每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

市委工作匯報存在問題篇一

1．九州同唱小康歌，龍江終圓振興夢。值此辭舊迎新之際，市委辦公室真誠地向多年來一直關(guān)心、支持和幫助我們的貴辦同仁致以節(jié)日的問候：祝闔家歡樂，身體康健！

2.在新的一年里，愿我們緊緊圍繞黨的中心工作，認(rèn)真履行“三服務(wù)”職能，同心同德，開拓進(jìn)取，唱響主旋律，打好主動仗，不斷開創(chuàng)辦公部門的新局面。

3．龍江蕩蕩，大鵬展翅與時進(jìn)；山川巍巍，金猴攀援奔小康。值此新春佳節(jié)來臨之際，謹(jǐn)向你們，并通過你們向貴市人民致以節(jié)日的問候：祝新年快樂，萬事如意！

4.我們對貴市過去一年里所取得的各項成就表示熱烈祝賀，篩網(wǎng)濾布并真誠感謝貴市多年來對我們的關(guān)心、支持與幫助！

5.在新的'一年里，愿我們在振興老工業(yè)基地的號角聲中，在努力快發(fā)展、全面建小康的偉大征程中，共同擔(dān)負(fù)起發(fā)展的重任，搶抓機遇，團結(jié)協(xié)作，攜手奮進(jìn)，共鑄新的輝煌！

市委工作匯報存在問題篇二

根據(jù)道縣基層減負(fù)有關(guān)要求，現(xiàn)將今年來我鎮(zhèn)基層減負(fù)工作落實情況報告如下：

梅花鎮(zhèn)嚴(yán)格按照中央、省、市的部署要求，以強烈的政治擔(dān)當(dāng)扛起基層減負(fù)工作任務(wù)，刪繁就簡、革除積弊，各項工作取得了較好成效。

一是突出一個“減”字，在精減文件會議上精準(zhǔn)發(fā)力。由鎮(zhèn)黨政辦牽頭，對文件、會議從嚴(yán)審核把關(guān)，切實把數(shù)量減下來，把質(zhì)量提上去。(一)嚴(yán)控文件數(shù)量。堅持少發(fā)文發(fā)短文，進(jìn)一步規(guī)范行文程序、控制文件數(shù)量、提高發(fā)文質(zhì)量。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組只能，對其成員調(diào)整、一般性工作安排、會議紀(jì)要和領(lǐng)導(dǎo)講話由其自行發(fā)文。(二)嚴(yán)控會議數(shù)量。堅持少開會、開短會、開務(wù)實管用的.會，對會議嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)控會議規(guī)格和規(guī)模，對會議內(nèi)容相近的合并召開，對參會范圍基本相似的集中召開。

二是突出一個“合”字，在規(guī)范督查考核上精準(zhǔn)發(fā)力。能合并的堅決合并，能取消的堅決取消，迷步簡化程序、壓縮時間、多采用不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、直奔基層的暗訪方式，傾聽群眾訴求，掌握第一手資料，不斷減輕基層負(fù)擔(dān)。

三是突出一個“建”字，在建立長效機制上精準(zhǔn)發(fā)力。

以開展“基層減負(fù)年”獲得為契機，全面推行一線指導(dǎo)推動工作落實，讓基層干部從文山會海和材料報表中解脫出來，把規(guī)定落到實處。建立和完善激勵機制和容錯糾錯機制，改變基層疲于應(yīng)付各種迎評迎檢、過度工作留痕的現(xiàn)狀，讓基層干部減少顧慮、踏實做事、敢于擔(dān)當(dāng)，能夠甩開膀子抓落實。

雖然我鎮(zhèn)在落實基層減負(fù)各項工作上取得了積極進(jìn)展，但是對照中央和省市委要求，還存在一些不足：一是精簡會議上措施還不夠有力;二是督查考核還有待完善?？己藱C制和細(xì)則不夠完善，痕跡主義現(xiàn)象一定程度上還存在。

下一步，我鎮(zhèn)將以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，狠抓基層減負(fù)整治工作，堅持把整治形式主義、官僚主義往實里抓、往深里做，通過一系列有力舉措在辦文、辦會、督查、考核上再用勁、再發(fā)力，推動形式主義、官僚主義問題整改終端見效，以實實在在的整改成效讓基層干部群眾切實感受到減負(fù)成果。

市委工作匯報存在問題篇三

一年來，全縣統(tǒng)一戰(zhàn)線工作在市委統(tǒng)戰(zhàn)部和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十八大會議精神和黨的十八屆三中全會精神，廣泛凝聚各方面的智慧和力量，堅持圍繞中心工作，創(chuàng)新工作思路，服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展，構(gòu)建和諧社會，開創(chuàng)了統(tǒng)戰(zhàn)工作的新局面。

一、打造平臺，在扎實開展黨外代表人士工作中有新動向

（一）積極構(gòu)建和諧政黨關(guān)系，開展“和諧工程”活動。

一是堅持“季季談”制度。每個季度都開展了不同主題的統(tǒng)戰(zhàn)部與無黨派人士間的情況通報會或意見交流會，為黨外人士參政議政搭建了有效的平臺。二是健全和完善我部與黨外代表人士聯(lián)系交友制度。進(jìn)一步健全聯(lián)系交友的內(nèi)容和方式、方法，促進(jìn)聯(lián)系交友活動的正常化，并根據(jù)人事變動，及時調(diào)整了聯(lián)系交友結(jié)對名單。實現(xiàn)了聯(lián)誼交友的信息化、動態(tài)化管理，形成聯(lián)誼交友的有效機制。同時利用重大節(jié)日開展各種聯(lián)誼交友活動，使我部與各界黨外人士聯(lián)系更加緊密。三是開展“建言獻(xiàn)策”活動。開展了“我為xx發(fā)展獻(xiàn)良策”、“我為擴大就業(yè)獻(xiàn)良策”、等主題活動，黨外人士共提合理化意見和建議40多條。促進(jìn)了黨外人士服務(wù)基層水平的提高，為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了廣泛的力量支持。

三、落實責(zé)任，在維護穩(wěn)定上有新特色

（一）做好民族宗教調(diào)研工作。按照省、市委統(tǒng)戰(zhàn)部門要求對全縣的民族宗教基本情況進(jìn)行統(tǒng)計調(diào)查，對民族宗教界代表人士進(jìn)行了登記，統(tǒng)計調(diào)查了宗教機構(gòu)情況、宗教工作情況以及少數(shù)民族情況。綜上進(jìn)行全面排查摸底，基本情況進(jìn)行登記造冊，全面掌握我縣的民族宗教情況，為下一步加強民族宗教管理奠定了基礎(chǔ)。

（二）開展矛盾糾紛排查，有效維護社會穩(wěn)定。完善了縣、鄉(xiāng)、村民族宗教管理網(wǎng)絡(luò)，全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的宗教活動場所都成立了宗教管理組織，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)還成立了民族宗教快速反應(yīng)隊伍，并建立了矛盾糾紛月排查制度。同時發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用，定期排查和消除影響民族團結(jié)進(jìn)步的各類問題，維護了社會穩(wěn)定。

(三)我縣是全國、全省、全市的宗教大縣，宗教工作的重點地區(qū)。目前仍然存在一些亟待解決的重點、難點和熱點問題，極有可能為境外敵對勢力所關(guān)注、所利用。為加強民族宗教突發(fā)事件預(yù)防和處置工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，防范和處理涉及全縣民族宗教領(lǐng)域的各類苗頭性隱患、敏感問題和突發(fā)事件，還成立xx縣民族宗教領(lǐng)域敏感問題和突發(fā)事件應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，采取措施防范和應(yīng)對一切矛盾隱患、敏感因素和突發(fā)事件，力促全縣宗教領(lǐng)域的安全穩(wěn)定。

四、提高認(rèn)識，在創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市上有新作為

創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市是實踐科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn)、是加強社會主義精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)的重要組成部分、是提高人民生活水平，改善城市居民居住條件的必要途徑。因此，我部提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，-3重要論述，加深對黨和政府有關(guān)方針政策的領(lǐng)會。

（一）開展“新晉商新形象”、“民營企業(yè)家與中國夢大家談”等活動，引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟人士結(jié)合自身創(chuàng)業(yè)發(fā)展的經(jīng)歷，憶成長、話夢想、講貢獻(xiàn)，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情和創(chuàng)新精神，把企業(yè)夢融入到中國夢中。

（二）積極引導(dǎo)投身光彩事業(yè)，宣傳推薦表彰先進(jìn)典型，促進(jìn)非公經(jīng)濟和人士“兩個健康”。今年，四川雅安地震后縣xx自己帶頭捐款3000元。同時在今年xx縣委組織部主辦、縣老干局承辦的的“正xxx”門球賽活動，捐款x萬元。同年八一前夕，由xx工商聯(lián)和中國人民解放軍xxxxx部隊聯(lián)合主辦，縣工商聯(lián)主席、xxx集團東董事長xxx贊助的“鐵血鑄軍魂”軍民聯(lián)歡晚會在xxxx部隊舉行。此次軍民聯(lián)歡活動，不僅豐富了企業(yè)與軍隊的文化生活，還是在非公有制企業(yè)界開展了“民營企業(yè)家與中國夢”為主題的理想信念教育活動的先行先踐。在10月18日、19日，由c統(tǒng)戰(zhàn)部、工商聯(lián)組織協(xié)調(diào)，xx省婦聯(lián)、xx省女醫(yī)師協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)的省內(nèi)外20名知名醫(yī)師專家來xxxx舉行了為全山尼眾“送醫(yī)、送健康、送溫暖”的活動。

六、強身固本，在隊伍建設(shè)上有新舉措

（一）注重加強統(tǒng)戰(zhàn)干部自身建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在部機關(guān)建立健全四項機制，調(diào)動廣大統(tǒng)戰(zhàn)干部工作積極性，激發(fā)統(tǒng)戰(zhàn)工作活力。

市委工作匯報存在問題篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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近兩年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和悉心指導(dǎo)下，我們按照“成立機構(gòu)、配強隊伍、明確職責(zé)、提升素質(zhì)、搭建平臺、發(fā)揮作用”的工作思路，堅持邊探索、邊實踐、邊創(chuàng)新、邊總結(jié)，使整個試點工作穩(wěn)步推進(jìn)，取得明顯成效。基層普遍反映，此項試點抓住了加強黨員隊伍建設(shè)“有人辦事”的關(guān)鍵，是一項著眼長遠(yuǎn)的治本之策。

一、主要做法

（一）明確思路，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，選準(zhǔn)配強一支高素質(zhì)的黨務(wù)工作者隊伍

一是領(lǐng)導(dǎo)重視，成立機構(gòu)。領(lǐng)導(dǎo)重視是搞好試點工作的前提和基礎(chǔ)。為此，我們專門成立了由市委書記任組長，組織、人事、財政等部門任副組長和成員的領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。在試點工作開展過程中，省、x市領(lǐng)導(dǎo)對我們的工作給予了大力支持和幫助。省委組織部x部長專門到x進(jìn)行調(diào)研，為我們做出了重要指示。省委常委、x市委書記x、x市委常委、組織部長x多次做出批示。省委組織部、x市委組織部多次召開座談會、工作匯報會聽取工作匯報。x市多次召開常委會就試點工作中遇到的問題和困難進(jìn)行研究，確保了試點工作健康平穩(wěn)有序開展。

二是深入調(diào)研，制定規(guī)劃。為保證試點工作有的放矢，我們由市委常委、組織部長帶隊，深入鄉(xiāng)、村、企業(yè)等進(jìn)行了專題調(diào)研。經(jīng)過調(diào)研我們進(jìn)一步明確了新形勢下黨務(wù)工作者的職責(zé)、地位以及如何更好的發(fā)揮作用的新途徑。根據(jù)調(diào)研情況，我們制定了《x市黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)試點工作規(guī)劃書》，對黨務(wù)工作者配備原則、數(shù)量和基本條件、工作職責(zé)等做出詳盡規(guī)定，科學(xué)規(guī)劃了試點工作每個階段的工作任務(wù)，確保了試點工作高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率推進(jìn)。

三是嚴(yán)格選配，建立隊伍。建立一支高素質(zhì)的黨務(wù)工作者隊伍，是決定試點工作成效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為此，我們在黨務(wù)工作者選拔配備上，堅持做到人員選拔標(biāo)準(zhǔn)化、人員配備定額化、人員確定程序化等“三化”原則。在具體操作過程中，按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，從x個方面對黨務(wù)工作者所應(yīng)具備的條件和標(biāo)準(zhǔn)做出了詳細(xì)規(guī)定；
根據(jù)各基層黨委工作實際，明確規(guī)定黨務(wù)工作者工作的機構(gòu)和職數(shù)；
在人員確定上，嚴(yán)格按照“個人自薦、黨委推薦、資格審查、考核選拔、發(fā)文任命”的程序進(jìn)行。市委成立了黨務(wù)工作者辦公室，規(guī)格為正科級，與市委組織部合署辦公，設(shè)主任x名，專職副主任x名，專職黨務(wù)工作者x名。全市共確定專兼職黨務(wù)工作者x名，平均年齡為x歲，全部為大專以上學(xué)歷，隊伍總體呈現(xiàn)出年輕化、知識化狀況。

（二）明確職責(zé)，加強培訓(xùn)，將黨務(wù)工作者鍛造成業(yè)務(wù)精湛的黨務(wù)干部

一是界定職責(zé)，明確任務(wù)。我們結(jié)合工作實際，明確了各級黨務(wù)工作者的工作職責(zé)。其中，市委黨務(wù)工作者負(fù)責(zé)制定全市黨員隊伍建設(shè)長期規(guī)劃和近期目標(biāo)，做好全市黨務(wù)工作者的日常管理和協(xié)調(diào)工作；
市直及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨務(wù)工作者協(xié)助黨委分管組織的負(fù)責(zé)同志做好基層組織建設(shè)、黨員的培養(yǎng)發(fā)展、教育管理和黨費收繳等工作。同時，我們在黨務(wù)工作者隊伍中深入開展了“五個一”活動，即每半年寫一篇調(diào)研報告、提一條創(chuàng)新組織工作的意見建議、創(chuàng)建一個黨建示范點、創(chuàng)造一項在全市有影響的黨建工作經(jīng)驗、聯(lián)系幫扶一個后進(jìn)支部和一名困難黨員，不斷提高黨務(wù)工作者的實際工作能力和業(yè)務(wù)技能。

二是加強培訓(xùn)，提升素質(zhì)。著眼于提高黨務(wù)工作者的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，我們對全市專、兼職黨務(wù)工作者進(jìn)行了集中封閉式崗前培訓(xùn)，對參加培訓(xùn)的黨務(wù)工作者進(jìn)行了閉卷考試，組織開展了履職演講比賽，并將培訓(xùn)考試制度化、經(jīng)?；{入每年的工作計劃。同時，我們還開展了“老黨務(wù)干部與新黨務(wù)工作者結(jié)對子”活動，幫助新黨務(wù)工作者盡快熟悉工作，掌握業(yè)務(wù)知識，提高工作能力，努力使廣大黨務(wù)工作者成為能講黨課、能把好入黨程序關(guān)、能搞好支部換屆調(diào)整的“三能型”黨務(wù)干部。

三是建章立制，強化管理。為加強黨務(wù)工作者的日常管理，我們主要健全完善了信息交流、工作例會、目標(biāo)管理、定期培訓(xùn)、獎懲激勵五項工作制度，通過不定期編發(fā)簡報交流參考，每月召開一次例會匯報工作，對一定時期工作任務(wù)提出具體的質(zhì)量、數(shù)量和時間要求，建立個人業(yè)績檔案，年底進(jìn)行統(tǒng)一考核通報，把考核結(jié)果作為獎懲、選拔任用干部和辭退不合格黨務(wù)工作者的重要依據(jù)，提高了“靠制度管人、按制度辦事”的水平，增強了黨務(wù)工作者工作的自覺性和緊迫感，促進(jìn)了黨務(wù)工作者工作水平的提高。

（三）搭建平臺，發(fā)揮作用，建立常抓不懈的工作運行機制

黨務(wù)工作者隊伍的建立歸根結(jié)底在于發(fā)揮其作用。我們圍繞新形勢下黨建領(lǐng)域面臨的新情況、新問題，積極搭建平臺，充分發(fā)揮黨務(wù)工作者作用。

一是構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)的黨員管理服務(wù)三級網(wǎng)絡(luò)，發(fā)揮黨務(wù)工作者聯(lián)系黨員服務(wù)群眾的作用。市委黨務(wù)工作者辦公室牽頭成立了市黨員管理服務(wù)中心，通過開展暖心救助活動，為城市下崗失業(yè)職工黨員和農(nóng)村老黨員提供生活、醫(yī)療、就業(yè)、培訓(xùn)等方面的扶持救助，解決其實際困難x多個；
市直黨委黨務(wù)工作者組建了職能委局黨員服務(wù)站及社區(qū)黨員服務(wù)點，通過開展?fàn)巹?chuàng)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)名牌”及“黨徽在社區(qū)閃光”等活動，轉(zhuǎn)變了干部作風(fēng)，提高了機關(guān)效能，密切了黨群、干群關(guān)系；
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨務(wù)工作者通過在鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)大廳中設(shè)立黨員服務(wù)站，為黨員和群眾提供慰問救濟、黨務(wù)咨詢、創(chuàng)業(yè)幫扶等x項服務(wù)。同時，在各行政村配套設(shè)立黨員服務(wù)點，對全村黨員和群眾提供各項代辦服務(wù)，受到熱烈歡迎。黨員管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)還積極組織開展“流動黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)”活動，通過為x余名流動黨員提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，引導(dǎo)外出黨員先后返鄉(xiāng)領(lǐng)辦、創(chuàng)辦各類項目x個，極大地促進(jìn)了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展。

二是建立健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制，發(fā)揮黨務(wù)工作者鼓勵引導(dǎo)和凝聚黨心民意的作用。一是實行村干部目標(biāo)承諾星級化管理。黨務(wù)工作者通過引導(dǎo)村干部制定工作目標(biāo)承諾，向群眾做出書面公開承諾，定期不定期督查促諾，年終民主考核評諾，群眾共向村干部提出意見建議x余條，村干部承諾為群眾辦實事、好事x多件。同時，黨務(wù)工作者根據(jù)村干部任職年限、工作實績、考核結(jié)果評定星級，并發(fā)放不同檔次的星級補貼、工作補貼和獎勵補貼，建立起村干部目標(biāo)、責(zé)任、績效、待遇四位一體的長效管理機制。二是建立離任村干部生活困難補貼發(fā)放制度。每年由市財政撥出x萬元?？?，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)再配套一部分資金，黨務(wù)工作者對任職一定年限的離任村干部發(fā)放不同檔次的生活補貼，解除了村干部的后顧之憂。三是建立老黨員結(jié)對幫扶工作制度。兩年來，市、鄉(xiāng)兩級共出資x余萬元，對建國前入黨的老黨員x名、生活困難黨員x名分別進(jìn)行慰問補助，對x名老弱病殘黨員進(jìn)行了走訪慰問。同時，組成黨員x幫扶對子x多個，對需要幫助的黨員大力提供資金、項目、技術(shù)、信息和人力等方面的協(xié)調(diào)支持，增強了黨組織的凝聚力、號召力和向心力。

三是深入實施非公有制企業(yè)“影響力工程”，發(fā)揮黨務(wù)工作者駐非公有制企業(yè)黨建聯(lián)絡(luò)員的作用。黨務(wù)工作者通過在非公有制企業(yè)中深入實施“影響力工程”，共設(shè)立“黨員責(zé)任區(qū)”x多個，命名“黨員示范崗”x多個，引導(dǎo)非公有制企業(yè)黨員為企業(yè)提出合理化建議x多條，創(chuàng)造效益x多萬元，發(fā)動企業(yè)主為社會公益事業(yè)累計捐款x多萬元，吸納安排x萬多名農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)，建立企業(yè)黨組織x家，實現(xiàn)了規(guī)模以上企業(yè)x%建立黨組織、企業(yè)內(nèi)的黨員x%過上組織生活的“雙百”目標(biāo)，促進(jìn)了非公有制經(jīng)濟的持續(xù)健康快速發(fā)展。x年x月，中組部組織局副局長李森到我市調(diào)研非公企業(yè)黨建工作時，我市做了典型發(fā)言，非公有制企業(yè)黨建工作受到了充分肯定。

四是開展組織系統(tǒng)包村分類推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)工作，發(fā)揮黨務(wù)工作者在新農(nóng)村建設(shè)中的示范表率作用。今年以來，為讓黨務(wù)工作者在新農(nóng)村建設(shè)中建功立業(yè)、礪練本領(lǐng)，我們扎實開展了組織系統(tǒng)包村分類推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)活動。通過由市、市直黨委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨務(wù)工作者包行政村新農(nóng)村建設(shè)，包基層組織建設(shè)，比項目、資金引入數(shù)量，比抓基層組織建設(shè)成效，比培樹典型、創(chuàng)造經(jīng)驗的質(zhì)量，真正將組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，將組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢?；顒娱_展以來，各級黨務(wù)工作者共對所分包的x個行政村協(xié)調(diào)引進(jìn)資金x萬元，建設(shè)硬件設(shè)施x個，全部建立了衛(wèi)生保潔長效機制；
組織黨員干部集中培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)x余人次，“雙強”村黨支部書記、“雙強”村干部、“雙強“黨員比例分別達(dá)到x%、x%、x%，支部建設(shè)全部達(dá)到“一類”水平；
創(chuàng)造性地推行了“支部+遠(yuǎn)教+協(xié)會”工作模式，通過引導(dǎo)支部依托支柱產(chǎn)業(yè)成立各種協(xié)會，黨支部在協(xié)會內(nèi)部建立遠(yuǎn)程教育信息服務(wù)平臺，遠(yuǎn)教站點與協(xié)會建立“利益共享、風(fēng)險共擔(dān)”的責(zé)任機制，全市共建立各類農(nóng)業(yè)專業(yè)合作組織x家，特色支柱產(chǎn)業(yè)進(jìn)一步發(fā)展壯大。目前，分包的x個行政村都成為全市“黨建示范村”和“新農(nóng)村建設(shè)旗幟村”。

二、工作成效

黨務(wù)工作者試點工作開展近兩年來，我們通過在實踐中總結(jié)，在總結(jié)中提高，在探索中前進(jìn)，工作取得良好成效。

（一）黨員隊伍和基層組織建設(shè)水平有了進(jìn)一步提高。黨務(wù)工作者隊伍通過認(rèn)真貫徹落實《發(fā)展黨員“十一五”規(guī)劃》，建立健全發(fā)展黨員預(yù)審制、培訓(xùn)制、公示制、票決制、責(zé)任追究制等一系列工作制度，實現(xiàn)了黨員發(fā)展數(shù)量均衡、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、素質(zhì)提高的控制目標(biāo)。兩年來，全市新發(fā)展黨員x名，其中一線黨員達(dá)到了x%；
x歲以下青年黨員達(dá)到x%；
高中文化程度達(dá)到了x%；
婦女黨員達(dá)到了x%；
非公企業(yè)黨員達(dá)到了x%；
“雙強”農(nóng)民黨員達(dá)到農(nóng)民黨員的x%。同時，“三級聯(lián)創(chuàng)”得到進(jìn)一步深化。x年x月份，我市獲得了全省和x市“農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)縣（市）”以及“農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育先進(jìn)單位”榮譽稱號，黨的先進(jìn)性和執(zhí)政能力建設(shè)明顯加強。

（二）黨務(wù)工作者隊伍的積極性、創(chuàng)造性得到了進(jìn)一步發(fā)揮。通過明確黨務(wù)工作者身份，提高其級別、待遇，并建立能上能下的動態(tài)管理機制，使黨務(wù)工作者工作起來底氣更足，熱情更高，工作效率有了明顯提高。而其他黨務(wù)工作者則從此項試點中激發(fā)了從事黨務(wù)工作的自豪感、榮譽感和工作積極性，樹立了做好工作的信心和決心，主動性和創(chuàng)造性得到進(jìn)一步發(fā)揮。

（三）促進(jìn)了和諧社會、社會主義新農(nóng)村建設(shè)。黨務(wù)工作者隊伍建立以后，使各級黨組織做黨建工作有了充足的人員保證，能夠集中精力干大事、解難事，對黨建領(lǐng)域面臨的新情況、新問題能夠?qū)ΠY施策，遇到的難題得到了成功破解，為各項工作順利開展提供了堅強的組織保證，促進(jìn)了和諧社會、社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

