項目:

各種用具、家具、工具、玻璃器皿、瓷器等;

電視機、影碟機、音箱、顯示器等;

地毯、燈飾、燈具、飾品掛件等;

擦鞋機器、貨架、行李車及其他搬運工具等;

餐桌、餐椅、餐具、食品架、食品容器、不銹鋼用具等;

飯店廚房中除冷柜以外的如灶具等所有工器具;

洗衣房中除洗滌設(shè)備、成型機以外的所有工器具;

在經(jīng)營過程中周轉(zhuǎn)使用的包裝容器等;

10、固定資產(chǎn)的維修維護用品、用具及備用零部件等;

11、制服、床上用品、麻棉制品等。

第四條飯店全部資產(chǎn)的所有權(quán)均屬麗江大港貿(mào)易有限公司所有,任何個人或其他組織無權(quán)擅自處置、變賣、毀損、報廢飯店資產(chǎn),無權(quán)以飯店資產(chǎn)對外進行擔保、抵押、質(zhì)押等民事行為。

第五條飯店管理委員會受飯店所有者委托,在授權(quán)范圍內(nèi)行使飯店所有者的權(quán)利;根據(jù)《xx飯店管理合同》的規(guī)定,飯店管理人員行使資產(chǎn)的經(jīng)營、管理、使用和維護的職權(quán)。

固定資產(chǎn)預算制度。

第六條每個會計年度初期,飯店各部門根據(jù)本部門的經(jīng)營情況,將本部門的現(xiàn)有資產(chǎn)利用情況、資產(chǎn)維修計劃、資產(chǎn)報廢計劃、擬新增資產(chǎn)購建計劃及其他與固定資產(chǎn)相關(guān)的支出計劃,報工程技術(shù)部門和財務(wù)部門。

第七條工程技術(shù)部門根據(jù)各部門對固定資產(chǎn)的使用情況,對上述計劃從技術(shù)角度提出意見。

第八條財務(wù)部門會同上級公司財務(wù)部根據(jù)飯店下年的資金情況,提出資金安排計劃。

第九條飯店總經(jīng)理召集相關(guān)部門,根據(jù)上述意見制定出固定資產(chǎn)的增減、維修計劃后報飯店管理委員會討論。

第十條飯店管理委員會將上述計劃討論通過后形成飯店的年度固定資產(chǎn)預算。

第十一條飯店采購部門、使用部門、財務(wù)部門及上級公司財務(wù)部門,各自遵照固定資產(chǎn)預算執(zhí)行相應(yīng)責權(quán),記錄、監(jiān)督、管理、使用好固定資產(chǎn)。

第三章。

固定資產(chǎn)購建及形成。

第十二條在年度預算范圍內(nèi)的固定資產(chǎn),由相關(guān)部門按預算執(zhí)行購建任務(wù)。

第十三條未列入預算范圍而急需使用的資產(chǎn),按照預算形成程序,由使用部門提出報告,相關(guān)部門(含上級公司財務(wù)部)出具意見后,由飯店總經(jīng)理決定是否確需購建資產(chǎn)。

第十四條對于確需購建的資產(chǎn),由飯店總經(jīng)理將購建計劃提請飯店管理委員會審批。

第十五條各相關(guān)部門按審批意見執(zhí)行購建任務(wù)。

第四章。

固定資產(chǎn)的管理。

第十六條根據(jù)飯店經(jīng)營管理的具體情況,飯店固定資產(chǎn)按賬務(wù)和實物分別進行管理。

第十七條飯店固定資產(chǎn)的賬務(wù)管理。

1、飯店固定資產(chǎn)賬務(wù)統(tǒng)一由上級公司財務(wù)部門核算,固定資產(chǎn)的核算按《企業(yè)會計準則》和《企業(yè)會計制度》的規(guī)定執(zhí)行。

