從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么你知道心得體會如何寫嗎？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。
公務員培訓心得體會篇一
這周在市委黨校理解參照公務員管理相關(guān)知識培訓，稍有一點感觸，趁著還記著一點，趕快記下來。
好久不曾坐在教室里聽課了，很久違的桌椅和久違的教師同學的稱呼。在大廳上課有200余人，座無虛席，都來自全市各個政府部門。每一天上課時光很緊張，中間只有15分的休息時光，主要講《應對突發(fā)事件》和《公務員公共管理簡明讀本》兩本書，每節(jié)課都有不一樣的老師來講，主要針對公共政策，依法行政，公務員通用潛力，省情市情等資料。
我比較喜歡的老師有三個，一個是講省情市情的男老師，另兩位講公務員潛力的和依法行政的女老師。雖然講課風格各有千秋，但各領(lǐng)風騷，同樣吸引人感染人。
當聽到省情和市情時，我感覺情緒很沉重，這是作為一個人人特有的生理心理反應，既痛心于政策失誤帶來的惡果，又不忍于如今的諸多不平不憤，這些信息如果不是來到那里上課，是不可能這樣全面的了解的，所以要感謝這次機會，珍惜這次機會。
知識真好，能夠武裝人的頭腦，激發(fā)人的思考，提高人的決定力。經(jīng)過幾天的培訓，感覺內(nèi)心很充實，每一天雖然很累，但每晚不再空虛，頭腦中有了可思考的東西，雖然這僅僅是一點點。
一向以來認為自我是微不足道的小人物，工作也只是糊口的營生而已。很少能認真思考過公務員的身份，經(jīng)過這幾天的培訓，感受到了螺絲丁的作用。作為個體的社會人和一名公務員，同樣都負有社會的職責和使命，都應承擔必須的職責和社會職責，都應當為國家分擔憂愁。
我們作為基層的公務員，所執(zhí)行的都是具體行為，直接反映國家的政策，承接群眾的反響，是個?紐，也很重要。所以更明白自已就應做好份內(nèi)工作，少一點抱怨，多一份寬容，雖然做到很難，但能夠慢慢調(diào)節(jié)。
總之，五天的學習收獲頗多，不虛此學，也真期望這樣的機會多多降臨。
公務員培訓心得體會篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
本期的初任公務員培訓班課程安排合理，理論聯(lián)系實際，多種教學方式并行，學習過程緊張而充實。在培訓過程中我始終以高昂的熱情、嚴謹?shù)膽B(tài)度全身心地投入到學習當中去，較好地完成了培訓任務，收獲了知識，也收獲了友誼。以下是我個人的一點心得體會。
一、明確角色，提高認識。
不只是作用于精神層面，而是能產(chǎn)生出現(xiàn)實生產(chǎn)力的。第三，公務員隊伍必須是一個高效的團隊，而這種效率來源于一種能動的服從意識。在高度的服從之下還要求公務員精通業(yè)務知識和行政知識，具備較強的協(xié)調(diào)能力，并且這些知識和能力也要隨時代的快速發(fā)展而不斷更新。所以一名合格的公務員必須有較強的學習能力和強勁的動力。
二、認清形勢，看到差距。
步入新時代，人類社會進入知識經(jīng)濟時代，知識經(jīng)濟是我們面臨的機遇和挑戰(zhàn)，這對國家公務員提出了更高的要求。但是也應該看到我們要適應知識經(jīng)濟來臨還有一定的差距，對知識經(jīng)濟的到來沒有思想準備，缺乏緊迫感和危機感。知識經(jīng)濟要求我們應當具備一些基本素質(zhì)：較高的理論素養(yǎng)，堅定的政治信念和堅強的黨性。只有具備了較高的理論養(yǎng)，才能在當今這個多元化的政治經(jīng)濟格局中把握時代的脈搏，不被表面現(xiàn)象所迷惑。國家公務員是黨的路線、方針、政策的制定者和執(zhí)行者，是代表國家行使行政職權(quán)，執(zhí)行國家公務的，其政治思想素質(zhì)的高低直接影響到黨和國家、人民的根本利益，關(guān)系到建設有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的成敗。既有深度又有廣度的合理知識結(jié)構(gòu)。公務員要加速更新知識，樹立創(chuàng)新意識，不因循守舊，不滿足于現(xiàn)狀，及時吸收、消化新知識，適應新情況。
三、增進了解，建立友誼。
參加此次培訓的同學們來自各個縣區(qū)、各個崗位。在學習中，大家互相交流，互相關(guān)心，增進了了解，建立了深厚的友誼。尤其是在班級分組討論中，每個人都就自己的工作和思想和大家進行了分享，不僅了解到了其他單位和部門的一些工作分工，也對公務員的身份有了更深層次的感悟。每個崗位都存在工作重點和難點，關(guān)鍵是如何去正確的面對和解決。面對急難險重的工作，不畏懼，想方設法地去解決，多學習，多請教，積累知識，增加本領(lǐng)。面對煩瑣單調(diào)的工作，保持耐心和細心，及時調(diào)整心態(tài)，不敷衍，認真細致，服務群眾無小事。
短暫的培訓已接近尾聲，而奮進的人生卻沒有終點。身處不同崗位的我們，做好手中所托之事，守好腳下一方凈土，盡職盡責，盡心盡力，方才不負年少芳華，亦能無愧人民國家。
公務員培訓心得體會篇三
20__年__月____日，根據(jù)市人事局的安排，我有幸參加了2012年度全市新錄用公務員初任培訓學習班。在為期一周的培訓中，培訓班緊緊圍繞"快速適應崗位，爭當合格公務員"這一主題，精心安排__市委黨校學識淵博的教授專家開展深入淺出地授課，科學發(fā)展觀、《公務員法》、《公文寫作》、《政務與社交禮儀》、《規(guī)范行政程序》、《公務員職業(yè)道德》、《行政機關(guān)公務員處分條例》等一些與實際工作密切相關(guān)的理論知識。通過培訓學習，我認清了這次培訓的重大意義、認清了公務員崗位的重要、認清了自身的不足和努力方向，更使我深刻的認識到，要成為一名合格的公務員，只有全方位提高自身的素質(zhì)能力，嚴格遵守《公務員法》的要求，在創(chuàng)新中不斷迎接新時期社會發(fā)展的各種挑戰(zhàn)。
一是明確了黨的大政方針，政治理論素養(yǎng)有了很大提高。
作為一名合格的公務員，必須提高自身的政治理論素養(yǎng)。應該熟知黨的各項方針政策，認清各種當前社會政治、經(jīng)濟形勢，要善于把握正確的前進方向，要毫不動搖的堅持社會主義道路。只有首先解決好方向問題我們才能夠走的穩(wěn)，走的遠。而過硬的政治素質(zhì)，高尚的政治情操是保證我們正確方向的根本。培訓期間，通過對必備理論的學習，認真解讀了科學發(fā)展觀、和諧社會、法治國家等理論知識，對《公務員法》的認真學習和細心揣摩，讓我深刻領(lǐng)會了公務員的內(nèi)涵，進一步樹立了人民公仆意識，為任職后依據(jù)公務員法干好工作打下了堅實的思想基礎。這些理論知識為我消除了迷惘心理，照亮了前進努力的方向。使我深刻的了解到公務員精神就是：熱愛祖國、忠于人民、廉潔奉公、求真務實、開拓創(chuàng)新、顧全大局，團結(jié)協(xié)作。具體到工作當中首先應盡職盡責，公務員代表國家行使國家權(quán)力，管理社會公共事務。因此，要樹立全心全意為人民的責任意識，盡職盡力地履行自己的職責。其次要廉潔奉公。要有良好的情操，廉潔奉公，不謀私利。同時，在履行職責過程中做到依法行政，公正辦事，努力實現(xiàn)和維護社會公平。最后要團結(jié)協(xié)作。單位的工作是一個整體，部門的劃分是為了在分工的基礎上提高工作效率。因此，公務員要有大局意識和團結(jié)協(xié)作精神，這樣才能更好提高工作效率和工作質(zhì)量。
二是明確了公務員初任培訓的重要性和必要性，極大提高了思想認識。
通過學習，我明白公務員培訓不僅僅是法定要求，更是公務員轉(zhuǎn)變角色，走上工作崗位，履行職責，為人民服務的要求。這種思想上的轉(zhuǎn)變不僅要快更要徹底，要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感，樹立責任意識，這對于我今后的成長、發(fā)展都有重大意義。()使我學到和掌握了實用的工作技能和方法，指導了以后的實踐，從而嚴于律己，嚴格遵守紀律，踏實學習，以良好的品德樹立個人良好的形象。在工作崗位上準確正確的定位自己，用開放的心態(tài)，實干的精神，做好本職工作，真正做到情為民所系，利為民所謀，努力學習，提高素質(zhì)。爭做一名合格、優(yōu)秀公務員。
三是明確了學習的重要性和迫切性，樹立終身學習的理念。
