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2023年主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告(匯總8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-14 21:41:07
2023年主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告(匯總8篇)
時(shí)間:2023-11-14 21:41:07     小編:紙韻

在當(dāng)下社會,接觸并使用報(bào)告的人越來越多,不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的。通過報(bào)告,人們可以獲取最新的信息,深入分析問題,并采取相應(yīng)的行動。下面是小編給大家?guī)淼膱?bào)告的范文模板,希望能夠幫到你喲!

主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇一

半年的試用期已結(jié)束,我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心與支持下,嚴(yán)格要求自己,較好地完成了自己的本職工作。現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高行政管理水平。

為盡快適應(yīng)新崗位,我進(jìn)一步端正了工作態(tài)度,加強(qiáng)了學(xué)習(xí)和提高。首先是學(xué)習(xí)集團(tuán)相關(guān)文件制度和專業(yè)書籍,了解和熟悉了相關(guān)業(yè)務(wù)工作的規(guī)范和程序,為辦公室各項(xiàng)工作的開展打下了業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。其次是向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)。我把握住辦公室工作接觸領(lǐng)導(dǎo)同事較多的機(jī)會,讓我開闊了視野,使我無論是在敬業(yè)精神、廉潔從業(yè)、政治素質(zhì),還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了進(jìn)一步的提高。有序的開展了公文的收發(fā)傳遞、印章的管理、檔案的管理等工作,保障了本崗位各項(xiàng)工作的正常開展。同時(shí),我在行政管理工作中也存在一些不足:如與集團(tuán)業(yè)務(wù)部門及__相關(guān)科室溝通協(xié)調(diào)不夠、oa系統(tǒng)的運(yùn)行還不流暢等。

二、做好后勤總務(wù)工作,增強(qiáng)服務(wù)意識。

后勤總務(wù)事務(wù)復(fù)雜繁瑣,但卻是保障__有效運(yùn)行的重要環(huán)節(jié)。我牢固樹立了服務(wù)意識,半年來,__成立食堂、駕駛班,并制定了相關(guān)管理制度和辦法。組織實(shí)施了__辦公設(shè)備設(shè)施的申請和采購、勞保福利用品的發(fā)放、辦公場所的綠化、管理和維修、辦公用品的采購和管理、食堂的運(yùn)行管理、機(jī)動車的管理維護(hù)及各項(xiàng)辦公運(yùn)行費(fèi)用的繳納等工作。在工作中我也存在以下不足:個(gè)人對具體工作操作太多、工作安排的前瞻性及組織能力需提高等。

三、加強(qiáng)督察督辦,提高工作中執(zhí)行力。

辦公室根據(jù)__領(lǐng)導(dǎo)安排,堅(jiān)持定期編制工作小結(jié)和計(jì)劃,制定工作任務(wù),督察落實(shí)。同時(shí),還制定了項(xiàng)目周報(bào)制度,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要信息。在此項(xiàng)工作中我的計(jì)劃性、及時(shí)性和督察執(zhí)行力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

四、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),牢固樹立責(zé)任意識。

辦公室工作是一個(gè)特殊的崗位,業(yè)務(wù)半徑大,事務(wù)敏感且繁瑣。作為辦公室的負(fù)責(zé)人,我清醒的認(rèn)識到辦公室工作的復(fù)雜性和重要性。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我強(qiáng)化了責(zé)任意識,提高效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求避免疏漏和差錯(cuò)。

五、建章建制。

制度建設(shè)是__規(guī)范管理、控制風(fēng)險(xiǎn)、高效運(yùn)作、持續(xù)發(fā)展的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,半年來辦公室先后擬定了十余項(xiàng)基礎(chǔ)管理制度流程和規(guī)定,并牽頭組織了__各部門制度的研討。

六、做好人事、勞資管理工作。

組織落實(shí)__的勞動、人事、工資管理和員工的考勤監(jiān)督工作,根據(jù)集團(tuán)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同。準(zhǔn)確的完成了各種薪酬、津貼、費(fèi)用的發(fā)放,較好的完成了工作任務(wù)。

七、配合支部書記開展支部活動。

定期組織黨員干部學(xué)習(xí)理論知識,提高政治素養(yǎng)。并在書記的帶領(lǐng)下開展了“一講二評三公示”、“三優(yōu)一滿意”、爭創(chuàng)“五個(gè)好”黨支部、“三亮三評三比”等支部活動。

