總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分，要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的，把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn)，又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用，寫得詳細(xì)、具體。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的總結(jié)呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對(duì)大家有所幫助。

職工讀書活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇一

各基層工會(huì)為職工下發(fā)了推薦書目?；鶎痈鞴?huì)還用工會(huì)經(jīng)費(fèi)買書充實(shí)職工閱覽室。由基層各工會(huì)負(fù)責(zé)組織職工讀好、用好該書。開展借閱管理活動(dòng)，舉行了好書交換活動(dòng)，職工形成了好書先讀為快的愉悅讀書氛圍。

在這次全民閱讀活動(dòng)中，廣大干部職工的收獲是最大的。他們從書本中汲取了知識(shí)，獲取了力量;在書本中開闊了眼界，在書本中看到了自己看不到的世界，在書本中結(jié)識(shí)了平常接觸不到的朋友，更重要的是，他們意識(shí)到了書本帶給自己的財(cái)富，養(yǎng)成了愛讀書的好習(xí)慣。

讀書永遠(yuǎn)是人生的一個(gè)重要組成部分，培養(yǎng)良好的讀書習(xí)慣，讓職工在讀書過程中學(xué)會(huì)熱愛學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)熱愛生活，讓職工在讀書的過程中學(xué)會(huì)關(guān)心社會(huì)，讓職工在讀書的過程中不斷完善自己的人格和品德，做一個(gè)有利于社會(huì)、國家的人。與書相伴的人生，一定有質(zhì)量，有生機(jī)，一定有內(nèi)涵，有發(fā)展!

職工讀書活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇二

自7月由縣總工會(huì)牽頭開展職工讀書節(jié)活動(dòng)以來，全縣各級(jí)工會(huì)踴躍動(dòng)員廣大職工參與讀書節(jié)活動(dòng)。

1.開展“班后一小時(shí)”職工讀書活動(dòng)。

自活動(dòng)開展以來，全縣各級(jí)工會(huì)有職工書屋的以職工書屋為活動(dòng)陣地，暫沒有條件建職工書屋的小型企業(yè)則通過班組工余時(shí)間，紛紛開展工會(huì)理論、新勞動(dòng)法規(guī)等最新工會(huì)理論、政策法規(guī)的導(dǎo)讀、學(xué)習(xí)，據(jù)鎮(zhèn)、系統(tǒng)上報(bào)的數(shù)據(jù)匯總，全縣有238家規(guī)模企業(yè)開展有組織的“班后一小時(shí)”讀書活動(dòng)1400多場，平均每周舉辦一次;動(dòng)員職工自發(fā)利用班后或工余時(shí)間開展讀書活動(dòng)的企業(yè)有647家，參與讀書活動(dòng)職工達(dá)129570人。通過“班后一小時(shí)”讀書活動(dòng)的開展，大大豐富了職工的業(yè)余文化生活，得到了職工的普遍贊譽(yù)。

2.開展主題征文活動(dòng)。

7月份，開展了以“新時(shí)期工會(huì)該為職工做什么”、“勞動(dòng)創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”、“學(xué)習(xí)勞模先進(jìn)、踐行江蘇精神”、“責(zé)任·誠信·奉獻(xiàn)——職工職業(yè)道德之我見”為主題的征文活動(dòng)，截止活動(dòng)時(shí)間共報(bào)送49篇，縣總報(bào)送6篇優(yōu)秀征文到省總。

縣總積極開展職工讀書活動(dòng)，被市委宣傳部等部門表彰為第x屆“南通韜奮讀書節(jié)”暨第x屆“南通農(nóng)民讀書節(jié)”優(yōu)秀組織單位。

職工讀書活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇三

為慶祝“三八”國際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)，進(jìn)一步激發(fā)廣大女職工不斷提升素質(zhì)和干事創(chuàng)業(yè)的積極性，充分展示女職工的精神風(fēng)貌。3月3日，阿克蘇市總工會(huì)組織女職工代表舉辦了一場主題鮮明、內(nèi)容豐富、別開生面的宣講座談會(huì)，并向31名單親女職工發(fā)放了6200元的節(jié)日慰問金，向63名女職工代表發(fā)放了價(jià)值2200余元的節(jié)日“溫暖包”，以此表達(dá)了黨和政府對(duì)女職工們的節(jié)日祝福和特殊關(guān)愛。