此次培訓重視對新錄用公務員的基礎培訓和整體培訓。課程內(nèi)容十分豐富，注重基礎理論的同時更強調(diào)與實際結(jié)合，與實用融合。通過學習，我逐漸明晰了認知自我、重塑自我、管理自我、成功自我、創(chuàng)新自我、發(fā)展自我以及人文自我的深刻內(nèi)涵，使我認識到要提高綜合能力，一是要提高學習能力。學習能力是一項基本能力，也是公務員順利成長、不斷進步的動力源。新任公務員要向書本學習，在閱讀中提高智慧能力;要向?qū)嵺`學習，在工作中提高適應社會的能力;要向同事學習，在溝通中提高協(xié)調(diào)能力;要向群眾學習，在聯(lián)系中提高調(diào)查研究的能力;要向領(lǐng)導學習，在觀察中提高分析問題的能力;積極參加各種專業(yè)的培訓，多途徑提高自身能力。二是要加強反應能力。提高公務員的反應力，就是要加強應對復雜局面能力的鍛煉。作為司法行政系統(tǒng)的公務員，首先要增強對各類破壞社會穩(wěn)定的相關(guān)突發(fā)事件的應急能力。在各種錯綜復雜的矛盾面前，要臨危不懼，要承受得起各種壓力，最大限度地控制和化解矛盾。其次，要增強對不同類型重大變化的應變能力。要力求做到及時反應、準確反應，動態(tài)把握變化趨勢，科學掌握變化規(guī)律，提前預見可能出現(xiàn)的問題，防患于未然，積極應對變化。三是要加強執(zhí)行力。黨的執(zhí)政能力集中體現(xiàn)為公務員的執(zhí)行力。要增強時間觀念和效率意識;要確保質(zhì)量，注重實效;要善于選擇最佳執(zhí)行路徑;要建立和完善執(zhí)行體系和機制，擴大執(zhí)行力的效能。四是要加強實踐。勤于實踐鍛煉是公務員提高工作本領(lǐng)、做好本職工作的重要途徑。在實踐鍛煉中提高分析判斷能力?？茖W的管理和有效的服務，建立在對客觀實際情況正確把握的基礎之上。將理論學習與工作實踐有機結(jié)合起來，用理論指導自己的工作實踐，用實踐豐富自己的理論知識。在實踐中，要敢于嘗試，勇于創(chuàng)新，善于創(chuàng)造性地開展工作，從而在實踐鍛煉中提高工作本領(lǐng)。
公務員培訓心得體會篇四
x月中旬，氣爽風輕。我們_局組織局機關(guān)全體和二級機構(gòu)班子結(jié)合_大學組織了“20_年市局干部培訓班”，在五天的時間里，_大學組織了一批老教授給我們授課，并聘請了省紀委和社科院的領(lǐng)導以及公關(guān)禮儀方面的老師給我們講解了當前的國際國內(nèi)形式、管理創(chuàng)新知識、我們_經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)狀、如何實現(xiàn)經(jīng)濟又好又快發(fā)展以及管理創(chuàng)新知識和反腐敗知道，使我收獲很多，感覺這種學習很有意義，尤其是通過拓展訓練的開展，進一步增強了我們集體的凝聚力以及大家之間的互信，古人說：修身、齊家。通過這次培訓，對于個人素質(zhì)的提高、以及自己的公仆意識、拒腐防變的能力都有了極大的增強。
在培訓過程中，我感覺每天都如同充電一樣，充滿了熱情和激情，尤其是授課老師講課深入淺出，有著很高的講課藝術(shù)和高度，使得我很受啟發(fā)，記得管理創(chuàng)新課的老師說：態(tài)度決定一切!我確實有這種茅塞頓開的感覺，是啊，做什么事情，都要有一種精、氣、神，只要人有了態(tài)度，努力去做，無論成敗，都是英雄!當省紀委的領(lǐng)導給我們講授反腐敗問題的時候，我很受啟發(fā)，是啊，確實這個社會的誘惑這么多，如何用好權(quán)利，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀對我們年輕人尤為重要。古人說：其身正，不令則行，其身不正，雖令不從!公生明，廉生威!確實是這個道理啊!所以我感覺這次培訓學習搞的很意思，對我今后的發(fā)展和工作的態(tài)度，人生觀、世界觀的進一步提高都有著醍醐灌頂?shù)淖饔?
在這次拓展訓練中，有很多集體性的活動，在這些活動，我們_人互相幫助，互相提醒，互相信任，譜寫了我們新時代的_人形象，你看那一個個奮進的身影，一件件鮮活的事例，是我們新時代、新時期_人的真實寫照。通過這次學習培訓，也使我們的心靈受到了一次震撼和洗滌。我們深深感到：今天的__人是團結(jié)的，是上進的，是拼搏的，是努力的。同時，也使得我們對當前的形勢有了更加清楚的認識，認識到了作為一名人民的公仆更我們更應該加倍珍惜今天和諧美好的生活，更應該加倍努力地工作，更應轉(zhuǎn)變觀點，夯實基礎，搞好三大服務，為祖國的強大和我們濟源的經(jīng)濟發(fā)展做出更大的貢獻。
公務員培訓心得體會篇五
20__年_月_日，我參加了水利部青年公務員知識更新培訓班。七天的時間，我們和來自水利部辦公廳秘書處、水資源管理司、防辦等各司局以及長江委、黃河委、淮委、海委、松遼委等各流域機構(gòu)的學員一起系統(tǒng)的學習了《社會調(diào)查及調(diào)查研究報告撰寫》、《中國水資源管理》、《水利公文寫作》、《水利法制建設》、《干部成長規(guī)律研究》、《對當前水利形勢的認識》、《如何提高執(zhí)行力》、《心理調(diào)試和溝通技巧》共9門課程。學習過程中，我認真聽課，認真筆記，認真思考，圓滿完成了各項學習任務。通過學習，系統(tǒng)的梳理了一名水利公務員必備的知識，進一步提高了政治修養(yǎng)，強化了理論素質(zhì)，更重要的是發(fā)覺了自己的缺點和不足，對未來如何做一名合格的公務員，打下了堅實的基礎。下面談幾點個人體會：
一、把握當前水利脈搏，積極踐行可持續(xù)發(fā)展治水思路。
作為一名水利系統(tǒng)公務員，最重要的是依法治水，依法管水，依法興水，所以，對國家的治水政策及可持續(xù)發(fā)展治水思路的把握應該是很重要的一項基本要求。陳雷部長講話指出“水是基礎性的自然資源和戰(zhàn)略性的經(jīng)濟資源，是生態(tài)與環(huán)境的控制性要素。以水資源的可持續(xù)利用保障經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展，是世界各國面臨的共同挑戰(zhàn)和緊迫任務。當前和今后一個時期，是中國全面建設小康社會、加快推進現(xiàn)代化進程的重要時期，也是傳統(tǒng)水利向現(xiàn)代水利、可持續(xù)發(fā)展水利加快轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵階段。人多水少，水資源時空分布不均、與生產(chǎn)力布局不相匹配，不僅是中國現(xiàn)階段的突出水情，也是中國現(xiàn)代化建設進程中需要長期應對的基本國情。”水利部發(fā)展研究中心楊德瑞主任的給我們學院仔細的回顧了可持續(xù)發(fā)展治水思路出臺的時代背景和戰(zhàn)略意義，更使我們認識到肩頭承擔著踐行可持續(xù)發(fā)展水利的責任，堅定不移的用可持續(xù)發(fā)展治水思路指導日常民生水利工作。工作中，只要堅持水資源可持續(xù)利用，堅持以人為本，堅持人與自然和諧，堅持統(tǒng)籌兼顧，堅持改革創(chuàng)新，堅持現(xiàn)代化方向就不會偏離民生水利可持續(xù)發(fā)展的軌道。只有真正理解可持續(xù)發(fā)展的治水思路，才能更好的把握當前水利脈搏，積極踐行才能積極踐行可持續(xù)發(fā)展治水思路。
二、提升自我，學會溝通，利用團隊精神把事業(yè)干好。
隨著世界科學技術(shù)的突飛猛進，綜合國力競爭的日趨激烈，社會對人才的需求越來越強烈，對人才素質(zhì)的要求也越來越高。一個人要想在職業(yè)生涯中得到更好的發(fā)展，就必須具備更加優(yōu)秀的素質(zhì)。通過情商和心理溝通技巧的學習，使我更加清醒的認識到自己和優(yōu)秀的差距。要努力提升自己的知識素質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)和身體素質(zhì)，只有具備高素質(zhì)才能成為一名優(yōu)秀公務員。
發(fā)展自己可以以劃單人艇的心情去生活、發(fā)展自己、表現(xiàn)自己，但日常工作中更多時候我們是劃的龍舟，每個人的成敗得失是休戚相關(guān)的，只有和諧溝通，同舟共濟，以團隊的力量來用心完成各項工作，才能把我們的事業(yè)干好。如老師講的90%規(guī)律使我一下明白了我們規(guī)劃科主管的規(guī)劃為什么遲遲交不了卷。一個規(guī)劃項目，從設計院的規(guī)劃處設計人員規(guī)劃處總工院總工把關(guān)技術(shù)中心評審委內(nèi)校核委領(lǐng)導基本上6個環(huán)節(jié)，每個環(huán)節(jié)的工作人員一般是90%的思維，即做到100%太累，60%太危險，90%優(yōu)秀剛好，如此，前面5個環(huán)節(jié)的90%連續(xù)的結(jié)果就是59%(假定優(yōu)秀為1)，59%的成果就是合格還達不到，誰都不會滿意，因此，返工就是必然的選擇，有的規(guī)劃返工的不止2、3次。很簡單的道理在實際應用中很容易忽視，在今后的工作中，我爭取把學到的知識貫徹到規(guī)劃組織的各個環(huán)節(jié)中去，將每個規(guī)劃組織好，拿出優(yōu)秀的答卷。
三、把握規(guī)律，科學規(guī)劃自己成長。