八、做好部門建設(shè)工作。

根據(jù)__的崗位設(shè)置,我積極與本部門員工談心,了解他們的特長和優(yōu)勢,努力做到人盡其才。同時(shí),通過對本部門員工職業(yè)道德的教育和傳幫帶互相學(xué)習(xí),進(jìn)一步加強(qiáng)了本部門員工的服務(wù)意識和服務(wù)能力。

九、今后努力的方向。

通過對自己試用期間的工作回顧和總結(jié),使我充分認(rèn)識到了自己在工作中存在的不足,在今后的工作中,我首先將加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面,加深對工程建設(shè)工作的感性認(rèn)識;力度,努力提高綜合管理水平。

主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇二

我應(yīng)聘進(jìn)__幼兒園小班的班主任,目前試用期已經(jīng)到了,面臨著轉(zhuǎn)正,對此來做一個(gè)我的班主任工作的鑒定。

在我進(jìn)入這所幼兒園工作開始,我就正式的成為了一個(gè)教師,一名班主任,開啟了工作模式。我認(rèn)真讀了幼兒園的一系列的規(guī)定,同時(shí)也按照上面寫的那樣做,每天按時(shí)到達(dá)幼兒園,等待幼兒園開門,然后去各位孩子家接他們上學(xué),把他們安全接到園里上課。日常工作就是管理好幼兒的生活,家長把小孩子交給我,我就要負(fù)全責(zé)。我是他們的班主任,所以一天中我要從其他任課老師那了解他們的上課情況,然后再匯報(bào)給家長們。

我是園里的一份子,我也要配合園長和其他的老師的工作,把自己負(fù)責(zé)的那部分做好以外,還要管理幼兒園的瑣碎事,這些都是對我以后轉(zhuǎn)正的考核。

在思想上,我樹立了高尚的人生觀、世界觀以及價(jià)值觀,有自己崇高的理想,有高尚的道德品格。思維是獨(dú)立的,遇到問題能夠具體分析,不會盲目的處理,更是會吸取他人寶貴意見,把事情解決好。

學(xué)習(xí)上,我不斷的加強(qiáng)班主任管理方面的學(xué)習(xí),向大班的班主任請教問題。在日常工作中,鍛煉自己的處理應(yīng)變能力,努力做到不慌張。雖然自己是個(gè)試用工,但是我堅(jiān)定自己的信念,就一定可以把班主任的職務(wù)做好,學(xué)習(xí)別人正確的方法。

生活上,保持積極和樂觀的心態(tài),穿著整潔,打扮合理,對人對事尊重,團(tuán)結(jié)園里的同事,誠實(shí)和守信,待人和善,積極助人。

這工作一做下來,我也從中學(xué)會太多,原本我都不敢上臺講話,現(xiàn)在可以鎮(zhèn)定自如回答孩子們的問題,對自己的工作也是很滿意的,讓從中體會到自己的價(jià)值所在。平時(shí)的工作都完成的相當(dāng)好,園里的領(lǐng)導(dǎo)對我是贊譽(yù)有加,我受到很多人的認(rèn)可,更加對自己以后轉(zhuǎn)正后的工作有期待了。

我相信試用期我的工作都能夠證明我適合班主任的工作,管理這個(gè)小班,也還是不錯(cuò)的,沒有出過什么問題,小問題也都被我解決了,剛好就是鍛煉自己的能力了。在真正的轉(zhuǎn)正工作后,這些日子經(jīng)歷過的都會成為我日后的經(jīng)驗(yàn),我可以做的更加好,不會辜負(fù)試用期園長對我的支持。

主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇三

過去一年來在車間班子和車間員工的共同協(xié)作下,我以"四精"管理為切入點(diǎn),堅(jiān)持走動式管理,積極展開各項(xiàng)設(shè)備管理工作,圓滿完成了自己所分管的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)就一年來工作等情況匯報(bào)如下:

一、存在不足之處。

壓縮機(jī)油耗控制不是很理想,日常管理不到位。在職工培訓(xùn)方法上沒有創(chuàng)新,設(shè)備檢修水平參差不齊,部分檢修人員技術(shù)水平較差,自主維修意識差。工作作風(fēng)和創(chuàng)新能力仍需提高,工作不夠全面細(xì)致,存在疏忽或漏洞;工作方法不夠靈活,比較單一,不能夠很好地調(diào)動員工的積極性。