活動(dòng)中，組織女職工們觀看了“艾德萊斯”時(shí)裝表演視頻，發(fā)放了《非法宗教活動(dòng)26種表現(xiàn)形式》、《自治區(qū)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步工作條例》等宣傳單，邀請(qǐng)市委統(tǒng)戰(zhàn)部干部圍繞“去極端化”和民族團(tuán)結(jié)教育等內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)宣講，市總工會(huì)干部圍繞貫徹落實(shí)系列會(huì)議精神、自覺抵御宗教極端滲透、維護(hù)好社會(huì)穩(wěn)定、感謝黨的各項(xiàng)惠民富民政策、積極參與全國文明城市創(chuàng)建活動(dòng)、人人爭做“三好”職工和促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶行動(dòng)等內(nèi)容，以“身邊發(fā)生的事、談變化講感受、我身邊的故事、影響身邊的人”的“草根”方式與大家座談交流，使女職工們倍感親切、深受鼓舞。通過開展扎實(shí)有效的宣講座談和節(jié)日慰問活動(dòng)，把廣大女職工的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到“社會(huì)穩(wěn)定和長治久安是新疆工作的總目標(biāo)”上來，統(tǒng)一到市委、政府各項(xiàng)決策部署上來。女職工們紛紛表示：感謝黨和政府及工會(huì)組織的關(guān)懷，一定要堅(jiān)強(qiáng)自信、拼搏作為，努力爭做靚麗女性、合格母親、守法公民，自覺抵制非法宗教滲透，積極主動(dòng)參與文明城市創(chuàng)建行動(dòng)，教育影響好家人和子女，多做有利于民族團(tuán)結(jié)、有利于社會(huì)穩(wěn)定的事。

職工讀書活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇四

根據(jù)公司有關(guān)部署，結(jié)合本單位實(shí)際“以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育知識(shí)型員工”為主題,不斷提高廣大員工素質(zhì)，在更好地適應(yīng)公司發(fā)展，汽車隊(duì)黨支部開展全員讀書活動(dòng)。

一、主要做法如下：

1、教育

在活動(dòng)準(zhǔn)備階段，重視動(dòng)員工作，讓全體員工充分認(rèn)識(shí)到讀書活動(dòng)的重要意義，從而統(tǒng)一了認(rèn)識(shí)，明確了學(xué)習(xí)目的，以“深入扎實(shí)、形式多樣、切實(shí)有效”為要求，全面鋪開。

2、保障

一把手負(fù)總責(zé)，確定具體負(fù)責(zé)人，為讀書活動(dòng)提供組織保障；設(shè)立專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，根據(jù)本單位員工的年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次、專業(yè)特點(diǎn)等實(shí)際情況，購置相關(guān)書目，滿足不同年齡、不同層次員工的閱讀需要，為讀書活動(dòng)提供物資保障。

3、落實(shí)

汽車隊(duì)黨支部把組織開展“提升素質(zhì)、完善自我讀書活動(dòng)”作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提高員工素質(zhì)和建設(shè)社會(huì)主義精神文明的重要舉措，認(rèn)真策劃、組織落實(shí)，積極督促。

在每周的星期一組織員工開展讀書活動(dòng)，并要求因公出車，不能參加統(tǒng)一學(xué)習(xí)的司機(jī)做好自學(xué)，適時(shí)檢查讀書學(xué)習(xí)筆記。

4、交流

員工在認(rèn)真閱讀、深入思考的基礎(chǔ)上，撰寫一定字?jǐn)?shù)的讀書筆記或心得體會(huì)。黨支部定期舉辦讀書交流會(huì)，在交流過程中激發(fā)員工的讀書興趣，增進(jìn)員工彼此間的了解。