作為一名國家機關(guān)的公務人員，要把握干部成長規(guī)律，認真定位，科學規(guī)劃自己的成長。通過對干部成長的目標、動力、途徑、素質(zhì)、環(huán)境、標準、關(guān)口、周期八大基本要求及干部成長萌芽期、成長期、成熟期、成就期、淡出期五個階段規(guī)律的學習，對干部如何成長有了感性認識，對自己發(fā)展有了規(guī)劃方向。俗話說，不想當將軍的士兵不是好士兵，既然走上公務員崗位，也要樹立一個長遠發(fā)展目標，才能有動力持續(xù)的發(fā)展自己。心存高遠，學會融入，善于積累是干部成長的第一步，做到“定好位、講規(guī)矩、明責任”，干好工作，是塑造合格干部的基本要求，做到這些才能向更高的目標沖擊。道理明白很簡單，真正做到卻很難。在未來的流域水利工作中逐步發(fā)現(xiàn)自己，提升自己，發(fā)展自己，是個人成長中的一個長期目標，對上對下負責，時刻關(guān)注民生，在實踐中不斷完善自己的修養(yǎng)。
應該說這次培訓對于我不僅及時而且實際，解答了我在前段工作中出現(xiàn)的一些迫切需要解答的問題，為我今后更好的開展工作打?qū)嵙嘶A，創(chuàng)造了條件。更重要的是這次培訓使我清楚的知道怎樣才是一名合格的公務員，如何成為一名合格的公務員。在今后工作中增強服務意識，努力轉(zhuǎn)變工作作風，團結(jié)干事，務實謀事，積極做好本職工作。
公務員培訓心得體會篇六
作為通州區(qū)新錄用選調(diào)生，我有幸參加了區(qū)人力資源和社會保障局、通州區(qū)行政學院組織安排的第一期公務員初任培訓班。本期培訓班為學員精心設計了培訓方案，并安排了區(qū)委黨校學識淵博的教師以及其他部門的專家開展深入淺出地授課，使我較為系統(tǒng)的學習了“四個偉大”戰(zhàn)略思想、《生態(tài)文明建設與可持續(xù)發(fā)展》、《北京城市總體規(guī)劃與北京城市副中心建設》、《憲法》、《廉政教育》、《公務員法》、《政務禮儀知識》、《公務員職業(yè)道德與誠信建設》、《保密法》、《機關(guān)公文寫作》、《公務員行為規(guī)范》等一些與實際工作密切相關(guān)的理論知識。通過培訓學習，我初步理解了習近平新時代中國特色社會主義思想豐富內(nèi)涵和實踐意義，基本把握北京城市戰(zhàn)略定位和副中心建設形勢，樹立了公仆意識、責任意識和依法行政意識，認清了公務員崗位的重要，認清了自身的不足并明確了未來努力方向，更使我深刻的認識到，要成為一名合格的副中心公務員，必須盡快實現(xiàn)從學生到公務員的角色轉(zhuǎn)變，為城市副中心建設添磚加瓦。
一是堅定了自我信念，政治理論素養(yǎng)大大提高。我們生活在一個偉大的新時代，進行偉大斗爭、建設偉大工程、推進偉大事業(yè)、實現(xiàn)偉大夢想。作為新時代的公務員，我們不僅是實現(xiàn)中國夢的參與者，也是國家治理的實踐者。即使我們工作在平凡的崗位也要意識到我們工作的重要性，要始終保持堅定的信念和高昂斗志，做到“心中有信仰，肩上有擔當”。
二是進一步增長了素養(yǎng)和知識，提高了工作技能。為了讓我們盡快地掌握為履行職責所必須的基本知識，為今后的工作做好準備。通過學習《北京城市總體規(guī)劃與北京城市副中心建設》，我們了解了通州區(qū)作為城市副中心的未來定位、發(fā)展目標以及建設舉措，喚起了大家建設副中心、服務群眾的工作熱情。通過學習公務員法，我們了解了公務員的權(quán)利和義務;通過學習政務禮儀，幫助我們樹立良好的自身形象，注意自己言談舉止和工作作風;公文寫作則是公務員的必修課，掌握了一定的公文寫作方法和技巧。
三是學員之間增進了了解，收獲了友誼。開班之時，大家來自通州區(qū)不同崗位，互不認識。通過短短兩周的培訓以及拓展訓練，大家不斷溝通交流，互相幫助，互相學習，建立了深厚的友誼，為今后在各自崗位上積極有效地開展各項配合協(xié)作創(chuàng)造了和諧的人際關(guān)系基礎。
為期兩周的培訓雖然已經(jīng)結(jié)束了，但是對于我卻有著重要的意義。在學習中我意識到要做一名讓人民滿意的公務員并不容易，要學要做的事情還很多。在未來的工作中，一定牢記自己使命，不斷學習，在實踐中認真領(lǐng)悟、在工作中不斷提高，切實練就過硬的本領(lǐng)，為建設通州區(qū)城市副中心貢獻自己的力量，為實現(xiàn)中華民族偉大復興而努力奮斗!
公務員培訓心得體會篇七
讀了二十多年的書，擁有的只是滿腹的書本知識，懷著知識分子的小情小調(diào)，初踏上工作崗位，卻對實際工作有著恰恰最不合實際的想望，眼前是一片茫茫然的無所適從。工作中一切都要去適應，去學習，去重新體味另一種別樣的生活——在這種生活里，沒有肆無忌憚，沒有無法無天，更沒有我行我素，有的是要以一種成人的姿態(tài)對工作對生活負起全部責任。
走進這個培訓班之前，對公務員培訓的認識仍舊停留在“官僚”、“冗長”、“大而無當”……等一系列負性印象上。但兩周的培訓下來，我之前的刻板認識被徹底_。
聽單位的前輩介紹，較之先前的培訓班，這屆的培訓內(nèi)容最為豐富多樣，有理論講授，有學員論壇，還有主題演講;有觀影，有參觀，還有軍體訓練，豐富多彩的內(nèi)容編排將短短兩周的培訓時間填充的緊張而充實。那么多位授課領(lǐng)導，雖然主題不一，重點各異，但風格無一不是深入淺出，通俗易懂，與我印象里的官僚有著天壤之別。
在所有堪稱精彩的課程里，給我觸動的是黨校陳靜老師帶領(lǐng)我們所做的應對突發(fā)公共事件的模擬訓練。
在08年奧運期間，我作為一名奧運志愿者，服務于北京國際新聞中心境外記者注冊部。由于進行的是外事活動，所以，事前進行了必要的應對突發(fā)公共事件的培訓。有了之前的基礎，我對這次類似內(nèi)容的培訓就給予了較多的關(guān)注，也能夠結(jié)合自己在工作中遇到的一些應急事件進行思考。
但我想說的并不是收獲了多少理論知識，而是在模擬訓練的過程中，我內(nèi)心所經(jīng)歷的一系列沖突讓我至今難以忘懷。
這個培訓班的所有學員，都是今年闖過重重難關(guān)的最終勝利者，其綜合素質(zhì)自然不分伯仲。在這樣強手如林的氛圍中，要想獲得一種位置感，最重要的便是心理素質(zhì)的較量了。在整個的模擬訓練過程中，我僅扮演了學生家長和報社記者兩種發(fā)問角色，最終沒有勇氣走向講臺，擔任發(fā)言人。其間，我的內(nèi)心經(jīng)歷了劇烈的沖突：
一、出頭與低調(diào)。
二、裝嫩與賣老。
根據(jù)班里三分之一的研究生比例推測，我的年齡應該在三分之一處的。在單位，充當?shù)氖琴Y歷最淺的小年輕，但在培訓班里，卻成了年長本科生三歲的大姐姐。這種身份的轉(zhuǎn)變，使得自己在嫩不嫩老不老之間轉(zhuǎn)換不迭，直接導致的后果就是在哪種環(huán)境下都放不開自己的真性情，通俗講來，就是老端著。既沒有年深日久的資歷供自己賣老，又敵不過本科生的生龍活虎，如此一來，在競爭中就給自己徒增了一副愚蠢的枷鎖。
那次模擬培訓雖然已經(jīng)漸行漸遠，在記憶里也會被歲月沖淡，但在那短短的近一個小時的時間里，我內(nèi)心所經(jīng)歷的矛盾和焦灼，卻會在我初任公務員時期作為一場疾風驟雨洗禮著我的靈魂，引發(fā)我持久的思索，激勵著我前行。
作為新招錄的選調(diào)生，我有幸參加了公務員初任培訓班。通過為期七天緊張而又充實的初任培訓，讓我無論在思想認識上還是業(yè)務素質(zhì)上均有了很大的提高，受益匪淺。
第一天的集中學習，準備充分的授課老師運用自己豐富的經(jīng)驗和知識，深入淺出的講解了十七屆五中全會的主要精神。俗話說：“溫故而知新”，在授課老師的帶領(lǐng)下，全體學員對十七屆五中全會的認識和理解得到了進一步的加深，對今后的工作有了更明確的責任感和使命感。短短的一個上午的學習，更是讓我進一步明確了作為一名國家公務員的責任、義務，端正了我的世界觀、人生觀和價值觀。
通過公文寫作的講授學習，讓我學到了很多公文寫作和處理公文的知識，掌握了不少行政工作的必備技能，這些知識和技能對我今后順利的走上工作崗位有著很大的幫助。劉局長的八個字“團隊、責任、自律、服務”讓我明白了作為一個新來的公務員應該如何看待自己，如何擺正自己的位置，如何更好的融入新的工作環(huán)境和新的工作氛圍。劉局長的授課，讓我充分的做好了從一個大學應屆畢業(yè)生到公務員的身份的轉(zhuǎn)變，這也為我將來更好的工作奠定了堅實基礎，更讓我樹立了堅定的敬業(yè)奉獻精神。
本次初任培訓班在培訓上更是面面俱到：通過舉辦氣排球比賽讓所有學員增進了解，加深友誼。在“友誼第一，比賽第二”的旋律下，全體學員踴躍參與，各司其職，分工明確。這次比賽讓我增進了其他學院的了解和信任，增強了我的團隊協(xié)作意識，，更學到了很多其他學員的優(yōu)秀品質(zhì)，并建立了深厚的學友情誼，讓我難忘。
子曰：“學而不思則罔，思而不學則殆?！蓖ㄟ^對此次初任培訓過程的回顧和反思，我深深體會到公務員事業(yè)的崇高和偉大。短短幾天的培訓不僅讓我端正了自己的從業(yè)態(tài)度，更讓我體會到公務員這一職業(yè)不僅僅是一條謀生之路，更是我實現(xiàn)自己的人生理想和追求的偉大行業(yè)。為此，我應切實樹立“為人民服務”的光榮目標，努力發(fā)揚革命前輩的優(yōu)良傳統(tǒng)，吃苦耐勞，孜孜不倦，心憂天下，情系百姓，盡自己的努力把光榮的公務員職業(yè)作為終身為之奮斗的戰(zhàn)場。
