在現(xiàn)代社會(huì)中,人們面臨著各種各樣的任務(wù)和目標(biāo),如學(xué)習(xí)、工作、生活等。為了更好地實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo),我們需要制定計(jì)劃。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢?而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫(xiě)呢?下面是我給大家整理的計(jì)劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對(duì)大家能夠有所幫助。
制定個(gè)人目標(biāo)及計(jì)劃篇一
一天又一天,一月又一月,一年又一年,新的一年里,你的
工作計(jì)劃
制定了嗎?下面是本站小編收集整理的個(gè)人工作目標(biāo)計(jì)劃,歡迎閱讀。20xx年公司辦公室繼續(xù)以提高素質(zhì),強(qiáng)化服務(wù)為宗旨,緊緊圍繞公司的工作中心,狠抓工作作風(fēng)和工作質(zhì)量,努力爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型科室、服務(wù)型科室。為保證年度各項(xiàng)工作順利完成,制定本工作計(jì)劃如下:
一、黨建工作計(jì)劃
1、積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作,為黨組織培養(yǎng)后備力量。每個(gè)支部至少2名。
2、做好黨員發(fā)展對(duì)象的推薦、測(cè)評(píng)、培養(yǎng)、政審等工作,完成全年黨員發(fā)展計(jì)劃。
3、進(jìn)一步完善基層黨支部考核標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,保證黨建工作再上新臺(tái)階。
4、抓好黨校建設(shè),做好黨員培訓(xùn)工作。
5、“七、一”期間開(kāi)展一次以歌頌黨、弘揚(yáng)企業(yè)文化為主題的大型活動(dòng)。
6、制定方案,開(kāi)展好“黨員先鋒崗”活動(dòng)。
二、宣傳工作計(jì)劃
1、理順公司宣傳報(bào)道網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和管理,使宣傳內(nèi)容更加豐富,貼近員工,提高《新聞》的水平。
2、結(jié)合公司實(shí)際,強(qiáng)化公司形象宣傳工作。重點(diǎn)理順公司內(nèi)部的標(biāo)語(yǔ)、宣傳
口號(hào)
、標(biāo)牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統(tǒng)一色、統(tǒng)一尺寸等。3、通過(guò)專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì)和其他媒體等渠道做好產(chǎn)品、企業(yè)形象宣傳工作。
4、配合公司其他部門(mén)做好宣傳報(bào)道工作。如:公司重大活動(dòng)、題材的新聞報(bào)道策劃;聯(lián)絡(luò)、接洽公司外新聞單位來(lái)公司采訪、選材;歸口管理各部門(mén)對(duì)外宣傳報(bào)道的宣傳口徑等。
三、群團(tuán)工作計(jì)劃
1、制定計(jì)劃措施,以抓好基層組織建設(shè)為突破口,使工會(huì)、共青團(tuán)、婦女工作上一個(gè)新臺(tái)階。
2、“三、八”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動(dòng)。
3、結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際,制定方案,深入開(kāi)展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等活動(dòng),做到覆蓋面廣,效果顯著。
四、治安保衛(wèi)工作計(jì)劃
1、從進(jìn)一步完善公司安全保衛(wèi)工作制度入手,結(jié)合公司實(shí)際,在組織好研究、探討的基礎(chǔ)上,成立公司治安保衛(wèi)大隊(duì),健全、完善公司安全保衛(wèi)系統(tǒng)。
2、做好安全保衛(wèi)人員的培訓(xùn)工作,提高思想、業(yè)務(wù)素質(zhì),維護(hù)好公司辦公秩序、生產(chǎn)秩序。
3、完善社會(huì)治安綜合治理工作制度,健全組織,開(kāi)展好工作,加強(qiáng)綜合治理目標(biāo)管理,防止意外事故的發(fā)生。
4、做好重點(diǎn)要害部位、治安復(fù)雜場(chǎng)所的管理工作,定期檢查,注意發(fā)現(xiàn)治安隱患,要求有關(guān)部門(mén)限期整改。
5、認(rèn)真做好消防安全工作,制定消防器材的配備計(jì)劃,定期檢查、落實(shí)消防器材的使用、更新工作。
五、檔案管理工作計(jì)劃
1、對(duì)檔案室及檔案管理工作進(jìn)行整頓,完善檔案管理系統(tǒng),健全檔案管理制度,使檔案管理工作更好地服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。
2、統(tǒng)一管理公司的文書(shū)、科技、會(huì)計(jì)等各類(lèi)檔案,并督促、指導(dǎo)各歸檔部門(mén)按規(guī)定進(jìn)行立卷歸檔。
3、組織學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù),不斷提高兼職檔案員的業(yè)務(wù)能力。
六、環(huán)境衛(wèi)生管理工作計(jì)劃
1、重新規(guī)劃公司綠化區(qū)域,并組織實(shí)施。做好公司內(nèi)綠化帶、青草、灌木和樹(shù)木的管理工作,定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹(shù)木。
2、重新劃分公司內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域,制定標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,按現(xiàn)場(chǎng)管理要求進(jìn)行管理考核。確保公司內(nèi)公共場(chǎng)所清潔衛(wèi)生,保持地面清潔、無(wú)積水、無(wú)雜物、無(wú)堆積物。
七、后勤管理工作。
1、對(duì)衛(wèi)生室、伙房、招待所、水爐、宿舍等繼續(xù)進(jìn)行改革,更好地服務(wù)于員工。
2、管理維護(hù)好公共設(shè)施,確保公共設(shè)施不被損壞。
3、加強(qiáng)車(chē)輛管理工作,對(duì)自行車(chē)、摩托車(chē)、及外來(lái)車(chē)輛等,實(shí)行定置管理,保持車(chē)棚衛(wèi)生清潔,車(chē)輛擺放整齊。