5.宣傳

充分利用板報(bào)、公示欄等形式，宣傳開展“提升素質(zhì)、完善自我”活動(dòng)的目的、意義，宣傳單位開展讀書活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，營造濃厚的讀書氛圍。

二、建立長效機(jī)制搭建學(xué)習(xí)的平臺(tái)

今后，要進(jìn)一步完善員工讀書活動(dòng)長效的管理機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，要將讀書活動(dòng)納入年度計(jì)劃，并與年終考核工作相結(jié)合，逐步建立起學(xué)習(xí)有組織、交流有渠道、運(yùn)用有空間、考核有制度的讀書學(xué)習(xí)機(jī)制。要圍繞員工的實(shí)際情況精心策劃，認(rèn)真組織，開展具有本單位特色的讀書活動(dòng)，做到學(xué)習(xí)與活動(dòng)相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、精讀與通讀相結(jié)合、理論與實(shí)際相結(jié)合，確保全員都能積極參與到讀書活動(dòng)中來。

努力培養(yǎng)全體員工崇尚讀書、自覺讀書的良好習(xí)慣，形成愛讀書、讀好書、善讀書的濃厚氛圍，樹立“知識(shí)改變命運(yùn)，學(xué)習(xí)成就未來”的理念，使員工在學(xué)習(xí)中進(jìn)步，為建設(shè)大油田貢獻(xiàn)知識(shí)和力量。

文檔為doc格式

職工讀書活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇五

根據(jù)公司有關(guān)部署，結(jié)合本單位實(shí)際“以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育知識(shí)型員工”為主題，不斷提高廣大員工素質(zhì)，在更好地適應(yīng)公司發(fā)展，汽車隊(duì)黨支部開展全員讀書活動(dòng)。

一、主要做法如下：

1、教育

在活動(dòng)準(zhǔn)備階段，重視動(dòng)員工作，讓全體員工充分認(rèn)識(shí)到讀書活動(dòng)的重要意義，從而統(tǒng)一了認(rèn)識(shí)，明確了學(xué)習(xí)目的，以“深入扎實(shí)、形式多樣、切實(shí)有效”為要求，全面鋪開。

2、保障

一把手負(fù)總責(zé)，確定具體負(fù)責(zé)人，為讀書活動(dòng)提供組織保障；設(shè)立專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，根據(jù)本單位員工的年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次、專業(yè)特點(diǎn)等實(shí)際情況，購置相關(guān)書目，滿足不同年齡、不同層次員工的閱讀需要，為讀書活動(dòng)提供物資保障。

3、落實(shí)

汽車隊(duì)黨支部把組織開展“提升素質(zhì)、完善自我讀書活動(dòng)”作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提高員工素質(zhì)和建設(shè)社會(huì)主義精神文明的重要舉措，認(rèn)真策劃、組織落實(shí)，積極督促。

在每周的星期一組織員工開展讀書活動(dòng)，并要求因公出車，不能參加統(tǒng)一學(xué)習(xí)的司機(jī)做好自學(xué)，適時(shí)檢查讀書學(xué)習(xí)筆記。

4、交流

員工在認(rèn)真閱讀、深入思考的基礎(chǔ)上，撰寫一定字?jǐn)?shù)的讀書筆記或心得體會(huì)。黨支部定期舉辦讀書交流會(huì)，在交流過程中激發(fā)員工的讀書興趣，增進(jìn)員工彼此間的了解。

5、宣傳

充分利用板報(bào)、公示欄等形式，宣傳開展“提升素質(zhì)、完善自我”活動(dòng)的目的、意義，宣傳單位開展讀書活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，營造濃厚的讀書氛圍。

二、建立長效機(jī)制搭建平臺(tái)

今后，要進(jìn)一步完善員工讀書活動(dòng)長效的管理機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，要將讀書活動(dòng)納入年度計(jì)劃，并與年終考核工作相結(jié)合，逐步建立起學(xué)習(xí)有組織、交流有渠道、運(yùn)用有空間、考核有制度的讀書學(xué)習(xí)機(jī)制。要圍繞員工的實(shí)際情況精心策劃，認(rèn)真組織，開展具有本單位特色的讀書活動(dòng)，做到學(xué)習(xí)與活動(dòng)相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、精讀與通讀相結(jié)合、理論與實(shí)際相結(jié)合，確保全員都能積極參與到讀書活動(dòng)中來。