對于如何做一名優(yōu)秀公務員，我結(jié)合此次培訓班所學，談談自己的幾點感悟：
首先，牢固樹立“為人民服務”的意識。作為一名公務員，我應盡快完成自己身份的轉(zhuǎn)變，從一個享受服務的大學生轉(zhuǎn)變成“為人民服務”的公務員。明確從事公務員職業(yè)并非為了牟取權(quán)力或貪圖享受，而是要踏踏實實做好本職工作，為人民謀福祉。同時，我作為一個中國共產(chǎn)黨黨員，更是要牢固樹立以人為本，為民服務的意識，在工作中發(fā)揮積極帶頭作用，發(fā)揮黨員戰(zhàn)斗堡壘的作用，扎實工作，帶頭攻堅，心系百姓、多做實事，這是一名公務員更是一名黨員必須具備的職業(yè)信念和職業(yè)精神，并隨時用鞭策自己。
其次，堅決樹立“終身學習”的學習意識。對于剛參加工作的大學應屆畢業(yè)生來說，我缺乏基層工作經(jīng)驗，缺乏對所學知識靈活運用的本領(lǐng)。今后，我必須時刻擺正自己的心態(tài)，端正自己的態(tài)度，戒驕戒躁，保持低調(diào)，積極向我的領(lǐng)導和同事請教學習，爭取早日適應新的工作環(huán)境，早日融入新的工作氛圍。參加工作之后，全新的工作崗位和職責對我的知識和能力提出了新要求，經(jīng)濟、社會的發(fā)展日新月異，更讓我深刻體會到學習的重要性以及堅持學習的必要性。只有不斷學習，不斷充實提高自己才能更好地為人民服務，更好地實現(xiàn)自我的人生價值。同時在我黨“建立學習型組織”的正確要求下，只有主動學習、不斷探索才能讓我跟上黨的步伐。
最后，堅決貫徹“嚴格要求，努力奉獻”的意識。所謂仁者見仁智者見智，談起如何做一名優(yōu)秀的公務員，可能每個人所言都各有特點，難分高下。但是真正在工作當中能否按照個人所言來嚴格要求自己，可能就要彼此區(qū)分了。因此我認為，作為一名黨員和公務員，我要把自己對公務員的思考落實到日常工作當中，不僅“說得好，更要做得棒”。在工作當中，充分發(fā)揚艱苦奮斗的作風，轉(zhuǎn)變思想、轉(zhuǎn)變作風，把“一切以人民根本利益為出發(fā)點”作為爭當一名優(yōu)秀公務員的出發(fā)點，將服務意識、學習意識切實貫徹到日常工作當中，堅決杜絕“浮夸風”和“假、大、空”。努力做到先天下之憂而憂，后天下之樂而樂。
培訓即將結(jié)束，工作剛剛起步，這次初任培訓是一次難得的學習交流機會，我從中學到了很多，也思考了很多?；氐焦ぷ鲘徫簧?，要以此次培訓為契機，增強學習的主動性和針對性，將學習常態(tài)化，并將學習成果轉(zhuǎn)化為工作業(yè)績，力爭做一名具有“服務意識、學習意識、奉獻”的優(yōu)秀公務員。
公務員培訓心得體會篇八
為期四十天的初任學習已經(jīng)落幕，可是真正的學習、工作之旅才剛剛開始。這次的培訓是我有史以來感觸最深，體會最多的一次學習。資深的老師給我們授課，讓我對國稅的工作漸漸有了初步認識;與眾多優(yōu)秀的學員一起學習、生活更是讓我意識到了自己的很多不足?，F(xiàn)在的我，對自己有了更深的了解，找到了努力的方向。
感恩。
初到培訓班，給我的第一感覺就是，湖南國稅局對我們新進人員的期望和重視。優(yōu)越的住宿條件、可口的飯菜、合理的課程安排還有資深的老師和國稅局領(lǐng)導為我們親自授課。這一切的一切都讓我們感受到領(lǐng)導們是多么希望我們能在這次培訓中好好學習，為我們今后的工作奠定基礎，讓我們成為湖南國稅強勁的后備力量。
體會。
一、精湛的業(yè)務能力是做好工作的基礎。在這次培訓的過程中，每位老師，每位領(lǐng)導都給我們強調(diào)，在國稅系統(tǒng)中，要想做好工作，精湛的業(yè)務能力是多么重要。國家選拔業(yè)務能手也是激勵我們?nèi)ャ@研工作，為我們國稅工作更好的開展選拔人才、培養(yǎng)人才。原本我認為我是財務專業(yè)的，所以對這些知識完全沒有問題，可是通過培訓才發(fā)現(xiàn)，我要學的還有很多，對于稅務知識，我還是個門外漢。培訓中的有一堂課讓我印象深刻。這堂特殊的課是由我們湖南國稅3位學習標兵為我們講授的。他們的第一學歷各不相同，可是他們現(xiàn)在都是通過不斷地學習和在工作中積累的經(jīng)驗，讓他們現(xiàn)在成為了國稅局不可多得的人才。通過他們的經(jīng)歷，我了解到，我現(xiàn)在還很年輕，不能因為現(xiàn)在比較穩(wěn)定的工作就放棄學習?？墒窃谡业轿覍９サ姆较蛑?，我得先從各方面提高自己，先通過司法考試、注冊會計師考試、注冊稅務師考試，等有了這些知識作為基礎，有了一定的工作經(jīng)驗，再在此基礎上去尋找專攻方向，努力為單位作出一些貢獻。
二、綜合素質(zhì)很重要。培訓期間，學校和單位都很貼心的為我們的課余生活。
準備了很多活動，比如說征文比賽、文藝晚會等等。這些活動的開展讓我發(fā)現(xiàn)了國稅局真是人才濟濟，很多同事都綜合素質(zhì)很好，征文比賽的獲獎文章文字優(yōu)美，文藝晚會的節(jié)目水平很高，這些都得到了領(lǐng)導的肯定和表揚。在欣賞大家的同時，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足。“寫”這個能力一直是我薄弱的地方，征文比賽我也參加了，也很用心的準備了，可是跟獲獎選手的文章比起來，我還差很遠，這讓我反思到，文字功底的不足跟我從小不太看文學作品有關(guān)?？墒乾F(xiàn)在成為了公務人員，寫文章是一件常常要干的事情，在今后得把提高寫作能力作為一個努力的方向。同時，我一直認為我算是一個文藝份子，學習舞蹈和二胡很長時間，也得過不少獎項，可是從上大學后我就很少練習，原本不覺得怎樣，可是通過這次培訓，我暗下決心，我得把這些特長重新學習起來。在兩次文藝晚會中，我都有參加，可是都沒有很好的展現(xiàn)自己的特長，當然，這也跟我不自信，沒有主動報名有關(guān)?？墒歉湓?，就是我疏于練習，沒有底氣。所以這次回來，我聯(lián)系了以前的舞蹈老師，希望能夠在周末繼續(xù)學習、聯(lián)系，不能把這個愛好和特長丟掉，一方面是豐富生活，另一方面也是希望以后能有機會展示的時候不會退縮。
三、磨平棱角，學會合作。這次培訓的過程中處處體現(xiàn)了合作的重要性。
學校把我們分為了三個班，每個班又分為了六個小組，學校的用意不僅僅是為了便于管理，也是想要我們班與班、組與組之間形成競爭。如何讓我們的小組更具有競爭力呢?這就需要我們團結(jié)合作，擰成一股繩。在文藝晚會節(jié)目的排練過程中，同樣讓我感受到了合作不僅能提高工作效率，更能集思廣益，讓我們的工作做得更好?？墒乾F(xiàn)在我們80、90后，普遍都是獨生子女，合作意識并不強，很多都是想如何讓自己得到更多的益處而沒有考慮集體利益。比如在節(jié)目排練過程中，經(jīng)常出現(xiàn)遲到、早退、不配合現(xiàn)象，讓我們的排練一度出現(xiàn)進展不下去的情況，后來，我們內(nèi)部開了一個小型會議，大家都各自進行了批評和自我批評，在達到共識之后開始排練，這次在大家的共同努力下，在大家的積極配合下，節(jié)目很快成形，最后獲得了成功。這也讓我意識到，無論是在工作中，還是在生活中，我們都離不開與人合作。合作最重要的是要尋求整體利益最大化，所以，我們凡事應該從大局考慮，不要過于計較個人得失。
收獲。
短短40天的培訓，通過聽課學習，我收獲了知識;通過了執(zhí)法資格考試，也讓我有了執(zhí)法的資格;課余期間的活動，更讓我結(jié)交了一群好朋友。這次培訓是我工作的開始，我很珍惜，也很感恩有這么一次機會。在今后的學習中、工作中我會銘記這次培訓帶給我的收獲和體驗，并按照自己的規(guī)劃好好努力下去。
有幸參加了煙臺市第yy期科級公務員任職培訓班，這是我第一次來到市委黨校參加學習，機會難得，收獲頗豐。此次培訓雖然只有半個月的培訓時間，課程不多，但是針對性很強，讓我進一步開闊了視野，拓展了思路，使自己的理論基礎，黨性修養(yǎng)等有了一定程度的提高;對提高工作執(zhí)行力、基層領(lǐng)導崗位新要求新目標等有了一個新的標準和思路。時值“”盛世召開，學校組織我們聆聽了“”的相關(guān)報告，加之各位黨校老師對黨史黨性的精辟解析，對領(lǐng)導干部工作的獨到見解及其大量的旁征博引，使我受益匪淺，如沐春風。
半個月以來，在各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下，在各位老師的悉心傳授下，我們系統(tǒng)學習了中國共產(chǎn)黨的光輝歷程和輝煌業(yè)績，涉獵到《努力提高辯證分析解決問題的能力》、《深化行政管理體制改革》、《領(lǐng)導思維的創(chuàng)新》、《領(lǐng)導干部要學哲學用哲學》、《堅持法制精神創(chuàng)新社會管理》等十余個精品課題。通過這些精心安排、目的明確、內(nèi)容豐富的學習，大大開闊了我們的眼界、拓展了知識面、增強了理解問題、分析問題的能力，提高了自身整體素質(zhì)，澄清了許多模糊觀念，矯正了認識上的一些偏差，尤其為今后對于船舶新崗位、新工作的開展與創(chuàng)新打下了堅實有力的理論基礎。
