人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

離職員工信息保留多久篇一

敬愛的xx醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在此，我首先祝我們xx醫(yī)院一切順利，萬事如意;其次我祝各位院領(lǐng)導(dǎo)身體健康，全家幸福，快活，安康!

我感謝兩年多來醫(yī)院給我這個(gè)學(xué)習(xí)進(jìn)步的機(jī)會(huì)，也非常感謝院長對我的關(guān)心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心腸感謝大家!

其次，由于現(xiàn)在物價(jià)上漲很快，但工作強(qiáng)度沒有降落，風(fēng)險(xiǎn)日益加大，醫(yī)患關(guān)系日益緊張，而工資仍是五百塊錢，卻沒有上漲，而加班費(fèi)，值班費(fèi)等卻被取消，我們的生活很艱巨，連自己都難以贍養(yǎng)，我失去了積極性，如果我再這樣上班，我怕難免會(huì)出醫(yī)療事故，或者是意外，給醫(yī)院造成不必要的喪失，所以我申請辭職!

第三點(diǎn)，你以前曾經(jīng)對我承諾，今年底你給我編制，但成果卻讓我深感意外，一個(gè)收費(fèi)的來醫(yī)院工作不夠半年，卻得到了編制，這讓我心里很不爽，其實(shí)讓醫(yī)院每個(gè)人都很不爽，你這是大公無私嗎我不知道你從中得到什么利益或是被什么權(quán)利所要挾，但你總得有個(gè)交待啊!!你這種說話都不算數(shù)的.人，在大家面前沒有什么威望可言，怎么會(huì)給醫(yī)院帶來發(fā)展，所以我深感危機(jī)，工作沒動(dòng)力，感到這個(gè)處所不再合適我發(fā)展，所以我決定向您辭職!

就憑以上三點(diǎn)，我想我有足夠的理由辭職，特下此決心，望體諒請給予批準(zhǔn)!!

此致

敬禮!

辭職人：xx。

20xx年x月x日。

離職員工信息保留多久篇二

離職是每個(gè)職場人士必經(jīng)的一環(huán)，它并不僅僅是一份工作的結(jié)束，而是一段人生的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，是對工作和自己職業(yè)生涯規(guī)劃的反思。隨著時(shí)間的推移，在工作期間中或多或少會(huì)遇到一些人和事，每個(gè)人的經(jīng)歷和體驗(yàn)都有所不同。個(gè)人的離職心得和體會(huì)，不僅可以讓自己更好地反思自己的職業(yè)生涯，還能為其他準(zhǔn)備離職的人提供一些啟示。

第二段：離職原因。

離職的原因各不相同，但是每個(gè)人都有自己的想法和需要。例如要換一份更適合自己發(fā)展的工作、個(gè)人原因、公司文化和價(jià)值觀與自己不符等等。但是，不管什么原因離職，都應(yīng)該理性明確地做出選擇，并對公司和同事進(jìn)行盡可能好的交接。

第三段：對公司的評價(jià)。

在離職的過程中，我們必須好好反思對公司的看法。尤其是對公司存在的問題進(jìn)行深入剖析，能幫助我們總結(jié)出哪些是公司存在的不足，哪些是公司的優(yōu)勢。以便讓我們更好地思考未來的發(fā)展方向和職業(yè)規(guī)劃。

第四段：技能和經(jīng)驗(yàn)的積累。

在一家公司工作，能學(xué)到的東西往往不僅僅是專業(yè)技能，更多的是關(guān)于溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)能力等軟技能。同時(shí)，我們也經(jīng)歷了公司變革、項(xiàng)目合作等一些事情，這些經(jīng)歷無疑讓我們更加成熟和有收獲。在離職之后，能夠好好汲取這些經(jīng)驗(yàn)和技能，讓自己在未來的職業(yè)生涯中更加成為一名優(yōu)秀的職場人士。

第五段：未來的規(guī)劃。

離開一家公司，并不是職業(yè)生涯的終點(diǎn)，它只是新的開始。我們也需要為未來的新崗位和項(xiàng)目進(jìn)行規(guī)劃。更好地把握未來的機(jī)會(huì)和發(fā)展方向，勇敢地迎接新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

總之，離職可能會(huì)給我們帶來一些不同的情緒和體驗(yàn)，但是，不管何種情況下，我們都需要理性對待，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷地成長和提高自己的能力和素質(zhì)。相信每一份離職的經(jīng)歷都能成為你職業(yè)生涯中的重要財(cái)富。