二、改進(jìn)措施。

提升日常巡檢,努力消除跑、冒、滴、漏。明細(xì)潤滑管理制度,嚴(yán)格控制各機(jī)油壓、油溫,控制各注油器的注油量,定期做好滑油的過濾和檢驗(yàn)工作。提升員工培訓(xùn),提高員工設(shè)備維護(hù)知識,增強(qiáng)檢修技能,采取各種激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)員工參與設(shè)備管理的熱情,使設(shè)備維護(hù)工作由強(qiáng)制變?yōu)樽杂X。勇于吃苦,樹立和強(qiáng)化自身的表率作用,充分調(diào)動員工的積極性,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、良好的心態(tài)和飽滿的工作熱情,搞好本職工作。

三、明年的工作計(jì)劃。

設(shè)備檢修計(jì)劃性,做好各機(jī)等易損件使用周期的統(tǒng)計(jì)工作,做到定期檢查更換。做好系統(tǒng)大修和單機(jī)大修項(xiàng)目、材料、備件的上報(bào)工作,做到不漏項(xiàng)、不漏報(bào),確保大修工作保質(zhì)、保量順利完成。增強(qiáng)小改、小革意識,提高創(chuàng)新能力,以提高產(chǎn)能和安全生產(chǎn)為前提進(jìn)行小改革、小發(fā)明。

做好材料費(fèi)用控制和修舊利廢,要以"增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支"為前提,努力降低檢修費(fèi)用。對于更換下的閥門要進(jìn)行修復(fù)利用,修復(fù)不了交機(jī)動科統(tǒng)一協(xié)調(diào)維修。防污氣閥閥片在保證質(zhì)量的前提下要返廠研磨、重復(fù)利用。對已更換下水冷器及時(shí)進(jìn)行清洗、試壓試漏、更換列管,保證備件備用。

在即將開始的一年中,我要不斷提升自身的思想進(jìn)步和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身的管理水平,扎實(shí)工作,為晉豐的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇四

20xx年9月,我有幸進(jìn)入白云區(qū)第一幼兒園工作。一年以來,在各位園領(lǐng)導(dǎo)和同事的掛念幫忙下,認(rèn)真履行工作職責(zé),立足本職、堅(jiān)固結(jié)實(shí)工作,在各個(gè)方面都有了很大的進(jìn)步和提高,基本完成了工作任務(wù)。

當(dāng)踏上新的工作崗位,面臨全新的工作環(huán)境時(shí),我感到了理想和現(xiàn)實(shí)的差距。在佼佼者云集的白云一幼里,從前的優(yōu)秀已不在,一切都從零開始,我在工作中感到無所適從。面對這種被動的局面,我快速變化思想觀念,擺正本身的位置,積極適應(yīng)環(huán)境。盡快完成從懵懵懂懂的同學(xué)到幼兒園一線老師角色變化。

一年來,我始終依照“為了孩子的一切,為了一切孩子?!暗囊螅杂變旱?保教和教育工作為重,立足自身崗位,不浮飄、不蠻干、不怕苦、不怕累、不計(jì)個(gè)人得失,踏踏實(shí)實(shí)地工作。在日常工作中我始終對領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)工作任務(wù),能夠積極完成,從不推委拖踏。參加多項(xiàng)幼兒園科研課題,環(huán)境的創(chuàng)設(shè),區(qū)域活動材料的制作和增補(bǔ),親子活動、家長開放日活動的組織。

在生活上我嚴(yán)格要求本身,努力保持良好的心態(tài),認(rèn)真對待每一個(gè)幼兒,不偏袒任何一個(gè)幼兒;與領(lǐng)導(dǎo)和同事和順相處,講團(tuán)結(jié)、講正氣、不搬言語弄是非,不斤斤計(jì)較個(gè)人得失。

“金無足赤,人無完人”,由于自身工作時(shí)間較短,工作閱歷較少,在與家長交流和基本技能方面有所欠缺,但我將努力向有閱歷的老師學(xué)習(xí),下班時(shí)間努力提升自身的文化素養(yǎng)和基本技能。

一年的試用期即將屆滿,現(xiàn)特向園領(lǐng)導(dǎo)提出定期轉(zhuǎn)正的申請。

若未獲批準(zhǔn),我會認(rèn)真查找自身差距,自我加壓,自查自究,連續(xù)努力,爭取早日符合轉(zhuǎn)正條件;若獲批準(zhǔn),我將戒驕戒躁,虛心謹(jǐn)慎,連續(xù)勤奮工作,精益求精,爭取為更好的服務(wù)基層工作。