2、上級公司財務(wù)部負責飯店固定資產(chǎn)的增加、報廢、折舊、資產(chǎn)減值等的賬務(wù)處理、記錄、核算工作。

3、上級公司財務(wù)部應(yīng)會同飯店財務(wù)部組織相關(guān)部門,每半年和不定期地清點、盤查固定資產(chǎn)。對固定資產(chǎn)的使用、維護、維修、服役狀態(tài)、報廢情況與賬面記錄情況進行核實,并對各責任人的資產(chǎn)管理執(zhí)行情況提出獎懲建議。

4、對于已提完折舊,尚在服役的固定資產(chǎn),應(yīng)登記造冊,與其他資產(chǎn)同等管理。

第十八條飯店固定資產(chǎn)的實物管理。

1、飯店總經(jīng)理對飯店固定資產(chǎn)的實物管理負有全面責任,飯店工程技術(shù)部門協(xié)助總經(jīng)理做好固定資產(chǎn)的管護工作。

2、飯店財務(wù)部雖不對飯店固定資產(chǎn)進行賬務(wù)核算,但應(yīng)按固定資產(chǎn)原始入賬價值設(shè)置固定資產(chǎn)清單、建立固定資產(chǎn)臺賬及固定資產(chǎn)卡片,將固定資產(chǎn)統(tǒng)一編號、歸類,對固定資產(chǎn)的實物形態(tài)作詳細記錄,對固定資產(chǎn)的管理負全面監(jiān)督責任。

4、在由財務(wù)部統(tǒng)一記錄的基礎(chǔ)上,將飯店的固定資產(chǎn)管理責任分解到各部門。部門負責人對本部門責任內(nèi)的資產(chǎn)負有全面管理責任。

5、各部門應(yīng)對本部門所管理的資產(chǎn)建立資產(chǎn)檔案,對本部門的資產(chǎn)位置、功能、工作狀況、操作方法、使用注意事項、能源耗用情況、修理維護情況、預算執(zhí)行情況等各種信息作詳細記錄,并將管理責任落實到個人,以保證資產(chǎn)的安全和有效使用。

6、對于專業(yè)性較強,需要特殊技能、須持證人員操作的設(shè)備,應(yīng)配備專門的操作人員,嚴格執(zhí)行設(shè)備的操作規(guī)程和國家的相關(guān)規(guī)定。

7、各部門應(yīng)對管轄內(nèi)的資產(chǎn)形成定期檢修制度,以確保機器、設(shè)備的正常運行和建筑物的功能完好。

8、各部門應(yīng)對固定資產(chǎn)進行不定期的清查盤點,積極配合財務(wù)部門對資產(chǎn)的清點和監(jiān)督管理工作。

第五章。

固定資產(chǎn)的折舊。

第十九條固定資產(chǎn)的折舊由上級公司統(tǒng)一核算。除以下情況外,應(yīng)對所有固定資產(chǎn)計提折舊:

1、已提足折舊仍繼續(xù)使用的固定資產(chǎn);

2、按照規(guī)定單獨估價作為固定資產(chǎn)入賬的土地。

第二十條固定資產(chǎn)的折舊采用直線法、按單項資產(chǎn)計提,各類資產(chǎn)的折舊年限如下:

(一)房屋、建筑物類。

1、房屋。

a)營業(yè)用房20年。

b)非營業(yè)用房20年。

c)簡易房5年。

2、建筑物15年。

(二)機器設(shè)備類。

1、供電系統(tǒng)設(shè)備15年。

2、供熱系統(tǒng)設(shè)備12年。

3、中央空調(diào)設(shè)備10年。

4、通訊設(shè)備8年。

5、洗滌設(shè)備5年。

6、維修設(shè)備10年。

7、廚房用具設(shè)備5年。

8、電子計算機系統(tǒng)設(shè)備6年。

9、電梯10年。

10、相片沖印設(shè)備8年。

11、復印設(shè)備5年。

12、其他機器設(shè)備10年。

(三)交通運輸工具類。

1、客車。

a)大型客車(33座以上)30萬公里8年。

b)中型客車(32座以下)30萬公里8年。

c)小轎車20萬公里6年。

2、行李車30萬公里7年。

3、貨車50萬公里10年。

4、摩托車15萬公里5年。

(四)電器及影視設(shè)備類。

1、閉路電視播放設(shè)備10年。

2、音響設(shè)備5年。

3、電冰箱(柜)5年。

4、空調(diào)器柜式5年窗式3年。

5、電影放映機5年。

6、其他電器設(shè)備5年。

(五)文體娛樂設(shè)備類。

1、高級樂器10年。

2、游樂場設(shè)備5年。

3、健身房設(shè)備5年。

(六)消防設(shè)備6年。

第二十一條飯店固定資產(chǎn)凈殘值按稅務(wù)機關(guān)的要求執(zhí)行。

第二十二條固定資產(chǎn)減值,按《企業(yè)會計準則》及《企業(yè)會計制度》處理。

第六章。

固定資產(chǎn)的修理、維護及日常保養(yǎng)。

第二十三條飯店固定資產(chǎn)應(yīng)定期維護和保養(yǎng),以確保資產(chǎn)正常、經(jīng)濟、有效地運行。資產(chǎn)的維修按年度固定資產(chǎn)預算進行。

第二十四條各責任部門應(yīng)時時掌握本部門的資產(chǎn)運轉(zhuǎn)情況。若發(fā)現(xiàn)急需修理而又未納入預算的情形,應(yīng)作出報告經(jīng)飯店工程技術(shù)部門鑒定并出具意見,由財務(wù)部門審核后,報飯店總經(jīng)理批準。

第二十五條資產(chǎn)維修部門和物資采購部門,根據(jù)總經(jīng)理的批示意見執(zhí)行維修任務(wù)。

第二十六條零部件等維修費用,按飯店費用報銷辦法執(zhí)行,相關(guān)費用計入飯店當期損益(第二十七條情況除外)。固定資產(chǎn)的修理支出不得以預提或待攤的方式處理。

第二十七條若與固定資產(chǎn)有關(guān)的后續(xù)支出金額較大(通常按超過固定資產(chǎn)原值的20%為準),則應(yīng)當計入固定資產(chǎn)賬面價值。相應(yīng)的支出,應(yīng)由飯店管理委員會審批。

第二十八條飯店正常經(jīng)營期間,若需對建筑物進行裝修。裝修方案和相應(yīng)支出應(yīng)由飯店管理委員會批準。

若裝修支出符合固定資產(chǎn)改良支出標準,則上級公司財務(wù)應(yīng)將此項支出在固定資產(chǎn)賬下單獨設(shè)“固定資產(chǎn)裝修”明細科目核算,并采用合理的方法單獨計提折舊。

第七章。

固定資產(chǎn)的清理及報廢。

第二十九條各部門應(yīng)不定期地對所管轄的固定資產(chǎn)進行清查盤點,對盤虧、盤盈、報廢、毀損、轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入的固定資產(chǎn)應(yīng)及時與飯店財務(wù)部和上級公司財務(wù)取得聯(lián)系。

對于盤虧、報廢、毀損的資產(chǎn),應(yīng)查明原因。若系人為因素造成,須追究相關(guān)人員的責任。

飯店資產(chǎn)的轉(zhuǎn)出和轉(zhuǎn)入應(yīng)征得飯店管理委員會的批準。

第三十條飯店財務(wù)部和上級公司財務(wù),應(yīng)按會計制度、會計核算辦法和本固定資產(chǎn)管理規(guī)定,及時對固定資產(chǎn)的盤虧、盤盈、報廢、毀損、轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入事項進行賬務(wù)處理。

第三十一條對于超過服役期或尚在服役期內(nèi)的設(shè)備,如存在下列現(xiàn)象則按程序進行清理或報廢處理:

1、無法正常運行,且無法修復;

2、修理費用過高,不如購買新設(shè)備;

3、由于國家新法規(guī)、新標準頒布,現(xiàn)有設(shè)備的使用已違反了這些新規(guī)定;

4、能耗等使用成本過高,購置新設(shè)備比使用現(xiàn)有設(shè)備更經(jīng)濟;

5、繼續(xù)使用將對環(huán)境造成重大不良影響;

6、原有設(shè)備的工藝、技術(shù)已被新工藝、新技術(shù)淘汰,繼續(xù)使用已經(jīng)不經(jīng)濟;