努力培養(yǎng)全體員工崇尚讀書、自覺讀書的良好習(xí)慣，形成愛讀書、讀好書、善讀書的濃厚氛圍，樹立“知識(shí)改變命運(yùn)，學(xué)習(xí)成就未來”的理念，使員工在學(xué)習(xí)中進(jìn)步，為建設(shè)大油田貢獻(xiàn)知識(shí)和力量。

職工讀書活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇六

20xx年，公司工會(huì)女職工工作在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司工會(huì)的'大力支持下，緊緊圍繞公司施工生產(chǎn)經(jīng)營和年初職代會(huì)要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市總女職工委員會(huì)會(huì)議精神，結(jié)合女職工工作自身特點(diǎn)，以“巾幗建功”活動(dòng)為主線，以勞動(dòng)競賽為載體，以讀書活動(dòng)為契機(jī)，積極推進(jìn)“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”的深入開展，團(tuán)結(jié)女職工積極投身公司永續(xù)發(fā)展的施工生產(chǎn)建設(shè)中，推動(dòng)了女職工各項(xiàng)工作邁向新臺(tái)階，再次蟬聯(lián)開封市女職工工作示范單位。工會(huì)女工委對(duì)20xx年女職工工作進(jìn)行了認(rèn)真的回顧，現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：

一、緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，積極推進(jìn)“女職工建功立業(yè)工程”

從充分調(diào)動(dòng)女職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性出發(fā)，發(fā)揮女職工心思細(xì)膩、工作認(rèn)真的優(yōu)勢(shì)，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營增收節(jié)支出謀出力，積極鼓勵(lì)和帶動(dòng)女職工崗位做貢獻(xiàn)。

但在技術(shù)上決不會(huì)拉下。所以在各個(gè)承包小組，她們是最受歡迎的。展現(xiàn)了巾幗不讓須眉的獨(dú)特魅力。

——涌現(xiàn)出眾多崗位能手和多面手。如：儀電一公司女職工潘春艷，從年初到年末一直奮戰(zhàn)在上海拜耳項(xiàng)目部從事電氣接線及試車。主要負(fù)責(zé)電纜盤及控制室予留電纜和穿線工作。貼號(hào)，走向，予留長度，分層穿盤。一步都不能出錯(cuò)，一步出錯(cuò)，都可能造成大量人工浪費(fèi)。在施工中她以頑強(qiáng)剛毅的敬業(yè)精神，干凈利落的工作作風(fēng)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，并達(dá)到一次報(bào)驗(yàn)合格率 1*0 ％。再如：上海分公司翻譯員兼資料員趙安英，她勤奮刻苦，堅(jiān)持學(xué)習(xí)應(yīng)用英語，在公司對(duì)外事務(wù)上做出了貢獻(xiàn)。如：與公司領(lǐng)導(dǎo)參加各種場合的會(huì)議，施工會(huì)議，商務(wù)會(huì)議，競標(biāo)面試會(huì)議，標(biāo)書翻譯等，獲得了分公司領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)，在 20xx年元月份公司舉辦的英語競賽中，獲得第一名的優(yōu)異成績。

——合理化建議充分展示了女職工的聰明才智。采購部耿潔“干一行，愛一行、干好一行”，從一名大學(xué)生迅速成長為管理骨干。她負(fù)責(zé)供方資質(zhì)審驗(yàn)管理，物資采購合同、采購清單備案管理、項(xiàng)目部物資采購績效評(píng)價(jià)管理及詢價(jià)報(bào)表管理等工作，以其認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤于思考、勇于實(shí)踐的工作態(tài)度，找出了有效地管理方法，為公司物資集中招標(biāo)采購工作的順利開展做出了突出成績。原化機(jī)廠女職工胡揚(yáng)永精心地編制資金收支預(yù)算和計(jì)劃，根據(jù)輕重緩急，不斷提出新的資金管理設(shè)想，使資金真正用在了“刀刃”上，大大地提高了資金利用率。她發(fā)現(xiàn)問題立即協(xié)調(diào)解決，最大限度的避免資金的拖欠和漏洞，盡最大能力確保資金回籠。她的財(cái)務(wù)管理方法，得到了審計(jì)部門的贊揚(yáng)和推介。