三、得到的啟示

在試點工作中，我們得到的啟示是：

（一）加強黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)，前提是要解決好黨務(wù)工作者隊伍的機構(gòu)、編制、待遇問題。要加強黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)，就必須將一部分黨務(wù)工作者身份明確，并給予相應(yīng)的級別、待遇，做到黨務(wù)工作者機構(gòu)設(shè)置高規(guī)格，人員配備高素質(zhì)，待遇解決高標(biāo)準(zhǔn)，只有這樣才能從源頭上解決“主動干、大力干”的問題，才能使黨務(wù)工作者作用發(fā)揮的更充分，工作開展的更有力度和廣度，在工作實踐中做到專職專用。

（二）加強黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)，關(guān)鍵是要建立一支高素質(zhì)的黨務(wù)工作者隊伍。黨務(wù)工作者隊伍建立后，要通過教育培訓(xùn)，科學(xué)界定職責(zé)，明確工作任務(wù)，教給工作方法，盡快解決“干什么”和“怎么干”的問題。同時，搞好建章立制，實行動態(tài)管理，確保黨務(wù)工作者工作的經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化、高效化開展。

（三）加強黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)，核心是要充分發(fā)揮黨務(wù)工作者作用。只有充分發(fā)揮黨務(wù)工作者作用，才能激發(fā)這支隊伍的內(nèi)在生機與活力，解決好在新形勢下黨員隊伍建設(shè)工作面臨著諸多問題。為此，要引導(dǎo)黨務(wù)工作者圍繞工作大局，選擇研究課題，深入調(diào)查研究，創(chuàng)新工作舉措，不斷解決黨員隊伍建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題，為農(nóng)村開展各項工作提供堅強有力的組織保證。

以上是我們加強黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)的一些探索和體會。盡管我們做了一些工作，取得了試點工作的明顯成效，但我們深知，我們的工作離上級的要求還有一定差距。下步工作中，我們將嚴(yán)格按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求，進(jìn)一步把試點工作做得更好。

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市委工作匯報存在問題篇五

黨建帶團建? 團建促機制

積極構(gòu)筑服務(wù)農(nóng)村青少年成長成才的新平臺

----邵武團市委青農(nóng)工作匯報材料

為深化“南平機制”在邵武的創(chuàng)新，今年3月，邵武團市委聯(lián)合市委組織部開展了“服務(wù)南平機制，城鄉(xiāng)團組織互動聯(lián)動”青年志愿者行動，以“黨建帶團建 團建促機制”為指導(dǎo)，組織21個城區(qū)團委、直屬團支部和青年文明號單位與21個下派村團支部結(jié)成互動聯(lián)動對子?；顒右灾匦南乱?、服務(wù)三農(nóng)為切入點，注重發(fā)揮青年志愿者的品牌效應(yīng)，圍繞“六個一”的工作目標(biāo)，努力將組織資源、信息資源、人才資源、項目資源、文化資源向農(nóng)村優(yōu)化配置，努力推動城鄉(xiāng)基層團組織的全面發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計，“服務(wù)南平機制? 城鄉(xiāng)團組織互動聯(lián)動”青年志愿者行動實施以來，各級團組織已為村團組織贈送電腦5臺，vcd一臺，贈送圖書3000余冊，建立青年活動中心10個，開展青年鄉(xiāng)土人才培訓(xùn)12場，培訓(xùn)青年1000余名，共建培訓(xùn)示范基地2個，送衛(wèi)生下村義診4次400余人，無償捐贈共建藍(lán)球場的水泥30余噸，幫扶弱勢群體100余人，捐款8000余元，取得了明顯的成效。下面我就這項活動的做法及成效與大家互相交流：

一、立足共青團實際整合資源，注重發(fā)揮青年志愿者活動的品牌效應(yīng)

我們始終將活動定位在充分發(fā)揮共青團自身的組織資源、信息資源和人才資源上，注意克服單純的資金扶持和團組織負(fù)責(zé)人單干的做法，從兩個方面入手，發(fā)揮青年志愿者服務(wù)的品牌效應(yīng)。一是要求參與活動的城鄉(xiāng)團組織充分挖掘本單位在“服務(wù)三農(nóng)”中有參與熱情和一技之長的青年朋友們加入到互動聯(lián)動活動中來，在全市及時組建了42支青年志愿者服務(wù)隊，并實行規(guī)范的青年志愿者注冊登記制度，年終將對這些團組織進(jìn)行綜合考評的基礎(chǔ)上，對活動中表現(xiàn)突出的部分單位和個人進(jìn)行表彰，充分調(diào)動青年志愿者的積極性。二是舉辦“服務(wù)南平機制城鄉(xiāng)團組織互動聯(lián)動”青年志愿者行動授旗儀式。我們統(tǒng)一設(shè)計了青年志愿者服務(wù)隊的旗幟，并在青春廣場舉行了隆重的青年志愿者服務(wù)隊的授旗儀式，市委黃蘇福副書記、組織部吳浩副部長親自為21個結(jié)對團組織授旗，結(jié)對雙方城鄉(xiāng)團組織互相交換青年志愿者行動的旗幟，團市委要求雙方帶著對方的旗幟開展互動聯(lián)動活動，增強雙方的團隊精神和互動聯(lián)動意識。

正是充分發(fā)揮了青年志愿者行動的品牌效應(yīng)，越來越多的熱心青年在奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步的志愿精神的感召下，參與到這項活動中，更廣泛地開發(fā)了共青團的組織資源、信息資源和人才資源，拓寬了全方位服務(wù)農(nóng)村青少年成長成才的途徑。

我們針對全市共青團組織的實際情況，通過充分的調(diào)查思考，設(shè)計并提出了“六個一”的工作目標(biāo)，即：共建一個青年活動中心、培養(yǎng)一批優(yōu)秀青年鄉(xiāng)土人才、培育一些青年大戶致富典型、樹立一種健康向上的風(fēng)尚、幫助一些農(nóng)村弱勢青少年、創(chuàng)建一個農(nóng)村科技示范基地。近一年來，參與活動的城鄉(xiāng)團組織圍繞這“六個一”的工作目標(biāo)開展了一系列扎實有效的活動，為我市農(nóng)村青少年成長成才搭建了一個全新的平臺。

2、樹立健康一種向上的風(fēng)尚。我們要求城區(qū)團組織充分發(fā)揮傳播先進(jìn)文化的優(yōu)勢，努力在農(nóng)村團員青年中開展豐富多彩的文化活動，倡導(dǎo)健康向上的風(fēng)尚。如市林業(yè)局團委組織森工醫(yī)院團支部的7位青年醫(yī)生，到結(jié)對水北鎮(zhèn)二都村為村民送去外科、婦科、五管科、牙科等多項醫(yī)療服務(wù)，通過青年志愿者義診行動改善結(jié)對村民的衛(wèi)生醫(yī)療狀況。煙草局團支部在“五四”青年節(jié)邀請高南村團支部團員20余人到煙草局聯(lián)歡，結(jié)對雙方團員們在猜謎、抽獎、踩氣球等一系列形式多樣的聯(lián)歡活動。高南村團員青年感動地說：“團組織又回到了我們身邊”。邵電公司青年志愿者利用假日時間到結(jié)對的大埠崗村團支部開展法律咨詢、健康咨詢、家電維修等等服務(wù)，深受農(nóng)民朋友們的喜愛，并與當(dāng)?shù)貓F員青年進(jìn)行了一場籃球友誼賽。國稅局黨團支部由張健局長親自帶領(lǐng)本局的團員青年一起到結(jié)對村大竹鎮(zhèn)官墩村參加義務(wù)修路勞動。通過各種活動健康向上的文化活動，營造了濃厚的先進(jìn)文化的氛圍。

3、幫助一些農(nóng)村弱勢青少年。城區(qū)團組織組織青年志愿者積極開展捐資助學(xué)活動，扶持家庭困難、品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生完成學(xué)業(yè)。如人保公司團支部幫助水口寨村失學(xué)兒童2名，每年每人由人保公司提供400元贊助費，讓失學(xué)的兒童重新走進(jìn)寬敞的教室。實驗幼兒園團支部充分發(fā)揮本園辦學(xué)上的優(yōu)勢，幫助宜坊村幼兒園改善辦學(xué)條件，提供教學(xué)上的支持，讓宜村村幼兒園享受城里孩子的教育。邵武通行費征收站團支部幫助張厝中學(xué)初一年級特困生葉麗麗完成九年義務(wù)教育，即每學(xué)期學(xué)雜費300元，直至她完成初中學(xué)業(yè)。通過互聯(lián)互動活動的開展，結(jié)對村的貧困學(xué)生切實感受到了團組織送來的溫暖，進(jìn)一步提高了團組織在農(nóng)村青少年中影響力和感召力。

4、培養(yǎng)一批優(yōu)秀青年鄉(xiāng)土人才。城區(qū)團組織對結(jié)對村的青年鄉(xiāng)土人才實行菜單式培訓(xùn)服務(wù)，即由村里的青年鄉(xiāng)土人才點題，城區(qū)團組織負(fù)責(zé)邀請專家、開辦培訓(xùn)班等形式為結(jié)對村青年鄉(xiāng)土人才提供服務(wù)。市移動公司正是通過這種菜單式的培訓(xùn)為朱山村的青年鄉(xiāng)土人才舉辦了花卉培育、茶葉種植等他們急需的實用技術(shù)培訓(xùn)共3期100余人，在村里反響熱烈。如邵武電信局團支部為三都村送去價值5000元的電腦，無償為其開通“幸福村”農(nóng)情信息服務(wù)業(yè)務(wù)，幫助青年鄉(xiāng)土人才消除信息鴻溝，實現(xiàn)優(yōu)勢互補，資源共享。

5、培育一些青年大戶致富典型。我們要求城區(qū)團組織至少聯(lián)系一個青年大戶，根據(jù)自身優(yōu)勢幫助大戶解決生產(chǎn)經(jīng)營中碰到的具體困難。如自來水公司團支部聯(lián)系了王玢村種植無籽葡萄園的青年大戶。自來水公司團支部充分利用自身優(yōu)勢為葡萄園鋪設(shè)管道引水灌溉,并在技術(shù)上給予指導(dǎo)。同時與城區(qū)各超市聯(lián)系葡萄的銷售，為該青年大戶提供最新的銷售信息，拓寬了銷售渠道。

6、共建一個農(nóng)村科技示范基地。城區(qū)團組織對結(jié)對村團支部的項目扶持，改變了以往簡單的向黨政領(lǐng)導(dǎo)爭取撥款的方式，而是采取技術(shù)、信息和資本入股的方式，建立多種形式的利益共同體，實現(xiàn)項目長效持久地發(fā)展。如地稅局團支部與故縣村團支部采取利益共同體的方式，共建桉樹示范基地，目前20余畝的桉樹示范基地已初具規(guī)模。

三、堅持黨建帶團建，創(chuàng)新互動聯(lián)動的激勵機制

1、在組織環(huán)境上拓展延伸。在互動聯(lián)動對象的選擇上，按照邵委[2004]14號《關(guān)于突出互動聯(lián)動進(jìn)一步深化“南平機制”創(chuàng)新的意見》和邵委[2004]15號《關(guān)于實施下派村支書工作“三扶一”措施的通知》的要求，只要市里安排參加“三扶一”的部、委、辦、局中有團組織或青年文明號的單位，盡量將他們的團組織或青年文明號單位與本單位“三扶一”的下派村團支部結(jié)對。同時與組織部聯(lián)合發(fā)文，邀請市組織部、文明辦、效能辦領(lǐng)導(dǎo)與下派村黨支部書記、團支部書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委負(fù)責(zé)人、城區(qū)團組織或青年文明號負(fù)責(zé)人、城區(qū)團組織所在單位的分管領(lǐng)導(dǎo)，召開座談會，共同探討活動開展的方式，為城鄉(xiāng)團組織互動聯(lián)動活動創(chuàng)造一個良好的組織環(huán)境。邵武市委組織部吳浩副部長還親自帶領(lǐng)人保公司團支部、實驗幼兒園團支部、自來水公司團支部一行人來到洪墩鎮(zhèn)結(jié)對村團支部進(jìn)行了實地察看、調(diào)查，與農(nóng)民朋友親切地交談，了解他們的家庭情況、文化生活情況、發(fā)展經(jīng)濟情況及對發(fā)家致富的信息需求。我們正是借助了組織部的權(quán)威，在活動開展過程中，下派村書記、城區(qū)團組織的分管領(lǐng)導(dǎo)才叫得動、想去動、積極動，保證了活動的扎實推進(jìn)。

2、在考評單位上拓展延伸。市委組織部牽頭，聯(lián)合團市委、文明辦、效能辦參與對結(jié)對城區(qū)團組織和青年文明號單位共同考評。并且把這項工作納入到今年對結(jié)對下派村黨支部和城區(qū)黨組織黨建工作考評的內(nèi)容中，年終予以評比，實現(xiàn)了黨建與團建的互動聯(lián)動。

四、培育典型，跟蹤報道，努力提升“服務(wù)南平機制 城鄉(xiāng)團組織互動聯(lián)動”的品牌形象

我們本著全面開展、典型推動的原則，在抓好21個結(jié)對團組織面上工作的同時，重點抓好朱山村、故縣村、高南村、二都村典型的培育，通過典型的示范效應(yīng)，推動工作落后的城區(qū)團組織主動沉下去開展活動。團市委還與組織部共同編印了兩期城鄉(xiāng)團組織互動聯(lián)動?？?，向各結(jié)對團組織提供一個學(xué)習(xí)交相互促進(jìn)的平臺。對21個城鄉(xiāng)團組織開展的重要互動聯(lián)動活動，我們及時邀請電視臺和報社記者對活動進(jìn)行全方位跟蹤報道，不斷提升活動的品牌形象。

我市以“服務(wù)南平機制城鄉(xiāng)團組織互動聯(lián)動”為主題的青年志愿者行動，在邵武市委組織部的親切指導(dǎo)和關(guān)心下、在全市各團組織的努力下取得了一定成效，成為新形勢下我市黨建帶團建工作的一個亮點，進(jìn)一步激活了農(nóng)村基層團組織的活力。但是，我們的工作與上級要求相比還有一定差距：如互動聯(lián)動覆蓋面不廣，活動發(fā)展不均衡，互動聯(lián)動的方式還有待于進(jìn)一步探討。今后，我們將繼續(xù)深化互動聯(lián)動工作，擴大黨建帶團建成果，不斷創(chuàng)新農(nóng)村團組織工作機制。

二00四年十一月

市委工作匯報存在問題篇六

根據(jù)《中共銅仁地委、銅仁地區(qū)行署關(guān)于銅仁市黨政機構(gòu)改革方案的通知》、《中共銅仁市委、市人民政府關(guān)于銅仁市黨政機構(gòu)設(shè)置的通知》文件精神，設(shè)置銅仁市農(nóng)業(yè)辦公室(銅仁市農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室、銅仁市扶貧開發(fā)辦公室)，為市委、市政府議事協(xié)調(diào)機構(gòu)的常設(shè)辦事機構(gòu)。

一、職能調(diào)整

(一)劃出的職能

糧食豐收、糧食優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)高效示范工程的組織實施交市農(nóng)業(yè)局。

農(nóng)業(yè)生產(chǎn)信息搜集、農(nóng)情聯(lián)系工作交市農(nóng)業(yè)局。

(二)劃入職能

組建協(xié)調(diào)全市農(nóng)村經(jīng)濟信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

負(fù)責(zé)全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)，制定規(guī)劃，擬訂措施。農(nóng)業(yè)扶貧開發(fā)工作的相關(guān)職能。

二、主要職責(zé)

根據(jù)以上職能的調(diào)整，市農(nóng)業(yè)辦公室的主要職責(zé)是：

(一)宣傳貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省委、省政府、地委、行署以及市委、市政府關(guān)于農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)與農(nóng)業(yè)扶貧開發(fā)工作的方針、政策和法律、法規(guī)，加強與涉農(nóng)部門的聯(lián)系，向市委、市政府提供農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟運行情況，并提出建議。

(二)參與研究全市農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，總體布局和產(chǎn)業(yè)政

策，參與擬定農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)扶持發(fā)展龍頭企業(yè)，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營進(jìn)程一。負(fù)責(zé)擬定龍頭企業(yè)年度考核評選標(biāo)準(zhǔn)和龍頭企業(yè)的篩選、推薦工作。

(三)編制全市農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)和扶貧開發(fā)項目實施和管理辦法；負(fù)責(zé)項目的審查、申報和項目實施的檢查、督促、驗收等工作財政共同負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)和農(nóng)業(yè)扶貧開發(fā)資金的回收、使用等工作，會同金融部門做好農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)和扶貧開發(fā)專項貸款項目的立項和監(jiān)督檢查工作；協(xié)調(diào)解決農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)和扶貧開發(fā)工作中出現(xiàn)的重要問題。

(四)制定全市以工代賑和財政扶貧資金建設(shè)基本農(nóng)田工作規(guī)劃和措施，協(xié)調(diào)有關(guān)部門制定和落實山水田林路綜合治理規(guī)劃。負(fù)責(zé)基本農(nóng)田建設(shè)計劃下達(dá)，資金分配、組織實施和檢查驗收工作。

(五)組織指導(dǎo)開展農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)、“綠色證書”培訓(xùn)，農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)培訓(xùn)，農(nóng)業(yè)扶貧開發(fā)培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)全市農(nóng)村固定觀察點工作，會同有關(guān)部門組織實施農(nóng)科教“千百尤工程”。

(六)協(xié)調(diào)全市農(nóng)村經(jīng)濟信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)以及運行中出現(xiàn)的重要問題；參與農(nóng)村基層組織建設(shè)、社會主義精神文明建設(shè)和民主與法制建設(shè)工作。

(七)承辦地委、行署、市委、市政府及省、地農(nóng)業(yè)辦公室交辦的其他事項。

三、

內(nèi)設(shè)機構(gòu)

根據(jù)上述職責(zé)，市農(nóng)業(yè)辦公室設(shè)3個職能科(室)：

(一)辦公室(農(nóng)田基本建設(shè))

協(xié)助本辦領(lǐng)導(dǎo)處理機關(guān)日常工作，制定機關(guān)工作年度計劃、

總結(jié)

和各項規(guī)章制度并組織實施；負(fù)責(zé)機關(guān)文秘、政務(wù)、督辦、會務(wù)、檔案、保密、信訪、財務(wù)、機構(gòu)編報、干部人事、勞動工資、教育培訓(xùn)、公產(chǎn)管理、后勤服務(wù)、目標(biāo)管理、社會治安綜合治理、提案議案辦理和農(nóng)村經(jīng)濟信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。調(diào)查研究涉及農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民的重大問題；負(fù)責(zé)制定農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，負(fù)責(zé)起草全市農(nóng)村經(jīng)濟運行情況報告；負(fù)責(zé)指導(dǎo)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整；負(fù)責(zé)農(nóng)村小康建設(shè)具體工作；負(fù)責(zé)農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)，“綠色證書”培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)全國農(nóng)村固定觀察點全面工作；參與農(nóng)村政策法規(guī)執(zhí)行情況的督促檢查。制定全市以工代賑和財政扶貧資金基本規(guī)劃和年度計劃，負(fù)責(zé)編報基本農(nóng)田建設(shè)實施方案；負(fù)責(zé)基本農(nóng)田建設(shè)計劃下達(dá)、資金分配、組織實施、檢查驗收和考核評比工作；協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好山水林田路綜合治理和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)救災(zāi)工作。

(二)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)科

化經(jīng)營龍頭企業(yè)有關(guān)政策措施、發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，負(fù)責(zé)多種經(jīng)營項目的審查、申報、組織實施、檢查驗收及跟蹤管理工作；負(fù)責(zé)綠色工程和特色產(chǎn)業(yè)項目庫建設(shè)，會同金融部門做好農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)專項貸款項目的立項和督促檢查工作。

(三)農(nóng)業(yè)扶貧開發(fā)科

負(fù)責(zé)制定全市的扶貧開發(fā)工作規(guī)劃及年度計劃，建立、落實扶貧項目管理制度；負(fù)責(zé)扶貧開發(fā)項目的篩選、申報、組織實施、檢查督促、竣工驗收工作，會同財政、金融等部門做好扶貧資金的發(fā)放和回收工作。

四、人員編制

市農(nóng)業(yè)辦公室機關(guān)行政編制8名，其中：主任1名，副主任2名；正副科長4名。機關(guān)后勤服務(wù)人員核定事業(yè)編制2名，由財政全額預(yù)算管理。2007年市農(nóng)業(yè)辦公室機關(guān)行政編制10名，其中：主任1名，副主任2名；紀(jì)檢書記1名，正副科長4名。機關(guān)后勤服務(wù)人員核定事業(yè)編制2名。

1997年：

黨組書記、主任：侯華森

副主任：任明禮、楊元浦、舒永發(fā)

1998年：

黨組書記：侯華森

主任：楊勝良

副主任：任明禮、周金保、2003年：

農(nóng)辦黨組成員、黨組書記兼扶貧辦主任：劉云鶴 主任：劉克亞

農(nóng)辦黨組成員、副主任：龍橋順

2004年：

農(nóng)辦主任、黨組書記：劉云鶴

副主任：龍橋順

2006年：

農(nóng)辦黨組書記、主任：劉欽必

副主任：龍橋順、羅明星

市委工作匯報存在問題篇七

根據(jù)市委有關(guān)要求，現(xiàn)將今年來我縣基層減負(fù)工作落實情況報告如下：

2019年作為“基層減負(fù)年”，縣委嚴(yán)格按照中央、省、市的部署要求，以強烈的政治擔(dān)當(dāng)扛起基層減負(fù)工作任務(wù)，刪繁就簡、革除積弊，各項工作取得了較好成效。

一是突出一個“減”字，在精減文件會議上精準(zhǔn)發(fā)力。由縣委辦公室、縣政府辦公室牽頭，從縣委、縣政府文件做起，對文件、會議從嚴(yán)審核把關(guān)，切實把數(shù)量減下來，把質(zhì)量提上去。一是嚴(yán)控文件數(shù)量。堅持少發(fā)文發(fā)短文，進(jìn)一步規(guī)范行文程序、控制文件數(shù)量、提高發(fā)文質(zhì)量。充分發(fā)揮各類議事協(xié)調(diào)機構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)小組職能，對其成員調(diào)整、一般性工作安排、會議紀(jì)要和領(lǐng)導(dǎo)講話由其自行發(fā)文。1-9月份，縣委、縣政府發(fā)文比去年同期下降xx%，達(dá)到省委下達(dá)的精簡目標(biāo)。二是嚴(yán)控會議數(shù)量。堅持少開會、開短會、開務(wù)實管用的會，對全縣性會議嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)控會議規(guī)格和規(guī)模，對會議內(nèi)容相近的合并召開，對參會范圍基本相似的集中召開，嚴(yán)格執(zhí)行每月第一周“無會周”制度，1-9月份會議數(shù)量同比減少xx%。

二是突出一個“合”字，在規(guī)范督查考核上精準(zhǔn)發(fā)力。制發(fā)《關(guān)于統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核工作的通知》，切實規(guī)范縣級督查檢查考核工作，能合并的堅決合并，能取消的堅決取消，進(jìn)一步簡化程序、壓縮時間，多采用不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待、直奔基層、直插現(xiàn)場的暗訪方式，傾聽群眾訴求，掌握第一手資料，不斷減輕基層負(fù)擔(dān)。2019年度縣級督查檢查考核事項xx項，比2018年減少xx項，精簡xx%。

三是突出一個“建”字，在建立長效機制上精準(zhǔn)發(fā)力。以開展“基層減負(fù)年”活動為契機，全面推行一線指導(dǎo)推動工作落實，制定印發(fā)《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的具體意見》，建立健全督查長效機制，讓基層干部從文山會海和材料報表中解脫出來，把規(guī)定落到實處。建立和完善激勵機制和容錯糾錯機制，改變基層疲于應(yīng)付各種迎評迎檢、過度工作留痕的現(xiàn)狀，讓基層干部減少顧慮、踏實做實、敢于擔(dān)當(dāng)，能夠甩開膀子抓落實。

雖然我縣在落實基層減負(fù)年各項工作上取得了積極進(jìn)展，但是對照中央和省市委要求，還存在一些不足：一是精簡會議上措施還不夠有力，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)視頻會議系統(tǒng)還不完善，還無法充分利用視頻會議系統(tǒng)減輕基層壓力，造成基層干部反復(fù)跑現(xiàn)象；二是督查考核還有待完善?？己藱C制和細(xì)則不夠完善，痕跡主義現(xiàn)象一定程度上還存在。

下一步，我縣將以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，狠抓xx個專項整治工作，堅持把整治形式主義、官僚主義往實里抓、往深里做，通過一系列有力舉措在辦文、辦會、督查、考核上再用勁、再發(fā)力，推動形式主義、官僚主義問題整改終端見效，以實實在在的.整改成效讓基層干部群眾切實感受到減負(fù)成果。

xx區(qū)司法局始終把做好便民利民為民實事作為檢驗政法隊伍教育整頓和黨史教育戰(zhàn)果的重要標(biāo)準(zhǔn)，立足本職，盡銳出戰(zhàn)，不斷創(chuàng)新載體，著力打通便民利民的“最后一公里”，轄區(qū)群眾幸福感獲得感法律意識“幸福滿滿”。