7、由于意想不到的因素,資產(chǎn)受到不可抗力損壞,已無法繼續(xù)服役;

8、其他需要對設(shè)備進行報廢的原因。

第三十二條對于需要清理、報廢的資產(chǎn),由各資產(chǎn)管理部門提出書面報告,經(jīng)工程技術(shù)部門鑒定、財務(wù)部門(含上級公司財務(wù))論證后,由飯店總經(jīng)理確認,按程序納入年度固定資產(chǎn)預算管理。各相關(guān)部門根據(jù)預算處理。

第三十三條對于未來得及納入預算的資產(chǎn)報廢,應(yīng)按預算形成程序,最終由飯店管理委員會立項審批。各相關(guān)部門根據(jù)審批意見辦理。

第三十四條財務(wù)部門(含上級公司財務(wù))應(yīng)配合并監(jiān)督好各相關(guān)部門的清理工作,做到資產(chǎn)清理費用按規(guī)定開支、資產(chǎn)殘值收入及時入賬。

對于保險賠償范圍內(nèi)的資產(chǎn)報廢,應(yīng)及時與保險公司取得聯(lián)系,做到財產(chǎn)賠償及時、足額入賬。

第三十五條對在政府行政主管部門登記備案的資產(chǎn),相應(yīng)資產(chǎn)管理部門應(yīng)及時辦理好報廢資產(chǎn)的銷戶、轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入資產(chǎn)的過戶等相關(guān)手續(xù)。

監(jiān)督檢查工作計劃篇十一

(一)落實責任,健全工作機制。

嚴格按照“兩個責任”和“一崗雙責”的政治責任,全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。成立了黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組。與各村(社區(qū))和基層單位簽訂了黨風廉政建設(shè)工作責任狀,認真落實“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導,黨政齊抓共管,紀委組織協(xié)調(diào),部門各負其責,依靠群眾參與”的工作機制。今年以來多次召開黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作專題會議,認真落實黨政領(lǐng)導班子“一崗雙責”,將黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)逐條逐項落實到分管領(lǐng)導、責任股室、具體人員,并明確工作進度、完成時限,確保各項任務(wù)有人抓、有人管,有督促、有檢查、有落實;嚴格執(zhí)行“領(lǐng)導干部有關(guān)事項報告制度”,認真落實“民主集中制”和“三重一大”報告制,對于重大事項,均由集體討論決定;進一步完善“廉政談話制度”,結(jié)合教育實踐活動談心談話環(huán)節(jié),對基層單位主要負責同志逐一進行廉政談話42人次,對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題,及時指出,督促改正,強化表率作用;健全黨風廉政建設(shè)述職述責工作制度,加大對各基層單位黨風廉政建設(shè)考核權(quán)重,把黨風廉政建設(shè)作為業(yè)績評定、年度考核、獎勵懲處和干部選拔任用的重要依據(jù)。

(二)強化教育,推進廉政文化建設(shè)。

堅持把反腐倡廉教育作為黨風廉政建設(shè)的基礎(chǔ)性工作,一是突出專題教育。及時認真學習傳達、全面理解把握中央、省、市、縣紀委全會精神,把廉政教育納入黨員干部教育培訓計劃。組織鎮(zhèn)村黨員干部深入學習黨章、基層干部廉潔履職若干規(guī)定等廉政知識和法規(guī)40余次;開展黨委書記講廉政黨課,組織鎮(zhèn)、村200余名干部參加廉政知識考試活動,全年黨委理論中心組專題學習反腐倡廉2次,開展黨風黨紀教育2次,有效提升全鎮(zhèn)干群的反腐倡廉意識。二是突出警示教育。組織班子成員到縣反腐倡廉教育基地接受教育;組織全鎮(zhèn)各村(社區(qū))書記、主任收看警示教育片,通過因經(jīng)濟、財務(wù)等犯罪入刑人員現(xiàn)身說法來保持警鐘長鳴,防微杜漸;組織鎮(zhèn)、村干部學習省、市委有關(guān)違法違紀通報,使廣大黨員干部從反面教材中汲取教訓,增強自身免疫力;深化廉政風險防控工作,做到“四個到位”,即排查到位、公開到位、執(zhí)行到位、動態(tài)監(jiān)管,同時利用崗位風險防控系統(tǒng),做好提醒教育。三是突出熏陶教育。創(chuàng)新廉政文化的傳播方式,推動廉政文化“六進”活動深入開展。設(shè)置廉政文化專題宣傳欄20多個,組織“廉政文化進萬家,春節(jié)送春聯(lián)”活動,書寫廉政對聯(lián)690余幅,舉辦“清廉南溪”廉政征文比賽等,勤抓經(jīng)常性提醒教育,使“勤政廉政”深入人心。在村級組織換屆選舉期間,利用制作宣傳漫畫、張貼宣傳標語等多種形式,大力宣傳換屆紀律,確保村級組織換屆風清氣正。