離職員工信息保留多久篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入超市之后，由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，我成長了許多。經(jīng)過這段時(shí)間在超市的工作，我學(xué)到了很多超市方面的知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對此我深表感激。

由于我自身經(jīng)驗(yàn)的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長時(shí)間的思考，覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人的原因而影響公司的銷售業(yè)績，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。

我會(huì)在這段時(shí)間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時(shí)間里對我的教導(dǎo)和照顧。在超市的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是超市的一員而感到榮幸。祝超市領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

辭職人：xx。

20xx年x月x日。

離職員工信息保留多久篇四

第一段：

離職是每個(gè)人職業(yè)生涯中都可能經(jīng)歷的一件事情。無論是因?yàn)閭€(gè)人發(fā)展需要還是公司情況變化，離職都是一種正常而又必要的選擇。在我即將離開公司之際，我想分享一下自己的員工離職心得和體會(huì)。

第二段：

首先，離職不代表失去一切。我在這家公司工作的時(shí)間雖然不算長，但是我在這里收獲了很多。在這里我結(jié)交了很多有趣、優(yōu)秀、樂于分享的同事，學(xué)習(xí)了許多實(shí)用的技能，了解了不同行業(yè)的工作模式和價(jià)值觀。這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和財(cái)富，離開公司后依然可以上升為個(gè)人的內(nèi)在財(cái)富，成為我未來職業(yè)和生活的寶貴資源。

第三段：

其次，將離職視為一次成長和反思的機(jī)會(huì)。離職帶給我們的不是簡單地一紙離職證明，而是對自己職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向進(jìn)行透徹反思的機(jī)會(huì)。我們可以借此機(jī)會(huì)，探索自己真正想做及適合做的事情，尋找更加適合自己能力和興趣的行業(yè)和領(lǐng)域，在職業(yè)生涯中不斷尋求進(jìn)步和成長。

第四段：

同時(shí)，痛苦和掙扎也與之相伴。離職對于每個(gè)人都是一種考驗(yàn)，也是一種挑戰(zhàn)。我們需要面對離開過程中的各種情緒波動(dòng)、未知態(tài)勢和事業(yè)方向的迷茫。在這個(gè)過程中，尋求朋友、師長或其他有經(jīng)驗(yàn)的人的支持和幫助是非常重要的。他們能為我們提供不少有價(jià)值的建議和經(jīng)驗(yàn)，幫助我們渡過離職前后的脆弱期。

第五段：

最后，我們需要始終保持謙遜、感恩和自信。每一個(gè)員工在公司都以自己獨(dú)特的方式貢獻(xiàn)了自己的力量。我們可以在離職的時(shí)候，寫一份感謝信表達(dá)自己對公司和同事的感恩之情，同時(shí)也可以將自己的離職計(jì)劃提前告知公司和同事，避免給公司帶來過多的麻煩。離職并不意味著公司不再需要我們，而是我們在新的生活階段有更多的選擇和機(jī)會(huì)，離開公司是為了更好地成長和發(fā)展。

結(jié)尾：

離職雖然是一件需要經(jīng)歷的事情，但是我們應(yīng)該將其視為生命中的一個(gè)必經(jīng)之路。離開現(xiàn)在的公司并不代表結(jié)束了職業(yè)生涯，而是一個(gè)全新的開始。我們需要充分利用好這個(gè)機(jī)會(huì)，自信、勇敢地前行，把這一切當(dāng)做人生的財(cái)富和信仰，在新的職場道路上不斷追求和創(chuàng)造。

離職員工信息保留多久篇五

一直以來，離職對我來說都是一個(gè)難以啟齒的話題。尤其當(dāng)這是在一家我深愛的公司，與我共事多年的優(yōu)秀員工，卻選擇了告別的時(shí)候，我更是難以接受。但是，當(dāng)這個(gè)問題不得不擺在我眼前的時(shí)候，我開始思考：“離開公司，離開這些同事，我從這些年的工作中學(xué)到了些什么？”

首先，我意識(shí)到了人與人之間緊密的聯(lián)系。在工作中，我們時(shí)常需要關(guān)注同事的情況，與同事之間保持良好的溝通和聯(lián)系。這也是我離開以后錯(cuò)失的一部分，我意識(shí)到了為好的人類關(guān)系所帶來的重要性。人際關(guān)系的發(fā)展是一項(xiàng)雙向互動(dòng)，我們希望得到別人的幫助，當(dāng)然也要主動(dòng)地去給予幫助。