主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

20xx年xx月xx日懷揣著新夢想、新起點(diǎn),我來到嶄新的環(huán)境,加入全新的公司開始自己嶄新的希望,由原本熟練的銷售內(nèi)勤崗位轉(zhuǎn)做客服專員,基于對物業(yè)的了解和熟知,加上原有工作的經(jīng)驗(yàn)積累,到公司入職時(shí)第一時(shí)間便能快速地進(jìn)入工作角色,認(rèn)真盡責(zé)地做好公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的每一件事。作為客服專員,我每天所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容包括以下幾點(diǎn):

1、主電話回訪問卷調(diào)查。

2、業(yè)主生態(tài)園年卡辦理。

3、業(yè)主每天生日電話問候鮮花賀卡派送。

4、客服中心不定時(shí)舉辦業(yè)主增值服務(wù)時(shí)活動電話邀約、活動人員名單整理工作(比如品牌行、燒烤之旅等)。

5、理公司微信公眾號后臺信息留言回復(fù)操作,隨時(shí)支援協(xié)助其他部門人員工作。

如果你沒做過一份工作,你就不會懂得這份工作的艱難和收獲,畢竟沒有切身實(shí)踐就不會有真實(shí)的發(fā)言權(quán)。在還未轉(zhuǎn)做客戶專員時(shí)的我一度就認(rèn)為這個(gè)職務(wù)肯定很清閑,看起來那么不起眼也沒什么特別的貢獻(xiàn),如果不是為了能有更多時(shí)間去完成自己的終身事情,我可能并不會毅然果斷的選擇這份工作。但當(dāng)我選擇這份工作后,發(fā)現(xiàn)想要做好它依然需要花費(fèi)我所有時(shí)間和精力。因?yàn)槲蚁胍龊妹恳患虑?,哪怕微不足道,我只為自己的心。也慶幸選擇了這個(gè)崗位,它讓我又重新理解了一些道理,任何一種選擇只要是自己想要的那就是值得的,然后只需要盡自己最大努力去做好它、去享受每一天帶來的快樂;任何一份不起眼的工作,在一個(gè)公司組織內(nèi)都會發(fā)揮著它無形的無窮盡的力量,好比一個(gè)螺絲釘一樣,雖渺小卻不可缺少。

兩個(gè)月的客服工作讓我切身體會到這份工作看似不起眼卻蘊(yùn)含意義,把公司的愿景好心情傳播給客戶,讓客戶信賴去感受公司的真摯、熱情、責(zé)任。我的著重工作是業(yè)主電話回訪調(diào)查及業(yè)主生日電話問候,在每一個(gè)業(yè)主回訪電話中我都得到了許多有益有弊的信息,客戶會把最真實(shí)的感受想法傾訴給我,而我會第一時(shí)間記錄下他們的回饋。

當(dāng)然每個(gè)公司都不是盡善盡美的,這其中也有一部分問題客戶,會在電話里對我控訴許多這樣那樣的問題和麻煩,而我要做得就是耐心去傾聽客戶的抱怨以及站在物業(yè)的角度盡力給出合理的解釋,安撫客戶情緒。再把這些問題回饋到公司領(lǐng)導(dǎo)層,希望能對公司后續(xù)的改善發(fā)展起到一丁點(diǎn)作用。

盡管很認(rèn)真的去做每件事,但還是會存在不足以及自身需要學(xué)習(xí)新的知識了解更多新的工作技能,以致于能夠更好的為公司服務(wù)也為了讓自己成為更好的人,也非常希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予我新的指示和指導(dǎo)。鑒于自己工作中接觸到的事情,建議公司倡導(dǎo)各個(gè)部門在工作前一定要做到及時(shí)、有效的溝通了解合作,避免出現(xiàn)信息不對稱。

述職人:xx。

20xx年x月x日。

主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇六

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

斗轉(zhuǎn)星移,光陰似箭。隨著時(shí)光的流逝,繁忙而豐碩的2018—2019年學(xué)年度的第一學(xué)期即將過去。在這學(xué)期里,我擔(dān)任四(3)班的班主任,在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,以身作則,認(rèn)真做好學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)等教育教學(xué)工作,本學(xué)期來取得了一些提高,但也存在一些問題。現(xiàn)將班主任工作總結(jié)如下:

一、本班的基本情景。

全班現(xiàn)有學(xué)生57人,男26人,女31人,這學(xué)期轉(zhuǎn)出一人,轉(zhuǎn)入一人,大部分的學(xué)生的思想表現(xiàn)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)都頗為不錯(cuò),異常是班委成員在全班中起了模范帶頭作用,幫忙教師管理好班里的事務(wù)工作,是教師的得力助手,如:x等,但還有一小部分如:x等同學(xué),經(jīng)屢次教育后,思想、學(xué)習(xí)上仍存在懶惰思想和怕苦現(xiàn)象。

二、本學(xué)期的主要工作。

四年級正處在小學(xué)階段的轉(zhuǎn)折點(diǎn),教育好對他們小學(xué)的后半階段將起著很大的影響作用。當(dāng)我接手這個(gè)班時(shí),我深感到肩負(fù)著一個(gè)重大的職責(zé),如何抓好班級管理工作?帶著這個(gè)問題,我著手制定班主任工作計(jì)劃,開始入手工作:

(一)了解學(xué)生,個(gè)別施教。

俗話說,“知人才能善教,善教須先知人。”要搞好班級工作,首先就要全面深入了解學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活以及家庭狀況等。其次,根據(jù)學(xué)生的不一樣情景,開展個(gè)別教育。例如:對表現(xiàn)好、成績優(yōu)秀的同學(xué)多講,“百尺竿頭,再進(jìn)一步”的道理。對表現(xiàn)差的同學(xué)幫忙查找原因,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的“閃光點(diǎn)”和微小的提高等,使其受到教育。如黃寶多同學(xué),開學(xué)初,他表現(xiàn)得異常煩躁,動不動就罵人,我所以找到他,和他慢慢談,才發(fā)現(xiàn)是他的家庭原因引起的,他的爸爸和媽媽整天吵架,家里成天都沖滿著火藥味,所以他也受到很大的影響。之后我找到了家長和她談了這件事,期望能和孩子溝通,做好孩子思想工作。

(二)培養(yǎng)骨干,做好指導(dǎo)工作。

充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,對班干部嚴(yán)格要求,加強(qiáng)管理,勤于指導(dǎo),是他們明確自我的職責(zé),大膽工作,在班里起帶頭的作用,關(guān)心團(tuán)體。在班干的作用下,構(gòu)成良好的班團(tuán)體,促進(jìn)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的進(jìn)一步改善。

(三)科學(xué)管理,合理分工,注意效果。

班主任工作要有預(yù)見性,要有超前意識。首先,班級管理要有明確的目標(biāo),即班級目標(biāo)和個(gè)人目標(biāo)。其次,將各項(xiàng)管理制度化,任務(wù)具體化,具體的任務(wù)要落實(shí)到個(gè)人。再次,學(xué)生中的好、壞典型做到及時(shí)公布、及時(shí)表揚(yáng)和批評,考試情景要及時(shí)通報(bào),向管理要質(zhì)量,要效果。

培養(yǎng)學(xué)生要有班級目標(biāo)、個(gè)人目標(biāo)。加強(qiáng)紀(jì)律的管理,提高人人皆的團(tuán)體意識,為班爭光。如:九月份出版的“弘揚(yáng)和培育民族精神”板報(bào)獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。九月份在衛(wèi)生、班文化建設(shè)、“特色班”評比中為優(yōu)秀。十月份出版“慶國慶”板報(bào)獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。十月份獲“慶國慶攝影比賽”組織獎(jiǎng)。十一月份在出版環(huán)抱手抄(電腦)報(bào)展出獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。十二月份獲在校廣播操比賽獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。

(四)愛崗敬業(yè),勤奮務(wù)實(shí)。

本學(xué)期即將結(jié)束,我從中深深地體會到做一個(gè)班主任。班主任的一言一行對學(xué)生的影響很大,所以,班主任不但要注意“言教”,更要注意“身教”,要求學(xué)生做到的自我要首先做到。處處要起“示范”作用,除此,班主任對教育事業(yè)要充滿熱情,不斷增強(qiáng)職責(zé)感。要在平凡的工作崗位中,創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績。但由于本人經(jīng)驗(yàn)有限,水平有限,在管理班級工作中,還存在許多的不足之處,今后,更加虛心學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自我的教育管理水平。

多謝!