出臺多項舉措，優(yōu)化服務(wù)便民。進(jìn)一步梳理出臺公證、法援、文件合法性審查等便民措施x條，開辟綠色通道，為特殊人群提供上門服務(wù)，高效便捷推行首問負(fù)責(zé)、一次性告知，符合條件的公證立等可取;上墻公示服務(wù)承諾、工作流程，編印《服務(wù)指南》，深化“減證便民專項行動”工作成果，破解思維禁錮，調(diào)整完善x項告知承諾制的證明事項，通過區(qū)政務(wù)服務(wù)網(wǎng)站予以公布。

舉辦多場活動，精準(zhǔn)普法利民。廣泛開展“我為群眾辦實事”普法宣傳活動，深入基層了解群眾法治需求，通過贈書、讀法、講座、法治體檢、現(xiàn)場答疑等多種形式針對合同、勞動仲裁、婚煙、青少年保護和家長里短類群眾法治所需，聚焦群眾想要的“說法”，精準(zhǔn)宣講送達(dá)。組織轄區(qū)律所發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，編印《民法典一百問》《企業(yè)法律風(fēng)險防范一百問》《行政機關(guān)法律風(fēng)險防范》《參閱案例》《青少年法律知識一百問》《社區(qū)居民法律知識一百問》《電信詐騙公益宣傳手冊》等系列讀本和宣傳冊頁x萬余本(份)，并配備電子書，開展“送法六進(jìn)”活動x場，累計惠及群眾x萬余人。“我為群眾辦實事”系列活動啟動儀式暨“送法進(jìn)企業(yè)”活動、“李律師的下午茶”等精準(zhǔn)普法活動被多家媒體報道刊載。結(jié)合“4.15國家安全教育日”宣傳活動，向社區(qū)矯正人員、在校學(xué)生、中小微企業(yè)主和個體經(jīng)營商戶開展“靶向普法”，提高線下普法的精細(xì)化水平。

市委工作匯報存在問題篇八

我所信訪辦是信訪信息的前沿，常會有群眾通過書面、口頭等形式到信訪辦反映，這些來自群眾的第一線資料，既反映出群眾的思想、情緒、意見和要求，又是我們傾聽群眾呼聲、掌握群眾的脈搏、聯(lián)系群眾的寶貴信息資源，由于信息來源渠道多而雜，信息內(nèi)容粗，需要在信訪信息的質(zhì)量上做文章、搞突破，提高信訪信息的真實性和可查性，對潛在和明顯性問題早預(yù)警、早預(yù)防、早化解，增強工作的針對性和主動性。

一、暢通信息渠道，構(gòu)建信訪信息平臺

加強信訪信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，以所信訪辦為依托，建立和完善縱向和橫向的信訪信息網(wǎng)絡(luò)體系，信訪辦根據(jù)實際，及時收集有價值的信息，并對已掌握的信息進(jìn)行梳理歸類。建立信訪信息員制度，把信息網(wǎng)向村延伸，保證重大問題及時發(fā)現(xiàn)、及時反映、及早預(yù)防，梳理有價值的信息，根據(jù)矛盾糾紛的程度和解決問題的難度將信訪信息逐一上報所主管領(lǐng)導(dǎo)。

二、準(zhǔn)確處理信訪信息，把握信訪工作時機

細(xì)排查細(xì)化解，對搜索到信訪信息認(rèn)真篩選，做定量和定性分析，細(xì)心排查，應(yīng)做到“四不放過”，即：苗頭性隱患不放過、緊急事件不放過、熱點難點不放過，重大案件線索不放過。對問題重大、線索具體的.信訪信息，確定專人解決，領(lǐng)導(dǎo)包案，能化解則化解，能立案則立案，做到查準(zhǔn)問題、找準(zhǔn)癥結(jié)、保證穩(wěn)定。對信訪信息量多，群眾反映強烈的問題，一定要組成調(diào)查組深入一線，做到任務(wù)明確、分工具體、責(zé)任到人，努力做到排查一起、化解一起。對一些特定時期易發(fā)多發(fā)的問題，對反映問題復(fù)雜，僅靠信訪辦的力量是難以處理的，主動向局信訪部門匯報，服從配合上級工作協(xié)調(diào)，并開展部門間協(xié)調(diào)，開展大接訪活動，對信訪舉報人和辦案人員實現(xiàn)“雙向”承諾制，()一方面要求信訪群眾提供信息真實準(zhǔn)確；另一方面，讓信訪群眾參與協(xié)助調(diào)查或參與聽證，讓信訪群眾了解真相，打消疑慮。

三、綜合運用信息，維護社會和諧

綜合運用信訪信息是保證信訪舉報工作質(zhì)量的關(guān)鍵，統(tǒng)籌兼顧，完善機制。第一實施反饋，對受理、辦理、辦結(jié)信訪件對信訪人進(jìn)行反饋，對一些重大、有影響的信訪案件，一方面回報信訪人，向其反饋案件調(diào)查過程及處理結(jié)果，爭取其認(rèn)可和支持，另一方面又要回訪問題責(zé)任人，講解相關(guān)法律法規(guī)，了解責(zé)任人情緒狀態(tài)，掌握工作情況，通過優(yōu)化環(huán)境，鼓勵、引導(dǎo)群眾積極舉報，暢通信訪渠道，拓寬信息來源，及時傳遞信息，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，發(fā)揮好信訪信息作用。

市委工作匯報存在問題篇九

電子公文專用章

渝委辦發(fā)〔2010〕54號 核收：

中共重慶市委辦公廳

重慶市人民政府辦公廳

關(guān)于印發(fā)《全市大學(xué)生社會實踐工作

實施方案》的通知

各區(qū)縣（自治縣）黨委和人民政府，市委各部委，市級國家機關(guān)各部門，各人民團體，大型企業(yè)和高等院校：

經(jīng)市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)同意，現(xiàn)將《全市大學(xué)生社會實踐工作實施方案》印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

中共重慶市委辦公廳 重慶市人民政府辦公廳

2010年12月30日

全市大學(xué)生社會實踐工作實施方案

為貫徹落實《中共重慶市委、重慶市人民政府關(guān)于做好大學(xué)生社會實踐工作的通知》（渝委發(fā)?2010?27號）文件精神，制定本實施方案。

一、每名大學(xué)生種100棵樹，每所大學(xué)建1片“大學(xué)林” 由市林業(yè)局牽頭，市教委及相關(guān)區(qū)縣黨委、政府共同組織實施。

（一）任務(wù)安排

1.建“大學(xué)林”。54所高校在25個區(qū)縣（含北部新區(qū)）建立64片“大學(xué)林”，共約2.5萬畝（見附件一）。

2.集中種樹。各高校與相關(guān)區(qū)縣對接，結(jié)合森林工程建設(shè)，就近選擇植樹區(qū)域，分期分批組織大學(xué)生集中種樹，共約40萬畝（見附件二）。

3.分散種樹。結(jié)合社區(qū)綠化、校園綠化、房前屋后綠化、補栽培植和“三進(jìn)三同”等活動，組織和引導(dǎo)大學(xué)生分散種樹。

（二）時間安排

1.2011年初，54所高校和25個區(qū)縣（含北部新區(qū)）分別對接，制定“大學(xué)林”建設(shè)和大學(xué)生種樹實施方案。 2.2011年12月底前，54所高校全部完成“大學(xué)林”種樹任務(wù)。各高?！按髮W(xué)林”統(tǒng)一命名為“某某大學(xué)（高校全名或校名的規(guī)范簡稱）林”。

3.2011至2015年的種樹季節(jié)，采取建“大學(xué)林”、集中種樹和分散種樹等形式，組織大學(xué)生植樹造林。

（三）工作分工

1.市林業(yè)局負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)區(qū)縣，落實各高校“大學(xué)林”、集中和分散種樹區(qū)域，提供技術(shù)指導(dǎo)，參與任務(wù)布置、經(jīng)驗總結(jié)和考核評比工作。

2.市教委負(fù)責(zé)指導(dǎo)和督促各高校開展大學(xué)生種樹活動，做好任務(wù)布置、督促檢查、經(jīng)驗總結(jié)和考核評比工作。

3.相關(guān)區(qū)縣黨委、政府負(fù)責(zé)落實“大學(xué)林”、集中和分散種樹區(qū)域，提供樹苗和工具，協(xié)調(diào)處理“大學(xué)林”建設(shè)及學(xué)生種樹過程中的具體問題，承擔(dān)“大學(xué)林”和集中種樹區(qū)域的管護工作。

4.各高校組織學(xué)生種樹，負(fù)責(zé)交通、飲食、安全保障等工作。

二、組織大學(xué)生帶薪實習(xí)1個月

由市人力社保局牽頭，市直機關(guān)工委、市國資委、市工商聯(lián)、市教委、團市委及各區(qū)縣（自治縣）黨委、政府共同組織實施。

（一）任務(wù)安排 每年為大學(xué)生提供30000個實習(xí)崗位，其中市人力社保局提供2000個實習(xí)崗位，市直機關(guān)工委提供1000個實習(xí)崗位，市國資委提供10000個實習(xí)崗位，市工商聯(lián)提供2000個實習(xí)崗位，各區(qū)縣（自治縣）負(fù)責(zé)提供15000個實習(xí)崗位（2011年度崗位計劃見附件三）。每年組織30000名在校大學(xué)生參加帶薪實習(xí)，重點安排家庭經(jīng)濟困難學(xué)生。

（二）時間安排

1.崗位收集階段。每年11月，各責(zé)任部門組織用人單位收集下一年度實習(xí)崗位。

2.崗位發(fā)布階段。市人力社保局負(fù)責(zé)每年6月中旬、12月中旬收集匯總各責(zé)任部門實習(xí)崗位，會同市教委將崗位信息發(fā)布到相關(guān)網(wǎng)站。市教委將崗位分解到各高校，各高校將對應(yīng)崗位信息發(fā)布到學(xué)校網(wǎng)站。

3.報名組織階段。實習(xí)崗位發(fā)布后，市教委及市級相關(guān)部門指導(dǎo)各高校做好對接工作，并組織大學(xué)生報名參加。

4.帶薪實習(xí)階段。利用每年假期，組織大學(xué)生進(jìn)入各實習(xí)單位參加1個月的實習(xí)活動。

（三）工作分工

1.市人力社保局牽頭負(fù)責(zé)全市大學(xué)生帶薪實習(xí)工作，組織協(xié)調(diào)各區(qū)縣（自治縣）人力社保部門提供實習(xí)崗位，會同市級相關(guān)部門做好任務(wù)布置、督促檢查、經(jīng)驗總結(jié)和考核評比工作。 2.市直機關(guān)工委負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)市級黨政機關(guān)及其事業(yè)單位提供實習(xí)崗位。

3.市國資委負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)市屬國有企業(yè)提供實習(xí)崗位。 4.市工商聯(lián)負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)民營企業(yè)提供實習(xí)崗位。5.各區(qū)縣（自治縣）黨委、政府負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)機關(guān)、事業(yè)單位及區(qū)屬企業(yè)提供實習(xí)崗位。

6.市教委負(fù)責(zé)組織高校與相關(guān)單位的對接工作。 7.團市委負(fù)責(zé)組織高校學(xué)生骨干參加帶薪實習(xí)活動。8.各高校組織學(xué)生參加帶薪實習(xí)，負(fù)責(zé)交通、安全保障等工作。

三、到農(nóng)村“三進(jìn)三同”1個月

由團市委、市教委牽頭，市委組織部及相關(guān)區(qū)縣（自治縣）黨委、政府共同組織實施。

（一）任務(wù)安排

各高校與區(qū)縣（自治縣）黨委、政府共建大學(xué)生“三進(jìn)三同”實踐活動基地（見附件四）。采取集中與分散相結(jié)合的方式，由市、校、院（系）三級組織實施。每年集中組織的“三進(jìn)三同”實踐活動，主要面向?qū)W生干部、學(xué)生黨員和入黨積極分子等。分散安排其余大學(xué)生開展“三進(jìn)三同”實踐活動。

（二）時間安排 以寒暑假期為主，也可結(jié)合課程

教學(xué)

實際，靈活安排“三進(jìn)三同”實踐活動。每次集中組織的“三進(jìn)三同”實踐活動不少于1個星期，大學(xué)生在校期間參加該項活動總時間不少于1個月。

（三）工作分工

1.團市委、市教委牽頭負(fù)責(zé)全市大學(xué)生到農(nóng)村“三進(jìn)三同”實踐活動，做好任務(wù)布置、督促檢查、經(jīng)驗總結(jié)和考核評比工作。

2.市委組織部負(fù)責(zé)落實大學(xué)生“三進(jìn)三同”實踐活動基地，指導(dǎo)全市大學(xué)生“三進(jìn)三同”實踐活動。

3.相關(guān)區(qū)縣（自治縣）黨委、政府負(fù)責(zé)安排大學(xué)生入住農(nóng)戶家庭的食宿、安全保障等，協(xié)調(diào)處理“三進(jìn)三同”實踐活動中的具體問題。

4.各高校組織大學(xué)生參加“三進(jìn)三同”實踐活動，負(fù)責(zé)交通、安全保障等工作。

四、到企業(yè)做工1個月

由市國資委牽頭，市經(jīng)濟信息委、市工商聯(lián)、市教委、團市委共同組織實施。

（一）任務(wù)安排

市國資委牽頭建立國有企業(yè)、民營企業(yè)學(xué)工活動基地（見附件五）。結(jié)合學(xué)生課程實習(xí)、專業(yè)實訓(xùn)、青年就業(yè)見習(xí)、畢業(yè)實習(xí)和社會調(diào)查等，采取集中與分散相結(jié)合的形式，組織大學(xué)生開展學(xué)工活動。

（二）時間安排

1.每年12月底前，市國資委、市教委分別到國有企業(yè)和高校調(diào)研，收集校企合作信息；市國資委和市工商聯(lián)分別確定國有企業(yè)、民營企業(yè)學(xué)工基地。

2.市教委負(fù)責(zé)及時將學(xué)工信息發(fā)布到各高校，同時會同市國資委等相關(guān)部門，采取分配與指導(dǎo)相結(jié)合的方式，確定當(dāng)年學(xué)工指標(biāo)，公布相關(guān)信息。

3.學(xué)工信息公布后，各高校與相近學(xué)工基地對接，簽訂相關(guān)協(xié)議，分期分批組織學(xué)生到企業(yè)做工1個月。

（三）工作分工

1.市國資委牽頭負(fù)責(zé)全市大學(xué)生學(xué)工活動，會同市級相關(guān)部門建立學(xué)工活動基地，做好任務(wù)布置、技術(shù)指導(dǎo)、督促檢查、經(jīng)驗總結(jié)和考核評比工作。

2.市教委負(fù)責(zé)及時發(fā)布學(xué)工信息，組織高校與學(xué)工基地對接，指導(dǎo)高校開展學(xué)工活動。

3.團市委負(fù)責(zé)建立青年就業(yè)見習(xí)基地，組織團員青年學(xué)生參加就業(yè)見習(xí)活動。

4.各高校組織學(xué)生參加學(xué)工活動，負(fù)責(zé)交通、安全保障等工作。

五、開展學(xué)軍1個月 由重慶警備區(qū)、市教委共同負(fù)責(zé)組織實施。

（一）任務(wù)安排

學(xué)軍活動包括軍事技能訓(xùn)練、軍事理論教學(xué)和國防教育活動，總時間為1個月。其中軍事技能訓(xùn)練時間不少于15天。

（二）工作分工

1.重慶警備區(qū)協(xié)調(diào)駐渝部隊和軍事院校，選派軍事教官，編制訓(xùn)練大綱和計劃，提供軍訓(xùn)所需武器彈藥等。

2.市教委負(fù)責(zé)組織高校與駐渝部隊的對接工作，做好任務(wù)布置、督促檢查、經(jīng)驗總結(jié)和考核評比工作。

3.各高校組織學(xué)生參加學(xué)軍活動，負(fù)責(zé)交通、安全保障等工作。

由市教委牽頭，市委宣傳部、團市委共同組織實施。

（一）任務(wù)分解

組織全市在校大學(xué)生結(jié)合種樹、帶薪實習(xí)、學(xué)農(nóng)、學(xué)工和學(xué)軍等活動，圍繞我市經(jīng)濟社會發(fā)展重點、熱點、難點問題，深入農(nóng)村、社區(qū)和工礦企業(yè)調(diào)查研究，每人至少撰寫1篇有價值的調(diào)研報告。調(diào)研內(nèi)容包括重慶城鄉(xiāng)統(tǒng)籌情況、重大“民生工程”實施情況、農(nóng)村增收脫貧情況、“五個重慶”建設(shè)情況，以及市委、市政府和市級相關(guān)部門交辦的其他調(diào)研內(nèi)容。

（二）工作分工

1.市教委牽頭負(fù)責(zé)全市大學(xué)生社會調(diào)研活動，做好大學(xué)生調(diào)研活動的任務(wù)布置、督促檢查、經(jīng)驗總結(jié)、成果運用和考核評比工作。

2.市委宣傳部負(fù)責(zé)會同市級相關(guān)部門，確定每年調(diào)研內(nèi)容，搭建展示交流優(yōu)秀調(diào)研報告的平臺。

3.團市委負(fù)責(zé)指導(dǎo)各高校開展社會調(diào)研工作。 4.各高校負(fù)責(zé)組織師資力量，指導(dǎo)大學(xué)生開展調(diào)研活動。

七、保障措施

（一）組織保障

市委、市政府建立全市大學(xué)生社會實踐工作聯(lián)席會議制度。市級相關(guān)部門和各高校，要明確分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和具體辦事人員。各區(qū)縣（自治縣）由黨委副書記負(fù)責(zé)分管大學(xué)生社會實踐工作，并明確１名黨委辦公室副主任專門負(fù)責(zé)有關(guān)組織協(xié)調(diào)工作。

（二）安全保障

各高校負(fù)責(zé)大學(xué)生社會實踐期間的安全保障工作。各接收單位和相關(guān)區(qū)縣（自治縣）配合做好大學(xué)生在本地本單位實踐期間的安全保障工作。市人力社保局、市直機關(guān)工委、市國資委、市工商聯(lián)和市教委分別負(fù)責(zé)簽訂企業(yè)、單位與高校的《大學(xué)生社會實踐合作協(xié)議》。市公安局負(fù)責(zé)大學(xué)生社會實踐活動的交通安全保障工作。市教委負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)保險公司，將大學(xué)生社會實踐活動納入高校校方責(zé)任險范疇。

（三）后勤保障

各區(qū)縣（自治縣）黨委、政府和市級各相關(guān)部門、單位要按照職責(zé)分工，切實做好大學(xué)生社會實踐的后勤保障工作。市財政局負(fù)責(zé)安排大學(xué)生社會實踐工作專項經(jīng)費，做好重大活動的經(jīng)費預(yù)決算等工作。市交委負(fù)責(zé)配合各高校，做好大學(xué)生社會實踐的交通保障工作。

（四）營造氛圍

市委宣傳部負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)市屬新聞媒體和中央媒體，市級相關(guān)部門、各責(zé)任單位、各區(qū)縣（自治縣）和高校要采取各種形式，深入宣傳報道大學(xué)生社會實踐中的生動事例、先進(jìn)典型、成功經(jīng)驗和良好效果，積極引導(dǎo)各級各部門、各單位創(chuàng)造性地開展大學(xué)生社會實踐工作，共同營造全社會關(guān)心支持大學(xué)生社會實踐的良好氛圍。

（五）督促檢查

市委督查室和市政府督查室負(fù)責(zé)督促檢查市級部門和相關(guān)區(qū)縣（自治縣）落實大學(xué)生社會實踐工作的情況。市級各牽頭部門負(fù)責(zé)督促檢查相關(guān)單位落實大學(xué)生社會實踐單項活動的情況。市教委負(fù)責(zé)督促檢查各高校落實大學(xué)生社會實踐工作的情況。市教委負(fù)責(zé)統(tǒng)一制作《大學(xué)生社會實踐手冊》，各高校確保大學(xué)生人手一冊，并督促大學(xué)生如實填寫。

（六）考核評比 市教委負(fù)責(zé)牽頭制定全市大學(xué)生社會實踐工作考核辦法，匯總?cè)写髮W(xué)生社會實踐各單項活動實施情況，組織召開全市大學(xué)生社會實踐工作經(jīng)驗交流會議。不定期召開全市大學(xué)生社會實踐工作總結(jié)表彰大會，對成績突出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人給予表彰獎勵。

市委工作匯報存在問題篇十

3月下旬召開的中央層面整治形式主義為基層減負(fù)專項工作機制會議要求，鍥而不舍推進(jìn)專項工作，讓基層干部有更多時間和精力用在抓落實上，要以釘釘子精神推動黨中央出臺的一系列暖心貼心的減負(fù)舉措落地見效，更好地做到讓基層干部有感、讓人民群眾受益。

黨的事業(yè)根基在基層，關(guān)鍵在干部。形式主義是基層干部意見最大、反映最強烈的負(fù)擔(dān)，黨中央對基層減負(fù)工作始終高度重視，黨的十九大以來，黨中央將整治形式主義與為基層減負(fù)結(jié)合起來，無論是建立中央層面的專項工作機制，還是將xx年確定為“基層減負(fù)年”，在黨的歷史上都是第一次。今年已是第四個年頭，經(jīng)過三年的持續(xù)發(fā)力，為基層減負(fù)工作從建立到發(fā)展、從抓點到帶面，催生了思想觀念之變、工作作風(fēng)之變、黨群干群關(guān)系之變。喊口號、走過場的情況大為減少，形式主義、官僚主義的生存空間被大大擠壓，基層干部輕裝上陣干事創(chuàng)業(yè)的氛圍日益濃厚。基層減負(fù)工作，成為各級各部門做到“兩個維護”的重要實踐，密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系的堅實橋梁，加強黨的作風(fēng)建設(shè)、進(jìn)行自我革命的有力抓手。

實打?qū)嵉臏p負(fù)成績單讓基層干部和人民群眾點贊喝彩，但也要清醒看到，形式主義問題具有頑固性和反復(fù)性，在一些地方為基層減負(fù)還存在不少問題，要堅決防止反彈回潮、隱形變異和疲勞厭戰(zhàn)，否則很有可能“一篙松勁退千尋”。比如，有的以“改頭換面”來“瞞天過?！?，將督查檢查組改叫“調(diào)研組”，把紅頭文件改“白頭”，將考核變排名、排名變通報，滋生出不少新變種；有的認(rèn)為形式主義、官僚主義難以根治，有點成效就想“鳴金收兵”，結(jié)果導(dǎo)致疫情防控、安全生產(chǎn)等領(lǐng)域關(guān)口失守；有的雖然建立了專項工作機制，但主體責(zé)任不緊不實，協(xié)同發(fā)力不足、長效建設(shè)不夠，導(dǎo)致減負(fù)工作抓抓停停，政策執(zhí)行聲音層層變?nèi)?、效果層層遞減。尤其是，減負(fù)的核心要義在于把基層干部從一些無謂的事務(wù)中解脫出來，但有的人卻“歪嘴和尚念歪經(jīng)”，把減負(fù)當(dāng)成工作“減速”“減質(zhì)”乃至“減責(zé)”的“擋箭牌”，假借“減負(fù)”之名，工作求“簡”不求“精”，降低標(biāo)準(zhǔn)、放松要求，干工作時慢半拍，削減抓工作的力度。

基層減負(fù)不能一陣風(fēng)，必須穩(wěn)中求進(jìn)、久久為功，不斷鞏固拓展工作成效。要在解決重點問題上下功夫?；鶎邮屈h中央決策部署落實的“最后一公里”，要站在黨和國家事業(yè)發(fā)展的高度，堅決打掉貫徹落實黨中央決策部署中的形式主義“攔路虎”，及時發(fā)現(xiàn)和整治貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展等工作中的.形式主義問題，對疫情防控、鄉(xiāng)村振興、安全生產(chǎn)等事關(guān)人民群眾安危福祉的重點領(lǐng)域出現(xiàn)的形式主義問題寸步不讓，切實增強整治形式主義為基層減負(fù)的針對性和實效性。要練就精準(zhǔn)識別的“火眼金睛”，任憑作風(fēng)頑疾花樣翻新，也能做到露頭就打。加重基層負(fù)擔(dān)的形式主義屢禁不止、屢治不息，既有上行下效的歪風(fēng)使然，也有以下瞞上的私心作祟，必須加強上下聯(lián)動、左右協(xié)調(diào)，在建立長效機制上著力，把為基層減負(fù)工作中形成的成熟經(jīng)驗和有效措施固化下來，不斷提高制度化、規(guī)范化水平。