其次，我還深深地認(rèn)識(shí)到了生活中的責(zé)任和想法。在公司工作中，我們需要對公司的績效貢獻(xiàn)自身的一份力量，而這也是我們工作最直接的反饋。而在生活的其他方面，我們也需要承擔(dān)起自身的責(zé)任。給自己定一份計(jì)劃，讓自己的生活變得更加豐富多彩。不斷地學(xué)習(xí)和提升自己，開闊自己的視野。

同時(shí)，我也意識(shí)到了及時(shí)調(diào)整自己的心態(tài)是多么重要。在工作中，我們時(shí)常會(huì)碰到不順心的事情，但對待它們的態(tài)度是至關(guān)重要的?？刂谱约旱那榫w，盡可能地保持冷靜、高效。這不僅可以讓我們更快地解決工作問題，也可以讓自己在品性上得到提升。

最后，改變成為了一個(gè)永恒的主題。這當(dāng)然不意味著我們需要頻繁地變動(dòng)工作。相反，它是在我們在工作中不斷學(xué)習(xí)，并對自己做出改變的過程。在一個(gè)人的職業(yè)生涯中，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的興趣和目標(biāo)會(huì)不斷地發(fā)生變化，這時(shí)我們需要對自己所選擇的方向進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。改變是追求這條職業(yè)之路的不二法門。

因此，我想用這篇文章最后的話，去告誡自己還有我的朋友們：任何工作都會(huì)有煩心事，不如把時(shí)間花在自我提升和發(fā)掘價(jià)值的上面。雖然員工的離職讓我們會(huì)感到失落，但是我們也應(yīng)當(dāng)以積極的心態(tài)看待這一切，也讓這個(gè)世界變得更加和諧美好！

離職員工信息保留多久篇六

致相關(guān)人士： 您好!

在此，我非常榮幸地向您推薦我公司的優(yōu)秀員工xx先生/女士。

我單位——某某市xxx公司是一家從事電子技術(shù)及軟件技術(shù)研制、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售的單位。

xx先生/女士于xxxx年3月至今受聘于我公司，主要從事軟件開發(fā)工作，其目前的職位為電腦軟件部主任。其月薪8888元人民幣(含基本工資+獎(jiǎng)金等)。

xx先生/女士的日常工作職責(zé)為：

1、按客戶需求開發(fā)客戶的電腦管理系統(tǒng)軟件;

2、不斷完善修改并升級客戶的軟件;

3、測試軟件的`各項(xiàng)功能;

4、培訓(xùn)客戶的電腦操作人員

【】公司：

您好!

年月日，xx正式在我司入職，擔(dān)任職位，主要負(fù)責(zé)工作。

在職期間，他/她踏實(shí)、肯干、認(rèn)真、上進(jìn)，除本職工作盡心盡力地完成以外，還在同事間打下了結(jié)實(shí)的人脈基礎(chǔ)，在客戶間擁有良好的口碑，為我司創(chuàng)造了良好的業(yè)績。

我司在此真誠地向貴司推薦這名優(yōu)秀的員工，望貴司對其進(jìn)行考核后能夠?qū)ζ浼右凿浻谩Ｖx謝!

上海十月媽咪網(wǎng)絡(luò)股份有限公司

推薦人：

____年__月__日

離職員工信息保留多久篇七

員工離職單部門姓名職位到職日期離職日期離職原因所屬部門工作交接:交接物品（1）工具（2）手冊人力資源部（1）出入證（2）員工手冊（4）勞保（5）電腦（6）圖書（7）其他財(cái)務(wù)部（1）應(yīng)領(lǐng)薪資（2）扣繳金額（3）實(shí)發(fā)薪資總經(jīng)理批示備注:

離職員工信息保留多久篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

根據(jù)組織的安排，我即將從址山調(diào)往新的工作崗位了，此時(shí)此刻，千言萬語不知從何說起，或者以下幾句話最能表達(dá)我現(xiàn)在的心聲：

第一句話是懷念。

懷念與各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事一起工作、生活和學(xué)習(xí)的1400多個(gè)日子!懷念為完成某一項(xiàng)工作而一起挑燈夜戰(zhàn)的感動(dòng)!懷念克服重重困難而完成任務(wù)后的那一份喜悅!懷念址山的一草一木要，懷念熱情而純樸的址山人民!

第二句話是感謝。

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我的關(guān)心和幫助!感謝各位同事由始至終對我工作的大力支持和積極配合!記得當(dāng)初從山區(qū)鎮(zhèn)來到址山的時(shí)候，面對的困難和面臨的機(jī)遇都要大得多，我正擔(dān)心工作不知從何開始的時(shí)候，大家的熱情幫助和默契配合，使我迅速適應(yīng)新的崗位和工作!借此機(jī)會(huì)，讓我再一次衷心地向大家講句：多謝!