4、做好職業(yè)病防治工作。結(jié)合季節(jié)特點(diǎn),對(duì)員工進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)宣傳教育。
八、車(chē)輛管理工作計(jì)劃
辦公室主要負(fù)責(zé)公司公務(wù)用車(chē)的日常管理和調(diào)度工作,公司用貨物運(yùn)輸車(chē)輛的租用工作。20xx年主要做好一下幾項(xiàng)工作:
1、進(jìn)一步加強(qiáng)車(chē)輛規(guī)范化管理,建全臺(tái)帳,合理調(diào)度,制定詳細(xì)的車(chē)輛使用消耗定額,并進(jìn)行嚴(yán)格管理。
2、做好駕駛員的日常管理、教育工作,確保行車(chē)安全,文明駕駛。
3、做好公司貨物運(yùn)輸車(chē)輛的租用.工作。重點(diǎn)根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格與物價(jià)部門(mén)修訂好租用運(yùn)輸車(chē)輛價(jià)格,做到與市場(chǎng)接軌。
九、辦公室其它工作計(jì)劃
1、推行“5s”管理,制定標(biāo)準(zhǔn)和措施,按現(xiàn)場(chǎng)管理要求進(jìn)行管理考核。
2、做好行政公文的編號(hào)、打印、復(fù)印及收發(fā)、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。
3、服務(wù)熱情,細(xì)心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會(huì)議室衛(wèi)生清潔。
4、抓好通訊費(fèi)用管理,根據(jù)公司具體情況修訂定額,落實(shí)到部門(mén)。
5、做好低值易耗品的管理工作,建立健全低值易耗品管理臺(tái)帳,做到帳、卡、物相符。對(duì)各分公司、部室辦公用品經(jīng)費(fèi)實(shí)行定額管理,納入考核體系。
6、根據(jù)需要合理配置微機(jī),選擇實(shí)用軟件推廣使用,確保系統(tǒng)運(yùn)行正常,提高工作效率。
20xx年,局辦公室將緊緊圍繞市教育局中心工作,立足“參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)”,在規(guī)范程序、提高效率、提升質(zhì)量上下功夫,確保局機(jī)關(guān)高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
一、加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)
1.修訂下發(fā)《日照市教育局工作規(guī)則》,組織各科室和全體機(jī)關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí),抓好貫徹執(zhí)行。與有關(guān)科室共同抓好督查,確保各項(xiàng)工作規(guī)則落到實(shí)處,對(duì)不按工作規(guī)則運(yùn)行的,不予受理或辦理,進(jìn)一步推動(dòng)機(jī)關(guān)工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。
2.加強(qiáng)公務(wù)車(chē)輛管理。堅(jiān)持車(chē)輛使用審批、外出登記、維修保養(yǎng)審批、定點(diǎn)維修保養(yǎng)、集中加油、夜間和節(jié)假日停車(chē)等制度,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)車(chē)輛外出的管理,進(jìn)行合理統(tǒng)籌與科學(xué)安排,確保車(chē)輛運(yùn)行安全、節(jié)約。
3.嚴(yán)格接待管理。認(rèn)真落實(shí)公務(wù)接待書(shū)面請(qǐng)示審批制度,嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn)和范圍,努力減少支出。
4.加強(qiáng)辦公用品采購(gòu)和發(fā)放管理。嚴(yán)格執(zhí)行辦公用品申請(qǐng)、審批、采購(gòu)、登記、領(lǐng)取等工作程序,杜絕不必要的用品采購(gòu)和使用。在機(jī)關(guān)倡導(dǎo)一物多用、多次利用等資源節(jié)約型觀念,努力提高辦公用品使用效益,減少浪費(fèi)。
5.完善科室講壇制度。擴(kuò)大科室講壇主講人范圍,將范圍擴(kuò)大到局機(jī)關(guān)工作人員、市直學(xué)校教師、區(qū)縣教育行政干部和教干教師以及其他市直部門(mén)單位、社會(huì)各界人士。將每周五下午作為科室講壇固定時(shí)間,各科室合理安排工作,無(wú)特殊情況每周五下午組織工作人員積極參加科室講壇或局機(jī)關(guān)其他集體活動(dòng)。
6.嚴(yán)格考勤。抓好考勤管理,做到日??记谝恢芤煌▓?bào),會(huì)議和活動(dòng)考勤一次一通報(bào)。組織各科室建立并認(rèn)真執(zhí)行內(nèi)部考勤制度,將考勤情況與工作人員評(píng)優(yōu)樹(shù)先、年度考核掛鉤。
7.加強(qiáng)科室內(nèi)部管理。組織各科室制定本科室內(nèi)部管理制度,從學(xué)習(xí)調(diào)研、考勤、工作紀(jì)律、工作落實(shí)、改革創(chuàng)新、廉潔自律、衛(wèi)生等方面做出具體明確的規(guī)定,并加強(qiáng)檢查指導(dǎo)。工作人員執(zhí)行管理制度情況有記錄、有結(jié)果,結(jié)果作為個(gè)人評(píng)優(yōu)樹(shù)先和年度考核的重要依據(jù)。
8.抓好檢查評(píng)比驗(yàn)收項(xiàng)目的管理。對(duì)科室擬規(guī)劃開(kāi)展的各類(lèi)檢查評(píng)比驗(yàn)收項(xiàng)目予以匯總,提交局長(zhǎng)辦公會(huì)議研究,通過(guò)的以文件形式下發(fā),既發(fā)揮好指導(dǎo)基層開(kāi)展工作的作用,又努力減輕基層負(fù)擔(dān)。
二、加強(qiáng)工作督查
1.加強(qiáng)對(duì)局機(jī)關(guān)重點(diǎn)工作項(xiàng)目的督查。建立季度督查通報(bào)制度,每季度末對(duì)全局重點(diǎn)工作組織專(zhuān)項(xiàng)督查,調(diào)度各重點(diǎn)工作進(jìn)度情況,并形成內(nèi)部通報(bào)。工作完成情況納入對(duì)科室的年度考核體系。
2.做好人大代表建議、政協(xié)委員提案辦理工作。通過(guò)分解落實(shí)責(zé)任、撰寫(xiě)答復(fù)材料、征求代表委員意見(jiàn)、召開(kāi)面辦會(huì)等,確保按要求完成今年的辦理工作。
3.抓好市委、市政府批示件和局領(lǐng)導(dǎo)安排的重要工作的落實(shí)。加強(qiáng)調(diào)度督查,確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求落實(shí)。