基層干部身處服務(wù)群眾工作一線，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。為基層干部“松綁”所釋放的“紅利”，歸根到底要讓人民群眾看得見、摸得著。必須更加注重源頭治理和強基固本，更加注重解決實際問題，更加注重惠及人民群眾，通過基層減負(fù)營造鼓勵創(chuàng)新、寬容失誤的環(huán)境，讓基層干部得到更多關(guān)心關(guān)愛，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的積極性主動性，從而真正把基層減負(fù)的實效轉(zhuǎn)化為人民群眾更加充盈的獲得感。

市委工作匯報存在問題篇十一

尊敬的宣組長，巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

今天，省委巡視組親臨建水檢查指導(dǎo)工作，這是對我們工作的有力鼓舞與鞭策，是對全縣干部的真正關(guān)愛與幫助，在此，我代表縣級四套班子及全體干部職工，向巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

下面，按照巡視組的要求，結(jié)合建水縣工作實際，我重點匯報幾個方面的情況。

一、建水基本縣情及經(jīng)濟社會發(fā)展概況

（一）基本縣情

建水縣位于云南省南部、紅河中游北岸，總面積3789平方公里，總?cè)丝?3萬，轄8鎮(zhèn)6鄉(xiāng)、142個村委會、11個社區(qū)，農(nóng)業(yè)人口42.7萬，占總?cè)丝诘?3.24%。世居漢、彝、回、哈尼、傣、苗6個少數(shù)民族，少數(shù)民族人口占總?cè)丝诘?8.7%。

建水歷史悠久，人文薈萃，資源富集。早在漢唐時期，建水就是云南通往東南亞的交通要道，明清兩朝設(shè)臨安府，元代以來成為滇南政治、軍事、經(jīng)濟、文化和交通中心，中原漢文化與邊地民族文化交流融匯、多元并存，素有“滇南鄒魯”、“文獻(xiàn)名邦”的美譽?？h境內(nèi)有國家級文物保護單位5個，融合了歷史、人文、自然、民族多種特征的重點文物及景觀有120余處。建水文廟、朱家花園、團山古民居、納樓司署、朝陽樓、雙龍橋等眾多文物古跡至今保存完好。多樣性的物候和礦藏構(gòu)成了建水得天獨厚的自然資源。這里氣候溫和，光熱充足，適宜種植溫、熱、亞熱帶經(jīng)濟作物和瓜果蔬菜，是有名的“中國果品之鄉(xiāng)”,被列為國家級農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)縣，全國無公害蔬菜生產(chǎn)示范基地縣，全國生豬出欄、外調(diào)大縣，全國糧食生產(chǎn)先進(jìn)單位。境內(nèi)分布著錳、鐵、銅、鉛鋅、鈦等20余種礦藏，錳儲量居云南第二位，鉛鋅儲量居第四位，是我國主要放電錳產(chǎn)地之一。深厚的文化底蘊和雄奇的自然景觀構(gòu)成獨具魅力的旅游資源，以亞洲最大的溶洞4a級景區(qū)“燕子洞”為代表的溶洞奇觀與臨安古城等人文景觀、民族風(fēng)情交相輝映。1994年，建水縣被命名為“國家歷史文化名城”和“國家重點風(fēng)景名勝區(qū)”。2005年，團山古民居被列入世界紀(jì)念性建筑遺產(chǎn)保護名錄；2006年，縣城所在地臨安鎮(zhèn)被評為“云南十大名鎮(zhèn)”之一。

（二）經(jīng)濟社會發(fā)展情況

近年來，建水縣緊緊圍繞實施“工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、文化旅游、開放帶動”四大戰(zhàn)略，培植“新型工業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、國際型旅游業(yè)”三大產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)“傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)大縣向現(xiàn)代工業(yè)強縣跨越、人力資源大縣向縣域經(jīng)濟強縣跨越”兩大目標(biāo)的工作思路，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持在挑戰(zhàn)中把握機遇，在困境中突破奮進(jìn)，在發(fā)展中贏得主動，團結(jié)帶領(lǐng)全縣廣大干部群眾攻堅克難，扎實推進(jìn)重大項目、重大工程建設(shè)，全力推進(jìn)建水新發(fā)展。2009年全縣完成縣域生產(chǎn)總值55.71億元，比2007年增長23%，三次產(chǎn)業(yè)比重由2007年的24∶39∶37調(diào)整為24.2∶36.1∶39.7，其中：第一產(chǎn)業(yè)13.4億元、比2007年增長45.6%；第二產(chǎn)業(yè)20.15億元、—1—比2007年增長24.8%；第三產(chǎn)業(yè)22.06億元、比2007年增長43.9%。完成財政總收入6.18億元，比 2007年增長27.7%，其中地方一般預(yù)算收入完成3.78億元，比2007年增長40.3%。完成固定資產(chǎn)投資48.17億元，比2007年增長134.3%。接待國內(nèi)外游客183.7萬人（次），比2007年增長32.1%，旅游業(yè)總收入實現(xiàn)6.67億元，比2007年增長53.0%。實現(xiàn)農(nóng)民人均純收入3645元，比2007年增長31.7%。今年1—8月份，實現(xiàn)縣域生產(chǎn)總值39.38億元，同比增長10.7%；完成財政總收入4.55億元，同比增長25%，其中地方一般預(yù)算收入完成2.7億元，同比增長30.1%；完成固定資產(chǎn)投資36.24億元，同比增長16.1%。

—2—目建設(shè)，為建水實現(xiàn)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型打下了堅實的基礎(chǔ)。為解決好園區(qū)水、電、交通等問題，縣委、縣政府采取多種融資方式，大力推進(jìn)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，全長13.16公里、預(yù)計總投資3.45億的建水工業(yè)大道一期路段已基本完成路基建設(shè)，近期就可投入使用；鐵路專線建設(shè)已進(jìn)入評審程序。輸電工程墨紅線500kv建水串補站及220kv臨安變電項目順利竣工，新建500kv惠歷變電項目已在5月開工建設(shè)。

在抓工業(yè)園區(qū)建設(shè)的同時，我們還通過大力整頓礦山秩序，穩(wěn)步推進(jìn)礦產(chǎn)資源整合工作，加快實施工業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，通過收購、合并、股份制等多種方式有效整合資源，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級。積極抓好節(jié)能減排降耗工作的落實，列入州級能源審計的8戶企業(yè)正在進(jìn)行技術(shù)改造，其中5戶企業(yè)能源審計報告已通過審核，7戶企業(yè)已完成清潔生產(chǎn)審核報告，待上級組織評審驗收。

（一）型水庫除險加固，投資1.64億完成了各類水利建設(shè)工程5787件；實施了一批農(nóng)村“通達(dá)”、“暢達(dá)”工程，累計投資2.09億修建農(nóng)村道路107條893公里，80%的村委會實現(xiàn)了路面硬化，農(nóng)村交通條件得到大力改善。積極推進(jìn)集體林權(quán)制度改革和中低產(chǎn)林改造工作，促進(jìn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，生態(tài)環(huán)境得到改善。新農(nóng)村建設(shè)、扶貧開發(fā)工程有序推進(jìn)，家電下鄉(xiāng)、糧食補貼、農(nóng)機補貼等惠農(nóng)政策全面落實，農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。

—4—湖：廣慈湖、臨安湖、小桂湖；三河：瀘江河、沙拉河、象沖河），大力推進(jìn)古城保護與開發(fā)建設(shè)，完善新區(qū)市政基礎(chǔ)設(shè)施，加強城市建設(shè)、管理和經(jīng)營。按照“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一設(shè)計、產(chǎn)權(quán)不變、政府補貼、誰建誰有、限時完成”的原則，繼續(xù)實施古城風(fēng)貌保護與恢復(fù)工程，先后完成了臨安路、翰林路、北正街立面改造工程，正在進(jìn)行迎暉路街面改造；完成了西城樓、學(xué)政考棚修復(fù)工程及廣慈湖生態(tài)公園、團山古村、雙龍橋保護工程建設(shè)；體育運動中心、文博館等公益設(shè)施建設(shè)已基本建成；制定出臺了《建水城市建設(shè)拆遷管理辦法》，啟動實施了青山路、仁和路等21條市政道路及零公里片區(qū)、小桂湖公園、臨安府衙、沙拉河、瀘江煙柳景觀區(qū)等項目改造工程；城市垃圾處理廠已建成投產(chǎn)，污水處理廠、城市天然氣等項目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)；青山生態(tài)園等項目完成了規(guī)劃編制，進(jìn)入招商引資階段。全縣城鎮(zhèn)化率達(dá)35.2%，城市建成區(qū)面積11.83平方公里。

近年來，建水進(jìn)一步加大了旅游宣傳促銷力度。建水紫陶申報“中國名陶之鄉(xiāng)”順利通過了國家非物質(zhì)文化遺產(chǎn)考察組評審；成功舉辦了六屆建水孔子文化節(jié)和2009年全國汽車、摩托車場地越野錦標(biāo)賽。建水文化旅游知名度進(jìn)一步提升，先后被評為“中國最令人向往的50大旅游勝地”、“年度最具活力旅游省市”和“中國最具民俗文化特色旅游目的地”。截止8月，全縣共接待國內(nèi)外游客141.49萬人（次）、同比增長12.4%，旅游業(yè)總收入實現(xiàn)6.33億元，同比增長16.9%。

—5—四是強化項目建設(shè)和招商引資工作，進(jìn)一步拉動經(jīng)濟增長。把項目建設(shè)作為應(yīng)對國際金融危機、拉動經(jīng)濟增長的重要工作，搶抓中央擴大內(nèi)需政策機遇，以國家投資和重點扶持產(chǎn)業(yè)為導(dǎo)向，強化爭取項目、項目建設(shè)和招商引資工作。2007年以來，全縣引進(jìn)簽約招商項目46個，協(xié)議投資152.2億元，簽約項目到位州外資金44.32億元；累計申報中央投資補助項目590項，涉及總投資130億元。共實施投資1000萬元以上重點建設(shè)項目181個、涉及總投資181.4億元，現(xiàn)已完成投資112億元，竣工項目123個。爭取到2008至2010年擴大內(nèi)需新增中央預(yù)算內(nèi)資金項目58個，涉及總投資3.14億元，其中中央預(yù)算內(nèi)資金1.76億元，目前已完成投資1.43億元，竣工項目25個。全面實施“十大工程”、“五大項目”，涉及工業(yè)建設(shè)、市政和旅游基礎(chǔ)設(shè)施、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施及環(huán)境保護等領(lǐng)域，預(yù)計總投資96.72億元。其中紅園山飲水隧洞工程、臨安府衙恢復(fù)與保護工程等重大項目已啟動前期工作。通過項目的引進(jìn)和投資，進(jìn)一步拉動了全縣經(jīng)濟增長。

五是關(guān)注民生，統(tǒng)籌推進(jìn)社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持以人為本的發(fā)展理念，高度關(guān)注民生問題，認(rèn)真抓好教育、衛(wèi)生、文化及城市就業(yè)再就業(yè)工作。繼續(xù)推進(jìn)素質(zhì)教育，優(yōu)化教育結(jié)構(gòu)，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升，建水一中高考各項指標(biāo)多年來保持著在全州的領(lǐng)先地位，“紅煙園丁獎”及上線率均位列全州第一；推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革和縣鄉(xiāng)村三級衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)，全面開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險和計劃生育“獎優(yōu)免補”

—6—政策兌現(xiàn)工作，完成了14所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)，建成125所村衛(wèi)生室，有效改善了群眾看病難、看病貴的問題；加強基層文化活動場所建設(shè)，堅持開展科技文化下鄉(xiāng)活動，深入實施廣播電視“村村通”工程，全縣廣播、電視覆蓋率分別達(dá)99.05%和96.31%；積極開展“全國衛(wèi)生縣城”、“雙擁模范縣”、“平安建水”等創(chuàng)建活動，榮獲全國雙擁模范縣“七連冠”；全力維護社會穩(wěn)定，開展了網(wǎng)上信訪、領(lǐng)導(dǎo)接訪、大下訪活動，成功調(diào)處了一批歷史遺留問題和疑難信訪問題。三年來共受理人民群眾來信來訪13270件（批）次，26654（人）次，全縣信訪量同比分別下降19.6%和21.5%；各項社會保障措施及惠民工程得到全面落實，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.05%內(nèi)，維護了民族團結(jié)、社會穩(wěn)定的良好局面。

二、縣委五項工作情況

認(rèn)真組織開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀及創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，在廣大干部群眾中努力營造謀事、干事、成事的發(fā)展氛圍。

—7—理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，努力增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。始終堅持把理想信念教育貫穿于領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)中，作為中心組學(xué)習(xí)和民主生活會的重要內(nèi)容，樹立“學(xué)習(xí)就是生活，學(xué)習(xí)就是工作，學(xué)習(xí)就是責(zé)任，學(xué)習(xí)就是追求”的理念，強化領(lǐng)導(dǎo)干部對黨忠誠、為黨分憂，對民盡責(zé)、為民奉獻(xiàn)意識。始終堅持和改進(jìn)縣委中心組學(xué)習(xí)制度，每個季度組織一次專題學(xué)習(xí)研討，統(tǒng)一思想，分析形勢，解決問題。始終堅持站在解放思想的前列，強化發(fā)展意識、進(jìn)取意識、開放意識，用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思路、發(fā)展的辦法解決前進(jìn)中的問題，不斷增強改革創(chuàng)新意識。始終堅持和完善行政問責(zé)、服務(wù)承諾、首問責(zé)任和限時辦結(jié)“四項制度”，加強對機關(guān)作風(fēng)的督查，嚴(yán)肅查處不作為、慢作為、亂作為行為。

—8—黨內(nèi)民主建設(shè)的水平?？h委班子以身作則，在堅持集體領(lǐng)導(dǎo)上給各級領(lǐng)導(dǎo)班子作出了表率，建立了有統(tǒng)有分、統(tǒng)分結(jié)合的常委分工負(fù)責(zé)制，強調(diào)每個常委既要獨擋一面，又要當(dāng)好參謀；既當(dāng)主將掛帥出征，又當(dāng)隊員搞好配合。在作出重大決策之前，縣委都要組織專題調(diào)研，圍繞決策事項，通過召開常委擴大會議、座談會和下發(fā)征求意見稿、公示決策事項等形式，廣泛征求意見和建議，為縣委科學(xué)決策奠定基礎(chǔ)。凡屬政策性的大事，凡屬全局性的問題，凡屬重要人事安排，凡屬重大項目決策，縣委始終按程序辦事，充分發(fā)揚民主，不搞“一言堂”，從而在班子中營造出一個既有民主又有集中的政治局面，保證了決策質(zhì)量。四是以強化監(jiān)督為保證，確保基層黨內(nèi)民主建設(shè)落到實處。加強上級黨組織對下級黨組織的監(jiān)督，建立請示報告制度。同時，抓好各級黨組織自身監(jiān)督，進(jìn)一步嚴(yán)格組織生活。

（三）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。以執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》為切入點，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，大力加強反腐倡廉建設(shè)，加大查辦違紀(jì)違法案件工作力度，不斷提高全縣廉政建設(shè)的質(zhì)量和水平，在全縣營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。縣委、縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，并把《廉政準(zhǔn)則》落實執(zhí)行情況列為一項重要內(nèi)容，同時按照“更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)”的要求，加強反腐倡廉建設(shè)，確保教育不放松，制度不落空，監(jiān)督不弱化，懲治不手軟。大力開展廉政文化工程建設(shè)，深入實施廉政文化建設(shè)進(jìn)機關(guān)、—9—進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)醫(yī)院、進(jìn)家庭、進(jìn)軍營等“八進(jìn)”活動，筑牢拒腐防變的思想道德防線。推進(jìn)體制機制改革和規(guī)章制度建設(shè)，加大以工程招投標(biāo)、政府采購、土地轉(zhuǎn)讓、重大資產(chǎn)處臵等重點領(lǐng)域的專項治理力度，堅決懲治腐敗，糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。健全監(jiān)督制約機制，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的監(jiān)督。

（四）強化作風(fēng)建設(shè)，塑造領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍良好形象。縣委始終圍繞“立黨為公、執(zhí)政為民”這個目標(biāo)，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識。不斷健全和完善民情懇談、領(lǐng)導(dǎo)干部接訪日、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點等制度，傾聽群眾呼聲，保證民情反映、民意表達(dá)渠道的暢通。堅持把好“三個環(huán)節(jié)”關(guān)，確?？h委領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會質(zhì)量。充分做好會前準(zhǔn)備，廣泛征求成員意見，找準(zhǔn)問題；認(rèn)真總結(jié)，制定措施，暢通監(jiān)督渠道，抓好整改落實。要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須在其位，謀其政，干其事，把主要精力用在本職工作上，用在建水經(jīng)濟社會發(fā)展上，反對弄虛作假，反對推諉扯皮，反對懶散拖拉，反對延期誤時，并進(jìn)一步加強目標(biāo)績效管理，對全縣各級各部門目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行定期檢查通報、定期督察和隨時抽查，動態(tài)修訂考核目標(biāo)和辦法，進(jìn)一步建立健全了效能考核長效機制。

（五）落實四項制度，嚴(yán)格干部選拔任用程序。堅持注重品行、崇尚實干、重視基層、鼓勵創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，提高干部隊伍建設(shè)的質(zhì)量。按照“領(lǐng)導(dǎo)干部熟—10—知、組工干部精通、干部群眾了解”的要求，縣委把《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等干部選拔任用工作政策法規(guī)納入中心組學(xué)習(xí)范疇。同時，把對干部監(jiān)督四項制度的學(xué)習(xí)貫徹作為當(dāng)前的中心工作來抓，將四項監(jiān)督制度列入黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會對照檢查的重要內(nèi)容，并專題召開會議研究，同時，向縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部及各黨委下發(fā)了“四項監(jiān)督制度”學(xué)習(xí)讀本，并組織全縣科級以上領(lǐng)導(dǎo)及人事、紀(jì)檢部門干部722人參加四項監(jiān)督制度測試，2257名干部職工參加全省知識競賽。在干部選拔任用中嚴(yán)格操作規(guī)程，嚴(yán)格按照四項監(jiān)督制度的要求，強化責(zé)任落實，切實抓好考察員隊伍建設(shè)，認(rèn)真落實干部選拔任用“一報告兩評議”工作。繼續(xù)深化干部人事制度改革，加大競爭性選拔干部的力度。在繼2007年對5個縣級機關(guān)副科級職務(wù)進(jìn)行公開選拔之后，于2009年11月，以盤江鄉(xiāng)為試點，采用公推直選的方式，通過召開全鄉(xiāng)黨員大會順利選舉產(chǎn)生鄉(xiāng)黨委書記、紀(jì)委書記；今年從“公開選拔”、“競爭上崗”、“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記預(yù)推優(yōu)選”三大板塊入手，選拔出副科級領(lǐng)導(dǎo)5名，系統(tǒng)內(nèi)競爭上崗16名（其中正科級崗位6個，副科級崗位9個，股級崗位1個），預(yù)推出鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記預(yù)備人選4名。進(jìn)一步加大了對賄選和拉票行為治理的宣傳、受理和查處力度，切實做好鄉(xiāng)村換屆選舉工作。完善監(jiān)督舉報平臺，拓寬和暢通干部群眾反映問題的渠道，嚴(yán)格查處違規(guī)違紀(jì)行為，進(jìn)一步提高干部選拔任用公信度。

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三、基層黨組織建設(shè)

近年來，我縣緊緊圍繞破難題、解民憂、求實效的目標(biāo)，堅持全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，不斷加強基層黨組織建設(shè)，不斷增強各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推動全縣科學(xué)發(fā)展提供堅實的政治和組織保證。

—13—縣共舉辦會議培訓(xùn)502場次，參學(xué)28140人次；遠(yuǎn)程教育站點學(xué)習(xí)697場次，參學(xué)27550人次；舉辦培訓(xùn)班140期，參學(xué)11969人次；其他方式培訓(xùn)68場次，參學(xué)4568人次。14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦培訓(xùn)班172期，參訓(xùn)2713人次?？h、鄉(xiāng)兩級累計投入教育培訓(xùn)經(jīng)費123.98萬元。

（二）重思想、定主題，全面掀起爭創(chuàng)活動熱潮。我縣按照中央和省州黨委關(guān)于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求，縣委及時召開動員大會，作了工作部署，統(tǒng)一了思想，成立了以縣委書記為組長的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合建水實際，通過建立“六項機制”（領(lǐng)導(dǎo)機制、交流機制、幫帶機制、督查機制、考核機制、宣傳機制），用好“五項抓手”（分類指導(dǎo)、活動創(chuàng)新、宣傳報道、示范創(chuàng)建、公開承諾），實施“四項工程”（“素質(zhì)提升”工程、“黨員關(guān)愛”工程、“固本強基”工程、“跨越發(fā)展”工程），把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與開展“講黨性、重品行、做表率”活動和“三個一”主題實踐活動有機結(jié)合起來，緊緊圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)當(dāng)先鋒，推動建水新發(fā)展”的主題和“五好”、“五帶頭”的標(biāo)準(zhǔn)，制定了全縣開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見和在機關(guān)、農(nóng)村、社區(qū)、教育、衛(wèi)生、旅游、兩新組織7個行業(yè)黨組織中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案，明確了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的范圍對象、目標(biāo)要求、主要任務(wù)和方法步驟，做到了目標(biāo)明確，措施有力，載體鮮明，切實增強創(chuàng)先爭優(yōu)活動的針對性和實效性，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動有章可循、有序推進(jìn)。全縣各基層黨組織也相應(yīng)成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了一級抓一級、層層抓落實的—14—工作格局，迅速在全縣范圍內(nèi)掀起了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的熱潮，為推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。目前，全縣參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動的黨組織涉及30個黨委，202個黨總支，955個黨支部，參加活動的黨員數(shù)23395名。全縣共成立領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室389個，制定實施方案389個，創(chuàng)建創(chuàng)先爭優(yōu)活動示范點41個（其中省級示范點1個，州級示范點12個，縣級示范點28個）。各位領(lǐng)導(dǎo)，建水的發(fā)展，得益于上級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于社會各屆的大力支持和幫助，也得益于全縣有一支干事創(chuàng)業(yè)、團結(jié)奮進(jìn)的干部隊伍。雖然近幾年來建水的產(chǎn)業(yè)發(fā)展、市政建設(shè)都有明顯的改觀，經(jīng)濟社會保持了平穩(wěn)、快速、持續(xù)的發(fā)展，城市面貌也在發(fā)生翻天覆地的變化，但建水總體基礎(chǔ)薄弱、經(jīng)濟發(fā)展仍較落后的現(xiàn)狀并未得到根本性的改變，發(fā)展的任務(wù)仍然十分艱巨。我們有信心在上級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，依靠全縣各族人民，創(chuàng)造一個更加美好、充滿生機和活力的新建水。

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市委工作匯報存在問題篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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今年以來，**市委組織部認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于機關(guān)黨建工作重要論述，全面落實省、市委決策部署，提高政治站位，突出“四力”提升，積極擔(dān)當(dāng)作為，推動機關(guān)黨建工作干在實處、走在前列。

一、突出組織力提升鍛造政治品格。切實把堅定捍衛(wèi)“兩個確立”、忠誠踐行“兩個維護”體現(xiàn)到履職盡責(zé)推動組織工作見實效中，將中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的重要部署，貫徹到機關(guān)黨建工作的全過程、各方面。履行機關(guān)黨建工作責(zé)任，年初召開工作安排部署會，制定《市委組織部機關(guān)黨建工作要點》，做到黨建、業(yè)務(wù)工作兩個目標(biāo)一起訂、兩項工作一起抓、兩個責(zé)任一起擔(dān)、兩個結(jié)果一起考，實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)。機關(guān)黨委書記定期聽取黨建工作情況匯報，討論、研究和指導(dǎo)部機關(guān)黨建工作。部班子成員帶頭抓好分管領(lǐng)域的黨建工作，帶頭領(lǐng)學(xué)、導(dǎo)學(xué)、督學(xué)、促學(xué)，按期講黨課、作報告，緊抓分管領(lǐng)域意識形態(tài)工作責(zé)任制的落實，確保與上級黨委同頻共振、步調(diào)一致。緊緊圍繞“服務(wù)中心、服務(wù)大局”，謀劃黨建工作，堅持黨建與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同落實、同檢查。建立督查“一本賬”，定期督辦黨建工作任務(wù)目標(biāo)完成，切實增強黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)、促進(jìn)業(yè)務(wù)實效。嚴(yán)格落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等組織生活制度，有效提升政治引領(lǐng)和服務(wù)群眾能力，確保黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)成果形成經(jīng)驗、走在前列。