大家通過不同層面的學習、討論、考察，將所學的知識與實踐相結(jié)合，加深了對所學理論知識的理解與掌握。特別是通過黨的胡的講話報告的學習輔導，結(jié)合所思所感，對堅持科學的發(fā)展觀，加強黨的執(zhí)政能力建設等問題的理解認識有了明顯的提高。認識到我們所肩負的海上人命救助的神圣使命對國家社會的和諧發(fā)展建設所起到的重要作用，對黨的執(zhí)政地位的鞏固與加強所產(chǎn)生的重大影響。
通過此次學習，我深深的感受到自身綜合素質(zhì)與船舶政委的崗位要求還有很大的差距，結(jié)合這段黨校學習期間老師所講的內(nèi)容，自己也查閱了相關(guān)資料，總結(jié)出了干好工作應具備的六種能力：一是科學決策能力，就是面對錯綜復雜的局面和瞬間變化的形勢要有善于做出正確抉擇的能力;二是貫徹執(zhí)行能力，就是面對問題能拿出行之有效的方案與計劃，貫徹下去并做到全面準確、得當有力;三是綜合協(xié)調(diào)能力，就是在工作中能把握大局、權(quán)衡協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧;四是組織管理能力，就是善于社會交往，有較高的管理水平，組織得當;五是開拓創(chuàng)新能力，就是要以大無畏的精神，在舊有的經(jīng)驗基礎上大膽嘗試，做到與時俱進、科學合理;六是學習實踐能力，就是每個人要把學習當成是畢生的任務。要想把工作干得有聲有色那么必須具備這六個能力，因為作為新世紀的干部人才就要順應時代的發(fā)展、跟上時代的步伐，只有這樣才能與時俱進。
通過培訓，使我更加感到責任重大。培訓中，不但體現(xiàn)出了局黨組對我們新任船舶政委的關(guān)懷，更讓我深刻地認識到，在這個競爭的年代，必須要堅持學習，勤于思考，不斷充實自己。同時要學以致用，根據(jù)客觀實際，在認真學習、借鑒的基礎上，靈活運用所學的知識和積累的經(jīng)驗，敢于進行大膽的改造和創(chuàng)新。同時，在學習的過程中，注重形式的多樣化，多向有經(jīng)驗的同志學習、交流，接受、學習新事物，培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。我想對于我們年輕干部來講，只有埋頭苦干，才能在工作中做出實實在在的成績;只有頑強拼搏，才能克服前進道路上的各種困難和問題;只有甘于奉獻，才能體現(xiàn)出自己的價值。
通過培訓，也使我結(jié)識到很多其他煙臺各部門的同事，為我們提供了一個交流的平臺，拉近了與其他各職能部門和縣市區(qū)的距離，加強了溝通，了解到近幾年來社會各界對我北海救助局各項工作的認可。大家之間通過誠摯的相互交流，相互學習，為今后相互間開展各項工作奠定了基礎。
船舶政委工作事情繁多，不但要有高度的事業(yè)心更要有高度的責任感。結(jié)合自身在黨校半個月以來的學習體會，思慮所想，認為作為一名合格的領(lǐng)導者在工作中就是要加強學習，提升個人素養(yǎng)，提升人格魅力;要具有正直高尚、誠實守信、以身作則、言行一致、光明磊落、勇于擔當、寬容大度、關(guān)愛他人的良好人格;要樹立正確的價值觀和人生觀。要具有敏捷的思考力、正確的決斷力、敏銳的洞察力、堅決的執(zhí)行力，要具有親和力、激發(fā)力、凝聚力、演講力、組織力;領(lǐng)導者要不斷加強自身修養(yǎng)，使自己具有良好的高雅氣質(zhì)、風度、魅力;在工作中堅持做到：誠信為本、平等待人;在工作中，要勤于學習，不斷充實自己，用知識和能力提高人格魅力;努力學習政治理論、科學文化知識，加強自身修養(yǎng)，提高綜合素質(zhì);學習領(lǐng)袖人物的交際藝術(shù)、領(lǐng)導風范和人格魅力，培養(yǎng)高尚的情操;向當代先進人物學習，樹立適合自身的理想人格目標;向人民群眾和周圍的同事們學習，博采眾長，取長補短。勇于實踐，善于總結(jié)，不斷塑造和完善人格魅力;要積極參加各種領(lǐng)導活動，主動接受挑戰(zhàn)，在實踐中增長才干，鍛煉人格;要經(jīng)常與人溝通思想，用自己的人格魅力感染他人，教育他人，鼓舞他人;要從小事做起，探尋和創(chuàng)造建立良好人緣的切入點、結(jié)合處和連接部;要敢于同各種不法、不良行為作斗爭，增強塑造人格魅力的勇氣和力量;在工作和學習中，定期反省自己的人緣發(fā)展狀況，及時總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓;虛心聽取多方面的意見，及時發(fā)現(xiàn)和改正自己的缺點;經(jīng)常開展自我批評，同時鼓勵他人批評和監(jiān)督自己，營造彼此之間誠懇批評和熱情監(jiān)督的良好風尚。
身為北海救助人，肩扛著神圣的國家使命，舉托著人民的殷殷期盼，我們的興衰榮辱身系重任，唯有不斷地鞭策自己不斷的前進，工作中時刻嚴格要求自己，不斷地加強自身的學習，提高自身綜合素質(zhì)，踏踏實實做人，認認真真做事，按照各級領(lǐng)導的各項要求把工作干好，才不負領(lǐng)導們的信任，才不負黨組織對我們年輕干部的培養(yǎng)?，F(xiàn)實與理想的差距肯定存在，但我有信心將黨校培訓的精華在工作中學以致用，背靠著各級領(lǐng)導的支持，我將全力以赴、不遺余力的奉獻自己的智慧和能力。
10月14日—11月23日，根據(jù)湖南省國稅局的統(tǒng)一安排，湖南省國稅系統(tǒng)20xx年新進人員匯聚省城長沙稅務干部學院進行了為期42天的初任培訓。來自全省各地的317名新進人員作為湖南省國稅系統(tǒng)的新鮮血液匯聚到一起，滿懷熱情與期待，信心滿滿地投入到培訓當中，為今后更好地投入工作打基礎。
一是各級領(lǐng)導高度重視。為了讓我們盡快勝任本職工作，省局領(lǐng)導為我們這次培訓注入了很多心血，花了很多心思，制定了詳細完備的培訓項目實施方案，市局教育科還精心安排車輛將我們湘潭15名學員集體送往湖南稅專參加培訓，培訓結(jié)束后還專門派車輛把我們從長沙接回湘潭市局。湖南稅專為我們?nèi)w學員提供了設施先進、服務一流的軟硬件環(huán)境，配備了精干的師資力量，為我們的學習培訓提供了強有力的后勤保障工作。
二是課程安排豐富多彩。在此次培訓中，學校為我們開設了破冰拓展訓練課，通過訓練，培養(yǎng)了我們的團隊意識和合作精神。另外，今年首次在初任培訓中安排了。
軍訓。
項目。軍訓時間為期兩天，雖然軍訓的時間很短，但是通過短短兩天的軍訓，不僅磨練了我們的意志和吃苦耐勞的精神，還培養(yǎng)了我們的團隊意識，改善了我們的精神風貌。
三是設置了系統(tǒng)全面的專業(yè)課程。在培訓中，我們?nèi)鎸W習了《會計基礎》、《初級會計實務》、《稅收理論》、《稅收征管法與征管流程》、《企業(yè)所得稅基礎》、《增值稅基礎》、《法理與行政法基礎》、《消費稅與車輛購置稅基礎》、《會計電算化基礎》、《公文寫作與處理》等十多門專業(yè)課程。通過多位優(yōu)秀教師的精心授課，加上我們始終以高昂的熱情和嚴謹?shù)膽B(tài)度全身心投入學習，我們的專業(yè)知識水平在短期內(nèi)得到了大大提升。
四是穿插了豐富實用的專題講座。各種精彩的講座讓我們明確了角色，提高了認識，豐富了知識，開拓了視野，為我們更好地投入國稅事業(yè)作了充分的思想準備。省局黨組書記、局長丁永安，省局黨組成員、副局長胡榮桂，省局黨組成員、紀檢組長李斯成，省局人事處周智平處長都抽出寶貴時間親自為我們作專題講座，其中省局紀檢組長李斯成的廉政專題講座更是讓我們受益匪淺。他在講課中要求我們廣大學員提高廉潔從政、服務納稅人意識。要十分重視自律廉潔，決不跟腐敗風氣沾邊，切實提高自己的自律廉潔能力，做一名納稅人滿意的廉潔公務員。要樹立公仆意識，急納稅人所急，想納稅人所想，努力為納稅人服好務，為爭創(chuàng)人民滿意國稅作出自己的努力。
42天的初任培訓轉(zhuǎn)眼就結(jié)束了，但是學習永無止境，我們還要繼續(xù)學習，我們要學要做的事情還有很多，初任培訓只是我們學習的開始。我將把這次初任培訓所學到的知識和收獲的理念，切實落實、運用到自己今后的工作中去。
共
2
頁，當前第。
2
頁
1
2
公務員培訓心得體會篇九
近日，央視綜合頻道百家講壇系列節(jié)目《平“語”近人》中展示了十八大以來，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領(lǐng)導下，反腐倡廉工作的理論基礎。我本人觀看后，感觸頗多，略述己見。
“廉者，民之表也;貪者，民之賊也?！绷?，政之本也，也就是要求機關(guān)干部不以權(quán)謀私，辦事公正廉潔。廉潔奉公一直作為我黨執(zhí)政的政治信條，也是每一名公務人員的職業(yè)操守。而初任公務員，作為公職體系的新鮮血液，“扣好人生的第一?？圩印?，在入職之初堅定廉潔思想就顯得尤為重要。