三、加強(qiáng)信息宣傳工作
1.加強(qiáng)工作機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)。督促指導(dǎo)區(qū)縣和基層學(xué)校落實(shí)教育部、省教育廳關(guān)于加強(qiáng)教育宣傳工作機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)的要求,盡快在各級(jí)教育部門(mén)和學(xué)校建立健全宣傳機(jī)構(gòu)設(shè)置,配齊配強(qiáng)工作人員。
2.提升媒體宣傳工作水平。不斷完善并充分發(fā)揮日照教育記者qq群的作用,加強(qiáng)與新聞媒體的溝通聯(lián)系與協(xié)調(diào)合作。今年將圍繞城鄉(xiāng)社區(qū)幼兒園建設(shè)工程、義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程、普通高中優(yōu)質(zhì)化建設(shè)工程、中等職業(yè)學(xué)?;A(chǔ)能力建設(shè)工程、教師隊(duì)伍建設(shè)工程、教育信息化建設(shè)工程、教育質(zhì)量提升工程、平安校園建設(shè)工程等“八大建設(shè)工程”,以及落實(shí)《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、深入實(shí)施新教育實(shí)驗(yàn)、實(shí)施城區(qū)初中教育綜合改革、實(shí)施職業(yè)教育管理體制改革、實(shí)施普通高中名校帶動(dòng)策略、深化德育改革、深化教育管理改革等“七大改革項(xiàng)目”,主動(dòng)策劃,定期組織新聞發(fā)布會(huì)或?qū)n}采訪,使教育改革發(fā)展成果在報(bào)紙、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等輿論陣地進(jìn)行全方位展示,形成強(qiáng)大的宣傳聲勢(shì)。
3.加強(qiáng)政策解讀和輿情監(jiān)控。出臺(tái)全市教育系統(tǒng)輿情應(yīng)對(duì)管理辦法,在各級(jí)教育部門(mén)和學(xué)校全面建立網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人制度,完善全市教育系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對(duì)機(jī)制,確保對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情能夠及時(shí)了解、研究、處置、掌控,引導(dǎo)走向。對(duì)與師生、群眾密切相關(guān)的教育政策和熱點(diǎn)問(wèn)題,借助市內(nèi)主流媒體傳播平臺(tái),利用市教育局門(mén)戶網(wǎng)站和官方微博,第一時(shí)間發(fā)布和進(jìn)行解讀,主動(dòng)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切。
4.抓好官方微博運(yùn)營(yíng)。出臺(tái)全市教育系統(tǒng)官方微博管理辦法,組織各區(qū)縣教育局、市直各學(xué)校全面開(kāi)通官方微博,建立全市教育系統(tǒng)官方微博集群。以加入全國(guó)教育系統(tǒng)官方微博聯(lián)盟為契機(jī),密切與教育部新聞中心、省教育廳新聞中心及兄弟城市教育宣傳工作部門(mén)的聯(lián)系,進(jìn)一步提升市教育局官方微博運(yùn)營(yíng)水平。
5.加強(qiáng)門(mén)戶網(wǎng)站建設(shè)管理。適應(yīng)工作形勢(shì)的新發(fā)展,適時(shí)對(duì)市教育局門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行升級(jí)改版,充分發(fā)揮市教育局門(mén)戶網(wǎng)站作為政策發(fā)布平臺(tái)、對(duì)外宣傳陣地、服務(wù)群眾窗口和教育資源分配樞紐的作用。加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)站各類(lèi)資源的統(tǒng)籌與管理,發(fā)揮好網(wǎng)站的指導(dǎo)性、權(quán)威性。
四、加強(qiáng)機(jī)關(guān)文秘工作
1.提高綜合材料撰寫(xiě)和審核水平。一是提高文秘人員文字基本功。組織文秘人員抓好學(xué)習(xí),通過(guò)實(shí)現(xiàn)將上級(jí)政策、外地經(jīng)驗(yàn)、領(lǐng)導(dǎo)要求、工作實(shí)際的有機(jī)結(jié)合,不斷提高綜合材料撰寫(xiě)水平。二是完善重要文稿“研討會(huì)審”、“進(jìn)度管理”機(jī)制,力求文稿起草工作質(zhì)量高、速度快。
2.做好收發(fā)文工作。對(duì)收到的辦理文件,做好從登記、批辦、批示、復(fù)印、辦理、督查、備案、存檔等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作。對(duì)下發(fā)的公文,在格式、文字、政策等方面進(jìn)行認(rèn)真審核把關(guān),保證公文的高質(zhì)量。嚴(yán)格實(shí)行日照市教育系統(tǒng)上網(wǎng)信息保密審查制度,開(kāi)展教育系統(tǒng)保密工作專(zhuān)項(xiàng)檢查,發(fā)現(xiàn)、整改存在的問(wèn)題和漏洞,指導(dǎo)基層進(jìn)一步做好保密工作,確保上網(wǎng)信息不泄密、秘密信息不上網(wǎng)。
五、做好迎查創(chuàng)建工作
1.做好機(jī)關(guān)創(chuàng)新獎(jiǎng)爭(zhēng)創(chuàng)工作。初步擬定將教師隊(duì)伍建設(shè)、實(shí)行督導(dǎo)責(zé)任區(qū)制度、城區(qū)初中教育綜合改革作為今年機(jī)關(guān)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)的備選題材,多渠道豐富證明材料,著力進(jìn)行打造,努力爭(zhēng)創(chuàng)機(jī)關(guān)創(chuàng)新獎(jiǎng)。
2.抓好市委目標(biāo)績(jī)效考核迎查和省級(jí)文明單位復(fù)查工作。充分發(fā)揮辦公室組織協(xié)調(diào)和牽頭職能,制定機(jī)關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)工作規(guī)劃,加強(qiáng)督促檢查,推動(dòng)有關(guān)科室認(rèn)真落實(shí)考核標(biāo)準(zhǔn),積極豐富各類(lèi)檔案資料,加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè),大力開(kāi)展形式多樣的爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),確保年度目標(biāo)績(jī)效考核取得理想成績(jī),順利通過(guò)省級(jí)文明單位復(fù)查。