二、以開展讀書活動(dòng)為依托，不斷深化“女職工素質(zhì)提升工程” 一年來，有組織有計(jì)劃地開展了適合女職工特點(diǎn)的健康有益活動(dòng)，在正確引導(dǎo)女職工敬業(yè)愛崗、拼搏向上，努力提高自身素質(zhì)，熱心為女職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)上下了一定的功夫。

——深化“崗位成才，自我達(dá)標(biāo)”活動(dòng)，培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)意識(shí)。崗位成才自我達(dá)標(biāo)活動(dòng)已使公司多數(shù)女職工在文化、職稱、技能、一專多能等方面達(dá)標(biāo)，成效顯著。20xx年，有45名女職工職稱晉級(jí)。使她們?cè)谠繕?biāo)達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上向著更高目標(biāo)發(fā)展。

——以“創(chuàng)爭”活動(dòng)為契機(jī)，以公司讀書活動(dòng)為依托，以分會(huì)為單位組織女職工積極開展讀書活動(dòng)。公司工會(huì)女工委結(jié)合公司下發(fā)的《卓越員工的12項(xiàng)修煉》、《高效能員工工作法則》等書籍，每月組織女工委員學(xué)習(xí)討論，通過對(duì)忠誠勝于能力的思辨，對(duì)做事先做人的真理討論，提高了女職工的綜合素質(zhì)。

——建立了工會(huì)女職工工作、計(jì)劃生育工作網(wǎng)頁。打開工會(huì)網(wǎng)站，公司女職工工作一目了然。從下發(fā)文件，到有關(guān)通知，再到具體活動(dòng)開展?fàn)顩r，到活動(dòng)小結(jié)清晰可見。目前，女工委員人人都可以及時(shí)上傳有關(guān)文件、圖片、活動(dòng)、比賽、會(huì)議等信息，加強(qiáng)了工會(huì)工作溝通，強(qiáng)化了工作交流，無形中促進(jìn)了工會(huì)工作的有效開展。

三、切實(shí)履行維護(hù)職能，努力使女職工合法權(quán)益得到落實(shí)

女工委堅(jiān)持把認(rèn)真聽取女職工的意見和呼聲作為改進(jìn)工作的第一信號(hào)，堅(jiān)持把提高為女職工服務(wù)的工作質(zhì)量作為衡量業(yè)績的第一標(biāo)準(zhǔn)，讓女職工充分感受到企業(yè)的溫暖。

——注重法律維護(hù)?！杜毠ぬ厥鈾?quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》為維護(hù)女職工權(quán)益提供了有力的法律保障。一年來，女職工專項(xiàng)集體合同運(yùn)行平穩(wěn)，執(zhí)行到位。今年開封市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則出臺(tái)后，工會(huì)女工委通過請(qǐng)示公司領(lǐng)導(dǎo)，征詢有關(guān)部門意見，在最快的時(shí)間里，讓生育職工享受應(yīng)有的待遇。

——紅絲線活動(dòng)吸引更多骨干職工參與。情牽一線，心向基層，一如既往地關(guān)心青年職工的戀愛、婚姻、生育問題，使紅絲線活動(dòng)深入持久長抓不懈，紅絲線活動(dòng)已成為女工委的一項(xiàng)經(jīng)常性并富有企業(yè)特色工作。