“善除害者察其本，善理疾者絕其源?！狈锤厩逶?，這不僅要求從制度層面建立有效的權(quán)力“籠子”，更要求公務人員從踏入職場的第一天起就要樹立清正廉潔的辦事作風。初任公務員，由于剛進入體系，甚至于剛走出校園，就像一張等待填涂的白紙，思想單純，做事還保持著在“象牙塔”中的理想主義，對世界的認知往往習慣非黑即白，但是正是由于涉世未深，初任公務員極容易隨波逐流，沾染不良風氣。7月，一名剛?cè)肼殐赡甑摹?0后”基層公職人員張藝，利用職務之便騙取、侵吞社保資金40余萬元，墮落成為“最年輕貪官”的教訓是慘痛的，同時也為我們敲響了警鐘。“打鐵還需自身硬”，初任公務員必須牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的廉潔從業(yè)思想，既不為權(quán)力尋租推波助瀾，更不能成為貪贓枉法的“碩鼠”之流。
“新松恨不高千尺，惡竹應須斬萬竿?！币腌P除初任公務員的心內(nèi)“惡竹”，需要每一名新任公務員的自我約束，更需要國家宣傳教育的跟進、制度建設的防治，還有社會大眾的輿論監(jiān)督。對于廉政的堅持，不能僅憑一腔熱血，需要全方位、全視角的“組合拳”，也需要日復一日、年復一年的長期實踐鍛造。黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上。只有在全社會形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的廉政體系，才能還國家、還人民一個風清氣正的政治生態(tài)。
“心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑”是習近平總書記對全黨干部的要求，也是全體公務員努力踐行的目標。作為一名初任公務員，我會時刻嚴格要求自己，高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，不忘初心，牢記使命，慎獨慎微，勤思好學，嚴守規(guī)矩，按章辦事。我相信我一定能夠守好清正廉潔的政治紅線，一定能夠成為祖國頂天立地的蒼松翠柏。
公務員培訓心得體會篇十
根據(jù)市人事局的安排，開展20xx年度選公務員培訓，在為期一周的培訓中，培訓班精心安排戶外拓展活動，并邀請省、市領(lǐng)導以及黨校教授開展深入淺出地授課。本文是20xx年公務員培訓學習的心得體會，歡迎閱讀。
20xx年*月*日，我參加了水利部青年公務員知識更新培訓班。七天的時間，我們和來自水利部辦公廳秘書處、水資源管理司、防辦等各司局以及長江委、黃河委、淮委、海委、松遼委等各流域機構(gòu)的學員一起系統(tǒng)的學習了《社會調(diào)查及調(diào)查研究報告撰寫》、《中國水資源管理》、《保密工作基礎知識》、《水利公文寫作》、《水利法制建設》、《干部成長規(guī)律研究》、《對當前水利形勢的認識》、《如何提高執(zhí)行力》、《心理調(diào)試和溝通技巧》共9門課程。學習過程中，我認真聽課，認真筆記，認真思考，圓滿完成了各項學習任務。通過學習，系統(tǒng)的梳理了一名水利公務員必備的知識，進一步提高了政治修養(yǎng)，強化了理論素質(zhì)，更重要的是發(fā)覺了自己的缺點和不足，對未來如何做一名合格的公務員，打下了堅實的基礎。下面談幾點個人體會：
一、把握當前水利脈搏，積極踐行可持續(xù)發(fā)展治水思路。
作為一名水利系統(tǒng)公務員，最重要的是依法治水，依法管水，依法興水，所以，對國家的治水政策及可持續(xù)發(fā)展治水思路的把握應該是很重要的一項基本要求。陳雷部長講話指出“水是基礎性的自然資源和戰(zhàn)略性的經(jīng)濟資源，是生態(tài)與環(huán)境的控制性要素。以水資源的可持續(xù)利用保障經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展，是世界各國面臨的共同挑戰(zhàn)和緊迫任務。當前和今后一個時期，是中國全面建設小康社會、加快推進現(xiàn)代化進程的重要時期，也是傳統(tǒng)水利向現(xiàn)代水利、可持續(xù)發(fā)展水利加快轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵階段。人多水少，水資源時空分布不均、與生產(chǎn)力布局不相匹配，不僅是中國現(xiàn)階段的突出水情，也是中國現(xiàn)代化建設進程中需要長期應對的基本國情?！彼堪l(fā)展研究中心*主任的給我們學院仔細的回顧了可持續(xù)發(fā)展治水思路出臺的時代背景和戰(zhàn)略意義，更使我們認識到肩頭承擔著踐行可持續(xù)發(fā)展水利的責任，堅定不移的用可持續(xù)發(fā)展治水思路指導日常民生水利工作。工作中，只要堅持水資源可持續(xù)利用，堅持以人為本，堅持人與自然和諧，堅持統(tǒng)籌兼顧，堅持改革創(chuàng)新，堅持現(xiàn)代化方向就不會偏離民生水利可持續(xù)發(fā)展的軌道。只有真正理解可持續(xù)發(fā)展的治水思路，才能更好的把握當前水利脈搏，積極踐行才能積極踐行可持續(xù)發(fā)展治水思路。
二、提升自我，學會溝通，利用團隊精神把事業(yè)干好。
隨著世界科學技術(shù)的突飛猛進，綜合國力競爭的日趨激烈，社會對人才的需求越來越強烈，對人才素質(zhì)的要求也越來越高。一個人要想在職業(yè)生涯中得到更好的發(fā)展，就必須具備更加優(yōu)秀的素質(zhì)。通過情商和心理溝通技巧的學習，使我更加清醒的認識到自己和優(yōu)秀的差距。要努力提升自己的知識素質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)和身體素質(zhì)，只有具備高素質(zhì)才能成為一名優(yōu)秀公務員。
發(fā)展自己可以以劃單人艇的心情去生活、發(fā)展自己、表現(xiàn)自己，但日常工作中更多時候我們是劃的龍舟，每個人的成敗得失是休戚相關(guān)的，只有和諧溝通，同舟共濟，以團隊的力量來用心完成各項工作，才能把我們的事業(yè)干好。如老師講的90%規(guī)律使我一下明白了我們規(guī)劃科主管的規(guī)劃為什么遲遲交不了卷。一個規(guī)劃項目，從設計院的規(guī)劃處設計人員規(guī)劃處總工院總工把關(guān)技術(shù)中心評審委內(nèi)校核委領(lǐng)導基本上6個環(huán)節(jié)，每個環(huán)節(jié)的工作人員一般是90%的思維，即做到100%太累，60%太危險，90%優(yōu)秀剛好，如此，前面5個環(huán)節(jié)的90%連續(xù)的結(jié)果就是59%(假定優(yōu)秀為1)，59%的成果就是合格還達不到，誰都不會滿意，因此，返工就是必然的選擇，有的規(guī)劃返工的不止2、3次。很簡單的道理在實際應用中很容易忽視，在今后的工作中，我爭取把學到的知識貫徹到規(guī)劃組織的各個環(huán)節(jié)中去，將每個規(guī)劃組織好，拿出優(yōu)秀的答卷。
三、把握規(guī)律，科學規(guī)劃自己成長。
作為一名國家機關(guān)的公務人員，要把握干部成長規(guī)律，認真定位，科學規(guī)劃自己的成長。通過對干部成長的目標、動力、途徑、素質(zhì)、環(huán)境、標準、關(guān)口、周期八大基本要求及干部成長萌芽期、成長期、成熟期、成就期、淡出期五個階段規(guī)律的學習，對干部如何成長有了感性認識，對自己發(fā)展有了規(guī)劃方向。俗話說，不想當將軍的士兵不是好士兵，既然走上公務員崗位，也要樹立一個長遠發(fā)展目標，才能有動力持續(xù)的發(fā)展自己。心存高遠，學會融入，善于積累是干部成長的第一步，做到“定好位、講規(guī)矩、明責任”，干好工作，是塑造合格干部的基本要求，做到這些才能向更高的目標沖擊。道理明白很簡單，真正做到卻很難。在未來的流域水利工作中逐步發(fā)現(xiàn)自己，提升自己，發(fā)展自己，是個人成長中的一個長期目標，對上對下負責，時刻關(guān)注民生，在實踐中不斷完善自己的修養(yǎng)。
應該說這次培訓對于我不僅及時而且實際，解答了我在前段工作中出現(xiàn)的一些迫切需要解答的問題，為我今后更好的開展工作打?qū)嵙嘶A，創(chuàng)造了條件。更重要的是這次培訓使我清楚的知道怎樣才是一名合格的公務員，如何成為一名合格的公務員。在今后工作中增強服務意識，努力轉(zhuǎn)變工作作風，團結(jié)干事，務實謀事，積極做好本職工作。
根據(jù)市人事局的安排，我有幸參加了20xx年度選公務員培訓。在為期一周的培訓中，培訓班精心安排戶外拓展活動，并邀請省、市領(lǐng)導以及黨校教授開展深入淺出地授課。通過培訓學習，我認清了這次培訓的重大意義、認清了公務員崗位的重要、認清了自身的不足和努力方向，更使我深刻的認識到，從基層走上新的工作崗位面臨新的工作挑戰(zhàn)，要全方位提高自身的素質(zhì)能力，嚴格遵守《公務員法》的要求，更好的適應新崗位、勝任新工作。下面將本人。