六、做好辦公室其他工作
(一)抓好會(huì)務(wù)工作。做好重要會(huì)議和重大活動(dòng)的會(huì)務(wù)服務(wù)工作,周密安排,明確分工,落實(shí)責(zé)任,逐項(xiàng)抓細(xì)抓實(shí),確保會(huì)議和活動(dòng)順利進(jìn)行。
(二)做好辦公室日常工作。包括領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)務(wù)、印刷復(fù)印、接聽(tīng)電話、下發(fā)通知、分發(fā)辦公用品、書(shū)籍閱覽等,力求為局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)各科室、全體同志營(yíng)造順暢的工作環(huán)境。
(三)進(jìn)一步加強(qiáng)教育外事工作。開(kāi)展教育外事工作調(diào)研,深入了解掌握全市教育外事工作開(kāi)展情況。嚴(yán)格工作程序,全面規(guī)范教育外事工作。
(四)做好行政服務(wù)審批工作。做好行政審批大廳值班工作。強(qiáng)化行政審批信息上報(bào)工作。與有關(guān)科室共同研究,進(jìn)一步完善教師資格考試行政審批程序,確保符合規(guī)定要求。
本年度辦公室將在校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下以學(xué)校總體工作目標(biāo)為中心,在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效益地開(kāi)展工作,充分發(fā)揮辦公室的職能,當(dāng)好校長(zhǎng)行政助手,認(rèn)真協(xié)調(diào)好各處室關(guān)系,做好人事服務(wù)、檔案服務(wù)、行政服務(wù)等工作,本年度將努力做好以下幾個(gè)方面的工作。
一、行政工作:
1、加強(qiáng)政務(wù)工作。努力做好學(xué)校日常行政管理工作,及時(shí)準(zhǔn)確地做好上傳下達(dá)、溝通協(xié)調(diào)工作,保證學(xué)校政令暢通,使學(xué)校各項(xiàng)工作快捷高效。
2、加強(qiáng)教職工嚴(yán)格考勤管理,認(rèn)真統(tǒng)計(jì),落實(shí)獎(jiǎng)懲,調(diào)動(dòng)廣大教職工工作積極性,把出勤與有效工作相結(jié)合。
3、樹(shù)立服務(wù)意識(shí),公正公平地做好各項(xiàng)人事工作,配合校長(zhǎng)室做好教職工績(jī)效考核、繼續(xù)教育、日??己?、教職工工資增加、職評(píng)等工作。
4、做好檔案的收集、整理和使用工作,科學(xué)管理檔案,提高檔案利用率。進(jìn)一步完善檔案、人事、勞資工作的管理。
5、做好文秘工作,規(guī)范來(lái)往文件的接收、發(fā)放、傳閱及立卷、歸檔等一系列管理工作。并按校領(lǐng)導(dǎo)要求做好文件起草及總結(jié)、匯報(bào)和計(jì)劃等撰寫(xiě)工作。
6、做好各種會(huì)議和活動(dòng)的通知和組織和記錄等工作。
7、認(rèn)真做好學(xué)校xx年大事記整理工作。
8、保管和使用好學(xué)校印章、
介紹信
和證明等管理工作。9、做好來(lái)信、來(lái)訪、外調(diào)及校領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作,做好各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。
10、拓展渠道,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校的宣傳工作。充分利用淮上教育和報(bào)刊、雜志、網(wǎng)絡(luò)宣傳學(xué)校,努力擴(kuò)大學(xué)校在社會(huì)上的影響,提高學(xué)校知名度,促進(jìn)社會(huì)和家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的了解,增強(qiáng)辦學(xué)的信譽(yù)度。
11、當(dāng)好校長(zhǎng)的行政助手。協(xié)調(diào)各處室、年級(jí)組工作,及時(shí)向校長(zhǎng)反饋;重視加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)系與接待工作,搞做好校務(wù)公開(kāi)工作;搞好信訪工作及時(shí)處理家長(zhǎng)群眾來(lái)信;關(guān)心離退休教師,做好相應(yīng)工作。
12、與各部門(mén)協(xié)調(diào)做好其它各項(xiàng)工作。
二、黨務(wù)工作:
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),協(xié)助學(xué)校黨支部開(kāi)展黨員思想教育學(xué)習(xí)活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化教職工思想政治工作,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
2、協(xié)助黨支部做好黨員管理與黨費(fèi)收繳工作,做好xx年黨員發(fā)展工作。
3、繼續(xù)做好校務(wù)公開(kāi)工作,并堅(jiān)持做好公示制度。
三、具體工作安排:
元月份:
1、教師年度考核及結(jié)果上報(bào)。
2、收齊學(xué)校各部門(mén)工作總結(jié)。
3、文檔及材料整理。
4、制定結(jié)束工作安排。
5、增加薪級(jí)工資、教齡進(jìn)檔辦理。
6、召開(kāi)師德主題教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)。
7、召開(kāi)新年茶話會(huì)。
2月份:
1、擬定工作計(jì)劃。
2、行政值周安排。
3、教師基本情況信息收集、整理,輸入電腦。
4、督促、收齊學(xué)校各部門(mén)工作計(jì)劃。
5、工資變動(dòng)辦理,教職工工資檔案填寫(xiě)。
6、開(kāi)展師德教育主題活動(dòng),收繳資料。
7、制定、公布xx年度學(xué)校工作計(jì)劃。
8、制定落實(shí)各部門(mén)目標(biāo)
責(zé)任書(shū)
。3月份:
1、教職工通訊錄打印。
2、建立教職工專(zhuān)項(xiàng)人事檔案。
3、師德教育活動(dòng)評(píng)比。
4、制定讀書(shū)計(jì)劃。
4月份:
1、開(kāi)展系列讀書(shū)活動(dòng)。
2、學(xué)校檔案材料系統(tǒng)整理
3、法人年審。
5月份:
1、讀書(shū)活動(dòng)評(píng)比總結(jié)。
2、勞動(dòng)年審。
3、制定結(jié)束工作安排。