——繼續(xù)開展女職工救助活動(dòng)。結(jié)合公司工會(huì)的扶貧幫困工作，全年慰問單親特困女職工及困難女職工家庭29戶，共發(fā)放救助金3200元。六月是市總、市婦聯(lián)發(fā)文組織進(jìn)行的困難女職工救助月。救助月里女工委通過走訪調(diào)查，共救助單親困難女職工（困難女職工家庭）12人。

——熱情接待女職工來訪，為她們排憂解難。如：有兩位女職工因離婚發(fā)生糾紛，經(jīng)過女工委多方做工作，協(xié)調(diào)解決，避免了矛盾激化。再如：一對(duì)夫婦因家事鬧矛盾，多次到女工部要求調(diào)解，在耐心細(xì)致的工作下，終于化解、和好。

——學(xué)習(xí)臺(tái)塑管理經(jīng)驗(yàn)，將具體工作表單化。結(jié)合公司夯實(shí)基礎(chǔ)管理工作，公司計(jì)劃生育工作本著合理化、操作性強(qiáng)、抓重點(diǎn)的原則，對(duì)20xx年的計(jì)生工作管理重點(diǎn)和亟需強(qiáng)化的管理問題，進(jìn)行了梳理、修改和規(guī)范。建立健全了合理、規(guī)范、操作性強(qiáng)的制度表單，如：一胎、二胎生育審批蓋章登記表、獨(dú)生子女父母光榮費(fèi)（兒保費(fèi)）發(fā)放清冊(cè)、獨(dú)生子女父母光榮證基本情況登記表（匯總表）、計(jì)生辦工作考核標(biāo)準(zhǔn)等，重申了職工生育保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則，重新完善了兒保費(fèi)發(fā)放通知及存根，進(jìn)一步完善了公司計(jì)劃生育藥具管理制度，有效的保護(hù)了女職工的身心健康，杜絕了計(jì)劃外懷孕。

——全面重建了公司兒保發(fā)放清冊(cè)。逐人排查了公司1*周歲以下獨(dú)生子女，將電子版的各單位兒保發(fā)放清冊(cè)傳發(fā)到有關(guān)管理人員，及時(shí)停發(fā)了職工到期享受的兒保費(fèi)。有效降低了兒保費(fèi)發(fā)放的誤差。目前，計(jì)生辦正在積極改進(jìn)，爭取確保兒保費(fèi)發(fā)放零誤差。

四、倡導(dǎo)健康文明的生活方式，關(guān)心女職工的文化生活

開展了切合實(shí)際的文娛活動(dòng)，豐富了女職工的文化生活，陶冶了女職工的情操，展示了女職工多姿多彩的一面，使女職工在活動(dòng)中受教育、受感染，激發(fā)了女職工學(xué)習(xí)和工作熱情，振奮了精神。

職工讀書活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇七

讓讀書成為教師專業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大奠基工程，在讀書活動(dòng)中使所有教師都能養(yǎng)成讀書的習(xí)慣，從而自覺地投入到讀書活動(dòng)之中去，在潛移默化中接受熏陶和感染。本著這樣的目的和指導(dǎo)思想，我校開展了“教師讀書節(jié)活動(dòng)”。在活動(dòng)中，學(xué)校為教師創(chuàng)設(shè)了條件，教師為自己制定了目標(biāo)，一步一個(gè)腳印地扎實(shí)前行著。這次活動(dòng)的展開，使學(xué)校的讀書氛圍漸趨濃郁、教師的讀書感悟日漸豐厚、學(xué)校的各個(gè)角落書香飄逸。現(xiàn)將整個(gè)讀書節(jié)活動(dòng)作一全面的總結(jié)：

在讀書節(jié)活動(dòng)的過程中，我們要求教師采取自主閱讀和學(xué)校集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、規(guī)定書目與自選書目相結(jié)合的方式，通過閱讀辦公室贈(zèng)書、圖書館書籍（閱覽室）、網(wǎng)絡(luò)圖書等，人人至少閱讀一本教育專著，并開展豐富多彩的活動(dòng)，在交流中獲得提高。