主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇七

本人在20xx年全市國稅系統(tǒng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔中,經(jīng)競爭上崗各項(xiàng)程序,自20xx年5月1日起被任命為市局辦公室副主任,協(xié)助辦公室主要負(fù)責(zé)人開展工作,主要負(fù)責(zé)信息、宣傳、信訪、綜合文秘等項(xiàng)工作。一年來,我立足于本職崗位,扎實(shí)開展各項(xiàng)工作,努力發(fā)揮辦公室服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機(jī)關(guān)和服務(wù)基層的職能作用,努力充當(dāng)好市局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)各部門的參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員,不斷提高政務(wù)服務(wù)質(zhì)量和水平。

辦公室政務(wù)服務(wù)工作點(diǎn)多面廣,不僅需要有嫻熟的業(yè)務(wù)技能,還要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識。為保障機(jī)關(guān)日常政務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn),必須勤于學(xué)習(xí)公文、檔案、信訪、保密等工作規(guī)范,掌握各項(xiàng)工作所涉及的法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定。為保障服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)質(zhì)高效,必須加強(qiáng)自身修養(yǎng),樹立服務(wù)理念,細(xì)化責(zé)任意識。對此,我始終保持清醒的認(rèn)識,正視學(xué)習(xí)上的不足,按照領(lǐng)導(dǎo)干部履職要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,加強(qiáng)政治理論修養(yǎng),切實(shí)從思想上樹立服務(wù)意識,從行動上強(qiáng)化服務(wù)手段。一年來,我有針對性地學(xué)習(xí)近年來我黨的系列文獻(xiàn)資料,深入領(lǐng)會到以人為本理念對國稅工作的新要求,認(rèn)識到科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的重要意義,以此為目標(biāo)指導(dǎo)日常工作開展,促進(jìn)崗位職能得到充分發(fā)揮。認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》,嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,加強(qiáng)自我約束,雖然不居高位,但心存敬畏,始終保持謹(jǐn)廉的心態(tài),認(rèn)真對待工作和生活中的交往,自覺樹立良好的人格形象。

自從到市局機(jī)關(guān)工作以來,局領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我許多政治上的關(guān)心、工作上的幫助和生活上的關(guān)懷。我深知,唯有勤奮工作,在本職崗位上做出成績,才是對領(lǐng)導(dǎo)和同志們最好的回報(bào)。我珍惜來之不易的機(jī)遇和良好的環(huán)境,不挑剔工作分工,盡力發(fā)揮自身特長,力爭多寫稿,努力寫好稿。信息宣傳工作,年年馬拉松,天天短平快,需要時(shí)刻保持清醒的頭腦和緊張的神經(jīng),第一時(shí)間瀏覽并掌握上級機(jī)關(guān)來文內(nèi)容,及時(shí)向市局有關(guān)部門詢問上級機(jī)關(guān)部署工作落實(shí)情況,對相關(guān)政策把握不準(zhǔn)的,做到虛心請教,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會。一年來,向省局報(bào)送《信息專報(bào)》203期,每天及時(shí)編發(fā)市局《國稅信息》;20xx年較好地完成市委、市政府信息報(bào)送和采用任務(wù),連續(xù)2年被市委評為信息工作先進(jìn)個(gè)人。稅收宣傳扎實(shí)開展,一年來,在市級以上報(bào)刊雜志刊登新聞稿件53篇,較好地宣傳了池州國稅工作,樹立了池州國稅形象。對信息、宣傳、調(diào)研工作,省局一直強(qiáng)調(diào)專人專崗,參照全省國稅系統(tǒng)兄弟市局人員配備情況,池州辦公室人員不足的矛盾尤其突出,直接影響到日常信息宣傳和調(diào)研工作的正常開展和質(zhì)量提高。針對目前工作狀況,我努力提高工作效率,必要時(shí)加班加點(diǎn)。除了完成日常信息宣傳稿件的采寫和編發(fā),還執(zhí)筆撰寫和配合辦公室其他人員撰寫綜合材料,集中精力籌備每年一度的全市國稅工作會議。關(guān)注局領(lǐng)導(dǎo)重要公務(wù)活動,認(rèn)真整理領(lǐng)導(dǎo)活動內(nèi)容及講話精神,為更好地把握全局工作部署和領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖打好基礎(chǔ)。