二、突出凝聚力提升深化理論武裝。經(jīng)常性開展各類教育培訓(xùn)活動，推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，不斷提高黨員干部能力素養(yǎng)。堅持中心組學(xué)習(xí)、支部集中學(xué)習(xí)、青年小組學(xué)習(xí)和黨員自學(xué)相結(jié)合，通過部務(wù)擴大會議、理論中心組學(xué)習(xí)研討、“三會一課”等方式組織機關(guān)干部學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“七一”重要講話、黨的十九屆六中全會、省第十四次黨代會和市第十四次黨代會精神等內(nèi)容，努力提升政治理論水平。組織開展專家輔導(dǎo)、現(xiàn)場教學(xué)、宣講報告、專題黨課、志愿服務(wù)等多項特色活動。用好“學(xué)習(xí)強國”“甘肅黨建”“**市干部教育培訓(xùn)”等平臺開展學(xué)習(xí)教育。通過現(xiàn)場教學(xué)、觀摩學(xué)習(xí)等多層次、多主題、多形式的學(xué)習(xí)，使黨的最新理論深入人心。將“人民群眾滿意不滿意”作為檢驗理論學(xué)習(xí)教育的落腳點，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，結(jié)合部門職責(zé)，聚焦服務(wù)全市中心大局，研究確定為民興辦實事項目，以實際行動解決群眾“急難愁盼”問題，真正打通服務(wù)群眾的“最后一公里”。

三、突出戰(zhàn)斗力提升強化隊伍建設(shè)。組織部機關(guān)年輕干部積極參加專題讀書研討、輪崗交流鍛煉、下基層調(diào)研、主題演講等活動、成立信息員隊伍，推行信息工作積分制管理，扎實開展“崗位練兵”活動，鍛煉組工干部調(diào)查研究、綜合研判的能力，提升組工干部分析和解決問題的本領(lǐng)。依托“**組工”平臺，以視頻、文字、圖片等形式，定期推送黨建知識，引導(dǎo)組工干部讀原著、學(xué)原文、悟原理，不斷錘煉組工干部政治品格和黨性修養(yǎng)，全力鍛造業(yè)務(wù)過硬組工干部隊伍，激發(fā)組工干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。堅持將紀(jì)律挺在前面，強化政治監(jiān)督，常態(tài)化開展廉政警示教育，引導(dǎo)機關(guān)干部做到八小時之外嚴(yán)把生活圈、社交圈，嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律和保密紀(jì)律，時刻以紀(jì)律規(guī)矩規(guī)范自身言行，樹立組工干部良好形象。

四、突出執(zhí)行力提升推進(jìn)工作落實。緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，與業(yè)務(wù)工作融合互促，做到業(yè)務(wù)工作推進(jìn)到哪里，機關(guān)黨建工作就跟進(jìn)到哪里。在社區(qū)全覆蓋組建“社工委”，挖掘整合轄區(qū)內(nèi)機關(guān)企事業(yè)單位、“兩代表一委員”、居民群眾等多元主體的優(yōu)勢資源以及社會工作機構(gòu)的專業(yè)資源，為社區(qū)居民提供法律援助、扶老濟困、課后托管、健康義診等精細(xì)化服務(wù)。組織機關(guān)干部到居住地社區(qū)常態(tài)化駐守，深入疫情防控一線、深入基層群眾，守牢社區(qū)疫情防控安全防線，幫助解決群眾急難愁盼問題。從教育培訓(xùn)上促進(jìn)干部善于攻堅，堅定落實市委“用項目訓(xùn)練干部”要求，把項目作為課題，把一線作為課堂，通過實戰(zhàn)化培訓(xùn)提升干部攻堅能力。注重在疫情防控、項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重大斗爭一線、重大任務(wù)實踐中發(fā)現(xiàn)識別敢于擔(dān)當(dāng)、勇于攻堅的干部。實施農(nóng)業(yè)專家結(jié)對幫扶、醫(yī)療專家“組團式”服務(wù)、名師“送教下鄉(xiāng)”、“青年人才走基層”等實事項目，從全市領(lǐng)軍人才、首席專家、青年專家中選派農(nóng)業(yè)、醫(yī)療、教育等領(lǐng)域?qū)＜胰瞬沤M成服務(wù)團，深入田間地頭和基層生產(chǎn)一線開展政策宣講、技術(shù)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、項目申報和村莊規(guī)劃咨詢等服務(wù)，辦成了一批群眾歡迎的實事好事。

市委工作匯報存在問題篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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x市x活動于2020年x月全面展開，全市共x個基層黨組織、x名黨員參與?；顒娱_展以來，市委圍繞“真學(xué)真干、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強市”的要求，以“做高質(zhì)量發(fā)展先鋒隊，當(dāng)x崛起排頭兵”為主題，以提升基層黨組織的群眾滿意率為目標(biāo)，精心安排部署，注重探索創(chuàng)新，扎實組織落實，推進(jìn)x活動取得了階段性成效。主要做法是：

一、堅持“領(lǐng)導(dǎo)、標(biāo)準(zhǔn)、氛圍”三管齊下，強化x活動保障

（一）抓領(lǐng)導(dǎo)，形成組織合力。市x活動動員會召開后，迅速成立領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，抽調(diào)縣、科級干部成立x個督導(dǎo)檢查組，分行業(yè)成立x個指導(dǎo)組，對活動開展情況加強領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo)。市、縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部建立聯(lián)系點x個，其中市級領(lǐng)導(dǎo)x個，堅持定期到聯(lián)系點調(diào)研制度，指導(dǎo)活動開展。省委常委、市委書記x和市委常委、組織部長x帶頭先后到各縣市區(qū)及相關(guān)企業(yè)深入調(diào)研x活動開展。為保證活動扎實推進(jìn)，先后召開x次市委x活動領(lǐng)導(dǎo)小組會議，對全市x活動進(jìn)行統(tǒng)籌安排。市委組織部先后舉辦基層黨委書記、支部書記、兩新組織、市直機關(guān)黨務(wù)工作者x專題培訓(xùn)班，有效提升了基層工作水平。同時采取召開分系統(tǒng)座談會、流動現(xiàn)場會、專題匯報會和集中督查等形式，推動活動順利進(jìn)展。

（二）抓標(biāo)準(zhǔn)，注重操作落實。為解決基層黨組織“目標(biāo)不明確、重點不突出”問題，市委按照“簡便易行，好記好評”的原則，分行業(yè)、分領(lǐng)域制定了先進(jìn)基層黨組織及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本條件、優(yōu)秀條件、否決條件的指導(dǎo)意見。出臺了《x市x活動目標(biāo)細(xì)則》，按照鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村、街道社區(qū)、機關(guān)、“兩新”組織等行業(yè)的特點，從x多個方面量化細(xì)化目標(biāo)。比如，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村主要從黨建責(zé)任制、“一定三有”“四議兩公開”工作法、黨員作用發(fā)揮、村室陣地建設(shè)、遠(yuǎn)程教育等幾個方面細(xì)化目標(biāo)；
街道社區(qū)主要從“三有一化”、精品社區(qū)、大工委制的推行等幾個方面細(xì)化目標(biāo)；
機關(guān)主要從“機關(guān)品牌”建設(shè)，機關(guān)效能提升等方面細(xì)化目標(biāo)。通過目標(biāo)細(xì)化使先進(jìn)基層黨組織，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，大家能夠看得見，摸得著，增強活動的針對性，可操作性。x縣在基層黨組織和黨員中開展“十星黨組織”和“十星黨員”評選活動，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的作為推優(yōu)對象，形成了“黨員追星，群眾受益”的好局面。

（三）抓氛圍，激發(fā)參與熱情。圍繞x主題，充分利用多種媒介，及時報道x活動精神，在各級黨組織和廣大黨員中營造了濃厚的輿論氛圍。在x電視臺、x日報、x黨建網(wǎng)開辟了x活動專欄，集中宣傳基層好的經(jīng)驗做法，宣傳先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型。x市共下發(fā)x簡報x期，《x日報》刊登基層經(jīng)驗做法和新聞x篇（條）、評論員文章x篇，市電視臺、廣播電臺播發(fā)x新聞和專題片x條。各基層單位普遍利用懸掛橫幅、開設(shè)專欄、學(xué)習(xí)園地、黑板報、電子屏、建立網(wǎng)站等做好宣傳，x縣、x區(qū)把《x活動手冊》發(fā)至每名黨員，x縣、x縣定期向全縣黨員干部發(fā)送x手機短信。

二、堅持“載體、承諾、結(jié)合”三輪驅(qū)動，突出x活動特色

（一）抓載體，分類推動。一是創(chuàng)“機關(guān)品牌”，推進(jìn)機關(guān)和事業(yè)單位在轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、樹形象上x。深入貫徹落實省委、省政府“四個重在”“兩轉(zhuǎn)兩提”要求，在市、縣機關(guān)和事業(yè)單位中開展以“理念新、態(tài)度好、效率高、程序簡、成本低、隊伍廉”為主要內(nèi)容的“創(chuàng)機關(guān)品牌，建高效機關(guān)”活動，引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步凝心聚力、愛崗敬業(yè)，不斷提升x發(fā)展軟實力。如市民政局創(chuàng)建“貼心民政”品牌，實施以關(guān)愛低保戶、孤殘兒童為主的“暖心、放心、舒心、稱心、遂心、省心、安心”等七大民心工程，惠及城鄉(xiāng)低保對象x萬人、農(nóng)村五保對象x萬人、保障優(yōu)撫對象x人，受到了廣大群眾的稱贊，使“出門看交警，進(jìn)門看民政”的觀念深入人心。二是建“紅色家園”，推進(jìn)“兩新”組織在建陣地、能管理、促發(fā)展上x。以增強黨組織凝聚力和促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展為著力點，探索形成了非公有制企業(yè)“單獨組建、聯(lián)合組建、村企聯(lián)建、掛靠聯(lián)建、區(qū)域組建、行業(yè)組建、升格組建和繼承組建”x種黨組織設(shè)置模式，使非公有制企業(yè)黨組織建一個、活一個、強一個。x市通過大力開展“紅色家園”工程，使散布在“兩新”組織中的x名黨員全部納入了黨組織管理，實現(xiàn)了“兩新”黨組織建設(shè)“雙百”目標(biāo)。三是抓黨群共建，推動群團組織在顧大局、聚人心、促和諧上x。在工會創(chuàng)建“模范職工之家”。x個企業(yè)工會榮獲省級模范職工之家稱號，x個企業(yè)工會榮獲全國模范職工之家稱號，選樹市級模范職工之家x個。在青年中開展崗位建功行動。深入開展“青年文明號”“青年崗位能手”“青年安全生產(chǎn)示范崗”等青年創(chuàng)新創(chuàng)效建功行動，通過崗位培訓(xùn)、崗位練兵、崗位比賽等形式，為青年團員成才創(chuàng)造條件。目前，全市各級團組織已設(shè)立示范崗x余個，評出“青年文明號”團隊x個，青年示范崗位能手x余人。在婦聯(lián)組織中開展“巾幗志愿者”特色活動。以“兩創(chuàng)一爭”為主要內(nèi)容，建強婦聯(lián)各級陣地。聯(lián)合企業(yè)舉辦“春風(fēng)送崗位”女性招聘會，招聘x余名x下崗女工。組建“女律師法律志愿者”團隊，維護婦女和兒童的合法權(quán)益。組建“愛心媽媽”團隊，與福利院孩子結(jié)對子等。

（二）抓承諾，示范促動。x市圍繞“讓黨員把身份亮出來，把承諾的事情做起來，把x的內(nèi)在動力激發(fā)出來”的目標(biāo)，穩(wěn)步推進(jìn)公開承諾。一是深入調(diào)研，廣泛“尋”諾。各級黨組織和黨員干部圍繞中心工作、難點問題、群眾需求，深入社區(qū)、農(nóng)村、企業(yè)和廣大群眾中，發(fā)放征求意見表x余萬份，召開座談會x余次，廣泛征求意見建議。二是搭建平臺，慎重“承”諾。各級黨組織認(rèn)真梳理查找出來的突出問題和確定的整改事項，制定《x承諾書》，基層黨組織與黨員簽訂《黨員承諾書》，明確承諾內(nèi)容、落實措施和兌現(xiàn)時限。通過會議、文件、黨務(wù)政務(wù)公開欄、黨建網(wǎng)等形式把承諾事項的內(nèi)容向黨員、群眾公布，接受群眾監(jiān)督。目前全市基層黨組織承諾為群眾解決問題x項，提高服務(wù)質(zhì)量和提升工作效能x項，為群眾辦實事x項；
黨員作出承諾x余萬項。三是突出實效，扎實“踐”諾。各基層黨組織和黨員對承諾的事項都建立工作臺賬，建立跟蹤檢查機制，建立民主評諾機制，確保承諾扎實兌現(xiàn)。全市各級黨組織已經(jīng)兌現(xiàn)承諾x余項，黨組織和黨員為群眾辦好事實事x余件，為老黨員貧困黨員辦好事實事x余件，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部幫助基層協(xié)調(diào)解決群眾矛盾x余件，幫助基層單位解決發(fā)展難題x余件。x區(qū)x辦事處黨工委專門組織黨員和群眾舉行了模范踐諾啟動儀式，積極推行“黨員服務(wù)崗”競賽活動，成立x支黨員志愿者服務(wù)隊，為群眾提供安全保障、上門醫(yī)療、結(jié)對幫扶等服務(wù)，為每位空巢老人安裝了一步愛心電話等，受到大家稱贊。x鎮(zhèn)x村針對群眾反映的吃水難問題，承諾立即改進(jìn)，多方籌資x萬元，對全村水網(wǎng)進(jìn)行改造，使群眾吃上了放心水。

（三）抓結(jié)合，雙贏互動。圍繞市委x屆x次全會提出的“真學(xué)真干、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強市”要求，各部門、各單位把自己的工作放到全市工作大局中去研究、去謀劃、去推進(jìn)，引導(dǎo)基層組織履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)，廣大黨員立足崗位爭優(yōu)秀，找準(zhǔn)x活動與工作的結(jié)合點，做到活動工作“兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高”。一是與服務(wù)當(dāng)前中心工作相結(jié)合。把服務(wù)黨委、政府的中心工作作為大力推進(jìn)x的主要戰(zhàn)場，有力促進(jìn)全市經(jīng)濟社會保持平穩(wěn)較快發(fā)展，超千萬元以上的x個重點項目有序推進(jìn)；
城鎮(zhèn)化建設(shè)再掀高潮，新區(qū)建設(shè)x個重點工程得到有效進(jìn)展；
省x運動會在x成功舉辦；
新農(nóng)村建設(shè)、文明城市創(chuàng)建等工作繼續(xù)呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。二是與保障和改善民生相結(jié)合。全市各級黨組織和廣大黨員圍繞保障和改善民生，扎實工作?；菝駥嵤录涌焱七M(jìn)，省定、市定實事中，除農(nóng)村公路建設(shè)及橋梁改造，空白鄉(xiāng)鎮(zhèn)、郵政局（所）建設(shè)，敬老院建設(shè)等實事進(jìn)展緩慢外，其它實事均已提前完成或正在落實推進(jìn)之中。三是與疫情防控相結(jié)合。疫情防控中，x、x縣、x等縣的鄉(xiāng)、村兩級基層黨員干部，迅速組建“黨員突擊隊”“疫情防控服務(wù)隊”，設(shè)立“黨員責(zé)任崗”，使廣大黨員始終沖鋒在前，堅守疫情防控一線，保護廣大群眾生命財產(chǎn)安全，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。

三、堅持“基礎(chǔ)、創(chuàng)新、提升”三位一體，加強基層組織建設(shè)

x市認(rèn)真實施“三大工程”，推動基層組織進(jìn)一步加強。

（一）抓基礎(chǔ)，實施“強村固基”工程。一是扎實做好后進(jìn)黨組織整頓工作。集中整頓后進(jìn)村，根據(jù)群眾對支部的滿意率和信訪問題的解決率，對全市x個村級組織進(jìn)行了排查評估，將全市村級組織劃分為三類，一類支部x個、二類支部x個、三類支部x個，分類型確定爭創(chuàng)目標(biāo)，要求一類上水平、二類趕先進(jìn)、三類變面貌。每年集中對所有村排查一遍，然后由市、縣兩級成立工作組，對后進(jìn)村黨組織進(jìn)行為期x個月的集中整頓。二是加強農(nóng)村黨員分類教育管理。將農(nóng)村黨員分為村干部黨員、一般無職黨員、外出流動黨員、年老體弱黨員等四類，出臺目標(biāo)考核管理辦法，分別從組織生活、遵紀(jì)守法、發(fā)揮作用、帶富致富等方面進(jìn)行百分考核，由黨員本人做出承諾，黨組織年終進(jìn)行總評，分為優(yōu)秀、良好、較好、差四個等次。年度考核得分在x分以上的可參加評先評優(yōu)；
差的根據(jù)管理辦法分別給予進(jìn)行談話、寫檢查、全村通報、大會檢查等處理。三是全面落實基層組織重點工作。兩年來，市、縣兩級財政拿出x億元資金，落實了村干部待遇；
籌集x萬元專項資金，新建x個村級活動場所；
健全了以“四議兩公開一監(jiān)督”工作法為主要內(nèi)容的村民自治機制；
建立了村兩委班子的選拔、任用、教育、管理制度等。

（二）抓創(chuàng)新，推行“先鋒示范”工程。市委把推行“先鋒示范”工程作為縣、鄉(xiāng)、村深化x的主要內(nèi)容，從縣、鄉(xiāng)中心任務(wù)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、重點工程、項目建設(shè)、改善民生等工作中，確立先鋒示范工程，由黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及廣大黨員分包負(fù)責(zé)，做出承諾，公開公示，建立臺帳，明確時限，明確責(zé)任，全面推進(jìn)。然后根據(jù)進(jìn)展情況評選出先鋒示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、崗、黨員等，如x縣共確定先鋒示范工程x個。通過基層先鋒示范工程的全面實施，有力推進(jìn)了新農(nóng)村建設(shè)，全面深化了x活動。

（三）抓提升，實施“典型選樹”工程。為了在各行各業(yè)樹立典型，讓基層黨組織和黨員學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)，x深入實施“典型選樹”工程，圍繞解決群眾最關(guān)心的熱點、難點問題和推動基層黨建工作，要求農(nóng)村黨組織和黨員爭做“創(chuàng)業(yè)福民先進(jìn)典型”，機關(guān)黨組織和黨員爭做“服務(wù)效能先進(jìn)典型”，“兩新”黨組織和黨員爭做“節(jié)能增效推進(jìn)發(fā)展先進(jìn)典型”，事業(yè)單位黨組織和黨員爭做“愛崗敬業(yè)先進(jìn)典型”，利用x日報、電視臺等媒體對各行各業(yè)涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型進(jìn)行集中宣傳，每年進(jìn)行命名表彰，做到每個單位、每個類別、每個領(lǐng)域都有自己樹立的典型，使典型成為身邊的人、身邊的事，營造學(xué)習(xí)典型、爭做典型、趕超典型的良好氛圍。已召開先進(jìn)黨組織、優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡報告會x場次，選樹先進(jìn)基層黨組織典型x個，優(yōu)秀黨員典型x人。檢察系統(tǒng)涌現(xiàn)出了x縣x年帶病堅持工作的全國優(yōu)秀女檢察官典型x等。

總之，x市通過開展x活動，取得了階段性的成效，涌現(xiàn)了一批先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型，解決了一批群眾關(guān)心的熱點、難點問題，推動了全市經(jīng)濟和各項事業(yè)快速發(fā)展。但同中央和省委的要求相比，還存在一定差距，工作中尚有一些問題亟待解決。下一步，我們將重點做好四方面工作對x活動予以強化：一是強化持續(xù)。將活動開展以來我們探索的行之有效的好思路、好辦法，如“先鋒示范”工程持續(xù)堅持下去，推動活動深入開展。二是強化創(chuàng)新。結(jié)合x活動，在打造品牌型、服務(wù)型黨建上積極探索創(chuàng)新。在農(nóng)村黨建、“兩新”黨建、村黨支部書記隊伍建設(shè)、大學(xué)生村干部創(chuàng)業(yè)等黨建各項工作中，都牢固樹立“創(chuàng)先進(jìn)、爭優(yōu)秀、樹品牌”理念，打造品牌。三是強化宣傳。多角度宣傳全市x活動好做法、好經(jīng)驗，大力推介各行各業(yè)涌現(xiàn)出來的先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。四是強化踐諾。將x月份定為“結(jié)對幫扶集中服務(wù)月”，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和組工干部到聯(lián)系點、機關(guān)黨組織到農(nóng)村和企業(yè)黨組織、普通黨員到聯(lián)系群眾家中開展集中服務(wù)活動，落實承諾事項。

市委工作匯報存在問題篇十四

今年以來，在市委、市政府的高度重視和親切關(guān)懷下，團市委新班子帶領(lǐng)機關(guān)全體干部和全市各級團組織，緊緊圍繞市委、市政府的工作大局，周密策劃，精心部署，扎實推進(jìn)，各項工作進(jìn)展順利?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、明確工作目標(biāo)，突出工作重點

從去年底開始，在認(rèn)真分析我市共青團工作面臨形勢的基礎(chǔ)上，把工作目標(biāo)定位為開創(chuàng)“上級放心、青年滿意、國內(nèi)一流、國際接軌”的團工作新局面，把工作思路確定為“抓基礎(chǔ)、促活躍、求創(chuàng)新、謀發(fā)展”。按照這個目標(biāo)和思路，我們在今年初召開的十三屆四次全會上提出了的總體任務(wù)，就是緊緊圍繞廣州市“十一五”時期的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)，大力加強共青團的基礎(chǔ)工作，促進(jìn)共青團事業(yè)全面活躍，深入推進(jìn)青少年素質(zhì)現(xiàn)代化，團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年為加快建設(shè)和諧廣州、把廣州現(xiàn)代化大都市建設(shè)推向新階段作貢獻(xiàn)。

圍繞上述目標(biāo)和任務(wù)，今年重點抓7項工作。一是“我與廣州共奮進(jìn)”主題教育實踐活動。今年是“十一五”規(guī)劃的開局之年，團市委將通過形勢報告、攝影比賽等形式引導(dǎo)青年進(jìn)一步認(rèn)識廣州、熱愛廣州、建設(shè)廣州，通過樹立先進(jìn)青年典型引導(dǎo)青年參與廣州建設(shè)。二是引導(dǎo)青年參與創(chuàng)新型城市建設(shè)。重點組織開展好“青年科技創(chuàng)新獎”評選、大中學(xué)生創(chuàng)意設(shè)計競賽、廣州青工技能大賽。三是引導(dǎo)青年參與新農(nóng)村建設(shè)。發(fā)揮青聯(lián)、青企協(xié)、農(nóng)村青年中心的作用，推進(jìn)“金穗雙扶”計劃、青年農(nóng)民科技培訓(xùn)工程。四是引導(dǎo)團員青年參與和諧廣州建設(shè)。重點以“廣州一家親”活動為統(tǒng)攬，開展好“燃點新希望”扶孤助學(xué)、“情暖中秋”送溫暖、“千人慈善盆菜宴”等活動，以“青年志愿者行動”為統(tǒng)攬，開展“青春暖流”、“健康直通車”以及環(huán)保、護花、助殘、禁毒等志愿行動。五是實施“青年文化行動”。抓好“唱響青春之歌”、“廣州青年學(xué)堂”、“大中學(xué)生形象設(shè)計大賽”、“羊城之夏”等系列活動。六是加強維護青少年權(quán)益工作。重點做好“青少年犯罪社區(qū)預(yù)防計劃”、“羊城金不換工程”、“進(jìn)城務(wù)工青年發(fā)展計劃”等工作。七是按照全市發(fā)展黨員暨黨建帶團工作會議精神建設(shè)抓好團建工作。

二、加強隊伍建設(shè)，提高工作能力

為適應(yīng)廣州共青團工作發(fā)展的需要，團市委今年把自身建設(shè)擺在了十分重要的位置。一是根據(jù)需要調(diào)整內(nèi)設(shè)機構(gòu)。按照團中央、團省委要求，準(zhǔn)備擬恢復(fù)少年部，增設(shè)志愿者工作部，城鄉(xiāng)青年工作部改設(shè)為青工青農(nóng)部。二是加強干部隊伍建設(shè)。按照“高進(jìn)、嚴(yán)管、優(yōu)出”的思路，通過多方努力，使3名中層干部和2名科級干部順利轉(zhuǎn)崗，從基層選調(diào)了4名素質(zhì)較高的年輕干部到機關(guān)工作，正在通過公開招考招聘5名博士、碩士，分期分批組織團干部到重點高校和團中央機關(guān)進(jìn)行短期培訓(xùn)。三是加強機關(guān)信息化建設(shè)。推進(jìn)廣州共青團二期信息化建設(shè)，進(jìn)一步完善辦公自動化系統(tǒng)，加大了“青年視窗”網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)力度，大力推廣電子團務(wù)管理，開發(fā)青年志愿者信息管理應(yīng)用系統(tǒng)。