(三)正風肅紀,狠抓作風建設(shè)。

以落實中央八項規(guī)定為重點,一是狠抓專項治理。扎實開展“走讀”問題整治、“小金庫”清理、“紅包”問題治理、辦公用房清理、防止利益沖突以及黨和國家工作人員違規(guī)參與土地開發(fā)和工程建設(shè)問題等一系列專項治理活動。共退繳“紅包”款15000元。認真開展公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費問題專項整治活動,并組織了專項財務(wù)監(jiān)督檢查。二是嚴格監(jiān)督懲治。完善了《南坑鎮(zhèn)機關(guān)管理辦法》,建立健全各項工作制度以及周末和節(jié)假日輪班制度,全年定期或不定期采取多種形式進行作風建設(shè)監(jiān)督檢查,明察暗訪10余次,查處4起違反工作紀律案例,其中給予扣除績效工資處分4人次;開展會風會紀專項整治工作,通報批評違反會風會紀16人,誡勉談話16人次,并責令作出書面檢查。三是創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境。全面啟動“民調(diào)評政”工作,開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境突出問題專項整治行動,集中整治“門難進、臉難看、事難辦”等問題,堅決查處服務(wù)承諾不兌現(xiàn)、辦事拖拉推諉等行為,促進了干部作風的好轉(zhuǎn)和經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境的優(yōu)化。認真落實年度糾風和執(zhí)法監(jiān)察工作,今年對民生資金管理使用情況進行專項監(jiān)督檢查,對涉及制度不落實、損害群眾利益的相關(guān)責任人進行誡勉談話5人次,責令2個相關(guān)單位限期改正,進一步維護了群眾利益。

(四)加大力度,積極查辦案件。

(五)落實“三轉(zhuǎn)”,增強監(jiān)督力量。

一是推動黨委主體責任落實。積極履行組織協(xié)調(diào)職能,協(xié)助鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)籌謀劃黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作全局,制定目標任務(wù)和實施方案,采取重點督辦、專題匯報等形式,推動黨委主體責任落實。二是加大清理議事協(xié)調(diào)機構(gòu)力度。取消或退出了鎮(zhèn)紀委監(jiān)察室參與的議事協(xié)調(diào)機構(gòu)。將原先牽頭主抓的黨務(wù)公開、“三公”經(jīng)費管理、農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管、鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)工作移交給相關(guān)主責部門。調(diào)整了紀委書記分工,配備了專職紀檢監(jiān)察室主任和干事各1名,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委突出紀檢監(jiān)察主業(yè),集中精力推進基層黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。三是加強紀檢干部自身建設(shè)。適應(yīng)“三轉(zhuǎn)”要求,結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,強化理論學習,深入開展討論,廣泛征求意見建議,共征集關(guān)于“三轉(zhuǎn)”、“四風”方面意見建議12條,并逐條建立整改臺帳,落實整改措施。