匯報如下：
此次培訓課程設置合理、形式豐富多樣，包括戶外拓展、課堂交流以及學員討論三部分。通過戶外拓展大家的意志品德得到錘煉、團隊精神和寫作能力得到培養(yǎng)。不僅如此，短短半天的拓展訓練讓參加培訓的學員迅速熟悉起來，把妙趣橫生的游戲和人生、事業(yè)、團隊、伙伴聯(lián)系在了一起，引起大家心靈的強烈震撼和共鳴。
課堂交流不僅課程設置合理，師資力量也十分雄厚，授課老師都是省、市從事相關(guān)工作經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導干部和黨校教授，老師們上課都激情飽滿、事例豐富、內(nèi)容生動。我也從中認識到課堂作為一名合格的公務員，必須提高自身的政治理論素養(yǎng)。應該熟知黨的各項方針政策，認清各種當前社會政治、經(jīng)濟形勢，要善于把握正確的前進方向，要毫不動搖的堅持社會主義道路。只有首先解決好方向問題我們才能夠走的穩(wěn)，走的遠。而過硬的政治素質(zhì)，高尚的政治情操是保證我們正確方向的根本。這些理論知識為我消除了迷惘心理，照亮了前進努力的方向。使我深刻的了解到公務員精神就是：熱愛祖國、忠于人民、廉潔奉公、求真務實、開拓創(chuàng)新、顧全大局，團結(jié)協(xié)作。具體到工作當中首先應盡職盡責，公務員代表國家行使國家權(quán)力，管理社會公共事務。因此，要樹立全心全意為人民的責任意識，盡職盡力地履行自己的職責。其次要廉潔奉公。要有良好的情操，廉潔奉公，不謀私利。同時，在履行職責過程中做到依法行政，公正辦事，努力實現(xiàn)和維護社會公平。最后要團結(jié)協(xié)作。單位的工作是一個整體，部門的劃分是為了在分工的基礎上提高工作效率。因此，公務員要有大局意識和團結(jié)協(xié)作精神，這樣才能更好提高工作效率和工作質(zhì)量。
理論知識的學習，使我得以重溫學生時代的幸福時光，為以后繼續(xù)提高理論知識素養(yǎng)，更深入理解黨和國家的方針政策奠定了良好的基礎。我深知，創(chuàng)新是政府機關(guān)工作活力的源泉，這就要求我在今后的工作實踐中，要首先具有創(chuàng)新工作的意識和勇氣，解放思想，打破常規(guī)和主觀偏見的約束，敢于從不同的角度思考問題，能超越原有的觀念，不斷探索新的工作方法，為今后進一步提高自身素質(zhì)能力，干好工作和爭做合格公務員、優(yōu)秀公務員明確了努力的方向。在不斷深化學習的同時，我清醒的認識到自己還有很多不足，要盡快實現(xiàn)從基層公務員到市直公務員的角色轉(zhuǎn)變、適應工作。這光靠書本知識是不夠的，更主要的還是要多結(jié)合實踐工作。一是要調(diào)整心態(tài)，增強自信。“境由心生”良好的心態(tài)是前行的動力。要有一種開放的心態(tài)，正確的定位，心甘情愿、腳踏實地當好一名“公仆”的態(tài)度。二是要珍惜崗位，踏實工作。生疏的工作內(nèi)容，緊迫的任務，一點一滴都是全新的考驗，雖有壓力，更是學習的動力。要切實從大處著眼，從小事做起，立志做好事。在工作中，既要忌眼高手低，又要防患得患失，正確認識事業(yè)和自身的關(guān)系，一切從實際出發(fā)，做好本職工作腳踏實地地從本職工作的一點一滴做起。三是要努力學習，提高素質(zhì)。學習，是公務員提高自身素質(zhì)能力的基本途徑和法寶。只有理論上的清醒，政治上才能堅定。在實際工作中要不斷加強理論學習，始終自覺用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導工作，學習要始終堅持學以致用，在工作中不斷學習，在學習中努力工作，把學到的理論知識應用到工作中去，用理論來指導自己的工作。四是要廉潔自律，樹好形象。一定要在思想上始終保持高度的警惕，嚴格要求自己，時刻不忘廉潔自律，做到始終對黨負責、對事業(yè)負責。在理想信念上始終堅定不移，在法律上嚴格遵守廉潔從政的各項規(guī)定，增強黨紀法規(guī)意識，經(jīng)受住各種考驗，樹立廉潔自律、全心全意為人民服務的公務員的良好形象。
總之，作為一名公務員，必須堅持執(zhí)政為民，服務大眾的理念，迎接新時代的挑戰(zhàn)，苦練基本功，為成為一名群眾滿意的公務員而努力!
根據(jù)市人事局的安排，我有幸參加了20xx年度選公務員培訓。在為期一周的培訓中，培訓班精心安排戶外拓展活動，并邀請省、市領(lǐng)導以及黨校教授開展深入淺出地授課。通過培訓學習，我認清了這次培訓的重大意義、認清了公務員崗位的重要、認清了自身的不足和努力方向，更使我深刻的認識到，從基層走上新的工作崗位面臨新的工作挑戰(zhàn)，要全方位提高自身的素質(zhì)能力，嚴格遵守《公務員法》的要求，更好的適應新崗位、勝任新工作。下面將本人培訓心得體會匯報如下：
此次培訓課程設置合理、形式豐富多樣，包括戶外拓展、課堂交流以及學員討論三部分。通過戶外拓展大家的意志品德得到錘煉、團隊精神和寫作能力得到培養(yǎng)。不僅如此，短短半天的拓展訓練讓參加培訓的學員迅速熟悉起來，把妙趣橫生的游戲和人生、事業(yè)、團隊、伙伴聯(lián)系在了一起，引起大家心靈的強烈震撼和共鳴。
課堂交流不僅課程設置合理，師資力量也十分雄厚，授課老師都是省、市從事相關(guān)工作經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導干部和黨校教授，老師們上課都激情飽滿、事例豐富、內(nèi)容生動。我也從中認識到課堂作為一名合格的公務員，必須提高自身的政治理論素養(yǎng)。應該熟知黨的各項方針政策，認清各種當前社會政治、經(jīng)濟形勢，要善于把握正確的前進方向，要毫不動搖的堅持社會主義道路。只有首先解決好方向問題我們才能夠走的穩(wěn)，走的遠。而過硬的政治素質(zhì)，高尚的政治情操是保證我們正確方向的根本。這些理論知識為我消除了迷惘心理，照亮了前進努力的方向。使我深刻的了解到公務員精神就是：熱愛祖國、忠于人民、廉潔奉公、求真務實、開拓創(chuàng)新、顧全大局，團結(jié)協(xié)作。具體到工作當中首先應盡職盡責，公務員代表國家行使國家權(quán)力，管理社會公共事務。因此，要樹立全心全意為人民的責任意識，盡職盡力地履行自己的職責。其次要廉潔奉公。要有良好的情操，廉潔奉公，不謀私利。同時，在履行職責過程中做到依法行政，公正辦事，努力實現(xiàn)和維護社會公平。最后要團結(jié)協(xié)作。單位的工作是一個整體，部門的劃分是為了在分工的基礎上提高工作效率。因此，公務員要有大局意識和團結(jié)協(xié)作精神，這樣才能更好提高工作效率和工作質(zhì)量。
理論知識的學習，使我得以重溫學生時代的幸福時光，為以后繼續(xù)提高理論知識素養(yǎng)，更深入理解黨和國家的方針政策奠定了良好的基礎。我深知，創(chuàng)新是政府機關(guān)工作活力的源泉，這就要求我在今后的工作實踐中，要首先具有創(chuàng)新工作的意識和勇氣，解放思想，打破常規(guī)和主觀偏見的約束，敢于從不同的角度思考問題，能超越原有的觀念，不斷探索新的工作方法，為今后進一步提高自身素質(zhì)能力，干好工作和爭做合格公務員、優(yōu)秀公務員明確了努力的方向。在不斷深化學習的同時，我清醒的認識到自己還有很多不足，要盡快實現(xiàn)從基層公務員到市直公務員的角色轉(zhuǎn)變、適應工作。這光靠書本知識是不夠的，更主要的還是要多結(jié)合實踐工作。一是要調(diào)整心態(tài)，增強自信?！熬秤尚纳绷己玫男膽B(tài)是前行的動力。要有一種開放的心態(tài)，正確的定位，心甘情愿、腳踏實地當好一名“公仆”的態(tài)度。二是要珍惜崗位，踏實工作。生疏的工作內(nèi)容，緊迫的任務，一點一滴都是全新的考驗，雖有壓力，更是學習的動力。要切實從大處著眼，從小事做起，立志做好事。在工作中，既要忌眼高手低，又要防患得患失，正確認識事業(yè)和自身的關(guān)系，一切從實際出發(fā)，做好本職工作腳踏實地地從本職工作的一點一滴做起。三是要努力學習，提高素質(zhì)。學習，是公務員提高自身素質(zhì)能力的基本途徑和法寶。只有理論上的清醒，政治上才能堅定。在實際工作中要不斷加強理論學習，始終自覺用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導工作，學習要始終堅持學以致用，在工作中不斷學習，在學習中努力工作，把學到的理論知識應用到工作中去，用理論來指導自己的工作。四是要廉潔自律，樹好形象。一定要在思想上始終保持高度的警惕，嚴格要求自己，時刻不忘廉潔自律，做到始終對黨負責、對事業(yè)負責。在理想信念上始終堅定不移，在法律上嚴格遵守廉潔從政的各項規(guī)定，增強黨紀法規(guī)意識，經(jīng)受住各種考驗，樹立廉潔自律、全心全意為人民服務的公務員的良好形象。
總之，作為一名公務員，必須堅持執(zhí)政為民，服務大眾的理念，迎接新時代的挑戰(zhàn)，苦練基本功，為成為一名群眾滿意的公務員而努力!