著眼整體發(fā)展，推進(jìn)重點活動

今年以來，團市委著眼共青團工作的整體發(fā)展，以重點活動為突破口，全力推進(jìn)各個方面的工作。目前，幾項重點活動進(jìn)展順利。一是唱響青春之歌系列活動反響巨大。唱響青春之歌系列活動是通過動員、鼓勵、引導(dǎo)青少年尋找、創(chuàng)作、傳唱優(yōu)秀歌曲，發(fā)揮文化育人的作用，引導(dǎo)廣大青少年樹立社會主義榮辱觀。活動啟動以來，全市已有32.6萬市民和青少年通過網(wǎng)絡(luò)、手機短信、信件、參加比賽、歌會等方式參與到活動中。全國和廣州地區(qū)的新聞媒體也給予了高度的關(guān)注，人民日報、中國青年報、羊城晚報、廣州日報等都給予了重點報道。目前，活動正在繼續(xù)進(jìn)行中，預(yù)計將有更多市民和青少年以不同方式參與活動。二是“青年科技創(chuàng)新獎”評選活動全面啟動。該項活動由團市委聯(lián)合市科協(xié)、廣州日報、廣州電視臺等單位共同，以評選青年科技成果和青年科技人才為重點，正在接受各個方面的推選申報，全市各級團組織、各高等院校、科研機構(gòu)非常踴躍。這項活動將計劃在7月前后評選完畢舉行頒獎典禮。三是“我與廣州共奮進(jìn)”活動進(jìn)展順利。邀請北京大學(xué)王登峰在廣州青年學(xué)堂的第一講、兩會期間與廣州日報共同開展的“我與廣州一起飛、廣州青年看兩會”意見建議征集活動在青少年中和全社會都引起了巨大的反響。目前，邀請有關(guān)市領(lǐng)導(dǎo)作形勢報告的活動正在籌備中。

四、配合亞運籌備，推進(jìn)志愿服務(wù)

圍繞如何配合好廣州第16屆亞洲運動會，團市委就如何搞好亞運會志愿服務(wù)和社會動員方面進(jìn)行了調(diào)研，并提出了初步設(shè)想。

（一）北京奧運會志愿服務(wù)工作的籌備情況。

北京市高度重視奧運會志愿服務(wù)工作，除了在奧組委中設(shè)立了志愿者工作部以外，還專門成立北京奧運會志愿者工作協(xié)調(diào)小組，由北京市委副書記強衛(wèi)擔(dān)任組長，奧組委人事部、奧組委志愿者部、市委宣傳部、文明辦、市教委、團市委等13個單位的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在團市委，團市委書記擔(dān)任辦公室主任，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室秘書處設(shè)在團市委志愿者服務(wù)指導(dǎo)中心，并負(fù)責(zé)日常工作。協(xié)調(diào)小組根據(jù)奧運會志愿者工作的推進(jìn)，在社會動員、組織指揮、教育培訓(xùn)、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)、新聞宣傳、后勤保障、技術(shù)支持、安全保衛(wèi)、法律事務(wù)、理論研究等領(lǐng)域設(shè)立相關(guān)工作部門，建立日常工作機制，按年度和階段研究、落實奧運會志愿者行動各工作項目和運行計劃。北京奧運會志愿服務(wù)工作分為“迎奧運”志愿服務(wù)、奧組委前期志愿者工作、賽會志愿者工作和殘奧會賽會志愿者工作四個階段。“迎奧運”志愿服務(wù)的任務(wù)是在奧運會籌備過程中，實踐“新北京、新奧運”戰(zhàn)略構(gòu)想和“綠色奧運、科技奧運、人文奧運”理念，營造全民迎奧運的濃厚社會氛圍，動員廣大市民廣泛參與的、形式多樣的志愿服務(wù)活動；前期志愿者工作從3月到8月初結(jié)束，主要任務(wù)是吸納一定數(shù)量的大學(xué)生志愿者、專業(yè)志愿者等社會各界人士直接參與奧組委的日常工作，并通過開展奧組委前期志愿者的宣傳、招募、培訓(xùn)、日常管理、評價激勵等系列工作，積累相關(guān)經(jīng)驗，為奧運會賽會志愿者工作的成功開展奠定良好基礎(chǔ)。賽會志愿者工作從209月至奧運會結(jié)束，主要任務(wù)是通過開展宣傳發(fā)動、招募選拔、教育培訓(xùn)、公益實踐、激勵表彰等一系列工作，建設(shè)一支數(shù)量充足、訓(xùn)練有素的志愿者隊伍，奧運會期間為奧林匹克大家庭成員、媒體記者、觀眾和其他相關(guān)人員，提供優(yōu)質(zhì)的志愿服務(wù)。殘奧會賽會志愿者工作是在殘疾人奧運會期間開展的'志愿服務(wù)。

（二）九運會志愿服務(wù)工作的主要做法

九運會組委會下設(shè)志愿者服務(wù)部，由省體育局助理巡視員擔(dān)任志愿者服務(wù)部部長，由團省委副書記和團市委書記擔(dān)任副部長，志愿者服務(wù)部下設(shè)秘書處、招募培訓(xùn)處、物資調(diào)配處，分別由省體育局處長和團市委部長擔(dān)任處長。各工作處根據(jù)工作內(nèi)容下設(shè)工作小組，由團市委各個部門負(fù)責(zé)具體工作，動員全市團組織、青年志愿者組織積極參與九運會工作。服務(wù)九運會的志愿者達(dá)54000人，全面參與了迎九運會志愿服務(wù)、九運會賽會志愿服務(wù)、九運動會賽后志愿服務(wù)等項目。志愿服務(wù)的內(nèi)容包括禮賓接待、語言翻譯、秩序維持、會務(wù)助理、裁判助理、場館服務(wù)、新聞宣傳、導(dǎo)游導(dǎo)購等等。在整過賽會期間，大小比賽場館、星級賓館、服務(wù)站點都有志愿者忙碌的身影，在運動會需要的每一個領(lǐng)域，都有志愿者提供了周到、細(xì)致的志愿服務(wù)，有效保證了九運會組織工作的順利進(jìn)行，并創(chuàng)造了青年文明號志愿服務(wù)、自駕車志愿服務(wù)、港澳志愿服務(wù)以及共青團綜治隊等四大特色志愿服務(wù)，全面展示了廣州青年志愿者的風(fēng)采和廣州文明城市的形象，得到省市領(lǐng)導(dǎo)、各代表團、廣大市民的一致肯定和廣泛好評。

（三）我市目前青年志愿工作基本情況。

廣州是我國青年志愿服務(wù)最早的發(fā)源地之一。廣州青年志愿者協(xié)會和廣州市青年志愿者行動指導(dǎo)中心是我市開展志愿者工作的主要機構(gòu)，負(fù)責(zé)青年志愿者注冊管理，以及青年志愿者行動的策劃、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作。其中廣州市青年志愿者行動指導(dǎo)中心的牌子加掛在廣州市青少年社會服務(wù)中心，屬于經(jīng)費自給的事業(yè)單位，核定編制為20名。目前，全市共有登記在冊的志愿者62萬人，志愿服務(wù)隊884支，社區(qū)志愿服務(wù)站（中心）1113個，志愿服務(wù)基地523個，已初步形成了市、區(qū)（縣）、街（鎮(zhèn)）三級協(xié)會和服務(wù)總隊、服務(wù)隊、服務(wù)站（中心）組成的志愿服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。廣州市青年志愿者在城市社區(qū)建設(shè)、農(nóng)村扶貧開發(fā)、環(huán)境保護及大型社會活動等黨政關(guān)心、社會關(guān)注、青年能為的重點領(lǐng)域，開展了形式多樣、富有成效的志愿服務(wù)活動。近年來組織實施了亞奧理事會支援服務(wù)、金鐘獎家庭志愿服務(wù)、溫情救助流浪乞討人員行動、青春社區(qū)行、春運志愿服務(wù)、“護花使者”行動等品牌項目，取得了良好社會效益，青年志愿者行動已經(jīng)成為一個具有廣泛影響的群眾性精神文明建設(shè)品牌，得到了各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。同時，面對處于高速發(fā)展的廣州現(xiàn)代化大都市，以及市民對志愿服務(wù)工作提出越來越高的要求，廣州青年志愿者工作主要面臨著缺乏資金支持、干部隊伍人數(shù)不足的困境，以致目前我市志愿服務(wù)工作在隊伍管理、培訓(xùn)活動場地、政策支持等方面存在一定的問題。

（四）亞運會志愿服務(wù)當(dāng)前工作及今后設(shè)想

圍繞動員廣大市民和青少年積極參與廣州亞運會籌備工作的目標(biāo)，團市委、廣州青年志愿者協(xié)會抓住廣州舉辦第八屆全國少數(shù)民族運動會的機會，在亞運啟動年啟動了廣州青年志愿者“青春亞運計劃”，開始全面部署大型運動會志愿服務(wù)工作。目前已初步制定《第八屆全國少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運動會志愿服務(wù)方案》，并逐步充實完善“青春亞運計劃”。“青春亞運計劃”內(nèi)容包括志愿服務(wù)篇、社會公德篇、文明行業(yè)篇、體育文化篇、亞洲文化篇等篇章，以及“志愿論壇迎亞運我獻(xiàn)策”、“志愿精神迎亞運我傳播”、“市民禮儀迎亞運我學(xué)習(xí)”、“文明禮儀迎亞運我先行”、“志愿服務(wù)迎亞運我參加”、“規(guī)范標(biāo)識迎亞運我搜索”、“文明觀賽迎亞運我倡導(dǎo)”、“文化名城辦亞運我宣講”、“青春微笑迎亞運我做起”等十項迎亞運主題活動，重點在青少年中營造迎接亞運、參與亞運的良好氛圍。

（五）亞運會志愿服務(wù)工作的幾點建議。

一是建立廣州亞運會志愿者行動的組織保障。為了營造全民迎亞運的濃厚社會氛圍，動員廣大市民廣泛參與形式多樣的志愿服務(wù)活動，建議參照北京奧運會的做法，在亞工委下設(shè)志愿者部，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、指導(dǎo)亞運志愿者工作。成立廣州亞運會志愿者工作協(xié)調(diào)小組，由市領(lǐng)導(dǎo)以及亞組委人事部、志愿者部、市委宣傳部、文明辦、市教育局、市民政局、市外辦、市臺辦、市僑辦、總工會、團市委、市婦聯(lián)等單位負(fù)責(zé)人擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長、副組長，主要負(fù)責(zé)亞運會志愿者前期工作協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在團市委，分別由團市委負(fù)責(zé)人、亞工委相關(guān)部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任主任、副主任。由市編辦核定一定數(shù)量的干部編制，在團市委增設(shè)志愿者工作部，與領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室合署辦公負(fù)責(zé)亞運會志愿服務(wù)日常工作。團市委設(shè)立志愿者工作部，同時也便于推進(jìn)創(chuàng)建文明城市工作中的志愿服務(wù)工作，確保完成志愿者人數(shù)達(dá)到城市戶籍人口8%以上的指標(biāo)。建議亞工委志愿者部主要負(fù)責(zé)亞運志愿服務(wù)工作的規(guī)劃、聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作，設(shè)在團市委的廣州亞運會志愿者工作協(xié)調(diào)小組辦公室和志愿者工作部主要負(fù)責(zé)志愿服務(wù)各項工作的執(zhí)行和落實，并具體負(fù)責(zé)志愿者的動員、招募、培訓(xùn)、培訓(xùn)、組織和志愿服務(wù)組織。兩者可人員、分工、機制方面適當(dāng)整合。

二是整合資源推進(jìn)亞運志愿服務(wù)工作。加大亞運會志愿服務(wù)工作理論研究力度，組織相關(guān)專家學(xué)者，深入研究我市志愿者工作現(xiàn)狀，結(jié)合亞運會籌備工作實際，盡快制定《廣州亞運志愿行動規(guī)劃》、《廣州亞運會志愿者工作計劃》，明確政府相關(guān)部門的工作職責(zé)和社會動員重點，以便有效地整合社會各方面的力量，扎實推進(jìn)亞運志愿服務(wù)工作。

三是營造全民迎亞運的良好氛圍。把亞運志愿服務(wù)納入我市創(chuàng)建文明城市整體工作中，結(jié)合“3?5中國志愿者日”、“五四青年節(jié)”、國慶等重要紀(jì)念日舉辦志愿者活動，開展亞運文化節(jié)、青春微笑行動等豐富多彩的全民迎亞運活動，在全社會掀起參與亞運會志愿服務(wù)熱潮。采取多種方式引導(dǎo)社會公眾到公益機構(gòu)、街道社區(qū)等，開展環(huán)境保護、科學(xué)普及、社會公益等志愿服務(wù)活動，實現(xiàn)市民參加志愿服務(wù)與迎接亞運的有機結(jié)合。培育和發(fā)展志愿服務(wù)社團，通過組織義務(wù)宣講、演說論壇和課堂等系列活動，利用各種傳媒，傳播亞運文化，普及亞運知識，推廣志愿服務(wù)理念，倡導(dǎo)志愿服務(wù)精神，樹立廣州現(xiàn)代化大都市的文明形象。

市委工作匯報存在問題篇十五

尊敬的*書記、*市長及各位領(lǐng)導(dǎo)：

新年伊始，你們深入調(diào)查研究、檢查指導(dǎo)工作，這是對我們極大的關(guān)懷和鼓舞。在此，我謹(jǐn)代表中共**縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)及68萬**人民，向你們表示熱烈的歡迎和崇高的敬意！下面，我就兩年多來的工作和今年工作打算向*書記、*市長及各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報，敬請指示。

一、兩年多來的主要工作

2002年10月，本屆縣委、縣政府上任履職，在歷屆縣委、縣政府奠定的基礎(chǔ)之上，通過深入調(diào)研、科學(xué)論證，確定了“工業(yè)立支柱、農(nóng)業(yè)興產(chǎn)業(yè)、三產(chǎn)上臺階、城市升形象、黨建出成果”的發(fā)展思路和“把建成工業(yè)經(jīng)濟強縣、特色農(nóng)業(yè)大縣、商貿(mào)旅游旺縣、民營經(jīng)濟新縣、綠色生態(tài)靚縣、財稅收入富縣”的奮斗目標(biāo)。經(jīng)過兩年多來的努力，有了新的明顯變化。2004年全縣實現(xiàn)地方生產(chǎn)總值26.18億元，比2002年增長28.5%（下同）；規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值12.1億元，增長102%；農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值18.02億元，增長16.7%；全社會固定資產(chǎn)投資11.21億元，增長86.5%；社會消費品零售總額9.54億元，增長33.1%；地方財政收入8769萬元，增長19%；農(nóng)民人均純收入2348元，增長24.4%；城鄉(xiāng)居民年末儲蓄余額23.71億元，增長37.4%；三次產(chǎn)業(yè)比由2002年的39.9：26.7 ：33.4調(diào)整為37.4：31.4：31.2。

（一）以企業(yè)改制為突破口，工業(yè)經(jīng)濟全面振興。我們把工業(yè)作為縣域經(jīng)濟發(fā)展的龍頭，確立了做大做強電力、機械冶金、農(nóng)產(chǎn)品加工三大工業(yè)支柱，建設(shè)“工業(yè)經(jīng)濟強縣”的奮斗目標(biāo)。面對**大多數(shù)企業(yè)處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài)，大量存量資產(chǎn)長期閑置，大多數(shù)職工下崗，群訪時有發(fā)生的嚴(yán)峻現(xiàn)實，我們果斷決策，把深化企業(yè)改革作為振興工業(yè)的突破口，確立了“兩年內(nèi)全面完成縣屬國有工業(yè)企業(yè)改革”的剛性目標(biāo)和“百分之百觸動產(chǎn)權(quán)、百分之百轉(zhuǎn)換機制、百分之百轉(zhuǎn)變職工身份、百分之百盤活存量資產(chǎn)”的原則，決心一次下定，措施一步到位，兩年來全面完成了煙廠、鋼廠、絲綢廠、馬電、嘉寶、天府、麻紡廠、肉聯(lián)廠、織布廠、植物油廠、電化廠等規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)改制。堅持招改結(jié)合，成功引進(jìn)并新建了航星鋼鐵、金壇電化、賽克斯絲綢、金華紡織、齊祥食品等規(guī)模以上民營企業(yè)。通過招改結(jié)合，優(yōu)化了結(jié)構(gòu)，全縣規(guī)模以上國有工業(yè)企業(yè)均實現(xiàn)了民營化；盤活了存量，利用近2億元閑置資產(chǎn)成功引資1.95億元；減輕了負(fù)擔(dān)，消化債務(wù)4.36億元，政府每年減少支付職工基本生活費近500萬元；維護了穩(wěn)定，所有職工得到妥善安置，3000多名下崗職工實現(xiàn)了再就業(yè)；引進(jìn)了先進(jìn)的管理經(jīng)驗和經(jīng)營理念，提高了民營企業(yè)整體素質(zhì)，做強了企業(yè)，增大了總量，做到了改一個活一個，工業(yè)企業(yè)閑置資產(chǎn)全部用于發(fā)展工業(yè)。2003年8月，全市國有企業(yè)改革與發(fā)展現(xiàn)場會在召開，“四個百分之百”的改制經(jīng)驗在全市推廣。為給我縣工業(yè)發(fā)展提供平臺，在國家清理開發(fā)區(qū)時，我們通過千方百計向上爭取，工業(yè)開發(fā)區(qū)得以保留，有效地解決了工業(yè)發(fā)展用地問題。2004年縣屬規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)增加值4.3億元，入庫稅金3530萬元，比2002年分別增長95.5%、16.8%。

（二）以調(diào)整結(jié)構(gòu)為突破口，農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)增長。我們在農(nóng)業(yè)原有六大產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上，重新調(diào)整思路，充分整合資源，重點確立了水果、制種、畜禽養(yǎng)殖、勞務(wù)開發(fā)四大特色產(chǎn)業(yè)。水果業(yè)以四次蟬聯(lián)國家農(nóng)博會金獎、榮獲“中華名果”殊譽的錦橙100號為主，其規(guī)模已逾1000萬株。畜禽養(yǎng)殖業(yè)以生豬為主，成功引進(jìn)成都創(chuàng)景物業(yè)公司投資3500多萬元在河舒鎮(zhèn)新建邦農(nóng)實業(yè)有限責(zé)任公司，整體租賃蓬雪面粉廠，收購飼料加工廠，新建氣調(diào)保鮮庫，大力發(fā)展生豬產(chǎn)業(yè)鏈，全縣畜禽養(yǎng)殖業(yè)產(chǎn)值達(dá)到農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的51%。以水稻、花生、玉米良繁為主的制種業(yè)邁入全國種子百強縣行列。深度開發(fā)勞務(wù)產(chǎn)業(yè)，不斷拓展勞務(wù)基地，兩年共向外輸出勞務(wù)33.44萬人次，創(chuàng)收16.27億元。

（三）以優(yōu)化環(huán)境為突破口，招商引資成效顯著。一無資源優(yōu)勢，二無區(qū)位優(yōu)勢，三無國貧、省貧帽子。要實現(xiàn)縣域經(jīng)濟跨越式發(fā)展，必須借助外力，強化招商引資。我們始終堅持把招商引資作為推動縣域經(jīng)濟發(fā)展的重中之重，按照“增加總量、擴大增量、注重環(huán)保、提升效益”的原則和“引得進(jìn)、留得住、長得大”的目標(biāo)，在全縣上下樹立了“只要你來投資，什么都可以談”和“視外來企業(yè)為衣食父母”的觀念，營造了“人人都是投資環(huán)境，個個都是形象”的良好氛圍。將招商引資工作納入年度目標(biāo)綜合考核，實行“月通報，季掛牌（完不成任務(wù)，就掛黃牌），半年小結(jié)預(yù)獎預(yù)懲，年終公開逗硬獎懲”。緊緊扭住重點區(qū)域、重點產(chǎn)業(yè)、重點項目和重點客商，實行以存量資產(chǎn)招商、以優(yōu)勢資源招商、以工業(yè)園區(qū)招商、以會招商、以情招商、以商招商。堅持每月召開一次“外來企業(yè)家座談會”，堅持縣級領(lǐng)導(dǎo)定點聯(lián)系企業(yè)和項目秘書制，每季度開展一次評選“服務(wù)質(zhì)量最佳最差單位”活動，兩年內(nèi)先后3次開展發(fā)展軟環(huán)境整治活動，32個職能部門通過電視向社會作出優(yōu)化環(huán)境的公開承諾。在全市率先成立民營企業(yè)家協(xié)會，提高民營企業(yè)家的政治待遇，不少民營企業(yè)家被推薦為市、縣人大代表、政協(xié)委員。兩年來共引進(jìn)項目204個，到位資金 11.82億元，是前6年的總和，2003年和2004年上半年均獲全市考評第一。招商引資助推了民營經(jīng)濟發(fā)展，全縣工業(yè)企業(yè)基本實現(xiàn)民營化，民營經(jīng)濟對gdp的貢獻(xiàn)率達(dá)到了66%以上。

（四）以爭上項目為突破口，重點建設(shè)快速推進(jìn)。我們積極對接國家產(chǎn)業(yè)政策，兩年來共精心包裝上報項目48個，爭取到項目37個，落實補助資金9592萬元。2004年全力以赴爭取核電項目，在選址上搶得先機，專家已進(jìn)駐我縣搞預(yù)可研。我們以項目招引業(yè)主，吸引民間資金投入重點工程建設(shè)，兩年共啟動項目21個，總投入19.2億元。由省港航公司控股90%，投資11.6億元新建裝機容量15萬千瓦、年發(fā)電量7億千瓦時的金溪航電樞紐工程，一枯工程順利結(jié)束，二枯工程全面啟動，提前實現(xiàn)大江截留?？偼顿Y達(dá)5600萬元的污水處理廠、垃圾處理場、氣調(diào)保鮮庫建設(shè)已陸續(xù)啟動?？偼顿Y8000萬元的南（部）渠（縣）路正在建設(shè)，總投資3500萬元的一級路已竣工通車，總投資1600萬元的金（溪）周（口）公路即將交付使用，加快發(fā)展的基礎(chǔ)條件日益改善。

（五）以轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念為突破口，城市形象明顯提升。堅持“專家規(guī)劃，社會建設(shè)，政府把關(guān)”的原則，聘請專家完成了縣城區(qū)、錦屏片區(qū)、河舒片區(qū)控制性詳規(guī)和工業(yè)園區(qū)、濱江大道、木橋河治理等規(guī)劃設(shè)計。成立了土地儲備交易中心，政府高度壟斷土地一級市場，建立“一個渠道進(jìn)，一個池子蓄，一個口子出，一個市場經(jīng)營”的供地機制。公開競價拍賣土地使用權(quán)、出租車、公交線路經(jīng)營權(quán)和城市空間廣告權(quán)等無形資產(chǎn)，多渠道籌措城市建設(shè)資金。完成了三星級相如飯店改建、縣城主要街道弱電線路入地、主干道路面維修和城市綠化、凈化、美化、亮化“四大”工程，打通了城東、城南、城北“三大出口”，加快了撫琴二期、城東小區(qū)“兩個小區(qū)”建設(shè)。建立健全全民參與的城管機制，落實“門前三包”責(zé)任制，實行環(huán)衛(wèi)人員24小時輪流保潔和執(zhí)法人員24小時巡邏執(zhí)法，徹底治理了城市“臟、亂、差”，成功創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城。