1.規(guī)定性書目閱讀：我校以《高效課堂22條》為主，并要求教師結(jié)合自身發(fā)展撰寫閱讀心得?；顒?dòng)中，所有教師能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)，并積極撰寫文章。有的教師能夠深地領(lǐng)會(huì)，對(duì)重要的內(nèi)容作了更為深入的探討；有的老師能結(jié)合自己的工作，對(duì)今后的奮斗目標(biāo)進(jìn)行了新的確立；有的老師能夠在此書的引領(lǐng)下提出自身發(fā)展和教師發(fā)展、學(xué)校發(fā)展的合理性建議總之，所有教師都能夠在學(xué)習(xí)活動(dòng)中領(lǐng)會(huì)了精神，進(jìn)一步明確了今后一段時(shí)期內(nèi)的目標(biāo)和發(fā)展，活動(dòng)的成效非常顯著。

2.多樣性活動(dòng)開展：在活動(dòng)中，我們開展了讀書沙龍活動(dòng)、經(jīng)典誦讀競賽、讀書征文活動(dòng)等。在經(jīng)典誦讀競賽中，我們分成語文組和其他組展開了兩輪的經(jīng)典朗誦競賽，牛靜等4位老師獲得一等獎(jiǎng)，張東艷老師等7位老師獲二等獎(jiǎng)，宋新奇等7位老師獲三等獎(jiǎng)。在讀書征文中，教師們能夠做到博覽群書、思考深刻、感悟切實(shí)，撰寫了一篇篇文質(zhì)兼美的文章，另外，在每周一的'例會(huì)中，我們還安排了教師進(jìn)行讀書感言的交流，教師們能做到基本脫稿、神態(tài)大方、有理有據(jù)、思維開闊，極好地營造了百家論壇式的研討氛圍。

教師讀書節(jié)活動(dòng)雖然結(jié)束了，但是，這個(gè)活動(dòng)的結(jié)束其實(shí)正是教師讀書活動(dòng)的內(nèi)化和延續(xù)的開始，希望老師們以此為契機(jī)，進(jìn)一步深化讀書活動(dòng)，在書的世界中不斷充實(shí)和完善自我，取得更加輝煌的成績。

職工讀書活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)篇八

自7月由縣總工會(huì)牽頭開展職工讀書節(jié)活動(dòng)以來，全縣各級(jí)工會(huì)踴躍動(dòng)員廣大職工參與讀書節(jié)活動(dòng)。

自活動(dòng)開展以來，全縣各級(jí)工會(huì)有職工書屋的以職工書屋為活動(dòng)陣地，暫沒有條件建職工書屋的小型企業(yè)則通過班組工余時(shí)間，紛紛開展工會(huì)理論、新勞動(dòng)法規(guī)等最新工會(huì)理論、政策法規(guī)的導(dǎo)讀、學(xué)習(xí)，據(jù)鎮(zhèn)、系統(tǒng)上報(bào)的數(shù)據(jù)匯總，全縣有238家規(guī)模企業(yè)開展有組織的“班后一小時(shí)”讀書活動(dòng)1400多場，平均每周舉辦一次;動(dòng)員職工自發(fā)利用班后或工余時(shí)間開展讀書活動(dòng)的企業(yè)有647家，參與讀書活動(dòng)職工達(dá)129570人。通過“班后一小時(shí)”讀書活動(dòng)的開展，大大豐富了職工的業(yè)余文化生活，得到了職工的普遍贊譽(yù)。

7月份，開展了以“新時(shí)期工會(huì)該為職工做什么”、“勞動(dòng)創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”、“學(xué)習(xí)勞模先進(jìn)、踐行江蘇精神”、“責(zé)任·誠信·奉獻(xiàn)——職工職業(yè)道德之我見”為主題的征文活動(dòng)，截止活動(dòng)時(shí)間共報(bào)送49篇，縣總報(bào)送6篇優(yōu)秀征文到省總。

縣總積極開展職工讀書活動(dòng)，被市委宣傳部等部門表彰為第x屆“南通韜奮讀書節(jié)”暨第x屆“南通農(nóng)民讀書節(jié)”優(yōu)秀組織單位。