共
2
頁，當前第。
1
頁
1
2
公務員培訓心得體會篇十一
作為一名部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，特別是走上新的領(lǐng)導崗位，面對新的環(huán)境，如何能盡快完成角色轉(zhuǎn)換，溶入集體，做好職責范圍的各項工作，令人民群眾和單位干部職工滿意，這是我必須解決的問題。日前，參加了市委組織部組織的軍轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓班，通過接受了系統(tǒng)的培訓學習，使我受益良多，同時也對這個問題有了較深的認識。下面，我結(jié)合前期學習以及以往經(jīng)驗總結(jié)所得，談一下自己的感悟和體會。
領(lǐng)導干部一舉一動必然受到社會群眾和內(nèi)部干部職工共同關(guān)注。要演好這個重要的“角色”，著實不容易。依我所看，其中有兩點是最重要的，就是要內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象。
領(lǐng)導干部素質(zhì)指的是在工作中經(jīng)常起到作用的最基本特征和應達到的領(lǐng)導水平和領(lǐng)導能力。我覺得要提高領(lǐng)導干部素質(zhì)，就要著重從以下三方面入手提高。
政治理念是指在政治、思想、作風、精神等各個方面內(nèi)在的素質(zhì)。它在領(lǐng)導干部所應具備的素質(zhì)中處于核心地位，是首要的必備條件。作為一名領(lǐng)導干部不能僅僅滿足于勤勤懇懇地干事、清清白白地做人，而應在這個基礎上善于從政治的角度、政治的高度去認識、分析和解決問題，增強政治意識。根據(jù)我國目前的政治體制，機關(guān)單位一切工作的核心在政權(quán)，前提在路線，根本在人民。因此，這就要求領(lǐng)導干部必須胸懷堅定不移的政治信念，堅持正確的政治方向、政治立場、政治觀點，堅定正確的政治信仰與追求，保持高度的政治紀律性和政治鑒別力、政治敏銳性，全力維護黨的執(zhí)政地位，鞏固黨的執(zhí)政基礎。只有這樣，才使我們善于從政治上觀察、分析、思考和處理日常工作中出現(xiàn)的各種問題，確保我們的工作不走歪路，經(jīng)受住各種風浪的考驗。
戰(zhàn)略思維是指在處理工作問題上的思考方法和分析能力，它是領(lǐng)導干部素質(zhì)的重要組成部分。領(lǐng)導干部面臨的情況紛繁復雜，必須善于進行戰(zhàn)略思維，防止和克服就事論事。要善于辯證地看問題，防止片面、孤立、靜止地思考問題，樹立辯證、系統(tǒng)、發(fā)展的觀點，能夠透過現(xiàn)象看本質(zhì)，透過局部看整體，既要看到問題本身，又要看到與之相關(guān)的諸多因素。要善于超前思維，既要分析問題，尋找根源，還要對其發(fā)展后果進行深入思考、增強對事物發(fā)展的預見性。要善于逆向思維，以果推因，尋根溯源，反復交換比較，對問題形成的原因進行認真思考、推理和判斷。要善于從全局思維，著眼全局，把本部門工作放到全社會的工作大局中思考，不能“只見樹木，不見森林”。
理論知識是指領(lǐng)導干部應具備的知識儲備，其主要包括三個方面：一要有扎實的理論功底。這就要求我們必須認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和辯證唯物主義，把握正確的思想觀點。我們一定要結(jié)合本部門、本地區(qū)的實際，不斷用好、用活科學的理論，以此指導工作健康有序開展。二要有高超的專業(yè)水平。領(lǐng)導干部處在一個比較具體的操作層面，對上要認真貫徹好上級的指示精神，對下要率領(lǐng)部屬開展工作，所以一定要熟悉精通有關(guān)的政策、方針、規(guī)定、方法，同時要掌握行政機關(guān)內(nèi)的工作方法和工作方式、自已所處崗位和業(yè)務部門的必備知識，真正成為行家里手。三要有廣博的科學知識。當今是知識爆炸的時代，領(lǐng)導干部要熱愛學習、崇尚知識，努力學習經(jīng)濟、法律、歷史、人文、哲學、心理、科技等各方面的知識。只有具備豐富的知識底蘊，擁有廣泛的知識面，才能在工作中靈活運用，觸類旁通，更有效地推進工作。
領(lǐng)導干部不但要不斷提高自身的綜合素質(zhì)，積極迎接工作上的各種挑戰(zhàn)，同時也要在“形象”上做好文章，為社會群眾和單位的干部職工做好示范作用。當然“形象”不單指個人的衣著服飾、言談舉止等的表面形象，更重要的是指在工作和生活待人處事過程中所表現(xiàn)出來的人格魅力。只有在平時注意培養(yǎng)優(yōu)秀的領(lǐng)導氣質(zhì)，保持良好的道德品質(zhì)，增強待人處事的親和力，這樣領(lǐng)導干部才能在干部職工心中留下良好的“形象”，在“為官、做人、處事”等方面成為值得其他干部職工尊敬的領(lǐng)導、信任的朋友和學習的榜樣。我覺得應從以下四方面去努力。
對于整體集體來說，團結(jié)是第一位的事情，領(lǐng)導干部同樣不能例外。不團結(jié)形不成合力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，就會一事無成。古人云：家和萬事興，說的就是團結(jié)的道理。作為領(lǐng)導干部一定要明確職責，找準坐標，不斷強化配合意識、基石意識。注重整體形象，謹言慎行，把握好當“主角”與“配角”的度，正確處理與正職、同級副職、分管單位等諸多方面的關(guān)系，做到分工不分家、到位不越位、補臺不拆臺。對上級領(lǐng)導要服從，對自己的工作要認真負責，既要講原則，更要講風格，多講共性，少講個性，竭誠配合，同舟共濟，努力營造和諧寬松的工作環(huán)境。孫子兵法上有句話：“上下同欲者勝”。只有人人心往一處想，勁往一處使，同心協(xié)力，工作才會取得好成績。否則，人心散沙，必然導致工作全盤皆輸。
領(lǐng)導學研究的成果表明，信譽是領(lǐng)導者實施領(lǐng)導的基礎保證。同等能力又處在同一職位上，由于信譽的差異，其實施領(lǐng)導的成效則不一樣。擁有好信譽的領(lǐng)導，七分的權(quán)力能運用到十分;信譽差的領(lǐng)導，十分的權(quán)力只能用到七分。因此走上新的領(lǐng)導崗位要站穩(wěn)腳跟，創(chuàng)一番業(yè)績，樹立良好的信譽形象極為重要，尤其要注重塑造一個實在、實際、實干令人信賴的形象。講實在，就要在為人處事過程中，誠實守信，不玩弄權(quán)術(shù)，讓人一池清水看到底。講實際，就要尊重客觀，尊重規(guī)律，工作既要盡力而為，又要量力而行，培養(yǎng)務實、求實的工作作風。想干好工作，想多做些事對于走上新領(lǐng)導崗位的干部來說是無可非議的，但要注意的是工作的出發(fā)點和落腳點決不能脫離實際。不從實際出發(fā)，超越現(xiàn)實就會爭功近利，竭澤而漁，就會出現(xiàn)假、大、空，工作半途而廢，浪費人力、物力。講實干，就既要善于出主意，又要身體力行;既要當裁判員，又要當運動員;既要有唱功，更要有做功。一個領(lǐng)導干部，的威信，不是上級封出來的，也不是下級捧出來的，是腳踏實地干出來的，實干涵蓋的內(nèi)容很廣，做具體工作，處理棘手問題是實干，出思路，抓督導是實干，調(diào)研協(xié)調(diào)也是實干。
只要為人實在，有良好的道德修養(yǎng)，講究實際，不搞假、大、空，又真抓實干，長此下去，令人信賴的形象自然而然就會樹立起來。
勿庸諱言，領(lǐng)導干部人人手中都握有一定的權(quán)力，要使權(quán)力發(fā)揮其應有的效能，勤政、廉政、公正是個基礎，也是最基本的要求。一個人走上一定的領(lǐng)導崗位，發(fā)揮更重要作用的時光可以說是短暫。所以領(lǐng)導干部必須強化時間觀念，樹立只爭朝夕的精神，不虛度每一寸光陰，要善于想事，要善于謀事，要善于干事，為單位作出自己最大的貢獻。勤政可以說是領(lǐng)導干部價值的最佳體現(xiàn)。
在市場經(jīng)濟的新形勢下，廉政是領(lǐng)導干部必須逾越的又一關(guān)口。在這方面，必須警鐘長鳴，寧愿得罪人，不能得罪“法”。古人有云“公生明、廉生威”。領(lǐng)導干部必須培養(yǎng)自我保護意識、超脫意識，無論是管錢、管物還是管人，真正做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。
公正也是領(lǐng)導干部必備的素質(zhì)。對人對事，一視同仁，一碗水端平，不厚此薄彼，不搞團團伙伙，親親疏疏。特別是主管行政事務方面的領(lǐng)導干部，一言一行均逃脫不了黨和群眾的監(jiān)督，必須大公無私，尤其在對待人的升遷、去留等重大問題上一定要堅持公正。
群眾觀點、群眾路線是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。江提出的“三個代表”之一，就是我們黨始終代表人民群眾的根本利益。做好單位的各項工作就是為了更好地為人民群眾服務。領(lǐng)導干部務必要牢固樹立群眾意識、服務意識，注意傾聽民聲，體察民意，通曉民情，把問計于群眾、求知于實踐作為謀事之基，成事之道。要堅持對上負責與對下負責的一致性，把人民贊成不贊成、滿意不滿意、答應不答應、高興不高興作為定決策、抓落實的根本出發(fā)點和落腳點，群眾關(guān)心的事堅決抓好，群眾盼望的事堅決辦好，群眾反對的事堅決糾正，切切實實為人民群眾服務，當一名人民群眾滿意的公仆。
以上這些只是個人從前期學習以及以往經(jīng)驗總結(jié)所得的一些感悟和體會。我深明，做領(lǐng)導干部難，做一名人民群眾滿意的領(lǐng)導干部就更加難，但我一定會知難而進，不斷嚴格要求自己，不斷摸索好的工作方法，提高自身的領(lǐng)導能力和領(lǐng)導水平，做好職責范圍內(nèi)各項工作，不辜負組織對我的期望。