（六）以密切黨群干群關(guān)系為突破口，黨建工作不斷創(chuàng)新。在基層組織建設(shè)方面，我們把“抓難治爛”、凝聚民心、加快發(fā)展擺在首位，選取了長梁鄉(xiāng)中壩村、徐家鎮(zhèn)方廣村、河舒鎮(zhèn)桂花村和下河街社區(qū)為試點，實施“三村一社區(qū)”示范工程。針對長梁鄉(xiāng)中壩村基層黨組織軟弱渙散、干群關(guān)系緊張、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施滯后的現(xiàn)狀，縣委先后下派組織部兩名副部長擔(dān)任村黨支部書記，通過配強班長、夯實基礎(chǔ)、發(fā)展產(chǎn)業(yè)，將一個曾經(jīng)遠(yuǎn)近聞名的“爛村”、“亂村”、“散村”治理成了全縣基層組織建設(shè)先進(jìn)村。針對下河街社區(qū)貧困居民多、上訪人員多、失學(xué)兒童多、治安案件多、下崗工人多、居民危房多、老弱病殘多和行路難、生活難、住房難、就醫(yī)難、文化活動開展難、再就業(yè)難、居民子女入學(xué)難的“七多七難”，縣委率先在全市實施“機關(guān)黨員聯(lián)系社區(qū)扶貧助困工程”，200多名機關(guān)黨員干部先后為社區(qū)貧困群眾送去了300多萬元的脫貧啟動資金，提供致富信息1000余條，落實致富項目100多個，幫助1480多名下崗失業(yè)人員順利實現(xiàn)了再就業(yè)。通過推廣“三村一社區(qū)”抓難治爛、治窮致富的成功經(jīng)驗，全縣基層組織建設(shè)開創(chuàng)了嶄新局面。在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)方面，堅持“重能力、重公認(rèn)、重實績，不論年齡、不論資歷”的“三重兩不”的用人標(biāo)準(zhǔn)，在全市率先實行任免干部縣委常委會票決制，率先面向全市公開選拔18名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部。在保持干部隊伍相對穩(wěn)定的前提下，對能力不強、作風(fēng)不實、業(yè)績不佳的干部堅決調(diào)整，形成了正確的用人導(dǎo)向。在干部管理方面，建立和完善了工作月報制、縣級領(lǐng)導(dǎo)干部分工動態(tài)制和科級干部任職動態(tài)制、干部實績檔案制，聘請10名老同志擔(dān)任縣委工作巡察員，干部管理嚴(yán)格規(guī)范，干部隊伍充滿活力。在干部作風(fēng)建設(shè)方面，深入開展“進(jìn)百姓門、吃百姓飯、說百姓話、辦百姓事、解百姓難、問百姓計”活動，黨群干群關(guān)系明顯改善。深入開展“評選滿意和不滿意單位、優(yōu)秀和不稱職公務(wù)員、爭當(dāng)人民滿意公仆”活動，參評單位和個人的滿意率不斷上升。先后3次開展作風(fēng)集中教育整頓活動，個別干部存在的作風(fēng)飄浮、不在狀態(tài)，謀人不謀事、謀位不謀事的現(xiàn)象基本消除。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，全面落實責(zé)任制和責(zé)任追究制，將任用干部征求紀(jì)委意見擴大到征求檢察院、綜治委、計生等部門意見，出臺領(lǐng)導(dǎo)干部下鄉(xiāng)“三不準(zhǔn)”和縣內(nèi)公務(wù)活動“六不準(zhǔn)”規(guī)定，招監(jiān)委加大了工程招投標(biāo)監(jiān)督力度，紀(jì)檢監(jiān)察部門加大了案件查處力度，全縣反腐倡廉工作呈現(xiàn)新的可喜局面。

二、今年經(jīng)濟工作打算

按照市委*書記“各項工作要有新目標(biāo)、新舉措、新局面”的要求，我們提出了今年經(jīng)濟工作思路，即以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，突出跨越式發(fā)展主題，全力招商“提速”，大上項目“加勁”，做強產(chǎn)業(yè)“升位”。

發(fā)展目標(biāo)是：全縣gdp增長13%，農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值增長5%，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值增長30%，工業(yè)增加值增長25%，全社會固定資產(chǎn)投資總額增長22%，社會消費品零售總額增長16%，地方財政收入增長13%，農(nóng)民人均純收入增加180元。

（一）著力實施“開放招商”戰(zhàn)略，解決投入不足問題，開創(chuàng)縣域經(jīng)濟“快速發(fā)展”新局面。開放招商是實現(xiàn)丘陵欠發(fā)達(dá)地區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展的必由之路。沒有招商引資的不斷突破，投入上不去，產(chǎn)業(yè)做不大，結(jié)構(gòu)調(diào)不動。今年全縣力爭到位資金4.5億元以上，其中工業(yè)項目到位資金2億元以上。一是及早謀劃抓招商。春節(jié)前，我們已安排由縣委、縣政府分管招商引資的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)相關(guān)部門同志分赴浙江、福建、重慶等地對有投資意向的客商進(jìn)行了回訪，提前送去了我們的誠意和決心。我們決定在市、縣“兩會”后由縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)小分隊分赴長三角、珠三角及成渝地區(qū)定點招商。二是優(yōu)化環(huán)境抓招商。確立“誰破壞投資環(huán)境就是破壞發(fā)展、誰關(guān)愛投資環(huán)境就是關(guān)愛發(fā)展”的是非標(biāo)準(zhǔn)和“招來的客商留得住、長得大”的環(huán)境建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。健全和完善縣級領(lǐng)導(dǎo)干部和縣級部門定點幫扶外來企業(yè)責(zé)任制，對投資者生產(chǎn)生活中的困難和問題，在第一時間盡最大努力幫助解決。繼續(xù)堅持每季度開展一次評選服務(wù)質(zhì)量最佳、最差單位活動，對吃拿卡要、冷硬橫推的人和事，及時嚴(yán)肅查處。三是突出重點抓招商。今年，我們將繼續(xù)把招引的主攻區(qū)域放在浙江、福建和重慶等地，并在上述區(qū)域分別辦好招商會。把招引的重點產(chǎn)業(yè)放在工業(yè)項目和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目上，努力抓住大中城市和發(fā)達(dá)地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的機遇，力爭引進(jìn)一批技術(shù)含量高、附加值高的項目。四是跟蹤問效抓招商。加大對在建項目的服務(wù)力度。對生豬良繁養(yǎng)殖場、飼料公司整體出售、面粉公司租賃、天府興貴汽車變速器生產(chǎn)線等在建項目，明確專人，跟蹤服務(wù)，加大對已簽約而未履約和已有意向項目的跟蹤力度。對燃料乙醇、有機果基地建設(shè)等項目制定時間表，解決具體問題，爭取早日履約或簽訂正式

合同

，力爭全年引進(jìn)1000萬元以上的項目3個。五是強化責(zé)任抓招商。實行定項目、定額度、定單位、定人員、定獎懲的“五定”責(zé)任制，將招商引資目標(biāo)任務(wù)逐一分解落實到具體的單位和個人，實行同獎同懲、重獎重懲，對未完成任務(wù)的在電視臺公開曝光，通報批評暫扣第13個月獎勵工資，單位主要領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)年不予評先評優(yōu)，通過政治經(jīng)濟手段強化各級干部的招商引資意識和責(zé)任感。

（二）千方百計大上項目，加快重點工程建設(shè)，開創(chuàng)縣域經(jīng)濟“持續(xù)發(fā)展”新局面。牢固樹立抓項目就是抓可持續(xù)發(fā)展的理念，力爭包裝上報項目20個，開工建設(shè)4 個，竣工投產(chǎn)3個，重點抓好“兩站兩路一廠一場”的爭取和建設(shè)工作?！皟烧尽奔春穗娬竞徒鹣娬?。把爭取核電項目作為今年經(jīng)濟工作的重中之重，竭盡全力協(xié)助市委、市政府做好該項目選址各項工作。“兩路”即南渠路和營（山）高（坪）一級路。南渠路**段改造工程今年投資2500萬元，力爭上半年竣工通車；積極配合做好營高一級路**段開工建設(shè)工作，今年投資5000萬元，完成主要橋梁、路基建設(shè)工程?！耙粡S”即污水處理廠，全年投資1800萬元，完成土建和部分管網(wǎng)安裝工程?！耙粓觥奔蠢幚韴觯偼顿Y達(dá)2000萬元，積極做好前期準(zhǔn)備工作，力爭下半年開工建設(shè)。在重點抓好“兩站兩路一廠一場”的同時，抓好達(dá)成鐵路復(fù)線擴能改造、瀠新公路、防洪堤等工程建設(shè)，加快以鄉(xiāng)村公路建設(shè)為重點的農(nóng)田水利基本建設(shè)，不斷增強發(fā)展后勁。

三、始終貫穿結(jié)構(gòu)調(diào)整主線，加快“四化”進(jìn)程，開創(chuàng)縣域經(jīng)濟“健康發(fā)展”新局面。著力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高工業(yè)比重，加快工業(yè)化進(jìn)程；著力調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高特色產(chǎn)業(yè)比重，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程；著力調(diào)整城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)，提高城鎮(zhèn)人口比重，加快城市化進(jìn)程；著力調(diào)整所有制結(jié)構(gòu)，提高民營經(jīng)濟比重，加快縣域經(jīng)濟民營化進(jìn)程。

1、做強三大支柱，加快建設(shè)工業(yè)經(jīng)濟強縣。努力壯大能源、機械冶金、農(nóng)產(chǎn)品加工三大支柱產(chǎn)業(yè)，使之在全縣規(guī)模以上工業(yè)中的比重分別達(dá)到80%、80%、80%。一是加快企業(yè)技術(shù)進(jìn)步。加快天府機械變速器生產(chǎn)線建設(shè)、齊祥食品分割肉生產(chǎn)線擴建、興華藥業(yè)gmp達(dá)標(biāo)改造、航星鋼鐵冶煉改造以及金壇電化公司環(huán)保設(shè)施技改，力爭全年完成技改投資9500萬元。二是加快在建項目建設(shè)。加快金溪航電樞紐二枯工程建設(shè)，確保年內(nèi)第一臺機組發(fā)電，2006年全面竣工發(fā)電。三是加快工業(yè)園區(qū)建設(shè)。全面完成路、水、電、氣、排污和綠化工程，力爭年內(nèi)引進(jìn)2—3戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)。四是加大扶持服務(wù)力度。壯大中小企業(yè)投資擔(dān)保公司，進(jìn)一步密切銀、政、企合作關(guān)系。加強工業(yè)經(jīng)濟運行預(yù)警監(jiān)測，保障水、電、氣供應(yīng)。

2、培育四大產(chǎn)業(yè)，加快建設(shè)特色農(nóng)業(yè)大縣。一是重點發(fā)展以形成產(chǎn)業(yè)鏈條為特色的生豬業(yè)。充分發(fā)揮邦農(nóng)實業(yè)、齊祥食品兩大龍頭企業(yè)和生豬協(xié)會的帶動作用，走“公司+專業(yè)合作社+專重大戶+農(nóng)戶”的路子，形成生豬良繁飼養(yǎng)、加工銷售、儲藏保鮮一體化的生豬產(chǎn)業(yè)鏈。強化信貸支持，建立生豬發(fā)展投資擔(dān)保公司，破解資金“瓶頸”。強化激勵扶持，建立生豬發(fā)展基金。大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)肉豬，力爭培育年出欄dly肉豬100頭以上的大戶200戶，年出欄dly肉豬1000頭以上的小區(qū)10個，實現(xiàn)全縣年出欄dly肉豬5萬頭。同時抓好大面積生豬生產(chǎn)，力爭全年出欄生豬63萬頭，實現(xiàn)產(chǎn)值5.5億元，人均增收100元，全縣生豬產(chǎn)值占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的比重上升2個百分點。二是積極發(fā)展以品牌優(yōu)勢為特色的水果業(yè)。加強錦橙100號標(biāo)準(zhǔn)化管理，全面推行無公害栽培技術(shù)，建好標(biāo)準(zhǔn)化示范園，力爭錦橙100號無公害基地認(rèn)證增加1500畝。加強可口爽加工企業(yè)技術(shù)改造，建好氣調(diào)保鮮庫，抓好錦橙100號的深加工和保鮮增值。力爭全年果品產(chǎn)量達(dá)到7000萬公斤，其中錦橙100號產(chǎn)量達(dá)到2500萬公斤，實現(xiàn)人平增收14元。三是穩(wěn)步發(fā)展以市場占有率高為特色的制種業(yè)。改善品種結(jié)構(gòu)，適度擴大規(guī)模，提高市場份額，增加種業(yè)效益，實現(xiàn)人平增收180元。四是大力發(fā)展以技術(shù)型、建制型、效益型為特色的勞務(wù)產(chǎn)業(yè)。實施千萬農(nóng)民工培訓(xùn)工程，擴大成建制勞務(wù)輸出，拓展勞務(wù)基地，力爭全縣勞務(wù)輸出17.2萬人，創(chuàng)收9.24億元，人均增收80元。

3、高效經(jīng)營城市，加快建設(shè)綠色生態(tài)靚縣。全年力爭實現(xiàn)經(jīng)營城市收益5000萬元，城鎮(zhèn)化水平提高2個百分點。一是科學(xué)規(guī)劃，完善功能。完成縣城總規(guī)修編，完成城西、城北3.1平方公里的控制性詳規(guī)，啟動城東小區(qū)、濱江小區(qū)修建性詳規(guī)及城市風(fēng)貌特色規(guī)劃。二是整合資源，提高效益。進(jìn)一步建立和完善國土資源儲備管理制度，力爭全年征用和儲備土地970畝。積極穩(wěn)妥推進(jìn)市政公用行業(yè)改革，吸引外資和民間資金參與市政公用設(shè)施建設(shè)和經(jīng)營。一律實行公開競價出讓、轉(zhuǎn)讓城市資源和資產(chǎn)，實現(xiàn)經(jīng)營效益最大化。三是突出特色，打造精品。加快相如品牌打造，正式啟動相如縣名恢復(fù)工作。加快城東小區(qū)、紫苑小區(qū)、濱江小區(qū)三個精品小區(qū)建設(shè)，鞏固省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建成果，向國家衛(wèi)生城市沖刺。四是聚集人氣，大興產(chǎn)業(yè)。改革戶籍制度，調(diào)整教育布局，降低個體工商戶收費標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)人口向縣城集中。在城東小區(qū)、撫琴小區(qū)各規(guī)劃建設(shè)1個占地10畝以上的綜合市場，建設(shè)“專業(yè)一條街”。

4、激活民間資本，加快建設(shè)民營經(jīng)濟新縣。通過深化改革，擴大開放，強化招商，內(nèi)引外聯(lián)，力爭全年實現(xiàn)民營經(jīng)濟總產(chǎn)值40.88億元，同比增長12%。深化改革轉(zhuǎn)移一批，全面完成百貨公司、糖酒公司、燃建公司等國有商貿(mào)企業(yè)改制工作，實現(xiàn)商貿(mào)企業(yè)民營化。對外招商引進(jìn)一批，敞開大門，拆除門檻，吸納民間資本進(jìn)入基礎(chǔ)設(shè)施、市政公用事業(yè)和教育、文化、衛(wèi)生等領(lǐng)域。技術(shù)改造做強一批，指導(dǎo)、幫助現(xiàn)有民營企業(yè)進(jìn)行技術(shù)改造，提升產(chǎn)品檔次，擴大企業(yè)規(guī)模。支持齊祥食品、興華藥業(yè)等企業(yè)申報省級技術(shù)改造貼息項目?？h內(nèi)引導(dǎo)新上一批，加大激勵和回引力度，吸納本土人員經(jīng)商、辦企業(yè)、搞實體，力爭全年新增私營企業(yè)120戶，新增個體工商戶620戶。

三、推進(jìn)工作的保障措施

推進(jìn)發(fā)展新跨越，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在干部。我們將堅定不移地按照省委“舉旗幟，抓班子，帶隊伍、促發(fā)展”的要求，夯實基礎(chǔ)，強化保障，努力構(gòu)建“正氣”、“平安”、“和諧”。

（一）不斷加強執(zhí)政能力建設(shè)，努力構(gòu)建“正氣”。一是扎實推進(jìn)“保先”教育活動。在活動的組織領(lǐng)導(dǎo)上，建立和落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、督查制度、群眾監(jiān)督評議評價制度。在活動的宣傳造勢上，充分運用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、專題電教片、標(biāo)語、板報等有效形式，努力營造黨員自覺行動、群眾廣泛參與的良好氛圍。在活動的方法創(chuàng)新上，堅持做到“五個一”，把上級組織一對一督促下級組織開展工作，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一對一聯(lián)系基層黨組織的“先教”活動，黨員之間一對一交心談心入黨積極分子一對一促進(jìn)普通群眾堅信黨的領(lǐng)導(dǎo)，邀請一批普通群眾對黨員進(jìn)行一次形象評議貫穿于整個

先進(jìn)性教育

活動始終。在活動載體的運用上，深入實施“黨員五幫五帶富民先鋒工程”，幫助貧困群眾轉(zhuǎn)變觀念，帶動自力更生謀發(fā)展；幫助學(xué)習(xí)科技，帶動掌握技術(shù)強本領(lǐng)；幫助落實資金，帶動克服困難增實力；幫助尋找門路，帶動興建產(chǎn)業(yè)奠基礎(chǔ)；幫助增加收入，帶動改善生活提質(zhì)量。通過精心組織，穩(wěn)步實施，使先教活動達(dá)到提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項工作的目的。二是堅持群眾公認(rèn)選準(zhǔn)用好干部。把群眾公認(rèn)作為干部工作的價值取向，按照縣委提出的“八重用八不用”的用人原則和重公認(rèn)、重實績、重能力、不唯資歷、不唯年齡的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅持多個層面“海推”、“海選”干部，建立干部公開化推薦制度，完善首提責(zé)任制，實行主責(zé)考察員制和縣委常委會票決制，把能干事、會干事的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。進(jìn)一步完善干部實績目標(biāo)考核制，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部工作月報制，繼續(xù)實行縣級領(lǐng)導(dǎo)干部分工動態(tài)制和科級干部任職動態(tài)制，對干部實行動態(tài)考核、動態(tài)管理、動態(tài)使用，真正讓有品行、有能力、有實績的干部有用武之地而無后顧之憂，有苦練內(nèi)功的動力而無應(yīng)付內(nèi)耗的壓力、能專心謀事而不必分心謀人。三是繼續(xù)深化“三村一社區(qū)示范工程”。通過大力推廣“中壩村經(jīng)驗”，帶動解決其它一些村經(jīng)濟發(fā)展條件較好而基層組織軟弱渙散的問題；通過大力推廣“方廣村經(jīng)驗”，帶動解決基層組織戰(zhàn)斗力強而經(jīng)濟發(fā)展滯后的問題；通過大力推廣“桂花村經(jīng)驗”，帶動解決基層組織戰(zhàn)斗力強、經(jīng)濟發(fā)展條件較好、村社再上臺階的問題；通過大力推廣“下河街社區(qū)建設(shè)經(jīng)驗”，帶動解決弱勢群體集中、社會問題突出、干群關(guān)系緊張的問題。通過實施“三村一社區(qū)示范工程”，抓點帶面，輻射全縣，切實提高基層組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力。四是大興抓難碰硬、求真務(wù)實作風(fēng)。進(jìn)一步建立領(lǐng)導(dǎo)干部解決難點問題掛牌制和跟蹤制，強化干部遇到矛盾敢下“深水”、敢于負(fù)責(zé)、敢于碰硬的工作作風(fēng)?？h委常委帶頭向全縣發(fā)出了公開信，在黨員干部中喊響“向我看齊，從我做起，對我監(jiān)督”，并承諾堅決做到“三首先”、“十帶頭”。深入開展“下評上、民評官、基層評機關(guān)”的“雙向三評”活動，切實轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。同時，要求各級干部嚴(yán)格執(zhí)行縣委出臺的領(lǐng)導(dǎo)下鄉(xiāng)“三不準(zhǔn)”和縣內(nèi)公務(wù)活動“六不準(zhǔn)”的規(guī)定，狠剎領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、收送錢物、跑官要官、參與賭博等“四股歪風(fēng)”，以好的黨風(fēng)帶動政風(fēng)、行風(fēng)和社會風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。

（二）切實抓好安全穩(wěn)定工作，努力建設(shè)“平安”。深刻吸取“9.27”事故慘痛教訓(xùn)，妥善處理改革發(fā)展與安全穩(wěn)定的關(guān)系，確保社會穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)，為發(fā)展奠定基礎(chǔ)。一是千方百計保安全。啟動群眾安全意識素質(zhì)教育工程，開展多種形式的宣傳教育活動，提高廣大群眾、黨員干部的安全意識，做到培訓(xùn)教育不留盲區(qū)；堅持安全隱患定期排查、建檔動態(tài)管理、定期銷號、不定期暗訪制度，對排查的隱患定人、定責(zé)、定經(jīng)費渠道、定時銷號，做到隱患整治不留死角；堅持“管工作就管安全、管穩(wěn)定”的“一崗三責(zé)”制度，建立縣、鄉(xiāng)、村社、業(yè)主四級安全責(zé)任體系，定崗定責(zé)細(xì)化到人頭，做到責(zé)任體系不留空檔；年初增加安辦財政預(yù)算，加大安辦的監(jiān)督檢查職能，不定期隨機抽調(diào)人力，對全縣安全生產(chǎn)進(jìn)行明查暗訪，做到事不查處不留情面，嚴(yán)防重特大事故發(fā)生。二是千方百計化民怨。按照新信訪條件做好群眾信訪工作，從群眾反映的問題改起，從群眾需要的地方做起，對群眾反映的問題一件一件抓落實，定人定責(zé)限時辦結(jié)，建立熱難點問題的預(yù)警、排查、調(diào)處機制，早發(fā)現(xiàn)、早協(xié)調(diào)、早解決，妥善處理人民內(nèi)部矛盾，嚴(yán)防群體性事件發(fā)生。三是千方百計保穩(wěn)定。撥付專項經(jīng)費完善110平臺建設(shè)，加強119、120裝備，實行科技強警，提高應(yīng)急處突能力。堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”方針，加大普法宣傳教育同時，依法嚴(yán)厲打擊各種刑事犯罪活動，全力提升人民群眾的安全感。

三、構(gòu)建黨群魚水關(guān)系，努力建設(shè)“和諧”。繼續(xù)保持領(lǐng)導(dǎo)班子的和諧。常委班子、四大班子將繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)、務(wù)實、民主之風(fēng)，以大局為重，以發(fā)展為重，做領(lǐng)導(dǎo)班子成員和諧共處的表率，為發(fā)展提供堅強的領(lǐng)導(dǎo)保障。繼續(xù)保持干群關(guān)系的和諧，堅持以人為本，親民愛民的執(zhí)政理念，從保護弱勢群體利益出發(fā)，逐步完善社會保障體系，切實解決弱勢群體的生產(chǎn)生活困難。及時總結(jié)推廣機關(guān)黨員社區(qū)“扶貧助困”活動的成功經(jīng)驗，在全縣范圍內(nèi)開展為弱勢群體“獻(xiàn)愛心、送溫暖、辦實事、辦好事”活動，讓弱勢群體得到實實在在的救助，讓人民群眾感到實實在在的變化，從而激發(fā)全縣上下共謀發(fā)展的強大精神動力。

尊敬的*書記及各位領(lǐng)導(dǎo)，在改革與發(fā)展的關(guān)鍵時刻，你們親臨視察指導(dǎo)，給我們帶來了新的希望，增添了新的動力。我們一定要以此為契機，以此為起點，不斷創(chuàng)新思想觀念，創(chuàng)新工作舉措，以求真務(wù)實的工作作風(fēng)不斷創(chuàng)新工作局面，用豐碩的成果來回報你們的關(guān)懷！

最后，請允許我代表縣委、縣政府向*書記及各位領(lǐng)導(dǎo)對關(guān)懷和厚愛，再次表示衷心的感謝！讓我們以熱烈的掌聲衷心祝愿*書記及各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康，工作順利，新年吉祥！

三、保障措施

一、扎實抓好“保先”教育活動，努力建設(shè)“正氣”。一是切實加強黨員隊伍建設(shè)，增強戰(zhàn)斗力。我們實行“組織一督一，領(lǐng)導(dǎo)一聯(lián)一，黨員一幫一，入黨積極分子一促一，群眾一評一”的“五個一”“保先”教育工作方法，確保黨員人人受教育，個個有提高。我們實施“幫助轉(zhuǎn)變觀念，帶動自力更生謀發(fā)展；幫助學(xué)習(xí)科技，帶動掌握技術(shù)強本領(lǐng)；幫助落實資金，帶動克服困難增實力；幫助尋找門路，帶動興建產(chǎn)業(yè)奠基礎(chǔ)；幫助增加收入，帶動改善生活提質(zhì)量”為主要內(nèi)容的“黨員五幫五帶富民先鋒工程”，深入開展向黨的十六大代表、全國三八紅旗手、四川省十大杰出青年范瓊花同志學(xué)習(xí)活動，確保黨員踐行為民服務(wù)宗旨有新發(fā)展，從而使全縣黨員更好地發(fā)揮在全面建設(shè)小康社會中的先鋒模范作用。二是切實加強黨的基層組織建設(shè)，增強凝聚力。開展“向中壩村學(xué)習(xí)”活動，在全縣培育更多的先進(jìn)典型。將農(nóng)村“支部+協(xié)會”模式引進(jìn)社區(qū)，增強社區(qū)黨組織活力。在深化“機關(guān)黨員聯(lián)系社區(qū)扶貧助困工程”的基礎(chǔ)上，開展機關(guān)黨組織扶貧助困活動。深化城市黨建“三覆蓋”，加強非公經(jīng)濟組織黨建工作。三是切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，增強執(zhí)行力。堅持在干事創(chuàng)業(yè)中鍛煉干部、發(fā)現(xiàn)干部、使用干部，實行任免干部縣委全委會票決制，把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。實行縣級領(lǐng)導(dǎo)分工動態(tài)制和科級干部任職動態(tài)制，聘請老干部為巡察員、建立工作巡察制，健全領(lǐng)導(dǎo)干部實績考核機制，切實解決干部思想浮躁、作風(fēng)飄浮的問題。四是切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強免疫力。著力構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，狠剎領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、收送現(xiàn)金和有價證券、跑官要官、參與賭博和借婚喪嫁娶之機收錢斂財?shù)取拔骞赏犸L(fēng)”，增強反腐倡廉實效。