辦公室是機(jī)關(guān)辦事機(jī)構(gòu),直接為局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)服務(wù),工作事項(xiàng)無可避免地涉及各個(gè)部門和各個(gè)方面的工作。在處理日常事務(wù)中,我堅(jiān)持謀而不斷,服務(wù)為先。積極協(xié)助辦公室主要負(fù)責(zé)人處理綜合事務(wù),加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)工作人員的溝通交流,不斷提高協(xié)調(diào)能力。擔(dān)任辦公室副職以后,我更加認(rèn)識到,沒有謀求利益和享受待遇的權(quán)利,只有承擔(dān)責(zé)任和帶頭工作的義務(wù)。對辦公室領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,服從第一,不推諉扯皮,保證按質(zhì)按量完成。對突擊性工作加班加點(diǎn)沒有怨言。堅(jiān)持虛心學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)辦公室領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)攬全局和善于協(xié)調(diào)的能力,學(xué)習(xí)辦公室其他人員有關(guān)政務(wù)服務(wù)業(yè)務(wù)技能,在人少事多的情況下,加強(qiáng)人員之間的協(xié)調(diào)配合,努力形成112的工作合力。注重處理好辦公室與其他部門的協(xié)作關(guān)系,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng),按照工作職能確定責(zé)任部門;對涉及多個(gè)部門或難以確定牽頭部門的,積極協(xié)調(diào),征詢領(lǐng)導(dǎo)意見,妥善處理,保證機(jī)關(guān)內(nèi)部和諧,為各部門開展工作搭建好中間平臺。

一年來工作所取得的成績,有我本人的不懈努力,更離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的大力支持。在辦公室副主任職位上,我時(shí)常誠惶誠恐,唯恐能力不能勝任,貽人口實(shí),誤了工作。嚴(yán)格對照職位要求,我還有許多不足,尤其要增強(qiáng)自信心,提高綜合協(xié)調(diào)能力;增強(qiáng)全局宏觀思維能力,提高綜合材料整體架構(gòu)把握能力。今后,將更加注重稅收業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),掌握當(dāng)前稅收政策主要內(nèi)容和改革創(chuàng)新總體要求;更加注重文學(xué)、歷史、哲學(xué)、攝影等方面知識學(xué)習(xí),提高文藝修養(yǎng)和思辨能力;更加注重社會實(shí)踐,提高理論指導(dǎo)實(shí)踐的實(shí)際應(yīng)用效果。

綜前所述,在過去的一年里,我立足本職,認(rèn)真履行了職責(zé),盡了自己的最大努力,取得了一定的成績,在此,我誠懇接受市局黨組和同志們的檢驗(yàn)和指正,以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)和更加誠懇的態(tài)度,迎接新的工作,實(shí)現(xiàn)新的目標(biāo)。

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

主任轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

20xx年是經(jīng)濟(jì)高速增長和金融危機(jī)并存的年代,對于富康花園來說也是極為不平凡的一年,從新年的`堵管事件、業(yè)主的抱怨,到管理處改善薄弱的環(huán)節(jié),贏得業(yè)主的好評,真實(shí)的記錄了管理處所有工作人員的艱辛付出。其工作總結(jié)如下:

1、由于我們的操作不合理和住戶的違規(guī)使用,導(dǎo)致新年期間富康花園小區(qū)13棟209房被污水入浸,污水延伸到一樓商鋪,給業(yè)主和商家都造成了很大的損失,管理處工作人員忙得不可開交,業(yè)主也是抱怨?jié)M腹。在公司的支持和管理處工作人員的共同努力下,經(jīng)一個(gè)多禮拜的努力,此事終于得到了圓滿的解決,業(yè)主還拿出現(xiàn)金給我處工作人員慰勞。

2、市場環(huán)境的變化,導(dǎo)致我們管理處秩序維護(hù)員短缺,給小區(qū)的治安防范帶來了挑戰(zhàn),由于人員的不足,致使兩戶住戶的門鎖被撬,雖未損失什么貴重物品,但說明了人員穩(wěn)定的重要性。管理處上報(bào)公司,經(jīng)對工資和人員做了相應(yīng)的調(diào)整后,小區(qū)到目前為止,沒有再發(fā)生過上述問題,確保了小區(qū)治安的穩(wěn)定性。

3、蝶戀花西餐廳占用小區(qū)的消防通道長達(dá)三年之久,造成業(yè)主對管理處的抱怨,也帶來了消防隱患,經(jīng)管理處多次協(xié)商、調(diào)節(jié),并借用執(zhí)法部門的整治時(shí)機(jī),成功的讓蝶戀花西餐廳歸還了長期占用的消防通道,還提高了對消防的認(rèn)識。此舉得到了業(yè)主的好評,消除了安全隱患。