4、師生意見(jiàn)反饋及測(cè)評(píng)工作。
6月份:
1、上半年出勤統(tǒng)計(jì)。
2、本年度職評(píng)教師統(tǒng)計(jì)。
3、編寫(xiě)上半年大事記。
4、配合做好中考工作。
5、督促、收繳各部門(mén)工作總結(jié)。
6、撰寫(xiě)上
半年工作總結(jié)
及下半年謀劃。7、收繳、審驗(yàn)校本培訓(xùn)報(bào)告冊(cè)。
7-8月份:
1、送審校本培訓(xùn)報(bào)告冊(cè)。
2、教師半年度績(jī)效考核。
3、文檔及材料整理。
共
2
頁(yè),當(dāng)前第1
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2
制定個(gè)人目標(biāo)及計(jì)劃篇二
作為公司的財(cái)務(wù)出納工作人員,自然是做好本職工作在先,為公司節(jié)約每一分成本為己任。為再次出色的完成上級(jí)交給的工作,特制定出出納工作計(jì)劃:
一、組織財(cái)務(wù)人員參加上級(jí)組織的各種培訓(xùn)
組織財(cái)務(wù)人員參加財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),不斷加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)水平。了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。
二、進(jìn)一步做好預(yù)算工作探索基層學(xué)校預(yù)算管理規(guī)律
按照上級(jí)財(cái)政部門(mén)的要求,總結(jié)大口徑預(yù)算工作的規(guī)律,提高預(yù)算工作的預(yù)見(jiàn)性、民主性和科學(xué)性,做好學(xué)校部門(mén)預(yù)算的編制和落實(shí)工作。編制好年度預(yù)算,并力求切合實(shí)際。
三、加強(qiáng)規(guī)范資金管理
1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。
2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系。
3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為學(xué)校提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳。
4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。要嚴(yán)格學(xué)校的硬件管理,學(xué)校的課桌、凳及教學(xué)儀器設(shè)備要管好用好,及時(shí)修補(bǔ),嚴(yán)禁外借。確有正常損壞要按照?qǐng)?bào)損程序予以報(bào)損。各教室、儀器室、處室要嚴(yán)格管理人員,轉(zhuǎn)換要有手續(xù),損壞丟失要照價(jià)賠償。管好固定資產(chǎn)帳。
五、繼續(xù)做好收費(fèi)工作
學(xué)校收費(fèi)工作是高壓線,上級(jí)部門(mén)三令五申,故今年學(xué)校仍要加大這方面的管理力度,不收學(xué)生的任何費(fèi)用。
1、按照上級(jí)要求停收住宿學(xué)生住宿費(fèi)。雖然物價(jià)局允許收取,但為了農(nóng)民利益,立停。
2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學(xué)生的任何費(fèi)用。
3、教育學(xué)生使用正版讀物。
4、新華書(shū)店(基礎(chǔ)訓(xùn)練)或保險(xiǎn)公司(學(xué)生保險(xiǎn))上門(mén)服務(wù),允許學(xué)校提供便利條件,但領(lǐng)導(dǎo)、教師嚴(yán)禁介入。
六、按照上級(jí)要求交足電教費(fèi),極力爭(zhēng)取上級(jí)對(duì)我校的各項(xiàng)支持。
制定個(gè)人目標(biāo)及計(jì)劃篇三
一般薪水高或者實(shí)力強(qiáng)、職位高級(jí)的崗位可是大學(xué)生青睞的,所以投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷到此類(lèi)崗位的人也是相當(dāng)多的,這也是熱門(mén)崗位形成的根本原因。但是如果大學(xué)生瘋狂追逐此類(lèi)崗位而忽視了自身狀況,會(huì)不會(huì)導(dǎo)致花費(fèi)了時(shí)間卻最終一無(wú)所獲?想要在較短時(shí)間找到一份較適宜的工作可不能只盯住企業(yè)看,企業(yè)好而你有沒(méi)有這個(gè)實(shí)力應(yīng)聘地上可是關(guān)鍵。
為此制定
目標(biāo)得將企業(yè)和自身這兩個(gè)因素都考慮上才行,企業(yè)再優(yōu)秀而自己相差甚遠(yuǎn)還有什么希望獲取成功嗎?當(dāng)然這不是說(shuō)求職者就不能投簡(jiǎn)歷給一些超出自己實(shí)力過(guò)多的崗位,你可以嘗試但是你不能將自己的主要精力用在這方面。也就是說(shuō)在概率過(guò)小的地方投入過(guò)多精力的做法是不可取的,而應(yīng)該將主要精力用在和自己實(shí)力匹配的'崗位上,如此才能盡快找到一份適合自己的工作。即使你投
被某個(gè)優(yōu)秀企業(yè)選中,而后讓你從事自己無(wú)法勝任或者短期時(shí)間內(nèi)無(wú)法勝任的工作,你自己做得也不舒服而且還會(huì)遭到企業(yè)的解雇,要知道不是國(guó)有單位那可不會(huì)容得下你這樣無(wú)法做工作的人,私企和外企是不可能白養(yǎng)你的。所以一句自己的實(shí)力投
找到一份適宜的工作,腳踏實(shí)地地從基礎(chǔ)工作干起使得你的基礎(chǔ)變得扎實(shí),這樣日后你有足夠的實(shí)力去應(yīng)聘優(yōu)秀的企業(yè),還可以在和對(duì)方的面試當(dāng)中占據(jù)主動(dòng)性,相反個(gè)人實(shí)力過(guò)于羸弱還如何索要高額薪水?你實(shí)力強(qiáng)那么就可以將薪水提高一些,所以說(shuō)為了長(zhǎng)遠(yuǎn)一定不能浮躁
。制定個(gè)人目標(biāo)及計(jì)劃篇四
1、繼續(xù)扎實(shí)做好黨建工作,搞好黨員隊(duì)伍建設(shè)。
2、完善黨小組活動(dòng)中心場(chǎng)所建設(shè),充分發(fā)揮黨小組作用。
3、開(kāi)展好陽(yáng)岱山村駐杭州流動(dòng)黨支部活動(dòng),通過(guò)該支部宣傳與推動(dòng)我村其他各項(xiàng)事業(yè)建設(shè)。
4、創(chuàng)建我村獨(dú)特的黨建品牌。
二、民政工作
1、做好低保動(dòng)態(tài)管理工作,以公開(kāi)公正公平的原則,按照民主評(píng)議機(jī)制,按片區(qū)進(jìn)行公示,做到應(yīng)保盡保、應(yīng)出盡出。