二、存在的不足。

一年來,我們雖然取得了一定成績,但與新形勢、新任務(wù)的要求以及人民群眾的期盼還有很大差距,也存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)。一是部分干部對履行黨風廉政建設(shè)制認識還不夠,履行工作職責還不到位,制度不完善,措施不具體。二是少數(shù)干部不嚴格遵守規(guī)章制度,紀律渙散,在職不在崗,在崗不履職,履職不負責。三是懲治腐敗力度不大,重點領(lǐng)域、重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的腐敗問題,還沒有得到有效遏制,群眾身邊的腐敗問題還時有發(fā)生。四是紀檢監(jiān)察干部的整體素質(zhì)和能力還不能完全適應(yīng)新形勢下紀檢監(jiān)察工作的特點和要求,業(yè)務(wù)能力有待進一步提升。

三、下步工作打算。

20xx年,我們將認真貫徹落實市紀委決策部署,突出主業(yè)、敢于創(chuàng)新,突出抓好以下工作:

(一)加快推動“兩個責任”落實。

進一步落實《^v^蘆溪縣關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見(試行)》。采取黨委中心組學習、講黨課的形式,由黨委書記、紀委書記帶頭宣講,開辟學習專欄,開展學習中央《黨的紀律檢查體制改革實施方案》活動,厘清責任、統(tǒng)一認識,營造氛圍。

(二)堅決有力懲治腐敗。

堅持抓早抓小、快查快結(jié),提高辦案辦訪效率。堅持依紀依法辦案、安全文明辦案,提高案件辦理質(zhì)量。加強組織協(xié)調(diào),借助相關(guān)職能部門、專業(yè)人員的優(yōu)勢,集中力量辦案,駐村包片從嚴從快查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題,增強震懾效果。

(三)增強監(jiān)督的針對性和實效性。

一是繼續(xù)抓好防止利益沖突、公職人員參與土地開發(fā)和工程建設(shè)、“紅包”問題三項專項治理。二是適時啟動專項監(jiān)督檢查活動,堅持問題導向,著力發(fā)現(xiàn)黨風廉政建設(shè)方面的問題。三是繼續(xù)加大對落實中央八項規(guī)定情況的檢查力度,加大對機關(guān)和干部作風違規(guī)問題查處和問責力度,緊盯“四風”抓典型、嚴查懈怠促勤政,努力促進作風建設(shè)常態(tài)化、長效化管理。

(四)加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)。

按照“三轉(zhuǎn)”要求,牢固樹立“執(zhí)紀者更要帶頭遵守紀律,監(jiān)督者更要自覺接受監(jiān)督”的理念,帶頭落實中央“八項規(guī)定”,堅決糾正“四風”,防止和解決“燈下黑”問題,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,打造一支立黨為公、執(zhí)紀為民的鐵軍。

監(jiān)督檢查工作計劃篇十二

今年,區(qū)城管局在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署下,按照《全區(qū)作風效能建設(shè)的實施意見》文件要求,深入開展“讓我們做得更好,讓群眾更滿意”主題活動,不斷完善區(qū)鎮(zhèn)村“三級聯(lián)動”作風效能建設(shè)體系,切實轉(zhuǎn)變作風服務(wù)群眾,全面推進了城管各項工作的有序開展。

一、提高認識,切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風。

(一)緊抓學習教育,提升隊伍綜合素質(zhì)。積極組織學習培訓,以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,開展隨崗培訓、軍事會操、執(zhí)法骨干培訓、崗位廉政教育,開展廉政風險點回頭看活動,努力提升執(zhí)法人員政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作作風。經(jīng)?;⒁?guī)范化開展執(zhí)法督查,組織開展執(zhí)法案卷抽查評比工作,嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法問責制度,推進隊伍規(guī)范化管理。

(二)加強監(jiān)督健全機制。積極發(fā)揮社會各界監(jiān)督和評議作用。由區(qū)人大、政協(xié)、商會、社區(qū)等單位聘請的20名城市管理行風監(jiān)督員定期召開座談會,請他們從各方面對我們的工作提出意見和建議。局效能工作領(lǐng)導小組對局工作人員、執(zhí)法隊員隊容風紀、服務(wù)態(tài)度、執(zhí)法形象,以及上級督辦案件、來信來訪和重大任務(wù)落實情況、效能建設(shè)創(chuàng)新重點工作進展情況等進行督察督辦,切實加大了效能的監(jiān)察力度。建立健全對鎮(zhèn)級城管隊伍的經(jīng)常性監(jiān)督制度,加強對執(zhí)法程序、工作紀律等具體行政行為的監(jiān)督。不斷提高執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量,將城市管理工作推上新的高度。