4、人員緊缺,招聘時(shí)不能擇優(yōu)錄取,有些員工私心較重,素質(zhì)不過硬,給公司的聲譽(yù)帶來了一些負(fù)面的影響,經(jīng)管理處與業(yè)主溝通,雖能得到理解,但是不可否認(rèn),這種行為應(yīng)該胎死腹中,不能盟發(fā)。否則將會給公司帶來毀滅性的打擊。因此我們接下來的重任是一定要加強(qiáng)員工的素質(zhì)培訓(xùn),提高個(gè)人的榮辱觀,體現(xiàn)物業(yè)管理人的真正價(jià)值。

5、管理處積極響應(yīng)公司的號召,制定有償服務(wù)價(jià)格表,并率先在富康花園實(shí)施,雖有少數(shù)業(yè)主持有不同的意思,但經(jīng)過溝通后,都欣然接受了這一事實(shí)。到目前為止運(yùn)行壯況良好,此舉不是為了增加公司的收入,而是規(guī)范了物業(yè)管理服務(wù)的范圍。確認(rèn)了業(yè)主和物管各自的責(zé)任。

6、小區(qū)已成立8年之久,加上地下管網(wǎng)小很容易堵塞,管理處就按照年前制定的操作流程,歷時(shí)一年的流程操作,現(xiàn)已無任何問題,管網(wǎng)暢通,還給了小區(qū)業(yè)主一個(gè)舒適衛(wèi)生的生活環(huán)境,得到了公司和業(yè)主的好評。

7、因?yàn)橛辛藊x年成功分亨芒果的經(jīng)驗(yàn),xx年我們在芒果的管理和分享的過程中都做的得心應(yīng)手,讓小區(qū)的業(yè)主再一次享受了自已的節(jié)日—芒果節(jié)??葱^(qū)業(yè)主們分享著芒果盛宴,讓我們深深的感觸到,只有真心的付出,才會收獲滿意的微笑。物業(yè)管理藝術(shù)的決巧就是看我們怎樣去勾勒。

8、樓宇天臺的年久失修,暴露出了安全隱患,管理處工作人員扛著沉重的焊機(jī),攀爬于每個(gè)樓道,經(jīng)一個(gè)禮拜的努力,終于劃上了圓滿的句號。小區(qū)東西門的破損和當(dāng)初的設(shè)計(jì)不合理,讓小區(qū)業(yè)主飽受了烈日和雨水之苦,管理處決心改善其薄弱環(huán)節(jié),投入大量的人力物力,進(jìn)行改建,讓以前的過關(guān)變成了現(xiàn)在的回家,也彰現(xiàn)了我們物業(yè)公司服務(wù)的本質(zhì)。

9、小區(qū)單元樓的門禁系統(tǒng),是業(yè)主與管理處之間的畔腳石,多年來一直得不到有效的解決。管理處與業(yè)主進(jìn)行反復(fù)的溝通,得到了大多數(shù)業(yè)主的認(rèn)同,并同意由管理處牽頭進(jìn)行聯(lián)系,共商門禁改造計(jì)劃。此工程到目前為止,已成功的完成兩棟樓宇的改造,投入使用后運(yùn)行良好。管理處對已安裝好的業(yè)主進(jìn)行了回訪,得到的答復(fù)是:“我家小孩到晚上9點(diǎn)了還到樓下去按自家的對講機(jī),讓我們在家聽對講里面發(fā)出來的音樂,笑死人了”。

小區(qū)物業(yè)年終工作總結(jié)由于受社會大環(huán)境的影響,富康花園管理處在13年進(jìn)行了人員精減,由以前的16人精減這現(xiàn)在的13人,這對于我們來說是一個(gè)挑戰(zhàn),以前的成績擺在那兒,并不能以精減了人員為借口,從而降低服務(wù)質(zhì)量,這樣就沒辦法得到業(yè)主的認(rèn)可,經(jīng)過大家的共同努力,用實(shí)際行動給出了答案。清潔衛(wèi)生保持原來的標(biāo)準(zhǔn);治安情況比去年好,全年共發(fā)生兩起治安事件,立案一宗;由于對綠化沒有什么投入,也只能維持原狀。業(yè)主投訴率明顯降低,管理處工作就略顯清閑。

縱觀本年度,我們的工作雖小有收獲,但是也還存在著許多的不足,希望接下來在公司的正確引導(dǎo)下,在各位領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下,讓我們向著正確的、穩(wěn)固的方向發(fā)展,使我們的服務(wù)質(zhì)量再上一個(gè)新臺階。

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

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