2、做好五保應(yīng)保未保人員摸底登記工作,嚴(yán)格按程序申報(bào)。(五保戶以后可能會(huì)更嚴(yán)格,山場(chǎng)田地等一些屬于集體)。
3、做好精準(zhǔn)扶貧工作,讓真正的貧困戶切實(shí)能感受到黨的關(guān)心,幫助困難群眾早日脫貧。
4、認(rèn)真做好大病救助材料的`收集整理上報(bào)工作。
5、嚴(yán)格把關(guān)臨時(shí)救助等惠民政策的審批簽字蓋章,切實(shí)讓真正困難的人群得到救助。
6、殘疾人管理:做好我村殘疾人信息登記,及時(shí)上報(bào)我村喪失自理能力的殘疾人信息,爭(zhēng)取護(hù)理補(bǔ)助及一些涉及殘疾人項(xiàng)目支持。
三、武裝工作
做好兵役登記、征兵及民兵隊(duì)伍建設(shè)等工作;
四、旅游工作
2、做好皖浙茶葉交易市場(chǎng)廣告設(shè)計(jì)及宣傳建設(shè)等協(xié)調(diào)工作,充分發(fā)揮好茶葉交易市場(chǎng)的作用,讓茶農(nóng)切實(shí)受益。
五、包片工作
2、規(guī)劃設(shè)計(jì)好將軍山游步道建設(shè)及部分停車(chē)場(chǎng),并做好項(xiàng)目爭(zhēng)取及實(shí)施協(xié)調(diào)工作;
3、做好長(zhǎng)勝河河道治理項(xiàng)目申報(bào)及工程實(shí)施協(xié)調(diào)工作;
4、做好陽(yáng)山水庫(kù)環(huán)湖路建設(shè)協(xié)調(diào)工作;
5、做好社會(huì)穩(wěn)定、計(jì)生等協(xié)調(diào)工作;
6、做好農(nóng)發(fā)項(xiàng)目等一些惠民工程實(shí)施協(xié)調(diào)工作;
一、組織建設(shè)
村“兩委”由村民民主選舉產(chǎn)生,班子成員素質(zhì)高、民主團(tuán)結(jié)、廉潔勤政、求真務(wù)實(shí)、熱心服務(wù),領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)、作用發(fā)揮好、得到群眾的一致好評(píng)和信任。在綜合治理、計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、普法、文化活動(dòng)等各方面都成立相應(yīng)的組織并建立健全相應(yīng)的制度,有力推進(jìn)我村各項(xiàng)工作的綜合發(fā)展。同時(shí),我村成立創(chuàng)建文明村領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、思想道德建設(shè)
通過(guò)學(xué)習(xí)和教育,干部、黨員正式思想素質(zhì)和為群眾服務(wù)的本領(lǐng)大大提高,“兩委”班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),形象良好、辦事得力,熱心服務(wù),群眾信任。廣大群眾法制觀念、道德觀念、文化風(fēng)尚、愛(ài)國(guó)熱情、集體主義思想都大幅度增強(qiáng),奔小康、創(chuàng)建文明的積極性和自覺(jué)性大大提高。
三、村民自治建設(shè)
依法召開(kāi)村民大會(huì),建立村民自治章程和村規(guī)民約。綜合治理實(shí)行村民自治,成立領(lǐng)導(dǎo)組和建立制度搞好“三村建設(shè)”即依法治村、民主管村、科技興村,規(guī)劃落實(shí),機(jī)制完整,實(shí)施有效,成效顯著。通過(guò)努力,干部群眾法制意識(shí)加強(qiáng),自覺(jué)遵守法律法規(guī),并積極同違法犯罪做斗爭(zhēng),充分行使民主權(quán)利,自覺(jué)履行義務(wù),計(jì)劃生育實(shí)行村民自治,自覺(jué)學(xué)習(xí)并遵守計(jì)生法律和政策,計(jì)生率穩(wěn)定。實(shí)行村務(wù)季度公開(kāi),民主監(jiān)督,大事和村民關(guān)心的熱點(diǎn)實(shí)行“一事一議”,并及時(shí)公開(kāi),村民充分享有民主權(quán)利,干部實(shí)行民主評(píng)議。進(jìn)入考核,接受群眾監(jiān)督。
四、科教衛(wèi)生建設(shè)
村辦立閱覽室,各類(lèi)法律法規(guī)、報(bào)刊雜志,科技文化資料內(nèi)容充實(shí),對(duì)學(xué)習(xí)宣傳和提高村民科技文化知識(shí)起到陣地作用。全村家家戶戶擁有彩電,收視良好,極大豐富了村民的精神文化生活。工作總結(jié)范文組織科技文化活動(dòng),起到宣傳教育的效果,又豐富了群眾文化生活。組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)科技知識(shí)與交流,開(kāi)展農(nóng)技知識(shí)培訓(xùn)和科普知識(shí)宣傳,使廣大村民學(xué)科學(xué)、用科學(xué)、信科學(xué),用科學(xué)科技致富。反對(duì)封建迷信和邪教組織,隨時(shí)宣傳和配合有關(guān)部門(mén)做好衛(wèi)生防疫工作,嚴(yán)格預(yù)防控制傳染病的流行。
五、遵紀(jì)守法建設(shè)
建立制度,成立普法宣傳組,各小組設(shè)立宣傳員,采取與日常工作相結(jié)合,專(zhuān)門(mén)組織學(xué)習(xí)宣傳,板報(bào)標(biāo)語(yǔ)宣傳等方式進(jìn)行普法教育和道德理論教育,使廣大村民法制觀念、科學(xué)觀念增強(qiáng),革除陋習(xí),反對(duì)封建迷信。嚴(yán)掃黃、賭、毒,自覺(jué)遵守法律法規(guī),履行義務(wù),認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家政策,并堅(jiān)決同違法犯罪作斗爭(zhēng)。村民講文明禮貌,團(tuán)結(jié)和睦、尊老愛(ài)幼、互助互愛(ài)風(fēng)氣日盛、村風(fēng)民風(fēng)純正良好,針對(duì)典型的先進(jìn)事跡和好人好事進(jìn)行記載和加以宣傳表彰,村成立調(diào)委會(huì)等一系列組織,及時(shí)有效調(diào)解民間糾紛。防火防盜,夜間巡邏,有效地維護(hù)治安,保持社會(huì)穩(wěn)定,普法治安資料齊全歸檔。
六、經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)
面臨新形式,結(jié)合實(shí)際,我村經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展多元化,一是鼓勵(lì)村內(nèi)磚廠擴(kuò)大生產(chǎn),切實(shí)幫助解決問(wèn)題;二是鼓勵(lì)村民種植養(yǎng)殖,組織村民定期收看遠(yuǎn)程教育,增長(zhǎng)種植養(yǎng)殖知識(shí);三是積極推動(dòng)村民就業(yè),幫助村民在磚廠就業(yè)100余人。四是繼續(xù)落實(shí)“五?!比藛T保障措施,優(yōu)惠扶持殘疾人和五保戶。