(三)加強工作作風日常督查。圍繞按要求著裝、上下班考勤、工作紀律、去向牌標注等方面開展日常督查,對存在的問題如實記錄,并及時反饋,有效改善了工作作風。

二、加強組織,持續(xù)開展政風行風和廉政建設(shè)活動。

(一)促進作風效能建設(shè),提高服務(wù)理念。

1.完善黨務(wù)、政務(wù)公開工作。定期在政府內(nèi)網(wǎng)、局門戶網(wǎng)站公開黨務(wù)、政務(wù)信息,扎實有效推進黨務(wù)、政務(wù)公開工作。至10月底共公開各類黨務(wù)、政務(wù)信息300余條,切實保障了黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

2.提升服務(wù)基層能力。承辦區(qū)“兩會”議案、建議和提案26件,其中主辦18件,協(xié)辦8件,辦結(jié)率、滿意率均為100%;處辦數(shù)字城管工單1508件,結(jié)案1463件,辦結(jié)率97%;認真處理各類來信、來訪、來電案件172起,其中“寒山聞鐘”工單56件,努力做到“為群眾辦事,為群眾解憂”。

(二)深入排查廉政風險點建立防控機制。

1.根據(jù)區(qū)紀委的統(tǒng)一部署,我局按照崗位設(shè)置、職能安排、職責定位等實際,分別從個人、科室、單位三個層次進行查找存在或潛在廉政風險內(nèi)容及其表現(xiàn)形式,并經(jīng)局黨組辯識、確認廉政風險點后,針對存在的廉政風險制定了切實可行的預防和控制措施。局紀檢領(lǐng)導小組積極參與工程招投標、政府采購、干部提拔任用、財務(wù)資金支出等過程進行監(jiān)督,督促落實各項制度,積極預防各類違規(guī)范行為的發(fā)生。

2.認真開展“清風行動”專項督查工作,組織相關(guān)科室通過集中檢查、明察暗訪等形式,對貫徹落實執(zhí)行中央“八項規(guī)定”情況進行監(jiān)督檢查,認真貫徹執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》,切實加強公務(wù)接待管理,修訂下發(fā)了《xx區(qū)城管局公務(wù)接待管理實施細則》;開展行政執(zhí)法責任追究專項行動,認真落實勤廉預警制度,對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正,不斷強化隊伍管理力度;開展中秋國慶期間作風建設(shè)和開展黨員干部違規(guī)吃喝等問題專項督查,強調(diào)黨員干部要嚴格遵守作風建設(shè)有關(guān)要求,切實做到“六個嚴禁”。節(jié)日期間未發(fā)現(xiàn)一例違規(guī)事項。

三、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),穩(wěn)步推進創(chuàng)新重點工作。

(一)高位協(xié)調(diào)全區(qū)城管工作。加快理順城市管理體制,充分發(fā)揮城市綜合協(xié)調(diào)管理委員會統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,制定完善城市綜合協(xié)調(diào)管理系列文件,健全統(tǒng)一領(lǐng)導、分級負責,條塊結(jié)合、以塊為主的城市管理體系。

(二)加快全區(qū)各板塊環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。緊跟政府實事項目進展,目前全區(qū)計劃新改建的垃圾(壓縮)轉(zhuǎn)運站已建成4座,在建3座,1座處于招投標階段;公共衛(wèi)生間已建成20個,在建6個,5個處于招標設(shè)計階段;環(huán)衛(wèi)休息室已建成20個,在建4個,2個處于招標設(shè)計階段;環(huán)衛(wèi)停車場已建成10個,在建2個。