二、著力打造“環(huán)境特區(qū)”，努力建設(shè)“開放”。在全縣上下深入開展“要發(fā)展，我該怎么辦”大討論活動，掀起思想解放熱潮，努力形成自覺摒棄安于現(xiàn)狀、盲目樂觀、守舊排外思想，主動接受先進(jìn)文化和理念，積極參與改革和發(fā)展的良好社會風(fēng)氣。嚴(yán)格按照科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求，以開明的理念科學(xué)決策，以開放的舉措狠抓落實。認(rèn)真執(zhí)行《行政許可法》，扎實推進(jìn)行政審批制度改革，深入開展“三項清理”，嚴(yán)格制止“三亂”，把建成人才匯聚、資金涌流的“環(huán)境特區(qū)”。

三、切實抓好安全穩(wěn)定工作，努力建設(shè)“平安”。切實履行穩(wěn)定第一責(zé)任，始終堅持“關(guān)口前移、重心下移”，嚴(yán)格做到“培訓(xùn)教育不留盲區(qū)、隱患整治不留死角、責(zé)任體系不留空檔、事故查處不留情面”，強化安全工作，嚴(yán)防重特大事故發(fā)生。建立健全信訪工作領(lǐng)導(dǎo)接待日、干部下訪和熱點、難點、焦點問題預(yù)警、排查、調(diào)處機制，嚴(yán)格責(zé)任追究，妥善處理人民內(nèi)部矛盾，嚴(yán)防群體性上訪事件發(fā)生。堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”方針，加強社會治安防范體系建設(shè)，依法嚴(yán)厲打擊各種犯罪活動，確?！捌桨病眲?chuàng)建工作收到實效。

四、真情關(guān)愛弱勢群體，努力建設(shè)“和諧”。完善社會保障體系，進(jìn)一步加大社會保險擴面和“兩金”征繳力度，認(rèn)真落實城市低保、救災(zāi)救濟和優(yōu)撫政策，確保離退休費、養(yǎng)老保險金、失業(yè)保險金和低保金按時足額發(fā)放。在全縣范圍內(nèi)開展為弱勢群體“獻(xiàn)愛心、送溫暖、辦實事、辦好事”活動，大力開展教育扶貧、科技扶貧和文化扶貧活動，切實解決弱勢群體就業(yè)、就醫(yī)、入學(xué)中的實際困難，讓弱勢群體共享改革開放成果，激發(fā)全縣上下共謀發(fā)展、共圖跨越的強大動力。

*書記及各位領(lǐng)導(dǎo)，在改革與發(fā)展的關(guān)鍵時刻，你們親臨視察指導(dǎo)，給我們帶來了新的希望，增添了新的力量。我們一定以此次*書記一行視察為新起點，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，努力做到思想觀念更新，政策措施更活，工作力度更大，工作作風(fēng)更實，以豐碩的成果來回報你們的關(guān)懷！

市委工作匯報存在問題篇十六

日前，市委市政府召開全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作務(wù)虛會，分析新形勢，研究新情況，為年全市“三農(nóng)”發(fā)展謀篇布局。市委副書記李雪峰出席會議并講話，副市長胡宗元主持會議。

李雪峰指出，“三農(nóng)”工作要明大勢、定好位、把準(zhǔn)脈，各地各部門要充分認(rèn)識到，作為國民經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)，“三農(nóng)”工作任重道遠(yuǎn)。

李雪峰要求，必須系統(tǒng)化、集成化做好“三農(nóng)”工作，構(gòu)建“三大系統(tǒng)”，形成“三農(nóng)”工作總脈胳。構(gòu)建“骨架系統(tǒng)”，要堅持規(guī)劃先行、拉開框架，搭建好城鄉(xiāng)發(fā)展一體化的整體框架;構(gòu)建“循環(huán)系統(tǒng)”，要綱舉目張、主動靠前，建設(shè)好為農(nóng)服務(wù)體系;構(gòu)建“指揮系統(tǒng)”，要明確領(lǐng)導(dǎo)架構(gòu)、確保高效運行，聚集好“三農(nóng)”工作合力。

李雪峰強調(diào)，“三農(nóng)”工作千頭萬緒，要統(tǒng)籌安排好各項工作，一個階段解決好一個階段的重點任務(wù)。土地確權(quán)登記頒證、定點屠宰、禁養(yǎng)區(qū)關(guān)停搬遷、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易市場建設(shè)等工作要嚴(yán)格按照序時進(jìn)度加快推進(jìn)。鎮(zhèn)村規(guī)劃編制、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)、冬春水利、農(nóng)民技能培訓(xùn)、“三農(nóng)”服務(wù)體系集成、精準(zhǔn)扶貧和茅山老區(qū)振興等重點工作要早部署、早推進(jìn)、早落實。各地各部門要全力以赴，譜寫好“三農(nóng)”發(fā)展新篇章。

記者了解到，去年，我市農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展取得了“十三五”發(fā)展的良好開局，農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化工程各項指標(biāo)任務(wù)進(jìn)展順利，糧食生產(chǎn)保持穩(wěn)定;農(nóng)村居民人均純收入預(yù)計實現(xiàn)20943元，同比增幅9%;農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐加快，全市茶果花藥等主要園藝作物總面積發(fā)展到35.52萬畝，增幅1.46%;設(shè)施園藝比重達(dá)20%;規(guī)模以上農(nóng)產(chǎn)品加工值與農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值之比達(dá)3.58∶1;種植業(yè)、漁業(yè)“三品”比重分別達(dá)42.1%、85.36%;農(nóng)業(yè)機械化水平達(dá)82%;農(nóng)業(yè)信息化覆蓋率達(dá)61%;高效低毒低殘留農(nóng)藥使用面積量占比達(dá)79.7%;林業(yè)覆蓋率達(dá)25.12%;農(nóng)業(yè)部授予“中國江蟹之鄉(xiāng)”稱號。

副市長胡宗元在會議小結(jié)時，提出了三點意見：一要根據(jù)會議精神更加全面地謀劃好“三農(nóng)”工作，確保農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)在全省有位次、爭先進(jìn);二要一著不讓地抓好重點工作，確保實現(xiàn)一季度“開門紅”;三要毫不放松地抓好冬春安全生產(chǎn)，特別是春節(jié)已經(jīng)臨近，不能有絲毫松懈馬虎。

市委工作匯報存在問題篇十七

2011年市國資委黨委系統(tǒng)黨建工作要自覺適應(yīng)國際國內(nèi)形勢的發(fā)展變化和全市工作大局的需要，堅持以黨的十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀和市委十一屆五次全會精神為指導(dǎo)，以組織開展“學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動”（以下簡稱“學(xué)習(xí)實踐活動”）為統(tǒng)領(lǐng)，以充分發(fā)揮政治優(yōu)勢推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧為目的，扎實有效地抓好黨建各項工作，為奮斗三年，實現(xiàn)經(jīng)濟總量再翻一番提供可靠的政治思想和組織保證，國資委黨委工作要點。要重點抓好以下幾方面工作：

一、按照黨中央和省市委的安排部署，認(rèn)真組織開展好“學(xué)習(xí)實踐活動”。

組織開展“學(xué)習(xí)實踐活動”是黨中央的決策，是全黨的大事，是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和中國特色社會主義理論的重要舉措，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求，是我們黨應(yīng)對挑戰(zhàn)、解決矛盾、統(tǒng)一思想、增強憂患意識和責(zé)任意識的重大契機。因此，各單位黨委要高度重視此項活動，要緊密結(jié)合單位實際組織好活動的開展，確保此項活動達(dá)到黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實惠的目的。要通過開展此項活動，使廣大黨員干部真正加深對科學(xué)發(fā)展觀實質(zhì)和市委提出的實現(xiàn)經(jīng)濟總量再翻一番目標(biāo)的理解，進(jìn)一步樹立起正確的人生觀、世界觀、價值觀和政績觀，切實理清發(fā)展思路，增強發(fā)展信心，提高發(fā)展能力。

為配合此項活動的開展，市國資委黨委又謀劃安排了“學(xué)習(xí)特色理論，做落實科學(xué)發(fā)展的表率；學(xué)習(xí)市委全會精神，做助推總量再翻番的先鋒活動”（以下簡稱“雙學(xué)雙做活動”）?！半p學(xué)雙做”活動是“學(xué)習(xí)實踐活動”的細(xì)化和載體，在時間安排上為一年，比“學(xué)習(xí)實踐活動”啟動早、結(jié)束晚，可視為“學(xué)習(xí)實踐活動”的提前準(zhǔn)備和活動結(jié)束后的成果鞏固與深化。為推動“學(xué)習(xí)實踐活動”的開展，國資委黨委還將適時組織有關(guān)科學(xué)發(fā)展觀內(nèi)容的知識競賽或演講比賽。

二、大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，努力提升領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。

黨的十七大提出，必須把提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力作為各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的核心內(nèi)容抓緊抓好，要按照科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求，改進(jìn)班子思想作風(fēng)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政本領(lǐng)，把各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是黨建工作中的重點任務(wù)，既是當(dāng)務(wù)之急，又是長遠(yuǎn)工作，必須常抓不懈。今年開展的“學(xué)習(xí)實踐活動”為加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提供了絕好的機會和條件。各單位黨委要自覺搶抓機遇，加強班子建設(shè)，使班子整體素質(zhì)和能力有明顯的提升。此外，在加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上，還需繼續(xù)深入開展“創(chuàng)四好班子活動”，要把“創(chuàng)四好班子活動”和“學(xué)習(xí)實踐活動”有機地結(jié)合起來，發(fā)揮更大地推動作用。加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的成果不僅要體現(xiàn)在思辨認(rèn)知能力的提高上，更要體現(xiàn)在制度建設(shè)創(chuàng)新和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展及推動經(jīng)濟總量再翻番上。為促進(jìn)班子建設(shè)工作，國資委黨委將培樹班子建設(shè)典型，推廣他們的經(jīng)驗，并發(fā)揮協(xié)管干部的職能，幫助中、省直單位抓好班子建設(shè)，并將班子建設(shè)情況向其上級干部主管部門反饋。對市直各單位，還要結(jié)合健全法人治理結(jié)構(gòu)，加強對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和考核配備以及后備干部隊伍的建設(shè)。

三、堅持黨管人才原則，統(tǒng)籌抓好人才隊伍建設(shè)。

統(tǒng)籌抓好人才工作是各級黨委的一項重要工作職責(zé)。當(dāng)前我市加快發(fā)展的形勢和市委提出實現(xiàn)經(jīng)濟總量再翻一番的任務(wù)目標(biāo)，使人才工作成為更緊迫的需求。各單位黨委要把人才工作列入重要工作日程，充分整合和利用各種有效資源，制定和落實有效措施，從吸引人才、培養(yǎng)人才、尊重人才、激勵人才，充分發(fā)揮人才作用各方面加以落實，切實為企業(yè)和全市加快發(fā)展提供人力資源保障。要進(jìn)一步搞好人才培訓(xùn)工作，國資委黨委將盡一切可能幫助企業(yè)搞好人才培訓(xùn)，年內(nèi)除配合市委組織部抓好相關(guān)培訓(xùn)外，還將與市委黨校經(jīng)濟管理學(xué)院合作，組織短期培訓(xùn)。

四、落實黨建工作責(zé)任制，全面提升基層黨建工作質(zhì)量。

基層黨建工作是黨的工作的基礎(chǔ)，是黨的政治優(yōu)勢所在。其核心是建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員隊伍和充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，工作計劃《國資委黨委工作要點》。抓好基層黨建工作是黨委的基本職責(zé)，因此，各單位黨委要進(jìn)一步明確和落實抓黨建工作責(zé)任制，明確黨委工作定位，堅持黨要管黨，圍繞發(fā)展抓黨建，主動把黨建工作融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作之中，使黨的工作真正發(fā)揮推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。今年基層黨建工作要重點抓好兩個方面：一是繼續(xù)夯實基礎(chǔ)工作。要在領(lǐng)導(dǎo)精力、具體工作力量、設(shè)施設(shè)備和長效經(jīng)費上加大投入，建立健全各項工作制度，理順組織關(guān)系，創(chuàng)建新的工作機制；二是組織廣大黨員積極參加“學(xué)習(xí)實踐活動”和“雙學(xué)雙做活動”，把黨員的思想、積極性和創(chuàng)造力引導(dǎo)和凝聚到為群眾服務(wù)、為企業(yè)創(chuàng)效益、為全市實現(xiàn)經(jīng)濟總量再翻番做貢獻(xiàn)上來。國資委黨委將在“七一”建黨紀(jì)念日前后組織召開基層黨建工作經(jīng)驗交流會。

五、加強宣傳思想工作和企業(yè)文化建設(shè)，為加快發(fā)展提供精神動力。

加強宣傳思想工作是黨的光榮傳統(tǒng)，越在特殊時期越需要加強宣傳思想工作。今年新的形勢和任務(wù)，使宣傳思想工作更加面臨嚴(yán)峻的考驗，因此，各單位黨委要更加自覺地精心抓好這方面的工作。要結(jié)合和利用開展“學(xué)習(xí)實踐活動”抓好中國特色社會主義理論、十七大精神和市委十一屆五次全會精神的學(xué)習(xí)和宣傳。尤其要結(jié)合實際抓好形勢任務(wù)教育，使廣大黨員干部群眾能夠認(rèn)清形勢、正視困難、堅定信心、立志發(fā)展。同時要切實改進(jìn)和加強思想工作，越是在群眾遇到困難的時候，越要加強人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，要實實在在為群眾辦實事、解難事。要利用慶祝建國60周年之機，對廣大干部群眾進(jìn)行以愛國主義為核心的社會主義核心價值體系教育。要把宣傳思想工作與企業(yè)文化建設(shè)有機地結(jié)合起來，相互滲透，相互促進(jìn)。要認(rèn)真總結(jié)企業(yè)文化建設(shè)的經(jīng)驗，大膽創(chuàng)新，不斷提升企業(yè)文化建設(shè)水平，創(chuàng)造出更具企業(yè)不同特色的企業(yè)文化，不斷增強企業(yè)發(fā)展的源動力。市國資委黨委將在年內(nèi)組織召開企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗現(xiàn)場交流會。要進(jìn)一步加強社會新聞宣傳工作，充分利用媒體大力宣傳企業(yè)的發(fā)展成果和先進(jìn)人物事跡，為企業(yè)的發(fā)展?fàn)I造良好的社會和輿論環(huán)境。國資委黨委也將加大對企業(yè)重點工作和典型的調(diào)研工作力度，為企業(yè)發(fā)展做好服務(wù)。

六、以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點，大力加強國有企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作。

各市直企業(yè)黨委要深入落實中央紀(jì)委十七屆二次全會精神，圍繞經(jīng)濟總量再翻番目標(biāo)，堅持以懲防體系建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，以落實《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2011-2012年工作規(guī)劃》為重點，扎實推進(jìn)反腐倡廉各項工作。一是要貫徹落實《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2011—2012年工作規(guī)劃》，制定具有本企業(yè)特點的懲防體系工作規(guī)劃，完善用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機制，安排部署好全年企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作任務(wù)。二是要加強黨風(fēng)廉政宣傳教育工作。深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔從業(yè)和警示教育活動，不斷增強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律的自覺性。以“誠信廉潔，依法經(jīng)營”為主題，推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)。三是要認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。逐級制定“一崗雙責(zé)”工作目標(biāo)，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。年初，國資委黨委將與各企業(yè)黨委“第一責(zé)任人”簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。年終，企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)班子及成員要撰寫落實情況報告，層層上報。今年，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子至少要召開一次以“述廉”為主要內(nèi)容民主生活會。四是要加強對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員履職行為過程的監(jiān)督。整合監(jiān)督資源，抓好效能監(jiān)察，強化對“三重一大”事項、經(jīng)營管理重點環(huán)節(jié)和重點部位權(quán)力行使的監(jiān)督。五是嚴(yán)肅查處在企業(yè)重組改制和股權(quán)變更中隱匿、私分、侵占、轉(zhuǎn)移、賤賣國有資產(chǎn)及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違反“三重一大”規(guī)定、失職瀆職造成國有資產(chǎn)流失的案件，保護國有資產(chǎn)安全。

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今年，市國資委紀(jì)委繼續(xù)在駐吉中省直和市直國有及國有控股企業(yè)中開展“樹新風(fēng)正氣、做勤廉公仆、推總量再翻番、促和諧發(fā)展”主題教育，在市直企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員中開展“創(chuàng)廉政班子，做廉政干部”活動，進(jìn)一步促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員為經(jīng)濟總量再翻番當(dāng)表率、做貢獻(xiàn)。

七、抓好群團工作，充分發(fā)揮群團組織作用。

各單位黨委要重視和指導(dǎo)好工會和共青團工作。工會工作主要是發(fā)揮好職代會作用和職工隊伍素質(zhì)建設(shè)，各黨委要從堅持以人為本的角度指導(dǎo)工會加強職工培訓(xùn)工作，從基礎(chǔ)上為企業(yè)發(fā)展增強后勁。共青團組織也要把工作重點放在團員和青年職工隊伍建設(shè)上，除組織開展適應(yīng)青年特點的實踐活動外，也要加大思想道德教育和技能培訓(xùn)工作力度，為廣大青年增長才干、施展才能創(chuàng)造條件。為活躍企業(yè)職工文體生活，促進(jìn)職工業(yè)余體育鍛煉，國資委黨委將在年內(nèi)組織舉辦第三屆職工乒乓球賽。

各單位黨委要高度重視社會治安綜合治理工作，切實組織開展好“創(chuàng)平安企業(yè)”活動，要從人力、物力、財力上不斷強化措施，為企業(yè)發(fā)展和職工生活創(chuàng)造平安穩(wěn)定的治安環(huán)境。

八、加強自身建設(shè)，不斷提高黨群工作者隊伍素質(zhì)。

市委工作匯報存在問題篇十八

1月18日下午，市委農(nóng)村工作會議召開。會議總結(jié)全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，分析當(dāng)前農(nóng)業(yè)農(nóng)村形勢，部署全市“三農(nóng)”工作。市委書記孫雪濤，市委副書記、市長陳青出席會議并講話，張慶宏主持會議。市領(lǐng)導(dǎo)方新生、楊新林、李祥、鄭作棟出席會議。

孫雪濤指出，隴南是典型的農(nóng)業(yè)大市，無論從人口分布，還是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)看，農(nóng)業(yè)在全市經(jīng)濟社會發(fā)展中都占據(jù)著重要位置。各縣區(qū)、各相關(guān)部門要以“433”發(fā)展戰(zhàn)略為統(tǒng)領(lǐng)，把“三農(nóng)”工作擺在更加重要的位置，以“三農(nóng)”工作助推精準(zhǔn)扶貧，進(jìn)一步強化解決“三農(nóng)”工作中的重點問題，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，不斷加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，全面推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革，著力強化政策資金保障，確保農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收，為如期全面建成小康社會奠定堅實基礎(chǔ)。

孫雪濤強調(diào)，各縣區(qū)要以持續(xù)較快增加農(nóng)民收入為核心，認(rèn)真實施精準(zhǔn)扶貧工程，嚴(yán)格督考問責(zé)，確保精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作持續(xù)有力推進(jìn)，堅決打贏精準(zhǔn)脫貧攻堅戰(zhàn)。要持續(xù)推動美麗鄉(xiāng)村和生態(tài)文明新農(nóng)村建設(shè)，按照高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的原則，立足各自實際，發(fā)揮優(yōu)勢，充分借鑒運用好的經(jīng)驗和做法，把美麗鄉(xiāng)村打造成我市又一張叫響全國的名片。要扎實推進(jìn)農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，圍繞農(nóng)產(chǎn)品的開發(fā)和加工，進(jìn)一步延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，培育壯大龍頭企業(yè)，同時建立健全農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)、加工、營銷體系，提升產(chǎn)業(yè)質(zhì)量效益水平，提高產(chǎn)業(yè)整體競爭力。要深入推進(jìn)農(nóng)村綜合改革，用活用好農(nóng)村產(chǎn)權(quán)確權(quán)抵押交易服務(wù)平臺，認(rèn)真抓好供銷社改革、電商發(fā)展和金融支撐等工作的落實，進(jìn)一步增強農(nóng)業(yè)發(fā)展后勁，不斷釋放農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展新動能。要高度重視生態(tài)文明建設(shè)，始終牢固樹立綠色發(fā)展理念，進(jìn)一步深化人與自然和諧相處的發(fā)展理念、良好生態(tài)環(huán)境重要價值的.認(rèn)識及保護生態(tài)是最大政績的認(rèn)識，圍繞“把隴南建成長江上游重要生態(tài)安全屏障”的發(fā)展目標(biāo)，快速推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，在綠色發(fā)展上走出新路子。

陳青指出，20，全市上下認(rèn)真貫徹中央和省委、省政府“三農(nóng)”工作各項決策部署，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，深化實施“433”發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)推進(jìn)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，全市特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)、扶貧攻堅、農(nóng)村改革和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等各項重點工作都取得了明顯成效，呈現(xiàn)出農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)增長、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整持續(xù)推進(jìn)、基礎(chǔ)設(shè)施持續(xù)改善、生態(tài)環(huán)境持續(xù)趨好和扶貧攻堅邁出新步伐、農(nóng)民增收致富躍上新臺階、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展闖出新路子、農(nóng)村綜合改革取得新進(jìn)展、生態(tài)文明新農(nóng)村建設(shè)取得新成效的顯著特點。同時，我市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作中還存在一些不容忽視的困難和問題。

陳青強調(diào)，20是農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的深化之年，各縣區(qū)、各相關(guān)部門要堅持問題導(dǎo)向，持續(xù)深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，以提高質(zhì)量效益為著眼點，以持續(xù)增加農(nóng)民收入為立足點，加快構(gòu)建農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系、經(jīng)營體系，重點抓好調(diào)結(jié)構(gòu)、提品質(zhì)、促融合重點任務(wù)的落實。要全面抓好中央、省市確定的各項精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧措施落實，抓實基礎(chǔ)性工作，抓好重點任務(wù)和東西扶貧協(xié)作各項任務(wù)落實，幫助貧困戶穩(wěn)定增收，全力以赴打好脫貧攻堅戰(zhàn)。要持續(xù)推進(jìn)生態(tài)文明新農(nóng)村建設(shè)，把生態(tài)文明新農(nóng)村建設(shè)作為農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的重點，按照“渠道不亂、用途不變、共同建設(shè)”的原則，整合新農(nóng)村項目建設(shè)資金，管好用好國開行基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)貸款，同時加強群眾的教育管理和技能培訓(xùn)，提高群眾綜合素質(zhì)，形成講文明、樹新風(fēng)的良好風(fēng)尚。要不斷深化農(nóng)村綜合改革，穩(wěn)步推進(jìn)經(jīng)濟林果確權(quán)頒證和農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)工作，為農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展提供資金保障。要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，靠實工作責(zé)任，強化跟蹤問責(zé)，狠抓工作落實，確保完成今年農(nóng)業(yè)農(nóng)村各項目標(biāo)任務(wù)，努力開創(chuàng)全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的新局面。

就貫徹落實好會議精神，張慶宏強調(diào)，各縣區(qū)、市直涉農(nóng)部門要盡快究制定重點任務(wù)工作計劃，盡早出臺一套行之有效的配套政策和實施意見、具體方案，建設(shè)一批水、電、路、房等基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)實施項目，在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)創(chuàng)建、龍頭企業(yè)培育、產(chǎn)權(quán)制度改革等方面全力打造一批具有示范帶動作用的示范點，帶動全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作全面發(fā)展。

會上，楊新林通報了年全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作獲得中央和省上表彰獎勵情況，書面?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了省委農(nóng)村工作會議精神，通報了2016年全市美麗鄉(xiāng)村建設(shè)情況，部分縣區(qū)和市直單位主要負(fù)責(zé)同志圍繞各自工作重點，作了經(jīng)驗介紹和表態(tài)發(fā)言。

各縣區(qū)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)，各縣區(qū)委農(nóng)辦主任;各縣區(qū)農(nóng)牧局長、林業(yè)局長、扶貧辦主任、水務(wù)局長、供銷社主任;市直有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)同志參加會議。