七、社會(huì)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展
一是抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),生活條件明顯改善。農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上一個(gè)新的臺(tái)階;加強(qiáng)村莊的環(huán)境衛(wèi)生整治工作,落實(shí)保潔人員,生活環(huán)境“臟、亂、差”問(wèn)題得到徹底治理。
二是堅(jiān)持計(jì)生基本國(guó)策,確保出生人口質(zhì)量。堅(jiān)持開(kāi)展流動(dòng)人口計(jì)劃生育摸排和登記工作,有效避免外來(lái)人員違規(guī)生育現(xiàn)象的發(fā)生;加大對(duì)采取避孕節(jié)育措施服務(wù)對(duì)象的隨訪力度,鞏固提高了綜合節(jié)育率;成立計(jì)劃生育協(xié)會(huì)。
三是大力發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè),加快醫(yī)療保障體系建設(shè)步伐。大力實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,努力提高廣大群眾參加新合醫(yī)療的積極性,全村90%的群眾參加新合醫(yī)療。80%以上加入農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn);不斷豐富群眾文化生活。組建具有地方特色的的秧歌隊(duì)、龍燈隊(duì)等。
四是開(kāi)展長(zhǎng)期不懈的普法教育,加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理。設(shè)立治保民調(diào)委員會(huì)和普法宣傳員,定期利用聚會(huì)、板報(bào)等形式進(jìn)行法制宣傳和安全生產(chǎn)教育,建立和健全村規(guī)民約。廣大群眾的法制觀念和安全生產(chǎn)意識(shí)普遍加強(qiáng),社會(huì)秩序良好。
八、完善創(chuàng)建機(jī)制,注重實(shí)效
1、深入發(fā)動(dòng)、形成合力。開(kāi)展文明村建設(shè),必須緊緊依靠廣大人民群眾的參與。村黨支部、村委會(huì)在思想發(fā)動(dòng)、組織動(dòng)員上下工夫,發(fā)揮團(tuán)、婦等群團(tuán)組織的作用,積極引導(dǎo)群眾正確認(rèn)識(shí)新農(nóng)村建設(shè)的重大意義,調(diào)動(dòng)村民自覺(jué)投身文明村建設(shè)。
2、強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn),保證進(jìn)度。按照文明村建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn),制定詳實(shí)的目標(biāo)規(guī)劃、規(guī)章制度、文明規(guī)范、村規(guī)民約、創(chuàng)建指標(biāo)等內(nèi)容。排出各項(xiàng)建設(shè)序時(shí)進(jìn)度表,并抓緊落實(shí),盡快組織實(shí)施。
3、強(qiáng)化責(zé)任、明確獎(jiǎng)懲。各責(zé)任人要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和全局觀念,密切配合,通力協(xié)作。全體村民都要認(rèn)真協(xié)助、配合支部、村委的文明村創(chuàng)建工作。
我村要在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)部門(mén)的直接指導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)成績(jī)、糾正不足、努力爭(zhēng)取、不斷創(chuàng)新,使各方面工作做得更好,成為名符其實(shí)的文明村。
制定個(gè)人目標(biāo)及計(jì)劃篇五
一、指導(dǎo)思想:
本學(xué)期,根據(jù)我園的教研計(jì)劃,我們將進(jìn)行的是如何在數(shù)學(xué)活動(dòng)中為幼兒創(chuàng)設(shè)寬松的環(huán)境,從中探索尋找寬松學(xué)習(xí)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)方法,充分發(fā)揮創(chuàng)造性,通過(guò)學(xué)習(xí)更新觀念,樹(shù)立以幼兒為主的思想,以幼兒喜愛(ài)的游戲活動(dòng)為主線,讓幼兒在玩中學(xué),在學(xué)中玩。
二、幼兒情況分析:
我班共有幼兒36人,大多數(shù)幼兒都是剛滿4歲,年齡比以前的中班要小一些,而且本學(xué)期是中班上學(xué)期,幼兒所學(xué)的知識(shí)較淺一些,所以,我根據(jù)本班幼兒的實(shí)際情況,決定制定適合他們的研討內(nèi)容。
三、研討內(nèi)容:
根據(jù)指導(dǎo)思想和我班幼兒實(shí)際情況,我決定選擇排序做為本學(xué)期的教研計(jì)劃,在日常駐生活中,我將以游戲的形式由淺入深,逐步對(duì)幼兒進(jìn)行排序活動(dòng)的教育。
四、具體安排:
九月:
制定教研計(jì)劃
十月:
目的:通過(guò)各種形式讓幼兒掌握大小、長(zhǎng)短、高矮的排序。
過(guò)程:通過(guò)教學(xué)計(jì)劃用游戲及動(dòng)手操作的形式。
十一月:
目的:要求幼兒掌握粗細(xì)、厚薄、寬窄的排序。
過(guò)程:啟發(fā)幼兒通過(guò)觀察、比較的方式掌握其內(nèi)容。
十二月:
目的:要求幼兒能發(fā)現(xiàn)物體的某一特定規(guī)律,初步控索自己創(chuàng)造一種規(guī)律進(jìn)行排序。
過(guò)程:通過(guò)游戲觀察及動(dòng)手操作的形式鼓勵(lì)幼兒大膽創(chuàng)設(shè)一種規(guī)律。
元月份:
小結(jié)
制定個(gè)人目標(biāo)及計(jì)劃篇六
編號(hào):
乙方(員工,以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)就職甲方(公司,以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)(部門(mén))(崗位)一職。
簽訂《崗位責(zé)任書(shū)》是為了提高管理效能,增強(qiáng)員工工作積極性和自覺(jué)性,將職、責(zé)、權(quán)統(tǒng)一(職就是工作內(nèi)容,責(zé)就是職務(wù)中應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,權(quán)就是為完成工作而應(yīng)享有的權(quán)限。),實(shí)施崗位責(zé)任制,充分發(fā)揮各崗位的工作潛能。