(三)進一步推動垃圾分類工作。試點范圍進一步向公園、廣場等公共場所和大型企業(yè)延伸,城鎮(zhèn)80%的居民小區(qū)實現(xiàn)垃圾分類處置;加大部門協(xié)作力度,會同相關(guān)部門開展了物業(yè)服務(wù)企業(yè)垃圾分類考評、“金點子”公益創(chuàng)投大賽、有害垃圾兌換等形式多樣的宣傳活動,形成全員參與垃圾分類的濃厚氛圍;加強對垃圾分類處置工作的檢查、指導和考核,逐步健全垃圾分類處置工作網(wǎng)絡(luò)和長效管理機制。

四、狠抓整治、長效管理,提升全區(qū)市容環(huán)境綜合面貌。

(一)深入開展城市環(huán)境綜合整治。按照“九整治”、“三規(guī)范”、“一提升”的要求,圍繞20整治任務(wù)切實抓好牽頭工作。年全區(qū)共確立城市環(huán)境綜合整治項目59個,計劃投入資金1億多元。截至10月底,已開工55個,開工率93.2%,其中48個已完成,完成率81.4%。

(二)積極推進農(nóng)村環(huán)境長效管理工作。強化農(nóng)村環(huán)境長效管理的組織領(lǐng)導和監(jiān)督考核,實行部門協(xié)同和區(qū)鎮(zhèn)村三級聯(lián)動工作模式。共計投入整治資金6400余萬元,引導板塊配備充實保潔員、督查員、巡視員等管理隊伍,對鎮(zhèn)、村工作進行月度檢查、季度督查、年終考核和和隨機暗訪,并嚴格督查結(jié)果責任追究。

(三)加強行業(yè)指導和管理。新增戶外廣告管理科,成立建筑垃圾(工程渣土)管理辦公室,強化戶外廣告、建筑垃圾運輸管理、景觀照明等方面的'職能,對我區(qū)現(xiàn)有大型戶外廣告設(shè)施建立“一戶一檔”,落實吳中大道、環(huán)太湖路沿線的日常綜合管理和檢查考核,強化與沿線責任單位對接,提高聯(lián)辦審批效率。

(四)重點開展城區(qū)環(huán)境專項執(zhí)法行動。7月至9月,聯(lián)合城區(qū)城管、住建、工商等部門在城區(qū)范圍內(nèi)全面開展環(huán)境專項執(zhí)法行動,共計開展聯(lián)合執(zhí)法整治行動63次,結(jié)案處罰各類違法行為69起,查處違章停車2766起,增建工地圍檔1400余米,查處道路開挖等違章行為15處,較大改善了城區(qū)市容環(huán)境。

五、健全機構(gòu)、資源共享,實現(xiàn)城市管理現(xiàn)代化。

(一)推進“數(shù)字城管”建設(shè)。加快鎮(zhèn)級數(shù)字城管平臺建設(shè),實現(xiàn)區(qū)、鎮(zhèn)(街道)兩級“數(shù)字城管”指揮平臺的對接互聯(lián)、資源共享,5月起按“大城管”模式派發(fā)工單;無縫對接市局信息系統(tǒng),實現(xiàn)信息共享和協(xié)同工作;從市局引入公安部門的視頻監(jiān)控資源,提升輔助決策、指揮調(diào)度等方面的能力。

(二)實施“數(shù)字環(huán)衛(wèi)”一期工程。充分整合現(xiàn)有資源,實現(xiàn)環(huán)衛(wèi)業(yè)務(wù)全方位的數(shù)字化監(jiān)控和管理。截止10月底,數(shù)字環(huán)衛(wèi)一期系統(tǒng)平臺已基本開發(fā)完畢,硬件設(shè)備第一輪安裝全部結(jié)束,預計11月可上線調(diào)試。

城管局將充分認識開展作風效能建設(shè)的重要性和必要性,牢記“作風建設(shè)永遠在路上”的重要論述,將作風效能建設(shè)作為一項常態(tài)化工作來抓,始終堅持群眾利益無小事,把群眾的需求放在第一位,以群眾的滿意度作為第一標準,不斷提高工作效能、提升服務(wù)質(zhì)量,努力構(gòu)建“文明城管、和諧城管、法制城管”新形象。

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