第三句是祝愿。

祝愿址山再創(chuàng)輝煌!由于歷史原因，目前址山面臨許多的困難和壓力，但我相信，有市委、市政府的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)，在呂書記和梁鎮(zhèn)長的帶領(lǐng)下，址山人民團(tuán)結(jié)一致，同心協(xié)力，址山的明天一定會(huì)美好!址山將會(huì)更加“和-諧、穩(wěn)定、至善、日新”!各位同事的收入將會(huì)好似芝麻開花一樣----節(jié)節(jié)高!

第四句話是希望。

希望大家繼續(xù)保持聯(lián)系，多些溝通!呂書記在大會(huì)講過：凡在址山工作過的都是新址山人!我也不例外，在我的心目中，址山早已是我的第二故鄉(xiāng)!希望以后大家有時(shí)間多些來探探我，大家共聚鄉(xiāng)情!我也希望日后自己能夠?yàn)橹飞降陌l(fā)展再盡一份綿薄之力!

多謝大家!祝大家心想事成，家庭幸福!

歡送退休職工致辭【2】。

同志們：

今天，我們在這里歡聚一堂，為光榮退休的16名老同志舉行退休歡送會(huì)。

在此，我代表段總支、公路段、段工會(huì)向大家表示熱烈的祝賀!向大家為公路段所做的貢獻(xiàn)表示表示崇高的敬意和衷心的感謝!此時(shí)此刻，我們懷有一種依依不舍的心情，體會(huì)到了一種特別地親切感。

幾十年來，同志們顧大局，識(shí)大體，立足本職，愛崗敬業(yè)、勤勤懇懇，任勞任怨，扎實(shí)工作，奉獻(xiàn)崗位，拼搏實(shí)干，與公路段同呼吸、共命運(yùn)，心連心。

大家風(fēng)雨同舟，共渡難關(guān)，把美好的青春和工作熱情，把全部的力量和智慧貢獻(xiàn)了給了夷陵區(qū)公路事業(yè)。

別是讓人敬佩的是在座的多數(shù)同志，您們長年在一線工作，起早貪黑，風(fēng)風(fēng)雨雨幾十年，有的同志身體上甚至留下了傷病，不愧為公路段功臣。

所有在座同志的業(yè)績將永遠(yuǎn)銘刻在公路段發(fā)展史上。

您們身上所體現(xiàn)那種識(shí)大體、顧大局，守紀(jì)律，不怕苦，不怕累，敢打硬仗的作風(fēng)和精神和價(jià)值觀，將永遠(yuǎn)激勵(lì)著我們在職工作的同志不斷進(jìn)步!公路段總支不會(huì)忘記大家，全段職工更不會(huì)忘記您們。

近幾年，在大家共同努力下，公路段不斷發(fā)展，逐步走出了低谷，職工待遇也有所提高。

當(dāng)前，我們正處于發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，面臨的困難和挑戰(zhàn)還很多，今后要取得更大的'發(fā)展，讓包括300多退休工人在內(nèi)的全體公路段人過上更好的日子，還需要大家一如繼往地關(guān)心、支持和擁護(hù)我們的工作。

公路段家大業(yè)大，困難很多，請大家關(guān)注公路段發(fā)展，多為提寶貴意見和合理化建議，和在職的同志們共同為振興公路段努力。

在此，給各位老同志提幾點(diǎn)希望和建議：

一是請大家要理解和支持公路段的各項(xiàng)工作。

這里主要涉及同志們關(guān)注的住房補(bǔ)貼問題，請相信，段總支決定，及時(shí)沒有資資金，從今年底明年初為大家解決。

二是請大家要保持心理健康，享受幸福生活。

獲得快樂有兩重基矗品味人生，就如品味云南大理的三道茶。

三道茶指上三次茶之意，每道茶烤煨的方法與配料都不一樣。

第一道茶：其味甚苦;第二道茶：苦中帶甜;第三道茶：淡淡有味。

茶如人生。

三道茶，代表了三種人生境界這里對多講幾句。

退休是各位老同志人生的一大轉(zhuǎn)折點(diǎn)，這是不可抗拒的自然規(guī)律。

大家盡快調(diào)整心態(tài)，放下思想包袱，適應(yīng)新環(huán)境，多騰出時(shí)間照顧家庭，鍛煉身體，享受美好生活。

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