本人(乙方)自任職之日起,已認(rèn)真閱讀和理解本人《崗位說(shuō)明書(shū)》的所有內(nèi)容,乙方在簽訂《勞動(dòng)合同》及有關(guān)補(bǔ)充協(xié)議的基礎(chǔ)上,自愿簽訂本崗位的《崗位責(zé)任書(shū)》,并遵照本崗位的《崗位說(shuō)明書(shū)》執(zhí)行。
1、乙方遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方各項(xiàng)工作安排。
2、乙方承諾嚴(yán)格按照《勞動(dòng)合同》及有關(guān)補(bǔ)充協(xié)議,和甲方有關(guān)規(guī)定及本崗位的《崗位說(shuō)明書(shū)》內(nèi)容,認(rèn)真履行本崗位職責(zé)。
3、乙方向甲方承諾按照甲方制定的《崗位說(shuō)明書(shū)》履行本崗位職責(zé),如未完成工作需承擔(dān)該崗位的工作責(zé)任。
4、甲方根據(jù)《崗位說(shuō)明書(shū)》對(duì)乙方的工作計(jì)劃完成情況、工作任務(wù)完成情況、工作完成達(dá)標(biāo)率等方面進(jìn)行考核。
5、乙方因工作失職,或不能完成本崗位職責(zé)的,應(yīng)承擔(dān)本崗位相應(yīng)的責(zé)任。
6、乙方因故意嚴(yán)重失職,給甲方造成損失的,應(yīng)對(duì)其造成的損失賠償責(zé)任,甲方可根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重情況予以解雇處理。
7、乙方在合同期內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同,應(yīng)付支付甲方為乙方提供的職業(yè)培訓(xùn)費(fèi)及因工作失誤造成的損失。
8、乙方如未經(jīng)甲方書(shū)面許可,泄露公司有關(guān)市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)、管理制度、技術(shù)等商業(yè)秘密,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。
9、乙方違反國(guó)家法律、法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度,給甲方造成損失的,應(yīng)對(duì)其造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。
10、本崗位的《崗位責(zé)任書(shū)》作為《勞動(dòng)合同》及其補(bǔ)充協(xié)議的組成部分,與勞動(dòng)合同具有同等效力。
本崗位的《崗位責(zé)任書(shū)》,自乙方簽字蓋章之日起生效。
附崗位《崗位說(shuō)明書(shū)》一份,編號(hào):。
本人確認(rèn)履行以上崗位職責(zé),努力實(shí)現(xiàn)確定的工作目標(biāo)。
簽名:
日期:
制定個(gè)人目標(biāo)及計(jì)劃篇七
基于公司戰(zhàn)略安排及結(jié)果管理的宗旨,同時(shí)根據(jù) 崗位的職責(zé)及要求,經(jīng)雙方商討決定,特訂立本崗位責(zé)任書(shū)。
甲方:
乙方: ;身份證號(hào)碼:
一、崗位目標(biāo)
甲方聘任乙方擔(dān)任 崗位,主要負(fù)責(zé) 。甲方在征求乙方意見(jiàn)并經(jīng)雙方充分協(xié)商,將 (時(shí)間)崗位目標(biāo)定為: 。
二、甲方的權(quán)利及義務(wù)
(一)權(quán)利
1、甲方有權(quán)隨時(shí)對(duì)乙方崗位目標(biāo)的達(dá)成情況進(jìn)行檢查與督促;
2、甲方有權(quán)對(duì)乙方工作過(guò)程中所需經(jīng)費(fèi)進(jìn)行審核;
3、甲方有權(quán)對(duì)乙方的各項(xiàng)工作計(jì)劃進(jìn)行批準(zhǔn)及指導(dǎo);
4、甲方有權(quán)對(duì)乙方出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,根據(jù)公司相關(guān)管理制度進(jìn)行處罰;
6、甲方有權(quán)在乙方未能完成崗位目標(biāo)的情況下對(duì)乙方采取包括調(diào)整薪資在內(nèi)的各項(xiàng)措施。
(二)甲方的義務(wù)
1、保證乙方工作必備費(fèi)用的及時(shí)到位;
2、滿足乙方提出的各項(xiàng)合理范圍之內(nèi)的工作支持要求及申請(qǐng);
3、甲方應(yīng)該履行的其它義務(wù)。
三、乙方的權(quán)利及義務(wù)
(一)乙方的權(quán)利
1、乙方有權(quán)在工作期間免費(fèi)使用各項(xiàng)辦公設(shè)施;
2、乙方有權(quán)針對(duì)工作中存在的問(wèn)題向公司尋求解決的途徑與支持;
3、乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況向公司提出調(diào)整崗位目標(biāo)的申請(qǐng);
4、乙方有權(quán)享受公司規(guī)定的待遇及獎(jiǎng)金;
5、乙方有資格享有的其它權(quán)利。
(二)乙方的義務(wù)
1、自覺(jué)遵守和維護(hù)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;
3、定期與不定期的向公司匯報(bào)各項(xiàng)工作計(jì)劃情況與目標(biāo)的完成情況。
四、獎(jiǎng)罰考核
(一)獎(jiǎng)勵(lì)考核
如果乙方 ,甲方則給予乙方的獎(jiǎng)勵(lì)是: 。
(二)處罰考核
如果乙方 ,甲方則給予乙方的處罰是: 。
對(duì)于上述獎(jiǎng)勵(lì),甲方承諾按約定對(duì)乙方予以履行;對(duì)于上述處罰,乙方自愿接受懲罰性考核。雙方對(duì)此均無(wú)異議。
五、附則
(一)甲、乙雙方應(yīng)認(rèn)真、全面履行本責(zé)任書(shū),如因本責(zé)任書(shū)的相關(guān)事宜發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,如協(xié)商不成,交甲方董事會(huì)裁決。
(二)本責(zé)任書(shū)一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力,自雙方簽字之日起生效。
甲 方(蓋章): 乙 方(簽名或蓋章):
身份證號(hào)碼:
制定個(gè)人目標(biāo)及計(jì)劃篇八
態(tài)度決定一切所以面對(duì)求職簡(jiǎn)歷首先要有一個(gè)正確的態(tài)度才行,如果態(tài)度都是錯(cuò)誤的還能做好個(gè)人簡(jiǎn)歷以及制定正確的簡(jiǎn)歷目標(biāo)嗎?這些不正確的態(tài)度對(duì)求職者的事業(yè)定位甚至人生都會(huì)產(chǎn)生不小的影響,因?yàn)槭聵I(yè)不佳那肯定會(huì)影響今后的生活。看看以下三種最為典型的錯(cuò)誤態(tài)度。